心得体会是对一段经历、学习或思考的总结和感悟。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗？下面小编给大家带来关于学习心得体会范文，希望会对大家的工作与学习有所帮助。
参观学校心得体会篇一
参观学校是中学阶段一个非常重要的环节，不仅可以帮助学生了解学校的环境和设施，还可以让学生对学校的教学理念和师资力量有更直观的了解。最近我有幸参观了一所名校，并且我从中受益匪浅。以下是我对这次参观学校的心得体会。
第二段：校园环境
这所学校的校园环境令人印象深刻。校园内宽敞的操场上绿草如茵，校园内处处都是各种花卉的点缀；建筑物设计简洁大方，富有现代感。整个学校的布局合理，让学生在这种舒适的环境中能更好地学习和成长。我深深地感受到学校为学生提供了优质的学习和生活环境。
第三段：教学设施
学校的教学设施非常齐全，给学生提供了很好的学习工具。每个教室都配备了现代化的多媒体设备，让老师能够更生动地展示各种学习资料。此外，学校还有一座先进的图书馆，里面收藏了大量的书籍和期刊，为学生提供了广阔的知识资源。我相信这样的教学设施将极大地促进学生的学习兴趣和能力提升。
第四段：教师团队
这所学校的教师团队是我最为欣赏的。在参观的过程中，我碰到了很多热心的老师，他们热情地向我们介绍学校的各种活动和教学成果。他们用亲切的微笑和耐心的解答回答了我们的问题，让我们感到非常亲近和温暖。他们在教学上也备受赞许，用丰富的知识和深厚的教学经验培养了一批又一批优秀的学生成才。
第五段：结语
参观这所学校给我留下了深刻的印象。在这短短的几个小时里，我真切地感受到了学校的优良教学环境和优质教育资源。这次参观让我更加了解了如何选择一所合适的学校。我相信，只要学生选择了一个适合自己的学校，良好的学习环境和优秀的教育资源必将为学生创造更加美好的未来。感谢这所学校给予我的机会，让我更加明确了自己的目标和方向。我将努力学习，为进入这所学校而奋斗！
参观学校心得体会篇二
为期三天的**学校学习之行结束了，回味起来，让人感触很深，三天时间不算长也不算短，让我对泌阳**学校的教学模式有些许了解，但又感到三天的时间太短，有许多问题没有来的及学习。关于课堂、教师、学生、教改我有太多感触。
首先，就英语学科而言，公开课刚开始的师生间问候就足以让我震撼，感觉这不是师生问候，而是将军与士兵在上“前线”前的“宣誓”，铿锵有力的声音足以证明师生的高昂热情。整个课堂紧张又有序，学生们坐姿端正，教师教态自然大方，学生好像训练有素的强兵，绷紧脑子里的学习之弦，随时都能奔赴战场。在感触之余，我决定在回校后先从改变自我做起，提高自己的课堂热情，用自己的行动感染学生，例如：问候时自信有力，good morning，student！！一个好的开端必然会影响整节课的效果。
其次，对于“先学后教，当堂训练”，**学校受益于此教学模式，也用实践证明了它的效果。“先学后教”教学法，让学生在课堂上紧张自主的学习，相较于传统教学法，学习效率大大提高，同时也提高了学生的学习积极性，培养学生良好的学习习惯。“当堂训练”是把训练巩固的习题留在课内，这样不仅能当堂解决疑问，在一定程度上还减小了学生课下的作业负担。
再次，**学校课改十分重视课堂教学要回归课本，注重对新课标和教材的把握。课本是一切的源泉，不要一味的拓展课外知识点，反而忽略了课本的重要作用。重视课本，我认为教师要从以下几点出发：1。了解教材并且吃透教材，暂时脱离辅导资料，不要认为没有辅导资料就不能教课。在我现在任教的七年级英语当中，其实零碎知识点并不多，主要是主干句型的掌握。2。做好“四清”，对于课本上的知识点和句型，必须要求学生无条件全部掌握，万变不离其宗，课本是拓展其他习题的根源。
最后，关于什么是理想的教育？一千个人眼中有一千个哈姆雷特，对此，我有一些思考，我们的学生在学习过程中呈现出的问题就是，懒于思考，疲于思考，为什么我们的学生愿意学老师给他们准备好的知识，而不是自己去发现难点和知识点，原因就在于我们老师是否在课堂上已经准备好了“知识大餐”等着学生吃，那样结果必然是他们难以消化，换个想法，如果让学生自己动手制作“知识大餐”，那就变得有趣多了，他们会更乐于食用，更快速消化，我们不能代替学生学习和消化这些知识，也不能代替学生走他们要走的学习之路，所谓教者，无非是提供给学生条件，做好他们的'“指路灯”。我想，这大概就是最理想的教育了。
