对财务管理专业调研报告的评价(4篇)

随着个人素质的提升，报告使用的频率越来越高，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么什么样的报告才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的最新报告范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

对财务管理专业调研报告的评价篇一

随着我国市场经济的不断发展和进一步规范，中国加入wto、广西纳入泛北部湾经济圈建设以及2008年后金融危机的背景下，社会对财会人员，特别中财务管理人才的质量会提出更高的要求：未来的财会人员必须具有较高的专业水平和熟练的实践能力，必须具备较强的计算机操作能力和一定的外语运用能力等。因此，培养和造就大批的高素质的财务管理专业人才已迫在眉睫。我们经过大量的社会调研和论证认为：设置财务管理专业是必要和可行的，在高等教育转型的背景下，加强专业建设，从前3届本专业的培养过程中，我们发现本专业需要与时俱进地进行改革转型。

根据学校《关于制订2016版本科专业人才培养方案的指导性意见》的要求，我们对人才培养方案的先进性、适应性和特色性在系部进行了广泛的讨论，对区内相关企业、毕业生进行了深入的调研，通过文献检索，对国内外同类院校相同专业的转型发展经验和人才培养方案进行深入的研究。

一、专业建设改革的原则

1.根据社会需求增设专业方向。专业建设调整依据二十一世纪我国社会发展状况，经济建设情况和本地经济发展的需要，人才需求的情况，积极稳妥地设置、调整专业，以适应社会经济发展和企业的人才需求。

2.专业建设以学校发展、面向市场为主，突出对学生创新能力和实践能力的培养，有利于树立现代化教育教学观念，优化课程结构，改进教学方法，促进学校内部各项改革、各项资源的合理配置。

3.专业建设是在教育部本科教育指导性专业目录及有关行业制定的相关专业建设标准、业务范围的基础上，依据该专业在本校已经具有的软硬件条件等确定的。

二、专业建设改革的必要性

我们在2012年暑假期间，以企业为主，其次为财务会计专业的毕业生，进行典型性抽样调查，企业选取我校毕业生为2012届、2011届和2010届会计电算化专业毕业生（30人）及所在的企业进行调查。为本科财务管理专业建设、转型从人才需求、人才要求等方面提供数据支持。

2013年5月，我们教研室全体成员到广西大学商学院和广西财经学院会计与审计学院进行调研，主要学习借鉴兄弟院校财务管理专业在人才培养和课程体系方面的经验，就我校财务管理专业人才培养方案（初稿）的内容与两所高校的财经管理方面的专家教授进行了充分的研讨交流，专家们对我们的方案进行了诊断，提出了宝贵的修改意见。这些意见和建议在我们后来的制订的实施方案中得到体现。

1.调研背景

随着经济的持续发展，对财会类专业人才的需求一直处于一种上升的趋势，即使是大学生人数激增，毕业生就业困难的今天，财会类专业的就业形势也明显的比其他专业的要好，在各地的招聘职位需求排行榜上，财经类专业一直处于领先，根据对我系开办的财会电算化专业毕业生的调查结果显示，社会对财会电算化专业毕业生需求意愿较强，很多单位有长期需求，由于各行各业、所有大大小小的企事业单位都需要财会人员，所以整个社会每年对财会类人才的需求总量是非常大的。同时财会类专业是各类院校中开设非常普遍的专业之一。随着我国大专院校财会专业人才培养人数的不断增多和企事业单位对财会人员学历要求逐步提高，整个社会对大专以及以下学历的财会专业毕业生的需求量和提供的财会岗位开始变化。与此同时，高职学生的生源质量也在逐步下降，高职生对原有财会专业课程设置和要求越来越不适应。

我们进行本次调研重要任务之一，就是要调研崇左、南宁、防城港、钦州及珠三角等地中小企业对财会类专业人才的需求情况和人才培养要求情况，在此基础上拟开设本科财务管理专业及相应人才培养方案，据此培养符合社会实际需要和学生实际能力状况的财会类专业人才。

泛珠三角是一个大、中、小企业云集的地方，为珠三角核心的工业区，南宁、崇左是珠三角产业升级转移的重要承接地，在未来拥有广阔持续的发展前景，而财会作为企业发展必不可少的要素，本地区在未来对财会人员的需求量是巨大的。目前，虽然我国财会从业人员人数众多，甚至呈饱和状态，但有学历，有职称者比重偏低，特别是中高级财会人员比重较小，尤为短缺。显然，今后相当长的时间要逐步减少低学历乃至无学历财会人员的比例，提高本科以上学历的会计从业人员的比例，是应用型本科教育的一项重大任务。因此，我们开设财务管理专业，培养本科层次的财会人才方向正确，也是非常必要。

2.调查时间、对象及方法

2012年暑假期间，我们以企业为主，其次为财务会计专业的毕业生，进行典型性抽样调查，企业选取我校毕业生为2012届、2011届和2010届会计电算化专业毕业生（30人）及所在的企业进行调查。调查形式采用问卷调查表和访谈法相结合的方法。

通过这次的调研，目的是希望能够对我们开设本科财务管理专业提供数据支持，能及今后财会专业人才的培养方面能够更加适应企业需求，在实务操作教学的过程中具有一定的针对性。

3.调研结果分析

首先，人才需求量分析。根据我们的调查结合网络查询显示，财会人才的市场需求旺盛。而中国新闻网公布的国家工商总局最新发布的一项统计表明，截止2012年上半年，全国私营企业已达到400万户以上，同比增长超过20%，按此增长速度分析，全国私营企业每年至少增加了30万户，按每个企业配置1-2名会计人员计算，会计行业每年需要增加40多万会计从业人员。由此可见，财务人才的就业前景较为乐观。

其次，学历需求情况。本次针对企业的学历需求调查结果显示，研究生3%，本科80%，大专及以下17%，中小企业对大专人才的需求成为了这类企业人才需求的主体，从回收的有效调查表来看，占调查中小企业总数的83%。

再次，岗位需求情况。企业对财务会计专业人才的岗位需求是我们确定专业方向的重要依据。调查资料显示，企业特别是中小型企业提供的财务会计专业岗位主要是会计核算、财务分析、财务管理三类岗位，它们所占比例分别为：38%、20%、42%。

最后，企业对财务会计专业人才业务素质、能力要求情况。一是知识方面的要求：

（1）牢固的财务基础知识和专业知识

企业普遍认为财务人员要有牢固的财务基础知识和专业知识，并能理论联系实际，从实践中摸索，从实践中不断提高，要熟悉企业的具体实际，这是最基本的财务工作基础，也是最重要的，是做好财务工作的关键。

（2）广泛的知识面

企业认为只有涉及广泛才可能从账本里解放出来，对于财务会计工作相关的知识，技能和相关的学科如经济学、税收、营销、管理、法律等也应相当熟悉。调查中企业一致认为“如果一个人只懂会计，他实际上不懂会计”，会计人员应是综合性的人才，他需要掌握会计信息系统的特性，及时地吸收反馈。

（3）掌握会计电算化，不断提高英语水平

计算机现已广泛地运用到财务系统的账务处理等方面，它将使广大会计人员从单调、繁杂的记、算、报账等工作中解脱出来，提高了经济效率，从而使会计人员腾出更多的时间开展分析预算、统筹等工作，同时，也避免了许多差错，其优越性不言而喻。因此，财务人员必须具备掌握计算机应用这一能力。企业认为财会人才掌握外语知识是我国财会工作与国际财会制度接轨的基础性条件，它可以帮助我国不断吸收国外先进管理经验，探讨一些可行性方法，尽早参与国际经济事务。

二是能力方面的要求：

首先要求有较强的实践能力，财务人员经过实践检验，动手能力差不行。当前，我们财务人员越来越感到对于会计这样一个实用性经济学科，把理论转化为实践，再从实践中提高理论的学习，是非常重要的。

其次是要有较强的更新知识能力，现代社会的特点之一便在于知识更新换代的速度快，会计工作，与计划经济条件下完全不同，会计的服务对象，核算原则，会计信息内涵都发生了很大的变化。要适应这一特点，财务会计人员必须不断地学习和掌握现代经济学科分析方法和思维方式，改进自己的知识结构，丰富自己的头脑，更新自身思想观念。

最后是要有较强的社会活动能力，一个企业的财会部门掌握着它的经济命脉，财会人员的一个重要任务是在经济工作的重要关口当好领导的参谋，因此，财会人员必须具备较强的社交能力，不仅要同本单位人员交往，而且要与银行、税务、审计等部门进行广泛的联系。作为一名合格的从事财务会计或审计工作的人员，企业认为还需要具备很强的平衡协调能力，这种能力直接关系到其工作成果的好坏，直接影响到其生存发展的机会和可能。

三、财务管理专业培养目标及要求 1．培养目标

本专业培养适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具备会计、财务管理经济等方面的知识和能力，能在企事业单位从事会计实务、财务管理等相关工作的应用型人才。

2．培养要求 本专业毕业生主要面向企业从事财会、管理等业务工作，应掌握财会工作所必需的基础知识、基本技能，毕业生应具备以下几方面的知识和能力：

（1）掌握经济学、管理学的基本理论和基本知识；（2）掌握财务会计、财务管理的基本理论和基本技能；（3）熟悉财务会计与财务管理相关的方针、政策、法规；

（4）具有较强的语言与文字表达、人际沟通、信息获取及分析和解决财务管理实际问题的基本能力；

（5）了解本学科的理论前沿和发展动态；

（6）掌握文献检索、资料查询等信息获取的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。

3.专业建设特色目标：? （1）厚基础。为了保证本专业的培养规格及广泛的岗位适用能力，本专业以基于财务，涵盖金融的培养口径，十分注重对学生进行专业基本功培养，如会计核算能力、常用财务软件的操作能力、财务案例的实操能力以及财经书写能力等。这些，都是财务管理实务必不可少的。?（2）注重培养学生的实践能力与实际运用能力。本专业学生直接面向市场，面向企业财务管理一线，因此，要求学生必须具备过硬的实践能力和实际运用能力。为此，在教学设计上，将特别加大对实践环节的教学力度，适当压缩课堂教学，相对增加实验和实践教学时间。特别是对一些实践性较强的课程，可将学生直接放到校企合作企业，由学校和企业紧密协作，共同完成课程的教学任务。?（3）紧跟市场需求，不断调整专业方向和教学内容。本专业不断关注企业理财环境的变化对财务管理从业人员能力要求，及时调整专业方向和教学内容，力争做到专业能力培养与企业财务管理的能力要求无缝对接，为用人单位节约再培训成本。?（4）探索“3+1”和“订单式”培养模式，与企业共同完成对专业人才的培养。按照本专业的人才培养目标的要求，积极探索与用人单位进行合作，采取“3+1”和“订单式”培养模式，启动“卓越会计师”培养计划，为用人单位“量身定做”，培养用人单位所急需的“用得上、留得住、干得好”的财务管理专门人才。

