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街道办上半年工作总结(精选12篇)

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街道办上半年工作总结(精选12篇)
时间:2023-12-13 18:44:08     小编:笔砚

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。写总结的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

街道办上半年工作总结篇一

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,街道紧紧围绕“八大行动”,按照区四届人大一次会议对xx的目标定位(全力打造“北大门”,建设现代服务业集聚区,加快推进旧厂房改造),群策群力,全面打响五个“升级版”攻坚战,锁定“实力街道、标杆街道、和谐街道”发展目标,坚持稳定与发展并重、创新与常规并举、制度与考核并行,解放思想、攻坚克难,经济和社会各项事业保持持续健康平稳发展,顺利实现“时间过半任务超过半”。

半年来,着力于城乡统筹发展,区域建设扎实推进。一是市北分区开发不松懈。全力以赴推进征地拆迁和项目建设工作,成立指挥部,抽调精兵强将,扎根一线,任务分配到人,责任落实到人。x号区块总共192户农户已完成x户;22号区块全年任务x户完成x户;x号地块20户已完成19户;潜庄路、四中路、白鱼潭路各和水务污水二期各剩余1户未签约。二是城市社区管理不松懈。紧紧围绕“全国文明城市创建决战年”、“中心城区提质行动之年”工作,出台《xx街道20xx年度“文明创建决战年”活动实施方案》,组建专项行动工作班子,落实责任,明确到人。共举行主要领导牵头的工作部署会议6次,社区集中攻坚环境整治15次,清理楼道堆积物近百车,清除垃圾4000余吨,清除牛皮廯4万余条。入户宣传发放宣传单5000份,海报100余张,环保袋3000余份,入户宣传品5000余份,墙绘公益广告新增20xx多平方米。三是新农村发展不松懈。全面贯彻执行村级财务“三资管理”,规范使用财务票据和管理,实行集体资产和财务公开,严格控制村级非生产性开支。积极推进土地确权工作,完成万安村土地承包经营实地测绘和图解,涉及农户535户,实地面积1450亩。完成景明玫瑰园项目培育及项目申报工作,培育市级以上农业龙头企业一个,市级以上休闲观光示范农业园区一个,申报绿色食品二个。

下半年,街道上下要继续乘势而上,以“补短板”为突破口,做到开好局的调不降,稳增长的势不减,调结构的劲不松,抓特色的本不丢,重统筹的度不变,全力以赴做好各项工作,确保实现全年红。

重点做好以下几方面的工作:

1.坚定不移打赢转型升级战。一是进一步加快企业转型步伐。结合街道一区三园规划,鼓励新宇、金环、祥涛、慧兰等试点楼宇的改建和招商,带动整个园区转型升级。同时采取一些倒逼机制对辖区内“四大行业”企业进行进一步的监管和整顿,通过鼓励引导、倒逼两手抓的方式进一步促进区域内企业转型。积极跟踪在谈重点项目,做好服务,对于有价值的项目信息跟踪到底,真正转化到项目签约进程中来,促进项目早签约,力争发豆啦电商平台项目二季度成功签约;协助永辉城市生活广场、华洋总部、福美达总部、澳洋康复医院、朗高护理院等重大项目的推进工作,今年力争申报市大好高项目2个。二是进一步提高企业服务力度。落实专人服务、全程代理代办相关手续,为项目提供保姆式、一站式服务,努力做到天天有成效,周周有进展,推进项目早签约、早落地、早产出。三是进一步加快园区创新创业。充分发挥区位优势,强化与湖师院、职技院二所高校合作,依托高等院校资源,以信息、文创等现代服务业为导向,以梦工场为起点,以新宇、祥涛、慧兰、金环等楼宇为承载空间,逐步打造xx现代服务业集聚区。

3.坚定不移打赢民生服务战。一是深化核心价值观根植工作。结合全国文明城市创建工作,继续推进抓好群众性精神文明创建活动,组建“xx好声音”宣讲团,进一步加大先进典型选树力度,宣传学习道德模范、时代楷模、感动人物、最美人物等先进典型。二是精准开展文化惠民服务。结合吴兴区“靠前站,马上办,讲实效”文艺宣讲活动为主题,针对性组织文艺创作。围绕重大节日活动为契机,拉近文化与群众的距离,组织开展形式各异的文化节。打造实力xx“文创园”。三是合力保障民生改善工作。加强低保动态管理,规范准入低保程序,严格审核收入标准,规范救急难工作,着重在主动发现、尽早介入、拓宽救助范围、部门联动资源共享方面有所改进。继续全面落实再就业政策,大力开展就业培训,拓宽就业渠道。

街道办上半年工作总结篇二

__街道办事处认真学习贯彻宣传党的十九大精神,紧紧围绕区委、区政府年度工作目标任务和各项工作要求,想方设法加大招商引资工作力度和税源征收监控,加大环保工作力度,强力推动重点项目建设,广泛开展文明卫生城市创建和平安创建,维护社会稳定,做好社会民生保障,推动街道全面进步发展,现将一年来的工作总结如下。

一、各项工作完成情况。

(一)抓重点、保进度,加快老城改造步伐。

一是彰德游园项目。认真落实市领导指示精神,由书记主任各带领3名科级干部24小时轮流在工地值守,督促工程进度、协调工作事宜,加快工程进度,确保了今年4月初顺利开园。二是“老城改造一期东南城墙复建”项目。共需征收各类房屋共计106户,建筑面积共约1.3万平方米。目前已结算88户9200平方;结算资金5010428.12元;已验房未结算1户,面积约300平方。剩余17户,面积约3500平方米。三是环城河拓宽一期项目。想方设法加快工作进度,目前进入收尾阶段,仅剩1户未搬迁。

(二)抓经济,促发展,不断增强发展后劲。

一是抓好财税征收。加强税源监控,不发生“跑冒滴漏”。截止11月底,完成财税收入5022767元,完成区定计划的92%,预计年底可全面完成区定任务。二是做好经济统计。认真做好第四次经济普查和经济数据上报,做到数据不虚报、不漏报、不瞒报、不延报、不造假。目前,gdp完成29993万元,同比增长8%,三产增加值完成29707万元,同比增长9%,社会消费品零售额35195万元,同比增长10%,固定资产投资完成5300万元。三是加大招商引资工作力度。引进了仁意眼科,尚品宅配项目,完成招商引资2.5亿元,完成任务的83%。

(三)抓环保、控污染,圆满完成防控目标。

一是加强扬尘治理力度。对居民和单位施工管理从严从细,严格制度规定执行,对施工一律使用围挡纱网覆盖,雾炮喷淋,洒水降尘,城管办不间断进行检查监督,保证发现扬尘问题及时查处。二是加强卫生清扫保洁扬尘治理。先后投入60万元购买了大型自动清扫、洒水等机械。实行清扫保洁湿法作业,每天6次洒水抑尘。三是加大整治排查和监督检查力度。对辖区餐饮门店烟气排放加大整治力度,对重点路段、重要部位、重点门店进行“盯梢式”监管和巡查,确保辖区烟气排放全部达标。

