2023年班级建设心得体会(汇总17篇)

心得体会是我们在经历一些事情后所得到的一种感悟和领悟。我们如何才能写得一篇优质的心得体会呢？下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

班级建设心得体会篇一

班级是培养学生的一个基本单位，是锻炼学生能力的一个摇篮。班级管理的好坏，直接关系到学校工作的好坏，影响到学生身心的健康发展。魏书生说：“管理是集体的骨架。”有良好的管理，事情才会有头有绪，集体才会像一架健康的机器有序地运转。由于学生来自不同的家庭，成长和生活环境各不相同，性格、爱好、特长和学习能力各有千秋，要想把他们组织成一个讲文明、讲礼貌、守纪律、团结向上的班集体，就要做好繁琐而细致的工作，结合班主任经历，我以为要建设优良的初中班集体，主要应做好如下工作。

着名管理学家彼得·杜拉克曾经说过：“卓有成效的管理者善于用人之长。”

要把班级建设成一个团结友爱、积极向上的集体，必须有一个坚强的班级核心——一支团结在班主任周围的得力的班干部队伍。而要建成这样一支队伍，班主任必须掌握正确的工作方法。

一是班主任要善做伯乐，知人善任当代学生思想活跃，见多识广，看问题日趋深刻、全面，这样自然对他们的“领头雁”提出了更高的要求。选拔班干部一定要从学生实际出发，确定相应的选才标准。

一是重能力。包括组织能力、号召能力、协调能力和语言表达能力。

二是重品德。良好的品德是班干部所不可缺少的。班干部要勇挑重担，为人诚实，关心集体，愿为同学服务。

三是重表率。班干部要能自觉遵守纪律，积极参加各项活动，乐于奉献，时时处处以身作则。班主任要善做伯乐，平时认真观察学生能力的高低、品德的优劣、态度的真伪，以慧眼识才。在充分掌握情况的基础上，反复权衡，通过任命或民主选举等方式，把那些德才兼备、在同学中具有一定威信的同学选出来，让他们担当起管理班级的重任。

著名作家冰心说过：“美的真谛应该是和谐。这种和谐体现在人身上，就造就了人的美；表现在物上，就造就了物的美；融汇在环境中，就造就了环境的美。”一个优秀的班集体必须有正确的舆论和良好的班风、学风。健康、向上的舆论是一种巨大的教育力量，对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用。而良好的班风就象一支旋律和谐的交响曲，以其优美的基调拽着同学们的心，诱发同学们奋发向上，努力学习。班主任应善于从学生实际出发，把握各种教育契机，采取切实可行，行之有效的方法，致力于班风建设，奏响这曲和谐班风的乐曲，真正为学生营造一个温馨舒适的家园式的理想班集体，促进每一个学生健康快乐地成长。

首先，发挥学校规章制度的作用。“国有国法，家有家规”，学校也有明确的规章制度来规范和制约学生的行为，使他们成为一个符合国家要求的有用之才。

其次，要充分发挥榜样的作用。有激情、有崇高的奋斗目标、共同向上的班风是和谐班风的又一标志，在此从三个方面谈榜样的积极作用：一是发挥名人导向作用。可经常给学生讲为国争光而努力学习的名人的故事（如华罗庚、陈景润等名人的故事），借名人的力量来鼓动学生的学习激情，借名人的奋斗目标来影响学生的奋斗方向。二是发挥老师言传身教的导向作用。老师对教育教学工作充满激情、爱岗敬业、与同事和睦共处等言行，会影响学生。在日常教育教学工作中，应注意自己的言行，努力给学生美的导向。三是发挥优秀学生的榜样作用。三人行必有我师，在众多的学生中，会有很多品学兼优、努力学习的学生成为多数学生学习的榜样。我在多年的工作中注意树立好班干部为学生的榜样，成立以班干部为首的中心学习组，让其在努力学习的同时，积极带领同学们学习，让其他同学都以班干部为榜样，积极学习。

批评是思想教育的一种重要手段。正确地运用这一手段，可以帮助学生认识并改正错误。班主任所面对的是天真活泼但心理承受能力脆弱的学生，要使批评达到一定的效果，就要同他们心理相融、感情相通。这就必须分析和研究被批评学生的心理状态和特点，掌握批评的艺术，将各种消极因素消除在萌芽状态中，转化为积极因素，规范学生的言行，净化学生的心灵，塑造民族的未来。

批评首先要掌握事实。毛泽东说过：“没有调查研究就没有发言权。”所以，一切的批评都必须建立在充分掌握事实的基础之上，使批评不会让学生觉得是空穴来风。有的学生为了避免老师对他的“惩罚”，往往会不承认自己的错。如果老师没有事实根据，空讲几句批评的话就达不到矫正的效果。反而让其觉得可以瞒天过海，反复犯错，甚至是变本加厉。只有掌握了事实发展的前因后果，批评才会有针对性，其效果才会更好，学生也会心服口服。

其次，要尊重和爱护学生的自尊心。现在的学生很多都是独生子女，也有部分学生更是在单亲家庭里成长，为此，其强烈的自尊心比以前的学生有过之而无不及。而后进生的自尊心更是强于其他学生，而实际上，在他们的内心深处，仍有上进要求，渴望得到老师和同学的理解和帮助。著名的教育家马卡莲柯曾说过：“得不到别人尊重的人往往有最强烈的自尊心。”因此，在批评学生的时候既要讲原则，不迁就其错误的思想行为，又要讲感情，尊重他们的自尊心。这样，被批评的学生就不会感到自己是在挨骂，而是在接受教育，他们会从心里地感激你对自己的关心和爱护。正所谓“亲其师，而信其道”。教师的话语他们就会听进脑子，并努力地去做好。这样，我们的批评效果也就达到了。

班级建设心得体会篇二

班主任工作是学校管理不可分割的一部分，班主任工作的好坏直接影响着学校管理，更影响着学生的知识的获得，技能的形成和学生的道德情操的陶冶。班主任与学生朝夕相处，其一言一行，一颦一笑时常对学生有着很强的潜移默化作用，甚至可以影响学生的一生。特别是小学班主任面对6、7岁——11、12岁的儿童，工作更加繁重。班主任若善于管理，学生既热爱学习，又有良好的行为习惯，整个班级就会显得欣欣向荣，有很强的凝聚力。相反，若班主任不善于管理，班级工作则是一盘散沙。那么，如何开展小学班主任工作就至关重要。下面我谈谈自己的体会。

一、融洽师生关系。

让孩子们真正感受到老师对他的亲近和“爱”，这是班主任顺利开展一切工作的基础。班主任要善于接近孩子，体贴和关心学生，和他们进行亲密的思想交流，“因材施教”—了解班风、学风，了解全班主要的优缺点并分析其原因所在，找到亟待纠正的弱点；研究学生的个性特征，掌握哪些是积极分子，哪些是特别需要注意的学生等等。教师关心爱护学生，就必须像爱护自己的子女那样，无私而坦诚。例如课间十分钟，我总爱和孩子们聚在一起“闲谈”，在这无拘无束的漫谈中，我了解了学生的生活、学习、爱好、个性，与学生彼此间交流了思想，融洽了感情。

二、注重小干部的培养。

注重小干部的培养，能使班主任工作逐渐从繁重走向简单与轻松。在这过程中，班主任特别要注意大力表扬干部优点，宣传他们的先进事迹，帮助小干部树立威信；更要鼓励干部大胆工作，指点他们工作方法的同时，要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步，在纪律上以身作则，力求从各方面给全班起到模范带头作用，即做到“以点带面”；注重班级干部团结协作的精神的培养，要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论，带动整个班集体开展批评与自我批评，形成集体的组织性、纪律性和进取心，即“以面带面”。

三、发扬个性，各展风采。

每个学生都有不同的个性，千人千容貌，万人万性格，如果“核桃栗子一起数”，必然扼杀学生的个性，班主任必须按照不同学生的不同性格，采取不同的`教育方法，促使学生良好个性的形成和发展。其重点在于：对待优生，应注重批评与自我批评；对待后进生，抓其闪光点；发挥特长，各显才华。尽量给予每个学生发挥特长，显露自己才华的机会，鼓励学生积极参加各级举办的比赛，这样，每个学生都会感到自己在班级体中存在的价值。

