“江山就是人民，人民就是江山。中国共产党领导人民打江山、守江山。守的就是人民的心”。我们要坚持顺应民心、尊重民意、关注民情、致力民生。下面小编在这里为大家精心整理了几篇2023年挂职干部心得体会，希望对同学们有所帮助，仅供参考。
篇一：挂职干部心得体会
3月20日，根据县委组织部安排，我赴____市____市金集镇开展跟班学习，先后考察了金集工业园区、谕兴社区、马塘村等，一个月的跟班学习，我受益匪浅，感触颇深，____市在20__年开展的“十个____”，与我县的“六个年”决策部署和“四大行动”不谋而合。党建引领谋发展，规划先行抓发展，政企合作赢发展等创新之举给了我深深地震撼。
跟班学习成果情况
拧起“一股绳”。20__年，金集镇实现规模工业产值32。4亿元，规模以上工业增加值6。2亿元，财政收入1。01亿元。成绩的取得，在于有一个团结有力的领导班子。朝着实力金集、开放金集、美丽金集、幸福金集的目标，金集镇实行扁平化运转、指标化调度，镇直部门、相关派出机构和各村党组织每季度总结复盘上季度工作，谋划下一季度工作。如____市经济运行调度会召开以后，金集镇迅速传达落实会议要求，镇统计站、工业发展办、重点项目办、财政所等部门会商形成意见和建议，落实“一季度”，展望“二季度”。该镇高度重视后备干部培养，出台考试机制选拔人才，通过跨村任职使用人才，大家心往一处想，劲往一处使，一件接着一件干，有力推动金集镇步入发展的“快车道”。金集镇还将农村党建与非公党建有机结合，由镇党委牵头组建11个村企联合党组织，以联合党支部为单位开展村企联建。各联合支部由班子成员任第一书记，设党建指导员1名，负责制定计划、协调推动、培训教育，采取“一对多、多对一”合作模式培养能带富、善治理、口碑好的全科型带头人队伍。
绘好“一张图”。怎样把经济强、活力足、环境优、百姓富的目标变为现实，找准产业发展的好窍门是前提。金集镇党政领导班子沉下心，俯下身，想对策，谋发展，因地制宜，大胆创新，从政策优势、区位优势、资源优势着手，规划先行，一张蓝图绘到底。金集镇从规划编制入手，优化国土空间发展格局，合理规划布局，科学要素配置，做到集约、高效。金集镇对北部片区和南部工业片区土地征收，按照城乡融合、多规合一、优化空间要求，开展多规合一实用性村庄规划编制，用于成片开发，极大拓展了该镇产业发展空间。马塘村、井亭村在谋划创建江淮分水岭乡村振兴示范村中，将沿线配套设施建设布局、环境综合整治、景观美化等一一纳入规划设计，挖掘特色产业和人文资源，借助招商引资大舞台引入高端酒店，一条线串起生态、文旅、资金，把风景道打造成旅游道、生态道、发展道。在资源要素配置上，金集镇依据土地指标规划，梳理企业亩均税收不达标企业，开展分流转移，将土地指标留给附加值高的新兴产业。
拉开“一张网”。企业参与度高，村企合作共赢，是金集镇快速发展的特点。金集镇高度重视营商环境建设，出台干部联系制度，不定期走访，通过优质服务解决企业困难，为政企紧密协作创造了前提。马塘村与天祥集团、绿杨新材料有限公司开展合作，实现村集体经济收入55万元。井亭村成立工程公司，并由该村原村干部进行管理，在提高村集体收入的同时，实现对项目的全过程监督。金集镇建立重大项目绿色通道，优先保障资源要素向重点企业和项目倾斜，努力实现项目当年开工、当年投产、当年升规。实施“一企一策”精准帮扶，打造营商环境双向正向循环链，促进乡域经济持续向好发展。在生态环保方面，金集镇通过村企共建项目示范带动，建设低碳厂房，使用太阳能等清洁能源，秸秆作物统一回收用于生物颗粒制作。谕兴社区开展高标准农田建设，不仅解决了抛荒、无人种地等问题，还强化合作社在粮食安全、经济发展、基层治理等方面的作用，有力促进了社会稳定。
