人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退，写作可以弥补记忆的不足，将曾经的人生经历和感悟记录下来，也便于保存一份美好的回忆。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。
erp实施顾问工作职责篇一
1、bom和基础资料维护及管理。
2、erp服务器维护设置。
3、操作人员和各类用户的权限管理和设置。
4、各类erp系统故障的维护处理。
5、各类单据套打的设置和调整。
6、组织制定公司erp管理标准规章制度，使日常工作及管理有章可循。
7、稽查相关erp单据和运转流程，并实施考核。
8、制定建立应对各类突发状况的应急预案和快速恢复方案。
9、与erp软件实施公司的协调沟通。
10、定期按时向部门经理及高管领导汇报本部门工作执行情况。
岗位要求：
1、大专及以上学历，计算机及相关专业毕业;
2、2年以上erp实施和运维经验
3、熟悉erp运行原理、sql server数据库的存储过程编写，会对数据库进行调优;
4、熟悉财务知识，有用友u8erp管理经验尤佳;
5、思路清晰，善于表达，具有良好的口头和书面表达能力、沟通能力及团队合作精神;
6、责任心强、要有主动性及服务精神、做事细致周到、具有较强的创新和保密意识。
erp实施顾问工作职责篇二
职责：
1.熟悉掌握软件的各种功能、进行现场安装、测试、维护、培训工作
2.提供售前支持、售后培训、项目实施
3.为公司客户提供产品相关的售后服务和技术支持，包括提供远程及电话技术支持
4.协同开发部、测试部做好相关实施中遇到的问题，并处理
5.为渠道人员、销售人员提供技术支持与指导
6.收集客户意见、建议并及时反馈公司
任职资格：
1.具备计算机或相关专业大专及以上学历
2.1年以上it技术支持工作经验，有较强的学习能力
3.具有计算机软件系统安装、培训和维护经验优先
4.具有优秀的语言表达能力沟通能力，有较强的团队协助精神，良好的客户服务意识，并有一定的销售意识
5.较强的独立完成工作能力和执行能力，可安排出差
erp实施顾问工作职责篇三
职责：
1、前期配合销售人员做好系统演示。
2、软件的现场安装部署、数据对接、调试。
3、对客户进行软件操作培训、指导、疑问解答和技术支持。
4、充分了解客户真实需求，帮助客户提升软件应用价值，使软件的作用发挥的更充分。
5、收集软件安装及运行过程中出现的问题，汇总成文档并进行问题的跟踪处理和备案管理。
6、收集整理用户反馈的意见、问题，反馈给部门经理并进行跟踪处理和备案管理。
7、撰写相关文档：软件使用说明、部署文档、培训资料等。
任职要求：
1、大专以上学历，计算机或相关专业(或纺织院校纺织印染相关专业);
2、掌握计算机基础知识，熟悉sql server;
3、良好的沟通能力，接受出差。
4、优秀应届生可考虑
erp实施顾问工作职责篇四
职责：
1、负责用友u9项目的调研和分析客户的需求，设计和优化业务流程，制定有针对性的解决方案，并通过专业的项目管理，协助和引导客户完成系统实施工作;;
2、按照合同要求控制对erp软件项目的整体实施进度、实施质量;
3、负责大中型客户的实施支持和项目管理工作;
4、总结提炼优秀企业的管理模式，参与实施标准化建设。
岗位要求：
1、本科以上学历，财务、计算机等erp相关专业 ;
2、熟练掌握财务、供应链、生产制造其中一个以上领域的专业知识;具有成功erp项目信息化项目工作经验者优先考虑。
3、2年以上实施工作经验，熟悉项目管理知识，具备良好的项目控制能力，对企业信息化、it产品经理有浓厚的兴趣，有明确的职业规划;
4、工作积极主动，学习能力强，具备良好的沟通协调和解决问题能力。
erp实施顾问工作职责篇五
职责：
1、根据客户需求完成用友erp软件及相关产品现场培训、实施工作;
2、在项目经理的带动下，完成客户的数据标准化、流程标准化等管理基础提升工作;
