工作学习中一定要善始善终，只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以指导今后工作和实践活动。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编带来的优秀总结范文，希望大家能够喜欢!
解放思想大讨论活动总结讲话篇一
从年底在各级党委和政府的领导下，我们进行了解放思想的大讨论。整个活动历时多半年，经过了发动学习，查找问题，整改总结三个阶段，确实使自己的认识有了很大提高，发现了问题，即看到了差距又看到了希望。现将活动以来的体会和感受总结如下：
第一阶段。
活动伊始，认真学习了中共开平区委召开深入开展解放思想大讨论活动动员大会认报告，在报告中刘书记用翔实的数字说明了我们开平在唐山市各项工作中的位次，报告后，感触很深，原来我们总是纵向比较，觉得自己的工作进步很快，成绩很大，没有紧迫感和压力。这次我们横向一比，是我们看到了与兄弟城市的巨大差距，并且这种差距有继续拉大之势。面对这样严峻的形式自己确实感到了解放思想的必要，进行大讨论的必要。所以活动一开始，自己就热情很高。学习态度端正。
第二阶段。
在查找问题阶段，自己紧紧结合教育教学工作实际深挖细找。发现了许多问题，在思想上对自己要求不高，把自己从事的工作仅仅当成了谋生的手段，基于这样的认识，工作中便出现了得过且过，不求上进的现象。对待学生缺乏热情，不能够做到关注关心每一个学生的发展。正因为这样就看不到越来越快的知识更新，看不到由于网络和各种大众传媒的`不断发达而带来的信息爆炸。在教学上缺乏创新意识，墨守陈规。在工作态度上，觉得自己工作了几年，平时对自己的要求就相应降低了，工作中有迟到早退现象，工作时间效率不高。与自己的过去比自己的经验确实在不断增加，更重要的是创新的勇气和动力大大降低了。正因为缺乏创新的精神，自己的了由学生非常喜欢慢慢的变得不那么喜欢了。教学效果也大大的打了折扣。
第三阶段。
依法执教就要坚持以人为本，把培养人放在一切教育教学工作的中心位置，不但传授知识，更传授获取知识的方法。创新不是蛮干，他必须以科学的方法论做指导，并且在创新的过程中要不断的总结经验和教训。在整改提高阶段，自己针对发现的问题，制定了切实有效的措施办法，思想上加强学习，学习党和政府关于教育的各项政策，把自己的工作与民族的大义结合起来，与现代化建设对青少年的要求结合起来。学习党关于构建和谐社会的理论，以人为本，充分认识到自己不是简单的教书匠，而是青少年灵魂的塑造者，是和谐社会的建设者。依法执教，科学执教。教师是在传播科学，就必须运用科学的方法，持科学的态度。在工作中一定要克服想当然的思想。要尊重学生的实际情况，尊重学生的认知特点，从学生出发，从实际出发，全面落实素质教育，培养身心健康的社会主义建设者，而不是高分低能的考试机器。教师要遵循的法是什么，是社会对教师的要求，是政府对教师的要求。我们的社会和政府需要的是品德高尚，心胸开阔，心智健康，为人表率，以民族的振兴为己任的优秀教师，如果我们具备了以上的各种品质，我们就能够依法执教。保护培养学生求知的欲望，培养学生终生学习的习惯。同时关注学生心里的健康，培养学生健康高尚的人格，在学生成长过程中关注他们人格社会化的过程，在这个过程中给以科学正确的指导，这个任务非常艰巨，这个任务又非常光荣。在教学实践中坚持创新，党中央提出要建设创新性社会，有没有创新的精神关系到我们民族的发展和未来。勇于创新的一代青年从哪里来，这就需要千千万万富于创新精神的教师的悉心培养。面对纷繁复杂的社会生活和日新月异的科学技术，我们要勇于面对，更要善于面对。要善于突破旧的思维模式，想前人所不敢想，做前人所不敢做，在不断的摸索中总结新经验，找到新办法，创造系理论。当今各种教育理论层出不穷，在工作中，要善于取百家之长，结合自己的知识结构和学生的认知特点，这样的创新教育才能少走弯路，才能确有实效。在日常工作中，严以律己，率先垂范。身教胜于言教，这是一条普遍真理。教师这个职业有着其特殊性，我们以言育人，更要以行育人。所以在日常的工作和生活中一定要对自己严格要求，要求学生做到的自己首先做到，要求学生不犯的错误自己坚决不犯。用高尚的人格感染学生，用无声的语言教育学生。
最后。
现在大讨论进入了最后的总结阶段，回顾这一阶段的学习和思考，确实收获不少，现在的感觉是责任重，任务大，前途光明。
解放思想大讨论活动总结讲话篇二
为了扎实有效地开展好大讨论活动，做到找出差距，分析原因，解决问题，大队领导按照解放思想、实事求是、与时俱进的要求，在讨论活动中带头发言，带头剖析思想，带头转变观念，在讨论活动中做到了“三看三查”。即：一看发展观念，查服务意识，重点解决在构建和谐社会，促进我市社会经济发展的思路问题和精神状态。二看环保观念，查违法违纪、渎职失职行为，重点加强环境保护意识，提高执法水平，忠实履行政法职责。三看勤政廉政观念，查“门难进、脸难看、事难办”等不正之风，重点加强党风廉政建设、提高廉政勤政的自觉性。即在大局意识上，思考本部门工作的多，思考全局工作的少;满足于现状的多，开拓进取的少;固守经验的多，创新思路的少;重视业务学习的多，自觉学习理论的少。在工作思路上，重视打击的多，强调教育的少;重视实体的多，重视程序的少;制定应急措施的多，建立长效机制的少。在服务意识上，特权意识多，为民服务意识少。透过自我剖析，广大环境监察干部普遍认为，大讨论使我们的思路更加清晰，目标更加明确，职责更加重大。
解放思想大讨论活动总结讲话篇三
坚定不移地推进改革开放，坚定不移地改善民生、构建和谐社会，坚定不移地加快发展福安财政事业具有十分重要的意义。按照市局“解放思想，力求先行”大学习大讨论活动的指导思想和目标要求，不断加强学习，认真学习领会了刘局长在“解放思想、力求先行”大学习大讨论动员大会上的讲话精神、听取了福安市检查院预防犯罪科三位同志的讲座、观看市委组织了反腐倡廉专题教影片《北极雪》等，结合自己工作岗位实际情况，围绕五个关键环节，扎实开展学习讨论活动。
1、力求图发展寻思变。爱岗敬业、与时俱进格除不合时宜的思想观念和工作方法，以思想的大解放推动财政工作的创新发展。紧密联系自身思想和工作实际，在提高自身理论水平上下功夫，始终把握大局、更新理念、抓住机遇，迎接挑战，确保财政科学发展、创新发展。
2、力求深化改革寻求新突破。针对财政改革与发展中涉及的体制机制障碍，用改革办法破解发展中的难题。围绕创新绩效评价体系，促进财政工作提速增效;围绕进一步加强财政工作职能，创新工作机制。
3、力求转变工作作风提高工作效率。坚持“四下基层、四解四促”工作制度，狠抓工作落实，提高服务水平，增强为民服务的积极性、主动性和自觉性，确保圆满完成全年财政收支任务。
4、力求扎实做好本职工作寻求新成效。要着力解决收支安排、财政管理中不适应科学发展要求的问题，进一步发挥财政职能，加快县域经济的发展;着力形成科学的思维方式和务求高效的工作运行机制。
5、力求做好本质工作服务“五大战役”项目建设顺利进行。要着力改善离休干部等对象医疗保障待遇，切实加强工作责任感、紧迫感，不断探索工作新方法新思路，以提高管理服务水平。以切实工作行动服务五大战役项目，促进福安科学发展、跨越发展、和谐发展。
1、财政要从实际出发，努力做好生财、聚财、用作之道，要帮助福安企业界引进新兴产业做强传统产业。要时刻把握支持实体经济发展的政策机遇，专注实业，加快电机电器、船舶修造、食品加工等传统产业转型升级，把最擅长的事做好做精，着力壮龙头、求创新，树品牌、聚资本，抓重点、铸链条，引导企业从加工制造向创新创造，从简单的扩大再生产到内涵提升再生产、从粗放型向精细化管理转变。
2、财政要发挥当家、管家、理家的作用，财政资金要发挥四两拨千斤的作用。财政要扮演好“有为推手”，限度发挥财政内当家的作用。在大力抓好收入了同时要科学安排支出，大胆、开明出台优惠政策，在“筑巢引凤”、招商引资等方面有新举措、新作为，加快推进园区开发建设，实现“产业提升”和“城建提速”同步并举。
3、财政要一手抓经济一手服务企业发展。财政要做养鸡生蛋而不要杀鸡取卵的专业能手，要研究解决企业面临的普遍性问题。多从体制机制上找问题、查原因、出新招，以诚意、尽努力为企业提供主动、靠前、及时和深度的服务，真正想企业之所想、解企业之所急、帮企业之所难，进一步改善优化发展环境。
通过“解放思想、力求先行”大学习大讨论活动，让我深刻了解了当前国际国内经济形势，开拓了视野、增长了知识，进一步解放思想、明确目标、主动作为、努力实践，积极投身福安财政事业，以新思想、新理念、新作风、新面貌、新作为、新业绩，为在更高起点推动福安科学发展跨越发展打开思路增强信心。
解放思想大讨论活动总结讲话篇四
根据教育局及中心学校的统一部署，我们在全校开展了解放思想大讨论活动。在活动中，经过发动学习，查找问题，整改总结三个阶段，使全校每一位教师的思想认识有了很大提高，既发现了问题看到了差距又看到了希望。这次思想大讨论活动为全镇教育事业大发展奠定了坚实的思想基础。现将活动过程、体会和收获总结如下：
第一阶段：认真学习，深刻领会。
认真学习区教育局召开的教育系统继续开展解放思想大讨论活动动员大会精神和活动实施方案，结合实际制定我镇活动实施方案，并根据各校分布特点，分校分组学习讨论。中心小学由_校长亲自组织，重点学习党的十x大会议、习近平总书记的重要讲话精神等有关内容。通过认真学习讨论，真正使我校广大教师对开展继续解放思想大讨论活动的重要意义有了充分的认识和深刻地领会。原来我们总是纵向比较，觉得自己的工作进步快，成绩大，没有紧迫感和压力。这次我们横向一比，让我们看到了与兄弟学校的差距，并且这种差距有继续拉大之势。面对这样严峻的形式广大教师倍感了解放思想的必要，进行大讨论的必要。所以活动一开始，大部分教师就热情很高，学习态度端正。
第二阶段：认真调研，查找问题。
在调研查找问题阶段，我们作了具体部署，紧紧结合教育教学工作实际深挖细找。校长、主要负责师德、学校管理、德育工作等方面问题调研;教导具体负责教学科研等方面调研。通过深入各校调研、向群众发放调查问卷、自我剖析等形式，共查摆出影响我校教育事业科学发展的六大问题：
1、思想认识不到位。一些老师的思想认识不到位，还停留在因循守旧、故步自封、自满保守、消极畏难急功近利、片面发展的思想观念中。
2、教师职业道德缺失。一些教师在思想上对自己要求不高，把自己从事的工作仅仅当成了谋生的手段，基于这样的认识，工作中便出现了得过且过，不求上进的现象。认为自己工作已有几十年了，没有功劳也有苦劳，反正也开除不了我，工资一分也少不了我的;平时对自己的要求也降低了，工作中有迟到早退现象，工作时间效率不高。此外对学生缺乏热情，关注关心每一个学生的全面发展的程度不够。
3、继续教育、校本教研力度不到位。一些学校多年的继续教育培训多是虎头蛇尾，对学习过程的关注少之又少，同时也拿不出好的办法。一些学校的校本教研形同虚设，其不科学性和缺乏系统性，没有很好地调动教师的学习工作积极性，导致教学质量不高.
