心得体会是我们在经历一些事情后所得到的一种感悟和领悟。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。
十严禁换届纪律心得体会篇一
换届是一个组织或团体中最为关键和重要的时刻，也是一次新的开始。为了确保换届工作的顺利进行，我们努力做到“十严禁”，即禁止消极态度、禁止个人崇拜、禁止懒散松懈、禁止固步自封、禁止推诿扯皮、禁止争权夺利、禁止拍马屁、禁止利益输送、禁止违反组织纪律、禁止损害大局。在换届工作中，我深刻体会到了这十严禁的重要性。
首先，为了实行换届工作的顺利进行，我们必须严禁消极态度。消极态度会极大地阻碍工作的推进和团队的合作。我们要明确自己的角色定位，积极担当起自己的责任，主动投入到工作中去，不搞自我否定和负面情绪。只有树立信心和积极心态，才能够顺利完成换届工作的目标。
其次，我们要严禁个人崇拜。个人崇拜容易导致盲目追随和片面追崇，使得工作不够理智和客观。在换届工作中，我们应该以集体利益为重，树立正确的价值观，注重团队精神，尊重每个成员的权益，充分发扬民主集中制的优势，实现目标的共同努力。
第三，懒散松懈是一种严禁的行为。换届工作需要付出辛勤的努力和充满活力的拼搏，任何懒惰和松懈的心态都会对工作产生负面影响。我们要以高度的责任感和敬业精神，勤奋工作，不辜负组织和人民的期待，用实际行动诠释换届精神。
第四，固步自封是另一个需要严禁的行为。在换届工作中，我们要勇于创新，不断开拓进取，针对问题迅速调整措施，不再固守旧观念和方法。只有不断创新，我们才能在换届工作中取得更好的成果，推动组织的发展。
第五，推诿扯皮也是一种不能容忍的行为。在换届工作中，我们要勇于承担责任，不推卸责任，积极解决问题，从自身做起，勇于反思和改正自己的错误。只有这样，我们才能确保换届工作的顺利进行。
不仅如此，我们还要严格禁止争权夺利和拍马屁。换届工作是一个开放的过程，需要高度的团队合作和互相支持。我们要根据当下的需要，稳重处理权力关系，以集体利益为重，以务实务虑的态度处理工作中的问题。
此外，我们要禁止利益输送和违反组织纪律的行为。换届工作要求我们遵循公正、公平、公开的原则，不能有任何违反组织纪律和伤害团队利益的行为。我们要注重团队合作，以实际行动维护组织的声誉，使换届工作成为一个让大家满意的好开始。
总之，在换届工作中，我们要相互支持、团结协作，做到十严禁，积极担当责任，注重团队精神，以务实的态度解决问题。只有这样，我们才能顺利完成换届工作的目标，为组织的进一步发展奠定良好的基础。
十严禁换届纪律心得体会篇二
1.努力学习政治理论，不断提高自身素质和实际工作能力，以更高的标准要求自己，转变工作作风，脚踏实地、扎扎实实地做好各项工作。
2.努力抓好社会稳定工作。做好村护村队管理工作，加强法制宣传，认真落实综合治理的各项措施，积极探索以“教育、服务、维权、管理”为综合管理新模式，促进我村治安稳定和健康发展。
3、积极参与精神文明建设。不参与赌博和封建迷信活动，敢于同一切违法违纪和不良倾向作斗争，用实际行动为我村的两个文明建设进步作贡献。
4.密切联系群众，多进农家、多为农户献计献策，切实做到随叫随到，帮助群众排忧解难，实实在在地为群众办好事、做实事。
5.廉洁自律，不谋私利，艰苦创业，勤政为民。
6、积极配合好村党支部、村民委的各项任务，为光明村的经济发展作贡献。
优秀共产党员的基本要求是，模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”：
一是带头学习提高。加强政治学习，坚定理想信念；加强科学文化知识学习，注重理论联系实际，刻苦钻研业务，熟练掌握岗位技能，成为本职工作的行家里手。
二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。
