人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。相信许多人会觉得范文很难写？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
公司的通知篇一
企业的创立，离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴;企业的发展，更需要新鲜血液的不断加盟。为体现公司“以人为本”的'管理理念，逐步推进员工关怀工作的落实，经研究决定，从20xx年起，增加以下两项员工福利：
一、 年度员工体检
1、参与范围：公司所有正式员工(试用期员工除外);
2、体检周期：每年一次(时间另行通知);
3、组织方式：综合财务部另行通知。
二、 员工综合意外险及交通意外险
1、参与范围：公司所有正式员工(试用期员工除外);
2、保障内容：团体意外伤害50万、汽车火车意外伤害20万、航空意外50万、意外医疗5万(具体内容咨询综合财务部);
3、保障周期：员工在职期间，公司每年购买，员工离职后，次年失效;
4、保障费用：作为公司一项独特的福利政策，由公司全资为员工购买;
5、生效日期：20xx年生效日期为05月29日;
6、承保公司：中国平安人寿保险股份有限公司。
各位同事，公司的发展离不开我们每一位员工的共同努力，随着公司的逐步发展，员工福利体系也将随着日趋完善，只要大家齐心协力，必能“以共筑大我而成就小我”。
最后，祝愿每位员工：身体健康!家庭幸福!
20xx年7月1日
公司的通知篇二
装修约定
装修期间，有商家投诉情况属实的，视情节轻重扣质保金50---200元。
2. 装修期间，装修人员不服从商场管理扣20---100元，情节严重者取消施工资格。
3. 装修期间，发现有装修人员偷盗任何商场内物品， 将处以商品原价500%的罚款。
4. 营业时间禁止使用电锯、电锤、点钻等产生高分贝噪音的工具，如不服从管理，物管人员有权进行如下处理： ① 没收工具； ② 停电、停止施工；③ 罚款。
5. 营业时段禁止使用有浓烈刺激味产生的装饰材料（如香焦水、油漆等）。如有顾客及商
家投诉，物管及保安人员有权强制停止施工。
6. 装修所产生的建渣应按规定集中到指定地点并及时清运，建渣未及时清运者，经物管书
面通知后 未整改的，将处以50---100元的罚款，并由物管办负责清运，所产生的费用（人工、运输）从保证金中扣除。
7. 施工中要注意放火安全，做好用电防范措施，如因施工不当造成电路及线路火灾事故的
发生，将处以500—1000元的罚款。
8. 因施工造成的管道堵塞，渗漏水、停电、损坏他人物品和公共设施、设备的由负责人或
商家负责赔偿相关损失。
9. 隐蔽施工必须检查内部水电配件是否完好，否则今后再修水管件所发生的费用由负责人
或商家负责。
10. 禁止随意改动消防喷淋、消防栓、综合布线及自动水电管线走向，如因施工造成的任何
损坏由施工负责人负全责。
装修过程检验单
备注：装修完毕后，凭此单到公司财务室领取应退保证金
商家签字（章）：
施工负责人签字（章）：
物管部签字（章）：
xxxx年xx 月 xx日
