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政府办公室的工作计划范文(14篇)

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政府办公室的工作计划范文(14篇)
时间:2024-02-02 04:55:07     小编:书香墨

有计划地行动可以减少冲动和盲目决策的可能性,提高工作的前瞻性和决策的准确性。如果想写一份较为完美的计划,首先要明确自己的目标是什么。计划制定是一个需要不断迭代和改进的过程,以下是一些常见的问题和解决方法。

政府办公室的工作计划篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年以来,县政府办公室深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,认真履行“参与政务、管理事务、综合服务、统筹协调”的职能,继续发扬“五加二、白加黑”的工作精神,圆满完成了全年重点工作及领导交办的各项任务,为全县疫情防控、企业复工复产、脱贫攻坚、抢险救灾、信访稳定等重点工作提供了强有力保障。先后被省、市政府办公厅授予2019年度上报信息优胜单位,2019年度全市电子政务建设与管理先进单位;2019年度考核为优秀科级领导班子,获评2019年度县级文明单位。一年来,办公室工作得到县领导批示表扬x次,累计有x人次获得县级以上奖励荣誉。

一、围绕中心,着眼全局,以文辅政彰显新成效。

一是综合文稿务实求新。发挥以文辅政作用,认真开展调查研究,“参在点子上、谋在关键处”,共撰写领导讲话、汇报、总结、报告等综合性文章x篇;撰写新闻宣传稿件x篇,在市级以上媒体刊发。

二是信息工作力争上游。累计撰写各类信息x篇,被省、市政府办公厅采用信息x篇,信息工作居全市前列。编发《政务参阅》x期,《政务工作动态》x期,为县政府科学决策提供了较好的信息服务。

三是公文处理有序规范。今年以来,共收处各级党委、政府及部门文件x份,请示报告x件,起草印发县政府及办公室文件x件,全部做到程序严密,格式规范,发放及时,保证了政府工作高效运转。

四是调查研究高效服务。围绕全县高质量发展大局和县政府中心工作,积极开展调查研究,深入挖掘典型做法和先进经验,先后完成《县市场建设服务局全力推动收费管理工作实现新突破》、《关于我县产业的调查与思考》等多篇调研报告,服务县领导决策部署,服务各部门、企业发展创新。并于x月x日至x日,圆满完成省政府系统研究室主任会议承办工作。

二、发挥职能,催办落实,综合服务水平有了新提高。

一是会务活动筹备周密。认真搞好会务统筹协调,一年来,圆满完成县政府常务会、县长办公会、碰头会、视频会议、疫情防控和复工复产调度会、临时会议等x次综合会议或专项会议的组织工作。参与组织北京联谊暨招商会、全县首届特色农产品展示推介会、全县x个重点项目及乡村振兴现场观摩、全市重点项目观摩、第二届龙舟赛暨水城文化节、全省文明县城初评、全省城市环境容貌治理现场会等x次大型活动,活动中注重协调服务,既分工又合作,取得了圆满成功。

二是政务督查扎实开展。督办县政府主要领导批示件x件,刊发《县政府主要领导重点批示》x期;刊发政务督查专报x期,《县长碰头会交办事项》x期,内部通报x期,办理上级督办事项x件。有效促进了领导批办事项及疫情防控、脱贫攻坚、抢险救灾、信访稳定等重点工作落实。承办建议提案x件,办理答复工作均已完成。承办市民公共服务热线x件,被市电子政务中心评为2019年度全市电子政务建设与管理先进单位。

三是法制工作稳步推进。围绕全县发展大局,参与重要政策制定、遗留问题和疑难案件办理,提供法律支持和依据;严格按照《县规范性文件制定办法》,对《关于进一步加强招投标、土地出让、政府采购、固定资产处置工作的意见》《县财政投资评审管理办法》《关于农村住宅建设的指导意见》等75个规范性文件进行审核把关,依法出具法律意见;加强行政执法监督检查;做好行政复议工作,做到依法受理和办理,切实维护当事人的合法权益,截止目前,共受理行政复议案件x件,行政应讼案件x件。

四是进一步做好外事侨务工作。加强与上级外事部门沟通联系,及时高效办理出访审批签证工作。共办理出国手续x批x人次,办理邀请外商入境手续x批x人次。

五是应急管理成效明显。组织开展疫情防控、“防灾减灾日”等主题宣传活动,发放宣传材料x万份,接受应急知识咨询x人次,提高了公众预防避险和自救互救的能力,增强了广大群众防灾减灾的意识;同时,认真履行应急值守、信息汇总、综合协调等职能,确保对各类突发事件的处置反应迅速,及时有效。

三、贴近实际,注重实效,统筹协调能力实现新突破。

一是在服务项目建设和协助做好财税及土地管理工作方面。协调做好重点项目集中开工及全市重点项目观摩活动的组织接待工作,同时为县领导跑办争取项目搞好谋划服务。加强协调调度,全力做好财税工作,圆满完成了年度指标任务。

二是在服务农业农村经济发展方面。发挥职能作用,协调推进农田水利基本建设工作开展,服务有机农业、生态种植等农业项目建设。圆满完成全市博览会、全市第七届农业生产资料和农产品产销对接大会、全县首届特色农产品展示推介会等重大活动组织筹备工作。

三是在推动工业经济协调发展方面。积极协调工信、发改、统计等部门做好工业经济的监测与分析,掌握全县工业的发展态势和各行业的市场变化情况,为领导决策提供参考和依据;谋划实施工业技改项目x个,其中x个项目列入省重点技改项目库,项目入库数和列入计划数均居全市前列。大力推进纺纱、钢锹、手套、奶业等产业集群建设;协调安委会成员单位,加强安全生产预防监管,组织开展安全生产大检查及打非治违专项行动,确保安全形势总体稳定。

四是在金融工作方面。制定印发《县鼓励金融机构支持地方经济发展考核奖励办法》《县2020年金融工作要点》等文件,建立完善科学激励机制。协调引进x市商业银行支行,建成试点小额贷款公司x家,推进建行、信用联社互联互保试点工作,努力创设良好金融环境,为支持中小企业克服疫情影响、壮大县域经济奠定了坚实基础。

五是在推进商贸交通市场工作方面。组织开展招商引资活动,协调引进投资亿元的重点项目个。同时,完成境外投资万美元,提前完成了全年目标任务;加强名牌产品培育,目前拥有“省名牌产品”12项、“省优质产品”4项,名优产品总数位居全市第二位;组织筹备县投资促进会,搭建经贸投资促进平台;制定《促进三产服务业健康发展的指导意见》,协调推进三产服务业健康发展;积极推进城乡道路交通网络建设,新建县内公路公立,县域交通环境得到持续改善。

六是在服务城建领域重点工作方面。以基础设施建设、回迁房建设等为重点,加强协调服务,积极推进重点城建项目建设;圆满完成全省城市环境容貌治理现场会的组织筹备工作,顺利通过国家园林县城、省级文明县城初验,协调推进智慧城市试点申报准备工作。

七是在统筹社会事业健康发展方面。加强组织协调,顺利通过省教育督导评估、省教研训中心示范性评估机构评估、省标准化村卫生室督查验收等专项检查验收。协调推进新县一中、新县医院2个重点项目建设,谋划开展“北河之夏”系列群众性文化体育活动,丰富了群众业余文化生活。

八是在食品安全工作方面。进一步完善各项制度,明确责任分工,认真组织开展各种食品安全知识宣传教育活动。充分发挥。

当前隐藏内容免费查看综合协调作用,深入开展食品安全联合执法大检查及各项食品安全专项整治行动,确保了人民群众饮食安全。

九是在支油支重工作方面。加强协调服务,做好中油工程有限公司成品油管道工程、油田管线联络线工程阀室工程、沿海公路翻扩建工程施工占地补偿工作。

十是在地方志编撰工作方面。《县大事汇编(2015~2019)》的书稿录入及编纂已完成x万字并校对四次,预计明年初年出版发行。初步完成省《年鉴》、市《年鉴》我县部分的供稿任务。

四、健全制度,明确责任,基层党建和党风廉政建设凸显新风貌。

一是党建引领,巩固深化主题教育成果。年初召开专题会议对全年党建工作进行研究部署,制定了机关党支部2020党建工作要点、党日活动计划等,对全年党建任务进行细化安排。以学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想为主题主线,组织开展丰富多彩的学习教育、主题党日活动。严格按照“三会一课”要求,坚持每月召开一次支部委员会、党小组会,每季度召开一次党员大会,组织党员上党课,推动******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、***四中***精神入脑入心。县政府党员领导干部坚持以上率下,充分发挥“关键少数”的示范带动作用,自觉以普通党员身份参加支部学习。

二是明确责任,严格落实党风廉政建设责任制。坚持把落实党风廉政建设责任制作为推进全面从严治党的龙头,切实加强组织领导,细化分解责任,副科级以上干部全部签订《廉洁自律承诺书》并予以公开,全面落实“一岗双责”,不断完善党风廉政建设工作机制,推进全办党风廉政和反腐败工作。

三是加强教育,推动党风廉政建设再上新台阶。坚持开展廉政教育学习活动,经常性组织开展廉政谈话、警示教育等活动,组织办公室广大党员干部认真学习《中国******廉洁自律准则》《中国******纪律处分条例》,集中观看廉政教育专题辅导片、警示片,牢固树立廉政防范意识。全体党员干部都能自觉遵守党风廉政建设相关规定,未出现违法违纪问题,树立了务实清廉高效的良好办公室形象。

四是强化措施,切实把党风廉政建设工作落到实处。严格落实***“八项规定”及实施细则,采取得力措施,狠抓贯彻落实。发扬艰苦奋斗的优良传统,勤俭节约办公,杜绝了讲排场、比阔气等消极腐败现象的发生。在会议、重大活动和公务接待中,严格执行接待标准,减少陪餐人数,没有出现超标现象。注重加强作风建设,八小时以内扎扎实实干事,八小时以外清清白白做人。坚持民主集中制原则,召开主任办公会和领导班子民主生活会,及时沟通看法,统一思想,对办公室的人事、财务收支等重大问题,充分发扬民主,坚持公正、公平、公开的原则,严格按程序办理。

2020年以来,县政府办虽取得了一定成绩,但与领导要求和群众期盼相比,在服务的广度和深度上,还存在一定差距和不足。2021年,我们将继续深入贯彻落实******新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、***四中、五中***精神,紧紧围绕县委、县政府中心工作,在四个方面聚焦用力、持续提升,努力推动整体工作再上新台阶,为实现“十四五”良好开局、加快全县经济社会高质量发展步伐做出新的贡献。

一、在以文辅政上聚焦用力、持续提升。聚焦高质量发展大局加强和改进调查研究,提高调研的针对性、实效性,聚焦总结经验、推广典型、研究对策,重点抓好疫情常态化防控、产业发展、城市治理、乡村振兴等重大课题的调查研究,力求多出思路、多出谋划、多出精品。切实抓好社情民意、经验典型、意见建议等信息的报送和编发,确保呈报信息对领导决策有参谋价值,全面提升政务服务工作水平。

二、在督查落实上聚焦用力、持续提升。聚焦《******县委2021年工作要点》《县人民政府2021年工作要点》确定的目标任务,集中力量抓好县委县政府重大决策部署、重大项目、20件为民实事等中心任务、重点工作的督查督办,抓好会议议定事项的督查督办,进一步提高督查督办质量、强化督导问责,确保县委、县政府政令畅通,各项决策部署落实落地。

三、在党的建设上聚焦用力、持续提升。深入贯彻落实《中国******支部工作条例(试行)》《中国******党和国家机关基层组织工作条例》,全面加强机关党支部标准化规范化建设,提升政治功能和组织力。紧扣队伍建设需求,精心组织开展“争做人民满意的公务员、争创人民满意的公务员集体”活动,突出抓好干部队伍的教育培训、管理监督、考核评价,持续打造忠诚干净担当的一流干部队伍,营造履职尽责、干事创业的浓厚氛围,为中心工作顺利开展提供坚强组织保障。

政府办公室的工作计划篇二

(一)整顿作风,整体提高。按照“为民、开拓、务实、清廉”的要求,从20xx年2月起在全体干部职工中开展为期3个月的作风整顿教育活动,进一步增强干部职工的学习意识、大局意识、民主意识、自律意识和服务意识,不断改进机关工作作风,提高机关整体服务水平。

(二)强化学习,深入调研。20xx年每一位秘书长要负责一个调研课题组,完成一项高质量的调研任务,进一步加大调研成果向工作方案转化的力度,为领导当好参谋助手。全体干部职工要做到心中有全局,手中有细节,对全市的中心工作、重点工作要了如指掌,对社情民意做到心中有数。

(三)整合资源,规范秩序。20xx年要按照行政管理体制改革的要求,进一步规范全市政务秩序,强化业务培训,提高政府系统政务服务水平。优化机关行政资源,发挥整体优势,不断提高行政效能。

(四)务实创新,提高能力。进一步推进学习型机关建设,培育好创建学习型机关的各种载体,不断丰富活动内容,在提高创新能力上狠下功夫。

政府办公室的工作计划篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2020年,是“十三五”规划的收官之年,是全面建成小康社会的决胜之年。一年来,区政府办公室在区委、区政府的坚强领导下和各街道、区级各部门的鼎力支持下,坚持以******来陕考察重要讲话精神为指引,全面贯彻落实“五项要求”“五个扎实”,紧紧围绕“奋战‘一三五’、建设新未央”这个思路举措,充分发挥办公室作为政府系统“总参谋部、总协调部、总服务部”作用,真抓实干、创先争优,圆满完成年度各项目标任务。未央区荣获人民日报社指导下,《环球时报》评选的全国“营商环境质量十佳县(市、区)—综合竞争力”荣誉;区政府门户网站在工信部中国软件评测中心组织“2020年数字政府服务能力评估暨第***政府网站绩效评估结果发布会”上,被评为全国区县政府网站10强;在全国直辖市和副省级城市所辖区县排名第四;政务公开、营商环境全年考核全市前列,未央区志办荣获全省修志工作先进单位,政务督查荣获区代表建议办理先进单位,此外,综合文秘、热线办理等工作均取得了新成绩。

一、紧盯指标,精准发力,全力以赴狠抓落实。

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(一)政务公开示范引领。坚持聚力创新求突破,编制《基层政务公开管理规范地方标准》《26个领域基层政务公开事项标准目录汇编》等政务公开指导性文件4份,走在全省前列。持续规范政务新媒体管理,强化政府门户网站建设,率先打造未央互联网直播“5g访谈”品牌节目,及时、全面、精准公开各类信息,主动接受群众监督,提供高效服务。全年累计公开各类信息1.6万余条,公开政策解读50余条,开展在线访谈6期,办理网站群众留言2000余件,办理依申请公开事项109件。

(二)热线办理为民解忧。贯彻落实“群众利益无小事”的工作原则,积极主动回应群众各类诉求,以高质量服务提高群众的满意率和获得感。结合2020年疫情防控工作实际,建立完善疫情工单答复、提醒督办等工作制度,紧紧围绕市民投诉反映的噪音扰民、物业管理、城市管理方面、房屋管理、学校教育等方面热点难点问题,强化督导培训、主动协调对接,充分发挥12345热线传民意、解民忧的作用,切实解决一批市民的操心事、烦心事。全年共承办工单80864件,办结率100%。

(三)督查督办狠抓落实。坚持把抓落实、重实干的要求贯穿于督查工作全过程,按照立足“三个围绕”(围绕中心工作、围绕决策批示、围绕群众关注)、坚持“两个突出”(突出实效性、突出权威性)、加强“三级督查”(问题交办、提醒催办、警示督办)的工作思路,采取专项督办、联合督办等多种形式,持续加大督查力度,促进决策落实、保证政令畅通。全年对疫情防控、审计问题整改、基础教育提升、大气污染防治、违建拆除、土地供应等重点工作开展专项及联合督查40余次,督办区领导交办和批示事项200余件,办理国务院督查平台和国家政务服务网平台转办事项督办65件、人民网留言247件,编发督办单141件、督查专报26期、督查通报45期,高质量办理省、市、区两级人大代表建议、政协委员提案172件,见面率、办结率、满意率均达到了100%。

二、紧扣中心,履职担当,坚定不移助推发展。

(一)综合协调周密高效。一是强化联系对接。根据办公室班子职责分工,对班子成员联系区领导进行明确分工,主动加强与上级机关、区级各班子、区属各单位的联络沟通,汇集各方面力量,协助区政府领导合理安排每日工作计划,全力辅助领导推动全区各项重点工作落实。二是综合高效服务。发挥服务领导最靠前位置,主动服务区级各部门、各街办和基层单位,做好上情下达、下情上传。对需提交区政府研究的重点工作事项,充分协商、严格把关、及时安排,全年共组织召开区政府常务会议19次,开展常务会议会前学法4次,研究审议议题160个,确定工作事项300余件,有力推动了党***和省市决策部署在未央落地生根、开花结果。三是助力能力提升。发挥模范带头作用,按照修订完善的《西安市未央区人民政府工作规则》指导各街道、区级各部门办文办会办事,推动机制落实。联合区委党校举办未央区公文写作培训班,紧紧围绕公文写作,联系工作实际,对全区各街道、各部门文秘综合人员进行培训,进一步提升公文质量、提高服务水平。

(二)参谋辅政精准发力。一是高质以文辅政。紧盯***和省、市、区重大决策部署,准确把握区领导意图和决策思路,结合工作实际主动分析研判,优质高效完成统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作会议、季度重点工作分析调度会议等重要会议材料及区委***上关于“十四五”规划纲要的起草说明、2021年度《政府工作报告》等综合性文稿起草工作。全年共起草领导讲话、汇报材料等各类文稿80余篇,成稿字数近30万字。二是锤炼提升本领。注重对新理论、新政策、新思想的学习研究,落实一线工作法,结合办公室工作,深入基层群众调研学习,办公室同志到基层挂职第一书记,牵头推动基层党组织软弱涣散整顿工作,在基层一线历练成长,补短板、强素质,为当好区政府参谋助手奠定基础,力争在更大程度、更高层次上建言献策。三是信息助推决策。坚持围绕区委、区政府工作重点和领导关注点,增强信息工作的敏锐性,多渠道多角度搜集、提炼、挖掘信息,全年向市政府上报各类政务信息151条,被采用30余条,编发《未央政务信息》24期,办理舆情信息110余条,及时反馈和宣传未央发展阶段性工作成果,为领导决策提供详实的基础材料和决策依据。

(三)事务服务规范优质。一是规范公文运转。进一步完善公文收发、批转、传阅、审签、制发和机要保密等各项制度,理顺办理流程,公文传阅实行专用“保密文件夹”和“急件夹”,重要公文专人负责、跟踪催办,确保公文运转安全、高效。全年运转文件2.2万余件,科学规范完成60盒1000余件文书档案的收集、整理、组卷、归档和立卷工作。二是做好政务服务。带头改进文风会风,按照“精简、流畅、高效”的原则,结合工作实际,尽可能合并会议活动、精简文件材料,助力基层减负。高标准组织未央区推动高质量发展暨“五大片区”推介会、未央区“团结安置社区暨十大民生项目”集中开工仪式、省市领导来区调研等各类调研、会务和接待活动130余次。顺利完成《未央区志(1994~2010)》《未央年鉴》2019卷的出版及《未央年鉴》2020卷样书印刷工作。三是用心后勤保障。坚持厉行节约、杜绝浪费,严格财务管理,按要求做好年度财务支出、预决算申报公开、账务审计、工资代发、公务用车管理、“三清”等各项后勤保障工作。积极配合区级牵头部门做好垃圾分类、节能型机关创建、反对餐饮浪费等工作。

(四)服务大局主动担当。一是全力政务值守。周密安排部署政府系统政务值班工作,完成“陕西省政务值班综合应用”系统部署应用,对工作人员开展针对性培训2次,确保系统规范、正常。

当前隐藏内容免费查看运行。严格执行24小时值班值守制度,热情接待群众来电来访,耐心答疑释惑,按照紧急重大信息报送要求,及时上报处理突发事件,确保早报告、早预防、早处置。二是助力疫情防控。新冠肺炎疫情期间,组织办公室干部全程参加区疫情指挥部办公室、综合协调组、综合保障组、摸排查控组、消杀消毒组等各项工作任务,连续2个多月昼夜加班加点,吃住在单位,为全区疫情防控工作发挥了骨干作用。三是助推扫黑除恶。充分发挥区重点行业领域综合协调组牵头抓总作用,制定下发《开展“行业清源”攻坚行动实施方案》,聚焦建筑垃圾偷(乱)倒、土地违法、违法建设、电信网络诈骗、市场流通领域乱象等五大突出问题,聚力开展综合整治专项行动,实现全链条打击整治,进一步补齐短板,剜掉“毒瘤”。接收办理“三书一函”共149份,落实常态化整治措施,形成《打击传销工作长效机制》等监管机制68项,为营造良好城市环境奠定了坚实基础。