三是带头服务群众。积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，主动接受群众监督。
四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。从自身做起，注重修养、规范行为，文明礼让、尊老爱幼、勤俭节约，团结协作、抵制歪风，营造和谐，做公民表率。
十严禁换届纪律心得体会篇三
为认真贯彻落实好县纪委十二届六次全会精神，张村乡党委突出五个强化，扎实抓好主体责任落实。
一是强化责任担当。真正把抓好党建作为最大政绩，把从严管党治党的要求落实到农村基层工作的方方面面。作为党委书记，既要把责任扛起来，坚持做好“五个亲自”，切实做到“守土有责”;又要把压力传下去，层层签订目标责任书，切实加强对党政班子成员和基层支部党风廉政责任制落实情况的督查，变“结果考核”为“全程考核”，让责任落地生根。
二是强化学习教育。扎实开展“两学一做”学习教育和“三学六守换届九严禁”专题学习活动，不间断进行警示教育，对党章党规党纪真正做到真学真信真懂真用，努力筑牢全乡党员干部守纪律、讲规矩的思想防线，切实营造风清气正的换届环境。
三是强化常态监督。抓住乡党政班子、村支书主任、单位(站所)负责人等关键少数，紧盯关键节点，对党员干部在生活、工作和作风等方面出现的苗头性、倾向性问题，及时进行提醒约谈，常念“紧箍咒”，勤打“预防针”，努力把隐患消灭在萌芽状态，形成作风建设新常态。
四是强化制度建设。全面实施“五个管住”，围绕农村三资管理和民主改善，推动“六权治本”向乡村两级延伸。切实加强基层党组织生活制度、“四议两公开”民主决策制度以及其它各项制度落实情况的监督检查，坚决防止制度“空转”。
五是强化案件查办。为纪委“瘦身”，为执纪“壮胆”，围绕工程建设、项目招投标、强农惠农资金等重点领域和关键环节，针对群众反映强烈的突出问题，坚决查处顶风违纪行为和发生在群众身边吃拿卡要、虚报冒领、优亲厚友、贪污侵占等腐败问题，及时通报曝光典型案件，切实形成强大震慑。对不严格履行职责和不作为乱作为的人和事，坚持“一案双查”，一追到底，露头就打，树立越往后执纪越严的问责导向，努力营造风清气正、干事创业的良好氛围。
十严禁换届纪律心得体会篇四
换届是组织机构中的一种重要制度，在换届期间，必须要遵守“换届心得十严禁”，以确保组织的正常运转。本文将从对十严禁内容的了解、对十严禁的理解、遵守十严禁的体会等方面进行阐述。
首先，在换届之前，我们必须要对十严禁的内容有一个明确的了解。换届心得十严禁包括：不得组织利用职权或管理权干预干预换届选举，不得以任何方式制造、散布不实信息，不得索取、接受或以任何名义收受选民的财物，不得在组织选派、推荐换届人选时带有个人色彩，不得使用组织资源或名义为自己或他人换届活动提供便利，不得以宣传、报道等方式干扰换届选举，不得以任何形式诋毁、抹黑、攻击或挑拨换届候选人，不得违反法律法规、党风廉政建设规定，不得搞选举活动贿选行为，不得谎报选举困难、迟滞选举进程。对这十条严禁内容的全面了解，对于换届的顺利进行具有十分重要的意义。
其次，对十严禁的理解也是我们在换届期间必须要进行的思考。在换届过程中，我们必须要理解十严禁的根本目的是维护选举的公平、公正和公开。这十条严禁之所以被制定，是为了防止选举活动中出现的不正当行为，保障选民的选举权利，确保选出具备良好作风和才干的人才。我们应当明白，只有遵守这十个严禁，才能让选举活动在阳光下进行，让选民信服，让换届选举真正反映民意。
在换届期间，我深刻体会到遵守十严禁的重要性。换届选举作为一个重要的政治事件，我们每一个参与者都应该保证自身的言行举止不违反十严禁的规定。在选举过程中，我始终以公正、公平的态度对待每一位候选人，不参与任何违法违纪行为，不给予任何非法的帮助。只有这样，才能保证选举的公正和透明，让选民信任选举结果。