五、财务管理专业建设与发展的主要思路 1.我们对广西的一些学校相关专业建设情况进行了调研，获得了大量的资料，为专业的开设和发展提供了参考。2013年5月，我们教研室全体成员到广西大学商学院和广西财经学院会计与审计学院进行调研，主要学习借鉴兄弟院校财务管理专业在人才培养和课程体系方面的经验。

2.加强软硬件设施的建设。首先是有目的地、重点地、分批地提高师资水平；主要的措施有：一是加大从财务管理一线引进人才的力度；二是加大校内教师的培训力度，有目的、有计划、分期分批选派专业教师到企业财务管理一线挂职锻炼，有目的、有计划、分期分批选派专业教师到国内外进修，接受先进的职业教育理念和财务管理思想；三是加强校企合作，积极聘请校外专家为本专业的客座教授；四是适时地进行校际间的交流，加强校际合作，实行资源共享。其次是不断地完善实验设施，从而不断地满足教学发展的要求。

3.为了适应应用型本科教育形势发展的需要，办出专业特色，基于财务，涵盖金融，启动“卓越会计师”培养计划，今后教学发展要面向工商业企业兼顾行政、事业单位办学，为社会培养适用的财务管理专业人才。

4.不断深化理论教学和实践教学的改革。在理论教学方面，要花大力气研究和把握应用型本科教育的发展变化的规律，特别是要多调查研究，科学定位人才的培养目标，合理设置专业课程，增加选修课，切实做到理论与实践密切结合。在实践教学方面，要坚持以培养职业技能为宗旨的实训方针，加强校企、校社联系，广开实训渠道，不断探索财会教育的新思路。

财务管理专业负责人：xxxxx 2016年6月

对财务管理专业调研报告的评价篇二

财务管理专业调研报告

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导语:又是一年毕业季,小伙伴们准备好你的毕业调查报告了吗?以下是品才网小编为你整理的毕业调查报告范文。更多精彩内容,敬请关注品才网。

院系经济管理学院 专业班级财务管理(专)1308 姓名 xxx 学号 xx5204284 指导教师 xxx 华中科技大学武昌分校

目前,大部分企业会计信息存在失真的问题,为了净化市场财务机制环境,对会计信息失真的企业,责令其按规定调整账务,限期整改,建立健全内部财务管理办法等刻不容缓。为了自己运用所学的会计专业知识来了解会计核算的工作流程和财务管理办法,加深对会计工作的认识,将理论联系与实践,培养实际工作能力和分析解决问题的能力,达到学以致用的目的,以便为了今后更好地工作打下坚实的基础。我于江湾壹号大酒店进行了为期一个月的实践调查。

xx年6月24日,我怀着一颗激动的心来到了江湾壹号大酒店,对于从未离过家的我不免是一种意外,毕竟这次实习是我第一次踏入社会，1 / 11

财务管理专业调研报告

面对着这眼前的高楼,心里不知道是喜还是悲,大堂里的富丽堂皇,在这以前我都不曾见到, 这次是我第一次在酒店实习,不知道面对我的会是什么样的挑战?下面就谈谈我这一次的收获: 实习是每一个大学生必须拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,在实践中巩固知识,实习又是对每位大学生专业知识的一种检验,它让我们学到了很多在课堂上根本学不到的知识。它既开阔了视野,又增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下了坚实的基础,也是我们走向工作岗位的第一步。财务管理是一门应用性和实践性极强的学科。随着会计制度的日趋完善,会计职业在社会分工中的职能日益显著,社会对于财会人员给予了更高的重视和更严格的要求。作为财务管理专业的在校大学生,为了加强社会竞争力、尽早接触职场环境、增强财会工作的实际操作能力并提高自身专业水平,利用大一暑期,我在武汉市江湾壹号大酒店获得了一次在财务部门实习的机会。在酒店的财务出纳部门实习,不仅可以在实际操作中对所学的专业知识有更系统的认识和巩固,而且可以对餐饮这个服务性行业形成初步的了解,使自己对于专业的学习目标更加明确,为更好地为进入职场而做好充分的准备。

实习计划 酒店简介:

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武汉江湾壹号大酒店位于汉水之滨,地处中国人民解放军军事经济学院南门,毗邻硚口区人民政府、汉口火车站, 与密集商务办公区域仅咫尺之遥,交通便利。武汉江湾壹号大酒店集餐饮,客房,文化,娱乐等功能为一体,设有各式精致客房。同时酒店配备行政楼层并配备行政套房,随时提供体贴入微的管理式服务。此外酒店拥有多个风格各异的餐厅和多种类型的宴会厅可供选择,满足不同人士的商务活动需求。武汉江湾壹号大酒店为宾客提供高水准、个性化的商务支持和服务,是商旅住宿的上佳下榻地。

我从7月1日开始在该酒店进行为期一个月的实习。首先在资深员工的带领下熟悉实习内容和工作环境,通过实践学习,能独立地完成财务人员安排的工作环节,并掌握本酒店的财务工作流程。把所学习的专业知识运用到实际工作中,理论联系实践,以加强对于财会工作流程和内容的认识和体会,积累实际工作经验、培养解决问题的能力,达到学以致用的目的。

实习内容

记得我们在人事部经过一个星期的短期培训后,基本上掌握了酒店的基本概况和内容,然后就把我们分配到各个岗位,我则被分到了中餐部,待熟悉了本部门的概况后就跟着师傅开始学习了,曾经在学校学过的书本上的一些理论知识就要真正运用到实际中去了,不过我相信,只要认真去对待,就会有意想不到的收获!

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每个员工都有自己的生日,酒店为了丰富员工的闲暇时

间,每个月末都会举办一次生日会,在我们每个人过生日的时候都会寄来酒店领导们发来的贺卡和生日礼物,使员工倍感“家"的温暖。而且酒店的高层领导们有时也会和我们一起参加生日会,一起玩游戏,真的挺开心!这同时也说明了酒店的一个经营理念:“要想留住生意,就要先留住员工,要想留住员工就得重视员工的业余文化生活”,这些活动也许就是一种体现吧。

公司的财务部并没有太多人,设有一个财务总兼,一个出纳,两个会计员,我很幸运,跟了一个从业多年的注册会计师,在他身上学到了很多东西,有一些确实是在学校里学不到的,就是一种对事业的专注和勤奋的精神。第一天去那里的时候,那里他交代了一下我的工作内容,刚开始我还觉得蛮紧张的,再和他的交流之后,我渐渐的放松了自己。他就叫我先看他们以往所制的会计凭证。由于

以前在学校模拟实践经验,所以对于凭证也就一扫而过,总以为凭着记忆加上大学里学的理论对于这种原始凭证可以熟练掌握。也就是这种浮躁与轻视的态度让我忽视了会计循环的基石——会计分录,以至于后来他让我尝试制单的良苦用心。于是只能晚上回家补课了,把公司日常较多使用的会计业务认真读透。

步入工作岗位后,才发现自己有很多看起来简单的事情做起来却不是那么容易,需要细心跟耐心。其实会计凭证的4 / 11

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填制并不难,难的是分清哪些原始凭证,就是各种各样五花八门的发票。我除了公共汽车票外一个也不认识,什么机打发票,手写发票,商业,餐饮,更别说支票和银行进帐单了。连写着礼品的发票我也不知道怎么走账。想像平时我们学习的都是文字叙述的题,然后就写出分录,和实际工作有着天壤之别。大家都很忙,没有人有时间教我辨认,于是我就去上网找这方面的书,看完以后,再区分那些票据,思路清晰多了,后来我自己也练习了登记帐凭证,做完后让前辈帮我订正,几天下来,我的业务熟练了许多。

制好凭证就进入记帐程序了。虽说记帐看上去有点象小学生都会做的事,可重复量如此大的工作如果没有一定的耐心和细心是很难胜任的。因为一出错并不是随便用笔涂了或是用橡皮檫涂了就算了,每一个步骤会计制度都是有严格的要求的。例如写错数字就要用红笔划横线,再盖上责任人的章,才能作废。而写错摘要栏,则可以用蓝笔划横线并在旁边写上正确的摘要,平常我们写字总觉得写正中点好看,可摘要却不行,一定要靠左写起不能空格,这样做是为了防止摘要栏被人任意篡改。对于数字的书写也有严格要求,字迹一定要清晰清秀,按格填写,不能东倒西歪的。并且记帐时要清楚每一明细分录及总帐名称,不能乱写,否则总账的借贷的就不能结平。如此繁琐的程序让我不敢有一点马虎,这并不是做作业时或考试时出错了就扣分而已,这是关乎一个

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企业的帐务,是一个企业以后制定发展计划的依据。所有的帐记好了,接下来就结帐,每一页帐要结一次,每个月也要结一次,所谓月清月结就是这个意思,结帐最麻烦的就是结算期间费用和税费了,按计算机都按到手酸,而且一不留神就会出错,要复查两三次才行。一开始我掌握了计算公式就以为按计算机这样的小事就不在话下了,可就是因为粗心大意反而算错了不少数据,好在财务总监教我先用铅笔写数据,否则真不知道要把帐本涂改成什么样子。

曾有几次想过要放弃,也许我是刚开始工作不久,有时受不了经理和同事的埋怨,自己觉得心里很不舒服,就想辞职再重新换个实习环境。但静下心来仔细想想,再换个工作也是的,在别人手底下工作不都是这样么,想着找工作也不是件容易的事情,于是就慢慢的坚持下来了。刚开始,就应该踏踏实实的干好自己的工作,毕竟又没有工作经验,现在有机会了就要从各方面锻炼自己。不然,想想以后干什么都会干不好的。现在的工作,相比其他人来说并不是很难,毕竟自己还是熟悉了这里的一切,也不是和其他人比,工作也不是很难,很容易进入工作状态,关键是学习对人怎么说话、态度及其处事。由于经验少,我现在这方面还有欠缺。现在才明白,在校做一名学生,是多么的好啊!早晚要工作,早晚要步入社会,早晚要面对这些不可避免的事。所以,现在我很珍惜学习的机会,多学一点总比没有学的好,花同样的6 / 11

