2023年辩论社团成立策划书(六篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。相信许多人会觉得范文很难写？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

辩论社团成立策划书篇一

野人乐园

不会虚耗时光。

（2） 增加同学们的自立能力，同时锻炼自己的组织能力和对突发事件的应变能力。

梁浩

手牵手，肩并肩 ，动漫精神在中间

社团讲的是团结、青春团结，是社团的基础。社员们在一起要像一家人一样，互相关心、互相帮助、互相爱护。

青春，让人感觉朝气蓬勃的时候。而轻松的大学生活也给了我们更多的时间去选择自己喜欢做的事。现在的我们更要展现出自己富有朝气和活力的一面。所以我们不怕失败、不怕困难、不怕辛苦。

1. 前期用海报和宣传片，使本社团在校内知名。

2. 后期会举办cosplay等活动，是动漫社的名气更上一层楼。

1. 收会费。

2. 为商家做广告做推广。

1. 第一阶段先推荐动漫，组织看动漫

2. 第二阶段开始cosplay等活动

辩论社团成立策划书篇二

大学社团其实是基于兴趣的,在创立社团初期就要确定一个大的方向,是想做成自娱自乐的小型组织,还是做成一个比较规范有一定规模的学生组织。为大家分享了成立社团的

策划书

名称：ff动漫社，中文名为火翎动漫社

性质：文娱

会徽：

会徽介绍：会徽取材于不死鸟的羽毛,寓意我社锐意创新,活力无限.

目的：为学生建立一个锻炼自我，走出三水，对外发展、共同创造的平台

宗旨：宣扬动漫，感悟动漫

口号

社团文化： “共同创造共同发展”

我社团讲求的是“热诚、梦想、创造”。我们这个社团的本质不仅仅是为了服务会员，更是为他们提供一个创造的平台，并且令他们可能提高各类设计、广告、绘画等的能力。

共同，社团的本质就是同好会，为的就是使有志之士能在这个平台上面找到奋斗的战友，“共同”社社团存在的意义，是一个社团生存下去的能量来源。

创造，表明我个社主张的不是纯粹的玩乐，更多的是指导有志之士不断地创造，为社团带来新鲜的活力和独特的文化产物。

发展，一个社团要保持蓬勃的生命力就必须与时俱进。要实现奋斗目标就少不了发展。

而且，我校的校训是 “厚德、励学、笃行、拓新”，其中“拓新”正是与本社团的创新理念有呼应，本社团的社团文化与广商的理念一脉相承。

设置机构：团队型

个人资料：

1.内部架构及分工

a.架构组织

（1）正社长：负责社团事务协调管理

（2）副社长a：负责统筹执行组，也就是活动项目总负责人。

（5）执行组组长：负责组织协调社团日常运作

（6）创作组组长：组织社团的宣传工作，并且是会员培训的最高负责人

（8）执行组：负责活动策划、活动执行、社团外联、秘书工作

（9）创作组：负责绘图、写文、海报创作、网页制作、宣传物制作（同人志、社刊）

b.详细分工

（1）执行组：

定位：

执行组是本社团重要载体，对内，起着中枢协调作用，主要负责社团各项日常事务（负责活动策划、活动执行、社团外联、秘书工作），协调社团各组间的工作关系；对外，起着窗口联系作用，负责社团与各级组织、老师的联系工作。

具体说明：

其次，小组成员没两个月进行轮换，按会员自愿分配，若达不到要求，则抽签决定如何调动。这可促进执行组人员之间的相互认识，提高执行组内部人员的流动性，有助于解决同一社团人员“见面不相识”的情况。

