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妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责(14篇)

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妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责(14篇)
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妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇一

1、负责幼儿园内每天的晨、午检工作,杜绝患传染病及重大外伤幼儿入园;

2、负责幼儿园每天的幼儿离园巡视工作,对患儿做到早发现、早治疗;

3、做好保教人员卫生保健工作的培训、指导、检查、评估;

4、定期进行幼儿体格检查、预防接种工作,体能测试工作,指导保教人员照顾好体弱儿;

5、负责各班的卫生保健、生活护理和卫生清洁工作的监督、检查和指导;

6、制定科学合理的膳食计划,按时进行营养计算;

7、根据膳食计划制定每天的采购计划,认真做好食品的验收及出入库工作,把好食品的质量关;

8、其他领导交办的工作。

任职资格

1、医学或护理专业大专以上学历;

2、年龄25-45岁,具备保健医上岗证者优先考虑;

3、掌握较丰富的儿科临床工作经验者优先;懂幼儿营养配餐知识;

4、身体健康,吃苦耐劳,有爱心和较强的责任心;有良好的沟通协调能力和团队意识;

5、有幼儿园保健医工作经验者优先。

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇二

职责:

1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作。

2、每周制订科学合理的代量食谱,注意饭莱多样化,营养搭配合理,保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况,保证幼儿食品卫生安全。

3、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导,对发现的问题及时汇报,提出改进意见、

4、保健医定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育,避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故。

5、正确处理幼儿常见病,做好意外事故的急救,负责护送发生意外的儿童去医院、

6、把好幼儿服药关,做好幼儿预防接种的安全工作

7、医务室药品要妥善管理,各类药品分别存放,每月检查一次,不得使用过期药品,负责医疗器械、药品的购进和安全存放。

8、完成领导临时交办的各项工作、

任职要求:

1、医学或护理专业本科以上学历;

2、具备保健医上岗证;

3、掌握较丰富的儿科临床工作经验者优先;懂幼儿营养配餐知识。

4、身体健康,吃苦耐劳,有爱心和较强的责任心;有良好的沟通协调能力和团队意识。

5、有幼儿园保健工作经验者优先。

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇三

职责

1.负责教育中心幼儿及教职工的卫生保健工作,掌握教育中心工作人员的健康情况,发现有传染性疾病的教职工,安排其回家休息待康复后方可上班

2. 协助园长制定各种卫生保健制度及季节性的防治计划,经常检查执行情况,每周向园长汇报工作

3. 每月向全体教职员工进行安全知识教育及急救知识教育,避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故

4. 按时提醒家长做好各种预防接种工作,并做好记录分析,达到卫生防疫部门的要求

5. 做好幼儿疾病预防、应急处理并向园长与家长汇报。在联系不上监护人的情况下,第一时间与负责人护送发生意外的幼儿去就近医院

6. 做好幼儿的健康档案管理,体检情况说明

7. 严格执行教育中心每日晨检,午检制度,对幼儿身高、体重、营养健康情况进行记录和分析,并及时向家长和园长反馈,加强对体弱儿童保健管理工作

8. 中心内发现传染病,做好消毒和处理工作,及时向园长报告,并按规定向卫生防疫部门报告

9. 每周计算儿童的进食量和营养量,并向家长汇报检测结果。制定幼儿及成人食谱,营养搭配合理,指导食堂进行科学的营养配餐,保证幼儿食品卫生安全

10.加强对教育中心卫生保健工作检查,发现问题及时处理。有安全隐患的,第一时间向负责人汇报

11. 做好儿童用药记录,与保育老师、家长,三方签字后方可接收

12. 医务药品要妥善管理,各类药品分别存放,每月检查一次,不得使用过期药品,负责医疗器械、药品的采购和安全存放

13. 负责食堂食品卫生安全工作的监督与管理,食材采买和留样,作好记录工作

14. 负责对保育老师、保洁、食堂工作人员的培训及指导

15. 完成中心临时交办的各项工作

任职资格:

1.任职资格:护理专业大专及以上学历,身体健康

2.专业知识:护理相关知识

3.工作经验:三年以上幼儿园卫生保健工作经验;或五年以上医护经验

4.持证要求:保健医资格证、医师资格证书或护士上岗证

5.能力要求:有处理儿童突发疾病和意外事故的技术和能力,熟练掌握儿童营养学知识,具备保健医的基本素质

6.职业素养:爱岗敬业,爱孩子,责任心强,有良好的敬业精神和职业操守

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇四

负责中心幼儿保育与保健的规范与管理;

按照政府及相关机构对中心卫生保健的规范进行管理 ;

认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划;

负责中心婴幼儿营养膳食搭配,健康科学育儿知识的培训与宣传;

维护园所疾控对外关系,处理外联相关事宜;

负责园区食品安全。

专科及以上学历,医学或护理相关专业,能熟练运用办公软件

持有健康证、保健医生上岗证或者护士、医师证

有幼儿园保健医生工作经验,熟悉幼儿保健常规工作

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇五

职责:

1. 每周制订科学合理的代量食谱,并于周五放学前公布,注意饭莱多样化,营养搭配合理,保证幼儿伙食盈亏达标;

2.检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况,保证幼儿食品卫生安全;

3. 认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划,保证各类人员的健康检查率达标;

4. 正确处理幼儿常见病,做好意外事故的急救,负责护送发生意外的儿童去医院;

5. 加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导,对发现的问题及时汇报,提出改进意见;

6. 保健医定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育,避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故。

任职要求:

1. 大专学历,护理或医学专业,具备护士证;

2. 懂得幼儿营养相关知识;

3. 具备幼儿园保健医生资格证优先。

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇六

职责:

1.全面负责日托、全托幼儿保育保健管理工作;

2.幼儿保健、安全防病、幼儿定期体格检查及对体弱儿设专案管理;

3.幼儿日常健康的护理和疾病预防;

4.卫生常识的宣传指导;

5.管理安排幼儿膳食,以及对厨房工作的监督指导;

6.负责园内幼儿小病、小伤的应急处理。负责幼儿常见病、流行病、传染病的预防和控制;7.负责全园师生的体检工作、幼儿保健工作,建立健康档案。

7.培训、督导与检查班级与食堂卫生消毒工作,对食堂食品进行验货;

任职资格:

1.性别、年龄不限;

2.医学或护理专业大专及以上学历;具备保健医生上岗证或护士执照;

3.具有3年以上实际工作经验,会电脑;

4.幼儿常见病、流行病、传染病的预防和控制;

5.有较强的责任心;有良好的沟通协调能力和团队意识;

6.儿童医院、儿研所退休者,有国际学校、幼儿园的工作经验者优先。

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇七

职责:

1、配合园长实施有关卫生保健方面的法规和规章制度,检查指导,监督执行;

2、认真制定并贯彻落实卫生保健工作计划,保证各类人员的健康检查率达标;

3、每周制订科学合理的代量食谱并定期公布,注意饭菜多样化,营养搭配合理,保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况,保证幼儿食品卫生安全;

4、检查与指导园区各部门人员卫生保健工作情况,对发现的问题及时汇报,提出改进意见;

5、定期出宣传栏,宣传科学育儿知识,按时组织有关人员学习卫生保健和食品安全方面的知识;

6、正确处理幼儿常见病,做好意外事故的急救,负责护送发生意外的儿童去医院;

7、按时完成市托幼机构保健培训教材中所规定的各项工作内容。

任职要求:

1、医学或护理专业大专及以上学历,具备保健医生上岗证或护士执照;

2、有两年以上幼儿园保健医生工作经验优先考虑;

3、有处理儿童突发疾病和意外事故的技术和能力,熟练掌握儿童营养学知识,具备保健医生的基本素质;

4、热爱早教事业,有爱心、耐心、责任心,工作认真、细致;

5、吃苦耐劳,有较强的责任心,有良好的沟通协调能力和团队意识。

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇八

职责:

1.负责早教中心的卫生、消毒工作的指导和管理;

2.负责早教中心食品营养、卫生的管理;

3.负责幼儿常见病、流行病、传染病的预防和控制;

4.负责校内幼儿小病、小伤的应急处理;

5.负责全园师生的体检工作、幼儿保健工作,建立健康档案。

职位要求

1.具有护理、医学、营养学大专以上学历;

2.具有1年医生医院护理等实际工作经验,会电脑;

3.具有护理、消毒、防疫等管理经验,有实施“预防为主”的措施和方案;

4.具有良好的亲和力,热爱孩子,工作有责任心、细心,执行能力强;

5.具备营养计算、营养配餐,独立制定儿童食谱的能力者优先;

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇九

一、卫生保健

1.根据卫生部门的要求与《规程》、《纲要》的有关规定,制定幼儿园卫生保健工作计划,建立健全和贯彻执行各项卫生保健制度;

2.协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章制度,并监督执行;

3.执行“预防为主”的方针,认真做好每天的晨间检查工作;

4.密切与当地卫生保健机构的关系,及时做好免疫和疾病防治等工作;

5.妥善管理医疗器械、消毒用具和药品;

6.负责编制食谱,确保饭菜质量;

7. 负责登记各项保健资料,并定期向园长汇报;

8.按要求定期做好幼儿和员工的体检工作。

二、培训及其他

1.负责向员工、幼儿和家长宣传卫生保健常识;

2.负责组织教师、清洁工、保安以及厨房工作人员的各类卫生、消毒等相关培训工作;

3.协助园长整理幼儿园的各种档案、文件等,及园长交办的其他工作。

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇十

职责

1.配合园长实施有关卫生保健方面的法规、规章制度,并监督执行;

2.指导调配幼儿膳食,检查食品、饮水和环境卫生;