下一步工作打算
今后工作中，我将围绕县委“六个年”决策部署和“四大行动”工作要求，结合____实际，努力做好以下几个方面的工作：
把加快解放思想作为经济发展的重要前提。通过此次跟班学习，我充分认识到进一步解放思想，转变观念的重大意义。在实现农业发展理念和发展模式上要有新的突破，在思想理念上，要积极树立现代市场经济、市场农业的思想。从忽视生态环境破坏经营向生态效益平衡与经济效益提高方面转变，加大农业结构调整，走可持续发展之路，注重规模效益，建立健全土地使用权的合理流通机制，面对发展难题时不能机械片面地照抄照搬政策，而是要在研究政策、吃透政策的基础上主动思考，摒弃习惯性等待的路径依赖，勇于探索创新，因时因地制宜，发展多种形式的规模经营，从而提高____农民经济的发展。
把推进招商引资作为经济发展的强力支撑。在接下来的工作中，积极收集招商线索，努力造就专业化招商队伍，实现招商工作的良性循环和引资层次的不断提升。围绕镇域经济特点，在产业招商上求突破。围绕____文化旅游产业，对项目进行包装和对外招商。围绕强化诚信服务，在以商招商上求突破。围绕打造招商品牌，在特色招商上求突破。加大营商环境建设力度，建立村企共建模式，健全联系服务机制。通过特色招商，实现资本和产业的集聚，推动我镇经济的快速健康发展。
把培育特色经济作为经济发展的主攻方向。____镇是文旅乡镇，要走出一条以文旅品牌亮点的特色产业发展之路。特色是品牌，是市场，是竞争力。要结合____的资源状况、交通区位、产业结构等综合因素，利用好闲置资源，打造自己的特色，扩大自己的优势，建立自己经济发展的“坐标系”，大力培植“人无我有、人有我优、人优我特”的文旅品牌，开辟适合自己发展的新路子。只有结合自身优势，借力发力，借势发展，才能彻底盘活____镇经济，为打造宜居宜业和美____提供强有力的保障。
篇二：挂职干部心得体会
“但行好事，莫问前程”，这是经组织选派至市政协挂职报到那天，我在笔记本上写下的第一句话。从乡镇到部门机关，面临角色转换、环境变化，心中难免忐忑，写下这句话是为了提醒自己，无论环境如何变化，都要保持初心使命，真“挂”实干。如今一年挂职期已经结束，回首这段从零开始的学习经历，增长了知识，磨炼了意志，开阔了视野，拓展了思维，可谓收获颇丰。
这300多天，最感自豪是奋斗。习近平总书记强调，“青春是用来奋斗的。”作为一名年轻挂职干部，我始终牢记总书记嘱托，时刻提醒自己克服“镀金”思想和短期行为，积极主动融入挂职单位，在奋斗中坚守初心。一是克服“做客”思想。始终牢固树立与所在单位同心协力、密切配合的大局意识，尊重和服从上级安排，不越位、不错位、多补位，力所能及多干实事。积极主动参与本单位与挂职单位举办的各类大型活动，在“山乡新巨变，共享新洞庭”系列活动、____市政协全会等大型会议活动中承担了重要工作，获得领导同事的一致认可。二是克服“歇气”思想。杜绝基层工作忙、正好借挂职歇一歇的想法，始终保持脚踏实地、埋头苦干的工作作风。坚持多听、多看、多思考，认真学习市级机关实事求是、严谨细致的工作作风和友好协商、服务委员的理念，积极参与重点调研、民主监督、双月协商等活动，有效开阔了自身眼界，促进了能力提升。三是克服“镀金”思想。牢固树立联系群众、服务群众的宗旨，做到挂职期间依旧关注本单位工作，关心所驻村干部群众的痛点、难点问题，利用委员身份积极为基层建言献策，利用挂职身份主动为基层争取项目资金，促进了民生福祉改善。