同时，我还深刻认识到遵守十严禁对于维护党的形象和组织纪律的重要性。作为共产党员，我们必须始终把为人民服务、为党工作的原则放在首位，遵守党的纪律，始终保持良好的作风和纯洁的品行。选举期间，我们要时刻提醒自己，要把个人的得失放在一边，始终以集体利益和大局为重。
最后，我相信遵守十严禁不仅是在换届期间的需要，更是对党纪党风廉政建设的要求。只有广大党员干部都能遵守十严禁，树立正确的选举观念和作风，才能营造风清气正的选举环境。作为新一届领导班子的成员，我们更应该带头遵守十严禁，在工作中展现担当和责任心，以自己的实际行动赢得选民的信任和支持。
换届心得十严禁必须要严格遵守，这是我们在换届期间必须牢记的纲领性要求。只有遵守这十个严禁，才能确保换届选举的公正性和公平性，增强组织的凝聚力和向心力，维护党的形象和权威，推动党的事业不断向前发展。让我们每一个党员干部从换届心得中领会到这一点，扎实履行自己的职责，为党和人民干一番实事。
十严禁换届纪律心得体会篇五
从今年开始，地方各级党委、人大、政府、政协和纪委将陆续进行换届，这是党和国家政治生活中的一件大事。为贯彻全面从严治党要求，从严从实加强换届风气监督，营造风清气正的换届环境，近日，中央和省委相继下发了关于加强换届风气监督的通知，要求把纪律和规矩挺在前面，以“零容忍”的态度正风肃纪，明确提出了“九个严禁、九个一律”的纪律规定。全市广大党员干部要将“九个严禁、九个一律”作为“铁律”，各级领导干部要带头严格遵照执行，确保换届纪律入脑入心、换届环境风清气正。
换届工作是我们政治生活中的一件大事，与我们各项工作开展的好坏与领导干部的素质和水平直接相关。任用和选拔优秀领导干部到充实到我们的各部门是我们做好各项工作的有力保障，而严肃换届纪律、营造风清气正的换届环境是我们选拔优秀领导干部的前提和保障。中央对换届工作中强调的“9个禁止、9个一律”是我们在换届工作中必须要坚持的原则，是公开公平公正选拔领导干部的重要内容，是使优秀的人才能够脱颖而出的重要前提，也是使企图通过不正当竞争手段谋求领导职位的人员彻底绝望的手段。中央在任用领导干部上坚持“德才兼备，以德为先”的原则，目的就是使政治觉悟高，思想端正，能全心全意为人民服务的人才走上领导岗位，反之，坚决不予使用，以达到“权为民所用”的终极目的。如果思想不端正，把权力看成是为自己谋求私利的工具，那么能力越强，危害越大。
一、严肃换届纪律是杜绝腐败发生的源头。
近年来，我国各级官员的腐败现象时有发生，而且发生了多起高级领导人腐败现象。究其原因，一部分是任职后缺乏自身修养建设，还有一部分就是在干部任用上出了问题，有的是在自己提拔升迁上贿选拉票，违法违纪，有的是在为他人提拔和升迁上收受贿赂，讲人情，说好坏，运用权力影响他人行使民主权力。换届工作中跑官、要官、买官、卖官现象大多和行贿受贿相伴发生，换届在极个别部门也成了个别官员敛财的最佳时机。通过这种手段上来的干部任职后肯定会更加疯狂地为自己谋求私利，给人民造成更大的损失。只要坚持“9个禁止、9个一律”，就能有效地阻断这条非正常的升迁途径，使优秀的人才得到任用，从源头上杜绝类似腐败现象的发生。
二、严肃换届纪律是凝聚民心的重要措施
个别地区在换届中由于不正当竞争现象，纪律检查部门收到过不少群众来信，有的甚至发生过群体上访事件，这都说明了群众对在换届中的不良作风的深恶痛觉。严肃换届纪律、选拔优秀人才、杜绝在人才选拔上的不正之风也是一项凝聚人心、顺应民意的民心工程，让德才兼备、思想端正、作风优良、能力超群的人才走上领导岗位是众望所归。只有让群众真心推荐、大家广泛认可的人才走上领导岗位大家才心服口服，才能有效有力地推进各项工作的开展。我们需要的是权为民所用，利为民所谋，心为民所系的真正把人民利益放在第一位的领导干部，需要他们的才能真正体现到为人民服务上去。
