无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？以下是小编为大家收集的优秀范文，欢迎大家分享阅读。
平面设计总监岗位职责要求篇一
1)负责组织团队完成服务项目整案及阶段提案工作;
2)负责部门项目重要作品的创意执行工作;
3)负责审核及把控项目的所有出品，确保创意品质;
4)负责参与项目对内、对外会议，共同商讨项目传播方向;
5)协助部长处理项目重大危机问题，保障项目服务稳定;
6)负责协助部长完成竞稿项目的提案工作;
7)负责指导及培训组员专业能力，给予明确方向，激发创作热情，引导和推动组员思考;
8)负责监督及分配组员工作，定期进行绩效考核;
9)负责定期向领导汇报工作情况。
1、美术/艺术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历;
2、有五年以上从事地产广告相关设计经验，具有较好的'色彩、造型感觉;
3、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;
4、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力;
5、具有一定的组织能力和团队合作精神;
平面设计总监岗位职责要求篇二
职责：
1、负责带领设计项目的设计策略工作，全面、准确把握客户需求，精准把握客户的定位、特性、目标受众群等要素；
2、负责创意设计工作，包括视觉识别系统设计、平面设计，能准确把握项目的设计方向，并准确传达到每一位团队成员；
3、主持设计工作，担当创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务，执行和贯彻公司和客户所交付的任务；
4、高效执行平面稿、vi、logo、标志、画册、包装、杂志等美术元素的设计及编排等各类设计工作安排。
岗位要求：
1、本科以上学历，美术、视觉传达等专业，具备优良的品牌思维意思，优秀设计功底和画面美感；
2、具备品牌策略观念，互联网思维意识，优秀的审美意识和艺术修养，超强的创意能力，思路开阔；
3、5年以上平面广告设计工作经验，4a公司同等工作经验，相关广告行业工作经验，文旅、地产行业全案经验的.优先考虑；
4、良好的职业道德和良好的责任心，对公司有归属感，有责任心，勇于担当，能够承受多任务处理的工作压力。
平面设计总监岗位职责要求篇三
1、领导并组织各类设计项目，能够深刻理解企业需求中的商业创意和设计；
2、全面负责设计项目的质量，能将品牌理念、创意与自己的独特见解转化为创新的视觉理念；
3、负责项目设计方案的制定、审查与修订，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成；4、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品落地。
5、负责公司旗下产品全套系统方案，品牌策划、logo设计、企业形象vis、包装设计、企业宣传册、展厅设计、活动策划、软装等设计工作的落地实施。
6、为各部门提供平面设计方面的支持。
1、精通平面设计软件，如illustrator、photoshop、coreldraw、indesign、c4d、h5等，能够快速且高质量完成平面设计工作；
2、具备优秀的设计方案整合能力。
3、设计或美术系本科及以上学历，具有独特的.思维创作能力，丰富的想象力，及良好的视觉审美观和策思考能力，能独立完成作品；
4、具有优秀的创意能力和视觉表达能力，饱满的创作热情，有手绘能力者优先；
5、能管理设计师团队和整理合设计资源，有良好的团队合作意识。
6、有优秀的沟通技巧，能在压力下工作，具有良好的时间管理能力。
平面设计总监岗位职责要求篇四
1.负责文创产品规划及产品发展方向的整体把握和工作部署，快速全面策划及统筹产品的精准定位、目标、策略并落实、实施;
2.负责提出产品需求，制定创意产品规划，完成产品统筹及研发;
3.把握文创产业发展趋势，及时更新市场产品战略思维;
4.组织产品与运营模式的内外部调研分析，为决策提供核心依据，不断完善产品;
5.文创产品供应商沟通协调生产工艺;
6.完成领导交代的其他工作内容。
1.设计类专业本科以上学历;
2.平面视觉传达，工业设计，2年以上相关专业从业经验;品牌设计管理经验的优先。
3.熟练操作cad、3d max、illustrator等软件;
4.熟悉整个工作流程，具有较强的分析能力，思维及语言的.系统性、逻辑性强，具有综合概括能力;
5.准确把握客户需求和项目属性，并具备较好的审美情趣和创新能力;
