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职业生涯提升超星尔雅答案章节测试
职业生涯提升超星尔雅答案章节测试
时间:2023-04-19 17:32     小编:王杰a

随着经济与社会的发展,人力资源个体的职业需求也在不断提升, 职业不仅是谋生的手段,也是个人参与社会生活、实现自身价值的根本途径 。下面是小编给大家分享的一些有关于职业生涯提升超星尔雅答案章节测试的内容,希望能对大家有所帮助。

职业生涯提升超星尔雅答案章节测试

1.4 卓越领导魅力

1

【单选题】“管理要使工作有生产性,管理要使人有成就感。”出自:()

A、韦尔奇

B、德鲁克

C、赫兹伯格

D、马斯洛

2

【单选题】“简洁有力”的领导魅力能够:()

A、树权威

B、抓流程

C、排危机

D、展细节

3

【单选题】“熟规则”的领导魅力是:()

A、品位与艺术

B、细检与权变

C、警觉电网

D、危机公关预案

4

【单选题】改善组织执行力的三个变量不包括:()

A、改造流程

B、营造文化

C、人员置换

D、培养职业化

5

【单选题】企业元气不足被称为:()

A、效能

B、势能

C、事能

D、心能

6

【单选题】五段位领导力的第一个段位是:()

A、一致领导

B、系统领导

C、无为领导

D、简单领导

7

【单选题】一个好的企业会追求流程的完美,这决定于两件事,一是执行快,二是()。

A、员工职业化

B、不能有循环于体外的人、事、钱、物

C、评估行业危机

D、利润率高于同行

8

【单选题】易有终端埋伏症的是企业哪个层次的员工:()

A、高层

B、中层

C、高中层

D、基层

9

【单选题】职业经理人特征是:()

A、忠于委托人和以此为生

B、可以适应跳槽

C、管理职业化

D、被委托人信任和可以适应任何企业

10【多选题】彼得·圣吉认为,要建立一个学习型组织,分为五个步骤,包括()。

A、改善心智模式

B、自我超越

C、共同愿景

D、系统思考

11【多选题】建立人际信任链的关键包括()。

A、树立自尊

B、积极反馈

C、改造流程

D、心理消磁

12【多选题】建立信任包括两种方法,包括()。

A、讲利益

B、讲规矩

C、讲情感

D、讲效率

13【多选题】团队信任链两大阻断效应包括()。

A、镜子效应

B、垃圾效应

C、踢猫效应

D、羊群效应

14【多选题】下列属于企业四大流程的是()。

A、人的流程

B、财的流程

C、信息的流程

D、业务的流程

15【多选题】职业化的两个特征包括()。

A、忠于委托人

B、可以适应跳槽

C、管理职业化

D、以此职业或技能为生

16【多选题】组织执行力症候群中,下列人群与症候对应正确的是()。

A、高层—成功疲劳症

B、高层—成功焦虑症

C、中层—责任缺失症

D、中层—责任不清症

17【判断题】《第五项修炼》是彼得·圣吉的著作。()

18【判断题】垃圾效应是阻断团队信任链的唯一效应。

19【判断题】领导要平衡好领导和管理。

20【判断题】企业管理的目的是盈利。

21【判断题】企业家需要不断应变,不断修炼。

2.5 如何树立和保持进取心

1

【单选题】“传道授业解惑”是下面哪种职业的个人定位:()

A、艺术家

B、科学家

C、企业家

D、教师

2

【单选题】“古之成大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志”是下面哪一位的观点:()

A、王安石

B、苏轼

C、范仲淹

D、岳飞

3

【单选题】“老骥伏枥,志在千里”出自下面哪一部著作:()

A、《龟虽寿》

B、《论语》

C、《史记》

D、《出师表》

4

【单选题】“人的一辈子都在寻找重要感”是下面那位哲学家的观点:()

A、尼采

B、苏格拉底

C、柏拉图

D、亚里士多德

5

【单选题】“志不强者智不达”是下面哪一位的观点:()

A、老子

B、孔子

C、墨子

D、孟子

6

【单选题】“最怕和臭棋篓子下棋”告诉我们一定要:()

A、准确选择目标人物

B、严格要求自己

C、定期检讨检查

D、不断自我激励

7

【单选题】岗位股份制中老板投入的是下面的哪一项:()

A、资金

B、智力

C、知识

D、经验

8

【单选题】卡内基是下面哪个行业的成功人士:()

A、石油

B、汽车

C、钢铁

D、电信

9

【单选题】下面的哪一项不是进取心的特质:()

A、好胜心

B、主动学习的能力

C、自我发展

D、自卑懦弱

10

【单选题】下面的哪以个不是进取心特别强烈的行业领域:()

