在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。
入职发言稿篇一
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!
我叫xxx,来自xxx部门,很荣幸能够代表新进员工做此次发言。首先,我们非常高兴加入xx地产这个大家庭,从我们踏入企业的那一刻,就受到了领导的关怀以及同事的热心帮助,对此,我们表示非常的感谢,这也使我们迅速的适应了新环境,融入了新团队。
此次入职的新进员工,既有刚走上工作岗位的学生,也有早已步入社会的职业人,我们不同的是年龄,相同的是梦想与追求。我真诚的希望新毕业的大学生们树立正确的人生观和价值观,对标先进,将你们的所学、所想勇敢的实践于工作之中,希望早已参加工作的职业人,总结经验、稳扎稳打、谦虚严谨、戒骄戒躁,以饱满的热情投身于工作之中。
通过军训和新员工导入教育,我们更清晰的认识了自己,更加坚定了奋斗的信念,同时,我们更因成为xx员工而深感自豪!
军训生活磨砺了我们坚强的意志,历练了我们严谨廉洁、求真务实的作风,培养了我们“苟利国家生死以、岂因祸福避趋之”的伟大民族气节。
导入教育,留给我们的不仅仅是感动,不仅仅是经验,也不仅仅是讲师的殷殷嘱托,更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼,自身心灵的洗练,使我们更加深刻的了解了xx,认识了xx。xx的使命愿景、文化支柱与企业精神,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我们叹服,让我们感动,让我们找到了一种久违的归属感,我们清楚的认识到这里就是我们新的舞台,面对这样一个快乐积极、廉洁高效的团队,我们希望自己能够尽快地融入进来,“博采众长、兼收并蓄”,为企业的发展而努力奋斗!
新的舞台,新的机遇,新的.挑战,我们要深刻的理解核心价值观的伟大内涵,做一个负责任的人,一个值得信赖的人。面对机遇,面对挑战,我们会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。
在导入教育中,我们了解了公司的历史,企业文化和完整架构,以及公司每。
个员工必须具备的条件和信仰。相信xx会给予每个员工足够的空间展现自己,公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,只要有目标,路就不会消失,我相信我们有能力把握机遇,与xx一起迎接挑战!
积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样。所以心有多大,舞台就有多大。我们会用最积极的心态、端正的思想去处理每一项工作,我们坚信只要思想不滑坡,办法总比困难多。作为新员工,我们会尽快让自己成长起来,在团队中有所担当,我们要发挥新员工学习能力强,工作热情高的优势,多向有经验的老员工学习,使自己尽快的进入角色,独立高效地完成各项工作!我们要有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。同时还要去主动了解,适应环境,将自己优越的方面展现给公司,在充分信任与合作的基础上建立良好的人际关系,时刻保持高昂的学习热情,不断的补充知识,提高技能,以适应公司发展的需要。
在工作中我们可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我们要学之所长、补己之短,不断提高自身的素质。
xx项目已经进入工程施工阶段,它将成为我公司在xxxx的开山之作,对公司的发展具有里程碑式的重要意义。整个xx部必将以工程人的积极热情与博大胸襟全身心的投入工作,与公司各部门一起为xx项目的顺利竣工而协同奋斗!
最后,祝各位领导、同事们事业蒸蒸日上,祝愿xx的明天灿烂辉煌!谢谢!
入职发言稿篇二
各位
领导
、同事:你们好!我是xx部门的新人xxx,很高兴、也很荣幸能跟大家在“xxx公司”一起工作、学习。
我是xx大学计算机学院
2010
级毕业生,修的是信息安全专业。学校里面教的东西很多很杂,学到的东西也“博而不专”。语言方面,掌握比较熟练的是c/c++,当然,在编程方面和各位前辈们比起来,那简直就是菜鸟。所以在以后的工作中还要向各位前辈同事学习、请教,望给予指点。在犯错误的时候,也请前辈们批评指出,“新人”不是逃避责任的借口,我会牢记这句话的。
我的兴趣爱好是喜欢游泳、打篮球、打羽毛球等。初来乍到,还请大家多多关照!
谢谢大家!
入职发言稿篇三
尊敬的领导、亲爱的同事:
大家下午好!我是xxx,毕业于xxxxx大学。
首先非常的荣幸能够代表新同事发言,同时也由衷的感谢公司能给我这样一个机会来表达作为新员工的一些新声。
经过近几天的入职培训,让我们有了很大的收获。首先,让我们对咱们四公司有一个整体的了解,我们感受到了公司独特的企业文化,熟悉了公司的管理育人体制以及公司的工作环境,明确了公司的业务现状和发展规划。其次,也给我们受到了一次精神的洗礼,邻导们从爱岗敬业谈到责任心、创新能力、团队协作等,这些谆谆教导无不凝聚着他们多年的工作经验,也使得我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;另外,为了这次培训他们无不作了精心的准备,从专门定制的服装和胸牌以及其他的小细节,反映了公司对我们新员工的重视以及期盼。在此请允许我代表全体新员工向各位领导表示最衷心的感谢!
