总结可以帮助我们反思自己的思维方式和行为方式,找到进步的空间和改进的方向。总结时要注重抓住重点,将复杂的问题简单化,通俗化。部分范文中提及了一些很好的总结方法和技巧,值得借鉴。
研究员的统计年度工作总结篇一
一、村级统计数据准确度不够高。主要是一些新的统计人员对本村的总体情况不够了解,造成有的统计数字不够真实;有的统计人员在统计工作中不够认真对待,照抄照搬往年的数字,或者在以往数字上改改就交差,或受年初计划的影响,没有经过调查了解情况,按年初计划的数字填报。
二、村级统计档案管理有待进一步提高。原始数据管理十分薄弱,有的村二ooo年以前的档案由于各方面的原因而丢失,村与村之间存在较大的差距。
三、有的个别村统计数据上报不够及时,报表不够整洁,涂改的比较多。
四、村级统计人员的整体素质虽有一定的提高,镇统计站每次布置报表任务时都对指标进行解释,还有部分统计人员对报表的指标解释和报表的填报方法还没有完全掌握,指标关系没有分清楚,报表填写不够完整。
五、企业单位的问题主要是存在的漏报现象比较严重。虽然我镇对统计法已加大宣传力度,但是有的企业主认识仍然不够到位,还在担忧加重税收,同时还有树大招风的顾忌,对于这种现象,在检查过程中工作人员已对他们的行为做了批评指正,并通过解释有关统计法律法规,解除他们的后顾之忧,有的企业主对报表的指标不够理解,造成统计人员按企业主的意思填写报表造成漏报现象。
研究员的统计年度工作总结篇二
xxx年,在主管领导的正确带领下,在学校各部门的通力配合下,在部门同志的大力支持下,高教所以提高教育教学研究和管理水平为目标,以学校“管理年”主题实践活动和“创先争优”活动为载体,紧紧围绕学校党政工作要点,解放思想,求真务实,恪守公正、自觉、指导、服务的工作理念,全面推进教育教学研究工作扎实有序开展。
1、完成xxx年各级教育教学研究项目立项与评审工作
为充分调动广大教师投身教育教学研究的热情,高教所积极组织教师申报各级教育教学研究课题立项工作,同时向学校申请研究经费并最终获得批准。在这一有利政策的支撑下,学校广大教师投身教育教学研究的热情空前高涨。xxx年共计申报了159项教研项目,经校内外专家组的.严格评审,学校共批准了77项课题作为校级课题。在评审过程中,高教所对专家意见进行了系统梳理,并及时反馈给各院部有关同志,较以往立项过程增加了按专家意见进行修改的环节,经过这一反馈过程,使得立项课题质量有了很大提高,教师填写立项申请书的水平也得到了提升。经过二次遴选,在确立的校级项目中遴选了8项课题上报省教育厅并全部获批为xxx年xxx省高等教育教学改革课题立项。同时,高教所还积极组织各院部开展国家教育教学课题立项申报工作。由外国语学院南敬实院长主持申报的《建筑类院校大学英语esp课程体系的研究》获得第五批中国外语教育基金项目立项,资助经费5000元,这也是我校首次获得有经费资助的国家级教育教学研究项目课题子项立项,开创了教研工作新局面。
2、组织开展高等教育教学研究课题的结题验收工作。
为保证课题研究工作的正常进行,高教所不断扩展职能,并主动为课题研究提供服务和指导。通过充分发挥校内专家组及校外专家作用,对结项课题严格把关,保证了结项课题的质量。经过与项目负责人的反复沟通,今年共组织完成了6项校级课题、4项xxx省教育科学规划课题、6项省教育厅教育教学改革课题的结题工作。在严格管理过程中,项目研究人员越来越重视把研究成果转化为可操作的方案,直接作用于教育改革和实践,使课题研究真正深入实际、解决现实问题。逐步摈弃了为了研究而研究,为了职称而研究的做法,使研究具有实际意义和价值,增强了课题研究的实践性。
3、围绕我校改革和发展中的重点问题,积极申请国家教改立项工作。
高教所按照《教育部关于组织申报国家教育体制改革试点的通知》(教改函[xxx]1号)文件精神及其附件《深化教育体制改革工作重点》重要部署,结合我校现实工作基础,协同教务处等部门,选取“改革教学内容、教学方法和评价制度”及“推进行业、地方与高校共建,探索共建新模式,建立产学研联盟长效机制”2个项目完成教改立项申报书撰写工作。尽管最终没有获准立项,仍然对学校今后教育研究与改革方面的工作指明了方向。
4、完成高等学校教学改革信息收集与交流工作。
通过积极参加各种学术交流会议,不断提高管理人员的业务水平。通过获取高等学校教学改革信息,加强教育教学研究信息交流,为全校教育思想观念创新和教学改革的深入开展做好信息保障,编辑高等教育参考10期,为学校领导、相关部门决策提供参考。
5、继续做好《xxx建筑工程学院学报(教育科学版)》的组稿、编辑、出版、发行工作。
继续通过政策引导与广泛宣传加大学报投稿数量,提升稿件质量。同时,为支持学校土木工程专业评估,特意为土木工程学院设一期专刊,将土木工程专业教育与改革的最新成果及时刊出,进行交流学习。
6、认真做好部门的搬迁工作。
在接到学校整体搬家指令后,立即对部门资产进行了统一整理,并于7月16日夜间11点顺利完成了搬迁。搬迁过程中克服了人手少,全是女性、没有交通工具、深夜等种种困难,坚持不给学校造成任何财产损失、不给学校添任何麻烦的工作原则,在全所同志的共同努力下高质、高效地完成了搬迁工作。整个搬迁工作过程中没有损坏、丢弃一件物品,没有丢失一件文件档案,真正实现了完整、原封不动的搬迁。
7、认真完成学校其他各项工作。
在完成本职工作的同时,高教所按要求认真贯彻学校xxx年党政工作部署,认真完成学校各部门布置的其他任务。协助档案馆做好年鉴撰写与整理工作;协助教务处做好课程与专业建设、教学工作会议筹备、教师讲课大赛评奖等工作;协助组织部完成了处、科级干部试用期满考核工作;做好支部建设工作;协助规划处做好全国建筑类高校书记校院长论坛论文讨论与起草工作及“十一五”规划实施总结和“十二五”规划制定工作;协助保卫处认真踏实做好部门安全防火工作。按照学校的总体要求认真落实消防安全“四个能力”建设工作,建立消防安全制度12项,组织开展消防知识培训1次,坚持每日巡查制度,坚决杜绝违章用电现象。
不足之处是工作理念还需进一步更新,工作方法、手段还需进一步提高。
20xx年是国家“十二五”规划的开局之年,高教所将继续紧密围绕提高教育教学质量问题扎实开展工作。
1、工作设想
一是全面落实教育规划纲要精神,积极尝试研究符合学校实际情况的教育发展项目和改革试点工作。通过加快学校自身改革和建设,转变工作职能、工作方式、工作作风,切实把中央的决策部署落到实处,切实提高学校的人才培养质量。
二是做好20xx年学校教学成果奖和省级教学成果奖的培育、评审与推荐工作。通过总结、整合、凝练、提升带动学校教学成果奖跃升一个新水平。
三是举办一次教学方法有奖征文活动,将教师在教学工作中取得的有参考价值的教学方法进行推广和交流。
四是加大课题立项预申报力度,争取有所突破。明年是国家“十二五”开局之年,也是各级各类课题的立项大年,因此高教所将尽全力争取在立项上取得新的成绩。
2、任务目标
进一步发挥教育教学研究在促进学校特色形成、学科发展以及学校管理中的重要作用,把教育教学研究成果作为学校改革发展的依据,并用教育教学研究成果指导学校的建设和发展,为学校决策服务。20xx年,争取省级、厅级教育教学研究课题立项15项以上,努力再申报国家级教育科学规划课题立项1项;培育校级教育教学研究课题40项;培育校级教学成果奖20项以上。依托课程建设、教学内容与方法改革等项目,举办1次全校教学方法有奖征文活动,大力引导教师把主要精力投入到人才培养和教育教学研究活动中,锻炼队伍,提升素质。在有条件的学院积极尝试实行人才培养模式改革工作,着力提高“三实”人才培养质量。
3、保障措施
一是在学校采取课题公开招标的方式积极尝试人才培养模式改革试点,并从经费上予以支持和保证。试点内容重点应从人才培养观念转变(树立全面发展观、人人成才观、多样化人才观、树立终身学习观、系统培养观)、人才培养模式创新(专业教育和注册师执业资格教育有效衔接、教育教育教学方法、产学研结合)、教育质量评价和人才评价制度进行大胆尝试和探索,争取收到良好成效。
二是继续加强学校对教育教学研究项目支持力度。从政策导向、研究条件、研究时间、研究经费等方面给予经费支持。
三是对课题负责人及主要研究人员进行教育科研理论、教育科研方法、教育科研管理基本要求等方面的培训。针对实际,采取各种措施普及和推广教育科研知识、基本理论,提高教育工作者的科研素质和能力,使广大教师以科学态度、科学精神、科学方法开展研究工作,提升教育教学研究内涵质量。
四是开展评优评先活动大力表彰在教育教学研究工作中做出突出贡献的集体和个人,充分发挥其典型示范作用,从而形成学校教育教学研究的良好氛围。
五是大力推广教学成果。对我校取得的优秀的教育教学研究成果均是广大教师和教育工作者长期教学改革实践的结果,有很高的推广价值。评奖不是目的,要充分重视对教学成果的学习、宣传和推广工作,使之真正成为学校教学改革的旗帜,更好地发挥其示范作用,同时要积极学习与实践国内同类院校的教学成果,以鼓励更多的教师投身教育教学研究与改革的实践中去。
研究员的统计年度工作总结篇三
20xx年,在市计生局的精心指导下,在夏村镇党委政府的大力支持下,我们紧紧围绕人口目标责任书的各项指标任务开展工作,特别是在全市奖惩兑现会议结束后,夏村镇党委政府在财力紧张的情况下,加大计生资金投入,购置了计生服务车一辆,新上微机一台,极大地方便了计生工作。
全镇计生干部同心协力,对照先进找差距,认真查找工作中存在的不足,全面完成了今年的各项指标任务,促进了全镇人口与计生工作的健康稳定发展。全镇共有人口40081人,已婚育龄妇女 7466人,落实各项避孕节育措施6750人,1—11月份共出生162入,其中一孩142入,二孩20人,合法生育率达到99.38%。女性初婚16l 对。一年来我们主要做了以下几个方面的工作:
年初,计生办全体工作人员对辖区46个村上年度计划生育各种资料重新核查,深入村、户,查漏补缺进行归档,做到了归档资料准确、完整。
在进行归档工作的同时,完成当年婚育对象的建档工作。每月对婚育重点人口和当年有生育计划的对象逐户走访,进行孕情摸底,做到了“村不漏户,户不漏入”,及时掌握基层的婚育动态,严格执行现行生育政策,将本年度生育计划落实到人。
对发生的婚育动态情况及时报表,做到不迟报、错报、漏报,确保统计数字真实有效。严格执行《人口目标责任书》,多措并举,稳定低生育水平。
为提高工作规范性,针对当前计划生育工作的任务和要求,严格按照《人口目标责任书》的各项指标,本着合理分工的原则,将责任落实到人,目标考核到人。
认真落实人口和计划生育有奖举报办法,将各村近年来的婚育基本情况与威海市的有奖举报办法张贴到村,接受群众监督,严肃查处出生人口瞒、漏、错报和弄虚作假行为。奖惩兑现会后,我们开展了计划生育执法月活动,对违法生育和违法收养行为加大依法惩处力度,协助市局法规科,采取有效措施,对违反生育政策的逐户征收社会抚养费,并对违法生育的2个钉子户向法院申请强制执行。
期间共对8对夫妇征收社会扶养费32000元,造成了深刻的社会影响,坚决遏制了违法生育反弹的势头。由于执法严格,适用法律准确到位,得到群众拥护,得到了上级的认可,于连强同志被威海市人口和计划生育委员会评为威海市人口和计划生育依法行政岗位标兵荣誉称号。
认真落实农村和城镇失业(无业)人员独生子女父母奖励费发放制度、农村部分计划生育家庭奖励扶助制度和计划生育四项手术免费宣传工作。今年,我们发动全镇计生工作人员完成了辖区420名(其中新增98名)应受奖励扶助发放对象和辖区内3312名(其中新增的223名)应享受独生子女父母奖励费对象的审核登记、公示和微机录入工作。
做到及时上报各项数据,准确变更信息,使经费发放及时到位,让三顼制度的落实准确无误。根据业务上级的统一部署,我们对辖区内的节育手术后遗症的6人,计划生育家庭特别扶助对象46人,威海市计划生育特困家庭社会救助的107户符合标准的对象逐人逐户进行核实登记,保证不错、漏登记对象,并对登记对象进行了公示和微机录入上报。
及时与公安、民政、工商、建房等相关部门协调,每月与各部门沟通,抄录相关信息,互通有无,努力实现相关部门数据与计生信息系统资源共享,缩小双方统计数字的差距。将所差相关人员的信息及时通报相关镇计生办,以便统计管理,为确保全市计生工作一盘棋做出努力。
6月份根据市局的统一部署,我们对辖区内的育龄妇女和20xx年以来出生的人员生育信息与公安户籍进行审核比对,共比列与夏村镇派出所有差距的育龄妇女20xx人次,其中辖区外计生办管辖有200人次。
对夏村镇计生办管辖内的1852人进行了信息核查,通过电话联系逐人落实,并全部落实到位。共修改基础信息3000佘条。对夏村镇派出所内公安出生信息比对1696人次,其中辖区外讨生办管辖305人次,辖区内的1391人次,通过对夏村镇计生办管辖内出生信息的核查,我们都逐人落实,辖区内无出生漏统错报现象。统计工作质量准确无误,统计员董青同志被市计生委评为先进个人。
