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2023年部队思想政治教育精选5篇

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2023年部队思想政治教育精选5篇
时间:2024-03-20 20:49:41     小编:江书显a

讲政治、顾大局不仅仅等同于屈服领导,不仅仅是讲原则、讲程序、懂规矩、守纪律,反之,仅仅满足于讲原则、讲程序、懂规矩、守纪律,也不必定能讲好政治、顾好大局。下面是小编整理的2023年部队思想政治教育精选5篇,希望能对大家有所帮助。

2023年部队思想政治教育篇1

当前,深化基层思想政治教育改革,进一步提高思想政治工作质量和效果,已是摆在我们所有政治工作者面前的一项迫切任务,需要大家长期深入地研究和探讨。为加强和提高__部队基层的思想政治教育工作,我们专门对部队基层的思想政治工作现状进行了较深入地调查,就针对基层思想政治教育中存在的主要问题及应采取的对策,作一尝试性的探讨。

一、___部队基层思想政治教育存在的主要问题

近年来,虽然各级对思想政治教育的地位和作用的认识有了很大提高,基本能做到了教育时间、内容、人员的“三落实”,较好地完成了上级布置的教育任务。尤其对上级部署的重大专题教育,都能做到党委集体研究教育,成立领导小组,制定详实方案,进行思想动员,认真备课授课,许多大队领导能亲自授课,形成了层层重视政治教育、人人关心政治教育的良好氛围。但是,从平时督察、检查和年终考核情况来看,还存在如下问题:

(一)虽然各级思想上比较重视,但政治教育中的不少环节在实际操作时还不够到位,政治工作的强大生命力还没有得到充分体现。主要表现在:一是抓教育的持久性不够,存在“三重三轻”现象。即重视年初教育计划和专题教育计划的制定,忽视教育计划的落实;重视支队督察和年终考核前的查漏补缺,忽视平时教育内容的落实;重视专题教育,忽视基础性教育。二是抓教育的检查不够,存在“五多一少”的问题。即在思想政治教育工作中,支队政治处往往是发文件多、提要求多、总结多、评比多、检查多,而深入基层具体指导少,没有扑下身子蹲在基层搞教育,而是在督察时当当“评委”、在年终考核时做做“裁判”。三是政治教育不能按计划正常进行,被占、挤、压情况时有发生。少数同志存在思想政治教育是“软指标”的错误思想,以致什么工作都可以向政治教育要时间,每周一天的政治教育时间不能保证,往往是空时天天搞教育,训练忙时没教育,没有从根本上保证教育时间,被占、挤、压情况时有发生。

(二)虽然政治教育的内容基本得到落实,但形式主义“走过场”现象普遍存在。主要表现在:一是在内容上“照本宣科”。少数基层政工干部,对上级布置的教育没有结合本单位实际认真备课,只求“搞过了”,不求搞好了,只是“照葫芦画瓢”地把教材在课堂上念了一遍、提纲在黑板上抄一遍就算了事。二是在时间上“偷工减料”。规定二天的内容,只按排一天的计划;要求必学的科目,却利用十几分钟就学完。表面上看,每项教育都有着落有回声,但时间往往被“截流”,程序被“减化”,内容被“折扣”。三是在学习质量上不高,教育效果欠佳。由于授课方式简单陈旧,内容压缩简化,不结合官兵思想实际,以致少数大队尽管教育声势造的不小,简报出了不少,但没有很好地解决思想问题,教育效果不明显。

(三)虽然教育的条件得到较大改善,但教育方法没有新的突破,“三老”现象普遍。近几年,基层消防部队基本上都配备了电脑、电视机、影碟机、放像机、音响等设备,教育条件有了很大的发展。然而教育手段先进了,教育方法却没有多大变化,“三老”现象仍然普遍:一是“老观念”。许多基层政治干部,上政治教育课抱着“老观念”,用的“土办法”,依然还是台上读一读,黑板上抄一抄,应付了事,工作怕麻烦,不肯动脑筋,不喜欢用现有的设备。二是“老套路”。大多数大队的政治教育仍还是一上课、二讨论、三总结的“三步曲”。少数大队甚至连这“三步曲”都不走好,上完课后,讨论变成“自流”,小结基本省略。三是“老经验”。政治教育总结过走场,不真正总结,离不开原原本本,找不问题,理不出经验,以致在工作没有新的突破,没有提高。

(四)虽然教育分层次,但“一锅煮”的问题仍然比较突出。近几年,虽然开展的“三讲”、“三项教育”及其“回头看”、“学习黄东华”、“两个教育”等重大专题教育,都针对不同的教育对象,采取有侧重的分层次教育,取得了较好效果,但从大量的经常性教育来看,部队教育中官兵不分、层次不清的状况还不同程度地存在,“一锅煮”的问题没有从根本上得到解决。主要表现在:一是内容上官兵一个样。如尊干爱兵教育,本来应该在干部中开展爱兵教育,在战士中开展尊干教育,但少数政工干部为图省事,干部战士同课堂,一个教案大家听,没有从层次上分开,许多该讲的话不能讲,不该让战士知道的事情却让战士知道了,教育效果非但不理想,甚至造成负影响;如党风党纪学习,本来应该在党员干部中进行,有的大队却让战士也去学,有些问题本来应在支队机关研究探讨,却要求基层官兵学习理解。二是形式上官兵一个样。在教育形式上往往只注重战士的特点,而忽视干部的层次。不是按照干部学习的标准组织战士学习教育,造成要求过高、战士理解不了,就是用验收战士的尺度去衡量干部教育的效果,造成干部教育质量不高。不少大队什么教育都一样,干部不但和战士一起听课,还一起讨论,以致讨论时战士不敢讲真话,提意见,根本不能敞开心扉。

(五)虽然政治教育的方法有所改进,但授课的知识含量不高。近几年,应该支队积极探索改进部队教育方法,总结了一定的经验,各大队在实践中也做过一些尝试,教育的形式有了明显的进步,得到进一步搞活,但政治教育的知识含量不高,还没有根本上解决官兵在生活、工作、学习中遇到的疑难问题,增强官兵的学习积极性。授课时“照本宣科满堂灌”,形式主义走过场,语言干巴枯燥空说教,尤其结合形势不够,缺少市场经济和高科技知识,售的是“陈年老调”,官兵们听起来没劲、没趣、没味。