后,遥远的地方,人们就能看到你;走近你,你能给人一片绿色、一片阴凉,你能帮助别人。即使人们离开你以后,回头一看,你依然是地平线上一道美丽的风景线。树,活着是美丽的风景,死了依然是栋梁之才。活着死了都有用,这就是我们每一个同学做人的标准和成长的标准。”
我相信刚刚走出校门的我们每个人心目当中都有一颗树的种子,都有着展示才华的雄心,都希望自己能够有个美好的前途,有番成功的事业。今天,公司为我们提供了一个崭新的舞台、一个施展我们才华抱负的机会,有了这样的机会,我们要好好把握和珍惜,给自己一个承诺:从此时此刻开始,拿出自己的激情,坚定自己的信念,用实际行动来实现自己的理想。如何更好地把握这次机会,尽快融入到工作中去,使我们尽快地从“校园人”转变为“企业人”,是我们每一个新员工的重中之重,我个人觉得应从以下几个方面做起:。
1、要有责任心。
对于企业而言,员工的责任感比能力更加重要,在《三分能力七分责任》书中提到这样一句话“一个员工能力再强,只要他不愿意付出,或者疏忽大意、敷衍塞责,不但不能替企业创造价值,相反还会产生负面影响。而一个有责任意识的员工,即使在能力上稍逊一点,但他忠于职守,尽心尽力,每天比别人多做一点,久而久之也能够为企业创造价值。”所以我们新员工在未来的工作中,一定要对工作负责,敢于承担更多的责任。
2、谦虚做人。
作为刚走出校门的学生,我们多的是理论知识、少的是实践经验。因此,在新的工作岗位上,我们要有一切从零开始的勇气和决心,时刻保持谦虚谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习。
3、提升自己的执行力。
好的执行力是一个团队、公司成功的关键。只有执行力提升了,才能提高工作效率,创造更多的价值。我们对上司要本着“坚决服从,灵活处理”的态度,树立严谨、细致的工作作风,以精益求精的精神,不折不扣地执行好各项工作,把小事做细,把细节做精。
4、培养团队协作能力。
“没有完美的个人,只有完美的团队。”相信大家在拓展训练中深刻体会团队协作的重要性,我们的手只有在握紧的时候打出去才会更有力量。因此要学会与他人合作,发挥团队精神在具体生活中的运用,可以使我们收到事半功倍的效果。
5、保持一颗感恩的心。
有一句话说的好,“珍惜才会拥有,感恩才会天长地久”。每一份工作或每一个环境都无法尽善尽美,但每一份工作中都有许多的经验和资源,如失败的沮丧、自我成长的喜悦、温馨的工作伙伴等,这些都是工作中会体会到的,如果我们每天怀着一颗感恩的心去工作,我们就能保持良好的心态,一定会有很多的收获。另外,我们一定要感恩父母含辛茹苦培养我们二十余载,感恩学生生涯老师的谆谆教导,感恩同学和朋友的互帮互助,感恩公司能提供我们一个工作机会。所以我们一定要不断努力提升自己,让自己变得更加强大,以此来回报我们的父母,我们的公司,以及我们的国家,实现小我,成就大我。
最后,我想说的是希望我们每一个新员工都能够珍惜这段缘分,携手并进,共同体味工作中的艰辛和幸福,共同体味劳动所赋予生命的意义,绽放我们自己的激情和活力!
我的发言完毕,请大家记住我的名字,我叫xxx!谢谢大家!
入职发言稿篇四
兴奋的是二十载寒窗苦读,今朝雄鹰展翅。小编在此献上优秀员工入职。
发言稿。
希望对你有所帮助。
荏苒三年,弹指挥间。
又是岁末令人激动的时刻,崭新的一年即将来到,在不经意中已伴随公司成长了三年,作为公司的一员,我由衷的感到骄傲,感到欣慰,天极的成长也就是我们的成长,在共同的努力中,我们都已完成了自己人生的转折,不再是年轻没有失败的代言了,从现在起我们将可以成熟、理智、自豪的站在属于自己的舞台上从容的面对一切工作与生活,面对自己的人生,永不言败。
天极三年,学习三年。
公司从筹备建立初始,全体上下不断的通过实践和学习,承受了许许多多的考验,拥有过鲜花和掌声,接受过批评和指责,在互联网时代执着顽强的耕耘播种,在专业领域目前已站在众多竞争对手的前列,傲视群雄。
作为可以见证公司成绩的一员,我感到高兴,是公司赋予我经历了人生的这一段学习进步的机会,这三年是公司起步的三年,也是我学习的三年。通过尝试和创新我们这个团队已平稳地度过了磨合期,我们的作品和团结协作的精神已经迎取了外界的目光和认同,初步实现了对人生和社会的目标及价值。在社会不断发展进步的今天,知识经济已席卷整个行业,我们不学习就会落后,不学习就会失败,只有在学习中才能进步,才能立足于生存,感谢公司,感谢大家,正因为有了我们值得骄傲的经历,我们学习到了进步的法则,学习到了奋斗的天平。
今天,当我面对行业、面对社会、面对朋友时,对于事业,对于公司我可以侃侃而谈,我们是专业的,我们是最好的,我们自信,我们可以超越一切。在几年前,有人会问我:"你们是做什么的,你们公司如何如何?",现在人们会说:"听说你们还可以嘛,很专业哦……"。这就是对比,这就是成绩。在过程中我们学习,在过程中我们升级,可以说踏实地迈出这一步公司与我都打好了比较坚实的基础了。
三年磨剑,蓄以待发。
按照市场规律,一个成熟的企业三年是一个坎,是一个分水岭,但是我们通过团结努力以骄人的姿态走过来了,必然有我们一定的赖以生存的道理,三年了,我们诚伏了三年,也是努力壮大自己的三年,现在,我们成熟了,我们进步了,我们的思路宽了,我们的技术提高了。同时,我们能够依靠努力更进一步的面对将要发生的一切了,我们愿意接受更新更艰巨的任务,接受更大的洗礼。
互联网的热潮在狂袭,社会在进步,我们对于社会文明,对于市场经济的推动作用将越来越大,我们的任务和责任也会越来越重,但是我们不怕,相信公司的决策,相信公司的目标和公司的前景会越来越好。
我坚信三年磨一剑,蓄以待发,我们的人生舞台会因为我们自己的努力奋斗而更美好,更绚丽多彩。
后面的工作还很多,明天是什么,明天的明天是什么,我们都无从所知,也无从把握,但是只要能够报以我为公司,公司为我的目标,才会平实的向前一步,春天即将来临,新的一年和努力的一年也会过去,我们期待明天,期待辉煌。
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
大家好!
