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专项整治活动的心得体会(模板8篇)

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专项整治活动的心得体会(模板8篇)
时间:2023-12-29 23:31:02     小编:念青松

心得体会是对一段经历、学习或思考的总结和感悟。心得体会可以帮助我们更好地认识自己,了解自己的优点和不足,从而不断提升自己。下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

专项整治活动的心得体会篇一

随着社会的发展和进步,各种问题也随之而来。为了加强社会管理和提高民生福祉,我市开展了一次专项整治活动。通过这次活动,我深入体会到了社会整治的重要性和个人的责任,也学到了许多有益的经验和教训。

首先,这次专项整治活动让我明白了社会整治的必要性。社会问题的存在给人们的生活带来了负面影响,严重威胁到社会的和谐与稳定。这次活动主要针对了非法集资、食品安全、环境污染和违法行为等方面进行整治。通过重拳出击,才能有效地净化社会环境,保障人民群众的合法权益。在整治过程中,我们深刻认识到了社会整治的紧迫性和重要性。

其次,这次专项整治活动加深了我对个人责任的认识。作为社会成员,我们每个人都有义务积极参与到社会整治中来。只有广大群众共同参与,才能取得明显的效果。在这次活动中,志愿者们组成了宣传小组,向市民宣传整治对大家的好处,引导市民自觉参与整治行动。我也积极参与了宣传工作,深感自己肩上有着不可推卸的社会责任。通过参与整治活动,我意识到个人的力量是微小的,但只要每个人都能肩负起自己的责任,社会整体的进步是有希望的。

第三,这次专项整治活动给我留下了许多有益的经验和教训。首先,整治工作需要政府、社会组织、企事业单位和广大群众的通力合作。没有一个团结的集体,任何事情都无法顺利进行。其次,整治工作需要科学合理的策划和具体的实施措施。只有制定出切实可行的整治方案,并落实到位,才能收到良好的效果。再者,整治工作需要有专业的人员和技能。在开展整治活动时,我们发现有些问题超出了我们的能力范围,需要借助专业力量的支持。

第四,这次专项整治活动让我明白了法律法规的重要性。在整治过程中,我看到了那些违法行为给社会造成的巨大伤害。对于这些行为,不能心存侥幸心理,应以法律的力量来惩治。在活动中,我们宣传了法律法规的知识,提醒市民不要违法乱纪。只有明确了规则和底线,才能确保社会的和谐与稳定,保障人民群众的合法权益。

最后,这次专项整治活动让我认识到了社会整治是一项长期而艰巨的任务。整治工作不可能在一蹴而就,需要持之以恒地进行下去。同时,整治工作要“一体两翼”,既要抓好问题整治,又要加强预防措施。只有不断加强社会管理,让每个人都充分意识到自己的责任和义务,才能真正实现社会的健康发展。

综上所述,通过这次专项整治活动,我深刻认识到了社会整治的重要性和个人的责任。我将继续积极参与到社会整治中来,为社会的和谐与稳定做出自己的贡献。我相信,只要每个人都能肩负起自己的责任,我们的社会将会变得更加美好。

专项整治活动的心得体会篇二

近年来,教育界持续推进素质教育的深入发展,学校管理也变得愈发重要。作为学校管理的核心力量,校长承担着巨大的责任和使命。为推动学校改革发展,我校于近期开展了校长专项整治活动。在此过程中,我深受教育,感悟颇深,特将体会总结如下。

首先,校长专项整治活动需要树立明确的目标。在开展整治活动之前,我们就要明确整治的目的和方向。通过调研和梳理学校现状,我们确定了整治目标。在整治活动中,我们一方面注重解决学校管理中存在的问题,如师资力量不足、教学质量低下等;另一方面,也重视培养学生的素质,提升学生综合能力。

其次,校长专项整治活动需要注重改进管理方式。在整治活动中,我们尝试采取了多样化的管理方式,如建立阳光校园平台,通过互联网技术实现教学管理的信息化;针对老师的教学能力不足,我们组织开展了多次专业培训,提高了教师的专业水平。通过这些改进,我们提高了学校的管理效能,让整个学校管理工作更加顺畅、高效。

再次,校长专项整治活动需要激发教师的工作热情。教师是学校的宝贵资源,而校长专项整治活动更是对教师工作的一次全面检查。我们通过多次解决教师的工作困难、提供快乐的工作环境,激励教师投入到工作中。同时,我们还注重发现教师的优势,鼓励他们发挥专长,形成优势互补。只有激发教师的工作热情,才能真正发挥好学校的管理效能。

另外,校长专项整治活动需要完善学校的制度建设。学校的制度建设是学校管理的基础,也是整治活动的核心内容。我们制定了一系列的制度,如课程评估制度、师德评价制度等,通过这些制度,我们对学校的管理工作进行规范和监督。同时,我们还加强对学生的行为规范教育,引导学生树立正确的价值观和行为规范。只有完善学校的制度建设,才能够形成科学的管理模式,确保学校的良好运行。