（2）创作组：

定位：

创作组是本社团的一个生生不息的力量，作为一个动漫社团，真正能够在外有名声的，是创作的力量，其主要负责绘图、写文、网页制作、宣传物制作（同人志、社刊、海报）

具体说明：

创作组是一个较为独特的团队，因为其团队需要一定的技能力，是社团常规组，本身作为一个团队，队员相互协作，其人员可以交叉参与到其他组的团队之中。

（3）cos队：

定位：

cos队是本社团向外交流的一个重要载体，同时也是社团活招牌，负责自身cos服装道具制造，节目表演的排练，衣服的租借与管理。

具体说明：

cos队与创作组一样作为社团常规组之一，同时需要能力，但更多的需要热情，作为一个独立的团队，其中人员可以交叉参与到其他组的团队之中。

2,社团的宣传理念---以最少的资源获取最大的效果

以真人宣传为主，以实物宣传为辅

3, 未来规划

我社未来规划三步走，

第一步：社团成立,确立基本干部成员,维持社团基本架构，日常运作有序进行，并成功举办品牌活动。

第二步：社团内部各部门协调稳定地运行,成功举办校内的各项活动和参与校外活动，并且可以举行横向（与其它高校社团）合作活动。

针对三步走计划，我社提出了未来两年的发展规划

第二年，针对第一年总结的不足，进一步改善，力保对内稳定发展，争取对外发展，更多地邀请外校友好社团参与本社团的活动，同时，积极参与外校友好社团举办的活动，更为重要的是，培养人才作为社团始祖团队的接班人。

权利：

1) 对本社团的工作提出意见和建议，对本社团工作有检举和监督的权利

2) 对于本社团的一切活动的策划，有权力参与到活动策划小组

3) 会员有自由入会和退会的权利

4) 有推荐他人入会的权利

5) 有参加本社团各类活动的权利

6) 会员在社团招新期间，成为会员，即为干事

7) 会员有接受培训的权利

义务：

1) 遵守纪律、校规、本社团章程，尊重本社团决议。

2) 积极参加社团举行的活动，认真完成社团安排的任务。

3) 团结互助、身体力行、维护本社团名誉，积极宣传本社团

ⅰ.培训内容

i. 绘画创作培训：每月举办一次绘画创作培训，以培养发展会员的爱好兴趣。由创作小组的干事为会员即场教学绘画创作。具体时间多为星期二，以令更多的会员参加培训。

ii. 动漫研讨：每月举办一次动漫研讨会，具体研讨动漫相关社会话题，例如动漫文化对我们生活的影响、宅文化的影响与发展史及社会背景、中国动漫产业的展望……由执行小组的干事组织讲座进行。具体时间多为星期二，以令更多的会员参加讲座。

iii. 客席讲座：根据实际情况，每两个月一次邀请校外知名画师来校开讲座及交流，由社长联系外校知名画师与邀请工作，由执行小组负责相关嘉宾的迎接与跟进工作。

ⅱ.落实培训

i. 定期进行培训，会向会员介绍动漫的最新资讯和最新的流行方向，并且进行动漫插画等的培训，以培养爱好兴趣，一定程度上提高技能。

ii. 积极举办品牌活动，令更多的人参与到我们的活动中（不单单是本社团的成员）

iii..培训的时间一般为星期二，以保证社团人员的到席率，同时确保培训地点的容纳量。

会员福利

1. 我社会利用会员缴纳的会费，购买一些动漫的书籍或光碟等产品，供社团内部租借观看。在适当的时候，我们还会帮会员代购动漫商品。

2. 我们会定期播放题材有深度动画电影，以令会员并不简单得到心理欢愉，并以此希望能够提高鉴赏分析电影的能力。

3. 参加活动和由协会承办的比赛，会员有优先权。

4. 每逢广东省范围内的中大型漫展，都会积极组织人员参与（形式多为参展或交流），以促进本社团成员与广东其他高校的联系和交流。

5. 对于社团成员购买各类动漫商品，我们会积极向争取最低价格，令会员们在低廉价格的情况下享受到优质的商品。

（一）班吉赛

以班为单位，为各自班级设计属于自己的吉祥物，属于自己班的幸运，比赛分初赛与决赛，初赛由社内人员选出，决赛为各班提供一个演绎机会，有嘉宾评判评出优秀作品。

活动可行性分析：

本活动的举行在活动中心。吉祥物，对于广商班集体来说，是一个比较新的概念，吉祥物的存在，对于提高班级的凝聚力、培养良好的同侪关系以及体现班级精神面貌有积极作用，而通过宣传可以令班中人员了解到吉祥物的积极作用。吉祥物上交的格式简单，对于广商学子的绘图设计技术的基本门槛并不高，可以有一定活动的参与度。同时是对外宣扬自己班级文化的好机会。但是，毕竟班吉祥物这个概念比较新，所以对于班级的参与度现不能评估。

