每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
信息化先进事迹篇一
随着社会的发展，时代的进步，制造业信息化管理的呼声愈渐高涨，很多企业开始从传统的管理办法逐渐转变为多元化的信息化管理方式，而初步完成信息化转变的企业正在深化、优化信息化管理。我们公司也在信息化建设的浪潮中不断完善自身，逐步完成信息化建设。
这一年间在公司领导的关心和指导下，各个部门的配合和支持下，公司的多项信息化工作已逐渐完善，现公司正在大力推进erp建设。我作为康远新材料有限公司erp小组的一员，深知erp建设对一个现代化制造业公司的远大意义，它不仅代表着方便、快捷的现代化制造业的管理模式，更是代表了企业历史性的跨越与成长。因而，我深感责任的重大，也有信心与大家一起协力完成此项工作。
一、思想上
思想上，积极进取，坚持学习党的理论知识，在提高自身思想觉悟的同时，始终保持与我党思想上的一致。切实执行党的纪律、国家的法律以及公司的各项规章制度，加强自身修养，积极参加单位组织的政治、业务学习。服从单位领导的安排，团结同事，热爱自己的本职工作。平时注重言谈举止，树立良好的自身形象，时常关注时事，严格规范自身行为、廉洁自律、无私奉献，在实践中
总结
经验教训，以党员的标准严格要求自己。二、工作态度
本人在大学学习的专业并不是信息化，刚开始接触信息化建设的工作时还比较吃力，通过上网查找大量的资料，阅读相关书籍，及时向前辈、同事请教，主动思考和深入研究等方式，终于对信息化建设有了颇深的了解。
自加入公司组建的信息化管理小组后，本人兢兢业业，刻苦专研，精益求精，从不懈怠。为了很好的投入此项工作，本人围绕本职工作首先对公司技术质量部的信息化管理现状开展了详细地调查，同时对与技术质量部相衔接部门的信息化现状也进行了初步的了解，并将现存的信息化管理问题汇总、整理、分析后，提出相关整改办法。其次本人积极参加信息化建设小组会议，主动梳理准备信息化建设所需资料，仔细倾听前辈的讲解，主动学习相关信息，深入研究相关知识，及时提出有价值的意见，细心接受他人的建议。会后本人根据会议主要宗旨积极总结，思考、分析与本部门相关的信息化建设内容，做到细致，符合实际要求，并及时上交相关信息化建设资料，而且本人多次模拟与相关部门信息连接可能出现的问题，在否定与自我否定中确定可行方案，帮助自身成长。
这段时间的信息化建设工作虽然难度较大，但是在各位领导的指导下，我和同事们的共同努力下顺利开展，现已颇有成效，并得到了公司领导和同事的一致认可。信息化建设的道路还很漫长，本人在今后的工作中会更加努力、勤奋、钻研，争取为公司的信息化建设倾尽自己的全部力量。
中铁建电气化局集团康远新材料有限公司技术质量部
于婷
2018年1月4日
信息化先进事迹篇二
济宁市任城区唐口中学 王树伟
本人参加工作以来，在唐口中学承担学校信息技术教学和学校信息化建设工作。工作以来，我刻苦钻研，虚心学习，在工作中提升自己各方面的业务水平和服务意识，热心解答学生、教师在使用计算机中遇到难题，在师生中深得好评，所教学科也连年取得好成绩，组织学生参加济宁市中小学生电脑制作比赛也获得优异的成绩。
为了使所有的教师能够熟练使用计算机，在我的带动下，信息中心多次分期分内容对全校教师进进电脑培训，越来越多的教师开始了对计算机操作技能的学习，我不厌其烦地从最基础的操作入手教起，到制作简单的课件，从学做课件到开展利用现代教育技术进行教学辅导，使全校的老师都能够独立操作计算机开展教学活动。
承担学校信息中心的管理工作后，我能够认真做好学校信息中心的管理工作，时刻注重学习和实践，不断提高自己的教育技术理论水平和实践动手操作能力。
一是认真做好学校网站的维护和管理。能够及时更新学校网站内容，不断添加新的元素，对网站进行充实，保证网站信息的更新速度及质量，确保网站正常运行。同时还增设了学校的ftp服务器，把学校的资源集合起来，再分类共享出去，方便了广大教师日常的教育教学工作。
二是积极参与教育资源的开发建设。利用课余时间认真搜集各类素材和教师自制课件，妥善保管学校配备的教学光盘、图片素材库、学生学习软件、常用的工具软件、录音带等妥善保管，保证其不损坏，不丢失。三是扎实做好学科应用建设。能够始终坚持多媒体教学与教育教学活动紧密结合。利用闭路电视、录音机、计算机、dvd等载体，根据教学的需求、教学的应用选用最为合适的硬件服务教师开展教学活动。利用远程教育资源优化了课堂教学，促进了学科建设。
四是努力做好设备维护。定期为学校的电教设备进行检查，有损坏的及时上报进行维修。平时也注意设备的保养，做到机房干净整洁，确保信息化设施防盗、防潮、防火、防尘。保证电教设备正常运转。
工作以来，先后多次参加各级各关教育教学培训。听取教育信息与课堂整合的研究课，经过培训，让我对教育信息化的工作有更深一步的了解，并发现了自身的缺陷。
参加工作以来获得了以下主要成绩： 2009年
济宁市任城区优秀班主任
2010年
济宁市中学生电脑制作指导教师二等奖 2011年
济宁市电教骨干教师
2013年
济宁市中学生电脑制作指导教师一等奖 2013年
济宁市教育教学工作先进个人 2014年 济宁市任城区优秀教育工作者
信息化先进事迹篇三
信息化先进个人事迹材料
本人参加工作以来，始终以兢兢业业的态度，以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风，以饱满的工作热情和忘我的工作态度，立足所热爱的工作岗。无怨无悔，始终牢记自己的责任和义务，去推动我矿的信息化工作的发展，实践和提升自己的人生价值。
2010年对于我和计算中心来说是充满挑战的一年，充满希望不断探索的一年，同时也是开拓创新学习实践和收获经验的一年。2010年是集团公司“高起点上再跨越，创造同煤新历史”实现平稳健康发展的关键一年，也是我矿一进一退实现平稳接替关键性的一年，是十一五发展成败的最后时期，我矿计算中心在集团公司及矿党政领导支持下，按照集团公司推进信息化建设的总体思路，扎实有效的完善了我矿的信息网络资源。在各职能部门的积极配合下，克服了种种不利因素，较圆满的完成了上级部门安排的各项任务。
1 一、政治思想
拥护党的方针政策，坚持走社会主义道路，热爱社会主义，关心国家大事。积极参加单位组织的政治、业务学习。服从领导，听从单位领导的安排，团结同事，热爱自己的本职工作。平时注重言谈举止，树立良好的自身形象，能用“三个代表”的要求来指导自己的行动，拓宽政治知识面，提高自身文化素养。在日常的工作生活中，我始终坚持按照集团公司和矿党政的工作布署精心组织，认真落实，有计划有高度的开展学习实践活动，在思想政治上与集团公司矿党政保持高度一致，充分理解做好本职工作的重要作用，自学提高自身修养。并 严格规范自身行为、廉洁自律、无私奉献，思想意识更加坚定，境界更进一步提高。把五崇尚作为开展工作的一种追求，也作为日常作人的标准。并结合实际工作深入开展学习创先争优活动。这将有利我对工作的重新认识，完善工作中存在的不足。
二、工作态度
3 多，关系到我矿的安全、生产、调度、财务、材料、工资、社保、通风等一系数据的上传。我深感责任重大，丝毫不得大意，我们将组织人员不定时对网络线路巡查，发现问题及时处理解决。我们组织人员24小时值班，对发生的网络故障和安全隐患登记上报。以保证网络的通畅，从而确保各单位的数据上传的网络的正确运行。在我矿信息化不断推进，网络规模不断发展并且网络办公要求越来越高的情况下，对我科人员的业务水平也要求越来越高。因此，我们注重日常学习，强化约束不。加大对全矿计算机人员的安全意识和培训意识。对全矿上网计算机进行日常管理，规范日常上网行为。阻塞网上犯罪行为。计算中心始终把“团结、夯实、高效、廉结”作为日常工作作风，我们积极组织学习、互相交流、沟通探讨工作方法，我在工作中以身作则，积极起模范带头作用，要求下属做到的，必须自己做到。我们加大对日常复印的管理。
计算中心 李红 2011年5月
近年来，xx公司高度重视信息化建设工作，加快推进电力信息系统建设，加大资金、设备投入力度，相继完成了办公系统oa软件升级，调度自动化升级，远抄集抄系统建设、多媒体视频会议室建设等一系列重要信息化工程，以信息化手段促进工作质量的显著提升，为企业发展和电网建设奠定了坚实基础。
一、领导重视，多方面推进信息化建设
一是组织落实，促发展。xx公司领导充分认识信息化建设的重要性，把信息化建设纳入发展规划和实施计划之中。成立了由公司经理和党委书记任组长，分管副经理任副组长，其他科室为组员的信息化建设领导小组。定期召开会议，学习信息化建设的形势、精神，分析研究信息化工作。大力推动全系统信息化建设进程。
5 干部员工意识到办公自动化和信息化工作的重要性。公司还积极派人参加市供电公司举办的信息化建设、应用软件、信息安全、网站建设等培训，保证信息化工作的顺利对接。
三是增加经费，添保障。近年来，公司投入大量资金用于信息化建设。采购电脑、打印机、投影仪等设备，确保信息化建设的硬件设施到位。每年用于购置软件、信息化培训等方面的经费逐年递增。
四是健全制度，保安全。信息系统安全涉及重大，公司严格按照信息化领导小组指示要求，定期检查，制定详细的信息系统安全管理制度，保障信息系统安全。制定了《涉密计算机安全管理制度》，规定涉密计算机不能连接任何网络，规范涉密计算机操作使用流程，指定专人管理维护涉密计算机。与全部涉密人员签订了《涉密人员保密承诺书》明确了涉密人员应承担的责任与义务。为信息系统安全稳定运行提供了有力保障。
二、以信息化建设推助企业素质的全面提升
6 规范化管理信息系统。完善办公自动化系统，增加了标准化管理系统功能。购置“供电企业安全性评价软件”和“电力物资管理系统”，对95598呼叫系统软硬件进行升级。有效规范了管理流程，提升了工作效能。
二是升级改造调度自动化系统，集scada、实时调度、运行管理等功能于一体，实现了“五遥”功能，顺利通过了省公司调度自动化实用化验收。为提高电网安全运行水平，缩短事故处理时间，合理调配电力供给提供了有力的技术支撑。