6.良好的书面及口头沟通表达能力，有责任心，善于沟通，有团队合作精神;
平面设计总监岗位职责要求篇五
1、负责创意设计团队的日常管理工作，并为团队成员的工作开展提供指导和培训;
2、负责创意设计团队的'创意指导、把控创意出品、确保设计出品的准确性。(具体包括创意概念发起、策略支持、视觉把控、物料制作的指导过程);
3、主笔负责公司的重大项目设计工作，参与竞争性提案，为公司赢得更多的业务量;
4、合理安排团队成员的工作任务、对下属成员的工作出品、完成时间进行跟踪，提高工作效率;
5、针对团队成员进行稽核考评，对工作态度、审美能力、设计水平、发展潜力进行评估，并定期进行专业性培训，保证创意设计团队的整体能力素质持续上升。
基本工资+津贴+奖金+项目提成+管理奖金
1、艺术设计、美术学专业本科以上学历;
2、 5年以上工作经验，2年以上团队管理岗位工作经验;
3、具备丰富的创意策划、设计经验，有公关活动、4a公司服务经验优先考虑;
4、具有较高的艺术素养与创意水平，丰富的视觉传达与良好的审美能力、思路开阔，善于学习和分析，富有创新精神;
5、具备良好的沟通能力及管理水平。
平面设计总监岗位职责要求篇六
1、根据品牌发展的需要,对新产品进行开发设计,老产品的不断的更新完善,及时完成市场的.需求
2、根据品牌市场部策划方案,设计相关物料(包装套盒，赠品包装)，新品瓶体、彩盒的设计并跟踪打样及时完成。
3、根据公司的要求,对品牌系列的产品包装设计进行更新升级
4、对新品系列包装盒,瓶体,软管开发的设计,进行不断设计修改完善
5、对品牌的促销品/赠品瓶体设计及促销品彩盒设计及结构设计
6、具有深厚的设计(特别是图片处理)功底和良好的创意构思能力，对色彩有深刻的把握力、独特的设计风格。
7、对色彩搭配及风格定位有独特的见解和体会。
8、熟悉flash、dreamweaver，精通photoshop、coreldraw、illustrator等图形设计软件;
9、能掌握团队精神，责任感和沟通能力。
平面设计总监岗位职责要求篇七
职责描述：
1.领导并组织平面设计、包装设计等项目的落实
2.熟悉品牌vi，可以熟练运用并在设计上能够结合品牌创新设计;负责公司日常平面设计工作，包括公司网站风格设计把控，电商平台店铺设计、产品内外包装方案并落实印刷;
3.负责产品展示拍摄，视频拍摄，后期处理，排版设计;
4.参与新产品研发，提供包装方案，包括平面，结构，跟进打样，能独立完成包装设计;
5.其它相关的平面设计类工作，支持其他部门的设计需求。
任职要求：
1.美术、平面设计或广告设计类相关专业本科以上学历，5年以上设计工作经验，有广告公司、品牌vi设计、印刷出版设计的相关工作经验优先;
2.精通ai，ps，coreldraw，cad等软件;具备独立完成设计项目的'能力，有优秀的品牌设计案例作品者优先;
3.熟悉包装物料，印刷工艺和制作过程;有家居用品及厨具包装经验优先;
4.责任心强,具有团队合作精神及良好的沟通能力，工作细致，能承受工作压力;
平面设计总监岗位职责要求篇八
(1)负责部门日常管理工作及规则制定，协调部门与其它部门之间的工作关系。
(2)负责对部门成员进行专业培训和指导，提升本部门工作水平与效率。协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。
(3)提供核心设计创意，把控设计主题、品牌风格，版式设计、色彩、创意度等设计要素;
(4)组织并协调每个组员的设计任务，建立合理的设计任务工作方法及流程，提高工作效率;
(5)负责项目的`设计管理与团队管理，设计创意的整体把关。
(1)视觉传达、艺术设计类相关专业，本科及以上学历，有五年以上相关工作经验;
(2)出色的创意和视觉表达能力，富有开拓和团队协作精神;
(3)具有一定的组织能和领导能力;具有丰富的管理经验。
(4)了解各种艺术风格并且能够遵循项目需要的艺术路线，有丰富的想象力和强烈的创作欲望及激情，思想前沿，作品具有原创性和创新性;
(5)较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;
平面设计总监岗位职责要求篇九
1、精通首图、车图、钻展图，活动图的设计;
2、负责品牌整体形象的创意设计，把握店铺的整体风格和视觉呈现，全面提升网站的整体视觉效果;
3、负责管理美工组，制定美工组的工作流程，分解当月工作任务，并保证设计工作有效率的进行，对美工人员的设计效果进行审核、自查修整、改进创新;
4、主持大型活动主题及方案的设计，负责设计协调与把控，指导各项目设计人员的工作;
