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2022年感谢演讲稿(5篇)

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2022年感谢演讲稿(5篇)
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演讲稿也叫演讲词,是指在群众集会上或会议上发表讲话的文稿。演讲稿是进行宣传经常使用的一种文体。演讲的作用是表达个人的主张与见解,介绍一些学习、工作中的情况、经验,以便互相交流思想和感情。那么你知道演讲稿如何写吗?下面是小编为大家整理的演讲稿,欢迎大家分享阅读。

感谢演讲稿篇一

我要感谢进入公司第一个给我铺床人,对于一个非情非故的陌生人,她却做的如此的细心、周到。

我要感谢第一个给我说话的人,因为我本就不善言谈,她让我感受到在一个孤寂环境里面至少还有能给我说话的。

我要感谢哪个一直都默默关心我的人,我不喜欢表露出来,但是我记在心里。

我要感谢哪个总是被我问问题问个不停的人,因为我知道不管他多么的忙,她都会先回答完我。

我要感谢那些对我苦口婆心的人,虽然你们这些道理我从上小学就开始听起,但是我知道只有在设身处地之时,才最为暖心。真的!

记得那次将别人的手机款刷错,我一个人提着pos机来回走于市公司与市工行的路上,心里别提多么的无助,不过有人给我说:你心里面是不是捞的?我说是的。他说没事吃完饭在去解决就行了。这话听起来简单到无语,不过我觉得从他口中说出来是多么的有份量,多么的暖心。

谢谢,真的很感谢你们!

我最后得感谢哪几个想把我变的开放点的人,不过我想说不是你们几个师傅交的不到位,而是···我呢!嗯,人性本善,所以,唉,惭愧。

真诚的感谢大家!是你们让我在成长。

感谢演讲稿篇二

亲爱的妈妈:

您好!

足足的十三年过去,我竟没有跟您写过一封像样的信。要说小学不是写过那么多吗?其实那也都算自己胡编乱造的一些瞎玩意,从来没有给您写过一封像样的信。在我写信的同时,我试着慢慢回想着那么些年度过的美好的时光。我不听话时,您教训我是为了让我以后记住不要再犯同样的错误;我气馁时,您鼓励我是为了让我重新振奋勇气,哪里跌倒就从哪里爬起来;我开心时,您也同我一起开心,是为了让我有勇气继续努力干下去;我遇到难题时,您和我一起静下心来一起分析是为了让我更深层的理解题意;我伤心时,您也浑身没有干劲了……

这一切的一切都让我明白,您在背后是为了我付出了多少年的美好青春,付出了多少的汗水,付出了多少的努力心血。再看到您时,仔细看便可看出几根银白银白的的银丝,让我心里一酸……

每次我骑车路过车水马龙的繁华街道时,我朝旁边瞟了两眼,每次看到的都闪闪发光的亮片镶嵌在花绍的衣服上,总会把我的眼睛闪了几闪,让我骑不好车,弯弯扭扭的。在试想到您,再到您穿着几年前早已过时的旧衣裳,对比起来,真是天壤之别。可是您在我的心中的地位从未变过,从未变过。

再想想您不舍得给自己买几件时尚的衣裳,不舍得去给自己修一修乱乱的眉毛,不舍得买一些好东西给自己补营养,却总是不忘给我们买好吃的又有营养的水果蔬菜等,拿着钱和舅妈去大东门给我们买衣服,不忘给我们无尽无私的爱。您总是默默无闻的打理家务到凌晨,总想着怎么样把这个家保持美好,保持干净整洁。

我也是从小就不听您的话,因此让您费了很多心。天还没黑时,您便带着弟弟下去玩,表面上会以为您是自己下去玩,自己放松,可是并不是这样的。您带弟弟下去玩是因为这样可以让我更好的写作业,而我倒好,竟然看起了电视。妈妈回来后,看到我的作业并没有写几个字,就知道是我在偷偷摸摸的玩,妈妈便教训我都这么大了还不懂事。

从那以后,我开始反省我所做的一切,发现我早已不再是儿时的自己,那种坚定的信念早已随时间而去。

您总是关心我们都快忘了自己的容颜,我真的好谢谢你,我有一个这样好的妈妈,您养育了我,教育了我,都是您辛勤的功劳。我长大之后必定会用我现在不太优异的成绩但是长大后的成绩来报答您,您也不会嫌弃我这不好那不好,什么都不满足,感谢您赐予了我这么多年来一次次的爱。