最后,校长专项整治活动需要与时俱进,不断改进创新。学校管理是一个动态的过程,需要不断适应新形势和新要求。在整冶活动过程中,我们注重了时事学习和思想研讨,积极引进先进的管理理念和方法。同时,我们还鼓励教师进行教育科研,推动学校管理向更高层次发展。通过这些创新,我们在整治活动中取得了令人满意的成果。

通过校长专项整治活动,我深刻认识到学校管理的重要性,也体悟到管理者的责任和使命。只有坚持目标明确、改进管理方式、激发教师工作热情、完善学校制度建设以及不断改进创新,我们才能够推动学校的改革发展,培养出更多优秀的人才,实现素质教育的目标。我愿意在今后的工作中,继续加强学校管理,为提升学校质量做出更大的贡献。

专项整治活动的心得体会篇三

第一段:引言(120字)。

卫生专项整治活动是社会文明建设的一项重要举措,通过整治环境卫生问题,提升居民生活质量。在参与这项活动的过程中,我深刻感受到了社会卫生文明建设的重要性,也积累了一些宝贵的心得体会。

第二段:重视卫生意识(240字)。

卫生意识是卫生专项整治的基础,也是整治活动的核心。我们要知道,个人卫生习惯的养成与家庭、社区的环境卫生息息相关。因此,我开始主动改变我和家人的习惯,每天定时打扫卫生、垃圾分类,同时也鼓励亲友们养成良好卫生习惯。通过共同努力,我们的家庭环境变得整洁有序,生活质量也得到明显提升。

第三段:重视环境整治(240字)。

环境整治是卫生专项整治的重点之一,及时清除垃圾、消除污染物,为人们营造一个洁净宜居的环境。在参与卫生整治活动的过程中,我充分认识到一个人的力量是微小的,但是众人的力量却是巨大的。在社区的带领下,我们组织了志愿者团队,一起参与环境整治活动,积极清理垃圾、修剪树木、整治公共场所。通过我们的努力,社区环境焕然一新,居民们的生活质量得到了明显提升。

第四段:重视宣传教育(240字)。

宣传教育是卫生专项整治活动的重要方式,能够提高居民的卫生素养,增强卫生习惯的养成。我们通过多种形式进行宣传活动,包括宣传海报、宣传车、宣传媒体等,向广大居民宣传环境整治的意义和方法。此外,我们也配合社区开展卫生培训,向社区居民普及卫生知识和家庭清洁技巧。通过宣传教育,居民们逐渐树立了正确的卫生观念,积极响应卫生整治活动,形成了人人争当卫生环保志愿者的良好局面。

第五段:总结(360字)。

通过参与卫生专项整治活动,我深刻认识到卫生意识的重要性,环境整治的必要性以及宣传教育的有效性。每个人都有责任关爱环境、重视卫生,每个人都能为社会文明贡献自己的一份力量。只有广大民众都树立起正确的卫生观念,才能使整个社会得到长久的改进。因此,我们要将卫生专项整治活动的心得体会转化为行动,持之以恒地践行卫生习惯,积极参与环境整治,向他人宣传卫生知识。相信只要每个人都能做到这些,我们的社会就能逐渐变得更加文明、美好。

专项整治活动的心得体会篇四

为迅速深入的贯彻落实好中央、省、市、区作风整顿工作会议精神,进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照区委、市局的统一安排,分局党委决定在全局干部职工中开展一次作风整顿建设活动。在开展学习讨论后,我深刻认识到加强干部作风建设的极端重要性和紧迫性,结合实际对照,从思想、工作、生活上开展自查、自纠,深刻领会其中的警示精神。并以此为鉴做到令行禁止,依法办事、认真履行职责、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。以下谈谈我的一些心得体会。

第一:通过学习,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用机关服务的语言规范,牢记禁忌语言,在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,满腔热情地为基层群众服好务,为分局的建设发展事业尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习,熟悉和掌握好有关法律、政策、法规、职责,切实转变观念,转变作风,不断提高办案质量、办案效率和服务水平。筑牢拒腐防变的思想道德防线。秉公用权,廉洁从政。

第二:为加强和改进党的作风建设,贯彻执行党的方针、路线、政策,坚定政治立场,树立思想作风旗帜,我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为分局的发展添砖加瓦!我们始终要牢记理想信念,保持政治上的清醒;始终牢记责任使命,大力推动科学发展;始终牢记党的宗旨,认真落实两个面向;始终牢记党纪国法,爱岗敬业干净干事。

第三:对于本次作风整顿,我认为是必要的,它对我们完成今年的各项工作,进一步树立分局的良好形象,提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中,我们一定克服自身存在的问题,加强学习,提高整体素质。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真学习工作相关的法律法规和工作职责,提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,对来访群众要热情接待,耐心询问,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,从根本上杜绝“冷、横、硬、推”的现象。带头认真实践胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气。

--来源网络整理,仅供学习参考崇高与圣洁的生活作风起作用。在这个物欲横流的社会,单纯的朴实也许显得太无能,所以我们要把教育和惩处相结合,切实引导干部职工的生活作风,来传承中华民族传统朴实美德。朴实因为其淳朴而真实,让人会产生可信度:政治上朴实了,人们会感到安然;经济上朴实了,人们会产生诚信;文化上朴实了,能够消除成见、共享文明;科技上朴实了,能够取长补短、互通有无。总之,朴实虽无华,却能够使万事万物趋于和谐、实现互补;消除隔阂、和平共处。在经济全球化和文明多样化的21世纪,人们越来越感觉到和谐的重要和必要了,而朴实则是贯穿其中的一条生命线!