(四)抓基础、强核心,不断加强组织体系建设。

一是打造特色社区党建。投入资金12万元,精心打造了渠口街和梯家胡同党建示范点。二是严格落实“三会一课”制度。坚持书记上党课,上半年开展特色党课20多次,对机关远程教育设备进行了升级改造。三是丰富党建载体。定期开展党建观摩,观影活动,主题演讲比赛、各类志愿活动。四是强化从严治党。落实“两个责任”,加强党风廉政和干部作风建设,全面推进“三个全覆盖”工作,健全完善制定规章160多项。五是抓好换届选举。加强组织领导,周密部署,精心组织,注重全过程把关和指导;严守选举程序,严明工作纪律,严格工作要求。不怕麻烦、不图省事、不随意变通、不删减程序步骤,确保党群参与权、知情权、表达权、监督权。六是开展十星创建,推动基层党建提星升级。定期召开“十星评定”创建工作会议,发挥示范引领作用,完善十星创建考评、奖惩机制,激发党员干部创建积极性。

(五)抓服务、强管理,不断提高工作效能。

1.加强城市管理,做好创卫复审。一是认真落实市、区创卫复审各项工作部署。全面实行以克论净和湿法作业,不定期对辖区环境卫生进行检查督导。今年以来,开展专项检查60余次,清洁大小楼院卫生死角2400余处,清扫垃圾300多吨。二是加大城管卫生巡查。对重点路段进行不间断巡视,加大占道经营、店外经营违规广告查处力度。上半年,取缔占道经营多人次,清理小广告3000余张。三是广泛宣传发动。创卫入户宣传4000户次,开展宣讲4场,发放宣传单15000余份,悬挂条幅100多条;更换健康教育宣传版面90多块,制作黑板报4期24块。四是开展“全民洗城”活动。上半年全民洗城23次5万平方米。四是定期进行河长巡河。共巡河230人次,巡河长度38千米。五是做好防汛绿化工作。及时对危、漏、险房屋进行安全排查,共排查危、漏、险房屋185处;做好防汛物资储备查验;积极开展辖区绿化,全力保障重点项目“彰德游园”顺利开园,新增绿地面积30000㎡。

2.加强平安建设,维护社会稳定。一是扎实推进平安创建宣传。做好平安社区、单位、学校等创建工作,积极开展各类宣传活动12次,扫黑除恶专项宣传4次。二是加大矛盾纠纷排查化解,今年共化解8年以上重大矛盾纠纷3件。三是做好信访稳定工作。加大稳控力度,提前对重点人进行约谈稳控,对可能出现的不稳定因素及时进行事前预防,事中化解,事后巩固。四是做好社会管控。加强治安防范和重点人员、高危人员管控工作,提高管控的覆盖面。五是做好处置非法集资。积极配合法院、处置办对涉案资产进行拍卖变现,天利累计兑付1254人3882.8177万元;呼伦贝尔神豪林木累计兑付1122人505.8728万元;吉林德正累计兑付1690人946.7540万元。六是做好安全生产、消防安全隐患排查整治,全面落实安全生产和消防安全责任制,消除存在隐患,全年未发生一起安全责任事故。

3.抓好社会事业,保障群众生活。一是做好民政救助。最低生活保障224户发放资金2185800元;发放慈善救助卡256张;困难残疾人生活补贴7万余元,残疾人机动轮椅车燃油补贴发放22人5720元;廉租房审核6户,公租房审核20户,复查廉租房手续417户,参与选房廉租房户116户,公租房户79户。二是做好卫计工作。办理一孩生育证20人、二孩生育证21人,慰问辖区贫困母亲4户,独生子女父母60岁奖扶881人,金额845760元;独生子女费发放449人107760元;特别扶助13户143040元;优抚6人7200元;流动人口核查793人;两筛退费31人4420元;核对信息65条,健康讲座16期800人次;核查80岁以上老年人信息382条;开展各种宣传工作8次。三是做好社会保障。办理发放《就业失业证》39本,办理灵活就业社保补贴52人次,创业担保贷款7起65万元;城镇实名就业登记核实823人、失业63人;居民参保认证4489人,养老保险认证207人,开展专项宣传15次。

二、存在的问题。

一是社会稳定压力较大。主要是参与贞元、超越等非法集资群众损失较大,兑付难度大,群众心中怨气大。

二是东南城角复建项目现房少、期房多,部分群众不愿意搬迁,导致拖延工程进度。

三是经济增长下行压力较大。辖区个体工商户、商家受门面房租金高企、工资成本上升等多种原因导致经济活动趋弱。

四是辖区税源不足,没有规模较大的企业和商户,协调征收难度较大,财税收入增幅难度大。

三、下一步工作打算。

1.坚持党建统领,建强基层组织“桥头堡”

牢固树立主业主责意识,全面压实党建责任。一是全面推进党组织带头人队伍整体优化提升。健全完善考察培养、培训、激励保障、党建例会、履职评价、党建观摩“六项工作机制”,为提升基层党建工作整体水平,提供坚强组织保证和人才支撑。二是认真开展活力城市党建计划推动落实。广泛开展“文化惠民工程”、居民事务社区干部代理制、志愿者服务等工作。三是加强支部规范化建设。严格落实“四项制度”“五项规范”,抓在日常、严在平常、做到经常。四是广泛开展“十星级”创建。完善十星创建考评、奖惩机制,激发党员干部创建积极性。五是加强党员教育管理。依据实际情况,创新管理机制,对党员进行分类管理。六是全面落实党员积分制。坚持简易便行、便于操作,全员参与、量化考核的原则,实现党员日常管理服务的科学化、精细化。七是全面推广渠口街社区工作经验,加大资金投入,解决办公用房偏僻社区选址建设前期工作。

2.抓牢中心工作,打赢重点项目“攻坚战”

完善“一个体系”、坚持“四个牢固”,做好“七项工作”。一是完善城市管理网格化体系建设,提升街道社区社会服务管理水平。重点加强对环保、城管、治安等的管控。二是牢固树立发展第一要务、稳定第一责任、服务第一职责、廉政第一要求意识,不出事不畏事能成事干好事,给人民群众交出一幅满意的答卷。三是抓好“七项”工作。抓好经济发展,突破地域发展瓶颈,转变经济发展方式,以“百城提质”为契机,增强沿__中路商业圈经济发展动力活力,使经济指标质量上有新“亮点”;抓好社会建设,更加注重保障和改善民生。增强群众幸福感、获得感,做到民生工作无“盲点”;抓好平安建设,深入开展综合治理,为群众提供和谐稳定的社会治安环境,平安创建有新“看点”;抓好城市管理,打造优美人居环境。全面抓好环境卫生和市容市貌,城市管理有新“靓点”;抓好重点项目,配合做好辖区“百城提质”相关工作;尽快完成东南城角复建征收,拆迁征收无“难点”;抓好污染防控,加大污染防控检查监督力度,污染源控制无“暗点”。

