当前位置:网站首页 >> 作文 >> 最新团干培训心得体会(精选18篇)

最新团干培训心得体会(精选18篇)

格式:DOC 上传日期:2023-12-14 23:26:03
最新团干培训心得体会(精选18篇)
时间:2023-12-14 23:26:03     小编:笔砚

心得体会对个人的成长和发展具有重要意义,可以帮助个人更好地理解和领悟所经历的事物,发现自身的不足和问题,提高实践能力和解决问题的能力,促进与他人的交流和分享。那么心得体会怎么写才恰当呢?下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

团干培训心得体会篇一

随着团组织在大学校园中的重要性日益突显,团干培训也成为了大学生团干成长的必修课。作为一名大学生团干,我有幸参加了最近的一次团干培训,我不禁惊讶于其对我个人成长的积极影响。在此过程中,我深切感受到了团干培训的重要性和必要性,也获得了一些宝贵的心得体会。

第一段:意识到个人成长的关键性。

在团干培训中,我逐渐意识到自己作为一名团干,个人成长对于团队和组织的重要性。培训过程中,我参与了领导力训练、沟通技巧和团队协作等多个环节。通过这些训练,我发现自己在团队协作中的能力得到了提升,更加懂得如何平衡个人利益和团队利益,学会了倾听他人意见并提出自己的看法。这些经历让我深刻认识到只有通过个人的不断成长,才能更好地为团队和组织作出贡献。

第二段:加强了团队的凝聚力和向心力。

团干培训不仅仅是对个人进行能力提升的过程,更是对团队协作和凝聚力的锻炼。在培训中,我们通过一系列的团队合作项目,如团体拓展、座谈会等,促进了团队成员之间的互相了解和信任建立。在这个过程中,我们共同克服了许多困难,团队的凝聚力和向心力不断增强。通过团队的合作和沟通,我们共同完成了一次次任务,培育了彼此间的友谊与信任。

第三段:增强了社会责任感。

团干培训中,我了解到作为一名团干,我们不仅仅要具备组织和管理的能力,更应该具备强烈的社会责任感。培训中,我们参观了社区服务机构,了解到许多社会问题和需求,深刻认识到自己作为大学生的责任和使命。通过参与社区服务活动,我体会到帮助他人的乐趣,也更加关注社会问题。这种社会责任感的培养,让我深刻明白自己在担任团干的过程中,应该更加注重服务团队和为社会做贡献。

第四段:培养了自己的领导才能。

团干培训提供了一个锻炼领导能力的平台。培训中,我参与了领导力训练,学习了不同的领导风格和方法。通过这些训练,我对自己的领导潜力有了更深入的认识,并开始尝试领导团队的一些事务。从起初的不自信到逐渐找到适合自己的领导方式,这个过程让我在实践中不断成长。

第五段:展望未来,不断进步。

通过团干培训的学习和锻炼,我收获了很多宝贵的经验和体会。但我也明白,团干培训只是一个起点,真正的挑战才刚刚开始。我将继续在团队中努力学习与进步,不断提升自己的能力,为自己、为团队和为社会做出更大的贡献。

总结:通过团干培训,我意识到个人成长的关键性,加强了团队的凝聚力和向心力,增强了社会责任感,培养了自己的领导才能。展望未来,我将坚持不懈地努力学习与进步,为个人和团队的发展贡献自己的力量。

团干培训心得体会篇二

原以为理论的学习多是枯燥乏味的,但在这次学习中,通过几位领导和老师深入浅出的细致讲解,从我们身边熟悉的事物、日常的生活入手,生动的例子、幽默风趣的语言,我深深地被感染着,原来理论培训的学习也可以这么生动活泼,让人意犹未尽。

这次培训讲的最多的就是“能力”的培养,的确,到大学来除学习之外,更多的是能力的培养。现在企业讲在招人的时候,更多的会注重能力方面,比如有工作经验的会优先考虑。正如比尔盖茨所说的:“你的文凭只代表你的过去,它的价值只会体现在你的底薪上,它的有效期最多只有3个月。要想在这待下去,那就必须从需做起,积极主动的寻求新的知识,以增加你的附加值。”所以在大学学习的同时,更要注重能力的培养。好的表达语言表达能力和交际能力提高了你办事的效率。在分配工作是要多采用商量的语气和同学们商量,不要用命令式的口吻分配别人做这做那的,因为你是来自同学们中的,是同学们信任你才选你的,不要盛气凌人,这种作风会使你脱离群体。学生团干在组织活动时要注重新颖,吸引同学们的兴趣,平时要多多了解同学们的爱好,这样也有利于你在组织内容的思考。团学干部在遇到一些突发事件时要即使的应变,不要思想堵在一个地方了走不出。比如在专业上课时有个同学胃痛,你是选择认真听讲还是选择送那个同学去医院呢。时间紧迫,所以你必须做出选择。

xxx老师为我们讲解我们学校的过去五年团学工作,让我们感受到我们学校的团学工作在不断得发展进步。作为一名团干也学会不断总结自己的工作,平时要做好工作记录,以便给下届的同学遇到相同的问题做借鉴。

学生团干应从自己做起、从身边做起,发挥表率作用,着力塑造先进形象。学生团干是学生群体中的先进分子,学生团干的一言一行很可能影响到周围的所有同学,因此学生团干必须时时处处注重自己的言行举止,积极组织参加各种校园文化活动,营造求真务实、文明健康的校园氛围,着力塑造先进形象。

作为一名学生团干,我们都应该认识到:选择团的工作,并不是为了满足无聊和无用的虚荣心,也不是为了为自己的履历增添光辉的一笔,而是选择了一种以奉献的姿态生活的方式。当然,这些也都将成为青春岁月里珍贵的记忆,而在工作中所收获的理论知识架构的完善与思考能力的提高,已是一笔最大的财富。作为学生团干,我们必须把高度的责任感转化为工作的耐心、严谨和热情。

同时,我们也应该充分认识到:这样的'责任感不是与生俱来的,它必须在学生团干的自我教育、自我管理、自我服务中得以培养与建立。

在今后的工作和生活中,我将努力做好身边的各项工作,做到干一行爱一行,尽心尽责地干好自己的本职工作,不断提高思想理论素养和生活实践修养,不断开拓新视野,勇于进取创新。

团干培训是一个锻炼自我的好机会,我是毫不犹豫地参加竞选,并且在同学们的支持下获得了这一次机会。经过这一次锻炼,收获良多,并且能力得到提升。

经过交流会,知道了如何做一名优秀的学生干部,管好一个班级是不容易的。在培训中,我们进行了一系列的活动,不仅是个人能力的体现,更是团体的合作。在活动中,我们必须发挥各自的优势,想出好的办法,让自己的队友也能发挥所长;队友之间要相互体谅,相互帮助,共同面对困难,解决困难;其中我认为最重要的是团体合作,只有大家共同合作才会取得好的成绩。从中我真可得明白团队精神的重要性,这就是“众人拾柴火焰高”的道理。

