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班组年终工作总结报告4篇(优质)

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班组年终工作总结报告4篇(优质)
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报告是指向上级机关汇报本单位、本部门、本地区工作情况、做法、经验以及问题的报告,优秀的报告都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

班组年终工作总结报告篇一

带领班组全体班员继续深入学习,贯彻落实职业道德的重要思想,树立起发展观,进一步明确职业道德对于企业的重要性,通过学习班员们深深的体会到了职业道德才是协调职工与同事、职工与领导之间关系的法宝,从而大大的提高了企业的竞争力,一班全体班员的整体道德素质有了质的飞跃,班组凝聚力大大的提升,工作效率大大的提高,每位班组成员都能切实履行岗位职责,认真负责自己的本职工作,促进了库房管理部各项工作的顺利开展。

通过公司对班组长的培训和一段实际工作的考验,感觉对班组长这个工作有了很多的自信,在此之前总是战战兢兢的工作,不敢放心大胆的开展工作,总是缩手缩脚,工作中发现问题就心慈手软,底气明显不足,培训之后“气血”明显通畅旺盛,平时工作注重用行动说话,以身作则,仔细观察每位班员的性格特点,对症下药,坚持以人为本,发现问题严格按照制度执行,坚持用制度约束自律班组全体成员,工作目标明确,在紧张的工作之余,积极加强班组建设,平时多沟通多交流,打造一个业务全面,工作热情高涨的班组,作为一名班组长,对班员充分做到“察人之长,用人之长,聚人之长,展人之长”。充分发挥班员的主观能动性及工作积极性,提高了班组的整体素质,作为班组长能够熟练掌握各岗位的流程,有较强的文表达能力,写作水平较高,口头表达能力较强,具有本职工作所需的基本技能,能透过现象看本质,具有独立处理和解决问题的能力,工作经验丰富,知识面较宽,和班组成员一起树立了开拓创新,务实高效的部门新形象。

作为班组的领头雁,班长的一言一行都是标杆,做到了事业心、责任心强,奋发进取,态度积极,一心扑在工作上,一年来,没有休一天病事假,还默默无闻的做了许多,比如看到叉车钥匙光溜溜的容易丢失,就从家里拿来了钥匙圈;看到没有地方挂钥匙又买来了粘勾;看到没有地方挂工帽和毛巾又买来了挂钩;看到没有笔记本记录班长交接事宜又从家里拿来了笔记本;还看到计算器不好使担心计算错误曾经从家里拿来了计算器一用就是大半年;看到岗位上没有格尺从家里拿来了格尺等等,工作十分勤勉,非常兢兢业业,任劳任怨,带领班员积极参加各项力所能及的集体活动,在本人的影响和带动下,班里的罗同志在检修期间放弃了个人许多休息的时间,克服了爱人在外地工作的诸多困难,参加了公司的消防演习,取得了很好的成绩;熊同事克服自己脚部骨质增生的困难,参加过公司的长跑比赛,取得了优异的成绩;白同事前两天肺部因发炎红肿,医生已经开了病假证明,但她看到单位人员紧缺,发着烧坚持工作;郑罗两个人多次积极参加公司的表演唱。由此可见班组作为企业的最基本细胞,十分重要,班组的建设关系到企业的兴旺发达,一年来作为库房的一个基层班组,做到了带领全体班员努力的提高自己,严格要求自己,以使自己更快的适应社会发展的形势。