三、学习提升,以案促改,聚力打造过硬队伍。

(一)突出党建引领,筑牢战斗堡垒。强化理论武装,以学习贯彻******来陕考察重要讲话精神、党的***五中***为重点,组织开展区政府党组、区政府办集体学习活动40余次。强化党的建设和意识形态工作,建立区政府办班子成员党建责任清单,进一步明晰职责分工,集体研究安排重大事项,全年召开意识形态研判会4次、办公室党组会议20余次。顺利完成区委第二巡察组对办公室党组巡察反馈19个问题的整改落实,形成整改进展情况报告及时上报。顺利完成省委审计组、省委巡视组对未央区经济责任审计、巡视配合工作。修订完善党组织工作制度10余项,规范党内组织生活,组织开展区政府党组、区政府办党组专题民主生活会3次,开展支部书记讲党课活动1次,创新党建共建,联合中国移动陕西公司未央分公司党支部开展“庆七一红色教育”暨庆祝“政治生日”主题党日活动,丰富党建活动形式。

(二)扎实以案促改,全面从严治党。制定办公室党组《以案促改工作实施方案》《“四个查一查”工作方案》,组织召开以案促专题民主生活会,开展“四个查一查”“四个专项工作”问题排查及“三清”“小金库”专项整治,对违规审批采矿权、违规插手工程建设、违规经商办企业、违规收送礼金礼品等问题进行专项排查整治,组织党员干部签订承诺书,形成自查问题清单和自查报告。开展基层科所长队伍作风整治,坚决向“六不”型干部“开刀”。健全完善制度,更新办公室财务、值班等制度,制定《区政府办公室党组落实全面从严治党主体责任清单》。全年开展警示性教育15次,组织参加全区警示性实践教育活动3次,“四个意识”进一步增强。

(三)坚持正风肃纪,持续推进作风转变。每月召开党风廉政工作专题会议,积极组织党员干部参加“崇廉尚德好家风润西安”系列活动、省纪委法规知识学习测试,组织开展书记讲廉政党课活动,制定更新《区政府办公室党组党风廉政主体责任清单》,协助区纪委开展领导干部日常提醒谈话。结合基层科所长队伍作风问题专项整治,开展干部作风问题自查整改“回头看”,纠治办文办会不严谨、工作标准不高等问题。坚持不懈反“四风”,紧盯重要节日节点,开展随机抽查检查,着力查纠违规吃喝、违规收送礼品礼金等问题。持续巩固基层减负工作成效,狠抓精文减会和提质增效。

2020年,尽管办公室工作取得了一些成绩,但我们也清醒的看到工作中还存在一些不足,主要表现在:建言献策的水平还有待进一步提高;党建工作还需进一步优化;督查落实能力还需进一步加强等。2021年,办公室将围绕全区经济社会发展大局,聚焦区委区政府重点工作,全面提高综合服务水平,助力“十四五”顺利开官。一是在以文辅政上再下工夫。围绕工作重点、领导关注点,有针对性的深入基层一线调查研究,熟悉社情民意、总结经验、研究对策,力求多出思路、多出谋划、多出精品。抓好经验典型、意见建议等信息的报送编发,确保下发信息助推工作,呈报信息助推决策,全面提高信息水平。二是在督查落实上再下工夫。紧扣区委区政府重大决策部署、重点工作安排及重要会议确定事项落实,前瞻思考谋划,狠抓督办推进,切实以督问效,倒逼工作落实。同时,及时做好督办情况的反馈,确保事事有着落、件件有结果。三是在队伍管理上再下工夫。严格落实办公室各项学习制度,创新学习方式方法,结合工作实际,将理论学习与业务学习相结合,不断拓广知识面,增强办公室干部调查研究、组织协调、办文办会、文字综合、联系群众等多方面能力,用心用情办文办事,争当办公室真抓实干、能力过硬、极端负责的表率。

政府办公室的工作计划篇四

(一)加强党风廉政建设。进一步加强全局纪律作风建设,始终绷紧纪律作风弦,突出抓好全员工作纪律。党员领导要带头从自身做起,强化党性观念和政策纪律意识,严格落实上级一系列指示精神,特别是要在办公用房、公务用车、外出用餐、公务接待等方面加强自我约束。

(二)加大执法力度,确保城市环境亮化。一是突出三违治理,规范建设秩序。坚持新生违建“零增长”,存量违建稳步消除,确保控违拆违工作有序推进。二是加大规划执法力度,对未办理施工许可证、未经竣工验收擅自投入使用等违法行为进行严格查处。三是以查处建筑工地非法施工、不规范作业为着力点,严查违法销售行为。四是严格渣土处置审批,逗硬落实建筑工地、弃土场双源头管理,确保从源头有效控制渣土车辆带泥上路。五是加大渣土运输的督查力度,对非法运输车辆、带泥上路车辆、乱倾乱倒、抛洒滴漏等严格执法,确保城市道路美化、净化、亮化。

(三)坚持依法行政,提升行政执法水平。一是规范办案程序、完善人员配置、设备配置和机构综合设置。二是执法过程全记录。制定执法全过程相关制度规范,建立健全以文字记录与影像记录相结合的执法全过程记录信息收集、保存、管理、使用等工作制度。三是落实错案追究制度。制定落实措施,明确办案责任。错案责任追究,一是要把办错的案件纠正过来,二是对办错案的单位和人员做出严肃处理。四是实行重大案件集体讨论制度。五是法律顾问参与制度。

(四)抓实精准扶贫,确保顺利脱贫。一是进一步加大督查巡查力度,督促帮扶干部职工认真履职尽责,签定帮扶责任书,压实帮扶责任。二是科学制定帮扶规划,落实具体帮扶措施,严格按照“五个一批”、村“七有”、户“七有”工作目标,项项抓落实。三是切实加强信息档案标准化建设,增派人力物力,户户进行整改。四是严肃工作纪律,确保工作责任落实到位,对在脱贫攻坚工作中不作为、慢作为、乱作为的给予严格追责。

政府办公室的工作计划篇五

2021年,是“十四五”开局之年,也是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的接力之年。我办在市委市政府正确领导下,紧抓忠实践行“八八战略”、奋力打造“重要窗口”这一主题主线,围绕全市发展大局,充分发挥参谋助手、综合协调、督查落实等各项职能,主动担当,务实创新,为市政府各项工作的高效有序运转提供了重要保障。

一、围绕中心、把握重点,在参谋辅政上展现新作为。

(一)综合协调周密高效。坚持将统筹协调、系统思维贯穿到办公室工作的各方面、全过程,始终以大局的高度、领导的角度、发展的深度去看问题、干事业。一是加大对中心工作的统筹协调。围绕融入xxx一体化发展、全面走向拥海发展的战略布局,加强政策指导,加大协调力度,每季度组织开展乡镇街道工作协调会议,汇总协调解决各类困难问题x余件,全力保障政府决策落到实处;统筹推进美丽田园创建暨城乡环境大整治大提升行动、教育现代化市创建、国家公共文化服务体系示范区创建等各类城市创建工作,助推我市成功创成省“基本无违建市”、成功获评全国新型城镇化建设示范县市和国家园林城市。二是加大对重大项目的统筹协调。进一步完善工作机制、全面压实项目主体责任,牵头协调进度滞后、开工困难的重大项目,有序推进市域铁路sx线xx段、瓯江北口大桥等重大交通项目建设;加速建设瓯江智慧供应链物流园、北汽新能源汽车热管理系统等x个“x”项目开通建设,落地浙能电厂三期、正泰智慧能源仪器等x亿元以上大项目。三是加大对上下衔接的统筹协调。主动与上级政府相关部门保持经常联系和密切沟通,重点做好与市委、人大、政协办公室和各县市区政府办公室的沟通协调,争取工作上的指导和支持,提前做好工作摆布,确保心中有数,避免了工作被动。

获取更多精品材料,加微信:ppmm629629(二)辅佐决策精准发力。调查研究和信息工作是政府决策部署的重要依据,我办始终坚持深入一线,不断提高调查研究和信息收集质量,努力当好市委市政府的“智囊团”“千里远”“顺风耳”。一方面,深入调查研究。聚焦全市经济社会发展、科技创新、产业提升、城市品质提升等方面,深入开展调研、建立素材库,形成一批具有前瞻性、针对性的决策咨询建议,全年共完成《xx市电气产业集群发展情况调研报告》《浅析xx市道理交通安全管理现状问题与对策》《xx市推进医共体建设调研报告》等x篇重大调研课题,共收集入库素材近x余篇、材料汇编x多本,为全市重大决策提供了基础支撑。另一方面,深化信息服务。围绕全市经济社会发展过程中出现的新情况、新问题和群众关心关注的热点、难点问题,深入挖掘特色典型的“精品”信息,及时、全面、准确的报送政务信息。2021年,累计编发《xx政务信息》刊物x期,上报信息x篇,其中被xx市政府采用x篇、被省政府采用x篇,获省领导批示x个。在xx市2021年度的全市政务信息工作考核中,我市政务信息工作成绩位居第一。

(三)政务保障规范有序。始终把办文、办会作为办公室工作的“主页”和“首页”。一是文稿起草有精度。始终站在全市大局的高度,准确把握***、省委省政府、市委市政府的决策部署,切实做到综合文稿起草紧贴理论、紧跟形势、紧扣中心,力争文稿起草能够正确传达上级指示精神、准确体现领导意图、语言风格,真正做到文辅政。今年,较好地完成了政府工作报告、市政府全体会讲话、各种专项会议讲话等x余篇材料。二是开办会议有质量。完善办会程序,建立会议审批制度和跟踪记录制度,注重会前准备、会中组织、会后落实,切实提高会议效果。全年共承办市政府常务会议x次,高标准做好了“请你来批评”营商环境优化系列活动、市直单位、乡镇街道“三强两促”系列专项汇报会等大型会议以及x世界青年科学家峰会xx分会暨首届智能电气产业人才节等重大活动,有力保障市政府重大决策的贯彻落实。三是公事处理有效率。进一步精简文件工作,做到“重点精简精准到位、总量精简同步完成”,完成精简文件目标任务,严把公文办理和制发的政策关、核校关、文字关,严谨细致,精益求精,截至目前,共制发文件x件,市政府和市府办发文数精简x%。同时,市政府召开的会议带头精减会议数量和规模,按“开短会、见实效”要求,统筹压缩各类会议,全面推行套会、并会和半节会制度,减少陪会人员和候会时间。

二、创新思路、深化服务,在事务统筹上展现新水平。

(一)突出宗旨意识,群众服务更加便利。一是深化政务公开服务。以政务公开“两化”工作为契机,加大群众关注度高的财政、教育、医疗、住房、环保、征地拆迁等政府信息的公开力度,全年全市通过市政府门户网站主动公开各类政府信息x条,包括政策文件x条,规范性文件x个,政策解读率达x%;加强政府网站建设,细化公开内容,扩大公开范围,设计推出“五公开栏目”“两化专题”,方便群众查阅,主动公开重点领域信息公开x条,数量上与去年同期相比翻一番;做好依法申请公开,认真、妥善、及时做好依申请件的答复。二是推进数字政府建设。推行“线上办”“瓯e办”等十项便民服务,x项民生事项实现“一证通办”,政务服务事项服务事项网办率x%、掌办率x%;行政许可事项共即办率x%、承诺压缩比x%、跑零次比x%,企业开办提速至一日办结,投资项目审批实现“最多x天”;截止目前,全市依申请事项接入政务服务x事项x项,服务事项办件汇聚x万余件,网上受理率x%。全面启动xx“城市大脑建设”谋划工作,顺利完成xx市“城市大脑”规划设计方案编制工作。三是扎实落实民生实事。对承办的省政府、xx市政府和xx市本级十大民生实事x项任务指标,坚持“每周抽查、半月一督、每月通报”,形成倒逼制度,于x月底全部提前完成,工作举措受到上级部门肯定;精细分解、定期跟踪《政府工作报告》涉及的x项任务x个任务指标,各承诺事项将于年底前圆满完成。

(二)彰显责任意识,专项工作更加凸显。一是政务事项督办进一步加强。坚持把政务督查作为贯彻落实市委市政府决策部署的重要环节来抓,以市政府重点工作、会议议定事项、领导批示等作为督办重点,实行跟踪制度,确保政府决策落地生根。今年以来,已交办主要领导批示件x件,完成批示件落实情况半月报、周报x期;印发重要决策和重要批示督办通知、通报x期,做到“件件跟踪有落实,时时跟踪有回音”;持续提升建议提案办理水平,全年市政府系统共承办人大代表建议x件、政协委员提案x件,承办省“两会”、xx市“两会”以及xx“两会”的人大建议、政协提案共x件,办理工作满意率均达到x%。二是金融风险管控进一步加强。防范化解金融风险,特别是防止发生系统性金融风险,是金融工作的根本性任务。我办扎实推进地方金融风险防控工作,建立健全金融防控预警机制,出台《xx市地方金融风险分析预警工作机制》等一系列政策,进一步强化地方金融风险监测;开展专项检查全市小额贷款公司、民间借贷服务中心、私募基金投资类公司,严厉打击全市“套路贷”等新型违法犯罪活动,全面实现辖内x家pxp网贷机构全清退工作,形成全市经济金融领域扫黑除恶强大合力。三是反走私和海防进一步加强。组织开展打击走私“清港”、“雷霆x”等专项行动x次,走私行为呈逐年下降趋势;开展各类专项检查x次,设卡检查x次,形成了打击反走私的高压态势;持续开展反走私宣传教育,在全市反走私宣传月活动,共发放海报x份,宣传手册x册。同时,扎实做好各项海防工作,努力构筑多元化、系统化海防战略体系,着力加强海防基础设施建设和日常维护工作,确保海防设备正常运行。

(三)体现合作意识,涉外工作更加优化。一是外事管理持续巩固。进一步加强海外领事保护工作,增设意大利xx海外领事保护服务站和香港xx领事保护服务站,加强了我市对外沟通、领事保护、知识宣传等方面协调能力;全面开展在乐境外人士、外贸家企业、境外企业机构等信息排摸、采集、核实、汇总,建立三个涉外信息数据库,提前完成年度考核任务。二是对外交流持续增强。为发展国际友好关系,促进国际合作,今年经我办向美国、法国、意大利、德国等国家的x个国际友好交流城市和两个驻沪领馆,捐赠x万只一次性防护口罩以及日常防护物资;成功举办了“清风•穆然•琴”古琴演奏会、中秋雅集活动、“暖冬x英文诗歌音乐会”等一系列联谊活动,进一步提升交流成效,文化交流成果不断凸显;积极接待国际考察交流团,主动配合相关考察事宜,充分挖掘国际产业合作空间,进一步引进国外行业的前沿技术和先进经验,助力全市经济社会的发展。三是口岸开放持续扩大。全方位扩大xx湾港区对外开放,积极做好与上级部门,检查单位对接沟通,认真落实xx湾港区口岸临时开放整改措施,成功获批xx湾港区临时口岸开放;加速推进港区c区一期工程建设,联动抓好xx湾铁路和集装箱码头建成投用运营,加快推进港区口岸正式开放和保税物流中心(b型)建设,争取益海嘉里二期等一批优质临港产业项目尽快落地,进一步构筑高质量发展新动能。

三、强化建设、担当作为,在干部素质上展现新形象。

(一)政治思想教育不断深化。自觉同以******同志为核心的党***保持高度一致,坚决维护党***权威和集中统一领导,深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻党的十九大和***四中、五中***精神,建立以党组中心组学习为引领,办公室集体学习为主题,支部学习、科室内部业务学习为基础的三位一体学习机制;深入开展党史学习教育专题学习教育,不断巩固学习《中国******章程》《准则》《条理》成效,充分发挥领导干部的带头作用和广大党员的先锋模范作用,坚持在真“学”实“做”上下功夫,组织党员干部参观“二六支部”纪念馆、重温入党誓词、上党课,组织开展纪念建党x周年系列活动,进一步补足精神之钙、筑牢思想之魂,扎实推进办公室党史学习教育活动制度化常态化。

(二)干部队伍建设不断推进。坚持民主集中制,完善办公室党组工作机制、“五不直接分管”等制度,充分发扬民主,切实增强办公室领导班子的凝聚力;坚持将“重品行、重实干、重公认”导向旗帜鲜明地贯穿于干部选任全过程,严格落实选人用人规定,强化人员选录,优化激励考核制度,坚决杜绝排资论辈观念,今年以来,我办共提拔x名中层干部,其中x后年轻干部x名,选调x名优秀干部,进一步充实业务力量、优化干部队伍,全力打造一支政治合格、业务精湛、品质优秀,能够担当重任的干部队伍。

(三)党风廉政建设不断深入。认真履行全面从严治党“一岗双责”职责,落实领导干部述职述廉述法、个人事项报告等制度,完善党组议事规则和主任办公会议制度,坚持重大决策、干部任免、大额资金预决算和使用等重大事项集体讨论制度;抓好反腐败和廉洁自律工作,持续开展廉政风险教育和警示教育,牢固树立干部正确的世界观、人生观、价值观,增强自觉抵御腐朽思想侵蚀的能力;大力支持驻办公室纪检监察组履行职责,强化廉政纪律监督检查,对整改的问题做到立改立行;从严执行***八项规定精神,进一步加强“三公”经费管理。

2021年,我办工作虽然取得了一定成效,但也存在不容忽视的问题:工作效率还不够高,服务质量还不够优,后勤保障还不够好,办公室队伍整体素质还有待进一步提高。这些问题,将在今后的学习工作中认真加以解决。下一步,我们将严格按照市委市政府的部署要求,在两个百年交汇点上,坚定扛起新的历史使命,着眼大局大势、立足本地实际,认真打好“十四五”规划的开篇战,为全力打造“重要窗口”xx精彩板块展现更大担当作为,奋力推动xx高质量发展迈上新台阶。

2021年,区委办公室在区委的领导下,在各镇、街道和区级机关部门、市直单位的大力配合下,坚持围绕中心、服务大局、狠抓落实,较好地发挥出了区委坚强前哨和巩固后院的作用。

一、坚持聚焦中心,参谋辅政有方有为。

(一)文稿质量不断提升。在综合文稿方面,起草完成了区委九届十次***报告、区委九届十一次***报告、全省县(市、区)委书记交流会发言、全区作风建设暨“三服务”推进大会讲话等重要文稿材料,谋划了“十百迎百年”行动,提出了在八个方面争当首善精彩,推进人才和创新“赋能工程”等举措,今年以来,撰写或修改的材料超过x篇,不仅得到了领导和部门的好评,而且在长三角“写作圈”内也产生了一定影响。在调查研究方面,围绕区委区政府年度重点调研课题、************考察浙江重要讲话精神“大调研”课题、“十四五”规划前期重大调研课题等开展一系列调研,赴杭州、绍兴、贵阳、遵义等地学习考察。全年共完成调研课题x篇,调研成果多次纳入领导决策,并在《浙江日报》、《政策瞭望》等省级刊物上发表。

(二)改革活力持续迸发。认真落实区委深改委部署要求,发挥在全区改革大局中的统筹协调作用和上传下达作用,制定2021年全区改革工作要点、各专项小组工作计划和各部门“一把手”抓改革工作等文件,进一步压紧压实工作责任。强化宣传阵地建设,创办了《奋楫者》改革专刊,精心编刊x期,其中x篇被省《竞跑者》、市《弄潮儿》转载刊发,x篇获全市改革优秀案例。积极申报改革试点,助推拿下x项国家试点和x项省级改革试点,新增试点总量位居全市首位。统筹开展全区x大领域公共场所服务大提。

当前隐藏内容免费查看升行动,推动“最多跑一次”改革向群众所需所求处扩面,其中农贸市场大提升项目得到央媒报道。

(三)信息作用充分发挥。以“三个第一”(第一手情况、第一道研判、第一时间报送)为目标,快速、畅通、准确、全面抓好紧急突发事件的信息处理工作,全年紧急信息处理基本平稳。有力推动“投资项目逆势飘红”“平安建设翻身仗”等x亮点工作在市级以上信息刊物上的录用,进一步提高“x”的见刊率,今年以来,录用省级工作情况交流x篇、专报x篇、每日汇报x篇、上报问题调研信息x篇。加大对省、市以上录用分数的考核占比,在考核序列中增设智库支持组,以长三院为主题的相关稿件在省市录用x篇,其中《嘉兴市全力打造长三角全球科创路演中心》获得省委领导批示。注重信息员队伍建设,在全区范围内推行以会代训形式的信息员例会制度,延伸壮大信息触角。

(四)督查考核持续规范。按照基层减负工作要求,进一步梳理各条线督查检查考核事项,通过合理归并同类型事项、简化不必要的流程,从源头上减少和控制督查检查考核事项总量。今年保留督查检查考核事项x项,较2021年减少了x项。同时,牵头组织相关部门做好“全面从严治党”专项督查,以通报形式反馈问题x个。优化工作目标责任制考核办法,进一步突出市对区考核任务的承接,专门设置了“市对区考核清单”,开展清单式差异化考核,督促部门在全市争先晋位。同时,添加绩效考核内容,围绕区委区政府重点工作进一步加大了考核力度。全力办好“互学互比互赛”活动,协调职能部门以及项目属地做好现场布置、路线保障以及项目展示等工作,助力我区连续三次获得嘉兴“互学互比互赛”流动红旗奖。