3.完善服务体系,开通便民服务“直通车”

一是继续实行居民事务代理制。变群众跑腿为群众“动嘴”干部“跑腿”,打通服务群众“最后一公里”。二是坚持干部下沉基层制度。通过“身”入基层、“心”入基层,了解掌握第一手资料,加强和群众的沟通交流,拉近干群关系。三是规范落实街道社区便民服务措施,以方便群众办事为宗旨,提高工作透明度和工作效能,让群众真切感受优质服务带来的愉悦。四是加大纪检监察工作力度,不定期对干部作风建设和服务群众进行监督检查,促进作风转变。

街道办上半年工作总结篇三

xx年,在xx区委、区政府的坚强领导下,街道党工委、办事处带领各级党组织和广大党员干部群众,以保护水源为中心,按照建设“生态为先,发展为要,民生为本,稳定为基,实干为魂”的工作思路,坚定信心,增强定力,凝心聚力,奋力拼搏,坚持走生态文明建设之路,全力推动经济社会全面协调发展。

(一)坚持保护为先重治理,深入推进生态文明建设。

一是开展冷水河水环境综合治理工程,实施最严格水资源管理控制指标监测体系建设,实施冷水河、牧羊河、龙潭泉点综合整治。在甸尾、金钟、迤者等6个村委会建设村庄生活污水处理设施。

二是全面深入开展农村生活垃圾专项治理,控制点源面源污染,推进生活垃圾源头分类减量资源化。建立健全以“户分类、组保洁、村收集、区转运处理”为主,其他处理方式为辅的农村生活垃圾集中收运处置体系。开展建立“清洁街道、清洁小组、清洁家庭”的环境卫生评比考核机制。严格细化落实责任,今年1月表彰优秀保洁人员42人,春节慰问中转站人员17人。清运处置无害化垃圾吨,修缮公厕18座,新增大型保洁桶54只。积极做好辖区沿街门点及单位“门前三包”管理工作,发放桶门前三包405只,发放“门前三包”保洁袋子3400个,垃圾收集车2辆人。

三是全面做好河长制管理工作。建立了以党工委书记为组长、办事处主任为第一副组长,党工委副书记为常务副组长,分管领导为副组长的工作领导小组,下设农村生活污水治理组等6个专项工作组,确保各项任务责任到人,落实到位。街道及时出台了“河长制”管理实施意见,制定农村河道治水实施方案。建立街道、村、村民小组“河长三级治理”体系。村组干部考核管理机制、生态管理员考核机制、保洁管理考核长效机制、下沉的城管队员管理考核长效机制、护林人员管理考核机制等。建立街道督察体系,由街道党工委副书记任总督察,街道人大工委主任、街道纪工委书记担任副总督察。总督察、副总督察协助总河长、副总河长对同级有关责任部门履职情况和下级河长制实施情况进行督察、督导。半年来,对辖区冷水河、牧羊河及所属支流区域内套种农作物、垃圾、洗衣(物)、畜禽养殖、放牧、截污堵口、违规经营、违法建筑等情况进行了认真巡查监管,发现问题,立即处置。

四是全面加强森林资源林政管理,不烧山,不砍树,不开荒,加大执法检查力度,建设森林防火通道16公里。

(二)坚持经济发展新常态,推动经济持续健康发展。

1、财政税收。xx年,区下达任务541万元,完成23万元,完成任务数的。

2、招商引资。区政府下达滇源街道招商引资任务为新增(含接转)1个招商引资项目(单体项目平均投资1000万元以上)。今年街道新引进项目二个,一是云南鑫豪农业科技有限公司有机农业种植项目,种植蓝莓、苹果及有机蔬菜800余亩。公司已落地经营,现公司正着手项目申报前期工作,待相关手续批复后,将纳为下半年招商引资项目进行申报。二是云南芸宝农业发展有限责任公司松华坝有机蔬菜基地建设(一期)工程,半年投资总额已达600余万元。三是完成项目包装一个,项目地位于滇源街道三转弯片区,占地5000余亩。该项目拟结合三转弯民族团结进步示范区建设实施高原特色农业、经果林及中药材开发种植。

3、固定资产。区下达固定资产投资任务4亿元,现已完成930万元。

4、农民人均纯收入。区下达任务是上增10%,现已完成8467元,年内将力争完成。

(三)坚持发展为要补短板,加快建设美丽宜居乡村。持续推进扶贫攻坚工作。建立健全脱贫有效机制,巩固和提升脱贫成果。按时完成三转弯石羊圈搬迁点、竹园青石槽搬迁点农房建设任务。深入推进美丽乡村建设,争取实施美丽宜居乡村重点村建设项目,村级公益事业一事一议财政奖补美丽乡村建设,全力推进白邑村级“四位一体”建设试点村项目。积极推进“村村通”建设,完成xx、杜xx等公里道路硬化。实施一批水利工程设施建设,金钟平地片区提水(二期)工程,龙门水库、青龙潭水库除险加固工程,大石坝水厂提升改造工程,老坝高效节水灌溉(一期)工程、三转弯高效节水灌溉工程。大石坝高效节水示范基地建设。扎实抓好“七改三清四治一拆一增”工作。千方百计提高农民群众收入,计划种植烤烟4100亩,组织实施市烟草公司大冲烟水配套工程(涉及3个村小组,项目受益面积3300亩,机耕路受益面积2000亩,受益人口1320人)。抓好产业结构调整,以农业龙头企业为依托,大力发展农村农业合作社和联合体,打好“生态牌”,种植马铃薯、反季蔬菜、鲜食玉米,实施1-2个新品种实验示范。引导服务好云南芸宝农业发展有限公司有机蔬菜基地建设,鑫豪农业科技有限公司蓝莓基地建设,天颖公司高原特色水果种植基地建设。

(三)坚持民生为本强保障,不断提高人民群众幸福指数。投资建设迤者村委会大村老年活动中心,完成后所、小营村、陈家营3个小组老年互助站建设,完成滇源敬老院改扩建,团结、苏海两个居家养老项目建设,得食村为民服务站建设。完成迤者村委会石洞村小组多功能民族活动室建设。推进石羊圈(凸董箐)搬迁新村民族团结示范村建设。改善中心卫生院基础设施建设。改善教学设施,迁建菜子地小学、大哨幼儿园。巩固提升白邑中学升学率。抓好劳动力转移就业工作。争取创建市级劳动力转移就业示范村,创建一个农民工创业示范园,建立农民工服务超市。积极与各企业联系协调,掌握各企业对各种技术人员的要求和需求人数,有针对性的开展定向技能培训,加大对自主创业者帮扶。切实做好城乡居民基本医疗保险,城乡居民养老保险工作。认真落实最低生活保障政策。

