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35-50岁教师的班主任工作总结(模板15篇)

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35-50岁教师的班主任工作总结(模板15篇)
时间:2024-03-19 05:04:02     小编:紫衣梦

总结是一种对自己的负责和尊重,也是对他人的分享和传递。可以在总结中提出自己的建议和改进意见,为未来的工作提供参考。下列是一些优秀的总结范文,希望能给大家提供一些写作的灵感。

35-50岁教师的班主任工作总结篇一

作为一个班主任,我在乎的不仅仅是学生们的成绩,更在乎的是他们的思想道德素质的提高。作为班集体的一个成员,我要求学生们首先树立的是家庭成员观念,集体荣誉感。在平常的生活学习中,我首先做好带头作用,在教室里,如果孩子们的东西掉在地上,只要我发现了,会立马给他们捡起来,并告诉班里同学,要互相帮助,不要冷漠、忽视这么一个小的举动。类似这样的行为,我总是不厌其烦地做着。其次,就是文明行为的培养。生与生、生与师之间如果有了矛盾,最好的解决办法是文明礼貌的行为举止。一声对不起,一声我会改正自己的错误,像这样的话语,必须要让学生学会使用。通过一段时间的努力,学生们在思想品德方面有了很大的进步。俗话说,有了好的班风,才能有好的学风。接着我的工作重心随之转移到课堂上来,给学生宣讲课堂常规,帮助学生全面了解学校的各顶规章制度,并根据中学生日常行为规范,课堂常规等制订了班规,班规从某些方面补充并突出了日常行为规范,同时把好日常行为规范的量化考核关。经过努力,培养了劳动意识,增强了服务意识和竞争意识,逐渐养成良好的行为习惯。

狠抓日常行为规范和养成教育,做到“抓反复、反复抓”。一开学我就组织学生重新学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》,在此基础上,订出切实可行的、为绝大部分学生所能遵守的《八年级班级量化考核管理办法》,尽可能贴近学生的生活,所出台的惩罚条例更有人情味,容易为学生接受。比如有学生违反课堂纪律,写说明书和批评扣分,让违者明白做错事要付出一定代价的。

我严格落实《中学生日常行为规范》的要求,特别是课堂纪律、仪容仪表、早操、升旗仪式、礼仪、卫生值日等方面。早在报名期间,我密切关注学生的头发,如果有某个男生留长发或染发,我暂时不给他报名,直到他听从劝告把头发理短或染黑。我一向注重仪容仪表,不允许学生穿奇装异服来学校。由于有的学生素质低,口不遮拦,满嘴粗话。于是我着手抓学生的养成教育。首先我广泛调查爱讲粗话的学生的家庭背景以及相关情况;其次我广泛向全班同学征求民主意见以及整改措施;然后制定具体实施方案,下放权利给学生干部自己管理,班干和团员充分发挥监督作用。经过一番整改,我班学生的日常用语文明多了。

开学初期我结合本班学生在过去的一年的表现,以及通过各种渠道了解他们的详细的成长变化情况,本着用人唯贤,选出得力班干,组成班委。童涟同学是从外地转来的学生,但是她具有很强的组织能力和领导能力,这学期我大胆任用她当负班长,专管纪律。果然,她一上任,充分发挥他的才能,把班上的那伙调皮捣蛋的学生整得服服贴贴的。一个班的管理是否好,关键还要看班干部的素质。我本着“用人不疑,疑人不用”的原则,选好班干,安排好职务,下放权力,大胆放手他们去管理班级,效果不错。

在考核评价学生是不能一刀切。要承认个体差异,给予多元化的评价,公平评价学生,激励他们进步。至于后进生的改变,渗透了班主任的心血。我班的后进生比较多,一开始我就制定好后进生的花名册,通过各方面了解他们的,从他们兴趣的事情或话题入手,与他们交流,渐渐地打开他们的心扉,会诊“顽疾”,对症下药,药到病除。

不得不承认,每一个学生,包括后进生都有他们的闪光点,经过我的努力,张兴宇、张寒梅在风筝节比赛中获得第一的好成绩;张欢《在祖国在我心中》演讲比赛中荣获学校第一、全镇第一、全区第二的好成绩;童涟、何娇等同学的节目在学校及镇分别获得第一的好成绩……八年级在多次集体活动中团结一心,获得第一。

学习成绩对一个学生来说不是最重要的,但是就目前来看,学生的最主要任务就是学习,本学期又新增了物理学科,学生初学不是很入门,我就帮助学有困难的学生总结学习方法,和学习经验。对于这政史地生的复习,主要是采取小组检查到“一对一”对抗。通过这种模式,既能够突出优生的带头作用,还能够拉动中等生和差生。在学习上,我的定位就是不给学生们较大的压力,让他们在快乐中学习。在期中考试结束之后,我都要找每位学生谈话,分析他们的得失原因,适时地给予鼓励和批评。这样取得优异成绩的学生不会骄傲,而较差成绩的学生不会灰心失望。

35-50岁教师的班主任工作总结篇二

良好的习惯将伴随着每个人的一生,小学阶段是养成良好习惯的关键时期。

1、学习习惯的养成。

21世纪,一个划时代的世纪,随着社会的不断进步,人们对教育也提出了更高的要求。21世纪,国家需要的是有个性,有创造能力的人才。为此,做为新世纪的班主任,应注重学生创新性学习习惯的养成。本学期,我从课外和课内两方面,着手培养学生收集资料、课外阅读等创新性学习习惯的养成。同时严格要求学生养成良好的写字、读书等习惯。

2、行为习惯的养成。

行为习惯的养成,并非一朝一夕的事。小学生健忘,自我约束能力差,这就需要我们班主任时刻提醒,教育。当学生行为错误时,及时的进行批评教育,指出缺点,使之改正;当发现良好的行为习惯时,及时的给予表扬肯定。而本班学生,行为习惯不够理想,针对本班的实际。这学期,一抓卫生习惯,劳动委员和卫生监督员检查个人卫生及班级卫生;作为班主任,时常对他们进行突击检查。在平时,也时刻注意他们的卫生,一有发现,马上指正。二抓学习用品摆放,对全班的抽屉,进行突击检查,使每一位学生都养成爱护学习用品的习惯。同时注重培养学生劳动习惯,礼貌习惯等。并通过班队课,促进学生行为习惯的进一步养成。

二、采用赏识教育增强班集体的凝聚力。

作为一名年轻的班主任,我让学生“在鼓励中发扬成绩,在微笑中认识不足”,在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶,保证学生健康地成长。

每周班会课时,我都对那些做了好事、为班争得荣誉的同学进行表扬。这样做能给学生一种感觉:班里的好人好事真多,优秀的同学真多,我也应该为集体争光。从而激发学生对班集体的热爱和信心,增强集体凝聚力。另外,我非常注意在集体活动中激发学生的集体主义精神。如本学期的运动会,我在赛前便鼓励学生,使全班对赢得这场比赛充满信心。果然,比赛时,运动员们非常卖力,“啦啦队”更是喊破了喉咙,虽然在级里排第三,但同学们知道团结就是力量。

三、协调与科任老师和家长的关系。

班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的。因此,我努力争取本班科任老师和家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见。及时向任课老师反馈班级中的突发事件,虚心听取他们的意见,认真同他们商讨解决问题的方案。同时,我还通过电话联系等方式,加强与家长之间的沟通,使他们更好地配合学校教育好孩子。

1、有时因为其它工作忙而顾此失彼,放松了对班级的管理,出现亡羊补牢的情形。

2、学生学习热情不高,主动性较差,也讲了,教育了,但成效不大,没有好的办法。

3、与家长联系不够,在教育过程中还应多和家长沟通,互相配合,共同教育。

班主任工作是很有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一个学生的朋友,要想得到每一个学生的信任,需要付出很多的心血。但是,这一切都很值得,因为,你得到的将是一个美丽的世界!