四、重视主题班会的的实效性。

要注重每次活动的实效性，使每次活动都让学生得到收获。其主题可以根据社会影响、学生思想动向以及偶发事件拟定。比如教育学生要关爱他人的班会《我们是一家人》，宏扬红岩精神的队会《红岩魂》，激励学生好好学习的班会《我的未来不是梦》，等，都让孩子们受益匪浅。

五、协调与科任老师和家长的关系，齐心协力打造班级体。

班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的，他必须力争本班科任老师和家长对学生有一致的要求和态度，并时常同他们交换意见。要充分调动家长的积极性，配合学校教育好孩子，班主任工作才能更加顺利轻松。

小学班主任工作的内容是复杂的，任务是繁重的。但是，只要我们真诚地捧着一颗“爱心”，加强班级管理，不断提高教育艺术，才能适应新形势下的教育改革需要。

班级建设心得体会篇三

第一段：引言（大约200字）

近年来，企业班级建设在组织发展中占据重要地位。随着企业规模不断扩大和员工队伍日益庞大，如何提升员工的凝聚力、培养团队意识，成为了各大企业亟需解决的问题。就在我所工作的企业，我们探索了一套完善的班级建设模式，使员工和企业实现双赢。以下将分享我在企业班级建设中的心得体会。

第二段：班级建设的重要性（大约200字）

企业班级建设是一种特殊的员工管理和发展模式，通过将员工划分为不同班级，培养出更好的团队合作意识与凝聚力。在我们企业，班级管理提供了一个良好的平台，鼓励不同部门之间的交流与合作。这种管理方式促进了信息的传递和共享，增强了部门之间的联系和互动。班级建设不仅可以提高员工的工作效益，还可以促进员工之间的友谊和团队精神，为企业的健康发展打下坚实基础。

第三段：班级建设的核心要素（大约300字）

班级建设的核心在于创建一个良好的班级文化和氛围。首先，我们鼓励员工积极参与各类培训和学习活动，提高自身的专业素质和业务水平。我们还组织各类团队活动，如户外拓展训练、志愿者活动等，通过团队合作的方式加强员工之间的交流与沟通。此外，我们注重员工的奖惩机制，激励员工持续进步。企业还为班级聘请专业的导师，提供个人辅导和发展规划，引导员工实现个人的职业目标。

第四段：班级建设的成效（大约300字）

经过一段时间的班级建设，我们企业取得了明显的成效。首先，员工之间的团队合作意识明显增强，部门之间的信息共享更加顺畅，解决问题的效率得到提升。其次，员工之间的友谊和互信程度增加，员工参与企业组织的活动积极性也大幅提高。此外，班级建设也带来了一些非常积极的副产品，如员工流失率、工作满意度的提高等。班级建设不仅改善了企业的内部管理和协作效率，也增强了企业的竞争力和市场形象。

第五段：班级建设的延续与发展（大约200字）

班级建设是一个长期的过程，需要持续的关注和发展。企业应定期评估和调整班级建设的效果，并针对问题提出改进方案。同时，企业还应提供更多的支持和资源，给予班级更大的发展空间和自主权。员工也应自觉参与到班级建设中，通过分享自己的经验与倾听他人的经验，共同提高团队的凝聚力和执行力。良好的班级文化和氛围，离不开员工的共同努力和企业的持续关注。只有通过不断的创新和提升，企业班级建设才能不断进步，为企业未来的发展打下坚实基础。

结论（大约100字）

企业班级建设是现代企业管理的重要组成部分，它对提升员工的凝聚力、培养团队意识有着重要作用。通过班级建设，员工可以获得更好的发展机会，企业可以获得更好的工作效益和市场形象。班级建设是一个长期的过程，需要企业和员工的共同努力，持续不断地推进和完善。只有如此，才能实现企业和员工的双赢。

班级建设心得体会篇四

香班级、诗化班级”的气氛，学生乐于看书，善于读书，很多学生真正把书籍当作了学习生活的精神食粮，读课外书成为孩子们的兴趣和习惯。这些给学生带来各方面的发展，如：语言表达能力的提高、思维的灵活、见识更宽阔、思想更开阔（能初步明白用平常心、责任心来待人和处世）。

学生乐于看书，善于读书，很多学生真正把书籍当作了学习生活的精神食粮，读课外书成为孩子们的兴趣和习惯。

永远是我们班的主题，我想也是个体学识、人格整体发展的必备心理条件，我以这样的信念影响孩子们以乐观的心态面对事情，以开阔的心境包容和理解事物，以清醒的自信指导行为。会感恩、懂感激，在班级人际交往中体验“快乐、互助、友善、宽容、感恩”。

在学生“明是非、知美丑”的基础上，引导孩子们以“情”、“理”、“法”管理班级，“情”乃善良之心，“理”是学生心中的价值判断，“法”为班规。充分调起学生主人翁意识，达到“自立”、“自理”、“自律”的目的。

根据班上学生的特点，利用现有资源，把墙报布置得五彩缤纷、富有创意和特色，不仅充满着浓郁的文化气息，同时也体现了孩子们的孩童情趣。

由此我确立以下改进措施：随着班级文化建设开展，认识到班级文化建设给孩子们带来了无尽的激情和欢乐，给自己带来的是感叹和惊喜，而给学校带来的是师生新的精神风貌与心灵的成长！

班级建设心得体会篇五

劳动班级建设是一个非常重要的主题，它不仅影响到学生的个人发展，也影响到整个班级的凝聚力和积极性。在过去的学生时代，我曾经历过一些粗糙的班级建设，而现在我有机会参与到自己孩子所在的劳动班级建设中。通过这个体验，我意识到班级建设对孩子们的成长和发展有着非常重要的意义。在这篇文章中，我将谈谈我在劳动班级建设中的心得和体会。

第二段：班级自治

班级自治对劳动班级建设来说是非常重要的。通过班级自治，学生们可以学习到自我管理、自我约束和自我认识的能力。在我们的班级中，我们通过班级民主选举产生了班长、副班长和数名班委来管理班级日常事务。同时，我们也鼓励学生们参与到班级议事中来，发表自己的观点和建议，让他们积极参与到班级管理中来。

第三段：协作与沟通

劳动班级建设需要学生之间的协作和沟通。通过协作和沟通，学生们可以互相帮助来完成任务，同时也可以学习到如何相互理解和支持。在我们的班级中，我们经常组织小组活动，让学生们体验到团队协作带来的乐趣，同时也让他们学会如何有效沟通和解决问题。

第四段：鼓励创新和探究

劳动班级建设中，我们也鼓励学生们进行创新和探究。通过探索和尝试，学生们可以发现自己的兴趣爱好和潜在的能力，也可以发现自己的盲区和不足之处。在我们的班级中，我们鼓励学生们尝试不同的学习方式和方法，让他们发现自己的学习模式和学习策略，同时也让他们发现不同学科的乐趣和挑战。

第五段：结语

通过参与到劳动班级建设中，我意识到班级建设对于学生成长和发展的重要性。作为家长，我们应该关注班级建设和学生的发展，通过支持班级自治、鼓励协作和沟通、鼓励创新和探究等方式来促进学生的成长。我相信，在劳动班级建设中，我们可以培养出更有领导力、更有适应性和更有竞争力的未来社会人才。

班级建设心得体会篇六

这次国培学习使我接触到新的教育教学理念，让我收获颇丰，对今后的教学有着很大的帮助。对班级管理与班级文化建设工作，我也积累了一些经验，下面谈谈我的做法和体会。

我采用多种方法了解学生、班集体，教育是一项长期的工作，我深入学生中进行细致的调查研究，结合本班实际制订切实可行的班规，将德育工作制度化、日常化。比如我所教的三年级班上，制定一个表格，课堂上积极回答问题、遵守课堂纪律进行加分，一周小结一次，并奖小红旗。这极大地增加了小孩子学习积极性。