孟子说过：得天下英才而教育之，乃人生一大乐事。**学校的教学理念是：没有教不好的学生。对于教育者来说，不管是优等生还是后进生，教育者担负着同样的责任，如果教育是一座大山，现在的我无疑还在山脚下探索，在以后的教学工作中，我会潜心“修行”，不放弃每一位学生，在采用“先学后教，当堂训练”这一新型教法的同时，分析本班学情，探索出一条适合学生和自己的“先学后教，当堂训练”之路。
参观学校心得体会篇三
出国参观学校是一种拓展视野的体验，可以了解到不同国家和地区的教育体系，发现学校的特点，增强我们的教育意识。我曾经有幸参观了众多的国际学校，这次体验让我更加明确自己在教育方面的前进方向。
第二段：挑选合适的目标
首先，要明确我们的目标和需要。不同学校的特点和教育理念各有不同：有注重STEM（科学、技术、工程和数学）教育的学校、有注重艺术、音乐和体育的学校、有注重多样化和领导力的学校。要针对自己的兴趣和需求选择最适合自己的学校，这有助于你更深入地理解你所关心的领域的教育。同时，了解学校的招生政策和费用也是非常重要的。
第三段：加深体验
出国参观学校通常需要提前开展计划，包括找到导师或其他教育机构的支持，了解目的地和学校，制定详细的时间和行程，使它们能够达到预期的效果。实地参观学校是一种难得的体验，可以接触到不同国家的文化和特色。这也意味着你可以更真正地了解学校的文化氛围，参加教学活动，接触学生和教师，直接了解学校的学术和社交环境，同时也可以感受周围的城市文化，增强个人的视野。
第四段：反思和收获
参观学校后，我们应该反思它带给我们的影响和改变。我们可以思考学校的教育哲学和价值观，了解学校的课程设置、课外活动和领导力发展计划。我们还可以关注学校的教育技术和学生管理方面的创新，从而发现一些具有参考性的经验，借鉴它们的创新做法、优雅的校园文化，加深自己的认知和共情能力。
第五段：总结
出国参观学校是一个珍贵的经历，有助于我们拓宽视野，加强教育意识，找到职业发展方向，拥抱未来的挑战。通过这个体验，我们不仅可以感受到不同国家之间的异同，而且可以广泛地了解他们的教育理念、教育政策和教育活动，对未来有很大的帮助。我们应该运用所学，积极从中汲取经验和思考，以实际行动服务人民，为教育事业做出贡献。
参观学校心得体会篇四
体会一、学生的学习热情如何调动起来?这是我一直思考并实践的问题。在田稻我已有一定的认识，在慈利更验证了我的答案，那就是“从人格上去尊重每一个学生”。虽然简单，却正中要害，道出了教育教学的真谛。课堂教学中不存在歧视和嘲笑，而是欣赏和佩服、肯定。学生得到充分尊重了，学生都有学习信心了，学生的学习积极性就被充分调动起来了。再就是通过一些具体措施激励学生努力学习。
一是划分学习小组，小组长每天负责检查各同学的预习情况和学习掌握情况，使每天所学的知识都能及时巩固。
二是课堂上做到参与无错的观念：培养学生积极参与的意识、评选课堂积极分子等。
三是小组间开展学习评比，每个学生都为自己所属的集体负责，尽量维护集体的荣誉。
四是及时的奖励和鼓励制度。这与我们田稻的做法也基本一致。
体会二、教师把自己融入到学生中去，不再是高高在上的师道尊严者，用民主开放的思想和行动去开启学生的智慧，在他们的课堂上，没有讲台，没有权威，没有高高在上的老师，更没有滔滔不绝的讲解。老师起到了画龙点睛的作用，这里教师真正成为“导师”，为学生构建知识的引路人，课堂上教师更多的时候是在了解在倾听，当然，这也决定于慈利一中学生的比较好的素质。
体会三、在教学中，要给学生一个足够的空间，从而体现他们的主体地位。教师在日常教学中，要充分挖掘学生的潜力，就要把课堂还给学生，让他们在学习中获得成功的快乐，进一步激发求知的欲望，在快乐中学习，从而提高教育教学效率。
体会四、学生互相帮助，活动自由。讨论式的学习，使问题可以通过学生间平等的合作讨论来解决，使学生的成绩不会有太大的差距，都能学得会、听得懂。他们上课讨论，坐、站均可，听讲都集中到前面，使他们的好动得到宣泄。上课学得会，气氛和谐，不是端坐在那里一动不动的被动的听，这样，就不会感觉乏味和疲惫，而是一种愉快的学习。