班组工作取得了长足的进步,由于工作思路清晰,讲究工作方法,效率较高,经常提出合理化建议,比如看到剂量标识的废丝记录格式太小,一旦出现错位没有写正确数的位置,就和领导建议将格式扩大;比如看到岗位上的重要数据资料没有东西装,不好好保存很容易丢失,就和领导建议给配了三个资料盒;并且每次四点班都按照日期自己一一整理摆放到资料盒里。班里发现问题勇于面对,直言不讳的指出来,隔三差五给班员开会,和其他班组人员发生矛盾时绝不偏袒自己人,能够站在一个客观的角度看问题,比如白班叉车来替班时,出现矛盾不是胳膊肘往里扭,而是严厉的指出自己班员的错误做法,严肃了班风,一个班组工作的好坏,不能完全靠班组长一个人,要依靠班组成员的集体力量这点一定要认清,突出个人是很危险的,本人经常告诫自己看到困难一定要往前冲,绝不含糊;可是看到荣誉一定要往后退,绝不争风。从过去的一年看,自己在库房领导和全体班员的帮助下,很好的协调了与后处理和纺丝和质检及调度等有关部门的关系,核算有关报表无差错和误差,带领全体班员能按时完成或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出,效果良好!

由于本人对班组某些突发事件还有些措手不及,考虑问题有时候欠周到和稳妥,显得不够成熟和稳重!

通过过去一年的努力,班组工作在耐心和细心的程度及工作的合理安排方面得到了锻炼,全体成员学会了在繁忙中找条理,在困难中找希望!

展望邻近的20××年,我们班全体成员会更加努力,认真负责的对待每一项工作,相信我们会更好的完成公司和分厂及库房管理部的各项新任务,迎接更新更严峻的挑战!

班组年终工作总结报告篇二

转眼间,春节将至。回想开业至今的工作,在各位领导的带领下,在各位同事的共努力下商场于9月29日盛大开业,全商场各层电气设备运行正常,且二次装修验收整改工作正有序地进行,基本完成了本年度的工作任务,简要总结如下:

1、红星把安全放在第一位,我在员工刚进班组时就实行定岗定位,划分出每个人的责任区域,增强大家的责任感。

2、在开业期间和平时商场举行活动期间,会根据每个人的特长进行岗位调整,让大家去熟悉每一个区域的情况,为应急预案打下基础。

1、每天带领大家对各营业展位进行巡视,发现情况及时处理,不能处理的及时上报。

2、同时每天对各装修展位巡场,发现装修不规范的及时予以纠正同时开出整改单,并做好解释工作,把隐患处理在萌芽状态。

1、应某些展位的需求,用电量超过单块电表负荷的我都会及时给予增容,使其能达到预期的设计效果。

2、工程方在开业后有很多设施设备仍在进一步的完善中,包括线路还有部分必须进行调整的,班组均予以积极配合。

1、开业后各个楼层的设施设备均已投入运行,及时做好记录是必不可少的,逐一对每个展位的用电量进行登记,各层配的情况进行关注,时常查阅也是我的本职工作之一。

2、对工程方没有完善的地方进行登记、上报,对不合理、不规范的部位及时进行沟通。

3、对开出的整改单付联、填写过的巡场表及时上交后勤处归档。

1、需加强班组专业技能的培训,加强动手能力,弥补日常维护中经验不足现象。

4、加强对第二版物业手册进一步的学习,尽快把它应用到工作中去。

以上是本班组的**年工作总结,即将迎来新的一年,望领导对本班组提一些宝贵的建议,让大家在今后的发展中不段的完善自已、提高自己,为红星发展作出一份贡献。

班组年终工作总结报告篇三

随着新年的到来,我们走过了××年度。回头看看,有几分耕耘,几分收获。20xx年度经过全班人员的共同努力,齐心合作,在确保安全生产的基础上圆满完成了各项生产任务。现将××年度主要工作总结如下:

20xx年的一页已经翻过,回顾这一年的安全形势,****班取得了可喜的成绩,实现了人员和设备的双安全,全班人员共同努力,齐心合作,全年实现了“五无”和“零违章”,未出现任何不安全现象。在确保安全生产的基础上圆满完成了各项生产任务。

****班在安全生产方面全面落实各级安全生产责任制,并对班组制度进行了修改和完善。进一步完善维护制度,实行重点设备重点维护,制定详细维护清单,细心排查设备隐患,提高维护质量,严格执行消缺管理制度,做到点面结合。每天上午和下午安排专人重点检查本班所辖设备,发现缺陷及时处理,切实做到大小缺陷不过天,并把每天的维护项目和缺陷及时分析汇总,全年发现设备缺陷***余项(以自查缺陷为主),缺陷消除率达到了100%。切实做到闭环管理。