创城工作卓有成效。街道在资金紧张的情况下,投入资金55万元,对滇源路口、白小路、桥面、嵩阿路沿线进行了宣传画和标语的宣传,对街道集镇进行环境卫生整治和小广告清理,18个村委会开展了环境卫生整治、清理小广告、河道清理等,开展辖区校园安全隐患进行整治,切实做好志愿者队伍、关心未成年人健康成长、法治环境整治、打造宜居环境等工作。

科教文体卫事业统筹推进。科技工作。利用白邑、大哨街天组织4次大型科普宣传活动,4次大型的农村劳动力转移技能培训班,举办果树栽培技术培训、烤烟栽培技术培训等5期,参训人数达600多人。做好周达、老坝村“绿色光亮工程”的管养维护工作。组织申报xx区区级科普项目《八月瓜种植试验示范》、《现代生态农业科普教育实践基地》、《牡丹、芍药新品种选育及示范》、《科普宣传长廊建设》4个。教育工作。学前班“拨班建园”达8所,完成90﹪。义务教育巩固率,巩固率为100﹪。中学完成了校内道路修复工作,现正在筹备教学楼的宿舍楼的新建工作。现南营、白邑、大哨学校拆后重建工作正在有序进行。教师节期间,街道投入资金近4万余元对优秀教师进行表彰。文广工作。圆满完成“辉煌xx美丽滇源茶花迎春”—xx年昆明茶花节滇源茶花展暨群众文艺演出等系列活动,完成xx区xx年共筑“中国梦”为主题的文化科技卫生法律“四下乡”、科教文体卫生法律“四进社区”集中示范活动,开展了xx年春节期间系列活动,开展市级非遗传承项目“三月头龙节”系列活动,开展滇源街道创建全国文明城市暨第三届农村花灯文艺汇演系列活动预选赛,开展“xxxx区文化志愿者服务活动”、xxxx区“学雷锋”志愿者服务活动、xxxx区文化志愿者送温暖•进社区活动”,开展“xx滇源街道创建全国文明城市暨第三届农村花灯文艺汇演”决赛,在周达村举办了xx“全民健身•悦跑xx”滇源站大众健身跑活动,举办各类展览3次,参观人数6000余人次,举办各类文艺演出、体育活动60场次,参与观众达到64080余人次,举办各类培训班7场次,培训人员336人。卫生工作。医疗卫生事业取得长足进展。投入资金260万元,修缮门诊大楼;深入开展公共卫生服务医疗服务工作;城乡医保参保率达97%。住院报销达到了707人次,减免报销医疗费用63万元,门诊报销达10409人次,减免报销医疗费用万元,门诊住院共减免报销医疗费用万元。参保群众受益面及保障水平得到明显提高,新型农村合作医疗制度得到了老百姓的称赞。

劳动力转移落实到位。xx年区就业局下达任务,农村劳动力转移就业5062人,技能培训450人。为促进水源保护区农村劳动力转移,3月6日组织了一次招聘会,共有40多家企业为农村劳动力提供1200多个岗位,通过技能培训的在此次招聘会中占有一定优势,都找到了满意的工作。

计生工作成效显著。以优质服务和依法行政为主线,全街道稳定低生育水平,计生工作由管理向服务转变。避孕节育率达80%。出生240人,出生政策符合率90%,死亡人口111人,自然增长率‰以内。做好常住人口综合建册工作,建册率达98%。

移民安置管理到位。按时完成甸尾村委会水碾小组新建公共活动场所和苏海村委会化龙小组村内道路硬化工程建设。

农经管理规范有序。加强对村级小微权力清单及运行规范和农村集体财务规范化管理、农村集体资产管理。加大对村、组财务监管力度,村组进行帐务处理时,必须过“五关”,即一过书记、主任审批关;二过民主理财关;三过代理会计审核关;四过民主公开关;五过登记台帐关。每笔业务明明白白,增强了经办人员的责任感,较好的维护了农村集体资产。半年来农村集体资金收入元,其中上年结转元,支出元,结存元。认真做好工商登记注册的农民专业合作社有16个统计工作。

街道办上半年工作总结篇四

(一)建立健全工作机制,推进城市管理工作全面开展。成立以办事处主任为组长、分管卫生工作副主任为副组长、办事处卫生专干及各社区居委会卫生副主任、卫生专干为成员的卫生工作领导小组,形成主管领导主抓、分管领导层层抓的格局。制定完善《团结路办事处保洁员管理制度》、《社区保洁员奖惩制度》,推行《城市管理及爱国卫生积分卡》、“每天一小时”走访工作制、楼栋卫生轮流值班制、辖区单位卫生责任区定期保洁制、检查考核、奖惩机制以及关爱机制,确保辖区卫生工作有序开展。

(二)强化宣传工作,逐步提升居民群众环境卫生意识。加大宣传力度,利用辖区小区公示栏、led屏、板报等多种形式广泛宣传《市市容和环境卫生管理办法》、自治区《爱国卫生条例》、《宠物及家畜家禽管理办法》等规章制度;广泛开展除“四害”、环境卫生、健康教育等知识讲座,不断提升居民群众的文明意识、卫生意识和主动参与意识。同时,与辖区单位签订门前三包责任书65份,商铺签订210份,签订率达到了95%以上。

(三)以小区进驻物业为重点,全面推进城市管理与服务建设。团结路街道辖区有居民小区52个,楼栋354个。其中封闭式管理小区2个,单位式管理小区8个,有物业管理的小区17个,无物业管理的小区25个。无物业管理小区现由社区进行管理。目前两家物业公司进驻小区13个,覆盖居民1620户,为物业公司分别配备管理及保洁人员11人、对福星小区绿化管网建设,泰云小区10号路面和照明、楼道粉刷,皮革厂小区路面平整,面粉厂道路平整,粮食局小区楼道粉刷,滨河路、孟庆户、粮食局、巷道粉刷亮化等共投入扶持资金目前达29.3万元。通过物业公司的入驻将脏乱差小区进行了整治,居民生活环境不断改善,小区服务走向正规化管理,得到了广大居民群众的认可。

街道办上半年工作总结篇五

20xx年朝阳街道纪工委在高密市纪委的正确领导下,紧紧围绕服务党工委、办事处中心工作,不断解放思想,勇于创新,充分发挥“两个责任”的作用,强化纪律审查,严明换届纪律,切实做好党风廉政建设、经济发展软环境建设和社会和谐稳定等方面的工作,为加速朝阳街道全面发展提供坚强政治保障。