（二）cos show party

社团提供衣服给广大学生，并为其搭建一个表演的平台，其中穿插社团cos队表演，让同学们在轻松的氛围下体验cosplay的快乐。

活动可行性分析：本社团有一个cos队的团队，是这个活动能够举行的必要前提。而在现今的年轻人环境和心理上，cosplay是一件十分新奇的活动，这就保证了活动的参与程度。并且本活动是一个纯粹娱乐的活动，服装也由cos队提供，参与的门槛就不存在了。并且社内有足够衣服提供租借，让想玩但是不愿意高价做衣服的同学们一偿心愿。

（三）ff学年祭（理想状态时的活动）

于学校中心花园举行学年祭，邀请广东各大高校参与。作为动漫社每年的收关活动，同时加大漫社与各大高校漫社的联系。

活动的可行性分析：本社团与广东各大高校有紧密的交流联系，这是本社团能够邀请其它高校动漫社团的前提。本活动综合性强，邀请其它高校动漫社团这是一个十分富有吸引力的因素。而本活动的经费主要用于宣传和场地的租用方面，也包括邀请高校社团的费用。由于邀请广州各大高校，对于商家有极大吸引力，因此经费方面不是担忧的问题。

1. 对广商现存社团发展状况的看法

缺点：

1. 人员管理松散，缺乏监督。

2. 设团内部管理不顺，会员不积极，社团对会员缺乏足够约束力。很多学生参加社团的目的是为了加素质分，只要分加上了，对社团活动就不会出太多力，这样不利于社团的良性发展，社团的活动、计划、思想不能保持连续，更谈不上积累、沉淀优秀的社团文化了。

3. 社团内部组之间缺乏沟通，对于干事的组限制僵硬，内部不够团结，同一社团见面不相识的情况经常出现，同时，社团内容易形成一个个小团体，但结果小团体之间不能融洽相处，造成社团不够团结。

4. 社团建设经费不充裕，活动策划难以变成现实。我校学生社团活动经费主要来源有两个：一，通过收取会员费获取，这是主要的来源。二，同外界企业，事业等单位达成赞助，但这并非能经常成功。

5. 社团活动场地问题，在我们学校没有专门辟给社团活动使用的场地。社团搞活动都是事先向学校的有关组申请，遇到冲突就要改地点或者改时间。同时缺乏社团的必备活动设施。设施不健全导致了特色社团无法展现其特色。

6. 社团对外程度不高，纵观广东商学院三水校区现存的社团，基本都是对内的，即宣传和活动都是对校内的，对外的甚少，能在广东各高校之间有一定知名度的更是少。

优点：

1. 社团是大学精神的重要承载体及体现。

2. 有利于促进学术、品德、心理素质、体魄、职业等的发展。是组织和引导大学生参与社会生活、培养实践能力、实现自我教育，实现能力和角色转型的重要载体。

3. 社团通常依托学校的强势专业，起普及知识、兴趣引导、辅助科学研究的功能。

4. 社团能拓宽大学生的能力培养方式。市场经济和社会发展需要兼具理论知识与实际能力的复合型人才，这正是社团的长处所在。

5. 在社团活动中，每个人既是参与者，又是组织者和领导者，可以锻炼他们的各种能力。社团成员来自不同院系，可以优势互补。

6. 社团活动能使大学生通过亲身体验、自己动手等方式增强了感性认识，有利于培养学生们的集体主义、团队精神和健全的性格。

7. 社团是以兴趣和爱好为基础的群众性组织，因此，有心理问题的大学生可以把自己的苦恼、焦虑、不满、困惑、压抑发泄出来，进而得到其他成员的鼓励、安慰和帮助，可以有效缓解他们的心理矛盾和思想冲突。