二、坚持优化服务,统筹协调高质高效。

(一)办文办会精简高效。完成了作风建设暨“三服务”推进大会、百亿重大项目签约活动、区委***、上级领导调研、重要客商会见等重大会议活动的会务保障工作,确保会议聚焦主题、精简高效,今年以来已保障全区会议x余次,调研等各类活动x余次。出台《关于重申精简文件会议要求切实为基层减负的通知》,从严执行周三“无会日”制度,按月做好三类文件和全区会议的统计工作,全区累计下发三类文件和召开会议较去年同期分别下降x%和x%。

(二)后勤保障细致全面。接待了xx市党政代表团、吴兴区党政代表团、杭州市萧山区党政代表团等团组x余个,根据考察团组要求,科学编制接待考察方案,做好细节对接,确保各环节顺畅,不出纰漏。同时,在不超出相关标准的前提下,尽力满足考察团的各项需求,让来客宾至如归。同时,规范做好人事财务管理,做好职级晋升、人员调动等工作,今年以来完成了x名同志的职级晋升、x名同志的调任和x名中层干部的选拔任用工作。财务工作方面,聚焦预算执行进度偏慢这一问题,督促各条线加快预算执行进度,2021年预算专项执行率为x%。编制完成2021年办公室财政预算,合理规划好每一分资金的用处。

(三)对台工作做实做优。举办长三角两岸企业家跨境电商论坛,借力“x之春”国际经贸洽谈会等平台,通过优质的服务和营商环境以及系列“线上+线下”交流活动,吸引优质台资台企扎根x,累计新批台资项目x个,总投资x亿美元,同比增长x%。项目推进持续发力,敏华未来工厂顶层设计项目正式启动,世合康养、海峡两岸产业合作试验区等项目稳步推进,将成为x经济发展的重要板块。深入开展“三服务”活动,面向台胞台企赴台陆生,耐心做好疫情期间政策解答、信息宣传等方面工作,协调解决敏实集团董事会主席秦荣华返嘉事宜,让涉台群体更安心、放心。同时,以人物访谈的形式记录优秀台胞台商和赴台陆生的初心故事、心路历程,用鲜活的实例来推动两岸交流。

(四)依法行政提质扩面。完善党内规范性文件备案审查制度,严把文件审核关口,向市委办公室备案审查党的规范性文件x件,未发生错备件。同时,按照上级要求,继续推动党的规范性文件备案审查向下延伸,指导嘉兴科技城做好向市委备案审查工作的开展,全年接收全区x个单位共x件备案。探索创新党务公开,指导基金小镇、新丰镇竹林村、x新区cbd党群服务中心党务公开提档升级。

(五)保密红线牢牢守住。(略)。

三、坚持建强队伍,作风效能从严从实。

(一)理论武装入脑入心。办务会议全体成员列席区委常委会会议,第一时间学习************重要讲话,办公室理论学习中心组学习不断规范。严格执行“三会一课”制度,采用领导领学、干部研讨交流等形式,认真学习************考察浙江重要讲话精神、党的***五中***精神等重要会议讲话精神,进一步提升了学习实效。同时,积极鼓励引导党员干部用好学习强国平台,加快从“被动学”到“主动学”、从“要我学”到“我要学”的转变,强化了理论学习的自觉性和主动性。

(二)廉政建设成效明显。层层签订党风廉政建设责任书,形成一把手抓总、一级抓一级、合力抓落实的工作格局。研究制定《区委办公室“清廉机关”建设实施方案》,落实落细清廉机关建设各项工作任务,目前已完成创建验收。用好管牢中坚力量,中层干部全员填写《廉政档案》,做到底数清、事项明。认真落实廉政谈话制度,及时发现和纠正全办干部在廉洁自律和工作作风方面存在的苗头性问题。着力强化警示教育,支部书记带头上廉课,通过例举典型案例,让干部们深刻认识到腐败的危害性,确保廉政自律的警钟长鸣。

(三)联系基层日益紧密。面对基层防疫压力较大、人员力量相对薄弱的现实情况,积极响应组织号召,组织党员干部前往松鹤社区、明月社区、火车站、高速卡点等地参与体温测量、社区巡逻、信息登记等志愿服务,全力筑牢群防群治的防线。认真落实“一编三定”工作要求,组织干部向所在村(社区)报到,认领工作岗位,积极参加平安巡防、环境整治等志愿活动。全力支持结对秀运社区吉杨公寓路灯监控设施项目建设,着力改善老旧小区生活环境。

2021年,区政府办公室在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕全区中心工作,切实发挥综合统筹、参谋辅政、协调服务等各项职能,确保区政府工作高效有序开展。现总结如下:

一、深化服务意识,履职能力全面加强。

一是综合协调服务高效周密。加强上下联系、左右沟通,根据区政府工作部署主动加强与省、市、区部门之间的联系对接,主动领办边界不清、社会关注的热点难点问题,全年共组织研究区政府常务会议、区长办公会议议题x个。协助区委督查室对全区“三服务”活动中发现问题的汇总梳理及需区级层面研究解决问题的协调交办、跟踪督查。截至目前,共收集区政府领导及区府办领导班子开展三服务研究并解决问题x个,均已录入浙江省“三服务”小管家系统。

二是以文辅政能力全面提升。围绕区政府经济工作思路和各项重点项目,深入一线了解旧村改造、产业转型、项目建设、基层治理等重点问题,掌握了大批一手资料,牵头起草了x余件x余万字的综合文稿。切实发挥信息工作服务大局、促进发展的作用。截至x月底,向省、市政府报送各类信息x余篇、累计录用x余篇,获得省领导批示x个、市领导批示x个,省、市领导批示数量均创历史新高。

三是外事服务范围不断扩大。加强海外领保服务站建设。经过前期对接,x月份,在塞尔维亚xx华人华侨商会和日本浙江总商会相继设立海外领事保护服务站,进一步优化了我区海外领保服务站的布局,海外领保服务站扩大到x个。将因公出国(境)团组申报事项录入“内跑”平台,通过线上申报、压缩审批时间,提升工作效率。

二、强化管理方式,重点工作有效落实。

一是重要指示督办到位。定期督查区政府常务会议、区长办公会议和重要领导批示件落实情况。实行“一月一通报、月月抓落实”,确保督办率x%。对工作任务落实不力、无故未按期完成的问题予以问责并进行跟踪督办。截至x月x日,共跟踪督办区政府常务会议、区长办公会议重要决策事项x件、已办结x件,区政府主要领导批示件x件,分别向全区的x多个单位做了交办,均已落到实处。

二是重点建议提案答复到位。认真做好市区人大代表建议和政协提案的办理工作。组织、指导区政府系统办理市、区人大代表建议和政协提案,并实行预交办制度。今年收到市政府交办的市十三届人大五次会议代表建议和市政协十一届四次会议提案共计x件,其中主办x件、会办x件,以上建议提案均已在规定期限内办理完毕;区政府系统承办鹿城区九届人大四次会议和区政协九届四次会议建议、提案x件,均已提交并完成答复,涉及x个承办单位,其中人大代表建议x件,反馈满意率为x%;政协提案x件,目前反馈满意率分别为x%。

三是反走私活动打击到位。综合施策,建立反走私长效机制。今年,全力开展打击走私“雷霆x”专项行动,已刑事拘留x人,立案x件(刑事x件、行政x件),查扣改装船舶x艘、油罐车和改装厢式货车x辆,查获涉嫌走私成品油x余吨。对敏感环节和敏感地点采取地毯式排查,查处涉洋涉私食品案件x件,罚没金额x万元。组织对薄弱点街镇明查暗访x次。对西洲码头、小旦码头、双溪码头等x处薄弱点增加“一点一策”防控措施;拆除x处码头违建x余平方米。另外,开展多部门联合清港行动x次,拆除x处地磅,清理x处油管,发起督办单x起。发现线索并移交公安和街镇,查获涉嫌走私油罐车x辆,累计处理走私油罐车x辆、缴获走私油约x吨,有效遏制走私猖獗的势头。

三、强化创新能力,各项任务超额完成。

一是“两个健康”创建亮点纷呈。首先,创建动能不断提升,创新推出“一办七组”积分制,组织全市首场“两个健康”创建专题培训会;全域多点布局,推进全省首个“两个健康”法治研究中心、民营企业家健康成长促进中心等阵地建设;厚爱尊重企业家,高质量办好2021年xx民营企业家节开幕式、运动会,赠送惠企政策等组合礼包,给企业家礼遇。2021年,我区“两个健康”创建工作全市名列前茅,入选市“两个健康”十佳示范点x个、十佳案例x个,总数和入选率双第一。其次,惠企政策刚性兑现。出台“惠企x条”“纾困x条”等一揽子惠企政策,专班推进政策直达快兑,优化兑现流程,x月底兑现x亿元,x月底累计兑现x亿元,受益市场主体x万户(次),排名前列。再次,清单项目有序推进。严格按照新清单时序化节点,配套举措落地率、成果达到预定目标率,x月份为x%和x%,x月份为x%和x%,x项完成情况全市第一,x项为省级试点或示范,x项工作做经验交流。

二是民生事实办理快速高效。对区政府明确要求贯彻落实的重大事项和中心工作,及时细化分解,认真抓好2021年我区《政府工作报告》重要工作指标(计x大项x小项)任务分解落实。对《政府工作报告》和省、市、区民生实事项目明确工作举措和进度安排,跟踪督查各时间节点的任务完成情况。建立重点工作责任制,着力解决重点项目推进中的难点问题,截至x月x日,汇总反馈相关工作进展情况x期。2021年省市民生实事项目已于x月底前全部完成,年底考绩列全市第一。

三是办文办会持续精简。严格按照收文运转流程,高效做好来文的整理、登记、送批和转办、承办、催办工作,建立并严格执行请示件催办制度,做到件件有回音、事事有着落。全面提高机关公文管理水平,加强发文统筹,实施发文配额制,严控区政府及政府组成部门发文数量和发文规格。推行套会、并会等方式,减少会议数量、缩短会议时间。2021年,区政府召开会议x个,以区政府、区府办三类文件发文x个,圆满完成省市任务。

四是信息公开彰显鹿城特色。打造“一点一特色”信息公开查阅点,实现现有资源共享,结合“最多跑一次”改革在政务服务大厅打造人性化、集成化、高效化政务公开专区;制定政务信息公开查阅点规范化建设《标准》,通过“x+x”措施,建成从部门到街镇再延伸至社区(村)等覆盖全区的“x+x+n”模式的政务信息公开规范化查阅点。

五是智慧办公系统推陈出新。开发上线新oa系统,并实现新老oa系统无缝对接,x个历史文件全留存。改造原有线上收发文流程,新增文件库全文检索、信息采编、线上会议报名及全流程线上发文等功能,营造优质线上办公环境。同时,在云智慧办公系统平板端个性开发,集成会务系统、专项工作导览及手写签批等功能,移动办公一键直达。

四、强化自身建设,队伍素质优化提升。

我们全面压实管党治党政治责任,主动履行“一岗双责”,着力在提高履职水平、机关作风建设和队伍素质提升上狠下功夫,努力打造一支忠诚、干净、担当的府办“铁军”。一是领导班子建设不断加强。严格执行民主集中制,坚持集体领导与个人分工负责相结合,凡是有关人事、重大工作安排、重大财务支出等事宜均由党组会议集体研究,集体决策。班子成员各司其职,相互配合,相互补台,坚持做在前、干在先,始终保持高昂的工作热情,不断增强班子凝聚力和战斗力。二是干部队伍建设不断加强。注重对年轻干部因才定岗,给舞台,压担子,挑大梁,在实践锻炼中提高履职能力,为每个同志营造充分施展才华的空间,形成人尽其才、才尽其用、比学赶超的浓厚氛围。今年按照组织部有关中层干部竞争上岗要求,经公开报名、竞职辩论赛、民主测评、组织考察等环节,提任股级干部x名,同级交流x名,并选派x名干部积极参与争先创优办、七都专班攻坚。强化“四化党支部”建设,进一步优化党组织设置,圆满完成党总支换届和下属两个支部届中调整,将优秀的年轻党员吸收到党务干部队伍中,做好支部党小组规范化建设,切实发挥党建引领作用。三是主动担当意识不断加强。抽调精干力量充实到区防控办,负责做好防控对接、办文办会、分析研判、“三返”以及物资保障等工作,x小时不间休,确保区疫情防控各项工作有序开展。同时,轮班下沉蒲鞋市街道芳园社区、绿园社区,积极投身疫情防控战,以实际行动为人民健康筑牢一道防线。四是理论武装不断加强。我办结合工作实际,开展形式多样的学习教育活动,扎实落实主体责任。截至目前,共组织学习累计x次,其中理论中心组学习会x次,班子成员上党课x次,开展主题党日活动x次,坚持抓好思想教育的“助推器”。开展警示活动,防范政治风险。根据区纪委《关于深入开展全区警示教育月活动的通知》精神,深入开展专题警示教育活动。同时加强廉政谈话,开展谈心谈话提醒x人次,做到主要负责人与班子成员、科室负责人,班子成员与科室负责人、普通干部履责谈话两个x%。

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,对标先进,我们的工作仍存在一些不足,如协助领导抓大事、想全局还不够;由于各项事务性工作繁重,对全区中心工作的谋划调研还不深不透,对政府管理体制机制方面的创新性还不足。对此,我们将认真加以改正,自觉向省市政府办公厅(室)工作的高标准看齐,主动学习借鉴兄弟单位的好经验,不断提升工作效率和质量,持续推动区委、区政府中心工作和重点任务落地生根。

一年以来,区政府办公室在区委、区政府的坚强领导下,按照“三强两提高”的要求,发挥政府参谋助手作用,较好完成了各项工作任务。现将有关情况总结如下:

一、工作成效。

(一)加强学习,不断增强“四个意识”。坚持理论学习不放松。通过党组理论学习中心组、主题党日活动等载体,深入学习***五中***精神、************重要论述,切实做好新党章、党内法规的学习,做到“两个维护”,自觉与党***保持高度一致。严格执行领导干部和公务员学法各项制度,紧密贯彻落实上级法规政策,坚决执行民主集中制,严格遵循决策程序,凡属“三重一大”事项都经过集体讨论。

(二)主动协调,全面提升服务效能。紧扣重难点工作开展协调,加强纵向、横向联络沟通,科学合理地安排政府工作,积极参与“最多跑一次”改革、“两区”建设等重点工作,大力推进历史遗留问题化解等难点工作。紧抓重要会议活动做好承办,完善区政府常务会议等重大会议的组织,周密安排区领导对外招商考察和对口交流活动,认真做好外地考察接待工作。紧盯公文流转提升办文效率,借助新oa上线,优化流程设置,减少中转环节,紧急件可在半个工作日实现办结,共流转公文x件(其中请示件x件),制发正式文件x件。

(三)纵览全局,努力提高参谋辅政水平。发挥文字辅助领导决策作用。全年省市领导批示数量相较去年同期提升x%。前省委书记车俊批示的专报解决了花椰菜菜农的燃眉之急。完成《政府工作报告》等一系列综合性文字材料x余篇。发挥督查促进决策落实作用。对区政府工作报告、民生实事、全区重点滞后工作等多项工作开展定期专项督查,有效推进各项决策部署落实,省市x项民生实事项目将x%完成。龙湾区实施数字经济“一号工程”获得省政府督查激励,实现零的突破。高效办理两会建议提案,交办建议x件、提案x件,承办市建议、提案x件,均按时办结。发挥数字提升办公效能作用。力图解决老oa的不足,新oa于x月x日正式上线运行。大力推广钉钉应用,全区钉钉激活率、人员信息完整率达双x%,日均活跃率为x%,上架浙政钉应用x个,政府系统科级干部请假实现全流程钉钉审批。发挥互联共享牵头抓总作用。省定目录民生事项x%实现“一证通办”,完成国家和省级政务服务事项x%认领工作。编制全区各单位数据共享目录的,在xx市公共数据开放平台向社会公众开放x项数据信息,调用接口x万余次。

(四)忠于职责,努力保障经济社会稳定。稳步推进两个健康创建。出台战役人才“新十条”助力企业复工复产,获得陈伟俊书记批示肯定。梳理形成x项责任清单并狠抓督办落实,x项顺利完成。全力做好做地储备工作。强势推进做地清零工作,不断完善土地出让事中事后监管,多宗地块高溢价率出让,出让成交金额x亿元,创历史新高,提前完成全年出让金高线目标任务。全面深化政务公开工作。在政务网上公开信息x条,公开部门行政权力清单x项,公开全区x家单位处罚结果信息x条,依申请公开工作及时答复率x%。

(五)忠于满意,书写一份暖心民生答卷。外事服务贴心提速。大力推进区级外事服务“最多跑一次”改革。支援意、法防疫x万个口罩。新建德国、印尼纬达贝工业园海外领事保护服务站。深入开展“x+x”整治。x名助企干部继续深化“两万”专项行动,帮助企业解决防疫抗疫、复工复产、员工子女入学等方面问题x个。积极开展“双组双促”。配合挂钩联系“四村一社”做好防疫抗疫工作,指导村社圆满完成换届选举,帮助结对村居化解民生实事x余件。高质高效办好提案建议。交办人大建议x件、政协提案x件;承办市建议、提案x件,其中会办x件,主办x件,均按时办结,并完成书面答复。

二、其他工作情况。

(一)持续抓好疫情防控。一是助力区内精密智控。利用“大数据+精密智控”对中高风险地区来龙人员排查,落地排查管控率x%,健康码红、黄码人员管控率为x%,做到待排查数据“日产日清”。二是助力境外疫情防控。采集信息形成境外龙湾人回国大数据,参与市级医学观察点驻点保障工作,积极协助青山控股集团回国临时包机航班开通。三是助力日常防疫工作。积极筹措防疫物资,疫情初期引导企业向龙湾区捐赠了x万个一次性口罩、x个nx口罩、x件隔离服,解决了燃眉之急。抽调精干力量到联系村社开展疫情防控。

(二)强化意识形态工作。一是把握政治大局。认真贯彻落实党***和上级党委的决策部署及指示精神,在思想上政治上行动上同以******同志为核心的党***保持高度一致。二是加强统一领导。将意识形态工作作为党的建设的重要内容,与党的建设和中心工作紧密结合,同谋划,同部署,同推进,同考核。三是落实主体责任。分管领导按照“一岗双责”要求,抓好分管科室的意识形态工作,形成齐抓共管的格局。四是营造主流舆论生态。认真维护“中国•龙湾”政府门户网站,及时宣传***各项重大决策部署,配合打造风清气正的网络环境。

(三)努力推进干部队伍建设。补充干部队伍新鲜血液。严格执行选人用人规定,严把推荐关、考察关、讨论决定关、公示关,新考录人员x名,调入人员x名,x名股级干部走上科级岗位。不断壮大党员队伍,严格按照党章要求发展新党员,吸收正式党员x名、预备党员x名。充分发挥工青妇组织的作用,开展蛋糕diy、插花、观看红色电影等丰富多彩活动,使全办工作人员在活动中陶冶情操、团结协作、凝聚人心。

(四)落实全面从严治党责任。自觉落实***八项规定、六项禁令精神,层层签订责任书,认真落实党风廉政建设有关要求。开展廉政谈话,全办全年谈话x次。认真落实民主集中制和“三重一大”制度,召开党组会议共x次,涉及“三重一大”事项的x件,均已备案。认真做好派驻纪检监察组驻点检查发现问题整改,紧盯廉政建设关键时间节点,做到节前有动员部署,节后有明察暗访,并及时通报检查情况。加强日常考勤管理,依托钉钉软件平台,规范日常考勤,对科室人员到岗情况、工作情况进行不定期抽查。

三、存在的不足与努力方向。

一年来,我们在工作取得了一定的成绩,但离区委区政府要求和群众期待还存在一定差距和不足,如主动创新的力度不够,服务的精细化水平还不够高,推动重点工作落实的力度还不够大等等。在今后工作中,将努力做好以下几个方面:

一是参谋有为,着力提升谋划大局能力。紧紧围绕区政府重大举措、重要活动、重点工作,着力在谋大、谋新、谋深、谋远上下功夫,及早提出针对性、操作性强的意见和建议,为领导科学决策提供参考依据。

二是敢于转变,着力提升开拓创新能力。在思想观念上创新,在工作机制上创新,在办公手段上创新,始终把提高服务质量作为改进办公室工作的重要举措,确保各项工作的及时、优质、高效、到位,真正成为协助政府抓好各项工作的得力助手。

三是勤政廉政,着力提升服务全区能力。高度重视人大代表意见建议,严格执行人大决议,增强外事服务、土地储备出让、信息公开、打私海防等各项职能工作的主动性和创造性,认真落实“一岗双责”,努力提升服务效能。

