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新职业教育法心得体会篇一
近年来，随着经济的发展和社会的变迁，传统职业教育已经不能满足人才培养的需求。为此，新职业教育法于20XX年颁布实施，旨在全面改革职业教育，促进技能人才的培养和就业。这部法律的出台，标志着我国职业教育进入了一个新的阶段，对于培养更多适应市场需求的高素质人才具有重要意义。
第二段：新职业教育法的突出特点和优势
新职业教育法的突出特点之一是强调学与用的结合，突破了以往职业教育长期以来“培养不出来”、“用不上”的困境。新法规定，职业教育应该紧密结合市场需求，将课程设置与实际工作和岗位需求紧密结合，确保学生毕业后能够迅速投入到实际工作中，具备实战能力。
新职业教育法的另一个优势是强调学习和实践的融合。根据新法规定，学校和企业应该积极合作，共同设计并组织学生的实践活动。通过实践活动，学生可以更好地了解真实的工作环境和需求，培养实际操作能力，并将理论知识与实践技能有机结合，提高了学生的综合素质和竞争力。
第三段：新职业教育法对教师和学校管理的要求
新职业教育法对教师提出了新的要求。首先，教师应具备扎实的专业知识和技能，能够为学生提供高质量的教育。其次，教师应紧跟行业发展的最新动态，不断更新自己的知识和技能，保持与行业的同步。此外，教师还应具备引导学生探索和创新的能力，培养学生的创造性思维和实践能力。
新职业教育法还对学校管理提出了具体的要求。学校应加强与企业的合作力度，与企业共同设计课程和实践活动，增加学生的实践机会。学校还应提供良好的教育环境和设施，为学生提供优质的教育资源。此外，学校还应建立健全的质量评估体系，不断提高教育质量，为学生的就业和发展提供保障。
第四段：新职业教育法的改变和成效
新职业教育法的实施带来了明显的改变和成效。首先，学生的就业率显著提高。由于新法规定了职业教育应根据市场需求培养技能人才，学生毕业后更容易找到与所学专业相关的工作。其次，企业对职业教育毕业生的认可度提高。新法强调实践能力的培养，使得职业教育毕业生更容易适应实际工作的需要，得到了企业的青睐。此外，新法对教师和学校的要求提高，也提高了职业教育的教育质量。
第五段：对新职业教育法的思考和建议
尽管新职业教育法在促进职业教育改革和提高教育质量方面取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题。首先，学校与企业的合作程度不够高，课程设置与实际工作需求之间仍然存在一定的脱节。其次，教师的专业知识和技能的更新速度不够快，需要进一步提高教师的专业素养。建议学校和企业加强沟通，共同设计课程和实践活动，使之更贴近实际需求；同时，建议教师积极参与行业培训和研讨会，不断更新自己的知识和技能。
总结：新职业教育法的实施促进了职业教育的改革发展，为培养适应市场需求的高素质人才提供了重要保障。各方面的努力和改进还需持续推进，以进一步提高职业教育的质量和水平，为我国经济和社会的发展做出更大的贡献。
新职业教育法心得体会篇二
十三届全国人大常委会第三十四次会议20日表决通过了新修订的职业教育法，将于2022年5月1日起施行。这是该法自1996年颁布施行以来的首次大修。
新修订的职业教育法内容从五章四十条完善至八章六十九条，由现行法的3400余字修改为10000余字，内容更加充实。包含明确职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型，明确国家鼓励发展多种层次和形式的职业教育，着力提升职业教育认可度，建立健全职业教育体系，深化产教融合、校企合作，完善职业教育保障制度和措施等内容。
我国已建成世界上规模最大的职业教育体系，目前共有职业学校1.13万所，在校生超过3000万人。国务院2019年印发的《国家职业教育改革实施方案》指出，随着我国进入新的发展阶段，产业升级和经济结构调整不断加快，各行各业对技术技能人才的需求越来越紧迫，职业教育重要地位和作用越来越凸显。