提出班级奋斗目标，例如，我们三年级班上的班级目标为：让文明成为一种习惯！让学习成为一种信仰！让奉献成为一种常态！对学生思想形成正确的引导，在平时细心观察，实实在在地关爱学生。给予他们信任，理解和关爱，帮他们解决问题。我一贯将德育工作放在首位，积极配合学校对学生进行思想政治教育、道德品质教育、纪律与安全教育、法制教育，端正学习态度，形成良好的班风。

我在班会课摆脱传统的说教、强制灌输的模式，采取灵活的形式，让学生有更多的主动性和积极性。我组织的班会有“感恩父母主题班会”“爱护书籍主题班会”“保护眼睛主题班会”“快乐阅读主题班会”等等。

班干部是班主任开展工作的得力助手，班干部素质高，能起到模范带头作用，良好的班风就能形成。选班干部，我采取民主集中制的原则，由学生认真地根据各人的特长来确定人选，进行无记名投票、公开记票。对班干部他们的工作既要指导，又要放手让他们去做，不要限制得太死。还可以采取“轮换”的办法，每四至五个星期进行班干部的轮换，这样就让大部分学生既得到了锻炼，提高了办事能力，又认识到参与班集体事务、关心班集体的荣誉得失的重要意义。实践证明，这样做的效果是显著的。

要培养良好的班风，就要着重培养学生的集体主义精神，增强集体荣誉感。我教育学生团结友爱、关心集体、关心他人，让大家都能感觉到班集体就是一个温暖的大家庭。

作为班主任，我主动到学生中去了解他们，关心他们，与他们交朋友，特别是对于后进学生，更应主动接近他们。

了解他们的优点，并及时表扬，增加后进生的自信心。因势就导，促其转化。利用校运会、艺术节、社会实践活动、课外活动、主题班会等对“差生”进行自我发现、自我肯定、自我发展、自我超越的教育，形成每个学生积极进取的精神。对优秀生，我在肯定优点的同时也指出他们存在的缺点，指导他们扬长避短，取得更大的发展。

班级文化是班级师生在共同学习生活中所形成的价值观念、行为准则和生存方式的总和。班级文化墙建设是学生自主意识培养的有益实践。班级文化墙建设是构建素质教育环境的有效举措。根据班上学生的特点，我利用现有资源，把文化墙布置得五彩缤纷、富有创意和特色，不仅充满着浓郁的文化气息，同时也体现了孩子们的孩童情趣。

我所教的三年级班上张贴了名人名言，励志格言，如：“相信自己，我一定行！”“今天你微笑了吗？”“谁在游戏中懂得谦让，谁的朋友就越多。”“助人使你得到快乐！”······学生在励志语言中规范自己的言行，获得正能量。

设置图书角，“每月一荐”（即每月推荐一本图书），如：九月份———《柳林风声》；十月份————《格林童话》；十一月份———《昆虫记》；十二月份————《洋葱头历险记》。相信阅读经典一定能陶冶小孩子的情操，获得快乐。另外，文化墙还设有学习园地，班规，成长足迹，每月一次班务记录：我最闪亮。等。

随着班级文化建设的开展，给孩子们带来了无尽的激情和欢乐，给自己带来的是感叹和惊喜，给学校带来的是师生崭新的精神风貌与心灵的成长。我将一如既往继续学习，争取用大气的理念装点大气的教育风景！

班级建设心得体会篇七

第一段：引言（引入话题、背景介绍）

企业班级建设是为了加强员工之间的沟通和合作，促进企业文化的传承和发展。在我所在的公司，我们也积极开展了班级建设工作，并取得了一些成效。下面我将从建设目标、组织形式、活动内容、团队合作和心得体会这几个方面，分享一些心得体会。

第二段：建设目标（确定班级建设的目标）

班级建设的目标主要包括增强集体凝聚力、促进团队合作、培养员工的创新能力和承担责任的意识。我们制定了明确的目标，例如通过班级建设，增强员工之间的归属感，并通过团队活动提高团队合作能力。

第三段：组织形式和活动内容（谈谈班级建设活动的组织形式和内容）

我们公司采取了每个班级有班长和副班长的组织形式，班长和副班长负责组织班级内部的各种活动。活动内容包括团队建设、技能培训、知识分享等方面。我们组织了团队拓展训练，通过一系列的团队合作活动，增强了员工之间的相互信任和理解。

第四段：团队合作（谈谈班级建设对团队合作的促进作用）

班级建设对团队合作起到了重要的促进作用。通过团队合作活动，我们学会了相互倾听和协作，促进了团队的凝聚力，提升了团队的效能。例如，在一个团队拓展训练中，我们需要在规定时间内完成一道复杂的任务，只有通过紧密的团队合作，才能顺利完成任务。这种团队合作的经历不仅增强了我们的团队凝聚力，还提高了我们的工作效率。

第五段：心得体会（分享个人心得和收获）

通过这段时间的班级建设活动，我深刻意识到团队合作的重要性。每个人都是团队中的一员，只有通过相互合作才能实现共同目标。在团队活动中，我学会了主动沟通和倾听，锻炼了自己的领导力和团队合作能力。同时，通过班级建设也加强了企业文化的传承和发展，员工的凝聚力得到了进一步提升。

结尾：总结（总结全文，强调班级建设带来的积极影响）

班级建设是企业中加强员工之间沟通和合作的一种有效方式，通过定期的团队活动，可以增强员工的凝聚力和团队合作能力。同时，班级建设也有助于企业文化的传承和发展。通过这段时间的实践，我深信班级建设对于企业发展有着积极的促进作用。希望更多的企业能够关注和加强班级建设，为员工的发展和企业的发展共同努力。

班级建设心得体会篇八

。 我采用多种方法了解学生、班集体，教育是一项长期的工作，我深入学生中进行细致的调查研究，结合本班实际制订切实可行的班规，将德育工作制度化、日常化。比如我所教的三年级班上，制定一个表格，课堂上积极回答问题、遵守课堂纪律进行加分，一周小结一次，并奖小红旗。这极大地增加了小孩子学习积极性。

提出班级奋斗目标，例如，我们三年级班上的班级目标为：让文明成为一种习惯!让学习成为一种信仰!让奉献成为一种常态!对学生思想形成正确的引导，在平时细心观察，实实在在地关爱学生。给予他们信任，理解和关爱，帮他们解决问题。我一贯将德育工作放在首位，积极配合学校对学生进行思想政治教育、道德品质教育、纪律与安全教育、法制教育，端正学习态度，形成良好的班风。

我在班会课摆脱传统的说教、强制灌输的模式，采取灵活的形式，让学生有更多的主动性和积极性。我组织的班会有“感恩父母主题班会”“爱护书籍主题班会”“保护眼睛主题班会”“快乐阅读主题班会”等等。

班干部是班主任开展工作的得力助手，班干部素质高，能起到模范带头作用，良好的`班风就能形成。选班干部,我采取民主集中制的原则，由学生认真地根据各人的特长来确定人选，进行无记名投票、公开记票。对班干部他们的工作既要指导，又要放手让他们去做，不要限制得太死。还可以采取“轮换”的办法，每四至五个星期进行班干部的轮换，这样就让大部分学生既得到了锻炼，提高了办事能力，又认识到参与班集体事务、关心班集体的荣誉得失的重要意义。实践证明，这样做的效果是显著的。

要培养良好的班风，就要着重培养学生的集体主义精神，增强集体荣誉感。我教育学生团结友爱、关心集体、关心他人，让大家都能感觉到班集体就是一个温暖的大家庭。作为班主任，我主动到学生中去了解他们，关心他们，与他们交朋友，特别是对于后进学生，更应主动接近他们。

了解他们的优点，并及时表扬，增加后进生的自信心。因势就导，促其转化。利用校运会、艺术节、社会实践活动、课外活动、主题班会等对“差生”进行自我发现、自我肯定、自我发展、自我超越的教育，形成每个学生积极进取的精神。对优秀生，我在肯定优点的同时也指出他们存在的缺点，指导他们扬长避短，取得更大的发展。