感谢演讲稿篇三

各位领导、同事、朋友们:

对于幸福,不同的人有不同的认识和理解,我想在大家的心目中,幸福是各种各样的,她可以是少女嘴角甜甜的微笑,也可以是老人手中的一杯清茶,是初为父母的紧张与喜悦,是涉世之初的羞涩与憧憬……总之她是一个“温暖”的词汇,是爱的付出与收获,你必须用心去感受她的存在。

对我而言,幸福是因为我属于信合这个大家庭中的一员,幸福就来自于我的身边,我身边的信合人,来自于对工作的热爱,对岗位的热爱,对信合事业的热爱。并且,因为热爱所以勤奋钻研、因为热爱所以勇于进取、因为热爱所以乐于奉献。幸福是今天我能够站在这里,没有什么豪言壮语,也没有什么长篇大论,只是同大家一起分享我的感悟,更希望能带给大家一些收获!

光阴荏苒,岁月从指间悄然流逝,我依然清晰的记得第一次踏进信合的大门,是陌生,是茫然。虽然从父亲的身上,我对这份工作已经有了些许的了解,但当听到师傅们说他们已经在自己的岗位上工作了几十年的时候,青春年少的心依然充满了不解和疑惑。一个人怎么可以面对同一份工作几十年,不枯燥不厌倦?当时的我对于在信合的未来没有过多的希望,因为我更期望自己有一个多姿多彩充满挑战的未来。

如今在信合这个大家庭里我已经走过了20xx年,有了在不同岗位工作的经历。我深深的理解了师傅们可以几十年如一日热爱这个大家庭的原因,也为自己能够成为其中的一员而感到自豪。我常想,假如不曾走进这个大家庭,那我将错过的是怎样的一种美丽人生。因为20xx年来我不仅得到了领导、同事们在工作上和生活上无微不至的关心和呵护,更是看到了信合事业在不断的改变、创新和发展。从一代代信合人和大家身上,我看到了一个勇于创新、锐意进取的领导层,一支团结奋进、奋发向上的员工队伍,我坚信一代代信合人可以开创一个充满希望的明天,这个大家庭会有一个辉煌的未来。

回首参加工作以来走过的每一步,我发现自己是如此的幸运。入社之初,钱不会数,算盘不会打,师傅们一遍又一遍手把手的交会我。从网点到机关,角色的转变让我短时间难以适应,师傅们用他们积累的经验告诉我该从哪做起、该怎样去做。自己工作失误时领导没有指责没有埋怨,有的只是语重心长的指正和叮咛,帮我分析原因,教我看问题、想问题的全局观念,点点滴滴让我逐渐提高自己。今天,我的工作之所以能够取得一些小成绩,自己的努力是占了一部分,但更多的是领导、朋友、同事在我成长的道路上给与我的无私关心和真诚呵护,从业务到待人接物到为人处事,无论是在工作上还是在生活上,这种关爱无处不在。这个集体、朝夕相处的同事让我收获了很多,在我的心中集体的和谐环境、人文管理、企业文化让我有了归属感和认同感。领导、同事已经不是单纯的领导和同事,是兄长、是姐妹、是朋友,是值得我一生珍惜的人。

20xx年来我亲眼目睹我们的营业厅变得宽敞明亮,员工队伍不断扩大,人员素质逐年提高,业务种类不断增加,制度更加完善,管理日趋细化……亲身体会到信合事业蒸蒸日上。从原来使用农行的名称到有了自己的徽标,从手工操作到单机处理业务再到综合业务网络系统,今日我们也有了属于自己的银联卡“富秦卡”。信合人正在用自己不懈的努力改变着,虽然每一次他迈出的步伐与其他金融机构比起来是小了点,可一步一步走来,历经改革的阵痛和创新,每天我们都可以感受到新的不同。站在一个全新的起点,我和我的父辈、师傅们一样,愿意用自己的青春岁月伴随着信合事业的发展,和他一起成长,共同经历发展道路上的风雨,和他一起迎接风雨之后的彩虹。