现行职业教育法对发展职业教育、提高劳动者素质、推动经济社会发展发挥了积极作用。随着我国进入新发展阶段，职业教育发展面临新形势、新要求。“新修订的职业教育法将职业教育改革发展的政策举措和实践成果转化为法律规范，为培养更多高素质劳动者和技术技能人才、打造现代职业教育体系夯实法治基础。”
2021年5月，国务院向全国人大常委会提请审议职业教育法修订草案的议案，修订草案经过2021年6月、12月和2022年4月的三次常委会会议审议后通过、颁布。
推进社会主义现代化建设，需要高素质的劳动者和高水平的技能技术，呼唤高质量的职业教育。
新修订的职业教育法首次明确职业教育与普通教育具有同等重要地位。在公众以往的认知中，职业教育定位模糊。新修订的职业教育法首次明确，职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型。
在法律层面规定职业教育与普通教育地位同等重要，有利于塑造社会共识，推进职业教育高质量发展。
新职业教育法对职业教育的内涵作出完善：职业教育，是指为了培养高素质技术技能人才，使受教育者具备从事某种职业或者实现职业发展所需要的职业道德、科学文化与专业知识、技术技能等职业综合素质和行动能力而实施的教育，包括职业学校教育和职业培训。
职业教育最重要的定位，就是为产业发展提供有能力、高素质的技术技能人才。完善职业教育内涵，明确职业教育类型属性，在教育教学中注重培养专业实践能力、职业素养，有利于促进职业教育高质量发展。
“职业教育低人一等”“职业学校不是好学校”“职校学生找的工作不体面”……有关职业教育的社会认知里，偏见和杂音时有出现。受中国传统文化“学而优则仕”等观念的影响，加上职业教育相对普通教育而言兴起较晚，社会大众需要更新观念、破除成见。
新修订的职业教育法中规定了不少“实招”，着力提升职业教育认可度。譬如，明确规定国家采取措施，提高技术技能人才的社会地位和待遇，弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚；提出国家通过组织开展职业技能竞赛等活动，为技术技能人才提供展示技能、切磋技艺的平台，持续培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠和大国工匠；提出职业学校学生在升学、就业、职业发展等方面与同层次普通学校学生享有平等机会。
各行各业所需要的技术、技能、人才都是不可替代的。职业教育社会地位的提升，仍需要社会各方面共同努力、主动作为。社会观念应从重视学历转向重视贡献、重视能力；应建立各行各业平等的职业资格框架制度，人人都能在自己的职业轨道上走到相应的高层次等级。
深化产教融合、校企合作。职业学校、职业培训机构实施职业教育应当注重产教融合，实行校企合作。”其中，“产教融合”一词取代了现行法中的“产教结合”。一字之改格外有深意。
过去讲的“产教结合”具有滞后性，企业的新技术、新工艺、新规范经常不能及时反映到学校中，企业与学校之间类似“朋友帮忙”的关系，这种关系是很不稳定的。“融合”就是要成为一体，企业与学校共同投入、共同制定人才方案、共同进行人才培养，达到共建共赢。
为了深化企业参与职业教育、发挥其在校企合作中的作用，新修订的职业教育法进一步明确诸多举措：国家发挥企业的重要办学主体作用，推动企业深度参与职业教育，鼓励企业举办高质量职业教育；企业可以设置专职或者兼职实施职业教育的岗位；企业开展职业教育的情况应当纳入企业社会责任报告；国家鼓励行业组织、企业等参与职业教育专业教材开发。
除此之外，新职业教育法还包含对深度参与产教融合、校企合作的企业作出奖励、税费优惠等激励政策。
完善职业教育保障制度和措施。根据联合国教科文组织的统计，职业教育办学成本是普通教育的3倍左右。在实践过程中，由于需要更多的场地、设备和耗材，举办职业教育本身就是一项高投入的事业。
如今高职的招生数占到高等教育的55%以上，而高职所获得的财政直接投入只占整个高等教育的20％左右。
针对这一现状，新修订的职业教育法增加规定：国家根据产业布局和行业发展需要，采取措施，大力发展先进制造等产业需要的新兴专业，支持高水平职业学校、专业建设；国家优化教育经费支出结构，使职业教育经费投入与职业教育发展需求相适应，鼓励通过多种渠道依法筹集发展职业教育的资金。