35-50岁教师的班主任工作总结篇三

初三班是一个特殊的群体。学生特长是捣蛋,家长的强项是投诉。接手以来诚惶诚恐,如履薄冰。最初甚至有种伴生如伴虎的心理焦虑。随着时间的流逝,慢慢顺藤摸瓜、对症下药。用耐心、真诚去对待身边的他们,最终其实是善待了自己。下面我就本学期班主任工作情况总结一下。

工作中我认真完成上级领导交给的任务,保持高度的思想政治觉悟,始终站在党的一面。努力贯彻落实国家教育方针,全面推进素质教育,重视学生的人生观、世界观、价值观的培养,在教学过程中,注重自身素质的培养,学习国家相应方针政策:西部大开发,公民道德建设,法制建设,及时了解国家在世界交往中所处的位置,以此来拓宽自己的视野,提高自己的班级管理能力。

我力求为人师表,争做模范。严格班级管理,带领学生积极进取,尽力使自己的优点展现出来。本学期我们班在各方面都取得了较大的进步。

初三是整个初中重要的时期,我深知自己肩负的责任重大,不敢有丝毫的怠慢。学生在心理和生理上也都发生了很大的变化,对于这一变化,学生的精神上有更多的压力,而大多数的学生在这个转折时期显得无所适从。怎样让学生尽快适应这一变化,顺利度过转折时期,这是摆在我眼前的首要任务。

这个班是我初三下学期才接手的,但是转入转出的学生过多,这些转入的学生大多数是在原来的学校表现不好又经过某些关系才转到我们这个封为“小班”的班的,所以管理这个班的难度是显然可知的。但几年的班主任生活,在与学生打交道的过程中,也让我明白了应该怎样去做一个合格的班主任,一个优秀的班主任。这期继续当这个班的班主任,我力求做到如下两点:一是尊重每一个学生,满足学生尊重的需要,承认的需要,情感的需要,努力克服那种固执己见,偏激的思维方式,尊重学生的个性发展,为他们的成长创造一个愉快的心理运动空间;二是善待每一个学生,用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生,不掩饰他们的缺点,积极引导他们扬长改过,努力使其达到卓越。我班的涂侃同学各方面表现相当不错,是一个品学兼优的学生,但就是缺乏胆量,早读课辅导,英语老师叫他带领同学们一起朗读英语,他很胆怯。针对这一点,我找他谈心,帮他找原因并鼓励他平时大胆发言。在我上课时,有意找他回答问题,并适当给以鼓励,锻炼他的胆量。通过这样的锻炼取得了一定效果,现在他敢在台上大胆发言也不脸红,怯场了。

对于后进生,我不歧视他们,善于发现他们身上的闪光点,激励他们一步一步自我完善。有的双差生对老师的误解很深,我就经常找这些学生谈火,力求找他们想谈的`话题,然后再适之引导,也取得了很好的效果。我班的詹欣坚同学学习很差,上课不注意听讲,作业经常不交,课上、课下纪律不能保证,是典型的后进生,而且脾气也很暴躁。对于这样的学生如果只是批评、指责,他的自信心肯定会越来越少,甚至还会自暴自弃。我发现他的班集体荣誉感挺强,带动力也很大,也挺喜欢打篮球。于是就鼓励他:如果你日常行为方面能像打篮球那样专注,你的行为习惯肯定变得很好。我就给了他一个任务,管好班上的纪律,以此来促进他的上进心。对于他身上的每一点进步,我都及时发现,并且及时予以鼓励,培养他的自信心。在本期中,他参加了初三组织班上男子拔河比赛,都给班上取得了很好的成绩。对于后进生,我动员学习好的同学帮助他们,带动他们把学习成绩提高上去,组成“一帮一”学习互助小组。涂侃同学主动承担起帮助刘锦芳的任务。经过大家的共同努力,刘锦芳同学有了很大的进步。

这个班的学生整体给人的感觉就是思维活跃,反应敏捷,但有些同学的组织纪律性差,纪律松散,缺乏自我约束能力。如今的孩子已经今非昔比,他们接触面广,思维活跃,自尊心强,但又有着现代青少年极大的弱点即缺乏勤奋刻苦拼搏的精神,这些都表现在一言一行中。这在课间操中表现尤其明显。他们自由散漫,在队列里有说话的、打闹的,无精打采,步伐随便。体现不出青少年应有的活力。我向他们提出要求,从起步到走步,从转体到每一个动作,都给他们提出规范化的要求,亲身示范,身体力行。通过这些训练,学生体会到了严格有序管理带来的效果。

现在的孩子普遍自私,在小事上斤斤计较,不能宽厚待人。这表现在处理同学关系上,同学之间有了矛盾,出言不逊,动辄大打出手,拳脚相加。针对这一现象,我教育学生怎样正确处理同学关系,并以此开展主题班会,对学生进行教育。在处理闹矛盾的学生时,我让学生多做自我批评,在自己身上找不足,以比来培养学生宽厚待人的精神,学会以宽容和大度之心对待周围的人。

劳动更培育学生德育思想品质的机会。现在的孩子一提起劳动就有厌烦心理,这些独生子女平时干活的机会很少,养成了懒惰的习惯。有些学生在轮到自己搞卫生时,经常有“逃扫”的现象。我首先教会学生怎样干活,从扫地到拖地,擦玻璃到护栏,我都示范指导并严格检查,及时表扬做得好的同学,批评做的不认真和逃跑的同学,让学生知道老师不仅在意他们的学习更注重他们的人品。

学生的那些不良现象与家长的教育方式也有很多关系,所以我特别注意与家长取得联系,配合对学生的教育。

我觉得当班主任应该做到以下两点:

第一、把微笑送给学生。

很多人在提到教师时,总会与“严肃”、“不苟言笑”联系在一起。其实,“微笑”的力量才是无穷的。每天给学生灿烂的微笑,会让学生的身心感到愉快,智能得到发展。一个叫汪海丹的女同学写了一封信给我,其中有这样一句话:老师,你对我微笑的时候,我好喜欢你;你瞪眼看我时,我好恨你!话虽幼稚但反映了学生的一个普遍心理:他们喜欢一个常带微笑的老师。我们班有个学生,刚开始每天的作业总是爱拖着不做,因此考试成绩总是不如人意。怎么办呢?对他“训一通”吧,不行!我试着寻找他的优点,结果发现她这个人还真有不少优点:比如,爱劳动,每次老师上完课之后,讲台上就会布满灰尘,她总是默默无闻地擦拭干净。另外她非常懂礼貌,每次见了老师总会笑嘻嘻地打招呼。于是只要一发现她做了好事,我便在读报课上表扬她,然后在课后再悄悄地微笑着问她:“作业好了吗?要抓紧一点哟!”她总是边红着脸边挠着头对我说:“还有一点点了。”我还是笑着对他说:“等一下我可是要来查的。”她从我的目光里读到了鼓励,久而久之,找到了自身的价值,后来还变得在课上敢于发言,在考试中取得了很大的进步。

在学生取得成功时,我会用微笑送去欣赏;在学生感到失落时,我会用微笑送去鼓励;在学生犯错时,我会用微笑送去宽容。因此,我用微笑赢得了学生的尊重和爱戴。我想说:微笑,是一把闪闪发光的金钥匙,能开启教育成功的大门,帮助学生们茁壮成长。

第二、把真情送给学生,一视同仁地对待学生真诚关心和爱护学生,不仅在思想上、学习上、生活上等给予关心,而且要具体体现在实际行动上,平等对待每一位学生,不论是成绩好的还是成绩差的,不论是家庭富裕的还是条件较差的,不论他是否犯过错误,班主任都要一视同仁,不搞特殊化,没有偏见,要尊重学生人格,公平、公正、平等对待班上每一位同学,融洽师生关系,增强师生情感交流渠道,让学生学习有一个温馨和谐的场所,这样他们才能好好学习,才会有学习的动力。比如,学生病了,我会打个电话通知家长,或者亲自把他送回家;学生病假回校,我会主动为他补课;并且时时注意天气情况,提醒学生添减衣服。这些虽然是小事,但在学生的心目中留下的记忆却是很深的。我送出的是真情,收获的是更多的真心回报。每每读到学生们发自真心的感激之语时,我总有一种幸福的感觉充盈心头。

班级管理工作有条不紊,还得加一个“严”字。有个别学生经常旷课、逃学、厌学的现象我无法遏止对学生的热爱不可无,但对学生的严格更不可丢。虽然我意识到这一点上,但对有些学生我要求得还不很严,有点怕出事。在班内虽实行了几次严打,但只是雷声大,雨点小。在这一点上,还需要向各位老师请教。

以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力,回首这一期的工作,有辛酸,也有甘甜;感觉很累,但也充实!这其中有经验,然而更多的是教训,这也让我进一步地成熟起来。是领导、家长及学生的信任使我背负着责任,是强烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的成功,但面对学生,我可以说一句:你们的老师面对过去,他将无怨无悔!我知道,在班主任工作上我做的还远远不够,与领导的要求以及和优秀班主任相比还有差距,但我永不放弃。

35-50岁教师的班主任工作总结篇四

她是一名普通的数学教师,一名普通的班主任,和千千万万教师一样,每天尽职尽责的工作着,体会着每个感受,总结着每个经验,绽放着每一朵智慧!