慈利一中学生的自主学习独具特色，教师实践了“我的课堂我负责”、学生实现了“我的课堂我主宰”。在学习面前充满自信，展示自主，笑对人生。学生得到充分尊重了，每个人都有了学习的信心，学习的积极性被充分地调动了起来，在学习中品尝快乐，在快乐中继续学习。慈利一中的成功我想就是源于此吧。
参观学校心得体会篇五
短暂的慈利一中之行，给我留下了深刻的印象。20_年高考660分以上8人，600分以上一百多人，升旗时紧张有序的合作，教室里浓厚的学习氛围、学生积极参与学习的热情、与教师交流时教师的执着深深地震撼了我。
体会一、学生的学习热情如何调动起来?这是我一直思考并实践的问题。在田稻我已有一定的认识，在慈利更验证了我的答案，那就是“从人格上去尊重每一个学生”。虽然简单，却正中要害，道出了教育教学的真谛。课堂教学中不存在歧视和嘲笑，而是欣赏和佩服、肯定。学生得到充分尊重了，学生都有学习信心了，学生的学习积极性就被充分调动起来了。再就是通过一些具体措施激励学生努力学习。一是划分学习小组，小组长每天负责检查各同学的预习情况和学习掌握情况，使每天所学的知识都能及时巩固。二是课堂上做到参与无错的观念：培养学生积极参与的意识、评选课堂积极分子等。三是小组间开展学习评比，每个学生都为自己所属的集体负责，尽量维护集体的荣誉。四是及时的奖励和鼓励制度。这与我们田稻的做法也基本一致。
体会二、教师把自己融入到学生中去，不再是高高在上的师道尊严者，用民主开放的思想和行动去开启学生的智慧，在他们的课堂上，没有讲台，没有权威，没有高高在上的老师，更没有滔滔不绝的讲解。老师起到了画龙点睛的作用，这里教师真正成为“导师”，为学生构建知识的引路人，课堂上教师更多的时候是在了解在倾听，当然，这也决定于慈利一中学生的'比较好的素质。
体会三、在教学中，要给学生一个足够的空间，从而体现他们的主体地位。教师在日常教学中，要充分挖掘学生的潜力，就要把课堂还给学生，让他们在学习中获得成功的快乐，进一步激发求知的欲望，在快乐中学习，从而提高教育教学效率。
体会四、学生互相帮助，活动自由。讨论式的学习，使问题可以通过学生间平等的合作讨论来解决，使学生的成绩不会有太大的差距，都能学得会、听得懂。他们上课讨论，坐、站均可，听讲都集中到前面，使他们的好动得到宣泄。上课学得会，气氛和谐，不是端坐在那里一动不动的被动的听，这样，就不会感觉乏味和疲惫，而是一种愉快的学习。
慈利一中学生的自主学习独具特色，教师实践了“我的课堂我负责”、学生实现了“我的课堂我主宰”。在学习面前充满自信，展示自主，笑对人生。学生得到充分尊重了，每个人都有了学习的信心，学习的积极性被充分地调动了起来，在学习中品尝快乐，在快乐中继续学习。慈利一中的成功我想就是源于此吧。
参观学校心得体会篇六
我校最近组织了一次参观东阳学校的活动，我非常荣幸地参加了这次活动。通过这次参观，我深深感受到了东阳学校的魅力和教育理念的独特之处。下面我将从校园环境、教学设施、师生关系、学生成长以及学校文化等方面，分享我对东阳学校的参观心得体会。
首先，校园环境十分美丽宜人。一进入校园，我便被漫山遍野的花草树木所吸引。东阳学校布局合理，建筑风格独特。绿树成荫，鲜花盛开，使人感到宁静和舒适。我还特地参观了他们的操场和游泳馆，这些设施一应俱全。尤其是他们的花园，花草树木丰富多样，为学生提供了一个良好的学习和生活环境。
其次，东阳学校的教学设施非常现代化。参观中，我看到了各种各样的实验室、图书馆、多媒体教室等。这些设施的现代化程度大大提高了学生的学习效果。我还参观了他们的艺术楼，里面有一个大型的音乐厅和美术馆，让学生能够充分发展自己的艺术才华。这些设施的齐全让我印象深刻，让我感受到了东阳学校对教育的注重和对学生发展的重视。
第三，师生关系非常融洽。在参观过程中，我见到了许多教师与学生亲切地交谈。东阳学校的教师们不仅是学生的老师，更是他们的朋友和指导者。他们关心学生的学习和生活，与学生建立了亲近的关系，并积极为学生提供指导和帮助。这种融洽的师生关系为学生成长提供了良好的氛围和条件。
第四，学生在东阳学校得到了全面的发展。参观中，我看到了很多学生积极参与各种活动，如音乐、舞蹈、戏剧、篮球等。他们充分发展了自己的兴趣爱好，锻炼了自己的身体素质，展示了个人才华。东阳学校注重培养学生的多元化能力，让每个学生都能在各个方面得到充分的发展。