4、体制与机制的不健全在很大程度上阻碍了教育事业的科学发展。
5、学校管理工作亟待加强。影响事业发展最主要的是决策和管理，决策需要实事求是，需要开拓创新，需要与时俱进;管理需要作风民主，体现以人为本，需要制度与情感并重。而这些恰恰是我们学校在学校工作中所缺少的，需要加以研究，认真思考。
6、学校德育工作薄弱。面对当前的新形势，家庭、社会环境的负面影响，学生思想的复杂多变，加上一些学校德育工作缺乏针对性，缺乏创新，导致了学校教育、家庭教育没有形成合力，问题学生突出，影响学校教育教学发展。
第三阶段：认真整改，促进提高。
各校按照中心校大讨论活动领导小组的具体部署，认真开展整改活动，做到集中整改、重点问题明确、整改标准明确、整改责任明确，完成时限明确。
活动整改阶段，每一位教师都作了自我剖析，认真撰写心得体会文章。把解放思想、更新观念贯穿于学校各项工作之中，都能自觉从现有不合时宜的观念、做法和体制中解放出来。
2、联系实际，落实重点问题整改。
(1)加强师德教育，强化敬业意识。我们利用例会学习时间，让老师们认真剖析自己思想、工作中存在的问题，明确努力方向，要求每一位教师认真研读教学书籍，并撰写学习心得体会。
(2)加强教育研究，深化教学改革。我们广泛开展上一节成功的公开课或探讨课，设计一篇有实用价值的优质教案，撰写一篇最具有代表性的教学案例，撰写一篇富有意义的教学反思，撰写一篇质量较高的教学论文或工作总结，参与一项自己擅长的课题研究，制作一份具有一定创意的课件。为保证活动的效果，全面提高全镇教育教学质量，中心校领导经常深入各校听课调研，各学校也做到不定期对这项活动的指导和督查。
(3)强化“育人为本，德育为先”的教育理念。明确学校教师人人是德育工作者，课堂教学是德育工作的主阵地，班主任是德育工作的主力军的观念。
(4)完善各项工作制度，严肃工作纪律。杜绝迟到、早退、无故旷教、外出不请假及离岗串岗、工作敷衍了事等自由散漫行为，对严重违反规章制度和工作纪律的，经调查核实，予以严肃处理。
经过三个阶段的解放思想大讨论活动，充分认识了开展解放思想大讨论活动的重要性，认真面对自身存在的问题和不足认真进行整改，为学校的发展，为全镇教育事业的腾飞奠定了坚实的思想基础。但我们深知，活动的时间是暂时的，但工作的要求是永远的，我们一定认真总结经验，全面贯彻落实科学发展观，与时俱进，开拓创新，扎实工作，进一步解放思想，共创我校美好的明天。
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解放思想大讨论活动总结讲话篇五
市经贸委遵照市委关于在全市开展推进项目建设，破解发展难题解放思想大讨论活动统一部署，周密安排，精心组织，扎实推进，取得了实实在在的效果。现将活动开展情况总结如下：
委领导高度重视此项活动，做到了早计划、早部署、早安排。
（一）加强组织领导。全市召开推进项目建设，破解发展难题活动动员大会后，及时召开了委党组会议，传达学习了上级有关精神，进一步统一了思想，提高了认识，明确了要求。成立了以委党组书记、主任曾建为组长的解放思想大讨论活动领导小组，明确了主要领导亲自抓，履行好第一责任人的政治责任，分管领导具体抓，履行好直接责任。抽调了业务骨干和相关人员集中办公。按照市委《关于在全市开展推进项目建设，破解发展难题解放思想大讨论方案》要求，在广泛征求群众意见和建议的基础上，于4月28日召开市经贸委党政联席会议讨论制定了《市经贸委开展推进项目建设，破解发展难题解放思想大讨论活动实施方案》。
（二）大力宣传鼓动。及时召开了委机关全体干部职工和下属单位负责人会议，委党组书记、主任曾建传达了市委推进项目建设、破解发展难题思想解放大讨论会议精神，要求全委干部职工要以市委周萌书记的讲话精神为动力，不断破除制约科学发展的各种障碍，探索推进项目建设、破解发展难题的新思路、新途径、新举措，在经贸系统努力营造人人议项目、层层出项目、处处上项目的浓厚氛围，形成决战两区、跨越发展的强大合力。通过动员，真正把思想统一到了市委决策部署上来，克服和抵制了无所谓、无问题、与我无关的三无错误思想认识，确保了全人员、全身心、全精力投入活动，形成了上下联动、左右互动、人人参与、全面展开的良好氛围。
（三）深入调查研究。4月底开始，分了三个组由委领导带队深入全市进行了专门课题调研，掌握第一手资料。在进行铜冶炼加工企业的调查中，尽快摸清了现状，找准了资源缺乏、产业链短、价格波动、税不对称、风险并存等五个问题，提出了加快铜冶炼加工业发展的可行性建议，铜冶炼加工企业调查报告得到了市委、市政府主要领导的高度评价。通过调查研究和集思广益大讨论，结合工业特点，委里撰写的《市经贸委以思想大解放推动工业新跨越》一文在市委解放思想大讨论领导小组办公室编发的第9期简报中全文刊登。
针对工业总量偏小、支柱产业不壮、重大项目较少、工业园区不强、县域工业薄弱的工业经济现状，举全委之力，着重在以下五个方面找准突破口，进一步解放思想，破解了工业发展难题。
（一）在工业发展的思路上破解难题。积极探索我市走新型工业化的新思路，不就工业抓工业。通过深化对市情的认识，走开了非均衡发展之路，着力打造以市高新区为龙头，以吉水县、青原区、吉州区、x县、泰和县工业园为支撑的吉泰工业走廊建设发展思路。通过集中有限的资金、资源、政策要素，选择最有条件的地方率先突破，带动全市经济发展。吉泰工业走廊建设，是富民兴市、实施决战两区战略、缩小与发达地区差距的客观要求，我们在抓好决战两区互动发展的同时，形成了吉泰工业走廊建设发展规划，充分发挥吉泰工业走廊的区位优势、土地优势、科技人才优势和产业基础，使吉泰工业走廊成为我市经济发展的增长极，优势产业的聚集区，产业转移的承接地，统筹发展的城市群，科学发展的示范带。
（二）在推进重点项目建设上破解难题。抓工业，项目是关键、是载体，有大项目才能上大台阶。通过建立四项制度，缓解建设难题，强力推进工业重大项目建设。即：建立项目台帐制度，按月调度、分析项目进展情况；建立倒排工期制度，采取倒排工期的办法，制订每月工作计划，实行月清月结；建立每季调度会议制度，了解项目推进情况，提出下一步工作安排；建立现场协调会议制度，每个季度对工业重点项目建设情况进行一次集中督查，根据督查情况提请市工业及招商引资重大项目领导小组召开现场协调会，协调解决项目建设过程中出现的困难和问题，有力推进重点项目建设。同时，积极做好重大项目的协调服务，进一步优化发展环境，大力营造了项目推进的良好氛围。着力做好三项工作，促进项目开工投产见效：
一是开工建设一批。每个县（市、区）年内至少开工建设3个投资5000万元以上项目，其中亿元项目不少于1个。
二是竣工投产一批。在建的1000万元以上项目，绝大部分项目年内竣工投产。投资亿元以上项目，确保竣工投产率达到70%以上。
三是达产达标一批。积极协调解决投产项目生产经营中的问题和困难，力争70%以上竣工投产项目达产达标。
（三）在培育优势产业集群和重点企业上破解难题。围绕电子、医药、化工、冶金机械三大产业建设园中园、特色园，做长、做粗产业链，全面提升三大产业的集约化、规模化水平，提高产业主营业务收入。在市委、市政府的高度重视、支持下，抓好了80个主营业务收入过亿元的重点企业的培育，通过解决企业在贴息、资金融通、电力供应、建设用地等方面存在的问题和困难，推动重点企业裂变扩张做大做强。为加强铜业发展，对x市铜冶炼加工企业进行了深入调查，根据企业面临的现状，形成了四点对策建议，有力推进铜业的发展。
一是抓好重点项目，先做大后做强。通过项目投入，实现全市铜冶炼加工工业的快速发展。
二是优化产品结构，延伸产业链。由于铜应用广，加工程度越深、附加值越高，成本越低，对我市经济总量和增量能起到短平快的效果。
三是抓好科技创新，增强发展后劲。坚持产学研相结合、密切与高校或科研院所建立产品技术开发、人才培养和决策咨询依托关系，建立企业的开发或研发机构，加强与高校合作，加快高新技术成果的转化率。
四是打造政策洼池，实现良性互动。营造安商、亲商环境，推行税收限量控票和最低税负率预警线管理，统一财政返还比例，企业如实建帐和申报纳税，实现良性互动。
（四）在缓解瓶颈制约上破解难题。完善了企业融资体系，积极推进银企协作，每季组织一次工业项目信贷需求推介会，解决企业贷款难的问题；拓宽融资方式，积极引进市外、省外和国外的投资公司进驻x，使各类银行、保险、证券、担保、抵押、典当等金融业在我市发展；确保工业用电，充分发挥电力主管部门的作用，加强对全市工业用电需求的预测分析，协助电力部门制定科学合理的工业用电规划，保证企业满负荷生产。面对宏观调控，积极创造条件引导和帮助企业破解项目建设的瓶颈因素，通过扩大增量向项目审批要地、争取用地指标，向内部挖潜要地、盘活存量土地，拓宽用工渠道、解决企业用工矛盾等三种方式，保证重大工业项目尽快落户、开工、投产。
（五）在节能降耗和资源综合利用上破解难题。加大节能减排和资源综合利用，是落实科学发展观的要求，为此，我们认真抓了重点企业节能，重点审核年耗能3000吨标煤以上企业的节能降耗工作，同时，加大了对10户重点耗能企业的监察力度，并签定了节能责任状，计划在十一五期间淘汰100台高能耗锅炉。大力开展资源综合利用，加大新墙材和散装水泥推广应用力度，按照市政府要求，从今年6月1日开始在市中心城区全面开展了禁止使用实心粘土砖工作。
通过解放思想，破解发展难题活动开展，主要有以下几点体会：
（一）不断解放思想，破解发展难题，是提高服务水平的有效途径。事物在发展，观念在更新，只有适应时代的发展，尊重客观规律，冲破旧思想束缚，放远眼光，才能更好地端正服务态度，改进服务质量，提高服务水平。要围绕决战工业八百亿，实现五年翻两番、决战两区、6381工程、吉泰工业走廊等重点工作，加强领导，注重调研，不断解决新情况、新问题，并将取得的成果转化成推进项目建设，破解发展难题的具体行动。
（二）不断解放思想，破解发展难题，是改进作风的关键所在。实事求是是我党工作的出发点和落脚点，要培养务实的作风、高效的服务，只有在本职岗位和实际工作中不断解放思想，找准新问题，破解新难题，实事求是，开拓创新。因此，要以这次活动为契机，把取得的成果当作一个新起点，深入持久地开展推进项目建设，破解发展难题活动。不断在破解项目规模小、工业总量小、产业聚集度低、减排压力大等问题中寻求新突破，取得新业绩。
（三）不断解放思想，破解发展难题，是推进项目建设的必然要求。只有不断解放思想，破解发展难题，才能把工作重点转到为重点项目建设服务和创造良好发展环境上来，才能走上有效推进项目建设、促进工业发展的轨道上来。因此，要在制度建设上保障项目建设健康有效地向前推进。要进一步制定和完善一次性告知制、公开承诺制、限时办结制、失职追究制、绩效考评制等有关制度，以制度管人，用制度管权，依制度办事。坚持抓项目就是抓机遇，抓项目就是抓发展，抓项目就是抓落实的工作理念，咬住全年奋斗目标不放松，为x经济社会又好又快发展作出新贡献。
解放思想大讨论活动总结讲话篇六
按照的要求及具体日程安排，我单位解放思想大讨论活动已经结束，现将活动开展情况做简要总结。
一、积极动员，加强领导。动员会后，我局党组高度重视，迅速行动，成立了以xx局长为组长，其他班子成员为成员的解放思想大讨论活动领导小组，下设办公室负责活动的组织及日常工作。同时按照上级要求，制定了，明确了指导思想、目标要求、主要任务和实施步骤，确保思想大讨论工作按时、有序、高质量、系统地开展。
二、强化措施，确保效果。
一是规范学习制度。结合我局实际制定了切实可行的具体学习计划，由办公室负责具体组织集中学习、指导并检查学习笔记。在学习中我们力争全部做到“六有”、“两统一”的学习目标，即有有学习制度、有学习考勤制度、有辅导材料、有记录笔记、有体会文章、有讨论交流;“两统一”即内容时间统一、档案资料整理统一。
二是加强理论学习。组织全体干部职工认真学习了xx总书记的“xx”讲话精神和省部级干部会议、x市第八次党代会精神，并重点学习了xx书记在我市第六次党代会和六届一次会议上的讲话精神，认真讨论了x书记的“现代工业文明”理念，把x书记关于树立现代工业文明的全新理念、实施产业立市、人才队伍建设、环境建设、全民创业和改善民生等方面的重要论述作为讨论的核心内容去认真钻研，广泛讨论，深刻理解.