A、保险领域

B、直销领域

C、培训领域

D、公务员领域

11

【单选题】下面哪个成语比喻不能在人前显示荣华富贵:()

A、金榜题名

B、春风得意

C、锦衣夜行

D、荣归故里

12

【单选题】以笔迹为窗口研究书写者的生理、心理和行为个性特点下面哪一种心理学的分支:()

A、变态心理学

B、笔迹心理学

C、犯罪心理学

D、教育心理学

13【多选题】进取心的特质包括()

A、好胜心

B、主动学习的能力

C、自我发展

D、自卑懦弱

14【多选题】下面属于进取心特别强烈的行业领域是有()。

A、保险领域

B、直销领域

C、培训领域

D、公务员领域

15【判断题】“不满足是向上的车轮”是老舍的名言。

16【判断题】“拈轻怕重”是形容主动性差的成语。

17【判断题】进取心是不满足于现状并坚持不懈地向新目标追求的澎湃向上的心理状态。

18【判断题】领导了美国南北战争的总统是罗斯福。

19【判断题】在“倒垃圾”趣味测试中选择楼下的垃圾道表明测试者的进取心很强。

20【判断题】只要有进取心就一定能获得成功。

3.6 当众讲话六大原则

1

【单选题】《思想的酝酿》的作者是下面哪一位:()

A、詹姆斯·哈维·罗宾逊

B、乔布斯

C、比尔盖茨

D、巴菲特

2

【单选题】进化论是下面哪一位提出的:()

A、伽利略

B、牛顿

C、达尔文

D、爱因斯坦

3

【单选题】首因效应是下面哪一学科方面的术语:()

A、历史学

B、哲学

C、文学

D、心理学

4

【单选题】下面哪一项不是当众讲话应当遵循的原则:()

A、突破心理

B、和谐沟通

C、换位思考

D、完美表现

5

【单选题】下面哪一项不是解决当众讲话时过高要求自己的正确方法:()

A、不许打草稿

B、允许犯错

C、允许失败

D、放下自我

6

【单选题】下面哪一项是和谐沟通的正确方法:()

A、保持低调

B、打草稿

C、高调做事

D、博览群书

7

【单选题】下面哪一项是解决当众讲话时过低评价自己的正确方法

A、打草稿

B、少讲话

C、多读书

D、处理伤痛

8【多选题】当众讲话时,如何做到和谐沟通?()

A、内容平庸

B、保持低调

C、听众参与

D、提及名字

9【多选题】当众讲话要求条理清晰,条理公式的内容包括()。

A、总体概述

B、分列条理

C、适当举例

D、收口总结

10【多选题】如何解决当众讲话时过高要求自己?()

A、不许打草稿

B、允许犯错

C、允许失败

D、放下自我

11【多选题】下面哪几位是共和国的四大演讲家?()

A、曲啸

B、王燕杰

C、刘吉

D、彭清一

12【多选题】一般来说,当众讲话紧张的原因是()。

A、过多的台下观众

B、过高地要求自己

C、过低地评价自己

D、能力与经验不足

13【判断题】表达分为口头表达和书面表达。()

14【判断题】过低地评价自己是造成当众讲话紧张的原因之一。()

15【判断题】过高地要求自己是造成当众讲话紧张的唯一原因。()

16【判断题】加深对外部的了解是当众讲话表达感受的唯一方法。()

17【判断题】说话具体对吸引人的注意力没有作用。()

18【判断题】提及名字是和谐沟通的唯一正确方法。()

4.5 如何打造个人影响力

1

【单选题】从对事情的角度方面提升个人影响力就要注意做任何事情都要有结果意识和()意识

A、过程

B、影响

C、专注

D、责任

2

【单选题】从个体对他人的角度提升个人的影响力就要做到以德服人、用情感温暖感化他人、愿意去培养他人和()

A、把专长做到极致

B、坦诚对待他人

C、着眼于他人长处

D、尽力做好份内的事

3

【单选题】当医生给我们开药之后我们会乖乖地听从医嘱按时服用,这是()

A、自我定力

B、个人影响力

C、专家的影响力

D、强制影响力

4

【单选题】共鸣的力量可以分为情感的碰撞和()

A、体验的碰撞

B、行为的碰撞

C、思想的碰撞

D、价值的碰撞

5

【单选题】培养自身的第六感首先要让自己放轻松,其次就是充分利用()和暗示的力量

A、认知

B、思维

C、冥想

D、感知

6

【单选题】认真听从父母的叮嘱体现了八大爱的原则中的()原则

A、爱家庭

B、爱父母

C、爱亲情

D、爱家族

7

【单选题】提高影响力要把握的四个定律分别为()专精定律、辐射定律和当下定律

A、平和定律

B、容忍定律

C、友善定律

D、累计定律

8

【单选题】提升个人的影响力实际上就是提升个人()的影响力

A、权力

B、非权力

C、普通

D、大众

9

【单选题】提升个人影响力的四个效应分别为首因效应、近因效应、()和沟通效应

A、明星效应

B、远期效应

C、特定效应

D、光环效应

10

【单选题】影响力是()