最后，东阳学校有着浓厚的学校文化。他们重视学生的品德修养和文化素质培养，每个学生都被灌输了正确的价值观和积极向上的人生态度。校园里有很多有意义的活动，如学术比赛、社会实践、志愿者服务等，让学生通过参与这些活动，接触社会，增长见识。
通过这次参观，我对东阳学校的教育理念有了更加深刻的了解，并对他们的办学效果赞叹不已。他们以优美的环境、先进的设施、和谐的师生关系、全面的发展和浓厚的学校文化，培养了一大批人才。我深信，在这样的学校里学习，学生们一定能够茁壮成长，将来为社会做出巨大的贡献。
参观学校心得体会篇七
参观参观即是以看为主，学校乃教书育人的地方，是知识的发酵地。下面是小编为您带来的是教师参观学校心得体会，希望对您有所帮助。
3月16日 随从学校领导一起来到杜郎口中学，在这里我目睹了杜郎口中学开放的课堂，所有的学生在同一时间里用心灵讲述课堂的故事，课堂形式多种多样，甚至五花八门，“台上”学生或表演,或唱歌，或讲解，或朗诵，小品，相声，辩论赛，小组展示等多种形式交相辉映。“台下”学生或蹲，或站，或坐，地上，课桌上，板凳上挤成一团，聚精会神，津津有味，课堂气氛热烈而不失和谐。杜郎口的课堂发言几乎不用举手，学生站起来就说，说完自己坐下另一个接着说，但是学生的参与热情很高，常常会遇到两个甚至几个学生同时发言，这时老师也不调解，学生说上一句半句的就会有人让出来。这样的课堂：没有老师的呵斥，没有老师的监督，没有老师的“谆谆教导”。课堂完全是学生的舞台，老师混杂于学生中间常常很难辨认。这里的课堂完全是学生自觉的激情投入。他们爱课堂，爱知识，爱学习。他们的思想活跃，想象力丰富，敢想敢说，敢于提出自己的观点，敢于反驳他人的意见。
杜郎口中学之所以有如此精彩的课堂，他们的学生之所以有如此自信的表现，应该归功于他们学校的一套行之有效的教学模式—“三三六”教学模式。“三三六”教学模式以学生在课堂上的自主参与为特色，课堂上的绝大部分时间留给学生，老师仅用极少的时间进行“点拨”，他们把这种特色叫做“10+35”（教师讲解少于10分钟，学生活动大于35分钟）或者“0+45”（教师甚至不讲解）。三个特点 ：立体式、大容量、快节奏；三大模块：预习、展示、反馈；.课堂展示六环节：预习交流、明确目标、分组合作、展示提升、穿插巩固、达标测评。只有充分预习，才会有丰富多彩的课堂展示，课堂活动才有意义。预习课上老师提出目标，学生自学讨论，教师点拨。展示课则以问题为载体，展示自己对知识的理解拓宽思维和提升能力。展示课上，先把学案内容分块给小组研讨，然后组内讨论，再把答案及解析过程板书到黑板上供别组同学参阅，别组同学可以根据提示或者个人见解对该组的答案提出异议。这种方式极大的改变了中下层学生学习的积极性，而优秀生在组内教别人也是在检查自己的学习水平和表达能力，对其将来在社会上参与工作可以提前学会合作，学会如何竞争。
正如他们学校老师所介绍的“让弱生 保底，优生拔高”。反馈课，对前面的知识进行反思和总结，对预设的学习目标进行回归性的检测。本环节尤其突出“弱势群体”,让他们说、谈、演、写，进一步检查落实情况，能否达到三维目标。这一环节主要利用好“兵教兵”、“兵练兵”、“兵强兵”战略，促进全体学生发展。
虽然杜郎口的成功就经验不一定完全适合我们，但是我想，在今后的教学工作中，我会根据自己学生的特点，将杜郎口的成功经验适当应用到自己的教学中去。
参观学校心得体会篇八
近日，我有幸参观了八一学校，这是一所久负盛名的学校，具有悠久的历史和杰出的教育成果。通过这次参观，我深深感受到了八一学校的独特魅力，也对学校的教育理念和办学方式有了更深入的了解。以下是我对参观八一学校的心得体会。
首先，八一学校的硬件设施令人印象深刻。进入校园，我看到了绿树成荫的庭院、宽敞明亮的教室和精心修剪的花坛。学校的建筑风格简洁大方，融入了现代化的元素，无论是教室还是图书馆、实验室，都充满了知识的氛围。而且学校还配备了先进的教学设备，如智能黑板、电子白板等，这为教师的教学提供了辅助，并且培养了学生的信息技术素养。除此之外，学校还拥有一流的运动场和体育设施，让学生在学业之余也能得到全面的发展。这些一流的硬件设施为学生提供了良好的学习环境，也体现了八一学校对教育质量的高度重视。