2021年,在市委市政府的正确领导下,市政府办公室紧紧围绕“奋战x,奋进x”年度工作主题主线,积极履行“三服务”职责,抓统筹、强谋划,提效能、优服务,重协调、促落实,破难题、打硬仗,有力保障了市委市政府中心工作高效推进。

一、在服务“两战赢”中彰显担当。

一是勇担“调度”之责。全力保障指挥高效,认真做好全市防疫重大会议、重大活动和重大事项的统筹调度,推动全市疫情防控工作快速反应、有序开展。全力保障运转顺畅,建立“五个替代、四个早、短平快、日结日清、事不过夜”工作机制,以“战时”状态推进全市疫情防控任务各项重点工作,推动疫情防控工作规范化、科学化、精细化水平不断提升。全力保障临时航班平稳处置,通过完善预案、精密组织、优化流程、精准对接,协助圆满完成临时航班处置任务,实现了极低输入率、零感染的预期目标,获得省、市主要领导多次批示肯定,xx现场指挥部获省委省政府抗击新冠肺炎疫情先进集体表彰。二是发挥“智囊”作用。主动站位全市防控大局,紧紧围绕市委市政府确定的“三个十天”的攻坚目标,精准研究制定“x条”紧急措施、“x条”深化措施、“x条”常态化防控措施等x多项重大政策,快速收集呈报了各类紧急和敏感防疫信息,为全市疫情防控大局提供了政策、信息支持。疫情防控进入常态化后,积极协助市政府领导每周研判和及时部署落实,并牵头制定完善“x+x+n”冬春季疫情防控政策体系,扎实推动常态化防控和秋冬季防控工作,筑牢疫情防控防火墙。另外,高效协调或协助市政府召开新闻发布会x场,精心做好各类政策发布解读,有效传递xx抗疫正能量,坚定市民抗疫信心。三是当好“纾困”先锋。一方面,组建全天候专班服务有力。牵头组建全市复工复产工作专班,制定复工复产工作方案和操作手册,建立压茬推进、亮绩赛马、每日会商等八大机制,创新出台“七招破七难”等举措,产能恢复率迅速赶上全省平均水平。另一方面,出台兑现助企政策纾困有效。针对疫情期间企业面临的难点和痛点,牵头或参与制定实施“温x条”“温x条”“金融支持x条”等市级“抗疫惠企”政策,在产业链修复、企业损失弥补、融资减负等方面精准发力、雪中送炭。

二、在建设“重要窗口”中展现作为。

一是以“六重”清单为抓手推动一批大事协调落实。协助编制实施2021年“六重”清单,并逐项予以分解,跟踪协调督办,x个全年“六重”清单任务圆满完成。二是以“理旧账”为载体推动一批难事有效化解。积极协助市领导定期开展历史遗留问题排查,分层化解、分类处置、限时销号,推动了一批长期未解的老大难历史遗留问题得到顺利化解,如东海广场等一批“烂尾楼”得到处置,省政府主要领导批示肯定。三是以“群众满意”为标尺做好一批民生实事。按时完成全国、省、市“两会”建议提案x件,按期答复率x%、面商率x%、满意率x%,已解决或基本解决的“a”类件占比x%。提前预分解目标任务,逐项明确月度计划、验收标准,并坚持每周核查、每月通报、预警提醒、定期明察暗访,x个省市民生实事项目提前x个月全面完成。广泛开展民生实事意见建议公开征集,精心筛选了“健康防疫”“安心托幼”“养老助残”等十二方面2021年民生实事候选项目。

三、在当好“参谋助手”中体现实干。

一是政研参谋有成。紧扣xx发展实际,高站位参与谋划出台了x多个高质量政策文件;围绕“十四五”规划编制、2021年市政府工作思路谋划,深入开展调查研究,完成了“一区一廊”创新生态、基层医疗卫生服务体系建设等x个重要课题。全年编印《政府决策参考》x期,获市领导批示x次,其中市委市政府主要领导批示x次。同时,前瞻主动优化信息服务,全年编报各类要情(简报)x期、专报x期,为特殊时期和重点专项工作领导决策提供了可靠依据和关键信息,并推动xx入选全省唯一的国务院办公厅地级市直报点。二是督查督办有效。率全省之先成功研发上线智慧政务督查平台,强化登记、交办、反馈、审核、办结等全流程闭环清单化管理,有力促进了市委市政府重大决策和中心工作落地。全年共办理各类督办事项x个,按期办结率x%。同时,提前半年谋划督查激励事项,逐项制订争取工作方案,加大推进督查和向上沟通对接争取力度,全年共获得国务院督查激励x项、省政府督查激励x项,居全省第三。三是政务保障有序。坚持将精品意识贯穿于文稿服务全过程,精心起草了市政府工作报告等重要综合文稿,高质量完成了高水平全面小康专题新闻发布会、“两个健康”主论坛报告等重要发布稿。严把公文“起草、审核、发文、收文”四个关口,进一步落实“一口三办”等措施,受理各地各部门报市政府请示件x件、办结x件,按期办结率高达x%。强化统筹管理,严格规范办会程序,大力推进无纸化办公和视联网运用,有序做好市政府党组会议、常务会议等重要会议服务保障工作。同时,坚持善筹划、优预案、强保障,高质量完成x世界青年科学家峰会等x余场高规格、大影响力的重要会议和重大活动筹备协办。

四、在推动“专项工作”中打造品牌。

一是“两个健康”创建呈现新亮点。精心谋划实施x版新清单,促成x个“两个健康”省市联动事项圆满收官,新形成了“两个健康”xx标准、民营企业精力减负x条等一批全国首创举措,带动xx营商环境在长三角x个城市中名列第x,全省营商环境评价名列第x,万家民营企业评营商环境排名全国第x。强化总结提炼和推介,在长三角高层论坛上专刊介绍xx“两个健康”做法,获新华社、“学习强国”等央媒平台点赞x多篇次。二是口岸通关环境得到新优化。推动xx综合保税区获批设立,为我市开放型经济发展新增国字号“金名片”。建成铁路口岸,成功开行义新欧班列“xx号”,打通了我市前往中亚、欧洲的陆上货运通道。推进xx湾港区扩大开放,口岸临时开放获交通运输部批复同意,保税物流中心(b型)迁址获批复同意。牵头完成国际邮件互换局扩容改造、国际商业快件监管中心建设,我市正式形成海空铁邮四大口岸全方位开放格局。三是政务公开拓展新实践。实施“智慧公开”工程,首创政策ai智能解读栏目,获光明网、浙江日报等主流媒体报道。加快基层政务公开规范化标准化试点落地,推动全市x个试点领域标准目录完成编制,指导各地创成政务公开示范点x个。扎实推进网站平台融合升级,建成市级政府部门信息主动公开基本目录,涵盖x个市级部门x项基本内容,多项政务公开做法经验得到中国政府网、省政府网站、“学习强国”刊载发布,“中国xx”网站名列2021年度全国政府网站综合绩效评估地级市第x名(浙江省第x名)。依法依规办理依申请公开工作。编辑出版《政府公报》x期、发行x万多册。四是惠企政策“直通车”实现新提速。打造惠企政策“直通车”在线兑现与监管x版,优化直达快兑、大数据共享功能,强化在线财政监督、审计监管功能,大幅减少企业申报政策后的等待时间。全年共受理政策兑现x万多件,核发奖补资金x余亿元,惠企政策落地过程中的精准帮扶、靶向监管做法得到省政府主要领导批示肯定。五是反走私智慧综治创出新样本。在全省率先打造沿海反走私“智慧综治”平台,实现对全市沿岸x海里海域、三大江口以内x公里以上江面的全天候、全时段、广覆盖监控。成立全市反走私智慧综治指挥中心,有效整合反走私智慧综治、公安、海关等网络系统,形成xx三条江域沿岸县(市、区)反走私工作联防联控。

五、在强化“党建引领”中锤炼队伍。

一是坚持忠诚为政。实行党组“第一议题”以及领导班子“不忘初心、牢记使命”学习进行时制度,及时传达贯彻************重要讲话、重要指示批示精神和***、省、市重要会议、重要文件精神,自觉推动***大政方针和省、市决策部署落地见效。创新开展“党建+”结对服务,荣获市“十佳机关党建创新项目”。二是坚持以学促政。多形式搭建“夜学”“五四学习”“处长论坛”和主题党日、青年理论学习小组等学教载体,创新推出“青年大调研”“解惑堂”等学习实践平台,进一步激发了机关干部学、思、践、悟积极性。三是坚持加强队伍建设。不断优化选人用人机制,多渠道多形式择优选调年轻干部,动态开展干部职级晋升等,有效提升了办公室的生机和活力。重视干部关爱工作,积极开展各类文体活动,丰富干部职工业余生活;积极协调解决干部和离退休老干部实际困难,进一步增强了干部获得感、归属感。四是坚持从严治政。严格落实全面从严治党主体责任和“一岗双责”,持续加强党风廉政建设,常态化开展警示教育,强化廉政风险防控,清廉机关建设持续深化。

2021年,面对极不平凡的发展环境,区政府办公室在区委区政府的坚强领导下,以******新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻落实党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神,聚焦聚力“两手硬、两战赢”,坚持“唯实惟先、善作善成”,以政治建设为统领,有力保障全区经济高质量发展、社会大局稳定。

一、对照“五强”标准,政治建设的堡垒更加坚实。

(一)加强理论武装,持续提高维护力。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,严守政治纪律、政治规矩。一年来,区政府办公室坚持把深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想摆在重中之重的位置,全面开展“学习进行时”,实时跟进学习************最新讲话、指示批示和重要论述精神,原原本本、第一时间在班子会议上传达学习党的***五中***和省委十四届八次***、市委八届九次***、区委九届十二次***精神,全年组织专题学习x次。

(二)加强组织建设,持续提高引领力。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。严格落实理论学习中心组学习有关规定,完善机关党支部理论学习制度,实现“党员微党课”制度化常态化。严格履行民主集中制各项制度,班子成员严格按照要求参与基层支部各项活动。

(三)加强实干历练,持续提高担当力。一年来,办公室紧扣“两强三提高”,把提高战略谋划力摆在突出位置,认真谋划好***、省、市精神和区委区政府各项部署的贯彻落实,认真落实好疫情防控、复工复产、争先创优等急难险重工作,认真组织撰写政府工作报告和各类专题调研。

(四)加强作风建设,持续提高服务力。一年来,办公室把服务基层、服务企业、服务群众作为一切工作的出发点,扎实开展“百项实事惠民”工作,着力解决一批基层群众最期盼的关键小事。紧扣“后疫情时代”经济发展规律,及时打出“政策+服务”组合拳,牵头组织研究出台专项惠企政策x个,全力恢复经济社会秩序。

(五)加强纪律建设,持续提高廉洁力。一年来,办公室严格按照清廉x建设部署和清廉机关建设的有关要求,坚持目标导向、问题导向,突出“三个严”,即选人用人严、财务制度严、评优评先严,把握关键抓提升。同时,将清廉机关建设与支持监督执纪紧密结合,重大议题邀请派驻纪检组参加成为常态化,每次党组会议均邀请区纪委区监委第二纪检组负责人参会,全程接受监督。

二、聚焦中心工作,首善担当的实绩更加优异。

(一)以一盘棋视角推动争先创优排名晋位。新冠肺炎疫情发生以来,办公室第一时间响应,深入贯彻落实***、省、市决策部署,聚焦“两手硬、两战赢”总体目标,统筹抓好疫情防控和经济社会发展各项工作,助推经济社会持续健康发展。在争先创优活动中,作为综合组牵头部门,区政府办公室党组坚决贯彻区委、区政府决策部署,不打折扣,不谈条件抓落实,在敢打敢拼中锻炼队伍,在“三服务”中展现良好作风,有力支撑我区在全省争先创优行动中数创佳绩,连续三次夺得市“互学互比互赛”流动红旗奖。

(二)以数字化改革提高文件流转效率。严格办文程序,把好程序关、文字关、体式关,推进公文处理的规范化、科学化。严格落实保密制度管理,规范“三密”文件处理。全年共办理各类文件x万余件。开展政府集约化办公,完善oa办公系统、全面推广使用政务钉钉,各镇、街道(园区)、区级机关各部门公文收发实现网上全流转,“无纸化”办公取得显著成效。

(三)以精品化思维做好以文辅政。着力抓好政府决策前的调查研究、决策中的文稿服务、决策后的反馈,为领导当好参谋助手。全年组织撰写、修改区政府及区政府领导各类讲话、汇报、总结、报告、调研等材料x余篇。其中:承接区政府领导调研课题x篇、区政府办公室微调研课题x篇,积极申报社科联科课题x篇(分别获评区级规划课题研究项目成果一类、区社科联重点课题研究项目成果三类)。

(四)以规范化要求优化保障工作。严格办文办会,提升服务质量,全年筹备组织政府党组会议x次、常务会议x次、区长办公会议x次,使区政府的决策部署得到了有效贯彻落实。以严谨细致、注重时效的态度拟定区政府常务会议、区长办公会议、各类专题会议纪要,进一步规范区政府常务会议管理,提高会议议事效率。积极梳理汇总风险隐患排查化解月度清单,为推进基层治理现代化提供第一手资料。主动对接市域一体化改革事项,为x长远发展下好先手棋。

(五)以专业化标准抓好信息报送。紧紧围绕区委区政府中心工作,积极关注经济发展重点、社会舆论焦点、群众关心热点,及时、全面、准确报送政务信息及疫情简报信息,为领导科学决策当好参谋助手。全年编发《x信息》x期,向省市上报政务信息x条,被市级及以上录用信息x条,被省市疫情防控简报录用信息x条,获得市级及以上领导批示x条。其中,疫情简报信息录用总数位居全市第一,报市政务信息总分继续排名全市第一梯队,报市信息总分(x分)及领导批示数(x条)均创近年来新高。

(六)以法治化视角强化督查督办。重点围绕“十百迎百年”、争先创优、项目推进等重点工作,建立健全市、区两级领导批示落实情况跟踪督查机制,确保区委区政府决策部署落地见效。高效推进x件人大代表建议和x件政协委员议案办理。及时跟进督办2021年x件区政府民生实事项目,全力谋划好2021年民生实事项目。助力打造透明政府,推动政府信息公开标准化规范化,全年主动公开各类政府信息x条。

三、突出从早从细,全面从严治党的成效更加明显。

(一)坚决扛起主体责任。严格落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”,推行党风廉政建设横向到边、纵向到底。严格落实个人重大事项报告制度,所有科级干部均填报《个人有关事项报告表》,对新提拔中层干部第一时间开展廉政谈话。在全办开展“建清廉机关做廉洁干部”倡议和“一句话家训”征集,营造清廉机关良好氛围。

(二)着力完善清廉制度。坚持重大决策、干部任免、重大项目安排和大额资金使用等列入党组会议讨论决定,完善“三重一大”、财务管理、因私出国、夜餐伙食补助等x项制度,确保党组议事决策依据规范。认真履行意识形态工作主体责任,全年专题研究意识形态工作x次,听取机关支部党建工作x次。

(三)持续推进基层减负。严格落实省、市关于基层减负工作要求,联合区委办公室共同下发《关于重申精简文件会议要求切实为基层减负的通知》,从严执行周三“无会日”制度,严控会议规模时长,发扬“短实新”文风,基层减负实效进一步提升。

四、坚持善作善成,团队建设的纽带更加牢固。

(一)更加注重唯实惟先。以系统观念、系统方法优化政务集成,以“刀刃向内”的勇气,全面推进机关内部“最多跑一次”改革。全力参与疫情防控、复工复产、争先创优,组织党员干部全面参与车站卡口、社区岗亭、工作专班、集中隔离点等工作x余人次,收到基层社区感谢信x封。积极配合第二轮***生态环保督察工作,全力做好省委巡视保障有关工作。统筹做好外事友协工作,推进对外友好协会改革,提升全区外事、友协工作科学化、规范化、制度化水平。

(二)更加注重基层帮扶。组织开展党员参与承诺履诺、平安大巡防、生态问题大排查、文明城市创建等志愿服务活动,全年共组织党员干部赴结对村(社区)开展值班巡查近x人次。落实红色四方联盟,深化结对共建、统筹联创。加强与结对村(社区)联挂工作,对重点企业、重点群体开展常态化走访,切实做好结对困难户的帮扶工作。

(三)更加注重关心关爱。一年来,办公室始终把顾全大局、维护团结放在首位,坚持严格要求与倍加爱护并重,加强对干部的培育锻炼,全年提拔中层干部x名,选调行政、事业编制工作人员x名,新招聘岗位合同工x名,向组织推荐副科级干部x名。突出关心关爱,完善内部谈心谈话制度,及时了解干部的思想、工作、生活动态,增进了融洽工作氛围建设,提高了队伍的组织力和战斗力。

一、牢牢把握政治机关的定位,旗帜鲜明讲政治。

一是始终坚持把党的政治建设摆在首位。团结带领党员干部坚决做到对党忠诚、政治过硬,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以******同志为核心的党***保持高度一致。

二是严格执行民主集中制,加强办公室班子建设,严守党的政治纪律和规矩,自觉校正权力观、政绩观、是非观、义利观,永葆******人政治本色。

三是强化思想理论武装和党性锤炼。推进党史学习教育常态化制度化,严格落实“第一议题”制度,把十九大报告、************系列重要讲话精神、《******谈治国理政》第一卷第二卷第三卷等作为学习重点,在室务会、机关党委会、党支部会上开展常态化学习,打通学习教育“最后一公里”,扎实推动******新时代中国特色社会主义思想深入人心。

二、全面加强党的建设,坚定不移推进全面从严治党。

一是从严从实抓好机关党建。严格按照规定组织召开机关党委会议,认真落实“第一议题”制度,督促各党支部按要求落实“三会一课”制度,按季度开展红旗党支部评选,年度评选出红旗党支部x个,加强党支部标准化、规范化建设,认真完成民主评议党员,及时公开党费收缴、发展党员等工作。

二是严格落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设与日常工作同推进,严格落实“三重一大”事项的决策规则。严格落实“一岗双责”工作要求,单位主要负责同志与班子成员之间、班子成员与分管领域主要负责人之间签订《党风廉政建设岗位责任书》,督促党员干部履职尽责、勤政廉政。常态化开展谈心谈话。领导班子成员之间、班子成员和分管领域的负责人之间坚持开展谈心谈话,帮助开展岗位风险分析,及时进行廉政提醒。

三是配合做好区委巡察工作。对巡察组提出的问题和意见认真反思和总结,坚持边查边改、即知即改、立行立改。目前,已专门制定出台接待、财务、固定资产相关管理制度,严格规范系统内的财务行为,有效提高资金使用效益;同时建立起单位与科室共同监管机制,加强干部因私出国(境)管理和工作人员考勤管理,增强干部职工责任担当和遵章守纪意识。

三、不断提升政治敏感性,严格落实意识形态责任制。

坚持将意识形态工作作为一项极端重要的工作来抓,坚持做到格局更高,不断提升政治敏感性,严格落实意识形态责任制。年度内系统的意识形态工作平稳可控。

一是领导干部发挥组织引领,落实主体责任。在民主生活会以及个人述职报告中将意识形态工作作为重要内容进行阐述,自觉接受监督和评议。室务会议每半年专题研究意识形态一次,研判分析意识形态工作的风险点。班子成员各负其责,管好分管领域的阵地建设,把好导向,带好队伍。

二是把控阵地建设,加强指导监管。通过领导干部“上讲台”活动、党支部“三会一课”、邀请专家教授进行专题宣讲、法纪教育等,组织全体党员干部重点学习党章党规、******新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神以及************系列重要讲话精神、意识形态有关指示批示精神。

政府办公室的工作计划篇六

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深入贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,全面加强机关党支部标准化规范化建设,提升政治功能和组织力。紧扣队伍建设需求,精心组织开展“争做人民满意的公务员、争创人民满意的公务员集体”活动,突出抓好干部队伍的教育培训、管理监督、考核评价,持续打造忠诚干净担当的一流干部队伍,营造履职尽责、干事创业的浓厚氛围,为中心工作顺利开展提供坚强组织保障。

政府办公室的工作计划篇七

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2021年,市委办公室高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大、*********和*********一系列重要讲话精神,围绕全面打造“新品质新x”,加快建设现代化国际化先进x城市的战略目标和x书记提出的“新品质新x,从两办开始”要求,以开展“作风提升年”活动为抓手,全力以赴,服务大局,团结拼搏,奋发有为,工作作风明显改进,服务品质不断提升,各项工作制度进一步完善,干部职工素质整体提高,圆满完成了全年各项工作任务。

一是进一步完善规章制度。相继出台了改进工作作风、严控“三公”经费、加强外出学习考察、公务车辆报废更新管理等一系列制度,全面执行了公务卡制度,将“三公”消费纳入规范化、透明化轨道。二是强调开短会、讲短话、写短文。全市性、综合性大型会议和文件数量同比大幅减少,会议时间相比以往得到进一步缩短,时间相近、内容相似、人员范围相同的会议一律以合并、套开的方式召开,各类公文篇幅严格控制在相关要求以内,属性相近的公文实行合并制发,属部门职责范围内的公文坚决不发。三是切实改进调研活动。组织调研活动简朴节约,不搞层层陪同,不设欢迎标语,不预先准备,直接深入基层一线了解情况,解决实际问题,取得实实在在的调研成果。四是坚决整治“庸懒散浮奢”现象。扎实开展我办2021年纪律教育学习月“四个一”专项查摆纠治活动和会员卡清退行动,配合市纪委对本办机关干部作风进行明察暗访,对发现的个别“四风”问题进行了及时有效的整改。