团干培训心得体会篇三

第一段:培训前的期待和目标(150字)。

作为即将加入团干队伍的一员,我怀着憧憬和期待参加了为期一周的团干培训。我希望通过这个培训能够更深入地了解团干工作的职责和要求,掌握一定的组织管理能力和领导技巧,并与其他团干交流,共同成长。我相信,参加这次培训对我的个人发展和团干工作能力提升将具有深远的影响。

第二段:培训内容和学到的东西(350字)。

培训期间,我们参与了各种不同形式的课程和活动,内容涵盖了团干工作的方方面面。在专业知识方面,我们学习了团干的管理制度、工作流程和组织活动策划等基本知识。同时,还有关于领导力培养、沟通技巧、团队合作等方面的课程,这些内容让我们受益匪浅。通过理论学习和案例分析,我深刻认识到一个合格的团干应具备的能力和素质。在实践环节中,我们还进行了团干工作模拟和角色扮演,锻炼了组织能力和协调能力。通过与其他团干的交流和互动,我不仅学到了他们的成功经验,还开阔了自己的视野,激发了自己的创新思维。

第三段:收获与成长(300字)。

参加这次团干培训,我不仅学到了很多实用的知识和技巧,还受到了思维方式和态度的影响。首先,我深刻认识到作为一名团干,责任和担当非常重要。团干作为团组织的骨干力量,必须具备先知先觉的能力,及时解决问题和提出建议。培训期间,我们经常进行讨论和小组活动,并一起解决问题和制定计划。通过这样的交流与合作,我发现团队的力量是巨大的,只要大家齐心协力,就能够取得重要的成果。其次,我认识到在团干工作中,沟通和协调能力至关重要。只有与团干之间建立起良好的关系,才能更好地推动团组织的工作。通过参与培训,我不断锻炼了自己的表达能力和倾听能力,并学会了如何妥善处理团干之间的矛盾和问题。

第四段:对未来的展望和打算(250字)。

通过这次团干培训,我深刻认识到作为一名合格的团干,需要不断学习和提升自己。我将把培训中学到的知识和技巧运用到今后的团干工作中,并不断完善自己的能力。同时,我也计划参加更多的培训和学习机会,不断提升自己的综合素质。我希望通过自身的努力,成为一名有影响力的团干,为团组织的发展做出应有的贡献。此外,我还希望能够帮助更多的团员,发挥他们的潜力和能力,共同推动团组织事业的繁荣发展。

第五段:总结与感悟(150字)。

回顾这次团干培训,我深受鼓舞和激励。通过与各界优秀团干的互动和交流,我明确了自己未来的发展方向和目标,并收获了宝贵的经验和启发。我相信,只有不断学习和努力,才能成为一名优秀的团干。我将以此次培训为契机,不断提升自己的能力和素质,为团组织的事业贡献自己的力量。同时,我也希望能够激励更多的团员积极参与团组织的活动,为青少年的健康成长和社会的进步做出贡献。

团干培训心得体会篇四

近期,我参加了团干培训班,通过为期一个月的培训,我不仅学到了很多团干工作的知识和技能,也初步感受到了作为一名团干的责任和使命。在这个培训中,我与各地的青年一起共同学习、交流,收获颇丰。下面,我将就我的学习心得和体会进行总结。

培训的第一部分主要是团干工作的基础知识培训。在这部分内容中,我们系统地学习了党的基本理论和团的基本知识,特别是学习了习近平同志关于青年工作的重要思想。通过学习,我深刻地认识到团干工作不仅仅是组织活动和管理团员,更重要的是引领青年人树立正确的价值观和世界观,培养他们的领导能力和团结合作精神。这让我对自己作为一名团干的责任感有了更深的认识。

在培训的第二部分,我们进行了团干工作实践技能的培训。这部分内容不仅仅是理论知识的传授,更加注重实践操作的能力,培养我们处理实际问题的能力。在整个培训过程中,我们进行了团干工作的案例分析和团支部组织的实践模拟。通过这样的培训方式,我学会了如何制定团干工作计划,如何组织开展各类团日活动,以及如何与团员进行沟通交流、引导他们解决问题等。这让我在实践中提升了自己的工作能力。

另外,团干培训班还安排了一系列的团干交流活动,使我们有机会与各地的团员们进行交流和互动。在这些交流活动中,我收获了很多宝贵的经验和思想,也结交了很多志同道合的朋友。通过交流,我们互相学习和借鉴,发现了自身在工作中的不足之处,并相互鼓励和支持。这种团干交流活动不仅仅是对个人能力的提升,更是对团干团队的凝聚力和协作能力的培养。

最后,在整个培训的过程中,我体会到作为一名团干更需要具备一颗奉献的心。作为团干,我们要时刻为团员着想,关心他们的生活和学习,帮助他们解决问题。我们要勇于承担责任,积极推进工作的进行。我们要耐心倾听团员的心声,引导他们树立正确的世界观和价值观。只有真心为团员着想,才能赢得团员的认同和信任,团队才能更好地发展壮大。

总之,在这次团干培训中,我收获颇丰。我不仅学到了团干工作的知识和技能,也有了更深刻的责任感和使命感。通过培训,我提升了自己在团干工作中的实践能力和领导能力。我也结交了许多优秀青年,与他们进行了交流和学习。我相信,在今后的团干工作中,我能够更好地履行自己的职责,为青年朋友们提供更好的服务和引领。

团干培训心得体会篇五

我深刻地认识到,态度决定命运,思路决定出路,细节决定成败,学习就是发展的真谛。随着当今时代科技进步日新月异,知识经济迅猛发展,在这样的条件下,只有不断地学习才是完善自我、发展自我的必由之路。我们要增强自身的责任意识,以发展的眼光看问题,要有创新精神,要找准自身的位置,明确自身的要求,实现自我价值。

有实际作用的地方去。善于捕捉契机、抓住灵感是非常有意义的。这要求我们除了具有敏锐的把握力,去发现、捕捉问题,并提出切实有效的方案外,更要求我们在能力素质、沟通素质和表达能力方面都有所培养,做一个有能力的人。

我们是党的助手和后备军,同时还要结合青年人的需要,从小事做起,从实际出发,尽我们的能力,在理性思考的基础上开展一些具有学生活动特点的即集思想性、知识性、趣味性、实践性于一体的活动,才能吸引更多的学生参与,让广泛的学生加入我们,融入我们,认可我们,支持我们。

因此,作为一个学生干部。我们更要有比别人更正确的学习态度、学习方法,明确自己的工作和学习的方向,正确处理两者的`关系,只有体会到这一点,你才可能成为一个合格学生干部。学生干部在平时的工作,往往是比较繁琐和劳累的,并且没有嘉奖和赞美,只有在工作岗位默默地工作,默默地付出。许多干部同学埋怨在工作锻炼不到自己,学不到什么,其实,这只是他们没有认真对待工作罢了,我想做每一件工作都是在考验每一个学生干部,都在测试我们综合素质的高低。业务素质的体现,在我看来,不外乎又是繁琐的工作的表现。当一个人去开展一件工作,首当其冲的是自己的心理,问自己,能否把这件工作做好呢?是否信心十足还是踌躇不定呢?再而工作的同时,你的口才、交际、威信的树立如何体现,这些都是业务素质的范围,能否做好一件工作,只要从业务想到这几点,你就是走出了成功的一步了。