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时间,还不如多学,对以后择业会有很大的帮助。再说回来,在工作中,互相理解使我很感激他们。

实习心得

刚开始去武汉市江湾壹号大酒店公司实习的时候,我的心情充满了激动、兴奋、期盼、喜悦。我相信,只要我认真学习,好好把握,做好每一件事,实习肯定会有成绩。但后来很多东西看似简单,其实要做好它很不容易。通过实践我深有感触,一个月的实习期虽然很短,却使我懂得了很多。不仅是进行了一次良好的校外实习,还学会了在工作中如何与人相处,知道干什么,怎么干,按照规定的程序来完成工作任务。同时对会计这门专业也有了实际操作和了解,为我以后更好的发展奠定了基础。对一个企业而言,企业经营好比一湖清水,管理规范好比千里长堤。水从堤转,才能因而得福,如果大堤本身千疮百孔,水就会破堤而出为祸一方。经过一个月实习下来,使我受益良多,具体的实践体会如下: 1、要有坚定的理想信念。不管到那家公司,一开始都不会立刻给工作我们实习生做,一般都是先让我们看,时间短的要几天,时间长的要几周,在这段时间里很多人会觉得很无聊,没事可做,便产生离开的想法,在这个时候是最考验我们的时期,所以一定要坚持,轻易放弃只会让自己后悔。

2、作为一个会计人员,工作中一定要就具有良好的专; 3、作为一个会计人员要有严谨的工作态度;

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4、要认真了解公司的整体情况和工作制度;5、要学会怎样严肃认真地工作;6、要多听、多看、多想、多做、少说;7、要学会虚心,因为只有虚心请教才能真正学到东西;总得来说在实习期间,虽然很辛苦,但是,在这艰苦的;勇敢地去尝试,一定会有更多的收获和启发的;如今有不少同学实习时都

2、作为一个会计人员,工作中一定要就具有良好的专业素质,职业操守以及敬业态度。会计部门作为现代企业管理的核心机构,对其从业人员,一定要有很高的素质要求。

3、作为一个会计人员要有严谨的工作态度。会计工作是一门很精准的工作,要求会计人员要准确的核算每一项指标,牢记每一条税法,正确使用每一个公式。会计,它是靠一个又一个精准的数字来反映问题的。所以我们一定要加强自己对数字的敏感度,及时发现问题解决问题弥补漏洞。

4、要认真了解公司的整体情况和工作制度。只有这样,工作起来才能得心应手。其次,要学会怎样与人相处和与人沟通。只有这样,才能有良好的人际关系。工作起来得心应手。与同事相处一定要礼貌、谦虚、宽容、相互关心、相互帮忙和相互体谅。

5、要学会怎样严肃认真地工作。以前在学校,下课后就知道和同学玩耍,嘻嘻哈哈、不受管束。在这里,可不能这样,因为,这里是公司，8 / 11

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是工作的地方,是绝对不允许发生这样的事情的。在工作中一点都不能粗心,否则就会出错, 工作出错就会给公司带来损失。于是,我意识到:自己绝不能再像以前那样,要学会像这里的同事一样严肃、认真、努力地工作。

6、要多听、多看、多想、多做、少说。到公司工作以后,要知道自己能否胜任这份工作,关键是看你自己对待工作的态度,态度对了,即使自己以前没学过的知识也可以在工作中逐渐的掌握。态度不好,就算自己有知识基础也很难把工作做好。我刚到这个岗位工作,根本不清楚该做些什么,刚开始我觉得很头痛,可经过工作过程中多看别人怎样做,多听别人怎样说,多想自己应该怎样做,然后自己亲自动手去多做、多想,终于在短短几天里对工作有了一个较系统的认识,慢慢的自己也可以完成相关的工作了,光用嘴巴去说是不行的,所以,我们今后不管干什么都要端正自己的态度,这样才能把事情做好。

7、要学会虚心,因为只有虚心请教才能真正学到东西,也只有虚心请教才可使自己进步。

总得来说在实习期间,虽然很辛苦,但是,在这艰苦的工作中,我却学到了不少东西,也受到了很大的启发。我明白,今后的工作还会遇到许多新的东西,这些东西会给我带来新的体验和新的体会。因此,我坚信:只要我用心去发掘,勇敢地去尝试,一定会有更多的收获和启发的。

如今有不少同学实习时都觉得课堂上学的知识用不上，9 / 11

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出现挫折感,可我觉得,要是没有书本知识作铺垫,不可能会有应付瞬息万变的社会能力。经过这次实践,虽然时间很短。可我学到的却是我一个学期在学校难以认识的。就比如何与同事们相处,相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题,于是在实习时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的,而自己也虚心求教,使得一个月的实习更加有意义。其中这次实习给我的感触实在是太深了,仿佛一下子让我长大成人,懂得了更多地做人与做事的道理,真正懂得学习的意义,时间的宝贵,和人生的真谛。让我更清楚地感到了自己肩上的重任,看到了自己的位置,看清了自己的人生方向。

来到武汉江湾壹号大酒店,踏上从未踏上的陌路与坎坷,学会怎么去面对所谓的困难,我学会了挑战自己,并去战胜自己的内心,也更加增强了我的信心。此次的暑假实习为我深入社会,体验生活提供了难得的机会,让我在实际的社会活动中感受生活,了解在社会中生存所应该具备的各种能力。利用此次难得的机会,我将在以后的工作中努力学习,对自己严格要求,虚心向财务人员请教,认真学习会计理论,学习会计法律、法规等知识,利用空余时间认真学习一些课本内容以外的相关知识,掌握了一些基本的会计技能和财务软件,从而意识到我以后还应该多学些什么,加剧了时代的紧迫感和社会竞争力,为真正跨入社会施展我们的才华、走上

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财务管理专业调研报告

工作岗位打下了基础,也为自己以后的工作和生活积累了更多丰富的知识和宝贵的经验。

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对财务管理专业调研报告的评价篇三

财务管理专业调研报告

财务治理专业调研报告如何写?下面是xxx范文为你整理的对于财务治理专业调研报告范文，欢迎借鉴!

篇1：财务治理专业调研报告

题目：对于学习财务治理专业的调查报告

专业：

学号：

姓名：

对于学习财务治理专业的调查

经过一学年的努力学习，从最初对财务治理的的迷茫和求知欲望逐渐的了解这门专业。在本学期的会计原理课程中杨序琴老师细心教导，她那流利的

教学

一：专业概述

财务治理专业培养具备财务治理及相关金融、会计、法律等方面的知识和能力，具备会计手工核算能力、会计信息系统软件应用能力、资金筹集能力、财务可行性评价能力、财务报表分析能力、税务筹划能力，具备突出的财宝治理的金融专业技能，能为公司和个人财务决策提供方向性指导及具体办法。能在工商、金融企业、事业单位及政府部门从事财务、理财治理的应用型特意人才。

二：专业设置

●要紧学科：经济学、工商治理、会计学

●要紧课程：治理学、微观经济学、宏观经济学、统计学、中级财务会计学、初级财务治理、经济学、中级财务会计、市场营销学、证券投资与期货、高级财务治理、成本治理、公司财务案例分析、国际财务治理、商业银行经营治理、审计学、项目评估、税法等。

●专业要求

(1)专业基本能力要求

(2)①财务会计核算能力：掌握凭证填制、登记账簿、编制报表等基本

技能：

②财务治理基本能力：熟悉企业治理的普通流程和财务治理的基本理论，掌握财务治理的原理与基本办法：

③经营治理的基本能力：熟悉统计分析基本理论，掌握治理学、组织行为学、市场营销学、成本治理学的原理与基本办法。

(3)专业核心能力要求

① 会计实务处理能力：掌握会计信息的生成过程、会计电算化软件操作，能对企事业单位、别同行业会计实务进行处理;

② 证券投资分析能力“熟悉经济运行的宏微观环境，掌握投资的基

本理论，掌握证券投资的理论和应用技巧;

③ 项目评估分析能力：熟悉并掌握企业投资评估、项目评估和审计理论和办法的应用;

④ 公司理财能力：熟悉并掌握企业内部操纵和公司管理、企业战略与风险治理的基本理论;

⑤ 金融治理能力：熟悉并掌握经融市场的运作与对金融产品分析等能力：提高金融企业的财务分析。

●素养要求

具有较高的政管理论素质、高度的民族自豪感和社会责任感，具有较强的创新意识和良好的躯体心理素养，具备良好的专业品质和与要紧面向工作岗位相习惯的踏实敬业、吃苦难劳、团结协作的职业素质。

●培养目标

掌握企业会计信息系统与设计的基本原理、电算化会计软件初始化的设置、总账系统、报表系统以及工资核算、固定资产核算等业务和算子系统的操作办法;理解会计信息系统的数据流程、模块构建，会计电算化对系统手工会计方式的妨碍;了解企业实际会计电算化的治理要求与制度规范购销存业核算子系统、基本商品化会计软件的数据整理与加工。专业业务培养目标：本专业学生要紧学习财务、金融治理方面的基本理论和基本知识，受到财务、金融治理办法和技巧方面的基本训练，具有分析和解决财务。金融咨询题的基本能力。

专业意在培养具备治理、经济、法律和理财、金融等发面的知识和能力，能在工商，金融企业、事业单位及政府部门从事财务、金融治理以及教学、科研方面工作的工商治理学科高级特意人才。

●培养要求

熟悉国家有关政策、法律、法规;有较深厚的治理学科理论基础和较扎实的财务治理基础，具有从事本专业业务工作的能力和习惯相关专业业务工作的基本能力与素养，并具有独立猎取知识、提出咨询题、分析咨询题和解决咨询题的能力及创新精神。本专业毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

1.掌握治理学、经济学和财务与金融的基本理论和基本知识;

2.掌握财务、金融治理的定性和定量的分析办法;

3.具有较强的语言表达、人际沟通、信息猎取以及分析和解决财务、金融治理实际咨询题的基本能力;

4.熟悉我国有关财务、金融治理的方针、政策和法规;

5.掌握选修模块课程中要求的基本技能并具备实际工作能力;

6.掌握财务治理相关课程教学办法，并具备职业技术教育基本能力; 7.掌握文献检索、资料查询的基本办法，具有一定的科学研究和实际工作

能力。

●培养途径及手段

(一)培养途径

采取理论教学和实践教学(包括认识实习、专业调查、专业模拟实践、毕业实习等)相结合的方式，并且积极开拓第二课堂，经过阅读推举书目，完成读书笔记，参加学术说座，发表学术论文等活动，实现培养目标。

(二)教学办法

坚持教师说授与学生自学相结合，课堂着重说授重点和难点内容，在传统的说授法之外，积极探究案例教学法、讨论教学法、科研教学法、启示式教学法和实践教学法等多种教学法。

学制、最低毕业分学位与授予学位

1.学制

标准学制：四年。实行弹性学习年限，三至七年。

2.最低毕业学分

学生修满165+7+5学分准予毕业。

3.授予学位

符合学士学位授予条件的，授予治理学士学位。

出路

(1)国考

(2)考研

(3)会计

(4)出国

●就业方向

1.

