在人们越来越相信法律的社会中，合同起到的作用越来越大，它可以保护民事法律关系。合同对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇合同。下面是小编为大家带来的合同优秀范文，希望大家可以喜欢。
技术合同认定篇一
立合同者：xx市印别厂（乙方）
王xx（丙方）
因生产业务需要，xx县第二印别厂聘用xx市印利厂退休工人王xx同志担任技术指导，经甲、乙、丙三方协商，订立如下合同，共同信守。
从一九xx年x月x日起到一九xx年x 月xx日止。合同期满后，如需续聘，应重新办理手续。
丙方应服从甲方领导，遵守规章制度，合同期间不得同时接受其他单位聘用。精心传授技术，二年内培养十二名技术员。合同期满时十二名技术员均能独立上岗。
合同期内，甲方每月付给丙方固定报酬900元，奖金、补贴以及工伤待遇按聘用单位固定职工标准执行。退休费仍由乙方负担．丙方不得索要本合同规定以外的其他报酬。
合同期内，甲、丙双方不得解聘或辞聘。如遇特殊情况必须解聘或辞转时，需征得双方同意方得解聘或辞聘，并由甲方将解聘或辞聘情况通知乙方。
甲、乙、丙三方都应严格遵宁合同规定的各项条款。执行中如有争议，由甲方所在地区劳动仲裁处协调处理。
如有未尽事宜，由签约三方协商修订。
经主管部门签证盖章后生效。甲乙、丙方各执一份，甲方地区劳动仲裁处一份。
甲方：xx县第二印别厂（章）乙方:xx市印利厂（章）代表人：刘xx（章）代表人：陈xx（章）
丙方：王xx（章）
鉴证单位：xx县劳动争议仲裁处（章）经办人：xxx
一九xx年x月xx日
技术合同认定篇二
甲方：某工程项目经理部(代表：)
乙方：某工程工程技术服务组(代表：)
经甲乙双方友好协商，甲方决定由乙方承包中隐路ⅲ标段的技术服务工作，双方在协商一致的原则下，达成以下合同条款，以资共同遵守执行。
一、工程概况
1、工程名称：
2、路段桩号:
3、技术承包内容:乙方向甲方提供上述路段的工程施工测量、工程质量检验、计量、工程变更、竣工资料等技术服务。
4、合同期限为十二个月，技术服务开始日期：以业主颁发的开工通知书为准，技术服务完成日期：工程竣工交接及竣工资料完工。工程提前竣工不影响本合同技术承包费用及合同条款的执行。
5、技术承包的费用及支付方式：
(1)、技术承包费用按万元作为技术组的总底薪。
(2)奖金及提成：在上述总底薪的基础上，乙方用技术手段所创收的工程量，甲方按照该工程量的造价(即中标工程量清单上的单价乘以乙方创收的工程量，扣除后的造价)的%支付给乙方。
(3)、技术服务费用支付方式：工程开工前三月，甲方支付给乙方的月度的技术服务费为人民币元，支付时间为每月的10号，此后每月支付
技术服务费人民币元，在工程竣工验收后并经中介机构审核竣工结算完成后30天内，按技术服务费的总款项一次付清给乙方，乙方不承担甲方工程款不能及时结算的风险。
二、甲乙双方的责任及义务
(一)甲方责任及义务
1.甲方负责向乙方人员提供办公场所、住宿房屋、伙食，负责乙方人员日常生活办公的水电，提供乙方必要和充分的劳保用品，所需费用由甲方负责
2.甲方向乙方提供足够的办公设备、试验设备、测量设备和纸张、电脑耗材。
3.甲方的现场管理人员、司机、施工员、材料员、民工队伍、机械队伍必须服从乙方的工作的技术安排。对于工作不称职的现场管理员、司机、施工员、材料员、民工，乙方经过甲方同意后有权进行撤换。
4.甲方负责对外业主、监理部门及当地农民关系的处理，所发生的费用全部由甲方承担。
(二)乙方责任及义务
1.为甲方工程施工提供技术服务，技术服务工作主要为工程测量、计量、质量检验、竣工验收等，按照甲方的工程施工进度要求，积极配合甲方的各项工作。
2.甲方支付给乙方技术承包费用后，乙方自行负责技术服务组的所有技术成员的工资，甲方则承担本工程所有的费用开支。
3.在为甲方服务期间，乙方人员应遵守甲方的各项规章制度,积极为甲方出谋划策，如因乙方人员的技术原因造成甲方的经济损失，乙方承担相应的责任。
4.按照业主、监理的要求，严格按照设计施工规范及时上报各种工程资料。
5.乙方负责协助甲方办理对下劳动队伍的结算工作。
未尽事宜，由双方通过友好协商解决。
以上协议一式2份，甲乙双方各持1份，双方签字后生效。
甲方代表人：____________
______年____月____日
乙方代表人：____________年____月____日3______
技术合同认定篇三
甲方（聘请方）：
乙方（被聘请方）：
监督方：
为大力发展温室生产，甲乙双方经友好协商特订立合同，甲乙双方均认真切实履行。
甲方责任
一． 甲方要支持技术员的工作，配合做好群众的思想认识，温室人员必须听从技术员的指导，如浇水，施肥，病害，温度管理，不服从造成的损失，责任由甲方承担；
二． 由于大棚质量问题喝不可抗拒的自然灾害，一方概不负责，不影响工资的发放；
三． 工资发放：每月基本工资6000元，同时按照公司的有关规定每月从工资中拿出600元做考核工资，根据考核进行发放；
四． 休息按照公司的相关规定执行；
五． 电话费每月100元；
六． 甲方免费提供乙方的食宿；
乙方责任
一． 负责所有的实际种植技术的指导；