切实加强作风建设要从自身做起,今后我要在工作中对自己高标准、严要求,充分领会领导意图,认真研究工作特点,分清工作主次,学会统筹兼顾,根据领导的要求和各自的特点灵活安排工作,按时保质保量的完成好。努力做到一般工作保质量,重点工作上水平,特色工作出精品。

20xx年是全国干部作风建设年,我们每名干部职工都应该立足本职,深刻思考一下我们在工作作风上还存在着哪些问题,分析产生原因,研究改进措施,切实建设好我们的生活作风、学习作风和工作作风。

--来源网络整理,仅供学习参考。

专项整治活动的心得体会篇五

随着教育事业的迅速发展,学校作为培养未来的希望的场所,承担着培养学生的使命。校长作为学校的领导者,起着至关重要的作用。为了提高学校的整体管理水平,我所在的学校开展了校长专项整治活动。在这次整治活动中,我深刻领悟到了作为一名校长需要具备的责任感和使命感,同时也积累了许多宝贵的经验。以下是我对这次活动的心得体会。

第一段:活动的目标和意义。

校长专项整治活动是为了提高学校的管理水平,构建一个更加有利于学生发展的学习环境。通过整治活动,我们能够及时发现学校存在的问题,并采取相应的措施解决这些问题。这次活动的意义在于让我们认识到学校管理的重要性,并为我们校长提供了一个检验自身管理能力和工作成果的平台。

第二段:筹备工作的过程和方案。

在整治活动的筹备过程中,我们充分发挥了团队的力量。首先,我们组织了一次全员大会,向全校教职员工普及了整治活动的内容和意义。接着,我们成立了整治小组,制定了一份详细的整治计划。这份计划包含了问题的调查和分析、改进措施的设计和实施等多个环节。我们还组织了培训班,邀请专家给我们授课,提高大家的管理能力和意识。

第三段:具体行动和效果。

在整治活动的过程中,我们采取了多种方式进行改进。首先,我们定期召开校务会议,讨论学校存在的问题,并找出解决问题的办法。这样做可以将问题解决在萌芽状态,防止问题恶化。其次,我们加强了教师的培训和学科建设,提高了教育质量。在校园管理方面,我们建立了一整套完善的规章制度,并严格执行,提高了校园安全和纪律。

第四段:经验和反思。

通过这次整治活动,我深刻认识到作为一名校长,我们需要具备自身的素养和能力,同时也需要注重团队的力量。作为一名校长,我们要保持正确的管理思想,处理好与教师、学生和家长的关系。我们还需要不断提升自己的学术水平和管理能力,以更好地服务于学生的发展。

第五段:展望未来。

通过校长专项整治活动,我们取得了一定的成效,但仍然存在不足之处。未来,我希望我们能够进一步完善学校的管理制度,加强与社会的联系,为学校的发展注入新的活力。同时,我也希望每位校长都能时刻保持对教育事业的热爱和责任感,为学校的发展贡献自己的力量。

通过这次校长专项整治活动,我不仅提高了自己的管理能力和素养,还收获了许多宝贵的经验。我将继续努力,以更好地服务于学生的发展,并带领学校走上更高的台阶。

专项整治活动的心得体会篇六

刚才,几位来自基层的同志谈了关于基层形式主义的认识和体会,我听了之后,感触很深!我们要从整治入手,对照上级精神、坚持问题导向、学习外,地经验,着力查找形式主义在我市的突出表现及症结所在,及早拿出务实管用的措施,大力开展集中整治行动,确保取得实实在在成效。下面,我讲几点意见。

一、提升政治站位,认真学习领会总_讲话精神。

作风问题关系人心向背,关系党的执政基础。党的十八大以来,高度重视党的作风建设,作出一系列重要指示批示。各级从以党的政治建设为统领加强思想教育、整治“文山会海”、改变督查检查考核过多过频过度留痕现象、完善问责制度和激励关怀机制等方面,提出了务实管用的举措,回应了广大基层干部关切,是我们推动作风建设的重要遵循。

(一)力戒形式主义、为基层减负充分表明了以习近平同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党、持之以恒狠抓作风建设的坚定决心。去年年底中央政治局民主生活会上,指出,要聚焦突出同题、紧盯关键节点,下大气力解决“四风”问题,不能虎头蛇尾,不能搞成“半拉子工程”,更不能搞形式走过场。在今年年初召开的中央纪委x次全会上,强调要把力戒形式主义、官僚主义作为重要任务,拿出有效管用的整治措施。《通知》彰显了同形式主义、官僚主义做坚决斗争,树牢“四个意识”、做到“两个维护”的坚定意志和行动自觉。