对辖区内的8名流入已婚育龄人口纳入到辖区计划生育工作范围,提供与户籍地人口同等能免费服务,形成了“现居住地为主、属地化管理、市民化服务、依注维护权益”的流动人口计划生育管理服务体制。按照“谁用工谁负责、谁受益谁管理、谁管辖谁服务”的原则,积极与房管、工商、公安笔部门密切协作,建立完善流入入口“四个经常"制度。
对流出人口,我们坚持“六个一”制度,即人手一本《流动人口婚育证明》,每人签订一份合同,,落实一项节育措施,进行一次环情孕情检查,固定一个联系方法,每半年在现居住进行一次孕环情检查。确保流动入口在生产、生活、生育方面获得市民化待遇。
加大宣传教育的广度和深度,以会代训和专业培训相结合,计生办每月召开协会秘书长、统计员例会,及时传达上级指导精神,布置工作任务、汇总工作情况。为提高业务能力,计生办全体工作人员参加了市里组织的为期2天的业务知识培训班。为了将培训班的知识和会议精神及时传达到基层,结合工作实际,计生办各部口对辖区内的村级计生干部进行了集中培训考核,参学146人次,考核合格率达到10096。通过学习,使计生工作者掌握业务知识,提高业务素质。
镇计生办利用镇人口学校举办了当年新婚、批生一、二孩的育龄群众学习班,对他们进行政策法规、生殖健康知识讲解、咨询,参加人数632人次,结业合格率达到99%。在村人口学校也定期举办育龄群众学习班,学习效果良好。在5.29协会活动日期间,开展了以“拓展服务、生育关怀”为主题的宣传活动。组织计生服务宣传车在辖区内巡回宣传,大力宣传并实施“五关爱”工程,提倡男女平等,消除性别歧视,降低出生性别比。
突出“人口素质与独生子女教育”的主题宣传,加强对独生子女社会行为的培养教育,推进“双进、双建”的新型生育文化建设。《决定》实施宣传月期间,我们以学习贯彻《决定》为契机,大力宣传中央《决定》。期间共发放学习《决定》的宣传材料4000份,计生知识明白纸8000份。由于学习认真,认识深刻我们在省级报刊上发表宣传报道2篇,受到上级好评。负责宣传工作的赵典学同志被评为市先进个人。
大力开展计划生育优质服务,加强阵地建设,全面推进生殖健康促进计划。今年,我们适时地对村级计生服务室和会员之家进行整修,并更新了四个村的宣传刊板。
镇协会组织对辖区内的育龄群众进行民情调查,做好民情日记。根据群众的需求,我们与市计生服务中心合作,携带先进医疗仪器和常见妇科病用药,对辖区内育龄妇女进行孕情、环情普查及妇科病诊治工作,对查出有病的妇女一并进行治疗。我们还利用普查的机会,携带宣传刊板向育龄群众广泛开展优生优育科普宣传和知识咨询,增强群众卫生自我保护意识。我们建立了优生信息监测档案,尽量降低出生缺陷发生率。
4月份,及时通知辖区内的病残儿进行鉴定审批,主动对符合规定的病残儿父母进行了二胎生育证的呈批。通过这一系列的活动,拉近了计划生育工作人员同育龄群众的距离,受到了群众好评,并得到了上级的认可,王茜、钱玉闽两位同志分别被威海市计生协评为全市计划生育协会先进志愿者和先进个人称号。
依据《山东省避孕方法知情选择规范》、《威海市计划生育随查访服务规范》,我们能够及时准确的将避孕药具发放到位,积极征集群众对计划生育工作的意见和需求。为提高综合避孕率,我们引导更多的育龄群众选择长效避孕措施,努力减少非意愿妊娠。3月份召开药具管理工作培训班,强调药具购调存业务管理,做到账物相符。每月对基层药具管理员的档簿填写进行检查、评比,规范档簿管理,提高业务素质。
工作中取得了一定的成绩,但也存在着不足。一是由于农村集体经济薄弱,部分村入口学校建设还存在差距,为育龄群众办班学习造成障碍。二是村级专职计生干部工资待遇的落实还存在问题,这些都大大削弱了干部的工作积极性。
三是特殊人群众的计划生育管理归属问题不能划分明确的界限,极易产生计划外生育,给工作带来困扰。四是计划生育执法力度还有欠缺,个别违反计划生育法规的对象仍逍遥法外,社会抚养费征收不到位,打击了计生工作者的工作热情,对计划生育政策的贯彻执行产生了一定的负面影响。
20xx年,我们将围绕《人口目标责任书》的落实开展工作。一是加强计划生育宣传教育工作,努力提高育龄群众对计划生育法律法规和生殖保健知识的应知应会率,引导群众转变婚育观念。二是抓好流动人口的管理工作。对流动人口的动向做到清楚明了,建立详细档案并按要求录入全国流动人口管理软件,及时反馈信息。三是抓好计划生育优质服务工作,进一步提高服务质量。
四是继续做好三项制度的落实工作。五是还要进一步加强执法力度。六是继续加强协会组织网络建设,开展形式多样、丰富多彩的计生协会活动,使广大育龄群众逐步实现自我教育、自我管理、自我服务,从而达到计划生育村民自治的效果。
研究员的统计年度工作总结篇四
一、对高分子癌症病人使用中药“天力克”治疗有显著效果的基础上,对低分子病人也开展治疗观察。
二、对肝硬化、特别是早期肝硬化病人使用中药“天力克”治疗有非常明显效果的基础上,扩大使用范围,在年龄上考虑向高年龄段推进。
三、中药“天力克”对肾功能衰竭的明显效果已经肯定,继续进行这方面的临床治疗观察,进行分类、分症的研究。
四、肠胃功能的恢复提高,是中药“天力克”的又一功效,应继续进行临床试验观察,并将年龄段向高龄病人进行。
五、已经挖掘出的早已失传的中医经络俞穴疗法,对人体脏器功能的调整及其影响,对肿瘤、囊肿及慢性顽疾的治疗效果,应进一步观察研究,总结出其规律。
六、开展中药“天力克”在提高人体整体免疫力方面的观察研究,及时进行总结。
七、组织人员协助新来的专家进行中药治疗冠心病、前列腺两个专题的研究,组成协定处方。
八、药品方面,由于中药材越来越少,价格不断上涨,病人承受能力有限,为使药材不浪费,病人少支出,就要最大限度地发挥药效,一是使用广州一方药材公司的提取药粉,二是把一部分处方煎汤剂改为水丸剂。
九、在医疗服务方面继续开展中西医门诊,提高疗效,以特色和疗效吸引病人,增加就诊人数,为临床研究提供基地。同时要四处求贤,再聘请2—3名老专家,参加我所的科研工作,并招聘2—3名护士及药剂人员,以满足临床工作需要。
十、积极与所在社区党组织联系,推荐年轻人积极靠拢和加入党组织,以促进我所的思想政治工作。
十一、根据新一年的我所各项具体情况,补充、完善各项规章制度。
研究员的统计年度工作总结篇五
20xx年,我局认真贯彻执行党和国家的保密工作方针政策、法律法规,按照区委及上级部门的要求和部署,结合我局实际,立足于防范,扎扎实实做好保密工作,现总结如下:
我局设立由局长担任组长保密领导小组,指定专职人员负责保密工作。局领导多次召开会议听取我局保密工作情况汇报,研究解决存在的困难和问题,对保密工作开展所需的人力、物力、资金提供保障。我局还将履行保密工作责任制度情况纳入我局年度考核内容,促使我局干部职工积极落实保密工作责任。20xx年,我局坚持保密领导小组议事制度,全年召开了3次会议,研究部署保密工作,并定期开展保密工作落实情况检查,及时整改存在的问题。
20xx年我局积极开展了内容丰富、形式多样的保密宣传教育活动。
我局多次召开全局干部职工会议,传达区委、区政府和上级统计部门保密工作的要求,组织学习保密工作文件。对媒体报道的泄密事件,局领导要求局里干部职工认真学习,从中吸取教训,从而采取有效措施,强化内部管理,确保国家秘密的安全。
出版保密安全教育墙报。我局在单位政务公开栏以图文并茂的形式介绍保密基础知识、泄密的主要渠道、手机保密问题、电子政务必须注意的保密事项等等,内容新颖,针对性强,收到了较好的宣传效果。
充分发挥保密工作文件、资料及《保密工作》杂志的作用。根据《保密工作》杂志每期的重点内容,有针对性地分送相关的单位进行宣传教育,使大家及时了解有关政策规定、泄密事件等。
我局结合工作实际建立健全保密工作责任制度、信息系统和信息设备管理、宣传报道和信息公开管理等各项保密制度,同时确保保密制度具有可操作性,责任追究和奖惩措施明确具体。
坚持“谁上网、谁负责”的原则,认真学习贯彻抓好计算机系统保密管理工作的落实。根据“谁上网、谁负责”的原则,对所有计算机进行逐台定期检查,没有发现涉密信息的计算机上互联网,凡上互联网的计算机均没有存放涉密信息。按照有关规定,对计算机安装了隔离卡,将政务内网与互联网实行物理隔离,杜绝泄密隐患。建立健全计算机、移动存储介质登记台账,使用打印机、复印机、传真机等办公自动化设备符合保密规定。
信息公开严格履行信息发布程序,保密审查工作有领导分管,专人实施。坚持“先审查、后公开”和“一事一审”原则,落实信息公开保密审查审批各环节保密制度措施。定期组织开展网站保密检查。
一年来,我局在保密工作方面做了很多工作,但也存在着一些问题,如干部职工的保密意识、责任意识有待进一步加强,对保密工作的主动性、自觉性和创新性有待提高。在今后的工作中,我们将在区保密局的指导下,我们要顺应时代发展需求,不断加强宣传教育工作,增强全体干部的保密意识、责任意识,提高做好保密工作的主动性和自觉性;加强对保密制度建设情况的督促检查,还要创新工作机制,建立适应新形势要求和保密工作实际的保密制度,依靠制度建设落实各项保密要求,自觉将自己置于保密监督之中,接受保密检查。
20xx年,我局将继续努力,抓紧落实各项保密工作措施,抓扎实,出成效,使我局保密工作上一个新台阶。
研究员的统计年度工作总结篇六
xx年xx月xx日,在我踏入xx校园的时候,我便真真正正的成为了一名硕士研究生。在这过去的一年里,不仅加强了专业知识,更提高了专业素养。在导师、专业老师以及同学的帮助下,我获得了很大的进步并在学期末荣幸的获得了校级x等奖学金。在这里对自己过去一年的思想、学习与生活等方面做一个小结,目的是总结经验,发现不足之处,以利于今后继续发扬优点,弥补不足,为接下来的研究生生活确定方向,进一步完善自我,提高个人能力。
过去的这一年最重要的事情就是我在xx年xx月xx日那天,光荣的成为了一名正式的共产党员。这以后,我更加的以党员的标准来要求自己,不断提高自己的思想觉悟与思想认识。在对科学发展观的学习过程中我发现,它对我的思想与科研理念有很大的指导作用。国家以发展为重中之重,而科研又以国家的需要与社会的需求为方向,科学发展观以发展为第一要义,指导我在学习科研知识时不能盲从,要在前人的基础上开拓创新,不断发展和丰富所学知识;它以人为本,指导我在学习工作中不能眼高手低、要用实践来取得发言权;它的基本要求是全面、协调、可持续,指导我做学问要一步一个脚印,不断前进,且勿急于求成;它根本方法是统筹兼顾,告诉我在搞科研时要综合考虑,不要丢三落四。我们用一年级一年的时间获得了研究生应完成的课程学分。上半学期可也比较紧张,我主要的.精力花在了学习专业课程,并阅读了大量有关钢结构的书籍和论文上,这既让我开阔了视野,也使我对自己研究方向——xx内容以及整个学科的结构有了进一步的认识。
而在下半学期中,慢慢的将学习与工作的重点由只是按部就班埋头读书转变到有目标的思考与科研创新中,适应这种与大学学习的极大差异。而在这一年多的学习过程中,我的自我学习的能力与专业水平都有所提高,这是令人欣慰的。尤其是在研一期间对xx研究的先锋——xx与xx的课题团队的研究方法与成果进行了收集与总结,在掌握前沿动态的条件下将现有知识、成熟的理论研究与当今热点相结合,让我领略了遥感世界的另一片天空。这让我深刻体会到,在学术研究过程中要不断拓宽知识面,阅读国内外文献是必不可少的。只有这样,才能更准确的掌握科研动态与发展方向,熟悉了研究方向的现状、方法。
在下半学期3月,由于课题组没有工位,于是在工作室进行每天比较规律的课题科研工作。在这几个月的课题组的时间中,除了课题的思路更加清晰了,学习的效率较从前提高了许多,工作的质量也提升了。这主要归功于工作时间的保证和与课题组同学和老师的交流影响。任何时候,沟通交流的能力和团队协作的素质都是走出校园融入社会必不可少的一部分。生活方面与原来最大的不同就是,研究生学习让我离家更远了一些,从本科时候的同一个市变成了相隔好几百公里的两地,从从前的每周回家变成了一学期回一次家,这也让我有一段时间不适应。但是,似乎这才是求学,这才是更好的独立。我有了更多时间去接触同学,和同学关系也处的非常融洽。课余生活也随之丰富起来,比如,组团去打羽毛球,一起办游泳月票等。同时,还根据自身的能力,业余参与了一些社会活动,为个人综合素质的全面发展打下基础。以上便是我对研究生过去了的一年的总结,在接下来研二的一年半中,正式加入了课题组的我将会把更多的精力放在科研任务上,对课题制定详细的计划,进行系统全面的研究,并开展毕业论文的准备工作,争取顺利毕业。
这一年,总的来说我成熟了很多。然而,人无完人,我本身还存在很多的不足——课题工作有时会缺乏激情,创新意识不足,遇到困难容易举步不前,且考虑问题不够全面。在接下来的一年中,我会不断的克服和改正自身缺点,从日常的点滴行为做起,用严格的标准要求自己,使自己不断进步,为将来适应社会做好准备,把自己的人生道路走得更稳、更好。