三、对照查摆，找出差距。我们按照“五对照五查看”的要求，号召全局上下结合自身实际工作查问提、挖根源，认真查找领导班子和干部职工在思想上、工作上和作风上存在的不足和差距。
一是，认真查摆共性问题。领导班子和全体干部职工，围绕着“五个是否存在”进行了深刻的剖析，对自身存在的随意散漫、潜规则和私情、惰性和守旧、封闭和保守、满足和安逸等问题进行了批评和自我批评。
二是，认真查摆个性问题。商务局作为南宫市对外开放的窗口，担负着我市招商引资的重任，同时还担负着家电下乡、万村千乡工程和全市酒类、肉类、成品油和流通领域的食品安全管理等重任，工作任务重、范围广，在大讨论活动中我们认真总结了在具体工作中存在的商务执法不规范、招商服务不到位等问题，认真总结，认真查找问题。
三是通过召开基层人员座谈会、发放征求意见表和开通热线电话等多种形式，、广泛征求社会各方面特别是企业的意见和建议，为此召集千喜鹤、联华、永辉餐饮等企业的负责人，听取了他们的意见和建议。同时我局还坚持眼睛向外看，与先进地区比，先进单位比，先进个人比，召开交流会，相互沟通，互查互找问题。
四、制定措施，落实整改。针对解放大讨论思想活动中查找出来的问题，结合我局的工作实际，逐一研究并制定了相应的整改措施。
一是认真总结自活动开展以来在思想上的收获，思想上进一步树立勤政为民，主题服务的意识;加强理论学习，增强干事创业的激情。
二是工作上完善工作章程等各项制度，使工作有章可循、有法必依;加强调研，及时了解掌握商务工作现状和存在的问题，有错必纠，推进商务工作。
三是工作作风上在务实，效率上再提速;加强党风廉政建设，鼓励踏实干事，清白做人，激发全局工作热情。
四是加强学习，培养后备干部，增强干部职工的本领、激发干部职工的创优争先意识，提升服务发展、服务群众、服务基层的的真本领。
五是对我局的服务窗口、执法大队进行了整顿和完善。对窗口服务人员、执法人员进行了培训，提高了窗口服务、执法行为的规范性、高效性、便民性，将思想解放大讨论活动贯彻落实到一线工作中去。
通过大讨论活动，进一步增强广大干部职工的责任感和紧迫感，努力形成风气正、思上进、干事业、促发展的良好局面。
一是学习意识明显增强。广大干部职工树立了学习的观念，树立了学习增长能力的观念，在学习理论和业务知识的同时，主动走出去学习先进单位的经验，解放了思想，看到了差距，更新了观念，理清了思路，创新观念有了转变，工作能力有了提升。
二是责任意识明显加强。通过大讨论活动，全局上下一致认识到，没有思想大解放就没有事业大发展。特别是随着我市大招商、大开发、大发展，到处呈现强烈发展态势的形势下，干部职工机遇意识、忧患意识增强，决心站在新起点，超前谋划，瞄准新目标，实现新发展，力争在市场监管、招商引资等方面取得新进展，实现商务工作跨越式发展。
三是工作作风明显提高。通过活动的开展，激发了干劲，在商务工作面广量大，协调难度大，机关人员少的情况下，从领导到职工不计个人得失，经常加班加点，全局上下拧成一股绳，真抓实干，工作实现新跨越。
在解放思想大讨论活动中，我们虽然做了一些工作，也取得了初步效果，但与快速发展的形势、与市委、市政府的要求相比，还存在一定的差距。主要表现在认识上还有差距，在少数同志身上还存在对活动不够重视，查找问题不够深入，制定的整改方案和措施与实际要求相比还有差距，边学边改、边查边改效果还达不到群众十分满意等。下一步我局将要针对征求到的意见和建议，自上而下地制定更加完善具体的整改措施，扎扎实实抓整改，确保解放思想活动向纵深发展。
解放思想，是永无止境的，思想观念，也是常变常新，思想解放并不能一劳永逸，观念更新也不是一蹴而就。今后，我们要把“解放思想、更新观念”当作是一项长期任务，持续有效地进行下去，加快推进我市新型工业化进程，推动各项工作又好又快发展。
解放思想大讨论活动总结讲话篇七
为深入贯彻落实县委、县政府开展解放思想大讨论活动的工作安排，按照县委、县政府的统一部署，团县委迅速行动，真抓实干，既把该项活动作为提示个人能力的有效途径，又将其作为推动团的事业全面快速发展的重要方法，积极组织干部职工开展解放思想大讨论活动。现将第一阶段工作情况小结如下:。
1、明确思路，加强领导。按照县委、县政府要求，团县委迅速成立了由书记同志任组长，副书记、任副组长的解放思想大讨论活动领导小组，具体负责抓好大讨论活动的组织实施工作。为把解放思想大讨论活动落到实处，团县委召开了民主生活会，在广泛征求大家意见的基础上，精心制定了实施方案，并从学习宣传、学习调研、查摆问题、整改提高四个阶段对主题教育活动工作进行了进一步细化安排，使各项工作措施更为具体，内容更为详实，做到环环紧扣，有条不紊，为活动的有序开展打下了扎实的基础。
2、宣传发动，形成共识。按照县委、县政府的统一安排部署，团县委作了认真的研究，把解放思想大讨论活动作为当前一件大事来抓。在团县委的周四学习例会上，团县委书记同志组织大家认真学习了发（201x）3号、发（201x）4号等文件，并对开展解放思想大讨论活动的意义、指导思想、工作目标、方法步骤和工作要求进行了深刻的阐述。通过全面学习动员，进一步提高了团县委全体干部职工的思想认识，增强参与活动的积极性，为整个活动的开展打下坚实的思想基础。
3、丰富形式，务求实效。为使解放思想大讨论活动第一阶段工作任务开展的扎实有效，团县委制定了详细的学习计划，采取集中培训、专题辅导、座谈研讨、上党课和个人自学等多种形式，要求党员干部的学习时间不得少于x个小时，以增强学习效果。
一是集中学习。组织团县委党员干部集体学习了xx，学习各级领导同志关于解放思想的重要论述，学习国家和我省各级团组织先进工作经验等。
二是个人自学。在集体学习的前提下，要求每人每天自学时间不少于1小时，主要学习业务理论知识。通过学习熟悉掌握好团内业务知识，进一步增强了服务意识，推动了团的事业快速发展。
三是领导干部带头学习，起到了表率作用，保证了活动的扎实推进。学习期间，要求党员干部要有笔记、有记录、有心得。
4、确立目标，积极践行。为使解放思想大讨论活动切实解决好党员干部中信念不牢、政令不畅、视野不宽、精神不振、作风不实、律己不严等问题，为实现富民强县目标注入新的活力与动力。在解放思想大讨论活动开始后，团县委努力在重点工作中寻找突破口、对接点。创新方式积极开展形式多样的志愿者活动，整合资源不断加大关爱农民工子女工作力度，搭建平台不断提高我县青年创业就业热情。同时，结合千名干部下基层、进农户活动，不断加大对共建村贫困留守儿童的扶持力度，立争用实际行动将解放思想大讨论活动做真做实。
5、推动工作、持之以恒。针对容易在公务员队伍中滋生的陈旧思想观念，不愿、甚至害怕承担责任，更不愿付出，缺乏竞争意识和团队精神等等。团县委领导班子成员在日常工作中注意思想的渗透性，随时进行解放思想，更新观念的教育。让全体机关干部认识到必须要加强学习，与时俱进才能跟上时代节奏、适应工作环境。同时，团县委充分利用会议、学习、讨论等时间，深刻分析当前世界经济格局，当代青年思维交流特点，以及团的工作在新形势下面临的新问题、新机遇，努力让全体团干部保持思想前卫、头脑清晰、立场坚定、素质过硬，真正在青年之中起到模范带头作用。
解放思想，是永无止境的；思想观念，也是常变常新。而且思想解放并不能一劳永逸，观念更新也不是一蹴而就。只有把解放思想、更新观念当作是一项长期任务，持续有效地进行下去，才能永葆共青团的青春与活力，不断促进团的各项工作的全面快速发展。
解放思想大讨论活动总结讲话篇八
为响应县委、县政府、县教育局关于“强化招商引资，推进全民创业”号召，充分发挥教育部门在全县招商引资推进全民创业中的作用，掀起依兰新一轮大发展热潮，我校开展“依兰发展靠招商，人民富裕靠招商，人民富裕靠创业”解放思想大讨论活动，现将活动情况报告如下：
在县教育局文件下发后，我校制定了关于开展“依兰发展靠招商，人民富裕靠招商，人民富裕靠创业”主题大讨论活动实施方案，并及时召开全校教职工参加的招商引资动员大会，传达贯彻县委十四届五次全委（扩大）会议暨招商引资全民创业动员大会和县教育局文件精神，按照教育局提出的要求，在学校深入开展“依兰发展靠招商，人民富裕靠招商，人民富裕靠创业”主题大讨论活动，进一步解放思想，迅速在学校形成了一种人人想招商、想创业，敢招商、敢创业，会招商、会创业的浓厚氛围。让招商引资和全民创业的观念深入人心，让支持招商，实践创业的热情空前高涨。
我校围绕贯彻落实科学发展观，深入开展招商引资、全民创业活动这条主线开展讨论，引导广大教职员工有针对性地学习理论，分析形势，通过思想大解放，促进招商引资、全民创业活动，推动依兰经济大发展。首先，我们组织了集中学习，并把相关学习材料如十七大报告全文；关于科学发展观的理论阐述；张万平同志在中共依兰县十四届五次全委（扩大）会议暨招商引资、全民创业动员大会上的讲话；中共依兰县委依兰县人民政府关于强化招商引资推进全民创业的实施意见（试行），发布在涌泉中学工作博客上，组织教师学习。教师能把学习十七大精神和县委十四届五次全会精神，贯彻落实科学发展观贯穿于大讨论的全过程，通过各种形式，加强学习，切实增强解放思想的自觉性和主动性；其次，加强领导带头，群众参与。班子成员发挥示了示范表率作用，广泛带动和引导教职工参与大讨论，为进一步解放思想建言献策，围绕在大讨论中的学习情况、主要收获、自身存在的主要问题和不足、整改措施和今后努力方向、对本单位和加快依兰发展的建议等方面，形成了心得体体会文章；再次，坚持分步实施，逐步深入。按县教育局的总体安排，严格标准循序渐进，反对以空对空、走过场。坚持联系实际，采取生动活泼、灵活多样的形式，确保活动与工作“两不误、两促进”。
学校周边对有无外来投资者进行了排查，以便于对外来投资者子女入学等方面给予优惠和照顾，及时办理入学手续，主动进行家访，帮助投资者解决实际困难，切实营造良好的投资环境。
学校成立了招商引资工作领导小组，校长为组长，根据工作实际，副校长刘景峰同志任招商引资专员。组长是招商引资责任人，要切实履行职责，增强责任感、使命感、紧迫感，真正把一部分精力和注意力集中到了招商引资上来。加强了对招商引资工作的管理，落实任务，明确责任，确保了招商工作落到实处。
学校要及时召开了招商引资动员大会，完整传达县委、县政府、县教育局招商引资工作会议精神，讲清了招商引资的重要性、必要性，安排好了学校的招商引资工作。督促广大教职工转变观念，解放思想，提高认识，调动学校一切可以调动的力量，形成了招商引资合力，确保了招商引资抓出成效。
通过教师、学生关系向外扩展，组建招商网络。
指导教师在确定招商对象后，要物色好联系人，可选其亲戚、朋友、教师、同学、同事等为联系人。通过联系，沟通感情，增进了解。在沟通交流中全方位、多层次地宣传依兰的优势、依兰的发展变化，适时地推介他们感兴趣的项目，以情招商，以诚招商。
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解放思想大讨论活动总结讲话篇九
按照市委的统一部署，自今年x月以来，xx县认真开展了“解放思想大讨论”活动，针对“满、旧、浮、难、小”五个方面存在的问题，广泛宣传发动，深入学习研讨，认真查摆整改，着重在思想观念、精神状态、工作标准、工作作风、工作机制、发展环境等方面取得进步和提高，努力推动科学发展、和谐发展、跨越发展，使思想观念更加开阔，全县形成了加快建设富裕、文明、生态、和谐新xx的强大合力。今年xx月，xx县被评为“xx省投资环境十佳县(市)”。
在历时x个月的时间里，我县紧跟市委部署，坚持把“解放思想大讨论活动”作为全县工作的重要任务和党的建设的头等大事来抓，高度重视，精心组织，周密安排，稳步推进各阶段工作，基本达到了“观念上有新飞跃、思想上有新突破、作风上有新改进、环境上有新改善、工作上有新局面”的目标要求。
(一)搞好宣传动员，发动群众，营造氛围。
x月份，市委“解放思想大讨论”活动动员会议后，我县立即安排部署，成立领导小组和工作机构，召开县委常委会或常委扩大会专题研究，于x月x日召开了全县动员大会，并现场电视直播。在大讨论活动中，县委成立x个专项工作机构，x个督导小组，制订了信息上报、通报和检查考核等制度，共编发信息简报x期，在县电台、电视台和《xx时讯》、xx政务网站上开办专栏，累计播放、刊登相关新闻稿件xx篇次，在市级以上媒体发表x篇次;分别开展了送电影下乡、摄影图片展览、征文比赛和演讲比赛等活动，并结合庆祝建党xx周年、建军xx周年等重大节日组织了多场文艺晚会，通过各种寓教于乐的形式向社会宣讲全市范围内开展的解放思想大讨论活动。通过全方位、立体化由点到面、由浅入深的多层次动员宣传，使“解放思想大讨论”活动的精神和重要意义逐步深入人心，在全县营造了解放思想促发展的良好氛围。
(二)丰富学习形式，开阔视野，提高境界。