二、存在问题的根本原因

一是重视不够,认识不足,“教育软指标”的错误观念仍然存在。虽然上级部署教育任务时反复强调要高度重视,加强领导,但下面在实际操作中,没有真正落实,积极性不够,等、靠思想比较严重。不少干部战士,尤其是少数大队领导总觉得灭火值勤、防火专项检查等时间紧、任务重,不能马虎,而政治教育是个“软指标”,不象其它任务那样急,不重视不会出问题,搞好了也不能一时见成绩,即使没搞好,补补笔记本也能应付过去,所以教育的时间往往被挤占、内容被压缩、人员被抽调,影响了教育的落实和效果。

二是教材不系统,教育的规范性较差。基层政治教育缺少一套比较规范的教材,也是造成基层教育质量难以提高的一个重要原因。近几年,公安部消防局编发了一批以人生观、价值观为主要内容的教材,总队政治部根据教育的实际也编印了一批关于政治工作的文件材料,还发了录象带、影响资料,但从当前现状来看,还不能满足部队的需要,官兵学不到比较完整的知识,政工干部备课找不到素材。

三、加强基层思想政治教育的对策

一是加强调查研究,掌握基层官兵思想脉搏,增强教育针对性。

当前,部队官兵思想比较活跃,经常会遇到了许多新情况、新问题,产生了一些有倾向性的思想问题。如:为什么越改革下岗工人越多?、为什么复退和转业军人就业那么难?、为什么当前社会总是有法不依、执法不严、腐败不止的问题?等等。这些问题的形成,充分说明消防官兵知识在增长,关心国家和社会,善于观察、善于思想,亟需我们的政治工作者帮助他们进行辩正的分析和思考。只要我们深入调查研究,充分了解和掌握部队的思想脉搏,有的放矢地实施教育,真正做到对症下药,一把钥匙开一把锁,就能提高官兵的学习积极性,增强教育的针对性,提高教育的效果,切实解决官兵存在的思想实际问题。

二是加强教育主动性,有针对地解决思想问题,增强教育的经常性。

消防部队和其它部队相比,其中突出的特点是:消防部队人少分散。在实施教育中,集中上大课必须要坚持,这是灌输大道理,统一官兵思想,集中解决创造性问题的重要形式,但从消防部队基层中队的实际看,还是要靠经常性的思想教育。经常性思想教育的形式可以是多方面的,它可包括“一事一议”,开展民主讨论。“面对面”,集体解答疑难问题。“心交心”,互帮互助谈体会。“讲格言”,互相勉励鼓斗志等多种形式。因此要提高消防部队思想政治教育的效果,很重要的一条,就是必须把上级统一部署的集中教育和深入细致的、一点一滴的经常性的思想教育紧密结合起来,使两者互相补充,互相促进,相得益彰。事实说明,由于集中教育的时间有限,每次教育不可能解决干部战士所有的思想认识问题。就是在教育中基本解决了问题,也可能因为环境条件、形势的变化而出现反复。特别是由于各中队驻地的情况不同、干部战士家庭状况不同、性格爱好不同、文化层次不同、思想基础不同等每个人都可能碰到一些特殊的困难和矛盾,产生某些特殊的思想认识问题。这些都要求我们下功夫做好一点一滴的深入细致的宣传教育工作。政治机关在抓好集中教育的同时,要经常深入基层,为基层干部做好经常性的思想工作当好参谋,出好主意解决疑难问题,对个别有特殊思想情况的战士,还要亲自谈心帮助做好工作。

三是加强干部培训,提高政工干部政治理论水平,增强政工干部的事业心和责任感。支队要每年组织政工干部进行培训和利用检查工作和蹲点指导的机会,进行面对面的指导,以提高他们的政治理论水平和政治工作能力。同时,政工干部一定要养成爱学习的良好习惯,肯钻研,勤探索,不断改进工作方式方法,不断提高政治工作水平。要怀着对每个战士负责任的态度,与战士实行“五同”,及时掌握战士的困难疾苦和思想状况,耐心细致地做好思想工作,主动沟通官兵感情,化解战士之间的矛盾、解答战士疑难问题。另外,政工干部不能调动过于频繁,要保证一支相对稳定的政工干部队伍。

四是加强干部自律,以干部教育为重点,增强教育的示范性。

身教重于严教。应该说,当前消防部队党员干部总体的模范作用是好的,但也确有少数人受腐朽思想和社会不正之风的影响,不同程度地存在思想不纯、作风不正、模范作用不好等问题。所以提高消防部队思想政治教育的质量和效果,一定要把党员和干部作为重点,下大力抓好干部的学习教育,使他们带头站到拒腐防变的前列,站到抵制不正之风的前列,站到正确处理深化改革中利益关系调整的前列,站到部队教育训练和完成其它各项任务的前列。要真正从自身做起,从现在做起,从具体事情做起,严格要求带头反腐倡廉,纠正不正之风。只要我们的党员和各级干部按照江泽民同志提出的“三个代表”为己任,努力做好本职工作,真正为广大官兵做出了榜样,那么部队的思想政治教育就会坚强、有力。

2023年部队思想政治教育篇2

为进一步加强党风廉政教导,强化各级领导干部的纪律作风,近期总队支队组织开展了“讲政治、顾大局、守纪律”专题教导活动,通过学习教导,我认识到一名消防警官应努力进步廉洁自律能力,使大队领导班子真正成为“学习创新、民-主团结、勤政为民、清正廉洁”的刚强集体,在学习活动中我切身感受到了“讲政治、顾大局、守纪律”活动的必要性和重要性,进一步加强了做一名廉洁自律优良领导干部的信心。现将学习收获和心得领会总结如下:

一、加强自身和建设,做勤廉自律的榜样。

作为领导干部要重视自身形象和官兵中、在群众中的影响,在思想上和举动上时刻与上级领导保持一致,严格履行上级领导的有关规定,确实做到讲政治、顾大局、守纪律;同时,要有责任感、事业心,竭尽全力做好当前工作,保持淡泊名利,保持秉公用权,保持求真务实,保持健康情趣,不断进步自身的领导性觉悟和道德品德,时时刻刻做好榜样,做一名群众信任、支撑、拥护的优良领导干部。作为一名优良领导班子的核心成员,要始终保持“全心全意为国民服务”的工作宗旨,时时、事事、处处做到率先垂范,廉洁自律,勤勤恳恳工作,踏踏实实做人;以优良领导干部为榜样,严格遵守上级领导关于廉洁自律的各项规定,保持公平、公平、合理,一心为公,尽职尽责、忠于职守,一切以施展领导的整体效能作用为前提,凡事三思而后行,带头做出榜样。