8. 人最需要的就是爱、归属感和自我实现，校园社团更容易使常常游离于班级之外的学生在社团环境中找到归宿感。社团活动就能在一定程度上弥补个人对群体的需要，具有极其重要的促进学生社会化发展和增进学生身心健康的功能。

9. 在社团活动中，学生与人生履历不同的同辈交往，接受同辈帮助、了解和分享他人的经验和教训，反思修正自己的行为和观念，成为自助者，同时成为他人的帮助者。

10. 通过集体活动可以让学生学会自我忍让、关爱他人、服务社会的良好品格，体验到集体生活的乐趣，感受到集体的力量，并随着社团成员的更迭而将这种精神和理念传递下去。

2.社联与社团权责分工的认识：

社联与社团作为管理与被管理的关系。

社联作为31个社团的总体协调与规划者，对维护各社团的整体统一性，促进社团活动的有序开展，在整个社团整体中扮演管理者的角色，各社团在社联的管理下，有序地开展活动。

社联与社团间存在互利共生的关系

摒除“阶级”（一切由“上级”向“下级”单纯“权力”的做法会被摒除，社团内部人人平等）

人性管理（以调动社团人员积极性为基点，再进行适度的人员调配。无论是策划、决策，还是执行，一切尊重会员（干事）的意愿，不强作要求。）

强调团队（作为以团队型为架构的社团，理所当然般重视团队的协作，令社团的成员完全感受自己是属于这个社团的一份子，自己的能力得到充分的施展。）

辩论社团成立策划书篇三

我们的社团全称为古墨飘香——书法社团，筹备成立时间是20xx年12月初，社团筹备组织人有xx、xx、xxx.为志向于发展自己，弘扬民族传统文化，为学生提供一个自我展示、锻炼成长的平台。

我们热衷于书法,但是却缺少一个给众多书法好者共同学习、互相探讨的平台。因此我们申请成立书法社团，搭建一个供书法兴趣爱好者展现才华的舞台。

通过了解书法知识、学习书法和举办书法比赛等途径，给书法爱好者们提供一个展现才华、挖掘潜力、提升自身素质的平台。我们将不断壮大社团队伍，逐步提升书法社的活动理念，重创新，重内涵，逐渐提高活动的质量。以服务会员、丰富我校大学生业余文化生活而努力，共同建设我校积极、上进、和谐的社团文化，办出自己的特色，办出自己的水平。

指导老师：某某某，为我社团提供指导。社长一人，负责社团的统一管理工作。

副社长两名，一人负责日常活动的具体实施和会员的组织安排。另一人负责社团经费来源和对社员的考核和评价。

我社团活动经费主要有以下来源

1、会费收入

2、社团内部由部分个人拉取赞助。

为了丰富我校学生业余生活，我社团将不定期开展以下活动：

1、每周一次的书法教学活动，或者由大家自行练习。

2、书法展示活动。（其主要作品是书法社成员的作品，但除此之外，我们还向其他同学征求好的书法作品。

3、 观摩、交流活动。走出校园向其他学校的书法社学习经验，拓 宽学员的视野。

辩论社团成立策划书篇四

xx职业技术学院拥有33个社团，他们极大的丰富工贸学子的课余生活。在去年十月份的军训结束之后，学校各个社团也陆续开始了纳新工作。面对学校各个优秀社团，我们的同学除了表现出极大的参与热情之外，有很多同学萌生了自己创建社团的想法。但由于申请社团过程的繁琐和所需时间较长，许多同学望而却步。与此同时，学校内长期存在一些有名无实的社团，为了促进社团内部发展，增强社团之间相互学习，相互进步，学生社团联合会特此组织举办本次新社团成立策划大赛。

本次大赛旨在鼓励新生社团的成立，并促使已有社团加强内部发展。我们希望，通过此次大赛，能帮助几个优秀的社团进入工贸社团的大家庭，为工贸的社团生活输入新的血液，带来新的活力。与此同时，我也希望通过此次大赛，使得已有的社团能够通过此次大赛得到一些启示，增进社团之间的相互联系与学习，为同学们的社团生活增添色彩。

xx职业技术学院新社团成立策划大赛

“社团色彩，由你增添”