(二)力戒形式主义、为基层减负充分体现了心系基层、关爱干部的深厚情怀。上面千条线、下面一根针,基层是党各项政策落实的关键环节、最终环节。对于基层面临的形式主义、官僚主义困扰,见微知著、明察秋毫。2018年11月,在中央政治局举行第十次集体学习时,一针见血地指出了一系列占用干部大量时间、耗费干部大量精力,助长形式主义、官僚主义的问题,强调要把干部从一些无谓的事务中解脱出来,从提供材料的忙乱中解放出来。《通知》蕴含了对基层干部的深切关爱和为基层减负的明确要求。

(三)力戒形式主义、为基层减负鲜明树立了为基层松绑减负、激励广大干部担当作为的实干导向。面对当前艰巨繁重的改革发展稳定任务,激发全党特别是基层干部的积极性、主动性、创造性十分重要。党的十九大以来,党中央先后出台激励干部新时代新担当新作为、统筹规范督查检查考核工作等政策措施,中央纪委查处并曝光一批形式主义、官僚主义案例。《通知》坚持严管和厚爱结合,对解决形式主义突出问题、为基层减负作出进一步部署,有利于激励广大干部崇尚实干、担当作为,把更多精力用在打好“三大攻坚战”、推动高质量发展上来。我们要提升政治站位、认真学习领会、强化责任担当,以行动为号令、以落地为准绳,定好盘子、理清路子、开对方子,切实为基层干部松绑减负。

二、聚焦突出问题,切实拿出管用治本的长效措施。

严格落实“基层减负年”要求,从干部群众反映最强烈的突出问题抓起,迅速行动、逐项落实,列出症结、集中整治,让基层切身感受到新变化。

一要着力解决党性不纯、政绩观错位问题。《通知》明确提出“以党的政治建设为统领加强思想教育,着力解决党性不纯、政绩观错位的问题”。我们要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在深化消化转化上下功夫,把理论学习的成效体现到增强党性修养、提高工作能力、改进工作作风、推动党的事业上。要将力戒形式主义、官僚主义作为“不忘初心、牢记使命”主题教育重要内容,引导党员干部把对上负责与对下负责统一起来,用辩证唯物主义和历史唯物主义的科学态度看待政绩,用实事求是、与时俱进的思想路线指导政绩,用兢兢业业、真抓实干的良好作风创造政绩。要持续倡树“清新简约、务本责实”的作风导向,“本”;就是发展之本、民生之本、稳定之本,“实”就是经济发展高质量和党的建设高质量,只有工作中少一些表面文章和繁文缛节,“实”才能立起来、“木”才能出成效。要着重解决党性不纯的问题,党性是否坚定直接决定着干工作的出发点,如果初心是为党为人民干事业,就没有后顾之忧、花拳绣腿;违背初心是为自己干、为领导干,就会有私心杂念,甚至弄虚作假,对此,我们要加强党性锻炼,坚决铲除滋生形式主,义、官僚主义的温床。

二要着力解决“文山会海”反弹问题。《通知》在整治“文山会海”方面定了一些硬杠杠。比如,明确发给县级以下的文件、召开的会议减少30%—50%;明确中央印发的政策性文件原则上不超过10页;提出地方各级、基层单位贯彻落实中央和上级文件,可结合实际制定务实管用的措施,除有明确规定外,不再制定贯彻落实意见和实施细则,等等。我们要把落实《通知》要求与贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神结合起来,着力在精简会议文件上下更大功夫,发扬“短实新”文风,少开会、开短会、开管用的会。比如,在严控会议规格方面,上级有明确规定,我们要严格执行,履行好报批程序,不得随意安排县(市、区)负责同志特别是党政主要负责同志参加会议,对此,市委办公室、市政府办公室要把好关口。

三要着力解决督查检查考核过多过频、过度留痕问题。针对规范督查检查考核,明确提出要严格控制总量、强化结果导向、坚决纠正机械式做法等等。要树立正确考核导向,按照省委提出的“五比五不比”要求,坚持实事求是,尊重工作规椎,真正发挥督查检查考核激励鞭策的导向作用,避龟“早上段树下午就要乘凉”,避免“不看成效看材料”。要成少督查考核数量,严格实行督查清单管理制度,未列入的不得擅自组织。对于确需开展的督查考核,取消可有可无李项、合并交叉重叠内容、优化繁冗复杂程序,确保顺利实现“对县乡村和厂矿企业学校的督查检查考核事项减少50%以上”目标。要改进督查考核方式,坚决纠正机械式做法,少抓表格、多看实绩,少到办公室、多到田间地头,少在会议室、多到工地一线,少问干部、多访群众,真正透过现象看本质,透过数字看成效。近期《半月谈》刊载的“基层减负年、让基层干部有获得感”一文指出,基层干部被“迎不完的检查、写不完的材料、填不完的表格”消耗了大量精力。解决这一问题,要从领导干部做起,转变思维方式、工作方式,改变过去的思维惯性,落实好“四不两直”要求,深入一线、“吹糠见米”、推动落实,避免把“说过了”当成“做过了”,把“做过了”当成“做好了”。基层有很多好的经验和做法,也存在一些困难和问题,这些都需要我们通过“四不两直”去发现、去总结,去了解、去解决。

