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2023年仲裁申请书格式 仲裁申请书仲裁请求(8篇)

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2023年仲裁申请书格式 仲裁申请书仲裁请求(8篇)
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仲裁申请书格式仲裁申请书仲裁请求篇一

住址:__市天河东路__号

法定代表人:刘__ 电话:________

被申诉人:张__

申请要求:

2. 被申诉人承担仲裁费用。

理由与事实:

__x年10月,申诉人与被申诉人签订一份《员工培训协议书》,合同约定由申诉人联系美国__大学房地产开发学院,选送被申诉人前往进修学习并支付一 切费用,学成必须为公司服务8年。__x年10月被申诉人学成回国后,未到本公司就业,而是到香港驻内地某公司工作,现根据合同要求被申诉人赔偿35万 元的损失。

此致

广州市天河劳动仲裁委员会

__(市)__房地产有限公司

__x1年11月8日

仲裁申请书格式仲裁申请书仲裁请求篇二

法定代表人:孙__。职务:董事长。

请求事项:

确认申请人之子__身亡前与被申请人之间存在劳动关系。

事实与理由:

20__年1月1日,被申请人维修国道2__线茂县石达关段桥梁灾后水毁工程项目部负责人高兴林,招用申请人之子__到该工程项目部工地上上班,从事勤杂工。申请人之子__提供了劳动且是被申请人业务的组成部分,受被申请人工程项目部的劳动管理,同时被申请人已按月支付了工资劳动报酬(见证据:被申请人工程项目部负责高兴林、张加洪、工友黄__、谌能斌,证人:罗晓华)。申请人之子__身前一直未与被申请人签订书面劳动合同,也一直未给申请人之子__缴纳社会保险。20__年2月10日9时30分,申请人之子__与工友徐昌礼受被申请人工程项目部负责人高兴林指派,乘其项目部的通勤川u67552牌小型客车去茂县县城(凤仪镇)购买工程施工作业工具电钻、烤火炉并给通勤车加油等工作。在履职途中,__同工友徐昌礼二人与通勤小客车坠入岷江河中,两人同时溺水死亡。特申请人依法请求确认身前与被申请人之间存在劳动关系。

申请人认为:根据我国《劳动法》、《劳动合同法》、原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》、(劳社部发【__x5】12号)、《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请人之子__身前与被申请人之间已形成了事实劳动关系。据此,申请人提出上述仲裁申请请求、恳请劳动人事争议仲裁委员会依法确认。

此致

__县劳动人事争议仲裁委员会

申请人:李__

20__年x月x日

仲裁申请书格式仲裁申请书仲裁请求篇三

被申请人:___公司

地址:__

法定代表人:__,电话:___

申请事项:

二、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计20_0元

三、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计26000元( 20_年1月至今)

事实与理由:

申请人于20_年x月x日开始至今一直在被申请人处工作,现担任公司的销售经理,双方已经形成了事实上的劳动关系。申请人在被申请人处工作至今,被申请人从未给申请人交纳过任何的保险,同时也未与申请人签定书面的劳动合同。

申请人认为, 根据劳动合同法及相关法律规定,用人单位应当与劳动者签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险,而被申请人却一直未给申请人交纳各类保险,此行为已违反了法律的规定,为维护申请人的合法利益,申请人曾多次要求其交纳保险,但被申请人却拒绝交纳,致使申请人的保险费用产生了高额的滞纳金, 同时, 根据劳动合同法的规定,未签定劳动合同的,用人单位应向劳动者支付双倍的工资. 为维护申请人的合法利益,现申请劳动争议仲裁,请求裁决被申请人为申请人补交保险及滞纳金并依法向申请人支付双倍的工资。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

仲裁申请书格式仲裁申请书仲裁请求篇四

身份证号:

住址:

被申请人:

法定代表人:

地址:

第三人:

身份证号:

住址:

请求事项:

2、支付未签订劳动合同的双倍工资差额__元;

4、支付工资补偿款__万元。

以上合计:__元

5、补缴 年 月、 月, 年 月— 月社会保险;

事实和理由:

经第三人__介绍,申请人于 年 月 日入职被申请人处,任副总经理,月工资__元,以现金形式发放。入职时,被申请人、第三人同意补偿申请人因跳槽导致的工资损失__万元,其中__万元经被申请人、第三人同意,转为投资款,用于受让被申请人股东曹旦初的股权,被申请人另于__年春节前支付补偿款__万元,尚欠补偿款__万元。