一、积极开展“两学和一做”专题教育活动,全面加强党风廉政建设。

严格按照上级要求,积极开展“两学和一做”专题教育党课活动,进一步落实转职能、转方式、转作风,强化纪律审查,深入开展反腐败斗争,把党风廉政建设工作融入朝阳街道党工委的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设之中,推进惩治和预防腐败体系建设。一是层层签订党风廉政建设责任书。朝阳街道党工委与30个村居党(总)支部书记和10个街直部门签订《党风廉政责任书》,明确了党政班子成员党风廉政建设岗位职责。二、与机关所有机关干部签订了严格遵守纪律、加强作风建设保证书。为确保党中央的八项规定落到实处,切实加强对机关干部工作纪律的监督,在重要的节假日前我们与全体机关干部签订了守纪律《保证书》,给机关干部提前警示,保证中央八项规定落到实处。三、组织街道党员干部积极参加全市举行的党员干部德廉知识考试。在高密市纪委组织的廉政知识竞赛中,我街道王传宝等三人参赛,凭扎实的基础、过硬的知识和灵活快捷的反应能力,勇夺全市第一名。后王传宝代表高密市纪委参加了潍坊市纪委组织的竞赛,又夺得第二名的好成绩。

二、严格纪律创造一流发展软环境,推动街道经济全面发展。

结合学习新的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,街道党工委请市监察局副局长刘海燕、经管局副局长李刚同志为全街道党员干部上廉政教育党课。一是充分发挥纪工委的监督职能。根据《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》,纪工委严厉查处党员干部违法违纪问题和破坏发展软环境的案件,警示党员干部时时绷紧廉洁自律这根弦。不定期对工作日中午”禁酒令”、请销假值班制度、组织纪律、公车辆改革等进行监督检查,对违反规定的党员干部按有关规定予以严肃处理;二是提高机关办事效率和服务质量。纪工委加强机关上班指纹签到管理,每周对机关干部签到情况进行通报。每周对机关各处室、社区工作纪律进行检查,发现问题立即处理,检查结果通报。因违犯工作纪律受到停职检查的人员2名,受到纪工委四种形态处分的15人,定期对机关效能、办事效率、服务质量、纪律作风等进行明查暗访,严肃查处作风飘浮、效率低下、推诿扯皮、不负责任、服务意识不强等问题,重点整治一些办事效率低、工作态度差、群众意见较大的部门,确保党工委、办事处创新优化软环境的各项措施能够落到实处;三是高质量做好“民声在线”和“书记市长信箱”回复工作。对于网民的留言,我们能够做到及时、高质量的回复,到现在为止,已处理“民生在线”215起,按期回复率100%,群众满意率100%。

三、认真查处矛盾纠纷,积极处理信访案件,营造和谐发展环境。

以化解决干群矛盾,维护稳定为主,加大工作力度处理历年陈案为突破口,积极化解影响政治安定和社会稳定的因素。一是定期研究纪检信访工作。在党工委、办事处支持下,由纪工委牵头在各居党支部设立纪检委员、党风廉政建设监督员、信访联络员,召开专题会议,明确职责,部署工作任务。通过监督及时掌握村居党员干部在思想、作风、廉洁自律等方面的情况,做到早提醒、早打招呼、早纠正,将不安定因素解决在萌芽状态;二是坚持领导干部接访和重点案件包靠制度。加强矛盾纠纷排查,定期排查不安定因素并及时上报有关情况和表格,加大初信初访查办力度,集中力量查处市纪委转办案件,并按期优质报结,保证不出现群访和越级上访案件。根据朝阳街道实际,将纪工委、信访、维稳中心的.力量进行有效整合,形成领导包靠、部门协调,统筹兼顾、标本兼治,各负其责、齐抓共管上下联动的大信访工作格局。今年共接来人来信6起,全部按规定、政策办结。

四、强化纪律审查,突出主业,全力以赴查办案件。

我们始终把纪律审查为工作的重中之重,坚持有案必查,违法必究,以事实为依据,以法律为准绳。到现在为止办理案件21件,处理党员干部21名,其中留党来察看一年处分的1名,1名党内严重警告),3名党内警告,免于处分侯八里侯世高。

五、重视基础,认真做好组织建设。

纪工委的工作全靠得力的人来完成。朝阳街道办事处严格按照市纪委的要求,进一步深化“三转”工作,配备了专职纪工委书记、专职副书记、两名专职纪检干事,还有财税所长、经管站长、信访办主任三名兼职纪检工作人员,所有纪检工作人员都是素质高、工作责任心强的。配齐了纪工委的软、硬件设施,按要求建设了谈话室,为纪工委正常开展工作提供了强有力的保障。

六、明年工作计划。

总体目标是纪工委工作在要跨进全市先进行列,具体做法是:1、进一步深化纪委“三转”,强化“两个责任”落实,确保纪工委工作全力以赴投入到党风廉政建设和反腐败倡廉工作中。

2、认认真真打牢基础工作,确保“八项规定”和各项工作纪律落到实处。每周至少检查一次工作纪律,检查结果公开通报。

3、进一步做好“民生在线”、群众满意度调查工作,确保这两项工作列全市第一。

4、强化纪律审查,确保完成办案任务目标。从现在起就认真抓执纪办案,力争明年首季开门红,并确保办案数量质量在全市前列。

在街道党工委、办事处的领导下,我们虽然做出了一定的成绩,但离上级要求还有差距,今后我们一定要倍加努力,勤奋工作,确实圆满完成各项任务目标,为街道全面发展做出贡献。

20xx年12月14日。

街道办上半年工作总结篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,在区委、区政府的坚强领导和区直部门的关心支持下,xx街道按照区委、区政府“一二三四五”发展战略,紧紧围绕“争先进位、走在前列”的工作目标,锐意进取、担当有为、埋头苦干、狠抓落实,使经济实力显著增强,城市建设加速推进,民生工作扎实有效,干部作风深度转变,社会大局和谐稳定,各项工作取得了明显成效。主要体现以下几个方面:

财政税收方面,上半年预计可完成财税收入x.x亿元,同比增长x%。

项目建设方面,在建xx、xx、xx等商住综合体项目xx个,新开工面积xxx万m,新完成投资xx亿元。商贸物流方面,名门世都大润发正式开业运营,月平均营业额达xxx余万元,带动就业岗位xxx余人。中北新界步行街目前已经完成主体建设,正在进行内部装修,招商进度已达xx%,计划今年x月投入试运营阶段。以xx、xx、xx、xx等项目为主体的“xx路商圈”已初步形成,全部营业后,预计年利税可达xx亿元。

一是强化组织领导,明确责任分工。成立了创城工作领导小组,制定了新一轮《创建全国文明城市三年行动方案》,建立了持续稳定的投入保障机制、常态化工作推动机制和监督问责机制,确保人力、物力、财力、制度四落实。根据《全国文明城市测评体系》有关要求,对辖区内各市场、小区、主次干道、背街巷等点位进行了全面梳理排查,并针对发现的问题建立了工作台账,明确了问题整改的责任领导、责任部门、时间进度,确保“处处有人管、事事有人跟”。