做为一名班主任,对于家长来说,代表着学校,肩上扛着责任;对于学生来说,代表着家长,双手履行义务;我们不可能干出惊天动地的业绩,但我可以为教好学生付出一颗爱心,为孩子们的健康成长作出我的奉献。

1、科学管理――让学生在民主与竞争中得到教育

在班级日常管理上,为了唤起学生的主人翁意识,充分调动学生参与班级管理的积极性,经过学习,摸索,我实行了一系列大胆的改革:将情感管理、目标管理、制度管理以及具有凝聚力的班队活动渗透在工作中,我设计了一些训练学生独立性、自立性心理品质的教育活动,如“自己的事情自己做”、“我当一天家”,让学生学做生活的主人。为了培养他们的自主能力,班级的组织纪律、各项活动都由学生自己管理和组织,如班会全由班委会主持。尤其是“我爱我的班集体”主题观摩班会,内容丰富,形式新颖,学生踊跃参加,锻炼了个人的能力。

2、宽严相济――让后进生在和谐与激励得到教育

绪同学是班的一名男生,个头不高,人很聪明,但学习惰性强,不用功,成绩较差,常与班内外的同学打架。一次其家长来校了解他的情况,问他哪个老师你比较喜欢时,他居然提到了我,让我有种受宠若惊的感觉。

说句实话,她对绪同学本来是十分失望的,以前每次教育他,跟他讲道理,动之以情,晓之以理,都没有效。你苦口婆心也罢,声色俱厉也罢,他总是一副木雕泥塑,面无表情的模样,反复多次,也渐渐没了信心。她想再急也没用,不如心平气和地跟他说说算了。此后每当他又犯错时,都她压着怒火,听他说明原因。布置作业时要么给他减少一点,要么时间上给他宽一些等等。总之他能好一点,不添乱,就谢天谢地了。有时候,看到他有一点进步,她就在班级里大张旗鼓地表扬他一番,说难听点,像有点讨好他的意思。没想到一段时间后,他的作业完成率明显好于以前,她教的学科成绩也变成他所有学科中最好的。接着又出现了上述喜剧性的一幕。这一可喜的变化,着实令我要好好反思一番。

传统教育观念认为:“严师出高徒”,“打是严,骂是爱,不打不骂要变坏。”这种说法固然有一定的道理,但也有偏颇的地方,因为一味地强调“严”,不留余地,不顾情面,实际上抹杀了教育的针对性。学生的个体差异是很大的,应根据他们的性格、心理承受力、学习基础等差异,进行不同的教育。对于杰这样的同学,与其提出炼成好钢的要求和希望,倒不如适当放宽要求,让他先暂时成为一块好“铁”,然后慢慢炼成一块好“钢”。教育毕竟是一项复杂、系统、渐进的工程,老师不应急于求成,应根据学生的不同情况给予适当、正确的引导。需要指出的是,这里的“放宽”不是没有界限,而是在原来的“高标准”基础上,根据学生的实际情况适当放宽,然后再要求学生每天进步一点点,循序渐进的达到目标,,做到“宽严相济”,“严”与“宽”和谐统一。

本学期我教两个年级的课,一个是初四年级的,一个是初二年级的,夸着年级,教材又不一样,教起来实在是有些费神,再加上对初二年级的学生不熟悉,要想让学生的成绩稳中有升就更加有难度。在这种情况下,我告诉自己两年级都要抓,成绩都要好。于是我用更多的时间去备课,备学生,与学生们多沟通,建立情感的纽带,想了很多办法。

对于初四的课我主要是上好“三课”:一、数学课有知识的发生和形成的概念课。二、有解题思路探索和规律总结的习题课。三、有数学思想方法提炼和联系实际的复习课。

1、概念课

要重视学习过程,要积极体验知识产生、发展的过程,要把知识的来龙去脉搞清楚,认识知识发生的过程,理解公式、定理、法则的推导过程,改变死记硬背的方法,这样我们就能从知识形成、发展过程当中,理解到学会它的乐趣;在解决问题的过程中,体会到成功的喜悦。

2、习题课

要掌握“听一遍不如看一遍,看一遍不如做一遍,做一遍不如讲一遍,讲一遍不如辩一辩”的诀窍。除了听老师讲,看老师做以外,要自己多做习题,而且要把自己的体会主动、大胆地讲给大家听,遇到问题要和同学、老师辩一辩,坚持真理,改正错误。在听课时要注意老师展示的解题思维过程,要多思考、多探究、多尝试,发现创造性的证法及解法,学会“小题大做”和“大题小做”的解题方法,即对选择题、填空题一类的客观题要认真对待绝不粗心大意,就像对待大题目一样,做到下笔如有神;对综合题这样的大题目不妨把“大”拆“小”,以“退”为“进”,也就是把一个比较复杂的问题,拆成或退为最简单、最原始的问题,把这些小题、简单问题想通、想透,找出规律,然后再来一个飞跃,进一步升华,就能凑成一个大题,即退中求进了。如果有了这种分解、综合的能力,加上有扎实的基本功还有什么题目难得倒我们。

3、复习课

在数学学习过程中,要有一个清醒的复习意识,逐渐养成良好的复习习惯,从而逐步学会学习。数学复习应是一个反思性学习过程。要反思对所学习的知识、技能有没有达到课程所要求的程度;要反思学习中涉及到了哪些数学思想方法,这些数学思想方法是如何运用的,运用过程中有什么特点;要反思基本问题(包括基本图形、图像等),典型问题有没有真正弄懂弄通了,平时碰到的问题中有哪些问题可归结为这些基本问题;要反思自己的错误,找出产生错误的原因,订出改正的措施。在新学期大家准备一本数学学习“病例卡”,把平时犯的错误记下来,找出“病因”开出“处方”,并且经常拿出来看看、想想错在哪里,为什么会错,怎么改正,通过你的努力,到中考时你的数学就没有什么“病例”了。并且数学复习应在数学知识的运用过程中进行,通过运用,达到深化理解、发展能力的目的,因此在新的一年要在教师的指导下做一定数量的数学习题,做到举一反三、熟练应用,避免以“练”代“复”的题海战术。

毕业班的工作即将结束,代课的任务也即将结束,我知道我的使命还在继续,尽职尽责是我的天职,我将努力而前行!

35-50岁教师的班主任工作总结篇五

我所在的学校是半寄宿制的,我们班有九个走读生,十七个住宿生。由于孩子们太小,经常出现一些使我焦头烂额的状况。尤其去年刚开学时,我班一位品学兼优的学生开始不写作业、逃学,当时我非常生气,专门将其叫到办公室批评教育了一翻,可是他的情况并没有好转,我百思不解,就让他把家长叫来了,来的是他的奶奶,奶奶眼里闪着泪花道:“他爸爸出去打工了,以前他妈还在家里辅导孩子,今年他妈妈也去打工了,一直也没有往家里打电话,孩子想妈妈了,所以??”我想了想,向孩子的奶奶要下他妈妈的电话号,开始跟孩子的妈妈联系,希望她能回家看看孩子,安抚安抚孩子,毕竟教育不是仅靠老师就可以的,它需要家长和学校双方共同努力,孩子的妈妈答应了。第二天,孩子背着书包高高兴兴地来到学校,作业也完成了,现在他仍然名列前茅。通过这件事,我开始关注每一个学生的家庭生活,而不是遇事不问缘由的批评。我要去温暖每一颗幼小的心灵,关心他们身心的健康发展,让他们能够快乐成长。

在干班主任工作以来,我虚心向老教师请教,学习优秀班主任经验,结合自己的实践,不断归纳、总结,以期能够更好的管理班级。在班干部的管理上,我通过竞选产生班干部,制定责任目标,定期评议考核,坚持独立民主,充分调动学生学习工作的积极性;同时我还建立日常家访制度,经常和家长及任课教师联系,交换意见,全面了解学生的情况;我也不断提高自身素质,因为教育是一门科学,光有热情是不够的,只有不断学习,提高自身素质,才能适应新形势下的班主任工作。