团干培训心得体会篇六

近期,我有幸参加了一次团干培训活动。通过这次培训,我深感受益匪浅,不仅增强了我作为团干的责任感和使命感,而且也提高了我的团队协作能力和领导才能。在这场培训中,我殚精竭虑,虚心听取他人的建议,不断提升自己的素质。以下是我在这次培训中的心得体会。

首先,这次培训让我明确了作为团干的责任和使命。在培训中,导师告诉我们,作为一名团干,我们应该是团队中的领导者和榜样。我们需要有担当精神,善于思考和解决问题,为团队的发展提供指引和支持。这让我深刻理解到,作为团干,我不能只关注个人利益,还要时刻关心团队的发展和成员的需求。我要秉持团员的利益至上,为他们的成长提供帮助和支持。

其次,在团队协作方面,这次培训给了我很大的启发。团队协作是团干的重要职责之一,而如何进行有效的团队协作是一个需要不断学习和提高的过程。在培训中,我听取了很多团队合作的心得和技巧,学会了如何激发团队成员的积极性和创造性。我学到了如何与团队成员进行良好的沟通,如何合理分配任务和资源,如何处理团队内部的矛盾和冲突。这些经验让我对团队协作有了更深入的了解,并且在实践中取得了显著的成果。我相信,这些技巧和经验将在我的团队工作中起到重要的作用。

此外,作为团干,领导才能也是必备的素质之一。在培训中,我们学习了很多关于领导的理论和实践。我们了解到,领导不是一种天生的才能,而是可以通过学习和实践来培养和提高的。我从中学到了如何成为一个富有感召力和影响力的领导者。我学会了如何制定明确的目标和计划,如何激励团队成员努力工作,如何管理和引导团队的发展。最重要的是,我认识到作为团队的领导者,我需要不断学习和成长,以应对不同的挑战和困难。

最后,这次培训让我意识到,团干培训不仅仅是学习知识和技能的场所,更是一个交流和互动的平台。在培训中,我与来自不同地区和不同学校的团干们进行了深入的交流和讨论。这不仅拓宽了我的视野,还让我认识到团队的多样性和差异性。我学到了如何与不同的人合作,如何倾听和尊重他人的意见,如何在多元文化的环境中做到包容和和谐。这给了我很大的启示,让我深刻理解到,尊重和团队合作是团干培训的核心价值。

总结起来,这次团干培训的收获是巨大的。通过这次培训,我明确了作为团干的责任和使命,提高了团队协作能力和领导才能,拓宽了自己的视野和思维方式。我相信,这些经验和知识将在我未来的团队工作中发挥积极的作用,并帮助我成为一名优秀的团干。我将不断学习和成长,努力为团队做出更大的贡献。

团干培训心得体会篇七

流火七月,我有幸与全厂有关团组织的部分团干一同参加了总厂团委举办的团干短训班。培训时间不长,为期一天半时间,但课程安排紧凑,有总厂团委李书记的《做一个无愧于青春的优秀团干部》,有贵铝报社王总编主讲的新闻稿件的撰写方法讲解,还有总厂团委领导讲解的基层团支部的组织基础工作,兄弟单位团组织负责人主讲的青年文明号如何发挥先进集体作用等课程。

原以为理论的学习多是枯燥乏味的,但在这次学习,通过几位领导和老师深入浅出的细致讲解,从我们身边熟悉的事物、日常的生活入手,生动的例子、幽默风趣的语言,我深深地被感染着,原来理论培训的学习也可以这么生动活泼的,让人觉得意犹未尽。

通过学习,我充分认识到,新时期、新形势下的青年工作,要始终保持与时俱进的精神,要注意青年工作的创新精神,要研究青年的需求,研究变化的社会,研究变化的青年。贵铝分流改制后,共青团工作格局发生了很大变化,我们要把握存在着的共青团青年群体的变化、个体意识显著增强的状况和实际,以研究带动工作,更加务实和开放地开展青年工作。特别是在工作方面要加强与时俱进的精神,工作理念要创新、工作内容要创新、工作的方法要创新,不断加大青年工作的力度。青年工作的手段、载体和形式,应生动活泼、丰富多彩,不应拘泥刻板、单调枯燥。共青团活动应该成为青年体验和释放青春激情的舞台,成为青年感悟和树立人生信念的平台。为青年服务是共青团的立团之本,我们的共青团工作必须从青年的特点出发,服务青年,服务社会。

通过短暂而丰富的学习、的确是获益匪浅,更让我深刻地认识到,在这个终身学习的时代,必须要坚持学习,不断学习多方面的知识,不断充实自己。而且不能只像海绵一样只知不停吸收,而致满溢无法再充实,不懂运用。要像筛子一样,在学习不断地筛选,勤于思考,有分析、有比较、有鉴别地学习,不断地筛选和积累思想的黄金。同时要学以致用,根据我们的具体实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用,敢于进行大胆地改造和创新,运用所学的知识和积累的经验不断提高自己从认知层面、认识层面的`素质到自觉再实践层面的素质,并努力将之转化为自己的素质,即深层素质,才能学以致用。还有,我们的学习也要注重形式的多样化,不仅仅是拘泥于看几本书的方式,我们还要走出去,向兄弟单位多学习、交流,长期蜗居只能是井底之蛙,要走出去接受、学习新事物,培养自己有创新意识和创新能力的头脑。

在这次培训期间,上课时,大家都认真地听讲,主动做好课堂笔记,或许是老师们准备充分、精彩生动的讲解调动了学员们的学习积极性和主动性,但这同时也与学员们非常端正的学习态度是分不开的。此次活动总体上是十分成功的。作为第一次系统参加这样的团干学习班的我来说,在共青团工作的基础知识上得到了进一步的丰富和充实。在今后的工作和生活,我将努力认真学习共青团工作的各项管理知识,干一行,爱一行,专一行,尽心尽责地干好自己的本职工作,不断提高思想理论素养和生活实践修养,注重锤炼道德品质,不断开拓新视野,勇于进取创新,为我公司各项工作任务目标的实现和铝贵州存续企业的发展作出自己应有的贡献。

团干培训心得体会篇八

团干培训是为了提升我们团干部的组织能力和领导才能,我非常期待这次培训的机会。在培训开始前,我准备了一些相关的资料,包括领导力和团队合作的理论知识,以及一些案例分析。我希望通过这些准备,能够更好地理解培训内容,并在实践中能够灵活运用。

第二段:培训内容和学习方法。

在团干培训中,我们学习了很多有关领导力和团队合作的知识和技能。培训内容包括了领导力的培养、团队建设和团队激励等方面。培训老师通过理论讲解、案例分析和小组讨论等形式,使我们能够更深入地理解这些概念和方法,并能够在实践中加以运用和总结。