按照市委关于“先学、先查、先改”的总要求,我办牵头组织开展了由x任组长,x、x等领导组成的市委党史学习教育活动第二调研组调研活动。通过深入x社区、x社区进行实地调研,入户走访x等辖区居民,到x等企业生产一线进行体验考察,召开机关事业单位、辖区重点企业和驻盐单位共x场征求意见座谈会,举办“民意直通车”接访群众x次,收集了大量来自居民群众、生产一线、基层干部职工、外来务工人员等不同阶层、不同群体的意见建议共x条。这些意见和建议,有的紧扣全市中心工作和发展大局,有的与群众生产生活密切相关,有的直指当前干部作风存在的问题,有的对基层党建工作提出了新要求。在扎实调研的基础上,梳理汇总收集到的意见建议,形成了高质量的调研报告和整改意见,为市委明年开展好党史学习教育活动打下了良好的基础。

坚持厉行节约,文件会议减量增效。认真贯彻落实***八项规定和省关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定,按照市委“弘扬改革创新精神、树立优良工作作风”学习讨论活动的要求,制定出台了x等文件。一年来,我们通过简化办理流程,缩短办理链条,进一步加快公文流转效率。按照精简行文、按需发文原则,通过实施公文总量控制,减少例行性公文,严格限定发文篇幅,实行属性相近公文合并印发等措施,制发全市性公文x份,同比减少约x%,以市委名义下发公文x份,以市政府名义下发公文x份,均在控制指标范围内;通过实行会议年度计划制,统筹安排全年各项重要会议,今年以市委、市政府名义召开的全市性综合性会议减少至x项,同比去年减少x%;通过创新会议形式,将组织、宣传、统战、政法、社会建设、信访、武装等x项年度工作会议进行合并,以市委工作会议的形式进行集中部署,进一步缩减了会议数量、提高了会议效率;通过缩减会议活动开支,采取一般性会议材料采取双面、小字化印刷,会议不普发纸、笔、矿泉水,不到酒店开会等措施,各类会议成本同比去年减少约x%,接待活动同比减少约x%,接待支出较以往也大幅减少。坚持统筹兼顾,提高政务服务水平。一是全力做好省委第二巡视组来x巡视各项组织协调和后勤保障工作,本次巡视是建市以来我市工作首次接受省委巡视,x高度重视,我办作为牵头组织单位,通过组织召开各类会议和个别谈话、指定专人驻场联络、撰写各类汇报文稿、收集整理检查材料、协调开展现场调研等方式,为省委巡视组顺利开展好巡视工作提供了全面、周到、细致的服务,巡视期间我办共组织召开各类会议x次,现场调研x次,撰写书面文稿x余篇,组织个别谈话约x次,提供查阅材料x余份,圆满完成了各项巡视服务工作,得到了省委巡视组成员和市委市政府主要领导的一致好评。二是认真做好各类公文文字校审,合理提出拟办意见,公文处理质量和效率得到明显提高。截止至x月底,共制发市委市政府文件、市委办市政府办文件以及各种会议纪要x份,办理***、省、市来文x份,处理上级明传电报x份,下级请示、报告x份,做到了文辞准确、合理、规范。三是从严规范会务审批程序,实行市领导公务活动安排预报制度,对重要会议、重大活动,做到提前介入,统筹安排,精心准备,协调到位,全年我办共协调办理上级会议通知及邀请函x份,承办市委、市政府各类工作会议x次(同比去年减少约x%),调研x次(同比去年增加约x%)接待x次(同比去年减少约x%),制作市领导党务、政务活动安排表x份,特别是圆满完成了全市绿道工作现场会,全市优质饮用水入户动员大会,文博会,高交会,市四届三次***……等***、省、市领导来我市调研重要活动的组织安排、后勤保障工作。坚持创新形式,利用新技术、新媒体推动行政办公自动化。重点推进外网及移动oa办公系统建设,经过反复调研、论证和测试,系统已进入。

当前隐藏内容免费查看试运行阶段,继续完善内网办公自动化(oa)系统,市政府常务会议全部实现无纸化办会,市委、市政府领导和市直各部门全部实现网上办公,市各类文件除特殊情况外,实现x%通过电子办公系统流转。同时,大力推动网上办事大厅建设,市民可通过网上办事大厅咨询、办理x项政务服务事项。此外,我们还积极利用qq、微信、政务微博等新媒体开展行政服务工作,大大提升了工作效率。坚持信息公开,认真做好门户网站信息维护工作。继续实行市政府内、外网站信息定期检查通报制度和主动沟通督办制度,不断拓展多种信息公开形式和渠道,抓好市政府门户网站的优化升级和维护管理。制定印发了《关于开展行政机关公文类信息公开审核工作的通知》,进一步规范公文信息公开工作程序。今年市政府各部门及其直属单位和x个街道办事处通过市政府外网站主动公开信息x余条,办理公开信息申请x件。同时,还编发了《x市政务公报》x期,并及时在市政府门户网站上发布。坚持“一站式服务”,统筹推进政务服务中心建设。今年,我办正式成立了市政务服务中心,按照“一站式服务”目标,全面加强政务服务的规范化、标准化、信息化建设。一是完善规章制度。制定了《关于进一步强化政务服务窗口工作纪律的八项规定》和《政务服务中心窗口工作人员考勤请假制度(试行)》,开展了政风行风民主评议,评定窗口服务之星等活动。二是推行窗口服务标准化。制定并落实及时办理制、承诺办理制、一次性告知制等工作制度,规范窗口业务咨询、受理、审批、结果反馈等流程,目前,市政务服务中心设服务窗口x个,进驻事项较以往大幅增加,全年共受理业务x宗,接受咨询x人次,业务按时办结率x%,群众满意率x%。三是科学设计政务服务中心新址布局和运行架构。按照功能完善、服务面积最大化原则,合理设计中心新址平面布局,制定了市政务服务中心运行方案,市政务服务事项均须进驻中心集中办理,提供“一站式”政务服务。坚持规范节俭,高质量完成机关文件印制服务工作。完成了党政系统公文格式改版及培训工作,首次编制了建市以来市委和市政府公文标准,制作了市委、市政府公文样本x份、公文红头格式x个,为新国标在我市机关各部门的推广奠定了基础;全年打印、复印各类文稿x万余份、文字近x万字,圆满完成了全市性大型会议材料印制和日常文印工作,同时,通过采取双面复印、废纸回收、速印装订等方式,复印成本同比去年减少约x%。经过一年的努力,全市文件会议等行政服务工作在减量化、规范化、制度化管理上有了明显提高,在改革创新、服务大局方面有了新的突破,营造了精简、节约、高效的文风会风,获得了全市“弘扬改革创新精神树立优良工作作风”学习讨论活动创新奖。

一是注重全局性、前瞻性、针对性,认真完成重要文稿起草工作。重点抓好市委市政府大型会议材料、专项会议材料和市领导汇报材料的起草把关工作,在高质量、无差错、无纰漏、无延误的基础上,进一步强化文稿的全局性、前瞻性和针对性。全年共完成市四届四次***报告、市政府工作报告、《市委市政府关于建设国家生态文明示范市的决定》等各类全市性大型文稿、领导讲话和上报材料共x篇,约x万字,此外,还制作了大量精美的ppt汇报稿件。二是强调高度、深度、广度,系统开展调研工作。今年,我们充分发挥统筹协调作用,紧紧围绕涉及全局性、战略性的重大问题和领导关心、市民关注的热点、难点问题,制定并下发了《重大调研课题工作办法》和《2021年度调研计划》等文件,同时积极配合市委政研室等上级领导部门开展市级课题的调查研究,全年随同市领导调研x余次,开展专题调研x次,编发《决策参考》x期,刊发调研报告x篇。协同x等多个部门,先后深入x街道片市、黄金珠宝企业、高新技术类企业调研,全面掌握辖区经济社会发展第一手资料;围绕港口物流业发展、黄金珠宝产业转型升级等重点课题进行了深入调研,形成了关于黄金珠宝产业转型升级和提升x街道片市发展品质的“两个决定”、《关于把x街深港更紧密合作示范市列入深港合作议程的调研报告》、《关于游艇产业集群化发展的几点思考》等一批具有较强针对性和实效性的调研成果,为市领导正确决策、统筹各部门工作提供了重要依据,有效促进了经济社会各项工作开展和辖区实际问题有效解决,《工业发展的环境冲突及对策研究》还被评为“全市优秀调研课题优秀奖”。此外,我们还积极启动市决策咨询委员会前期筹建工作,使我市的决策咨询机制和调研工作机制更加完善。三是把握重点、难点、亮点,全面发挥党政信息参考作用。我们以突出工作重点、挖掘工作亮点、反映工作难点、关注群众热点为导向,以为领导决策提供参考和帮助为目的,全年共编发《x信息》周刊x期、专刊x期、增刊x期,获市领导批示x条次,被市委信息处采用信息x条,累计x分,提前超额完成全年信息工作任务,获市领导批示x次。同时,我们还对x等x个单位的信息员进行了培训,并将信息工作纳入绩效考核,增强了各部门信息报送的积极性,有力提高了信息员的业务能力。被评为x市党政信息工作先进单位。

高效率完成全市行政审批事项清理工作。今年,我们对全市x项行政审批事项进行了全面清理排查,取消或改变管理方式x项,合并及缩减x项,仅保留x项,缩减率达x%,并率先公布了《x市人民政府2021年行政审批制度改革事项目录》,取得了“一个最先(审批目录最先公布)、一个最少(审批事项数量最少)”的可喜成绩,有效实现简政放权的改革目标,为市政府加快职能转变打下坚实基础。高质量开展《x街管理办法》立法调研。《x街管理办法》列为2021年市政府立法调研项目,在市法制办的指导下,我们通过多种渠道广泛收集社会各界关于x街管理的立法意见建议,共开展各类别调研座谈会x场,多次实地走访x街社区居民及商铺,在政府网站开辟专栏征求公众意见,与网民进行了有效互动,此外,我们还积极考察借鉴广西东兴、云南姐告边境地市的管理经验,形成了《x》已具雏形,将报市政府审定后交市法制办,力争列入明年市政府立法计划。高标准推进法治政府建设。一是加强行政复议工作。认真把好行政复议办案的事实关、法律关、裁决关和善后关,确保事实清楚,法律适用准确,切实保护行政相对人的合法权益,做好对行政机关依法履职的监督工作。今年共受理行政复议申请x宗,经审理,维持原具体行政行为x宗,撤销原具体行政行为x宗。二是落实政府法制专题培训讲座。制定了2021年度市政府常务会议学法计划,分别组织开展“规范行政处罚自由裁量权、建立行政处罚自由裁量基准制度”和“公共服务组织的卓越管理之路”的专题法制讲座,全市副处以上干部x余人次参加。三是加强行政执法培训。举办了我市2021年行政执法人员业务培训班,累计x个部门x人参加培训并通过了考试,顺利获得市颁发《行政执法证》。四是加大行政处罚案卷评查力度。将全市具有行政执法权的单位纳入行政处罚案卷评查对象,将本年度的全部行政处罚案件纳入评查范围,通过自查自评、互查抽查多种形式,深入分析研究行政处罚存在问题,提出改进意见,形成了总结报告报市政府。五是切实加强规范性文件审核把关力度,全年共审查部门规范性文件x件,向市法制办报备规范性文件x件。对市有关部门转来的x件法规、规章和规范性文件草案等,认真组织相关部门进行审核,并提出修改意见。六是积极开展法律顾问服务。为《x》等市委、市政府重大决策、合同协议及其他法律事务出具法律意见或建议共计x件次。及时参与大梅沙游艇装吊事故处理、金沙碧海楼盘业主行政诉讼等事件处理,积极提出法律意见和应对措施。

一是民生实事狠抓落实、重点工作强力督办。对于今年我市确立的x项重点工作和十件重点民生实事,我们制定了详细的目标任务分解和进度计划安排表,并根据x书记提出的“加强督办,狠抓落实”的要求,按季度对工作进展情况进行全面督查和考核评价。年度十件重点民生实事项目定期向市委、市政府领导汇报,为领导掌握第一手资料,加强经济社会运行监测和研判起到积极作用。同时,利用“民心桥”、港联席会议等平台,顺利、高效地解决了老乡川菜馆乱搭建和井头东街乱摆卖等一批民生热点问题。截止至x月底,我办共发出督查督办通知x件,办理市委、市政府督查事项x件,办理市人大代表建议和政协提案x件,转办领导批示x件,交办、督办人大代表建议和政协提案x件,编发《重要工作跟踪》x期、《督查通报》x期、《督查专报》x期、《督查反馈》x期。先后完成《关于市委五届十三次***决策部署事项落实情况的报告》、《关于深入学习贯彻*********一系列讲话精神落实情况的报告》、《关于全市利用新媒体减少文山会海行动方案落实情况的报告》等x项专题督查报告,做到了高质量、高效率,无延误、无退件,确保了十件民生实事年底前基本完成,每季度政务督查工作绩效考核加分不失分。被评为全市督查工作先进单位。二是认真落实领导批示、多种方式问责查责。我们逐条对照领导批示内容,对领导决策的每个事项都做到仔细分析、认真研判、跟踪督促,并通过勤政考核系统和问题管理系统,每季度对各单位目标任务落实情况进行考核,对督查办件情况进行通报,及时对各单位工作进行评价、提醒、督促,对部分未按进度完成工作或工作落实不力的单位采取亮灯警示、通报批评等问责手段,促使各单位更加重视平时工作的落实和执行力的提升,有效地推动了x街综合整治、城市公共文明指数测评、普洛斯项目用地安全隐患治理等重要工作的落实。三是抓好建议提案办理、搭建沟通交流平台。全年共承办市五届人大五次会议代表建议和市政协五届四次会议提案x件,其中x件已解决或被采纳,x件正在解决或已列入计划逐步解决,代表委员对建议提案办理满意率为x%;跟踪督办建议提案x件,督办“两会”期间代表、委员分组讨论提出的意见建议x条,每季度发出温馨提示,督促提醒政府各部门加强与人大代表、政协委员的沟通联系,及时汇报本部门工作及建议提案办理情况。代表委员对x件建议、提案的办理结果满意、基本满意率达x%。四是创新督查督办方式,研发督查信息系统。为实现督查工作流程信息化管理以及督查事项的实时跟踪查询,我们以全市oa系统升级为契机,借鉴督查系统信息化建设经验,积极推动我市督查信息化系统建设,对系统建设及时跟进并随时进行功能完善,预计明年可投入使用。

加强保密工作规范化、制度化建设。一是出台和修订了多项规章制度,包括出台《关于进一步规范***文件管理的通知》、《党政信息公开保密审查办法》、《x涉密档案保密管理规定》,修订《x外网发布信息保密审查规定》、《x涉密设备定点维修维护管理规定》等;二是规范涉密纸质文件管理工作,采取多份密件同时分送、转办并及时催办等方法缩短文件流转时间,提高办文效率,全年共办理涉密文件x份,密码电报x份,转办机要文件x份,印发了《关于做好2021年度涉密文件资料统计工作的通知》,对全市各单位2021年度接收和制发的涉密文件进行了清查统计,并指导各单位做好涉密文件留存、归档、销毁等分类处理工作;三是严格规范计算机及网络保密管理,强化对涉密计算机的保密监管,严控接入党政内网的单位范围,并要求接入单位落实有关安全保密管理措施,以确保内网网络的总体安全;四是积极参与移动办公项目的前期调研、规划和建设工作,督促有关单位落实该系统传输、接入、终端等各项安全保密措施,并通过建设保密检查系统、签订《安全保密责任书》、举办业务培训班等多种方法和手段加强对外网办公系统特别是移动办公系统的安全保密监管,确保该系统在便利工作的同时,不发生失泄密问题。多形式、多渠道开展保密宣传教育和培训。一是举办了“国家安全形势暨网络反窃密专题讲座”,邀请市国家安全局人员进行授课,几套班子领导成员、全市副处级以上领导干部参加了会议;二是举办了“全市保密干部培训班”,为全市保密干部培训授课;三是向全市各单位分发了x本《党政机关工作人员保密须知(图文版)》,在全国法制宣传日向群众派发宣传资料,并在行政中心一楼举办了保密展览,进一步提高了机关干部和群众的保密意识和国家安全意识。加大保密监督检查力度。今年,我局对全市x个部门保密工作领导责任制执行情况、涉密文件保密管理情况、计算机及网络使用管理情况、信息公开保密审查情况、涉密人员保密管理情况等内容进行了一次全面检查,抽查涉密文件x份,检查计算机x台,并针对存在的隐患和问题要求各单位认真加以整改,切实按照保密法律法规和规章制度操作,消除隐患,堵塞漏洞,以防发生失泄密事件。我局还结合保密大检查,完成了全市保密普查和保密调研工作。全年我市保密形势平稳良好,未发生泄密事件。加强保密机构队伍建设。要求各单位成立由主要领导任组长、分管领导任副组长的保密工作领导小组,督促各单位领导切实履行抓好保密工作的政治责任;强化对各单位兼职保密干部的审查、培训和教育,打造一支政治过硬、业务熟练的保密干部队伍;加强本局自身作风建设,通过组织业务学习、廉政教育、参加培训等多种方式提升工作人员的综合素质。

着力加强档案法规宣传及档案馆功能拓展工作。一是组织开展了“x国际档案日”宣传活动,积极参与市档案学会举办的第四届“兰台杯”档案学术论文大赛和第五届“兰台杯”摄影大赛等活动,并借助市政府在线网站、《x商报》等平台面向广大干部职工和居民群众宣传档案活动及法规知识;二是编印了《档案、史志工作制度汇编》并向市内各单位的档案、史志工作人员派发,此书得到了各单位领导及工作人员的一致好评;三是切实抓好全市档案信息化建设工作,通过升级完善档案管理系统,实现档案管理系统的业务工作、日常管理、信息交流的同步运转,全年共数字化加工处理文件级目录总量x万条,纸质全文总量x万页。坚持开展市属单位档案业务指导。一是认真完成市属单位2021年度档案年末立卷检查,通过网上巡查和实地检查,共检查文书档案永久x件、2021年x件,实物档案x件,照片档案x件,基建档案x卷,会计档案x卷,专门档案x卷,其他档案x卷,并对x个受检单位的文书、基建、实物、照片、会计、审计等各类档案的整理归档工作及档案规范化管理等方面情况进行了考核评分,其中x个单位达到优秀;二是圆满完成市属单位综合档案管理达标及复查工作,组织人员多次到市城建集团有限公司、市盐港小学指导达标升级工作,推动市城建集团、市盐港小学等单位顺利通过省级档案综合管理达标评审;三是积极开展档案业务培训工作,根据年末立卷检查中发现的问题,采取分类集中培训的形式,面向市属单位的档案人员举办了x期档案业务培训班,并积极组织市属单位新从事档案工作人员参加市档案局举办的上岗培训。稳步推进新档案馆馆库建设。积极开展新档案馆建设调研工作,先后到x省国家档案馆、广州市国家档案馆、珠海市档案馆等参观学习,并与市发改局、市前期办、市财政局、市采购中心、市信息中心等相关部门沟通,及时开展档案专用设施设备采购的需求调研、方案设计、造价咨询等一系列工作,有效保障了新档案馆馆库建设达到规定标准和要求。全力完成各类档案存档整理。一是完成了市、市重要会议以及领导视察等x次拍照工作,共拍摄各类照片近x万张,精选x个市领导个人相片近x张,为全市各单位汇报材料制作、重大活动迎检及其他工作的查考提供影像数据支持;二是创新重要来宾留影方式,制作重要来宾x《纪行》,在重要来宾离开前赠送给来访客人,目前已顺利完成x余次重要活动的相册制作,受到来宾们的一致好评。三是顺利完成市属单位档案接收进馆和资料征集工作,全年共接收文书档案x件,各类专门档案x卷,整理归档文书档案永久x件(x盒),2021年x件(x盒),2021年x件(x盒),录入照片档案x千余张,并精心维护档案资料,每天进行库室温湿度控制工作,做好库房日志登记。每周进行一次库室清洁工作,全年x次换补防虫防霉药,保证馆藏档案无霉变、无虫蛀、无丢失、无泄密。认真做好地方志、党史编撰工作。一是圆满完成《2021年鉴(x)》和《大事记》(2021年)编纂工作,通过组织专家辅导稿件撰写,召开专题研讨座谈会,积极开展年鉴资料收集、组织编纂、评审验收等一系列工作,于x月完成了总篇幅约x万字、x余个条目的《2021年鉴》和x万字,x个条目的《大事记》(2021年)所有编纂工作。二是认真做好《x年鉴》、《2021年鉴》、《x大运会志》有关内容的供稿工作,组织专家完成了各x万字的稿件编撰工作,同时积极提供反映各类工作内容的图片。三是做好了地方志资料年报制度的动员和组织实施工作,制定了《地方志资料年报征集纲目(试行)》,顺利完成《2021年地方志资料年报资料》,并将资料上报至市史志办,共计x万字,x张图片。四是认真开展档案管理制度规范的修订完善工作,制定了《档案局(馆)、史志办公室工作人员行为守则》。