目前，各地的职业教育发展程度基本与地方经济发展程度正相关。职业教育发展不能完全依靠政府投入。要在学校的公益逻辑和企业的市场逻辑中寻得结合机制，多渠道增加职业教育投入。
国家应优先保障制造业、战略性新兴产业以及重大国计民生行业技术技能人才的培养，对于其他新职业、新业态，则可多依靠市场机制进行调节。社会越发达、越文明，职业教育的价值就越突出。发展职业教育，归根到底还是为了满足人们多样学习、进步的需求。
新职业教育法心得体会篇三
职业教育法的修订，是我国职教发展史上具有里程碑意义的一件大事，全国职教战线备受鼓舞、充满信心。我们相信，新修订的职业教育法一定能够助力职业教育进一步“香起来”“热起来”。下面，重点与大家分享两个方面的感受和体会。
第一方面，是对新修订职业教育法的认识，主要体现在以下四点。
一是进一步强化了党对职业教育的全面领导。习近平总书记在全国教育大会上强调，要坚持党对教育事业的全面领导。新修法第四条明确规定：“职业教育必须坚持中国共产党的领导，坚持社会主义办学方向”。我们的职业院校是党领导下的职业院校，办好职业院校，必须坚持党的领导，只有牢牢掌握党对职业教育工作的领导权，职业教育发展才会有根本保障。近年来，北京电子科技职业学院在教育部、北京市委的坚强领导和北京市委教育工委、市教委的精心指导下，强党建抓改革，不断将党的政治优势、组织优势转化为推动事业发展的强大力量，成功入选首批全国a类前10名“双高”建设单位，在教师教学能力比赛、学生职业技能大赛、教育教学管理等方面取得全国领先的可喜成绩，已经发展成为北京职业教育的排头兵。
二是进一步提升了职业教育的法律地位。目前社会上依然存在对职业教育认同度不高的现象。新修法明确规定：“职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型”，用法律形式确立职业教育的类型地位。事实上，职业教育社会认可度的提高，对职业院校的积极影响是立竿见影的。2022年我校自主招生的咨询大大超过往年，报考人数大大超过招生计划，这是多年未有的重大转变，也是国家提升职业教育地位给职业院校带来的实实在在的改革红利。
三是进一步畅通了职业技能人才发展空间。新修法规定“职业学校学生在升学、就业、职业发展等方面与同层次普通学校学生享有平等机会”，并指出要开展本科及以上层次的职业教育，还明确规定，国家采取措施，提高技术技能人才的社会地位和待遇。这些制度和举措既打开了职业教育学历“天花板”，也打通了技术技能人才发展的通道。近年来，北京电子科技职业学院为首都经济社会发展培养了十余万名高素质技术技能人才和能工巧匠，多名毕业生被授予“全国五一劳动奖章”“首都劳动奖章”，学校被誉为“工匠的摇篮”。我们将借助新修法的东风继续创造条件提高学校的办学层次和水平，为更多学生搭建技能成才、人人出彩的圆梦舞台。
四是进一步深化了产教融合、校企“双赢”。新修法明确了发挥企业的重要办学主体作用，增加了许多企业深度参与职业教育的针对性规定，比如对企业作出奖励、税费优惠等激励政策。这既为解决校企合作校“热”企“冷”、产教融合“合”而不“深”的问题，提供了法律保障，也为在遵循市场机制和规律的前提下，找到适合校企双方互利共赢之路指明了方向，增强了底气。目前，我校已形成融入“高端汽车、生物医药、先进制造、集成电路、航空航天”等北京高精尖产业发展的“五条线”，与北京奔驰、京东方、集创北方等300余家高端企业长期深度合作，开办各类订单班，“招生即招工、毕业即就业”，学生占比近50%，学生一次性就业率保持在98%，企业满意度95%以上。新修法的实施必将为学校更深层次推进产教融合创造更加广阔的空间和机会。
以上是对新修订职业教育法的认识，第二个方面，我想分享一下学校下一步工作的考虑。
职业教育法的修订，为全国职教战线点亮了“指路灯”，吃下了“定心丸”。北京电子科技职业学院将以此为契机，第一时间组织师生开展普法教育和设计好今年的职业教育活动周系列安排，我们刚获悉北京市近期将召开北京职业教育工作推进会暨北京职业教育宣传月启动仪式，会上将及时宣传贯彻新修订的职业教育法。学校将持续开拓奋进、锐意进取，努力把习近平总书记对职业教育“大有可为”的殷切期盼转化为“大有作为”的生动实践。