学生社团联合会

20xx年5月~6月

宿舍楼间的羽毛球场、教学楼2区104（暂定）

（一）参赛对象：xx职业技术学院在校学生

（二）参赛形式：以小组形式，每支队伍至少5人。

（一）初赛：每支队伍递交一份“社团成立策划书”经过评委评审后，选出10支队伍进入复赛。

（二）复赛：每支队伍拥有一个摊位，并在羽毛球场进行集中展示，由当天路过同学投票。取票数较高的前5组选手，并将成绩20%计入决赛成绩。

（三）决赛：五支队伍将在教学楼2区104决出胜负。决赛分成3个环节。1、社团特色展示。（20%）2、社团构想称述(30%) 3、答辩(30%)

◎成绩排在前三名的队伍的社团由团委老师颁布荣誉证书并宣布成立。

◎于此同时，前三支队伍还将在成立社团之后获得社团联合会的协助。

辩论社团成立策划书篇五

以“弘扬志愿精神，创建和谐校园”为宗旨，倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，遵守校纪校规，改善校园风气，促进校园和谐，为学校的发展作积极贡献。在学校领导的关心支持下，由校团委带动成立南京市天印高级中学志愿者协会。

二、组织机构：

名誉会长：周飞虎

会长：俞迎春

副会长：柏培斌（党员教师志愿者服务队队长）、朱红艳（团员教师志愿者服务队队长）、高一学生会主席（高一年级学生志愿者服务队队长）、高二学生会主席（高二年级学生志愿者服务队队长）和高三学生会主席（高三年级学生志愿者服务队队长）

志愿者协会成员：各年级学生志愿者服务队、学生会志愿者服务队、团员教师志愿者服务队和党员教师志愿者服务队。

三、活动主题：弘扬志愿精神，创建和谐校园。

四、服务精神：奉献、友爱、互助、进步。

五、服务口号：爱心献社会，真情暖人心。()

六、服务对象：为他人、学校和社会提供服务，倡导良好校园风气。

七、活动时间：20xx年3月16日(星期三)下午。

八、参与人员：全校志愿者。

九、活动议程：

1、全体起立，奏国歌。

2、学校团委书记俞迎春同志作发展筹备报告。

3、学校志愿者学生代表宣读倡议书并领读宣誓词。

4、学校党总支副书记张顺巧同志为志愿者颁发志愿服务手册。

5、学校副校长魏先虎同志为志愿者协会授旗并讲话。

6、全校志愿者到一楼门厅合影留念。

南京市天印高级中学

辩论社团成立策划书篇六

新视界文明ing社团作为校区一个刚刚开创的社团，内部的运作还不熟，需要更多的机会来展现自己的学术魅力。但是，经过前期的策划和准备，现各部门已经基本运作起来，达到了一个社团成立的基本条件。

通过成立大会，宣布新视界文明ing社团在贵州师范大学正式拥有合法地位，进一步扩大协会影响力。同时，也向整个校区师生简介新视界文明ing社团部门机构设置以及其他的相关信息。作为一个学术性社团，新视界文明ing社团也借助成立大会展示我们的学术魅力。