四要着力解决干部不敢担当作为问题。坚持严管和厚爱结合,实事求是、依规依纪依法严肃间责、规范问责、精准问责、慎重问责,真正起到问责一个、警醒一片的效果。要完善问责机制,严格控制“一票否决”事项,不能动辄签“责任状”,避免搞“责任甩锅”,把问责作为推卸责任的“挡箭牌”。要树立“问责是手段不是目的”“问责问到点子上”理念,加强事前事中的提醒、约谈、监管,强化解决问题、弱化事后问责,同时,对于负有监管责任的领导和部门,只要是工作不到位的,都应该被追责问责。要完善容错机制,按照“三个区分开来”要求,大胆容错、勇于纠错,为担当者担当、为负责者负责、为干事者挡事。要正确对待被问责的干部,对影响期满、表现好的干部,符合有关条件的,该使用的要使用。要完善激励机制,落实好新时代新担当新作为的实施意见,健全干部培养、选拔、使用机制,严肃查处诬告陷害行为,更好激励广大干部崇尚实干、担当作为。

三、不折不扣落实,确保为基层减负工作真正有效。

关于形式主义、官僚主义突出问题整治工作,关键在于狠抓落实。

一要压实责任。各级党委(党组)要履行主体责任,把查找问题、处理问题、解决问题贯穿于整治的全过程,一级抓一级,层层抓落实。各级党委(党组)主要负责同志要主动承担第一责任人责任,亲自安排、靠前指挥、亲自督查,真正推动工作实打实、整治问题硬碰硬。

二要敢于斗争。形式主义、官僚主义是当前党内存在的突出矛盾和问题,是我们党的大敌、人民的大敌,必须坚决予以克服。各级领导干部特别是主要负责同志要增强斗争精神,敢于斗争、善于斗争,以长期抓的耐力、反复抓的韧劲、深入抓的狠劲,下决心向顽瘴痼疾开刀。作风问题就像糊窗纸,针尖大的窟窿能透过斗大的风。要针对表态多调门高、行动少落实差、不敬畏、不在乎等问题,开展专项整治,确保中央、省委决策部署落地生根。要针对工作不实不细、群众反映强烈的突出问题抓整治,让不讲政治、投机取巧、偷奸耍滑的干部丢帽子,把对党忠诚、执行有力、踏实肯干、担当负责的干部用起来。

三要务本责实。以踏石留印、抓铁有痕的劲头,坚决杜绝整治行动形式化、作秀化、运动化,更要防止虎头蛇尾,雨过地皮湿。要把务本责实与当前的重点工作结合起来。比如,市委、市政府专门将优化营商环境作为推动高质量发展的命门之穴,提出了“五个着力”要求,但实际成效并不明显。这就要求我们将解决形式主义突出问题与优化营商环境相结合,围绕解决人民群众最反感、市场主体最困扰、制约发展最突出的问题优化环境,敢碰硬、出实招,让投资落实落地;围绕产业发展和项目建设优化环境,服务经济高质量发展;围绕为企业减压降负和节本增效优化环境,真正把“巩固、增强、提升、畅通”八字方针落到实处;围绕提升服务质量和水平优化环境,紧盯服务各个环节实施专项整治,等等。新闻舆论部门要加大宣传监督力度,对形式主义、官僚主义典型问题点名道姓通报曝光,对干实事、作风好的先进典型及时总结推广。

四要强化督查。整治形式主义,关键要通过全方位、立体化的监督执纪,把党的纪律和规矩挺在前面,让纪律立起来、严起来。要把形式主义、官僚主义集中整治工作成效纳入党风廉政建设责任考察的工作内容,作为评价党组织落实主体责任的重要依据。纪检监察机关要发扬钉钉子精神,始终保持政治定力、战略定力,对形式主义突出的人和事特别是新的动向,强化查处问责,释放越往后执纪越严的强烈信号。市委巡察办要加强政治巡察,对整治推进不力、效果不好、问题依然突出的单位和个人发现一起、查处一起,形成持续强力震慑。

专项整治活动的心得体会篇七

近年来,为了进一步推进军队整治活动,加强纪律建设,提升部队综合作战能力,我部门积极参与了部队专项整治活动。通过这次整治活动,我深刻认识到了整治活动的重要性,并从中获得了一些重要的体会和心得。下面我将结合我个人的实际经验,谈谈对部队专项整治活动的体会与思考。