二． 负责技术培训（根据甲方需要定期或不定期举行）；
三． 按照不同季节，生产需要写出发放技术明白纸。制定生产规程。
四． 接受甲方的领导；
五． 按照甲方要求：黄瓜每年每亩每季完成指标0.5万斤；西红柿每年每亩每季完成0.5万斤，超出部分由甲方按照公司规定给予奖励；
其他约定
一． 乙方由监督方委派，受甲方和监督方共同监管；
二． 由于乙方不能胜任，甲方有权向监督方提出人员替换，监督方应在甲方提出要求5个工作日内保证替换人员到位，以免影响甲方的工作安排；
本合同一式三份，甲，乙，监督方各一份，盖章后生效。
甲方（盖章）： 乙方（盖章）： 监督方（盖章）：
技术合同认定篇四
合同登记编号：
项目名称： 委托方（甲方）： 研究开发方（乙方）：
签订地点：省市（县） 签订日期：年月 日
有效期限：年月 日至年 月日
填写说明
一、“合同登记编号”的填写方法：
合同登记编号为十四位，左起第一、二位为公历年代号，第三、四位为省、自治区、直辖市编码，第五、六 位为地、市编码，第七、八位为合同登记点编号，第九至十四位为合同登记序号，以上编号不足位的补零，各地区编码按gb2260-84规定填写（合同登记序号由各地区自行决定）。
二、技术开发合同是指当事人之间就新技术、新产品、新工艺和新材料及其系统的研究开发所订立的合同，技术开发合同包括委托开发合同和合作开发合同。
三、计划内项目应填写国务院部委、省、自治区、直辖市、计划单列市、地、市（县）计划，不属于上述计划的项目此栏划（/）表示。
四、标的技术的内容、形式：
包括开发项目应达到的技术经济指标、开发目的、使用范
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围及效益情况、成果提交方式及数量。
提交开发成果可采取下列形式：
1、产品设计、工艺规程、材料配方和其他图纸、论文、报告等技术文件；
2、磁盘、磁带、计算机软件； 3、动物或植物新品种、微生物菌种； 4、样品、样机； 5、成套技术设备。 五、研究开发计划：
包括当事人各方实施开发项目的阶段进度，各个阶段要解决的技术问题，达到的目标和完成的期限等。
六、技术情报和资料的保密：
包括当事人各方情报和资料保密义务的内容、期限和泄漏技术秘密应承担的责任。
双方可以约定，不论本合同是否变更、解除、终止，本条款均有效。
七、其他：
合同如果是通过中介机构介绍签订的，应将中介合同作为本合同的附件。如果双方当事人约定定金财产抵押及担保的，应将给付定金、财产抵押及担保手续的复印件作为本合同的附件。
八、委托代理人签订本合同书时，应出具委托证书。 九、本合同书中，凡是当事人约定认为无需填写的条款，在该条款填写的空白处划（/）表示。
依据《中华人民共和国合同法》的规定，合同双方就
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目的技术开发（该项目属 计划※），经协商一致，签订本合同。
一、※标的技术的内容、形式和要求： 二、应达到的技术指标和参数： 三、※研究开发计划：
四、研究开发经费、报酬及其支付或结算方式：
（一）研究开发经费是指完成本项研究开发工作所需的成本；报酬是指本项目开发成果的使用费和研究开发人员的'科研补贴。
本项目研究开发经费及报酬：元 其中：甲方提供元，乙方提供元。 如开发成本实报实销，双方约定如下：
（二）经费和报酬支付方式及时限（采用以下第种方式）：
（1）一次总付：元，时间： （2）分期支付：元，时间： 元，时间： （3）按利润 %提成，期限： （4）按销售额%提成，期限： （5）其他方式：
五、利用研究开发经费购置的设备、器材、资料的财产权属：
六、履行的期限、地点和方式：
本合同自年月日至年月日在（地点）履行。
本合同的履行方式：
技术合同认定篇五
单位：
工种岗位：
职工姓名：
甲方：（一般为职工所在的班组、工段、车间或科室负责人）
乙方：（指签约的职工个人）
为充分调动和发挥职工的积极性、主动性、创造性，确保岗位生产任务和各项指标的完成，根据甲乙双方自愿的原则，特签订本合同，并由鉴证人（指车间、分厂或者部室的行政负责人）鉴证，自签字之日起生效。
合同岗位：
合同期限： 年 月 日至 年 月 日
岗位职责及任务：
考核奖励内容及解除合同的规定：
本合同一式三份，签约双方及鉴证人各一份。
甲方：（签字）
乙方：（签字）
签证人：（签字）
年 月 日
附1： 岗位劳动合同说明
岗位劳动合同书是在签约的职工个人和其所在的班组、工段、车间或者科室之间所签订的，在一定期限内职工完成特定的岗位工作任务的协议。
岗位劳动合同的目的是为了充分调动生产者个人的劳动积极性、主动性、创造性，确保岗位生产任务的完成和各项经济技术指标的完成。根据职工个人完成的情况决定其报酬、待遇，实现多劳多得，能者上、庸者下的用人新观念。
在制作本合同书时，应当注意的问题是：
第一，本合同实际上属于岗位责任制的内容，是企业内部有关科室与职工个人之间签订的生产任务指标，但由于与报酬挂钩，因此，也具有合同的性质。
第二，为保证合同的严肃性，要求有鉴证人鉴证。鉴证人对合同的公正性和严肃性要予以监督。