做班主任虽然又苦又累,但是对于我来说,得到的更多的是历练也是成长,在与孩子们的交往中让我体会到了快乐,我要继续下去,克服一切困难,把关爱传递给每一个需要温暖的心灵。

35-50岁教师的班主任工作总结篇六

在这一学期的工作中,我认真学习马列主义,毛泽东思想和邓小平理论,坚决贯彻执行党的路线、方针和政策。

教育教学指导思想明确,安教乐教,有事业心和责任感。

服从学校工作安排,对工作精益求精。

教学方面,本人能继续注重业务知识进修和知识更新,刻苦锻炼口头,普通话,板书等教学基本功。

教学中能钻研课标,采用灵活的教学方式方法,注重双基和能力培养,启发学生创造性思维,发挥学生在课堂中的主体作用,做到因材施教。

能积极参与教研活动。

能熟练的自制电教软件,运用电教手段辅助教学。

一年来,我积极服从学校领导的分配,主动挑起最苦最累的管理学校伙食的工作,及工会与少先队工作,除此之外,还担任了五年级的班务和语文教学工作。

从不因任务重,太辛苦为由向领导诉一声苦,叫一声累。

经过努力,我所带的班级整体风貌有了很大的转变,学生成绩也有所提高。

在搞好工作的同时,我还不忘与同志们搞好团结,尊敬领导及同事,真诚的对待每一位同志。

在这一年的工作中,我以一名党员和教师的双重标准严格要求自己,得到了学校领导,教师们及学生们的好评。

但是,检查起来,所存在的缺点毛病也是不少的,还需今后努力改正。

主要缺点还有以下几个方面:一是理论知识的学习还是欠缺,还存在有懒惰思想;二是工作虽然很努力,可是个人能力还有待提高,学生成绩进步太慢。

所以总的来说,在今后的工作中,我一定在校领导及全体同志们的帮助下,加强学习,同时遵纪守法,为人师表,乐于助人,团结协作,文明礼貌。

努力提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一个台阶!

35-50岁教师的班主任工作总结篇七

求实为工作基本原则。不断的深化教学改革,落实课程计划,先将今年的工作情况汇报如下:

在班主任工作上。作为一名班主任,我的班务工作主旨是:让每一位学生都快乐的地度过在学校的每一天,既教书又育人!一是用心关怀。

关爱每一个孩子,使他们因为有我这样的班主任,每天能快乐充实;同时他们在获取书本知识的同时还学会了做人。这是我做教师一天就是一天的重点,也是我做班主任一生的重点。我常教育孩子们回家要为父母做力所能及的家务活。注意规范学生的行为,不断地掀起学习的热潮,完美自我形象;学习中互相帮助,做好一帮一活动。对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期待的心态去等待他们的每一点进步;用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。二是注重表率。我时刻注重言传身教,为人师表。平时,凡是要求学生做到的,我首先做到。三是全面培养。我注重学生社会实践能力的培养,积通过开展一系列的班队活动,涌现了一批思维活跃,责任感强,有独立见解和组织才能的优秀班干部,创建了一个文明守纪、团结互助,勤学上进,凝聚力较强的班集体。

教学工作是学校各项工作的中心,也是检验一个教师工作成败的关键。一年来,在坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,我积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度,取得了明显效果,具体表现在:

(一)发挥教师为主导的作用

2、注重课堂教学效果。针对中年级学生特点,以愉快式教学为主,不搞满堂灌,坚持学生为主体,教师为主导、教学为主线,注重讲练结合。在教学中注意抓住重点,突破难点。

3、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,使我明确了今后讲课的方向和以后语文课该怎么教和怎么讲。

4、在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。

(二)调动学生的积极性。

在教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种游戏、比赛等教学手段,充分调动他们的学习兴趣及学习积极性。让他们的天性和个性得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养了创造性思维方式,变“要我学”为“我要学”,极大地活跃了课堂气氛,相应提高了课堂教学效率。

(三)做好后进生转化工作

作为教师,应该明白任何学生都会同时存在优点和缺点两方面,对优生的优点是显而易见的,对后进生则易于发现其缺点,尤其是在学习上后进的学生,往往得不到老师的肯定,而后进生转化成功与否,直接影响着全班学生的整体成绩。所以,一年来,我一直注重从以下几方面抓好后进生转化工作:

1、用发展的观点看学生。

应当纵向地看到:后进生的今天比他的昨天好,即使不然,也应相信他的明天会比今天好。

2、因势利导,化消极因素为积极因素。

首先帮助后进生找到优、缺点,以发扬优点,克服缺点。其次以平常的心态对待:后进生也是孩子,厌恶、责骂只能适得其反,他们应该享有同其它学生同样的平等和民主,也应该在稍有一点进步时得到老师的肯定。

3、真正做到晓之以理,动之以情。首先做到“真诚”二字,即教师不应有丝毫虚伪与欺哄,一旦学生发现“有假”,那么教师所做的一切都会被看作是在“演戏”。其次做到“接受”,即能感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,如对学习的畏惧、犹豫、满足、冷漠,错误的想法和指责等,信任他们,鼓励他们自由讨论。最后做到“理解”二字,即通过学生的眼睛看事物。

因为做到了以上几点,所以我在后进生转化工作上,效果还是明显的。

作为班主任,我深深懂得教师的一言一行都影响着学生,对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“严要求,高标准”的指导方针。

2、发挥“小干部”的大作用:大胆放手使用班干部,通过制定班级管理制度,对学生各方面做出了严格要求,班内形成了团结向上的优良班风。

3、经常与任课教师取得联系,了解学生的学习情况,协同对学生进行学习目的教育,激发学习兴趣,培养刻苦学习的意志,教会学习方法,学好各门功课,并掌握学生的课业负担量。

4、关心学生身体健康,注意保护视力,指导开展丰富多彩的班级活动,积极参加学校组织的各项活动,搞好班级的经常性管理工作,对学生进行常规训练,培养学生养成良好的学习、生活习惯。

5、经常与家长保持联系,互通情况,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女等。

通过以上工作,本班学生纪律、学习、生活习惯、日常行为规范等都有了较大转变,为今后的教育教学工作打好了基础。

总之,一年来,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足,如:学生学习两极分化严重,行为习惯还不够规范等,在今后的工作中,我一定要发扬优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。

35-50岁教师的班主任工作总结篇八

一学期很快过去了,在领导和各任课老师的帮助下,顺利的完成了各项工作,取得了一些成绩,有得有失,现对上学期的工作总结如下:

而班主任则是这个单位的领导者、组织者和管理者,班主任工作是塑造学生灵魂的工作,班主任对创设良好的班集体,全面提高学生素质,陶冶学生情操,培养全面发展的人才,具有举足轻重的地位和作用。这个班我高三才接任,首先了解班级情况.基本情况:我班是尖子班,学习风气浓厚,学习成绩较好,但有一些同学自我优越感太强,骄傲情绪在不断滋长,且高二因为分班,许多同学不同的班,造成班集体缺少凝集力.一个有凝聚力的集体,无论做什么事情都会很出色。进入一个新的集体,学生是独立的,不通过一些活动,不通过彼此的交流,很难使他们成为一个整体。加强集体观念,在班级活动中,在和学生谈话中,口头上经常挂的就是我们班或我们校该怎样要怎样,要树立一个什么形象。而这集体的形象和我们师生每一个人的行为都密切相关,以此培养学生集体主义观念。我抓住这些机会针对这样的情况,多组织一些集体活动,比如班际球赛晚会等.,充分调动学生的积极性,增强班级的凝聚力。

对高三学生亦是尤为重要。班主任更应该成为学生的心理保健医生。因为班主任本身有着得天独厚的有利条件,从交往的距离感来说要小,也更能获得学生的心理共鸣。高三的学业压力很大,减压的问题一直是我最关注的,当然教育需无痕,有意识但不能很刻意。

一定的课余活动能起到减压的作用,所谓张驰有道的道理即在于此。一方面,通过班级的争鸣角粘贴一些减压的方法;平时的主题班会注重以各种方式给予同学们一个施展自我才华的空间,更能使得在高三有限的学习时间中加快熟悉度、增强班级凝聚力.每一次月考后都要和学生进行谈话,关心和鼓励他们,让他们有增强自信心.