3、辅助客户进行数据整理、系统导入、数据权限、单据及打印设置等工作;
3、参与实施平台、实施工具、系统方案的研究整理工作;
4、参与客户沟通、简单的项目管理工作。
任职要求：
财务、经济类、计算机、信息系统类、供应链管理等相关专业本科及以上学历;
具备较强的学习能力;符合资格的任职顾问，在未来工作岗位涉及到的业务领域包括：财务管理、计算机应用、企业管理、pmp项目管理、沟通技巧等;
具备良好的团队协作精神和人际交流和沟通能力，较强的客户服务意识，强烈的工作责任心和集体荣誉感;能够承担一定的工作压力;
对成本管理、企业管理等领域有研究或者独到见解者优先;
对数据库知识有相当基础者优先;
适当的沟通技巧，对于pmp项目管理有一定了解者优先;
erp实施顾问工作职责篇六
职责：
1、负责sap各功能模块的二次开发，包括报表、表单、程序等;
2、负责sap周边系统的接口开发;
3、负责开发程序的相关测试;
4、负责sap增强功能的开发;
5、参与sap实施项目，完成相关开发工作;
6、负责开发文档的编写和归档;
7、主管委任的其他工作。
岗位要求：
1、1年以上sap开发工作经验，熟悉sap abap理论、设计模型、软件测试;
2、熟悉sap ecc标准功能模块(fi/co、pp/mm、sd)的主要业务流程;
3、熟练掌握sap abap开发工具，包括reports、alv、smart forms、sap scripts、lamw、enhancements等;
4、熟练运用bapi/badi等接口技术对sap系统以及外围系统进行接口开发;
5、有编写用户需求说明书、设计说明书、测试方案和报告，以及用户手册的相关经验;
7、较强的问题分析和解决能力;
8、良好的团队意识和沟通能力。
erp实施顾问工作职责篇七
职责：
1、制订erp项目实施计划，进行项目管理，按工作计划推进信息系统的开发和实施;
2、制订信息系统推广工作计划，按计划与业务部门共同推进信息系统的业务应用，针对使用人员进行培训指导;
3、根据业务需求的变化，与软件公司沟通或自主解决软件问题;
4、对所负责的信息系统进行管理维护，保障信息系统的正常运行;
5、按系统备份计划，对所负责的信息系统数据进行备份、标识存档。
任职要求：
1、学历：财务/计算机相关专业。大专及以上学历;
2、熟悉erp操作流程、数据流程，有组织erp软件上线实施工作经验;
3、具有中等规模信息系统项目需求分析、业务流程梳理、项目管理、风险评估等能力;
4、熟练运用数据库及使用sql语句的能力。
5·工作认真负责，吃苦耐劳，具有较强的工作责任心和敬业精神;优秀的团队合作精神。
6·良好的组织与协调能力，良好的对内、对外沟通与交流能力，能调和各方利害关系;
7·应届毕业生可塑性强也可。
erp实施顾问工作职责篇八
职责：
1、主导或参与erp软件的实施项目，协助项目经理制定实施计划;
2、熟练掌握erp软件模块的流程、功能设置和操作，根据业务需求制定相关的实施文档;
3、负责制定软件产品在客户的导入应用，完成项目各阶段的工作任务;
4、负责给客户进行相关的上线培训工作;
5、根据项目进展与计划，配合项目经理进行项目统计、总结等相关项目管理工作;
任职要求 ：
1、3-5年erp相关工作经验的人才，本科及以上学历;
2、财务、会计或金融、计算机专业相关专业，专科以上学历;
3、两年以上工作经历，有参与过erp项目实施过程，不论甲乙方;
4、熟悉企业财务管理与商业地产运营管理、有企业管理经验者优先;
erp实施顾问工作职责篇九
职责：
1、负责处理sap出现的问题、月结异常处理、后台配置;
2、负责处理新业务流程的讨论并在sap系统中实现;
3、负责用户账户处理及权限维护;
4、参与sap新项目实施，完成sap项目中的实施和运维;
岗位要求：
1、大学本科及以上学历，计算机或财务相关专业;
2、具有4年以上sap fico模块经验,具有独立实施和运维的能力;
3、有接口集成经验，具备abap开发能力;