三是各变电站之间的光纤环网已形成，8个35kv变电站全部实行了微机保护和综合自动化，7个变电站实现了无人值班，变电站微机保护、综合自动化设备应用率和无人值班变电站比率分别达到100%和87.5%。35千伏xx、xx等7座变电站安装了视频监控系统、红外防盗系统、烟感报警系统，实现了集控可视化管理。成立了操作队，探索实施调控一体化建设模式。
7 构成智能化配电台区，通过智能化配电设备的自动控制功能，可以迅速了解供用电信息，缩短停电时间。通过智能化配电设备的自动控制功能，可使管理人员迅速了解供用电信息，缩短停电时间，用户的安全得到保障。
五是延伸应用营销管理信息系统，实现了城乡一体化管理。系统数据统计和分析功能得到充分发挥，各类业务报表覆盖所有营业单位，统一模式，为电量、电费审核提供了全面、可靠、准确、有效的基础数据;计量管理、业扩报装，客户信息维护等业务流程优化后植入系统，通过人员权限的分配和设置，实现了营销管理所有业务流程在系统中流转和监督管控;强化了业务流程间的关联，简化了操作程序(如 拆装表计在事故换表流程中完成后，系统会自动更改用户档案信息);系统查询功能更加强大和快速。营销管理信息系统升级改造为营销业务整合提供了技术保障，提升了营销业务管控能力，规范了业扩管理和客户服务，实现业扩报装工作程序标准化、业务流程规范化、信息化，提高了服务质量和效率，并有效遏制了“三指定”现象。
8 展“刷卡收费”业务，刷卡收费率均已达到88%以上。大幅提高了电费回收的效率，有效破解了传统营销管理控制的许多难题，从根本上杜绝了转移电量、虚调线损、截留电费等现象。
七、积极推广应用远(集)抄系统。以手机抄表为主，积极推广远(集)抄系统，城关供电区高压远抄系统安装了73户，加上原有的ic卡预付费装置16台，可靠控制的用户电费约占高压用户电费的65%，基本保证了针对重点用户的电费风险防控。低压集抄系统推广应用了19个台区，涉及1806用户，收到良好效果，线损率控制在3个百分点以内。
八、建设多媒体视频会议室。公司立足长远，建设完成多媒体视频会议室，项目由专业施工队设计、施工，于2011年建成使用，建成后的多媒体会议室，集卫星视频会议系统、音响扩音系统、大屏幕投影放映系统、中央控制系统为一体，配有控制室，最多可同时容纳120人。该卫星视频会议系统与省、市电力系统联网，可以及时收听收看省、市公司视频会议，系统全部建成后，将逐步增加其它业务应用，达到信息互通、方便快捷的目的，进一步提升工作效率。
9 三、下一步的打算 围绕电力企业发展的新形势、新任务和新要求，我们要进一步贯彻落实科学发展观，坚持以信息化促进企业的现代化，全力打造数字电力、信息电力，充分发挥信息化在改造传统产业、优化资源配置、提升管理水平、提高总体竞争实力等方面的作用，努力使信息化建设水平达到国内先进水平。，在省、市公司的领导下，建立统一标准、统一平台、统一数据库、统一网络的数据中心，有效整合信息资源。围绕行业办公oa、mis系统、管理决策三大应用体系建设，积极推进行业信息化重点工程项目建设。
10 水平等各方面得到了提高。在此，对我的工作简单总结如下: 一、思想政治表现
在政治上拥护中国共产党的领导，积极向党组织靠拢，处处以党员的标准要求自己。在思想上始终坚持全面贯彻国家的教育方针，热爱党的教育事业。坚持实干，全面关心爱护学生，把学生的利益放在首位，舍小家顾大家，对搞好教育教学事业有着开拓进取的精神和矢志不移的信念。热爱现代教育技术工作，并能积极参加各项现代教育技术培训和活动，自觉提高自身现代教育技术的能力。
二、教育教学工作 在教学工作方面，始终担任学校信息技术教学工作。开学初，根据学校要求，认真写好教学计划，提前备好课，写好教案。平时做到周前备课。备课时认真钻研教材，学习好《中小学信息技术课程指导纲要》，力求吃透教材，找准重点、难点。上课时认真讲课，力求抓住重点，突破难点，精讲精练。运用多种教学方法，从学生的实际出发，注意调动学生学习的积极性和创造性思维，课后及时反思，找出不足。
11 三、电教管理工作
技术设备的卫生、安全、运行等方面进行了全面检查登记，保障学校设备的正常使用、消除安全隐患。进一步加强了对设备的管理，责任落实到人。
2、在现代教育技术的应用、管理、研究方面。我不但注重自己的继续教育，还积极参加了各级培训，努力提高自身信息技术水平。2007年10月份，到洛阳参加全市中小学信息技术与学科整合观摩展示活动;2010年8月份到栾川县教师进修学校参加全县中小学教育教学资源应用培训班暨基于电子白板学科教学观摩活动。
12 培训。在教研例会上，积极主动推进学校信息化工作进程，也鼓励其他学科教师在平时教学过程中更多的利用现代教育技术进行教学，有问题我尽全力相助，一定程度上促进了学校应用现代教育技术的水平。4、在学校教育信息化环境建设、资源建设、教学应用、教育管理等方面，本人作为学校的网管员，负责整个校区日常网络的维护，学校所有计算机、电子白板、一体机的管理以及校园广播站系统管理工作。同时协助学校领导做好各种教育管理软件的数据上报。并担任多种教育管理软件的管理工作。具体担任:全国中小学校舍安全信息管理系统管理员;洛阳市教育局关于全面实施洛阳市教育信息化国家数字教育资源公共服务平台管理信息系统管理员;机构编制实名制管理系统管理员;公共机构能耗统计平台软件管理员;教育技术装备管理系统管理员。“一师一优课一课一名师”系列活动的管理员。在工作中，本人认真负责，按时按质完成各种教育管理数据的上报，得到领导的好评。
四、业绩方面
13 教学资源应用”课堂教学竞赛中，荣获三等奖;2008年5月，参加全镇举办的小学青年教师“农远”设备应用优质课竞赛中，荣获二等奖;2008年11月，参加全镇小学教师多媒体应用课堂教学竞赛中，荣获一等奖;2009年12月，制作课件《可能性》在“洛阳市2009年小学教师多媒体优秀课件评选活动”中荣获二等奖。2012年4月 撰写的两篇论文《浅谈数学教学中多媒体的使用》、《论写作能力的培养》均荣获市级二等奖。2013年所制作课件获得洛阳市优秀课件一等奖从2007年至今，已辅导多名教师制作课件，参加全镇、区级的各种比赛，应用于教育教学中，并取得了良好的成绩。其中较为突出的有:指导肖新坡老师在2013年洛阳市优秀课件评选中荣获二等奖。2012年5月，利用课余时间指导王艳、王燕燕老师参加洛阳市优秀课件评选，荣获一等奖。以及2012.12月指导潘向东老师电教优质课《垂直与平行》获得《河南省教育厅关于组织开展2012年农村中小学现代远程教育教学应用优秀成果评选工作的通知》(教电教【2012】254号)二等奖。
本人将本着虚心学习、扎实工作、热心服务的工作原则，为推进我校、我镇的现代教育技术工作而继续努力。
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信息化先进事迹篇四
八街小学
吴文海
吴文海，男，汉族，1982年出生，毕业于昆明师范高等专科学校计算机科学与技术教育专业，2005年参加工作，现为安宁市八街小学现代教育技术中心负责人。
本人参加工作以来，始终以兢兢业业的态度，以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风，以饱满的工作热情和忘我的工作态度，立足所热爱的工作岗。无怨无悔，始终牢记自己的责任和义务，去推动我校的信息化工作的发展，实践和提升自己的人生价值。
一、政治思想
拥护党的方针政策，坚持走社会主义道路，热爱社会主义，关心国家大事。服从领导，听从单位领导的安排，团结同事，热爱自己的本职工作。平时注重言谈举止，树立良好的自身形象，能用“三个代表”的要求来指导自己的行动，拓宽政治知识面，提高自身文化素养。在日常的工作生活中，我始终坚持按照学校的工作布署精心组织，认真落实，有计划有高度的开展学习实践活动，在思想政治上与学校党政保持高度一致，充分理解做好本职工作的重要作用，自学提高自身修养。并严格规范自身行为、廉洁自律、无私奉献，思想意识更加坚定，境界更进一步提高。把五崇尚作为开展工作的一种追求，也作为日常作人的标准。并结合实际工作深入开展学习创先争优活动。这将有利我对工作的重新认识，完善工作中存在的不足。
二、工作态度
本人在信息化管理这个岗位上工作4年多以来，能将自己所学专业知识与技能应用于学校信息化建设中。能独立承担和解决、完成本专业的一般性工作及学校相关的其它问题。同时不断通过学习新理论、新知识，在实践中加以运用，学识水平也在不断地提高，并认真落实上级下达的各项工作和任务，服从组织安排。在工作上积极肯干，能做到任劳任怨，兢兢业业，精益求精，勤奋好学，不断学习和钻研业务知识，为我校的发展做出了一定的贡献，同时赢得了领导和同事们的信任和好评。信息化建设是我们现代教育技术中心工作的重要组成部分，本着延续、创新、发展的工作思路，坚持转变观念，服务全校，积极稳妥的推进我校信息化建设。从而提高我校教育教学的效率和质量。
三、
具体承担工作内容（一）、主要承担工作
1、从事
五、六年级信息技术课程教学工作。
2、负责学校近200多台计算机的硬件维护维修、保洁；学校办公自动化常用软件的安装、调试、培训。
3、负责全校各科室、年级组、办公室打印机的维护维修工作。
4、负责全校普通多媒体、交互式电子白板、实物展台的的维护维修工作。
5、负责学校党员活动室、报告厅各种会议场地的布置及音响系统操作。
6、负责学校校园广播系统和led的维护维修及软件操作。
7、负责学校指纹打卡考勤机的硬件、软件及考勤记录数据整理的工作。
8、负责部分学校教师平时的软件方面的指导调试工作及课件修改工作。
9、负责学校上级教育行政主管部门下发的组织学生参加网络活动（含竞赛）。比如：参加全国中小学生电脑活动作品制作竞赛（第十二届、十三届9位学生获得昆明市教育局颁发的获奖证书）；全国中小学生安全知识网络竞赛（2012-2014年近1500位学生分别获得习网平台颁发的“优秀”“良好”荣誉证书）；迎南博网络知识竞赛（22位学生获得昆明市教育局颁发的获奖证书）；向国旗敬礼寄语签名；勿忘国耻；学习雷锋；铁路安全知识学习免费赠险；网上祭英烈；童心向党；百名美德少年展示；全国优秀童谣等一系列网络活动。