班级文化是班级师生在共同学习生活中所形成的价值观念、行为准则和生存方式的总和。班级文化墙建设是学生自主意识培养的有益实践。班级文化墙建设是构建素质教育环境的有效举措。根据班上学生的特点，我利用现有资源，把文化墙布置得五彩缤纷、富有创意和特色，不仅充满着浓郁的文化气息，同时也体现了孩子们的孩童情趣。

我所教的三年级班上张贴了名人名言，励志格言，如：“相信自己，我一定行!”“今天你微笑了吗?”“谁在游戏中懂得谦让，谁的朋友就越多。”“助人使你得到快乐!”······学生在励志语言中规范自己的言行，获得正能量。

设置图书角，“每月一荐”(即每月推荐一本图书)，如:九月份---《柳林风声》;十月份----《格林童话》;十一月份---《昆虫记》;十二月份----《洋葱头历险记》。相信阅读经典一定能陶冶小孩子的情操，获得快乐。另外，文化墙还设有学习园地，班规，成长足迹，每月一次班务记录：我最闪亮。

随着班级文化建设的开展，给孩子们带来了无尽的激情和欢乐，给自己带来的是感叹和惊喜，给学校带来的是师生崭新的精神风貌与心灵的成长。我将一如既往继续学习，争取用大气的理念装点大气的教育风景!

班级建设心得体会篇九

“促进每一位学生的发展”是语文新课标的核心理念。而作为话语权的动态表现形式的言语活动，既是学生思想发展、情感态度发展和知识能力发展的外化行为，又是评价教师是否“尊重学生在学习过程中的独特体验”和能否准确而灵活地调控课堂节奏的重要参数。正因为如此，学生的话语权也就成为了新课程中最为活跃的课堂元素。可是当我们理性地审视我们的教学行为和教学思想时，不难发现学生话语权的呈现方式和话语环境并不令人乐观。主要表现在三个方面：一是学生话语权还没有真正意义上从教师的话语场中剥离出来，它只是教师课堂提问的附属品，缺乏主体性。二是学生的话语权只集中在几个尖子生身上，其他学生犹如看客听众，缺乏普遍参与性。三是学生的话语权被看似热闹华而不实的“满堂问”、“群言堂”所粉饰，缺乏探究和发展性。上述现象的存在和蔓延，必然会影响学生话语权“质”的回归，甚至造成课堂教学效果的低效和无序。

激发学生话语权的整体参与性苏霍姆林斯基说：“在每个孩子心中最隐秘的一角，都有一根独特的琴弦，拨动它就会产生特有的音响。要使孩子的心灵同我讲的话发生共鸣，我自身就要同孩子的心弦对准音调。”的确，教师要想拨动隐秘在每一个孩子心中的“话语权”这根弦，就得事先校音定调。学生由于受知识、能力、性格、兴趣等各种智力因素和非智力因素的影响，表现出个体的差异性和独特性。因此教师提问的“音调”应立足学情，音域宽泛，尽可能给学生较大的思维空间。如我教授《背影》时，提出“‘父亲’是个什么样的人”和“谈谈你眼中的‘父亲’”，两者对调控学生话语权所起的作用大相径庭：前者是一个问题，问的结果直接指向了提问者的标准答案。处于被动地位的学生话语权活动空间较为狭窄；后者是“谈”，是一个导向丰富的话题，学生的话语权可以由一个中心向四周辐射，并生成许多高质量的问题。在这个话题情景下，学生摆脱了“牵”的处境，思维空间拓展了，主体意识和独立思考受到了鼓舞，学生话语权的参与率就会明显提高。

主导学生话语权的主体探究性如果教师的提问缺乏轻重主次显得繁杂而无边际，那么学生的言语活动只能是蜻蜓点水。学生的话语权因缺乏探究性，就可能蜕变成翻版的“满堂问”。宋代王安石说过：“词之不切，则听之不专；听之不专则取之不固。”教师提问要做到既“专”且“固”，就必须删繁就简，问在知识的关键处。如我教《最后一课》时，放弃了原定的结构分析、人物形象分析、主题归纳、写作特点小结等繁琐而陈旧的教学设计，而预设了“小弗朗士是不是一个好学生、韩麦尔先生是不是一个合格的老师”这样两个大问题，让学生从文本中找话由找根据。“牵一发而动全身”，结果学生个个有理有据，争得面红耳赤，引出了小弗朗士和韩麦尔先生前后变化的原因，理解了失去国土对人心的震撼，自然而然就深入到了爱国这一主题。学生也为自己能积极参与主动探究而兴奋不已。

文学作品的艺术价值和思想内涵不是凸现在文字的表面，而是需要“尽可能用自由大胆精神去关照和欣赏”（歌德）。“无中生有”就是大胆想象，这种“自由大胆精神”的实践和尝试。教师要在文本的“无”处通过对比辨析、求异论辩、迁移创设、联想拓展等思维方式，制造“有”的内容，引导学生的话语权向空间思维的多向性发展。如我教《最后一课》，讲到“韩麦尔先生使出全身的力量，写了两个大字：‘法兰西万岁’，然后呆在那里，头靠着墙壁，话也不说，只做了个手势”时，我让学生联想拓展：此时时景如果要你设计韩麦尔先生想说什么，该如何设计？比较你设计的话题跟原文的“动作”哪一个更有说服力？通过想象对比，学生既能感受到韩麦尔先生的爱国精神，又能领悟到“此时无声胜有声”的艺术效果。四、求同存异，立足学生话语权的持续发展性语文的工具性和人文性已决定了课堂教学的重点应立足于学生的可持续发展上。法国教育家第惠斯多曾说：“教学艺术的本质不在于传授，而在于激励、唤醒和鼓舞。”有时教师急功近利而忽略了“教学艺术的本质”。如对学生的一些错误答案或置之而不顾，找别的学生继续回答；或简单否定其回答；或者就事论事地引发一番，不得要领。这种缺乏甄别和宽容的评价，必然影响学生话语权的积极性。教师应鼓励学生大胆求异，多方面、多角度、创造性地提出自己的看法，在求同存异的发展观中最终实现人的可持续发展。如我教《我的信念》一课时，当讲到居里夫人拒绝申请镭的专利时，我问了一个问题：“你们同意居里夫人的这种做法吗？”在合作交流的过程中，很多学生认同居里夫人的做法。有一位学生提出他自己的观点：“我不同意居里夫人的这种做法。”“那你该怎样做呢？”我反问道。“如果我是居里夫人，我会申请镭的专利权，用获得的报酬来改善实验条件。”我当时给予的评价是“从现实出发，更利于搞好实验，是一种很切合实际的做法”。这一评价极大地激发了学生行使话语权的积极性。以后提问，该生总是踊跃发言。五、收放并举，调控学生话语权的价值取向性《语文课程标准》中指出：“语文课程丰富的人文内涵对学生精神领域的影响是深广的，学生对语文教材的反应往往是多元的。”多元的文本解读，不仅突出了学生的主体地位，也为学生的话语权营造了一个宽松的语言环境。当然，这样的语言环境并不意味着学生的话语权可以“天马行空”，教师那种放而不收或收而无度的做法只能导致违背文本思想内涵和价值取向所谓的“创新”，如“武松打虎是不爱野生动物的表现”、“牛郎趁织女在洗澡时拿走织女的衣服是不道德的”等。教师作为课堂的“组织者”和“引导者”，既要“善放”，也要“善收”。我教《愚公移山》组织学生讨论“愚公移山的精神意义之所在”时，就有不少学生认为愚公不必移山。他可以搬家，或可以开劈新路，或是靠山吃山发展经济，甚至有的学生认为愚公是破坏环境、破坏生态等等。对于这些学生的回答或讨论，既要适当肯定，又要结合该文的学习目的，把学生们讨论的意识引到“愚公移山的精神”的现实意义上来，而不要过分强调愚公的做法。对于愚公的具体做法还需要放回到先秦时代去考察。这样既达到了教学的目的要求，也避免了学生无的放矢地讨论问题。总之，要想有效控制学生的话语权，教师不仅要尊重学生的话语权，更要懂得引之有法、导之有序、放之有度、收之有益的“经营”之道。学生的言语哪怕是一粒沙子，在我们的悉心“经营”和呵护下，也定会变成熠熠生辉的珍珠。当学生不是为教师而言说，而是为自己而言说的时候，真正的自由民主发展和充满生命气息与创造力的课堂才会真正呈现。

