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篮球赛的通知篇一
为了丰富员工的业余文化生活，增强员工的团队意识，提高团队凝聚力，展现陕西新天地职工拼搏奋进的精神面貌，公司特定于7月份组织篮球比赛，具体事项如下：
一、比赛时间：7月中旬下午6：30---8：00(比赛具体时间另行通知)
二、比赛地点：公司篮球场(比赛地点如有变动，另行通知)
三、参赛队伍：
综合楼代表队(财务、人力、供应)、物流部代表队、调度中心代表队、焚烧车间代表队、仓储车间代表队、固化车间代表队、物化车间代表队、设备部代表队、技术部代表队(包含化验室)，其余人数不足的组合一队。
四、报名截止日期：20xx年x月x日
备注：①各部门务必于7月x日下午16：00时前将参赛人员名单发送至，7月x日到公司综合部抽签，凡未按时报名的，则视为自动放弃本次比赛的参赛权;② 本次比赛严禁请外援的现象，一旦发现，取消该店比赛资格。另需裁判2名，懂篮球规则者请踊跃报名。
五、比赛组织：
1、主办部门：综合部
2、各部门负责人负责比赛队伍的组建和各比赛现场秩序的维护
3、综合企宣负责比赛海报及条幅的设计制作。
六、比赛方式：
本次比赛采取小组循环赛淘汰制的方式进行，以两队比赛结果分出胜负，进行淘汰。七、比赛规则：
1、比赛方法：
① 每队五人，其中一人为队长，候补球员五人;
② 比赛分前、后半场，每半场各20分钟，中场休息10分钟。
③ 每队两次暂停，每次暂停时间为1分钟。
2、得分种类：
球投进篮框经裁判认可后，便算得分。3分线内侧投入可得2分，三分线外侧
投入可得3分，罚球投进得1分。
3、开场方式：
比赛开始由两队各推出一名跳球员至中央跳球区，由主审裁判抛球双方抛球，开始比赛。
4、选手替换：
每次替换选手要在10秒钟内完成。
5、罚球：
罚球是在谁都不能阻挡、防守的情况下投篮，是作为对犯规队伍的处罚，给予另一队的机会。
6、违例：
大致可分为：
① 普通违例：如带球走步、两次运球、脚踢球或以拳击球、队员出界;
② 跳球时的违例：除了跳球球员以外的人不可在跳球者触到球之前进入中央跳球区;
③ 30秒违例。
7、犯规种类：
① 侵人犯规：与对方发生身体接触而产生的犯规行为;
② 技术犯规：队员或教练员因表现恶劣而被判犯规，比如与裁判发生争执等情况。 ③ 每名球员各有4次被允许犯规的机会，第5次即犯满退场。
望各部门接到通知后，积极组织，筹备练习，在比赛中赛出水平、赛出风格，展示陕西新天地职工的精神风貌。预祝各代表队取得好成绩!
综合部
20xx年x月x日
篮球赛的通知篇二
各系部：
为丰富学生课余文化生活，促进学生身心健康发展，提高我校篮球运动水平，促进和谐校园文化建设，特举行此次临沂大学费县分校大学生篮球比赛，具体比赛事宜通知如下：
一、报名时间及地点
9月28日之前报团委办公室，报名表一经提交，不得再进行变更。
二、比赛时间及地点
拟定第六周，校灯光球场(遇雨顺延)。
三、比赛办法
1、比赛视报名情况，采用单循环赛制，统一安排次序。
2、比赛采用中国篮球协会审定的“篮球竞赛规则”。
3、此次比赛教工篮球队将参加单循环，参与积分，但最后不计比赛成绩。
四、参赛要求
1、各系部各组一队，每队限报12名队员。
2、各队统一队服及号码。
3、参赛者必须身体健康。
五、注意事项
1、每队提前10分钟到达比赛场地，比赛开始后到场不足五人，则视为自动弃权，对方以20：0取胜。
2、比赛中队长是场上唯一发言人。
3、比赛中绝对服从裁判，以裁判的判罚为最终判决。
六、竞赛办法
比赛胜一场积2分，负一场积1分，积分多者名次列前，若积分相等，则按：总得分/总失分，数值大者名次列前，如仍相等，则按两队之间比赛胜负，胜者名次列前。
七、奖项设置
比赛设冠、亚、季军和精神文明奖。
未尽事宜，另行通知。
xx大学x县分校
团 委
9月19日
篮球赛的通知篇三
各二级学院：
为增强学生体魄，活跃学生课余生活，进一步推动我校体育运动的开展，提高学生体质健康，增强学生团队精神，现决定举办第十一届篮球比赛，具体事宜通知如下：