20xx年*月,维护时发现*号炉顶汽包小室发生刺汽。班组人员迅速赶到现场检查,排查确定为南侧汽包压力变送器仪表管发生泄漏,泄漏情况发展迅速,随时可能发生更大的漏点。一旦泄漏点继续扩大,影响到汽包压力,热控保护动作启动将造成停炉事故,后果非常严重。向领导汇报后,迅速制定治理方案,及时组织人员对热控仪表管泄漏处进行带压堵漏,成功排除了一起重大停炉隐患。20xx年*月,维护时发现*号炉再热器安全门压力开关承压部件渗漏(不仔细观察很难发现),及时汇报后,做细做全安全措施,立即更换压力开关,排除了机组保护系统拒动隐患,杜绝了可能发生的设备事故,有效保证了设备健康运行。

认真开展班组安全活动,除正常安全活动日,组织学习上级相关文件和有关技术措施,针对相关安全事件吸取经验教训,还充分利用班前会及消缺间隙,定期进行安全知识培训。20xx年度全班参加了厂部及公司组织的安规考试,参考率100%,成绩优秀。认真开展春季安全、秋季安全大检查,结合迎峰度夏开展百日安全活动,杜绝习惯性违章,对查出的问题及时整改,有效保证机组安全生产。为我厂安全多发多供电作出了贡献。

一分耕耘一分收获,****班秉承着“脚踏实地,甘于奉献”的安全生产理念,在20xx年取得了安全生产的大丰收。展望即将到来的 20xx,****每个人都知道安全工作只有起点没有终点,成绩面前如果稍有疏忽,安全意识一刹那间离开我们的头脑,可怕的事情就可能会发生,一切的美好,企业的兴旺,甚至于生命的珍贵都将化为乌有!所以需要牢记安全责任重于泰山,安全工作要常抓不懈,只有这样我们才能在未来的日子里保证我们每一天都安全、快乐、健康!

班组年终工作总结报告篇四

20xx年是分厂发生翻天覆地的一年,分厂的重点工作从基本建设转为设备安装调试和预合格性鉴定,也是确保“后墙不倒”目标实现的关键一年。一年来,在公司领导班子和分厂领导的正确领导下,在各班组的大力支持及配合下,我维护班组圆满地完成了分厂交给我们的各项工作任务。实现了技改项目完成率100%,日常检修工作完成率100%,为公司的奋斗目标做出了显著的贡献。

在即将过去的一年里,我们主要做了以下几个方面的工作

今年是三和文化的养成年,我们从不放松对三和文化的学习和实践,并运用到平时的工作中。我们积极参加公司举办的各种文化活动,联系活动,结合现状,明确分厂发展方向,维护班组首先做出表率带领所有员工昂首阔步开创出坯料与板带制造厂的一片新天地,也为公司的稳步发展添砖加瓦,贡献自己的一份力量。

1.积极配合公司开展各项文体活动,积极参与公司篮球赛、知识竞赛答题、爬山等活动。在领略自然风光的同时,融洽了工作氛围,凝聚了员工士气。

2.发挥各班组的能动性作用,引导其他班组以高度的主人翁意识投入到工作中,“少说多干,说了就干,干就干好”,敢承别人难承之重,敢挑别人难挑之担,经得起锻炼和考验。

3.开展思想政治工作,我们班组积极与每个员工进行交流,做到大事多探讨,小事多沟通,好事多谦让,坏事多担当,相互理解,相互支持,时时处处以工作为重,真正把分厂建设成为团结和谐,能打硬仗的战斗集体。