班级建设心得体会篇十

香班级、诗化班级”的气氛，学生乐于看书，善于读书，很多学生真正把书籍当作了学习生活的精神食粮，读课外书成为孩子们的兴趣和习惯。这些给学生带来各方面的发展，如：语言表达能力的提高、思维的灵活、见识更宽阔、思想更开阔(能初步明白用平常心、责任心来待人和处世)。

学生乐于看书，善于读书，很多学生真正把书籍当作了学习生活的精神食粮，读课外书成为孩子们的兴趣和习惯。

，我想也是个体学识、人格整体发展的必备心理条件，我以这样的信念影响孩子们以乐观的心态面对事情，以开阔的心境包容和理解事物，以清醒的自信指导行为。会感恩、懂感激，在班级人际交往中体验“快乐、互助、友善、宽容、感恩”。

在学生“明是非、知美丑”的'基础上，引导孩子们以“情”、“理”、“法”管理班级，“情”乃善良之心，“理”是学生心中的价值判断，“法”为班规。充分调起学生主人翁意识，达到“自立”、“自理”、“自律”的目的。

根据班上学生的特点，利用现有资源，把墙报布置得五彩缤纷、富有创意和特色，不仅充满着浓郁的文化气息，同时也体现了孩子们的孩童情趣。

而给学校带来的是师生新的精神风貌与心灵的成长!

班级建设心得体会篇十一

班级建设已经成为现代教育中不可或缺的一部分，能够帮助学生在学习和生活中更好地展示自己的潜力和才能。教师的角色非常重要。许多名师班级建设的经验可以为班级化解困境和问题，提高班级的组织效率，培养优良的班级文化和氛围。在我的教育生涯中，我获得了许多名师班级建设的经验，并在我的实践中学到了许多宝贵的教训。本文将回顾我在名师班级建设中获得的经验和体会，并分享一些我对此的看法。

二、经验总结

1.建立班级文化

建立班级文化是班级建设的核心。通过建立班级文化，可以将学生团结起来，在学习和生活中有共同的目标和价值观，形成“人不为己，天诛地灭”的强大力量。班级文化可以是各种形式的，旗帜鲜明、简洁易懂是最基本的原则。例如，一些班级打造了很棒的口号、标志或昵称，以代表他们的认同和凝聚力。同时，也要注意班级文化的可持续性和适应性，可以根据班级的变化和发展修改。

2.积极评价和表扬

班级中的每个学生都需要得到积极的评价和表扬，以激发他们的自信心和自尊心，同时在他们的学业和生活中发挥自己的最大潜力。一些班级共性的表扬和奖励措施可以促进班级的积极向上，例如，班级管理中心评出最能干的学生、创意比赛等。当然，学生也需要在自己的成长和进步中得到业绩和荣誉的认可。

3.合理安排班级时间

合理安排班级时间是班级建设的关键。一个高效率、具有凝聚力的班级需要有时间来进行各种有益的活动，例如，一起参加体育锻炼、课外活动等。这个时间也需要进行适当的调整，根据班级的学科和其他需要进行“短暂会议”的时候，协助老师和同学讨论不同的方案，解决困扰班级的问题，从而提高班级的组织效率成为可能。

三、教训分享

1.班级自治的合理性

班级自治对学生而言并不一定是一个好的选择。虽然它可以让学生在学习和生活上拥有一定的自由和权利，但是班级自治也可能带来一些负面的效应，例如，班级互相之间存在的敌对关系，有些强者悍然把大家踩在脚下等等。班级自治的合理性一定是依据班级人数、什么样的人组成等等实际情况进行判断的。

2.掌握班级关系

教师应该有能力掌握班级内部的人际关系，这可以帮助提升教学质量和班级的成绩与氛围。如果没有这种掌握能力，班级内部的团队协作就会出现问题，这将对班级的学习和生活带来不良的影响。教师在教学过程中，应该注意学生间的交往、生活等方面，在了解班级的基本情况之后，可以通过一些有益的活动来帮助学生改善彼此间的关系和协作能力。

3.注意班级管理的实际性

教师要注意班级管理策略的实际性，这是指教师不能只安排了教学计划和考试，而忽略班级成员的学习和生活。一个班级的学习和生活的管理是很有必要的，为此，在班级管理的时候，应该对学生发表的各种问题给予及时的回答，帮助学生解决实际问题。

四、名师经验

1.关注每个学生

每个学生都需要得到老师的关注和重视。老师应该了解每个学生的需要和优劣势，并制定相应的辅导计划，关注学生的进步。成为一个名师，需要注意分配每个学生的时间和注意力，这有助于构建一个快乐、互相支持的班级。

2.灵活的教育方法

教师需要根据不同的情况和不同的学生选择灵活的教育方法。这个进程不应当仅仅是教授标准的知识和技能之间的转换。课外辅导和课程设计的多样性可以让学生体验到不同的启发式的能力和教育策略，从而在各个方面都得到了很好的发展。

3.发现内部的资源和能力

班级里面的每个学生都有自己的兴趣、爱好和能力。名师班级建设需要让每个学生都能发挥自己的长处并为班级做出贡献。例如，某个学生可能擅长写作，那么就可以让他为班级做出一些优秀的文案或创意活动，从而让班级成员更加积极向上。

五、结论

名师班级建设是一个非常具有挑战性和成就感的任务。通过学习和运用这些名师们的经验和教训，教师能够建立更高效率、更优秀的班级，促进学生的学习和生活，为学生打开了前进的大门。班级建设没有法律条文、规章制度来约束，需要教师们用创新的思维和积极的态度不断地尝试和突破，最终找到适合自己班级的建设模式，让学生们感到尊重、感到快乐、感到成长。

班级建设心得体会篇十二

第一段：引子和介绍（100字）

现代社会中，班级建设已经成为了学校教育的重要组成部分。国风班级建设，即以弘扬中华优秀传统文化为核心，对班级进行全面的文化建设。在我们班级的国风建设中，我们深刻感受到了传统文化的魅力，提高了文明素养。

第二段：培养尊师重教的传统美德（250字）

国风班级建设首先在我们班级中营造了尊师重教的氛围。通过举行“你是我心中的太阳”活动，我们向老师表达了我们对他们的感激之情，同时也加深了与老师之间的互动和信任。在日常学习中，我们学会了恭敬和倾听教师的教诲，培养了对师长的敬重之心。这种传统美德的培养，让我们班级中的师生关系更加融洽，学习气氛更加浓厚。

第三段：弘扬诚信与友爱的精神（250字）

国风班级建设还通过一系列活动，弘扬了诚信与友爱的精神。班级内开展诚实守信的评选活动，鼓励同学们讲信用，严守承诺。而在互助共赢的活动中，我们通过协作学习和团队合作的方式，培养了友爱互助的精神。这些活动不仅增强了我们对传统美德的认同感，也提升了我们的集体意识和团队合作能力。

第四段：传承中华优秀传统文化（250字）

国风班级建设还倡导了传承中华优秀传统文化。我们通过学习经典儒家的论语和诗词，了解了中华传统文化的博大精深。同时，我们还组织了书法、围棋等传统文化活动，让我们班级的同学们感受到传统文化的魅力。在这个过程中，我们班级的同学们不仅提高了自身文化素养，也增强了对中华文化的认同感。

第五段：结尾和总结（300字）

国风班级建设给我们班级带来了很多的益处。我们在这个过程中，不仅培养了尊师重教的传统美德，也弘扬了诚信与友爱的精神，更重要的是，我们意识到了传统文化的重要性。通过国风班级建设，我们班级的凝聚力和融合力得到了增强，同学们之间的关系更加和谐。在未来的日子里，我们将继续深入学习和传承中华优秀传统文化，为建设更加美好的班级作出贡献。