研究员的统计年度工作总结篇七
随着时针和秒针交替运行的滴答声,转眼猪年已悄然走过,即将迎来猪年,下面是小编搜集整理的研究所。
欢迎阅读。
今年以来,我所在省厅的领导下,全所上下共同努力,完成了今年的各项指标和预定的科研项目。在工作中不断深化机构改革、内部机制进一步完善,,全国公务员公同的天地www全体职工的思想稳定,工作积极,团结和谐,精神面貌发生了很大的变化,各项工作都有了新的发展,现就有关工作情况做简要的汇报。
根据省厅党组[2019]2号文件的通知精神和统一部署,于2月1日召开全所党员及在职人员保持共产党员先进性教育活动动员大会,并做了动员报告。制定了具体实施意见。
根据单位的工作实际,采取集体上党课、专题进行辅导,对正反两方面的典型人物、典型事例,用放录像、学材料、座谈讨论等方式进行典型教育,学习培训时间基本能保持不少于40个学时的学习时间。
通过第一阶段的学习,大家对开展先进性教育活动的重大意义有了更加深刻的认识:保持共产党员先进性教育,是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的重要举措,是提高党的执政能力,巩固党的执政基础,完成党的执政使命的举措,是实现全面建设小康社会的宏伟目标,推进中国特色社会主义伟大事业的重要举措。在学习中大家认真找出在党员队伍中存在的与保持共产党员先进性要求不相适应的具体表现,如:理想观念动摇;标准不高、要求不严;先锋作用不好,事业心、责任感不强;思想作风不端正,学习自觉性差,满足于不出问题就行,不思进取,缺乏创新精神;群众观念差,工作不深入,为人民服务的意识不强等等。这些问题的存在,严重影响共产党员的先进性,影响党的工作,损害党和人民的利益。要解决这些问题,必须开展保持共产党员先进性教育活动,通过这次活动,才能达到提高党员素质,加强基层组织建设,全心全意为人民服务,促进各项工作的目的。在学习的基础上,结合单位和个人的实际,按照党章规定的党员八条标准,讨论制定了本单位党员保持先进性的具体标准,这个标准使大家感到更加实际,操作性更强。在学习中,支部还把每位党员的。
入党志愿书。
发给大家,每位党员都重新阅读自己的入党申请和誓词,对照自己的思想和言行,使大家受到一次强烈的心灵振撼。通过第一阶段的学习,基本达到了预期目的和要求。
根据省厅的统一部署,在完成第一阶段的学习之后,转入第二阶段的分析评议阶段。在认真学习的基础上,组织党员和党员领导干部对照党章规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,全面总结自己近年来思想、工作和作风等方面的情况,重点检查存在的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析思想根源,领导干部要从权力观、地位观、利益观方面进行剖析。首先广泛的征求意见,采取发征求意见表、大会发言、个别征求等形式,征求对领导班子、党员个人、党组织的意见。积极开展谈心活动,做到交叉谈心,不漏一人,通过谈心达到了沟通思想,增进了解和团结的目的。这些做法,使每位党员对自己存在的问题有了一个比较深入的了解,为撰写。
党性分析材料。
打下了基础。全体党员在撰写党性分析材料中,都能够对照党章规定的党员义务和领导干部的基本条件,新时期保持共产党员先进性的基本要求,总结近年来的思想、工作和作风等方面的问题,重点检查在理想、信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职工作发挥作用等方面存在的突出问题,从世界观、人生观和价值观上剖析思想根源,明确努力方向。党员领导干部还要从坚持科学发展观和正确政绩观,以及权力观、地位观、利益观方面进行剖析,形成党性分析材料。通过分析评议阶段,紧密结合党员的思想实际和分析阶段的工作要求,组织党员有针对性的选学学习内容,引导党员提高认识,端正态度,摆正位置,自觉投入,增强以世界观、人生观、价值观等方面进行自我剖析的自觉性。正确地开展批评与自我批评,坚持实事求是的原则,从团结的愿望出发,本着对同志对事业负责的态度,敞开思想,畅所欲言。自我批评,对大家提出的问题,态度端正,原因分析深刻,做到触动思想,提高认识;对提出来的问题,积极进行整改。
态度端正学习深入,坚持正面教育,注意激发党员的内在动力,力求自身解决问题,从严要求,开展积极健康的思想斗争。启发党员自我教育、自我提高,不断深化认识,解决好思想认识问题;诚心诚意听取群众意见,找准问题;引导党员正视自己存在的问题,正确对待群众意见,正确对待党组织和同志们之间的批评;联系实际,搞好谈心活动。
坚持从世界观、人生观、价值观上深入进行党性分析。撰写党性分析材料,严肃认真,不就事论事,而从理上论事;不轻描淡写、避重就轻,从思想根源上进行分析;少讲共性问题,而是从自身查找思想根源;不用工作总结代替党性分析,要从党性原则和世界观、人生观、价值观的高度进行剖析,问题找不准,思想剖析不深不透、不能通过,要认真修改。
认真开展批评与自我批评,强化党性意识、大局意识、团结意识。工作多,学习时间不能少;党员少,学习步骤不能减;时间紧,学习效果不能差。党员领导干部带头,发挥表率作用,高标准严要求,做到:学习带头,问题找的准,联系思想紧,根源挖的深,整改动作快。
较好地解决了在理想、信念、宗旨、作风方面存在的问题,进一步坚定了共产主义的信念和走中国特色社会主义道路的决心,献身现代化建设,艰苦创业。
党员要保持先进性,必须认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论,认真实践三个代表的重要思想,才能和党中央保持高度一致,经得起各种风浪的考验。
进一步增强了革命事业心和政治责任感,做为一名党员领导干部时刻把党和人民的利益放在第一位,正确的行驶人民赋予的权力,清正廉洁,以身作则,艰苦朴素,密切联系群众,坚持党的群众路线,自觉接受党和群众的批评和监督,做让党和人民放心的党员干部。加强了党组织的建设,增强了党员之间的团结,促进了单位各项工作的开展。
我们的主题实践活动的名称为“立足本职,面向市场,改革创新。
宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议,充分发挥党员的先锋模范作用,团结组织党内外的干部和群众,努力完成本单位所担负的任务。
组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,落实三个代表的重要思想,学习建设有中国特色社会主义的方针、路线、政策,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识。
对党员进行教育、管理和监督,提高党员素质、增强党性,严格党的组织生活,开展批评与自我批评,维护和执行党的纪律,监督党员切实履行义务,保障党员的权利不受侵犯。当前通过对党员的教育和管理,严格党的组织生活,使组织生活经常化、制度化。
做好发展党员的工作,对要求入党的积极分子进行教育和培养,做好经常性的发展党员的工作。我们对党的积极分子的管理,考核,严格履行有关程序,指定专人负责,定期进行谈话,考核。力求把积极分子纳入党组织的管理之内,杜绝任其自由发展的不良现象。
规范党的组织生活。不流于形式,不走过场,切实过好组织生活。
定期开好支部大会、小组会、民主生活会,要形成制度,上好党课。
工会工作要继续加强,一年来支部重视工会工作,积极支持工会工作和安排的一切活动,保护职工的合法权益。工会组织在扶贫济困、对困难职工帮助,离退休老干部的工作方面做得很好,调动了大家的积极性。
密切联系群众,经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见,维护群众的正当权利和利益,做好群众的思想工作。党支部应当同群众息息相通,血肉相连。如果不同群众保持密切联系,得不到群众的拥护,就不能带领群众去完成党的任务。因此,要求党员要为群众办实事,谋利益;同时,要加强思想政治工作,不断提高群众的党悟,正确处理好个人、集体和国家三方面利益的关系。党支部要教育和监督党员自觉遵守国家法律,模范执行党的政策,关心群众疾苦,倾听群众呼声,努力维护群众的正当权利和利益。
监督党员干部、特别是党员领导干部和其他工作人员严格遵守国法政纪,严格遵守财经法律和人事制度,反对各种不良倾向。
教育党员自觉抵制不良倾向,坚决同各种违法犯罪行为作斗争。尤其是党员领导干部,要正确行使人民赋予的权力,清正廉明、以身作则、艰苦朴素,反对任何谋求私利。
坚持清正廉洁。党风廉政建设和反腐朽斗争关系到党的生死存亡。党越是长期执政,越要提高反腐倡廉防变的能力。要把党风廉政建设和反腐朽斗争作为提高党的执政能力,巩固党的执政地位的一项重大政治任务来抓。因此,要坚持标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防,建立各项教育监督制度,认真落实党风廉政建设责任制。以解决群众反映的突出问题为重点,坚持纠正损害群众利益的不正之风。查处领导干部滥用权力、谋取私利的违法违纪案件为重点,严厉惩处腐朽分子。加强廉政法制建设,真正形成用制度规范施政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制,保证干部廉洁从政。加强道德和纪律教育,提高党性修养。我们在教育中,充分利用各类案例,加强党风党性教育,严格按照“党风廉政建设责任制”及“领导干部的十不准”要求自己,做到立党为公,执政为民。在党风廉政建设和反腐朽斗争方面做出表率,切实加强对领导干部的监督,围绕廉洁自律的有关规定和党风廉政建设责任制的落实情况加强监督检查,加强思想教育,把监督的关口前移,力争把违纪违法的事例消灭在萌芽之中,从源头上预防和治理腐朽现象,通过深化改革,创新体制机制,加强对权力运行的制约和监督;坚持标本兼治,逐步建立起教育、制度、监督三者并重的预防和惩治腐朽的体系。我所没有发生违法违纪的现象。还实行了财务公开制度,定期向职工公布帐目,给自己一个清白,还群众一个明白。严格财经纪律和审批制度,不该花的钱坚决不花,除工作必须的招待之外,没有额外招待的开支,大家对所领导干部的廉洁自律是满意的。
1、前几年的人事制度改革取得了一定的成果,但在新的形势下,需要不断地深化和完善。根据全省事业单位人事制度改革动员大会精神,按照省事业单位人事制度改革的有关文件和省厅事业单位改革的总体部署要求,根据我单位实际,制定了岗位设置方案。按照省编办批准的编制标准和各类人员的结构比例,结合我单位实际,重新设岗位,推行全员聘任制,竞争上岗,定期考察,逐步建立起一个鼓励先进,调动一切积极因素的用人机制。
2、深化分配管理制度改革,我所在原分配管理制度的基础上,进一步细化分配标准,引入竞争机制,实行工效挂钩,按岗定酬,设定岗位工资和效益工资、效益奖金相结合的分配方案。在原来改革的基础上,继续推行全员聘任制,竞争上岗,定期考察,逐步建立起一个鼓励先进,调动一切积极因素的用人机制。
3、根据工作的需要,设立岗位,这些岗位要在首先选聘本单位职工的基础上,可以破格选聘社会上的优秀人才。专业技术职务实行评聘分开,可以低职高聘或高职低聘,应聘期间按实际职务享受待遇。
4、竞争上岗之后,未聘人员实行待岗,待岗期间的工资标准按有关规定执行。
5、鼓励职工自谋职业,免交管理费,保留人事档案和工资档案。
6、开展横向联合,利用大专院校、科研单位的技术优势,挖掘内部潜力,广招人才,采取课题招标、内外交叉、联合攻关、招聘兼职研究员、客座教授、回聘研究员等形式,弥补科研力量的不足。现已从*大学、药厂、等单位招聘专业技术人员近8人。
7、我所在原分配管理制度的基础上,进一步细化分配标准,引入竞争机制,实行工效挂钩,按岗定酬,设定岗位工资和效益工资、效益奖金相结合的分配方案。
科研经费的不足,制约了科研产品的开发和发展;科技人员不足,导致科研后续项目的短缺;对科技体制改革的认识不足,有等、靠的思想,缺乏危机感。
1、〈》,年内完成本课题的基础性研究,并制出样品。
2、〈》、,年内完成样机。
4、研究,完成、研制并推向市场。
5、继续加强党支部建设,规范各项组织活动制度,做好政治思想工作。
6、继续深化科技体制改革,完善各项规章制度。
7、做好新一年的科研立项及研制工作,让更多的成果推向市场。
8、继续加强美容护肤品,洗涤用品的研究和开发,用高科技,创造高效益。
9、继续加强人才的引进和培养,用外聘的方法补充科技人员,营销人员的不足。
10、加速工艺类项目的转化,使其尽快走向市场,创造效益。
11、开展横向联合,利用大专院校的科研人才优势,采取课题招标,联合攻关,提高我所的科研水平与成果开发能力。
12、有偿利用外单位的现成的厂房,车间,设备扩大自己的生产能力.