作为分厂一个班组,我们本着一种打造有道德、有责任、有内涵、有品位的文化型和学习型企业,在以张厂长为6s管理小组组长的带领下,积极参与此次活动。

活动的过程中我们深刻地认识到6s管理是一个全方位的系统管理。“整理、整顿、清扫、清洁”即强化管理现场,优化质量环境,为职工创造一个舒适的工作场所,提供一个硬件设施整洁完善的办公场地;“素养、安全”即提升员工素质,提高工作效率,保障企业安全生产,建设一支具有高素质的员工队伍,塑造良好的国核形象。体会到了这些深刻地内涵我们便从实际落实,看关于6s的讲座光碟,做关于6s的标语横幅,想关于6s的心得体会,每次的职工会议都会以6s管理为重要主题,让6s深入人心。

这几个月来,每位职工从日常生活到工作都积极努力的以6s管理来约束自己,提升自我。不间断的学习使职工深切的认识到6s给自己工作带来的帮助。井然有序的工作环境,有条不紊的工作秩序,让每位职工在紧张的工作下按时按量,高效率高标准的完成任务。工作之余,职工贯彻公司开展的争先创优活动,落实创建学习型企业,根据自身工作岗位需求,针对性的学习专业知识,提高岗位技能,提升自身文化、政治、业务素质,全面的体现了国核在宝鸡的高素质企业形象。

在进一步贯彻落实6s管理的过程中,每一位员工都受益匪浅,深感6s对工作的重要性。所以它显然已经成为一种惯性的、理性的、科学的,能带动企业迅速向前发展的管理模式。6s管理的先进性、实用性塑造了一个企业的新特点、新风貌,为国核在宝鸡树立了一面高管理、高素质的旗帜。但所谓“治之已精,而精益求精”,我们不仅要学习6s,还要发展开创“7s”“8s”,为致力于打造一个“省内一流,国内知名,跨国经营”的特大型企业做出实质性的作用。

班组参与的工作我们班的人员个个都是能独当一面的能手,我们维修班的工作虽然种类不一样,有电工,钳工,还带着管理设备,工模具保管等,人人都能非常热爱自己的工作,都能默默的不计报酬的奉献,在任何工作中,都能叫上级领导放心,叫同事舒心,在每个员工心目中树立了榜样,有任何事情,随叫随到,及时处理,在各工段都受到很好的评价,在业务学习方面,都是非常的努力,在有时间的情况下,大家都在看业务书籍,电工看各种电路图纸,把各种设备的电路,都抄在一个本子上,在使用时随时拿出来,那个设备有了问题,很快的就可以查到问题的所在,在短时间内把故障设备修好,使其能恢复生产,钳工,更不用说,上级交给的任何任务,不管是有多难,都想方设法去完成,在有些零件买不到的情况下,进行自制,设计并制作了很多的各种非常经济实用的小工具,和很多种铁制小零件,保证了生产的顺利进行,在机械维修中也是随叫随到,及时处理各种出现的故障。经常巡视设备的完好率,随时处理设备的故障,除了保障设备的完好运行外,还经常制作各种非标工装,在闲暇时间内制作各种常用清扫工具更是家常便饭。上级领导随时分派的各种份外任务,比如安装水管道,气管道,给废料区安装铁丝防护网,修大门,修空调,修设备基础,制作废料斗,拆废油桶盖,制作门,制作工具柜等,长此一来我们的制作水平提高了很多,有时大家在一起开玩笑有活找小朱,小朱的活好。我们班组每天的工作都是排的满满的,这个叫了那个喊,这个任务完了紧接着就干那个任务,可以说,我们班组的人,除了开会,很少在板凳上坐一会,几乎都是一天一天的在工作着。

在制作东西时,我们班组本来没有焊工,到现在都把钳工锻炼成了焊工,起初他们不会电焊,在老师傅的指导下,经过自己的钻研学习,刻苦锻炼,曾几何时不知眼睛被电焊烧了多少次,曾几何时不知脸脱了几层皮。但我们从不叫苦叫累,觉得,在为工厂蒸蒸日上的发展出力,再苦再累我们也觉得心甘情愿,虽然默默无闻,但只要能把对事业的情、对岗位的爱、奉献给工厂发展的事业,只要能使企业蒸蒸日上,充满活力,就是我们最大的心愿。