总结：国风班级建设是一种弘扬中华优秀传统文化的班级建设方法，通过培养尊师重教的传统美德、弘扬诚信与友爱的精神，以及传承中华优秀传统文化等方式，提高了班级的文化素养和学习氛围。我们应该继续努力，坚持传统文化的传承和发扬，为建设更加和谐进步的班级而努力。

班级建设心得体会篇十三

第一段：引言（约200字）

班级是学生在校园里度过大部分时间的地方，是学生成长的摇篮，也是学生与老师以及同学之间相互交流和互动的重要空间。对于一个班级来说，良好的建设至关重要。我在学生班级建设中的过程中有了一些体会和感悟。在本文里，我将分享这些心得体会。

第二段：培养团结友爱的氛围（约300字）

一个团结友爱的班级氛围对于每个学生都至关重要。在班级里，我认为搭建友谊桥梁非常重要。首先，每个学生都应该尊重和理解他人，不断培养与他人相互关心、相互帮助的质量。其次，班级可以通过一些团队合作活动，如班级集体游戏、社会实践等加强同学之间的交流和合作能力。最后，建立班级文化和班级活动也可以增强团结友爱的氛围。学生可以组织一些有意义的班级活动，如班级晚会、文艺汇演等，让学生们更好地相互了解和交流。

第三段：增进师生关系（约300字）

一个良好的师生关系是班级建设中的重要组成部分。学生应该尊重老师，并参与到学校活动中，如班级会议、校园志愿者，以增进与老师的交流与互动。此外，老师也应该更多地了解学生的想法和需求，通过与学生面对面交流、收集反馈等方式，建立良好的师生关系。只有师生之间的真诚合作和沟通，班级建设才能更好地发展。

第四段：班级管理与自我管理（约300字）

好的班级建设需要学生的参与和自我管理。学生应该积极参加学校活动，并且遵守学校纪律。此外，学生还应该积极地为班级营造良好的学习和生活环境，如保持教室的卫生、遵守规则和安排等。同时，学生也应该注意自己的自我管理，如合理安排时间、做好课前复习、积极参与讨论等，将班级建设与个人发展相结合。

第五段：倡导创新和发展（约300字）

一个良好的班级建设需要持续地进行创新和发展。学生可以通过班级活动和学术竞赛等方式展现自己的才能和兴趣，并积极参与到班级的各项活动中。此外，学生也应该关注班级内外的社会信息和学术动态，广泛积累知识和经验。借助现代技术，如网络和手机应用程序，学生们可以更好地分享和交流自己的创意和想法，为班级建设带来新的思路和动力。

结尾（约100字）

通过班级建设，我们可以培养自己的团队合作能力、领导才能和社交技巧等。只有班级注重建设，我们才能更好地在其中学习和成长。希望我的心得体会能对大家有所启发，一起努力打造美好的班级！

班级建设心得体会篇十四

第一段：介绍国风班级概念和重要性（200字）

国风班级是指以传承和弘扬中华民族优秀传统文化为目标，在班级管理和群体建设中注重培养学生的爱国情怀、文化自信、社会责任感以及批判思维能力的一种班级模式。国风班级建设重视培养学生的良好品德和道德修养，注重学生的思想品质和价值观的塑造，是当代班级管理的重要方式。在我国传统文化逐渐被遗忘的今天，国风班级的建设尤为重要。

第二段：实施国风班级建设的措施（200字）

在实施国风班级建设时，首先应加强中华传统文化的学习和传承。在每周的班会活动中，可以开展中国传统节日和重要历史事件的主题教育，让学生了解中国传统文化的博大精深。同时，可以组织学生参观文物馆、博物馆等文化场所，深入了解中华文化的瑰宝。其次，要重视学习生动的国风故事和经典诗词，通过诵读经典、朗诵故事等方式增强学生的文化自信。还应注重义务劳动的开展，通过实践活动让学生体验传统劳动方式，培养他们的社会责任感。此外，还需要营造浓厚的国风班级氛围，可以在校内设置中华文化角、书香角等活动场所，让学生在校园中感受到浓厚的传统文化氛围。

第三段：实施国风班级建设的成效（200字）

国风班级建设的实施可以取得显著的成效。一方面，在学生成长中，国风班级培养了良好的品德和道德修养，学生的文化自信得到了增强，形成了正确的价值观和人生观。另一方面，国风班级建设在学生的学习成绩上也有明显的提高。通过学习中国经典故事和古诗词，学生的语文水平得到了提升。此外，国风班级建设还注重学生的社会发展，培养他们的批判思维和社会责任感。通过参与义务劳动和社会实践活动，学生的社会意识得到了增强，他们也能更好地适应社会的发展需求。

第四段：国风班级建设心得体会（300字）

在实施国风班级建设过程中，我认识到，班级建设是一个长期的过程，需要全面而持续的推进。首先，班主任要发挥关键作用，要具备综合素质和教育能力，引领学生不断深入了解和学习国风文化。其次，要形成全员参与的机制，班级管理需要全员监督和参与，只有大家共同努力才能实现班级目标。再次，要注重培养学生的主体性和创造性，学生应该在国风班级建设中形成自己的独立思考能力，发现问题并提出解决方案。最后，要培养学生的良好习惯和行为规范，只有养成良好的学习和生活习惯，才能更好地发展个人和促进班级的整体发展。

第五段：总结（200字）

国风班级建设是当代班级管理的重要内容，它既注重中华传统文化的传承和弘扬，又培养了学生的良好品德和道德修养，有力推进了学生的全面发展。通过实施国风班级建设，我们班级的学风更加浓厚，同学们的爱国情怀和文化自信得到了增强，学生的学习成绩和社会责任感也得到了明显提高。未来，我们将继续努力，不断推进国风班级建设，为学生的全面发展和中华民族的繁荣做出更大的贡献。

班级建设心得体会篇十五

班级文化建设是校园文化的重要组成部分，也是形成班集体凝聚力和良好班风的必备条件。这个学期开学以来，我班开展了以“书香班级、诗化班级”为主题的班级文化建设活动。学期初始进行了班级文化建设，我们班文化营造情况如下：

一、初步具有“书香班级、诗化班级”的气氛，学生乐于看书，善于读书，很多学生真正把书籍当作了学习生活的精神食粮，读课外书成为孩子们的兴趣和习惯。这些给学生带来各方面的发展，如：语言表达能力的提高、思维的灵活、见识更宽阔、思想更开阔（能初步明白用平常心、责任心来待人和处世）。当然学生是发展中的人，以上所说都是相对的评价，但营造书香班级的活动确实让孩子们成长更快，更强化了内心朦胧的价值判断。

二、“自信和快乐”永远是我们班的主题，我想也是个体学识、人格整体发展的必备心理条件，我以这样的信念影响孩子们以乐观的心态面对事情，以开阔的心境包容和理解事物，以清醒的自信指导行为。会感恩、懂感激，在班级人际交往中体验“快乐、互助、友善、宽容、感恩”。良好的班级舆论正在逐步形成。

三、充分尊重、发挥学生作为班级文化建设的主体角色。在学生“明是非、知美丑”的基础上，引导孩子们以“情”、“理”、“法”管理班级，“情”乃善良之心，“理”是学生心中的价值判断，“法”为班规。充分调起学生主人翁意识，达到“自立”、“自理”、“自律”的目的。学生各方面习惯养成较好，课堂上积极投入，课外文雅、礼貌，生活中能照顾自己。

四、墙壁布置简洁、合理、有特色。

根据班上学生的特点，利用现有资源，把墙报布置得五彩缤纷、富有创意和特色，不仅充满着浓郁的文化气息，同时也体现了孩子们的孩童情趣。以“新学期，新气象”为主题的墙板、手抄报比赛；还有让学生心灵震撼的“心灵风景”，以美文怡养学生的心灵，每月一次细节班务记录：我最闪亮，详细记录了每一位孩子的好人好事，这个月的表现.在活动中根据本班特点与学生齐心协力、绞尽脑汁，为班里添红加绿，聚众人智慧创设班级亮点，使班级布置处处闪放光彩。