首先,部队专项整治活动是提升战斗力的重要手段。通过一系列的整治措施,我们及时纠正了一些不良习气和不规范行为,提高了宪法法律观念和纪律意识,增强了部队的凝聚力和战斗力。在整治活动中,我们重视开展集体教育和个别教育相结合的形式,注重培养官兵的自我约束能力和主动意识。在军事生活、作战训练、纪律规定等方面,我们突出问题导向,重点整治一些严重影响部队形象的问题,不仅提高了官兵的整体素质,也为部队的建设发展打下了坚实基础。

其次,部队专项整治活动是加强党风廉政建设的有力举措。作为军队的一员,我们必须始终牢记党的宗旨,坚决贯彻党的决策部署,严守纪律规定,清除一些不良影响,强化党对军队的绝对领导。在整治活动中,我们坚决贯彻执行党的八项规定,反对大操大办、铺张浪费等不良风气,倡导廉洁修身,做到清廉自律,树立良好的党风形象。通过整治活动,我们不仅深化了党风廉政建设,而且架起了党和军队官兵的纽带,形成了军心稳定的良好局面。

再次,部队专项整治活动是改进作风的关键路径。我们党历来强调作风建设,认为良好的作风是党的事业兴衰的关键,是团结一切力量的强大粘合剂。通过整治活动,我们坚决反对糜烂作风,积极开展作风建设,营造出风清气正的工作环境。在整治活动中,我们要求全体官兵坚守岗位,抓好细节,做到规矩细节方面的操作规范。通过广泛宣传、教育和自觉整改,我们逐渐形成了一种崇尚实事求是、追求高效务实的良好作风,提高了工作效率和执行力。

最后,部队专项整治活动是严格管理的重要途径。整治活动加强了对军队各级各部门的管理,创新了管理手段和方法,提高了决策执行水平和工作效能。通过整治活动,我们强调依法治军、从严治军,加大了对违纪行为的查处和处罚力度,让官兵意识到违纪必被追究责任的决心和力度。通过建立一套完善的管理制度和监督机制,我们实现了全面从严治军的目标,净化了军队内部环境,增强了官兵的纪律意识和道德观念。

总之,部队专项整治活动是军队建设的一项重要任务,具有十分重要的意义。通过这次整治活动,我深刻感受到了整治活动对军队建设的积极影响。通过提升战斗力、加强党风廉政建设、改进作风和严格管理,我们不仅为军队的建设发展打下了坚实基础,也为部队的长治久安和士气高涨提供了重要保障。作为一名军人,我将继续发扬整治活动中形成的优良作风,不断提高自身素质和业务能力,为实现中国梦、强军梦贡献自己的力量。

专项整治活动的心得体会篇八

市局决定在全系统开展干部作风整顿教育活动,是建设史上的一个创举。通过开展干部作风整顿教育活动,使干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。干部要巩固执政地位,完成新的执政目标,必须继续保持先进性,按照‚三个代表‛的要求加强最新最全的免费写作网站党员队伍自身建设,与时俱进,不断争取新的胜利。开展干部作风整顿教育活动,是我们党巩固执政地位、提高执政能力的必然要求。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,要完成好党所肩负的执政任务、历史责任,广大干部就必须始终保持先进性,充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风整顿教育活动,是加强我局党干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与‚三个代表‛的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,使广大干部始终保持先进性,确保党的肌体不受腐蚀,党的战斗力不受削弱,党的形象不受损害,永葆党的生机和活力。

通过余局长‚开展加强和改进干部作风活动‛动员报告、市局中心组学习会议精神和局党委干部思想作风建设制度,并经过一段时间的‚干部作风建设教育‛学习活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须遵守三台局党机关作风建设‚十条规定‛和弘扬‚五种作风‛,并且以胡锦涛总书记提出的‚六个坚持‛为标准,认真落实省委提出的‚五带头‛,着重做好以下几个方面:

一、强化干部“五种”意识和弘扬“五种作风”。强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到教育事业上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上营造出一门心思干事业。同时我要引导我校干部群众解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去争取最好的业绩。

二、强化干部意识。强化干部意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后这个原则不能变;强化党员意识必须加强组织纪律性,每一位干部都应该明白,组织上入党只是一生一次,但思想上入党是一生一世的,必须活到老、学到老、改造到老,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。

三、提高党员素质。提高党员素质,必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。广大党员一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质,必须增强为人民服务的本领。普通党员要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领;党员领导干部要努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

四、发挥干部作用。一是要做到平时工作看得出来。不管你在哪个行业、哪个岗位,不能仅仅是‚过得去‛,而必须是‚过得硬‛,随时随地能成为群众的榜样,敢于说出‚向我看齐‛的口号,切实把2干部作风体现到日常的工作和生活中。二要做到关键时刻站得出来。每一位干部都要经常重温入党誓词,想一想向党承诺过什么、向党保证了什么,时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时,是否能够高风亮节;在急难险重任务面前,是否能够挺身而出;在生死危难关头,是否能够豁得出去。