其次，八一学校的教育理念值得称赞。学校秉持“德智体美劳全面发展”的教育宗旨，注重培养学生的综合素质。参观中，我观察到学校注重学生的思维能力和实践能力的培养。在教室内，我看到教师们采用了多样化的教学方法，激发学生的学习兴趣，培养学生的创新思维。而在实验室中，学生们积极参与科学实践，发挥自己的动手能力和实际操作能力。此外，学校还注重学生的艺术教育和体育锻炼，开设了丰富多样的课外活动，为学生的全面发展提供了机会。八一学校的教育理念体现了关注学生的个体差异，培养学生的创新精神和实践能力，并且能够将知识与实践相结合，使学生能够在未来社会中更好地适应。
此外，八一学校注重培养学生的社会责任感和团队意识。在校园参观中，我看到了学生们积极参加各种社会实践活动和志愿者服务。这些活动不仅拓宽了学生的眼界，也让学生能更好地了解社会需要。而且在课堂上，学校注重培养学生的团队合作能力，通过小组活动和项目实践，让学生们学会相互协作、理解和尊重他人。这种注重培养学生的社会责任感和团队意识的教育方式，可以培养学生健全人格，为他们的未来生活打下坚实的基础。
最后，参观八一学校让我感受到了学校的办学精神和师生关系的和谐。学校的校风严谨求实，形成了一种浓厚的学习氛围。在参观中，我看到了学生们认真听讲、积极思考的场景，教师们用心讲解、亲切关怀的态度。这种积极向上的学风和师生之间的和谐互动，为学生提供了良好的学习氛围和成长环境。而学校的管理团队也具备卓越的能力和责任心，为学校的发展提供了坚实的支撑。这种精神和关系的和谐，为学校带来了稳定的发展和优秀的教学成果。
总结起来，参观八一学校让我深深感受到了这所学校的独特魅力。从硬件设施到教育理念，从培养学生综合素质到注重社会责任感和团队合作，八一学校以其卓越的办学水平和师生的良好关系，赢得了广泛的赞誉。我相信，八一学校在未来会继续培养出更多优秀的人才，为社会贡献更多的力量。
参观学校心得体会篇九
最近，我有幸参观了北京的一所学校。这是一个特殊的经历，让我对北京的教育体制有了更深的了解。本文将分享我这次参观北京学校的心得体会。
第二段：首先，学校的硬件设施令人瞩目
当我第一次踏入学校时，我被它的硬件设施所震撼。校园内宽敞整洁的走廊、舒适的教室和设备齐全的实验室都给我留下了深刻的印象。更值得一提的是，学校拥有现代化的图书馆，里面摆放着各类书籍和参考资料，供学生自由阅读和借阅。这些设施的存在为学生提供了更优质的学习环境，为他们的学术成就奠定了坚实的基础。
第三段：其次，学校的教学质量令人称赞
在参观中，我还有幸观摩了学校的一些课堂。老师们极富教学经验，精心备课，讲课生动有趣。他们采用了互动式授课方法，让学生积极参与，提高了学习效果。此外，学校还注重培养学生的综合素质，开设了丰富多彩的课外活动和社团，鼓励学生发展个人特长。我深感学校不仅关注学生的学业，更关注他们的全面发展。
第四段：再次，学校的师生关系紧密和谐
我在参观中观察到，师生关系在学校中表现得非常紧密和谐。学生们对老师充满敬意，老师们也给予学生们耐心的指导和支持。学校注重培养学生的团队意识，组织各种团体活动，提供了学生们交流共享的平台。这种和谐的氛围让学生们感受到学校是一个温暖、关爱的大家庭。
第五段：总结体会
通过参观北京学校，我不仅对学校的硬件设施、教学质量和师生关系有了深刻的了解，更对北京的教育体制有了更全面的认识。我深感，一个学校的优秀并不能单单依靠硬件设施，更需要一个有爱心、有责任心的师资团队，以及良好的师生关系来推动学生的成长。我相信，北京的教育体制和理念将继续培养出更多优秀的人才，为社会的发展做出积极的贡献。我也希望将来有机会回到北京这座美丽的城市，进一步了解和学习他们先进的教育经验。
参观学校心得体会篇十
近日，我有幸参观了一所体育学校，对体育学校的设施、教学环境以及师生积极向上的精神风貌给我留下了深刻的印象。参观中，我深刻体会到体育学校的教育理念以及学生们对体育的热爱，对未来的体育事业充满了信心。通过这次参观，我不仅对体育学校有了更加深入的了解，也受到了很大的启发和感动。