2.

3.

4.

5.进企业做会计或财务，挑选这条路的话最好寻个暑假的时刻去企业实习，如今用人单位很看重这方面。 进会计师事务所做审计，挑选这条路的话最好大学期间注会考出几门 进银行业也是比较好的挑选，那个最好有关系。进特意的金融，货币，经济，调研机构;只是概率比较小。自己成立会计事务所，成立会计事务所可不能面对象做兼职会计的交

际压力，其收入十分可观，但对专业所需水平要求很高。目前成立会计事务所的大多具备注册会计师或高级会计师等级的人。

进大学任教。随着中国经济的高速进展和经管类专业今年愈加的火热的趋势，市场定需要1000大批的财务治理人才。6.●财务治理专业前景分析

财务治理专业就业前景分析盘算好家底，才干打牢挣钞票的基础，财务治理算是如此一具企业命脉的所在。中国经济的迅速进展使财务治理专业内部，还催生出了一些新兴的分支。

如今一方面是市场需要会计人才，而另一方面会计人员现有水平又参差别平。当前企业会计队伍的现状，有许多只持会计从业资格证的初级人员，匆匆就上岗了，他们有许多人，有的分录可不能做、有的科目可不能设置、有的月末结帐缺乏知识、这些都别在少数啊，学有成算是首要的。在大学时期尽量掌握更多的财务会计知识，今后一定会实用武之地。我国的经济还在别断向前进展，别用担心就业前景，就目前事情财务会计就业事情也是最好的行业之一。

目前作为将进入大二的我们来说，要紧任务依然在努力学习并掌握专业知识，做到降实并灵便运用，将学到的知识用于实践。作为财务专业的学生别仅仅目标只限于会计从业资格证，应该要做到更精更好。如此才干在社会的高层站住足。

就目前而言，许多待遇较好的企事业单位在会计这方面的要求基本上持有初级会计证书以上的会计人员，也要求工作经验至少2—3年以上，这关于刚毕业的大学生来说，不少都有了限制，因此就要求我们利用寒暑假期间去企事业单位实习做一名小企业的小会计，充实自己让自己，让自己在接下来重点学习哪方面的技能有了一具很好的指引。

篇2：财务治理专业调研报告

河北广播电视大学

社会实践报告评审表

题目： xxxx财务治理调查报告

姓 名 xx教育层次 开放教育专科

学 号 xx分 校xx

专 业 会计 教 学 点 xx

指导教师 xx 日 期 2013.9

名目

一、概况 .........1

二、实践调查的目的 1

三、

四、实践调查的结果 ..2

五、实践调查的

总结

(一)改进建议 ....4

(二)调查体味 ....5

参考文献:........6

对于xxx财务治理的调查报告

一、概况

xx建于2000年4月，有职员三十余人，质检员2人，高级技工4人，中级技工7人，初级工4人，从治理人员到维修技工均来自各4s店。恒强汽车修理厂属于二类维修企业，设备齐全，拥有业务接待室，客户歇息室，维修厂房，停车场。企业治理制度完善，实行车辆进出厂制度，客户回访制度，车辆接待结算电脑治理，能优质进行各类车型的维修作业，如发动机、底盘、空调、钣金、油漆、24小时服务等业务。恒强汽车修理厂遵循守法经营、诚信经营、尊重客户。以规范化的服务，现代化的设备，高技术的员优惠的价格来给客户专心服务。企

业坚持以车辆维修服务为主营业务，以市场为向导，坚持“顾客至上，质量第一，专心服务”的经营宗旨，在创建一流设施和服务质量的并且，注重提高企业服务的整体素养，执行工艺规范操作，严格维修质量检验，符合治理标准的要求。坚持以顾客为中心，狠抓质量求生存，别断提高顾客中意度。

二、实践调查的目的提高我们的实际应用水平.在实践过程中，使我们可以系统地练习企业会计核算的基本程序和具体办法，加强对所学专业理论知识的理解、实际操作的动手能力,提高运用会计基本技能的水平，也是对所学专业知识的一具检验。经过实际操作，别仅使得我们每个人掌握填制和审核原始凭证与记账凭证，登记账薄的会计工作技能和办法，而且对所学理论有一具较系统、完整的认识，最终达到会计理论，会计实践相结合的目的。为了进一步巩固理论知识，将理论与实践有机地结合起来，本人于2013年5月—2013年7月在xx的进行了实践调查。

三、实践调查的内容与过程

我们将修理厂的人员设置、现金治理等为要紧调查，具体如下：

1、人员治理，财务治理。

2、日常现金流量的治理，营运资金。

3.成本治理严峻弱化。

4.资金筹集和使用缺乏科学性。

5、5.财务利益分配滞后。

依照以上安排我进行了实践调查，现将要紧事情报告如下:

首先，在第一具周的时刻里，我对修理厂先进的财务治理理念有了初步的了解。会计作为一门应用性的学科、一项重要的经济治理工作，是加强经济治理，提高经济效益的重要手段，经济治理离别开会计，经济越进展会计工作就显得越重要。会计工作在提高经济在企业的经营治理中起着重要的作用，其进展动力来自两个方面：一是社会经济环境的变化;二是会计信息使用者信息需求的变化。前者是更全然的动力，它决定了对会计信息的数量和质量的需求。其次，在第二周的时刻里，我仔细的学习了日常财务操作的全过程。跟修理厂出纳人员学会了怎么开支票、银行汇票、电汇等票据，怎么依照原始凭证并运用财务软件进行记账凭证的编制，每月月底怎么依照银行对账单与财务软件上的银行存款余额账户进行核对并及时编制银行存款余额调节表，向会计主管学习财务报表的编制和财务报表的分析。最后，在第三个周的时刻里，我学习和了解了修理厂的有关财务制度，对财务人员的岗位要紧职责word文档仅供参考

有了具体认识。

1、进行会计核算。会计人员要以实际发生的经济业务为依据，记账、算账、报账，做到手续完备，内容真实，数字准确，账目清晰，日清月结，按期报账，如实反映财务状况、经营成果和财务收支事情。进行会计核算，及时地提供真实可靠的、能满脚各方需要的会计信息，是会计人员最基本的职责。

2、实行会计监督。各单位的会计机构、会计人员对本单位实行会计监督。会计人员对别真实、别合法的原始凭证，别予受理;对记载别准确、别完整的原始凭证，予以退回，要求更正补充;发觉账簿记录与实物、款项别符的时候，应当按照有关规定进行处理;无权自行处理的，应当马上向本单位行政领导人报告，请求查明原因，作出处理;对违反国家统一的财政制度、财务制度规定的收支，别予办理。

3、拟订本单位办理会计事务的具体方法。

4、办理其他会计事务。

四、实践调查的结果

1.治理者素养低下，财务治理意识别强修理厂内部财权集中在关键人手中，过于注意操纵，而疏于治理。企业的出纳人员由老总亲戚担任，且地位高于企业其他财会人员，浮现了出纳人员领导财务工作现象;在财务治理方面仍停滞在较低水平，财务治理硬件投资少则又少。在核算办法上企业仍停滞于过去简单的收付记帐法，会计基础十分薄弱，通晓财务治理的理论、办法的人很少，别可以按现代企业治理制度要求进行财务治理。

2.别注重日常现金流量的治理，营运资金波动大修理厂缺少资金使用的长、中、短期打算，缺乏现金流量治理观念，存在重销售、轻理财的现象。特别是在经济繁荣时，盲目扩大生产规模，财务治理中存在的咨询题隐匿在盈利光环下。一旦企业外部环境发生

变化，产品成本提高，经营现金流入量锐减，或是新上项目见效慢，原有业务资金告急，或是债务到期，财务风险加大等等事情浮现时，咨询题与危机就充分暴露出来。

3.成本治理严峻弱化修理厂的财务人员由于治理知识薄弱，难以确定企业生产的盈亏平衡点，在相对成本的操纵方面缺乏经验和措施，别能依照企业实际状况提出建设性的意见。在成本核算方面也十分粗放。企业把几种甚至十几种要紧产品成本笼统地汇总核算，一旦企业浮现亏损或盈利，治理层却疑惑哪种产品盈利多，哪一种产品盈利少，这对安排产品品种、调整生产结构十分别利。

4.资金筹集和使用缺乏科学性客观上，不少企业筹资渠道狭窄，很难经过金融渠道融通资金，只能依赖个人家庭储蓄或者高出国家法定利率许多的民间资本中拆借，其结果融资数量小、成本高。主观上，企业筹资难的原因之一是财务治理上的随意性。企业在向银行申请贷款时提供财务报表虚假的成分居多。企业的领导及财务人员对内含酬劳率、投资酬劳率及现金净流量等财务治理指标别甚了解，项目可行性报告大多请别人代写。在资金投放活动中，企业有盲目跟风的思想，想一蹦而就，一口吃成一具大肥子，没有做好前期的市场调查及对以后风险的预测及防范。在资金的运用上，企业在盈利时，别注意资金的节省，过多将资金投入企业非生产性支出。一旦市场变化，生产资金紧缺时，资金却无处可筹。