A、有针对性的

B、不受时空限制的

C、有目的性的

D、有选择性的

11

【单选题】总的而言影响力可以分为权力影响力和()

A、利益影响力

B、行为影响力

C、非权力影响力

D、普通影响力

12【多选题】打造个人影响力的三个角度分别为()。

A、自我角度

B、他人角度

C、事件角度

D、行为角度

13【多选题】关于结果意识,下列理解正确的是()。

A、态度不等于结果

B、职责不等于结果

C、任务不等于结果

D、权力不等于结果

14【多选题】权力的来源包括()。

A、法定赋予或授予

B、社会赋予的威望、职位

C、所掌握的财富或者资源

D、神授的权力

15【多选题】提高影响力要善用共鸣的力量,共鸣包括()。

A、情感的共鸣

B、利益的共鸣

C、伤痛的共鸣

D、思想的共鸣

16【判断题】人与人之间的交往就是影响力的较量

17【判断题】通过自己的行为为他人提供一种可以学习和效仿的模式,以在别人身上产生同样的心理和行为是个体在运用人格魅力的力量

18【判断题】未来是由当下构成的,所以我们要立足当下,把握当下

19【判断题】我们将人们对于自己能够取得成功的信念及“我能行”称作自我价值判断

20【判断题】只有深刻专研某一领域,并在该领域内不断拼搏进取,才可能在该领域内有所建树,这是特定发展定律

5.5 做自己的人生管理者

1

【单选题】KM=(P+K)S中"S”指代的是()。

A、人

B、知识

C、信息技术

D、分享

2

【单选题】管理情绪的核心理念是()

A、压制情感

B、随心所欲

C、无欲无求

D、努力做情绪的主人

3

【单选题】情绪完全被控制的弊端包括很多,其中不包括()。

A、冷漠无情

B、情感匮乏

C、缺乏理智

D、缺乏灵感

4

【单选题】人最先获得的知识是()。

A、智慧

B、书本概念

C、数据

D、信息

5

【单选题】下列()情况的事情要先着手处理。

A、重要不紧迫

B、重要且紧迫

C、不重要不紧迫

D、紧迫不重要

6

【单选题】下列关于“军旅文化”的说法中错误的是()。

A、以军事的视角感悟的文化

B、内容是基层官兵的生活状态

C、陶冶情操

D、消极的文化

7

【单选题】下列关于“文化自觉”的说法中错误的是()。

A、于1991年提出

B、由著名学者费孝通提出

C、是文化的自我管理和创建

D、是对文化的共性认识

8

【单选题】在()情况下,人的情绪的反应速度远高于智力的速度。

A、记忆

B、计算

C、受冤屈

D、回忆

9

【单选题】在工作和生活中经常出现的时间问题不包括()。

A、没有效率

B、迷茫

C、时间太少

D、盲目

10

【单选题】在现实生活中,所有人的学习首先是为了满足()的需要。

A、尊重

B、发展

C、自我实现

D、生存

11【多选题】费孝通说,生活在一定文化历史圈子的人对其文化有自知之明,并对其发展历程和未来有充分的认识,换言之,是文化的()。

A、自我觉醒

B、自我认识

C、自我反省

D、自我创建

12【多选题】古代有“三立”之说,其中包括()。

A、立德

B、立功

C、立誓

D、立言

13【多选题】关于时间的三个基本命题有()。

A、时间就是一切

B、时间就是金钱

C、时间就是效率

D、时间就是生命

14【多选题】我们通常所讲的知识结构包括()。

A、岗位知识

B、专业知识

C、真理认知

D、社会知识

15【多选题】心理学认为人有两个中心,分别是()和()。

A、思维中心

B、智力中心

C、情绪中心

D、感知中心

16【判断题】人类最基本最首要的是情绪存在。

17【判断题】人在很大程度上都是由情绪驱使的。

18【判断题】我们讲的“知识管理”中的“知识”是书本上的知识。

19【判断题】我们应重视对自己人生的管理,将其作为一项伟大的事业。

20【判断题】长寿既包括肉身活得长久,也包括精神永垂不朽。

21【判断题】知识改变命运是在任何时代都适用的真理。

22【判断题】做好人生管理的重点要把眼下的工作做好。

以上就是小编为大家整理有关于职业生涯提升超星尔雅答案章节测试的相关内容,如果您想要了解更多信息,可持续关注我们。

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