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2022年员工工作不到位检讨书(五篇)

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2022年员工工作不到位检讨书(五篇)
时间:2022-12-15 23:44:38     小编:zdfb

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员工工作不到位检讨书篇一

您好!

我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人机架安装工作。但电缆线已安装好了,机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2、今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

员工工作不到位检讨书篇二

您好!

我在自己的一个工作岗位上,是没有把工作去做到位,导致最后也出了问题,我也是必须要对此负责,同时我自己的工作态度也是有问题的,在此我也是反省检讨。

此次没做好,认真的回顾,我也是反思了,的确我的问题很严重,除了态度方面,也是自己觉得能做好,就比较的随意,没有认真的去做,觉得以前做过的,也是没考虑到现在的情况不同了,而且配合的同事也是不同,大家的沟通在我这里也是出了问题,我没有去想是我的问题,反而觉得是大家不够配合,最终的结果造成,我也是很懊恼,开始反省后我也是看到我真的犯了很多的错误,不但是态度上的敷衍,做事情上面的不够认真,也是和同事们的配合上出了问题,还不自觉,不懂得去找自己的问题所在,总觉得自己是对的,但是其实同事们也是帮我了很多,可我确实没有领情,反而还让大家操心了,想想真的很懊恼,如果当初自己能再去多一些思考,认真一些也是不会造成这样的后果,虽然我要对此负责,但是这个后果的出现确实完全可以去避免的。

作为老员工,其实我也是不该犯这样的错误,工作的态度上面也是不该如此,但做的不好,责任在我,我也是会接受,今后也是不会再犯这样的错误了,并且自己也是该承担起来这个责任,无论以后遇到什么事情,关乎工作的,必须要有好的态度,严谨的去对待,不能再次的这么粗心随意了,问题的考虑很多时候也是要都去想想,而不是自己觉得如何,或者根本不听同事们的意见,这都是不好的想法。我也是要多去向其他优秀的同事多一些学习多一些请教。犯了错误,其实领导能原谅我,我也是特别的感激,但同时我也是知道,这都是之前我的工作还做的不错,而且自己也是老员工了,但今后也是不能再有这样的错误了,要去认真的把自己该做的,好好的做好,并且也是不能再给领导您添麻烦了。

此次履职没有做好,不够到位,犯的错,让我也是经过反思,看到自己问题所在,也是更加的意识到,在工作里头,无论资历如何,无论之前取得多少的成绩,但错误面前,大家都是一样的,也是要去面对,去承担,去回顾反省。今后我会做好,不再让领导这样的操心和担忧我的工作了。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年x月x日

员工工作不到位检讨书篇三

您好!

关于这一次本人工作不到位的事情,本人在此给您郑重地道歉!身为一个社区物业的本人,在工作中做事做得不到位,导致放进了一个从疫区附近回来的人,如果这个人身上携带了新冠病毒的话,那我真是罪该万死了!

通过领导您对本人的谈话,本人已经深刻知道这种工作不到位,可能带来的可怕后果了。我现在回想一下,真的有些后怕。要是这个从疫区附近回来的人,他像是新闻里曾经报道的那个女孩一样,当事人没有被感染,却因为自己身上携带了新冠病毒,导致家里其他五口人被感染,那么我们社区的几千口人也就会在“人传人”的空气中被全部感染上了。

领导,我错了!本人工作不到位的那天,情况是这样的:当时我们几个物业的工作人员正在门口给所有来访者登记信息,那个从疫区附近回来的人开着车过来了,因为他的车是已经在我们这里登记了的“合格”车辆,我也就量了一下当事人的额头,把其放进来了。过后才有相关工作人员通过健康码来寻找这个当事人,当他们发现我们社区物业这里没有他的登记信息时,我才知道自己工作的疏忽了。

疫情是春节那会儿才严重起来的,在那之前,要是这些已经在我们社区做过登记的“合格”车辆去了疫区一趟回来,那我们所谓的“合格”车辆其实根本就无法确定到底是合格还是不合格了。后来我才明白自己没有仔细查看当事人健康码是绿还是黄色和红色了。我要是看了他的健康码,看见他的健康码是黄色的话,我一定不会让其进来了。现在想想都是后怕啊!