这300多天，最大收获是提升。基层磨砺八载，个人统筹协调、干事担当方面有所进益，但在“精”字、“细”字上所下功夫不够。到政协之后，才切身感受到站得高才看得远，感受到机关规范化程序化要求之高，相比基层讲究用战术解决问题，部门机关偏重从战略高度审视本质，正所谓要谋一域，先谋全局。学习的机会十分宝贵，我十分珍惜组织提供的平台和机会，如饥似渴加强学习，勤勉务实做好工作，用心用情总结思考，促进了自身能力的全方位提升。通过广泛学习文件精神、工作报告等文献资料，业务能力得到了提升；通过主动参与重点调研、民主监督、双月协商等履职活动，建言献策能力得到了提升；通过撰写调研报告、协商专报等材料，文字功底得到了提升；通过积极参与本单位与挂职单位举办的各类大型活动，综合协调能力得到了提升。
这300多天，最难忘怀是情谊。这一年，领导同事对我关怀备至，在工作和生活中，给予了我许多无私的帮助，对这些良师益友，我充满感动、感激和感恩。一年来的相知相助，一路上的同甘共苦，是他们，为我作出了表率，让我懂得，真正的尊重的是靠实干积累起来的，进而激励我不断改进作风，鞭策我时刻脚踏实地；也是他们，成为我的榜样，让我明白干事担事是干部职责所系也是价值所在，从而督促我积极作为，在攻坚克难中不断成长。在这样一支敢打硬仗、能打胜仗的队伍里，这样一个团结、包容的集体里与大家共同奋斗，我深感幸运，离别来临之际，情难割舍。
乡镇到机关，一年光阴，繁忙而充实，既有挑战，更有收获，挂职期限已过，成长之路不停，从零开始、持之以恒的学习态度将继续激励着我在新的跑道上追梦前行！
篇三：挂职干部心得体会
根据县委组织部安排，我于20__年3月前往____市发改委和重点工程处跟班学习，围绕“增进感情、增强交流、增加能力”的目标，通过参与工作、实践调研、参加会议等形式，体会“比有差距、查有不足、力有所限”。跟班学习期间，我主动向____市干部学习，学习先进工作经验、创新工作方法，搭建思考体系，感悟工作作风，切实做到“学有所思、学有所悟、学有所得”。
跟班学习心得体会
通过一个月的跟班学习，认识到____市能够保持持续向上发展势头，既得益于上级的正确领导和政策支持，也得益于____市干部高效务实的工作作风。
以目标定位引领发展方向。回望____这么多年的发展历程，一直是以“赶考”的姿态在奋力前行，大致分为四个阶段，在____争第一、在省内争先进、在周边争排名、在全国争位次。在每一段征程中，都有一个既定的发展目标、明确的赶超目标，通过补缺补差、扬长避短，不断积小胜为大胜，致跬步于千里。
以工业强市作为第一战略。____的工业经济发展，经历从家庭作坊到现代厂房，一代又一代的____人，把发展工业刻在骨子里、融入血液中，从工业立市到工业强市，这些年来，一直在孜孜不倦地培育“大企业”、发展“大产业”、布局“大工业”。
以创新创业支撑发展基础。从____的发展历程来看，发展速度最快、发展质量最好的这几年，也是____创新速度最快、创新成果最多的几年。目前，创新已成为____的一张特色名片，连续14年获国家科技进步考核先进市称号，连续8年进入全国科技创新百强县，先后被授予全国科技进步示范市、省首批创新型县市等，并且形成了“企业出题、政府立题、高校解题、市场阅题”政产学研深度融合的“____模式”。