五、树立干部形象。一要树立为民形象,多做加快发展的事。只有加快发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化的需要,才是党的先进性最根本的体现。同时,树立为民形象还要求每一个共产党员特别是领导干部要亲民、爱民,弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么,真正把群众的冷暖、安危放在心上,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。要体察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,不搞浮夸虚报的假政绩,不搞徒有虚名的达标升级活动,不搞沽名钓誉的‚形象工程‛,把有限的资金集中用在事关经济社会发展大局的重要领域和项目上来,用在解决关系群众切身利益的重大问题上来。二要树立务实形象。广大党员要按照保持先进性的要求,勇于治‚虚‛治‚假‛,敢于治‚漂‛治‚浮‛,切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中,发挥表率作用,要求群众做到的,党员先做到;要求下级做到的,上级先做到,形成党员干给群众看,领导干给职工看,一级带着一级抓的良好局面。三要树立清廉形象。这不仅是对党员领导干部的要求,也是对广大普通党员的基本要求。普通党员,要坚持‚两个务必‛,进一步发扬艰苦奋斗的优良传统。党员干部,还必须正确行使权力。每3一名党员都必须明白,我们手中的权力来自于人民,决不能把权力当作向组织伸手的资本,更不能把权力当作谋取私利的工具,只能把权力当作为人民服务的责任和义务。

六、要实践全心全意为人民服务的宗旨。

江总书记在十五大报告中指出:‚建设有中国特色的社会主义全部工作的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。共产党员要倾听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事‛。也许有的党员同志会认为:现在是市场经济了,人人参与竞争,我只要干好本职工作就不错了,哪有精力去关心别人呢?持有这种想法的人,已不自觉地将自己混同于一个普通老百姓。尽管经济转轨,竞争意识增强,但是,我们万万不能忘记:我们整个社会的根本政治制度没有变,全心全意为人民服务仍然是我们党的宗旨。我们是最广大人民根本利益的忠实代表。全心全意为人民服务,是我们党的立党之本,执政之本,这是我们党的性质和指导思想所决定的。毛泽东同志在《为人民服务》中指出:‚我们的共产党和共产党所领导的八路军、新四军是革命的队伍,我们这个队伍完全是为着解放人民的,是彻底地为人民的利益工作的。‛全心全意为人民服务是我们共产党员的天职,我们党的路线、方针、政策是靠每一名共产党员的实际工作去影响群众,带动群众的,从而形成千百人的实践活动。之所以有些群众对腐败现象深恶痛绝,恰恰是由于我们党内的极个别人背离了‚全心全意为人民服务‛的宗旨,他们心里装的不是群众,而是用人民赋予的权力为自己捞取好处,以权谋私,最终成为人民的罪人,严重地败坏了党的形象。从这些腐败分子演变的过程看,一个共同的特点,就是忘4记了群众,忘记了党和人民的利益,不能自觉地抵制资产阶级和其它剥削阶级腐朽思想的侵蚀,私欲膨胀,争名夺利,从而引起了群众的强烈不满。因此,必须引起我们每一个共产党员的深思和警觉。无论在战争年代,还是改革开放的新形势下,共产党人为人民服务的宗旨是永恒的。

全面加强领导干部作风建设,大力倡导八个方面的良好风气,这必将对区乡两级领导干部思想作风建设产生巨大的推动作用。近年来,×××坚持把思想作风建设作为加强领导班子建设的首要任务,积极探索,努力实践,不断创新,全区各级领导班子的凝聚力、战斗力、号召力明显增强。特别是去年区乡两级换届以来,针对新班子的新特点、新情况,采取了一系列行之有效的措施,着力加强领导干部思想作风建设,为区乡两级新班子带来了新气象,增添了新动力,在群众中树立起了真抓实干、团结拼搏的良好形象,为推动全区经济社会持续提速发展,全力实施‚打造经济强区、构建和谐麦积‛的宏伟蓝图提供了有力保障。

(一)强化学习意识,提高政治理论素养。坚持把理论教育作为干部作风建设的基础工作,经常抓、长期抓,使区乡两级领导班子始终保持着勤奋学习、精神振奋、风正劲足的良好风气。在区乡两级换届中,一批德才兼备、年富力强的干部进入了新的领导班子,新班子成员都有着干好本职工作、争创工作业绩的强烈愿望,但一些新进班子成员受知识结构、工作经历的限制,面对新的工作任务和岗位职责,显得理论知识不够、政策水平不高、领导经验不足。为此,区委从提高领导干部的政治理论素养和驾驭实际工作的能力入手,进一步强化5了全区各级领导班子成员的理论学习。一是改进中心组理论学习。区委班子每月一次的专题学习增加为每月两次,并邀请有关方面的学者、教授进行辅导,每位班子成员交流心得、撰写体会,有效提高了学习的质量和效果。二是认真落实领导干部任前培训制度。对新进乡镇班子的成员,进行了为期半个月的岗前培训,在突出理论学习的基础上,邀请工作成绩突出、工作思路好的乡镇、部门主要负责同志现身说法,使新进班子的成员深受教育,启发很大,迅速进入了新的工作状态。三是实行领导干部讲学制度。区委、区政府班子成员和乡镇、部门‚一把手‛每年至少到区委党校讲学一次,既检验了领导干部的理论功底,又促进了领导干部的自身学习。通过这些有效的方式方法,使区乡两级领导班子成员的理论水平和政治素质有了很大提高。