班主任这个工作是一个非常微妙的工作,其中充满了艰辛的.汗水,也充满了诱惑。以后的道路还很长,走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

平凡的班主任工作,是让学生提高能力、养成习惯、塑造人格的工作,又是一件琐碎、繁忙的工作。因此,要做好这项工作,必须花很大的精力和努力。在领导的关心、科任老师的齐心协力下,圆满地完成了本学期的各项任务。我把这学期的工作小结如下:

学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。如:红领巾佩带检查员、两操检查员、班级卫生检查员、课桌检查员、电视管理员、纪律检查员等。同时,我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确小学生应做到哪些,不能做哪些。我又组织学生每周进行总结评比,表彰日常行为规范好的同学,评为优胜星,以小红花的形式贴到光荣栏里,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

35-50岁教师的班主任工作总结篇九

大学班主任特别是一年级的班主任,是一个复合性角色。当孩子们需要关心爱护时,班主任应该是一位慈母,给予他们细心的体贴和温暖;当孩子们有了缺点,班主任又该是一位严师,严肃地指出他的不足,并帮助他改正。于是,我认为班主任工作是一项既艰巨而又辛苦的工作。说其艰巨,是指学生的成长,发展以至能否成为合格人才,班主任起着关键性的作用,说其辛苦,是指每天除了对学生的学习负责以外,还要关心他们的身体、纪律、卫生、安全以及心理健康等情况。尽管这样,下面我就谈几点做法和体会。

一、常规习惯,常抓不懈。

学生良好的行为习惯的养成不是一节课、一两天说说就行的,它必须贯穿在整个管理过程中。于是我制定出详细的班规,要求学生对照执行,使学生做到有规可循,有章可依。由于低年级学生自觉性和自控力都比较差,避免不了会出现这样或那样的错误,因此这就需要班主任做耐心细致的思想工作、不能操之过急。于是,我经常利用班会对学生中出现的问题进行晓之以理、动之以情、导之以行的及时教育,给他们讲明道理及危害性,从而使学生做到自觉遵守纪律。

二、细处关爱,亲近学生。

爱,是教师职业道德的核心,一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生。“感人心者,莫先乎情。”工作中,我努力做到于细微处见真情,真诚的关心孩子,热心的帮助孩子。我深信,爱是一种传递,当教师真诚的付出爱时,收获的必定是孩子更多的爱!感受孩子们的心灵之语,便是我最快乐的一件事!”

三、具体要求,指导到位。

心理学研究表明,儿童对事物的认知是整体性的,能熟知轮廓,但不注重细节。

我认为,首先要蹲下来,以孩子的视角观察事物,用孩子能听懂的话和他们交流。其次,要注重细节教育,把该做的事指导到位,因为他们很想按照老师的要求去做,很想把事情做好。

四、示范带头,直观引导。

大教育家乌申斯基曾有过这样一段话:“教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”低年级的学生对自己的班主任是一个怎样的老师,他们会留心观察班主任的每一个动作、每一个眼神、每一种表情,会细心倾听班主任的每一句话,他们对班主任有着一种特殊的信任和依赖情感。班主任的自身素质,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。

因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象率先垂范,潜移默化的影响着我的学生。凡要求学生做到的,教师首先自己做到,而且做得更好。要求学生讲卫生,不随便乱扔垃圾,自己就做到随手捡拾垃圾。要求学生不迟到,在我的带动下,我们班的大多数学生都能做到讲卫生不迟到,个个讲文明守纪律。

五、及时表扬,延迟批评。

德国美学家黑格尔说:“不应该使孩子们的注意力长久地集中在一些过失上,对此,尽可能委婉地提醒一下就够了。最重要的是要在学生身上激发出对自身力量和自身荣誉的信念。”教过低年级的老师都知道:孩子大,事儿多,一上课就“告状”。当老师的又不能不公平处理,这样耽误的时间太多,而且学生因为受了批评,注意力长时间集中在自己的过失上,情绪受影响,低落的情绪体验使智力活动水平明显下降,课堂吸收效率变低。针对这一情况,我采取延迟批评,这样既培养学生愉快的情绪体验,又给予其改正和返回的机会,之后老师只要加以指导,就能很好的解决问题。

六、抓住优点,激励成长。

每个学生都有潜力,能否发挥他们的潜力关键就在于老师能否帮助他们树立起克服困难的信心和勇气。

“让孩子永远生活在希望之中”我相信它所起的巨大作用是不可抵挡的。

总之,大学班主任工作是一项很繁杂的工作,每个班主任都有过酸甜苦辣,特别是大学低年级的班主任,要带好一班孩子,教育好一班人,确实不容易。但大学低年级又是学生刚跨入校门,接受人生观世界观的起始阶段,因而,大学低年级班主任的工作是十分重要而光荣的。我觉得只要自己充满爱心,关心和爱护他们,并严格地要求和教育他们,爱中有严,严中有爱,爱严结合,细致入微,一定会到达令人满意的效果。

35-50岁教师的班主任工作总结篇十

一个学期过去了,对于这个班,我感觉孩子们的成长真的是不经意的。不经意间,他们的个头窜高了很多;不经意间,他们懂事了很多;不经意间,他们学会了很多不经意间,他们就这么一点一滴地成长起来了。而我作为他们成长的见证者,最大的感受,就是欣喜。

回顾这一学期的班主任工作,我主要将工作重点分为以下几个方面:

作为一名班主任,我始终把工作的责任感放在第一位。低年级的孩子对老师特别热情,经常会围着老师转,我也很习惯在课后把孩子叫到自己身边,和他们聊聊天,请他教教老师这件新玩具怎么玩;问问她这件漂亮的新衣服是谁买的?问问他今天给老师吃的喜糖是怎么来的?告诉他这几天进步了!告诉他星期天作业完成很漂亮,也跟他说昨天他写的生字不好看,今天和同学吵架不应该在这种轻松的聊天氛围下,把握好教育的契机,自然而然地提出对他们的一些要求,同时也收到了良好的效果。

各种习惯的养成是形成良好班风班貌的基础,低年级则是良好习惯养成的关键期。我觉得培养良好的习惯关键是要培养学生的习惯意识,使他们做到老师在与不在一个样。如果一个班级形成了良好的班风,学生会在各方面得到提升。所以,我尤其注重培养学生良好的习惯,无论是学习习惯,上课习惯,还是卫生习惯。我根据低年级孩子的特点,一方面,以比赛、竞争等方式来巩固学生的良好习惯。另一方面,作为老师以身作则,每次进教室都先往地上看一看,捡一捡,整一整,孩子们看在眼里记在心里,为养成良好的习惯创造了好的氛围。

班干部是班级的核心,是班级的骨干力量,要建设一个良好的班集体,首先要建设好一支责任心强、能力强的班干部队伍。像这个学期王宇宸、祝若楠等同学就已经成为了班里有责任的小干部,我的小助手。

一学期来,我对每位学生的家长都进行了交流,告诉他们孩子在学校的表现。当孩子有了什么进步,孩子生病了,孩子这段时间学习状态不佳我都会及时与家长取得联系,使家庭教育和学校教育同步,更好地促进了孩子的健康成长。比如班上的李旺小朋友脾气极其倔,一有不顺心就发脾气、哭闹,我总是留心观察他的细小变化,与他谈心,及时主动地与他家长联系,希望与学校配合共同帮助他改变。

这一学期,通过孩子们的共同努力,所取得的成绩是可喜的。当然,好成绩的取得同孩子们的集体荣誉感分不开的。在每一次比赛之前,我都会坐下来好好和孩子们聊聊,告诉他们:这又是一次集体与集体间的对抗,而你们,作为集体的一份子,就应该为集体出一份力。一个集体就像一艘船,载着学生越过江河湖海,驶向理想的彼岸;一个集体犹如一个大家庭,每一个学生如亲人一样相互关心、互相帮助、共同进步。

本学期,我在班级教学与管理中还是有一些的不足,在今后,我会同我的孩子们继续努力,即使没有最好,也一定会更好!