通过这次培训,我深刻体会到了领导力的重要性和团队合作的力量。作为团干部,我要具备一定的领导能力,才能更好地组织团队工作并达成团队的目标。同时,我也发现团队合作是非常重要的,只有团队成员之间能够互相信任、合作默契,才能够最大限度地发挥每个人的优势,形成合力。

在培训中,我还学到了如何激励团队成员,让他们在工作中保持积极性和创造力。激励是非常重要的,它能够增强团队成员的工作动力,让大家能够更好地投入到工作中,积极地解决问题和面对挑战。通过学习和实践,我也掌握了一些激励团队成员的方法和技巧,比如及时表扬和奖励,设置明确的目标和奖惩机制等。

第四段:应用与总结。

通过团干培训,我在实践中也有了一些收获和应用。比如,在团队活动中,我更加注重团队成员之间的沟通和合作,通过分享和协商,解决问题和分工,让团队活动更加顺利进行和达成预期效果。同时,我还更加关注团队成员的情绪和心理需求,通过激励和鼓励,提高团队成员的工作积极性和创造力。

在以后的工作中,我也会继续运用这些学到的知识和技能。我会更加注重团队的建设和管理,培养团队成员的领导能力和团队合作意识,通过有效地激励和管理,提高团队的整体绩效和工作效率。同时,我也会不断学习和进修,提高自己的领导能力和团队管理水平,为团队的发展和进步做出更大的贡献。

第五段:展望未来。

通过这次团干培训,我对团干工作有了更加清晰的认识和全面的了解。我相信,在以后的工作中,我将能够更好地发挥自己的优势和能力,为团队的发展和进步做出更大的贡献。我会努力实践和应用培训中学到的知识和技能,做一个优秀的团干部,带领团队实现我们的目标和梦想。

总之,团干培训给了我很多宝贵的机会和经验。通过培训,我不仅学到了领导力和团队合作的知识和技能,还收获了对团干工作的热爱和执着。我相信,只要我坚持学习和实践,不断提高自己的能力和素质,我将能够成为一名优秀的团干部,为团队的发展和进步贡献自己的力量。

团干培训心得体会篇九

青年向来是推进经济社会发展的生力军及排头兵,青年兴则国家兴,青年强则国家强。作为一名共青团干部,不仅仅是干好青年团员工作,更应在强化思想意识,提高责任意识,巩固思想防线,提升自身素质的同时,不断引导及带领团员青年加强理论知识学习。对于所掌握的知识,所熟悉的经验教训,要不断审视、沉淀,真正理解科学发展与青年成长的关系,并在此基础上不断接收新知识,学习新业务,不断丰富自己的专业知识内涵,拓宽自己的业务技能领域,并在工作中体现两者关系,使之发挥效益,真正体现"青年是祖国的未来"。

通过本次培训,我深刻认识到,作为一名人民公仆,一名基层团干青年,不但要不断充实自己,也要注重实践,注意能力的提升与锻炼,同时也要带动身边的团员青年不断吸收新知识,学会并懂得运用新知识。在学习中不断"取其精华",积累思想的黄金,也要懂得学以致用,具体情况,具体分析,灵活运用,敢于大胆创新。在借鉴的基础上,运用所学知识和积累的经验不断提升自身的知识层面、认识层面的素质并将其转化为自己的素质。同时也应注重学习形式的多样化,多于外界交流,勇于走出去接受、学习新事物,培养自己的创新意识及创新能力的头脑。

作为一名基层团干部,我们应该时刻将"服务青年、服务事业"的意识铭记于心,凡事以团员及青年对我们工作的满意程度来衡量自己是否称职,并以此不断地检测自己。与此同时,还要发挥团员的主观能动性,经常组织及开展丰富多彩的团内活动,使更多团员参与到活动中来。在此基础上,要不断关注最新信息,关注社会焦点,经常与团员青年交流思想,交流工作,交流学习。

经过学习,使我深刻认识到作为一名基层团干应该怎样树立自己的理想信念,应该怎样加强自己的党性修养,在工作中如何更好的践行科学发展观,如何提高自己的工作能力,作为本单位的中坚力量,如何做好本职工作,在工作中怎样起到带头作用,通过这次培训班,使我在各方面得到了加强和提升,在这次团干部培训给我留下了深刻的印象,把学到的`新理论、新知识、新技巧运用到自己的实际工作中去,努力培养应对各种事务的处理和应变能力,发挥团干部的带头模范作用,在团员青年中形成诚信、友爱、团结、和谐的工作氛围。在今后的工作中,我将苦练内功,勤奋工作,不断汲取营养,完善自我,在共青团干部这个工作岗位上踏实奉献、努力开创共青团工作新局面,为共青团事业的发展奉献自己的青春热血。

团干培训心得体会篇十

1月8-12日,我有幸参加了中交集团团委在中央团校组织的团干部培训班。培训期间,6位知名专家教授从共青团干部的自我成长、团队建设理论与实践、当代青年的思想新特点及教育新方法、共青团活动策划的方法技巧、如何做好新时期青年工作等方面进行了精彩讲授。我受益匪浅、收获颇丰:拓宽了视野、增长了知识、结识了朋友、增强了责任、激发了干劲,现将学习体会总结如下:

以前一直认为理论学习枯燥乏味,还与实际存在一定差距,理论学习不仅浪费时间与精力,还达不到实际作用。通过此次培训我彻底改变了这种偏激的看法,对学习有了全新的认识。

从社会现象的新变化、社会内在机制的变化对青年思想的影响到探求思想政治教育的新方法;从心里学角度探究共青团干部的自我成长到用科学发展观指导青年工作;从新时期政治经济方向对企业基层共青团工作的影响到共青团工作的创新。各位教授的精彩讲解,拓宽了我的理论视野。

当代青年思想活跃、价值取向多元化、崇尚自我、发展方式日趋个性化、多样化。面对这样的青年群体,共青团工作遇到了新难题,在一定程度上造成了团组织吸引力、凝聚力的下降。通过学习专家教授多年总结的经验,我清楚的认识到要想真正走进青年团员的内心世界、让青年团员认同并接受团组织,必须融入到青年团员中,互相交流,积极帮助,使青年团员真正体会到团组织这个大家庭的温暖。

团干部应该走进青年团员中,要让广大青年团员认知、认可、认同自己的观点看法等,这样才能和他们打成一片,才能达到知无不言、言无不尽的沟通效果,才能更全面的了解青年团员的所思所想。由此,对于他们正确的想法加以引导、偏颇的想法给以疏通,这样青年团员的思想才能逐步向着团组织所期望的方向不断优化。

通过长期研究共青团工作的专家教授的讲解,提高了我的团工作业务水平。一是,团活动策划有了新提高。团组织活动成功与否、作用发挥好坏,策划是关键。只有主题定位准确,内容设计鲜活,形式设计新颖,方案具体可行,才能切实发挥团组织活动教育、引导和服务青年的作用。二是,工作方式方法有了新改进。中央团校吴庆副教授提出了共青团工作的“公转、自转”二元论,他提出了企业基层共青团工作创新七法,即活动品牌定位法、活动资源整合法、活动有效推进法、活动设计时尚法、基层团干魅力法、组织结构创新法、组织文化固化法。通过结合单位工作特点,自编自导、自娱自乐,调动青年团员的参与、激发青年团员的热情,最终融合到企业的中心工作,为企业更好的服务。