今天我能够站在这里,我要深深感谢我的家人。是母亲给了我生命,哺育我长大;是父亲让我走进了这个温暖的大家庭,我对信合工作的热爱也源自于从小他对我的谆谆教诲。虽然他的工作生涯没有什么值得赞扬的大业绩,但几十年来他在工作岗位上严格要求自己,兢兢业业、尽职尽责,用自己的一言一行默默的影响着我,为我树起一个学习的榜样。是爱人和孩子,给与我理解和支持,带给我欢乐。我也要感谢在我成长道路上给与我关爱和帮助的兄长、姐妹、朋友们。

我骄傲我是信合的一员,我幸福的生活在这个从不停止改变自己、充实自己的大家庭中。我是幸福的,因为我原想只要一朵小花,我身边的每一个人却共同让我收获了整个春天。我深爱着我的家人,我喜欢我的工作,我也珍惜和自己一起共事的同事。他们都是我捧在手中的幸福的源泉。

我不知道大家是否还记得拓展训练时那感动的一幕又一幕?我记得,并且永远都会记得。每一次翻越那本拓展感想汇编“在我生命中的那些感动”,集体穿越毕业墙时那响彻天宇的掌声就会在我耳边回荡,我就又如同回到了训练场,重新经历一次心灵的洗礼。也许日常的繁忙工作会让我们远离最初的那份感动,彼此之间也会有摩擦,可透过那一字一言,我看到了藏在每一个人心灵深处的真诚,我们需要的是团结、是沟通、是坦诚、是信任、是感恩。在坐的每一位朋友,我相信你们的内心也和我一样被那天的人和事深深的感动过,那么为什么我们不把这种感动延伸下去,伸展开来,把他融入我们的工作和生活?我想这也是领导当初进行拓展训练的初衷和心愿吧!

幸福就象一捧细纱,捧住了你便拥有了。寻找幸福,用不着跋山涉水,只要你勤于捕捉,幸福就会降临到你的身上。我希望大家都能够珍惜你身边的人和事,捧住自己的幸福,真正地拥有幸福。

谢谢大家!

感谢演讲稿篇四

尊敬的各位领导、各位来宾:

大家好!

今天,对于我们大木初中的全体师生来说,是一个值得铭记的日子,因为我们收到了一份特殊的礼物,万达集团送来了价值1.5万元的图书,并为家庭贫困的学生吴涛等六们同学给予救助。在此,我谨代表全校师生向万达集团总经理何洪伟先生、副总经理陈辉云女士、丁杰先生、郑铭鹏先生、曾明先生、鲁向华先生以及各位领导和来宾的到来,表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢!

大木厂镇初级中学始建于20__年,在各级政府及有关领导的关心支持下,学校跃升为房县六所区域性中学之一,学校配有先进的微机室、多媒体教室、实验室、图书室。学校现有12个教学班,学生627人,住宿学生395人,其中大多数是留守学生。一次偶然的机会,万达集团行政部张国玺先生向我们介绍了万达“共创财富,公益社会”的企业使命,特别是“关爱留守儿童,资助贫困少年”的企业文化让我们冲动,几经商榷,终于迎来了今天的贵宾。

今年,我们房县要迎接省义务教育均衡发展达标验收,学校的图书几经流失,所剩无几,正在我们百般纠结的时候,万达集团为我们送来了一大批珍贵的图书,这些图书不仅为我们解决了眼前的困难,更为我们农村孩子的成长带来了弥足珍贵的精神食粮,相信在不久的将来一定会释放出巨大的潜能!

“授人玫瑰,手有余香”“奉献爱心,收获希望”,万达集团的义举,不但让孩子们在不断改善的校园环境里健康快乐的成长,而且让孩子们永远记住了万达精神!我们永远怀着一颗感恩的心,振奋精神,努力学习,用知识改变命运。

蕴含爱心的事业是太阳底下充满希望的事业,充满爱心的人是世界上最美丽的人!深深地祝愿万达集团何总经理以及所有的来宾工作顺利、幸福安康!

让我们再一次以热烈的掌声向各位领导和来宾表达最衷心的感谢!谢谢大家!