三、严肃换届纪律是促进事业发展的重要保障
通过严肃换届纪律，使优秀的人才通过合理合法程序走上领导岗位，带领我们继往开来地工作是促进我们各项事业发展的重要保障。优秀的领导干部可以充分发挥领头雁和指挥官的作用，能够团结和带领全体干部和群众，坚定不移地贯彻中央的有关文件精神，坚定不移地落实中央有关政策，加快转变经济发展方式，使经济社会又好又快发展。
通过学习使我深刻地认识到严肃换届纪律的重要性，在开展的各级领导换届工作中，我一定严格执行“9个禁止、9个一律”，的要求，严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，坚持“公开公平公正”的原则，为选拔优秀的领导干部提供良好的外面环境，对于换届中发生的违法违纪行为，坚决给予抵制，为全面建成小康社会做出贡献。
十严禁换届纪律心得体会篇六
1、认真学习中国特色社会主义理论和中纪委及省、市纪委重要会议精神，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
2、深入学习、宣传、贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》等党风廉政法规，认真贯彻《市安监局××年党风廉政建设工作意见》。
3、密切联系群众，廉洁奉公，模范遵守各项廉政、监督制度，自觉抵制和反对各种不正之风，敢于同违纪违法行为和腐败现象作斗争。
4、坚决执行立党为公、执政为民、求真务实、改革创新、艰苦奋斗、清正廉洁、富有活力、团结和谐的要求，立足本职，多干实事，把远大理想同务实精神结合起来，艰苦奋斗，多作贡献，言行一致，讲求实效，不图虚名，勤勤恳恳，扎实有效地完成各项任务。
5、积极参加民主评议党员活动和党员民主生活会，开展批评与自我批评，勇于纠正工作中的缺点和错误，不断总结经验，找出差距，及时加以整改。
6、积极关心和支持市安监局党风廉政建设，积极关心文明单位创建工作，坚决杜绝毒、赌、黄行为，带头移风易俗，树立社会主义文明新风尚。
十严禁换届纪律心得体会篇七
新修订的《准则》和《条例》是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的需要，是规范党员干部廉洁自律和行为规范的需要。所以我们每个党员领导干部都要深刻把握精神实质，学以致用，抓住理论这个根本，抓好党性这个核心，夯实道德这个基础，把住用权这个关键，把好交友这个重点，守住纪律这个底线，切实把《准则》和《条例》贯彻好、落实好、执行好。
一是加强学习。警示教育月活动开展后，要求我们必须在思想上高度重视，除积极参加县委中心组学习、集体讨论之外，要精心组织政协党组、政协机关开展反腐倡廉警示教育，还要重点学习习近平同志一系列党风廉政建设和反腐败斗争的讲话。
二是坚定信念。始终坚定共产主义和有中国特色的社会主义的理想和信念，是共产党员的立身之本。在市场经济的形势下，只有自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造，坚定自己的信念，牢记为人民服务的宗旨，坚持立党为公、执政为民，提高自我约束能力，提高自我警醒能力，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，过好权利关、金钱关、人情关，才能经受住各种考验，抵御住各种诱惑，立于不败之地。
三是引以为鉴。“以史为镜，可以知兴替;以人为镜，可以知得失”。作为一名领导干部，应该时刻提醒自己，时刻牢记一个共产党员的标准，强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识。通过学习对照，既提高了自己的认识水平，又从反面教材中汲取了教训，做到了从点点滴滴处严格要求自己。