“快乐的工作、健康的生活”是萨仁高娃主任给我们工作生活的理念。面对当前快节奏、竞争激烈的社会生活,我们必须正确应对心理压力,再加上团干部面对的是基层工作,如果工作中没有良好的心态,不能及时化解不良情绪,在工作中难免会遇到许多困难与障碍,因此永葆阳光心态,实现健康成长尤为重要。

为期三天的培训,眨眼间变成了永恒的青春回忆。当踏入中央团校那一刻,心情激动;当手捧结业证书时,荣耀无比;当短暂的培训结束后,师生情谊难舍难分。带着责任、带着梦想、带着追求投入到实际工作中,为青年工作努力着。

团干培训心得体会篇十一

团干培训是一种重要的团组织培养年轻团干部、提高他们工作能力的主要途径之一。我有幸参加了一次团干培训班,通过短短几天的学习和交流,我深刻体会到团干培训的重要性。以下是我对这次培训的心得体会。

首先,团干培训注重思想政治教育。在培训班中,我们不仅学习了团的基本知识和工作方法,更重要的是接受了一系列的思想政治教育。通过和政治理论学习的结合,我们深刻认识到作为团干部,我们首先要增强对党的信仰,坚定中国特色社会主义道路的自信。只有坚定对党的忠诚和信仰,我们才能更好地履行自己的责任,为团员服务。

其次,团干培训以提高工作能力为核心。培训班中,我们进行了各种不同形式的学习和实践活动,如案例分析、角色扮演、小组讨论等。通过这些活动,我们对团组织的工作内容、方法和技巧有了更深入的了解。此外,培训班还注重培养我们的团队合作意识和组织能力。通过团队讨论、合作项目等活动,我们学会了与他人合作、互相支持和解决问题的能力,这些都是我们在未来的工作中必不可少的。

再次,团干培训重视实践锻炼。团组织的工作需要不断的实践锻炼才能更好地发展。因此,在培训班中,我们不仅进行了理论学习和知识积累,还有机会参加实际工作和实践活动。例如,我们组织了社会实践活动、志愿者服务等,这些都是将理论应用于实践的重要机会。通过实践锻炼,我们有机会提高自己的实际操作能力,发现自己的不足,并不断改进,进一步提高自己的工作能力。

再者,团干培训强调人文关怀。在培训过程中,我们不仅得到了专业知识和技能的培养,更重要的是得到了组织和同学们的关心和照顾。我们组织了团座谈、生日会等活动,增强了我们的凝聚力和归属感。同时,导员和工作人员还耐心地解答我们的问题,给予了我们很多的支持和帮助。这种人文关怀不仅让我们感受到了团组织大家庭的温暖,更加坚定了我们为团组织事业努力的决心。

最后,团干培训注重认识自我。通过多种多样的学习和交流活动,我们不仅有机会了解到同龄人的思想和经验,更重要的是对自己的认识得到了深化。通过与他人的交流和角色扮演,我们了解到自己的优点和不足之处,进而明确了今后的努力方向。只有认识到自身的问题和不足,我们才能更好地改正和提高,为团组织的工作做出更大的贡献。

通过这次团干培训,我不仅学到了课本上没有的知识,更重要的是增强了团干部的责任感和自信心。我相信,在团的培养下,我会不断努力,不断进取,为团组织的事业做出更大的贡献。我也希望更多的年轻人能够参加团干培训,通过学习和锻炼,成长为更好的团干部。

团干培训心得体会篇十二

团干培训是我作为一名团干觉得非常重要的培训之一,因为它将帮助我提升自己的学习能力和团队管理能力。在培训开始前,我对培训的课程设置和讲师团队充满了期待。我期望通过这次培训,能够学到更多的知识,提高我的团队协作能力,并且将培训中学到的知识和技巧应用到未来的团队工作中。

第二段:培训过程的收获。

在团干培训的过程中,我获得了很多宝贵的经验和知识。首先,我学会了如何更好地与团队成员协作。通过团队合作的课程和游戏,我意识到要想使一个团队高效运作,每个成员都需要发挥自己的特长并相互配合。此外,培训还加强了我在领导和沟通方面的能力。我学到了如何合理地分配团队任务和管理团队进度,并通过有效的沟通与团队成员保持良好的关系。

第三段:培训中的启发。

除了具体的技巧和知识,培训中的一些启发也让我受益匪浅。其中一个启发是要保持积极的心态。在日常工作中,遇到困难或者挫折时,往往容易心态消极。通过培训中的讲座和案例分析,我明白了积极心态对于成功的重要性。只有保持积极的心态,才能在困难面前坚持不懈,找到解决问题的办法。另一个启发是要不断学习和提升自己。培训中的讲师们都是非常优秀的团队管理者,他们的经验和故事让我深感自己还有很多不足之处,并且要不断学习,不断提升自己的能力。

第四段:培训后的规划。

团干培训结束后,我对自己未来的发展有了更明确的规划。首先,我将继续深入学习团队管理的专业知识。通过读书、参加学术讲座和交流研讨,我将拓宽自己的视野,进一步提高自己的理论水平。其次,我将积极参与团队工作,并将培训中学到的知识和技巧应用到实际工作中去。我会与团队成员密切合作,共同解决问题,提高团队的执行力和凝聚力。此外,我还计划参加一些相关的培训和工作坊,以不断提高自己的专业能力。

第五段:总结与展望。

通过这次团干培训,我不仅学到了很多实用的知识和技巧,还明白了作为一名团干需要具备的品质和能力。我将积极应用培训中学到的知识和经验,不断提升自己的组织能力和领导力,为团队的发展做出更大的贡献。我相信,通过不断学习和实践,我会成为一名优秀的团干,为团队的发展和青年事业的繁荣贡献自己的力量。同时,我也期待未来有更多的培训机会,继续提升自己的能力,并为团干工作做出更大的成绩。

团干培训心得体会篇十三

清明,一个寄托思念和缅怀的节日。在这个特殊的日子里,我参加了一次团干培训,与同龄人在知识的海洋里获得了成长和启示。通过这次培训,我体会到了团队的力量,也对自己的成长有了新的认识和理解。

首先,团队合作是我从这次培训中学到的重要课程。在培训中我们分成了几个小组,每个小组都有不同的任务和要求。而要完成这些任务,就需要各自分工合作、互相协作。在小组合作中,我明白到一个人的力量是有限的,只有通过众人的努力,才能取得更好的结果。每当我们团队完成一个任务时,我内心中都充满了成就感和喜悦,也更加深刻地认识到了团队合作的重要性。