10、负责学校3-6年级信息技术兴趣小组的课程教学工作。
（二）协助完成工作
1、协助学校各科室完成上级下发的临时性工作。
2、协助完成学校网络管理员高自荣老师的部分工作。
3、协助体育组完成每年一次的全国中小学生体质健康工作数据录入工作。
4、协助完成教务处、教科室组织的涉及信息技术方面的教学活动的开展。
主要是课赛、竞赛、培训、网络活动等。
四、工作目标及努力方向
每周日晚都要到学校排查校园广播设备运行情况，生怕周一早广播有问题（新校安工程配发设备目前仍未正常运行）；每一次家长会、学生培训会会前都要提前布置会场、调试音响系统；每一次学校组织的课堂教学竞赛都要提前到教室或功能室查看交互式电子白板运行是否正常，参赛教师课件是否能正常运行；简单的一个oa软件的安装；简单的一次打印机卡纸、碳粉耗尽；简单的安装一个office2003或offie2007安装……..不管是领导下达任务还是同事有需要；只要接到电话就去做，每次及时的完成了任务后，我会感到无限的欣慰，无比的关荣，因为这些工作使我的专业技术技能得到有效的发挥，我的人生价值得以体现。
在今后的工作中，我将继续学习现代教育理念，在学校组织、指导和实施教育信息化建设应用工作中，能够发挥骨干作用，带动广大教师积极投身教育信息化工作实践；积极承担教育信息化教学研讨示范、相关课题研究及其它教育信息化工作任务；在信息化工作方面能够起到模范带头作用。
相信在安宁市教育局领导等同志的关心、支持、理解和帮助下，在八街小学全体教职工的共同努力下，我校定能全面、有效、扎实地推进学校教育、教学及管理的信息化建设，进一步提升广大师生的信息素养和驾御信息技术的能力，提高学校教育信息化的应用水平, 使学校教育教学的效率和质量得到更大的突破。
安宁市八街小学：吴文海
安宁市八街小学
吴文海
信息化先进事迹篇五
先进会计工作者事迹材料，男，***年2月出生，***年*月入伍，中共党员，军队财务本科学历，2003年首批获得会计师资格证书，现为武警***市消防支队后勤处助理会计师，技术9级，武警中校警衔。
刻苦钻研提高素质
为了更好的服务部队，提高后勤财务管理能力，提高经费使用效益，充分发挥后勤在支队工作中的保障作用。***同志在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致。始终以清醒的头脑、坚定的信念和锐意进取的精神，把自己全部身心投入到后勤工作当中。为了更好地为支队党委和领导当好参谋.不断丰富财务管理经验，他利用业余时间认真学习和研读《军队会计学》、《军队会计制度设计》、《军队财务管理》、《军队资产管理》、《军费预算》和《基建会计》等书籍，并自学计算机操作技巧，全面实现后勤微机管理，提高了工作效率。同时，他认真学习党和国家的各项财经方针、政策，努力掌握现行军队财务标准制度、财经纪律及各项财务法规，及时掌握新时期国家、军队有关财务规章及标准的变化。所有这一切，为他进一步做好财务工作打下了坚实的基础。
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家纷纷向他请教。回到单位，兄弟支队后勤同行经常打电话询问记账方法、操作步骤等，他不厌其烦，耐心讲解，甚至上门指导，全省后勤财务人员亲切地称其为“老会计”、“后勤专家”和“活账本”。
爱岗敬业锐意进取
后勤工作是支队业务工作中非常重要的保障、服务性岗位，它包含内容多，工作性质杂乱，没有规律，需要实实在在，容不得半点虚假和差错。所以，在日常工作当中，他始终以高度的责任感、事业心自觉地对待每一项业务工作，对组织和各级领导安排、布置的任务主动接受，并想方设法圆满完成。工作中做到经常请示、汇报，力求把工作做严、做细、做实，不拖后腿，把全心全意为人民服务的宗旨意识真正落实到了具体工作中。虽然身处机关，但在实际工作中，他始终坚持高标准，严要求，自觉克服纪律松懈、警容不整、迟到早退、不假外出等不良现象。不忘记自己是军人、是党员。模范遵守部队的条令、条例和规章制度，受到了领导和同志们的一致好评。
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默无闻、脚踏实地的性格，也正是这样一种性格，使他在后勤工作岗位上更加出色。
恪尽职守细致周密
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档，对97年以后的会计原始资料进行了装订、打磨，并且严格按照建档要求，装盒入柜，建立财务会计档案检索目录，做到整齐划一，使支队的会计档案更加完整统一，更加科学规范。
***同志能够自觉并模范地遵守国家法律法规、部队条令条例和公安部“五条禁令”，处处严格要求自己，廉洁自律，勤奋工作，认真履行会计岗位职责。在工作中克服人少、事多、事杂的困难，不推诿、不扯皮，不论是份内的事，还是领导安排的其他工作任务，都能保质保量积极完成。从不言苦，总是想办法克服困难，尽职尽责地履好职。
总之，***同志凭着朴实的工作作风，扎实的理论功底、执着的敬业精神和科学的工作方法，在平凡的工作岗位上取得了显著成绩，将财会人员“爱岗敬业、乐于奉献”的职业道德在后勤工作中身上得到充分展现。
右江属革命老区，又是国家级重点风景名胜区光雾山所在地。现辖73个乡镇、565个村(居)、63.5万人,县内有驻军(警)部队单位4个，各类优抚对象28590人。“红色摇篮、绿色宝库、旅游胜地、双拥热土”是近年来人们对县情特点的新概括。
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范县为主要内容的双拥活动。目前，全县涌现出拥军优属模范乡镇2个，拥军优属先进乡镇23个，先进单位27个，拥政爱民先进单位2个，2003年申报市级双拥先进县。谱写了红色右江双拥工作的新篇章，推进了全县经济和社会事业发展的新跨越。
一、抓认识高起点，增强双拥决策执行力
面对市场经济发展形势下双拥工作出现的新情况、新问题，县委、县政府采取坐下来学、会议上讲、走出去看、军营中访、入下去查、回过头想等多种方式，不断组织引导和启发教育各级干部一致认识到双拥工作是新的历史条件下发挥老区政治优势、增强军民凝聚力的一件大事，又是扩大开放、引进外资、发展社会生产力、树立对外形象的一件要事，也是解决驻军和优抚安置对象实际困难，消除后顾之忧和提高部队战斗力的一件实事。在此基础上，县委、县政府和县人武部发出了《关于创建省级双拥模范县的意见》和《右江县创建省级双拥模范县实施方案》两个带全局性的文件，作出了“围绕发展抓双拥，立足双拥抓创建，抓好双拥促发展”的双拥创建决策，明确了“军民为本、绿色扶优、红色旅游、特色双拥”的形象定位和创建目标，提出了搭建绿色生态工程、扶贫增收项目、山头水头石头经济园区、红色旅游观光通道、山水生态旅游文明县城、革命传统教育基地、精神文明建设窗口“七个双拥平台”，共同打造“绿色生态双拥品牌”，合力开发“红色旅游双拥景点”，军警民共建特色双拥模范县的工作思路。
县委、县政府把双拥工作摆上全局工作的重要位置，作为“一把
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手”工程紧抓不放，常抓不松，把创建省级双拥模范县工作纳入县委、县政府对各级各部门的年度目标考核内容。县委书记青理东、县长李晓春对双拥工作坚持做到亲自调查研究，亲自安排部署，亲自协调解决军地急事难事，把双拥工作写入县委、县政府《工作报告》，定期分别向县委全委会、县人代会报告进展情况。县人大组织各级人民代表、县政协组织部分政协委员分别开展双拥工作专项检查和视察。各乡镇和各部门党政主要领导将双拥列入向县委、县政府的工作月报制度。建立了县委、政府、人武部“三家”挂帅，县长、乡镇长、局长、乡镇机关站所长、中小学校长、县属企业厂长和驻军首长“七长”出征，党政军民“四方”配合，县区乡村组“五级”联动的强大攻势,形成了红色右江、绿色生态、老区新貌交相辉映，军民共建、合力互动、共谋发展融为一体的双拥模范县创建特色。
二、抓组织建机制，增强双拥工作保障力
三是建立健全监督考核机制，强化双拥创建工作的目标化管理。严格执行目标责任，将双拥工作列入年度综合目标考核内容，作为评选“四好”班子、精神文明单位和各项先进的评选条件。每年由县双拥办和县目标办牵头，年终统一考评，将检查监督考核结果全县通报，严格奖惩兑现。全县双拥工作做到了年初有安排，年中有检查，年终有
总结
，促进了双拥各项工作的有序进行。三、抓宣传重教育，增强双拥创建感召力
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妇和驻军密切配合，党政军领导带头宣讲“双拥”和开展国防教育，作为各级党委、党组中心学习组的必学内容，作为各级干部培训班的必训课目，作为全县100余所中小学的必修课。县委、县府主要领导和分管领导在县电视台发表双拥专题讲话，县人武部开设了《国防在你身边》系列节目，县民政局常年举办《右江民政》、《双拥之窗》专题，在电视台打出“拥军优属，人人有责”、“发展三大经济，创双拥模范县”字幕，强化了全民双拥意识。
——着力开展形象宣传教育。在县委宣传部的统一组织下，摄制了反映创建工作的《光雾山下双拥情》专题录相片，制作体现创建特色的《红色右江添新绿，双拥大旗别样红》大型展板，设置了固定式、永久性大型液光双拥标语3幅，在川陕交界处当年“望红台”原址投资10万元建起了“蜀门秦关”大型红色之旅双拥形象化牌楼，在黄金村培植了绿树花草双拥标语与绿色产业产品广告牌和谐统一的标志性景观，充分展示了右江双拥工作的内涵和特色。
——着力建立传统教育基地。县上投资100多万元，先后新建了巴山游击队纪念馆，维修了长赤禹王宫李先念当年作战指挥部。全县35处集红军胜迹、红军战场、三国文化、旅游景观为一体的爱国主义教育基地成为双拥活动的重要载体，每年前往瞻仰、参观的机关干部职工、党团员和中小学生以及部队官兵近10万人次。从而，先烈精神得到弘扬，光荣传统得以继承，增添了老区双拥工作的新优势。