一、组织管理
主办：学生工作处团委体育教研室
协办：各二级学院
二、参赛对象
1.以各学院为单位共组建男子、女子各8支代表队，包括经贸学院代表队、工商学院代表队、会计学院代表队、劳动关系学院代表队、艺术学院代表队、信息工程学院代表队、人文学院代表队和机电学院代表队(以上代表队排名不分先后)。
2.每支代表队限报领队1名、教练1名、裁判员2名、参赛运动员12名。
3.参赛运动员必须认真填写参赛报名表(姓名、专业、年级、参赛号码)，参赛队员上交一张一寸彩色照片。
4.报名资格审查：参赛运动员须为我校具有正式学籍的普通本科、专科在校生，组委会将对运动员的报名资格进行严格审查，如有不实将取消参赛代表队参赛资格。
5.各参赛代表队运动员必须统一服装。
三、比赛时间和地点
20xx年4月11日下午3点30分，长清校区篮球场。
四、奖励办法
本次比赛取男子、女子各前三名进行奖励，颁发奖杯。
五、注意事项
1.比赛中必须尊重裁判，服从裁判的判罚、不得辱骂裁判、威胁裁判(有以上行为的取消本场比赛资格)。
2.结束后，双方队长在记录表上签名(如有不签或忘签视为本场比赛弃权)。
3.如有不到耽误比赛视为弃权(比赛结果为20：0)。
4.任何队伍不得无故弃权，否则直接取消下次比赛资格。
5.心脏病高血压等不宜参加剧烈运动的球员不得参加本次比赛，否则后果自负。
6.比赛如遇特殊情况(如下雨等)，赛程另行通知。
7.上场队员不得使用或佩带有可能危及自己或他人的装备和任何饰物，如戒指、耳环、项链等。
六、报名要求
各学院学生会将领队、教练、运动员报名表、裁判员名单于20xx年4月4日(星期一)中午12：00前发电子邮件到体育部孔晨老师电子邮箱，下午16点到体育部办公室进行现场抽签，逾期报名视为弃权。报名表下午抽签现场交给陈传亮老师，一经上报不得更改。
联系人：侯886*54
陈150*1635
孔139*4677
电子邮箱：627*1@
附：第十一届男子篮球赛比赛细则(参见学校网站通知)
学生工作处 校团委 体育教研室
年4月4日
篮球赛的通知篇四
：
为促使农村面貌的整体提升，按新市区要求，对国、省道和城市环线两侧的环境卫生进行全面清理，杜绝乱堆乱倒生活垃圾、污水以及店外经营等“脏乱差”现象。
接此通知后，请你单位务必于20xx年x月日前，对你单位周边及至公路中心线的范围内进行全面整改，并实行“门前三包”，做到环境干净整洁，车辆停放有序。
如你单位在规定时间内未能完成整改，乡政府将勒令停业整顿，且在环境卫生未达标前，不得开张营业。
本次集中整治完成后，如再发现你单位范围内有随意堆放生活垃圾，污水乱流以及店外经营现象，将征收500元的卫生保洁费。
特此通知。
x人民政府(公章)
20xx年x月日
篮球赛的通知篇五
各相关旗县区农牧业局、局属各单位：
为深入贯彻落实市委、市政府《xx市x年精准脱贫攻坚实施方案》(包党发〔〕3号)和全市扶贫开发会议精神，加大农牧业产业脱贫攻坚帮扶力度。按照《xx市x年农牧业产业扶贫工作实施方案》，为进一步加强对各贫困村产业扶贫工作，经局党组研究，决定开展局属单位农牧业科技人员下乡派村推进产业扶贫，现将相关要求通知如下。
一、总体思路
按照“政府推动、政策引导、包联服务、市场运作、龙头带动、资金整合、脱贫致富”的思路，依据全市农牧业“三带、六区”布局规划和各地资源优势，结合全市农牧业系统“三包五服务”活动，紧紧围绕发展特色主导产业、培育和壮大新型经营主体，通过政府主导推动、龙头企业带动、合作组织互动、能人大户联动、干部帮扶促动等措施，完善市场主体与贫困户建立紧密的利益联结机制，带动贫困户参与产业发展各个环节，分享收益，实现稳定增收脱贫。
二、人员选派
(一)成立全市产业扶贫推进组。组长由市农牧业局党组书记、局长陈华担任，副组长由调研员王东明、副调研员石晋文担任，成员由产业化科科长王军、人事科科长贺亮伟、种植业科科长刘瑞、畜牧科科长王永光、科教科科长刘文珍组成。下设二个工作组，产业扶贫工作组由调研员王东明负责，办公室设在产业化科;考评工作组由副调研员石晋文负责，办公室设在人事科。
