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校园安全问题的解决和总结(汇总23篇)

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校园安全问题的解决和总结(汇总23篇)
时间:2024-03-06 10:23:02     小编:念青松

总结具有概括性和归纳性,可以把复杂的事物压缩成简明扼要的语言表达。在总结过程中,我们应该注重自我评价和自我反思,找出提升和改进的方向。推荐一些值得阅读的总结文章,供大家提升写作水平。

校园安全问题的解决和总结篇一

为深入贯彻落实《平凉市教育局关于印发全市教育系统校园安全隐患排查及专项整治行动实施方案》(平市教发〔20xx〕58号)文件精神,扎实开展校园安全隐患大排查大整治专项工作,平凉市第二中学相继召开党委会、教职工大会、学生大会、主题班会、组织安全排查、开展隐患排除,进一步筑牢了校园安全防线。

在教职工大会上,董满祥副校长传达学习了市区校园安全隐患排查及专项整治工作会议精神,宣读了学校实施方案。对学校安全隐患排查及专项整治工作进行了安排部署。他要求全校上下要严格按照市区教育局和学校的安排部署,对照“三个阶段”的内容和时限开展工作,突出重点环节,扎实开展安全管理制度和责任落实专项整治、安全管理工作标准化专项整治、安全风险点排摸管控专项整治、安全隐患排查专项整治、校园欺凌防治专项整治、安全教育心理健康教育和思想品德教育专项整治、防范电信网络诈骗专项整治、家校互动共育专项整治、安全事故预警预防专项整治、师德师风建设专项整治等“十项”专项整治行动,对校园安全稳定工作开展一次地毯式、拉网式大排查,切实维护校园安全稳定。

要以专项行动的开展为契机,切实提高思想认识,自觉落实“一岗双责”制度,深刻认识面临的`复杂形势,密切关注学生动态,真正深入一线,全面检查检视,形成任务清单,制定工作台账,靠实责任主体,明确整改时限,以整改的实效推进常态化工作,促进学校各项工作的规范运行和有序开展。特别是要进一步修订完善规章制度,细化流程,建立标准,加大宣传力度,做到应知尽知,提高制度知晓度,增强制度执行力。

校园安全问题的解决和总结篇二

对于人们来说,安全需要是重中之重。可以说,安全文化建设代表了广大人民群众的根本利益和最基本需要。今天本站小编给大家找来了关于安全问题的总结,希望能够帮助到大家。

为认真贯彻落实渝府(20xx)2号《重庆市人民政府关于全市安全生产基层基础突破年工作的实施意见》和渝府(20xx)3号重庆市人民政府《关于进一步落实企业安全生产主体责任的决定的通知》精神。南万高速a3合同段全面开展了“基层基础突破年”“平安工地”建设活动和安全生产大排查大整治工作,进一步落实了安全生产主体责任,充分保证了工程施工的生产安全。现就本年度安全工作情况的总结和下年度安全。

工作计划。

报告于你们,请上级予以批示;后附总结、计划正文。

南万高速a3合同段20xx年度安全。

工作总结。

为认真贯彻落实渝府(20xx)2号重庆市人民政府《关于全市安全生产基层基础突破年工作的实施意见》的通知和渝府(20xx)3号重庆市人民政府《关于进一步落实企业安全生产主体责任的决定的通知》精神。南万高速公路a3合同段全面开展“基层基础突破年”“平安工地”建设活动和安全生产大排查大整治工作,进一步落实了安全生产主体责任,充分保证了工程施工的生产安全。现就本年度安全工作情况进行总结,并制定下年安全工作计划如下:

一、明确指导思想,完成了本年度安全工作目标。

a3合同段在今年的安全工作中,以科学发展观为指导,牢固树立安全发展理念,坚持以人为本、安全建设的工作理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,按照安全生产基层基础建设“一年强化、二年突破、三年攻坚、四年巩固”有关要求,20xx年是安全生产“基层基础突破年”充分明确了本次活动的指导思想和工作目标,即以建设平安工地和安全保障为目标,以开展安全生产“基层基础突破年”工作为主线,在项目部安全监管能力、落实安全主体责任、强化职工安全意识等方面进一步落实、深化、实施重点突破,促进了我部安全生产状况持续好转。

以在建的控制性工作为重点,进一步提高本合同段安全水平和从业人员安全意识,杜绝特大事故,遏制重大事故,减少一般事故,保障工程建设的顺利实施。通过安全生产“平安工地”建设活动的大排查、大整治,落实了市交委的相关安全生产制度,建立健全安全生产监管机构,配备人员,保证安全经费和完善事故预防控制体系,健全隐患排查治理制度和事故责任追究制度,强化项目部、工区、施工队主体责任,集中精力解决建设过程中影响安全的突出问题,杜绝本合同段已开工的桥梁下部人工挖孔、涵洞基坑开挖、路基土石方开挖、爆破施工等危险施工工序安全事故的发生。通过以上措施,确保了在本阶段安全生产工作下列目标的实现。

1、切实加强安全隐患整改力度,促进本合同段安全隐患排查治理工作的常态化。一般隐患整治率达100%,重大隐患“五落实”率达100%、掀起整治率达85%以上。

2、没有发生1次死亡3人以上和重大经济损失的高速公路工程建设施工生产安全事故。

3、没有发生本项目责任死亡事故、职工劳动工伤死亡事故和重大火灾事故。

二、成立了领导机构,加强对安全工作的领导;。

本合同段成立了安全生产“基层基础突破年”“平安工地”大排查大整治专项活动领导小组。领导小组成员如下:由项目经理稽昌海任组长,项目常务副经理支凤武、项目总工程师兼项目书记于新民任副组长,成员由生产副经理(陈儒睿、张川)。项目部各部门负责人(罗军、白路祥、刘军、张洪利、刘焰、王鹏、蒋学明、任延山、逄顺武)。工区施工队负责人(胡洪波、刘龙斌、朱良云、李迎春、李品龙、蒋世俊、张大勇、吴永发)以上组织机构用以强化对本次活动的领导。具体落实企业安全生产主体责任,认真履行职责。

三、本标段具体的工作情况。

(一)健全安全管理制度方面。

5、安全生产费用保障制度。)市交委安全体系框架中的7项基本制度(即:1、安全生产工作例会制度;2、安全生产检查制度;3、隐患排查治理评估建档监控制度;4、安全教育培训管理制度;5、事故报告和调查处理制度;6、安全生产违规处罚制度;7、突发事件应急响应救援管理制度),和本合同段安全管理的其他22项制度(即:1、安全生产责任制度;2、安全生产事故责任追究制度;3、职业健康安全防控管理制度;4、安全生产技术交底制度;5、班前安全讲话活动制度;6、特种作业持证上岗制度;7、意外伤害保险制度;8、劳动防护用品与设施安全管理制度;9、安全设施设备检查维修管理制度;10、特种设备安全管理制度;11、特种设备安全维护保养制度;12、施工机械与设备安全管理制度;13、消防管理责任制度;14、劳务用工安全管理制度;15、安全保卫治安管理制度;16、易燃易爆有毒有害化学危险品安全管理制度;17、火工品及爆破施工安全管理制度;18、施工现场临时用电安全管理制度;19、安全资料管理制度;20、文明施工管理制度;21、环境与水土资源保护制度;22、平安工地建设活动制度)。

(二)安全保证措施方面。

1、在建立安全生产管理制度的基础上,建立了安全会议、安全组织、安全投入、安全教育培训、安全检查、生产安全事故、安全工作考核与奖惩、安全防护用品、事故预案、重大危险源、安技装备、特殊工种人员等12本安全管理基础台账。

3、全面向施工人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。现场张贴告知15份、制定8项重点安全方案和。