四、抓活动常开展，增强双拥热潮推动力
一是集中开展双拥月（周）活动。每逢“八一”双拥周、元旦春节
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双拥月，县委、县政府发文件部署，县乡场镇挂标语庆祝，活动结束总结汇报。活动中由县委书记任总团长，人大主任、县长、政协主席、县人武部长、政委担任分团长、副团长，各部委办局主要领导和乡镇党政一把手分别参加走访慰问驻军和重点优抚对象，送去慰问品，发给慰问金，赠送挂历年画，召开办公会或座谈会，现场拍板解决一至两个实际问题，数年坚持，从无间断，年支付专项经费20余万元，被驻军和优抚对象称为“双拥蜜月（周）活动”。
二是定期开展走访优抚对象活动。由县委、县政府统一部署，县民政局具体实施，每年对重点优抚对象走访一至二次。县民政局机关干部带着政策，背着现金，送去存折，坚持下到村、走进门、见到人、握到手、问到心、不漏户，特殊困难当场解决，一步到位。去年26名干部集中两个月，行程两万里，走遍全县525个村，为优抚对象解决实际问题950个，支出补助金28万元，同时带领60名老红军参加巴中市“纪红”活动，为20名老红军写出了采访传记。上门走访问，冷暖记在心，党和政府与优抚对象的感情得以不断加深。
三是常年开展结对助优送温暖活动。全县近千名副科级以上领导干部与2000户特困优抚对象“联姻结亲”，包户扶助，登家门，解难题，送温暖，常年长流水，坚持不断线。仅去年冬就发送衣被3500件（套），大米5.4吨，缓解了特困优抚对象的燃眉之急。县人武部推出“四帮四送”（春帮种、夏帮管、秋帮收、冬帮暖，送政策、信息、资金、技术）活动，为帮送对象捐助现金2400元，帮种帮收1200多亩，取得了良好的成效。
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五是特色举办“双拥杯”龙舟赛活动。县委、县政府连续两届举办“双拥杯”龙舟赛，去年9月28日第二届赛事在县城水上公园举行。县长李晓春亲自参加，来自全县党政机关、企事业单位和县人武部、武警中队共28支代表队300多名选手参赛，约1.5万名群众现场观看，呐喊助威，全县近10万人通过电视直播收看实况。军民并肩，龙舟竞发，双拥标语高悬，千杆彩旗飘扬，大大激发了全民双拥热情，曾被《中国社会报》等多家媒体报道。各片区、乡镇广泛开展形式多样，内容丰富，生动活泼的双拥活动，持续推动了军地呼应、上下互动、高潮迭起、好戏连台的双拥发展态势。
五、抓共建育典型，增强双拥样板辐射力
——样板推动带全县。全县双拥共建基本形成了“建一点，带一片，建一片，带一方”的新格局。近年来，涌现出了筹资5万元建成“忆红塔”的赶场镇、自费投入10万元建起全国第一家“红军山洞博物馆”的双流小学校长陈喜朝、军地携手谋发展的右江镇、警民一家亲的坪河乡、旅游扶优创特色的桃园镇等上百个双拥先进单位和个人。样板推动，强力辐射，牵动全局，双拥共建成为全县双拥新篇章的亮丽看点。
六、抓优抚改安置，增强双拥难点突破力
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政局负责发放监督检查”的运行机制，优待标准达到上年全县农村人均纯收入的70%以上，2002年户平标准750元，以后年均以50元的幅度递增。同时将三等伤残医疗金、双拥保障金、军功奖励金一并纳入财政预算直拨，使优待资金有了可靠的来源和保证，优待政策全面落实。
三是财政建立优抚医疗保障金，突破重点优抚对象“医疗难”。县政府先后制发了《右江县公费医疗管理试行办法》、《关于在乡二等一级以上伤残军人公费医疗办法》等文件，作出了将全县老红军、西路红军、二等乙级以上革命伤残军人的医疗费用列入财政预算，实报实销；2004年县财政先期预算60万元，不足部分年终决算及时解决，对其他优抚对象就医纳入城乡医疗救助，使优抚对象长期面临的“医疗难”困难得到了有效缓解。
五是及时调标和实施优抚资金社会化发放，突破优抚经费“领取难”。严格按国家规定及时对定抚定补金调标兑现，对定补对象每半年进行一次自然减员清理，新增定补人员280人，年新增支出30多万元，老复员军人月定补额达到93元，超过国家规定标准。严格实行了优抚经费社会化发放制度，由县民政一家直管，县财政一家直拨，乡镇信用社一家直发，享受对象凭折子证件到银行直领。全县年直发资金500多万元而无一差错发现，杜绝了过去优抚金“领取难”或乡镇“发白条”现象，有效保障了优抚对象的合法权益。
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扶持相配套，安置补助金社会均衡负担与财政预算补差相结合，补助金标准按上年职工平均工资两至三倍计发与待安置期间月发生活补助费相并行”的办法，加大了安置改革力度。城镇兵安置自谋职业率2002年达43%，2003年为100%，两年兵领取一次性安置补助金达16950元，待安置期间人均月领取生活补助费130元。自谋职业被广泛接受，走出了安置工作的新路子。
七是“唯才是用”农村退伍义务兵，突破军地两用人才“使用难”。力促我县曾是国家和省军地两用人才开发使用先进县的新发展，多渠道、多层次、多形式放手使用农村退伍兵。目前，有350人担任乡村主要干部和市、县人大代表，先后向川橡集团、达钢、北建等省内外数十家大企业直接推荐输出500多人，有1100多人成为经济发展大老板，有300多人办起了旅游农家乐，两用人才开发使用率一直保持在96%以上。
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来的双拥共建得到进一步加深。军地在思想上形成了共识，感情上亲密无间，工作上密切协作，利益上双补互赢，生活上互解难题，一家事情两家办，一副担子两户挑已成为全县军民的自觉行动。军地领导密切联系，相互走访从不间断，关系十分融洽。县委书记青理东、县长李晓春定期进军营、上靶场、下连队、登哨位、拉家常、解难题，体验部队生活被传为佳话；县人武部长刘显荣、政委王林忠经常到乡村、下农户、抓发展、捐钱物、济贫困、送温暖，回访党政机关被广为赞赏。军地联席会议制度和县委议军制度有效坚持，军事设施得到严格保护，部队粮油等生活必需品按时按质供应，煤、电、气供给落实，从无军警纠纷和矛盾发生，更无历史遗留问题存在。军政军民之间“全天候”处于互拥互爱一家亲，和睦共进心连心的最佳状态。
八、抓双拥促发展，增强双拥创建实效力
光雾山枫叶红，红土地面貌新；围绕发展抓双拥，抓好双拥促发展。“同呼吸，共命运，心连心”的大好局面展现在红色右江大地上，我们将为早日建成双拥模范县而不懈努力。
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服务的理想信念，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，立足本职，兢兢业业，认真完成上级领导交给的各项工作任务。
一、加强政治理论学习，不断提高自身素质
为了提高自己的政治觉悟和自身的政治理论水平，日常工作中，***同志坚持以“三个代表”重要思想为指针，以先进性教育和十六届五中全会精神为指导，不断提高理论水平，用科学知识武装自己的头脑，思想上积极要求上进，工作上任劳任怨，埋头苦干，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨意识。近几年来，支队相继开展了“十七大教育”和“立警为公，执法为民”活动。在学习中，***同志能够认真按照活动方案，对照标准，查找自身存在的不足，针对党员会议中提出的意见和建议，他虚心接受，并认真进行自我剖析和整改，不断明确努力的方向，为圆满完成各项任务奠定了坚实的思想基础。
二、刻苦钻研业务理论，努力提高业务水平
为了更好的服务基层，提高后勤财务管理能力，提高经费使用效益，充分发挥后勤在支队工作中的保障能力。***同志利用业余时间努力学习后勤业务理论知识，不断丰富自身在财务方面的管理经验，认真学习贯彻党和国家的各项财经方针、政策，努力掌握现行军队财务标准制度，严格执行现行财经纪律及各项财务法规，及时掌握新时期国家、军队有关财务规章及标准的变化，坚决按照国家、军队的各项财务规章制度办事，切实加强后勤财务管理水平，把有限的经费投入使用好。
三、严格管理，确保部队的财务规范化建设更上新台阶
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核算中心担负着艰巨的任务，由于支队是2004年才收账开始成立核算中心的，有些数据现在要查很不方便，特别是固定资产清查工作，任务量很大，不仅要查阅已有的电脑数据资料，而且还要翻阅大量以前年度的手工账本、凭证。2004年以前的帐簿和票据没有收回，所以固定资产清查工作还要他亲自到基层去调查了解，并指导基层及时准确上报数据。由于以前的司务长现在都已不在位，情况变得非常复杂，但他还是下大功夫，和现在的司务长一起认真核对每一样物品，付出了很多辛苦，最终圆满完成了任务。会计工作很辛苦，有时候需要上报的数据和报表来的很急，需要加班加点的工作，他就放弃休息时间，把报表上报工作做好，因为在他的心中，工作始终是第一位的。
四、积极投身岗位练兵活动，带病坚持工作
在公安部和总队的要求下，支队开展了轰轰烈烈的全员岗位大练兵活动。在练兵活动中，他刻苦锻炼身体，认真完成每一个训练科目。按照总队下发的考核标准，他基本都能过关。
五、勤勤恳恳，做好其他各项工作
由于支队小，编制少，后勤处人员“一个萝卜一个坑”，每逢有重大活动的时候，后勤处全体人员都要加班加点的工作，认真完成接待任务。总队和地方单位每年要来支队检查工作几十次，支队的接待任务相当繁重。2007年年底支队年终验收，他和同事们放弃了回家休息，连续*天吃住在宾馆，圆满完成了接待任务，得到了支队领导的一致好评。
虽然后勤处时时刻刻和钱打交道，可是作为会计却是只见数目，不