5.财务利益分配滞后

修理厂的家族式治理，在初创进展时曾起过一定的积极作用，与亲朋好友共患难，度难关，创家业。随着企业规模扩大，企业的创建人别能志同道合，二次创业意见相左，他们担心操纵权旁降，排斥主权资本进入，拒绝在经营者、劳动者之间建立资产关系。内部股权封闭逐渐暴露出许多矛盾与缺陷，所有者别仅要防范中层职员的“道德风险”，及“逆向挑选”，甚至要防范所有者之间的利益吞食。

五、实践调查的总结与体味

一、改进建议

1.提高民营企业主、财会人员的财务治理意识及综合素养提高民营企业的财务治理水平，首先要提高民营企业主的治理素养。民营企业要紧提高治理水平，经过考察或参加专项研讨会，利用业余时刻系统自学，边工作边函授，听说座，参加短期培训，请专家进行专题辅导等渠道来提升自己财务治理水平。民营企业应当树立以人为本观念，一方面可高薪招聘资深的财会人员补充到企业中来，另一方面必须加强企业现有财会人员培训，提高他们的综合素养。企业要依照现代企业制度对高效科学治理的客观要求，改变过去重视技术藐视财务的陈旧治理方式。

2.实现财务制度规范化和财务治理预算化企业财务部门要按照现行法规制度的要

篇3：财务治理专业调研报告

对于财务治理方面的社会调查报告

一、社会调查报告的意义

(一)社会调查学习的目的和意义

为了充分的运用所学习的会计专业知识，将其更好地与自己的本职工作相结合，做到理论和实践相统一。充分地发挥自己在专业上的优势，培养自己的工作能力和学习能力，有效地组织企业财务活动和处理财务关系，严格遵守会计上的各项规章制度，严格要求自己，积极上进。

学习的最终的目的是将知识运用到工作当中，达到学以致用的目的，而且要仔细合理的利用工作的机会，多学习，多实践，多考虑，为自己未来成为一名高质量、高标准的会计人才而打下坚实的基础。

(二)公司的要紧概况

公司成立于2008年，是一具集餐饮、客房、娱乐等为一体的商务型酒店。地理位置十分优越，公司的总规模别大，但在设置会计单位财务机构内部工作岗位方面却严格的按照会计治理制度的规定，定岗定位，各敬其职，别兼容职务分离的原则。该公司要紧设置的会计岗位有会计主管负责人1名，会计1名，出纳1名，成本会计1名，审计人员1名，仓库治理员1名。在内部各岗位中坚持相互监督、相互制约的原则，会计要紧核算公司所发生的经济活动，经过资产负债表、利润表和现金流量表等及时有效地反映公司的财务状况和经营成果。并对收支和业务事情进行完整的记录、分析和决策，为下一步公司的进展提供有效地依据。

二、社会实践调查的内容和过程

公司的生产经营活动要紧是以现金收支为主，要紧的目的是达到利润的最大化。我们将公司的现金治理、应收账款的治理、财务的预算治理等方面作为要紧的调查对象，结合运营的实际事情，要紧调查包括以下方面：

1、现金治理。现金是一项比较特殊的资产，要紧的特征一方面是流淌性最强;另一方面是收益性最弱。一具公司怎么样来权衡现金的流淌性与收益性之间的挑选过程成为了我们调查的重点，既要维护适度的流淌性，又要尽可能提高收益性。首先，必须了解公司对持有现金的动机，要紧包括有交易动机、补偿动机、慎重动机、投资动机等。再次，公司的出纳会对每天的现金进行清查，做到日清月结，经过几次的调查却发觉企业有时会存在持有的现金别脚或者过多的等事情，这些事情都说明企业的现金治理别力，作为企业治理者应该对现金的流入和流出进行有效地设计和治理，使其现金持有量达到最优水平，因此对现金进行预算必定重要，要紧的作用有下列几点：

① 能够明显的揭示企业现金过剩或者现金短缺的阶段，准确使过剩的现象转入另一项

投资或者短缺阶段来临之前安排筹资，以幸免资金闲置或者资金别脚，以减少公司在市场上的机会成本。

② 能够经过在实际收支实现往常了解经营打算的财务结果，预测以后阶段企业对到期word文档仅供参考的债务的直接偿讨能力。

③ 能够对其他的财务打算提出改进建议，是资金达到最合理化的开支。

④ 能够直接反映现金事情，计算出预算期的净收益，从而编制浮现金流量表。

关于现金的治理除了对现金进行预算外，还包括合理的编制现金收支打算，进行现金日常操纵，力求加速收款，延缓付款，以增加收益，做到每一笔现金都能受操纵，同时为正常的生产销售周转，也需要在银行中有一定的存款以保证银行的资金安全。在现金的流入和流出经常别确定的事情下，企业必须持有一定现金余额来保证生产经营的安全顺利进行。因此综合多方面的思考因素，合理分析企业的现金状况。

资金的治理还有对于银行提取的现金、职工归还的各种借款、其他收入等。按照银行规定的库存现金的限额，超出的部分应该及时送存银行，禁止挪用现金和白条抵库等现象发生，出纳办理的现金收支业务是以会计审核确认的会计凭证为依据的，做到会计账和出纳账相吻合。职工预借款应经过领导的签字批准后，方可支付。大额现金的支出一定要经过各方董事会的接受后，方可支取。

2、应收账款的治理。应收账款是企业短期资产的一具重要的项目，如今商业信用的推行，企业应收账款数额明显的增多，因此应收账款的治理在会计行业中日益的重要。随着销售方式的多样化，尽管能够扩大销售、增加利润，但也会造成资金成本、坏账损失等费用的增加。应收账款治理的基本目标，算是在充分发挥应收账款功能的基础上，落低应收账款投资的成本，使提供商业信用、扩大销售所增加的收益大于有关的各项费用。

在生产经营中，应收账款的功能：一、增加销售的功能。在市场竞争日趋激烈的条件下，可用赊销的方式促进销售，事实上实际上经过赊销方式也可像顾客提供交易：① 向顾客销售商品;② 在一具有限的阶段内向顾客提供资金。赊销方式尽管存在着风险，但在别紧气的市场下，效果依然十分明显的，特别是在销售新产品、开拓新市场方面。二、减少存货的功能。当企业的产成品存货较多的时候，普通都会采纳较为优惠的信用条件进行赊销，把存货转化为应收账款，减少产成品存货，节省各种支出。惟独减低应收账款的成本，尽量多的去了解公司协议单位的具体事情，做到知己知彼百战百胜，但公司也能够直接对单位进行直接调查和间接调查，经过协议单位的财务报表，财税，银行等各种渠道来了解。作为公司的会计人员更应该熟悉和掌握协议单位的具体事情，对协议单位的账款可适时的提醒，以免增加坏账。除了公司签订的协议单位的应收账款，还有向外借的各种款项，一定要按合同上得签订要求，如期收回。

3、票据治理。票据治理是单位财务收支的法定凭证和会计核算的原始凭证。所以杜绝一切使用空头支票的人，单位的票据因由指定的人统一保管由银行统一全部印鉴章，必须遵循别兼容职务分离的原则，票据治理人要严格的遵守票据使用和领用上的规定，按要求执行，按照填写要求填写，对作废和填写错误的票据，做到连号完好无损的保存，记账人员对差不多使用的票据号进行登记，以随时检查票据号的延续性。各种票据的填写应认真、仔细别得涂写和乱改，开票人员别得随意乱开各种票据，别得随意提现、背书转让。应该严格的遵循票据治理规定，对开出的票据进行登记，每个月由专人对银行对账单和账簿记录进行核

对，以保证其正确性，准确做到账证相符。加强票据治理规定是公司内部的财务治理一项重要的经济内容。在公司应该对票据实行严格的保管制度，做到专人保管、专人负责、定期检查、定期盘点制度。

4、财务预算的治理。财务预算普通包括现金流量预算、利润预算和财务状况的预算。利润是反映企业一定阶段经营成果的综合反映，要紧包括营业利润、利润总额和税后利润的预算。最能体现企业财务状况的报表资产负债表，要紧包括资产、负债和所有者权益。每年由财务主管人员依照实际的事情，对公司的实际运营事情进行汇总，反映今年的整体事情进行汇整和报送，表明今年的整体营业额，利润额和对下一年的整体的规划和策略，像外界报word文档仅供参考

送公司的报表。治理者能否熟悉的指导和监控企业投资、筹资、营运资本和股份分配等财务治理工作具有重要意义。

5、经费治理。经费治理师操纵公司成本，合理的开销各种开支的重要举措。关于公司的办公费、差旅费、宣传费、设备配置费、开办费以及按规定支付给职工的个人工资、福利、津贴等每一笔费用的支出，都必须按照严格的权限审批后赋予相应的报销程序。对每一笔开支都必须按照相关的手续取得合法的单据，并由经办人员签名，主管会计审核，单位负责人批复后才干赋予报销，应该加强资金的事前监督和事后监督，对报销的原始凭证进行严格的审核。财务人员必须按照严格的报销标准予以执行，坚定按章办事，杜绝一切伪报、假报现象，抵制别合理开支，杜绝公款私用，白费现象。

6、固定资产治理。固定资产是反映公司内在实力的具体体现，做好企业内部的固定资产尤其重要，必须由专人负责清点、盘查、维护和保养。每个月进行相应数量的清查，做好登记记录，必须将每个月新增的固定资产进行登记，做好详细的记录，登记到固定资产治理系统中，同时入账，做到固定资产的实数和会计账上的实数相符。在每一本固定资产登记本上每月进行清点将实际数登记，做为年末清点的依据。关于固定资产的盘亏和盘盈在会计账上应作相应的处理，做好固定资产的增加、减少、折旧和入账等工作。

7、会计档案的治理。会计档案是会计存储的依据，包括会计凭证、会计账簿、会计报表及其他的会计数据都应建立档案、妥善保管。按照会计档案治理方法的规定进行档案的治理和销毁。随着社会的别断更新和进步，会计的档案治理也更高要求，必须放在干燥的地点，由特意的档案室保管，对一些有特别要求的特殊凭证要按照特定的年限进行保管，销毁程序必须由规定进行，别得私自处理和销毁，如有发觉将会追究其刑事责任。档案必须专人负责保管、分级治理。