应急预案。

4、认真加强重大危险源管理,依法对重大危险源进行登记建档,定期检查重大危险源的安全状况,制订了应急预案并定期组织两次演练。

5、进行爆破、吊装、或进入其他受限空间等危险作业时,制定了专项安全方案和管理制度和措施,安排10人进行各交叉路口安全管理,安排2人和一辆专用车对爆破危险作业人员严格监督管理、按有关操作规程进行操作。

6、与各工区10个施工作业队签订专门的安全生产管理协议;明确合同中约定有关安全生产管理事项;督促建立健全分包工程质量监督安全管理制度。

7、依法组织进行安全生产隐患大排查大整治活动。

(1)、经过上级检查和自查,本单位能够按照本次平安工地建设的安全生产排查整治的总体要求,对本单位进行了周密部署;制定了“平安工地”建设和整治实施方案,配齐了11名安全管理人员,建立了专项整治责任制;进行了无遗漏的排查摸底;对排查出的问题和隐患进行了整改。

(2)、经过上级检查和自查,本单位已履行了相关审批手续,依法取得了国家规定的有关证照,有关证照的来源合法。主要负责人、安全管理人员和特种作业操作人员进行了全员培训。

(3)、经过上级检查和自查,本单位从业行为符合国家有关规定,能够按照有关规定履行了安全设施“三同时”手续,通过了有关部门的审查和验收;没有存在未经批准擅自组织建设和生产的现象;生产系统能够安全运行;对事故隐患做到了整改责任人、整改期限、整改资金、监控措施和应急预案”五落实”。

(4)、经过上级检查和自查,本单位已健全建立了安全生产责任制,层层签订了安全生产责任书,安全生产责任已得到了有效落实;已建立了企业法定代表人(主要负责人)全面负责、分管安全负责人具体负责、班子其他成员负责分管范围内安全生产工作的“一岗双责”安全生产领导责任体系;落实了重要生产环节、重大事故隐患跟踪排查治理的部门和责任人。

(5)、经过上级检查和自查,本单位贯彻落实了国家有关安全生产法律法规、国家标准、行业标准和规程,建立了各项安全生产。

规章制度。

;依法设立了安全生产管理机构,配置了专职安全管理员;主要负责人能够按时主持召开了本单位安全生产工作例会,研究决定安全生产重大问题。

(6)、经过上级检查和自查,本单位已建立了重大危险源监控责任制,重大危险源已进行登记建档,已制定了监控措施;并根据国家有关要求,制定了符合本项目实际、具有可操作性的应急预案;适时进行了演练;能够按规定建立生产安全事故管理档案,不存在瞒报、谎报或拖延不报的现象。

8、加强安全文化建设,制定了安全文明施工管理办法,执行国家和地方安全文化及平安工地建设标准,结合我部特点,开展安全文化创建活动,对从业人员加强安全生产宣传教育,不断提高从业人员的安全意识,从每一个岗位的每一个细节着手,规范从业人员的岗位安全行为;积极参加“安全生产月”“安康杯”“平安工地”“五行班组”等活动,提高从业人员安全生产意识,营造安全生产氛围。

(三)施工现场安全管理方面。

1、由于本项目地质条件较为特殊,特别是k16-k21,k29-k30经过煤矿采空区、重点对路基挖方边坡、涵洞基坑开挖及桥梁桩基坡壁坍塌、涌水突泥等事故隐患进行安全隐患排查整治,督促各工区、施工队加强安全防护、共计投入防护经费90万余元。

3、对靠近省道303的交叉路口和施工现场设立的标志标牌及照明设施进行了检查,共计制作标牌520块、横幅标语56幅、施工阶段专人全时段守护道口,安全防护已到位。

4、对南川互通分别与已通车的渝湘高速公路的安全交通管制进行重点监控,制定了周密的交通安全组织方案,以杜绝防止交通安全事故发生。

四、本年度安全工作所存在的问题。

后、全线施工工序连续性较差,施工点线比较分散,一线施工人员安全意识参差不齐。特别是由于当地政府与当地群众在征拆过程中产生的矛盾,经常与施工队伍发生纠纷和恶性阻工现象,给安全监督管理和治安管理造成很大的压力。在今后的工作中与南万高速指挥部、当地政府密切配合,积极解决和化解征拆矛盾,以加强工地安全生产和治安管理,促进提高工程进度。

总之、20xx年以来,虽然我项目部安全生产工作取得了一定的成绩。但我们也清醒地看到,由于种种因素的阻扰,从20xx年5月8日开工令下达至今,开始部分施工外,其他部分地段尚没有完全展开。但这才紧紧是开始,施工安全任重而道安全生产形势依然严峻。我项目部将在重庆高速路集团有限公司北方建设分公司的引领下,围绕关于开展“平安工地”建设活动方案的通知精神,全力以赴,突出重点,“预防为主、加强监管、落实责任”认认真真抓好防范事故这项安全生产的中心任务。加强工程安全生产管理工作。严格落实各项安全生产保障措施,确保安全管理人员的落实到位。并加大巡查和检查的力度,及时消除安全隐患,防止安全事故的发生。

前不久有个岗位出了一单lta事故,秉承“我的安全我负责,他人安全我有责,公司安全我尽责”的理念,我们小组全体人员一起讨论,形成了这份安全总结报告,献给各位同事。

一、lta事故的教训。

该岗位的同事在搬运工具柜的过程中,不幸被工具柜压伤了手,反思这起安全事故,我们认为:在做任何事之前,宁可把安全系数定得高一点,也不要把安全系数定在临界值附近,能力超出目标的余地太小,很容易出事。从安全的角度来说,做事不能太自信了,量力而为绝对是优秀的素质,做事过程中有很多的意外是我们无法预知的,能够做某件事并不意味能够安全地做成某件事。

有一种自信叫做“初生牛犊不怕虎”,这种自信可分为“无知者无畏”和“明知山有虎,偏向虎山行”两种。虽千万人吾往矣,就算对方有千军万马,我也要勇往直前,这确实是一种勇气与豪迈,是一种气魄,用来形容大侠,代表一种一往无前的精神。但是在工厂里面对非常规工作时,应该全面考虑可能会发生的问题,把安全系数定得高一点,不要去做一些挑战自己能力极限的事情,能力与目标不相匹配,肯定要出事。

还有一种自信叫做“曾经沧海难为水”,人们总是过度相信经验,而忘记“淹死的都是会水的”,“车祸死的都是老手”的规律。要知道,事故总是在意料之外,也就是事前没有任何能够确定它一定会发生的证据,而意外往往会产生极端效果,从而改变了一切。交通事故的屡屡发生,追踪原因,一是驾驶员对自己的驾驶技术自信,开车多年一直没发生过事故,便自以为驾驶技术娴熟,途中思想开小差,不是看风景,就是打手机,一旦遇突发事件时,措手不及,以致酿出惨祸;二是对自己的车自信,出车前没有检查车况是否良好,转向器、制动器等是否安全有效,以致在行车途中发生制动不良、方向盘失效等意外情况。这些司机,都是“会水”一族溺水身亡的翻版。

二、工作场所的安全隐患及解决建议。

由于不安全状态具有突发性的特点,要求我们提前采取一定的控制措施、方法和手段,防止事故发生,以下是我们开会讨论结果的汇总。

此处略去300字。

三、总结语。

我们都认为,公司极为重视ehs,将ehs放在了至高无上的位置,因此我们每个员工也要将ehs放在至高无上的位置,公司的安全状态如何,是公司全体员工行为的综合反映,任何一个个体的不安全行为往往祸及全体,即“100-1=0”。我们始终要记住:安全生产,如履薄冰!1%的细节忽视可以带来自己或(和)同事100%的灾难。