加强政治理论学习,切实改进工作作风。一是通过开展讲座、专题学习会和党员大会等多种形式,组织机关党员干部深入学习党的十九大精神,***三中***精神和*********一系列重要讲话精神,全年累计组织约x名党员干部参加了x场讲座、理论学习会、报告会等。二是以“严纪律、正作风、促廉洁”为主题,开展纪律教育学习月活动,利用廉政教育信息平台和月度量化考核系统,加大了对文明机关创建活动的检查指导力度。三是做好辖区服务窗口服务评价器安装情况统计工作,配合市直机关工委检查督促各服务窗口改进机关作风。抓好基层组织建设,精心开展党建活动。一年来,指导x个党(总)支部进行了换届选举、改选和补选,审批了x个基层党组织的换届选举和委员选举请示,组织x名入党积极分子参加了市委党校的教育培训,全年发展预备党员x名,按期转正x名。开展了机关党代表调研视察活动,撰写了一批有质量的调研报告。同时,还做好党费收支情况公示,开展“关爱党员行动”,帮助x名困难党员申请了扶助金,利用党建微博平台积极推进党务公开、传播党建思想、收集舆情民意和接受社会监督,全年上报x条微博信息,推荐x名优秀党员拍摄的微电影。创新党建书记项目,打造系列精品活动。确立“润泽心田,转作风、促改革——以思想教育和作风建设为突破口,着力提升机关党员的精气神”为2021年党工委书记项目,通过开展“抓学习、抓思想、抓作风”系列活动,引导广大党员增强党性观念和责任意识,切实转变工作作风,增强改革创新的意识和锐气。一是加强“心灵志愿者”阵地建设,组织了“心灵志愿者”培训班,邀请x市康宁医院杨洪副院长为x名志愿者授课,定期举办党员思想交流座谈会,对思想涣散、精神萎靡、心理压力大的党员进行个别心理辅导和重点跟踪。二是推动基层党组织“牵手共建”活动。组织x个市直机关单位党支部与x个社区及x家“两新”组织党组织开展“双结对”活动,实行党建活动共建、专题学习共建、信息智力共建、扶贫助学共建、活动阵地共建、党群干群共建。三是继续深化“志愿有我爱在x”蓝马甲志愿服务活动。在每月x日“公务员志愿者服务日”组织党员开展指挥交通宣传文明出行、党代表进社区、清理乱张贴、清扫卫生死角等行动,体现了机关党员干部的先锋模范作用,全年共计x人次机关党员参与了活动。此外,我们还组织党员参与了“垃圾减量分类,你我携手同行”、“x扶贫济困日”、“x慈善日”等公益活动,得到了辖区居民的高度评价。发挥群团组织作用,文体活动精彩纷呈。今年,我们结合建市x周年,组织开展了“十五华载,青春飞扬”市第一届机关青年风采大赛,大赛展现了机关青年的良好精神面貌和精湛才艺技能;联合市文体局组织了市直机关篮球比赛,共吸引x个单位x支队伍参赛,在广大机关干部反响热烈,有效提高了机关干部的集体荣誉感和凝聚力。此外,还组织机关干部职工参加了市直机关“网协杯”网球比赛、x市第x届长跑日、市首届广场健身排舞展示大赛,等活动,组织机关妇女干部参加了市妇联“三八”妇女节趣味运动会,组织职工参加了市总工会“庆五一”趣味运动会,开展了x主题团日、与大鹏海关青年团员联谊、办理电子义工证等活动。这些活动大大丰富了机关文化生活,推动了和谐机关和文明机关建设。

建立健全了领导体制和工作机制。成立了市委外事(港澳事务)工作领导小组,由市政府主要领导任组长,大大强化了全市外事工作的组织领导力度,有力推动了我市外事港澳工作的开展。同时,我们还制定了《因公(私)出国护照往来港澳通行证领取登记表》《关于进一步加强我市因公出国(境)管理的通知》等系列文件,进一步规范了外事审批程序,加强了因公出国(境)管理工作,通过统筹安排全年出国(境)计划,圆满完成了x批次共x人赴国外进行经贸推广和商务调研活动的报批、培训、出访、总结等工作,办理市领导因公赴港(澳)业务x余次,得到了市领导和机关干部的高度评价。创新形式开展了“x市民讲外语”系列活动。一是召开首届外事工作座谈会,邀请了x名来自美国、法国、加拿大、俄罗斯、哈萨克斯坦、马来西亚等不同国家,在我市工作生活的外籍人士代表进行座谈,就我市城市建设、社会管理、公共服务和外国人服务等工作进行了深入交流,收集整理了大量具有建设性的意见和建议。二是搭建不同类型的学习平台,开展“市领导学外语”活动,通过每周组织集中学习或个别辅导等不同方式,为市领导学习外语提供全方位服务,并通过发挥市领导带头作用,带动机关干部积极参与外语学习,截至x月初,我们已举办x场集中学习班,市领导参与次数超过x余次。三是定期开展“公务员外教英语沙龙”和企业、社区英语学习交流活动,以面对面交流的形式,有效提高了我市公职人员和居民群众的外语交流能力,目前已举办了x余期,x余名机关干部和辖区群众积极参与。国际化城市建设开局良好。一是成功举办建市以来首次公示语市民纠错“e行动”专场活动,联合市义工联组织了x个“x市民讲外语”活动成员单位,分x组深入到辖区的道路、门店、医院、学校、幼儿园、行政机关办公楼和旅游景点等展开了地毯式的排查。活动共排查了x多处公示语英文译写标牌,共发现近x处译写错误并提出了相应改正建议。活动受到了公示语英文译写标牌所属单位的欢迎,得到了市外事办和市领导的高度评价,荣获xx公示语英文译写市民纠错“e行动”组织奖。

我们以营造“学习有钻劲、工作有狠劲、创新有闯劲、服务有巧劲、队伍有活力”的机关文化为目标,一是组织开展了第二期全市办公室主任业务培训班,就办文办会、综合文稿、党政信息等工作,对市直部门、驻盐单位、市属企业等部门的办公室主任和业务骨干进行了全面、系统的培训,大大提高了全市各部门的行政效率,同时,认真抓好本办干部在线学习、勤政考核、月度量化考核和“问题管理”工作,提高了干部队伍的理论素养和业务能力;二是组织开展了机关青年干部“名企行”活动,通过每周组织一批青年机关干部职工到我市一些大型知名企业参观和走访,学习他们先进的企业文化、管理理念和运作模式,再结合运用到日常工作中,共走访了x等x家企业,收到了非常好的效果;三是班子成员之间带头讲团结,在生活上、政治上关心和爱护干部,树立以德为先、德才兼备的用人导向,今年有x名干部得到了提拔重用,x名干部调入我办工作;三是各个科室内部建设不断加强,多个科室建立了定期业务学习制度,在做好本职工作的基础上,积极完善科室内部制度,营造了积极向上的科室文化,秘书科成功创建“x市青年文明号”;四是开展多项文体活动。新成立了足球队、篮球队、乒乓球队、登山队和羽毛球队,x书记亲自为队长颁发聘书,积极组织开展了篮球、网球、羽毛球、乒乓球、登山等丰富多彩的集体活动,踊跃参与市内足球、篮球、乒乓球等多项赛事,其中篮球队获得市直机关篮球赛一等奖,较好地活跃了干部文体生活,增强了干部体质,促进了和谐,提升了队伍的凝聚力和战斗力。

围绕全面打造“新品质新x”,加快建设现代化国际化先进x城市的总体目标,扎实开展党史学习教育活动,以法治化、国际化建设为抓手,充分发挥统筹协调和参谋助手职能,全面开展“改革创新年”活动,大力弘扬改革创新精神,改进工作作风,进一步提高办文办会、综合文稿、信息调研、督查、保密、档案、机关党建、政务服务和文印工作品质,为实现现代化国际化先进x城市建设目标提供坚强保障。重点做好以下几个方面工作:

一是全力推动《x街管理办法》立法工作,积极协调市法制办等单位支持,联合海关、国检、部队等部门,多种渠道与港方对接,认真完成好立法申请的各项手续,力争将该项立法列入市政府立法计划。二是根据省、市法制部门年度法治政府建设工作重点和考评方案,进一步加大对法治政府建设工作的组织协调、调查研究和督促指导力度,建立完善相关工作机制制度,采取切实有效的措施,不断提升市政府法治建设水平,为我市营造良好的法治环境提供坚实的法律支持和制度保障。三是继续完善落实法律顾问制度,进一步发挥法律参谋助手作用,更加积极主动地为市委、市政府重大决策和重大活动提供高质量的法律意见和法律服务。继续做好市政府及其部门在各类诉讼以及其他非诉事务中的法律支持协调工作,切实维护政府合法权益。四是不断加强规范性文件管理,研究制定我市党委和政府规范性文件的管理工作制度,着力构建规范性文件的审查和备案机制,实现规范性文件管理的制度化、规范化和系统化。五是着力强化行政复议工作,不断提高行政复议工作的业务水平和办案质量,保护相对人的合法权益,监督行政机关依法履行职责,探索新思路新方法,整合优化行政复议资源,为行政复议工作的顺利开展提供有力保障。五是着力推进市行政处罚案卷评查工作。将市具有行政执法权的单位全部纳入行政处罚案卷评查对象,将市全部行政处罚案件纳入评查范围,加强行政执法检查力度,创新行政处罚案卷评查方式和评查结果的运用,规范行政执法行为,强化行政执法责任,不断提高执法水平。

一是重点推进国际化城市建设,制定出台《国际化建设工作方案》,全面提升对外交流合作的层次与水平,围绕“人居环境优越、历史文化底蕴深厚,提高居民对国际化社区的认识”的目标,重点做好打造梅沙街道国际化风情街市,成立国际友人联络站,开展国际化社区文化交流,举行国际化社区艺术节,组建国际友人体育运动队伍等工作。二是扎实开展“x市民讲外语”系列活动。继续开展“市领导学外语”活动并进一步拓展学习范围,创新“英语沙龙”形式,在现有基础上,拓展至辖区x个街道举办“社区英语沙龙”,在辖区x个企业举办x场“企业英语沙龙”。

一是以更强有力的措施贯彻落实***八项规定和省、市、市有关要求,进一步发挥统筹协调作用,落实文件会议计划制,合理安排市领导公务活动,提高公务活动安排的灵活性和科学性,破解文山会海难题;二是不折不扣贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》和国务院公务接待管理规定,制定有效措施,在会议活动和公务接待过程中坚决反对铺张浪费,严控“三公”经费支出,重点在会议支出、会议质量、会务组织、和接待费用上多想办法,切实提高办会水平;三是以更大的力度推动行政办公自动化、信息化建设,利用qq、微信、微博等新媒体、新技术提升服务品质,重点推进移动办公和外网oa系统项目建设,建立与市经促局联系沟通机制,安排专人跟踪项目进度,及时沟通解决项目推进中存在的问题,尽快推动系统试运行,并根据试运行效果,进一步完善系统功能;四是进一步提高政务公开透明度,升级优化市政府门户网站,突出政务公开、在线办事、公众参与和便民服务四大功能,落实政府信息公开场所和渠道,为公民、法人或者其他组织获取政府信息提供便利,进一步提升群众满意度。

一是以综合文稿为重点,为领导决策提供参考,确保每篇文稿都达到高质量,无差错、无纰漏、无延误的要求,圆满完成领导交办的各类综合材料。二是以党政信息为平台,切实发挥《x信息》周刊、专刊、增刊等市级期刊在辖区的影响力,为各级领导了解情况、掌握动态、科学决策提供有力支撑。三是以强化学习为保障,加强对党的路线、方针、政策学习,打好坚实的政策和理论基础,提高驾驭文字的综合能力。四是结合党史学习教育活动,进一步深入基层、深入群众,及时掌握新情况新问题,找出分析和解决问题的新视角、新思路和新对策,形成一批有质量的调研报告。

一是完善督查系统建设,以内网oa系统平台为依托,通过对现有督查系统改造升级,实现督查工作“办理过程透明化、报警提醒实时化、督查评价自动化,结果通报定期化”,达到“下督促、上提醒、点线结合、上下并重”的目的。二是科学谋划、集思广益、精心筛选十件重点民生实事,建立民生实事跟踪督查问责机制,确保民生实事办实办好、办出成效。三是创新督查督办手段,变文来文往的“单一督查”向实地走访、暗访复核的“多维督查”转变,变以文字说话向以事实、图片为证转变,确保督查手段有力,督查结果真实,同时,研究制定督查系统配套操作手册,建立督查事项考核评价等配套机制,适时引入新闻媒体、群众代表等社会公众参与专项督查,形成督查合力。四是不断完善市议案建议提案办理系统,进一步提高我市建议提案办理工作信息化水平。

以筑牢“四个防线”为抓手,一是进一步督促落实保密工作领导责任制。督促各单位主要领导切实履行政治责任,加强对保密工作的组织领导,及时研究解决保密工作中的重大问题,建立本单位保密工作自抓自管、自查自纠的长效机制,筑牢保密工作的政治防线。二是继续加大保密宣传教育力度。按照《x市保密法制宣传教育规划》的部署,以学习宣传贯彻保密法及其配套法规规章为主线,采取多种方式和手段开展保密宣传教育活动,筑牢保密工作的思想防线。三是采取更多的保密技术防范措施。在技术措施方面加大人力和资金投入力度,使技术防范手段在我市保密工作中发挥更大作用,构筑保密工作的技术防线。四是进一步明确保密工作的岗位职责。督促各单位进一步细化保密工作的责任分工,将责任落实到人,培养涉密人员严之又严、慎之又慎、细之又细的工作作风,筑牢保密工作的责任防线。

一是建立健全档案、史志工作各项制度规范,提高日常工作的制度化、规范化水平;二是继续做好与有关部门的沟通协调工作,全力推进馆库设备采购、库房智能化系统以及新媒体视觉展示系统等项目建设;三是积极做好档案新馆搬迁和设备调试的准备工作,确保档案搬迁安全、有序,档案馆设备顺利投入使用;四是进一步抓好市属单位档案年末立卷检查工作,主要检查各单位档案系统与oa系统的使用与声像档案的整理等工作;五是继续做好市内各项政府活动的摄影工作,与市摄影协会合作,共同举办“美好x”摄影展;六是继续做好《2022年鉴(x)》编纂、《地方志资料年报资料》和《x年鉴》、《2022年鉴》(x部分)撰写工作,收集有关x的党史、民俗等方面资料,进一步丰富x党史资料库。

以深入学习贯彻党的十九大、*********和*********一系列重要讲话精神为契机,继续创建学习型党组织,充分运用各种管用有效的学习载体,引导党员干部掌握新思想新知识;进一步加强基层党组织建设,完善党建工作考核评价体系,上半年组织一次党务干部学习培训活动,下半年表彰一批优秀基层党组织、党务工作者和党员。同时,充分发挥群团组织作用,继续组织丰富多彩的文化体育活动,开展网球、足球、篮球赛等活动,强健机关党员干部的体魄,提高机关党员干部的团队精神和凝聚力。

按照“学习有钻劲、工作有狠劲、创新有闯劲、服务有巧劲、队伍有活力”的要求,一是在前期调研的基础上,扎扎实实开展好党史学习教育活动,做到调研有成效、整改有措施、问题有解决、情况有反馈;二是进一步加强学习,把学习党的十九大、*********和*********一系列重要讲话精神作为全年一项重要政治任务,继续举办全市办公室业务培训班,加强本办和全市各部门办公室业务知识学习;三是进一步转变作风,在本办内部会务、文件、接待、活动、固定资产购置等方面厉行节约、反对浪费,科学制定年度预算,严控本办“三公”经费支出;三是进一步营造办公室良好文化氛围,组织开展各种形式的文化、娱乐和体育活动等,增强团队的向心力、凝聚力、创造力和战斗力;四是及时关注、掌握本办干部职工存在的困难和问题,进一步关心、支持和鼓励干部,保持干部职工干事创业的激情,确保各项工作顺利开展。

政府办公室的工作计划篇八

××年,督考办在县委、县政府的正确领导下,按照“贯彻县委政府决策、创新督考方式、强化实绩考核、推动工作落实”的工作思路,紧紧围绕县委、县政府的重大决策和重要工作部署,,有力地推动了县委、政府各项重要工作部署的贯彻落实。

一、突出督查重点,推动重大决策和重要工作部署的贯彻落实。

我们始终把重大决策和重要决策的贯彻落实作为工作的重中之重,按照“跟踪过程、确保结果”的原则,对县委、县政府中心和重点工作,盯交办、明任务;盯过程、保进度;盯验收、看结果;盯成效、快反馈,深入开展督查活动,有力地推进工作落实。今年以来,共建立跟踪盯办工作台帐929项,目前已办结800余项;下发督办令29份、追踪反馈卡47份、督办清单2份、《督考通报》6期;上报《督考专报》23期、《领导专阅》31期。

(一)围绕事关全局大事、中心工作抓督查。今年以来,为全面把握工作重点,我们对全县经济工作会议、政府工作报告涉及的事关全局的中心工作进行任务分解,按照大栽大育、矿业整合、基础设施建设、扶贫开发工作、旅游项目等内容,建立了32大项、47个子项的工作台帐,明确牵头部门、责任部门和办结时限,下发督办清单,分季度进行跟踪督考,掌握各项工作进展运行情况,及时综合汇总,报送县领导,并以《督查通报》的形式通报全县,有力地助推了各项工作的落实。

(二)围绕重要工作部署抓督查。针对县领导分包的36个产业项目和34个城建项目、20件惠民实事、尾矿及其他工业固废资源综合开发利用、省级园林县城创建、农村面貌改造提升等重要工作,进行专项督查和跟踪盯办,每月以《督考专报》或《领导专阅》形式向县领导上报进度,提出工作建议,助推工作落实。在省级园林县城创建工作中,我办明确专人进行专项督查,实行每周上报进度和下发通报,特别在园林县城创建攻坚阶段,我们针对存在的问题一项一项盯办,有力地推动了工作的落实,为我县成功通过省级园林县城创建发挥了督考的助推作用。

(三)围绕领导的关注点抓督查。我们在工作中注重发挥参谋助手的作用,对领导的关注点及时进行督查。县领导对大栽大育、雾灵山养生谷、六道河宝发矿业、生物产业园区、兴湘化工等重点项目关注程度较高,按照王书记、薛县长的批示,我们建立专项工作台账进行盯办,跟踪落实情况。大栽大育工作,在前期宣传、栽植和验收等阶段,我们积极参与,将其作为督考办的一项重点工作,多次进行实地踏查,及时向领导反馈实施过程中存在的问题和不足,并提出意见和建议,有力地推动了工作开展。生物产业园区开工手续办理事项,采取一日一督查上报《领导专阅》的方式进行专项督办,及时督促县发改、国土、林业等部门在规定的时间内完成了相关手续的办理,为项目向上级部门申报赢得了时间。

(四)围绕阶段性重点工作抓督查。今年以来,我们先后将“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”活动、正风肃纪活动、行政执法专项检查、“凝神聚力促发展、晋位赶超当先锋”劳动竞赛、基层建设年和“自我问责、访民问意、访贤问计”活动(简称“三问”活动)等阶段性重点工作列入督查范围,并对相关工作的开展情况进行了及时通报,确保了工作有序进行。在开展“三问”活动中,我们制定了督导检查工作预案,与组织部、纪委共同组成三个督导检查组,深入到各活动单位,通过听取汇报、检查档案材料、明察暗访等方式进行了督导检查,针对活动的开展情况和存在的问题及时下发了通报,促进了活动的深入开展。

二、完善督考体系,切实发挥督考工作的职能作用。

我们立足于建立健全上下联动、督促有力、严考细核、奖罚分明的督查考核体系,强化动态督考,确保年终综合考核结果准确客观。

(一)完善督考办法,增强督考工作的科学性。为使《督考办法》更加科学合理,结合我县实际,我们在组织督考办班子成员及科室负责人到平泉进行学习考察、召开督考委成员单位负责人、部分乡镇和县直部门主要领导参加的《督考办法》意见和建议征求工作座谈会的基础上,借鉴督考工作经验,对督考办法进行重新修定,进一步充实完善了考核内容。同时,制定下发了与《督考办法》相匹配的《督考细则》,增强督考的针对性和可操作性。

(二)强化日常督考,实现督查考核动态运行。为进一步掌握各乡镇、各部门工作进展情况,督考办加强日常监督,强化动态管理。坚持平时考核与年终考核相结合,平时考核采取月反馈、上报专报,下发通报、重点督查等方式进行,其结果纳入年终综合考核计分范围。对省级园林县城创建、重点项目、民心工程、矿业资源整合等重大专项督考实行挂分督办,随时确定、随时跟进,较好地调动了各级干部干事创业的积极性。