其次,这次培训让我对自己的成长有了新的认识和理解。在培训中,我们进行了多种形式的活动和讨论,也接触了许多新的知识和观点。这些让我意识到,自己的知识储备还远远不够丰富,思维也需要更加开阔。通过与他人的交流和互动,我开始关注一些自己从未涉及过的领域,并努力拓宽自己的视野。在这个过程中,我更加明白了学习的重要性,也意识到了自己需要不断地学习和进步。

此外,这次培训让我认识了许多优秀的团干并从他们身上学到了很多。他们有的是聪明机智,有的是责任心强,有的是善于沟通,各有千秋。但是他们都有一个共同点,那就是对团队的热爱和忠诚。这让我更加坚定了自己成为一名合格团干的决心。我明白到,作为一名团干,不仅需要具备一定的能力和素质,更需要有一颗为团队付出的心。只有如此,才能成为一个真正有影响力的团干,为团队的发展和成长做出自己的贡献。

最后,在这次培训中我也感受到了人与人之间的真诚与友善。在这个团队中,大家像一家人一样相互照顾和帮助。培训期间,我在学习上遇到了一些困难,但是身边的同学总是乐于助人,给予我耐心的指导和鼓励。他们的友善和关爱让我感到温暖,也深深地感悟到了人与人之间的互相帮助是多么重要。我决心要将这种友善和关爱传递下去,帮助更多的人,让这个社会更加美好。

总结起来,这次团干培训是一次难得的机会,通过学习和交流,我对团队合作、自身成长、团干素质和人际关系都有了更深入的理解。感谢这次培训,让我在清明这个特殊的节日里获得了成长和启示。通过未来的努力,我相信我可以成为一名有影响力的团干,在团队中发光发热,为团队的发展贡献自己的智慧和力量。同时,我也将用自己的行动传递友善和关爱,使这个世界变得更加美好。

团干培训心得体会篇十四

5月13日,我有幸参加了段20xx年团干部暨通讯员培训班,感受颇深,便忍不住将这些感受赋予文字之中,与小伙伴们一起分享:

培训内容丰富、受益匪浅。

通过此次培训让我明白了新闻的体裁分为消息、通讯、言论三部分,更加清楚了消息和通讯的不同点,消息短小精悍,用事实朴实的说话,报道要求及时,讲究故事发生时间和发稿时间的同步性,鲜活的事实是写出好消息的关键,表现手法以叙述为主,消息可以使读者知其然。前辈们的讲解好似一道道精心烹制的美味佳肴,使我享受了一次又一次精神上的饕餮盛宴。

局新闻宣传中心的老师结合自己多年的写作经验从新闻的定义、基本理论、五要素、标题制作、消息的导语及主体等内容进行针对性、可操作性深入浅出地讲解。对前期小伙伴们提出的问题现场互动做详细解答,并结合一系列鲜活生动的例子进行了针对性的讲解与点评,指出了"深入生活多观察,耐住寂寞多读书,抓住细节多写稿,版面栏目多研究"的写作方法。使我对新闻写作有了较为系统的认识,消除了写作上的知识盲点,对新闻写作有了更深入的理解,也激发了自身想要写好新闻的信心与决心。

老师们还就通讯的构思成篇、修改提炼、通讯的纪律性、网络舆情跟大家作了交流分享。告诉我们新闻写作离不开题材,好的题材需要敏锐的洞察力与观察力。强调写稿件要用心写,要有独立的思想和想法,立意要有深度,贴近近期相关政策,符合社会发展形势。无论是实用性还是其中蕴含的道理,都能令人醍醐灌顶。

段团委黄刚书记就通讯标题的新颖性、趣味性、摄影技巧、新闻图片的采集处理作了详细讲解。讲述了摄影讲究主题、采光、视角、线条、构图等。尤其是现实工作中最实用的新闻图片必须保证新闻的要素要尽量的充实,光线要柔和,拍摄过程中要坚持"黄金分割点"、"对角线"、"构造画框"等三个原则。黄书记向我们讲解了如何取景,如何掌握快门的速度,进一步激发了我对数码摄影的兴趣。强调相机的好与坏跟拍摄的效果没有直接关系,兴趣是最好的老师、新闻写作是实践性比较强的工作,要留心生活中的小事,才能分享生活,留住感动。培训时间虽然短暂,但从他们的言谈举止中体会到:做人要知足,做事要不知足,做学问要知不足。做任何事情都必须敬业、严格、严谨。

认识自我精益求精。

通过这次培训,我也发现了自身在写作方面上的不足,平时自己缺少多看、多读、多交流的习惯,缺乏创新意识,知道了闭门造车是无济于事的。参加培训班,个人除了在新闻宣传专业知识方面有所提高外,更激发自己对新闻写作的兴趣和信心,还让我认识到作为我们这样一个普通业余通讯员,不仅要具备新闻写作的素质,还要不断地提高自己的业务水平,只有这样,写出来的东西才能更加准确无误,才有可读的价值。同时,使我懂得了要成为一名合格的通讯员,还要有强烈的使命感和责任感。在今后的工作中,我将以这次培训为契机,用学到的新的理念鞭策自己,用细致的心去发现线索,用犀利的笔去记录事件,为成铁事业的发展贡献自己的力量。

这次培训是一次非常难得的学习、交流的机会,我们68名来自全段个车间的青年朋友从中学习到了许多新闻写作的相关知识,也通过相互的交流积累到更多的经验。对于我这个"写作新人",感觉也好像从"门外汉"开始慢慢地入门了,以后我会将所学的写作知识与技巧合理地运用,让自己尽快成长起来。

团干培训心得体会篇十五

作为一个为班集体大众服务的人,我感到很荣幸,但是作为一个为大家服务的干部来说,自己有很多的不足和欠缺,所以很感谢这次团干培训。通过这次团干培训让我知道了自己的许多不足和需要改进的地方,现在把自己对这次的心得体会写出来,提醒自己能够更好的进步,更好的为大家服务。

团干培训进行了一个星期,没一天的培训都会有新的感受,新的进步,做为一个团干部应有的个人文化素养,道德素质,职业工作能力。这些对于一个优秀的团干部来说这些都是重要不可缺少的。

团干培训的第一讲是由校团委的李书记进行的,他的讲堂从大的方面整体的概述了一个团干部需要注意的方面,工作从整体入手着眼,要熟知学校的工作安排,对学校工作安排要有一个整体的了解,能够从大局入手。从整体出发管理好局部,例如现阶段我校的活动有西部计划、挑战杯、创业(金翅膀),校里的运动会。

而如何从整体着手,搞好自己班级进行整个活动的参与进行,是对一个干部重要的考验。一个优秀的团干部,要有整体意识观,能够时刻从大局出发。李书记对我们的第一讲来说很重要,让我们能够知道作为一个团干部应注重的大局意识。