(二)择优选取派村农技人员。从局属单位补充、调整、选派110名专业技术人员对应到110个贫困村，深入到帮扶贫困村从产业发展、技术指导、政策服务等方面开展精准帮扶，确保每个贫困村至少配备1名适宜各贫困村产业发展的农牧业专业技术人员(名单附后)。派村帮扶过程中，遇到人员调换、驻村生活等派村技术人员难以解决的技术难点时，由派村技术人员报产业扶贫推进组协调解决。
三、工作职责
(一)强化规划落实。派村农牧业专业技术人员要按照所派驻贫困村产业发展规划，指导贫困农牧民完善基础设施，落实惠农支农扶持政策，扶持和培育新型经营主体，开展种养、销售、品牌创建，确保贫困户从种到销一条龙服务。。派村技术人员要积极与旗县区农牧业局沟通对接，及时向产业扶贫推进组反馈工作进展及遇到的困难、问题;
(二)强化工作推进。派村农牧业专业技术人员要及时对帮扶的贫困村进行全面摸排走访，详细了解掌握每村、每户产业扶贫工作的实际进展情况、存在的问题和困难，分析原因、找准症结，制定详实可操作的工作计划，细化工作措施，明确工作任务。派村技术人员每月下乡入村时间不少于10天。
(三)强化问题反馈。对于工作中存在的困难和问题，及时向所在旗县区农牧业局及市产业扶贫推进组反馈，提出具体意见和建议，并跟踪了解落实情况。
(四)强化责任落实。产业扶贫推进组组长为第一责任人，对全市产业扶贫工作负总责，产业扶贫工作组、考评工作组分别负责产业扶贫推进和考评工作;派村技术人员为具体责任人，负责所派贫困村产业扶贫工作任务的具体组织实施工作。两个推进组组长要统筹抓好工作，下设办公室要加强协调、及时掌握工作动态，推动产业脱贫向纵深发展。
四、工作机制
(一)建立健全工作进展周报制度。派村技术人员、各旗县区农牧业局按照产业扶贫派村包联服务周报制度(表格附后)，建立完善工作台账，认真及时填报产业扶贫相关报表，并于每周五18点前将报表报产业扶贫工作组(联系人：云，电话：，邮箱：)。
(二)建立健全沟通协调制度。市产业扶贫推进组要切实加强与市扶贫办和旗县区农牧业局沟通协调，每半月召开一次联席会议，通报工作推进情况，分析存在问题，提出工作建议，反馈工作中发现的重点难点问题，共同研究解决办法，推动贫困户尽快通过产业脱贫。
(三)建立健全考核评价制度。下乡派村工作考评组要对派村技术人员的工作表现、工作成效进行全程跟踪考核，督查下乡派村人员到岗和工作开展情况，并及时进行通报。考核结果作为局属单位、个人年度考核及干部选拔任用的重要依据。
五、相关要求
(一)提高思想认识。组织技术人员下乡推进产业扶贫工作，是加快全市农牧业产业发展的客观需要，是全面落实x年“三包五服务”活动工作任务，推进“两学一做”常态化制度化的内在要求，是培养和锻炼干部的重要途径。各单位和选派的农牧业技术人员要充分认识做好这项工作的重要意义，进一步增强责任感和紧迫感，全力推进农牧业产业扶贫，真正做到认识一致、步调一致，全力以赴、务求实效。
(二)严肃工作纪律。驻村人员要严格执行中央“八项规定”、自治区党委28条规定及我市24条配套规定和请销假制度，以良好的工作作风取信于民。要严格纪律约束，厉行勤俭节约，不准向贫困村提任何不合理要求，为基层广大党员和干部群众作出表率，自觉维护党和政府在群众中的良好形象。
(三)做好服务保障。相关局属单位要强化大局意识和全局观念，按照下乡补助报销派村技术人员的交通、住宿费用，市农牧业局承担派村技术人员的人身意外保险;相关旗县区农牧业局要积极与派村干部沟通，保障下乡派村工作顺利开展。
(四)加强宣传引导。各单位要充分运用报刊、广播、电视、网络等，积极宣传下乡派村产业扶贫工作进展情况和取得的成效。要深入挖掘、总结推广贫困村产业扶贫工作中涌现出的好典型、好经验、好做法，充分发挥典型引路和示范带动作用，促进我市农牧业产业扶贫工作不断取得新成效。
特此通知
附件：1、全市产业扶贫派驻110个贫困村农技人员名单
2、全市产业扶贫工作周报表
(由派村干部、旗县区农牧业局分别填报)
xx市农牧业局
x年 4月20 日