在忙忙碌碌中,我们的学期又接近了尾声。回顾这一学期自己的工作,真是喜忧参半。一边担负幼儿班的班主任工作,一边担负一年级的语文教学工作。两者都很重要,都马虎不得半下。这就会让我在这一年的工作中将会是忙碌不停的。虽说工作累点,苦点,但是我还是感谢领导这样的安排,庆幸自己的幸运,让我能有这样一个磨练的机会,让我不断学习不断进步。尽管一年级语文教学工作很重要,但幼儿班班主任这个角色也是重要的,因为我的对象是一群太小、太需要保护的孩子们。我只能朝着一个目标努力:为了孩子们的身心健康,尽心尽力地工作,让他们学有所乐,学有所获。

35-50岁教师的班主任工作总结篇十一

时光飞逝,转眼间一学期的教育教学时间已经走完。现就本学期以来的工作做一总结。

本学期本人继续任教六年级四班的语文教学,同时继续担任该班班主任工作。

语文教学成绩稳中有升。主要表现:班级全体学生及格率为100%,数据理由是通过多次的检测得来。中等学生的成绩得以大幅度地提升,分数段主要集中在75-85之间。优秀学生的面得以进一步扩大。但是与其他平行班级之间还存在着一定的差距,可喜的是从本学年开始这一差距被逐渐缩小。分析教学成绩有所提升的原因主要有:一是充分调动了班集体学生之间的互助合作。学习互助小组以及组长轮换制、和班干部分片负责制。二是较大的拓展了语文教学课堂的空间,有效地调动了学生在语文课堂中快乐学习、快乐合作、快乐交流的情绪,能较好地让每一个学生在语文课堂中找到自己学习的乐趣。三是充分研究课标、充分研读教材、充分向他人学习的结果。教学成绩不能够快速有效地达到更高水平也有着自身的原意制约:一是该班学生的教学基础薄弱。二是本学年之前的任课教师的频繁更换。三是班级学生中约有三分之一是属于留守学生或者类留守学生之列。

班级管理已见成效。本学年之初制定的班级计划以及本学期的教育计划基本实现。学生懂礼貌、讲诚信、自我管理与约束能力强,良好地学习习惯已经形成,自我学习、合作学习尤其是能主动和他人交流学习的习惯已经形成。班级日常管理中老师的`作用已经淡化为一般的督促和引导,班干部以及小组长和普通学生都能各司其职、各尽其责。班级获得荣誉有:手抄本评比一等奖;作文竞赛一等奖一人、二等奖两人;优秀班队综合评比总成绩与第一名仅仅相差5分;全县爱国主义征文评比小学组一等奖两人,分别是以第一和第二名的成绩获得。

本学期本人继续参与学校领导及教师值日工作。每次的值日工作均能按照学校要求做到早到、晚走、课间主动巡查。积极配合值日领导做好各项值日工作,其余时间也能主动的参与到日常的值日工作中去。

继续做好学校的信息报道工作。自20xx年的12月份至今共完成新闻稿件发送30余篇,其中在市教育局网页上发表20余篇,省教育厅网页上发表20余篇,并成功开通了在省教育厅网站上的城关六小专属网页。

日常值日工作以及信息报道工作之所以能够做好主要得益于学校领导的信任以及正确的指导。更得益于学校领导的魄力,敢于让一个支教教师做这些看似不关大局却意义重大的事情。

学校要争一流、创卓越路在何方?路在脚下。路在六小人的不懈努力中。学校领导求真务实、踏实正派,办学理念中处处透露着为一切学生着想、为学生的一切着想,难能可贵之处把学生的成长放在最高位之际仍能事事、处处为每一位教职员工的健康、工作着想。教师最大的福利是什么?就是有健康、快乐、舒适、自由的工作环境,就是有着自由不断发展进取的空间。这些学校已经提供的足够多了。学生自觉地把学校当做自己的双手和眼睛一样爱护着,教师难道不应该用更为精湛的教学技能、更为开阔的知识、更为高尚的情操来引导每一位学生的成长吗?如此学校的腾飞必将指日可待。为了集体发展、为了所在的团队发展即使个人要付出,乃至要忍受误解又何惧之有!

我本支教人,奈何两重天。问君何以解之,传道不惑、授业不殆、解疑不惰也。走一处地、观一处景、交一方朋友、处三五知己,人生何憾之。曾经有人问我支教有何感受?奖金、福利、是关键词,但更多的时候是具体的处境如何?每每我总笑而答之:我不自辱,万物又岂能辱之。感谢学校为我提供了这样一个广阔的平台,感谢同事们给我的诸多教导和关怀,感谢所有的朋友们。

语文教师兼班主任工作总结第3篇本学年,我担任珠光小学六班的班主任、语文科任以及负责学校对外通讯报道工作、《教育周刊》特约记者、校文学社负责老师及校小记者站辅导老师等工作。工作认真负责,有成绩。

在班主任工作方面,我以人为本,围绕让每个学生都快乐都度过他的小学时代这一目的,牢抓养成教育这条主线不放松,着力培养学生的领导能力、组织能力、管理能力、表达能力和沟通能力。我带领班上44位学生,在第一学期有统计的19个星期里获13次优秀班级、优秀升旗手、安全手抄报评比一等奖、校运会年级总分第二名以及珠光小学七星级班级的殊荣。在科技文化节中获科普知识竞赛年级第二名。班上学生积极参加学校的各项活动,如鼓号队、合唱队、民乐队等等,使学生的个性得以张扬,潜力得以发挥。

在语文科任工作方面,充分调动本班学生的学习主动性与积极性,班上学生第一学期语文期末成绩优异,平均分87。8,及格率100%,优秀率58。7%,平均分比五年期第二学期进步了2分,且超过片区六校的平均分。第二学期语文期末成绩较第一学期又有了新的进步:平均分90。5分,及格率100%,优秀率79%,平均分比上学期又进步了2。7分。我认真备课,本人的电子备课教案得到校领导在全体教师会上的表扬。

除做好本职工作外,作为学校对外的通讯员,本学年我在南山教育信息网和珠小网站上发表报道超过60篇,在《蛇口消息报》上发表新闻报道6篇,在20xx年第五期《南山教育》上发表论文一篇,在《现代教育报》上发表论文一篇,论文《培养孩子阳光的心灵》获国家级二等奖。

作为校文学社及小记者站的辅导老师,本学年我的工作成绩如下:

1、20xx年9月辅导学生吴宜杰同学获区现场书法比赛一等奖。

2、本人20xx年10月获深圳市新华杯书法比赛辅导一等奖。

3、20xx年11月辅导十位学生参加第八届深圳读书月中文快速阅读大赛,其中尚冠宏、刘音、施佳颖同学荣获优胜奖。

4、本人被评为第八届深圳读书月中文快速阅读大赛优秀指导老师,珠光小学获优秀组织奖。

5、辅导班上学生吴优在20xx年1月5日的《晶报》上发表标题新闻《我与传媒的亲密接触》。

6、班上吴优同学获20xx年度深圳晶报传媒之星小记者大奖。

7、20xx年1月20日,本人获晶报颁发的永恒感恩奖。

8、辅导黄绮萱同学在20xx年2月19日的《蛇口消息报》上发表《调皮鬼心地善良》。

9、辅导尚冠宏同学在《晶报》上发表文章《物价调查》。

本学年,本人工作态度积极,遵守学校的规章制度,第一学期从不迟到、不早退,第二学期虽有迟到早退现象,但事前一定提前跟教导处请假及说明情况。

本人乐观自信积极上进,报名参加学校组织的各项活动、比赛和学习。每次外出学习回来都及时写好学习汇报表上交到教科室存档。积极报读教育局组织的福建师范大学心理学本科。

35-50岁教师的班主任工作总结篇十二

音乐教师工作总结 篇1 时光荏苒,忙碌中20xx年的脚步已快过去。我们在过去的一年当中忙碌着、辛苦着、奔波着同时也收获着,新的一年即将开始我们在制定“宏伟蓝图”的同时也不要忘记回顾上一年的苦辣酸甜来激励和鞭策自己取得更大的进步。下面我就把20xx年度的工作做简要的汇报。

作为一名教师,我能全面贯彻执行党的教育方针,注意培养自己良好的师德,关心和爱护每一位学生,做他们学习和生活中的良师益友,时时处处为人师表;在思想政治上,时刻能以党员的标准来严格要求自己,关心集体,以校为家。响应学校号召,积极参加学校组织的各项活动,注重政治理论的学习。抓住每一个学习的机会提高自己的业务水平。每周按时参加升旗仪式,从不缺勤,服从学校安排。

本学年期,我担任一至六年级的音乐课教学任务。在教育教学工作上,我利用学科特有的力量来教育学生的思想,尊重学生的人格,让学生独立,让学生表现自己的才华,给予他们充分的表现欲。课堂上严格要求,注重学生学习习惯、学习方法的培养和积极性的调动,坚持以审美教育为核心,注重培养学生对音乐的兴趣,注重以学生为主体,让学生在愉快的音乐实践活动中,主动地去发现、去探究,去感受音乐、理解音乐、表现音乐,并在一定基础上创造音乐。音乐真正成为他们的朋友,让每个学生都爱好音乐,喜欢音乐。