礼仪培训是杜老师对我们大家进行的教育,的确,作为一个礼仪之邦,我们更要注重自身的礼仪培训,注意个人的修养。从一个很小的细节,如同端茶倒水,到个人的衣服穿戴。都要注重讲究,这样不仅仅是为了让自己能够适应领导大家的需要要求,也是对自身的一个素质要求。办公礼仪我们是更应该注意的我们进入办公室那一刻就要整理好自己,从给领导老师一个良好的印象舒心的工作环境都很重要。关于礼仪的培训对于现阶段的我们来说可以说是当务之急,我们正欠缺的东西之一,很重要的一方面。所以对于这一讲有很好的学习需求。而且在讲堂上杜老师声情并茂的讲述和大家的互动都让我们更好地学习到了礼仪的培训内容。

郭老师对我们的培训则是从一个团干的类型,我们应做的是一个学习型,服务型,创新型的干部。首先我们的服务要从大众出发,从大家的需要出发,充分了解大家的心里感受,了解大家的需求,能够更好的服务大家。学习型,自己要随时随地的学习文化知识,学习管理学习经验,学习自身需要填补的不足,能够更好的完善自身的文化要求。学习很重要无论是文化学习还是工作学习,都一个团干部来说都很重要。创新型。创新是这个时代发展的重要方面,对于我们这个领导者更应该有创新型的大脑能够从整体出动,另辟崎径,从不同的方面出发思考,做到与众不同而且要收到预期的效果。或者更好。创新是我们保持先进的重要路径,所以做创新型的管理者很重要。

汤老师在讲堂上对学生干部团队提出了严格的批评和要求,做为学生干部我们要严格要求自己,对于自己的不足的地方,做的不对的地方我们要及时的做出改正,对于团干部,我们是在领导着其他人对于自身的错误我们自身来说可能很小,但是带来的后果就是无限放大的,所以对于自身的严格要求,对于一个团干部来说很重要。

最后吕书记做了总结,对于整个团干培训内容做了更加精细的阐述,对我们做出了更加精细的要求和建议,提出了六个模范的要求,从基本到全面的所有的应该有的注意的问题给出了明确的要求,指导。对于我们团干部来说很重要,我们应该更加细心的学习要求自己。

通过培训我更加明确的作为一个团干部,应该注重的个人文化素质,文化学习,对于整体大众的融合,理解大家,知道大家心中的所想所需,从群众中来到群众中去的基本服务态度。对于自身的内涵,工作素质要更加的注重培养。总的要求概括,我们要努力要求自己培养自己,做一个合格的团干部,带领大家共同团结进步。

团干培训心得体会篇十六

团干培训对于我们团干部来说是一次宝贵的学习机会。通过这次培训,我深刻认识到了自己的不足之处,并且取得了一些收获。下面我就来谈一下我在这次培训中的心得体会。

第一段:培训前的准备。

在参加培训前,我做了一些提前准备。我查阅了一些有关团干工作的资料,并且加强了自己的理论学习。同时,我还主动请教了一些经验丰富的团干部,向他们请教一些问题。这些准备让我在培训中有了更好的基础,更好地理解和接受相关知识。

第二段:培训的内容。

在培训中,我们学习了很多有关团干工作的知识。比如,团干部的岗位职责和工作要求,团干部的能力培养和成长路径,团干部的组织与领导能力等等。这些内容对于我们提高自身素质,更好地发挥团干部的作用非常有帮助。同时,培训还组织了一些实践活动,让我们通过实际操作来巩固所学知识。

第三段:与他人交流与合作。

在培训中,我结识了很多来自其他学校的团干部。通过交流和互动,我们相互学习,分享了自己的经验和心得。这些交流让我受益匪浅,开拓了自己的眼界,也激发了我对团干工作的热情。与他人的合作也让我感受到了团队的力量,我们能够共同完成一些任务,取得了不错的成绩。

第四段:反思与改进。

通过培训,我也发现了自己的一些不足之处。比如,在组织能力和沟通能力方面,我还存在一些欠缺。但是,我并没有灰心丧气,而是积极反思并努力改进自己。我学习借鉴他人的经验,不断提高自己的能力。同时,在培训中,我也收到了一些建议和指导,这些对我今后的团干工作有着重要的帮助。

第五段:培训的收获与展望。

通过这次培训,我不仅学到了很多有关团干工作的知识,提高了自己的能力,还建立了更多的团队资源。在今后的团干工作中,我会更加注重团队协作,加强自身的学习和提升。同时,我还会将所学的知识运用到实际中去,更好地为同学们服务,为学校建设贡献自己的力量。

通过这次团干培训,我获得了许多宝贵的经验和知识。我会牢记培训中所学的内容,将其融入到实际工作中去。同时,我也会不断地学习和提升自己,为团干工作做出更大的贡献。团干培训是一次宝贵的机会,我会珍惜并继续努力。

团干培训心得体会篇十七

20xx年5月11日—5月16日,根据集团公司团委的安排,我前往株洲开始了为期一个星期的团干培训学习。在这一周里,我学到了许多专业知识,跟其他站段公司的青年骨干进行了学习和交流,以下是我一周的学习心得。

步入湖南铁路职业科技技术学院,映入眼帘的是一个干净漂亮的校园,集团公司为我们安排的宿舍也很干净舒服,这使得我们大家都在这里既能感受到学校里浓浓的学习氛围,也能愉快的进行我们的学习和生活。“恶语伤人六月寒,良言一句三冬暖。”;一句话说得好,可以说得人笑,一句话说得不好也同样可以说得人跳;话有三说,巧说为妙。每天只要我们从睁开眼睛,似乎就开始了与人的沟通交流与协调,而沟通最重要的前提就是尊重。尊重是一种礼貌,有自尊,也有他尊,尊重是我们人与人友谊的桥梁。在我们的日常生活和工作中与同事等相处时我们要注意态度和善,多用礼貌和谦词,在和青年职工的交流中,要及时肯定和表扬他们的工作,多鼓励他们,表达大家对他们的期望,要融入他们,关注他们的兴趣,寻找认同;要接受他们,求同存异。当他们确实犯错误时,及时指出,以建议的口吻告诉他们,如果这样做可能会更好,首先让他们得知自己的重要性,找到满足感。当他们在工作和生活中思想情感出现波折的时候,及时掌握他们的情绪,要做一个良好的倾听者。遇到困难及时帮助他们解决,让他们感受到团组织的温暖,只有平时大家的和睦相处,及时沟通和了解,才能够帮助青年职工健康的成长,在日常的生产工作中,发挥好青年突击作用。

“青年要自觉践行社会主义核心价值观”,这就需要我们勤于学习,精于实践,善于总结,作为一名青年团干要率先垂范,敢于担当,要能够担的起责任,受的起委屈。要严于修身,严以律己。在工作中带领青年团员一起寻找自我价值,实践以及最终实现我们的价值。

尽管我以前也了解过一些演讲和辩论,但是毕竟是照猫画虎,都是皮毛,没有专业系统的学习过,这次的培训刚好弥补了我的不足,让我对于语言的发挥措词,语句的停连,轻重音如何适度,突出语言的意义和情感的表达,在什么时候运用恰当的肢体语言去辅助表达有了更全面的认识。和其他团员的探讨中我们大家彼此交流:如何出色的完成上级团组织交给我们的工作,如何切实有效的配合好党组织的工作,通过借鉴其他团支部书记好的经验,让我学会了如何更好的去克服困难,策划和开展团日活动。