在活动中，各级领导干部坚持带头学习，带头开展分析评议，带头抓好整改。县委召开了3次常委会，专门听取活动开展情况的汇报，就深入推进大讨论活动提出了明确的要求。县委常委和县政府党组成员共参加了x次集中学习考察调研活动。县领导除集中参加专题报告会、传统教育、警示教育等活动外，还组织了x次理论读书会。制订公布了集中学习计划和参考篇目，每位领导成员集中学习时间均达到x个小时以上，学习笔记x万字以上，心得体会x篇以上。针对思想和工作实际，县委在理论学习活动中邀请省委党校、省行政学院的教授和党的十八大代表、全国十大检察官--xx分别作了科学发展观理论、县域经济形势和十八大精神的报告，各乡镇(办事处、工业园区)党委书记、副书记、宣传委员以及县直各部门主要负责同志x余人参加。x月上旬，县委组织安排召开了解放思想理论研讨会和吉祥文化学术研讨会，理论研讨会上共征集论文x篇，其中《关于xx县民营中小企业发展情况的调查报告》和《交警服务社会发展初探》等x篇优秀论文分别获得全市解放思想理论研讨会一、二等奖。x月中旬，县委分x批组织乡(镇、办事处)党委书记、县直有关部门负责人到xx、xx两地考察;组织x名村支部书记赴xx等地学习观摩先进经验，开展招商引资活动。另外，各乡镇、各单位也采取了同样方式进行了学习交流。同时，县委组织开展了向基层先进典型学习活动，推出了“感动xx十佳人物—xxx”、“全国百佳医院院长”xx，“xx管理模式”等先进事迹典型，并先后召开了x次农村基层干部先进事迹报告会。通过一系列的学习研讨活动，全县干部群众开阔了视野，提高了境界，理清了思路，增强了加快发展、跨越发展的紧迫感和责任感，激发了解放思想学先进、科学发展创大业的的热情。
(三)坚持查摆改进结合，转变作风，注重实效。
1、现场观摩查改。x月x日—x日，县委召开了全县“解放思想大讨论”现场观摩会议，全体副县级以上干部、各部门单位、乡镇(办事处、工业园区)负责人共x人现场观摩了x个乡镇(办事处、工业园区)的x个工业企业、商贸物流项目和x个新农村建设、畜牧养殖、农业观光等示范点。会上当场梳理出了x个方面的问题，并提出了x项整改指导意见，各乡镇、办事处立即进行了整改落实;x个行政执法和事业服务单位提出了解放思想促发展的新思路，出台了便民利民的新措施，改善了形象，改进了作风，提高了效率，有效地解决了群众关心的一些热点难点问题。
2、调查问卷查改。x月x日—x日，在全县范围开展了解放思想万人问卷大调查活动，共梳理出x大类x个小项的各种问题和意见建议，涉及经济发展、工作思路、行业作风、文明意识、执法服务等各个方面。在此基础上，“大讨论”办公室撰写了《xx县委解放思想大讨论活动查摆分析报告》，在市督导组参加的全县民主测评中，群众满意率达100%。另外，县委“大讨论”办公室和督导组还认真组织了对各级各单位的民主测评。
3、集中座谈查改。x月x日、x日、x日分别召开了人大代表、政协委员和企业家、个体工商业户代表座谈会，认真听取社会各界的意见和建议。在此基础上，“大讨论”办公室通过走访群众，发放征求意见稿，当面征求到各类意见x余条、书面意见x余条、电话征求x余条，其中合理化建议x余条，确保了整改方案切实符合群众的意愿和要求。县委先后召开x次常委会和常委扩大会议，每个常委都根据自己所分管工作的实际对方案提出了改进意见。各级各单位也都对本单位的整改方案进行了认真研究，并征求县委、政府分管领导和督导组的意见和建议，确保了整改方案切实可行。
4、明确责任查改。为进一步确保整改目标落实到位，县委创新工作方式，通过明确整改责任制、公开整改承诺制、强化整改督办制、严格整改评议制等形式，制定了《xx县解放思想大讨论活动整改方案》，并建立了责任明确、流程清晰的整改台帐，形成了长效整改机制。在具体工作中，x名县级领导干部分包x个乡镇办事处、x个县委工作部门和x个政府组成部门，县委各常委和政府副县长对x个方面的问题负总责。各级各单位也分别建立了分工明确、责任具体、密切协作的整改工作责任机制。对需要立即、限期、长期整改的三大类x个方面的问题进行了细化分解，制定整改措施x条，落实责任部门x个。目前，立即整改的x项已经完成，限期和长期整改内容正在落实中。
5、公开承诺整改。x月、x月份，对公安、工商、环保、交通、地税等重点单位的整改措施在《xx时讯》进行了公示，各级各单位的整改措施在显著位置进行了公开张贴。并通过开展“十佳文明服务窗口”、“十佳文明和谐新村”、“十佳执法服务标兵”的“三个十佳”评选活动，检验了大讨论活动成果。到目前，全县所有责任部门单位均实行了承诺服务制。
解放思想大讨论活动总结讲话篇十
增强“四种意识”(即忧患意识、拼抢意识、实干意识、争先意识)，是进一步激发推进科学发展的内在动力。我们要针对这“四种意识”不强的问题，着力在破除影响实现科学发展的陈旧观念、破除阻碍发展的体制机制和工作作风存在的突出问题上下功夫。通过不断解放思想，更新观念，增创新的发展优势，推动明月镇科学发展和长治久安。通过四种意识不强的学习、讨论，认为自己在实际工作中存在着不足，有以下几点。
1.思想观念需要进一步更新，不力求全面，发展缺乏主动性和创造性，满足于应对本职工作，不精益求精，不求有功但求无过。
2.放松了自我学习的自觉性、主动性、积极性不强，自己放宽自己，轻视理论学习，致使理论素养跟不上形势的发展，了解大局，不能透彻。
3.有时犯自由主义，其主要表现在，上下班上，还有迟到或是早退现象。
4.工作不够创新。
决心在今后的工作中，加强学习，提高自身素质，不断增强自身创新意识，坚定思想观念，时刻用党员的标准严格要求自己，为振兴我镇的经济发展服好务。主要体现在：
一是增强忧患意识。结合我镇继续全力推进招商引资工作的实际情况，充分认清当前面临的困难、挑战和风险，始终保持清醒的头脑，坚决破除小胜即喜、小进即满的观念，更加坚定高目标奋进不动摇，更加突出破解发展难题，更加努力以超常规措施推进各项工作，始终保持昂扬的斗志。
二是增强拼抢意识。一流的业绩，不是等来的，更不是靠吹出来的，只有靠脚踏实地，扎实工作，我们的工作才会有成效。在发展机遇面前，我们都要力戒“等、靠、要”倾向，增强拼抢意识，不要为困难所吓倒，不能为非议所动摇。要有自我加压、奋勇争先的闯劲，要有说干就干、干就干好的拼劲，要有实事求是、脚踏实地的实劲，在成绩面前不停步，在荣誉面前不自满。以敢闯、敢试、敢干的精神和干劲，创造性的开展工作。
三是增强实干意识。要围绕中心，服务大局，促进发展，做到心往一处想，劲往一处使，为我镇经济发展创造良好环境。我们要大力弘扬清简务本、行必责实的工作作风，坚决克服形式主义、官僚主义，坚持重实际、说实话、务实事、求实效，不图虚名、不务虚功，脚踏实地工作。在实际工作中，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，永葆机关干部蓬勃朝气和浩然正气。
方式和工作方法已经表现出明显的不适应。结合我镇近阶段开展的“继续解放思想”大讨论活动，抛弃那些不合时宜的经验主义和惯性思维，冲破一切阻碍改革开放的思想体制束缚，大胆实践，大胆创新，敢闯敢试，敢为人先，不断开辟新空间、创造新举措、研究新办法。在工作中，我们要充分发挥主观能动性，善于从主观上查找原因，从薄弱环节入手，以务实的态度、科学的办法和创新的手段，积极研究破解难题的新思路、新举措，牢牢把握推动经济社会事业发展的主动权。
解放思想大讨论活动总结讲话篇十一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
同志们：
市委市政府决定，召开今天的解放思想大讨论活动总结会议，目的就是要在全市广大党员干部群众中，持续树牢“思想大解放、观念大更新、活力大迸发、能力大提升”的鲜明导向，从而动员和号召每一个宁国人，都能为加快发展贡献智慧力量，激励和鼓舞每一名宁国干部，都能够振奋精神、干事创业，积极为宁国发展添砖加瓦、争光添彩。下面，就市委“1366”工作总思路，再强调三点意见：
一、认识再强化，在解放思想中增强危机感、紧迫感
思想是行动的先导，思想认识的高低直接决定工作标准的高低和工作成效的好坏。当前我国正处在两个100年历史交汇期，对宁国而言，也正处在转型跨越，实现高质量发展的关键节点。开展大讨论活动，就是要转变思想、振奋精神，切实把全市各级干部的思想认识统一到市委“1366”总体思路上来，以起步就是冲刺、开局就是胜利的决心，建功新时代、再创新辉煌！
第一，回首过去，成绩与差距同在。在去年的务虚工作会议上，我们系统分析了过去15年宁国与相关县市主要经济指标对比情况。过去15年，我们与自身相比，确实取得了长足的进步，很多工作在全省乃至全国都有亮点、有位次，这些成绩的取得，也是历届市委市政府坚强领导的结果。但环顾四周、左右对照，与周边县市相比，已是“标兵渐远，追兵赶超”。从经济体量上看，2020年安徽县域经济总量排名前20强中，宁国仅位居第18位。2005年，宁国、天长gdp分别为57亿、62亿，差距仅5亿；2020年，宁国、天长gdp分别为384亿、560亿，差距达176亿。从财政增速上看，对比我市与长兴、安吉、广德、郎溪、天长近15年财政收入，虽然我市年均增长9％，但同期安吉、长兴在基数较大的情况下还能实现年均18％、20％以上的高速增长，广德年均增长也高于我市6.8个百分点；2005年天长财政收入只有宁国的55％，2020年已经是宁国的1.15倍；2005年安吉财政收入与我市大体持平，2020年已经突破百亿大关，超过宁国2倍之多。从规企数量上看，2020年，我市规企数量327家，广德规企数356家，安吉规企数483家，天长2015－2020年规企数从371家增长到519家，增加148家，年均净增25家，规企数连续多年位居全省第1。从目标定位上看，2014年广德提出全面追赶宁国口号，目前已经在规上企业数、规模工业增加值、工业用电量等多个经济数据指标上超越宁国。2020年，广德提出“工业追长兴”“旅游学安吉”两个目标。
第二，审视当下，机遇与挑战并存。唯有把握机遇、直面挑战，才能变被动为主动，抢占发展先机。机遇方面：一是政策红利叠加。长三角一体化发展战略加速实施，皖江城市带承接产业转移示范区、g60科创走廊、皖南国际文化旅游示范区深入推进，有利于宁国进一步发挥产业基础优势、自然生态优势、民营经济发展环境优势。特别是3月30日，***政治局审议通过《关于新时代推动中部地区高质量发展的指导意见》，为实现中部地区崛起指明了方向，也将为我市带来更多发展机遇。二是交通区位升级。“十四五”期间，宣绩高铁、申嘉湖高速西延宁国段、宣桐高速于潜段等一批重大交通工程将相继建成完工，有利于宁国充分发挥毗邻苏浙、左右逢源的区位优势，更好融入杭州都市圈，加快实现由地理前沿向发展前沿的转变。三是产业加速演变。疫情引发全球产业链供应链调整重构，前沿科技创新正在塑造新的经济形态，我省大力实施“个十百千”工程，有利于宁国利用工业基础较好的城市优势，进一步放大创新型县市品牌效应，依托“一区一园”的平台载体、“1＋5＋n”的产业集群，推动传统产业转型升级、新兴产业加快发展。四是改革全面深化。随着产权制度改革、要素市场化配置改革等重大改革事项纵深推进，有利于宁国进一步利用良好营商环境，推动有效市场和有为政府更好结合，打造充满活力的市场经济体制机制。挑战方面：一是国际环境日趋错综复杂。不稳定性不确定性明显增加，新冠肺炎疫情大流行影响广泛深远，经济全球化遭遇逆流，民粹主义、排外主义抬头，保护主义、单边主义、霸权主义对世界和平与发展构成威胁，国际经济、科技、文化、安全、政治等格局都在发生深刻复杂变化。二是周边竞争态势异常激烈。随着“一地六县”长三角生态优先绿色发展产业集中合作区建设的不断推进，广德市、郎溪县发展动能愈加充沛，空间更加广阔，长兴、安吉也在积极筹建长三角合作示范区。三是自身发展制约依然突出。我市经济总量不大、质量不优、速度不快问题仍然存在；制约发展的要素瓶颈和体制机制弊端依然较多；生态环保任务更加艰巨，节能减排压力持续增大；社会治理、民生事业、农业农村等领域还存在许多短板；少数干部的理念、能力、作风和精神状态，与高质量发展的要求相比还有一定差距。宁国未来如何应对挑战、抢抓机遇，关键在于干部，我们一定要把这种危机感和紧迫感转化为责任感和使命感，拿出实际行动，为宁国的建设发展自我加压，奋发努力。
