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最新ktv督察岗位职责大全(8篇)

格式:DOC 上传日期:2024-03-20 20:37:43
最新ktv督察岗位职责大全(8篇)
时间:2024-03-20 20:37:43     小编:zdfb

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

ktv督察岗位职责篇一

1、制订并执行出品部的各项管理制度,岗位流程及标准;

3、每月统计低出品率食品,向营运总经理提出创新更换建议;

4、负责部门员工的考勤管理与合理安排工作;

6、按填写的申领单检查每日商品的消费情况;

9、负责所属部门范围内的'消防安全工作和卫生工作;

11、关心员工思想动态,增强部门员工凝聚力。

1、保证部门工作的良好运做与出品质量,无内、外部投诉;

2、管理计划达成率在95%以上;

3、出品部的帐目、商品清楚准确,无错误;

4、员工培训后合格率在95%以上;

6、部门各项成本控制在ktv制订的标准范围内;

1、内部关系

所受监督:直接接受营运后台经理和各服务部门的监督。

所施监督:对商品供应商供应的商品进行监督,对下属专业技能、考勤等实施监督,对各服务部门出现的问题进行监督。

合作关系:与财务部及相关各部门有合作关系。

2、外部关系

与物品供应商等外部单位有合作关系。

1、有对下属员工工作岗位的调动权、指导权、分配权、监督考核权。

2、对员工考勤、制度的执行情况的监督权和考核权。

3、对下属人员出现的错误的纠正权或处理权,重大错误的处理意见上报及建议权。

4、有对本部门领用物品的审批权。

5、有对供应商供应的有质量问题物品的退换权。

6、有管理与服务体系完善方面的建议权,参与决定权。

ktv督察岗位职责篇二

1、在董事会领导下,贯彻执行董事会决议;

4、组织协调各部门工作,听取各部门工作汇报,提出决策性意见;

6、负责制订本公司企业文化建设,战略方针。

1、专科以上学历;

4、良好的创新能力、执行力和独立工作能力,抗压力强及事业心强,具有敏锐的商业触觉,有全局观和很强的感召力和凝聚力。

ktv督察岗位职责篇三

1、按公司要求,负责统筹各项工作计划及工作安排;

2、与各部门紧密配合,制定并实施各项工作安排和计划,并确保落实;

3、对员工进行合理的工作分配,并予以严格、细致的监督;

4、每月总结工作和成绩,并做出下个月的工作计划。

1、以身作则,严格遵守并执行《员工守则》及公司各项规章制度;

2、早来晚走,树立一个模范榜样;

3、负责每天员工的工作安排,并予以严格、细致的监督;

4、组织公司各项会议活动,充分了解总经理的意图;

5、主持召开每日部门例会工作,起到公司意见上传下达的作用;

6、监督及评估员工在工作中的表现和出现的失误;

7、对表现出色的员工进行必要的表彰和对员工违章现象进行及时的处理;

8、每月总结出优秀员工和最差员工的'成绩表;

9、及时有效的处理各种纠纷及投诉等问题;

ktv督察岗位职责篇四

3、督导下属各部门年度、月度工作计划的`落实执行与总结、检讨

4、督促和协调各部门的工作进展及目标的达成

5、监督抽查下属各部门工作计划的执行,并予以辅导且及时督促改善

6、辅导销售计划、目标的制订与实施.

7、辅导、审核人事行政工作计划、预算、人员编制的制订与执行

8、审核薪酬福利方案,辅导岗位定编、参与人员面试

9、督导人员培训、考核,审核人员晋升

10、协调安排各部门工作展开,做好部门间工作调配

11、审核各类报告、重要表单,审核所有费用开支,控制营运成本

14、严格遵守公司的各项规章制度

15、接受上级领导交付的临时性任务

ktv督察岗位职责篇五

1、依照酒店规定的仪容、仪表着装,准时上、下班。

2、遵守本部门的规章制度及各项规定。

3、准时参加部门或其它部门举行的各种会议和培训。

4、对新入职的员工进行vod点歌系统的操作和使用的培训。

5、熟悉本部门的.音响设备、要不断地增加新歌曲,满足客人要求。

6、负责dj房物品的申购并跟踪所申购的物品是否到位,盘点及记录好报损数量。

7、每日检查、维护好dj房、厢房的音响设备,保证线路控制开关与音量开关完好无损,发现设备故障及时维修,保证营业需要。

8、遵守国家和酒店有关歌厅、舞厅管理规定,掌握音乐、歌曲、唱碟选择,设计制作歌单。

9、负责ktv包房收银电脑和点单电脑维护与保养及dj电脑新歌申购并录入系统。

10、每日营业时间如出现突发事件,需尽快处理或更换设备,保证客人在娱乐活动中获得良好的精神享受。

11、与本室dj员一起,搞好dj室内卫生,保证室内环境整洁、美观。

12、下班前关闭所有电器电源,及检查有无遗留火种。

ktv督察岗位职责篇六

1.准时主持每天的班前例会,传达经理的工作指示,检查本部门员工的仪容、仪表是否符合公司的要求与标准。

2.负责本部门员工的考勤,编排好每月的更期表,处理好有关请假、休假、迟到、矿工等一些事务,确保楼面运作所需人员充足。

3.准时检查整个楼面的卫生情况,不合格的地方重新清理,并检查台、発、椅是否摆放整齐和有关用品用具是否摆放规范。

4.检查家私柜的卫生情况和杯具、用具的摆放是否符合标准,每天所需的用品用具、杯具是否准备充足。

5.安排好当天的工作计划,并编排好当天服务员的工作区域、工作岗位及所看的房号,随时检査工作情况。

6.营业中不断巡视各区域的运作情况,督促服务员按标准为宾客服务,并提供技术指导,不断提高本部门的服务质量。

7.工作中不断与客人沟通,妥善处理宾客的投诉和咨询,及时调解各部门之间、员工之间、宾客之间、员工与宾客之间的矛盾纠纷,每日收集各种信息,并及时地反馈给经理。

8.安排好每天的物品领用和申购,查看要作记录并跟进所有工作,做好营业前的一切准备工作。

9.做好服务员的思想品德教育,教导每个员工要爱护公rj]的一切财产,养成勤俭节约的习惯,做一名优秀员工。

10.安排好收市工作,下班前写好工作记录交给经理审阅。

ktv督察岗位职责篇七

每日做好上班准备工作,上班前开立会,打扫各自己包厢卫生做好一切工作,准备迎接客人的到来。

1、每日上班开班前会;

2、班前会后打扫自己负责的包厢卫生之电器是否完好;

3、到点准时站位,在站位期间用礼貌语向客人问好,晚上好;

5、中间服务拿香巾,倒酒水,点烟等等;

ktv督察岗位职责篇八

1.引领顾客至指定包房;

2.做好开机、订/送餐、结账等服务工作;

3.做好相应活动促销工作;

4.解决基本的客户投诉/客情工作;

5.完成上级领导安排的工作等

职位要求:

1.年龄满18周岁、身体健康、吃苦耐劳;

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