年,中国科学院电子学研究所党委(以下简称“所党委”)以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,认真学习贯彻党的xx届四中、五中全会精神,紧密结合“创新2020”和规划制定工作,以围绕创新、服务创新、促进创新为宗旨,以开展创先争优活动为主线,着力加强和改进党的思想、组织、作风、制度建设和反腐倡廉建设,大力开展创新文化建设,积极发挥所党委的政治核心和监督保证作用,发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,保证了研究所的改革创新与和谐奋进,促进了研究所各项事业快速发展。
年,所党委从提高领导班子思想政治素质入手,把加强各级党组织和党员、干部的政治理论学习,作为常抓不懈的重点工作。党委中心组坚持理论与实际相结合,制定学习计划,采取集中学习与自学相结合的方式,带头开展学习。党委中心组全年组织了4次集中学习活动,分别以xx届五中全会精神、党员领导干部廉洁从政若干准则、中科院“创新2020”实施方案、国防科技发展战略与形势等为主题内容,较好地起到了提高认识、统一思想、联系实际、指导工作的作用。所党委还结合各种学习活动,为党委委员和各基层党组织购买发放了相关学习辅导资料。
所党委以领导班子民主生活会为载体,进一步加强领导班子思想作风建设。根据上级党组织部署和要求,所党委认真制定民主生活会方案。所领导和党委委员围绕会议主题,开展学习和谈心活动,进行党性分析;所党委先后组织召开7个座谈会,广泛征求各方面意见和建议,为开好民主生活会奠定了良好的思想基础和群众基础。会上,与会人员联系工作和思想实际,充分发扬民主,开展批评与自我批评,并结合制订和实施“创新2020”及规划,研讨问题,集思广益,提出了一系列改进工作、促进发展的措施和建议,较好地达到了开展思想交流、提高党性修养、增进班子团结、解决突出问题、推动作风改进和促进事业发展的效果。会议组织工作也得到上级党组织充分肯定。
全所各基层党组织也以灵活多样的方式,组织广大党员、干部学习党的xx届四中、五中全会精神和上级党组织的有关文件,力求全面准确地领会中央精神,把握工作要求,在政治上和思想上与党中央保持一致;开展向沈浩同志学习活动,加强中层干部和广大党员的思想作风建设,为基层党组织发挥战斗堡垒作用和党员发挥先锋模范作用奠定了坚实的思想基础。
年是收官之年,研究所全面实现目标的任务十分繁重;年也是研究所谋划发展的关键一年,面临着总结知识工程创新三期工作、制定“创新2020”和规划的重要任务。一年来,所党委紧密围绕研究所的根本任务和使命,坚持围绕中心、服务大局,积极发挥政治核心和监督保证作用,密切配合所长和所务会,共同推进和规划研究所各项事业的改革、创新和发展。年,我所又取得一批重要科研成果,经费收入再创历史新高,怀柔园区建设总体上按计划顺利进行,各项事业继续快速发展。
为做好“创新2020”和规划工作,年下半年,所党委一方面通过多种渠道,动员和组织全所党员领导干部和科研、管理骨干,认真学习中共中央关于国民经济和社会发展规划的建议,以及中科院党组关于实施“创新2020”的指导思想、目标任务和工作要求,认真分析形势,深入研讨发展战略;另一方面结合创先争优活动,由所长和党委书记带队,相关所领导和党委委员及有关部门负责人参加,深入各研究部门进行调查研究,指导“创新2020”和规划制定工作,推动和促进研究所又好又快和全面、协调、可持续发展。
所党委全年召开了7次党委会,及时研究部署工作,推进党的工作扎实、有序开展。同时,所党委还着力发挥基层党组织的积极性,要求各基层党组织将学习贯彻五中全会精神与实施“创新2020”和规划紧密结合起来,积极配合部门行政班子,参与发展战略的研究和规划的制定工作。各基层党组织在本部门规划的制定过程中发挥了积极作用。
年5月以来,根据中央和上级党组织的部署,所党委组织深入开展创先争优活动,取得了显著的阶段性进展。所党委在认真学习中央精神、准确把握上级要求、深入实际调查研究的基础上,认真制定了实施方案,成立了领导小组,召开了动员部署大会,提出了“为创新做贡献,为党旗添光彩”的活动载体,对活动开展做了全面安排和部署。
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所党委坚持围绕中心,聚焦科研,促进创先争优活动与科技创新紧密结合。一是创建“两级活动载体”机制,组织基层党支部围绕部门任务创先进。二是根据党员岗位特点和工作要求,发动党员立足本职岗位争优秀。三是结合中心和重点工作,把创先争优活动成效落到实处。如把创先争优活动与制定“创新2020”和规划、促进研究所改革创新和科学发展结合起来;在全所新一轮保密资格审查认证工作中,发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用;许多党支部围绕创先争优,结合部门工作实际,积极组织开展党课、讲座等主题活动。这些活动不仅突出了鲜明的研究所特色,而且在实践中取得了初步成效。
为加强对创先争优活动的指导,所党委会多次听取阶段性工作汇报,研究部署和推动活动深入开展。7月中旬,所党委分别召开研究部门和管理部门党支部书记座谈会,总结交流,分类研究、指导和部署创先争优活动。12月初,所党政主要领导深入基层调研点评和指导,推动活动不断扎实深入开展。所党委还对基层党组织机构设置进行了调整和优化,为创先争优活动健全长效机制夯实了组织基础;同时,通过科电论坛、所刊、网络、宣传栏等各类平台,加强对创先争优活动和先进典型的宣传,为创先争优活动营造了浓厚氛围。
我所创先争优活动得到上级党组织的指导和肯定。所党委在中国国家机关和中科院党组召开的创先争优活动经验交流会上分别作了书面交流和大会典型发言;中组部调研组也来我所调研中科院创先争优活动开展情况。我所开展创先争优活动的实践获得京区党委党建工作创新二等奖。
根据党员构成与分布及基层党支部工作的实际情况,所党委在深入调查研究、广泛征求意见的基础上,按照科学设计、稳步调整、健全网络、利于工作的原则,于下半年对全所基层党组织机构设置进行了调整,确立了党总支(下设党支部)和直属党支部的组织架构;并结合基层党组织正常换届,于年底前基本完成了各党总支、直属党支部委员会的换届工作。这一措施不仅促进了我所基层党组织管理体系和工作制度的健全,加强党务骨干队伍建设和研究生党建工作,而且将激发基层党组织的活力,提高基层党建工作的科学化水平,更好地发挥基层党组织在联系党员、开展活动和团结动员、教育督促等方面的作用,更好地服务和促进科技创新。
所党委还调整了党委委员联系基层党组织制度,强化对基层党建工作的指导和支持力度;并认真组织开展了基层党组织考核工作,引导基层党组织强化组织管理、严格组织生活、完善工作规范,积极创先争优。各基层党组织开展了内容丰富多彩、形式灵活多样的主题教育和主题实践活动。
所党委重视发展党员和对申请入党积极分子的教育与培养。全年发展党员16名,选派了2批19位青年科技骨干参加入党积极分子党的知识培训班。“七一”期间,所党委组织举行了新党员入党宣誓暨老党员重温。
入党誓词。
活动。
年,我所涌现出一批先进基层党组织和优秀共产党员。“七一”期间,六室党支部荣获中科院京区先进基层党组织称号;九室党总支、六室党总支、机关党总支等3个先进基层党组织和132名优秀共产党员受到所党委表彰。
所党委和纪委根据上级党组织和纪委的部署,认真组织所务会成员、党委委员、纪委委员及全所党政中层领导干部学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》),并开展了学习答卷活动,推动党员领导干部对《廉政准则》的学习及对其内容的准确把握和理解。
结合《廉政准则》的学习贯彻,所党委和纪委举办了反腐倡廉教育专题报告会、北京市海淀区人民检察院预防职务犯罪警示教育展和工程建设领域职务犯罪警示教育案例展等活动,深入开展党风廉政建设宣传教育活动,使反腐倡廉教育警钟长鸣、深入人心。所纪委还按照京区纪委的要求,积极组织纪检干部参加中央国家机关纪委组织开展“推进反腐倡廉建设科学化”理论研讨活动,并取得较好成果。
在学习贯彻《廉政准则》的基础上,所党委认真扎实抓好《中国科学院党风廉政建设责任制规定》和我所《党风廉政建设责任制实施细则》的落实工作。年8月,所长和党委书记与所属各部门党政负责人签订了新一轮《党风廉政建设责任书》,从宣传教育、责任要求、工作机制等方面提出了明确具体的要求,进一步强化了各级领导干部的党风廉政建设责任制。
根据上级有关部门的工作部署,通过加强学习、健全制度、强化监督,开展了工程建设、“小金库”治理等重点领域突出问题的专项治理工作。组织全所中层以上干部学习中央和中科院有关部门关于整治干部选拔任用工作中腐朽行为的有关文件。所党委和纪委还配合有关部门查处我所职工违纪案1件,办理转办函1件。
所党委高度重视思想政治宣传和创新文化建设,积极拓展创新文化阵地。在建党89年之际,所党委创办了高层次综合性文化论坛——“科电论坛”,年内成功举行了3场报告会;在对所简讯改版的基础上,创办了所刊《创新科电》,编印发行了2期。这些工作拓展了创新文化平台,推动了创新文化建设,在所内外都产生了良好影响。年,我所着力宣传重要科技创新进展和成果,政务信息与宣传工作全院排名第25名,不仅较上年有较大提高,而且是我所此项排名中迄今取得的最好成绩。
所党委注重加强对群团组织工作的指导的支持,积极发挥它们在活跃文化、化解矛盾、凝聚人心、促进发展等方面的作用。所工会、妇委会和各基层群众组织开展了丰富多彩的文化、体育和社会实践活动,受到广大职工和研究生欢迎。在所长大力支持和所党委的积极推动下,“职工之家”活动场地得到落实,将改善我所职工活动包括离退休职工活动的条件。年,研究生会还修订了章程,完成了换届的各项筹备工作。