第三，展望未来，信心和决心齐增。通过此次大讨论活动，市委也欣喜地看到，各级各部门全面抓实方案制定、宣传发动、系统学习、对比分析、深入讨论、总结提升等关键环节，取得了阶段性较好成效。一是进一步统一了思想、凝聚了共识。发展的危机感、紧迫感、责任感、使命感明显增强，各地各单位加快发展的思想意识显著提升，加快发展的具体行动更多更实。发展的意志和决心更加坚定，各地各单位按照高标准严要求，对标发展的“高线”来谋划推进工作，奋力谋求超常规发展。改革创新的活力充分迸发，借鉴苏浙等地经验的实践增多，达到了工作提质增效的积极效果。二是进一步聚焦了问题、找准了路径。从面上情况看，各级各部门学习的劲头很足、讨论的氛围很好。部分单位还结合自身实际积极谋划“自选动作”，成效十分明显。截止目前，全市共形成各类调研报告130余篇，经开区、经信局、国投公司等主动带着问题前往沪苏浙先发地区开展调研，提出的意见建议都很好。三是进一步改善了作风、提振了精神。谈经济、谈项目、谈招商、谈发展的多了，走上去、走出去、走下去的多了，迎来送往、相互吃请的少了，背后说三道四，评头论足的少了，切实达到了“思想来一次大洗礼、观念来一次大更新、活力来一次大迸发、能力来一次大提升”的预期目的。招商引资信息明显增多、项目开工建设明显加快。此次大讨论活动展现出的阶段性成效，让我们切实感受到，宁国的干部是有激情、有潜力的，也是有能力、有实力的，更是有干劲、能够干成事的，从而更加坚定了我们发展的信心和决心，也看到了宁国未来加快发展的蓝图和希望。
二、思路再明确，在巩固提升中形成加快发展的强劲势头
市十四届五次******确定的“1366”工作总思路，是市委系统研究、通盘考虑的重大举措，是指导我市当前和今后一个时期经济社会发展的行动指南，各级各部门要充分运用大讨论活动成果，切实统一思想、加深认识、抓好落实。
第一，要明确“1”个总要求，坚决凝聚“弘扬宁国精神、擦亮宁国品牌、再创宁国辉煌”的思想共识。宁国过去的辉煌得益于“开放包容、敢为人先、艰苦创业”的宁国精神，未来的发展还要靠继续弘扬宁国精神。曾经的宁国品牌，是周边县市无比艳羡甚至仰慕的对象。然而近年来，作为宁国的干部，或多或少都能感觉到，宁国品牌曾经的光辉正在逐渐暗淡，如果任由这种态势延续下去，宁国这颗曾经无比璀璨的县域之星将光芒尽失，并最终消逝在历史的长河中。市委决定开展此次解放思想大讨论活动，目的就是要“大喝一声、猛击一掌”，让大家警醒起来、振作起来、行动起来，全身心投入到经济社会发展大潮中来，把过去发展中因认识不足、状态不佳而失去的宝贵时间抢回来，把那份曾经属于宁国人民的无上荣耀夺回来。
第二，要对照“三争”总目标，坚决树牢“全国争先进、全省争一流、全市争第一”的工作导向。《论语》云：“取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下；取乎其下，则无所得矣”。《孙子兵法》也云：“求其上，得其中；求其中，得其下；求其下，必败。”对此，我们对待各项工作，就是要坚持高标准、严要求，坚决对标发展的高线，才能实现发展的跨越。只有这样，才能擦亮宁国品牌、再创宁国辉煌。否则，如果我们各类考核年年后退、各项工作马马虎虎，下坡容易上坡难，各项工作很快将会在周边竞争态势下“泯然众人矣”。未来15年，宁国发展怎么看、怎么干，“三条线”已经明确：低线，继续按照过去15年的发展速度，预计到2035年，广德财税将超我市2倍，安吉财税超我市3倍，郎溪也将超过我市；中线，奋起直追，以高标杆、严要求来奋进，预计到2035年，勉强还能继续维持当前态势；高线，自我加压，选择超常规发展，缩小与安吉、临安等地差距，保持与广德一定幅度的领先优势。我们宁国人民是有血性的，是有激情的，我们就是要对标高线，坚持高标准严要求，跑好“十四五”开篇的关键“第一棒”，跑出未来15年跨越发展的加速度和精气神。
第三，要统筹“六大提升”，坚决推动“经济发展、城乡统筹、民生福祉、风险防控、和谐稳定、党的建设”的持续提升。其中经济发展、城乡统筹、民生福祉三大提升全面对标践行“五大发展”理念，风险防控、和谐稳定、党的建设三大提升聚焦实现高质量发展的底线、保障和统揽引领。
一要推进经济发展大提升。切实做到“三个坚持”。一是坚持工业强市，突出“一主两翼”、实现“两翼齐飞”。工业强则实力强，产业兴则城市兴。我们要始终坚持工业强市“一号战略”不动摇，积极构建工业为主、一二三产业协同发展的“一主两翼、两翼齐飞”发展格局，推动形成“1＋5＋n”产业集群，即以依托g60科创走廊示范区、省级战新基地等平台载体，推动汽车零部件产业向部件总成、整机装备集聚升级，聚力打造千亿首位产业；充分发挥铸造产能优势，加快传统铸造绿色、高端、智能升级迭代，快速做大做强高端装备和精密铸造产业；大力支持安泽、飞达、源光、裕华等企业进军超级电容、轨道交通、新能源汽车等新兴领域；依托金安国纪，延伸布局铜箔、环氧树脂、池窑拉丝等上下游产业链项目，培育壮大电子信息基础材料产业；发挥司尔特、恒基伟业引领作用，持续壮大循环经济产业；突出云燕、詹氏等龙头企业，加快打造现代食品加工产业；支持亚夏集团总部建设，争取设置海关特殊监管区域，推动生产性服务业向专业化和价值链高端延伸。二是坚持双轮驱动，做到“内培外引、双向发力”。双轮驱动即对外狠抓招商引资、对内狠抓五大倍增，实现发展活力大迸发，双轮都要转得快。招商引资方面，我们坚决贯彻“一号工程”的理念，按照“市委靠前抓招、政府重点管落、人大政协合力共帮、纪委监委全程严督、市委组织部全面实考”的思路，组建了“一区一园”指挥部、营商环境投诉办公室等，不断健全考勤考核、闭环协作、分类供地、即时交办、帮办领办、督办问责、容错免责等机制，持续提升招商引资工作质效，必须长期坚持“人人都是招商主体、人人都为招商贡献”的工作要求，招商引资工作要切实做到“四个转变”。即从粗放式向集约式转变。牢固树立精准招商、集约招商的理念，加强对招商工作的系统性研究，力求把工作做细做实，取得实实在在的效果。从门外汉向行家里手转变。各级领导干部都要加强对招商项目和招商政策的学习、甄别、研判。另一方面要立足我市产业基础和承载实际，主动对接重点区域、重点项目，决不能在具体招商接洽过程中对我市相关政策“支支吾吾”、对相关要求“顾左右而言它”，努力以行家里手的姿态去谈项目、谈合作、谈发展，说内行话、做专业事。从碎片化、一阵风向系统化长期作战转变。招商引资不是一时之事、不是毕其功于一役，而是要长期作战、持久发力。下一步，市委将进一步树牢招商引资”一号工程“的工作重心，将干部懂不懂招商、会不会招商、能不能招商作为衡量干部的最重要标准之一，全市各级广大干部也都要把招商引资工作作为一项重要的工作来研究、来安排、来部署，不断提高我们的工作能力。从层次低、体量小项目向“大好高”项目转变。宁国土地、人口等各类要素总体有限，招商引资既等不得更急不得。一是要按照“五不招”原则，严格落实项目预审机制，将产业契合度、亩均税收、项目能耗等作为项目入园的重要依据，对于新供地、盘活闲置资产和租赁标准化厂房项目实行准入分类、全面把关，从产业层次、亩均税收、环保标准、用工需求、安全管控等方面，严把项目落地审核关。二是要完善并规范项目投资合同，签订双向约束合同，根据企业的投资强度、预期亩均税收分阶段制定招商引资优惠政策，确保有限资源发挥出最大效益，确保引进的项目质量高、效益好、风险小，决不能招引一些“一眼望到头”的层次低、体量小项目，产业招商要瞄准高端产业，高起点引进优质项目，特别是新兴战略产业。“五大倍增”行动方面，要全面启动上市、规企、创新、创业、商贸“五大倍增”行动。目前五年总体行动方案已经印发，相关牵头领导和市直部门要制定具体的年度实施方案，进一步细化工作举措、加强工作调度，推动工作落实，进一步增强创业创新发展的内生动力，力争通过“五大倍增”行动的实施，在“十四五”期间“再造一个宁国”。三是坚持软硬兼施，夯实发展的“硬环境、软环境”。要坚持“环境就是生产力、环境就是竞争力、环境就是吸引力”的理念，“硬环境”方面，要全力以赴提高平台的承载能力，围绕国家级开发区盘活存量、港口园区拓展空间、中德智造小镇加快建设、中津特色产业园高位推进，全面提升我市平台的配套和承载能力。要不断破除各类要素瓶颈制约，今后，哪个县市在要素破解上抓的好，哪个县市就发展的快。如在土地供应上，要以国土空间规划修编为契机，围绕“5000＋1500”具体目标，坚持对上争取、对内盘活相结合，全面系统分析主城区、经开区和乡镇村建设用地面积，深入实施占补平衡和增减挂钩，积极推进闲置宅基地和闲置住宅盘活利用试点，大力盘活低效闲置用地，推进集体土地入市试点和村庄撤并宅基地利用，最大限度拓展产业发展空间。如产能置换方面，要依托我市生态优势和产能基础优势，在“碳达峰、碳中和”国家战略布局中深入研究、积极应对，抢滩布局新能源产业。如人力资源方面，组建用工保障指挥部，进一步加大对内人力资源挖潜、对外劳务合作招引力度，出台“真金白银”各项奖补政策，细化外来务工人员医疗、教育、购房“政策包”，制定用工岗位、薪资待遇“一本通”，力争未来每年新引进各类外来务工人员3000人以上。“软环境”方面，过去一段时间，特别是省委巡视以后，我市部分干部不敢跟企业家打交道，也不知道怎么打交道。王清宪省长强调“我们的干部不敢跟企业家打交道，是对自己党性的不自信”，可以说“掷地有声、振聋发聩”。我们要坚决守住底线原则，把民营企业家当“自己人”，帮企业办事就是办自己的事，切实帮助解决企业实际困难问题。近年来，我市始终把优化发展环境作为重中之重，聚焦服务企业、服务发展，同步提升市场环境、法治环境、政治环境、服务环境等，深入实施“四送一服”双千工程，最大限度压缩项目审批时间，扎实创优“四最”营商环境，获评2020年度全省唯一浙商最佳投资城市。但从巡视巡察及效能检查情况看，也还存在一些突出问题。我们要坚决做到权限范围内的事、围墙外的事全部包办到位，进一步在行政审批和为企服务上要提质提效。要坚决以问题为导向，采取有力的措施加以整改，进一步强化法律法规和巡察督查的约束震慑作用，市委每年将组织开展1－2次经济发展环境专项巡察，重点围绕项目工程承揽优亲厚友、中介服务不规范、部门服务意识不强、用心用情不够等突出问题，切实查处一批突出典型，真正让“纪律的高压线通上电”。
二要推进城乡统筹大提升。坚持高起点规划、高标准建设、高水平管理，不断提升城市的承载力、聚合力、竞争力，概括起来就是要做到“四个注重、四个进一步”。一是注重立梁架柱、提品增效，进一步提升城市能级。近年来，我们抢抓ppp、专项债政策机遇，实施了城市建设“十大工程”，新改扩建国泰路、仙霞北路等城市道路51条，建成振宁大桥、慈安大桥等各具特色桥梁6座，打造城西湖公园、东津河公园等各类公园广场10个，完成平兴高速出口、宁城南路延伸段等城市出入口改造16处，顺利实施内河综合治理、城北污水处理厂、停车场建设等一批补短板工程，城市建设取得显著成绩，但是距离更高标准、更高品位还有一定差距。接下来，我们要按照“一城六片、片片相连、片片有特色、片片有价值”总体布局，在汪溪片区以北外环建设为牵引，重点抓好应用型高等院校、江苏教育集团一体化学校、面向长三角的康养基地等重大项目建设，打造城市“北大门”；城北片区借助水阳江大坝建设、奥特莱斯小镇建设、老凤凰路贯通等，打造品质化新城；河沥片区突出河沥溪老街整体开发、东城大道改造、规划布局夜游经济，特色化打造历史文化街区；凤形片区突出双龙路提升改造、牛头山公园建设、加油站和看守所外迁等，打造宜居高端片区；城南片区以中德智造小镇、市医院建设为契机，依托上海师范大学一贯制学校等一批优质项目，打造新型城镇化和国际品质社区；南山片区实现高铁站场与城西湖周边联动发展，积极引入现代商业综合体，高标准打造城市“会客厅”，进一步拉开城市框架，实施城市更新，提升品位能级。二是注重统筹布局、科学谋划，进一步增强经营能力。要以经营城市的理念谋划布局城市建设，加强城市规划的刚性约束，着力补齐道路交通、基础设施、城市管理、城镇规划等短板，提升城市建设品质，做好从建设城市到经营城市转变。三是注重建章立制、精细管理，进一步巩固创建成果。要着眼常态长效，注重城市建设管理的精雕细琢，坚持以测评体系为导向、以为民惠民为宗旨，持续巩固和提升全国文明城市创建成果。要建立健全“部门联手、城乡联动、社会联创”长效创建机制，持续提升集贸市场、交通秩序、市容市貌、小区物业管理水平，打好文明城市复评工作攻坚战。要积极探索老旧失管小区物业管理、生活垃圾分类等长效管理机制建设，扎实推进综合执法进小区，加快“智慧城市”打造，推进城市管理向“细管”“众管”“智管”延伸。四是注重以城带乡、以乡促城，进一步实现城乡一体。突出城乡联动发展，着力实现“五个引导”。要引导人口向城区和中心集镇转移。要稳步推进外来务工人员和农业转移人口的市民化，引导人口向中心城区、中心集镇集聚，同时为转移人口提供相应的基本公共服务。要引导农村土地、林地向大户转移。针对农村普遍存在的耕地、林地抛荒情况，要深入实施“三变”改革，加大资源要素流转力度，积极引导农村各类种植养殖大户实现规模化经营、特色化运营。请农业农村局牵头，各乡镇街道积极履行属地监管责任，决不允许出现大面积抛荒地情况。要引导村庄有序撤并。《国家乡村振兴战略规划2018－2022》中提出村庄发展应顺应村庄发展规律和演变趋势，根据不同村庄的发展现状、区位条件、资源禀赋等条件，分类推进村庄发展，不搞一刀切。要结合我市乡镇村布点规划，按照“保留一批、撤并一批、优化一批”的整体思路，适时谋划启动我市村庄整村撤并工作。要引导农业产业化向精深加工方向发展。近年来，我市积极推进河沥现代农业示范园区、青龙湾绿色农业示范区建设，打造了以紫燕、詹氏等企业为龙头的百亿级食品和农林产品深加工产业集群，获评中国特色农产品优势区、国家农产品质量安全县、全省农产品加工20强县、20强园。下一步，要深入推进农业供给侧改革，加大农业产业化招商引资力度，围绕山核桃、竹产业、茶叶、中药材、花卉等特色产业，招引一批农产品深加工企业，进一步发展壮大百亿级食品和农林产品深加工产业集群。要引导农产品向品牌化特色化发展。聚焦“高端化、特色化、产业化”思路定位，打响“北纬30、富硒、有机、生态”品牌优势，打造面向杭州都市圈、覆盖长三角地区的优势农产品供应基地，实现由“增产导向”向“提质导向”转变。