为切实加强安全生产施工管理,坚决遏止施工安全事故的发生,我星吐组织安全生产专项自查工作,结合项目本身实际情况,对项目部、拌合站以及各施工队进行了安全专项检查与自查,对于存在的不稳定安全隐患进行了排除,具体情况如下:

一、排查目的。

通过排查,及时发现施工现场存在的安全隐患和安全管理中的薄弱环节,采取有效措施,消除事故隐患,解决安全管理中存在的问题,切实提高施工现场的安全生产水平,坚决遏止施工安全事故多发局面,防范安全事故的发生。

二、组织领导。

项目部成立了以安全办为主的安全生产隐患排查工作领导小组组长:副组长:成员:

三、排查工作安排。

排查工作主要针对以下几个方面:

(一)、对工人进行安全教育,对现场进行检查,对查出的情况汇总,并通知各个班组整改。

(二)、进行全面集中排查,建立安全隐患排查整治台帐,对排查出的安全隐患要按“三定”原则落实整改,并进行复查。

(三)、对已排查出的隐患进行监督,确保整改不走过场,对新发现的隐患建立台账,并跟踪落实。

四、排查内容。

依据有关安全生产法律法规和标准规范,对工地进行全面排查,结合《新疆维吾尔自治区安全生产事故隐患排查治理条例》的有关要求和今年以来发生的多起安全事故的特点进行,做到实体与行为统一,既查找现场的实体安全隐患,又指出安全管理存在的问题,重点排查:

1.安全行为方面:

(1)加强安全生产许可证的持证情况和安全责任的考核落实情况;。

(2)进一步健全安全管理机构,专职安全管理人员配备到位:对从业人员进行“三级安全教育”。加强消防安全知识的宣传普及和业余消防队的建设情况;每天指定人员对现场消防情况进行巡查,并记录。

(3)检查安全责任制、安全技术交底、安全检查及安全隐患整改等主要安全管理责任制度的落实。

(4)加强安全与文明施工落实情况。

(5)对施工现场重大危险源的预防监控措施及应急预案进行完善;。

(6)对安全防护用品、安全防护设施和特种作业人员持证上岗的等监督检查。

2.现场实体方面。

检查国家有关安全规范与标准的贯彻落实情况,主要有以下内容:

(1)工地食堂、职工宿舍、材料、设备仓库等重点场所的环境条件、消防设施的配备与使用管理等是否符合消防安全要求,消防责任人及消防措施是否落实等。(教师继续教育总结)。

(2)施工机械车辆的安全状况。

主要依照执行办开展施工安全隐患排查的通知的有关规定,使用管理与登记备案情况,其中包括:

对施工机械车辆的技术参数和日常维护保养情况进行检查;。

对施工机械车辆使用过程的安全管理情况进行检查,杜绝违章指挥和违章操作,确保安全:

(3)危险性较大工程的安全管理情况。安全技术与安全防护措施是否落实到位。

(4)“三宝”防护产品(安全帽、安全带、安全网)的配备与使用情况。

(6)对施工现场前一段时期开展“安全生产月”工作的情况进行检查。

五、检查结果。

(一)检查人员对发现的安全隐患或问题果断处置,发现问题严格按有关规定及时发放“整改通知书”,对逾期不整改或整改后经复查仍不合格的,进行停工处理,并要对相关人员进行处罚。

(二)在排查过程中,突出重点,强化监督,加强对重点区域、重点部位和重点环节的监督检查,将隐患排查整治工作与日常安全生产管理工作相结合。

(三)对安全隐患要发现一处,限时整改一处,复查验收一处;同时,根据“谁检查、谁负责”的原则,对重大隐患实行挂牌督办、跟踪整治,认真履行安全监管职责。

六、工作要求。

(一)项目部加强安全生产管理,加大安全投入,推进安全技术改造,夯实安全管理基础,提高建筑施工安全质量标准化管理水平;同时,我们要制定措施、落实责任,认真做好此次安全隐患自查和迎检工作,对于重大安全隐患,要逐条做到整治责任、整治措施、整治资金、整治期限和应急预案“五落实”;排查过程中,项目经理和总监理工程师必须到位,自查结果和工作情况要做好记录,并积极配合上级部门的检查安全生产隐患排查小结5篇作文。

(二)各有关单位和部门落实安全生产奖惩制度,对安全生产各项工作尽职尽责、扎实有效者将予以通报嘉奖,对漏查、瞒报和整治不彻底的,特别是对由于隐患排查整治工作不认真、玩忽职守、疏漏重大安全隐患而造成严重后果的,要依法严肃追究有关人员的责任。

(三)认真填写及时上交安全隐患排查治理情况表,并将安全隐患的督办工作情况及隐患整改报告做好存档保存。

校园安全问题的解决和总结篇三

为杜绝校园安全隐患,切实做好学校安全工作,1月18日,学校校长谢云国带领学校安监办、总务处、德育处管等相关人员开展了校园安全隐患大排查。

检查组对学校教学楼、校园周边、餐厅等重点区域的关键部位和关键设施逐一进行了检查;重点排查了门口安保管理、疫情防控安全通道、校舍及附属建筑、水电设备运行、消防设施、食品留样及索证索票、疫情监测设备和记录等重点区域和环境。针对排查中存在的问题和安全隐患,学校要求各部门要结合排查出的问题,明确具体责任人,逐项限期整改到位保证报安全隐患进行“清零”,学校安监办将对各部门整改情况进行督促检查。同时要求全校师生要进一步提高安全防范意识,层层落实安全责任制,杜绝任何安全事故的'发生。

此次安全隐患排查,不仅把安全隐患进行“清零”,为广大师生创造良好的学习和生活环境,而且增强了全体师生“安全第一、预防为主”的安全意识,使学校的安全管理工作、疫情防控工作制度化、常态化。

校园安全问题的解决和总结篇四

5—8月为隐患整改阶段,对排查出来的927个隐患逐个整改落实,实施安全隐患分级挂牌督办制度,对整改情况进行专项督查;9月为督查验收阶段,在各校自查自纠基础上,对整改情况进行检查验收,对隐患整改不力或拒不整改的,严肃查处,对隐患治理到位的`学校予以补助。

校园安全问题的解决和总结篇五

原料:粳米,红枣适量。

做法:将红枣洗干净,去核。将泡好的米放入锅中,加入适量水,加入红枣,共煮成粥。

功效:红枣,对女士们养颜、补血来说,是最好的选择。另外,红枣粥具有补中益气、养血安神的作用,适合贫血、慢性消化不良、神经衰弱、失眠等患者食用。

菠菜粥。

原料:粳米,菠菜,食盐,味精各适量。

做法:将菠菜洗净,在沸水中烫一下,切段。粳米放锅内,加水适量,煎熬至粳米熟时,将菠菜放入粥中,继续煎熬直至成粥时停火。放入食盐、味精即成。

功效:绿色植物可养肝,另外,菠菜粥对因肝阴不足引起的头痛目眩、贫血、糖尿病等都有较好的辅助治疗作用。

胡萝卜粥。

原料:粳米,葱花,胡萝卜,姜末,香菜。

做法:先将胡萝卜1~2根(按个人喜好定)洗净切成细丝,沸水稍微煮过后,与植物油、葱花、姜末等佐料炒后待用。用100克粳米加水煮粥,快熟时,加入炒好的胡萝卜同煮。起锅时撒些香菜、芝麻油,顿觉一股诱人的清香便钻入鼻孔,令人食指大动。