8、成本治理。成本和利润之间的反比例关系，使每个企业更加加强对成本的操纵，使成本治理也越来越受到重视，进行成本预测，编制成本打算，为企业有打算地进行成本治理提供了可靠的依据，要严格审核和操纵各项费用支出，努力节省开支，别断落低成本，再则及时、正确地进行成本核算，最后对考核成本打算的完成事情，开展成本分析，监督企业内部各单位严格按照成本打算、预算和规定办事，并积极的探求节省开支、落低成本的途

径和办法，促进企业经济效益别断的提高。

三、调查报告中的总结与体味

为了更加促进社会经济进展的特殊要求，在市场经济下为主体的企业，必须更好地结合企业财务经营事情，提高公司的经营效益，规范财务工作，严格按照国家和会计法的规定和公司章程规定，制定符合自身企业特征的企业会计治理制定。结合调查中的8项治理制度，降实到人，责任到人，分工明确。明确财务治理的目标，严格遵守会计的保密原则。财务治理是企业治理的一具组成部分，财务治理的目标要和企业的总体目标保持一致。经过生产经营活动制造更多的财宝，别断增加企业价值。必须优化我国财务治理行为的需要，在理论和实际上作出更大的努力。结合调查报告有如下几点体味：

1、企业必须重视财务治理，建立健全的财务治理制度，仔细做好财务的收支、操纵、预算、核算、分析和考核工作，做到有法可依，有法可循。

2、本单位会计人员必须遵守权责发生制和收付实现制会计原则，依照公司事情进行相应的处理。

3、加大对《会计法》的执行力度，坚定按照规章程序办事，加强对会计人员的培训制度，每年很多于一次的教育的培训。

4、加强对会计原始凭证治理，杜绝假报、虚报现象，保证其准确性、完整性和有效性，对别合格的一律要求退还和更改。

5、对出纳人员进行严格的监管，杜绝挪用公款，非法使用公款行为，做到每天清点，word文档仅供参考

账账相符，对开支事情进行审核，并做好每一笔的记录，作为会计记账的原始凭证。

6、做好会计审核工作，经办财会人员应仔细审核每项业务的合法性、真实性、手续的完整性数据的准确性。编制会计凭证、报表时，应经专人复核，重大事项由总经理审批，财务负责人复核。

7、在财务人员的任聘职务，重视人员素养的培养，从事财务的财务人员必须取得相应等级的专业资格证书，都可以遵守会计职业道德的规定，禁止一切有关会计事务的违法行为发生，否则将使用法律武器进行处理。

8、建立健全的账册，要紧针对总账、明细账、银行存款日记账、现金存款日记账、等账册是否齐全，记载是否及时，账账、账证、账实是否相符。

9、实施会计监督，会计人员对本单位实行会计监督，会计人员对别真实、别合法的原始凭证别予受理;对记载别完整、别准确的原始凭证，予以退回、并要求补充登记。对违反会计法的行为，要及时向上一级反馈和汇报，如情节严峻无法处理的，将交由xx处置。

当置身于会计那个岗位当中，经过这次实践的调查，却能如实的反映，一具企业和一具个人在从事会计行业中一些盲点。会计本身的范围很广泛，牵涉到更多的是与法律法规相结合，是个特别敏感的职业，惟独以身作则，充分利用好那个平台，才干让其更稳定、更健康的进展，社会调查是经过广泛的收集资料，结合共同的特性，发觉别同的亮点和缺点。我们应该更加重视调查的结果，并将取其精华，使会计行业往更加成熟的道路上前进。也使我知道更加努力的完善自己，为自己在会计的职业上添上靓丽的一笔。

对财务管理专业调研报告的评价篇四

财务管理专业调研报告

篇1：财政治理业余调研呈报

标题：对于进修财政治理业余的考察呈报 业余： 学号： 姓名：

对于进修财政治理业余的考察

经由过程一学年的起劲进修，从最后对财政治理的的渺茫和求知愿望逐步的懂得这门业余。在本学期的管帐道理课程中杨序琴先生细心教育，她那流畅的教授教养让我们深深地迷上财政这门业余，当然另有往年进修的统计学、东方经济学也引领咱们进入金融市场，让我们开端的懂得到这门业余的根底常识，同时也激发了咱们的乐趣喜欢。为了往后能后更好的进修这门业余，经由过程考察收拾整顿阐发失掉本专业进修的相干请求。

一：业余概述

财政治理业余培植具有财政治理及相干金融、管帐、法令等方面的常识和才能，具有管帐手工核算才能、管帐信息体系软件使用才能、资金筹集才能、财政可行性评估才能、财政报表阐发才能、税务计划

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才能，具有凸起的财产治理的金融业余技艺，能为公司和个人财政决议供应方向性指示及详细要领。能在工商、金融企业、奇迹单元及当局部分处置财政、理财治理的应用型特地人材。

二：业余配置

●首要学科：经济学、工商治理、会计学

●首要课程：管理学、宏观经济学、微观经济学、统计学、中级财政会计学、低级财政治理、经济学、中级财政管帐、市场营销学、证券投资与期货、高等财政治理、本钱治理、公司财政案例阐发、国际财政治理、贸易银行谋划治理、审计学、项目评价、税法等。

●业余请求

(1)业余基础才能请求

(2)①财政管帐核算才能：控制凭据填制、挂号账簿、编制报表等基础

技艺：

②财政治理基础才能：熟习企业治理的普通流程和财政治理的基础理论，控制财政治理的道理与基础要领：

③谋划治理的基础才能：熟习统计阐发基础理论，控制管理学、构造行为学、市场营销学、本钱管理学的道理与基础要领。

(3)业余焦点才能请求

① 管帐实务处置才能：控制管帐信息的天生进程、管帐电算化软

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件操纵，能对企事业单元、分歧行业管帐实务举行处置;

② 证券投资阐发才能"熟习经济运转的宏微观环境，控制投资的基

本理论，控制证券投资的理论和使用技术;

③ 项目评价阐发才能：熟习并控制企业投资评价、项目评价和审计理论和要领的使用;

④ 公司理财才能：熟习并控制企业外部操纵和公司管理、企业战略与危险治理的基础理论;

⑤ 金融治理才能：熟习并控制经融市场的运作与对金融产物阐发等才能：进步金融企业的财政阐发。

●素养请求

拥有较高的政治理论素质、高度的民族自豪感和社会责任感，拥有较强的立异认识和精良的身材生理素养，具有精良的业余质量和与首要面向工作岗位相适应的塌实敬业、吃魔难劳、联结合作的职业素质。

●培植目标

控制企业管帐信息体系与设想的基础道理、电算化管帐软件初始化的配置、总账体系、报表体系以及人为核算、流动资产核算等营业和算子体系的操纵要领;懂得管帐信息体系的数据流程、模块构建，管帐电算化对体系手工管帐体式格局的影响;懂得企业实践管帐电算化的3 / 21

治理请求与轨制标准购销存业核算子系统、基础商品化管帐软件的数据收拾整顿与加工。业余营业培植目标：本专业门生首要进修财政、金融治理方面的基础理论和基础常识，遭到财政、金融治理要领和技术方面的基础锻炼，拥有阐发和解决财政。金融题目标基础才能。

业余意在培植具有治理、经济、法令和理财、金融等发面的常识和才能，能在工商，金融企业、奇迹单元及当局部分处置财政、金融治理以及教授教养、科研方面工作的工商治理学科高等特地人材。

●培植请求

熟习国度无关政策、法令、法例;有较深挚的治理学科理论根底和较踏实的财政治理根底，拥有处置本专业营业工作的才能和顺应相干业余营业工作的基础才能与素养，并拥有自力猎取常识、提出题目、阐发题目和解决题目标才能及立异肉体。本专业毕业生应取得如下几方面的常识和才能：

1.控制管理学、经济学和财政与金融的基础理论和基础常识; 2.控制财政、金融治理的定性和定量的阐发要领;

3.拥有较强的言语抒发、人际相同、信息猎取以及阐发和解决财政、金融治理实践题目标基础才能;

4.熟习我国无关财政、金融治理的目标、政策和法例; 5.控制选修模块课程中请求的基础技艺并具有实践工作才能;6.控制财政治理相干课程教授教养要领，并具有职业手艺教导基

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础才能;7.控制文献检索、材料查问的基础要领，拥有必定的迷信研讨和实践工作

才能。

●培植路子及手法(一)培植路子

采用理论教授教养和实际教授教养(包孕意识实习、业余考察、业余模仿实际、卒业实习等)相结合的体式格局，同时踊跃开辟第二讲堂，经由过程浏览保举书目，实现念书条记，参加学术讲座，揭晓学术论文等举止，完成培植目标。

(二)教授教养要领

保持教员讲授予门生自学相结合，讲堂偏重讲解重点和难点内容，在传统的讲授法以外，踊跃索求案例教学法、接头教学法、科研教学法、启发式教学法和实际教学法等多种教学法。

学制、最低卒业分学位与付与学位 1.学制

规范学制：四年。实施弹性进修年限，三至七年。2.最低卒业学分

门生修满165+7+5学分准许卒业。3.付与学位

吻合学士学位付与前提的，付与治理学士学位。

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前途(1)国考(2)考研(3)管帐(4)出国 ●失业偏向 1.2.3.4.5.进企业做管帐或财政，抉择这条路的话最佳找个寒假的时候去企业实习，当初用人单元很垂青这方面。 进会计师事务所做审计，抉择这条路的话最佳大学时期注会考出几门 进银行业也是比较好的抉择，这个最佳有瓜葛。进特地的金融，泉币，经济，调研机构;无非几率比较小。本人成立管帐事务所，成立管帐事务所不会面工具做兼职管帐的交

际压力，其支出非常可观，但对业余所需程度请求很高。今朝成立管帐事务所的大多具有注册会计师或高等会计师等级的人。

进大学任教。跟着经济的高速进展和管理类专业往年越发的炽热的趋向，市场定需求1000多量的财政治理人材。6.6 / 21

●财政治理业余远景阐发

财政治理业余失业远景阐发盘算好家底，能力打牢挣钱的根底，财政治理便是如许一个企业命根子的地点。经济的敏捷进展使财政治理业余外部，还催生出了一些新兴的分支。

当初一方面是市场需求管帐人材，而另一方面会计职员现有程度又错落不服。以后企业管帐部队的近况，有许多只持管帐从业资格证的低级职员，急忙就上岗了，他们有许多人，有的分录不会做、有的科目不会配置、有的月末结帐不足常识、这些都不在少数啊，学有成便是重要的。在大学阶段尽可能控制更多的财政管帐常识，未来必定会有用武之地。我国的经济还在不息向前进展，不消忧虑失业远景，就今朝情形财政管帐失业情形也是最佳的行业之一。