一是坚持党建引领，推进学校事业高质量发展。始终把党的政治建设摆在首位，全面落实立德树人根本任务，推动党的建设与事业发展“双融合、双促进、双提升”，高质量建好教育部高校思想政治工作创新发展中心，巩固和拓展北京市党建先进校建设成果，奋力开拓与类型教育相匹配、具有鲜明职教特色的更高层次和水平的职业教育。
二是坚持依法治校，不断提升学校治理能力和治理水平。把学习贯彻落实职业教育法作为一项长期重要工作，健全完善体现职业教育特色的章程与制度体系，深化内部治理改革，激发办学活力，在增强社会培训、科研及技术服务等能力的基础上，健全体现知识、劳动价值的收入分配激励机制，创造有利于优秀人才脱颖而出、施展才干的制度环境。
三是坚持德技并修，提升人才培养质量和专业建设水平。紧密围绕首都高精尖经济结构和新发展格局，精准对接北京经济技术开发区“4+2+1”现代产业体系，重点打造一批特色鲜明的国家级高水平专业群，成为全国高水平专业群建设发展的标杆。进一步巩固完善以校企双元育人为主线的系统化人才培养体系，全过程培育“工匠精神”，培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠和大国工匠。
四是深化产教融合，不断提升服务首都发展贡献度。以“国之大者”的视野和格局，按照“产学研训创”五位一体功能，高起点、高标准筹建产教融合工程中心。把“企业需求”作为深化校企合作的突破口，围绕企业发展需要，把建设中试基地、工程师学院、产教融合实训平台作为重要举措，与企业“零距离”对接，推动产教融合、校企合作向更高层次发展。
新职业教育法心得体会篇四
随着社会的发展和进步，法学教育面临着新的挑战和机遇。新职业教育法学的出现不仅满足了人才市场对法学专业人才的需求，也给学生提供了更加实用、具有一定就业优势的职业教育。我在参与新职业教育法学的过程中，深刻体会到了其中的重要价值和意义。
首先，新职业教育法学的学习内容更加独到和实用。传统的法学教育注重理论知识的传授，重视培养学生的思考和分析能力。而新职业教育法学则更加注重实际操作能力的培养，关注学生的综合素质和实际工作所需技能的提升。在学习过程中，我充分接触到了行业内的先进经验和理论，了解到了一些实际工作中需要具备的技能，例如合同起草、诉讼代理等。这样的学习内容让我更能够适应未来的工作环境，提前具备一定的职业能力。
其次，新职业教育法学强调实践和实训。在学习的过程中，我参与了很多实际案例的分析和模拟操作。这些实践性的学习活动让我更真实地感受到了法学在社会实践中的应用场景，提高了我对法学知识的理解和掌握程度。通过实际操作的过程，我也学会了如何应对各种复杂情况，如何与人有效沟通等。这些实训经验让我更具备实际工作中所需要的应变和解决问题的能力。
第三，新职业教育法学注重培养学生的创新意识和创新能力。在学习的过程中，老师鼓励我们积极参与讨论，提出新的观点和见解。同时，我们也有机会参与一些实际工作项目，通过调研和解决问题来培养我们的创新意识和能力。这样的学习环境让我们更加主动思考，不断寻求新的解决方案，提高了我们的综合素质和竞争力。
第四，新职业教育法学注重实习和就业培训。在学习的过程中，我们有机会参与一些企业或机构的实习项目，与真实的工作环境接触。通过实习，我们不仅能够了解实际工作内容和流程，也能够建立起真实的职业联系和经验积累。同时，学校也会安排就业培训，帮助我们提高求职技能和竞争力。这样的实习和就业培训让我们更加具备就业能力，提高了我们的就业竞争力。
第五，新职业教育法学强调终身学习的重要性。法学领域的知识和法律法规都在不断更新和变化，我们需要不断跟进新的发展和变化。在学习的过程中，老师们也教导我们法学的学习不仅仅是为了毕业，而是为了终身学习和成长。他们鼓励我们积极参与行业的交流和研究，不断提升自己的专业素养和学识水平。这样的教育理念让我们具备了自主学习和适应新发展的能力。
新职业教育法学为学生提供了一个更加实用、具有就业竞争力的教育环境。通过学习，我们不仅深入了解了法学的理论知识，也积累了实际操作的经验。同时，我们通过实习和就业培训也提升了自己的就业竞争力。作为一名新职业教育法学的学生，我深感这种教育模式的重要性和价值，也将继续努力学习，为将来的职业发展打下坚实的基础。