二、保持理论联系实际,强化大局意识。

大队领导干部是大队整体工作的“龙头”,对大队干部的请求首先是讲政治、顾大局。讲政治、顾大局不仅仅等同于屈服领导,不仅仅是讲原则、讲程序、懂规矩、守纪律,反之,仅仅满足于讲原则、讲程序、懂规矩、守纪律,也不必定能讲好政治、顾好大局。

如何讲政治、顾大局?我们经常说一句话:“理论上的成熟是政治上苏醒的基础”。要做到很好的讲政治、顾大局,必须以必定的理论基础为前提、为领导,不懂政治理论,对马克思主义基础原理一知半解,就不可能有苏醒的政治头脑,工作中就会不辩方向,缺乏政治敏感性。当前胡锦涛同志的“三句话”是领导我们开展好各项工作的壮大思想兵器。当前及今后,只有认真学好“三句话”精力,做到学深、学透,懂得、弄懂“三句话”思想的精华,真正明确什么是解放思想、实事求是、与时俱进,才干认清发展方向,把握发展趋势,工作才有预感性,也才干抓住重点和要害。同时在学习中,不能逝世搬硬套,教条懂得,甚至断章取义。要联系实际,联合工作,擅长分析。在把握理论精华的前提下,运用所学理论创造性地领导工作,才干做到既讲政治,又兼顾大局。

三、强化措施,抓好领导班子和干部队伍建设。在领导班子成员中抓学习教导,建立正确的权利观、政绩观和科学的发展观。把党委中心组学习、支部活动、业务学习有机联合,明确学习请求,统一领导干部的思想,强化宗旨观念、纪律观念和法制观念,认真开展廉政建设警示教导活动和自查自纠等活动,造就部队全部干部遵纪守法、廉洁自律和勤政为民的责任意识,建设一支作风扎实、纪律严明、先锋榜样作用突出的干部队伍,起到鼓舞斗志,凝聚力量,团结群众的作用,营造风正、气顺、心齐浓重气氛。

2023年部队思想政治教育篇3

[摘要]政工网作为军营新的信息传播媒介,是开展思想政治教育的重要阵地,对官兵产生着深刻影响。充分发挥政工网在思想政治教育中的作用,必须服务主题主线实践,加强网络舆论引导,创新政治教育模式,不断提高思想政治教育质量效益。

[关键词]网络;政治教育;任务

网络已渗透到了部队的各个领域,对官兵的思想观念和行为方式产生了广泛而深刻的影响。今年全军在南京政治学院和北京举办的关于网络思想政治教育的会议。可以说是吹响了全军思想政治工作者向网络进军、占领网络阵地的号角,拉开了思想政治教育利用网络、掌控网络、向网络要战斗力的大幕。那么,部队网络思想政治教育的基本任务是什么呢?由于军队关于网络思想政治教育的研究才刚刚起步,还没有明确的规定,下面就这一问题进行一些探讨。

作为思想政治教育在信息时代的新发展,网络思想政治教育需要完成传统思想政治的主要任务外,在部队还有其自身的任务。

一、服务主题主线实践

胡锦涛关于主题主线的重大战略思想,是当前和今后一个时期军队建设最基本的实践活动和最现实的战略任务,“网络思想政治教育”作为政治工作新的实践形式,必须自觉紧紧围绕主题主线发挥职能作用。

(一)把准大主题、打好主动仗。开展网络思想政治教育,就是要动员和组织官兵积极投身战斗力生成模式转变的伟大实践,在提高官兵综合素质、激发官兵练兵动力中,为部队有效履行使命任务提供可靠的思想保证、舆论支持和精神动力。以全军政工网为例,专门开辟了“深入贯彻主题主线重大战略思想”特别专题,设置了“领导讲话,重要评论、部队贯彻、相关报道、理论探索、经验交流”等版块,通过多种形式的宣传教育活动,营造了贯彻主题主线的浓厚氛围,增强了官兵的使命感责任感。

(二)顺应新形势、奋进求作为。网络思想政治教育紧跟形势任务变化,特别是当国内外重大事件发生、党和国家重大政策法规出台、国防和军队重大调整改革、部队重大军事任务转换时,网络思想政治教育都能主动“跟进”服务,切实发挥服务保证作用。如,6月16日神州九号于18点37分发射成功后,全军政工网马上联合总装政工网和二十基地政工网,在半个多小时后推出专题网页,从各个角度,全面报道这一事件,网民在短短一个小时后,点击率就达到7万多条。增强了官兵的自豪感和自信心,为贯彻主题主线提供了可靠的思想保证和精神动力。

(三)富有兵之味、注重大众化。网络思想政治教育是做人的工作,要让官兵鼓劲提神、产生共鸣,只有贴近官兵,常接“地气”,才能为官兵所接受,为群众所欢迎,才能不断增强思想政治教育的感召力和生命力。以军事网络游戏《光荣使命》为例,这款游戏采取纪实性手法,按照一个完整的故事设置游戏关卡,分“基础训练、单兵任务、班组对抗”三个模块,富有浓郁的军味、朴实的兵味,呈现在官兵面前的是一页页火热的生活画面,一张张激昂的对抗场景,展现的背景是官兵想浏览的,解说的话语是官兵能听懂的,体现的战术是官兵需掌握的,受到官兵的普遍欢迎。

(四)问计于官兵、聚智谋发展。当前,“80后”、“90后”官兵已成为部队建设的主体,青年官兵思想开放,思维活跃,民主意识更加突出。网络思想政治教育服务主题主线,就是要通过尊重群众的创造精神,激发官兵中蕴藏的巨大政治热情;通过充分发扬民主,重视发挥官兵集体智慧,按照部队实际需要,设计活动主题、选择工作方法,尽可能问需于官兵,问计于官兵,积极引导官兵主动参与,为推进战斗力生成模式转变和部队科学发展献计献策。