首先，参观体育学校的一大亮点便是其现代化的设施。体育馆、游泳池、田径场、篮球场等一应俱全，并且各个设施都非常先进。在游泳池里，我看到许多学生正在认真学习游泳技巧，泳姿优美动人。在体育馆，学生们正在进行多种体育项目的练习，他们技能纯熟，动作协调有力。所有这些设施的齐全和现代化，为学生提供了良好的体育锻炼平台，为他们打下了坚实的基础。
其次，我对体育学校的教学环境感到非常的羡慕。在体育学校，学生们能够在相对宽松且和谐的学习环境中进行学习，老师和学生之间的关系非常融洽。在教室里，我看到学生们认真听讲，积极参与讨论和互动。在校园里，学生们和老师们保持着良好的师生关系，老师们不仅是学生们的指导者和引路人，更是他们的朋友和榜样。这种亲近自由的教学氛围，不仅有利于学生们全面发展，也能激发他们对学习的兴趣和热情。
再次，我深深感受到了体育学校师生积极向上的精神风貌。在校舍墙上，挂满了运动会各类比赛的奖牌和合影照片。这些奖状与照片是对学生们努力训练和取得优异成绩的最好证明。学生们并不满足于过去的成绩，他们以此为动力，认真对待每一次训练，追求更高的目标。同时，学生们之间也互相激励和竞争，共同进步。参观中，我和一位学生交流，他告诉我他的梦想是成为一名体育运动员，我被他的目标和决心深深感动，也培养了我对体育事业的热爱和渴望。
最后，参观体育学校给我带来了很大的启发。我深刻领悟到，体育不仅仅是一种健康的生活方式，也是人们拥有积极生活态度和乐观人生态度的重要途径。体育学校所倡导的奋发向上的精神，着实值得我们学习和借鉴。无论从事什么职业，我们都应该以阳光自信的心态去面对挑战和困难，坚持不懈，不断进取。正如体育学校的口号所说：“不忘初心，砥砺前行”，我们每个人都应该勇敢追求自己的梦想，努力奋斗。
总之，参观体育学校的经历让我受益匪浅。我看到了体育学校现代化的设施、良好的教学环境以及师生积极向上的精神风貌。这次参观不仅让我对体育学校有了更加深入的了解，也激发了我对体育事业的热爱和渴望。我相信，在未来的日子里，我会不断努力，不断进取，追寻自己心中的理想与梦想。让我们一同奋发向上，为实现自己的梦想而努力奋斗！
参观学校心得体会篇十一
作为一名校长，这几个月来，我一直在思考衡水中学是怎么做到极致地激发教师的工作热情，调动教师积极性的。是严格管理，是物质的刺激，还是有其他什么手段？要是严格管理，那富士康工厂的管理够严格的，可工人是被动工作，依然是事故频出。要是物质刺激，其作用只是短期的，不可能长期产生作用。老师长期保持工作热情，积极主动、创造性开展工作，除了外部因素外，应该还有内因，那衡中老师的内动力又是什么？衡中又是如何激发教师内动力的？到衡中参观后，我想明白了，是激励倒逼而产生的一种你争我赶的氛围，是一种长期有效的竞争文化，激发教师的工作热情。
1、以评先促竞争
衡中坚持正面教育引导，以弘扬正气，弘扬主旋律。他们紧紧抓住先进典型的示范影响作用，歌颂光明，宣传先进，激发全校教师奋发向上。在衡中，优秀评选率高，随处可见宣传各类先进教师的宣传栏，有照片、有事迹。先进评选，均是学校推出候选人，然后把候选人事迹向学生宣传，让学生参与评选。评选后，又大张旗鼓表彰宣传，并把感谢信送到优秀教师的老家及其村委会（居委会），先进称号所带来的荣誉和自豪是无以伦比的，其激励作用是无比巨大的，远远超出了物质奖励。同时，这样的宣传是一种倒逼，师生、家人、乡亲对先进教师是一种监督，先进教师只有努力工作，毫不懈怠，才能保持自己在他们心目中的形象。这样的激励，让其他的教师也产生压力，毕竟人都是有荣誉感的，特别是周围有很多先进，又处在众目睽睽之下。当然先进的评选必须是公平、公正、透明的。长期这样，就形成了一种竞争文化，处在这样氛围中的人，不参与竞争，你就会被淘汰。
2、为教师树立不断进取之目标
衡中在教师激励上，重视为教师树立不断进取的目标。青年教师必须经五关三考，方能成为合格的教师。学校设立五个等级的荣誉称号激励教师去追求，分别是“希望之星”、“教学骨干教师”、“最受学生欢迎的教师”、“优秀学科带头人”、“功勋教师”，以此引导教师不断攀登新的高峰。通过这些措施，引导教师由“合格的教师”向“优秀的教师”转变，由“职业型”的教师向“事业型”的教师转变，由“教书匠”向“教育家”转变。每年评选首席、星级班主任和首席、星级教师。星级班主任、教师，对应年龄段，分为五星级、四星级、三星级，让不同年龄段的老师都处于竞争状态，都有自己追求的目标。各项荣誉称号的设置，能调动不同层次、不同年龄教师的积极性，避免成熟的教师停留在原来的状态，不思进取，倒逼中老年教师参与竞争。