万幸的`是这位当事人现在已经隔离了十四天没有出现任何情况了,虽然还不能肯定他会不会还携带着新冠病毒,但可以知道的是,他没有将任何病毒传染给他身边的人了。当然,这种侥幸心理是非常不应该的,本人在工作中做到的,应该是严格坚守工作原则,不放任何一个可能携带着新冠病毒的人进来,不在工作中有任何的闪失,更不因为自己工作的不到位而给我们社区物业丢脸。当然,这一次的工作不到位还不是丢脸这么简单的事儿了。这是与社区几千口人性命攸关的大事儿啊!领导,我知错了!我向您保证,再也不会出现这样的情况了!

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

员工工作不到位检讨书篇四

您好!

我是xx物业公司里的一名保安人员,我叫xx。因为在这次的疫情防控的工作当中,我没有把工作做到位,所以我来给领导写了这篇诚心悔过的检讨书。

因为这次疫情的事情,我们公司的物业工作开始忙了起来,我的任务量也多了起来,不仅要对进去xx社区人员进行严加盘问,还要对他们进行体温的测量。测出来的体温是正常体温就可以放他们进去,如果不正常就必须要组织他们进入,并且及时的把情况汇报给公司。一开始的时候,很多居民都很配合,因为前一段时间疫情的事情确实挺严重,他们自身也很重视。但是后来,这个疫情的事情慢慢得到了控制,没有之前那么严重了,所以不仅是社区的居民放松了下来,就连我自己对待疫情防控的工作也出现了松懈的情况。有一些居民不配合我测体温,和录入资料的工作,我也没有再对他们进行强制的要求,都是他们不肯,我也就算了的工作。甚至有时候,给进来车辆的车主测量体温,发现他们的体温已经超过了正常的体温,我也没有对他们进行严加盘问,更没有及时的回报给上级领导,就直接让他们过去了。因为我当时心里想的是,这个事情已经得到了控制,而且也没有再多人员感染的情况出现,所以,应该不会再有什么太大的问题。所以既是为了省事,也是为了图方便,我就睁一只眼闭一只眼。但是,就在昨日里,我们公司的领导对我们岗位人员的工作进行了突击检查,发现了我这种散漫、不负责任的工作态度,就对我进行了一番严厉的批评。

在xx月xx日,接受到领导对我的批评之后,我就开始后悔自己在此之前所做的一切工作,并且意识到了自己工作马虎,不细致严谨的错误,也对自己做出了深刻的反省和检讨。现在,我已知错,并保证下不为例,只希望领导能够再给我一次补过的机会,让我再继续留在这个保安的岗位上,尽心的为公司服务,尽职的为xx社区居民工作。

我感谢领导对我错误的指正和批评,让我能够及时的悔改过来,虽然现在疫情的事件渐渐得到控制,但是最终的胜利还没有迎来,我们对待防控工作依然不能够放松。所以如果领导能够原谅我此次的错误,我一定会好好表现,严格对待我每一天的工作和安排。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

员工工作不到位检讨书篇五

今天,为表示我的深刻反省,我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书,以向您表示我对我自己在“it文化节”宣传工作上不尽人意的表现的深刻认识,以及保证在以后的工作中,尽自己最大的努力,做到最好。

这是一次十分深刻的反省,我对于我自己在宣传时的差劲的表现感到十分惭愧。我真的不应该在宣传的时候,只会呆呆地站着,没有一点积极性。我不应该感到害怕,不应该感到害羞,对于别人冷淡的反应,还是要有充足的热情,要有不畏困难,勇往直前的精神,一定要学会死皮赖脸,向小黑和银彬学习,学习他们的积极性,学习他们生来硬拽也要把人拉到报名点,报名参加我们的活动,学习他们看到目标,积极上前介绍,不畏畏缩缩,和陌生人交谈时也不会感到害怕。

我真的十分深刻地认识到自己的错误,同时我也发现自己所存在的问题:胆子不够大,脸皮不够厚。我知道,脸皮不够厚,对于自己的工作室十分不利的。因为,我们后勤部的宗旨是:高调做事,低调做人。如果胆子不够大,就不能够积极主动地找事干,畏畏缩缩,到最后什么都干不了,就做不到“高调做事”。所以,锻炼胆量,是解决我的问题的方法,和更多不同的人,认识更多不同的人,扩大自己的交际圈子。

1、对于陌生的人事物,不要感到害怕,要表现的自然大方。

2、做事要有积极性,对于自己的任务,要有强烈的责任感。

3、对待自己的工作要有热情,要不怕苦不怕累,以微笑面对所有的困难。

检讨人:xxx

20xx年x月x日

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