功效:胡萝卜粥,富含维生素a,凡食欲不振或消化不良、皮肤干燥、夜盲症者,可经常食用此粥。

山药枸杞粥。

原料:米1/2杯、山药600克、枸杞、糖桂花(冰糖)、小葱。

做法:大米加水提前泡半小时,山药洗净,去皮切块。将泡好的米放入锅中,加入5杯水煮开,改小火煮成粥,加入枸杞、山药块一起熬煮。稍搅拌,小火熬煮30分钟即可。

功效:山药枸杞粥有健脾胃、益肺肾精气、镇定心神,有助眠之功效,经常食用还能改变颜面偏黄者。

芹菜粥。

原料:芹菜150克,粳米100克,

做法:将芹菜连根洗净,加水熬煮,取汁。用所取的汁与粳米煎煮成粥,稍温饮服。

功效:《本草纲目》记载,芹菜与粳米煮粥,有“有伏热、利小便”的作用。春季肝阳易动,常使人肝火头疼、眩晕目赤。常吃些芹菜粥,对降低血压、调节身体、减少烦躁有一定好处。

校园安全问题的解决和总结篇六

为加强学校安全管理,消除校园安全隐患,确保学校教育教学秩序正常进行,12月15日,漯河市郾城区新店镇中心校召开“安全隐患铁拳清零行动”工作推进会,全镇中小学校长、幼儿园园长参加,会议由中心校主任张学德主持。

会议要求:学校要本着“查找问题、解决问题、消除隐患”的.指导思想,进行全面细致地排查,做到不漏一处隐患,不留一处死角,逐条记录排查中发现的问题,对排查出来的安全隐患,要建立台账,明确专人负责、及时整改。

校长曹明旺强调:学校安全,重于泰山,安全工作没有及格,只有满分,要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想。安全排查工作要认识到位、责任落实到位、隐患排查到位、整改落实到位,应急措施到位,把安全隐患消灭在萌芽状态,确保校园安全稳定。

会议结束后,各学校纷纷表示将进一步健全安全工作各项规章制度,深化管理,全覆盖排查校园安全隐患,努力杜绝校园安全事故发生,为广大师生营造一个安全和谐的工作学习环境。

校园安全问题的解决和总结篇七

高空抛物行为,造成人身伤害、财产损失、环境破坏,使邻里、社区甚至深圳的城市形象受损,历来为广大居民所憎恶,但为何屡禁不止?归纳为以下几种原因:一是文明素质低下,缺乏起码的社会公德;二是自私自利,只图一时之便,不顾他人安危;三是法制观念淡薄;四是没有行之有效的惩戒机制。在全社会树立并践行社会主义荣辱观的今天,我们倡议:

一、树立公德意识,增强法制观念,提高文明素质,做一个合格的公民;

三、发动居民加大对高空抛物行为的监控力度,并借助高科技来跟踪捕捉曝光目标;

四、社区的管理服务机构要认真履行职责,密切配合,加强监督监管。形成全社会人人痛恨高空抛物的氛围,让心存侥幸者难逃道德的谴责和法律的惩罚。

市民朋友们,让我们一起行动,做到邻里间相互提醒、相互监督,共同谴责和告别高空抛物的不道德行为。

倡议人:xxx。

20xx年xx月xx日。

校园安全问题的解决和总结篇八

根据县局《关于印发《春季学校及校园周边食品安全专项整治活动实施方案》的通知》(黄食药监发[_]9号)文件精神,我队对文件精神高度重视,精心组织,措施到位,落实到位,有步骤分阶段的对辖区内学校食堂进行全面排查,消除食品安全隐患。现将整治情况总结如下:

一、精心组织,周密安排。

为确保学校食堂食品安全,严防食物中毒事件发生,我队高度重视学校食堂食品安全工作,迅速召开了专题会议,划分了检查小组,共分了东西两队,明确了职责和任务,统一了检查内容、时间及有关要求。

本次重点检查学校食堂是否开展食品安全自查;是否取得餐饮服务许可;是否建立以校长为第一责任人的食品安全领导小组,相关的食品安全管理制度及公示栏是否上墙;是否配备专职或兼职的食品安全管理人员;是否严格执行人员健康管理要求;是否严格执行原料采购索证制度;是否存在违规加工制作凉菜、发芽土豆、四季豆、野生菌类等高风险食品及过期变质食品;是否存在违规采购和使用亚硝酸盐行为;是否规范使用食品添加剂;是否严格执行餐饮具清洗消毒规定;是否按规定实施食品留样;加工场所、设备设施布局是否按照量化分级管理评审达标要求进行设置,配备并规范使用;食堂内外是否环境整洁;餐厨废弃油脂和垃圾处理是否符合要求。

这次专项检查对我辖区内5个学校的7家食堂进行了拉网式检查。首先,检查发现学校食堂均建立了一把手为第一责任人的食品安全管理组织,配备了餐饮食品安全管理员,建立健全了食堂餐饮安全管理制度并上墙,未发现超许可范围制售凉拌菜情况、未发现使用发芽土豆、四季豆、野生菌类等高风险食品,未发现学校食堂采购、贮存、使用亚硝酸盐,食堂均有有效“餐饮服务许可证”,并按许可核定项目为学生供餐。其次,检查中也发现了个别学校食堂基础设施差、食堂从业人员的食品安全意识参差不齐、从业人员流动性大、更换频繁等问题,对学校食堂的食品安全造成了一定的隐患。针对这些问题,我局积极会同教育部门不断加强跟踪督查,落实整改措施,努力提升学校食堂食品安全等级,营造让广大师生更加安全放心的饮食环境。最后,检查中结合餐饮服务食品安全量化分级管理工作,对全县7家学校食堂进行了_年第一季度“餐饮服务食品安全量化分级动态评定”工作,做了该餐饮服务单位的诚信档案记录。本次检查共出动执法人员28人次,车辆7车次,检查覆盖率达100%。

1、检查发现部分学校食堂存在餐厨废弃垃圾处置不规范、未坚持从业人员健康晨检制度等问题。针对存在的问题我队执法监督人员下达了餐饮服务巡查表6份,要求限期整改完善。

四、下一步工作打算。

1、针对存在的问题继续对学校食堂加强《食品安全法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》等法律法规的学习,提高法律意识,责任意识和安全意识,落实好各项措施,严防食物中毒的发生。

2、进一步加强组织领导,落实人员和明确责任,强化校内食堂餐饮食品安全的自身管理工作,特别是要加强学校食堂餐厨废弃垃圾处置的管理。

3、密切联系当地教育部门加强对学校食堂的监督检查,加大执法力度,从严查处违法行为,对整改仍不符合要求的将依法予以查处,以确保学校食堂食品安全。

校园安全问题的解决和总结篇九

薪酬是企业向员工提供的报酬,用以吸引、保留和激励员工,通常包括工资、奖金、福利、股票期权等。广义的薪酬包括经济性薪酬与非经济性薪酬;狭义的薪酬仅指经济性薪酬。

经济性薪酬是可以用物质形式体现的报酬。它是企业招聘与留住员工最根本的要素,但也是最容易被竞争对手所模仿的,是企业之间相互争夺员工的重要手段。而非经济性薪酬因工作本身而获得的满足感,是精神形态的报酬。它有三个主要来源,即来自工作本身、工作环境和组织特征等因素,具有不容易被模仿且能提升和补充经济性报酬的价值等特征。

因此,企业不仅需要具有市场竞争力的经济性薪酬水平,更为重要的是提升非经济性薪酬的满足能力,而非经济性薪酬的满足成本更低,边际效用却很高。

其次:健全员工福利体系,分层级、分阶段的对员工福利包进行设计。

员工福利一反面是经济性薪酬的组成部分,另一方面体现企业对员工的人文关怀,只有企业有长远的福利计划,员工才会有长期的职业忠诚,因此福利水平是影响员工职业预期的重要因素。

主要包括:

综合补贴――对员工生活方面基本需要的现金支持。

春节奖金――农历新年之前发放,使员工过一个富足的新年。

休假津贴――为员工报销休假期间的费用。

浮动奖金――当公司完成既定的效益目标时发放,用以鼓励员工的贡献。

住房资助计划――公司拨出一定款额存入员工个人账户,以资助员工购房,使员工能在尽可能短的时间内用自己的能力解决住房问题。

医疗保险计划――员工医疗及年度体检的费用由公司承担。

退休金计划――积极参加社会养老统筹计划,为员工提供晚年的生活保障。

其他保险――包括人寿保险、人身意外保险、出差意外保险等多种项目,关心员工的安全。

休假制度――鼓励员工在工作之余充分休息,在法定假日之外,有带薪年假、探亲假、婚假、丧假等。

员工俱乐部――公司为员工组织各种集体活动,目的在于培养团队精神、提高士气,营造大家庭气氛。包括各种文体活动、大型晚会、集体旅游等。

其三:企业应践行帮助员工成功的用人理念,对员工的职业发展要主动规划,

孙子兵法《谋攻篇》有云,制胜之道有五,“上下同欲者胜”。意思是说:战场之上的多种取胜条件中,满足“上下同欲”便可制胜。如何能使人“上下同欲”呢?一是目标一致,共同的信仰会使官兵同仇敌忾,共同的利益会使官兵上下齐心协力、全力以赴。二是荣辱与共,君主、将帅要与士兵同甘苦、共患难,才能激励士兵奋不顾身。

商场如战场,现代企业人力资源管理的境界高低就看企业能不能为组织构建“上下同欲”之机制。企业要能够立足于“发展”这一企业根本欲望与使命,致力于构建企业发展与员工发展相融合的“同欲”机制,对员工的职业发展主动规划。

校园安全问题的解决和总结篇十

前不久有个岗位出了一单lta事故,秉承“我的安全我负责,他人安全我有责,公司安全我尽责”的理念,我们小组全体人员一起讨论,形成了这份安全总结报告,献给各位同事。

一、lta事故的教训。

该岗位的同事在搬运工具柜的过程中,不幸被工具柜压伤了手,反思这起安全事故,我们认为:在做任何事之前,宁可把安全系数定得高一点,也不要把安全系数定在临界值附近,能力超出目标的余地太小,很容易出事。从安全的角度来说,做事不能太自信了,量力而为绝对是优秀的素质,做事过程中有很多的意外是我们无法预知的,能够做某件事并不意味能够安全地做成某件事。

有一种自信叫做“初生牛犊不怕虎”,这种自信可分为“无知者无畏”和“明知山有虎,偏向虎山行”两种。虽千万人吾往矣,就算对方有千军万马,我也要勇往直前,这确实是一种勇气与豪迈,是一种气魄,用来形容大侠,代表一种一往无前的精神。但是在工厂里面对非常规工作时,应该全面考虑可能会发生的问题,把安全系数定得高一点,不要去做一些挑战自己能力极限的事情,能力与目标不相匹配,肯定要出事。

还有一种自信叫做“曾经沧海难为水”,人们总是过度相信经验,而忘记“淹死的都是会水的”,“车祸死的都是老手”的规律。要知道,事故总是在意料之外,也就是事前没有任何能够确定它一定会发生的证据,而意外往往会产生极端效果,从而改变了一切。交通事故的屡屡发生,追踪原因,一是驾驶员对自己的驾驶技术自信,开车多年一直没发生过事故,便自以为驾驶技术娴熟,途中思想开小差,不是看风景,就是打手机,一旦遇突发事件时,措手不及,以致酿出惨祸;二是对自己的车自信,出车前没有检查车况是否良好,转向器、制动器等是否安全有效,以致在行车途中发生制动不良、方向盘失效等意外情况。这些司机,都是“会水”一族溺水身亡的翻版。

二、工作场所的安全隐患及解决建议。

由于不安全状态具有突发性的特点,要求我们提前采取一定的控制措施、方法和手段,防止事故发生,以下是我们开会讨论结果的汇总。

此处略去300字。

三、总结语。

我们都认为,公司极为重视ehs,将ehs放在了至高无上的位置,因此我们每个员工也要将ehs放在至高无上的位置,公司的安全状态如何,是公司全体员工行为的综合反映,任何一个个体的不安全行为往往祸及全体,即“100-1=0”。我们始终要记住:安全生产,如履薄冰!1%的细节忽视可以带来自己或(和)同事100%的灾难。

校园安全问题的解决和总结篇十一

近日,为认真贯彻落实省、市冬季安全生产工作部署要求,郯城县教体局制定《全县中小学幼儿园安全集中整治方案》,对全县中小学幼儿园安全隐患进行起底式、闭环式、清零式排查整治,以强有力的措施确保广大师生生命健康安全,维护全县经济社会安全稳定发展。

本次集中整治行动主要对消防与燃气使用安全、校园安防四个100%建设、校园周边和交通安全、校舍安全、实验室安全、食堂食品卫生与饮用水安全、幼儿园设施设备安全等七个方面进行现场全面排查。同时,还对学校安全工作落实情况、日常管理、制度建设、全员教育培训、安全隐患排查与闭环整治等安全基础性工作进行抽查。

本次集中整治行动分自查自纠、集中检查和整改验收三个阶段,从11月上旬开始到12月底结束,历时2个月。通过对全县所有中小学幼儿园安全隐患进行起底式排查,确保所有隐患全部排查到位、整改到位,实现清零闭环管理,切实保障广大师生生命健康安全。

目前,郯城县组织消防、住建、人才集团、教体等部门及有关专业人员组成10个检查组,抽调40名专业人员,分赴全县14个乡镇(街道)500余所中小学幼儿园,集中排查整治活动正在扎实开展。

校园安全问题的解决和总结篇十二

【xx】178号《西乡县教育体育局关于开展校园安全专项检查的通知》文件精神,我校安全工作领导小组于xxx年12月23日对校园、围墙、大门、电线线路及附属设施等进行了全面的排查,现把排查结果进行总结。

1、学生厕所旁47米围墙断裂、倾斜、墙砖风化。

2、教工厕所中间一拍屋架中柱轻度倾斜。

3、女生宿舍阳台墙面有两块玻璃破损。

1、对47米围墙在xx年元月20日前进行拆除重建。

2、对倾斜的屋架在xx年元月20日前进行维修。

3、对破损玻璃在xx年元月4日前进行拆除。

校园安全问题的解决和总结篇十三

2月28日学校召开全校教师安工作会议后,深刻认识到学校的安全牵连着千家万户,为切实加强我校的安全工作,保证师生安全万无一失。根据上级有关校园安全排查治理的通知精神,针对各级教育主管部门文件的内容,严格按要求逐项进行认真细致的检查。现将此次进行自查情况汇报如下:

校园暴力事件频频发生,校园安全涉及到千家万户,牵涉到社会稳定。学校分别于2月28日、3月14日两次进行了校园及学校周边环境的安全检查。一是做到了安全工作警钟长鸣,常抓不懈。二是健全了组织,层层签定责任书,层层落实了责任制。三是自查全面,检查细致,不留一处死角,不放一个细节。

1、学校内部制度建设完善,每学期初、期末及重大节假日,都要对全校师生做专题安全知识教育,学校定期检查、教育,防止校园暴力事件和意外事故的发生,努力营造良好的.育人环境。

2、全校定期进行安全自查自改,上课期间,校外人员不得进入校园,到学校办事必须经允许后方可入内。教职工在上班时间内外出必须履行请销假手续,经批准后方可外出。

三、学校安全隐患排查。

认真检查校内各部位安全情况。发动全体教师对学校房屋各设施进行了认真检查,特别是要害部位如教室门窗、食堂的防盗防火设施。学校进行安全隐患排查治理,其有关情况如下:

(1)对教室和教师住房进行了安全隐患排查,发现个别教师宿舍有乱电线的现象。

(2)询问接送学生车辆安全情况。对部分学生家长车接送孩子上学放学给予提出安全要求,并要求他们所乘载车辆不得进入校园。

(3)教学楼个别办公室卫生差,废纸不及时清理,有火险;个别处室库存东西堆放零乱,脏、乱、差,必须清理整治。

(4)校园周边治安安全状况。校园周边治安一般;道路交通安全也一般。

(5)应给教研处大办公室,电教中心配备灭火器具。

校园安全问题的解决和总结篇十四

根据三星公司的调查,全球互联网流量超过了1zb,即10亿兆字节。这个数字是巨大的,但这个数据量与全球各企业正在存储的全部数据相比还相差甚远。

更重要的是,在大多数公司中,数据处在“管理之下”的这个用词有些不当。

数据管理挑战的关键领域是:

理解暗数据。

数据保留。

实现最佳分析结果的数据集成。

数据访问。

it部门在这些领域进行艰苦努力的原因如下:

所有类型的输入数据流(其中大部分是非结构化的)太大,无法每天进行管理,因此最终将数据放在任何地方。

电子发现和行业法规对历史数据的法律和审计流程的要求使得业务决策者不愿放弃数据,最终用户并不喜欢在年度审查会议上讨论数据保留政策。

数据集成是it部门面临的最困难的任务之一,像数据聚合这样的概念在分析中发挥更大的作用才会加强,因此看似不同的数据集合可以组合成可搜索的存储库,用于新型的业务查询。

快速访问数据是一种业务需求,但是高端存储在现场或云端的价格昂贵,因此一些数据必须归档到速度更慢,成本更低的存储空间中。为了解决这些问题,组织管理层将项目的人力物力主要放在了其他重要的目标上。

以下是机器学习,人工智能和分析可以在以下几个方面提供帮助:

(1)暗数据排序。

每个企业系统和每个业务部门都有一些积累的数据,但是人们对此一无所知。通过使用机器学习并结合其功能与算法,可以解决如何排序和处理存储在服务器上的不同类型的电子邮件,文档,图像等文件,机器学习,人工智能(ai)和分析可以对这个未发布的数据进行处理,而经验丰富,知识渊博的工作人员可以查看和回顾自动化推荐的数据分类方案,调整并执行方案。该过程的一部分还可以解决数据保留问题,其分析将产生一组可能从文件中清除数据的建议。

(2)决定丢弃哪些数据。

机器学习,分析和人工智能(ai)可以客观地识别那些很少使用或从未使用过的数据,并建议工作人员将其丢弃,但它并不具备与工作人员相同的识别能力。例如,这些进程可以选择未访问五年以上的数据或记录,表明数据可能已过时。这样可以节省员工的时间来查找这个潜在的过时数据,因为现在他们需要做的只是确定是否有任何理由保留它。

(3)汇总数据。

当分析开发人员确定需要聚合查询的数据类型时,他们常常为应用程序生成一个存储库,然后从不同的源中提取各种类型的数据,以形成一个分析数据池。要做到这一点,他们必须开发集成方法来访问不同的数据源。机器学习可以通过自动开发数据源和应用程序的数据存储库之间的“映射”,使这种人工过程更加高效。这减少了集成和聚合时间。

(4)组织数据存储以获得最佳访问。

在过去的五年中,由于低成本固态存储的发展,数据存储供应商已经在自动化存储管理方面取得了重大进展。这些技术进步使it部门能够使用“智能”存储引擎,使用机器学习来查看最常使用哪些类型的数据,哪些数据很少使用或从不使用。根据插入到机器算法中的业务规则,自动化能够以快速存储或慢速存储来自动存储数据。自动化可以让存储管理员不必人工解决存储优化问题。

数据管理是一个主要的it挑战,在大多数组织中并没有很好的解决方案,这是因为随着数据的不断流入,数据管理将会变得更糟。

首席信息官,数据架构师,以及存储管理者需要向企业高管强调这个问题,但数据管理项目并不容易通过花费费用来解决。

然而,it经理通过指出数据管理的分析时间,以及可以降低人力和存储成本的价值,至少在与企业管理者讨论如何提高战略敏捷性并降低运营成本的同时,这将成为一个至关重要的切入点。

校园安全问题的解决和总结篇十五

保湿护发,就要沾染头皮!

就像浇水要滴灌在根部一样,要挽救干涩炸毛的头发,关键是给头皮补水。除了含有透明质酸、氨基酸与维他命b5的保湿滋润洗发水外,在这一季节,你一定要加用头皮按摩霜、保湿护发素和保湿发膜来为头皮补水!

炸毛天,梳头也有顺滑秘诀!

空气湿度降到25%以下,请一定换用黄杨木、牛角或鬃毛等防静电的梳子。梳头前,在发干与发尾抹上免洗护发素,或者将护发油用水稀释,置于喷雾器内,在梳头之前喷洒整个头发,让头发略微润泽后再梳理,这样可以有效避免静电产生,使秀发更为润泽柔顺。

自然干发?还是要中温吹发!

水分停留在发丝及头皮上时间越长,头发越容易干燥,而且容易粘灰尘,后者,可是加剧静电摩擦的罪魁祸首!鉴于高温吹风也会诱发静电,因此要选用能散发负离子的陶瓷恒温吹风机,按上散风罩,以中温将头发吹至7成干,吹发时,重点要将发根部分吹干,让发尾维持一定量的水分,这是头发垂顺滋润的关键。

护手霜代替发蜡。

冬季里发型师在做发型时,都用护手霜代替专业发蜡,这是由于护手霜可以让因静电而毛糙的头发变得听话、顺滑。建议随身携带的护手霜,除了呵护双手还能急救炸毛来抹干燥的头发,保湿去静电。

起床头太可怕?请换用丝绸枕套。

每天早上,都为自己的头型像咆哮女郎发愁?换个丝绸枕套及蚕丝枕芯很有必要!真丝质地的枕头柔滑、凉爽,含有人体必需的18种氨基酸,其中丝氨酸更有滋养发肤,增加面部与头皮细胞活力的作用,不仅可以美容防皱,还能减少头发与枕头之间的摩擦,使起床头不再那么干涩和倔犟蓬乱。

几小缕头发不听话?干衣纸帮你熨平它。

习惯用干衣机烘干衣物的你,一定买过将混纺衣物一件件隔开的柔顺纸,这种天然桑皮纸中添加了柔顺、驱除静电的成分,因此请随身带上两张,如果静电导致几小缕头发奇怪乱翘,可以将一张柔顺纸盖在乱翘处,用手掌压住10秒,你会发现,移开柔顺纸,不听话的头发会立刻变服帖。

保持空气湿润。

如果当室内湿度低于30%时,表明空气干燥,易于摩擦产生静电,在湿度达到45%左右,很少出现静电现象。可以在家里种植水栽植物,也可以放几盆水或者使用空气加湿器,以增加室内空气湿度。

校园安全问题的解决和总结篇十六

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好!