二、加强网络舆论引导

美国未来学家托夫勒在《权力的转移》一书中指出,“未来世界政治的魔方将控制在拥有信息强权的人手里,他们使用手中掌握的网络控制权、信息发布权,达到暴力、金钱无法征服的目的”。网络舆论的形成,通常要经过这样一个过程,即首先是焦点事件、热点话题的形成,然后网民通过新闻网页、论坛、聊天室等方式,发表自己对待某一焦点事件、热点话题的意见并进行广泛传播,在网络上经过交锋、碰撞、认同和融合,最后获得倾向性意见,并对焦点事件、热点话题产生了一定的影响,就此形成网络舆论。因此,做好部队网络舆论引导应注意以下几个方面。

(一)实时掌握网络舆情新动态。网络舆情可以成为了解广大官兵思想状况的“睛雨表”和“风向标”,通过实时掌握网络舆情,可以准确掌握官兵思想脉搏,知道他们崇尚什么、热衷什么、追求什么,为有针对性地做好教育引导工作做好了铺垫。

(二)实施军网舆情的科学管控。多管齐下,消除不良影响,一经发现有负面信息上网、可能被网民恶意炒作等问题时,应迅速通报情况、提出处理意见,采取有效手段,把不利影响降到最低。力争在第一时间发言,用正面的积极的信息占领军营舆论阵地,挤压流言和小道消息空间。

(三)掌控网络舆论引导主动权。特殊敏感时期和重大事件发生时,要及早分析研判,全面准确地把上级的政策主张、基本态度、原则立场和采取的工作举措,最早、最快、最准地传递给广大官兵,把官兵的思想认识引导到健康理性的轨道上来,牢牢掌控舆情引导主动权。

三、创新政治教育模式

理念是教育的先导,理念指导行动。在信息网络时代,思想政治教育必须要在继承和发扬传统的基础上,努力探索新理念、整合新资源、创造新方法和提高主体素质。

(一)推进教育理念更新。网络思想政治教育要开拓一片新天地,首要的必须树立正确的教育理念。要确立自我教育的理念。教育资源的丰富性、教育主体的权威性、教育内容的规范性、教育角色的交互性、教育形式的多样性等特点,为广大官兵利用网络进行自我教育提供了现实可能。要确立交互教育的理念。由于网络教育改变了以往思想政治教育单向教育的传统做法,“换位”教育,将极大地激发教育者和受教育者双方的积极性,也会明显增强网络思想政治教育的效果。

(二)推进教育资源整合。整合教育资源主要是对师资力量和信息资料两种资源的整合。打造层次多样、结构合理的网上教员队伍,确保重大课题有专家攻关,大项教育有教授辅导,一般教育有教育骨干讲课。利用网络整合各种信息资源,建立网上“图书馆”,并开办网上学历升级和远程教育,从全军各级政工网和报刊视频上采集转载各种资料和信息,形成较为完善的网络教育资料体系,让官兵能随时学习知识,满足成才需求。

(三)推进教育手段创新。传统的思想政治工作主要是通过政治教育、个别谈心等方式方法进行,受时间、地点、授课人员素质等条件的制约,网络信息技术使部队基层思想政治教育渠道更宽泛,速度更快捷、方法更加灵活多样,打破了时间、地域的限制。与传统思想教育的单向传播或灌输不同,网络思想教育突出官兵的双向或多向互动。在网络教育中,每一个个体都是自由而平等的,施教者在教育过程中不再以权威自居,平等地与受教者进行讨论与交流

(四)推进主体素质提高。首先,要提高教育主体的思想道德素质,由于网络的特殊性,网络思想政治教育主体的思想道德素质,不仅包括一般的政治思想素质和道德素质,还包括其特有的敏锐的信息意识、良好的信息道德和从网络中获取思想政治信息并提取、吸收、存储的网络能力等的网络信息素质。其次要提高网络思想政治教育主体多方面能力,主要包括网络语言表达能力、观察能力、调查研究能力、组织协调能力和调控能力等网络素养。

2023年部队思想政治教育篇4

我军90多年发展史充分证明,思想政治教育始终是我军强大的政治优势。新时代,贯彻落实习主席重要指示,着力提高思想政治教育针对性和实效性,重点要在更新教育理念、优化教育内容、改进教育方式上探索创新,为实现党在新时代的强军目标、把人民军队全面建成世界一流军队提供强大精神动力和坚强思想政治保证。

习主席在中央军委基层建设会议上明确指出:“探索构建新时代思想政治教育体系,提高教育针对性和实效性。”习主席这一重要指示,深刻揭示了新时代思想政治教育的根本性方向性问题,为加强和改进新时代军队思想政治教育明确了目标任务,提供了科学指导。

坚定自信,思想政治教育始终是我军强大的政治优势

党的十八大以来,习主席着眼推进强军事业,高度重视加强军队思想政治教育,作出一系列重要论述。他强调指出,越是形势复杂、任务艰巨,越要抓住思想政治教育这个中心环节不放;要着力增强思想政治教育的时代性和感召力;思想政治教育的力量在一个“真”字,要用真理说服人、用真情感染人、用真实打动人;教育者必先受教育,这是我军政治工作的基本原则;等等。习主席的重要论述,是对我军90多年来思想政治教育辉煌实践与历史经验的科学总结和精辟概括。

思想政治教育是铸魂固本育人的主渠道。建军之初,针对红军队伍成分复杂、存在各种非无产阶级思想等情况,毛泽东就提出:“在此种情形下,只有加紧政治训练的一法。”古田会议决议进一步指出,红四军之所以产生种种不正确思想,对党员缺乏正确的政治教育是重要原因;为健全和扩大红军,负担起更大的斗争任务,必须首先搞好教育,依靠教育提高官兵政治水平。政治教育启发了红军官兵的阶级觉悟,使他们明白了在党的领导下,为自己和工农阶级而战的基本道理,从而焕发出崭新的精神面貌。正是通过有力有效的思想政治教育,人民军队从此紧紧凝聚在党的旗帜下,坚定不移听党话、跟党走,不断发展壮大、从胜利走向胜利。

思想政治教育是激发血性胆气的主动力。英勇顽强、不怕牺牲的战斗精神历来是我军克敌制胜的重要法宝。思想政治教育使官兵认清了自己肩负的使命责任和牺牲奉献的全部意义,从而形成我军特有的血性胆气。我军历史上的“诉苦三查”、王克勤运动等,对于凝聚军心士气、激发战斗精神都产生了很好的教育效果。强有力的思想政治教育,培育了一代又一代始终秉持一不怕苦、二不怕死战斗精神的革命军人,激励他们一路披荆斩棘、所向披靡,无往而不胜。