(三)注重年终考评,扎实做好实绩考核工作。为将全县各项工作考实考准,切实增强督考结果的准确性,我们在年终考评前,按照县委统一安排,规范年终考评程序,将承担定量考核的职能部门纳入年终考核组一并考核;制发了年终考核工作方案及考核通知等相关材料,并对考核组工作人员就考核相关工作进行了培训。在年终考评中,我们通过查阅相关档案资料、实地踏查的双向核查方式,双向印证被考核单位工作实绩。在年终考评后,根据《督考办法》的相关规定,我们认真扎实做好相关材料的审核和汇总,确保考核结果准确客观。

三、创新方式方法,增强督考工作的实效性。

一年来,督考办努力拓宽督考工作思路,积极探索,创新督考工作方法,增强了督考工作实效。

(一)优化工作流程,提高督考效能。在交办任务时,我们以追踪反馈卡、督办令或督办单形式告知承办单位,并建立督办台账,专人督办,确保查有据,存有档;在承办过程中,承办单位对确有特殊情况不能按时完成的,书面报告原因,提出延期办结时间,对无特殊原因未按要求办结的单位给予扣分,并按新的时限要求送达督办令,直至完成;在督办环节里,要求督办人员深入承办单位和项目现场进行一线督查,及时掌握承办单位的办理进度,督促其按规定时限和办理要求上报办理结果,跟踪盯办,保质保量办结。

(二)灵活督考方式,致力工作落实。我们在实地督查、电话询查、暗访调查、督查调研基础上,实行限时办结制度、复查回访制度、部门督查联动制度。在督考工作中,我们坚持做到督中有导,导中有情,将推动工作落实作为督考工作的目标,注重调动各级干部的积极性,对督考过程中发现的问题,积极做好思想疏导,寻找解决问题的良策,尽力把问题解决在基层,从而保证县委、县政府各项决策部署的贯彻落实。

(三)强化调研职能,当好参谋助手。我们将督考调研作为为领导提供高质量督查服务,促进工作落实的一种行之有效的工作方式。围绕县委政府的中心工作,定期集体研究确定督考调研题目,分科室深入基层和工作一线进行调研活动,撰写有新意、有深度的调研文章,既为领导实施决策和完善决策提供有价值的参考,又为加大督考力度提供依据。年内撰写关于县城环境改善、农村面貌改造提升、重点项目等调研文章6篇,其中《兴隆扮靓乡村新面貌》在《承德建设》第12期刊发。

四、注重学习提升,进一步加强督考队伍建设。

实现内部科学管理,确保机关规范化运行,是做好工作的根本和关键,从抓素质提升入手,树立了督考办良好形象。

(一)加强机关作风建设,培树务实高效风气。结合全县开展的“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”活动和正风肃纪活动,我们立足实际,通过召开民主生活会和业务研讨会,深入查找每名同志自身工作、学习中的不足,明确努力方向,不断提升综合素养。在“三问”活动中,我们将自我问责贯穿于活动始终,探索实行“四查十二问一对照”自我问责模式。三项活动的开展使督考干部职工们对党的纪律和各项规定有了更深刻的认识,政治素养和思想觉、悟有了很大提高,进一步转变了工作作风,提高了工作效率。

(二)加强队伍建设,健全督考网络。在机关内部推行每周五集中学习制度,通过理论和业务知识学习、召开书籍阅读讨论会、业务研讨会等方式,不断提升机关干部整体素质;同时积极构建全县督考网络,明确要求各乡镇、各部门确定一名主管领导和专兼职督考联络员,具体负责本单位的督考工作。目前,108个被督考单位均已确定分管领导和专兼职督考联络员,并积极开展工作,真正使督考工作触角达到“横向到边,纵向到底”。

(三)加强党风廉政建设,树立良好的督考形象。以筑牢反腐倡廉思想防线为核心,不断加强廉政宣传教育,增强干部职工廉洁从政、廉洁从业的自觉性。一方面全面落实党风廉政工作纪律和制度,深化政风建设。严格落实中央“八项规定”、党员领导干部廉洁自律“20不准”等相关规章制度,将党风廉政建设工作与业务工作同部署、同检查,班子成员能够遵守党风廉政建设相关规定,做到讲党性,遵章守纪。另一方面以制度建设为抓手,完善工作机制和内部管理。坚持从制度建设入手,建立健全机关文件收发、车辆管理、财务管理等工作制度40多项,用制度规范督考行为,使工作运行更加规范、科学。

一年来,督考办按照县委政府的要求,较好地完成了各项任务,但我们的工作中也存在一些问题。干部整体素质与岗位要求还有一定差距,综合素养还需进一步提升;在站位全局、服务大局、出大主意、当大参谋的能力方面还有待进一步提高;督考力度有待进一步加大;督考方式方法有待进一步创新等。新的一年,督考办将以十八届三中全会精神统领督考工作全局,继续以推动县委、政府重大决策和重要工作部署为重点,着力加强督考干部自身能力建设,提高督考工作效能,力争各项工作有改进、有创新、有提高。

政府办公室的工作计划篇九

作为大学生涯的最后一课,实习不仅重要更有其独特性,正是通过实习,让我逐渐掌握怎样把学校教给我的理论知识恰当地运用到实际工作中,让我慢慢褪变学生的浮躁与稚嫩,真正地接触这个社会,渐渐地融入这个社会,实现我迈向社会独立成长的第一步。

这个寒假,为了以后走了工作岗位做好准备,我到__农业生产资料有限公司进行了为期一周的实习,任办公室文员一职。在工作的这段时间,我始终怀着一颗感恩的心,按照公司的要求,严格要求自己,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,较好地完成了自己的本职工作。现将实习心得总结如下:

经过了一个月的工作,在工作中发现了很多自身的缺点和不足,就这些方面作此总结,请各位领导及同事们批评指正。

本人的工作的综合能力还有待提高,有以下几点需要提高:

造成这样的原因主要是平时做事不专心,马虎大意,总犯自以为是的错误,不能虚心地听取他人的意见,这种浮躁的心态,错过了向别人学习和增长知识的机会。以后我会多去主动接触、尝试一些以前没接触过的任务,对自己不懂的问题做到及时地询问这方面经验多的领导及同事,多向领导及同事学习他们的经验。使自己多些锻炼的机会,让自己在工作中不断积累新的经验,这样在今后的工作中才能快速成长起来。

技术水平有待提高:工作的闲暇时间未能充分用来学习或与同事探讨技术知识。技术知识面较陈旧,未能做到及时了解更新自身要理解的新的技术知识,以至于领导分派下任务后,只能在摸索中完成;技术知识面较窄,有很多在实际工作中用到的设备及技术都还不了解。对自己技术能力水平还要进一步提高,多去学习新的技术知识,掌握新的技能。

沟通技巧有待增强:在工作中遇到一些自己不明白的问题时,很少能做到与领导及时有效的沟通,没有完全意识到下级与上级沟通的重要性,自己在摸索中收效又不大,也没能做好与各方面进行及时果断有效的沟通。

这一段难忘的实习时光,将会永远铭记在我的心里。成为我一辈子的永恒的记忆。

来办公室已经一年多了,给我的感觉就是,办公室工作千头万绪、繁杂琐碎、事无巨细,突然性的工作时有发生。办公室既需要与各方做好沟通、联系,又要及时做好信息集中、传达。既有“办文、办会、办事”的职能,又有“协调、协作、协助”的责任;既要负责行政管理和运转保障,又要负责信息宣传和调查研究。如何将办公室工作梳理有序,做到有条不紊,需要从以下几个方面工作入手。

一、要不断加强自身建设,提高综合素质能力。

办公室的工作具有一定的挑战性和很强的综合性。要想干好办公室工作,就必须做到勤奋好学,积极进取,有强烈的事业心、责任感。在工作中勤于观察、善于思考、勇于实践、敢于创新。只有具备较高的素质能力,才能胜任办公室工作。一要具备“三种能力”。即:“调研写作能力,辅助决策能力,统筹协调能力”。办公室工作的重点就是采集高密度信息,撰写高质量的调研文章和信息宣传材料。所以说办公室人员,在工作中要加强学习,向书本学,向实践学,向领导和同事们学,在干中学,学中干,不断丰富充实自己,完善提高自己。做到既有扎实的理论基础功底,又有丰富的实际工作经验。

二、做到淡泊名利,肯于吃苦,甘愿奉献。

办公室工作繁复、单调,但又要经常与事钱物打交道,所以要耐得住寂寞,守得住清贫,抵得住_,经得住检验。要有有甘当“老黄牛”的思想准备。在自己的岗位上尽职尽责,事事关心、处处留心、时时细心,有随时捕捉各种信息的习惯,及时对各类信息进行分类与分析,从而使各项工作具有预见性和前瞻性,把握主动性。要保守秘密,由于经常会参加各种会议,接触文件、通知多,信息灵通,所以有损于团结的话不说,积极维护领导班子的团结和干伍的稳定,确保各项工作顺利开展。

三、要善于协调,化解矛盾。

办公室是机关矛盾的集中地,面对各种矛盾,分析矛盾产生的根源,寻求解决办法。同时,经常换位思考,以包容之心,保持一种平和的心态。只要做到待人真诚坦率,为人诚实守信,办事公平公正,扪心无愧。

四、抓督导、抓落实,使工作落到实处。

办公室的核心职能是辅助决策、督导落实。从平时的工作制度抓起,一项一项抓落实,做到各项工作管理有规则,运行有程序,结果有成效。及时总结发现的各类问题,在辅助决策、督导落实的环节流程中观察、发现和归纳。从而确保办公室工作的能效展开。

政府办公室的工作计划篇十

一、值班、值宿人员要按时到岗,不准漏岗和擅自离岗。要认真接待来人和电话,做好值班记录,妥善处理各类应急事件。

二、值班、值宿人员不准带其他人员进入总值班室,不准在值班室内搞娱乐等与值班无关的活动。

三、因事、因病或出差等原因不能值班时,要事先向有关领导请假,由总值班室提前安排,避免出现空岗。

四、值班期间如发生突发性事件,要立即向总值班室负责人报告,并同时向主管领导报告,如超时限,要严肃追究责任。

五、如发现部门值班、值宿漏岗,第一次给予通报批评,第二次在职工大会上作检讨,取消全年评优资格,累计三次以上,视情节轻重给予相应处分。

六、爱护值班室备品,搞好防火、防盗及用电安全。

七、安排好节假日值班及日常值宿工作,对当班人必须提前通知到本人。

   八、对上级总值班室的电话及本县内上报的事件,要按时限和规定的程序及时处理,不得贻误。

一、办公室实行值班责任制,值班室坚持24小时值班。值班人员必须坚守岗位,不得擅自脱岗。遇节假日或紧急事项,办公室统一安排机关工作人员值班和领导同志带班。如临时因公因私需离岗的,须经带班主任批准,并找人顶替值班。私自脱岗,按违纪论处,造成工作失误的,按情节轻重追究责任。

二、值班人员要严格遵守交接-班制度,认真填写交接-班日志,做到不脱岗、不间断,保证值班工作正常、连接、高效运转。

三、值班任务:负责当班的接收、传达和办理上级、各乡镇、各部门通过电话向政府报告的紧急、重要事宜,答复电话查询;负责县政府全体会议、常务会议、办公会议和主任办公会议、县政府办公室工作会议的通知;负责县政府办公室与上级的电话联系;负责整理编写值班报告;办理领导交办的其他事项。

四、对于领导交办的事项,值班人员应认真抓紧办理。对紧急、重大事项,应立即电话报告有关领导,做到不误时、不误事、不出差错。

五、值班人员要加强学习,熟悉机关工作业务,认真负责,遵守各项安全保密制度。对外来办事的'有关人员应热情接待,搞好服务。

六、及时了解、掌握县政府领导外出公务活动情况。县政府领导外出,有关工作人员应提前将时间、地点等情况告知值班人员,到达驻地后还应及时告知住址、停留时间;值班人员应认真登记或记录,以保持与外出领导的联系。

七、实行领导带班制度。每天由一名办公室领导带班。值班人员因公出差或抽调下乡,由主任确定顶班人员,带班主任必须全权负责当班事宜,认真检查督促值班人员。

八、值班人员要坚守岗位,处理好当事宜。如遇重大事项或突发性事件,及时报告带班主任或主要领导,妥善处理。

九、保持值班室安全、整洁,不得随意滞留闲杂人员。

一、市政府办公室设立值班室,承担市政府及市政府办公室的日常值班工作。 

三、值班人员职责:负责日常来电来访;承办领导交办的其他事项。 

五、工作要求 

为进一步加强和完善值班工作制度,保证市政府工作的正常进行,根据国务院办公厅《关于加强值班工作的通知》精神,特制订本制度。

一、市政府办公室设立值班室,承担市政府及市政府办公室的日常值班工作。

二、值班室由秘书处负责管理,设立专职值班员。日常值班由专职值班员负责,晚上和节假日值班由办公室全体工作人员轮流值班。值班人员名单由秘书处负责安排。值班时间按照作息时间执行。

三、值班人员职责:负责日常来电来访;承办领导交办的其他事项。

四、节假日实行、市政府、办公室、市政府办公室领导带班制度。值班期间如遇紧急、重大事项和重大突发事件,值班员应立即向带班领导报告,平时晚上值班向办公室领导报告。

五、工作要求

1.值班人员树立良好的服务意识。办公室实行首问制度,即第一位接待来访者,应热情和气,并根据来访内容介绍有关处室。

2.遵守值班时间,坚守值班岗位,不得擅自离岗。节假日值班,上班同志必须与下班同志取得联系,并将当班情况做好移交。

3.受理、办理的值班工作事项,必须按照工作程序,做到有登记、有报告、有落实、有反馈,对领导交办的事项,要积极认真办理,不折不扣完成。

4.认真记好值班日记,做到内容准确,文字通顺,字迹工整。处理重大突发事件时,反映要灵敏,做到快速、高效、及时。

5.搞好值班室的清洁卫生,保持安静、整洁的工作环境,外来人员不得在值班室内闲谈。

三、值班值宿人员在岗期间不准饮酒,不准将非本机关人员带国土到机关,更不准收留住宿。

四、值班值宿协助做好安全保卫工作,发现可疑现象和遇到紧急情况,要采取果断措施,并向有关领导同志汇报。

五、值班值宿人员要认真清扫值班室,爱护值班室内的公共物品和设备,造成物品和设备丢失或非正常损坏要追查当值人员的责任。

六、要节约用电、用水,负责一楼楼前、走廊和厕所电灯的开关,做到天黑开灯,天明关灯。

七、值班值宿人员要做好交接-班工作,把当值期间遇到的情况及收到的信件、电话、文件、报纸等向接-班人员交待清楚后,方可离开。

一、县政府办公室统一安排值班工作。

二、值班人员应按照值班轮流表,按时值班,因公出差不能按时值班的,原则上需先自行作好调换,特殊情况再由办公室安排。

三、坚守岗位,认真履行值班职责,值班时不得长时间离开值班岗位,不得在值班室内打牌、下棋。

四、值班人员应认真做好电话、传真、电报和来信来访的接收、接待和记录工作。如遇紧急情况和重大事件,应按办公室处理重大突发性事件程序及时办理。

五、值班人员一般不得随意拨打电话,不准长时间占用值班电话,确保值班室电话畅通。

六、值班时未能及时处理完毕的事件,值班人员应做好衔接工作。

政府办公室的工作计划篇十一

一、加强学习,提高了政治理论和岗位知识水平。

具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。在领导的带领下,我认真学习了《“三个代表”读本》、《中国共产党党内监督条条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《“xx届四中全会精神”学习读本》、《领导干部“四观”教育读本》、《行政许可法读本》等一系列的政治理论知识,同时还在工作中以及工作之余积极学习文秘相关知识,先后学习了《办公室文秘工作标准指南》、《办公室文秘写作》、《应用公文写作》等。经过学习,我的政治理论修养和岗位知识有了很大的提高。

二、勤于动笔,增强文字功底;大胆实践,将理论应用于实际。

秘书工作要求有较强的文字表达能力。材料的写作要求尽可能的详尽、准确,这样才能保证向领导反映准确信息,为及时决策提供可靠依据。为了提高自己的写作能力,我从研究已经成型的材料入手,细心揣摩,边写边改,并请领导的工作。同时严于律己,不把小事当无事,不把小错当无错。时时、处处以大局为重,讲团结、讲正气、讲原则。

办公室工作纷繁、琐碎,经常容易出现错误、失误,在日常工作中,同事们出现了失误,我总是给予他们宽慰和鼓励,从不指责。办公室工作中出现了错误,我总是主动承担责任,从不把责任推给他人。

办公室工作无小事,任何一件领导交办或同事、群众托付办理的事,我都会千方百计地去把它做好。对于要印发的文件,我每次都进行认真的核稿和校对,并请其他同事帮助校稿,最后送给分管领导把关,减少了出错的几率,保证了文件准确、及时发放。

在办公室的日常工作中,几位秘书出身的领导给予了我极大的帮助,对我言传身教,使我受益匪浅,得以迅速地成长起来。

三、服从领导安排,积极深入基层锻炼。

汇报给镇领导,待领导作出决策后,我又主动配合村干部踏着暮色赶到社召开村民大会,对群众动之以情,晓之以理,动员他们抛弃落后的迷信思想,配合镇党委政府做好搬迁工作,为书记和其他镇领导当晚进入社说服群众当好了马前卒,同时也使自己得到了很大的锻炼和提高。

在分管领导和村社干部们的大力支持和帮助下,烤烟面积落实按时、按质、按量地完成了预定的目标,社异地搬迁工作也已经在紧锣密鼓地进行着。

四、工作中存在的问题和不足。

虽然我在一年的工作中取得了一定的成绩,但还存在一些问题和不足:

(一)是政治理论修养不足,造成公文写作的局限性;。

(二)是长时间繁忙工作时容易松懈,持久的紧迫感稍有不足;。

(三)是工作主动性还不够,工作预见性有待提高;。

(四)是对突发事件的应变能力需要提高;。

(五)是对一些工作关系的处理欠妥,直接影响了工作的进度和质量。在今后的工作中,我还要继续加强学习,戒骄戒躁,努力工作,为xx镇的社会经济建设奉献自己的一份绵薄之力。

政府办公室的工作计划篇十二

今年以来,在区委、区政府的正确领导和全镇广大干部群众的共同努力下,全镇以“”重要思想为指导,全面落实科学发展观,牢固树立发展是第一要务的思想,坚持“一个中心”,围绕“三条主线”,做好“三个结合”,加快“两园一区”建设,继续突出抓好基础设施、基础工作,努力实现农民不断增收,有效维护社会稳定,全镇经济和社会各项事业取得了较好成绩。主要体现在以下几个方面:

1、全镇经济稳步发展,综合实力进一步增强。

16月份完成工业总产值1.2亿元,实现销售收入7942万元;实现利润-200万元(原因:一是生产原材料张价,如生产化肥企业的尿素,xx年为1600元一吨,xx年上涨到xx元一吨,我镇的新平化肥厂年产量5万吨,增加成本xx万元,因和客户有供货合同,又不能违约,影响了利润。二是部分企业货款没有回收。三是上半年我镇关闭了9个采挖沙石场,12家化石粉厂,损失了一部分利润);完成工业增加值1561万元;实现出口供货额3247万元;完成农业总产值657.5万元。

实现财政收入765万元。

上半年全镇共出生人口70人,其中计划内生育69人,计划外生育1人,计划生育率达98.57。

2、招商引资工作取得较好成效。

充分利用闲置资产和山场资源广泛招商引资。今年上半年,我镇共引进各类招商项目5个,总投资6600万元,到位资金3525万元。

(1)北京绿盛华食品厂:计划投资总额500万元,到位资金200万元。投产后主要生产罐头、果汁、果脯等产品。年产值1200万元,销售收入1000万元,利税80万元。

(2)北京天盘山旅游开发有限公司:计划投资1500万元,到位资金1000万元,目前已经完成水、电、路及配套工程。建成后主要进行探险、疗养、旅游接待等。

(3)北京鑫博华安工贸有限公司:投资总额1000万元,到位资金200万元。投产后主要生产汽车电路、线束、马达、发动机等产品。年产值1100万元,销售收入1000万元,利税90万元。