二是集中工作力量,整治创城顽疾。深入推进城镇治理春季“十项”专项整治行动。以老旧小区环境治理为重点,集中力量攻克卫生顽疾,共铲除小广告一万余条,清理垃圾杂物一百余车、卫生死角三百余处:对九州商城等商贸市场存在的占道经营等现象进行了重点治理,经营秩序明显好转。对中原科技城等老旧市场实施了综合改造工作,市场形象明显提升。对辖区内餐饮行业进行了全面梳理排查,督导全部安装了无油烟净化设施。

进一步强化信访工作的组织保障,配齐配强工作力量。投资xxx余万元高规格建设了xxx余平方米的xx街道社会矛盾纠纷调处化解中心,成为了xx街道矛盾纠纷调处化解的终端枢纽。配套建设了社会心理咨询服务中心,聘请了专业心理咨询师为群众提供免费的心理咨询服务。完善了视频连线、信息预警、公开接访、综合会议、专班工作、考核激励等信访案件处理制度,成功构建了一个中心、三种功能、x种特色制度的“x+x+x”构建矛盾纠纷调处化解新模式,真正做到了“百姓吹哨、干部报到”,实践了群众信访“最多跑一地”的工作理念。近期成功解答、处理中小矛盾问题xx起。调解成功了旭辉金都等物业矛盾纠纷问题x件:解决征收补偿遗留案件x件。

在安全生产工作中,进一步健全处、居两级安全生产监管网络,与辖区各单位、各经营门市逐一签订了安全生产目标责任书:应急管理办公室定期对各类专业市场、人员密集场所、餐饮行业等重点领域的安全生产情况进行走访排查;对辖区内所有小区物业进行了消防安全检查,修订完善了社区各类应急预案,开展防灾综合演练活动xx场;通过入户的形式,加强对灾害防治的宣传教育,摸排走访了辖区内所有企业、“九小”场所、住户、商户等,初步完成了造册记录。在建筑施工领域,专门聘请了建筑施工领域第三方专家协助对辖区施工工地进行了全面摸排,重点检查企业责任制落实情况、人员安全生产培训情况、应急预案编练情况、施工现场存在的问题等。对发现的安全生产问题,办事处建立问题台账,向企业下达整改通知书,责令企业立即整改,限期完成,并向办事处出具整改报告,接受现场复查。对复查验收合格的,方可予以销号。至今年x月份,办事处已对辖区xx个施工工地全部进行了检查,共发现各类问题xx余条,目前已全部整改完成。

1.强化基础教育保障。基本完成xx区第三实验小学、xx小学整体建设,全部投入使用后,可再增加学位xxx余个,有效满足了东部城区市民对高品质教育的需求,并缓解了大班额问题。在xx区率先完成了xx个小区幼儿园移交工作,为下一步建设普惠制幼儿园奠定了坚实基础。

2.不断完善了城市基础设施建设。积极推进了太原东路、天香西路、兴福路的建设,对曹州路、高平路等新建道路配套了实施“绿化、美化、亮化”工程,提升城市品味。配合有关部门加强了对环城河、环堤河、赵王河的水体保护工作;优化了环堤公园整体细节,提升城市魅力。配合水务等有关部门,对青年路污水问题进行了专项整治。3.深入推进“xx分钟生活圈”覆盖工程。结合项目建设,在东和等社区高起点规划建设了党群服务中心等活动场所;以环堤公园全线投入使用为契机,建立口袋公园xx个,休闲广场x处;建立标准化社区卫生室xx个;建有便民服务市场x处,市场配套停车场xx处,微型公共停车场xx处,标准化厕所x处,改造旧厕所x处,满足了居民日常医疗、文化、娱乐、休闲等一站式生活服务需求。

4.加大扶贫帮困力度,今年以来共救助城镇低保xxx户,发放救助金xx万元;救助贫困户xx户,发放救助金xx万元;大病救助xx余人,发放救助金x万余元;残疾人护理救助xx人,护理费xx万余元。并经常性开展了走访慰问、送温暖、访贫问苦等活动,切实为群众解决生活中的困难。

5.积极推进老旧小区改造工作,今年度已经完成了环卫小区等xx个小区的外墙保温改造提升,正在有序推进公共照明、二次供水等基础设施建设。

6.积极创造就业岗位。跟踪劳动力市场的需求,及时搜集和提供各种就业信息。建立健全就业公共服务体系、人力资源市场体系、职业技能培训和创业培训力度,推动高校毕业生、退役军人、农民工等重点群体就业。本年度全处新增就业岗位xxx余人,其中就业困难对象再就业xxx余人。

xx街道坚持“三抓、两严、两确保”,全面谋划、统筹推进,在全区率先完成了社区“两委”换届工作。抓机构,街道成立了以党工委书记任组长的社区两委换届工作领导小组,设立了纪检信访、治安保障、经济审计、综合宣传等职能组。同时成立了xx个包保社区两委换届工作指导组,负责各社区“换届”工作。抓培训,先后多次开展了讲座、讨论、专题会等形式的培训活动,提高了工作人员的业务水平,增强了依法办事的自觉性。抓纪律,高度重视换届纪律,多次组织学习了“十个严禁”工作要求,在全体党员、换届工作人员中开展了“换届我承诺”活动,签订严守换届纪律承诺书,自觉接受群众监督,营造了风清气正的换届氛围。严把依法办事关,我们始终坚持严格按法律法规规定的原则、方法和程序办事,做到该遵循的原则一个也不变通,该履行的法定程序一个也不少。严把民主权利关,在选举工作中把握关键环节,保证社区居民民主权利落到实处。由上届社区居民代表会议民主推选社区居民选举委员会,做好选民登记工作,保证社区居民的选举权。确保换届选举顺利推进,研究制订了“周调度”、“阶段性通报”机制,明确“早介入”、“早处理”、“早化解”工作要求,每周四下午定期召开换届信访化解工作联席会议,对涉及换届选举的不稳定因素落实责任领导和直接责任人,确保及时跟进化解使换届选举顺利进行。确保社区两委的建章立制工作顺利开展,要求新产生的“两委”领导班子根据本社区工作实际,立即着手规划完善、修订了本社区经济发展思路、社区居民自治章程或社区居规民约等多项制度,建立健全社区两委组织体系及规章制度,并将2021年定为“一肩挑”后基层治理体系变革落实年。

街道办上半年工作总结篇七

2020年上半年,功能区预计完成固定资产投资48,939万元,占全年计划92%,同比增长594%;规模以上工业企业12,219万元,占全年计划35%,同比增长-40%;限上社会消费品零售总额4,956万元,占全年计划50%,同比增长3%;出口创汇总额280万元,占全年计划70%,同比增长22%。