4、熟悉后勤前端模块的业务集成，有sd模块经验优先;
5、具有较强的沟通与理解能力，能抗压,能接受短期出差。
erp实施顾问工作职责篇十
职责：
1、负责对客户进行有关sap项目的售前、培训、实施及客户服务等工作;
2、针对客户需求和行业特点，提出基于sap的解决方案;.负责模块上线后的日常维护和支持工作;
3、依据项目要求，负责sap的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线;
4、参与sap系统实施，对新需求、功能优化进行方案评估，出具系统解决方案，并按项目进度实施;
5、负责sap各模块日常配置工作;积极跟进并解决系统问题，保障系统稳定运行，支撑公司核心业务流程;
6、负责协助财务完成sap系统月结、年结工作;
7、负责日常业务部门提出问题的解决和指导;
8、负责用户培训及相关文档的准备;
任职资格：
1、企业管理、计算机、信息管理等理工科相关专业大专或以上学历;
2、2年以上sap实施项目经验,独立担当过sap模块实施;2个以上sap完整项目实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;
3、具有扎实的业务背景，具备良好的制造等行业的经验;
3、.对中小型企业的商业模式及erp系统有比较全面的了解和认识;
4、思维清晰，良好的语言表达能力，出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训;
5、精通网络管理，能解决客户软件网络环境，能适应出差;
6、服务器管理windows server 20xx r2以上版本维护;
7、合同期限至少签订1年。
erp实施顾问工作职责篇十一
职责：
1、参与sap云项目实施，确保项目如期交付
2、对于公司内部的sap用户提供流程的咨询服务
3、对于sap关键用户的培训
4、对于sap定期的版本升级，进行公司内部验证和实施
5、sap的报表开发与流程优化
6、sap用户手册的编写与更新
岗位要求：
1、本科或者以上学历
2、3-4年 sap erp相关工作经验，熟悉sap erp fico/mm/pp/qm/sd,或者精通其中的部分模块
3、熟悉sap abap，有sap或其他开发，配置相关工作经验者优先考虑
4、思维敏捷、灵活、逻辑清晰、善于沟通
5、有担当精神，有责任感
6、良好的文件编写能力，有一定的项目实施经历与经验
erp实施顾问工作职责篇十二
职责：
1、基于客户的管理信息化诉求，主导或参与erp项目实施，帮助客户成功应用erp软件，实现企业信息化价值;
2、根据项目实施工作不断总结经验，形成项目知识沉淀，作为组织资产向客户及公司内部传递;
3、负责erp软件项目整体实施进度、实施质量的控制和把握;
4、进行需求调研、差异分析、解决方案的确定、用户培训、实施上线等实施服务。
任职条件：
1、本科及以上学历，计算机\管理\房地产或相关专业毕业;
2、一年以上软件项目实施经验;
3、对数据库sql及计算机网络知识有一定了解;
4、具备一定的项目管理知识和经验;
5、清晰的表达能力和流畅的沟通能力，有良好的客户服务精神及团队合作能力;
erp实施顾问工作职责篇十三
职责：
1、负责系统流程需求梳理、审核，组织评审、报批;
2、进行流程开发、优化以及电子化部署;
3、负责业务数据的统计工作，为其他相关工作人员提供数据信息;
4、有很强的学习能力;
5、数据分析类项目业务数据分析，利用数据挖掘算法形成业务模型;
6、负责it稽核;
7、负责报表制作，统计及分析;
岗位任职条件：
1、专科及以上学历，计算机应用或相关专业毕业;
2、做事有条理，对数据敏感，熟练使用excel/visio等办公软件;
3、工作踏实稳定，吃苦耐劳，可承受较大工作压力;
4、具备团队合作精神，有责任心;
5、思维清晰有条理，具备良好的文字表达和沟通能力,工作耐心细致并精益求精;
6、2年以上经验;
7、有sap、oa等系统实施，运维经验