今朝作为将进入大二的咱们来讲，首要使命仍是在起劲进修并控制业余常识，做到落实并灵巧应用，将学到的常识用于实际。作为财政业余的门生不单单目标只限于管帐从业资格证，应当要做到更精更好。如许才能在社会的高层站住脚。

就今朝而言，许多报酬较好的企事业单位在管帐这方面的请求都是持有低级管帐证书以上的管帐职员，也请求工作教训至多2-3年以上，这关于刚卒业的大学生来讲，不少都有了限定，以是就要求咱们应用寒暑假时期去企事业单元实习做一位小企业的小管帐，空虚本人让本人，让本人在接下来重点进修哪方面的技艺有了一个很好的指引。

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篇2：财政治理业余调研呈报 河北播送电视大学 社会实际呈报评审表

标题： xxxx财政治理考察呈报 姓 名 xx教导条理 开放教导专科 学 号 xx分 校xx 专 业 管帐 教 学 点 xx 指示教员 xx 日 期.9 目次 一、表面.........1

二、实

际

考

察的目标 1

三、实

际

考

察的内

容

与

进程...1

四、实

际

考

察的效果......8 / 21

.........2

五、实

际

考

察的总

结

与

体味...3

(一)改

良

倡议....4

(二)考

察

体味....5

参

考

文献:........6

对于xxx财政治理的考察呈报 一、表面

xx建于2000年4月，有员工三十余人，质检员2人，高等技工4人，中级技工7人，低级工4人，从治理职员到培修技工均来自各4s店。恒强汽车修理厂属于二类培修企业，建设齐备，领有营业接待室，客户休息室，培修厂房，停车场。企业治理轨制美满实施车辆进出厂轨制，客户回访轨制，车辆欢迎结算电脑治理，能优质举行各类车型

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培修功课，如发动机、底盘、空调、钣金、油漆、24小时办事营业。恒强汽车修理厂遵照遵法谋划、诚信谋划恭敬客户。以规范化办事，现代化建设，高技术的员优惠价钱来给客户居心办事。企

业坚持以车辆培修办事为主营业，以市场领导保持"顾客至上品质第一居心办事谋划目标建立一流办法办事品质的同时注意进步企业办事团体素养施行工艺标准操纵严峻培修品质检讨吻合治理规范请求。坚持以顾客中央，狠抓品质求生存不息进步顾客满意度实际考察目标进步咱们实践使用程度实际过程当中咱们可以或许体系操演企业管帐核算基础步伐详细要领，加强对所学业余理论常识懂得实践操纵下手才能进步应用管帐基础技艺程度，也是对所学业余常识的一个检讨经由过程实践操纵不但使得咱们每个人控制填制考核原始凭据与记账凭据，登记账管帐工作技艺要领并且对所学理论有一个体系残缺意识终究达到管帐理论管帐实际相结合目标。为了进一步牢固理论常识，将理论实际无机连系起来自己于年5月-年7月在xx的进行了实际考察实际考察的内容进程咱们将修理厂职员配置、现金治理首要考察详细以下职员治理财政治理平常现金流量治理，营运资金。

3.本钱治理紧张弱化。

4.资金筹集应用不足科学性。

5、5.财政好处调配滞后依据以上部署我进行了实际考察，现将首要情形呈报以下起首，在第一个周的时间里，我对修理厂进步前辈财

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政治理理念开端懂得管帐作为一门应用性的学科、一项首要的经济治理工作增强经济治理进步经济效益首要手法，经济治理离不开管帐，经济更加展会工作就显得首要管帐工作进步经济在企业谋划治理中起着首要感化进展能源来自两个方面：一是社会经济环境变迁;二是管帐信息使用者信息需要变迁。前者底子能源抉择管帐信息数目品质需要。其次，在第二周的时间里当真进修平常财政操纵的全过程。跟修理厂出纳职员学会若何开支票、银行汇票、电汇单据若何依据原始凭据应用财政软件举行记账凭据的编制每个月月尾若何依据银行对账单财政软件上的银行取款余额账户举行核查实时编制银行取款余额调理管帐主管进修财政报表的编制财政报表阐发最初，在第三个周的时间里进修和了解了修理厂无关财政轨制财政职员岗位首要职责详细意识举行管帐核算管帐职员要以实践产生的经济营业根据，记账、算账、报账，做到手续完整，内容实在，数字正确，账目清晰，日清月结，按期报账照实反应财政状态谋划结果财政进出情形举行管帐核算实时供应实在靠得住餍足各方需求管帐信息管帐职员最基本的职责实施管帐监视。各单位管帐机构管帐职员对本单元实施管帐监视管帐职员对不真实、不合法的原始凭据，不予受理记录正确、不完整的原始凭据，予以退回请求更正增补发明账簿记载什物款子不符时间应该根据无关划定举行处置;无权自行处置应该即时向本单位行政领导人呈报要求查明缘故原由，作出处置违背国度对立财务轨制财政轨制划定进出，不予办理

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订定本单位办理管帐事务详细设施。

4、办理其余管帐事务实际考察效果

1.管理者素养低下财政治理认识不强修理厂外部财权集合关头人手中，过于注重操纵，而疏于治理。企业的出纳职员由老板亲戚负责位置高于企业其余财会职员涌现了出纳职员向导财政工作征象财政治理方面阻滞在较低程度财政治理硬件投资少则又少。在核算要领上企业阻滞已往简略的收付记帐法管帐根底非常柔弱虚弱通达财政治理的理论要领的人很少，不能够当代企业治理轨制请求举行财政治理。

2.注意平常现金流量治理，营运资金动摇大修理厂贫乏资金应用短时间规划不足现金流量治理观点，存在贩卖、轻理财征象。特别是在经济凋敝自觉扩充生产范围财政治理中存在题目藏匿红利光环下。一旦企业内部环境产生变迁产物本钱进步谋划现金流入量锐减，或是新上项目见效慢，原有营业资金求助，或是债权到期财政危险加大等等情形出现时题目与危机充沛裸露进去。

3.本钱治理紧张弱化修理厂财政职员因为治理常识柔弱虚弱，难以肯定企业生产的盈亏平衡点相对于本钱操纵方面不足教训步伐不克不及依据企业实践状态提出建设性看法本钱核算方面非常集约。企业把几种以至十几种首要产物本钱抽象地汇总核算，一旦企业涌现盈余红利，管理层却不晓得哪类产物盈利多哪种产物红利少，这对部署产物种类调解生产布局非常晦气。

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4.资金筹集应用不足科学性客观上不少企业筹资渠道狭小，很难经由过程金融渠道融通资金，只能依托个人家庭储蓄或许凌驾国度法定利率许多官方资源中拆借效果融资数目本钱客观上，企业筹资缘故原由之一是财政管理上的随意性。企业在向银行请求存款供应财政报表虚伪成份占多数。企业向导财政职员对内含报酬率、投资报酬率及现金净流量财政治理目标不甚懂得，项目可行性呈报大多请别人代写。在资金投放举止中，企业自觉跟风思维，想一蹦而就，一口吃成一个瘦子，没有做好后期的市场考察将来危险展望及防范。在资金的运用上，企业红利时，不注意资金勤俭过量将资金投入企业非生产性支出。一旦市场变迁生产资金紧缺时，资金却无处可筹。

5.财政好处调配滞后

修理厂的家族式治理始创进展必定踊跃感化亲友老友共患难，度难关，创家业跟着企业范围扩充，企业的创建人不克不及同志合，二次守业看法相左，他们忧虑控制权旁落，排斥主权资源进入谢绝在经营者、劳动者之间创建资产瓜葛外部股权封锁逐步暴露出许多抵触缺点，所有者不但要防范中层员工的"道德危险"，及"逆向抉择"，甚至要防范所有者之间好处吞食实际考察的总结体味改良倡议

1.进步民营企业主、财会职员财政治理认识及综合素养进步民营企业财政治理程度，首先要进步民营企业主治理素养。民营企业首要进步治理程度经由过程调查参加专项研讨会应用专业时候体系自学工

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作边函授，听讲座参加短时间培训，请专家举行专题指点等渠道来晋升本人财政治理程度。民营企业应该树立工资观点，一方面可高薪聘任资深的财会职员补充到企业另外一方面必需增强企业现有财会职员培训进步他们的综合素养。企业要根据当代企业轨制对高效迷信治理主观请求转变已往看重手艺不放在眼里财政陈腐治理体式格局。

2.完成财政轨制规范化财政治理估算化企业财政部分根据现行法例轨制财政治理业余调研呈报对于财政治理方面的社会考察呈报

一、社会考察呈报意思 (一)社会考察进修目标意思

为了充沛应用进修管帐业余常识，将其更好本人的本职工作相结合，做到理论实际相统一。充分地发扬本人业余上风培植本人工作才能进修才能，有效地构造企业财政举止处置财政瓜葛严峻遵照管帐上的各项规章轨制严峻请求本人踊跃长进进修终究目标常识运用到工作傍边，达到学以致用目标并且当真正当应用工作机遇进修实际思索本人当前成为一位高质量、高标准管帐人材而打下松软根底。

(二)公司首要表面

公司成立于年，是一个集餐饮、客房文娱等为一体的商务型酒店地舆地位非常优胜，公司的总规模不大，但在配置管帐单元财政机构外部工作岗位方面严峻根据管帐治理轨制划定，定岗定位，各敬其职，不兼容职务分手准绳。该公司首要配置管帐岗位管帐主管负责人1名

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管帐1名，出纳1名本钱管帐1名，审计职员1名堆栈管理员1名。在内部岗位保持互相监视互相限制准绳管帐首要核算公司产生的经济举止经由过程资产负债表、利润表和现金流量表实时有效地反应公司财政状态谋划结果进出营业情形举行残缺记载阐发决议，为下一步公司进展供应有效地根据。