思想政治教育是传承优良作风的主途径。长期以来,通过坚持不懈地开展我军性质、宗旨和政治本色教育,使官兵始终能够自觉维护我军良好形象。1929年1月的红军第四军布告中,明确要求“官佐兵夫,服从命令”,培育了我军令行禁止的过硬作风。井冈山斗争时期,官兵一致、同甘共苦的好作风通过各级干部言传身教,使红军在物质生活极其艰苦、战斗极其频繁的状态下,不仅不垮不散,还吸引敌军投诚。在长期革命、建设和改革实践中,思想政治教育担负着传播和培塑优良作风的重要任务,使“朱德的扁担”“酸菜里面出政治”“进城大军睡马路”等体现我军优良作风的生动事例深入人心,塑造了我军威武之师、文明之师的良好形象。

守正创新,探索构建新时代军队思想政治教育体系

“明者因时而变,知者随事而制。”新时代,我军建设在使命任务要求、建设内涵、日常运行状态、部队组织形态、官兵成分结构、外部社会环境等方面正面临许多新情况新变化。贯彻落实习主席重要指示,着力提高思想政治教育针对性和实效性,需要我们重点在教育理念、内容、方式等方面进行探索创新,力求“创”到点子上,“新”在关键处。

紧跟时代发展,更新教育理念。构建新时代军队思想政治教育体系,首先是积极适应思想政治教育环境条件的新变化,转变思想观念,更新教育理念,保持思想的敏锐性和开放性,努力以思想认识新飞跃打开教育工作新局面。一方面,随着我军使命任务的不断拓展,思想政治教育工作涉及的领域越来越多、涵盖的范围越来越广,越来越需要把思想政治教育工作与其他领域工作统筹起来,真正树立军事工作、政治工作、联勤保障工作、装备发展工作等部门齐抓共管、同向发力的大教育观,进而重构重塑新时代的思想政治教育工作体系。另一方面,随着信息网络技术的飞速发展,部队官兵与社会、家庭的联系更加密切,影响更为深刻,思想政治教育迫切需要把部队、家庭、社会衔接起来,把军营内外、网上网下结合起来,形成全方位、宽领域、军地协作的教育格局。

突出政治引领,优化教育内容。思想政治教育是在官兵头脑里搞建设,必须奔着官兵的活思想去,用真理的力量、逻辑的力量感染人说服人。新时代提高思想政治教育针对性和实效性,教育内容是硬核,“内容为王”是根本。这要求我们必须在优化完善教育内容上下功夫,着眼确保党对军队的绝对领导,强化对官兵的政治引领,培养“四有”新时代革命军人,构建形成以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平强军思想为中心的军队思想政治教育内容体系。坚持统一要求与分类指导相结合,按照区分层次、逐级提高的原则,编写完善系列教育教材,建立健全教育内容动态更新机制,确保教育内容始终保持先进性、充满时代性。针对官兵入伍动机多元、利益诉求多样等特点,积极研究探索把党的创新理论与官兵切身利益有机联系起来的结合点,使教育内容更加贴近官兵现实思想和实际问题,从而引导广大官兵自觉把个人理想融入到中国梦强军梦的伟大理想中,让党的创新理论在潜移默化、润物无声中深扎官兵头脑。

紧贴官兵实际,改进教育方式。新时代思想政治教育面临的鲜明特点是互联网的广泛普及和运用,最大难点是如何用好互联网思维和信息网络技术。适应青年官兵思想观念、价值取向、行为方式和认知特点的新变化,思想政治教育必须积极改进创新教育方式方法,坚持课堂教育与随机教育、理论灌输与启发自觉、面对面与键对键相结合。探索运用官兵喜闻乐见的网络化沉浸式教育方式,充分利用互联网、大数据以及新媒体技术开办网上课堂、开展微课教育等。同时,研究开发新媒体教育平台和移动教育终端,加强官兵群众性自我教育。针对90后、00后官兵自主性强、信息来源广等特点,适时推开案例式、情景式、互动式等教育模式,让官兵从台下走到台上,由被动受教变为主动参与。适应部队野训多、任务重等实际,积极探索渗透式、融合式等思想政治教育路子,把教育与练兵备战、遂行任务等有机融合,推动教育上操场、入战位、进营地。

彰显威力,为推进强军事业打牢坚实的思想政治基础

新时代,国防和军队建设正站在新的历史起点上,人民军队在中国特色强军之路上迈出坚定步伐。面对国家安全和发展环境的深刻变化,面对强军兴军的时代要求,必须紧紧抓住思想政治教育这个中心环节凝心铸魂,为实现党在新时代的强军目标、把人民军队全面建成世界一流军队提供强大精神动力和坚强思想政治保证。

着力打牢官兵听党话、跟党走的思想政治根基。着眼从思想上政治上建设和掌握部队,加强对广大官兵的政治引领,坚持不懈地用党的科学理论建连育人,深入做好用习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平强军思想武装官兵工作,持续深化“不忘初心、牢记使命”主题教育和“传承红色基因、担当强军重任”主题教育,推进红色基因代代传工程,引导官兵增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,贯彻军委主席负责制,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决听从党中央、习主席指挥。不断深化军魂教育,引导广大官兵毫不动摇地坚持党对军队绝对领导的一系列根本原则和制度,切实打牢听党指挥、献身强军事业的思想政治根基。

着力培育官兵能打仗、打胜仗的战斗精神。紧紧围绕中心开展思想政治教育,强化战斗队思想,教育官兵时刻保持临战姿态,继承发扬一不怕苦、二不怕死的战斗精神,使官兵始终保持血性胆气,做到虎虎生威。加强马克思主义战争观和我军根本职能教育,着力在增强官兵想打赢、谋打赢的事业心责任感上下功夫,在培育官兵大无畏的英雄气概和英勇顽强的战斗作风上用心思,帮助官兵树牢当兵打仗、带兵打仗、练兵打仗思想。坚持把演训场、任务区作为教育的有效平台,使教育贯穿渗透到演训活动、执行任务的各环节全过程,实现战斗精神培育的全域对接。