我叫xxx,毕业于河南城建学院土木工程专业。今天能作为中铁城建集团第一工程有限公司20xx届新员工代表在这里发言,我深感荣幸。在经历了十几年的寒窗苦读和重重的抉择后,我们大家最终走到了一起,如愿以偿地来到了我们梦寐以求的中铁城建集团第一工程有限公司。在此,我谨代表全体在座的新员工向公司致以深深的谢意,感谢公司对我们的认可和信任,让我们这些来自不同地区却怀揣着共同梦想的年轻人,从此加入中铁城建集团第一工程有限公司这个大家庭!感谢公司为我们大家提供了一个展示自我才华、实现人生价值的平台。
中铁城建集团第一工程有限公司系世界500强企业——中国铁建的骨干成员单位,系建设部批准的房屋建筑工程施工总承包一级企业,并具有多项专业工程承包一级资质。近年来,公司以“用心打造世纪精品,以诚铸就成功之路”为宗旨,先后承建了一大批精品工程。公司先后获得鲁班奖、詹天佑奖、国家及省部以上优质工程奖50多项,国家以及省(部)级科技进步奖20多项,国家和省部级工法40多项,专利40多项。多年来,在日益激烈的市场竞争中,公司始终坚持以人才为本,科学管理,并取得了巨大的成就。优秀的企业必将有美好的未来,我们相信一公司的明天会更加美好。
公司接纳了我们,是对我们的信任,更是一种厚望。谨此,我代表各位新学员深表决心:我们将决不辜负公司及各位领导对我们的期望。在新的岗位上,我们将以极大的热情投身到工作中去,谦虚谨慎,认真学习,勇于进取,努力工作,继承老一辈敢于创新和特别能吃苦,特别能战斗的的光荣传统,同公司的全体员工一道为公司的发展壮大贡献自己的力量!
最后,祝各位新学员工作顺利,祝公司事业蒸蒸日上,祝各位领导身体健康,万事如意!
谢谢大家。
入职发言稿篇五
尊敬的各位领导、各位新同事们:
大家下午好!
我是xxxxx所新入职员工,我叫xxx,毕业于xxxx学院。很荣幸能够作为20xx年的新员工代表在这里发言。
在此请允许我代表全体新员工向院里各位领导表示最衷心的感谢,感谢你们为我们精心准备的这次培训机会;感谢你们为我们准备了丰富的培训大餐;感谢你们为我们提供了舒适的工作环境;感谢你们对我们全体学员生活上无微不至的关怀。
通过这几天的新员工入职培训,让我们对设计院有了全面深刻的了解,使我们感受到了设计院独特的企业文化,熟悉了管理育人体制,明确了业务现状和发展规划,对院内的各个部门了解,对项目的设计流程有了更为深刻的了解,增进了对设计院的认同感和归属感;同时,通过两天的军纪体验和拓展训练,不仅增进了我们新员工之间团结协作与人相处的能力,而且让我们彼此之间更加的熟悉,缩短了融入设计院大家庭的时间。我相信这次培训终将会成为我们走上社会走上工作岗位的第一笔宝贵财富。
俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!新员工入职培训是我们进入xxxx的第一课!如果说,在学校学习知识是从宏观上贡献社会。那么,岗前培训则是实现个人价值的开始。从此,我们将进入新的角色,适应新的岗位,通过xxx这个崭新的舞台逐步实现我们远大理想。
此时有的同学也许会说:我们只是刚毕业的学生,能对设计院发展起多大作用呢?俗话说的好:“众人拾柴火焰高”、“人心齐泰山移”、“任何一个将军都当过士兵”。
只要我们在日常工作中兢兢业业,一丝不苟,一些看似不起眼或者平凡的工作和细节将汇聚成巨大的能量,日积月累的变化将促成质的飞跃。
在我们正式走上岗位的前夕,我们也会考虑到将来工作之中面临的困难。有的是工作环境不如人意,有的是同事关系难处,有的是工作本身枯燥、乏味单调,有的是工作任务繁重等等。但是我们既然选择了这份工作,走进了这个设计院,就应该很快的适应它,在我们心中应深知选择一份工作,不该是为了安逸和享乐。正所谓“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。我们要坚信:在院里领导和前辈的帮助下,只要我们怀着“不气馁、不放弃,踏实肯干,积极向上”的工作态度,发扬吃苦耐劳,勇于拼搏的顽强斗志,一切困难障碍都将成为我们成功路上的阶梯和宝贵财富。
海阔任鱼跃,天高任鸟飞。在洒下我们青春的热土上,在xxxxxxxxxxxx这个大舞台上,我们必将收获属于自己的成功和喜悦,也将为xxxxxx的发展贡献出我们的一份力量。在这里我谨代表所有新进员工感谢xxxxx能够接纳我们,给我们一个实现人生理想的机会。请各位领导和前辈们放心,我们定会不负众望,肩负起重任,承担起责任。在充满竞争的行业市场中,我们团结一心,不断迎接挑战,抓住机遇战胜重重困难,打造设计院美好的未来。江山代有人才出,各领风骚数百年。我们坚信,今天,xxxxx是我们的骄傲;明天,我们必将是xxxx的骄傲!
入职发言稿篇六
尊敬的领导、老师,亲爱的同学们:
早上好!
我很荣幸代表新加盟钢湘一中的教师上台发言。首先我代表新教师要感谢钢湘一中给我们一个实现人生抱负的机会和展示自我风采的舞台,我们都为能成为这个大家庭中的成员,而感到高兴和自豪。现在,请允许我代表全体新教师向各位领导、教师和同学们致以新学期最美好的祝愿和最真挚的祝福!并对可爱的新同学们表示最热烈的欢迎!