四是带头廉洁自律。廉洁自律是反对腐败、加强党风廉政建设的关键。领导干部能否以身作则，对加强党风廉政建设，推动反腐败斗争的深入发展至关重要。以身作则，首先要做到廉洁自律，这是每一名领导干部必须具备的品格。领导干部只有严于律己，公正严明，群众才能相信组织，好的党风、政风、社会风气才能树起来。
五是带头接受监督。要如履薄冰，严于自律，认真执行中央“八项规定”，自觉接受党和人民群众的监督。要进一步拓宽民主监督渠道，充分发挥各种监督的作用。领导干部作为“关键少数”，必须要在接受监督上带个好头。
六是带头遵守党的政治纪律。全体党员都要严格遵守党的政治纪律和组织纪律。要真正带头遵守党的政治纪律，坚决把风气搞正，把作风搞实，按规矩办事，永葆人民公仆本色。
十严禁换届纪律心得体会篇八
第一段：引言（字数：200字）
换届工作是保证组织机构稳定运行的关键环节，也是锻炼干部们能力和素质的重要时刻。在我的换届工作中，我深刻体会到了遵循一定的规则和原则的重要性。下面，我将总结换届工作中的十个严禁心得体会，希望能对即将进行换届工作的同志们提供一些参考和帮助。
第二段：担当责任（字数：200字）
在换届工作中，我们要时刻牢记自己的责任。作为新一届干部，我们要带着责任心来担任自己的职务，不能推诿责任，不能怠慢工作内容和质量。我们要有明确的工作目标，并制定合理的工作计划，以确保全面高效地完成工作任务。
第三段：依法依规（字数：200字）
在换届工作中，政策法规是我们工作的基石。我们必须严格遵守党纪国法，做到依法依规开展每一项工作。无论是选举程序还是资源配置，都要依靠法律法规进行指导。只有依法行事，我们才能保持工作的合法性和公正性，避免出现纠纷和不良影响。
第四段：公开透明（字数：200字）
在换届工作中，公开透明是增强组织公信力的重要手段。我们要切实加强信息公开工作，及时向党员干部和社会公布换届工作的进展情况，并主动接受社会的监督。透明工作可以增加人们对换届工作的信任，提高工作效率，也可以有效遏制腐败行为的发生。
第五段：团结合作（字数：200字）
换届工作需要大家的团结合作。在换届工作中，我们要学会沟通和协调，处理好干部间的关系。我们要保持团结一心的态度，共同为组织的发展尽职尽责。只有加强团结合作，我们才能实现换届工作的顺利进行，提高工作效能。
结尾（字数：200字）
换届工作是一项重要而庄重的任务。在这个过程中，我们要始终坚持担当责任、依法依规、公开透明、团结合作的原则。只有通过这些心得体会的总结，我们才能不断提升自我，为组织作出更大的贡献。相信在新一届的领导下，组织会取得更好更长远的发展！
（总字数：1000字）
十严禁换届纪律心得体会篇九
村“两委”换届选举，是农村政治生活中的一件大事，事关未来三年乃至更长时间基层工作的工作质量。认真做好村“两委”换届选举工作，选好配强村“两委”班子，是巩固党在农村的执政基础，确保党的农村工作政策落到实处的必然要求，也是推进农村基层民主政治建设，促进社会主义民主政治健康发展的重要途径。笔者作为一名在基层工作多年的党员干部，针对苏桥乡实际，结合自己的农村工作经验，就如何做好村“两委”换届选举工作，谈一点粗浅的观点和看法。
一、苏桥乡村“两委”换届选举工作的特殊状况
苏桥是一个农业大乡，由原苏桥乡和南溪乡合并而成，乡域面积149.76平方公里，总人口4.6万人，辖15个行政村，191个村小组(小队)。行政村中，有10个是合并村，由于种.种原因，这些村并没有完全合并到位，在实际操作过程中很多工作都是分开进行。因此，苏桥乡村“两委”换届选举工作名义上虽然是针对15个村进行，实际上却务必在25个村的基础上进行综合思考。
二、换届选举工作存在的问题分析
(一)干部认识有待提高