3、全员聘任制倒逼教师完善自我
衡中实行全员聘任制，校长和级部主任聘任教师，级部聘任班主任，班主任与科任教师实行双向选聘。落聘教师有一次学校协调选聘的机会，再次落聘后由学校相关部门安排调离一线岗位，并采取阶梯式的待遇制。聘任制使“要我教”变成“我要教”，最大限度地调动了教师的工作热情。同时，也是一种倒逼机制，因为整个过程教师参与，当教师发现没有人选聘自己时，情何以堪？这就倒逼教师必须提高自己的专业水平，改进自己的工作作风，完善自己的人格修养。
在衡中，青年教师有师傅，有学科中心教研室的专门指导，有专业成长平台。教科处和学科中心教研室共同组织衡中大讲台，请老师们讨论学校问题或介绍独特的教育教学方法，做到月月有报告，周周有讲座。学校经常组织教师外出学习，外派教师脱产学习，甚至派教师攻读研究生课程。学校为教师的专业发展提供一切可能提供的条件，鼓励教师提升专业素养。在强烈的竞争氛围下，教师对专业学习由“要我学”转变为“我要学”，这时，为教师铺就专业发展之路，无异于雪中送炭，教师是倍加珍惜的。
对照本校实际，可以从以下几个方面改进教师激励措施。
1、增设不同类型的荣誉称号。除评选市、县先进外，增设校内荣誉称号。今学年拟评选10位“名教师”，20位“师德模范教师”，60位“骨干教师”，20位成长快的年青教师。进一步探讨设立针对不同层次、不同年龄阶段教师的评先奖励办法。
2、改进评先方法。市、县先进，校内先进的评选，均制订具体的评选方案，尽量做到条件量化。学校或年级推出候选人后，全体教师和学生代表参与评选。
3、加强宣传。
（1）宣传候选人的事迹。
（2）宣传先进教师事迹，制作先进教师宣传专栏。
（3）召开全体师生参加的表彰大会。
学校领导班子探讨制订《年级管理人员、班主任、教师聘任办法》。
政教处、教导处专门负责德育、教学督导检查。加强督导检查，及时公布阶段检查结果，跟踪问题整改。为年级组做好服务工作。
对中层管理干部实行考核、聘用制，增强中层管理干部的凝聚力、执行力，使之成为教师的表率。
科组长不兼职，专心做好教研设计、指导，教师专业培训，青年教师指导等工作。
创造民主、平等、尊重的工作氛围，建设团结和谐、活泼向上的温暖大家庭。关注教师的身体状况，教职工每三年体检一次，建立健康档案，加强对教师心理健康指导，使教师能有健康的心身。关心教职工家庭生活，帮助教职工排忧解难。多组织教职工篮球赛、羽毛球赛、乒乓球赛等文体活动，丰富教职工的业余生活。
四月下旬，教育局组织我们各学校主抓教学的领导到重庆的学校去参观学习。浓厚的教育氛围，到处彰显特色的校园文化，严谨的教学管理，和谐发展的班级管理文化，追求实效的教研活动，异彩纷呈的教研成果，现代化的办学理念。这些都是这几天来参观重庆市九龙坡区两所学校给我留下的深刻印象。
走进校园，一种洁净优雅的感觉随之而来，他们的校园到处绿树掩映，当我来到学校的教学楼、会议室、办公室、教室时，随处都可以感受到整洁，雅致、又不失个性，学校的每一条走廊、每一面墙壁包括伟人雕塑、名人画像、主题活动图片、学生作品展、特色专栏，甚至是地下踩着的地板砖都无不体现特色教学的文化氛围。
走进学校里，见他们的教学井然有序，办公室里，老师在安静地备课批改；
教室里，同学们在认真地上课，时时传来朗朗的读书声和优美的歌声；
音乐比赛课上，学生动情的歌唱；
走廊里，学生那生动活泼而又精美的书画作品……无不显示着学校的教学质量是高水准的，学生的综合素质是高水平的。经学校领导向我们介绍，他们之所以能取得这样的办学成绩，是因为他们有严谨细致的教学管理制度，他们很重视常规检查，每月进行一次教学常规检查，学期末进行质量检查，科科启动，全面检查，发现问题，严格要求整改。实行新老师教师挂钩学习，注重提高教师的教育教学技能，人人都要参加科研，每学期每位老师必须参加一次课堂教学比赛，年轻骨干教师每年都要参加区级以上的各项教学比赛，以此为契机提高教师的教学水平和技能。
当我们走进他们的教室里参观时，我被他们那富有个性化的，鲜活的班级文化建设吸引住了，每个教室里都展示着代表着本班孩子们的追求与梦想的班徽、班旗、班歌等，这些来自于孩子们自己设计的班徽、班旗、班歌等，不但体现孩子们的理想信念，还体现他们的班风班纪，更体现出他们的班级文化建设上升到了一种层次的文化。