3.密切与当地卫生保健机构的联系,及时做好计划免疫和疾病防治等工作。

4.向全园工作人员和家长宣传幼儿卫生保健等常识;

5.负责添置和管理医疗器具、消毒用品及药品。

职位要求:

1.热爱教育事业,有良好的道德素养,喜欢孩子,愿意长期致力于幼儿教育,有良好的团队合作精神。

2.相关医学或护理学专业,大专及以上学历,能熟练掌握幼儿护理及幼儿营养食谱的制定。

3.具备执业助理医师及以上资格或执业护士资格,有保健医师上岗证优先。

4.一年以上幼儿园或学校保健医工作经验优先

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇十一

岗位职责:

1、具备岗位资质证书,良好的语言组织能力、沟通合作能力、返现问题的能力及独立解决问题的能力;

2、负责每天幼儿晨检,做到一看、二摸、三问、四检查,

并督导指导、抽查教师是否做好午检和晚检工作;

3、负责保管医务室一切设施,用具、药物;每月自查一次常备药品,防止药品过期;

4、做幼儿带量营养食谱,每月进行一次全员幼儿营养计算,并根据计算结果,调整幼儿营养食谱;

任职要求:

1、大专以上学历,护士或儿科、妇产科、妇幼保健等专业资格;

2、喜欢幼儿、亲和力强,工作责任心强,沟通能力佳;

3、有市一级以上评估经验,有保健医生上岗证优先;

4、有营养师资格或幼儿园工作经验者优先。

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇十二

一、医学相关专业,负责全园幼儿及职工的保健卫生工作,贯彻“预防为主、治疗为辅”的方针。每学期制定保健、卫生工作计划,了解新入园幼儿的“三防”接种及体检情况,定期做好驱虫、矫正和治疗眼病,防治龋齿等工作。

二、全面了解幼儿生长发育情况,期末向家长汇报。

三、负责每天晨检,做到一看、二摸、三问、四检查,并监督指导教师做好午检和晚检工作。对患病幼儿及时做好妥善处理,指导体弱幼儿的护理工作。如发现传染病,应指导保育员做好消毒工作并及时报告防疫部门,采取有效措施防止蔓延。每月公布一次幼儿发病率,找出发病率升降原因及时总结经验教训,提出改进措施。

四、指导厨房人员搞好饮食卫生和检查饮食用具消毒工作,指导各班做好防暑降温和防寒保暖工作,定时检查各班体育锻炼及户外活动情况,了解幼儿的进步和睡眠情况,发现问题及时提出改进意见和建议。

五、负责保管医务室一切物品、用具、药物,做好卫生知识宣传、环境卫生、饮食卫生和灭蚊蝇工作。协助后勤园长检查、评比、落实各项卫生保健工作,按时送报表。

六、负责常备药物的购买,每天按时送药到班,并照顾病儿按时服药。

七、了解幼儿心理健康情况,对有不良习惯及心理障碍的幼儿,与班上的教师配合商讨矫正办法,并定期进行监测。

八、认真钻研卫生保健业务,学习《规程》,以进一步了解掌握幼儿教育工作特点,更好地搞好工作。

九、定期对保教人员进行有关“幼儿常见病”的知识讲授,定期在“家长园地”专栏中介绍有关育儿知识及保健卫生知识。

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇十三

1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作。

2、每周制订科学合理的代量食谱,注意饭莱多样化,营养搭配合理,保证幼儿伙食盈亏达标。检查并督促食堂饮食卫生工作执行情况,保证幼儿食品卫生安全。

3、加强对各部门人员卫生保健工作情况的检查与指导,对发现的问题及时汇报,提出改进意见

4、保健医定期向各班老师进行安全知识教育及急救知识教育,避免幼儿发生触电、烫伤、砸伤、摔伤、烧伤等事故。

5、正确处理幼儿常见病,做好意外事故的急救,负责护送发生意外的儿童去医院.

6、把好幼儿服药关,做好幼儿预防接种的安全工作

7、医务室药品要妥善管理,各类药品分别存放,每月检查一次,不得使用过期药品,负责医疗器械、药品的购进和安全存放。

8、完成领导临时交办的各项工作.

妇幼保健岗位职责 教师卫生保健岗位职责篇十四

职责:

1.在健康体验店从事“2+1”健康管理模式推广。

2.健康课程的讲解、健康咨询、健康干预产品的销售与客户维护。

3.在体验店协助店长(或经理)完成新客户的增加、顾客咨询及各项销售工作。

4.向客户提供健康管理咨询服务,维护好客企关系;

5.良好的语言表达能力、具备健康、营养、医学保健知识、市场营销专业优先考虑

岗位及要求

1.年龄20-45岁,大专以上学历,有保健产业、服务行业、连锁店、会销及体销相关工作者优先;

2.执行力、学习力高,进取心强、空杯心态;

3.热情大方、耐心细致、主人翁精神,良好的亲和力。

4.应届生或实习生也欢迎加入

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