在选举过程中，有的干部担心给农民的自主权越大就越不好管，怕给基层工作增加难度，因此宣传力度不到位。有的干部组织意识不强，过于依靠群众选举结果，忽视组织意图，对候选人的确定及选举过程把关不严。还有少数干部与个别候选人私下拉票贿选，干扰换届选举工作的正常进行，抱着“民不告官不究”的态度，对换届选举中依法依规的要求认识不深。
(二)群众观念存在偏差
有的群众在行使个人权利时只思考个人利益、眼前利益，缺乏大局意识，不能客观公正的投票选出真正优秀的干部。有的群众对自己的民主权利不尊重，习惯随大流，没有深入思考就作出选取，民主意识不强。有的群众盲目认为换届选举是干部的事，只要自己不参选，就和自己关系不大，在选举过程中缺乏真正的、普遍的、持久的参与热情。
(三)村干部岗位缺乏吸引力
村干部权小事多、工作繁杂。计划生育，综治维稳，防火防汛，新农合、新农保资金收取，样样都是难办的事，经常处在各种矛盾的“焦点”上，在领导与群众之间两头受气。更为重要的是村干部工资待遇低，以苏桥为例，村干部报酬一般每月只有500-600元，而普通群众即使做一天“小工”，收入也有100多元，使很多村民认为当村干部在经济上不划算。同时，部分村还存在一些积重难返的遗留问题。如有的村因为个别缠访闹访人员的持续上访给村里工作带来很大的干扰;有的村委会下辖的村小组财务管理混乱，长期不向群众公布帐目或搞假公开，导致群众意见很大等等，使得部分有潜力者对担任村干部“望而却步”。
(四)选民登记难以做到准确无误
随着社会经济的不断发展，人们的就业方式、就业地点趋向多元化和复杂化，外出务工人员在农村中占有十分大的比重，由于他们长期不在家，联系困难。同时，随着经济条件的不断改善，农村中还有一些在县城买房的人口，存在不少人户分离现象，在统计这部分选民的时候，如何做到“不重，不漏，不错”也是我们务必应对的一大难点。
三、做好换届选举工作的几点推荐
(一)务必坚持党的领导
我们党的执政地位决定了在村“两委”换届选举中务必毫不动摇的坚持党的领导。在这个问题上是不能有丝毫含糊的。坚持和加强党的领导，是发扬社会主义民主政治、建设社会主义政治礼貌的关键所在和重要保证，是党的领导地位和党管农村工作重大原则的具体体现。不论从党章的角度还是从法律的角度看，都务必贯彻落实党对村级换届选举工作强有力的领导。在换届选举工作中，要把坚持党的领导贯穿整个村级组织换届选举工作的始终，乡村党组织要旗帜鲜明、理直气壮地加强领导。
(二)务必严守准入门槛
要在严格依法办事、尊重党员群众民主权利的同时，提高候选人资格条件，突出强调村干部的素质要求。大力选拔政治素质好，能认真贯彻执行党的路线方针政策，有文化、懂经营、善管理，带头致富和带领群众致富潜力强，办事公道，热心为群众服务，公正廉明，作风正派，在党员和群众中有较高威信的人进入村“两委”班子。个性要注重从致富能人、回乡知识青年、复员退伍军人、务工经商人员中选拔村干部。同时，还要注意防止那些投机取巧，想到村里“捞一把”的人进入村“两委”班子。
(三)务必遵守法律法规
在选举过程中务必严格程序、依法依规，使选举工作真正实现“阳光操作”，努力赢得群众的信赖和支持。在准备阶段，切实对各村状况进行摸底，制定预案，注意吸收公道正派、有威望的人进入选委会班子。在推选及确定候选人过程中，严格按照党内推荐和群众推荐的相关程序确定初步人选，再由乡党委组织人员进行考察，对靠贿赂、欺骗当选的依法取消其候选人资格。在正式选举时，由乡党委派出精干力量予以配合，维持好选举秩序。对在选举中不超过“两个半数”的，严格依法重选，维护法律的严肃性。
(四)务必坚决打击乱象
引导广大群众正确行使自己的民主权利，防止个别人拉关系、搞串联、拉选票。对换届选举过程中出现的不正之风，尤其是家族势力、宗派势力的干预和贿选等问题，务必严格防范、严肃查处。对于一些妨碍选举的活动，务必及时制止和纠正，情节严重的，要依法依纪严肃处理。对透过不正当手段当选的，一经查实，立刻宣布无效。对恶意干扰和破坏选举的，要坚决查处，并对有关职责人进行党纪、政纪处分，甚至追究法律职责。同时，要加强对村群众财物的管理，严禁在换届选举前突击花钱、私分群众财产，重大问题及时报告上级党委政府。