在参观学习的过程中，我们走进了他们的课堂教学——听课，并听取了他们如何开展教研课改的讲座。课堂上，无论是语文课还是体育课，他们的教学都很实在，在课堂上注重培养学生能力的习得，基础知识（技能）抓落实，师生和谐交流，收到良好的教学效果。每个教师都各有风格，关注学生的个体发展，创设和谐课堂，这些都能体现出他们的教师有着丰厚的文化底蕴和高超的教学技能。听了他们的讲座，参观了他们的科研成果展，让我知道了他们的教研已经成效显著，“构建有效课堂”“构建和谐课堂”等教学研究已凸显成果，从教师的教学设计，教学反思，教学案例，教学论文，教学展示等，又从学生参加的“科技创作比赛”“书画比赛””等情况，我们都能真切的感受到他们的成果是十分丰实的。
办学理念是一所学校发展的方向标，是办学特色的根本保证，当我看到重庆高新区第一实验小学教学的楼上几个醒目的金色大字“崇和尚美，一生相随”时，我就感受到他们先进的办学理念是何等的注重孩子终身的和谐发展。石新路小学是我们参观的另一所学校，它以“以服务求生存，以优质谋发展，以特色塑品牌。”为办学理念，它根据自己学校所处的地段和生源等实际情况，确定以办“大众优质教育学校”为目标，以自我管理和科技教育为学校特色。学校以“时时求真知，事事能自理，处处谋发展”为校训，重视儿童的科技教育，培养每一个儿童自立自强，自我管理，能够在小学阶段形成较强的自我发展意识，为终身学习与发展奠定基础。学校以科研为先导，科技为突破口，全面推进素质教育，培养学生的科学素养。
12月13号在边校长、高书记的带领下，我们参观学习了参观学习了xx中学。现将外出学习中自己的所见、所闻、体会及今后努力的方向总结如下：
李校长围绕打造“特色高中”、创办“精品初中”谈了学校的一些新的变化和措施，对我的启发很大。特别要注重培养学生良好的生活习惯、学习习惯，这一点对学生以后的发展奠定了良好的`基础。
“和谐互助”创建高效课堂的过程；
“和谐互助”创建高效课堂的展示；
“和谐互助”教学策略的具体措施；
“和谐互助”高效课堂创建的管理机制等等。最后我们走进课堂，我听了二十八中一节数学课。
通过听课让我进一步明确了高效的“和谐互助”的课堂教学模式。这种课堂模式是以“五步十环节”模式为载体，同桌两人为小组，师生互助为特征，通过交流预习、互助探究、分层提高、总结归纳、巩固提高五个环节，充分体现学生自觉探究、合作学习、师生互动、精讲多练、当堂巩固的和谐教学理念。和谐互助模式遵循一个原则，就是“学友”会的先让“学友”讲，“学友”不会的时候“小师傅”再给“学友”讲，“学友”会了再讲给“小师傅”听。师徒都不会的时候，再由“小师傅”自主地向其他“小师傅”请教后再讲给自己的“学友”听。教师及时了解情况后，就重难点进行纠正点评。这样，就特别关注了“学友”学习的主动性与积极性，这样的课堂培养了学生的探究能力，调动了学生学习的积极性和主动性。可以使师傅更好的掌握知识，激励他们进行进一步的探索，学友在掌握基础知识的过程中能获得成功的喜悦，培养学习的兴趣。
1、学生管理方面：
做好学生的德育工作。我们所走过的地方有一个共同的特点：学生有礼貌，校园里到处干净整齐，这些都来源于学生良好习惯的养成。因此我们将继续严抓学生的日常行为习惯。
2、教学方面：
（1）将时间权还给学生，让学生之间的互助学习占据整个课堂，学生的参与度要高。
（2）将学习权还给了学生，课堂上出现学生两两成对在一起边讲边练的场面，让学生自己去发现解决问题。
（3）将话语权还给学生，学生说出来的才是学生的，课堂上让学生去表达；
耐心的听学生回答、细心的观察学生交流、精心的指导学生互助。
（4）将探究权还给学生。老师要选准探究学习的切入点，尽量让学生经历探究的过程，培养学生探索精神和创新能力，老师不要害怕时间不够用。
（5）将教学权送给学生。首先是学友讲，如果“学友”遇到不会的问题，“师傅”就负责把“学友”教会，如果“师傅”也不会，先向其他“师傅”请教，再教会自己的“学友”，如果“师傅”们都不会，最后由老师讲解。整堂课以学生自学互助为主，以学生教学生为主。努力打造适合我们学生的高效课堂。