以招商引资增强发展后劲。____市委、市政府坚持把招商引资作为“一号工程”“一把手工程”来抓，引导干部群众统一思想认识，大张旗鼓招商，举全市之力招商，取得了十分明显的效果。近三年，____市平均每年招引亿元以上项目70个，新投产亿元以上项目超100个，特别是招引2个百亿元项目和2个全产业链落户项目，为县域经济发展注入了强劲动力。
以载体建设拓展发展空间。____历届市委、市政府非常重视载体建设，包括工业园区，从无到有，从弱到强，从扩容升级到内涵式发展，积极谋划打造“四区六园八镇”产业布局，目的是尽可能把有限的经济资源集中投入到发展潜力大、投资效益好的地方，通过采取“不平衡发展”战略，培育经济“增长极”，促进和带动整个县域经济的发展。
干部是干成事的关键。我认为____的干部是____市发展的关键，____的干部有三个特点，一是思维开阔、善于思考。____的干部能给人很“聪明”的感觉，很多事情一点就通、一学就会，眼界很宽广、思维很开阔。体现到工作上，就是干部能够深刻领悟上级下达的指令，并且结合____实际进行深入思考。二是头脑灵活、善于成事。主要体现在____干部会干事、善成事上。比如将南信大引进____，因为引进一所本省大学分校都很难，更不要说一所外省的双一流大学，可是他们干成了。三是敢为人先、善于创新。敢为人先是我对____干部自始至终的评价，他们干起工作敢闯敢试、敢为人先，尤其体现在改革工作上，实施了29项国家级试点和24项省级试点，努力把____打造成为改革创新先行区。
下一步工作打算
接下来，我将把此次学到的好经验、好方法用到工作中去，在工作模式上创新、在管理制度上规范、在服务意识上到位，进一步为我县谋好项目、管好项目、用好项目，以“项目建设攻坚年”各项工作为抓手，做到实实在在干、锚定一流干、对标先进干，“清楚干什么、懂得为啥干、知道怎么干”。
一是优化项目协调推进机制，在“快”字上下功夫。建立项目建设帮促机制，继续做好县领导联系重点项目，现场办公，协调解决问题；创新项目谋划推进机制，紧盯国家政策导向，高水平谋划、高效率推进一批新型基础设施和交通、能源、水利、文旅等补短板、强功能的重大项目，力争申报省级重点项目20个以上；形成项目高位协调机制，持续开展政银企对接、项目用地对接、集中开工、三比三学三赶超等活动，形成大抓项目、抓大项目的浓厚氛围；强化调度督导，对重点项目做到“周汇总、月通报、勤跑场”，全程跟进。
二是全力做好项目要素保障，在“破”字上做文章。紧贴项目用地需求，常态化开展重点项目用地对接，集中攻坚规划调整、增减挂钩、占补平衡等难点问题，保障用地需求；积极向上争取资金，研究吃透国家、省政策，在中央预算内资金、政策性金融工具、专项债、中长期贷款、设备更新贷等方面争取更大突破，全力破解项目融资难题，实现更深层次“融”，更实举措“破”，更高标准“拼”；认真专研《安徽省政府投资管理办法》，坚持规范审批与优化服务并重，着力把“投资审批服务更加便捷、事中事后监管更加有效”的要求落实到位。
三是着力提升自身内在修养，在“严”字上加力度。以加快县域经济发展为己任，提升工作标准标杆，以奋发有为的精神状态和“时时放心不下”的责任意识做好项目工作；同时加强斗争精神和斗争本领养成，做到敢想敢为又能善作善成；加快提升自身专业能力，创新推进工作的手法、步法、打法，增强工作整体性、协同性；同时严守纪律规矩，做到廉洁奉公，落实好“五比五评”活动，杜绝“虚、躲、冷、粗、假”，将学习成果转化为指导实践推动动力，推进各项工作落实落细，推进重点项目高质量发展。
篇四：挂职干部心得体会
根据安排，20__年3月前往____市开展为期一个月的跟班学习，这段时间我深入走访调研____工业企业、学习先进的理念经验、探索高质量发展的体制机制。