三要推进民生福祉大提升。******指出，江山就是人民，人民就是江山。淮海战役的胜利是靠老百姓用小车推出来的，渡江战役的胜利是靠老百姓用小船划出来的。任何时候我们都要不忘初心、牢记使命，都不能忘了人民这个根。在促进民生福祉方面，我们要实现“四个主动”。一是主动深化七大整治，打造宜居宜业的生产生活环境。生产生活环境，群众最为关心、最为关注。近年来，聚焦群众反映强烈的青龙湾环境污染、非法采砂等突出问题，我市持续深入推进乱埋乱葬、乱种乱养、乱采乱挖、农民建房、“三线四边”、青龙湾综合环境及旅游市场秩序七大整治行动，取得了阶段行的成效。对群众出行难、用水难等问题也专题进行解决。特别是针对乱埋乱葬、私建豪华墓等有碍观瞻现象，按照“控增量、减存量、稳推进”工作要求，开展了乱埋乱葬专项整治“五年三步走”，累计投入以奖代补资金4000万元，新建村级公益性公墓86处，实现了村级公墓全覆盖。目前，我市已实现遗体火化率连续20年100％、惠民殡葬政策覆盖率100％、新增骨灰集中安葬率100％三个“100％”目标，被列为全国殡葬综合改革试点县。下一步，要继续坚持问题导向，把整治行动引向深入，着力打造生产空间集约高效、生活空间宜居适度、生态空间山清水秀的最美山城。二是主动抓好社会治理，打造公平公正的社会环境。人心是最大的政治，贵州“瓮安事件”发生的重要原因就是主要领导干部没有在第一时间到群众中倾听群众呼声，没有及时在网上回应群众关切，导致小事拖大、大事拖炸。我们必须时刻把群众的冷暖放在心上，走好网上网下群众路线，听取群众呼声、回应群众关切，切实从群众最关心、最迫切需要解决的实际问题入手，认真解决群众关注的热点和难点问题。各级党员干部对工作必须要有热情，对群众必须要有感情，对困难必须要有豪情，不论是工作理念、工作方式，还是工作作风都必须适应新的形势、新的时期、新的阶段，做到守土有责，守土尽责，失责必查，渎职必究。各级领导干部要敢于面对矛盾和问题，敢于面对群众，认真做好群众工作，化解社会矛盾，保持社会稳定，推动经济发展。三是主动开展为民服务，破解急难愁盼的民生问题。近年来，我们围绕群众反映强烈的入学难、就医难等问题，投入近20亿元，完成新宁国中学、安徽材料工程学校、市委党校、中医院迁扩建等，第二幼儿园、港口园区幼儿园投入使用，完成12所乡镇幼儿园改造。又如，依法成功解决了征收征迁、农民工工资清欠、房地产、中介服务等多个重点领域的一批历史遗留问题，创造出充满正能量、公平正义的社会环境。这些都是为民办实事、切实提高民生福祉的最佳注脚。四是主动畅通民情渠道，发扬干群鱼水的优良传统。要以党史学习教育为统揽，进一步畅通群众诉求反映渠道，开展好“我为群众办实事”实践活动。市委市政府正在结合年初人大议案、政协提案等各种群众反映问题，切实将群众反映强烈的热点难点重点堵点问题列出问题清单，切实梳理一批、解决一批、销号一批。各地各部门也要经常性深入群众，经常性问需于民，切实为民办实事，改善干群关系，进一步弘扬正义正气正能量和良好社会新风尚。
四要推进风险防控大提升。风险防控必须做到“万无一失”，否则就会“一失万无”。强化风险防控重点是做到“四个到位”。一是风险防控的意识要到位。要切实提高政治站位，不断增强风险防控的敏感性、敏锐性，进一步增强底线思维、红线意识，进一步增强工作主动性、自觉性，确保矛盾问题发现的了、发现的早、处置的好，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是风险防控的工作要到位。深入落实防范化解重大风险“1＋9＋n”方案体系，坚决打赢防范化解重大风险攻坚战。各级各部门都要围绕本地本行业重点领域隐患治理，逐月逐季度开展集中梳理，定期开展地毯式摸排，夯实工作基础。一旦发现隐患，要及时介入、主动整治、把风险消解在萌芽状态。三是风险防控的责任要到位。要深刻汲取太和县医保问题教训，及时发现问题和“苗头性”倾向，该请示报告的必须请示报告，不能麻木不仁、逃避责任，更不能隐瞒不报，最后贻误拖累成不可挽回的后果。要进一步强化各地各部门“一把手”领导作用，按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步落实属地责任和监管责任，单位“一把手”要亲自研究、亲自部署，履行好“党政同责、一岗双责”职责。同时，要进一步落实企业主体责任，主动适应新时代工作形势，主动转变思想观念，切实把安全生产、保护环境等各方面风险防控理念贯穿于生产经营全过程。四是风险防控的纪律要到位。对风险防控各方面各领域，都要拿出极端负责的作风、动真碰硬的态度、务实有效的举措。要注重方式方法，杜绝简单粗暴，对行动迟缓、工作不力的，要通报批评；对群众反映强烈、发生重大风险防控事件的，对相关责任人要严肃进行追责问责。对企业主体责任履行不到位的，要依法依规，坚
当前隐藏内容免费查看决查处。五要推进和谐稳定大提升。突出“端口管理、三端发力”，不断为发展筑牢坚强保障。一是突出抓好前端预防和规范，不留少留工作后遗症。要突出为群众分忧解难，切实保护群众合法利益。要坚持依法行政，切实增强法治思维，规范制度运行，各项工作都要坚持公开公平公正透明，注重系统谋划和精心组织，让各项工作都能经得起时间和群众检验，不留后遗症。要坚决杜绝不研究政策、不具体调研，开展工作简单粗暴等行为，对造成重大问题和严重负面影响的要坚决追责到底。比如，自2016年推行阳光征迁以来，各片区及有关乡镇都能够坚持“阳光透明、公平公正”原则不动摇，在征收征迁过程中，始终做到“一碗水端平、一把尺子量到底”，对现行政策标准执行总体比较规范，拆出了好风气、拆出了正能量。5年来共完成房屋征迁81万平方米，完成土地征收1.6万亩。5年来，对相关“难缠户”持续攻坚、重点突破。坚持分类施策、逐户化解，实现了“既拆得掉，又拆得稳”目标。5年来，没有一起因征收征迁工作不到位而引发的群体性上访事件。二是突出抓好中端主动治理，营造正义正气正能量。严厉打击非法传销、非法经营、非法建设、非法采砂等违法违规行为，加大对“黄赌毒”、新型诈骗、电信诈骗、金融诈骗等领域的打击处置力度，进一步营造良好社会风气。坚持和发展新时代“枫桥经验”，持续健全“五维共治”“六级组织”条块结合的基层治理体系，探索实施“多网合一”管理，充分调动社会主体参与基层社会治理现代化的积极性、主动性、创造性。三是突出抓好后端综合施策，切实抓好信访维稳。依法依规处置各类信访积案，实行“一案一策”、专班负责，依法打击恶意上访、违法上访行为。各地各部门要进一步强化“首访负责制”，少把矛盾往上交、往外推，从源头上减少诉讼增量。要压实接收分流和办理化解等首访责任，切实把初信初访问题及时解决在群众家门口和问题属地。坚持正当诉求追根溯源解决到位，非法诉求依法坚决打击到位，科学运用“四类人四种处置”，即合理诉求的，快事快办解决到位；有一定合理诉求的解决到位，不合理诉求部分解释到位；诉求不合理，但没有违法违规行为的，政策解释和情绪疏导到位；诉求不合理且恶意上访的，坚决打击处置到位。
六要推进党的建设大提升。管党治党是最大政绩，是首要职责，必须做到“三个坚决”。一是坚决发挥党建统揽和引领作用。党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。要牢固树立“抓好党建是最大政绩”的责任意识，强化责任抓落实、系统推进抓落实、转变作风抓落实，统筹推进各项业务工作，切实做到党建与发展“两个100分”齐头并进、经济工作与常规工作“两个50分”双向出彩。两个100分不是平行对立的，而是相互融合、相互促进和相互贯通的，是一个统一的系统整体，决不能“两张皮”。二是坚决落实市委倡导和树立的良好导向。各级各部门要对标市委大张旗鼓倡导的实干论英雄、创新论英雄、实绩论英雄“三论”、正义正气正能量“三正”、倡导干部多走上去、走出去、走下去“三走”、适应高标准严要求、适应法治思维、适应在监督下开展工作“三适应”等良好工作导向，要切实做到心中有数，切实“行大道、走正道、成大器”。三是坚决反对“四种误区”和“六型干部”。******在党史学习教育动员大会上，用“四个有的”形象概括了党员干部中容易出现的承平日久、精神懈怠的心态，掷地有声批评“有的觉得现在已经可以好好喘口气、歇歇脚，做做安稳官、太平官了；有的觉得船到码头车到站，不思进取、庸政懒政混日子；有的为个人打算多了，患得患失、不敢担当却贪图名利、享受；有的习惯当传声筒、中转站，遇到困难绕着走、碰到难题往上交，缺乏攻坚克难的锐气和斗志”。市委也系统总结梳理了干部队伍中不同程度、不同阶段存在的“小富即安、小成则满”“因循守旧、消极保守”“不求有功、但求无过”“闲庭碎步、优哉游哉”“四种思想认识误区”，不讲责任贡献、只求索取享乐的贪图安逸型干部；不想干事创业，只想走捷径抄近道的投机取巧型干部；不愿履职尽责、船到码头车到站的思想松懈型干部；工作夸夸其谈、蜻蜓点水，只满足口头布置、面上检查的作风漂浮型干部；工作不敢担当、推诿扯皮，遇到问题绕道走的拈轻怕重型干部；不作调查研究，只凭主观臆断的简单粗暴型干部“六种类型干部”。我们要坚决反对“四种思想认识误区”和“六种类型干部”，推进全面从严治党向纵深发展。
三、责任再强化，在担当作为中砥砺发展执行力、战斗力
开展解放思想大讨论，既是贯彻落实党的***五中精神和省市委决策部署的具体行动，也是贴近宁国实际、推动高质量发展的现实需要。全市广大领导干部都要以此次大讨论活动为新起点，勇于担当、善于作为，努力形成干事创业良好氛围。
第一，始终围绕“六个落实”，不断提升工作贯彻力、执行力。政治执行力是政治实践的关键，是检验领导干部政治判断力、政治领悟力的试金石。全市各级领导干部要全面对照“六大落实”工作要求，知责于心、担责于身、履责于行，引领全市上下在大抓落实、善抓落实、真抓落实中一步一个脚印把工作干好干成，用实打实的努力换取百分百的成效。要坚持解放思想、振奋精神抓落实。时刻保持加快发展的危机感、紧迫感，做到“只为比学赶超找方法，不为落后下滑找借口”。立足自身岗位，分析短板不足，破除思想障碍，真正做到敢闯敢试敢担当、争先争优争第一。重点是把握“三个方面”：一是思路上，要对标沪苏浙。从思想观念、体制机制、发展环境、工作作风等方面与沪苏浙先发地区全面学习、主动对接、深度接轨，在相互对比中找准差距，在学习借鉴中启迪思维，把沪苏浙地区的好做法、好经验、好理念，体现在我们的政策和体制机制的变革中去。特别是沪苏浙地区已经在做的、做出经验成效的一些具体举措，我们要大胆的学、大胆的做，切实在对标中找出路、找方法。二是重点上，要突出改革创新。增强改革创新的意识、明确改革创新的内容、把握改革创新的环节，激励全市党员干部以改革创新破解难题、以改革创新加快发展、以改革创新推动各项事业更快进步。三是标准上，要坚持从高从严从实。树立争先进位的思想，凡事争先进，工作创一流，敢与强手比高低，始终保持向上的动力。坚持工作精细化，倡导“精细”作风，做到既要有大思路、看大方向，又要把准细节、注重操作方法。要坚持研究政策、抢抓机遇抓落实。关键是做到“两个着力”。一是着力用市场的逻辑、资本的力量来谋事干事。王清宪省长在***五中***培训班上，提出要善于用市场的逻辑谋事、用资本的力量干事。我们要着力抓住每一个阶段和每一个政策的机遇来促进发展。近年来，我市抢抓ppp、专项债等政策机遇，补齐了一些民生事业、基础设施和城市建设短板。当前，***政策红利持续释放，今年的国务院《政府工作报告》明确提出，对地方一般性转移支付增长7.8％；将2.8万亿元***财政资金纳入直达机制、规模明显大于去年；今年拟安排地方政府专项债券3.65万亿元；***预算内投资安排6100亿元。同时，随着国家发改委对南京都市圈发展规划的正式批复，宣绩高铁和宁国至安吉、临安高速建成通车，制约我市融入沪苏浙的交通瓶颈将得到有效破解，城市对外开放合作水平将进一步提高。全市上下要奋力抢抓千载难逢的发展机遇，认真研究、准确吃透***和省市一系列政策精神，找准契合点、明确着力点，努力把政策用足用活用好。