老师们,同学们!新学期已经开始,人生的新篇章业已打开!我认为,作为新教师、新班主任,这本人生新篇章的扉页上应当写上这么四句:
“师者,传道、授业、解惑也”。教师必须以严谨、务实、勤奋的态度对待教学工作,精心备课,细心讲解,耐心解答,努力把学生培养成为德、智、体等各个方面全面发展的人。
“学高为师,身正为范”。所谓言传不如身教,教师应当成为学生的道德榜样,以自己的道德意愿去醒觉学生的道德意识,以自己的道德感情去感染学生道德情感,以自己的道德行动去引导学生的道德行为。
“问渠哪得清如许,为有源头活水来”。要给学生一碗水,教师就必须是源源不断的自来水。更何况当今世界,知识更新日益加快,知识获取途径越来越多样化。因而教师必须持续不断的学习,刻苦钻研业务,不断提升和完善自己,才能担负起教师的职责和尽好教师的本份。我们新教师不但要向书本学,也要向老教师请教,我们相信以老教师的言传身教,以老教师深厚的涵养,丰富的学识,精湛的教艺,将会给我们以更加厚实的滋养。同时我们更要不耻下问,虚心向学生学习。
教师与学生本质上是一种共生关系,教师对学生的服务是共生原则下的两个生命体的交融过程。这与社会上叫卖的、建立在等价交换原则上的“服务”是根本不同的。这种生命交融式的“服务”,在日常生活中表现为“想学生所想,急学生所急,谋学生所谋”;而在精神层面则表现为“价值理念的共享生成,行为风范的相互习染,精神风貌的共同塑造”。一句话,“尽心尽责、服务学生”就是“本着服务的心,对学生的未来生命质量负责”。这是我们每位教师不可推卸的使命。
最后,我们相信——我们青年教师一定不会辜负老教师的希望与厚爱!
我们相信——我们青年教师更不会辜负钢湘一中领导的要求与培养!
我们也相信——我们青年教师决不会辜负“人民教师”的荣耀与神圣!
谢谢大家!
入职发言稿篇七
尊敬的各位公司同事/领导:
大家好!
我叫xx,以后叫我xx,或者叫xx都可以.在来到公司之前,我经过多种方法去了解公司.发现,公司的环境,气氛,条件,待遇,领导的独特影响力.都是我心中一直所追求的完美公司!
来到这里我很高兴,因为,在这里我会勤奋,努力的工作.希望在领导和各位前辈的指点下,我能不断的提升自我,成为公司的得力助手,再次感谢各位同事和前辈给我这个机会,在以后的工作,我会认认真真,踏踏实实的做好本职的工作.
借这次机会,我祝愿我们公司2012年财运旺旺!
祝愿领导及在坐的同仁,国庆及中秋快乐!心想事成!谢谢。
入职发言稿篇八
大家好!
很荣幸作为新教师代表在开学典礼上发言。一起庆祝xx今秋的开学。
告别了炎夏的不安与躁动,凉爽怡人的秋天向我们展开了笑颜;告别了假期的安静与沉寂,期待的校园又充满了欢声笑语。今年的8月31日,对于学校,对于教师,对于同学们都是个激动人心的日子。因为今天,我们带着希望和欣喜,怀着激动和兴奋,来到了期盼已久的开学。
能成为xx的新成员,到这里工作,学习,我们感到自豪。作为新教师,在新学期里我们一定会努力做到以下几点:
1、以教书育人为己任,以严谨、务实、勤奋的态度对待教学。
2、关心爱护每一位学生,努力做到爱与严的结合。对学生严格要求,以严导其行,以爱温其心。
3、虚心向其他老师学习,向自己的学生学习,及时听取学生的意见和要求,不断改进教学方法,提高自己的教学水平。
4、为人师表,做好学生表率。
5、积极参加学校组织的各项活动,在活动中锻炼自己,提高自己。我坚信,在学校领导的正确带领下,在各位老师的热情帮助下,我们一定能把自己的工作做好。为xxx再创辉煌贡献自己的力量。
老师们,同学们,在新学期里,我们一定都会遇到很多困难,但我们绝不能轻言放弃,应该拿出“吹尽黄沙始到金”的毅力,拿出“直挂云帆济沧海”的勇气,去迎接每一次的挑战。同时,我们也应该坚信选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望与收获;选择了纪律与约束,也就选择了理智与自由;选择了痛苦与艰难,也就选择了练达与成熟;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!所以,请用我们的勤奋和汗水,用我们的智慧和热情,抓住这宝贵的今天,师生团结一心,努力去创造美好的明天。
最后祝xx的全体师生,在新的学期里工作顺利、学习进步。
入职发言稿篇九
尊敬的各位领导,各位同事:
大家下午好!
有很多同事还不认识我,先自我介绍下。我叫王__,大家可以叫我小王。今年26岁,毕业于成都理工大学,工商管理专业。虽然年纪不大,但从事行政管理工作已有3年的经验。很荣幸能够代表新员工站在这里发言,同时非常感谢各位领导和同事们对我的信任,再次谢谢大家!
作为一名新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早的进入工作状态和适应工作环境,我虚心求教,并及时发现问题和解决问题!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了她们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我能全身心地投入到实际工作当中!
在这个秋收冬藏的季节里,我看到了公司事业的蒸蒸日上,并为此感到十分自豪。作为新员工,我对自己的未来充满信心!我要认真掌握岗位技能,虚心学习别人长处,努力让自己迅速成长为一个思想进步、能力过硬符合公司要求的好员工!我要精诚合作、互相帮助,为努力打造一个团结、和谐、朝气蓬勃、富有战斗力的团队做出贡献!
正所谓“学无止境”,公司给了我们发展的空间,给了我们展示能力的舞台;而各位领导、同事又给了我们亲切的关怀,无微的照顾和殷切的希望。我们更应该抓住每一次提高自身的机会,在各个方面严格要求自己,发掘潜力,定位目标,将自己的能力融入到公司的发展中去。脚踏实地的工作,孜孜不倦的学习。我坚信,在公司辉宏的发展中,我们新一代年轻人会越走越远!