5、负责电商平台促销运营专题设计，直通车图设计等，对接运营及文案，按效果要求完成相应设计任务;
6、负责产品线上销售页面设计，通过研究用户心理、分析数据等，不断改进和提高页面的'视觉呈现，增强销售转化;
7、要求有自己的独特设计理念，新颖时尚;独立完成整个设计方案;
8、对品牌设计风格做进一步提升，提高品牌的影响力并增强用户黏性。
1、视觉品牌规划;
2、指导项目的设计及设计团队管理与团队培训、独立带领团队等;
3、具备品牌策略观念，优秀的审美意识和艺术修养，超强的创意能力，思路开阔;
4、组织制定本部门内部各项规章制度及工作流程;
5、根据公司总体目标制定工作计划并组织实施;
6、负责根据设计师设计能力分配工作任务;
7、负责设计图稿的最后审定，按时向市场部提供设计图稿;
8、有培训能力，组织设计部人员定期培训、研讨和交流，不断提高整体设计水平。
平面设计总监岗位职责要求篇十
职责：
1・全面负责部门行政管理和业务管理，公司产品开发策划；
2・负责公司整体的项目实施工作，跟踪客户需求并完成相关任务；
3・协调企业内部工作和联络外部客户关系，带领团队执行客户项目，拟定、分配、跟踪、指导及完成相关工作；
4・制定相关规范和流程，准确把握前沿设计风格，控制项目出品质量。
职位要求：
1・平面设计、广告学、美术设计或相关专业，本科及以上学历；
2・年龄不限，有工作经验者优先；
3・有较强的沟通、协调能力和开拓意识，思路清晰，反应敏捷；
4・精通ps、cdr、ai、id、fl等各种设计软件、工具，能独立担当相关项目、海报制作、企业宣传资料的设计；
5・具有良好的'沟通协调能力、有良好的服务态度和职业操守，有组织管理设计团队的经验，善于把控全局，提高团队创新能力。
平面设计总监岗位职责要求篇十一
职责：
1、梳理和优化产品设计的流程，建立健全内部管理办法，考核设计师的`业绩、态度和潜力；
2、带领并指导设计人员创意构思及设计，确定设计基调和表现形式；
3、推动设计项目进程，保证项目设计任务完成；
4、负责及把控公司各类项目平面设计工作的创意与设计工作；
5、懂时尚、懂文案、懂品牌。
6、需要会设计字、懂字。
任职要求：
1、全日制大学本科以上学历，市场营销、广告、新闻、影视、文化艺术等相关专业，3年以上品牌策划或市场推广类工作经验；
2、具备良好的创新和策划能力，具备文案撰写能力，团队协作及学习能力强；
3、有平面设计基础，能够熟练使用photoshop、coreldraw、illustrator等软件者优先；
4、熟悉品牌运作与营销理念，对市场有敏锐的观察能力和独特视角，沟通能力强；
5、有良好的品牌意识，对品牌管理、市场运作有一定工作经验；
6、熟悉自媒体、电子商务、行业品牌推广运作方式；
平面设计总监岗位职责要求篇十二
职责：
1、负责公司及客户产品、海报等相关物料的设计工作；
2、承担创意视觉表现，领导并组织包装、平面、pdf等视觉创意研究，负责设计概念、款式、色彩、排版的总体思路与方向；
3、统筹和管理设计小组的日常工作安排，培训设计团队，提升团队效率和设计水平；
4、负责设计业务的管理与指导工作，负责设计相关的协调与沟通；
5、完成公司各项推广活动的平面设计与指导等；
6、设计相关工作规范、流程的制定、监督和执行；
任职要求：
1、有五年以上设计工作经验及一年以上设计管理经验，能熟练使用各种设计软件；
2、熟悉各种包装材料及工艺表现，对各类印刷工艺有一定了解；
3、对时尚、美学、包装有独到的理解，熟悉化妆品品牌包装设计、化妆品行业需求；
4、具备敏锐的市场洞察力和优秀的流行时尚捕捉能力，及时掌握最新的'设计风格、思路；
5、热爱美妆时尚行业，并不断探寻具有突破性的策略创意及视觉呈现；
6、能很好地在设计中体现品牌设计理念，充分理解需求、设计思路符合市场产品的规律。
平面设计总监岗位职责要求篇十三
1、全面负责整体项目的创意与设计，管理并培养公司设计团队;
2、把控团队广告作品的创意设计，带领创作团队，善于激发引导团队开发创作;
3、具有出色的美学素养和审美鉴赏能力，出众的平面设计能力和创意，具备较强的.审美和色彩感知能力，有手绘基础，有丰富的优秀案例;
4、擅长广告创意画面，创意海量，视觉执行力超强，策略创意兼具，能独立主持创作;
5、热爱设计工作,能承受较大工作压力,擅长使用视觉软件随心所欲地表达设计理念。
1、正规美术类院校本科及以上学历，五年以上4a广告、公关或数字营销公司工作经验;
2、精通各类设计软件,具有扎实的美术功底和艺术修养，思维活跃;
3、具有较强的执行能力、很强的管理能力、指导能力和沟通能力;
4、团队合作意识强、工作责任心强，能承受较强的工作压力;
5、成功的商业案例。