感谢演讲稿篇五

尊敬的领导、同事们:

大家好!在漫长的人生中,每个人的大部分时间都是在工作中度过的。可以说工作就是我们生命的舞台,工作的成败就是我们人生的成败。我们只有像珍惜生命一样珍惜自己的工作,才能把工作做得尽善尽美,才能获得人生中的最高成就。

然而,很多的人却无视自己所拥有的美好工作,而去追求那些表面看起来很美好,实际却很虚幻的东西,直到失去本来所拥有的工作的时候,才懊悔不已。

有多少人,在工作岗位上,总是觉得自己大材小用,总是对自己的工作充满了抱怨,总是认为自己应该干更重要的工作。有多少人,总是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度,却从没有想过,这个世界根本没有哪份工作必须你来做才能完成,而是你必须要有一份工作来维持你的生活,愉快地度过你的人生。

某记者在谈到自己之所以不惧生死、不畏劳苦、忘我工作的原因时说:“我现在最要紧的事情就是有一份稳定的工作能养我的家、我的孩子,供我的房子,然后我才能想一想我自己希望过的生活。”

的确,有了工作,我们才有生存的基础、生活的来源,才能热爱生活。如果我们连一份工作都没有,还谈什么理想,什么价值,什么人生追求?

现实生活中,很多人都拥有一份令人羡慕的工作,然而,他们却生在福中不知福,不懂得珍惜自己的工作。有的人甚至把工作当成了包袱和负担,对工作抱着一种应付的态度,当一天和尚撞一天钟,得过且过。有的人尽管拥有舒适的工作环境和良好的工作平台,却没有把心思放在工作上,把精力用在岗位上,他们更多的是贪图享受,按月领取那份工资和奖金,对工作敷衍塞责,有的甚至还利用手中的职权去干一些损公利己的事。这样的人,迟早会被公司解雇或受到应有的处罚。

珍惜才会拥有,感恩才能长久。只有珍惜工作,我们才能热爱工作、热爱事业,才能释放出对工作的积极性和创造性,才能百分之百地投入到工作中去,才会全力以赴地去把自己的工作做到最好,从而追求更美好的人生。

工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点,是实现人生价值的基本舞台。珍惜岗位就是珍惜生命,进而提高自己的人生价值。

然而,很多人在工作中却不珍惜岗位,总是心浮气躁,好高骛远,这山望着那山高,没有立足本职埋头苦干,当然他们也不会有建功立业的成就感。这种人一见到别人做出了成绩,就会因羡慕而嫉妒,进而大发“英雄无用武之地”的牢骚,似乎自己没有成就,不是因为工作不努力,而是岗位不合适。但是,一旦领导将他们放到某个重要岗位上,他们又会因沾沾自喜而乐以忘忧,以致成天在“一杯茶水一包烟,一张报纸看半天”中消磨时光。至于人生的理想、奋斗的激情、进取的潜能、创造的才智,统统都在这种舒适安逸中慢慢泯灭殆尽,到头来,难免平平庸庸、无所作为。可见,不珍惜岗位,实际上就是苟且偷安,敷衍人生,最终是对自己生命的浪费。

有人或许会说:重要的岗位容易调动人的积极性,而平凡的岗位很难让人产生敬业之情,不值得珍惜。但道理并非如此。就一个城市而言,没有人当市长是不行的;同样,没有人做清洁工也是不行的。想当市长的人很多,想当清洁工的人肯定不多。可是,市长只需要一个,清洁工却需要几千人,甚至几万人。即使这样,如果清洁工不认真工作,不珍惜自己的工作,他同样也会失去这一份工作。因为,你不珍惜你的岗位,自然就会有人来替代你。

努力工作,不断学习,在平时工作中,积极学习他人长处,提高自己的业务能力,拓宽自己的业务知识。在巡视压力表、温度表时,严格遵守生产要求,按时巡视查抄,填写工整、干净无污、准确无误,做好参考数据,做好办公室的辅助工作资料。

珍惜岗位,实际上表现的是一种敬业精神。当前,我们很多人在学习西方企业的精神和教义,其实我们更应该学习中华民族的优良传统。一千多年前的诸葛亮就曾以“鞠躬尽瘁,死而后已”名垂千古。

珍惜自己的工作是一条实现人生价值的必经之路。只有踏踏实实,充分用好自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,才能获得人生的成功。

我的演讲完毕,谢谢大家!

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