新职业教育法心得体会篇五
新修订的《职业教育法》首次以法律形式确定了职业教育与普通教育具有同等重要地位，大大提升了中职教育的地位，职业教育已经形成了从中职、专科、本科到研究生的通道，构建起服务全民终生学习的现代职业教育体系。作为中职教师，我们应该不辱使命推动职业教育趁势而上，紧跟国家步伐，大力发展职业教育，让每个学生在不同的赛道上都能活出精彩人生。
新职业教育法心得体会篇六
近年来，我国新职业教育法学领域取得了显著的发展，新职业教育的本质是培养学生创新精神和实际工作能力，使他们能够在现实的工作环境中应对各种挑战。我通过学习新职业教育法学课程，深刻体会到了法学知识对于我职业发展的重要性，对法律意识的培养、法学技能的提升和实践能力的锤炼有了更深入的理解。下面我将分五个方面，具体谈一谈我的心得体会。
首先，新职业教育法学课程在培养法律意识方面起到了重要作用。法律意识是现代社会公民的基本素质，它关系到人们对法律的理解和遵守程度。通过新职业教育法学课程的学习，我对法律的认识更深入，法律体系的构建、法律规则的运作等都有了更清晰的认识。在实践中，我会有意识地在个人行为中遵守法律并维护自己的权益，也会更加注重法律与职业发展的结合，避免触及法律的红线。只有具备良好的法律意识，我们才能在职场上做到守法守纪，为职业发展打下坚实的基础。
其次，新职业教育法学课程有助于提升法学技能。法学是人们掌握法律知识、运用法律知识解决实际问题的一种工具和方法。通过新职业教育法学课程的学习，我能够更好地理解和运用法理思维，提升对立法原则、诉讼程序等法律要素的理解。在实践中，我会更加熟练地运用法学知识解决具体问题，以法律的方式规范个人行为，同时在与他人合作中，通过法律手段解决矛盾和纠纷。这些技能的提升使我在职业发展中具备更强的竞争力，成为具备法学实践能力的专业人员。
第三，新职业教育法学课程注重实践能力的培养。通过案例分析、模拟法庭等教学形式，我能够模拟实际工作环境，锻炼自己的实践能力。在实践中，我学会了如何根据具体的案例，运用法律知识解决问题，从而增强了自己的综合能力。同时，新职业教育法学课程还通过实习等形式，加强与实际工作场景的对接，让我更好地了解职业发展的相关要求和职业道德标准。这种实践能力的培养为我将来的职业发展提供了坚实的基础，使我能够更好地适应职场的挑战。
第四，新职业教育法学课程注重培养团队合作能力。现代社会工作已经越来越注重团队合作，通过新职业教育法学课程的学习，我深刻认识到团队合作的重要性。在实践中，我积极主动地与同学合作，通过交流和讨论解决问题。团队合作不仅能够提高工作效率，还能够促进相互之间的学习和成长。在职业发展中，我会更加注重与他人合作，充分发挥团队的力量，共同实现更大的价值。
最后，新职业教育法学课程通过提供真实工作场景的学习材料和案例研究，帮助我更好地理解职业发展的专业要求和发展方向。在课程学习过程中，我逐渐明确了自己未来的职业定位和发展目标，并采取了相应的措施来实现。这些真实案例的学习，不仅让我对法学知识有更深入的理解，更加坚定了我在法学领域发展的信心。
总之，新职业教育法学课程的学习使我对法学有了更深入的认识，培养了我的法律意识、法学技能和实践能力。在职业发展中，我将充分发挥所学，在实践中运用法学知识解决问题，做到守法守规，并与他人合作共同进步。我相信通过新职业教育法学课程的学习，我将能够在职业领域实现更好的个人发展和社会价值。
新职业教育法心得体会篇七
备受社会关注的新职业教育法于5月1日起施行，这是该法自1996年颁布以来首次大修，做为一名职教人，我切实感觉到职业教育前途广阔、大有可为。
一、对职业教育内涵作出完善
职业教育，是指为了培养高素质技术技能人才，使受教育者具备从事某种职业或者实现职业发展所需要的职业道德、科学文化与专业知识、技术技能等职业综合素质和行动能力而实施的教育，包括职业学校教育和职业培训。
二、首次明确职业教育与普通教育具有同等重要地位
在公众以往的认知中，职业教育定位模糊。新修订的职业教育法首次以法律形式明确“职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型”，真正让职业教育实现了从“层次”到“类型”的转变，将有力消解一些人对职业教育“低人一等”的观念。