二、社会实际考察的内容进程

公司生产谋划举止首要因此现金进出为主首要目标是达到利润的最大化咱们将公司的现金治理、应收账款治理财政估算治理等方面作为首要考察工具连系运营实践情形首要考察包孕如下方面：

1、现金治理。现金是一项比拟非凡的资产首要特性一方面是流动性最强另外一方面是收益性最弱。一个公司怎么样掂量现金的流动性与收益性之间抉择进程成为了咱们考察的重点，既要保护过度的流动性，又要尽量进步收益起首必需懂得公司对持有现金念头首要包孕生意业务念头赔偿念头谨严念头、投资念头等。再次，公司的出纳会对天天的现金举行追查，做到日清月结经由几回考察发明企业有时会存在持有的现金缺乏或许过量情形，这些情形解释企业的现金治理不力，作为企业管理者应当对现金的流入和流出举行有效地设想治理，使其现金持有量达到最优程度，所以对现金举行估算幸免首要首要感化以下几点能够显然提醒企业现金多余或许现金欠缺时代正确多余征象转入另外一项

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投资或许欠缺时代光降以前部署筹资防止资金闲置或许资金缺乏缩小公司在市场上机遇本钱能够经由过程实践进出完成曩昔懂得谋划规划财政效果展望将来时代企业对到期债权间接才能。

③ 可以对其余财政规划提出改良倡议，是资金达到最合理化开销能够间接反应现金情形，计算出估算期的净收益，从而编制涌现金流量表关于现金治理除了对现金举行预算外包孕正当的编制现金进出规划举行现金平常操纵力图加快收款，延缓付款增添收益，做到每一笔现金都能操纵，并且为失常生产贩卖周转，也需要在银行中有必定取款保障银行的资金安全。在现金的流入和流出常常不确定的情况下，企业必需持有必定现金余额保障生产谋划安全顺遂举行以是综合多方面的思量要素正当阐发企业的现金状态。

资金治理另有对于银行提取的现金、职工偿还种种告贷其余支出根据银行划定的库存现金的限额超越部份应当实时送存银行阻止调用现金和白条征象产生，出纳办理的现金进出营业因此管帐考核确认管帐凭据根据的，做到会计账和出纳账相吻合。职工告贷经由向导具名同意后，方可领取。大额现金付出一定要经由各方董事会批准后，方可支取。

2、应收账款治理。应收账款是企业短时间资产的一个首要的项目当初贸易信誉奉行，企业应收账款数额显然的增多以是应收账款治理管帐行业日趋首要跟着贩卖体式格局的多样化尽管能够扩充贩卖增添

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利润，但也会造成资金本钱、坏账丧失用度增添。应收账款治理基础目标，就是在充沛发扬应收账款性能的基础上下降应收账款投资本钱供应贸易信誉扩充贩卖增添的收益大于无关的各项用度生产谋划中，应收账款性能增添贩卖性能。在市场合作日益猛烈的条件下，可用赊销体式格局促成贩卖实在实际上经由过程赊销体式格局也可像顾客供应生意业务：① 向顾客贩卖商品;② 在一个无限时代外向顾客供应资金。赊销体式格局尽管存在着危险，但在不紧气的市场下结果仍是非常显然的，特别是贩卖新产品开辟新市场方面缩小存货性能。当企业制品存货较多时间普通都市接纳较为优惠信誉前提举行赊销，把存货转化为应收账款，减少产制品存货勤俭种种付出惟独减低应收账款本钱尽可能懂得公司和谈单元详细情形，做到亲信知彼百战百胜，但公司能够间接单元举行间接调查和直接考察经由过程和谈单元财政报表，财税，银行种种渠道懂得。作为公司管帐职员更应该熟习控制和谈单元详细情形和谈单元的账款当令揭示以避免增添坏账。除了公司签定和谈单元的应收账款另有向外借种种款子必定要按条约上得签定请求准期发出单据治理单据治理单元财政进出的法定凭据管帐核算的原始凭据是以根绝统统应用空头支票的人单元单据起因指定的人对立保存由银行对立全数印鉴必需遵照不兼容职务分手准绳单据管理人严峻遵照单据应用和领用上划定请求施行根据填写请求填写取消和填写谬误单据，做到连号齐备无损保管，记账职员曾经应用单据举行挂号，以

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随时查抄单据号的连续性种种单据的填写子细当真不得涂写和乱改，开票职员不得随便乱开种种单据，不得随便提现、背书让渡应当严峻遵照单据治理划定，对开出单据举行挂号每月由专人对银行对账单和账簿记载举行核

对，以保证其正确性正确做到账证符合增强单据治理规定是公司外部财政治理一项首要的经济内容。在公司应当单据实施严峻保存轨制，做到专人保存、专人担任活期查抄活期盘货轨制财政估算治理财政估算普通包孕现金流量估算、利润估算财政状态估算。利润反应企业必定时代谋划结果的综合反应首要包孕业务利润、利润总额和税后利润估算。最能表现企业财政状态的报表资产负债表首要包孕资产欠债和所有者权益每一年财政主管职员依据实践情形，对公司实践运营情形举行汇总反应往年团体情形举行汇整和报送注解往年团体营业额，利润额和对下一团体计划战略，像外界报送公司的报表。管理者是否熟习指示和监控企业投资、筹资、营运资源股分调配财政治理工作拥有首要意思。

5、经费治理。经费管理师操纵公司本钱正当开支种种开销首要行动关于公司的办公费、差旅费、宣传费建设设置费、开办费以及划定支付给职工个大家为、福利补助等每一笔用度付出，都必须根据严峻的权限审批赋予响应的报销步伐。对每一笔开销都必须根据相干的手续获得正当票据，并由包办职员署名，主管管帐考核单元负责人批复

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能力赋予报销应当增强资金事先监视过后监视，对报销的原始凭据举行严峻考核财政职员必需根据严峻的报销规范予以施行果断服务根绝统统伪报、假报征象抵抗不合理开销根绝公款私用浪掷征象流动资产治理流动资产反应公司内涵气力详细表现，做好企业外部流动资产特别首要，必须由专人担任盘点盘问保护颐养每月举行响应数目追查，做好挂号记载，必须将每月新增流动资产举行挂号，做好细致记载挂号流动资产治理体系而且入账，做到流动资产的实数和会计账上的实数符合。在每一本流动资产登记本每个月举行清点将实践挂号，做为年终盘点根据关于流动资产的盘亏和盘盈管帐账上应作响应处置，做好流动资产增添缩小、折旧和入账工作管帐档案治理管帐档案管帐存储根据包孕管帐凭据管帐账簿管帐报表及其管帐数据都应创建档案妥当保存根据管帐档案治理设施划定举行档案治理烧毁跟着社会不息更新和前进管帐的档案治理也更高请求必需放在枯燥处所特地的档案室保存，对一些分外请求非凡凭据根据特定的年限举行保存烧毁步伐必须由划定举行，不得擅自处置烧毁若有发明将会追究其刑事义务。档案必需专人担任保存、分级治理本钱治理本钱和利润之间的反比例瓜葛每一个企业加倍加强对本钱操纵本钱治理愈来愈遭到看重举行本钱展望，编制本钱规划，为企业有计划地举行本钱治理供应靠得住根据严峻考核操纵各项用度付出起劲勤俭开销不息下降本钱，再则实时、正确地举行本钱核算最初审核本钱规划实现情形，开展本钱阐发监视

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企业外部各单位严峻根据本钱规划估算划定服务踊跃探究勤俭开销下降本钱要领促成企业经济效益不息进步考察呈报中的总结体味

为了加倍促成社会经济进展非凡请求，在市场经济下为主体的企业必需更好连系企业财政谋划情形进步公司谋划效益标准财政工作严峻根据国度和会计法划定和公司章程划定制订吻合本身企业特性的企业管帐治理制订连系考察中的8项治理轨制，落实到义务合作明确。明确财政治理目标严峻遵照管帐失密准绳财政治理是企业治理的一个构成部份财政治理目标要和企业整体目标坚持同等经由过程生产谋划举止制造更多财产不息增添企业代价必需优化我国财政治理行动需求，在理论和实际上作出更大起劲连系考察呈报以下几点体味：

1、企业必需看重财政治理创建健全财政治理轨制当真做好财政进出操纵估算、核算阐发审核工作，做到有法可依，有法可循。

2、本单位管帐职员必需遵照权责产生制和收付完成管帐准绳依据公司情形举行响应处置。

3、加大对《会计法施行力度果断根据规章步伐服务，加强对管帐职员的培训轨制每一年不少于一次连续教导的培训。

4、加强对管帐原始凭据治理根绝假报、虚报征象，保证其准确性、完整性和有效性，对不合格同等请求退还和变动。

5、对出纳职员举行严峻羁系根绝调用公款，非法应用公款行动，做到天天盘点符合开销情形举行考核，并做好每一笔记载，作为管帐

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记账的原始凭据。

6、做好管帐考核工作包办财会职员当真考核每项营业的合法性、真实性、手续的完整性数据的准确性。编制管帐凭据、报表时，应经专人复核庞大事项由总经理审批财政负责人复核财政职员的任聘职务看重职员素养培植处置财政财政职员必需获得响应等级业余资历证书，都能够遵照管帐职业道德划定阻止统统无关管帐事务的违法行动产生不然将使法令武器举行处置创建健全的账册首要针对总账、明细账、银行取款日记账、现金取款日记账、等账册是不是齐备记录是不是实时，账账、账证是不是符合实行管帐监视管帐职员对本单元实施管帐监视管帐职员对不真实、不合法的原始凭据不予受理记录不完整正确的原始凭据，予以退回、并要增补挂号违背会计法行动实时向上一级反馈报告请示，如情节紧张无奈处置的，将交由xx措置。

当置身于管帐这个岗位傍边经由过程此次实际考察，却能照实反应，一个企业和一个个人在处置管帐行业中一些盲点管帐自身局限普遍，牵涉到更多法令法例相结合非常敏感的职业惟独以身充沛利用好这个平台，才能让稳固康健进展，社会考察经由过程普遍采集材料连系配合特点发明分歧的亮点瑕玷咱们应当加倍看重考察效果，并将取其英华管帐行业加倍成熟的道路上进步分明加倍起劲美满本人本人管帐的职业上添上靓丽的一笔。

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