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见票据，为人民服务的宗旨意识在这里体现的是真真切切。每逢节假日，同事们都休息了，但是后勤人员却在非常忙碌的工作。干部每年都有休假，但是由于工作忙，每年的休假他都主动放弃了。****年母亲去世他回了一次***老家，到现在已经近*年没有回去了，落得老父亲总是埋怨他。因为他知道，作为一名军人忠孝不能两全，尤其是在母亲病危期间，他没有在床前尽孝，他感觉愧对母亲，愧对家人！总之，***同志入伍***年来，荣立*等功一次，被评为****一次。在支队党委的正确领导和培育下，***同志的思想觉悟在不断的提高，理论知识水平和后勤业务素质都有了很大的加强。在今后的工作中，他下决心还要继续努力，不断加强学习，提高思想觉悟和业务能力，做一头革命的老黄牛，在工作中勤勤恳恳、任劳任怨，认真完成好上级领导交给的各项任务，为消防事业的发展贡献自己的青春和力量。
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信息化先进事迹篇六
信息化优秀党员事迹材料本人自参加工作以来，始终以兢兢业业的态度，以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风，以饱满的工作热情和忘我的工作态度，立足所热爱的工作岗位。无怨无悔，始终牢记自己的责任和义务，去推动公司信息化工作的发展，实践和提升自己的人生价值。
2014年对于我来说是充满挑战的一年，充满希望不断探索的一年，同时也是开拓创新学习实践和收获经验的一年。2014年是集团公司“调产转型、跨越发展”“固本强基提升管理，加强企业内部控制”深化调产转型、解决发展突出问题的攻坚之年，我信息中心在公司领导支持下，按照公司推进信息化建设的总体思路，扎实有效的完善了公司信息网络资源。
一、政治思想
拥护党的方针政策，坚持走社会主义道路，热爱社会主义，关心国家大事。积极参加单位组织的政治、业务学习。服从领导，听从单位领导的安排，团结同事，热爱自己的本职工作。平时注重言谈举止，树立良好的自身形象，能用科学发展观的要求来指导自己的行动，拓宽政治知识面，提高自身文化素养。在日常的工作生活中，我始终坚持按照公司工作布署精心组织，认真落实，有计划有高度的开展学习实践活动，在思想政治上与公司保持高度一致，充分理解做好本职工作的重要作用，自学提高自身修养。并严格规范自身行为、廉洁自律、无私奉献，思想意识更加坚定，境界更进一步提高。
二、工作态度
本人在信息化管理这个岗位上工作6年多以来，具有计算机软硬件方面的的基本知识，计算机网络建设、维护，计算机网络设备的配置、管理，服务器的搭建与维护及网络安全等方面的基本知识。能运用本专业的基本知识和相关专业知识独立承担和解决、完成本专业的一般性工作及企业相关的其它问题。同时不断通过学习新理论、新知识，在实践中加以运用，学识水平也在不断地提高，并认真落实公司下达的各项工作和任务，服从组织安排。在工作上积极肯干，能做到任劳任怨，兢兢业业，精益求精，勤奋好学，不断学习和钻研业务知识，为公司的发展做出了一定的贡献，同时赢得了组织、领导和同事们的信任和好评。
信息化建设是我们信息中心工作的重要组成部分，按照公司信息化建设的总体要求，坚持转变观念，服务公司，积极稳妥的推进公司信息化建设，提高公司各部门的工作效率。2014年，针对公司的信息化工作的安排，对全公司各单位的信息化硬件建设和软件系统进行了优化和完善。作为信息中心副主任，我深感责任重大，组织人员不定时对网络线路巡查，发现问题及时处理解决。保证网络的通畅，从而确保各单位的数据上传的网络的正确运行。对全公司上网计算机进行日常管理，规范日常上网行为。信息中心始终把“团结、夯实、高效、廉结”作为日常工作作风，我们积极组织学习、互相交流、沟通探讨工作方法。
信息中心
信息化先进事迹篇七
近年来，xx公司高度重视信息化建设工作，加快推进电力信息系统建设，加大资金、设备投入力度，相继完成了办公系统oa软件升级，调度自动化升级，远抄集抄系统建设、多媒体视频会议室建设等一系列重要信息化工程，以信息化手段促进工作质量的显著提升，为企业发展和电网建设奠定了坚实基础。
一、领导重视，多方面推进信息化建设
一是组织落实，促发展。xx公司领导充分认识信息化建设的重要性，把信息化建设纳入发展规划和实施计划之中。成立了由公司经理和党委书记任组长，分管副经理任副组长，其他科室为组员的信息化建设领导小组。定期召开会议，学习信息化建设的形势、精神，分析研究信息化工作。大力推动全系统信息化建设进程。
二是强化培训，增意识。公司多次举办相关信息化工作的培训和比赛，培育信息化人才，转变工作思路，调动工作热情。通过活动检验和提高了公司系统计算机应用水平，也让广大干部员工意识到办公自动化和信息化工作的重要性。公司还积极派人参加市供电公司举办的信息化建设、应用软件、信息安全、网站建设等培训，保证信息化工作的顺利对接。三是增加经费，添保障。近年来，公司投入大量资金用于信息化建设。采购电脑、打印机、投影仪等设备，确保信息化建设的硬件设施到位。每年用于购置软件、信息化培训等方面的经费逐年递增。
四是健全制度，保安全。信息系统安全涉及重大，公司严格按照信息化领导小组指示要求，定期检查，制定详细的信息系统安全管理制度，保障信息系统安全。制定了《涉密计算机安全管理制度》，规定涉密计算机不能连接任何网络，规范涉密计算机操作使用流程，指定专人管理维护涉密计算机。与全部涉密人员签订了《涉密人员保密承诺书》明确了涉密人员应承担的责任与义务。为信息系统安全稳定运行提供了有力保障。
二、以信息化建设推助企业素质的全面提升
一是在oa系统覆盖全公司，系统内实现无纸化办公的基础上，进一步建成和完善了生产、营销、财务、人事、供电所规范化管理信息系统。完善办公自动化系统，增加了标准化管理系统功能。购置“供电企业安全性评价软件”和“电力物资管理系统”，对95598呼叫系统软硬件进行升级。有效规范了管理流程，提升了工作效能。
二是升级改造调度自动化系统，集scada、实时调度、运行管理等功能于一体，实现了“五遥”功能，顺利通过了省公司调度自动化实用化验收。为提高电网安全运行水平，缩短事故处理时间，合理调配电力供给提供了有力的技术支撑。
三是各变电站之间的光纤环网已形成，8个35kv变电站全部实行了微机保护和综合自动化，7个变电站实现了无人值班，变电站微机保护、综合自动化设备应用率和无人值班变电站比率分别达到100%和87.5%。35千伏xx、xx等7座变电站安装了视频监控系统、红外防盗系统、烟感报警系统，实现了集控可视化管理。成立了操作队，探索实施调控一体化建设模式。
四是改造智能化配电台区。利用智能化集成漏电保护装置、智能控制终端器、计量装置、监控计算机、管理人员手机等构成智能化配电台区，通过智能化配电设备的自动控制功能，可以迅速了解供用电信息，缩短停电时间。通过智能化配电设备的自动控制功能，可使管理人员迅速了解供用电信息，缩短停电时间，用户的安全得到保障。
五是延伸应用营销管理信息系统，实现了城乡一体化管理。系统数据统计和分析功能得到充分发挥，各类业务报表覆盖所有营业单位，统一模式，为电量、电费审核提供了全面、可靠、准确、有效的基础数据；计量管理、业扩报装，客户信息维护等业务流程优化后植入系统，通过人员权限的分配和设置，实现了营销管理所有业务流程在系统中流转和监督管控；强化了业务流程间的关联，简化了操作程序（如拆装表计在事故换表流程中完成后，系统会自动更改用户档案信息）；系统查询功能更加强大和快速。营销管理信息系统升级改造为营销业务整合提供了技术保障，提升了营销业务管控能力，规范了业扩管理和客户服务，实现业扩报装工作程序标准化、业务流程规范化、信息化，提高了服务质量和效率，并有效遏制了“三指定”现象。
六、全面推广用电信息卡缴费系统。推广应用“城乡一体化用电信息卡缴费系统，已有19个乡共有18.17万低压用户开展“刷卡收费”业务，刷卡收费率均已达到88%以上。大幅提高了电费回收的效率，有效破解了传统营销管理控制的许多难题，从根本上杜绝了转移电量、虚调线损、截留电费等现象。
七、积极推广应用远（集）抄系统。以手机抄表为主，积极推广远（集）抄系统，城关供电区高压远抄系统安装了73户，加上原有的ic卡预付费装置16台，可靠控制的用户电费约占高压用户电费的65%，基本保证了针对重点用户的电费风险防控。低压集抄系统推广应用了19个台区，涉及1806用户，收到良好效果，线损率控制在3个百分点以内。
八、建设多媒体视频会议室。公司立足长远，建设完成多媒体视频会议室，项目由专业施工队设计、施工，于2011年建成使用，建成后的多媒体会议室，集卫星视频会议系统、音响扩音系统、大屏幕投影放映系统、中央控制系统为一体，配有控制室，最多可同时容纳120人。该卫星视频会议系统与省、市电力系统联网，可以及时收听收看省、市公司视频会议，系统全部建成后，将逐步增加其它业务应用，达到信息互通、方便快捷的目的，进一步提升工作效率。
三、下一步的打算
围绕电力企业发展的新形势、新任务和新要求，我们要进一步贯彻落实科学发展观，坚持以信息化促进企业的现代化，全力打造数字电力、信息电力，充分发挥信息化在改造传统产业、优化资源配置、提升管理水平、提高总体竞争实力等方面的作用，努力使信息化建设水平达到国内先进水平。，在省、市公司的领导下，建立统一标准、统一平台、统一数据库、统一网络的数据中心，有效整合信息资源。围绕行业办公oa、mis系统、管理决策三大应用体系建设，积极推进行业信息化重点工程项目建设。
信息化先进事迹篇八
2015企业信息化建设先进事迹材料，男，汉族，1966年5月出生，人，中共党员，大学学历，经济师。现任天然气总公司党委书记、总经理。