（一）活动地点：（待定）

（二）活动时间：（待定）

（三）活动对象：新视界文明ing社团全体社员

1、外策部

（1）向领导和老师发出邀请函（面谈为善），显示他们能够出席我们成立大会的重要性，表示我们对他们的尊重。

（2）向团委及学生社团联合部提出活动策划书及活动申请。

（3）成立大会场地、以及其他物资申请（托盘、红布）。

（4）成立大会赞助。

2、组织部

（1）制作邀请函、邀请社联干部和嘉宾。

（2）制作签到表（内部无需领导、老师），负责大会当天的签到工作。

（3）制作成立大会流程表、感谢信，并在成立大会结束后及时送往领导和老师办公室处。

3、文体部

（1）安排主持人并进行培训，同时完成主持人稿（主持人稿需要审批）。

（2）安排礼仪人员（至少两名）和礼仪培训，负责全程的礼仪接待工作。

（3）安排大会的催场人员，保证成立大会的紧凑和有效进行。

4、实践部

（1）撰写领导致辞发言稿，社团简，大会通讯稿，同时发往外策部和其他学生组织（如社联）。

（2）向社联拿取批准新视界文明ing社成立的证书或者合作意向书，方便到时候展示，或者请指导老师古琳老师将证书颁发给我们（待定任务，如果可行，干部颁发聘书环节可安排指导老师古琳老师）。

5、财务部

（1）购买聘书，并打印完成聘书内容（如果经费允许就开展，如果经费不允许，无需聘书外壳）。

（2）购买领导老师饮用水。

（3）购买活动所需物品：气球，茶水，杯子，彩带，礼花，胶带，请柬，托盘，红布，音响设备，签字横幅。

6、宣传部

（1）制作活动宣传海报，悬挂横幅，张贴海报，通知会员。

（2）确定与会人员。

7、督察组

（1）维护大会秩序。

（2）接待社员、签到(礼仪人员）。

名称 用途 数量 备注

宣传栏 张贴宣传海报 1

海报 宣传成立大会 待定

场地 召开成立大会 1 申请

邀请函 邀请嘉宾 待定

聘书 颁发给干部 待定

大会流程 供嘉宾观看 待定

主持人稿 1

社团简介稿 简介社团 1

托盘 放聘书 2 申请或购买

红布 2 申请或购买也可用其他代替

移动麦克风 讲话用 一套两支 申请或借用

领导致辞稿 领导致辞 1

签到表 签到 1

矿泉水 供嘉宾 待定 小瓶

日期 内容 负责部门（负责人） 备注

待定 完成成立大会稿 待定

待定 工作安排会议 会长

待定 确定主持人，完成主持稿 文体部

待定 完成社团简介稿 实践部

待定 制作完成签到表和邀请函 组织部

待定 完成领导致辞稿 实践部

待定 完成与领导老师的沟通 外策部 在老师空余时间

待定 完成大会所需物品的申请 外策部

待定 完成海报制作，张贴在宣传栏 宣传部

待定 完成聘书购买 财务部

待定 完成现场人员的提供和安排 文体部

待定 完成聘书内容及打印 财务部

待定 确定出席人员 宣传部

待定 成立大会 全体会员

待定 发放感谢信 组织部

待定 成立大会总结会议 全体会员

（1）主持人献词并介绍各位嘉宾

（2）由会长宣布新视界文明ing社团成立

（3）由会长介绍协会理念，成立背景，及各部职责

（4）由领导致辞

（5）由学生社团联合部负责人讲话

（6）部长代表讲话

（7）会员代表讲话

（8）签字仪式，摄影留念

（9）宣布活动结束，欢送嘉宾

1.准备阶段

（1）经费不允许，取消聘书外壳，直接采用纯纸张形式；

（3）老师时间不允许，根据实际情况再更改；

（5）无法借用移动麦克风或者其质量差，直接不用；

（6）嘉宾席位卡有无必要还是需要一起讨论才确定

……

2.大会当天

（3）如果主持人在介绍嘉宾阶段出现错误，社长上去介绍研究社时要为其更改错误。

……

名称 数量 价格

气球 待定 待定

杯子 待定 待定

彩带1包 待定 待定

请柬 待定 待定

礼花2支 待定 待定

胶带2个 待定 待定

剪彩物品 待定 待定

签字横幅 待定 待定

宣传海报 待定 待定

聘书 待定 待定

饮用水 待定 待定

总计：

（1）活动过程中各部人员不得擅自离开会场。

（2）在场人员将手机调为振动或关机。

（3）所有人员不得大声喧哗。要保持会场安静。

（4）协会成员必须佩戴会员证

职务 名字 手机 短号

会长

副会长

.......

贵州师范大学新视界文明ing社团

20xx年9月