最后衷心的祝愿各位,身体健康,工作顺利;祝愿我们公司的明天会更加美好。
谢谢大家!
入职发言稿篇十
在我们平凡的日常里,在很多情况下我们需要用到发言稿,发言稿是一种实用性比较强的文稿,是为演讲准备的书面材料。写起发言稿来就毫无头绪?以下是小编收集整理的入职新员工发言稿,欢迎阅读与收藏。
尊敬的各位领导、亲爱的各位同事:
大家好!我是公司新入职员工xxx。非常荣幸今天能够站在这里代表全体新入职员工发言,也很感谢领导对我的信任。
此时此刻,我的心情无比激动。结束了十余载的寒窗苦读,我们一同来到了xxxx,站在了一个崭新的起点,从今天起我们将一同踏上追逐梦想的道路。首先,要感谢公司发现并肯定我们的价值,为我们搭建了如此优越的平台,让我们可以尽情的施展自己的才华。在此,请允许我代表20xx年新入职员工对公司表示由衷的感谢!
激动和感激之余,我也感到些许紧张。因为我们将要担负起更多的责任,为企业的发展贡献自己的力量。同时,我们也面临着新的挑战,例如:怎样将书本上的知识运用到工作中,怎样尽快融入到公司这个集体中,怎样才能更好的向公司的前辈们学习,以及如何将个人发展与企业的发展相统一,这些都是需要我们去思考并解决的问题。作为新员工,我们愿意接受新的挑战,在工作中学习,在学习中进步!在此,我谨代表全体新员工向各位公司领导决心做到以下几点:
第一、我们一定坚守一颗责任之心,勇于担当。青春是刚刚起航的船帆,理想是指引人生的灯塔。在xxx这个大家庭中,立志做大事、立大业、成大器,牢牢把握人生的正确航向,让理想信念的灯塔点亮人生之路,展现青春风采,实现人生价值。
第二、我们一定永葆一颗进取之心,追求卓越。一个有理想有抱负的年轻人,应该是一个勤于学习、不断进取的.人。大学毕业,只是完成了人生历程中的一次跨越。来到xxx,今后的道路还很漫长,还有许多新的知识,需要我们认真学习;还有许多新的工作,需要我们携手努力;还有许多新的难关,需要我们合力跨越。我们一定永远保持一颗进取之心,脚踏实地,不断创新,追求卓越。
第三,我们一定拥有一颗勇敢之心,勇往直前。工作的道路没有坦途,困难、挫折从来就是工作的组成部分。来到xxx,我们已经做好充分的准备和清醒的认识,决心不断增强战胜困难的信心和勇气。作为新员工,我们一定会继承和发扬前辈们的宝贵精神品格,无论遇到怎样的艰难困苦,都力争做到困难面前不低头、挫折面前不气馁,始终保持昂扬的锐气和百折不挠的精神,对工作充满信心、永不言败。
第四,我们一定常怀一颗感恩之心,饮水思源,知恩报恩。在今后的职业生涯中,一定会有很多的人和事需要我们铭记,需要我们感恩。我们要感恩父母,是他们给了我们生命;要感恩亲朋好友,是他们给了我们无私的支持和帮助;要感恩公司的前辈,他们将教给我们知识和技能;要感恩各位同事,他们将陪伴我们度过在xxx的生活,陪伴我们退去青涩的稚嫩,换上英姿勃发的自信容颜。我们更要感恩公司领导给予我们良好的工作环境和宝贵的锻炼机会。
各位新同事,让我们携起手来,以饱满的热情,高昂的斗志积极投身工作岗位中,齐心协力,共同努力,再创辉煌!希望我们共同珍惜相遇在这里的缘分,燃烧激情,绽放青春,开拓创新,为我们共同的目标而奋斗!
最后,衷心祝愿各位领导,各位同事工作顺利,阖家幸福,祝愿我们xxx,再续华章,再创辉煌!
谢谢大家!
新员工代表:xxx
20xx年x月x日
入职发言稿篇十一
尊敬的各位领导、各位新同事们:
大家下午好!
我是__所新入职员工,我叫__,毕业于__学院。很荣幸能够作为20__年的新员工代表在这里发言。
在此请允许我代表全体新员工向院里各位领导表示最衷心的感谢,感谢你们为我们精心准备的这次培训机会;感谢你们为我们准备了丰富的培训大餐;感谢你们为我们提供了舒适的工作环境;感谢你们对我们全体学员生活上无微不至的关怀。
通过这几天的新员工入职培训,让我们对设计院有了全面深刻的了解,使我们感受到了设计院独特的企业文化,熟悉了管理育人体制,明确了业务现状和发展规划,对院内的各个部门了解,对项目的设计流程有了更为深刻的了解,增进了对设计院的认同感和归属感;同时,通过两天的军纪体验和拓展训练,不仅增进了我们新员工之间团结协作与人相处的能力,而且让我们彼此之间更加的熟悉,缩短了融入设计院大家庭的时间。我相信这次培训终将会成为我们走上社会走上工作岗位的第一笔宝贵财富。
相信在座的各位新同事和我一样都刚刚结束十多年的学生生涯,我们从呱呱坠地,到风华正茂,完成了身体上的成长;从呀呀学语,到大学毕业,完成了知识上的积累;从一无所知,到知书达理,完成了人格上的蜕变,只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点!现今,我们怀着共同的梦想相聚在__。
俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!新员工入职培训是我们进入__的第一课!如果说,在学校学习知识是从宏观上贡献社会。那么,岗前培训则是实现个人价值的开始。从此,我们将进入新的角色,适应新的岗位,通过__这个崭新的舞台逐步实现我们远大理想。
此时有的同学也许会说:我们只是刚毕业的学生,能对设计院发展起多大作用呢?俗话说的好:“众人拾柴火焰高”、“人心齐泰山移”、“任何一个将军都当过士兵”。
只要我们在日常工作中兢兢业业,一丝不苟,一些看似不起眼或者平凡的工作和细节将汇聚成巨大的能量,日积月累的变化将促成质的飞跃。
在我们正式走上岗位的前夕,我们也会考虑到将来工作之中面临的困难。有的是工作环境不如人意,有的是同事关系难处,有的是工作本身枯燥、乏味单调,有的是工作任务繁重等等。但是我们既然选择了这份工作,走进了这个设计院,就应该很快的适应它,在我们心中应深知选择一份工作,不该是为了安逸和享乐。正所谓“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。我们要坚信:在院里领导和前辈的帮助下,只要我们怀着“不气馁、不放弃,踏实肯干,积极向上”的工作态度,发扬吃苦耐劳,勇于拼搏的顽强斗志,一切困难障碍都将成为我们成功路上的阶梯和宝贵财富。
海阔任鱼跃,天高任鸟飞。在洒下我们青春的热土上,在__这个大舞台上,我们必将收获属于自己的成功和喜悦,也将为__的发展贡献出我们的一份力量。在这里我谨代表所有新进员工感谢__能够接纳我们,给我们一个实现人生理想的机会。请各位领导和前辈们放心,我们定会不负众望,肩负起重任,承担起责任。在充满竞争的行业市场中,我们团结一心,不断迎接挑战,抓住机遇战胜重重困难,打造设计院美好的未来。江山代有人才出,各领风骚数百年。我们坚信,今天,__是我们的骄傲;明天,我们必将是__的骄傲!