总公司信息化建设在同志的带领下，坚持以科技带动生产和服务，不断提升企业的综合实力，努力推进城市燃气、城市公交、城市出租车、旅游等业务的数字化、信息化和自动化。目前，总公司拥有oa办公系统、财务用友电算化管理系统、erp管理系统（含库房管理平台、物资供应链管理平台、合同管理平台、质量技术管理平台）、输配气scada调度系统、地埋管线gis采集系统、燃气营销系统、考勤管理系统、办公区安全监测监控系统、场站视频安全监控系统、城市公交出租车安全监控和gpr定位系统、正在建设的智慧城市一卡通系统（古城一卡通）等一大批具有国内领先水平的信息化管理系统。总公司在同志的带领下，初步实现了体制创新、技术创新、管理创新以及提高了企业管理效率和综合竞争力的目标。
一、精心谋划，构建燃气信息平台
同志上任后，以他特有的战略眼光，提出了总公司信息化建设是促进总公司各项业务全面提高的一个重要突破口，是总公司长远发展的核心竞争力的战略目标。因此，他在总公司发展战略规划中把燃气经营、公交与出租车营运、旅行社经营等各项业务信息化建设作为企业发展战略的重点之一，通过几年来的探索和调研，在他的领导下，对总公司信息化建设进行了总体规划，分步实施，不断持续改进及优化信息平台的规划。
为满足总公司信息化建设的发展要求，他多次带领总公司相关人员远赴材料供货方、燃气经营、公交与出租车、旅行社等兄弟单位等进行了实地调研和考察，并根据总公司实际情况，成立了古城通信息中心，全面负责总公司信息化建设和智慧城市一卡通工程的建设。
在同志的带领下，总公司信息化建设结合企业实际情况，通过几年来的探索和试运行，以燃气、公交等业务信息化为突破口，以“智慧城市——古城一卡通”项目建设带动企业服务意识和服务水平的提高，分期分段进行了企业管理改进和信息流程优化，逐步实现了与先进企业相当的信息化管理水平，为总公司争取利益最大化，形成了企业的核心竞争力，逐步构建成了具有燃气特色的信息平台。
二、整合资源，构筑燃气信息管理
为确保总公司利益最大化，形成企业的核心竞争力，同志始终站在高科技前沿，坚持科技创新，提出了狠抓企业内部信息管理，全面整合现有信息管理资源，强化内部管理机制。
在燃气业务方面，他将原有的计量系统、分析系统、监控系统、通讯系统、售气系统、gis地理系统、oa办公系统、视讯系统等八大系统整合，形成了川东北独有的、符合企业自身特色的燃气scada系统。scada系统的运用，不仅保证了总公司管网运行信息的及时性、准确性、可靠性，而且满足了对管网的规划、设计、施工和维护要求。总公司生产调度指挥中心通过采集到的运行参数，合理进行调配，使整个输配气管网保持最佳的分布和平稳状态，从而为用户提供高质量、高水平的优质服务，减少输配气过程中的供气损耗，最大限度延长管网的使用寿命，提高了天然气管网的运营效益。同时，能最大限度地保证了输气管网的稳定运行，降低安全事故，避免气量损失，保证了现场安全。近几年，通过取得的现有燃气经营管理经验，总公司的燃气经营市场成功拓展到贵州、西藏、内蒙古、云南等地，为总公司经济的发展提供了更广的平台。
在燃气销售方面，他改变了多年来的燃气销售工作上门登记、收费的程序，采用了ic卡直接缴费，通过这样的方式，不仅让燃气用户节省了排队等候的时间，同时也为总公司节约了人力物力资源，使资源得到了优化配置。
在材料库房方面，他改变了传统的人工管理库房的历史，采用了erp管理系统进行智能库房管理，促进总公司更好的提升竞争力,降低了企业运营成本，提高了企业的管理水平，使总公司在同行业竞争中取得更大的竞争优势，实现了库房数据管理的互联互通。
在财务管理方面，他率先引进并运用了财务用友电算化管理系统，改变财务数据处理方法，提高财务管理工作效率，突破了原来财务管理的局限，实现了资源优化的配置，为总公司决策提供了客观的财务信息。
在公交与出租车方面，他决定引进了现行比较成熟的gps定位监控管理系统。实现了实时拍照、防劫、防盗、定位、语音通信、智能调度、远程控制、车辆管理等功能，不仅大大节约了人力、物力，而且还有效地保护了驾驶员和乘客的安全。同时对公交原有车载刷卡系统进行了升级换代，将原有得m1卡升级为cpu卡，实行ic卡“古城通”和手机刷卡“翼机通”。在市民乘坐公交只需使用ic卡或者手机，这样不仅可以免除市民乘坐无人售票公交车时没零钱的烦恼，方便快捷的乘车缴费，还可以让总公司避免因收到残币、假币而带来的经济损失，更方便统一化管理。
三、审时度势，引领燃气信息发展
近年来，随着城市ic通卡信息技术的不断发展和总公司各业务的发展趋势，同志审时度势，积极思考企业的发展方向及服务战略，他针对城市ic通卡的跨行业、多领域、区域间实现互联互通等应用手段，数次组织企业相关技术人员通过对省内、省外市场的调研和考察后，他毅然决定，利用企业服务群体的优势，在燃气、公交等市场引进“智慧城市——古城一卡通”系统平台，以方便、快捷的服务战略为燃气、公交等市场打开现代网络信息化服务方式。
“古城一卡通”的建设应用将城市公用事业各个行业统一起来，采用一致的付费方式，方便用户消费、提高运营企业的工作效率；在一定区域内，用户持同一张ic卡能实现身份验证、流动消费支付、存储各类信息等功能，达到“一卡在手，生活无忧”的总体目标。同时“一卡通”建设既提升总公司管理能力和服务水平，又促进总公司转型发展。目前，总公司“古城一卡通”系统平台是全国唯一一家燃气企业开发并得以应用，它的建设得到了国家住建部有关部门的认可。
同志上任以来，以强烈的事业心、责任感和奉献精神，大气谋事、大胆管事、高效成事、廉洁干事、短短几年时间，在他的带领下培养了一支心怀公众、情系社会、诚信守法、精心服务、预防为主、安全环保、优质高效、不懈进取的企业服务团队，为经济发展和企业信息化建设做出了卓越的贡献。他曾荣获“省杰出企业家”、“省安全生产先进个人”和、“优秀共产党员”等荣誉称号。
党的群众路线教育实践活动启动以来，我镇认真按照市委的统一部署，以“为民、务实、清廉”为总基调；紧紧围绕反对“四风”这一重点；在增强意识、提高觉悟、转变作风、创新措施上狠下功夫，使活动成效斐然，特色鲜明。
一、组织保障有力
为切实加强党的群众路线教育实践活动的组织领导，镇成立了深入开展群众路线教育实践活动领导组，由党委书记同志任组长，镇长同志、人大主席同志任副组长的领导小组，并下设办公室，镇长同志兼任办公室主任，党政办同志兼任联络员。同时，制定实施意见和实施方案，并分别成立以党委成员包片联系、驻村干部包村联系的6个指导小组和督导小组，对各村党支部开展教育实践活动进行全程监督指导。
二、活动载体新颖
（一）以“一对一”帮扶工作为载体
5、6月我镇联合市林业局通过领导示范引导、拉高标杆方式，开展“一对一”帮扶“万家行动”，深入慰问22个有困难的党员、群众、低保户、有重大疾病户，私人捐资达1余万元。
7、8、9月，镇党委又组织镇、村干部亲自给43户吃水困难户送水4500桶（袋）。通过“常走走”联系群众了民情，“常坐坐”话话家常知民心，“常问问”改变作风解民忧，帮扶工作攒了大劲，对困难群众的一份问候一份关心，一颗心系群众的爱心，架起了党心与民心之间的“连心桥”，拉近了党群干群关系，进一步增强教育实践活动针对性和实效性，确保活动特色。
（二）以民主生活会、组织生活会为载体
专题民主生活会、组织生活会实实在在，都做到了“六不”，对每名同志开展批评，都能本着有话要放到桌面上来讲的原则，都是出以公心、态度诚恳、真心帮助，实事求是，有什么说什么、是什么讲什么，不夸大也不缩小，开诚布公、一针见血，让同志们红了脸、出了汗，又不失团结。民主生活会上党政班子成员相互提意见98条，切实查找自身不足，整治了“四风”，做到了“打铁自身硬”，达到惩前毖后、治病救人的效果。组织生活会上，各支部党员相互帮助，不留情面，指出了实事存在的问题，便于今后工作改进，并对全镇党员开展了民主测评。
（三）以关爱留守老幼工作为载体
镇累积投资60余万元，新建柏垭子养老互助中心，设置休闲活动室，购置了一些活动、娱乐器具，完善了六个村级广播室建设和敬老院建设，进一步完善拓展服务功能，规范活动室建设，配齐功能设施，使活动阵地真正成为党员干部开会议事、技能培训、文化娱乐、便民服务、留守人员多功能区，为我镇党员活动拓展了空间。
三、活动措施灵活
（一）学习上求深度
为了保证学习效果，我镇在学习过程中求深度、求质量，每一次的学习，都不是原原本本读一遍就了事，讲解者都必须先“备课”，联系实际，加入自己的深刻理解后，在组织大家一起学习，采取了深入研讨学、联系实际学的方式。同时，在学习后，还采用提问、答问的方式加以巩固，做到了学习教育持续、扎实、有效。
（二）征求意见形式巧妙
一是巧用“背靠背”征求实意见。为打消基层干部群众顾虑，让干部群众大胆“讲真话”、“说实话”，我镇征求意见方法，邀请市委教育实践活动督导组全程参与，由市委督导组成员采用个别访谈、发放问卷调查表、征求意见表和保管开启意见箱收集意见建议等“背靠背”征求意见方式，多渠道广泛征求意见建议。同时，镇教育实践活动办公室六个督导组全程参与全镇12个村的教育实践活动，并要求镇督导组借鉴市委督导组的做法，大胆巧用“背靠背”征求意见方式，采取问卷调查、发放征求意见表、个别访谈、设置意见箱和政风行风评议等多种形式和渠道，广泛听取意见建议。对征求到的意见建议，镇教育实践活动领导小组办公室原汁原味进行梳理，建立台账，及时向领导班子和班子成员进行反馈。对查找出来的问题，能改的马上改，不能及时改的，认真分析研究，落实责任，制定整改措施，限时整改。
二是召开院坝会，听民声解民忧。为了解群众疾苦，倾听群众呼声，帮助群众解决生产生活中的实际困难，我镇组织党员干部深入基层、深入一线，召开院坝会30余场，与广大群众面对面交流，征求各种意见、建议，变“开门”纳谏为“出门”走访的一个缩影,不仅为我镇党委、政府提供了了解社情民意的通敞渠道，也为群众提供了一个“话有处说、理有处讲、人有处找、事有处办”的机会和场所。
（三）交心谈心透彻
一是交心谈话对象拓宽。镇党委在“四必谈”的基础上，增加“两必谈”即督导组与班子成员必谈，班子成员与村社干部比谈。不仅做到了“六必谈”，领导班子成员与机关一般员工、村社干部之间，中层干部与一般员工之间，驻村干部与村社干部之间也进行了深入透彻的交心谈心，消除了很多误解，提出了很多建设性意见，增强了协作力、凝聚力、战斗力。二是通过交心谈心做到了“五清楚”，对职工家庭状况要清楚；对职工性格爱好要清楚；对职工工作表现要清楚，即对职工在工作中的优势和不足要心中有数，和社会交往要清楚；对取其长而补其短，发挥职工在工作中的主观能动性；对职工业余生活和职工不同时期的思想变化要清楚，即掌握职工的心理变化规律。三是通过交心谈心落实了“三必访”，即职工生病住院必访；职工家庭有困难必访；职工出现缺勤和旷工必访；让他们了解组织的帮助和关心。通过交心谈心，增强了干部工作的激情，提升了工作效率，增强了协作力、凝聚力、战斗力。