所党委和所工会还积极关心、帮助生活困难职工,积极组织广大党员和职工向社会献爱心。全所全年为67人次生活困难职工提供了帮扶和慰问资金73000元,送去了研究所和党组织的关怀与温暖。一年来,全所职工为一位肝癌晚期科研骨干捐款共17万元;803名党员职工为玉树灾区捐款7.7万元;337名职工、研究生为“贫困母亲”捐款0.89万;年底广大党员和职工又为“送温暖、献爱心”活动捐献了1.6万元和大量物品。
我所离退休职工共有757人,占全所总人数的三分之一强。离退休干部工作是党委工作的重要内容。一年来,所党委和有关部门以提高“两项待遇”为抓手,认真落实中组部10号文件精神,按照“老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为”的指导思想,积极开展离退休干部工作。
我所高度重视落实并逐步提高老同志生活待遇。按照中科院通知精神,在国家出台相关政策之前,采取临时性措施,为726名退休人员调整了津贴,共投入经费2732804元。全年为离退休人员发放节日补助共622400元,比去年有较大提高;共为43人次离退休职工提供困难帮扶基金72019元。年,除国家政策性拨款外,所财政用于离退休职工经费总数超过1000万元。
所领导注重利用离退休人员代表座谈会、离退休职工党员大会、科电论坛报告会、老科协活动、重阳节祝寿活动和慰问探望等场合,加强与老同志们的联系,了解老同志身体和心理状况,并通报研究所改革发展情况,征求意见和建议。所党委主要领导亲自带队慰问生活困难或生病的离退休党员和职工,所领导和有关部门负责人全年慰问老同志达120余人次。
以“霞辉映满天、快乐伴我行”主题活动为着力点,我所离退休职工文化生活内容丰富,形式多样。“老科协”活动富有特色和成效,得到北京市和院有关部门赞扬;“摄影协会”和其他文体活动等深受老同志欢迎。老同志们还积极组织“所史访谈”活动,并坚持为新入所职工进行传统教育。年,我所5名老同志获中科院“霞辉映满天、快乐伴我行”主题活动表彰。
2019年是中国共产党建设90周年,也是规划的开局之年。所党委将坚持围绕中心、服务大局,认真贯彻落实党的xx届五中全会精神,以高度的责任感、紧迫感和使命感,扎实做好2019年的党委工作,为研究所改革、创新和发展发挥好政治核心和监督保证作用,以实际行动迎接党的90华诞。
一是要以庆祝建党90周年为契机,推动创先争优活动持续深入开展,在进一步聚焦科技创新、促进创先争优活动与科技创新紧密结合和党群共建创先争优等方面取得进展和成效,形成鲜明特色,健全长效机制;同时要表彰和宣传一批先进基层组织和优秀党员、优秀党务工作者,强化典型示范引领作用。
二是要以实施“创新2020”和规划为中心,不断加强所党委和党政领导班子自身建设,提高谋划发展、推动发展、统筹发展、优化发展的能力,着力解决影响和制约研究所发展的若干瓶颈问题,促进研究所各项事业又好又快和全面、协调、可持续发展。
三是要在基层党组织机构调整和换届基础上,健全党务工作制度,加强业务培训,夯实组织基础,提高基层党建工作的规范化、科学化水平;进一步强化党委委员联系基层党组织工作,加强对基层党建工作的指导、支持和协调,鼓励和推动基层党组织围绕中心、结合实际、突出重点、注重特色,在以党建促创新发展方面取得新进展;加强在优秀科研骨干中发展党员工作。
四是要贯彻落实中央和中科院关于领导干部干部选拔任用工作的有关规定和干部选拔任用工作责任制的要求,加强中层干部队伍和后备干部队伍建设,提高党政管理干部的素质和管理能力,更好地适应和支撑研究所各项事业的快速发展。
五是要认真学习贯彻中央纪委xx届六次全会精神,重点加强基建工程、科研经费管理、设备采购等重点领域的监督和治理,通过健全制度巩固和扩大工作成果,切实加强党风廉政建设,为研究所发展保驾护航。
六是要组织开展学习党的历史和庆祝建党90周年活动;进一步办好科电论坛和所刊,加强政治理论学习和创新文化建设,加强思想政治工作和信息宣传工作,营造崇尚实干、鼓励创新、风清气正、和谐稳定的科研文化环境,为研究所的快速发展提供良好的文化氛围和精神动力。
研究员的统计年度工作总结篇八
做为研究生不再是对于各种新奇的课照单全收,而是要重视问题取向的安排,就是在硕士或博士的阶段里面,所有的精力、所有修课以及读的书里面都应该要有一个关注的焦点,而不能像大学那般漫无目标。今天本站小编给大家为您整理了研究生。
希望对大家有所帮助。
时光飞逝,岁月如梭,一年的研究生生活很快的过去了。回首过去的一年,我觉得还是比较充实而有意义的,有很多收获,当然也有失落。总的来说自己成熟了很多。在这里对自己过去一年的学习、生活、科研及社会工作等做一个小结,目的是总结经验,发现不足之处,以利于今后继续发扬优点,弥补不足,为将来适应社会做好准备,把自己的人生道路走得更稳、更好。思想方面:我一直对自己有较高的要求。大学时期我已经加入中国共产党,始终高标准要求自己。我注意学习先进的政治理论,关心国内国际大事,积极拥护党和国家的各项路线、方针、政策,自觉遵守法律、法规和学校的各项规章制度切实地提高了自己的思想认识,同时注重加强对外界时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。时刻提醒着我注意什么是一个党员该做的,什么是不该做的,这就更加促进了我的进步。同时,我清醒地意识到自己所担负的社会责任。对个人的人生理想和发展目标,我也有了相对成熟的认识和定位。因为我是一名党员了,就应该拿出吃苦耐劳的精神,如果连自己的缺点都不能克服还谈什么先锋模范作用。这一年里,我积极响应学校组织的多次党员活动,配合当前的理论前沿,为自己补充新鲜血液。
学习方面:我努力学习专业课程,并阅读了大量与本专业相关的书籍和论文,这既让我开阔了视野,也使我对自己研究方向的内容以及整个学科的结构有了进一步的认识。研究生的课程学习并不是很重,但是老师的宽松对我来说就像是无形的压力。突然感觉自己好像有好多东西需要学习,所以我不敢放松学习,希望在有限的学生生涯中更多地学到点东西。
生活方面:严格要求自己,养成良好的生活习惯。作为班里的班长,我平时为人处世和善热情,和同学关系融洽,尊敬师长,并积极参加学校各种文体活动,积极帮助导师和科研秘书处理一些生活学习工作中遇到的问题。科研方面:在寒假期间和暑假前夕开始开展预实验,在此之前参考大量国内外的文献,预实验开展相对顺利,并且得出一些预期实验结果。整理论文一篇,应经投稿,正在外审中。上面我总结了自己过去一年的学习、工作、生活和科研情况,主要是自己的收获和今后要继续发扬的优点。
当然,我也存在一些不足之处,例如,有时工作还缺乏主动性和创新精神,这是我在以后要特别注意提高的地方。我在总结过去一年的同时也做好了新一年的打算,在研二的一年中,我的主要精力应放在科研任务和完成。
毕业论文。
上,但我要合理安排好实验时间,继续配合院学工组的老师做好学生工作,并且起到模范带头作用,时刻记得自己是一名中国共产党员。
研一的这半年,我觉得还是比较充实而有意义的,有很多收获,当然也有失落。总的来说自己成熟了很多。在这里对自己过去一年的学习、生活、科研及工作等做一个小结,目的是总结经验,发现不足之处,以利于今后继续发扬优点,弥补不足,为将来适应社会做好准备,把自己的人生道路走得更稳、更扎实。思想方面,我一直对自己有较高的要求。虽然我还没有加入党组织,但是我始终以共产党员的标准要求自己。我注意学习先进的政治理论,关心国内国际大事,积极拥护党和国家的各项路线、方针、政策,自觉遵守法律、法规和学校的各项。
规章制度。
同时,我清醒地意识到自己所担负的社会责任对个人的人生理想和发展目标,我也有了相对成熟的认识和定位我在政治上、思想上一直积极要求进步,早在中学时代就积极了解中国共产党,并向党组织靠拢。
这一年,我对建设有中国特色的社会主义理论和党的基本路线有了较深刻的认识,树立了坚定的共产主义信念。我既然决心永远坚持中国共产党的领导,决心为共产主义事业奋斗终身。在学习、工作、思想上绝不落后,特别上在政治上起先锋模范作用。表达出更为强烈的共产主义觉悟。在实际生活中,我就是这么做的。自从申请入党以来,我时刻以共产党员的标准严格要求自己,拥护党的纲领,执行党的决议,以一个党员的身份要求自己,争取早日加入共产党。在专业课程的学习上,根据自身研究方向的要求,有针对性的认真研读了有关核心课程,为自己的科研工作打下扎实基础;并涉猎了一部分其他课程,开阔视野,对本研究方向的应用背景以及整个学科的结构有了宏观的认识。学习成绩也比较理想。在外语方面,研究生阶段着重加强了书面写作的训练,并取得了一定效果。在学习方面,我努力学习专业课程,并阅读了大量与本专业相关的书籍和论文,这既让我开阔了视野,也使我对自己研究方向的内容以及整个学科的结构有了进一步的认识。
从8月开始,我就进入了实验室,广泛查询了国内外相关的文献资料,并完成了实习的准备。虽然实习的过程非常辛苦,而且遇到了很多困难,但是我认为作为一个青年学生,经受一些锻炼是有好处的,何况这是我的学业范围内的本职工作,所以我也就以苦为乐了。通过几个月对实习工作的努力,虽然没有得到较多正面的结果,但也积累了一些数据,为进一步的研究提供了一些依据。并且也有了毕设的课题以及相关的资料,能让我更好的完成学业。平时生活中,为人处世和善热情,和同学关系融洽。根据自身爱好和能力,业余参与了一些社会活动,为个人综合素质的全面发展打下基础。在工作中,身为班主席,我知道自己的责任,也明白我工作的重要性,平时积极与大家沟通,争取把班级的每一分钱都花在刀刃上.同时也积极配合班长,党组织及团组织同学搞好班级工作.在这个过程中自己能力也有了一定的提高。上面我总结了自己过去一年的学习、工作和生活,主要是自己的收获和今后要继续发扬的优点。当然,我也存在一些不足之处,例如,有时工作还缺乏主动性和创新精神,这是我在以后要特别注意提高的地方。新的一年已经开始了,我在总结过去一年的同时也做好了新一年的打算。
在以后的日子里,我的主要精力应放在班级工作和完成毕业论文上,但我要合理安排好时间。希望自己将来找到满意的工作,也希望我们16班的童鞋们都有一个美好的将来!