我国近年来提倡“以人为本”劳动观念,并大力倡导改善和帮助员工生活,这不仅是我们国家的进步,更是在整个民族观念的解放,我们公司长久以来一直积极贯彻中共中央的号召,不断提高员工的福利待遇,在员工劳动关系上各方面工作都取得了较好的成绩。

前天,一位有偿解除劳动关系的员工找上我,称其爱人生病住院,无条件医治,要求“组织”解决其医药费;今天这位同志又找上我,称其小孩无钱读书,同样要求“组织”解决其学费。这件事让我感到非常的惊讶,这位同志是有偿解决劳动关系,简而言之,在他与公司解决劳动关系的同时,公司每年都对其发放相应的补偿金,这份补偿金是通过公司上下商议通过的,也就是说,这部分资金已经能够达到其生活的基本需求,但这位员工不断找上组织解决其生活问题,考虑到我公司“以人为本”的理念,我认为首先还是应当对其生活情况进行了解,通过对其居住周围的邻里及街道居委会等渠道,了解其基本情况,及他平时生活状况,并对其是否存在赌博等不良行为导致生活困难。在通过多渠道了解该员工的生活情况及行为习惯后,再进入其爱人治疗的医院,对其病情进行了解,通过与院方及护士等,掌握其爱人的病情状况,及该员工在这方面是否达到其应尽职责。同时,进入其孩子的学校,通过校方及班主任了解孩子的生活状况和学习情况,是否存在无钱读书一说。通过对其所讲述的情况进行全方位的了解,若情况属实,我将对其情况与党组进行商议,并及时向公司上级领导汇报情况,尽可能地为该同志争取一定的资金补贴,在获得许可后,及时将资金送到该员工的手中,已解决其生活困境。但该情况与其讲述不符合,我认为我们有责任携手其街道居委会共同对其进行教育指导,纠正其不良行为,并帮助其认识责任,并逐渐承担责任,进而能够走向社会担负起自己的责任,防止其不良行为造成不可估量的后果。

我们党至成立以来,始终坚持将人民的利益放在第一位,这也标志着我们在做工作时,应当尽可能地帮助和解决人民生活的困境,全力推进群众组织工作,在处理该同志的问题上,我认为也应当尽可能地考虑周全,并按照实际情况对其问题进行解决。并应当从此例中发展我们工作中还存在的不足之处,不断晚上群众组织工作,使群众组织工作更加贴近群众,更加适合企业的发展需求,为此,在未来的进程中,我将不断加大对群众组织工作的力度,力求全方位地掌握每一位员工的信息,并通过更多地方式了解每一员工的情况,使群众工作带动起员工的积极性,树立起与企业共进退的信心,全力投入到企业发展的热潮中。

校园安全问题的解决和总结篇十七

20xx年10月26日,市重点办(市协调办)主任邓八斤在北湖区政府327会议室主持召开关于郴贺高速公路管理分局建设用地有关问题协调会议。市征地拆迁事务中心、郴宁高速公路建设开发有限公司、北湖区政府、北湖区厦蓉协调办、万华岩镇等单位负责人参加了会议。

会议就郴贺高速公路管理分局建设用地有关问题进行了专题研究,并形成一致意见。

一、关于征地后导致的不可利用土地处理问题。郴贺高速公路管理分局征地后导致万华岩镇雷大桥村2组、7组位于郴宁高速公路管理处与郴州西互通连接线之间约11.25亩土地成为不可利用地,村民强烈要求郴宁高速公路建设开发有限公司一并征用该地块。根据实际情况和惯例,由郴宁高速公路建设开发有限公司按郴贺高速公路管理分局建设用地征地补偿标准将该地块一并补偿,郴宁高速公路建设开发有限公司与万华岩镇雷大桥村2组、7组签订用地协议,并由市厦蓉协调办、北湖区厦蓉协调办、万华岩镇政府鉴证盖章,协议明确该地块土地所有权、使用权、收益权归郴宁高速公路建设开发有限公司(或郴贺高速公路管理分局)。

二、关于万华岩镇雷大桥村2组、7组生产发展用地问题。按照有关规定,征用农村集体土地按征地总面积的8%预留农村集体经济组织生产发展用地。为了便于操作,生产发展用地各项手续由万华岩镇雷大桥村2组、7组自行办理,手续费用由郴宁高速公路建设开发有限公司一次性补偿给万华岩镇雷大桥村2组、7组。

三、关于郴贺高速公路管理分局建设用地地类问题。村民提出征地协议中的地类与实际不符,北湖区厦蓉协调办负责协调市国土资源局测绘队现场重新核定,以实际复核为准。

四、关于郴贺高速公路管理分局建设用地果园、经济林地补偿标准与郴州万华汽车城项目用地果园、经济林地补偿标准差异问题。根据20xx年8月20日协调会会议精神,应比照万华汽车城征地补偿标准进行补偿,实行同一地类、同一补偿标准。

五、万华岩镇政府、北湖区厦蓉协调办积极做好协调工作,确保在20xx年10月30日前完成郴贺高速公路管理分局建设用地征地协议。郴宁高速公路建设开发有限公司将对北湖区厦蓉协调办征地工作人员进行适当奖励。

校园安全问题的解决和总结篇十八

这样导致很多人职业发展走了弯路,遇到了很多职业困扰,从社会角度上来说,更是一种人力资源的浪费。

职业心理学家认为,进行职业定位,首先应该从认识自我开始——职业测评是认识自我的一种非常有效的手段。

职业测评是一种了解个人与职业相关的各种心理特质的方法。准确地说,职业测评是一种心理测验,它是通过一系列的科学手段对人的.一些基本心理特质(能力素质、个性特点)进行测量与评估。通过评估,分析你的各种特点,再结合工作的特点,帮助你进行职业选择,这也就是通常意义上所说的“人职匹配”。职业测评有两种用途:

1、服务于企业——帮助企业选人。

2、服务于个人——帮助个人选职业。

职业测评的有效吗?有效,因为它提供的结果非常有用:

测评结果是通过比较得出的结果(职业测评都会有一个大多数人的平均分数,自己的分数通过比较之后看出差异),有比较才会更加准确,更加客观。

通过职业测评,你可能就会发现一个真正的你。

测评结果会为你的职业选择提供可依据的信息,帮助指导师和你自己更准确地了解你。在测评结果基础上的专家建议才能更加可信。就好比医生看病之前会给病人做各种检查和化验。

职业测评通过什么形式进行?有哪些种类?

形式:主要是通过纸笔测验的方法,也就是现在大家在网上、书上经常可以看到的“回答一系列问题的测验”。

常见的职业测评的类型主要有五类:

1职业兴趣测验——了解个人对职业的兴趣,即“你喜欢做什么”。

2职业价值观及动机测验——了解个人在职业发展中所重视的价值观以及驱动力,即“你要什么”。

3职业能力测验——考察个人的基本或特殊的能力素质,如你的逻辑推理能力,口头表达能力,即“你擅长什么”。

4个性测验——考察个人与职业相关的个性特点,即“你是怎样的一个人”。

5职业发展评估测验——主要是评估你的求职技巧、职业发展阶段等。

校园安全问题的解决和总结篇十九

硬件问题:比如cpu的电风扇使用过久之后会布满很多灰尘,会导致运转速度过慢,散热效果不理想!这样最容易导致电脑死机了!

内存松动:机箱内的内存条卡槽松动也会导致电脑死机!!

病毒问题:电脑中病毒了的话,会导致各种问题出现!自动关机也不例外!!

系统损坏:如果操作系统的核心文件损坏也是有可能导致电脑经常自动关机!

解决办法。

先检测是否cpu温度过高导致的!大部分都是因为这个原因!可以使用电脑管家里面的硬件检测工具,可以检测出cpu的温度,如果过高,到了80度以上,这肯定是因为cpu风扇效果不理想导致的!可以吧机箱拆开,清理灰尘!!笔记本也可以清理一下电脑里面的灰尘!!

内存条松动很好判断,如果死机之后,再次开机的时候会开不了机,会出现滴滴的声音!这个时候你可以吧内存条拔出来,然后用旧报纸擦拭内存条的金手指部分。然后在轻轻的安装到内存条卡槽里面即可!!下图为电脑里面各配件图示!!

出自 coOCO.NEt.CN

如果不行,可以杀下病毒!这个就不多说怎么操作的啦。直接下载一款杀毒软件,点击全盘查杀即可!也可以进入安全模式杀毒!

其他问题解决办法:

1、软件设置的会比较少,比如下载自动关机。这个在关机之后第二次开启就会失效!

2、另外还有电源主板损坏,这个就需要到电脑维修的地方处理了。电源还好,几十块到一百多可以换一个,主板要损坏了就比较贵点了!!