为了提高自己的教学认识本水平,适应新形势下的教育工作,我认真地参加县里组织的培训活动,认真记录学习内容。“脚踏实地,大胆创新”是我教书育人的座右铭。本年度我继续领悟新课程标准,以新思路、新方法来指导自己的工作,认真备课、上好每一节常规课。我克服各种困难,积极学习各种音乐教育理论,利用间隙时间练习声乐技巧,为教学工作做好充实准备。以适应当前教育的形式。

俗话说,音美是一家。在低年级音乐课中,常常出现让孩子们通过歌曲的学习画出一幅画。这时,我才真正认识到,音乐离不开美术,因此,学习美术成了我必学的科目。在这个学期里,我还利用网络建立了自己的博客,在闲暇时间里,我会在我的博客里发表我的一些教学感想和文章,这样,天南海北的朋友会对你的东西各抒己见。在那里,我还认真学习其他教师在教育、教学中的先进经验同时也把自己好的做法、想法跟大家分享,这种方便、快捷的学习方式使我的生活更加充实。从中,我也学到了许多的知识。

我是一个对集体充满了热情的人,勤勤恳恳、脚踏实地是我的工作作风,助人为乐是我的快乐之本,只要是对学校对大家有好处的事情我都会不计较个人得失,把它完成好。在以后的工作中我同样会用心去面对,用我的全部热情来浇灌我深爱着的事业。

音乐教师工作总结 篇2 转眼间20xx年又飞快的流走,迎来了崭新的20xx年。很喜欢这样一段话:“感谢这一年的收获,这是全部汗水当之无愧的奖赏;感谢这一年的辛苦,这是成长路上不可或缺的阅历;感谢这一年的尚不如意,这是下一年必须努力的理由。”这几句话鞭策着我,鼓励着我。现将本学期的工作做以如下总结:

热爱本职工作,积极参加学校组织的各类学习活动,努力提高自己的政治水平和业务水平。时刻以老教师的标准严格要求自己,同时帮助、团结组内的同事。服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。同时尽量做到不请假,少请假,有事情和班主任串课,不耽误一节课。

本学期担任二号校区的值周工作,由于都是一年级的学生,孩子们年纪小,自理能力很差,教学楼地形又很复杂,保障学生的安全成为值周工作的重点。所以,我每天早来晚走,坚守岗位,课间及两操还要在楼间巡视,确保了教学楼里的正常秩序和学生在校期间的人身安全。

来自 CoOcO.nEt.cn

这学期担任一年级九个班的音乐教学工作,低年级学生不具备准确的音高和时值概念,节奏也不稳定。我一方面引导学生演唱要有良好的姿势,正确的呼吸,准确的发音,清晰的咬字,吐词;另一方面逐步要求学生做到声音自然音色圆润,不断提高唱歌的艺术技巧,在掌握音准的和节奏的基础上提高对音乐形象的理解能力,培养良好的听觉和造就音乐的“耳朵”。在日常教学中,我坚持切实做好课前认真作好充分准备,精心设计教案,并结合各班的实际,灵活上好每一堂课,尽可能做到当堂内容当堂完成,不同类型的课,不同班级采用不同的方法,调动学生学习的积极性,活跃课堂气氛,提高教学质量。使学生对音乐更有兴趣,也为以后的教学积累经验。同时,我还积极和班主任进行沟通,了解学生,改进教学方法并且利用网络、书籍以及各种信息渠道拓展教学资源。

本学期在校领导的大力支持下,我协助王老师组建了两个年部的管乐队,可以说任务量比较大。我们以饱满的热情,高度的责任心,集中的精力投身到选拔队员中,一个班一个班,一个人一个人的挑选,做到:严、细、实。同时切实抓好学生的思想工作。训练中,营造积极向上、团结奋进的氛围,注重时间的有效性,力争时时有进步,天天有收获。通过训练,学生在不同方面都有了很大的进步,学习积极性提高了,团队意识也增强了。

1、在9月25日由60人组成的管乐队参加了龙港区运动会开幕式的表演,他们稳健的步伐整齐有力,吹奏的乐曲铿锵有力,用坚定的眼神向在场的各位诠释了二小人的内涵,展现了实验二小的风采。尤其在23日预演那天,学生们冒雨演奏,没有一个学生叫苦叫累,我很感动。

2、为了丰富教师们的业余文化生活,传承祖国悠久的书法艺术文化,我校于10月初组织开展了教师书法展活动,我书写的“宁静致远”评选在网站上。

3、10月15日,我校“让艺术照耀心灵”第八届校园艺术节隆重拉开帷幕。为了把本届艺术节办出一流水平,我们音乐组全体教师做了大量细致和卓有成效的工作,以确保校园艺术节的顺利进行。我们不仅担任评委工作,而且承担了本年部的训练主持人的工作。在11月14日下午,把整台节目完整的呈现给各位老师和部分家长,每一个精彩的节目都播洒着老师和同学们辛勤的汗水。

4、音乐组全体教师在11月20日参加了校举办的优秀教研组评选,我们以精彩的表演力压群芳,取得了第一名的可喜成绩。成绩的取得不是偶然的,音乐组全体教师团结一心,群策群力。从氛围营造到渲染,从策划到组织,亲历亲为。我们展示的内容与形式独特新颖,同时全面展示了音乐学科的专业素养。

5、在12月31日,我们音乐组的姐妹们在元旦联欢会上演唱了两首歌曲—《海阔天空》和《鸿雁》。为了节目的高质量与演出的效果,我们每天的一二节课准时训练。我在训练完后要赶回二号校区上课,由于我已经不年轻了,每次都气喘吁吁,但我还是坚持排练,坚持上课。最后的演出很精彩,得到了与会领导和老师们的一致好评,为大家带去欢乐就是我们的心愿!

20xx年,我愿以百倍的努力迎接你!愿幸运与阳光,洒满前程。

35-50岁教师的班主任工作总结篇十三

我所在的学校是半寄宿制的,我们班有九个走读生,十七个住宿生。由于孩子们太小,经常出现一些使我焦头烂额的状况。尤其去年刚开学时,我班一位品学兼优的学生开始不写作业、逃学,当时我非常生气,专门将其叫到办公室批评教育了一翻,可是他的情况并没有好转,我百思不解,就让他把家长叫来了,来的是他的奶奶,奶奶眼里闪着泪花道:“他爸爸出去打工了,以前他妈还在家里辅导孩子,今年他妈妈也去打工了,一直也没有往家里打电话,孩子想妈妈了,所以?”我想了想,向孩子的奶奶要下他妈妈的电话号,开始跟孩子的妈妈联系,希望她能回家看看孩子,安抚安抚孩子,毕竟教育不是仅靠老师就可以的,它需要家长和学校双方共同努力,孩子的妈妈答应了。第二天,孩子背着书包高高兴兴地来到学校,作业也完成了,现在他仍然名列前茅。通过这件事,我开始关注每一个学生的家庭生活,而不是遇事不问缘由的批评。我要去温暖每一颗幼小的心灵,关心他们身心的健康发展,让他们能够快乐成长。

在干班主任工作以来,我虚心向老教师请教,学习优秀班主任经验,结合自己的实践,不断归纳、总结,以期能够更好的管理班级。在班干部的管理上,我通过竞选产生班干部,制定责任目标,定期评议考核,坚持独立民主,充分调动学生学习工作的积极性;同时我还建立日常家访制度,经常和家长及任课教师联系,交换意见,全面了解学生的情况;我也不断提高自身素质,因为教育是一门科学,光有热情是不够的,只有不断学习,提高自身素质,才能适应新形势下的班主任工作。

做班主任虽然又苦又累,但是对于我来说,得到的更多的是历练也是成长,在与孩子们的交往中让我体会到了快乐,我要继续下去,克服一切困难,把关爱传递给每一个需要温暖的心灵。

这一周过的也无比的充实,因为课组的廖老师请了两周的婚假,所以她教的6、10、18班的课又分到了我和平英的身上,这对课组的其他老师来说可以减轻了不少负担,对我和平英来说也未尝不是好事。

