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2023年员工入职邀请函(七篇)

格式:DOC 上传日期:2023-03-15 11:24:53
2023年员工入职邀请函(七篇)
时间:2023-03-15 11:24:53     小编:zdfb

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

员工入职邀请函篇一

您好!

您已全面通过我公司的各项招聘考核,现以书面形式正式通知您,您已被公司录取,并进入试用期阶段。请于 年 月 日 点凭本邀请函来公司办理入职手续。

一个充满朝气和活力,洋溢着激情和快乐,具有美好前景和未来的团队期待

您的加入!

一、以下是您的入职信息:

1、您的入职部门:

2、您的任职岗位:

3、您的试用期限:自正式入职之日起 个月(本公司保留根据您的工作表现调整本期限的权利)。

二、以下是您办理入职时需要携带的资料:

1、身份证、毕业证、学位证原件及复印件;

2、职业资格证书或岗位证书;

3、2张1寸近期免冠彩照。

(※:请保证您的资料真实有效,如有作假,造成的一切后果请自行承担!)

三、上班时需着正装:黑色西装、白衬衫、黑色皮鞋。

如有任何疑问,请咨询人力资源部: 。

员工入职报到确认(签字):

年 月 日

员工入职邀请函篇二

您好!

我公司已经收到您发来的`应聘简历,感谢您应聘本公司的职位。在认真阅读及评估您的简历后,认为您符合本公司基本条件要求。为进一步增加双方间的了解,希望您能够及时与x经理联系,达成一致后便可到公司项目部面试及报到试用。试用期为1—2个月。试用期表现优秀者可于公司签定劳动合同。

福利待遇:

(1)试用期xxxx——xxxx元/月,另有xxx元的生活补助,签约后xxxx——xxxx元/月(根据能力逐渐增加)。

(2)颁发全勤奖、季度补贴、绩效奖和参与年终分红(转正后),每月xx天为全勤。

(3)缴纳五险(社会/养老/医疗/工伤/生育)保险和一金(住房公积金)。

(4)带薪休假,每个正式员工每年有四周28天的假期,休假期间工作按正常工作日发放工资。

(5)为员工提供一个良好的发展平台和空间。

(6)为员工提供出国工作和学习的机会,提供到全国着名高等学府攻读委培研究生的机会。

(7)欢迎有意向到我公司长期发展的应届毕业生前来应聘。

身份证、学历证明的复印件,一式两份,四张两寸近照,毕业证原件及其他相关证书原件不用带,复印件既可。私人贵重物品以及笔记本电脑不要携带,公司会为员工配备专门的笔记本,便于统一管理。没有毕业证书或者学位证书(应届生)把个人简历和学生证复印件带上一份即可,便于公司人事部存档。为表示我公司的诚意,我们对前来报到的新同志派专车去迎接。

如果收到我公司的回复函,请在三到五个工作日咨询相关事宜,近期报到者优先录用,请尽快与我公司联系。

x经理

xxxxxxxxxxx

员工入职邀请函篇三

先生/女士:

您好!您已全面通过我公司的各项招聘考核,现以书面形式正式通知您,您已被公司录取,并进入试用期阶段。请于______年______月______日____点凭本邀请函来公司办理入职手续。

一个充满朝气和活力,洋溢着激情和快乐,具有美好前景和未来的团队期待 您的加入!

1、您的入职部门:

2、您的任职岗位:

3、您的试用期限:自正式入职之日起(本公司保留根据您的工作表现调整本期限的权利)。

1、身份证、毕业证、学位证原件及复印件;

2、职业资格证书或岗位证书;

3、2张1寸近期免冠彩照。

(※:请保证您的资料真实有效,如有作假,造成的一切后果请自行承担!)

黑色西装、白衬衫、黑色皮鞋。

如有任何疑问,请咨询人力资源部:

______有限公司 人力资源部

______年______月______日

员工入职邀请函篇四

尊敬的先生/女士:

我们很荣幸地通知您,您顺利地通过了xxx公司的面试,我们想邀请您担任一职。

入职时间为:年月日。该岗位的薪资为税前_____元,试用期3个月,试用期按照薪酬的80%发放。

对于xxx的入职邀请,是建立在双方互相信任,互相尊重的基础上,但是为了后期管理的要求,您在入职时有责任和义务提供教育背景、专业证书及职业经历等方面的证明,详见下文。

请您在接到本入职邀请后回复该邮件,确认是否能如期到职。我们非常期待您加盟xxx!

xxx公司

年月日

需要提交的资料如下:

1、身份证原件;

2、学历、学位证书,职称证书,专业证书原件及复印件;

3、原单位离职证明;

4、本人近期一寸相片一张。

员工入职邀请函篇五

亲爱的______女士/先生 :

您好!非常感谢您对我们公司的关注和支持!很高兴的通知您通过了我们公司______的面试,将要成为我们公司的一员了!请你于 ______年______月______日前来我们报到。

报到所需资料:身份证、学历证书等原件及一寸彩色照片一张。

公司工作时间:

上午:8:00——12:00

下午:13:30——17:30

地址:

联系人:

电话:

______有限公司 人力资源部

______年______月______日

员工入职邀请函篇六

亲爱的______女士:

您好!

我是xxxx建设集团的x经理,你的个人求职简历,经我公司人事部审核通过,基本符合我公司招聘条件,公司为以后更好的发展,应聘人员需到公司在建项目上进行试用,如试用期间业绩表现符合我公司规定,公司将会与你签订正式的劳务合同,届时可根据您个人意愿(书面申请),公司根据情具体况予以考虑。

1、试用期为1~2个月(试用期间前半个月不允许请假,此期间公司会对你有一个短期的培训),试用期间将安排学习我公司企业文化和熟悉工作环境并由业务熟练、工作经验丰富的老员工引导你进行试用工作;

2、 试用期间公司会根据试用情况对新员工进行考核。试用期间工资为xx元/月,试用期间根据员工综合素质评定试用工资,但此期间不享受任何福利待遇。新员工需遵守公司制度以及相关规定,如有违反,公司有权提前结束与每一位试用/实习者试用期;

3、此次招聘为公司后备项目招聘人员,为防止员工中途流失,试用合格后签订正式劳动合同,首期为一至三年,满期可续签,转正后工资根据个人工作能力评定,(xx元/月根据个人能力和项目效益而定),公司为其提供五险一金,工作满一年后可享受年终项目分红。

注: 到项目部报到时,务必打印并上交新员工入职登记表,以及近期体检报告(若没有,项目部将会即使安排体检)。新员工试用期间请带好个人用品,身份证复印件两张,毕业证、学位证书复印件两张,个人简历一份,近期一寸蓝底免冠照片八张,便于公司备案以及办理相关入职手续等。公司提供食宿,接到公司回复后请与负责人联系报到事宜。

联系人:

联系电话:

______有限公司 人力资源部

______年______月______日

员工入职邀请函篇七

致 先生/女士:

您好!

恭喜您通过面试。欢迎加入我公司,成为我们的一员。请于 年 月 日携带以下资料到公司办理入职手续。

1. 两张一寸照片

2. 电子档照片一份

3. 身份证复印件

4. 学历、学位证复印件

5. 离职证明

6. 其它相关复印件

注:所交证件复印件均需交原件以供验证。

若有临时变动,请在入职前一周告知我方。如有任何问题,请随时与人事部门联系。

签:

年 月 日

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