在过去的这一年中,我的研究生生活可以分为两个阶段:一集中学习阶段,就是努力的学习各科知识和技术,为自己的课题打下基础;二课题设计以及实施阶段,首先通过各种途径全面搜集各种资料,了解、熟悉直至完全掌握课题的相关内容,设计调查问卷、确定课题实施细节,进行预调查,进而开展人群调查。
经过这一年的集中学习,我掌握了专业基础知识,为课题中资料的收集和整理以及分析打下了坚实的基础。另外学习自然辩证法和科学社会主义等政治课程加深了对社会主义的认识,树立了新的世界观和价值观。
另外,加入研究生会宣传部,陆续参与了学校和学院里大大小小活动的宣传和报道,在学生会工作和新闻报道以及写作能力上,得到了学院领导的肯定。另外,积极参加学院或者班级组织的各种科研学术讲座,以及党员、团员主题活动,努力提高自己的学术水平拓展知识面的同时,加强思想水平建设。
社会实践能力有了很大提高。关于课题中人群调查的部分需要直接下社区做一些社会活动和工作,在与居委会和社区居民交流的半年中,努力树立学校和学院的形象,并且自身的能力得到了不断的丰富、完善和提高,受益匪浅。
总之,通过了这个学年的锻炼,我在思想上和知识上都作好了今后科研的准备。研究生生涯的后半段,我也会更加努力加强政治修养,提高思想水平。
研究员的统计年度工作总结篇九
时光飞逝,一转眼我已经是一名三年级的研究生了。回首过去的一年,我觉得还是比较充实而有意义的,有很多收获,当然也有失落。总的来说自己成熟了很多。在这里对自己过去一年的学习、生活、科研及社会工作等做一个小结,目的是总结经验,发现不足之处,以利于今后继续发扬优点,弥补不足,为将来适应社会做好准备,把自己的人生道路走得更稳、更好,更快成材以服务于祖国和人民。
先从政治思想和道德品质方面谈谈我这一年来的认识和收获。我在政治上、思想上一直积极要求进步,早在中学时代就积极了解中国共产党,并向党组织靠拢。进入北大后,通过参加业余党校和入党积极分子培训班的学习,我对建设有中国特色的社会主义理论和党的基本路线有了较深刻的认识,树立了坚定的共产主义信念,并于年月光荣加入了中国共产党。经过党组织年预备期的考察,又于年月如期转为正式党员。我既然决心永远坚持中国共产党的领导,决心为共产主义事业奋斗终身,也就决心要做一名合格的、模范的共产党员,在学习、工作、思想上起带头作用,特别上在政治上起先锋模范作用。在实际生活中,我就是这么做的。自入党以来,我时刻以共产党员的标准严格要求自己,拥护党的纲领,执行党的决议,履行党员的义务,遵守党的纪律在群众中树立了一个共产党员的良好形象。
年月日是北京大学建校一百周年的纪念日。在迎接和庆祝北京大学一百周年校庆的过程中,我对北大传统和北大精神有了较深刻的认识:在北大一百年的历史中,北大始终站在近代中国革命的前列,并且集中了一批学有专长的专家、学者,为中国的学术发展作出了很大贡献。在北大“爱国进步民主科学”的传统中,爱国是基础,自己无论做什么,无论在哪里,只有以国家、人民的利益为重,适应社会、历史的发展要求,才能实现自身的价值,才能促进自身的发展。近代中国的两大历史任务,我们的革命前辈已经实现了第一个任务,即争取了民族独立和人民解放,为社会主义建设开辟了道路。为此,爱国的北大人做出了其独特的历史贡献。中国的民主革命运动,马克思主义在中国的传播,“五·四”运动,中国共产党的建立……北大都起了重大作用。今天,我们的任务是建设社会主义,振兴中华,使国家富强,人民富裕。这个历史重担落在了我们这一代跨世纪青年身上,青年一代应该具有历史责任感,为实现这一历史任务而奋斗。作为北大人,对母校最大的贡献就是帮助北大建成世界一流大学;作为中国人,对祖国最大的贡献就是帮助中国实现共产主义,把中国建设成为四个现代化的强国,使全国人民都过上富裕的生活。
由于一年级已经获得了研究生应完成的学分,因此从第二年起主要是进行科研工作。我从去年初开始进入实验室工作,广泛查询了国内外相关的文献资料,并完成了实验材料的准备。虽然准备实验材料的过程非常辛苦,而且遇到了很多困难,但是我认为作为一个青年学生,经受一些锻炼是有好处的,何况这是我的学业范围内的本职工作,所以我也就以苦为乐了。通过几个月对实验方法的探索,虽然没有得到较多正面的结果,但也积累了一些数据,为进一步的研究提供了一些依据。除了做好自己的实验,我还帮助导师做一些日常工作,例如实验室的仪器管理等。
在学习和科研工作之余,我还热心社会工作,积极为同学服务。尽管学业和科研任务繁重,但为了配合院学生工作组老师做好学生工作,我服从组织安排,在团学联中担任学生工作助理。高度的责任心和使命感促使我在工作中勇挑重担,坚决地执行党的教育方针,认真完成好每一项工作任务,并注意在实践中学习、提高。我还帮助学工组的老师顺利完成每学期的奖、助学金发放工作。在迎接和庆祝北京大学百年校庆的各项活动中,我积极配合学校和学院,充分贡献自己的力量。校庆期间,我配合院里的老师圆满完成了生命科学学院院长联席会议的会务工作,还配合学工组的老师组织学生参加校庆的各项庆祝活动。去年年初,我应聘成为学校人事处的学生秘书,在那里我注意培养自己稳重、严谨的工作作风。去年底我与上一届团学联成员合作,顺利完成了团学联的换届选举工作,组成了工作力较强、团结协作的新一届团学联。
今年是很有纪念意义的一年,好几件大事都在今年发生:五四运动周年,建国周年,澳门回归祖国。我积极参加有关的纪念活动,并从中受到了爱国主义教育。月日,以美国为首的北约悍然轰炸了我国驻南斯拉夫大使馆,激起了我国人民的强烈愤慨,同时也激发了全国人民的爱国热情。我和北大的其他同学一道,通过游行、贴海报等各种合法形式表达了我们青年学生对北约的野蛮暴行的强烈愤慨,以及对牺牲烈士的悼念和崇敬之情。
上面我总结了自己过去一年的学习、工作和生活,主要是自己的收获和今后要继续发扬的优点。当然,我也存在一些不足之处,例如,有时工作还缺乏主动性和创新精神,这是我在以后要特别注意提高的地方。
新的一学年已经开始了,我在总结过去一年的同时也做好了新的计划。
研究员的统计年度工作总结篇十
始终坚持“独立调查,独立上报”的原则,充分发挥统计调查在经济监测预警方面的优势,为各级党政领导决策和有关部门提供了高质量的统计调查服务。
按照国家调查方法制度的要求,从新余实际出发,积极部署,周密安排,确保了各项制度性调查工作有序推进,做到了工作进度与时间完美对接。
1.扎实开展城镇住户调查工作。
上半年,在圆满完成城镇居民生活状况和收支调查工作的同时,按照国家局和总队的统一部署,全面启动新一轮全市城乡抽样调查样本轮换工作。抽取19个社区居委会577户居民家庭为抽样点;编制完成了一、二级样本抽样表,汇制完成小区图,对辅调员的培训工作和入户前的宣传工作已全面展开。
2.规范做好农村住户调查工作。
一是按要求完成了一季度全市140户农村住户季报的审核、汇总、上报工作。二是积极、稳妥、有序地组织和指导辖区内县级调查队开展农村住户抽样调查样本轮换工作。在严格执行总队实施方案的基础上,合新余实际情况,制定市级实施方案,明确了职责和工作目标,落实了人员,细化工作任务,优化工作程序。目前样本框资料已经上报总队农村住户处。
3.全面加强价格统计调查工作。
继续做好居民消费、商品零售价格指数、城镇居民基本生活费用价格指数编制工作。认真执行工业品出厂价格和原材料、燃料、动力购进价格调查、固定资产投资价格、房地产价格三个专业调查方案,不断完善调查样本,进一步保证了样本代表性,对由于各种原因失去代表性或非主导产品进行适时调整。新增1家固定资产投资价格调查样本企业,新增1家开发量大的公司作为“其它费用”填报单位,剔除10家无项目、无地、无交易的房地产价格调查样本企业,新增15家经营稳定、项目较大的房地产企业和2家市场影响大、经营网店多的房产中介公司。工业品价格调查企业由去年的51家增至78家。
4.积极推进规模以下工业统计调查工作。
利用一个月时间完成了新一轮规模以下样本轮换及新的辅助调查员培训工作,详细解读了定期报表中的变动指标;加强对县区的检查、指导,及时、高效、准确地完成了xx年报、xx年一季度和上半年报表收集、数据汇总、进度分析、报表说明等任务;绘制适合我市的《规模以下抽样调查工作流程图》,编印、使用《规模以下工业调查回访(查询)记录》和《规模以下工业调查报表核查清单》,确保了推算数据的真实可靠。
5.不断强化服务业统计调查工作。
1.加强了对价格变化情况的调查监测。
为掌握新余市商品零售价格变动情况,每5日对农贸市场价格进行一次“定点、定时、定人”直接调查,每月10、20日对商店(场)的商品价格进行采集,分析价格变动趋势,及时报送价格热点问题,如食品价格变动、旅游价格节日变动情况、教育收费等,为党委政府及有关部门稳定物价提供了决策依据。同时,坚持按时、保质上报居民消费价格、商品零售价格、房地产价格、工业品出厂价格和原材料、燃料、动力购进价格调查月报。
2.加强了对三农情况的监测预警。
一是加强对水稻等主要农产品生产过程的跟踪反映工作,开展了洪涝灾害对农产品生产的影响专项调查,形成了灾情报告;二是组织开展了“新余市企业用工需求情况调查”,对农民工劳动力转移情况实施监测,撰写了《当前新余部分企业出现“用工荒”原因分析及对策建议》调查报告。报告获总队邓祖龙副总队长批示:“这篇调查报告反映的企业用工荒问题很及时,分析的比较到位,对党政领导有参考价值。请综合处在《江西调查》中转载”;三是加强对农民收入形成过程的跟踪反映。
3.加强了对民计民生改善情况的监测预警。
围绕中央关于改善民计民生的重大举措及市委、市政府工作要求,紧跟社会热点、难点问题,突出重点,及时反映民计民民生,为各级领导和有关部门决策提供服务。组织开展了“建材下乡”对新余农民建房推动作用的专项调查,形成了调查查报告《加大“建材下乡”宣传力度,让“惠农政策”走进千家万户》,该报告受到了地方党政领导的高度重视,市委常委、常务副市长何萍高批示强调:“此调查对我市建材下乡政策在农村的落实情况进行了较全面地了解,为我市进一步贯彻落实建材下乡这一惠农政策提出了很好的建议。”
研究员的统计年度工作总结篇十一
20xx年在省国资委和市国资委领导的正确领导下,统评科克服各种困难,较好地完成了年初的工作计划安排,在完成好本职工作的同时,积极做好委里交办的各项临时性工作。现将统评科20xx年度做的几项主要工作和20xx年的工作打算简要汇报如下:
国有资产统计工作是国有资产监管工作中的一项重要的基础工作,是了解和掌握企业国有资产分布和营运状况,制定国有资产监管效果的基本依据,也是推动国有企业改革与重组、调整国有经济布局、提高国有资产营运效益、加强国有资产管理和促进国资监管保值增值的重要基础。这一工作的好坏直接影响到我委国资监管工作的好坏。五家监管单位及其下属的37家子公司在国资委成立之前分属于不同的行业和主管部门,由于各主管部门及行业的要求不尽相同,企业差异程度较大,而国资委系统从国家到省里统计工作都已经系统化,有统一的工作标准。为此我们着力抓了统计工作体系的建立和国有资产信息统计网络的完善。首先是抓国有资产统计工作的制度化、规范化。虽然20xx年我科获得全省国资委系统财务快报先进单位,但离要求还有差距和不足,我科在荣誉面前没有骄傲,面是当作一种工作上的鞭策,针对自己的不足,团结我市国资系统的财会人员,进一步完善好我们的制度建设和业务培训。要求五家监管单位以及下属的37家子公司严格按照国家国资委的统一要求,从硬件上都要进行电算化,并要使用久其财务软件系统。每月的五日前各单位准时把快报送到我科,我科统计后,进行财务分析,然后及时地上报到省国资委和委里的各位领导,整个国有资产统计工作做到了上下通畅,质量上乘。前不久我科获得了全省20xx年财务快报先进,全省20xx年财务年报决算先进,并且都是排在第一位进行了通报表扬。其次抓统计队伍的专业化。国有资产统计工作是一项政策性、专业性和时效性很强的工作,国家国资委的财务管理系统也是在不断的摸索和完善之中,财务管理软件经常修改,而整个系统的工作人员参差不齐,能力差异较大,为此我们包括自己在内经常和监管单位的财务人员进行学习和培训。通过二年多的努力,保证了我市整个国资系统的国资统计信息网络系统从软件上和工作质量上在全省的国资系统中名列前茅。
