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2022年社区纪检监察工作情况总结会范文

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2022年社区纪检监察工作情况总结会范文
时间:2022-08-10 16:21:10     小编:HLL

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。相信许多人会觉得总结很难写?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

2022年社区纪检监察工作情况总结会范文

一、健全责任机制、党风廉政建设责任进一步加强。

社区党委高度重视党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设的一项重要工作来抓。社区书记签订《xx街道落实党风廉政建设责任制责任书》,进一步强化党风廉政责任制,把党风廉政建设的各项工作落实到班子成员和各支部。

二、认真贯彻落实“八项规定”和街道党员干部“十个严格”

1、加强领导,认真学习。为认真贯彻落实“八项规定”和街道党员干部“十个严格”,进一步推进我社区干部作风建设,严肃干部纪律,促进各项工作的顺利开展,班子成员对“八项规定”、“十个严格”进行了认真的学习和讨论,一致认为,加强和改进干部作风,落实,执行好“八项规定”、“十个严格”切实转变干部作风,是实现我社区今后各项工作目标、树立干部良好形象和改进党群干群关系的关键。

2、严格执行考勤制度,严格禁止干部工作时间上网玩游戏、聊天、看股票行情等行为,不定期对工作人员在位在岗情况和依法行政规范、言行举止规范、工作纪律规范等方面的情况进行检查,并进行通报。如在xx年10月份配合区纠风办、街道纪委对社区网格员张琛琛、张淑兰违反工作纪律进行通报批评。同时建立考评奖惩机制,把考评结果作为年度考核的重要依据,与干部提拔使用、评先评优、奖励惩处挂钩。

3、组织专业人员对社区电脑进行逐台清查,删除办公电脑中不应该有的软件。

三、推行党务、政务、财务“三务”公开,提高透明度

进一步健全例行公开制度、依申请公开制度、党内情况通报、党内情况反映制度、重大决策征求意见、党内事务听证咨询制度、监督检查制度、考核奖惩制度、责任追究制度、公开评议制度,逐步推行党务公开工作按规范程序进行。

建立政务公开责任制度,增强政务公开工作的责任感。社区书记为社区政务公开工作第一责任人,负责指导社区的政务公开工作的开展。分管人员为具体责任人,负责政务公开工作落实。重点难点问题主要领导亲自抓落实。政务公开纳入社区建设的考核内容。社区领导班子定期召开分析政务公开工作形势,研究解决疑难问题。社区每半年召开一次居民代表会议,听取他们对政务公开工作的意见和建议。如:社区设置财务、计划生育、民政、党务公开栏。财务每月社区及十个组月底定期公示上墙,并拍照片上报办事处“三资办”;计划生育每月定期公示计划内外生育情况。民政每月定期公示优抚对象、低保户、困难户享受待遇情况;党务定期公示纳新;转入转出、流入流出情况,接受广大居民的监督。

20XX年的招投标工作,社区先召开两委会及居民代表会,根据本社区的实际情况及地理位置议定出本社区资产、资源年租金承包低价及承包年限。各小组依照社区会议精神,分别召开各小组党员、群众代表会,逐个商议出本小组资产、资源承包价格和承包年限,分别做出会议记录,所有参会人员签字按手印。社区及十个组合同共120宗,全部经过“三资办”公开招投标,增收80万元。

四、开展抓早抓小、网格助廉、发放廉政提醒卡等。

加强警示教育,抓好制度建设。始终把反腐倡廉作为干部培训教育的重要内容,不断加强反面警示教育,坚持抓早抓小、治病救人,对党员干部苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正、早查处,坚持把惩防体系建设贯穿到党风廉政制度建设之中,对重点领域、重点环节和关键岗位的廉政风险防控明显加强,权力运行的制约和监督进一步强化,切实做到了以制度管人、管事、管权。社区按照居住地划分,将党员干部和机关事业单位工作人员定位相应的网格,将其单位、职务、家庭成员状况等资料,录入网格化管理档案。廉情监督员和廉政宣传(信息)员将信息上报到社区纪检小组后,通过整理及时将有价值信息上报街道纪委,并对廉情进行分析研判,根据不同情况进行分类预警;对普遍性问题予以通报警示;对个性问题以发函的形式限期整改;对违反规定、不在辖区内管辖的党员干部,及时将情况报街道纪委进行预警,同时建立工作台账,加强对党员干部“八小时”内外活动的监督。

五、20XX年工作计划

我们将不断改进,在领导干部勤政廉政促发展的执政能力上继续多下功夫,努力将领导班子建设成为廉洁高效的坚强团队,努力为建设文明、和谐的社区做出积极贡献。现将具体工作计划汇报如下:

一是继续深入开展作风廉政教育活动。我们按照街道党工委及纪委的要求,结合社区资源,开展形式多样的廉政主题教育活动。重点围绕廉政文化进社区活动,建设积极、乐观、向上的社区文化。

二是大力加强作风建设。一方面抓制度建设,通过完善健全各项规章制度,严格工作纪律,提高工作水平和工作效能。另一方面是抓监督监察,积极做好社区干部作风民主评议工作,组织社区廉政文化监督员,对社区党员干部进行明察暗访,发现问题及时纠正、及时反馈意见并制定落实整改措施,切实解决损害群众利益的突出问题。

三是进一步推进惩防体系建设工作。我们将继续加大惩防工作力度,结合本社区工作实际,认真安排部署,以努力提高工作人员的拒腐防变能力,开展一系列惩治和预防腐败体系建设工作,进一步加强全体社区干部的政治理论学习、勤政廉政建设,改进干部作风,在社区上下形成廉洁勤政的良好氛围,使纪检监察工作再上新台阶。  

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