针对本班学生发展情况，我认为以后的努力方向是：进一步围绕班级文化的主题，感染学生的心灵，重点是锻炼学生管理能力，形成正确、开阔的价值取向。

由此我确立以下改进措施：

一、继续严格日常管理工作，进一步让学生感受并理解学校生活的有序性，逐步感受与社会的对接。

二、进一步放手、让学生作为班级主人进行自主、民主、和谐的管理。

三、多与学生游戏、玩耍和交流，体会并抓住儿童特有的思维模式中明晰而真挚的启发点，以此教育学生。

四、不断提高自身素质，努力把全身的精髓通过潜移默化让学生得以感悟。

五、教育学生加强体育锻炼，不挑食，注意营养搭配，增强体质。

六、随时以科学的发展观反思自己的教育理念、方法以及对学生的期望和评价，调整改进措施。

随着班级文化建设开展，认识到班级文化建设给孩子们带来了无尽的激情和欢乐，给自己带来的是感叹和惊喜，而给学校带来的是师生新的精神风貌与心灵的成长！

1、充分了解学生，提出班级奋斗目标，抓好德育工作。

我采用多种方法了解学生、班集体，教育是一项长期的工作，我深入学生中进行细致的调查研究，结合本班实际制订切实可行的班规，将德育工作制度化、日常化。提出班级奋斗目标，对学生思想形成正确的引导，在平时细心观察，实实在在地关爱学生。给予他们信任，理解和关爱，帮他们解决问题。我一贯将德育工作放在首位，积极配合学校对学生进行思想政治教育、道德品质教育、纪律与安全教育、法制教育，端正学习态度，形成良好的`班风。

2、通过班会课等班集体活动对学生进行教育。

我在班会课摆脱传统的说教、强制灌输的模式，采取灵活的形式，让学生有更多的主动性和积极性。比如采取主题班会、讨论、讲座、演讲、辩论等形式，让学生在轻松的环境中愉快地接受了教育，并且他们的组织能力、表演能力等多方面的能力都得到了锻炼。

除了班会课进行正面教育外，我还组织学生看学校的宣传栏，让学生自觉关心国家大事、时事政治，以正确的舆论引导学生。另外，我还组织学生参加学雷锋活动、法制讲座、晚会、知识竞赛、体育比赛等形式多样的文体活动，让学生在活动中得到了爱国主义、集体主义、纪律与安全、团结友爱等各方面的教育。

3、抓好班干部队伍建设。

班干部是班主任开展工作的得力助手，班干部素质高，能起到模范带头作用，良好的班风就能形成。选班干部,我采取民主集中制的原则，由学生认真地根据各人的特长来确定人选，进行无记名投票、公开记票。对班干部他们的工作既要指导，又要放手让他们去做，不要限制得太死。还可以采取“轮换”的办法，每四至五个星期进行班干部的轮换，这样就让大部分学生既得到了锻炼，提高了办事能力，又认识到参与班集体事务、关心班集体的荣誉得失的重要意义。实践证明，这样做的效果是显著的。

4、做好培优转差工作。

要培养良好的班风，就要着重培养学生的集体主义精神，增强集体荣誉感。我教育学生团结友爱、关心集体、关心他人，让大家都能感觉到班集体就是一个温暖的大家庭。作为班主任，我主动到学生中去了解他们，关心他们，与他们交朋友，特别是对于后进学生，更应主动接近他们。

班主任应正确认识“差生”，肯定差生的优点，因势就导，促其转化，可以利用校运会、艺术节、社会实践活动、课外活动、主题班会等对“差生”进行自我发现、自我肯定、自我发展、自我超越的教育，形成每个学生积极进取的精神。对优秀生，我在肯定优点的同时也指出他们存在的缺点，指导他们扬长避短，取得更大的发展。

5、班级文化建设。

班级文化是班级师生在共同学习生活中所形成的价值观念、行为准则和生存方式的总和。班级文化建设是学生自主意识培养的有益实践。班级文化建设是构建素质教育环境的有效举措。班级文化包括物质和精神方面的文化，我认为班里的环境要卫生干净，要有绿化小盆栽，还可以有名人名言等。还可以设置图书角，学习园地，班规，成长足迹等。班级文化还包括班级精神文化建设，这需要班主任制订目标，经过一系列长期的活动才能建设好。

教育是一门科学也是一门艺术，它不仅要求教师掌握其所教学科的专业知识，而且还要掌握“如何教”的“教育学知识”。教师之所以成为教师，关键是善于“教”，能循循善诱、因材施教，根据学生的身心发展规律和教育规律，把艰深的学问艺术地、有效地传授给学生，提高教育教学效果。我们要积极参加学习，提高学科专业知识和班级管理能力，这样才能与时俱进，适应社会发展的教师的要求。

班级建设心得体会篇十六

班级文化建设、校园文化建设给孩子们带来了无尽的激情和欢乐，给老师们带来的是感叹和惊喜，而给学校带来的是师生新的精神风貌与心灵的成长。下面是本站带来的班级文化建设的

心得体会

一个新的班集体就好比一个刚刚集结在一起的战斗小队，没有纪律的约束，没有统一的目标，彼此还没有情感的关联，没有默契，战斗力等同于单兵作战。因此班干的首要任务是要这个集体尽快的意识到自己是一个整体。

任何一个集体都应该有一种属于集体的专属的文化，它是一个集体之所以被定义为一个集体的关键与标志，也是成员间强力的粘合剂。就像一个强大的国家与民族必有其引以为傲的民族精神;一个成功的企业必有其充满魅力的企业文化;同样，一个班级，必须要有一种文化来引导同学们共同前进，作为同学们默认的参加集体生活的共同准则。只有这样，一个班级才可以正常而高效地运作，才有可能聚集体之力走向优秀。

因此，文化健设就是新班干应当竭全力思考的问题。作为leader，必须要先思考出要建成什么样的文化?然后再思考通过什么样的过程与形式去传达这种文化。

我建议班级文化应当包括：团结、温馨如家(友爱)、奋进三大点，其余可视具体情况添加，文化定义一旦制定完成，leaders必须要时刻牢记，并将其带入班级工作，以行动来传达文化理念(所谓的班干的带头作用就是这个了)，以一定的外在形式来影响主导班级氛围，使同学们潜移默化地接受文化理念，最终将该理念根植于同学们的思想之中，至此，一个真正意义上的集体正式诞生。补充说明一下，所谓的一定的形式，其实就是学校规定的团日活动，学校搞团日活动的本意就是让班集体能够有集集体之力做成一件事的能力，换言之就是考验一个集体的团结统一的程度。最为刚起步的班级，我们不应该奢望在团日活动上有所创新，一句话，我们这个时期的活动不求深刻，只求好玩，只需要把供同学们交流的平台搭建好就行了。期间的文化灌输就看班干自己如何把握了，基本原则就是：温暖每一个，关心每一个，鼓舞每一个。

班级文化建设是校园文化的重要组成部分，也是形成班集体凝聚力和良好班风的必备条件。这个学期开学以来，各班在学校的统一安排下，开展了以“建班级文化，展班级风采”为主题的班级文化建设活动。各班在班主任老师的指导下，群策群力，主动参与班级建设，从班级的卫生、布置和内务三方面各班都有了明显的提高，特别是班级的布置，都能按照“简洁、实用、高雅”的原则，既保证了统一和谐，又各有特色，各有亮点。通过这段时间的班级文化建设，我们级部的班级文化营造情况如下：

一、初步具有“书香班级、诗化班级”的气氛，学生乐于看书，善于读书，很多学生真正把书籍当作了学习生活的精神食粮，读课外书成为孩子们的兴趣和习惯。班主任多数都是语文老师，多数班级都结合语文教学的实践课题和体验型班会的主题进行设计内容，不受时空限制让学生用小诗，用图片、相片等来表达内心的感受，开辟的栏目有：童年的画、快乐阅读、优秀

作文

二、墙壁布置简洁、合理、有特色。教师们根据不同年级学生的特点，利用现有资源，把三月份的墙报布置得五彩缤纷、富有创意和特色，不仅充满着浓郁的文化气息，同时也体现了孩子们的孩童情趣。如五(3)班以“植树节” 为主题;六(1)班以“植树节”为主题。六(2)班以“新学期，新气象”为主题;六(3)班的班报栏除了有应节栏目：植树节和学雷锋外，还有让学生心灵震撼的“心灵风景”，以美文怡养学生的心灵，班主任每月一次细节班务记录：我最闪亮，详细记录了每一位孩子的好人好事，这个月的表现.