抓好出资监管单位财务决算管理工作是我委履行出资人职责、做好各项监管工作的重要基础。为此,我们组织了监管单位的20xx年度的财务决算工作,按照省国资委的部署,要求各出资监管单位决算报表表式和省国资委的完全一致,同时我们严把数据质量关,通过企业自审、复审、集中会审相结合,计算机审核与人工审核相结合等多种审核方式。审核报表编报范围是否全白,填报方法是否符合报表编制要求,填报内容是否真实,相关指标的表内、表间关系是否正确、合理:审核报表数据年度间是否存在重大变动,重点关注上年年末数与本年年初数之间,以及年度汇编范围数变动的原因是否真实、合理;审核上报材料是否齐全、规范,由于布置细致,审核严密,认真抓好报表的催收、审核、汇总的工作,确保了20xx年度的财务决算工作按时、按质地完成。
为了全面摸清出资监管单位家底,真实完整地反映企业资产状况、财务状况和经营成果;全面清查核实各单位的资产损失情况,并根据国家清产核资政策规定进行处理,促进企业解决历史遗留问题;经市里三位市长同意,并拨付了专项经费,对五家出资单位及下属单位进行清产核资,由于该项工作的工作量大,作为企业参与的积极性不高,有的单位甚至公开抵制,为此我们前期作了大量的准备工作,并召开了由出资监管单位分管财务的单位领导、财务负责人和主办会计参加的清产核资动员大会,在会上统一了参会人员的思想,不管有多大的困难,我们都要依法依责地完成好这一工作任务,并在会上要求每一家单位都要成立清产核资领导小组并上报清产核资工作方案报国资委批准。三是加强业务培训。清产核资这项工作不是一项单纯的财务工作它涉及到单位的各个部门的协作,光填写表格类别就有56种,为了顺利地完成好这项工作,我们组织下属单位的清产核资工作人员分两个班进行业务培训,通过培训,参训人员对清产核资工作的目的和实务都有了一个较为清楚的了解和认识。整个清产核资工作经过近一年多的操作,清产核资工作基本完成。除水业公司、国企公司中的江农和路桥公司等12家单位由于种种原因未清外,对五家监管单位及其下属的37家子公司中的19家进行了清产核资,累计资产总和962464082.94元,负债822422476.48元,净资产140041606.46元。占整个资产的75%左右。
没有规距,无以成方圆,由于国资委是新成立的单位,其()职能都来自于原先不同的职能部门,虽然国家和省国资委都有相关的指导性文件,但如何结合我市现有实际,在国家和省国资委的大的指导方针下,制订出适合我市实际的国资监管规范性文件就显得十分必要。为此,今年根据工作职能的需要,我们代市政府起草了两个规范性的文件《吉安市市属企业负责人经营业绩考核暂行办法》和《吉安市企业国有资本保值增值结果确认暂行办法》,后由于市政府法制办认为部门文件不宜由市政府下发,而未果。
对企业经营业绩的评估和企业负责人的考核是国资监管工作的重要组成部分,企业业绩评估的公正与否,企业负责人考核标准制定的科学与否,直接影响到监管工作的成败。根据年初委领导的要求,我们做了大量的基础调研工作,同时借鉴省市各地的做法,结合我市监管企业的情况,对部分监管企业实行了目标管理考核,并与市国企公司和市国控公司两单位的主要负责人签订了《目标管理考核责任状》,为以后的工作开了头、起了步。
根据《省属国有医药商业企业整体划转市县政府管理工作座谈会》精神,按照委领导指示,我科承担了市医药公司划转前期的清产核资、改革成本的测算和改制资金的筹措工作,这项工作做得质量好坏,将直接影响到领导的决策质量,我们深感责任重大,为此,我们首先对企业的财务报表进行了分析,对各项债权、债务进行了细致的了解和剖析,对现有资产进行实地的考察和评估,测算出可能变现的资金;通过对省属企业的改制政策,测算出该企业的改制成本,同时通盘考虑可能发生的各种因素,为领导提供决策依据。
如果把20xx年定位为打基础之年,那么20xx年的工作就应定为国资监管的探索年。根据我科的工作职能,20xx年的工作打算如下:
1、进一步完善统计信息网络系统,在硬件上争取达到省国资委的配备要求。软件上进一步提高财务统计人员的业务素质,争创全省一流的统计信息网络系统,继续保持全省的领先水平。
2、抓好出资监管单位的20xx年度财务决算工作。
3、结合我市实际,积极探索国企监管的新路子。
4、建立和完善企业绩效评估体系。
5、建立和完善国有资产保值增值考核办法并组织实施a
6、完成委里交办的临时性工作。
研究员的统计年度工作总结篇十二
时间如梭,新年的钟声即将敲响。20xx年将告别它的光辉,20xx年从容而至。在这个辞旧迎新之际,第一次尝试把自己在这一年来的行动用语言表达。下面我就做个简单的总结。
1、每日做好生产一线职工的个人产量与次品数据的汇总与登记,并间断性地抽查相关数据是否准确。
2、每月汇总并公布职工的出勤、个人产量、次品等。做好产量月报表上报生产经理和财务部门,包括生产车间和包装车间。
3、每月月底进行一次彻底的盘库,主要有原材料、辅料、半成品、成品。整理分析数据后上交财务部等相关部门。
4、每月将生产部各种人员流动情况及考勤,奖罚,请假等数据汇总上报行政人事部。
5、协助人事部门招聘、登记求职人员信息,刊出宣传橱窗。
6、配合生产部发布和修改各类制度、通知、考核等。
7、自从公司实行免费餐以后,每日进行就餐人数统计。
8、年底将部分数据用表格的形式进行汇总与分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生产表》、《年度成品包装产量表》。
努力完成本职工作之余,学习更多有关财务、统计方面的知识,以提升自己专业学识。
积极参加一些和专业有关的培训,有效提高对统计数据的准确性,并做好数据的登记与分析。
20xx年,在原有的各种统计报表基础上,对一些没有实际意义的表格作了改进,并对统计数字的准确性进行了加强。但也存在着不少问题,尤为突出的是“食堂就餐人数的统计”问题。由于如今在厂职工按部门划分,人员变动情况很难在同一时间最准确地掌握,给每日的上报带来很大的麻烦。为此经过一系列的改进与调整,我们将专属部门专职人员上报签字认可,希望能够起到更准确更及时的统计。xx月份最多统计人数相差了8人,为此我也做了检讨。有人反映人数统计方面存在问题,那是否职工产量也是如此。关于这个问题是我统计中的疏忽,但产量我可以大胆地说,不是百分之百的正确,却有99%的准确!工作中经常会出现这样那样的问题,我们要勇于正视错误,并且解决错误。有则改之,无则加勉!
回顾过去,20xx年是个不平凡的一年,是我职业生涯的一个重要转折点。宝光给了我锻炼的舞台,使我取得了不少的收益。这些成绩是离不开领导的信任和支持,离不开车间各道质检的共同努力。在此我要感谢各位对本人工作的支持!过去的成绩只能说明过去,未来的日子还是要靠我们共同的努力去实现。一份耕耘,一份收获,我相信宝光的未来会更加辉煌! 最后,衷心地祝愿各位领导和同事们新年快乐!
研究员的统计年度工作总结篇十三
截止20xx年12月底我镇总人口27295人,已婚育龄妇女5355人,其中零孩434人,一孩2688人,二孩以上2133人。全镇共出生318人,(政策内生育300人),其中一孩241人,二孩76人,男孩165人,女孩153人;四项手术完成413例;新婚246对。
根据报表统计,我镇全年出生率为11.65‰,死亡率为5.6‰,二孩出生率为23.90%,性别比为107(一孩性别比103,二孩性别比130),政策生育率为94.34%,已婚育龄妇女占总人口19.62%。
二、生育证发放工作
(一)农业一孩生育证发放管理
严格按照市、区计生委生育证发放管理办法实行一孩生育证登记发放制度,做到检查一个,发放一个,登记一个。共发放20xx年农业生育证226人,20xx年农业生育证72人。 公开发放程序,坚持农业一孩生育证免费发放制度,确保一孩生育证发放及时率、准确率100%。
(二)农业二孩生育证发放
坚持公平公开、公正的原则,对各行政村符合男到女家、再婚条件申报二胎对象,把好对象资料初审关,保证二孩生育证初审合格率100%。今年共发放20xx年度二孩生育证89人,其中换证40人,新证49人。在生育证发放中,严格登记制度,对当时不能发放的告知当事人理由及手续,坚持一次性办事。坚持.计生村务公开,将各村当月生育证发放、出生统计公开,特别是农业二孩生育证发放情况,准确及时公开,发证对象名单上公开栏,明白卡发放到户,接受群众监督。
三、加强对统计人员的培训力度
(一)组织培训班,提高村级计生专干业务水平
为适应新形式下的计划生育统计工作,我镇加强对村计生专干的统计业务培训力度,多次组织参加培训班,提高村专干整体业务素质。11月16日召开各村妇女主任和村计生专干例会,对各科室业务进行培训。12月16日,组织各村计生专干参加区计生委业务培训,让村级管理员对村级人口和计划生育信息化应用平台有进一步的认识,提高她们的业务水平。
(二)加强对镇微机人员的培训
由于我镇统计工作人员今年5月份调人,无论在业务知识上,还是微机操作上,都不熟练,我们认真作好新老交替,发挥老统计员的“传帮带”作用,对业务新手加强培训。11月3日,我镇办统计工作人员参加郑州市计生委的统计业务知识培训,拓宽了统计员的知识面,使他们更加明确了自己的职责,增强了责任心,进一步提高了业务水平和微机的操作能力。
四、加大排查力度,减少漏档漏管漏报。
加强了对非婚生育和非农业常住人员的管理,婚姻制度及户籍制度的改革给基层计划生育统计工作带来了难度,事实婚姻和迁入人员增多且难以掌握,加强了对民政、卫生、派出所反馈的信息逐一进行核对,对查出的问题进行调查落实,及时上档,减少了育龄妇女的漏档漏管及出生漏报现象。
五、加强统计考核工作
为保证各村上报信息的及时和准确程度,年初统计工作对各村制定了详细的考核方案,把各项指标变动、育龄妇女漏档漏管、台帐变更、生育证发放公开情况等方面作为考核奖惩的依据,增强了各村专干和宣传员的责任心,严格考核,兑现奖惩,保证了统计工作上报的及时准确。
六、完善统计资料档案的管理
一是进行对新台账的整理工作。二是镇资料档案室将各村统计报表、信息变更单、分村分柜进行存放管理,放置整齐、方便查询。四是协调好各科室的业务工作,保证各科室的业务工作协调一致,确保各科室的信息一致统一。
七、加强信息化建设
(一)20xx年,我镇政府高度重视信息化建设工作,集中时间与人力,在政府资金紧张的情况下,投资建成计划生育系统功能完善、规范高效的信息化网络平台,实现了计划生育信息化建设的跨越式发展,促进了整体工作水平的大提高。
(二)我们在20xx年mis数据库完善的基础上,注重mis库数据质量,对以前漏采的信息及时采集,对入库的信息再进行核对,补充缺项,修正漏项,处理重项。计生办工作人员也不定时下村入户核对mis个案信息录入情况,并较好的完成了数据库质量核查工作。
八、其他工作
1、为进一步规范计生台帐,我们在例会日统计、科技联合办公,由统计人员和科技人员负责对计生报表进行审核,确保无误后交微机员录入微机,保证了统计、科技资料的一致性。
2、对区计生委安排的各项统计任务都能够及时准确的完成。
存在的问题和20xx年工作打算
一、问题
1、婚姻制度和户籍制度的改革,造成了新婚、迁出、迁入的不好掌握,造成一段时间内育龄妇女漏登、漏管。
2、新条例的实施使四项手术工作难度加大,四术超期呈增多趋势。
3、由于村级计生专干平均年龄较大,信息化知识较缺乏。
二、20xx年工作打算
1、抓好人口出生性别比治理工作,重点加大对私自引流产的打击力度,严把二孩换证关。
2、做好全镇已婚育龄妇女基本情况的调查,对今年省、市考核前的排查情况进行处理和完善,针对事实婚姻、未婚生育现象,加大宣传力度和瞒报、漏报的处理力度。
3、加强镇村两级计生人员计生软件使用培训力度。
研究员的统计年度工作总结篇十四
20xx年我县的妇幼卫生统计工作在市妇幼保健院的领导下,在县卫生局的重视和支持下,在全县各级妇幼工作者的辛勤工作下,完成了各种妇幼卫生信息的收集、汇总、审核、上报工作,为各级卫生行政部门决策提供了科学依据,现将一年来的妇幼卫生统计工作总结如下:
妇幼卫生年报属于国家法定报表,年报数据属于国家长期规划和经常性使用的信息,可靠的报表数据可以客观反映我县妇幼保健工作水平,并能为政府提供有价值的信息,为卫生行政部门决策提供科学的依据。因此我院高度重视妇幼卫生信息统计工作,院内设有妇幼卫生信息科,负责全县妇幼卫生信息统计工作;制定了妇幼卫生信息统计工作制度及信息科工作人员职责;并将妇幼卫生信息统计工作纳入对各乡(镇)的目标管理责任书,半年和年终认真对照考核。
我县妇幼保健院对所辖乡镇妇幼人员和县医院妇幼人员每季度召开一次统计会议,认真汇总、审核本季度上报的相关统计资料和“三网监测”资料,对所存在问题及时加以整改。并对参会人员进行妇幼卫生信息统计及妇幼卫生业务台帐的填写等相关知识培训,经过培训,使各级妇幼专干掌握了妇幼卫生统计相关知识,对我县妇幼卫生信息统计工作的规范化运行起到了积极的促进作用。
根据省市的要求,我县从20xx年底开始对妇幼卫生报表实行网络直报,提高了妇幼卫生信息上报工作效率。
1、我县每年开展两次“三网监测”漏报调查工作。先由各村妇幼人员每月上报各种报告卡,经县乡两级核查,并分别与乡计生站及县计生局报告数互相核对,查缺补漏,减少重报、漏报,再由县妇幼保健院组织人员每半年一次对上报的表卡进行入户调查。
我县20xx年上半年漏报调查时间:20xx年4月10日至13日;抽查乡镇:小街镇、化念镇、大龙潭乡、富良棚乡;所抽查的2镇2乡12村有出生原报卡131张,入户调查92张,复核率79.31%。在复核调查的92张卡片中,查出错漏项26项,错漏率为0.94%,错漏项主要是填错开奶时间、文化程度、胎次及民族、产检次数。查出出生漏报0例,漏报率0.00%,5岁以下儿童死亡原报告卡4张,复核4张,复核率100%,错漏项0项,错漏率为 0.00%,未发现儿童死亡漏报,未发现出生缺陷漏报,未发现孕产妇及育龄妇女死亡漏报情况。
下半年漏报调查时间:20xx年10月15日至18日;抽查乡镇:双江镇、甸中镇、塔甸镇、岔河乡;所抽查的3镇1乡12村有出生原报卡130张,入户调查104张,复核率80.00%。在复核调查的104张卡片中,查出错漏项30项,错漏率为0.87%,错漏项主要是填错开奶时间、文化程度、胎次及民族、产检次数。查出出生漏报0例,漏报率0.00%,5岁以下儿童死亡原报告卡8张,复核8张,复核率100%,错漏项0项,错漏率为 0.00%,未发现儿童死亡漏报,未发现出生缺陷漏报,未发现孕产妇死亡漏报情况。
经认真核对,我县妇幼卫生年报数据与“三网监测”数据完全一致。
2、我县每季度均与计生、公安、统计等部门交换报表,认真核对相关数据是否一致,发现问题及时查找原因,并及时纠正。
3、我县妇幼保健院信息统计人员每季度到计生局流动人口管理办公室核对全县流动人口出生数;每季度到双江派出所打印一次出生落户清单,有效避免双江镇行政机关、企事单位出生漏报和重报现象发生。
按省市要求,我县妇幼保健院、8个乡(镇)卫生院和76个村(居)委会已使用全省统一的新台帐。今年在“三网监测”漏报调查时,县妇幼保健院对乡、村两级的台帐进行了全面的督导,内容包括县、乡、村统计数据是否一致性、数据上墙情况、各种台账登记登统与上报数据是否一致等。检查结果为全县上报数据与台帐数据完全一致,各乡(镇)各村(居)委会数据均已上墙。
《年鉴》反应的是全县妇幼卫生的投入和产出,又提供了全县妇幼保健服务的主要工作指标,其内容丰富、信息量广,为卫生行政部门和妇幼卫生管理者决策、研究、检查、规化妇幼卫生工作提供了基础数据和工作参考。
今年我县妇幼卫生统计工作有了新的进展,但距上级要求还有差距,提高统计数据质量仍是一个长期而艰巨的工作,明年将继续强抓统计数据质量,重点抓好县、乡、村三级业务台帐质量和两个保健系统管理手册质量,多抽时间进行入户调查。总之,以后将不断努力,认真摸索经验,克服困难,逐步提高统计工作质量。
研究员的统计年度工作总结篇十五
20xx年是“六五”普法的收官之年,结合我县统计工作实际,坚持以“依法治统、依法兴统”为主导,以普法宣传和查处统计违法案件为抓手,以提高数据质量为目的,依法管理统计、依法做好统计、依法发展统计,进一步强化了统计监督,净化了统计环境,维护了我县统计工作正常秩序。现将今年我县统计法治工作开展情况报告如下:
1、重点推进面向领导人员学法。
认真贯彻省委组织部、省委党校、省行政学院和省统计局《关于加强各级领导干部统计知识特别是统计法学习培训工作的通知》(闽统〔20xx〕综86号)文件精神,将统计课程纳入党校教学内容并作为一项常态制度,重点加强对领导干部宣传教育。11月13日在县委党校第十期科级班及第十四期中青班干部培训班上,省统计局政法处何尚旺处长再次应邀向来自全县各乡镇、机关的 70名学员作了统计调查与法律制度专题讲座,提高机关干部对统计法的认识。
在每期的《统计月报》封面扉页印刷统计法律法规宣传栏对统计法进行宣传,利用为领导干部尤其是分管统计工作的领导干部送达月报的机会,使其全面了解统计法律、法规,重视支持统计工作。
2、加强对统计调查对象的普法宣传。
紧紧围绕统计“四大工程”建设,动员各方力量,采取多种形式,将统计法制宣传教育有效融入企业一套表等核心业务的任务布置、人员培训、数据采集、质量核查、资料公布等过程。利用召开统计年报会的时机,对统计调查企业进行“点对点”普法宣传,重点加强“四上”企业和房地产开发经营企业负责人和统计人员的普查宣传教育,努力提高广大企业对“四大工程”建设的支持配合程度,着力提高各专业统计数据质量。
3、积极开展对社会大众的宣传。
以1%人口抽样调查为契机对社会大众进行统计法制宣传。强调对调查对象提供的家庭或个人信息保密,打消调查对象的疑虑,使调查对象积极配合调查,如实申报。
另外,在年初的各专业年报会上,第一个议程就是法制教育培训内容,各专业人员对统计人员进行法制教育宣传,让统计人员对统计法有更深一步的了解。为了贯彻落实国家统计局“统计干部培训重心下移,向基层一线倾斜”的要求,提高乡镇统计人员的统计专业知识。我局于10月15-16日对全县21个乡镇首席统计人员进行岗位知识培训。培训内容包括乡镇统计人员岗位职责、统计法案例分析和统计基础知识三个方面。通过培训,乡镇统计人员对统计法有了更深的了解,夯实了基层统计工作。
1、年初做好规划。20xx年是“六五”普法收官之年,也是全国1%人口抽样调查开展之年。我县根据省、市统计法制工作要点,结合本县统计工作实际,制定了《县20xx年统计法制工作计划》,对今年的统计法制工作做出了具体部署,要求全县统计法制工作紧紧围绕“提高统计能力、统计数据质量和政府统公信力”这一主题,以加强统计法制基础建设为重点,以提高统计数据质量为出发点,以推动依法统计为立足点,进一步强化统计监督检查,努力为提高政府统计公信力提供法制保障。
2、加强统计执法检查。为有效提升企业对“一套表”工作的执行意识,进一步提高统计数据质量,确保企业“一套表”联网直报企业真实独立报送数据,严格恪守“四条红线”。结合今年的统计监督检查工作,加大对工业统计、房地产开发经营业、有资质的建筑业、限上商贸、重点服务业进行统计执法检查。为建立健全统计数据质量控制体系、完善统计数据质量评估机制提供重要依据,确保统计数据质量。全年执法检查41家,发现有统计违法行为单位2个,立案2起,结案2起。
1、做好从业资格与继续教育。从今年起,福建省从业资格与继续教育实行网络上报名。为做好这项工作,我局加强这方面宣传,让企事业统计人员、乡镇统计人员知晓,方便广大统计人员继续教育。
2、统计登记。根据《福建省统计局关于进一步做好统计登记工作的通知》精神,我局积极创造条件,免费为国家机关、社会团体、企事业组织、个体工商户、基层群众性自治组织开展统计登记和换证工作,今年共新开户登记、更换统计登记证46家,年检单位65家。
一年来,在省、市统计局的具体指导xx县直有关部门的共同努力下,我县贯彻落实《统计法》和统计基础建设都取得了一定的成效,但也存在一些不足:一是《统计法》宣传力度不够,统计法制环境仍然不宽松。统计对象日趋复杂,统计工作难度不断增多,统计执法力度不大。二是对实施企业“一套表”后的统计违法行为的查处未能进一步掌握。如对企业的迟报、拒报等违法行为的如何界定与取证。三是全社会统计法制意识不强。部分统计对象配合程度较差,统计违法现象时有发生。四是基层统计机构基础薄弱,统计职能难以得到有效的发挥,尤其是乡镇统计基础较差,统计人员大部分身兼多职,力量较弱等。
下一阶段,我县将针对存在的不足,结合我县实际进一步加大《统计法》等有关法律法规的宣传力度,加强统计基础建设,增强和提高各级领导干部、社会公众的`统计法律意识;不断加强统计执法检查队伍建设,提高统计执法人员的业务素质和执法水平;努力加大统计执法力度,更加严格查处统计违法,坚决制止在统计上弄虚作假的行为。大力推进我局贯彻落实《统计法》和统计基础建设工作更上一个新的台阶。
研究员的统计年度工作总结篇十六
。由于我以前一直从事xx工作,这是第一次接触管理的工作,这其中有个角色的转变,虽然xx工作使我更加熟悉我厂的技术参数、经济指标等,为以后的工作打下了良好的基础,但由于xx工作的性质,使我网-互联网最大文秘资源网在工作中养成了被动接受、缺乏创新的工作作风,现在我已经是一名管理人员,急需在工作中发扬工作主动性,积极寻求创新,为公司的良好运营作出自己的贡献。
。来到xxxx部以后,是我第一次接触到统计的知识,我根据领导的安排及以自身工作的需要,在工作的同时先后学习了《中国xx计[20xx]455-统计考核办法》、《中国xx计[20xx]369-日报生产信息管理》、《电力统计指南》、《电力生产技术经济指标》、《节能降损技术手册》等文件及书籍,使我对于统计工作有了初步的认识,这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。
。在工作上坚持“事事保持积极主动、尽力而为,决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上,处于何种环境中,均能及时调整自己的状态,保证以旺盛的精力投入工作。从xx到xxxx部,思想上没有预备、时间上没有过渡,一到岗马上投入紧张工作中,虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题,但在自己的努力下,顺利克服。由于以前在xx岗位对于指标等比较熟悉,现在我已能独立制作生产日报并能在领导及其他老同志的指导下进行简单的分析、调整工作。
。因为刚调到xx部工作,对业务还不是很熟悉,难免会遇到这样那样的困惑和不解,每当这时,我就会主动向工作经验丰富的同事或领导请教;对同志们提出的意见、建议甚至批评,我都会虚心接受、认真反思;被人误解时,我也会会心一笑:“有则改之,无则加勉!”;无论在哪个部门,都能与同事们和睦相处、团结协作,争取获得一个好的人际关系,从而能够拥有一个和谐的工作氛围,工作起来也会更加舒心、更加起劲儿;因为自己年轻,争取每天提前上班,主动打扫卫生区和办公室卫生,积极参加各种义务劳动,自觉承担一些较重的体力活。虽然,自己在工作中付出了努力,取得了一定的成绩和收获,也得到了领导和同志们的一致肯定,想一想,心中甚感欣慰;但是,毕竟自己年纪轻,又是刚刚来到新的部门工作,缺乏工作经验,也暴露出了许多缺点和不足,比如:考虑问题不够全面,做事过于草率;有时候不注意讲究工作方法;在一些工作细节上不够细心,犯一些不该犯的错误;工作不够沉稳,易浮躁等等,这些都有待在以后的工作中加以克服,对此,我充满信心,相信自己以后一定会做得更好!
总之,xxx部是我公司的中枢要害部门,身处其中,本人能够做到识大局、顾大体,积极学习,工作主动,不计较个人得失,圆满完成各项交办事项。同时,也看到自己工作中存在着一些缺点,一是工作细节方面还不够注意,只考虑工作大致做的差不多就行了,有些细节工作忽略了,不到位,使工作有瑕疵;二是服务仍不到位,有不少事情需要提醒着才能做到,对情况变化不够敏感,在对有些工作的领会上还没能完全吃透;三是写作上还需要进一步提高,需要多学习,以更好地促进本职工作。
今后将继续发挥自身的长处,认真改正存在的缺点,加强学习,多虚心求教,多动脑思考,不断充实自己、完善自己,使工作水平能有质的提高,为我公司多做贡献,不辜负领导和同志们的期望。