二是着力在“十四五”各专项规划编制中，谋划策划包装更多项目。重点围绕“十四五”规划省市各专项规划编制，全力推进宣绩高铁、抽水蓄能电站、万家水库等牵动性重大项目建设，着力谋划一批强基础、管长远、利大局的“大好高”项目和“新基建”项目，力争挤入***和省项目库。要坚持攻坚克难、敢于担当抓落实。全市上下要敢于面对矛盾问题迎难而上、挺身而出，大刀阔斧的干，始终保持一份工作激情、担当豪情，始终保持一种工作狠劲、落实拼劲。要从“三个维度”来检验。一是“四个只要”的干事维度。只要不触碰红线、高压线的；只要是有利于全市经济社会发展、有利于提升群众幸福感满意度，且符合***倡导方向的；只要个人没有谋私牟利的；只要经过集体研究决定的事项，都可以放手去干、大胆去干。二是“一心为公”的情感维度。是不是把公家的事情当成自己的事情来做；是不是把公家的钱当成个人的钱来用；是不是干公家的事畏首畏尾、胆子小，干自己的事却胆大妄为、胆子大。三是“利剑高悬”的纪律维度。始终把纪律规矩挺在前面。市委将对照“四种思想认识误区”和“六种类型干部”，坚决查处一批不作为、乱作为的典型，对遇到问题相互推诿扯皮、遇到难题习惯绕道走等不敢担当、不愿做事的干部，狠抓一批典型，进一步在全市上下树立鼓励干事创业的鲜明工作导向。要坚持以上率下、深入一线抓落实。在以上率下方面，要做到“六个带头”。要在思想振奋上作表率。要把现实的紧迫感、发展的危机感转变为发展的责任感和使命感，增强发展的信心和决心。要当思想解放的先锋，只为可行找办法，不为不能找理由。要对新生事物加强研究分析，并找出解决路径。工作标准要更高，对焦“三争”目标，每一项指标都要对照广德等周边干，通过实干加巧干，确保开好局起好步。要在思路创新上作表率。发展落后不可怕，观念落后才最可怕。要带头打破老框框，在系统梳理总结中明确发展的不足，以新思路新理念推动工作，敢于想别人不敢想，做别人不敢做，当好解放思想的排头兵。各级各部门二级机构负责人和科股长要立足本职工作，善于提出有针对性的意见建议，切实推动工作落实。要当强化措施的表率。好的思路需要具体的办法和措施来履行，决不能成为“空中楼阁”并“束之高阁”。各级各部门要围绕市委“1366”总体思路，按照“3＋1”工作法，明确时间表、路线图和责任人，加强调度、提高标准、坚定决心、创新思路，形成好的思路办法和具体举措。要当制度创新的表率。好的制度可以让工作事半功倍。各级各部门都要更加聚焦短板弱项，更加聚焦瓶颈难题，更加聚焦差距不足，开动脑筋谋、撸起袖子干，以创新的思维、改革的路径破解难题、激发活力、重塑优势。要当作风转变的表率。风气不正，百事难为。各级各部门领导干部和科股长们，要坚决杜绝“没有功劳、还有苦劳”的得过且过心理，坚决破除群众反映强烈的“中梗阻”问题。市委也将大张旗鼓地倡导实干创新实绩论英雄，倡导正义、正气、正能量，倡导干部多走上去、走出去、走下去，坚决抵制社会各种歪风邪气、乌烟瘴气和旁门左道之风，切实做到风清气正抓发展、心无旁骛谋发展。要当严守纪律的表率。各级各部门要切实把纪律规矩挺在前面。要坚决讲政治，服从市委领导、听从市委指挥、执行市委决定，绝不能各自为政，绝不能先斩后奏。要健全长效机制，设置带电的“高压线”，真正让权力戴上“紧箍咒”、装进“笼子里”，用铁规钢纪来管人、管事、管权。
坚决让规矩纪律“长出牙齿”，坚决抵制各种不讲纪律、不讲原则、拉拉扯扯、吹吹拍拍的庸俗习气，坚决不搞小团体、小圈子、小利益。同时，市委也将坚决落实“三个区分开来”要求，正确把握干部在工作中出现失误错误的性质和影响，对受到诬告陷害的，及时澄清正名；对真心为公、踏实干事的，坚决保驾护航；对影响期满、表现好的，按规定正常使用，努力营造激浊扬清、干事创业的浓厚氛围。
在深入一线方面，要坚持“三走工作法”。要走得上去，大力争项目、争先进。作为基层干部，不能总想着待在办公室布置工作，而是要拿出更多时间和精力，勤于走上去争取信息资源、争取考核实效，重点围绕国务院表彰激励、省政府表彰激励、县域经济考核、民营经济考核、开发区综合考核以及宣城市政府目标管理绩效考核6大类考核内容，继续按照“三争”目标要求，加强工作调度和对上衔接，精准调度各项考核，争取项目资金和环境支持。要走得出去，大力引项目、学经验。招商引资是越走路越宽、越跑越有效。各级各部门领导干部每月都要集中时间和精力，研究招商引资、外出招引项目。市委也建立并完善了一整套招商引资月度考勤、季度考核、年终述职等考核考勤制度。同时，市委市政府也鼓励各级各部门带着问题、带着思考，采取小分队、调研专班等形式，多到沪苏浙等经济发达地区去寻求先进经验、寻找创新方法，进一步引进吸收消化再创新，更好指导本地本部门工作实践。要走得下去，大力落项目、解难题。各级各部门要少在办公室“坐而论道”，切实在一线发现问题、调研问题、解决问题，围绕要素保障、项目落地、问题解决和工作落实，多为发展创造条件，多为项目落地排除障碍，持续转变作风、提升工作质效，激发干部干事创业新活力。要坚持抓主抓重、统筹兼顾抓落实。重点聚焦两个100分，“两个50分”，工业强市和招商引资“双一号”理念，把握两点论和重点论，统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设，实现经济行稳致远、社会平安和谐。要以党史学习教育为统揽，统筹抓好***巡视安徽反馈问题整改、新一轮“三个以案”警示教育、政法队伍学习教育整顿、市乡集中换届、庆祝建党100周年等各项工作。要持续用好“3＋1”工作推进机制，排出时间表、任务图、责任人，坚持定期调度，确保任务明确、措施到位、责任到人，确保各项工作走在前列。要坚持团结一心、形成合力抓落实。牢固树立全市“一盘棋”思想，全面加强发展的整体性、系统性、协同性。坚决围绕市委决策部署，结合自身职责定位，真正做到胸怀大局、多方联动、协作配合，广泛凝聚推动发展的强大合力。同时，要营造干事创业的良好氛围。团结出凝聚力、团结出战斗力。相互搭台、好戏连台；相互拆台，迟早垮台。人心齐、泰山移。要争做船上奋楫者，不当岸上清谈客，对干事创业者多一些包容和支持，决不允许背后妄议乱评，更要打击那些背后诬陷攻击干部的人和事，着力在全社会形成政通人和、齐心协力、干事创业的良好社会氛围。
第二，坚决执行“六项制度”，不断提升推动发展的规范性、持久性。紧紧抓住制度建设这个牛鼻子，坚持用制度管人，靠制度管事。要坚决执行“四季竞赛、五大比拼”调度机制。通过各项重点工作季度盘点、横向比较，看一看哪些单位抓主抓重、统筹兼顾作出了成绩，哪些单位比学赶超、后来居上取得了成效，哪些单位工作进度滞后、任务完成不理想，进一步在全市上下坚定传递“干与不干不一样、干好干坏不一样”的鲜明导向，全面形成比学赶超、奖优罚劣的浓厚氛围，让每一个单位、每一个干部都想干事创业、都要真抓实干。要坚决执行不定期抽查制度。关于招商引资、工业强市等发展中心工作，从我带头做起，每月不定期抽问抽查各部门主要负责同志工作进展情况，对工作情况不清、具体措施不力、具体成效不好的，将进行严肃约谈批评。各级各部门“一把手”也要对标对表，要求二级机构负责人和科股长抓招商引资、抓项目建设。要坚决执行督查问责、跟踪问效制度。市委将牢牢树立鲜明用人导向，坚决杜绝“布置型、轻松型、软弱型”的绵羊型干部，积极倡导“有激情、有勇气、能干事、干成事”的狮子型干部。对市委政府明确要求的各项工作内容，要树立“一以贯之”抓落实的机制和意识，强化督查问责和跟踪问效，确保各项工作有布置、有落实，做到工作落地有声、落地跟踪、落地督查、落地见效，坚决遏止会议部署、讲话安排的漂浮作风，确保市委政府布置的每一项工作，都能做到领导带头抓推进、抓督查、抓落实。对工作开展不实不力的单位和个人要严肃追责问责。要坚决执行成效述职制度。从今年开始，各级各部门要按年度上报“五大比拼”、四项重点任务工作述职报告。述职报告要求简单详实，主要就各级各单位项目洽谈情况、签约落户情况等进行总结，突出实绩实效。市四大班子办公室牵头，专门成立两个工作组，对各级各单位上报材料进行抽查、核实，确保工作落实到位。要坚决执行总结表彰制度。对国务院表彰激励、省政府表彰激励、县域经济考核、民营经济考核、开发区综合考核以及宣城市政府目标管理绩效考核等6大类考核，每年以总结表彰大会形式，召开专题会议进行系统分析、系统总结、系统反思。对相关考核指标完成不力的单位，明确单位主要负责人在大会上进行检讨。同时，隆重表彰相关考核取得显著成效的单位和个人。要坚决执行检讨反思制度。对于2021年招商引资、财税工作等五大比拼工作以及四项重点任务没有完成年度目标任务的单位，各级各单位主要领导都要手写检讨书报市委、市政府，组织部同步做好存档，并将其作为干部选拔任用的重要依据。各级各部门要按照市委市政府要求，对本地本单位履职不力、成效不够的，也要适时检讨反思、倒逼落实。
解放思想大讨论活动总结讲话篇十二
解放思想、更新观念，就是要求我们主动适应客观形势的变化，彻底摒弃阻碍我们发展的旧观念，自觉树立符合新形势、具有时代精神的新观念，利用新的工作思路和方法引领和激发全体林业干部职工，着力解决思想观念、精神状态、思路举措、机关作风、体制机制等方面的差距和不足，以思想的大解放，观念的大更新，促进工作目标的落实，使林业服务和创新工作更上一个台阶。根据县委、县政府的统一部署，我局于3月3日上午召开了以解放思想、创业创新为主题的大讨论活动动员大会。会后，办公室全体人员结合自己的工作实际，开展了大讨论活动，由办公室全体人员及小车班全体驾驶员参加，在这次讨论过程中，我们的感受很深，同时也学到了很多。
一、要从根源上认识了为什么要解放思想，更新观念。
因为我们过去有太多的思想禁锢，或是思想空白，才让我们的基层在发展上止步不前，我们实在是有解放思想的必要，让我们能自由务实地求得真正的发展。主要是要克服以前这种小进即满，小富即安的小农意识，要做到勇于创新，奋发进取，工作要想有新的突破、新的发展，就必须善于解决不断遇到的棘手问题，要保证脑要转得快，这是旧的思维方式达不到，工作要求上必须彻底解放思想，更新观念，提高工作主人翁精神，切切实实地做到，。
二、要从工作纪律和工作作风上提高办事效率。
任何时候要做到遵纪守法，接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀.增强法制观念，完善监督机制，做到平时工作不能仅仅是过得去，而必须是过得硬，敢于说出向我看齐的口号，切实把过硬的工作作风体现到日常的工作和生活中，做到在困难任务面前，能挺身而出，践行全心全意为人民服务的宗旨，生活待遇上不攀比，要比贡献、比业绩。
三、要从解决问题和解决办法上推进生态建设成效。
此次开展的解放思想活动非常有必要，非常及时，有着重大意义。一是进一步突出宣传工作重点。以创建森林三门为平台，围绕林业生态体系建设，改善人居生态环境；林业安全体系建设，维护森林资源稳定发展和林业绿色产业体系建设，提高兴林富民能力三大内容，开展宣传信息工作。加强与各新闻媒体的联系，多层面多方位进行信息采集和舆论宣传，及时报道我县林业新经验、新亮点、新绩效，不断提高我县林业工作的地位，营造林业发展的良好氛围。二是加强学习，提高服务水平。通过定期组织学习、个人自学、体会交流等方式，分层次、有针对性地学习政治理论和科技知识，提高自身素质和业务水平，提升工作效率。三是加强调查研究。抽出时间参加局里组织的各项调研活动，下基层了解第一手资料，开拓眼界，掌握工作动态，做好分析、调研，为领导决策提供有价值的参考信息。四是做好服务与协调。做好领导交办事项的督查落实，及时反馈工作情况；配合各业务科室开展工作，做好服务，提供后勤保障；协调科室之间的关系，促进局机关整体功能的发挥；加强与上级部门和兄弟单位的联系，争取他们对三门林业工作的支持。
通过这次解放思想大讨论，真正体会到了此次活动的重要性。这强烈要求我在做下一步工作时做到理论联系实际，以解放思想推动工作中实际问题的解决，深刻分析在平时工作中的优势和不足，扬长避短，结合实际，以新一轮的思想大解放推动林业建设发展。
解放思想大讨论活动总结讲话篇十三
作为一名纪检监察干部，我觉得“解放思想大讨论”是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇，要想成为纪检监察工作的行家里手，就必须以思想大解放引领纪检监察工作，要坚持与时俱进，忠诚履职，努力实现纪检监察工作高质量发展。
一要坚决落实“两个维护”根本政治任务。对待纪检监察工作新态势的发展变化，要始终保持高度政治责任感和敏锐性，始终把纪律和规矩挺在管党治党的前沿，持续加强纪律建设和纪律监督。要紧盯中央和省、市、县委决策部署的贯彻落实，深化运用执纪监督“四种形态”，以严管体现厚爱，坚持抓苗头早提醒，挺纪在前、层层设防、防微杜渐，并结合日常监督情况，完善所在乡镇的政治生态监测预警机制，加强政治生态研判工作，通过查找漏洞、补齐短板，为本镇经济社会的发展保驾护航。