跟班学习心得体会
一是看到了发展的成就，论证了发展的可能。____市的发展不仅在安徽处于第一梯队，就算放到江苏、放眼全国，也能排在前列。____的成就为我们论证了发展的可能性，描绘出发展的蓝图，下一步，以____为目标，对标对表，科学谋划现代化产业体系，围绕“六个年”建设细化实化具体工作措施，努力将描绘的蓝图变为实景图。
二是找到了发展的差距，坚定了发展的信心。____市规上工业673家，是我县的8倍；____去年完成固定资产投资300个亿，是我县的7。5倍，其中民间投资占比70%左右，这一系列的亮眼数据，无不体现着我们与____的差距。但____的成就是____市委市政府敢为人先、勇于探索，在周边县市还未迈出步子的情况下，淌出的一条具有____特色的创新之路。看到差距后，我们很服气，但是不服输，更是激起我们奋发向上的豪情，开拓进取的锐气，相信只要我们肯干苦干实干巧干，也能创造属于____美好的明天。
三是锚定了学习的方向，开拓了发展的思路。对____的学习，绝不意味着照搬照抄，我们要学习____的发展决心和发展态度，借鉴____的先进理念和成熟经验，结合我县实际情况，加以探索创新，用实干的精神闯出一条符合____县情的发展道路。____市曾经一产占比很大，是全国著名的商品粮基地，在90年代将定位从农业立市改为工业强市的，举全市之力发展工业，吸收了大量的从业人员，带动经济和其他产业的发展，实现了一二三产协同发展，铸就了今日的辉煌。我们县拥有高端金属新材料、汽车零部件、食品产业等产业基础，工业强县是必选之路，只有工业发展了，人员聚集了，财税来源才能稳定，才有基础发展其他的产业。
四是对比了服务理念的差距，明确了改进的方向。____市政务中心窗口由政府出资购买服务的方式，招聘4位工作人员，设立两个专门代办的窗口，针对所有工业类投资项目，从项目公司注册、备案到办理施工许可及后期服务，全部由专业人员一站式代办服务。我县虽然也是全程帮办，但都是由各单位分别进行，专业性不够。建议我县参照____模式，由政府购买服务，在服务中心设立两个帮办窗口，对民间投资类项目全程代办，让企业“降本降负、轻装上阵”，贯彻落实全省“一改两为”会议精神。
下一步工作打算
一是以项目建设攻坚年为抓手，强化项目推进管理，树立全局意识，实现项目推进1+1>2。协同发改委、项目主管部门、属地乡镇，对现有的重点项目，进行逐一梳理，找到项目推进中存在的问题，改变以会议、文件、督办单推进项目的方式，主动下沉到项目一线，协助业主单位解决问题，从催着业主单位干变成与业主单位共同干，以各单位的合力，推动项目建设。
二是以改革创新突破年为抓手，强化干部队伍培养，培育一批综合型干部。与____相比，我们的业务掌握体现在本部门的点上，涉及到其他部门的业务掌握不足。比如：懂发改的不懂国土、林业；懂统计业务的不懂项目推进、不熟悉项目推进各环节要素保障。正因为我们缺少一批综合性强的经济干部，导致在项目推进上困难重重、进度滞后，所以要突破部门看项目，跳出部门看发展。今后我将努力学习国土、林业、农业等项目要素保障部门的业务知识，以身作则，同时加大对基层统计队伍的管理和培养，通过举办业务培训和项目要素保障培训，以干代学等方式，将基层统计队伍培养成既能搞统计又懂项目推进的专业化经济人才队伍。