(二)强化民主意识,提高科学决策水平。区乡两级换届后,班子成员来自四面八方和不同的工作岗位,需要相互磨合、相互适应,各展其长、团结共事。对此,区委坚持把严格执行民主集中制作为加强领导班子思想作风建设的一个重要环节来抓。

一是开展经常性的民主集中制教育。教育和引导班子成员正确处理集体领导和分工负责的关系,在班子内部坚持做到大事讲原则、小事讲风格,思想上相互帮助、工作上相互配合、困难面前相互支持,原则问题不让步、非原则问题不争论,形成了良好的工作氛围。

二是及时修定《区委全委会议议事规则》、《区委常委会议议事规则》。结合开展党务公开深化政务公开工作,建立健全了党组织议事规则,规范完善了决策程序。凡是需集体研究作出具体决定的,始终坚持事先进行沟通,以便于提前统一认识,提高会议质量;凡是需要6人大、政府依法做决定的事情,常委会只研究谋划,不代行职权,不越俎代庖,确保了全区政治生活的健康有序;凡事关全局的发展规划、重大经济和社会问题,都坚持广泛听取社会各方面、各层次的意见,提高了决策的科学化、民主化水平。去年换届前后,区委、区政府在集中民智的基础上,提出了‚抢抓西部大开发、天(水)宝(鸡)高速公路建设、天水城市发展战略重点东移三大机遇,实施‘工业强区、产业富民、商贸兴埠、旅游拉动、城市带动’五大战略‛的发展思路,完全符合区情实际,有力地推动了麦积经济社会的持续全面提速发展。

(三)强化宗旨意识,切实改进工作作风。针对领导班子和领导干部工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题,紧紧围绕掌好权、用好权这个根本问题,认真落实‚八个坚持、八个反对‛的要求,在全区深入开展了以‚牢固树立正确的权力观‛为主题的教育活动。近一段时间以来,围绕贯彻落实和大力倡导hjt同志关于全面加强领导干部作风建设的八个方面良好风气的要求,进一步改进区乡两级领导班子领导作风和工作作风,重新研究制定了区乡领导干部联系贫困村制度、下基层调研制度、公开接访制度以及困难群众结对帮扶制度,明确要求区四大组织县级领导干部及乡镇部门负责同志每年帮助群众办一些看得见、摸得着的实事好事,切实解决群众的实际困难。春节前夕,区四大班子全体成员带头深入乡村农户走访慰问,协调解决热点难点问题,全区30xxxx名县科级干部对120xxxx户贫困户进行结对帮扶,把党和政府的关怀与温暖送到了千家万户,进一步密切了党群干群关系。

(四)强化团结意识,提高班子凝聚力。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力。团结是一个领导班子执政能力建设的根本,也是一个地方的福祉。区委一班人十分珍惜团结,区四大班子十分重视团结,区委在充分发挥领导核心作用的过程中,全力保证各班子独立行使职权,最大限度地调动各个班子的工作积极性和创造性,最大限度地支持和信任政府领导班子,使政府充分理解和实现区委的意图,保证了党政领导班子的和谐统一。作为领导核心,区委班子坚持做到在工作上总揽但不统揽,在重大问题解决上果断而不武断,大胆放手不撒手,宽容大度不无度,从而为政府、人大、政协有效履行职责创造了良好的工作环境。针对取消书记办公会议、增加区委委员人数的实际情况,进一步加强了个别酝酿沟通,常委会议议题由各常委按分工职责提出,重大事项决策全部通过全委会和常委会的讨论决定来实现。实行常委分工负责制后,每个常委都独立负责,敢于负责,创造性地开展工作,从而使各成员较好地发挥了主观能动性和创造性。目前,区委、区政府班子心齐气顺、风正劲足,工作上互相配合、互相支持,显现出强大的凝聚力和战斗力。四大班子始终保持了思想上同心,目标上同向,行动上同步,呈现出‚四大班子一条心、四个轮子一起转‛的良好格局。

(五)强化自律意识,促进党风廉政建设。领导干部的廉洁自律意识强不强,直接关系着领导班子的作风和形象。近年来,我们按照主要领导负总责、谁分管谁负责、一级抓一级、层层抓落实的原则,认真执行党风廉政建设责任制。切实加强领导干部‚官德‛教育,把‚德‛作为选拔任用干部的首要条件。在选拔任用干部上坚持公正、公开、8公平、透明的原则,严格任用程序,注重民意,尊重公论,使一大批能干事、会干事、敢干事,政绩突出、德才兼备、群众公认的年轻干部得到提拔重用,在全区上下形成了良好的用人导向。不断加强对干部生活作风的监督,明确提出领导干部生活作风‚五条禁令‛(禁止大吃大喝、禁止酗酒、禁止进入娱乐场所、禁止赌博和变相赌博、禁止吃拿卡要)。

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