学无止境,非常感谢集团团委和段团委领导给我这次学习的机会,我一定完善自我,将我所学运用到工作和生活中。和我的青年团员们成长为一名对工作,对单位有用的青年。

团干培训心得体会篇十八

上个星期开始我们系开始了团干培训了,在老师的讲解中,我看到了原来很多我看到的和想到得。认识到了怎样才可以做一个好的学生干部,学生干部的本质工作是什么样的,在第一节课的培训中我得到了很多很多。

我想我们只有充分地理解这两个原则,在平时的工作中理论联系实际,事必躬亲,时刻牢记自己的身份,并不以“官位”自尊,做小事做起,从自己的身边做起,我们才能做好我们的本职工作,才能树立好我们的干部形象。通过他的演讲,我想我们只有努力学习,认真工作,时刻做好准备,我们才能够赢得机会参加像这样高层次的会议。

因此,作为一个学生干部。我们更要有比别人更正确的学习态度、学习方法,明确自己的工作和学习的方向,正确处理两者的关系,只有体会到这一点,你才可能成为一个合格学生干部。学生干部在平时的工作,往往是比较繁琐和劳累的,并且没有嘉奖和赞美,只有在工作岗位中默默地工作,默默地付出。许多干部同学埋怨在工作中锻炼不到自己,学不到什么,其实,这只是他们没有认真对待工作罢了,我想做每一件工作都是在考验每一个学生干部,都在测试我们综合素质的高低。业务素质的体现,在我看来,不外乎又是繁琐的工作的表现。当一个人去开展一件工作,首当其冲的是自己的心理,问自己,能否把这件工作做好呢?是否信心十足还是踌躇不定呢?再而工作的同时,你的口才、交际、威信的树立如何体现,这些都是业务素质的范围,能否做好一件工作,只要从业务中想到这几点,你就是走出了成功的一步了。道德素质和其它综合性的素质,也很大影响着每一个学生干部的工作的开展,辟如没有道德或道德素质不高的人,他能全心全意为同学服务吗?没有健壮的体魄,能有精力做好每一件事吗?这些素质的综合,往往也在很大程度上体现着我们的能力,是做好工作的关键。

如何才能做好一个学生干部,我牢记这个公式:“能力+实践+创新=优秀学生干部”,我相信这个公式的正确性和实用性。我想只有这三者的综合,才能成为一名合格的优秀的大学生学生干部。这也许就是在这次培训中我的心得体会吧!

经过学校的师德培训,以及对《教学纲要》的解读,心里颇有感触。切合实际,适时而为是我们当前教育教学中所面临的首要任务。

高尚的德行是教师为人师之核心,一些道德失范的教师实际上是失去了教师本质的人。虽然中西方的师道存在较大的差异,但对教师职业道德都很重视。在我国,自古以来对教师的职业道德都有很高的要求,强调为人师表、以身立教,以及对学生的人格感化。西方则一贯强调通过教师的道德、人格感化学生。赫尔巴特指出:“教学如果没有进行道德教育,只是一种没有目的的手段”,这要求教师的日常教育教学行为要具有“教育性”。现代教育的培养目标发生了很大的变化,要求教师不仅要做到“传授知识”,而且还要通过传授知识去实现学生“人格的建设性变化”,这就意味着教师对学生的发展负有更全面的责任。因此,对教师专业素质的要求不只是知识与技能的发展,还要提高教师内在的专业品质,即实现教师个体专业技能与专业精神在知行范畴和道德范畴的高度统一。可见,做教师难,做一个符合标准师德的教师更难。官方给予教师的称号是“人类灵魂的工程师”、“园丁”,已经到了神的境界,其实我们压根儿就是人。

师德建设作为提高教师道德的系统工程,对促进教师专业发展是具有特殊而重要的意义。从师德建设与教师专业发展的密切关系来看,实现师德建设与教师专业发展的一体化是必要的。现在,教师在专业发展中技术至上的倾向仍占优势,加以社会竞争如此激烈,现实如此残酷,如何使师德建设与教师专业发展相结合,是我们一直探讨的话题。

教师的专业发展是具有阶段性,在不同的阶段教师面临不同的发展任务,其发展水平、需求、心态、信念也各不相同。所以,我觉得教师专业道德的发展与教师专业发展的阶段特征也应该是有阶段性的,同时也受到教师专业实践与整体专业水平所制约。比如,新入职的教师和学生发生“矛盾与冲突”,很可能是由于教师专业知识与专业能力不足引起的。因此,师德建设要适应教师专业发展的阶段特征,确定师德建设的目标,在内容、方法上也要有所侧重。

因此,师德教育作为师德建设的一个重要组成部分,应与教师专业实践相结合。尽管教师专业发展的途径众多,但是都不能代替教师在学校教育教学场景中的日常专业实践。师德主要表现在教师的专业实践当中,专业实践也是教师师德建设的重要途径。教师的许多优良品质是在专业实践中形成与发展的,专业道德规范只有在专业实践中才能内化为教师的专业品质。道德具有实践性与情境性的特征,不同的教育教学情境会呈现出不同的道德现象与道德问题,教师在实际工作中究竟会如何做,在专业实践中能不能主动按照教师专业道德规范履行自己的职责,这与他本人的实践经验有着极大的关系。因此,师德教育要与教师日常的专业发展紧密结合,让教师在专业实践过程中,通过对道德现象、道德问题,甚至是道德冲突的认识、解释与诠释来提高师德修养与能力。脱离教师专业实践的师德教育难以深入教师心灵,更难以激起教师内在的道德需要。所以师德培训不能这样的说教,更不能一刀切,一培训就一哄上,其实现实已经告诉我们这样的师德培训是没有效果的,这样做有自欺欺人,掩耳盗铃之嫌疑。

目前的师德教育还没有从根本上改变内容片面、方法单一的弊端,主要表现为偏重宣传说教,与教师专业实践相脱离。这种状况不仅造成师德教育的低效,而且也使师德建设与教师专业发展一体化的目标难以实现。要改变这种情况,首先,要形成师德教育以人为本的意识,要充分考虑教师的实际情况,尊重教师的个性化要求,使教师成为师德建设的主体,而非仅仅作为工具性的建设对象。其次,要建构开放、灵活、多样的师德教育模式。师德教育不只是为教师专业道德的发展提供理论依据,更重要的是要为教师道德思想力和行为力的提高奠定基础。因此要提倡教师间的合作讨论与教师个体的实践反思,特别是教师个体的实践反思对教师专业道德的提升具有重要的意义。教师将自己的专业实践过程作为反思的对象,思索复杂的教学背景和教学过程中的专业问题,通过自我观察、自我体验、自我反思,以达到自我改进、自我更新与自我完善。

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档
a.付费复制
付费获得该文章复制权限
特价:5.99元 10元
微信扫码支付
已付款请点这里
b.包月复制
付费后30天内不限量复制
特价:9.99元 10元
微信扫码支付
已付款请点这里 联系客服