三是以招商引资突破年为抓手，潜心研究经济发展规律和产业政策，做优营商环境。项目建设是经济发展的第一战场，深入实施“项目建设攻坚年”“招商引资突破年”行动是实现跨越赶超发展的破局关键。栽下梧桐树，引得凤凰来。项目引来后能不能落地扎根，看的是营商环境，拼的是服务质量。我们将认真学习____市“店小二”服务理念，变“管理员”为“服务员”，及时完善涉企政策、补足营商环境短板，全力为企业纾困解难。作为统计干部更应增强研判能力，夯实基层基础，科学研判经济发展形势，为县委县政府科学决策当好参谋助手。
蓝图已经绘就，奋进正当其时。____一个月的学习时间虽短，但是收获良多，在今后的工作中我们要“干”字当头，紧密团结同事，协调各职能部门，拿出“拼命三郎”的精神，共谋“六个年”建设，为____经济社会高质量发展贡献统计力量。
篇五：挂职干部心得体会
根据组织部统一安排，我赴____市杨村镇进行为期1个月的跟班学习锻炼。一个月的挂职学习，虽然时间很短，但受益匪浅，感触颇多。
跟班学习心得体会
我深刻感受到板桥与杨村的差距，这种差距有区位优势的差距，但最根本的还是思想理念的差距，主要有以下四个方面。
思想上有差距。眼界境界决定着发展高度，有怎样的发展格局，就有怎样的思路。思想不解放，一切难创新。杨村镇坚持把思想解放作为一项头等大事，强调“解放思想、敢破善立；创先争优、走在前列”，在实际工作中不仅把自己放在____市去谋划、去发展，更多地是把自己放在全省发展的大格局中去定位、放到长三角一体化发展的大趋势下去赶超，所以才会有今天的发展成就。
标杆上有差距。没有因为经济处在快速发展阶段而放慢脚步，反而是越领先，越有“忧患意识”，强调“标兵渐远、追兵渐近”，始终保持永不满足、永不停步的进取-精神。而我们作为欠发达地区，特别是经济发展任重道远，我们既没有慢干的资本，更没有躺在“功劳簿”上的优势。人家没有停下脚步，而且发展得又快又好，我们必须树立雄心壮志，在全县乃至全市发展中立标杆、找定位、谋发展。
看齐上有差距。杨村镇具有强烈的看齐意识，这种看齐，不仅是政治上的看齐，也包含发展方向和战略思维的看齐。杨村镇优化产业结构，坚持产业配套、基础设施、公共服务、生态环境等全方位规划，定位自我，打造亮点。在竞相发展的大格局下，我们要有坐不住、等不起、慢不得的紧迫感，发扬“先人一步”“高人一招”的改革创新精神，勇于拼搏、齐步共进，努力把潜在机遇和有利因素转化为现实生产力。
担当上有差距。跟班学习期间，时时刻刻都能感受到杨村镇上上下下都有一种人心思齐、人心思进的浓厚氛围，这也是该镇能够持续加快发展的原动力所在。每到一个考察点，负责人对发展规划、项目建设情况、工作打算、存在问题、对策建议等总能侃侃而谈、熟稔于心，政策把握得准、工作研究得透、业务专研得精，这都是在实践中干出来的，既是敬业的体现，更是专业的体现。联系我们自身，就要学习这种认认真真、严谨务实、潜心专研的精神，学习这种一心一意谋发展、干事业的境界，在其位、谋其政、尽其责，敢于担当、敢于作为，对事业负责、对人民负责，坚定地干在实处、走在前列。
下一步工作打算
发展是第一要务，一切都为了发展。我将把这次跟班学习的所感所思所悟与____乡实际创造性地结合起来，以建设宜居宜业和美板桥为目标，不断提高经济社会发展水平。
强化作风建设。对照省委“一改两为”工作要求，对标县委“六个年”工作目标，做好各项目标任务细化分解和贯彻落实。以“六重六轻”突出问题专项整治为契机，加强干部管理，持续转变工作作风。力争工作高标准、办事高效率、发展高质量。找准标杆、明确目标，坚持“问题导向”“一线工作”“集中调度”“清单闭环”，迎难而上、克难奋进。抓实“夜学”充电提能，增强培训的针对性，坚决破除干部能力上的“本领恐慌”，不断增强履职尽责所必需的各项本领，营造风清气正的良好干事氛围，确保全乡各项工作提速提质提效。