在活动中班主任根据本班特点，教师与学生齐心协力、绞尽脑汁，为班里添红加绿，聚众人智慧创设班级亮点，使班级布置处处闪放光彩。现在走进每一个教室，就会被一幅幅设计精美、色彩亮丽、富有个性的布置所吸引。

随着班级文化建设开展，我们越来越清醒的认识到：班级文化建设、校园文化建设给孩子们带来了无尽的激情和欢乐，给老师们带来的是感叹和惊喜，而给学校带来的是师生新的精神风貌与心灵的成长。

非常感谢领导给了这样一个平台，让我与大家共同交流，共同学习，共同进步。王主任给我打电话让我给大家介绍一下我们班的班级文化建设的经验。当时我有些不知所措，我诚肯地说，我没有什么经验，因为这是我第一次当班主任。我只是珍惜每一次机会，力求把每一件事做好。在班级文化建设上谈不上把我的经验与大家交流，只是把班级文化建设中的一点心得体会，说来与大家一起分享。学生学习生活的具体环境就是班级。学生要在这个集体里学习、生活、成长。要在学校的各项活动中显示自己的力量和风貌。好的环境能够激励人，可以改造人。我们班级的学生活泼好动，缺乏上进心，我们这个集体更需要有一种精神，那就是蓬勃向上的集体主义精神，争先创优，积极向上的精神。而这种精神就来源于班主任坚持不懈的思想教育工作和班级文化建设。于是我在班级文化建设上主要是把这些精神纳入进去。

班级文化的建设不论是环境的布置还是精神的创建，都离不开学生参与。我只有充分发挥我的想象力，来激发他们用自己的智慧和双手来创设有特色的班级文化环境。我怕耽误学生学习，就让学生们利用自习课和中午时间在学校来写，来画。这其间也得到了很多家长的大力支持，我们班的夏雨晴的妈妈在中午经常给布置班级的同学送饭，这让我深受感动。还有我亲爱的朋友们也来帮我出谋划策。他们的帮助让我坚定了把班级文化环境建设好的信心。

教室是一切教学教育的主阵地。营造一个整洁、明丽、温馨的教室环境，可以激发性情、陶冶情操，给人以启迪教育。因此班级文化建设我首先抓好教室的环境布置。利用墙壁的空白处悬挂了初三、二班班规，初三、二班

警示语

我是初二时接的这个班级，初二的一年，学生认为我非常严厉，对我有些不理解。于是利用这次班级文化建设，用一块园地，来倾诉我的心声。我创立了八年二班书范，里面有班风，班训，班主任

寄语

在班级文化建设过程中，我发现了学生有非常丰富的想象力和创造力，例如我们班的安全园地，学生用水粉和几张纸板制作成。在上面有7颗大小各异，颜色不同的星球相互靠近，下面是同学们用剪纸作的我们生活的这座城市。她们告诉我这寓意着安全走进千家万户，我们要爱我们的宇宙——我们共同的家园。还有我们班的智慧树和我们班的学生综合素质评价表。都是由我们班的六名同学用水粉画跪在我办公室的地上画出来的。她们说智慧树下成长着智慧星，上面有四张操行评定表，便于对每位学生的每个月的表现加以评定。并有利于平时更换评定表。水粉描绘出的梅花轻轻散落寓意着他们要深知“宝剑锋从磨励出，梅花香自苦寒来。”的内涵。并深深祝福老师能桃李满天下。还有我们班最具特色的心愿墙，老师和同学们有什么心愿都可以用小粘贴贴在这上面。在这里他们的

口号

这些墙壁文化使学生在有意无意中受到耳濡目染，潜移默化的教育，充分发挥环境因素的教育功能。这是利用班级文化的外部形象，也就是用环境的功能来影响人。在班级文化建设过程中，我感到过疲倦，感到过无奈。可当我看到学生们坐在这样一个教室中学习时，我的心好像犹如郊外的那次踏青，疲劳后欣慰油然而生。学生们用自己的双手和智慧，把教室变成知识的殿堂、学习的乐园、成长的摇篮。今后我会让我的学生们为拥有这样一座知识的殿堂而幸福，让学生们为拥有这样一处学习的乐园而骄傲，让学生们为拥有这样一个成长的摇篮而自豪!

以上是我在班级文化建设中的心得体会，肯请各位领导和老师多提保贵意见!谢谢大家!

班级建设心得体会篇十七

幸福班级是每个学校追求的目标之一，而要建设一个幸福班级需要全体教师和学生的共同努力。幸福班级的建设不仅能够营造良好的学习氛围，还可以增强学生成就感和自尊心，提高学习效率。本文将从五个方面谈谈自己在幸福班级建设中的体会与心得，希望对广大教师和学生有所启发和帮助。

第一段：班级经营：从彼此陌生到凝聚力满分

班级经营是幸福班级建设的关键，班级经营的成功需要建立一个良好的合作关系，建立班级文化。在学校的班级中，我经常会采用协作学习、团队活动等这些与传统彼此独立学习和竞争的学习模式不同的方法。每一节课上，我让学生结伴讨论，相互协作掌握知识。在这个过程中，学生间的合作意识得以提升，学生逐渐变得更加友善、相互支持，班级凝聚力得到极大提升。

第二段：班级管理：用爱心化解矛盾，共同营造美好氛围

班级管理是幸福班级建设的另一个重要方面。正如一句话所说：“班级管理之路，没有捷径，更没有思路。”教师作为班级管理者需要能够掌握教育教学管理的方法，引导学生健康成长。在学生之间发生摩擦，出现问题的时候，我们应该用尊重学生视角，发现矛盾，及时化解，用爱心及时给予帮助。班级里的每个人都应该彼此尊重，班级才能更有活力。

第三段：班级活动：给生活充电，给课堂增色

当我们旨在创造一个团结友爱、活泼快乐、舒适安逸、充满激情的学习环境时，课堂上的活动就显得尤为重要。在课堂教学活动中，我喜欢安排一些小组合作，如角色扮演、集体讨论、贴海报等。这样的活动可以不仅增加学生的参与感，同时也使课堂和班级变得更加生动活泼。

第四段：班级文化：营造一个温馨浓郁的学习环境

班级文化是学生学习生活中不可或缺的一部分，它可以帮助学生形成对班级、对学习的认同感，进而形成良好的学习氛围。对于班级文化，需要注重班级文化的建设，形成班级特色。在我所负责的班级里，通过组织阅读活动、制作班级文化墙、学生自由创作等形式，让每个学生都能够在班级里留下自己的足迹。

第五段：班级评价：让学生成为班级建设者和评价者

班级评价是幸福班级建设的结束方式，但也是幸福班级建设的重要一环。班级评价建立在相互尊重、相互信任的基础上，通过开展班级文化活动、讨论学生在班级内存在的问题，研究解决问题的方法、评价班级成员的表现等方式，提高学生的思考能力，同时也让学生成为班级的建设者和评价者，对班级建设进行考核，让班级成员都更加关注班级的发展。

总结：

在学校的生活中，每位教师都应该关注班级的建设，让学生走得更稳，走得更远，让每个同学都有家的感觉，体验到温暖与幸福。对于幸福班级建设，我们不能只是单纯的在课堂上讲知识，需要把更多的心思放在班级的经营、管理、活动方面，通过班级文化的营造，使班级变得更加像一个温馨的家。最后，让班级成为学生成功的基地，为学生的未来更加光明。