(五)务必妥善善后收尾
选举完成并不意味着换届选举工作结束，后续工作也很重要，直接关系到新老班子能否顺利交接过渡，直接关系到农村工作的稳定。要妥善安置离任的村干部，要在思想上安慰他们、在人格上尊重他们、在生活上关心他们，让他们“下”得服气、“下”得舒心，要教育这些同志立党为公、顾全大局、真心实意支持新班子的工作。要进一步健全机制，监督新老班子工作交接，培训新一届村“两委”班子成员，保证新班子成员尽快进入主角，保证新班子依法履行职责，实现班子平稳过渡，使各项工作逐步走向制度化、规范化的轨道。
十严禁换届纪律心得体会篇十
学习创新常抓不懈。把学习当成与时俱进的需要，当成改进工作的需要，通过各种途径予以落实。认真学习了党的十六大、十六届三、四中全会精神，原创://着眼于加强党的执政能力建设，不断提高自身政治理论修养和政策水平，不断提高紧扣中心、把握全局的领导水平，不断提高立足区情、协商参政能力。学习研究了新修订的政协章程，进一步丰富了政协理论知识，并指导于实践，在自觉服从区委领导、维护区委核心的同时，着力加强政协组织参政议政能力建设。通过兴调研、常总结、勤思索，做到理论创新。在《人民政协报》、《政协工作参考》、《湘声报》、《常德发展导刊》上发表《以人为本，认真履行政协职能》、《做好政务公开中的民主监督工作》等理论研究文章篇。履行职能竭尽心智。团结带领全区政协委员，坚持“维护核心、围绕中心、凝聚人心”，积极履行职能，充分发挥作用，使我区政协工作更加活跃、成效更加显著。认真组织政协例会，围绕全区热点、重点、难点、焦点问题，多次组织视察调研，积极撰写提案，主动反映社情民意。
与公检法“三长”面对面协商，促进了“公正执法”;通过对经济发展环境的视察调研，加速了全区优化经济发展环境的步伐;通过撰写提案，促进了“放心食品”、“工业新区下水道”等问题的顺利解决。特别是积极向党委政府反映社情民意，为群众办实事。对售后服务车按“货的”收费问题，×××经营业主反映强烈，这一“社情民意”向市领导反映后，市政府积极关注，市长陈君文亲自过问，最后收费项目取消，广大经营业主都拍手叫好。反映的社情民意“×××两处火患亟待排除”得到市区政府高度重视，并立即着手解决。目前，龙港巷市场已关闭，红卫社区改造方案已经出台。作为市政协武陵区活动组组长，多次在市级会议上呼吁，反映武陵区存在的困难，并多方协调促进问题解决。活动组获××××年度全市优秀活动组称号。年末，带领本组委员深入×××乡村调查，形成《城乡结合部失地农民问题亟待解决》的调查报告，在市政协全会上发言后，引起较大反响。市长陈君文当即表示，要将此事作为××××年的重要工作来抓，专题调研、争取早日解决。
委员活动富有新意。委员活动中注重创新，发挥全体委员作用。通过举办学习报告会、座谈会等形式，促进委员学习。通过组织活动，增进政协组织的凝聚力。换届以来，组织了春节团拜会，“学宪法、学章程、落实科学发展观”座谈会;开展了“我为武陵添光彩”、“政协工作创优秀、本职工作当先进”等争先创优活动。去年月，组织了庆祝人民政协暨武陵区政协成立周年系列活动，精心组织的学习报告会、知识竞赛、专场文艺演出反响大、效果好。特别是武陵王杯“共铸辉煌”专场文艺演出，得到了市区领导、全体政协委员的高度评价，“常德电视台”转播了三次。同时，还经常走访委员，帮助他们解决工作生活中的实际困难，使政协组织更具有向心力、亲和力、凝聚力。
中心工作务求实效。对区委分配的中心工作，总是认真完成，落实到位。为了做好联系城北街道办事处的工作，经常下到办事处及社区居委会，指导工作开展。积极参与招商引资，为我区经济发展服务。在引进项目的立项、征地等事务上，原创://多次出面协调，帮助解决具体困难。通过抓项目、引资金、勤调度，招商引资成效显著。仅××××年，就带领政协机关引进项目个，其中个人引进工业项目个。引进的兴广龙新型建材厂列入省星火计划;引进的珠江新产品开发公司做到当年立项，当年投产，当年见效。同时社保扩面、防汛抢险、建整扶贫等工作都扎实完成。