优化产业发展。聚焦生态优势，倾力打造“笋、米、鱼、花”四大特色产业，延伸产业链条，推动一二三产融合发展。把“双招双引”摆在首要位置，强化“主动跑、主动找”意识，广泛捕捉各类招商信息，确保完成年度目标。坚持项目为王，聚焦要素保障，谋划好美丽公路、中心水厂项目，全力推进卫生院易址。推进蜀马农庄等多村资源资产抱团发展模式，以举办溪流钓大赛为契机，开发精品民宿及“土特产”，打造休闲垂钓品牌，持续壮大扶持村集体经济。依托红色文化、农耕文化等，认真统筹谋划，完善乡村旅游基础设施，打造特色乡村旅游。
深化社会治理。坚持党建引领，打造“一村一品”党建品牌。加快“数字板桥”建设，数字赋能乡村治理。紧盯动态清零目标，充分发挥网格化管理作用，聚焦源头治理，常态化开展矛盾纠纷排查，全力化解信访积案，深化“平安板桥”建设，切实维护群众合法权益和社会大局稳定。认真抓好安全生产工作，突出抓好重点领域的安全隐患排查，强化值班值守，加强应急响应体系和能力建设，提高防灾减灾救灾和突发公共事件处置保障能力，进一步提升公共安全治理水平，坚决防范和遏制特重大事故发生，为全乡经济社会发展创造稳定环境。
增进民生福祉。持续巩固拓展脱贫攻坚成果，落实落细网格化管理，加强社会救助兜底保障，牢牢守住不发生规模性返贫底线。深入实施“暖民心行动”，着力解决好人民群众天天有感的关键小事。牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，持续打好蓝天碧水净土保卫战。完成庙山省级美丽乡村建设，启动实施玉台村省级美丽中心村建设。常态化开展文明创建，打造集镇区入口景观，以农村人居环境整治为抓手，多措并举推进美丽乡村建设，使乡村建设从“一处美”向“处处美”转变。
篇六：挂职干部心得体会
习近平总书记指出，“好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养”。当得知自己被县委组织部选为交流挂职干部时，我倍感荣幸，深知这既是组织的信任，也是难得的机遇。一年来，在组织的关心和市审计局领导、同事的帮助下，我圆满完成了挂职锻炼任务，同时也明白了个人为政的点滴道理，收获了成长的喜悦。
专业，个人为政之基
从县级文旅部门到市审计局，我克服了专业领域的挑战。在这一年里，我坚持“学思践悟”一体推进，注重将党的理论武装头脑，指导工作。业务学习上，我从学习各类审计报告入手，结合《审计法》等审计相关法律法规及各类业务培训，不断拓宽知识面，更新知识结构。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，挂职期间，我协助科长做好审计整改档案的整理和保存工作，以及参加了2022年7月对全市8个县市区2020年以来的重点审计项目查出问题整改情况开展“回头看”督导。在督查过程中，我一边学一边干，找政策、查源头、对数据，做到不放过任何问题、尽量解决所有问题，赢得了领导和受检区县市的好评。在这个过程中，我丰富了专业知识，也深刻认识到审计工作的重要性和特殊性。
敬业，个人为政之道