更换系统:在拿去电脑维修的时候,也可以先换个系统,如果是系统出错了。换个系统就可以解决,拿到维修的地方,总会要给你换点什么的!现在xp停止服务了,换个win7和win8.1都还不错!

1.电脑空闲自动关机解决办法。

2.如何解决电脑自动关机。

3.网吧电脑自动关机的解决方法。

4.电脑老是自动关机的解决方法。

5.电脑开机了就自动关机怎么解决。

6.电脑自动关机方法。

8.如何快速解决电脑噪音问题。

9.宏基电脑老是自动关机的原因及解决办法。

10.电脑自动关机与重启的原因以及解决办法。

校园安全问题的解决和总结篇二十

薪酬,是职场人最为关心的一个问题,薪酬是企业向员工提供的报酬,用以吸引、保留和激励员工,通常包括工资、奖金、福利、股票期权等。广义的薪酬包括经济性薪酬与非经济性薪酬;狭义的薪酬仅指经济性薪酬。

商业案例分享:

正略钧策服务的客户集团始创于九十年代初,在香港联交所主板上市,是中国工程机械行业为数不多的境外上市的公司之一,主营产品为装载机、挖掘机、路面机械、叉车等。客户集团在福建、上海、江西、河南四大基地拥有19家全资子公司,人员规模0人左右,公司销售总额突破100亿元。

随着客户近些年的高速发展,原有的人力资源管理体系已经不适应快速发展的业务需要,主要暴露出以下几个方面的问题:

第一:宏观环境变化导致企业用工成本普遍上涨,但市场竞争的形式却日趋激烈,行业利润率在快速下滑,企业效益的增长与员工收益增长之间存在不可回避的矛盾。企业虽然逐渐意识到低成本用工的时代一去不回了,但员工的薪酬与福利机制却不敢轻易改革。

正略钧策经过系统的分析与调研给出的解决方案是:现代企业的人力资源管理要把薪酬、福利与员工职业发展统筹起来考虑,要能够分层次,多维度的满足越来越个性化的员工需求。

校园安全问题的解决和总结篇二十一

在上学期外出听课的机会中,现场聆听过于萍老师的这节《问题的解决》,当时就印象深刻,感觉于老师是一位能够深入思考数学问题的老师,她的这节课让人耳目一新,过目难忘。

1、创造性使用教材。

本节课的设计思路来自教材中的一道练习题,老师开发性的利用教材,从简单的“纸上谈兵”列式计算种黄瓜的面积是多少平方米,到学生亲自在示意图上实际分一分,能不能用一条直线将这块带有水池的菜地怎样才能被实际分成两份呢?让学生利用自己已有的生活经验与知识来解决这个实际问题。

这节课中,学生在老师的引领下,经历了解决问题的全过程:分析问题――合作探究――合作交流――归纳方法――解决问题的全过程。上课伊始,教师就尊重学生原有的知识经验,从一道简单的问题入手:一块平行四边形菜地,底是100米,高30米,菜地中有一个长方形水池长20米,宽10米。剩下的地平均分成两份,分别种上西红柿和黄瓜,求种黄瓜的面积是多少平方米?让学生列式解决。然后追问学生想没想过,能不能用一条直线将菜地和水池平均分成两份,怎样分?学生独立解决遇到困难后,学生进行小组合作。接着,老师适时帮学生指明方向,“不妨退一步,先将平行四边形平均分成两份。”将解决问题的关键锁定在了确定平行四边形的中心点上。在此基础上,原来的难题迎刃而解,老师清晰地总结出:菜地中心点的直线有无数条,过长方形中心点的直线也有无数条,可是,只有一条直线能同时将水池、菜地平均分成两份,从而解决了问题。

课上学生积累了丰富的数学活动经验,头脑中有了一套系统的解决问题方法,有助于学生对数学问题的本质理解,为今后学习数学知识做了良好的铺垫。

校园安全问题的解决和总结篇二十二

5月31日下午在实验学校举行的郑邦丽名师工作室小学数学课同课异构的活动中,听了潘琛琛老师和李允允老师执教的苏教版五年级下册《解决问题的策略--转化》这节课,让我感触颇深。这节课我也曾执教过,于此相比,才知道自己对本节课的教材把握还是很不透彻。

首先,导入环节要有针对性。

潘老师和李老师的导入完全不一样,思考的角度也不一样,从而起到的效果,引导的方向固然也就不一样,这也是让我再一次认识到导入的重要性,教研室主任说:导入要有针对性要有需要。那么,这节课到底什么样的导入才是最适合的呢?潘老师规则与不规则图形的.分类,让学生知道什么情况下要转化;李老师通过比较简单图形的大小,让学生知道化难为易,通过转化计算。不管什么样的导入都是为了新课铺垫,这启发我每一节课的导入一定要认真研究。

其次,老师的引导,学生的自主学习。

这两节课,教师的引导是一大亮点,潘老师紧凑的教学设计,有目的的引导,让这节课一环连着一环非常的紧凑、有效。李老师更多的放手让学生自主的学习,自主的探索,非常重视学生创新能力的培养。这也是我在课堂上所欠缺的。

最后,创新使用重组教本例题。

这是我在教学中最欠缺的,这两位老师给我指引了道路,虽然同样的例题,但是出示方式的不同,学生思考的角度也就不同,小学阶段培养学生的思考问题的能力极为重要。

同堂异构让我们老师看到了对教材的创新,对教研的研讨的本质,对学生能力的培养,作为一名新教师,要把每一节课都看成教研课。认真思考教学的每一个环节,让自己不断成长。

校园安全问题的解决和总结篇二十三

为消除校园安全隐患,确保广大师生的生命财产安全,我校设备设施、校园安全隐患排查组于20xx年x月x日—9月x日对我校所有教育教学设备、设施及学校内所有房屋建筑进行了全面排查。现将排查工作情况总结如下。

1、本次排查主要针对我校用电线路、教育教学辅助设备。我校属瓦埠镇电力资源管理站张咀—七庙片区,校园内用电线路严格按照电力部门要求,无乱接乱搭电线现象。用电所需用线,也经国家相关部门审批的合格产品。并由电力部门相关负责人布线搭建用电线路。无私自违规用电现象,线路完好无损,无老旧风化现象。

2、校园广播系统运行良好。我校内的校园广播系统由直交变频广播设备和外置音响两部分组成。本次排查发现,这两部分的运行教育非常完整,在日常教学中能够正常应用。很好的促进了学校日常工作的开展。

3、体育用品设施完好。本次排查针对学校日常体育用品设施和留守儿童之家专用设施进行了综合检查。

1、各班级垃圾处理分工明确、处理及时,有学校统一安排的垃圾处理工具,值日情况良好。

2、学校原有垃圾中转池由于校园环境变化,原有建筑位置严重不当,严重影响了校园整体的清洁。导致纸屑、包装袋等废货在微风情况下就会散乱校园活动区。

1、我校由于距镇中心过远,暂时无法使用自来水。原建有人工水井,但由于水井过浅,旱期井无水、雨期地表水;且水井口较为宽阔,夏季来临,有学生私自到井边打水现象,成为我校一个严重的安全隐患。

2、针对这种情况,学校经全体老师讨论通过后,与校外孙明根等签定施工合同,在原有水井的基础上,改建扩建新井,并对水井口进行锁定封闭措施,既保证了学校的安全用水,又解决了学校的`一大安全隐患。

全校上下要形成人人有责任、事事有人做、时时有监控、天天有督办、月月有检查的良好局面。但是,由于多种因素的影响,我校安全工作形势依然十分严峻,校园周边环境治安整改工作仍有待于进一步完善,对此,我们认真分析和勇于正视学校安全及校园周边环境治安整治工作中存在的问题。

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