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最新销售pk制度 销售团队管理PK制度(汇总7篇)

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最新销售pk制度 销售团队管理PK制度(汇总7篇)
时间:2023-09-12 03:36:16     小编:文锋

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

销售pk制度篇一

作者:杨庭

作为一个企业,也是同样的道理。一个企业只有能够给客户提供某种帮助,它才有价值,只有帮助更多的客户,他才会更加成功,它才会发展的更快。由此,不难看出:我们要发展,就得把“让越来越多的客户受益”作为我们的终极使命,并坚决地、锲而不舍地为这个使命去奋斗。

客户是企业存在的基础。换句话说,客户是我们的衣食父母。企业的发展必须而且只能建立在满足客户需求及为客户提供帮助这个基础之上。不清楚这一点,我们就会犯错误。

我们组建营销团队的主要目标就是为了拓展客户数量,从而达到帮助客户、让客户受益和发展自己的最终目的。

那么,作为一个营销团队的领导者,我们如何才能达成拓展客户数量的目标,从而实现帮助客户、让客户受益和发展自己的最终目的呢?也就是说,如何提升团队营销能力?答案就是:增强领导技能。

如何增强领导技能呢?这里主要谈五点:

一、目标

有目标就有希望!有目标就有力量!有目标就有自信!

订下一个目标吧!工作或是生活,只有拥有目标的人才不会虚度时日,只有拥有目标的团队才能创造卓越!

举个例子吧:10月份,团队目标是:10万。人员五个,平均每人的目标任务是2万。不要去怀疑这个目标是否有点高了?千万不把有效的时间浪费在害怕上面,而是要想一想:万一达成了这个目标,我们的团队成员将如何提升自己的生活品质?我们将获得怎样的自信?这简直是太棒了!我们一定要自信!告诉自己:我们的目标一定要达到,我们的目标一定能达到。

二、计划

有句话说:没有计划,就是在计划失败!当我们订下了一个伟大的目标,这是迈向成功的第一步,接下来我们要做一下计划——就是思考:如何达成目标?有哪些方法?然大家都来想想,每个人都要表达。我们要通过这样的方式,找出尽可能多的,易于实施的方法,并让每一个成员都掌握。

这一步,不只是停留在谈论上面,我们要形成一个结论。每一个人都要把这个通过谈论并认为有效的方法记录下来,作为自己工作的指导。

909可以分解一下。比如:

3、提高产品的价格。可以做一个大点的业务;

4、加码。可以找老客户购买新的业务;

„„

三、行动

行动创造效益。没有行动,就没有结果。目标和计划都定下来了,接下来就 是去实施了,这一步太重要了!因为这一步很关键,所以必须制定出严格的行动方略,每个人必须坚决执行,并每日进行检查。

举例:

1、资料本。晨会检查资料本上面是否有50个电话? 没有资料,那还上什 么班啊?没有资料就回家,不用发工资。

2、电话声。随时检查,坐在办公室有没有打电话的声音?如果有声音,话 术对不对?如果没有声音,那坐在这里干什么?谁没有声音,就给他放假,让他休息,免得付工资。

3、客户数。晚会(下班前的总结会)检查成交了几个客户?有几个意向客 户?意向客户不得少于3个,谁少了谁就加班完成。没得商量。

抓好这几点,不出业绩才怪呢!

四、检查

五、奖惩

2、惩罚不利于团队工作氛围的行为【迟到、早退、旷工、不打电话、不见客户、抱怨、欺骗客户、乱承诺等】(可规定,有以上这些情形者,每次罚10元,第二次加倍)。

团队迈向目标并成功登顶的时候,我们就会感到一个真理:人的潜能非常巨大,一切皆有可能。

让我们努力工作吧,有领导力地进行工作,我们将会收到自己想要的效果。我们期待美好时刻的到来,我们一定可以实现这一切!