着力培塑官兵法纪严、风气正的优良作风。着眼全面贯彻落实依法治军、从严治军方针,大力开展纪律教育,把纪律约束同说服教育结合起来,引导官兵始终在法纪下行动,为凝聚铁的意志、锤炼铁的作风、锻造铁的队伍奠定基础。持续开展廉政教育,坚决纠治官兵身边的“微腐败”和不正之风,大力营造清清爽爽的政治生态。深入开展尊干爱兵、兵兵友爱教育,培养官兵甘苦与共、生死与共的革命情谊,巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系。

2023年部队思想政治教育篇5

思想政治教育改革是探索新形势下治军特点和规律的一项重要内容,也是今年政治教育的一项重要任务。围绕这一任务,我们认真学习了党的三代领导核心特别是军委江泽民近年来关于思想政治教育的论述,结合指导部队开展“服从大局、支持改革”教育和经常性思想教育,对部队思想政治教育改革进行了较系统的调查研究和初步实践,形成了一些看法。

一、建立相对稳定、素质良好的集中性教育教员队伍

授课是政治教育的重要形式和环节,但长期以来,普遍存在着基层政治干部授课质量不高的问题,成为影响政治教育效果的重要因素,为了解决这一问题,各级想了不少办法,采取了不少措施,但收效不大。分析其原因,一是集中性教育的理论性、政策性、知识性增强,多数基层政治干部对授课任务难以胜任。特别是在改革开放和发展市场经济的过程中,理论在不断发展,改革举措经常出台,新知识大量涌现,使部队教育授课面临着难度较大的课题,基层政治干部的学历、经历、阅历等决定了他们很难达到授课所需要的理论和知识水平。许多指导员对此叫苦不迭,他们反映,经常是自己都还没有搞懂,就要给战士上课,结果是自己不知所云,战士听得糊里糊涂,有的甚至把问题讲偏了、搞反了。二是教育对象对教育的要求更高了,而基层政治干部的授课能力和教学手段远远落后于战士的要求。许多单位的实践证明,官兵并不是不愿意听思想政治课,只要讲讲得活讲得好,大家就喜欢听,就非常受欢迎。但现在的官兵思想活跃,见多识广,一般的讲授并不能满足他们的要求,加之一些政治干部不善于也没有更多条件利用其他教育手段,战士们听起来自然就感到“不过瘾”、“不解渴”,使教育缺乏吸引力和说服力。三是基层政治干部更新快、成份新,与政治教育对教员素质的要求不相适应。

一个优秀政治教员的培养需要一个过程,需要知识的积累和实践的锻炼。但现在基层政治干部队伍现状与之存在着矛盾。据调查,指导员任职不满两年的达70%以上,能够较好地担负起集中教育课堂教学任务的只占20%左右。讲好一堂课不是容易的。在本职岗位上时间过短,也在一定程度上影响了授课质量,加之指导员日常工作头绪多、负荷重,又强调跟班作业,备课、授课所需的时间、精力难以保障。因此,有必要建立一支专职、兼职相结合的教员队伍,即在旅团宣传部门现有编制内,选调一名大专以上文化程度(最好是所学专业与担负的任务相近),具有一定政治理论基础,事业心强表达能力好的干部担任专职政治教员,同时在旅团范围内,挑选3至5名优秀干部(包括旅团领导、机关干部和基层政治干部)担任兼职教员,组成集中性教育教学(授课)小组(也可视调整改革的情况,由各大单位在编余干部中挑选5至7人,组成“讲师团”,在部队巡回授课),担负理论性、政策性、知识性较强的集中性教育授课任务。讲好政治课是基层政治干部的重要任务,是提高-干部素质、培养人才、生长干部的重要途径。建立一支专(兼)职结合的教员队伍,不是对基层政治干部讲好课的要求降低了,而是对讲课的任务加以分解和调整。即使集中性教育,基层政治干部也要搞好大课后的辅导(专〈兼〉职教员讲大课,指导员讲“小课”)。

这样,一方面减轻了指导员的负担,使他们更好地发挥熟悉了解战士的优势,用更多的精力和时间去搞好经常性思想教育,也有利于解决由于工作矛盾所带来的经常性思想工作不经常的问题;另一方面又能够使专(兼)职教员,围绕讲授的课题,专心调查研究,搜集信息资料,研究授课艺术,从而大大提高授课质量。这支队伍一经建立,各级可采取送学培养、短期培训、组织观摩、评教评学、表彰先进等方法,不断加强队伍的自身建设,提高他们的授课能力和质量,使其充分发挥作用。

二、实现思想政治教育信息网络化

通过调查分析我们感到,在新形势下,教育的质量和效果,很大程度上取决于教育对信息和知识的占有与运用以及教育方式,基层教育恰恰在这一点上受到多方条件的限制,因而难以有所突破。现在部队的教育,一是信息量小,概念化、简单化的现象突出,内容不丰富,问题讲得不透彻,影响了教育的说服力和有效性。二是战士、基层干部、旅团干部接受信息的渠道和接受的信息量大体差不多,教育者不能给予教育对象以新的东西,教育效果也就大打了折扣。三是政治教育基本上还是一张嘴巴、一块黑板、一支粉笔的手工作业方式,面对社会传播手段的逐步现代化和新一代青年官兵,这样的教育方式是很难有说服力和感梁力的。解决这个问题,最有效的办法是大胆运用现代科学技术,实现教育信息网络化。

具体地讲,就是以宣传部作为教育信息中心,建立部队思想政治教育信息互联网,使各级、各单位所拥有的教育信息互通互联,实现信息共有共享。这一网络的建成和使用,其好处至少有五个方面:一是成倍、成十倍百倍地加大教育信息量。我们搞教育,不能从观点到观点、从概念到概念,而应把建任何一个进入互联网的单位组织思想政治教育或理论学习,都可以很方便地使用军区机关及各级所提供的有关教育信息,改变教育简单重复、干干巴巴的现象,增强教育的说服力;二是使教育更加形象直观。随着网络的完善,将不但可以传输文字,而且能够传输声像,并可直接用于课堂,有利于改变教育形式单调、柘燥乏味、过于抽象的现象,增强教育的吸引力、感染力;三是使教育的时效性更强,改变教育信息传递慢,思想政治教育落后于形势和官兵思想的现象;四是扩展教育的覆盖面,改变由于指导和服务不到位造成的教育在一些单位不落实、有死角和“空白点”的现象;五是提高工作效率,改变教育投入(包括机关人力精力的投入、各单位重复印发和购买资料等等)与产出关系不当的现象等。这其中增强教育的时效性和扩展教育覆盖面两点,对于部队高度分散、信息比较闭塞、交通不便的我区部队来说更为重要。我们认为,实现教育信息网络化,从长远看其意义还不仅于此,它将促使人们思想观念和思维方式的转变;造成学习、运用高科技的良好环境和浓厚氛围,强化官兵的科技意识,引导官兵知识结构的变化;牵引政治教育乃至政治工作其它方面工作方式的变革等等。