可是究竟是什么原因造成了我们的懈怠情绪呢?我觉得自己没有之前那么有热情有精力地去备课了,虽然也很重视每一堂课,可是就是提不起十二分的精神来。是新课太多重复课太少,备课太辛苦了?是学生对我太过亲密没有师生的距离让我觉得自己有失身份?是学生基础太差,讲个好多遍还是错让我大受打击?还是?自己也想过许多可能存在的问题,到最后还是没有个定论。也许是因为实习已经进入后期,太长时间的工作和压力让我们都有些身心疲惫了吧,也或许是因为实习快结束了,我没有达到自己预先设想的目标,有些沮丧吧。但是无论怎样,我想每一名队友都是有进步的,我肯定也不会是无功而返的一个。有收获就不会遗憾,毕竟真正在实习的时间是那么的短暂,满打满算也就一个月多,只要我们都为之奋斗过就好了。

上过课的班级的学生,都说喜欢我,这点很欣慰,但我更想听到的是他们喜欢我上的课,那才是对我真正的肯定。看来我还是要继续努力,在教学方面进步,让学生首先关注到的是我的教学质量,然后才是我这个人。

班主任工作,我自认为是勤奋有余,收效不足。每天早6点50,晚7点到班级监督学生早晚读。学生的一句话道出了原委。"老师你太善良了,这样管不住我们的。"我思考了很久,难道学生只有靠凶巴巴的老师才能制得住他们吗?也或许是这个年纪的孩子,还没有自控能力,他们知道老师管着自己自己才能学好,可是又因为逆反心理厌恶老师管束自己,于是就将教育这双向活动变了味,变成只有老师采用强硬的手段才能取得成效。老师也让我对学生凶一点,不要跟他们走太近,我知道这样才能树立老师的威信,可是我的性格让我很难做到这一点。何时才能做到该凶的时候凶,该跟他们玩的时候就不吝啬笑容呢?我想我还要不断的摸索才能找到一条属于自己的出路。

实习队内的事务,本来属于我来负责的方面应该是不少的,可是因为国庆后又请假了一周,让我忘了自己的职责,全身心地扑在了教育实习和班主任工作实习的方面,说来真是很惭愧,上周没有过多的去完成我主管教学的副队长的任务。这周开始,我每天晚上都登记好第二天要上课的队员的上课信息,并以飞信的形式发给每一名队友,好让他们第二天可以安排时间去听其他队友的课。

实习时间所剩无几了,我会把握好最后的时间,多学习多进步,希望最后能满载而归。

35-50岁教师的班主任工作总结篇十四

开学的第一周,对于老师来说是一个很大的挑战,同学们还没有收心,暑假的余味还没有完全过去,不听话的学生和讲话的学生是老师重点整治的问题,我们也要做好第一周工作总结。

就这样第二天的工作还算顺利,他们也没那么闹腾了。主要的问题就是发现他们在课堂上都不愿意发言,不善于表达,希望在日后的教学中,能让他们更多地开口说。

第三天课表排好了,我突然要上三节音乐课,分别是一年级、六年级、三年级,前一天晚上就开始听各种儿歌,一年级和三年级还好,六年级到底学啥好第二天怀着忐忑的心情走进了一年级的课室,我本来准备的小星星,顺便学一下音阶,但他们都会唱我把准备的几首都放了下,他们全都会唱,我我只好问他们喜欢听啥就先放给他们听。一年级的小朋友比二年级还烦简直是魔鬼,一整节课没停过的,不断地被他们打断停下来维持秩序,上课还有人突然走出课室,突然走上讲台来说老师我想喝水,老师我可以吃这个吗,老师老师老师——上一节一年级的课头是真的要爆炸了。

上完了一年级的课我已经对自己的音乐课失去信心了,我拖着沉重的脚步走进了六年级的课室,甚至还不好意思地笑了笑,我先给他们做了个自我介绍,然后就开始各种吹水,毕竟六年级还是能听懂人话的,我从百鸟朝凤吹到了莫扎特贝多芬,再聊一聊tfboys,我简直是动用了我所有的神经在那一刻将所有我知道的东西吹出来,当下课铃声响起时,我听到有同学说,终于下课了,是的我也是这么想的。

星期四又上了五年级和四年级的音乐课,四年级的教材上第一首是国歌,于是我提前下载了天安门升旗仪式的视频,检索了五星红旗的相关资讯,在课堂上又开始吹水。四年级的学过国歌,于是我改为教他们歌唱祖国,然后又开始各种吹,什么奥运会开幕式啥啥啥的。我以为四年级的会唱国歌,五年级的就更不用说了,结果一问,他们根本没上过音乐课,因为之前教音乐的老师也只是教了部分年级,因为她平时还有全校的英语课,所以根本没有那么多时间教音乐,因此五年级的学生连国歌的歌词都不知道。于是我开始教他们国歌,教完之后是课本上的少先队队歌,在教的过程中,有几句一直唱不好,然后就有学生说,老师别教了,这歌太难了,我们学不会的。

那一刻我不知道说什么好,因为他们到五年级都从来没有上过音乐课,他们连对音乐的兴趣都渐渐失去了,连尝试接受音乐都不太愿意了。那时候我突然理解了校长跟我说的话,希望我能将学校的音乐带起来,这里压根就没有专业的音乐老师,虽然我也什么都不会,什么也不懂,但对于这些孩子来说,能让他们有机会听听歌,唱唱歌就已经很不容易了。所以看到猪头洁说我又不会弹钢琴怎么跑去教音乐了很搞笑的时候,我有点难过,不是为我自己感到难过,是为这些孩子难过,也为项目办难过,或许还是有很多人不理解项目办正在做的事吧。下课后有个学生过来跟我说,老师你怎么这么好的?我反问了一句哪里好?她们没说什么就走了,可能是刚刚我不停地陪她们反复唱,她们觉得我有耐心吧,或许是平时的老师都不是这样上课的,突然看到我这样的老师感到新奇吧,如果真是这样,那我也觉得有点难过......

二年级的语文课,我让学生们造句,在课堂上我采用举手回答问题就能加分的激励政策,鼓励他们多表达,这节课学生们表现不错,回答很积极,但还是有几个同学不愿意举手,以后还得多注意她们。最意外的是平时最调皮的佳伦也举手了,我赶紧抓住机会让他回答,他声音很小,我就走到他旁边俯下身听他讲,他一开始回答的不完整,我就问他是不是还没想好,要不要再想一下等下再回答,一步步引导他,他终于在这节课表现的像一个乖孩子然而第二天他还是在课堂上捣乱好吧,要牢记教育是一个漫长的、反复的过程。我让他们用有时候。有时候造句,他们造的乱七八糟的,我就说我示范一句,然后我开口就说我觉得我们班的学生有时候很可爱有时候很讨厌于是他们就有样学样我觉得老师有时候很温柔有时候很暴躁之后那节课就一直离不开暴躁这个词好不容易有个学生夸我很可爱很美,我一高兴说平时回答问题都是加一分,夸我的加两分hhhh,下课时子睿跑过来跟我说,老师,可不可以不要一整天都是你的课?我说你这么讨厌我吗都不想上我的课?他说因为你很暴躁上课时谢杰总是很喜欢突然大喊:老师!什么时候下课?我说你这样问老师会难过的,后来其他同学也会帮我说了。

嗯总之一步一步来吧,虽然现在还有很多做的不够好的地方,但一定会越来越好的吧!继续加油!

35-50岁教师的班主任工作总结篇十五

忙碌而充实的第二学期即将结束。回顾这短短的几个月,这似乎是从寒冷的春天到炎热的夏天的一个转折。但是看着班主任工作手册中的班主任会议记录,我发现我和同学们做了很多事情,大大小小的。它们都记录了岁月的流逝,我们辛勤的汗水和工作的智慧。这学期完成的主要工作是:

2、加强对学生的思想教育,培养学生良好的道德素质,努力培养合格的人才。

为了配合学校团支部和政治教育部的工作,我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动。利用好每一次主题班会,对学生进行身心教育,帮助学生澄清模糊认识,提高思想境界。我还充分利用课余时间与相关学生进行谈心,及时对学生进行有针对性的教育。加强班级管理,培养良好的学风,八年级是学生世界观发展变化的重要阶段。

积极与教师协商,听取和采纳他们的意见。我能认真处理师生关系,在处理师生矛盾时尽量避免激化矛盾。在这方面,我通常注重教育学生,使学生有礼貌,尊重教师的工作,树立教师的威信,增进师生之间的友谊。在各个阶段和紧急情况下,主动贯彻落实学校和各职能部门的工作要求,坚决服从、迅速行动、部署到位、落实政策。

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