以人为本关注民生。工作中，注重民本思想，情系弱势群体，切实为民办实事。多次深入基层调研，和群众零距离接触，察民情、访民声，拉近了党群、干群关系。先后领导开展了“百户城市贫民生存现状调查”、“村转居社区存在的问题”等调查，为民鼓与呼，切实维护群众利益。同时，也竭尽所能，帮助困难群众在再就业、低保等方面办实事、解难事。组织访贫问苦送温暖活动次，先后为光荣路社区、红卫养老院、城东街道、芦山乡水渍受灾户等捐款捐物，总金额逾万元。其中个人为城东街道熊平衡等特困户捐款近千元。特别关注贫困子女就学问题，组织政协委员开展了“为百名武陵学子捐资助学活动”，并带头捐款，使百名贫困的武陵学子得到救助。
廉洁奉公律己从严。对工作有很强的责任感，总是带头严格要求自己。坚持抵制大吃大喝等不正之风，下基层时，体谅基层工作困难。在政协机关，做到严明财务纪律，厉行勤俭节约，狠抓廉洁教育，使政协机关永葆廉洁之风。
总之，换届以来，在区委的领导和市政协的指导下，做了一些工作，取得了一些成绩。当然，面对党和人民的信任，面对党和人民的重托，我还做得很不够。比如在工作中还存在性格比较急躁，工作的程序性注意不够等缺点。在本届今后的工作中，一定认真总结，务实进取，争取做得更好，向党和人民交上一份更满意的答卷。
十严禁换届纪律心得体会篇十一
领导干部换届期往往是反腐倡廉的敏感期，必须谨防拉票贿选、跑官要官、突击提拔等腐败现象集中爆发，而一旦反腐倡廉失守、选人用人不当，则可能给党和人民的事业造成长久和严重的伤害。现将本人学习体会汇报如下：
一、防止换届腐败，必须严明纪律
2016新春伊始，中央纪委、中央组织部联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，针对换届中可能出现的各种腐败问题明确提出“5个严禁、17个不准”，表现出对上述形势清醒的认识和坚强的决心。人们有理由相信，这并非形式主义的空谈，因为近年来一系列腐败大案之所以能够迅速得到查处，正是中央高层准确判断形势、坚决遏制腐败的结果。铁的纪律，构筑起一道道“带电的高压线”，将使一些心存妄想者望而却步。
二、防止换届腐败，确保换届风清气正
“吏治腐败是危害最烈的腐败”，风气不正是干扰换届工作顺利进行的最大危险。首先要严格监督，坚持正确选人导向，选拔任用干部要重德才、看实绩、讲公论，把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来，把那些坚持科学发展有韧劲、谋划科学发展有思路、推动科学发展有激情、实现科学发展有贡献的优秀干部用起来，努力造就推动科学发展的骨干队伍，形成注重品行、科学发展、崇尚实干、重视基层的导向。
三、防止换届腐败，还必须有效扩大监督
阳光是最好的防腐剂，遏制腐败最有效的措施就是公开的监督，这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。正是由于看到这一点，中央有关负责人指出，要坚持预防在先，把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下，防患于未然。面对防止换届腐败的艰巨任务，我们的当务之急显然在于扩大监督，尤其是包括群众监督和舆论监督在内的、公开形式的社会监督。
做为基层工作人员，要以高度的政治责任感对待这项工作，加强业务学习，认真学习换届选举知识和有关文件精神，抓紧时间尽快了解和掌握相关法律、法规政策，按照时间安排，循序渐进，规范操作，稳扎稳打地开展此次党组织换届工作。