调到办公室工作后，工作千头万绪，但我更加专注、更加投入。在乡村振兴、林长制、河长制工作中，我认真制定督导方案，做好联络协调、新闻宣传等工作。在____市审计局网站和中国____门户网站先后发布6篇报道。2022年，市审计局被评为落实河湖长制工作市级优秀责任联系单位和乡村振兴驻村帮扶工作优秀单位。在“创建全国文明城市”工作中，我走出机关、走进大街小巷，了解工作进展情况，并制定每月创文活动方案，按质按量开展宣讲和创文活动50余次。我和单位志愿者一道不惧日晒雨淋、起早摸黑，为了一个共同的目标，我们“散是满天星，聚是一团火”，兢兢业业、尽职尽责，顺利完成了省级文明单位复查验收和创建全国文明城市验收相关工作。2023年4月，局机关收到市创建全国文明城市工作指挥部办公室发来的感谢信。
乐业，个人为政之要
无论是平时和挂职期间，我始终都保持对工作的热爱，始终以积极乐观的心情投入到工作之中。我克服跨县区上班与“二宝妈妈”带来的不便，服从单位安排，遵守挂职纪律，严格落实考勤管理制度。严格执行党风廉政建设和作风建设的各项规定，落实中央八项规定精神，以务实的态度和扎实的作风展现挂职干部的良好形象。在全市巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接考核评估问题整改情况联点督导工作中，在领导的带领下，我们的足迹遍布了全市最边远的____县古楼乡。“脚下沾多少泥土，心中就沉淀多少真情”。每一次下乡、每一次走访，我都感受到乡亲们的纯朴与不易，感受到乡村工作的任重道远。使我更加坚定了把全心全意为人民服务作为毕生的追求，并且为之不懈的奋斗的决心。
回顾这一年的挂职经历，我不但提升了素养，开阔了视野，还丰富了经验，增长了才干。在今后的工作中，我将再多一份热爱与努力，不辜负组织的信任与期望，争做一名敢于担当、善于作为、清正廉洁的新时代合格的年轻干部。
篇七：挂职干部心得体会
结对合作帮扶挂职心得体会
作为首批____结对合作帮扶挂职干部，今年挂职在____市____区人社局。半年多来，我从生活环境看城市发展，从挂职岗位看工作氛围，从业务交流看两地合作，对____有了一个全新的认识，主要有三点体会：
“绿色”是这座城市的幸福底色
环境向绿：漫步在城市中心的龙子湖畔，让人感觉“河湖清亲两岸绿”，到处都是“幸福____”的样子；郁郁葱葱的“靓淮河”工程成为“城市绿轴”，感慨这座因水而生，治水而荣的城市，迈入了依水而美的新阶段。发展逐绿：以硅基“三链一群”、生物基“四聚一素”为主体的新材料产业发展体系，正在让这个老工业城市焕发新的绿色生机。国内最薄的0。12毫米触控玻璃技术、国内首条全产业链聚乳酸生产线等绿色创新成果犹如雨后春笋。
“奋进”是这座城市的活力源泉
在____区挂职半年来，听到最多的一个词就是“全民招商”，无论哪个部门都把“管行业必须管投资”这项共性工作要求落到了实处。大家目标只有一个，就是要加快实现____的高质量发展、跨越式发展。你处处能够感受到那种时不我待的紧迫感和只争朝夕的使命感，干部的工作作风、干事劲头已经与____实现了“一体化”，我想这就是这座城市的活力源泉所在。
“共赢”是____合作的必然选择
“志同道合者不以山海为远”。过去半年来，____区与____区在就业协作、专家结对、人才引进、业务互助等方面都建立起了全面的合作机制和沟通渠道，双方在互动互助中找到了共赢点。越来越多的产品正在从____走向____，越来越多的资源正在从____投入____，越来越多的两地人走在“双向奔赴”的路上。我也将继续以奋发有为的工作姿态、严谨务实的工作态度、首善之区的工作标准，发挥好桥梁纽带作用，为两地结对合作结出丰硕成果尽自己一份绵薄之力。
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