四、活动形式多样
（一）开展“四比”活动，引导党员当表率、树标杆
开展以“比素质、比干劲、比奉献、比作风”为内容的主题活动，引导党员当表率、树标杆。上下积极行动，每人负责联系30—50户群众，所有工作人员深入所联系户进行对接，发放干群连心卡，开展村情调研，宣传美丽镇村建设、农村环境综合整治、新农保、危房改造、单独二胎等重点工作及相关政策，倾听群众对政府服务工作的意见与建议，在三知四清的基础上，面对面征求群众对镇党政工作的意见和建议，并进行梳理汇总；全镇包村人员每周上报民情日记本，详细记录所包村群众家庭信息、生活基本情况、群众关心的热点难点问题及意见建议等。同时，坚决刹住“四风”，规定领导干部日常“五不准”，提高干部廉洁服务意识。
（二）开展作风建设专项整治活动，深化正风肃纪，根治“四风”诟病 自群教活动开展以来，我镇就组织开展作风建设专项治理活动，深化正风肃纪，整治“四风”，根除“四风”诟病。
一是完善制度。以为民务实清廉为原则，研究制定了工作、学习、考勤、考核、值班、信访、机关纪律等12项规章制度，严格了工作程序，明确了工作责任人，量化了考核标准，严格用制度管权、管人、管事，促使镇村干部进一步严格执行工作制度，切实转变工作作风。二是改进“窗口”工作作风。加强宗旨教育。组织窗口工作人员开展各项学习，定期开展业务培训，加强工作人员理论学习、提升自身政治素养和思想水平，强化工作人员责任意识，牢固树立全心全意为人民服务的意识，时刻把群众的利益放在首位，做到群众事情无小事，热情接待办事群众，做一名合格的便民服务窗口工作人员，坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的现象。完善便民服务大厅配套设施。制定工作流程图，规范服务内容，变管理为服务，变被动服务为主动服务，改进服务质量，着力提升服务效能，方便群众办事，增强工作效能，构建和谐的党群干群关系。务实推行“阳光政务”。健全完善政务、财务公开制度，公开办事政策、办事程序、办事时限和责任人联系方式，制作便民卡，实行偏远村村干部代办制度，保障了群众的知情权、管理权、监督权，体现利民、便民服务宗旨。
（三）开展“回头看”活动，“回炉”“补课”巩固成果
按照市委党的群众路线教育实践活动的统一部署，根据市上具体要求，镇党委自3月8日召开“群教”活动动员大会以来，镇领导高度重视，认真研究部署，周密组织实施。严格按照三个步骤内容，明确活动目标，推进有序，较好地落实了各项活动内容，坚持科学发展观，把握方向抓发展，理清思路抓落实，切实发挥党委统揽全局、协调各方的领导核心作用，全面加强党的建设、政治文明建设、精神文明建设，使全镇社会各项事业持续稳定健康发展。现将具体情况汇报如下：
一、抓学习常规，亮特色
一是坚持学习集中制。从3月中旬开始，党委班子集中学习党的十八大报告、习近平总书记一系列重要讲话精神，深入研读了《论群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等必读书目。干部例会上一起观看了电影《四风之害》、《焦裕禄》等，认真学习贯彻习近平总书记在河南省xx县调研指导党的群众路线教育实践活动时的讲话精神。深入学习思考，研究问题。期间班子讲党课8场次、开展集中学习8场次，个人自学每周坚持4小时以上，每人撰写学习
心得体会
1篇。二是开展特色教育活动。再发镜子、再温党章、再强认识、再明职责，镇党委再次给全体镇、村、社干部、市级部门派驻的单位负责人发放一面镜子和一册党章。镜子的正面印着鲜红的党徽并醒目的写着习总书记对教育实践活动提的总要求：照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病。镇党委要求全体党员干部要勤照镜子、要敢照镜子、要善照镜子。一要勤照镜子。就是要及时发现污垢、自我净化、自我完善。作为党员干部，理应怀揣明镜，时常观照。二要敢照镜子。要以亮丑揭短、壮士断腕的勇气，把问题找准找实。要敢于面对自身存在的问题，特别是对缺点和错误要多往深处、细处照，使之纤毫毕现，这样才能找出差距、修身正己。三要善照镜子。就是以党章为镜，对照党的纪律、群众期盼、先进典型，对照改进作风要求，在宗旨意识、工作作风、廉洁自律上摆问题、找差距、明方向。以“四风”为镜，对照“四风”方面，深刻剖析自身存在的问题，要深挖根源，祛除病根。电视惠民承诺、电视述廉等活动范围进一步扩大，镇班子成员、各部门负责人、单位负责人、村三职干部在镇广播电视节目上公开作出惠民承诺、电视述廉，让广大群众了解和明白镇各项工作开展落实情况。
三是坚持问题分层讨论求深入。自3月中旬开始，每周一分别集中半天时间，就最近实际工作和个人思想实际，分别开展一次主题党课、专题学习、学习交流，专题讨论活动。4月11日、4月28日、5月5日、5月6日、5月7日下午，领导班子分别以“群众路线怎么走”、“五好干部怎么做”、入党为什么、当干部做什么、为后人留下什么”“什么是正确的权力观、地位观、利益观”、和“为了谁、依靠谁、我是谁”为主题，组织开展了党的群众路线专题讨论会7场次，领导班子成员均认真撰写了发言提纲，重点围绕如何树立体现党的群众路线的思想观念、“四风”表现及其危害、如何坚持为民务实清廉的具体要求、加快解决关系群众切身利益的问题进行了专题发言。
二、认真对照检查，深挖思想根源
一是征求意见“广开门”。通过书面、专题会议、调查研究、个别谈话谈心等多种形式，面向全体镇干部、镇属各单位及村（居）干部广泛征求意见，同时召开中层干部、离退休老干部、基层党组织负责人、基层党务干部等服务对象座谈会，广泛征集了领导班子、班子成员在“四风”方面的意见和建议，分析对照检查了班子成员在“四风”方面的具体表现。共发放征求意见表1000份，收回870份，召开座谈会2场次、100余人参加；征求到意见建议124条，领导班子征求到“四风”方面意见建议24条。
二是直面问题“不留情”。在征求意见中，坚持开门见山讲问题，不留情面提意见，直截了当谈建议。要求和全体党员干部都要给领导班子及成员提意见、找问题，要敢于不留情面、直面问题，从日常生活、工作中的细节中找问题，不大而化之、避重就轻，提高查找问题的准确性，从而能够触及灵魂地发现问题、认识问题、解决问题。
为召开高质量的专题民主生活会，镇党委在认真撰写对照检查材料，平均每人修改材料10次以上，认真开展交心谈心，对相互拟提批评意见进行了充分沟通，共收到班子成员间相互拟提意见50条。在民主生活会上，班子成员相互批评不留情面，直言问题，气氛严肃、热烈、有序。参加民主生活会的赵市长认为：会议达到了“红红脸、出出汗”的既定目标，体现了“团结-批评-团结”的主题。第三篇、男、汉族、生于1969年6月，现任镇党委书记。该同志自参加工作以来曾多次受市级表彰，近年来连续三年以上被市委、市府评为“优秀公务员”。
作为党委书记，该同志在该镇党的群众路线教育实践活动中统揽全局，在抓好活动统筹安排、督促各项任务落实方面花大功夫、下大力气，通过七个多月的群教活动，使干部作风明显好转、干群关系进一步融洽，工作思路清晰，场镇建设推进有序。群众一提起，都称赞他是为民办实事的好书记。主要先进事迹如下：
一、改作风、重塑干部形象
在群教活动第一阶段入户走访征求意见时，他发现镇一些镇干部工作浮漂，沉不下身子，放不下架子，上班点过名后就不见踪影，“走读”现象严重，个别干部下村只是起到个传话筒作用，工作氛围就如一盘散沙，没有凝聚力，没有切实帮助村上解决实际问题，最让他头疼的是群众反映有的村社三年内没有镇、村干部去开过一次会的现象，干群关系陌生，群众对此很反感，严重损害了基层干部形象。经过深思熟虑后，他及时组织召开了改进干部作风专题会议，给予了联系该村的镇干部及该村村干部严厉的批评和通报，组织镇干部利用两周时间进行了集中学习，邀请市委办副主任杨劲松同志和水观镇党委书记陈志明同志做了理论宣讲和水观先进事迹报告，随后又组织了全体镇、村干部利用广播、电视在全体党员干部大会上作出了相关承诺。机关的风气明显转变，在田间地头也能经常看到镇干部的身影，群众对此纷纷叫好。
同时他借助机会，先后多次组织了以“怎样做一名优秀的镇干部”、“为民办实事你该怎样做”为主题的活动和“进百姓门，问百姓事，解百姓难”的民情调查活动。这些活动的开展，极大调动了机关干部干事创业的积极性，促进了工作作风的转变。规定每年的农忙季节，全体机关干部及大学生村干部要与百姓同吃同住，体验百姓生活，真正为群众办实事（无论大小），帮助群众解决实际困难。在严格要求别人的同时，他也要求自己每年下村不少于120天，走访群众不低于350人。在他的带动下，全体镇干部形成了团队精神，克服了发展中的一个又一个困难。
二、创新路、再谋发展
作为一名实干型领导干部，他想群众所想，急群众所急，让群众尽快富起来，是他的当前最为重要的工作目标。他结合实际，发挥传统农业优势，主持召开党委会，提出了“一路、二水、三产业、四场镇、五民生、六农民”的新路子。在他的指导下，产业发展方面巩固提升了商品蔬菜基地面积600亩，新建智能蔬菜大棚100亩，高标准管理香甜李成品果园300亩，新扩建香甜李面积200亩，高标准管理蜜柚500亩，高改换接红心蜜柚10亩。基础设施建设方面新建了村村道4.6公里、村村道2.5公里、村村道2公里、村村道1公里、村村道1公里、村村道4.8公里。集镇建设方面启动了城市发展区规划修编，争取可用地指标40亩，拆迁农户房屋22户，面积4000平方米，征用土地22亩，处置国有粮站资产建筑面积2000平方米，土地2000平方米，修建镇一期还房6200平方米，开工建设商品房11000平方米。刘书记的这些做法，得到了群众一致赞同，称他是“创新路、谋发展、活经济、富百姓”的实干家。