准确把握新要求,全力以赴做好第四次全国经济普查工作。普查企业2,533户,抽查个体474户,完成上报率均达100%,数据错误率0%,2020年xxgdp总量达288,734万元。积极完成固定资产投资工作。引进房地产投资项目2个(方林、万嘉房地产开发公司),挖掘企业2家(长生产业集团冷库改造、鲤鱼门改造工程,总投资1亿元;小区办老旧小区改造工程,总投资1亿8仟万元。)。

街道办上半年工作总结篇八

今年我办信访工作在区委、区政府和街道党工委的领导下在区信访局的正确指导下,我们牢固树立稳定压倒一切的思想,强化责任意识,以宣传贯彻新的《信访条例》为契机,深入贯彻落实信访工作制度,进一步加大对信访工作的`管理力度,强化领导责任制、责任追究制,不断提高基层化解人民内部矛盾的能力,致力于降低越级上访,降低重复信访,控制集体上访,稳定信访老户。进一步加强信访工作,规范信访行为,畅通信访渠道,维护群众合法权益,维护社会稳定,提高了信访工作水平,为建设和谐社会提供了有力保障,较好地完成了我办的信访工作任务。

今年,我办受理群众反应信访问题的信访事项共**起。群众来信*件,其中立项查办*件(其中市交办信*件),重信*件。群众到区以上机关上访*起***人次,其中进京上访*起*人次;来访转送*起**人次,其中省转送*起。目前现处结**起,**起正在处理,处结率达到**%。处理市长公开电话急办件**起。

从今年的信访数量来看,虽然比去年有所增加,主要是由于个别村居的旧村改造、项目开发等原因,群众没有及时的了解情况,从而引起群众重复到办事处进行上访。

一、领导重视信访工作,部门齐抓共管信访问题。

把信访作为“一把手”工程来抓。办事处党工委和各部门领导对做好信访工作认识到位,始终把信访工作放在一个大局中去认识,把它作为一个部门、作为一把手、作为党政领导的主要工作去抓,及时化解了各种矛盾,进一步密切了党群干群关系。今年年初办事处领导对全办信访工作进行专题研究,制定了工作会议制度每月定期召开信访隐患排查分析等信访工作会议,把信访工作摆到党工委的重要议事日程。党工委分管书记主持召开信访工作协调会,部署信访工作,阅批群众来信,接待群众来访,包案解决重点信访事项和信访老户问题,并亲自调查研究,亲自督促检查,亲自出面,妥善处理,并多次带领信访办和其他部门同志,进村入户,听取意见,协调多方关系,寻求解决问题的途径和办法。如×××拓宽拆迁,党工委领导抽调各有关部门精干得力人员组成工作组在村里设立办公室,通过及时的调查,及时的掌握解决问题的主动权。及时了解掌握村民的想法,并采取有效措施,进行妥善处理,取得了很好的效果。二是层层落实责任,抓好信访工作。年初,办事处与各单位建立了信访领导责任制,并签定了《信访工作目标管理责任书》,负责本单位范围的信访工作,通过领导接待日、信访首问负责制等方法,认真处理每件信访事项,做到了问题不上交、矛盾不推诿。

二、整体联动,形成齐抓共管的工作机制。

当前,全办工作涉及面广,政策性强,热点、难点问题多,信访工作面临的矛盾较为集中,困难也很大,仅靠一个部门难以解决。为此,我们对内充分发挥各各部门和各单位作用,对外争取相关部门支持,共同做好信访工作。一是建立部门内部工作联动机制。首先,我们在全办范围内建立了信访首问负责制,对首问负责接待的工作人员,如涉及本单位范围的信访问题,热情接待,全程处理;如不涉及本单位范围的信访问题,则将其转到负责办理的部门处理。其次,建立联系会议制度,对跨部门及多个部门的信访案件,由党工委召开会议,以主要负责单位为主,其他涉案单位协助,共同负责办理。二是建立部门之间信访工作联动机制。对外,积极争取相关部门对信访工作的支持,切实解决一些涉及面广的重大、疑难、群体信访案件。

三、认真负责,稳妥处理群众来信来访。

对群众来信,着重把好三个关:一是呈报阅批关。所有来访信件全部呈报主要领导阅批,尽快落实,由分管领导直接包案。二是案件处结关。初信抓“快办”,做到一次性处结,避免重复信访;重复信抓“细办”,找准症结,分理信访人员提出的要求是否有合理成分,做到有理有据,明确答复。三是答复口径关。有些来信反映的问题比较复杂敏感,我们在答复时注意把握分寸,前后连贯,口径统一,实行专人负责、专人专办、跟踪管理,一经形成明确意见,必须不折不扣贯彻落实。对群众来访,我们在三个方面下功夫:一是热心接待。对上访人员做到一把椅子让座、一杯清茶暖心、一腔热情接待,仔细听取其反映的问题,做好详细记录。二是耐心解答。对上访人员反映的问题和要求,接待人员根据有关政策,耐心解答所提出的问题,区别不同情况,有针对性地做说服教育工作,疏导来访人员心态。三是细心办理。对来访人员提出的问题,能办理的及时协调处理,一时不能办理的,做好宣传解释工作。

街道办上半年工作总结篇九

一是强化督查,不断扮靓辖区面貌,改善辖区形象。其一,巩固创卫成果,防止问题反弹,全民参与,共建共享;其二,创新管理模式,多措并举加强网格化卫生管理工作;其三,继续做好环保、爱委会、防汛等常态化工作。

二是打好经济稳进运行组合拳,释放区域内生动力。挖潜“四上”企业,优化区域经济可持续发展;积极准备第四次全国经济普查数据质量验收工作。

三是把握关键环节,平稳有序推进征收工作。其一,做好清根拔刺的剩余户相关工作,以及产地籍注销工作;其二,做好辖区征收地块居民超期补偿和安置结算资金发放工作;其三,积极与区里协调房源,尽快安置政协北剩余1户未参加异地选房的居民回迁;其四,继续推进拟征收地块(副食集团北地块、电缆二分厂地块、油漆厂地块)的征收工作,深入推进光明电影院征收补偿工作;其五,协助沈阳百田房产开发有限公司,购买xx路41号剩余48户居民房产。

四是服务民生、连接民心,做好新时代基层民政工作。其一,做好关停破产企业社会退休人员社保退补发放准备工作;其二,组织居民参加xx区2020年社区居民书法、摄影、绘画、棋类、舞蹈、戏曲等系列活动大赛;其三,积极开展2020年社区工作者年度测评、民情知晓率达标、及“全科”社工技能测评工作;其四,确保住房保障、再就业等常态化工作有序高效进行。

