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最新机械设计工程师岗位职责描述(五篇)

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最新机械设计工程师岗位职责描述(五篇)
时间:2023-04-06 09:03:17     小编:zdfb

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

机械设计工程师岗位职责描述篇一

2、产品设计过程的3d、2d出图,图纸评审,优化改进

3、产品开发过程中产品性能测试,包括实验设计,测试方案,结果分析,优化建议报告

4、产品使用中,针对客户现场反馈问题进行产品的升级与改进

5、针对新项目,从原理上分析问题并解决问题;分析解决工艺难题并提供方案;

6、负责新项目的立项报告、技术评估、测试规范、bom等文档的编写与整理

7、负责标准性文件的制定,如设计标准、检测标准等规范性文件的编制

8、负责专利文档的编写

机械设计工程师岗位职责描述篇二

在生产部经理的领导下,负责维修车间的设备管理、设备维修工作,具体为:

根据生产部总计划,负责维修车间月度、周工作计划的制定,报批准后,组织执行,及时追踪计划落实进度,确保各项工作计划有效执行,并做好计划工作的汇总、总结工作。

负责维修车间各项规章管理制度的建设,并监督执行。

1、根据生产设备日常管理情况,进行员工、备品备件、工器具、设备等的调度管理,合理安排调动人员,有计划、有步骤的完成各项工作任务。

2、负责定期组织召开车间班组工作协调会议,协调设备管理、维修过程中的各项工作,处理突发事件。

3、了解生产车间每月的生产计划,并且落实设备维护计划的完成,确保设备维修质量达标。

1、负责贯彻设备管理的各项规章制度,根据生产需要制定设备维修大、中、小修计划和设备的日常维护保养管理工作;保证设备的长周期安全运行。

2、、负责公司的设备档案、压力容器档案、压力管道台账的建立。

3、负责制定设备巡检路线,制定设备管理考核标准。

4、负责设备备品备件计划的提报,并保证备品备件的合理库存。

5、负责与各车间整体协调工作,保证设备问题小事不过班大事不过夜。

6、本着节约、修废利旧的原则,监督维修工人维修利旧工作。

7、对关键设备要按“定人员、定设备、定测点、定仪器、定周期、定标准、定路线、定参数”的原则进行监测,根据监测结果的分析提出维修建议并指导检修,并将检修情况及时反馈存档。 职责五 安全管理

1、负责《安全生产管理制度》相关职责的贯彻执行;

2、负责及时组织人员处理生产中设备出现的安全事故和安全隐患,确保各类设备和人员的安全。

1、监督生产车间设备管理等培训计划的进行;

2、负责组织实施培训计划,并做好培训结果的反馈。

根据公司“四考”相关制度和计划,负责所辖员工考勤、考核、考试、考评工作。

设备事故发生后,参与组织调查事故发生的原因,应遵循三不放过原则(事故原因不清不放过,事故责任者和群众没受到教育不放过,没有防范措施不放过),根据设备损坏程度,事故性质和经济损失情况认真分析,严肃处理,设备损坏情况并记录设备档案。

机械设计工程师岗位职责描述篇三

1、负责仪器设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行;

2、负责制定仪器设备的操作规程;

3、负责对仪器设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整,确保仪器设备运转质量;

4、负责对内对外技术沟通、产品验收、技术资料的收集等工作;

5、参与仪器设备的试制跟踪、组装调试和批量转产工作;

6、解决仪器设备生产、组装、调试过程中的技术问题。

机械设计工程师岗位职责描述篇四

机械设计制造及其自动化/机械工程/机械电子工程/过程装备与控制工程

机械设计工程师工作职责7

负责衡器类产品结构的应用开发,机械设计、技术支持及指导安装调试。

负责生产用工装夹具设计、生产工艺流程的制定及新工艺、新材料的应用。

负责并实施产品结构优化、工艺改进、提高产品标准化程度;

负责对内对外技术沟通、产品验收、技术资料的收集等工作;

参与产品的试制跟踪、组装调试和批量转产工作。

机械设计工程师岗位职责描述篇五

1、负责绘画和统计图纸清单及存档归类。

1、负责绘画和统计图纸清单及存档归类。

2、负责协助完成项目工程师图纸绘画及清单制定。

3、熟练使用soliworks、cad等软件绘图,至少会使用两种及以上画图软件;

4、完全能理解国内、国外标准要求,根据标准文件独立开发设计产品的能力;

5、具有对各类原材料、电气配件性能了解及选型,并懂得原材料加工工艺;

6、懂得各类加工工艺公差标准要求;

7、具备对自己参与设计产品的应用、试调、测试标准、培训交货、售后服务的能力;

8、具备解决自己开发、设计产品问题的能力;

9、具备对接外协供应商并合理提出要求及解决方案的能力;

10、富有求新变革、优化、创新产品的能力;

11、具备制定公司产品制造工艺规范标准的能力;

12、具备制定公司产品设计规范工艺标准的能力;

13、结合公司绩效年度考核达标。

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