二要找准履职新定位，强化监督执纪。作为纪检监察干部，要坚持定位向监督聚焦、责任向监督压实，要紧盯“关键少数”和“关键环节”，把监督的重点放在主要领导干部上。突出对扶贫资金、“三资”管理、财务审批和报销等重点环节的监督，抓好“我爱我村”阳光财务公开平台管理，推动村级民主监督更加完善。围绕有腐必惩、有贪必肃、伸手必被捉，增强法制思维，规范线索管理和处置，扎实做好初核工作，缩短执纪办案周期，提高执纪办案效率。
三要铸牢廉政“教育链”，标本兼治取得新突破。在加大案件查处与日常监督的同时，以“教育先行、预防为主、抓早抓小”的理念，多种形式推进党章党规党纪教育。突出抓好干部职工理想信念、宗旨信念和纪律意识培养，在日常管理中不断渗透清廉从政、廉洁自律思想。结合每月典型违纪案例通报，时刻做到闻警自省、警钟长鸣，推动党员领导干部不断增强自身政治定力，唤醒主动作为的责任意识和担当意识，唯有不忘初心，永不懈怠，唯有解放思想，始终保持干事创业的朝气和活力，才能肩负起时代赋予的新使命，才能践行全心全意为人民的承诺。
根据__市委《关于开展解放思想大讨论活动的实施方案》、市委组织部《关于召开“进一步解放思想，激励新时代新担当新作为”专题组织生活会的通知》部署要求，就我学习习近平总书记、__书记、周乃翔书记的主要讲话精神后的几点心得总结如下。
一、作为一名共产党员，要不忘初心、牢记使命。强化“四个意识”，坚定“四个自信”以对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当，发挥共产党员先锋模范作用，满怀激情地投入新时代中国特色社会主义伟大实践。
二、作为一名普通的公务员，要开拓进取、勇于创新。我们作为一名普通的公务员，不仅要深入学习习近平总书记的重要讲话精神，理解其精神内涵，还有付诸于实际行动，要在本职岗位上出色地完成任务，责任担当，努力敬业，从思想上和行动上更加自觉地同党中央保持高度一致，在新时代的发展中掌握新思想、运用新理论、紧跟新方略，立足本职岗位，踏实工作、开拓进取、勇于创新，为实现中华民族伟大复兴的中国梦发挥自己的光和热。
三、作为统计局年轻同志，要勇担使命、奋发有为。在十九大报告中特别指出:“青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。中国梦是历史的、现实的，也是未来的；是我们这一代的，更是青年一代的。中华民族伟大复兴的中国梦终将在一代代青年的接力奋斗中变为现实。”这些话都让我们青年人倍感振奋。我们80、90后正是中国建设社会主义现代化强国最重要的参与者和见证者，更是最直接的受益者。我要积极响应习近平主席的号召，在工作中勇担使命、奋发有为，树立起强烈的时代使命感、责任感和紧迫感。
解放思想大讨论活动总结讲话篇十四
按照的要求及具体日程安排，我单位解放思想大讨论活动已经结束，现将活动开展情况做简要总结。
一、积极动员，加强领导。动员会后，我局党组高度重视，迅速行动，成立了以_局长为组长，其他班子成员为成员的解放思想大讨论活动领导小组，下设办公室负责活动的组织及日常工作。同时按照上级要求，制定了，明确了指导思想、目标要求、主要任务和实施步骤，确保思想大讨论工作按时、有序、高质量、系统地开展。
二、强化措施，确保效果。
一是规范学习制度。结合我局实际制定了切实可行的具体学习计划，由办公室负责具体组织集中学习、指导并检查学习笔记。在学习中我们力争全部做到“六有”、“两统一”的学习目标，即有有学习制度、有学习考勤制度、有辅导材料、有记录笔记、有体会文章、有讨论交流；“两统一”即内容时间统一、档案资料整理统一。
二是加强理论学习。组织全体干部职工认真学习了习近平总书记的“_”讲话精神和省部级干部会议、x市第八次党代会精神，并重点学习了_在我市第六次党代会和六届一次会议上的讲话精神，认真讨论了x的“现代工业文明”理念，把x关于树立现代工业文明的全新理念、实施产业立市、人才队伍建设、环境建设、全民创业和改善民生等方面的重要论述作为讨论的核心内容去认真钻研，广泛讨论，深刻理解。
三、对照查摆，找出差距。我们按照“五对照五查看”的要求，号召全局上下结合自身实际工作查问提、挖根源，认真查找领导班子和干部职工在思想上、工作上和作风上存在的不足和差距。
一是，认真查摆共性问题。领导班子和全体干部职工，围绕着“五个是否存在”进行了深刻的剖析，对自身存在的随意散漫、潜规则和私情、惰性和守旧、封闭和保守、满足和安逸等问题进行了批评和自我批评。
二是，认真查摆个性问题。商务局作为南宫市对外开放的窗口，担负着我市招商引资的重任，同时还担负着家电下乡、万村千乡工程和全市酒类、肉类、成品油和流通领域的食品安全管理等重任，工作任务重、范围广，在大讨论活动中我们认真总结了在具体工作中存在的商务执法不规范、招商服务不到位等问题，认真总结，认真查找问题。
三是通过召开基层人员座谈会、发放征求意见表和开通热线电话等多种形式，、广泛征求社会各方面特别是企业的意见和建议，为此召集千喜鹤、联华、永辉餐饮等企业的负责人，听取了他们的意见和建议。同时我局还坚持眼睛向外看，与先进地区比，先进单位比，先进个人比，召开交流会，相互沟通，互查互找问题。
四、制定措施，落实整改。针对解放大讨论思想活动中查找出来的问题，结合我局的工作实际，逐一研究并制定了相应的整改措施。
一是认真总结自活动开展以来在思想上的收获，思想上进一步树立勤政为民，主题服务的意识；加强理论学习，增强干事创业的激情。
二是工作上完善工作章程等各项制度，使工作有章可循、有法必依；加强调研，及时了解掌握商务工作现状和存在的问题，有错必纠，推进商务工作。
三是工作作风上在务实，效率上再提速；加强党风廉政建设，鼓励踏实干事，清白做人，激发全局工作热情。
四是加强学习，培养后备干部，增强干部职工的本领、激发干部职工的创优争先意识，提升服务发展、服务群众、服务基层的的真本领。
五是对我局的服务窗口、执法大队进行了整顿和完善。对窗口服务人员、执法人员进行了培训，提高了窗口服务、执法行为的规范性、高效性、便民性，将思想解放大讨论活动贯彻落实到一线工作中去。
通过大讨论活动，进一步增强广大干部职工的责任感和紧迫感，努力形成风气正、思上进、干事业、促发展的良好局面。
一是学习意识明显增强。广大干部职工树立了学习的观念，树立了学习增长能力的观念，在学习理论和业务知识的同时，主动走出去学习先进单位的经验，解放了思想，看到了差距，更新了观念，理清了思路，创新观念有了转变，工作能力有了提升。
二是责任意识明显加强。通过大讨论活动，全局上下一致认识到，没有思想大解放就没有事业大发展。特别是随着我市大招商、大开发、大发展，到处呈现强烈发展态势的形势下，干部职工机遇意识、忧患意识增强，决心站在新起点，超前谋划，瞄准新目标，实现新发展，力争在市场监管、招商引资等方面取得新进展，实现商务工作跨越式发展。
三是工作作风明显提高。通过活动的开展，激发了干劲，在商务工作面广量大，协调难度大，机关人员少的情况下，从领导到职工不计个人得失，经常加班加点，全局上下拧成一股绳，真抓实干，工作实现新跨越。
在解放思想大讨论活动中，我们虽然做了一些工作，也取得了初步效果，但与快速发展的形势、与市委、市政府的要求相比，还存在一定的差距。主要表现在认识上还有差距，在少数同志身上还存在对活动不够重视，查找问题不够深入，制定的整改方案和措施与实际要求相比还有差距，边学边改、边查边改效果还达不到群众十分满意等。下一步我局将要针对征求到的意见和建议，自上而下地制定更加完善具体的整改措施，扎扎实实抓整改，确保解放思想活动向纵深发展。
解放思想，是永无止境的，思想观念，也是常变常新，思想解放并不能一劳永逸，观念更新也不是一蹴而就。今后，我们要把“解放思想、更新观念”当作是一项长期任务，持续有效地进行下去，加快推进我市新型工业化进程，推动各项工作又好又快发展。
解放思想大讨论活动总结讲话篇十五
我校现阶段正在开展关于“解放思想”大讨论活动，现将自己的想法作如下汇报发言：
我们所指的解放思想，不是胡思乱想，不是主观臆断，不是追求标新立异，而是指在深刻认识客观规律，准确把握客观实际的基础上，对传统思维方式，旧的思想观念的打破，对束缚学校发展的旧体制的创新。“解放思想，转变观念”就是要打破传统的观念、传统的思维方式对我们在新的形势和新的条件下的束缚，提出解决问题的新观念、新思路、新方法。
“解放思想，转变观念”是推进我校发展的基础与前提，加快学校发展是此次大讨论活动的落脚点和最终目标，20xx年正是我校发展强校重要的一年，困难与希望，机遇与挑战并存。由于我校大部分干部、教职工长期以来形成的惯性思维方式，依然影响着人们思想解放的步伐，影响着学校发展的进程，一部分干部、教职工缺乏学校发展的危机感、紧迫感和责任感，没有彻底从陈旧的管理桎梏中彻底解放出来，管理思维滞后，墨守成规、固步自封，缺乏忧患意识、创新意识和发展意识，小绩即安，小进则止，缺乏谋求学校长远发展的战略思考，在时代发展潮流面前，显得既落后又保守，直接制约和影响了学校的发展。
这次“解放思想，转变观念”大讨论就是要切实使干部、教职工认识到成旧落后思想观念危害性，增强对学校发展重要性的认识，不断推进思想和观念的转变，把思想、观念和行动统一到实施我校中长期发展规划上来，为我校可持续、长远、和谐发展作出积极贡献。
思想有多远，我们就能走多远。说得是观念决定人的行为，试想：一个人连想都不敢想，他还能迈出那一步吗?能付注于行动吗?时代在不断进步，观念也要于时俱进，如今我们已进入信息时代，部分人的思想仍然停留在上个时期；不接受新观念；工作推诿扯皮却又满腹牢骚，这种现象在各机关部室皆有。时代变了，我们的观念也要跟着变，知识要更新，技能要改进。要树立管理就是一种服务的新观念，改变过去那种管理是控制，是权利象征这样的旧观念，在工作中时刻树立服务意识，履行各项管理服务职责，为基层为教职工服好务；同时，每位教职工要树立“我为学校创效益，学校发展我受益”的新观念，将个人理想、梦想和人生追求与学校的发展目标联系在一起，在学校内部形成和谐氛围，真正激发教职工的责任感和对学校的信任感。
思想观念是水之源，人之本，如果一个人失去了思想、理想和想念的话，那他就只剩下一堆空架子。我们应该大力提倡转变观念抢抓机遇，通过我们每个人的努力工作，辛勤劳动来推进学校的发展工作，实现学校稳定而快的发展，进而改变和提高学校教育质量，达到和谐这样一个目标。
解放思想大讨论活动总结讲话篇十六
通过解放思想大讨论的学习，使我的内心发生了很多感慨，更主要是产生了许多共鸣，坚持以科学发展观统领工作全局，努力推进教育事业又好又快发展，学过之后颇有感想，把解放思想与我们具体的工作结合起来，感到了实实在在的事情正等着我们去做。
一、人才的新认识。
十七大明确提出了优先发展教育，紧密结合我们开平经济社会发展实际，我们区确定了“人才兴教，教育强区”的发展策略。从开平实际出发，实现教育强区的目标，关键在于转变教育观念，牢固树立全面发展的人才观。树立全面发展的教育人才观重点在于学生和教师。
以人为本、促进人的全面发展是科学发展观的本质和核心，也是教育工作贯彻十七大精神和科学发展观的根本任务。以人为本，必须全面贯彻教育方针，全面推进素质教育，必须坚持一切为了学生发展，一切依靠学生的内在积极性，牢固树立正确人生观，必须用科学发展观的理论来认识人才标准，统一思想，把全体学生的全面发展作为学校教育的根本目标。树立全面发展的人才观，要以科学发展观为指导，坚持德育为首，育人为本，重视学生创新精神和实践能力的培养，特长爱好，个性的充分发展，培养学生具有宽厚扎实的基础知识和基本技能，具有终身学习的本领，具备开拓进取，勇于创新的精神。
加强教师队伍建设是教育工作的永恒主题。教育质量的高低，乃至整个教育事业的成败，从根本上讲，都取决于教师队伍的素质，面对科技革命和教育变革的挑战，建设一支高素质的教师队伍，积聚一批高层次创新人才已经成为教育改革和发展的一项紧迫任务。
教师队伍建设，要以提高教师队伍整体素质为中心，切实加强师德建设，不断提高教师的政治地位、社会地位、职业地位，重视吸引优秀人才当教师，鼓励优秀人才长期从教，终身从教，让教师成为社会上最受尊重的职业，形成尊师重教的良好社会风气。
二、坚持以解放思想为主线，加快推动开放创新，努力打造教育发展理论引擎。
解放思想，实事求是是新时期改革发展的基础，我们必须不断地在解放思想中统一思想，根据变化了的形势和不断变化的实际，即你一不更新观念，调整思维，当前教育存在的问题既有体制性的，也有机制方面的，但归结起来更多的是人为的因素，抱守残缺，固步自封，得过且过，进取性、创新性不足，在一定程度上成为教育改革发展的瓶颈，这就需要我们要大胆解放思想，勇于打破传统的思维定势。