入职发言稿篇十二
无论是新员工还是新股东,借今天这样一个机会和大家交流三个内容。
一、你们是幸运的要珍惜机会,走好未来职业发展之路面对毕业=失业的社会局面,你们无疑是幸运的,能在拿到毕业证的同时就拥有一份劳动合同和稳定的工作,一方面是你们在校期间是努力用心的,另一方面是公司的培养机制对你们的成长是有帮助的,所以才让你们走出校门的同时能拥有这样一个合适的成长、发展的机会,今天走出这个楼,外面就是无数拿着自己的简历在面试、在参加招聘会的你的同学和你的同龄人,他们焦急躁动的脸上写满了无奈,当你们能拥有一个稳定的工作时希望你们能珍惜机会。
不要轻言放弃,前几天看董道奎的日志,里面有一篇文章《毕业第五年的时候再看成功与否》,里面有几点我很认同:
1、人需要有一个正确的方向,向着这个正确的方向努力一定有机会达成目标。
2、成功的人不是赢在起点而是赢在转折点,当你面对很多不确定因素的时候,能够把握自己、清楚定位,知道自己的梦想和目标在那里,面对每一次转折与变迁都能准确应对,最后赢的一定是你。
3、不能活在别人的眼里和嘴。
把命运掌握在自己的手里,很多人愿意随大溜儿,别人跳槽他也沉不住气,别人骂这个老板不是东西他寻思寻思也真的不是玩意,这样的人不可能拥有自己正确的观点和正确的做法,而是始终生活在无比痛苦的抉择之中,所以毕业后5年的迷茫就会带来12年的恐慌20年的挣扎和一辈子的平庸,我想这不应该成为你们的追求,你们需要做的是把梦想和现实有效的结合起来,让自己稳的注走的正、长的快,这才是你们脱颖而出的最佳捷径。
二、向公司老员工学习,敬业爱岗、踏实前行,三年来随着公司的不断发展沉淀下一批很优秀的员工,他们看到了公司经历的每一步艰难,熬过了公司最痛苦的发展初期,他们不仅仅为公司的发展做出了非常大的`贡献,也在这个过程中得到了很好的历练,当他们拥有职务、股份、待遇的时候。
我想那是他们应得的,作为新员工要懂得只要你付出同样的努力,你也会在不远的将来得到你能够得到的一切,公司在机制的设置上对所有员工都是相同的,咱们公司有个非常好的文化,就是大家彼此之间真诚相待,互帮互爱我们是个和睦的大家庭。
三、潜心学习、多多积累、厚积薄发,原来曾经和大家交流过这样的观点1—2年你们需要解决吃饭、活着的问题,技能在这个阶段是重要的,能干活是必须的,否则就会消失掉,2—3年你们需要解决定位、职位问题,这个阶段学习积累提升自己是重要的,5年内解决机会、积累、发展、创造更多价值是重要的。
这个思路在一批又一批的人员中得到验证,也就是说你5年要上升5个台阶,顺利渡过这几个台阶可以在机会条件都成熟的情况下做更大的事情,但现实是5年中大部分人还处于解决温饱问题上,咱们身边的例子就很多,工作十多年了还挣扎在怎么活着的边缘,有的人5年迈出五大步。
有的人5年上升三台阶,有的人5年还徘徊在解决吃饭的问题上,你准备怎么办所以在目标明确的前提下,潜心学习是无论发生什么状况都要坚持做的,向前辈学习可以让你少走弯路迅速成长,用心积累可以使你拥有良好的经验和思想,一旦机会合适、条件成熟,你一定能成就一番自己的事业。
最后,祝愿新员工顺利成长,能为公司的发展壮大做出自己的贡献祝愿新股东快快长大,公司的发展需要你们的努力,未来也需要通过你们带领新生代去共同创造美好的明天!