三、加快建立“职教高考”
打通职业学校学生上升通道，建立符合职业教育特点的考试招生制度，是改变当前社会对职业教育层次认知的关键。新法中规定，支持高等职业学校和实施职业教育的普通高等学校招收更多的职业学校毕业生，在招生计划中确定相应比例或采取单独考试办法，专门招收职业学校毕业生。也就是说，职业学校的学生不仅可以读大专，还可以上本科，给中等职业学校学生上大学开了一个口子，这必将大幅提升学生上中等职业学校的积极性。
新职业教育法的出台，大大提升了职业教育的认可度，体现了职教师生和社会各界的共同意愿，我们相信经过新职业教育法的有效指引，职校学生必将迎来春天，创造自己的美好生活！
新职业教育法心得体会篇八
新修订的职业教育法，将于2022年5月1日起施行。这是该法自1996年颁布施行以来的首次大修。新职业教育法明确职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型，着力提升职业教育认可度，深化产教融合、校企合作，将更好推动职业教育高质量发展。
新修订的职业教育法内容从五章四十条完善至八章六十九条，由现行法的3400余字修改为10000余字，内容更加充实。包含明确职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型，明确国家鼓励发展多种层次和形式的职业教育，着力提升职业教育认可度，建立健全职业教育体系，深化产教融合、校企合作，完善职业教育保障制度和措施等内容。
我国已建成世界上规模最大的职业教育体系，目前共有职业学校1.13万所，在校生超过3000万人。国务院2019年印发的《国家职业教育改革实施方案》指出，随着我国进入新的发展阶段，产业升级和经济结构调整不断加快，各行各业对技术技能人才的需求越来越紧迫，职业教育重要地位和作用越来越凸显。
现行职业教育法对发展职业教育、提高劳动者素质、推动经济社会发展发挥了积极作用。随着我国进入新发展阶段，职业教育发展面临新形势、新要求。“新修订的职业教育法将职业教育改革发展的政策举措和实践成果转化为法律规范，为培养更多高素质劳动者和技术技能人才、打造现代职业教育体系夯实法治基础。”
长期以来，职业教育伴随着诸如“无奈选择”“低人一等”等偏见存在，导致吸引力不足，如何提升职业教育社会认可度是职业教育发展中备受关注的问题。有些常委会组成人员、地方和社会公众建议营造有利于职业教育发展的良好环境。对此，修订草案三审稿增加了相关规定，规定国家通过组织开展职业技能竞赛等活动，为技术技能人才提供展示技能、切磋技艺的平台，持续培养更多高素质技术技能人才、能工巧匠和大国工匠。
随着我国进入新发展阶段，职业教育发展面临新形势、新要求。修订后的职业教育法对于推动职业教育高质量发展，提高劳动者素质和技术技能水平，促进就业创业，建设教育强国、人力资源强国和技能型社会，推进社会主义现代化建设具有重要意义。
据了解，新职业教育法增加“职业学校和职业培训机构”“职业教育的教师与受教育者”和“法律责任”三章，内容更加充实，在加强党的领导、完善职业教育制度体系、完善产教融合制度支撑、提升职业教育质量和水平等方面作出进一步修改。
职业教育法明确，职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型。为推动职业教育与普通教育融通、不同层次职业教育贯通，打通“断头路”、构建“立交桥”，新职业教育法明确高等职业学校教育由专科、本科及以上教育层次的高等职业学校和普通高等学校实施；明确国家建立健全各级各类学校教育与职业培训学分、资历以及其他学习成果的认证、积累和转换机制，推进职业教育国家学分银行建设，促进职业教育与普通教育的学习成果融通、互认。
职业教育离不开产教融合、校企合作。新职业教育法明确，对深度参与产教融合、校企合作，在提升技术技能人才培养质量、促进就业中发挥重要主体作用的企业，按照规定给予奖励；对符合条件认定为产教融合型企业的，按照规定给予金融、财政、土地等支持，落实教育费附加、地方教育附加减免及其他税费优惠。