2011-8-22

贵阳

销售pk制度篇二

1.如同磁铁吸引四周的铁粉,热情也能够吸引周围的人,改变周围的情况。

2.最有效的资本是我们的信誉,它24小时不停为我们工作。

3.高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。

4.出门走好路,出口说好话,出手做好事。

5.伟人之所以伟大,是因为他与别人共处逆境时,别人失去了信心,他却下决心实现自己的目标。

6.世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。

7.回避现实的人,未来将更不理想。

8.当一个小小的心念变成成为行为时,便能够成了习惯;从而形成性格,而性格就决定你一生的成败。

9.人之所以能,是相信能。

10.没有口水与汗水,就没有成功的泪水。

11.一个有信念者所开发出的力量,大于99个只有兴趣者。

12.忍耐力较诸脑力,尤胜一筹。

13.未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

14.含泪播种的人一定能够含笑收获。

15.积极者相信只有推动自己才能够推动世界,只要推动自己就能推动世界。

16.一个能够从别人的观念来看事情,能够了解别人心灵活动的人,永远不必为自己的前途担心。

17.当一个人先从自己的内心开始奋斗,他就是个有价值的人。

18.没有人富有得可以不要别人的帮助,也没有人穷得不能够在某方面给他人帮助。

销售pk制度篇三

2.不大可能的事也许今天实现,根本不可能的事也许明天会实现。

3.要冒一险!整个生命就是一场冒险,走得最远的人常是愿意去做愿意去冒险的人。

4.有事者,事竟成;破釜沉舟,百二秦关终归楚;苦心人,天不负;卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

5.你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑,定要成为你工作最大的资产。

6.再长的路,一步步也能够走完,再短的路,不迈开双脚也无法到达。

7.世上没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

8.环境不会改变,解决之道在于改变自己。

9.两粒种子,一片森林。

10.每一发奋努力的背后,必有加倍的赏赐。

11.如果你希望成功,以恒心为良友,以经验为参谋,以小心为兄弟,以希望为哨兵。

12.大多数人想要改造这个世界,但是却罕有人想改造自己。

13.即使是不成熟的尝试,也胜于胎死腹中的策略。

14.积极的人在每一次忧患中都看到一个机会,而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

15.快乐工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风

16.本周举绩,皆大欢喜,职域行销,划片经营

17.一马当先,全员举绩,梅开二度,业绩保底

销售pk制度篇四

时光匆匆,为时五天的社团干部培训生涯悄然而逝。其中留下了许多精彩的回味:“专题研讨会”、“专题讲座”、“团队素质拓展”等等,这些都深得人心‘虽然培训仅仅才五天,但也让我学到了许多丰富的知识。

一、真诚!(美而不粗鲁)首先要自我认识,其次要自我接受,最后要自信的表达出来。

二、“非占有性的爱”也就是“平等、尊重、包容”要做到

1、生而不有,2、为而不恃,3、长而不宰。

三、如何提尖锐问题,而不伤害对方?其中有:

1、倒推三步开始问,2、借用他人的问法,3、把审判的语气改为“直接描述具体等。还有经典的“三明治”法,即是先抑后扬再来抑等等。

第二次的“专题讲座”则是从实战出发,讲师是一个经验丰富的企业领导人士。讲师提到:怎样才能营造和谐的团队?一个团队的领导人应具备良好的心态、要有强烈的责任心。一个和谐的团队是要:彼此了解、尊重理解、换位思考、求同存异!领导者要把工作任务安排合理,考核实施透明公开,重视团队人文关怀,共同参与制度建设等等。

第三次是“团队素质拓展”这是游戏环节。一共有17个关卡(游戏)让我们各社团的干部全部融在一起,分组进行游戏闯关!从而增强我们的团结合作精神,体会团队的集体荣誉感。让我们各大社团的干部互相认识、交流,齐心协力地把我们学院的社团办的更丰富多彩。