因被申请人拖欠工资、未依法缴纳社保和未签订劳动合同,申请人决定于 年 月 日起停止工作,提起仲裁,请求仲裁委公正审理,支持如上请求。

此致

__劳动争议仲裁委员会

二o__年六月十五日

仲裁申请书格式仲裁申请书仲裁请求篇五

1、应用钢笔、毛笔书写或打印。

2、副本份数,应按被申请人、第三人人数提交。

3、请求事项应简明扼要地写明具体、明确的要求。

4、事实与理由部分页面不够使用时,可用同样大小纸张续加中页。

5、当事人为自然人的,应写明姓名、性别、民族、户口性质、出生年月日、住址、确认有效的通讯住址和邮编、电话等;当事人为用人单位的,应写明单位名称、性质、住所地、确认有效的通讯地址和邮编、电话、法定代表人(或主要负责人)姓名、职务等。

仲裁申请书格式仲裁申请书仲裁请求篇六

申请人: ,性别 ,住所: ,身份证号: 。

被申请人:某有限公司,住所: 。

法定代表人:

仲裁请求:

一、请求裁决被申请人向申请人支付违法解除劳动合同经济赔偿金 元。

二、请求裁决被申请人连带支付申请人延长工作时间加班费 元,延迟支付的25%经济补偿金 元。

三、请求裁决被申请人支付申请人公休日加班工资 元,延迟支付的25%经济补偿金 元。

四、请求裁决被申请人支付申请人法定节假日加班工资 元,延迟支付的25%经济补偿金 元。

…….

事实和理由:

年 月 日,申请人与被申请人签订劳动合同,职位是 ,工作时间是每天工作 小时,每周工作 天,法定节假日未休息,但被申请人却从未支付相应加班工资。

……。

…….申请人认为,被申请人无故解雇申请人,已构成违法解除,应支付双倍经济补偿金作为经济赔偿金。

为维护申诉人的合法权益,特向贵会提出申请,请贵会支持申请人的全部请求事项。

此致

劳动人事争议仲裁委员会

申请人:

年 月 日

仲裁申请书格式仲裁申请书仲裁请求篇七

出生年月:x x x x x x

住址:x x x x x x

联系电话:x x x x x x

被诉人:x x x x x x设备有限公司

地址:x x x x x x 88号1幢3幢

法定代表人:x x x x x x

职务:执行董事

联系电话:

请求事项:

请求事项:

1、裁决被诉人继续履行与申诉人之间的劳动合同。

2、裁决被诉人补发申诉人自其20__年9月27日违法单方面解除劳动关系之日起至开始继续履行《劳动合同》的工资。(以每月人民币24600 元计),并补缴社保和住房公积金。

3、裁决被诉人支付申诉人自其20__年9月27日单方面解除劳动关系之日起至被诉人开始继续履行《劳动合同》之日期间的工资(以每月人民币24600 元计)的25%的补偿金。

4、裁决被申诉人因未按照法律规定与申诉人签订劳动合同所应该从20__年9月1日起至仲裁结束之日向申诉人支付双倍工资。(以每月人民币24600 元计)。

事实和理由:

20__年8月1日,申诉人到被申诉人处上班,担任被申诉人供应链部国际采购经理职位,根据被申诉人向申诉人所发的电子邮件录用通知中确认:月薪24000万元,另每月报销600元手机费。20__年9月28日,在没有任何法定理由和提前通知的情况下,被申诉人单方面决定与申诉人解除劳动合同关系,实际上,被申诉人也并未按照国家法律的规定为申诉人签订劳动合同,使申诉人的实际利益受到很大损失。为维护申诉人的合法权益,依据我国《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规之规定,申请劳动仲裁,希望能够得到贵仲裁委员会的支持。

此致

敬礼

区劳动争议仲裁委员会

年 月 日

仲裁申请书格式仲裁申请书仲裁请求篇八

住所地:____________________________x

法定代表人:__x

请求事项:

4、要求被申请人支付申请人工作期间的`加班工资共计人民币3801.04元。

事实与理由:

申请人于20__年3月6日进入被申请人单位从事普工工作,签订劳动合同。申请人月平均工资为1354.62元/月。

入职以来,被申请人从未缴纳过养老保险、医疗保险、工伤保险等其他社会保险费用。

自上班之日起,申请人在工作日经常加班,且从未享受过休息日及法定节假日,但是被申请人从未支付过期间的加班工资。

从20__年8月开始,被申请人从未按时足额给申请人发放工资。至起诉前,扔拖欠20__年8月、9月的工资共1550元。

为维护申请人合法权益,特依法提出上述仲裁请求,请劳动争议仲裁委依法裁决。

此致

德清县劳动争议仲裁委员会

申请人:

20__年 月 日

加班费计算详单:(天平均工资:1354.62元÷21.75天=62.28元/天)

1、双休日加班费:52天×62.28元/天×1=3238.56元

2、法定节假日加班费: 3天×62.28元/天×2=373.68元

3、工作日加班费:(按计时工作日计算 共48.5小时)

62.28

4、合计:总加班费:

元/天÷8小时×48.5元÷2=188.8元 元 3801.04

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