三、办实事、彰显干部本色
镇村干部经常听到他说的一句话是：“我也是从村民、村干部一步一步走过来的，我能体会群众的那种期盼，村干部想为民办事的那种心情，我们不力求做大事，能把每一件简单的事情做好也是一件不简单的事。”在群众路线教育活动中，他带头化解村砂石料场因违规采砂与该村村民之间的矛盾；责成保险公司解决了村去年7月23日特大暴雨受灾的农户农业保险资金发放问题；先后组织工作组对全镇的船舶、码头、烟花爆竹销售点、建筑工地、食品卫生等方面进行了隐患排查，建立了台账，制定了整改措施，下发了整改通知书；协同市交管所、市交警大队、派出所联合执法对路段超载、超速、无证驾驶等违规车辆进行了常规检查，进一步确保群众出行安全；镇政府还多方筹集了5万元，为城镇安装了13个电子眼，并对场镇16处污水井进行了清淤，场镇安全工作得到了保障；根据群众诉求，连夜对群众反映云台场老意杨树离光纤及照明电线近，易引发雷击问题，组织专人进行了排障，将树移植到无障碍地栽种；对文云路养牛场处路面损毁严重，严重阻碍百姓出行问题，对该路段道路交通日常监管人员进行了批评，并对该路段进行了整治；解决了村6社河水上涨，岩石塌方致的出行难问题；联系协调相关部门，解决了村张子彪、邓超、张子容等人的建房问题；有效解决了村村民杨光因需要解决残疾人救助而上访、缠访问题；镇协同场镇清洁组与梁山村移民安置点居民就垃圾清运各付一半费用问题达成共识，解决安置还房垃圾无人清运问题。
镇在开展党的群众路线教育实践活动以来，镇党委高度重视、科学谋划、精心设计、狠抓执行，做到每个层面、每个环节、每个步骤都坚持标准、不敷衍、不应付、不走过场、不搞形式，确保了整个活动顺利结束，取得了明显成效。
一、全镇党员、干部的群众观点明显增强。
本次活动共安排24项学习内容，党员干部进行了系统学习，集中学习、个人自学达15次以上，撰写心得体会96篇。开展了10个专题的大讨论，组织干部到医院、看守所、红军烈士纪念园、火葬场进行了“四色”教育。邀请党建专家、先进人物进行理论宣讲、事迹报告4场次，观看警示教育片7部，695人次。开展“万家行动”，集中座谈和个别走访1635人次，收集意见建议128条。边学边听边改，解决突出问题27件次，为群众办实事、好事13件。全镇党员、干部表示，通过学习教育、听取意见，自己找回了群众观点，站正了群众立场，强化了宗旨意识，增进了群众感情，拉近了群众距离，夯实了群众基础。
二、全镇党员、干部的“四风”问题得到了有力整治。
全镇上下压缩了会议、精简了文件、减少了达标评比、迎来送往活动。压缩了“三公经费”，狠刹了公款送月饼、贺卡、节礼行为。整治了“走读”、“吃空饷”、“收红包”，查处了以权谋私、吃拿卡要、慵懒散拖，扭转了高高在上、挥霍浪费、脱离群众现象。全镇党员、干部表示，今后工作要严格遵守中央“八项规定”以及省市配套规定，清清白白做人，干干净净做事，勤勤恳恳为政，勤俭节约过紧日子。
三、全镇党员、干部敢于大胆运用批评和自我批评。
镇党委班子在真查问题、真摆原因、真诚帮助、真心整改上下功夫，党政班子共查摆出问题27条，班子成员主动认领了查摆出来的问题。党政班子成员共查摆出自己的问题98条，开展批评时相互提出批评意见85条，同志们都虚心接受了批评意见。村（居）班子共查摆出问题156条，班子成员查摆出自己的问题325条，提出相互批评意见291条。全镇581名党员进行了组织生活会，开展了民主评议，评定为“好”等次的420名，评定为“一般”等次的160名，评定为“差”等次的1名。全镇党员、干部表示，本次专题民主生活会、组织生活会敢于揭短亮丑、真刀真枪、见筋见骨，开出了辣味，起到了脸红心跳、出汗排毒、治病救人、加油鼓劲的作用，达到了“团结-批评-团结”的目的。在今后的工作中，要善于运用批评与自我批评这个武器，大胆使用、经常使用这个武器，使之越用越灵、越用越有效。
四、全镇党员、干部真心实意为群众办实事、好事。
群教活动期间，全镇通过民评、民议、民定，对享受低保对象进行了全面清理，取消人情保、关系保、福利保171人，新评定符合条件的低保对象236人。全镇规划今后3年实施精准扶贫对象958人，规划今后5年实施的农村廉租房建设37户，规划今后3年实施的易地搬迁农户88户298人。支持今年考取大学本科的19名大学生助学金3万元，支持因病、因残困难群众临时生活救助25万元。今年持续干旱，出资6万元为饮水困难群众送水260车，2180方。争取项目今冬明春改造文云公路6.56公里，争取交通、国土、移民项目，发动群众筹资投劳，已建灵城村村道5.2公里、罐山村村道2.5公里、大石村村道2.5公里、双山村村道1.3公里，土城村村道4.8公里、白庙村村道2.5公里。拟建大桥村村道1公里、村村道1公里。争取水利项目，今冬明春对、白庙、云台、青龙村实施小农水项目，整治病害塘库堰16口，蓄水池20口。争取人饮工程项目，投资50万元，年底前对云台场、场、梁山村供水站进行改造升级。争取项目，计划投资500万元，立项建设日出水量800立方米的场大型供水站，彻底解决场、云台场、大石村、村、大桥村、梁山村等沿线群众饮水难。争取环保项目资金，建设日处理生活污水能力400立方米的污水处理站。争取市上支持，对镇城市建设区进行总体规划和控制性详规，争取可用地指标30亩，bt招商建设镇一期还房6108平方米，启动商品房开发小区建设2个，11000平方米。今冬明春，计划投资120余万元，实施大桥村、梁山村库区移民扶贫整村推进项目6个。全镇党员、干部表示，今后工作要始终牢固树立以民为本的思想，认认真真地为群众办实事、办好事，实实在在地让镇老百姓得到实惠、尝到甜头。
五、全镇党员、干部遵章守纪，把权力关进制度的笼子。
一、以党的群众路线教育实践活动为载体，切实加强党员干部队伍建设
我们始终坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，以转变干部作风为切入点，以党的群众路线教育实践活动为载体，在全镇范围内广泛开展“七个一”和“七治”活动，科学制定了村（居）干部考核评价体系和关心关怀机制，推行重点工作分线承包制、日常工作岗位目标制、季度工作承诺述评制、村（居）工作例会促进制，对各项重点工作实行项目化管理，促进了各项工作月月有进展。
二、以打造“产业强镇”为抓手，着力培育三大亿元产业带
在产业发展上，我镇始终坚持走现代农业、规模农业、品牌农业之路，着力培育三大亿元产业带。一是以龙吟山为核心，打造亿元畜禽产业带；二是以猪垭槽村为核心，打造生姜亿元产业带；三是以九节梁村为核心，打造亿元果药产业带。截止目前，全镇生姜种植面积达5000余亩，培育大户6户，专业村3个，专业合作社1个，营销大户1个；川明参种植面积近4000亩，培育大户4户，专业村3个；猕猴桃种植面积突破1000亩，培育大户2个；年出栏生猪突破5万头，培育大户10户。年内川明参销售价格受市场价格波动影响大幅下滑，镇党委积极出面沟通协调，组织营销大户执行保护价收购，有效确保了川明参销路畅通，药农经济利益得到保障。
三、以“打造山区最具品味的山水田园生态小城市”为导向，着力提升场镇品质品位
2014年以来，我镇以集镇建设为抓手，加强环境综合治理，努力提升集镇品质品位，经党委、政府多方努力，投资1600万元、全长2.2公里的堤防建设工程已全面竣工，河道风貌进一步美化；投资近900万元的邵家湾大桥及连接线道路工程建设项目进入收尾阶段，场镇规划面积进一步扩大；硬化黄泥包二桥至供销社段场镇街道1200平方米，周边居民出行更加方便；成功拍卖土地12亩，小保宁居住新区已开工建设；场镇污水处理项目，目前正处于项目实施阶段，居民生活环境将进一步改善；截止目前，场镇新栽植绿化树30000株；采取干部文明劝导、居民门前“三包”的方式，加强对场镇的“两违”整治和环境治理力度，场镇建筑不乱象、污水不乱倒、畜禽不乱跑、摊点不乱摆，实现了清爽、亮丽、整洁的目标。
四、以“项目争引”为依托，努力加强农村基础设施建设
为逐步壮大我镇三大亿元产业带和方便群众生产生活，我镇围绕产业修公路，围绕产业兴水利，全力争项目，着力干项目，不断加强全镇基础设施建设，破除发展瓶颈。2014年以来，全镇共新建通村水泥路7条，全长40余公里。解决了多年来因交通不便造成农副产品滞销的困扰。其中，狮子场至乐里庙8公里、原三堆石村道3.8公里、狮子场至护垭场6.6公里水泥路已全面竣工，场至华严寺9.2公里、竹林垭至107井4.5公里水泥路全面竣工，华严寺至斑竹湾4.6公里、四方碑至礼台观5.6公里水泥路已进入招投标程序，即将开工建设。与此同时，我镇以毡帽山村为重点，新建蓄水池15口，整治山平塘5口，整治渠道0.5公里。
五、以改善民生为落脚点，进一步加大社会事业投入
关注民生、改善民生是我镇各项工作的出发点和落脚点。2014年以来，我镇根据上级相关安排，对截止第三季度以来全镇低保对象进行了较为彻底的清理整顿，共计清理出不符合条件的低保对象338例，并按规定程序对符合条件尚未入保的近400例对象进行了重新审定并予上报，同时，我们在开展的“七个一”活动中，投入资金15万余元，对全镇近300户困难群众给予了物质、技术和资金上的帮扶。上半年，为有效改善我镇已入住的22位五保老人生活条件，我镇投入近30万元对敬老院进行了维修改造，并接通了自来水和天然气。落实惠民政策方面，全镇粮食直补、民政优抚、低保等资金按时打卡直发。同时，积极做好与辖区学校、医院等单位的协调工作，不断加大公益事业投入力度，完成消赤减债任务150万元，没有新增债务，全镇社会事业发展势头良好。
六、以全镇和谐稳定为目标，进一步创新社会管理
围绕“全面创新社会管理，建设和谐”这一工作主题，2014年以来，我镇先后开展了“六五普法”和“依法治镇”活动，为我镇村（居）民上了一堂生动的法制课，群众的法律意识明显增强，打架斗殴，缠访、闹访得到了有效遏制。同时，各单位、各部门依法行政，严格办事程序，群众办事更为便捷。根据分工和党委政府工作安排，镇安办、交管办定期检查、上路执法，广大群众的积极配合参与，确保了各行各业安全零事故的良好效果。