今年一年中的主要工作,保障了设备的安装调试正常进行,出现故障,随时排除,比如,挤压针喷砂机,板坯喷砂机,挤压机,三点压力矫直机,车床,磨床,钻床等的维修,各种设备出现的故障千奇百怪,都要随机处理,都要想尽方法,电工的维修更是如此,现在的电器,软件很多,各种程序控制,都是故障难以查找,但是,电工对自己的工作非常的认真,经常查看资料,认真学习,对弱电很钻研,当电器的各种模块出现故障时,能很快的判断出来,及时处理,机械方面的故障,处理的也很快,对设备的性能都能非常的.了解,问题处理的也很快,除了这些,还对多滚矫直机进行技术革新,使以前在西北锆管厂不用的功能进行了恢复。还利用以前的废旧工字钢,做了一个钳台。在分厂起初没有正式电源的情况下,我们维护组联系各工段人员共同给分厂接临时电源,185mm电缆几十个青壮员工抗着叫着号子进行拖拽,在地面硬化阶段,为了配合十冶进行打水泥地面,我们更是将各种型号电缆来来回回挪了不知多少遍。4月份是雨季,我们厂房玻璃还没有安装,但设备安装需要天车的配合,在雨水的冲刷下暴露在外的天车电源滑轨经常放炮。

于是我维护人员不惧寒冷与高空的危险,站在天车轨道的“独木桥”上给电源滑轨铺设塑料纸。在各个动力柜接好之后我们又将原来的临时电缆进行了拆除,由于长时间落灰,我们每个人干完活之后都只能看见一双黑眼球在转,相互取笑、相互调侃时还能看见一排洁白的牙齿。在干活时我们也知道累,也感到疲倦,但想想大家在一起这么开心,什么累什么疲倦也都烟消云散了。处理故障也是很费脑筋的,在处理40mn双动卧式挤压机泄漏故障中,几经波折,一直没有找到泄漏点,但我们一直在查找,最后经过研讨斟酌打开主缸看密封圈,在更换密封圈之后,经过打压试验,达到了使用要求。

多辊矫直机在西北锆管厂基本不用矫直我们这么大尺寸的管材,经过我们查图纸,反复进行试验分析,最后加了继电器和控制按钮,使多滚矫直机的加料与送料装置能够顺利工作,为我们分厂节约了成本,保证了明年的预合格性鉴定顺利进行。由于公司在建设期,空压站还没有正式投入使用阶段。分厂的设备调试很多地方要用到压缩空气,分厂的一台空压机昼夜不停运转,因此经常发生故障,我们经常对其进行维修,更换空压机油,放水等以保证其正常运转。而且在闲暇时候维护人员对分厂各个设备的用电进行了统计,按计划报给工程部,节约了电的浪费,为公司节约了建设成本。750mm轧机在安装时遇到过许多问题,其中以基础沉降与牌坊调整问题最为重大。

轧机牌坊底座调整完毕后由于基础沉降造成原先调整好的又再次出现偏斜,为此导致设备安装无法进行,最后开会决定必须预压基础并做沉降观测。

为此每天早上一上班先召集各方人员做基础沉降观测,然后将记录的数据整理绘制曲线,这样坚持一个多月,最终根据曲线判断基础沉降趋于稳定,这才开始了牌坊安装。在牌坊安装时,由于各种原因始终不能调整到允许公差范围内,为此我们也每天跟着学习,查询相关规范,跟踪各项工作进度,最后在多次返修与调整后,终于完成了牌坊安装。40mn双动卧式挤压机在安装时我们发现挤压筒无法取出,最后我们查找相关国内外资料,对实际情况进行分析研究。起初是对挤压筒进行改造,但是以失败告终。最后我们再次请宝钛专家及业内人士对其进行研究,得出一个可行性方案,从侧面将挤压筒取出。在连续退火炉的安装过程中,现场指导安装人员是个奥地利专家,他的脾气可以说是相当的不好,加上语言不通。我们稍微有个疏忽的地方他都会大发雷霆,摆出一副挽起袖子想打架的姿势。每次弄得我们好紧张,时间一长我们熟悉了此设备的安装程序,也习惯了他的脾气,之后我们都成为了朋友。