入职发言稿篇十三
20xx年xx月xx日,我们来到“冰城”哈尔滨,参加了分行基层会计主管培训班,开始了为期1周紧张而快乐的学习生活,使我们在团队建设、建设银行会计风险防范、新企业会计准则、人力资源管理、财务报表分析、银行价值最大化等方面受益匪浅。这次学习为我们所有学员提供了一次开拓视野、审视自身、提高能力的机会。特别是通过培训师的启发、兄弟行学员之间的交流,使我的思想观念得到转变和提高,现将我参加培训的收获和体会汇报如下:
何谓价值最大化,是指企业通过合理经营,采用最优的经营策略,充分考虑资金的时间价值和风险与报酬的关系,在保证企业长期稳定发展的基础上使企业总价值最大。通俗的讲,是把企业视同一项资产组合拿到“市场”去卖得到的价值最大化。“价值最大化”克服和避免了“规模最大化”、“质量最大化”目标的狭隘;“价值最大化”也不同于利润最大化,它不仅反映以即期效益为核心的现实财务状况,也考虑了企业未来价值增长的发展潜力,它不仅计量了现实经营损失和风险成本,也综合考虑了资本收益的要求,是银行经营安全性、流动性、效益性和成长性的高度统一。作为现代商业银行,必须树立价值最大化的经营理念,深刻认识和领会价值最大化理念的精髓,并探讨实现价值最大化的.有效途径。建设银行将“成为最具价值创造力的银行”确定为发展的远景。其实质就是要求建设银行能持续保持优异的经营业绩,在国际通行的财务指标上达到领先水平;在市场价值的增长上达到同业领先水平;树立全面的价值观,能够为股东、客户、员工和社会等利益相关者提供优厚的价值回报。
本次培训体会最深的是“拓展训练”,拓展式训练不同于竞技比赛、军事训练。它是一种培训,是一种通过每一个人的亲身参与、挑战自身的心里障碍从而获得提升的一种体验式培训。它以“先行后知”而区别与其他培训,精华就在于参与后的交流和领悟。通过拓展训练给我感悟最深的是一个人的力量是有限的,团队的力量是无限的,“1+12”。一个人不可能完美,但团队可以;每个角色都是优点缺点相伴相生,合作能弥补能力不足。发展的道路并不平坦,困难和挑战无处不在,有些是我们难以想象的,有些是我们不敢逾越的,但是团队可以完成只身一人不敢完成的任务,团队可以完成只身一人不能完成的任务。
(二)模拟银行演练工作计划。
1、20xx秋科主题道具更换的稽核,固原春夏主题道具当地报废;
5、对xx月份推广活动内容的确认跟进及相关物料准备;
6、领导安排的临时工作。
1、事无巨细,每一样都要认真完成。事情不管大小,都要认真对待,避免错误发生的同时还能做得更加完善。
2、学会领会领导意图。领会领导意图是一个很大的命题,要真正做到特别难。做事情要想领导之所想,急领导之所急,才能把事情处理得更加漂亮,不耽误时间。要求做到有效的沟通。
3、对事不对人才能把工作做得更好。人与人之间在生活中工作中难免会产生一些小摩擦,但是做事应该要对事不对人,这就是成长。
4、只为成功找方法,不为失败找理由。我们要避免工作中的小错误,而不是抱着无所谓的态度。
入职发言稿篇十四
新员工入职,有些是要准备演讲发言。小编在此献上新员工入职发言稿,希望大家喜欢。
尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:
大家好!我是来自xx岗位的刘xx,毕业于xx大学xxxx系xxxx专业。
很荣幸能够坐在这个地方和大家一起分享作为一名xx公司人的兴奋与幸福!同时,也很感谢领导给我这个难得的机会,让我与大家一起来交流、学习。谢谢你们!
从岗前培训班开始到现在,每一天都会有新的感悟,都会有一些新的启发。在此,我将我的一些浅薄的想法和一些经历汇报给大家,希望能够抛砖引玉,集思广益,就算是为xx公司的发展尽的第一份绵薄之力吧!
如果说在xx公司工作的两个月时间里,我已经对公司有了初步的了解的话,那么这些天的新员工培训使我对公司的发展及其文化有了更深一层的了解。可以这样说,xx公司就象一本书,我是读者,初为其扉页的优美文雅而吸引,每读一页就对其了解深一些,而这些东西却又能吸引着你不停的走下去。一天的培训我受益匪浅:
董事长的开朗豁达消除了我面对领导时的压力。“我是农民出身,十几年前也和你们一样在工厂劳动……”毫不隐晦的自我介绍显出了他为人的豁达,很快就拉近了员工和领导之间的距离,他的讲话诙谐生动,渲染了参加培训的所有员工,为这次培训开了一个好头,也使我们对公司的发展、规模及企业文化有了大概的了解。
最年轻的中层领导,ci办公室xx主任,给我们树立了榜样。她对公司ci的发展做了介绍,并详细的解说了ci的内容。在讲解的过程中措辞比较适当,尤其是举了很多生动的例子,使难以理解的各种理念很容易的被理解。同时,她也把自己在博深的一些感受及经验讲给了我们,以己为例告诉我们:只要努力,就一定有回报。
“进取无止境”。对公司的了解越多,越能感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。这次培训为我以后的工作指明了方向,也使我在发展自己的方面能够有明确的目的。xx公司给了我空间,给了我舞台,xx公司的前辈们为我搭好了梯子铺好了路,我应当趁着这大好时机赶快行动,在各方面得到充分的发展,把“xx公司”四个字印在心里,把自己的利益和公司的利益高度统一起来,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人学习,天天学习,开拓创新,争创一流,为了我们共同的目标而奋斗!
全体新入职员的富通人,您们好!在此我们代表富通公司欢迎你们加入富通团队——我们的大家庭。
我们都是来自五湖四海、来自全国不同的省市,在座的有技术精湛的工程技术人员,有经验丰富的经济、理财专家,有来自各行各业的出色人才。在富通,我们虽然岗位、分工不同,但都是为了一个共同的目标以及抱负、理想——就是实现自身价值和创建富通走到一起来了。富通有大家的融入,增添了不小活力和吸收了不少新鲜血液。相信有你们和全体富通人的其同努力,富通定能得到更大发展。
我们富通有开明、严谨、开拓、务实的领导,有公平、公正的竞争机制和用人、育人政策,合理的分配和福利,为大家创造一个和谐的工作环境,学习环境和良好的环境,为大家提供实现自我价值的平台,使每一个富通人都能与富通互动成长。
我们今天开展学习的目的是使大家能对富通有更深的认识,认识富通的发展史、认识富通的过去、现在与将来,认识富通文化、富通的企业理念和了解富通的各项规章制度、福利待遇,帮助大家尽快适应新的环境、新的工作,尽快进入新的角色。
各位领导、同事和伙伴们:
大家好!