三、充分利用丰富的社会教育资源

伴随着改革开放的深入和市场经济的发展,军营与社会的联系愈益密切,部队官兵关注的“热点”、难点问题往往也是社会关注的问题,社会因素对官兵思想变化的影响越来越大。同时,社会又为我们开展思想政治教育提供了丰富的资源。现在的问题是,我们习惯于囿于军营的小天地和“自给自足”的做法,不善于“借东风”,把社会提供的大量教育资源白白浪费了。更严重的是,由于我们的教育比较“封闭”,不善于分析和回答社会、经济生活中的问题,致使教育既难以巩固效果,造成“教育搞三天,不如上街转一圈”的现象,又容易使对官兵思想的引导落后于社会的发展和需要。

因此,新形势下的思想政治教育,必须开阔视野,打开门窗,对社会已经承担起来的教育或已为我们提供的教育条件,加以充分的利用,发挥积极因素,克服消极因素,不断提高教育的有效性。如对大众传媒提供的教育资源,要留心选择和积累,用以开展思想教育和人才培养;要组织官兵到社会实践中去,了解改革开放和现代化建设的成就,了解先进的科技成果和现代化的生产与管理,帮助官兵解放思想,增强执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性;引导官兵学习社会各条战线方针政策的坚定性和自觉性;引导官兵学习社会各条战线上涌现出来的先进人物的事迹,自觉发扬时代精神,立足军营作奉献;把军营教育延伸到社会和官兵的家庭,增大教育的力度和实效等等。

四、科学地调整和规范教育内容

教育内容是决定教育效果的重要因素。近年来,通过不断改进和加强,部队思想政治教育既注意围绕大局,又注意紧贴官兵实际,取得了一定成效,但仍然存在内容庞杂、结构不合理、比例不科学等问题,归结起来,可以用“多(内容太多)、乱(政出多门,指导上比较乱)、偏(有关军队建设和改革的学习教育比较少)、旧(传统的东西多,新理论、新知识少一些)、远(过于高深,离基层官兵较远,不易被接受);五个字来概括。造成上述问题的一个重要原因,是长期以来政治教育内容设置缺少权威的规定,有的一些规定和要求都比较笼统、原则,缺乏操作性。我们认为,“四个教育”概括了部队思想政治教育的基本内容,要长期抓下去,“一年比一年更深入、更有成效”。

按教育类型和部队的习惯,可划分为基础性教育、时事政策教育和经常性思想教育三大块。其中基础性教育包括基本理论、基本路线、基本方针教育,我军性质、职能教育,人生观价值观教育,优良传统教育,爱国主义教育,法纪常识教育等内容,主要任务是帮助官兵掌握基本理论、基本道理、基本知识,可以相对固定,规范教学。时事政策教育主要用于学习党、国家、军队的重要会议和文件精神,了解国内外大事,增强官兵执行党的路线方针政策的自觉性。要根据国内外形势、部队任务和官兵思想的变化适时安排调整,应以坚持三个“半小时”,听形势报告等为主要形式。经常性思想教育,主要解决官兵训练、工作、学习、生活中的现实思想问题,由旅团以下根据实际情况组织实施。这三个部分占用全年教育时间比例按4:2:4来划分为宜。建议制定全军《思想政治教育大纲》,对教育的指导思想、内容设置、基本方法和形式、教育制度、组织领导等作出规定,同地统一编印下发基础性教育教材。我们计划,在今明两年为军区应急机动作战部队、边防部队和民兵预备役部队各编写一套专用教材,并指导新疆军区编写用于开展以“三维护、两反对”为主要内容的爱国主义教育教材,供驻少数民族地区的部队使用。

规范教育内容和部署、开展思想政治教育,还需要把握好以下几点:一是要精要管用。这要作为一个总的要求。实践证明,搞几个“雨过地皮湿”的教育,不如扎扎实实地搞好一个教育。政治教育的正课时间一般不要突破。要根据培养“四有”新人的目标、履行职责的需要、官兵的服役时间、接受能力和现实思想来恰当地安排教育。二是突出军队特色。发展经济、深化改革是当前和今后一个时期国家的中心任务,引导广大官兵正确认识和积极支持改革,服从国家建设大局,是政治教育一项长期的工作。但部队政治教育必须着眼保持我军性质和提高“打赢”的能力,引导官兵热情关心和投身于军队自身建设和改革,学习掌握搞好部队工作需要的知识,保持部队的高度稳定和集中统一,动员官兵为实现我军跨世纪发展目标贡献力量。

三是增加新内容。要进一步解放思想,清理陈旧观念和滞后内容。要以邓小平理论和江泽民一系列有关论述为指导和依据,力求使官兵多学一些新理论、新知识,尤其是要努力用邓小平理论武装官兵头脑,使他们学会用这一思想武器去分析和认识改革与发展的一些重大、社会经济生活中的复杂现象,以及涉及部队建设和切身利益的一些“难点”、“热点”问题。同时,尽可能让干部战士多接触反映社会进步和生产力发展水平的新事物,通过学习教育,不断促进官兵的思想解放和观念更新,使广大官兵始终站在时代的潮头,防止和纠正由于教育引导的偏差,造成官兵观念陈旧、思想保守,落后于形势的发展变化。四是立足实际。教育一定要立足于社会主义初级阶段的实际,做到深浅适度、高低适中,实现先进性与广泛性的统一,特别是不能脱离现实的生产力水平、党和国家的现行政策,对官兵提出过高的要求,正确处理倡导无私奉献与讲物质利益的关系,统一思想与解放思想的关系,继承传统与改革创新的关系等,切实提高思想政治教育的针对性和有效性。