设备基础核查方面,我们从工程部得到设备会签版基础图,然后将会签版图纸与设备厂家提供的基础条件图核查并将发现的问题及时返给工程部,由工程部再返给江苏设计院修改。但由于问题是否在蓝图中修改并未告知我们,且我们没有蓝图因此在现场还是发现了许多问题。负责完成了板带线设备、砂带抛光机组、抛丸机、喷砂机、管材超声检测机组、管棒坯淬火炉19台(套)基础核查与问题处理工作,并协助完成了如4000t挤压机、三点压力矫直机、多辊矫直机等设备的基础核查工作。通过在现场的所见所闻我们学到了不少知识,也解决了许多问题。诸如砂带抛光机、管材超声机组、带材连续焊机机组、带材连续抛光机组等基础在施工单位制作时均有管路遗漏现象,通过查图与现场核对后及时发现,在设备安装前完成基础整改。

还记得当时带材连续检测机组马上要浇筑了发现此设备基础上一根预埋管都没有,这下及时向工程部提出问题,并积极联系江苏院与设备制造商陕压,最后弄明白原来江苏院认为陕压提资不足无法设计,而陕压却认为已经满足了,这样江苏院一根管子都没画就出了蓝图。

多次联系均未果,双方都不愿意再出图,而工程部也要赶着浇筑,眼看着基础就被浇筑成一个水泥墩子,没有办法自己试着根据陕压的提资画图,结果发现里面的确存在诸多问题无法画出,就及时将问题罗列发于陕压,得到回复后在师傅的帮助下,花了两个加班终于画出了初版。后来改了几版后再与工程部交流协调终于图纸得到认可,并在浇筑前现场跟催十冶完成了敷管工作。

为了不能眼看着基础做错给公司及分厂造成损失,同时也挨了不少批评与冷眼相对。虽然过程是辛苦的,但看着现在已经顺利安装完成的设备从心底觉得还是值得的。

还有记得在分条机浇筑前,我现场及时核对发现基础整体偏移了2米多,立刻下工作联系单于工程部才阻止了错误的发生。虽然有监理公司,但他们好多都不操心,在现场也不带图纸。我每次到现场手里都带着自己打印的图纸,方便核查,没有蓝图就向施工单位借,发现问题及时协调解决。在这个过程中,我们从对土建一窍不通到现在已经得心应手了。

在满足生产及安全要求的前提下,使用废旧的钢管、阀门、弯头、油桶等,回收一些包装箱、废弃钢筋、钢管、塑料纸、纸箱、废线头等,为公司和分厂节约材料,提高了公司的能源使用率,降低了企业运行成本。维修班组在现场做工完成之后,做到了“工完,料尽,场地清”的要求,及时的清理现场,使现场看起来清洁,美观。在维修班组,我们以高标准来要求自己,坚持天天打扫卫生,不乱扔垃圾及废料,及时收拾现场的烟头,让我们每一个员工时刻处于一个整洁,温馨的环境中。

我们维修班的工作虽然种类不一样,有电工,钳工,还带着管理设备,工模具管理等,但是都是团结协作,相互帮助,相互鼓励,使工作顺利的完成,四、未来的展望新的一年就要来临,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。我们维修班组,发扬团结互助、艰苦奋斗、顽强拼搏的精神以乐观、积极的精神面貌迎接新的维修和技改项目,并以过硬的本领来圆满完成工作,为坯料与板带制造厂做出我们最大的贡献。

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