(4)北京龙腾润景生态农业采摘园:投资总额1800万元,资金全部到位,该项目为观光、采摘、休闲、餐饮为一体的农旅结合项目,现已营业。

(5)峨嵋山黑城旅游开发:计划总投资1800万元。主要内容是在该村浅山区进行低密度住宅开发,目前正在规划设计中。

3.北寨红杏农事体验园主要工程竣工投入使用。

北寨红杏农事体验园建设项目投资总额2185万元。建设主要内容包括水源水利配套工程、道路工程、采用生物防治技术、建保鲜库和包装车间等,截止目前,绝大部分工程已经完工并投入使用,完成投资1935万元。一是人工湖工程已经竣工投入使用,今年可蓄水8万立方米;二是改善交通环境,完善附属设施。在北寨庙沟、桃园、炭厂、人工湖周围等地新建、拓宽采摘区道路6.14公里;三是新建停车场4个,建设面积7800平方米,同时可停放220车辆;四是加强农事体验园观光设施建设。根据红杏采摘区的周围环境和地势特征,已建成有特色的星级厕所2座,在出入村口路两侧采摘园新建观光竹篱笆8000米。五是果品包装贮存工程。新建保鲜库和包装车间各273平方米,红杏文化展示厅280平方米,红杏研发中心等配套设施826平方米;六是完成了北寨寨门和北寨红杏农事体验园雕塑的设计施工工程。

4、民俗旅游得到较快发展。

(1)镇域旅游等总体发展规划工作开始启动。从今年开始,我镇计划利用一年左右的时间,完成三个规划的编制工作。包括北寨红杏农事体验园规划、南独乐河镇“”总体发展规划、南独乐河镇山场资源开发总体规划。北寨红杏农事体验园总体发展规编制工作基本完成。镇域“”规划项目已经确定,目前正组织相关科室人员进行编制规划。

(2)成功举办了第四届北寨红杏采摘节。以北寨红杏农事体验园建设为契机,以红杏为媒,举办了第四届北寨红杏采摘节,推出了北寨红杏新闻发布会、探寻北寨红杏“幸运树”和“百年红杏王”、“北寨红杏”杯摄影活动,达到了扩大北寨红杏知名度,广交朋友,农民增收,带动民俗旅游和其他事业发展的目的。据统计,采摘节期间共接待游客45000人,实现采摘收入100多万元,22户民俗旅游接待户实现接待收入16万元,红杏采摘平均价格达到5元,比去年提高六成多。

5.农口各项工作取得明显成绩。

(1)动物疫情防控工作得到落实。制定动物疫情防控预案,与各村和养殖厂(户)签定了动物疫情防控责任书,对村级防疫员进行了专业系统的技术培训。政府出资金组织全镇防疫员对全镇13个村的所有动物进行了全面免疫接种,免役率达到100。按质完成15000亩大田灭鼠工作,撒放鼠药3600斤。

(2)大力推广先进的果树生产新技术。全镇完成桃树长枝修剪13000亩;高光效树体落头改造45600株;购买三抗宝3000瓶;完成疏花芽疏花8000亩;果实套袋2100万个;举办各种果树实用技术培训班98期,培训果农1xx人次;组织支部书记、主任、服务队长、果农等人员拉练观摩28次,参加人员2200人次;培育大桃增甜示范户9户。

(3)加大了果品生产奖励措施。签定果品生产提质增效百日大战责任书。镇政府拿出资金22500元用于果树普打石硫合剂补贴。鼓励发展特色果品(北寨红杏)的设施栽培,发展北寨红杏大棚3个,已经取得初步成功。

(4)标准化生产和观光园建设取得进展。建设高标准化生产基地3个,包括北寨红杏、新立村大桃和恩全大地蔬菜基地,目前,组织机构、各项规章和管理制度均已建立,其他工作正按照标准化要求抓紧进行。

(5)农民协会组织建设有所创新。注册成立了北独乐河村养殖业有限公司,以“支部协会农户”的组织形式,积极帮助组织农户筹建协会组织,发展果草畜一体化养殖模式。现在已有46户申请入会(存栏458只),种草面积299亩,引进无角多塞特种羊6只。规范和运作北京所生顺发种植合作社,建立农户所有、农户控制、农户受益、风险共担的从投入品统一供应生产管理果品销售实行全过程的农民合作组织。

6.环境治理工作力度进一步加大。

(1)过境路两侧环境得到重点整治。坚持做到白色垃圾天天有人捡,路面全天有人扫,坚决治理小摊小贩侵街占道、店外经营现象,确保了道路干净整洁、优美有序。特别是在北寨红杏采摘节期间,杜绝了道路沿线视野范围内的垃圾乱堆乱放、白色污染现象,保持道路畅通,广大游客对我镇优美整洁的环境非常满意。

(2)进行了一批重点工程建设。一是杏坛公园工程。该公园占地10亩,投资50万元,使镇政府前东西120多米的环境得到彻底改观,提升了我镇的对外形象。二是熊南路南独乐河刘家河段整治工程。投资100万元,对熊南路南独乐河至北寨路段进行彻底治理,拆除道路两侧的违章建筑,修建路边公园,实施绿化、美化、亮化工程。三是北寨人工湖公园工程。投资120万元,修建护栏1200米,建环湖路6000平米。四是南独乐河村中心大街改造工程。投资100万元,拓宽、翻建路面6500平米,西街口建1500平米的绿地广场一处。五是完成了望马台、公爷坟村级公园建设。此外,四化(绿化、美化、硬化、亮化)工作完成植树4080棵;建绿篱(竹篱笆墙)29700平方米;硬化道路49600平米;安装路灯30盏。

7.维护稳定工作成效明显。

(1)有效控制、化解越级集体访。以新的信访条例实施为契机开展了一系列宣传学习新《信访条例》的活动,向群众发放宣传小册子xx余份,宣传画册300余套。进一步规范了接待来信、来访的工作程序和受理、办理群众信访的行为。16月份全镇共接待来信、来访42件,其中集体访4件18批200余人次,全部得到有效控制和化解。

(2)加强了基层治安防范。调整充实了治安巡防队伍。重新组建了有偿专职巡防队伍,全镇97名巡防队员统一配带印有“治安巡防队”的红秀标上岗值勤。专职巡防队伍的建立加强了社会面的控制,使基层防范工作得到进一步加强。

(3)“一个中心,两个站点”建设推动了维稳阵地前移。结合我镇实际在维稳工作上开拓创新,进行了“一个综治工作中心(镇政府),两个基层综治工作站(峨嵋山、甘营)”建设,形成了全镇的社会治安综合治理工作网络,推进了我镇平安创建工作。

(4)安全生产管理工作进一步加强。完善全镇安全生产工作预案和安全生产管理制度,制定了食品安全工作预案、旅游安全工作预案;加强辖区内的企业、村、学校、敬老院、超市、加油站等单位的重点检查,对存在有安全隐患的单位下达限期整改通知书;在6月份组织开展了全镇安全月宣传活动,发放宣传材料1000份,参加活动人员980人。

8、社会事业全面发展,精神文明建设迈出新步伐(1)积极推进民政和社会保障工作。为优抚对象、特困户发放定补、抚恤金、救济金70多万元,修缮房屋25间;发放救济口粮米18150斤、面18310斤,款15000元,受补困难户271户。为镇重点企业了办理工伤保险申报手续。为98名城镇人员上养老保险,收缴保费353146元。为60名农村富余劳动力办理求职登记手续。组织各村大力宣传新型农村合作医疗政策报销药费135625.77元,同时为参合农民办理缴费、登记、发证。收缴保费63025.88元,参保率81.2。

(2)“民心工程”得到较好落实。一是推行联系卡工程,开展“五民五卡”活动。即:贴民心联系卡,安民心明白卡,知民情意见卡、帮民富服务卡和办民事评议卡。通过开展这项活动,进一步加强了同群众的联系,增强了广大干部的服务意识,真正做到了权为民所用,情为民所系,利为民所谋。二是水利工程建设项目全部实施。南独乐河、峨嵋山、甘营、丰台村的饮水解困工程已经进行实地测量设计,南山村建成13个小水窖。制定了xx年防汛预案,完成了镇域内三条河道的清淤工作,清淤4000立方米。关闭了镇域内9个采挖沙石场,12家化石粉厂,全部进行了设备拆除。三是村村通工程进展顺利。南山村盘龙瀑景区道路、新立村至南独乐河村路、北寨至峨嵋山路已竣工,熊南路南独乐河至刘家河段维护工程即将完工。四是农户改厕步伐加快。截止目前,全镇已完成改厕1590户,占全镇总户数的23。

(3)计划生育工作力度进一步加大。为全镇的4012名已婚育龄妇女免费体检,体检率87,共查出患有各类疾病861人,有135名妇女做了妇科治疗;镇计生协70户为重点扶持对象发放贴息贷款65万元;发放独生子女户奖励费7.1万元;加强了对流动人口的管理,上半年流动人口中无一例违法生育,计划生育率100。同时,武装、农机管理、土地房建、护林防火、献血等各项工作也都取得了一定成绩。

(4)精神文明创建活动取得成效。以各村的文化大院为阵地,以开展群众性文体活动为载体,开展了文明礼仪大拜年、送戏下乡、村民趣味运动会、卡拉ok大赛、唱皮影、唱大戏等活动,通过文化活动的开展,激发了全镇群众的生活热情,扭转了社会风气。

上半年,全镇经济社会各项事业持续健康发展,为全面完成今年工作任务奠定了较好基础。同时,我们也要看到,经济社会发展中出现了一些新的情况,主要有:一是工业经济利润下降,引进新上项目少,在挖潜增效上措施不多、招商引资力度不够、缺乏新工业经济增长点等问题;二是旅游基础设施不够完善,管理水平低,表现在民俗旅游档次不高,特色不明显、管理不规范的现象还普遍存在,民俗接待户的食宿环境、卫生条件、服务水平有待改善和提高;三是果农的精品意识还需进一步增强,标准化基地建设还需进一步加快,有些果农对销售工作重视不够,开拓市场的意识不强;四是环境整治工作还需进一步加强,有些村还存在一些卫生死角;五是农村社会养老保险需加大宣传力度;六是思想仍需进一步解放,一些干部的工作思路和工作方法缺乏创新等。针对我镇实际情况和目前存在的主要问题,必须引起我们的高度重视,进行深入分析和研究,采取相应措施,妥善加以解决。

下半年主要工作任务。

工作总体要求是:牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,提高政府自身管理水平,坚持以经济建设为中心,认真贯彻落实区委“工业强区、旅游富民”的发展战略,明确重点,狠抓落实,振奋精神,迎难而上。因此,下半年我们将重点抓好以下几项工作:

1、深入落实科学发展观,增强加快发展的责任感和紧迫感(1)当前,我们的经济社会发展已经进入转变增长方式、调整结构的关键阶段和快速推进城市化进程、构建和谐社会首善之区的新阶段。新北京、新奥运为我们提供了良好的发展机遇和更大的发展空间,我们要进一步认清新的发展形势,要摆脱传统思维方式和经济增长方式的影响,要高度重视经济社会发展中存在的问题,深刻认识摆在我们面前任务的艰巨性和复杂性,认真查找各方面存在的差距和不足,进一步提高认识,统一思想,树立忧患意识,机遇意识,增强创新意识,始终保持奋力拼搏的精神状态和积极进取的良好作风,认真履行职责,集中精力抓发展,集中精力抓重点,集中精力抓招商引资,集中精力抓解决难题,将科学发展观的各项要求落到实处,努力推进各项工作的开展。

2、突出重点,全力推动各项工作取得新近展。

(1)全力抓好招商引资,增加镇域经济总量。建立统筹协调的招商引资领导体制和促进机制,调整招商政策,优化招商队伍,切实搞好项目策划与推介,畅通招商信息渠道,及时捕捉信息动态,创新招商方式方法,坚持走出去招商,及时了解外来企业投资动态,采取小型化、专业化方式,有针对性的参加产业链招商、行业招商、项目招商、区域招商,切实提高招商引资效率。充分发挥镇级工业园区的资源优势,加快培植新的工业经济增长点,大力引进和培育科技含量高、经济效益好、资源消耗低的新型工业项目。重点扶持北京科蕊复合肥有限公司、甘营制衣公司、奥拉服装有限公司等重点企业,应用高新技术和先进适用技术,提高产品科技含量。抓好骨干企业的扩产增产与优化升级,进一步发挥骨干企业的拉动作用,提高经济运行质量和效益。整合、盘活闲置资产,实现资产的优化组合。

今年上半年,我镇关闭了9家沙石料场和12家化石粉厂,又增加闲置场地315亩,电力4200千伏安,厂房11000平方米。盘活这部分闲置资产也是今后我们的一项重点工作。

政府办公室的工作计划篇十三

一、县几大班子领导成员,各镇街党(工)委书记、镇长(办事处主任),县直各部门单位、省市驻金单位正职(包括主持工作的副职),因公因私离开金乡辖区外出、未外出但不能正常在岗工作、因故不能按要求参加会议及活动的,必须按规定程序履行请假手续(包括周六、周日及节假日)。

二、县几大班子主要负责人请假,须经主要领导同意。班子其他成员请假,经班子主要负责人同意后,报请主要领导批准。县几大班子领导成员请假经批准后,须告知办公室。

镇街党(工)委书记请假,由主要领导批准,并告知办公室;镇长(办事处主任)请假,由县政府主要领导批准,并告知办公室、县政府办公室。

党群系统、法院、检-察-院正职(包括主持工作的副职)请假,经分管领导同意后,由主要领导批准,并告知办公室;政府工作部门(单位)、省市驻金单位正职(包括主持工作的副职)请假,经分管领导同意后,由和县政府主要领导批准,并告知办公室、县政府办公室。

三、请假期满后要向批准人销假。需续假的,须按照请假程序报请批准。

四、、县政府举办的会议及活动,县几大班子领导成员、各镇街道党政正职、县直各部门单位及省市驻金单位正职(包括主持工作的副职)因故不能参加的,必须向相关县领导请假,并告知办公室、县政府办公室,不准不经批准安排他人代替。

五、其他干部的请销假,按照所在单位请销假制度执行。

六、因上级或本辖区部门单位组织学习培训不能正常在岗工作的,除相关牵头单位同意外,仍须按规定程序履行请假手续。

七、在请假期间,须保持24小时通讯畅通。

八、凡不按以上规定制度执行的,一经发现给予通报批评,造成不良后果的严肃追究有关责任人的责任。

九、以上规定自印发之日起实施。本制度由办公室负责解释。

为规范机关工作秩序,建立正常的工作运转机制,增强纪律观念,提高办事效率。根据有关规定,结合本办实际情况,特制定本制度。

一、考勤

1、严格执行作息时间,不迟到、不早退,如确因特殊情况需晚来或早走者,应事先向领导说明并征得同意。

2、工作时间必须严格履行本岗位职责,不准在工作时间从事与工作无关的事项。

3、各科室必须严格考勤登记制度,逐日考勤,月底由各科室将考勤表汇总审核后交政工科,作为记载出勤和年终考核的依据。

4、上班时因公外出,在本市范围、时间在1天以内的,应向科室负责人报告;外出时间在2天以上,或离开本市的工作人员,应向分管领导报告。

5、在工作时间内,必须坚守岗位,遇事离岗必须说明情况。未经批准擅自离岗,时间超过1天或请假愈期不归,又未办理续假手续的,均按旷工处理。旷工时间1天的,按情节轻重予以处理;旷工15的天,按辞退处理。

二、事假

1、因私事需要请假,如有休假期的,应先用休假期,如当年假期已经用完的,应填写请假单。请假时间在1天以内的,由所在科室负责人签批,1天以上的,由所在科室负责人签字,经分管领导批准。休事假超过7天的(含7天),应抵扣下年度的休假期。

三、病假

因病需要治疗或休息者,一律凭公费医疗单位医生出具的病假证明,并经领导同意后方可休息。如遇急诊和特殊病情的`,一时无医疗证明或未经医疗的,可以事后补办手续或说明情况。

四、休假

1、根据《职工带薪年休假条例》和《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》文件精神,实行机关干部职工年休假制度。

2、干部职工除享受国家法定的公休节假日外,工作年限满1不满10年的,每年休假5天;工作年限满10年不满20年的,每年休假10天;工作年限满20年及以上的,每年休假15天。

3、干部职工休假,必须提前3天提出申请,填写《请假报告单》。经科室负责人签字后报分管秘书长审批。副处以上工作人员经秘书长审批。

4、当年病假超过2个月的(连续半工半休假超过4个月的)及疗养时间已达到规定休假时间的,不再安排休假。按规定可享受探亲假的职工,则就高享受一次假期,不得重复享受。

5、职工在休假期间,要确保个人安全和保持与单位信息渠道畅通。假期结束后,应按期回单位上班并及时销假。如因个人或其他情况,不能按时返回工作岗位需续假的,须向主要领导请示续假,待领导批准后方可续休。对未按规定休假、超假的,按有关规定严肃处理。

6、其他假期职工符合条件休探亲假、婚假、产假、哺乳假、丧假等假期的,一律按单项假期规定休假,但均应按规定办理审批手续。

为了加强机关工作人员请假、休假的管理,提高组织性、纪律性,特制作如下规定:

第一条 鼓励办公室人员按照国家有关规定实行公休假。

第二条 办公室人员需要请病假、事假,休公休假、探亲假、婚假、产假的,必须按照有关规定和程序报批,并报办公室考勤员备案。

(一)请假在一天以内的,说明事由,由办公室副主任批准,秘书请假报分管副主任批准。

请假在一天以上的,需书面写明事由,报办公室主任批准。办公室主任请假,必须报主要领导批准。

(二)请假、休假结束,返回单位上班,必须到办公室考勤员处销假。

(三)外出公差参照上述原则执行,办理有关手续。

第三条 以上请假或外出公差未按有关程序办理的,一经查实,按旷工处理,并在管委会范围内通报。情节严重的,按公务员管理有关条例规定处理。

第四条 病假、事假,休公休假、探亲假、婚假、产假等得假期和休假期间的待遇,严格按照国务院、省、市有关规定执行。

第五条 假期计算

1、病假、生育假、探亲假(路程假)均包括公休假日和法定假日。

2、婚假、丧假、事假均不包括公休假日和法定假日。

第六条 旷工的界定

1、未经请假或请假未获批准擅自不上岗的。

2、请假时间己满,不续假或续假未获批准而逾期不归的。

3、不服从组织调动和工作分配,不按规定到工作岗位报到上班的。

4、病假证明和急诊证明弄虚作假的。

5、不填写干部休假表擅自休假的。

6、在工作时间以执行公务为名外出,事先未向领导报告,也未告知本部门其他人员,既不在机关,又无人知去向的。

政府办公室的工作计划篇十四

办公室在公司各位领导的帮忙关心下,在公司各部门的支持下,紧紧围绕公司中心工作和战略方针,团结协作、尽职尽责,进取开展工作,全面发挥办公职能作用。经过全体成员的不懈努力,做出了一些成绩,但同时也存在很多不足,现将本年度工作总结和明年工作计划汇报如下:

一、2021年度工作总结。

(一)人力资源管理。

有条不紊地开展人力资源工作。按公司要求进取配合各部门做好人员招聘工作;及时办理合同制员工、劳务协议、劳务派遣的劳动合同的新签、续签、解除工作,避免了劳动用工风险;按时完成五险一金的申报及缴费工作,及时办理入职、离职人员的五险一金变更工作和生育保险的申报工作;每月按时完成烘干厂与行政后勤人员工资造册工作;组织和协助各部门完成相关的培训工作(如开单员培训、农口种植技术培训、工口生产前培训等);组织各子公司按时上报人力资源报表并完成报表的审核、汇总工作;进取牵头完成月度、季度、年度行政绩效考核工作,并做好相关资料的统计、整理和归档工作;做好考勤的收集、整理、统计、审核工作。

(二)日常行政事务。

1.会议接待。

一年来,认真完成每一次各级政府和部门到我公司视察、调研、座谈、参观等接待工作,尽心尽力地组织好每一个会议,安排好每一次接待,圆满地完成各次会议服务和接待工作,保证会议有序的进行。

2.办公用品、礼品管理。

办公用品、礼品设有专人管理,建立帐簿,规范申购、领用程序,每月进行一次盘点做到帐物相符、入库有单据、出库有记录,严格按公司办公用品、礼品管理制度执行。

3.印章管理。

办公室设专人管理印章,强化并坚持“按原则、按制度、按程序”用印,按oa审批及纸质审批的方式用印,每次用印后都有据可查,使用印管理更加规范合理,提高了印章的严肃性和安全性。

4.档案管理。

按要求对档案进行了整理归档并分类装入档案盒妥善保管,做到了电子版、纸质版同步。2020年档案已分类装订完成,2020年档案已初分完成,按要求2020年的档案资料在2020年4月份前收集完毕。档案室既是资料室又是文印室,虽然进出人员频繁,但借阅仍严格按档案管理制度执行,并做到有据可查,做到档案进出有序、安全,为公司的资料收集打下扎实的基础。

5.文件收发及文印工作。

认真按时完成公司下发文件的打印、发文及登记工作;及时做好外来文件收文和发文工作。

6.车辆管理。

2020年公务用车严格按公司车辆管理制度执行,定点加油,定点维修,定期保养,经过订立制度、会议学习等形式,强化交通安全管理,确保了公司车辆运行安全。

7.固定资产管理。

每年年终对各项资产进行清查、核实,经过盘查掌握固定资产存量、分布、结构及使用情景,及时做好资产盘点表,尽量做到账物相符,出入有登记,确保资产高效使用。

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