人生若只如初见,何事秋风悲画扇。很高兴能有这样的一次机会让我站在这个演讲台上给大家演讲,也很感谢公司给我们这样一个平台,让我们在这个用语言和手势编织成的站场一决高低。那么,在接下来的3、4分钟时间里,在河南锐驰管道有限公司20年庆典来临之际,请大家竖起双耳,也请大家准备好掌声,来细细聆听我的演讲。我需要你们的支持和鼓励,谢谢大家!
下楼一夜听春雨,深巷明朝卖杏花。2个月前,我还是普通大学的一个本科生,还在忙忙碌碌的准备着毕业设计论文的答辩,忙着在校园里留下记忆的照片,还有晚间饭局里的觥筹交错,欢谈把言。但我想,也许那些最后的时光里,人人都会存有一些惋惜,一丝留念和一份不舍。但更多的还是面临就业的压力,或者是即将步入社会,转入职业后的迷惘和担心。
很高兴也很幸运,我能够进入河南锐驰管道有限公司里来,开始我人生职业生涯的第一步。
捧着一颗心来,不带半棵草去。从面试时与刘总的亲切交谈,到岗位培训期间张经理的敦敦告诫,还有办公室常哥、周哥和杨部长等人的悉心照顾和关怀,当然,少不了重新认识的一些新的朋友,感谢你们从我入职后一直的陪伴和鼓励,让我慢慢得由初入公司时的陌生感变为亲切和熟悉,也让我由初入职场时的不习惯变得越来越得心应手起来,让我逐渐发现我开始将锐驰当作一个家了。正如人生是一场旅行,虽然我们改变不了开始和结局,但是我们要学会享受过程。而我,就处在享受过程的旅途中。
前些天,张经理让我帮忙整理公司年纪事资料,也就是将公司每年发生的主要事情、事件或者是发布在“红头文件”大事小事统计起来。这项工作结束后,我不禁在所整理的年纪事开头这样写到:
20年里,有数不尽的苦难磨砺;20年里,有说不完的峥嵘往事;20年里,有谈不尽的风雨拼搏。20年,锐驰人奋斗拼搏融荣耀于身;20年,锐驰精神已若梅花香自苦寒来;20年,锐驰的身影也已如星星之火燃放光彩于行业之间。现在,它已有能力维持锐驰人的荣耀和光大锐驰人的精神,在它20岁庆典之际,我们决定奉献出自己的一份力量,用文字记录下它成长的痕迹。
是啊,采得百花成蜜后,为谁辛苦为谁忙?历经20年,锐驰已经长大,茁壮,欣欣向荣。而我呢,而我们呢?我们是不是应该更多的贡献自己的力量,不光是为锐驰注入新的力量,也是为我们自己的未来打拼出一片天地;是不是应该把目光放的更远,不断提高眼界,不光是为锐驰开拓视野,更为我们自己不做井底之蛙;是不是应该不断提升自身素养和才能,不光是为锐驰争光,更为我们自己努力:成长、奋斗、坚强。
盛年不重来,一日难再晨。及时当勉励,岁月不待人。勉!
我的演讲完毕,谢谢大家!
入职发言稿篇十五
尊敬的各位领导、各位老师:
大家上午好!
在金秋送爽、硕果飘香的九月,我们怀着激动与喜悦之情迎来了第xx个教师节。今天能代表新教师在此发言,我感到非常荣幸,同时感谢学校领导给了我这样难得的机会。请允许我代表全体新教师向在座的各位领导、老师们致以节日的问候以及新学期最美好的祝愿!祝愿我们云雾小学的教育事业蒸蒸日上!蓬勃发展!祝愿各位老师节日快乐!工作顺利!
作为一名新教师,我希望我们的到来能给学校带来活力和生机,我们更加渴盼通过优秀教师的言传身教,以优秀教师深厚的涵养,丰富的学识,精湛的教艺,让我们迅速成长。刚刚走上工作岗位的我们,有许多不足之处,我们将以优秀教师为榜样,以学校为家,与学生为友,恪守教师的职业道德,刻苦专研。
教学上,我们将以严谨务实的态度,精心备课,认真钻研教材,积极探讨教学方法,虚心向经验丰富的教师请教。我们会本着“对学生负责”的宗旨立足于讲台,向课堂教学要效率、要质量;用我们的勤奋和汗水,用我们的智慧和热情,努力在今朝,师生团结一心,去创造美好的明天!
学高为师,身正为范。面对新环境、新课改的挑战与机遇,我们会尽快适应学校的教学环境,也要不断学习新的科技手段和教育理念,以此来适应社会、学校、学生的需要,更要严格要求自己,以身作则,教会学生们怎样做有用的人。当然,接下来的路不会一马平川,但我们坚信,在各位领导和同事的关怀下,在同学们齐心协力的配合下,我们一定会成为一名合格的人民教师,成为云雾小学的骄傲。
我谨代表新教师向大家保证,在今后的工作上,我们将本着团结奉献的精神,为人师表,爱岗敬业,努力工作,决不辜负领导和家长的殷切期望。我们将以万分的努力来充实和完善自己,争取早日成为一名优秀的人民教师!最后,我衷心的祝愿各位领导、老师们节日快乐、工作愉快、家庭幸福!祝愿云雾小学的明天更加灿烂和美好!谢谢大家!