总而言之,此次的学生社团干部培训很有意义。这次的活动让我们各个社团之间有了更深的了解之外,让我学会了很多作为领导者需要具备的一些条件,让我学会了应如何来营造一个和谐的团队,让我懂得了社团之间经常互相交流与学习,团结合作的重要意义。接下来,我们会更会尽心尽力把学院的社团文化发展的更丰富多彩,让更多的同学学到更多的有实质意义的知识。

叶育滔

二0一0年十一月十五日

销售pk制度篇五

1.靠山山会倒,靠水水会流,靠自己永远不倒。

2.欲望以提升热忱,毅力以磨平高山。

3.只要路是对的,就不怕路远。

4.每一个成功者都有一个开始。勇于开始,才能够找到成功的路。

5.世界会向那些有目标和远见的人让路(冯两努——香港著名推销商)

6.事实上,成功仅仅代表了你工作的1%,成功是99%失败的结果。

7.行动是成功的阶梯,行动越多,登得越高。

8.当你感到悲哀痛苦时,最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。

9.伟人所达到并保持着的高处,并不是一飞就到的,而是他们在同伴们都睡着的时候,一步步艰辛地向上攀爬的。

10.世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。

11.坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。

12.竞争颇似打网球,与球艺胜过你的对手比赛,可以提高你的水平。

13.若不给自己设限,则人生中就没有限制你发挥的藩篱。

14.赚钱之道许多,但找不到赚钱的种子,便成不了事业家。

15.一滴蜂蜜比一加仑胆汁能捕到更多的苍蝇。

16.真心的对别人产生点兴趣,是推销员最重要的品格。

销售pk制度篇六

1、快乐工作,心中有梦,齐心协力,再振雄风。

2、攻守并重,全员实动,活动目标,服务导向。

3、今天付出,明天收获,全力以赴,事业辉煌!

4、主动出击,抢得先机,活动有序,提高效率。

5、服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收。

6、技巧提升,业绩攀升,持之以恒,业绩骄人。

7、素质提升,交流分享,精耕深耕,永续辉煌。

8、永不言退,我们是最好的团队!

9、情真意切,深耕市场,全力以赴,掌声响起。

10、落实拜访,本周破零,活动管理,行销真谛。

11、客户服务,重在回访,仔细倾听,你认心情。

12、多见一个客户就多一个机会!

13、大家好,才是真的好。

14、经营客户,加大回访,用心专业,客户至上。

15、一鼓作气,挑战佳绩!

16、团结一心,其利断金!

17、目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营。

18、客户满意,人脉延伸,良性循环,回报一生。

19、成功决不容易,还要加倍努力!

20、目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营!

21、不吃饭不睡觉,打起精神赚钞票!

22、因为自信,所以成功!

23、赚钱靠大家,幸福你我他。

24、索取介绍,功夫老道,热忱为本,永续经营。

25、因为有缘我们相聚,成功靠大家努力!

26、销售没有冬天。

27、众志成城飞越颠峰。

28、忠诚合作积极乐观努力开拓勇往直前。

29、全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中。

30、付出一定会有回报。

销售pk制度篇七

1.旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。

2.一个人最大的破产是绝望,最大的资产是希望。

3.怠惰是贫穷的制造厂。

4.没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的命运。

5.即使爬到最高的山上,一次也只能够脚踏实地地迈一步。

6.积极思考造成积极人生,消极思考造成消极人生。

7.人生伟业的建立,不在能知,乃在能行。

8.挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。

9.任何的限制,都是从自己的内心开始的。

10.忘掉失败,不过要牢记失败中的教训。

11.不是境况造就人,而是人造就境况。

12.人之所以有一张嘴,而有两只耳朵,原因是听的要比说的多一倍。

13.别想一下造出大海,必须先由小河川开始。

14.莫找借口失败,只找理由成功。(不为失败找理由,要为成功找方法)

15.如果我们想要更多的玫瑰花,就必须种植更多的玫瑰树。

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