五、形成教育形式的多样化和效果的综合性

能否把各种教育结合起来发挥综合作用,是提高政治教育效果的重要问题。从调查情况看,相当一部分同志以为只有上课、谈话、作报告、讲道理才是教育,这是一种片面性。人们接受的教育是来自多方面的,因此要树立“大教育”观念。一是教育与环境。良好的环境可以增加教育感染力,同时,良好的环境本身也是一种“教育”。如,要创造浓厚的政治氛围。在营区醒目位置悬挂三代领导核心的有关论述、题词和英模画像,在板报、橱窗内刊登有关教育的辅助资料、张贴先进典型照片,开播专题广播和电视节目等,让官兵长期置身于这种政治气氛中,耳濡目染,就能受到感染和熏陶。在每年“八.一”建军节等重大节日和建师、建团纪念日,要隆重集会,奏唱《国歌》、《军歌》,作报告;在干部晋升军衔时,也要举行一定的仪式,这都是最好的教育电动机和有力的教育。

再如,要建立良好的人际关系,创造一种革命大家庭的氛围,使指导员讲课象是父母对儿女的嘱咐,兄长对弟妹的教诲一样,达到心灵沟通,毫无芥蒂,使大家心情畅快、精神愉悦地接受教育,教育的效果就会大大增强。又如,要形成健康活跃的文化氛围。过去我们把文化作为教育的一种载体,这是不够的。文化本身就是一种教育。一部优秀的电视电影,能够教育影响一、两代人;一首雄壮的歌曲,人们久唱不衰,始终激励着官兵的斗志;一篇好文章,可以久读不烦,改变着人们的思想、道德和行为,等等,这些无疑说明了文化教育功能,而这一点在有些单位却没有被认识和接受。如在调查中发现,有的单位把官兵业作时间用的乐器统一放置到仓库里,一两周也不能“玩”一次,有的甚至怕官兵收听所谓的“低格调”生活栏目,不允许个人拥有收音机;更有甚至还把全国公开发行的《家庭》、《读者》等作为不健康的书刊,有点验时收缴。对此,我们一方面要严格执行有关规定,堵塞不健康书刊、影视制品流入部队的渠道,减少“污染源”;另一方面要通过文艺演唱、歌咏比赛、读书活动、影视评论等,寓教于乐,培养广大官兵对美好事物的向往与追求。二是教育与行为引导。思想政治教育作为一种说理艺术,更需要教育者言行一致。调查中,说到心目中合格的政工干部形象时,90%的战士认为干部言行一致是最重要一条。

许多同志感到,政治教育要增强说服力,必须使官兵在教育中听到和在实际生活中感受到能对上号,否则,讲得再好也难以让战士信服。三是教育与解决实际问题。旅有这样两件事在官兵中反映十分强烈。一件是该旅6名战士因年龄与原始档案不符,在军校录取审查时受阻,旅政治机关了解此事后,通过发函,派人与当地政府和有关部门进行核实,重新补办了手续,使这一关系战士前途的事得以解决,6名战士都被军校录取。另一件是该旅去年以来,基层官兵家庭发生17件涉法问题,旅里积极取得地方司-法-部门的支持,圆满解决了11件,维护官兵的合法权益。作为当事人的官兵谈到这些事感触良多,有的说“终生难忘”,其他官兵也是感慨不已。我们认为,官兵的很多思想问题往往是由于实际问题而引发的。如,经济困难问题,家庭涉法问题,优抚问题和个人发展问题等等,组织出面帮助解决了,对战士是一种教育。即使一时不能解决,战士从中感受到了组织温暖,也是一种教育。四是教育与管理。管理教育是一个问题的两个方面。从某种意义上讲,管理中有教育管理也是教育。从官兵全面提高素质的过程看,教育具有引导功能,管理具有保证、约束功能,二者缺一不可。因此,教育必须同加强部队的全面管理结合起来,做到相互促进,相得益彰;要把管理教育纳入到教育人、培养人的大系统中来思考,通过教育“养乎其本”,打牢思想道德基础,通过管理“约束其表”,促成官兵的自我养成,形成良好的习惯和行为,这样教育、管理“两手抓”,知行相统一,就能有效地促进和保证部队的稳定统一和官兵的健康成长。

六、增强教育指导的科学性

从调查情况看,各级对教育的指导,在认识上、工作上、职责上都存在一些问题,与新形势下思想政治教育的新要求不相适应,当前要注意处理好以下三个关系。第一,目标与过程的关系。目标是努力的方向,是最终结果,过程是实现目标的量的积累。但现在有的单位往往是重目标轻过程,把目标定的太大太高,一提教育就是“四有”新人,使官兵感到离自己太远,难以捉摸,无从下手。当然“四有”新人的大目标必须坚持,关键是怎样把大目标具体化,如,有些部队提出“三好”目标,即做军营的好战士,社会的好公民,父母的好孩子。这样的目标,既好记,又很受官兵欢迎。第二,格调与基调的关系。现在基层教育中的一个通病是要么道理讲的很大很空,云里来雾里去,使官兵摸不着头脑,只听不信,解除不了心中疑虑;要么低级趣味,一味迎合,大道理管不住小道理。坚持教育的高格调,是政治教育的原则性和先进性所决定的,这一点不能有丝毫的动摇,问题是要把握好“度”,这个“度”就是教育的基调。

正确确定教育的基调,就是要把教育的先进性同教育对象的思想基础、认识水平、文化程度、理解能力等因素一致起来,使教育既能引导他们的思想,又能同他们的思想层次相符,被他们所接受。实践证明,离开教育基调片面强调-教育高格调,会使政治教育脱离实际,高高悬在空中;离开高格调片面强调-教育基调,会使教育失去先进性。把二者有机统一起来,寻找最佳“结合点”,这是政治教育能否取得成效的关键。第三,标准与措施的关系。标准是检验教育效果的手段,措施是保证教育落实的手段。现在,一些单位往往把教育标准和措施混为一谈。如有的把增考试分数、写笔记篇数字数,把上级是否转发了经验,作为衡量教育的标准;重视教育的过程,而忽视了政治教育的目的。有的则一概否定教育中必要的措施和手段,使教育的目的最终难以实现。显然,这两种现象都需要纠正。解决这一问题,重要的是端正教育的指导思想,在此前提下,大胆采用切实有效的措施,如严格抓好“三个环节”,记好笔记,搞一些心得交流和知识竞赛等,这样教育就能达到预期的目的。

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