五是党建引领促服务,红色物业筑标杆。其一,着力构建街道党工委、社区党委把关,物业支部牵头,业主党组织参与等多方联动的“红色物业”体系,打造“红色家园”。以切实解决群众身边的“关键小事”为着力点,通过党组织“闭环链条式”管理,有效破解物业管理难题,推动基层居民群众品质生活。其二,丰富活动载体,献礼祖国70华诞。近期,中海西社区将与驻街企业联合,开展“歌颂祖国70周年”主题快闪活动。

六是持续正风肃纪,确保风清气正。其一,开展培训,提高纪检监察队伍整体素质。按照“缺什么、补什么”的原则,着重加强党规党纪法律法规学习,补齐短板、提升素质。其二,深入推进正风肃纪监督工作。以纪为尺,以法为戒,加强执纪执法力度,查处发生在群众身边的不正之风和“微腐败”问题。其三,保持惩治腐败高压态势。树立“重遏制、强高压、常震慑”的决心。强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉,运用好“四种形态”,扎实工作、锐意进取。

街道办上半年工作总结篇十

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,是时候写一份总结了。总结一般是怎么写的呢?下面是小编收集整理的街道办事处上半年安全生产工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

20xx年上半年以来,我街办的安全生产形势基本稳定,但是形势也很严峻,随着经济和社会的.发展,安全隐患也随着增多,如街道区内企业、建筑业、烟花爆竹、加油站、学校、等等;一是安全基础仍然薄弱,长期以来一些生产经营单位安全投入不足,技术装备陈旧,安全条件落后,从业人员安全意识不强,安全管理水平不高;二是安全工作落实不到位,防范措施不强,个别企业负责人重视程度不够。针对这些问题,安监办按照市区有关文件要求和会议精神,按照“安全第一、预防为主、综合治理”的原则,层层落实安全生产责任制,广泛开展安全生产工作,精心组织、周密部署,全方位开展自查自纠和联和检查活动,切实消除了大批安全隐患问题,有力地稳定了我街办安全生产形势,现将上半年工作汇报如下:

一、

通远安监办成立了由分管领导带队,安监办、派出所参与的安全生产联合检查组。对全街办范围18个村及16家生产经营单位开展检查工作。根据检查显示,我街办安全生产形势总体良好,但也发现一些隐患,个别企业存在消防设施配备不齐全,安全通道不畅,车间电路私接乱搭,容易发生火灾事故。针对检查情况,检查组共对八家企业下发了整改通知书,明确整改目标和时间。个别企业特种机械操作人员无资质,生产安全制度不完善,门卫制度不健全,检查组要求企业完善安全生产制度,加强对从业人员的安全宣传、培训力度,增加安全生产经费投入。下一步检查组将进一步跟踪检查整改落实情况。

根据区安委办工作要求,我街办一直将安全生产宣传工作为一项重要工作来抓。一是坚持按要求组织人员参加各项培训,今我街办邀请通远派出所为我街办各生产经营单位主要负责人进行了消防安全培训。二是发放各类安全、防火手册1000余份;三是悬挂各类安全消防宣传语横幅19条;各生产企业的安全生产意识及防患自救能力,取得了明显校果,以提高各生产企业安全生产意识。

围绕上半年工作总结,我们也明确了下一步的工作方向:

一是思想要重视,充分认识安全生产工作的极端重要性,按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则,切实加强组织领导,逐层逐级落实人员责任,完善工作制度,使安全生产工作逐步步入规范化、常态化的轨道。

二是责任要严明,检查工作要全面细致。对存在的隐患要严肃整改。对不及时或抵制整改的要采取相应措施,确保能即使整改到位。

三是重点要加强,对重点行业和领域要经常性地开展监督检查。及时发展问题,及时解决问题,确保不发生严重事故。

街道办上半年工作总结篇十一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

2022年,街道党政领导班子深入贯彻落实中央、省、市、县各项决策部署,紧紧围绕全县“一二三四五”战略布局,着力适应经济发展新常态,牢牢把握区域发展的阶段性特征,加快推动经济社会转型升级,统筹推进疫情防控、区域经济、社会、城市、生态建设等工作,全面深化重点领域改革,严格落实党建主体责任,总体保持了区域平稳健康发展的良好态势,认真履行领导班子肩负的历史使命。现按照工作要求,将换届以来的党政领导班子履职情况总结如下:

一、坚持发挥领导核心作用,确保中央、省委、市委、县委决策部署落地生根。

坚持把学习宣传贯彻中央、省市县委决策部署作为首要政治任务,推动街道各级党员干部进一步强化了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,切实做到在思想上政治上行动上始终和中央、省市县委保持高度一致,实施基层党组织政治功能提升行动。将软弱涣散村寨整治融入党史学习教育中,用活用好“三会一课”、主题党日等,组织各基层党组织党员原汁原味学习党的理论,增强政治定力。实施基层党组织书记优化提升行动。

培养后备干部192名,村均达6.6人。村集体经济收入全部突破10万元,50万元以上的村占24%。

二、坚持创新赶超不动摇,着力转变发展方式,综合实力进一步提质。

我们牢牢把握“创新赶超、争先进位”总基调,锐意进取、万众一心、攻坚克难,街道经济和社会各项事业协调发展,主要经济指标增幅、乡村振兴平稳增长。开创了×后发快上、全面突破的新局面。

规上工业总产值完成3.03亿元,同比增长65.9%;

规模以上服务业营业收入3390.6万元;

限上批发业商品销售额完成1.5亿元;

向上争取资金1916.8万元,争取荣誉品牌3项。

(二)重点项目集中推进。今年以来,经街道党工委、办事处研究,确定了6条工作线、23项重点工作、23项重点项目,逐项提出了任务目标,并明确了牵头包保同志、责任单位、专班人员,形成了《×街道2022年重点工作、重点项目推进包保责任清单》,其中清华园实验高中、山东外事职业大学分校区、×两岸风光带等11项工程被县委、县政府纳入年度“双百工程”。年初各项目进度受到疫情影响出现滞后,街道迅速成立工作专班,逐一对照项目要求开展复工复产工作,目前各项目均在正常实施建设。

(三)民生工程多措并举。截至4月份街道共办理群众诉求工单652件,位居全县前列,均已处理完毕,满意度达到98%。总投资300万元,2022年街道开挖、疏通、清理农田沟渠75公里,疏挖五级河2.59公里,埋设涵管200米,整修启闭机5处,新建三合涵洞1处、五级河涵闸1处。依托地下水超采治理工程,新建11个泵站(目前正在施工),全面提升孔楼、李海、杨庄等7个村的排涝能力。申报4座c、d级房屋修缮、改造任务。对所有农户实施起底式排查,通过入户走访等方式已排查14318户农户。建立可能返贫致贫人口发现和核查机制,实施帮扶对象动态管理。开展巩固拓展脱贫攻坚成果查问题、抓整改、促提升“回头看”活动。充实配齐乡村公益性岗位人员165名,城镇公益性岗位人员44名,共计209名。逐步完善提升29个行政村文化广场和农家书屋建设,因疫情原因开展,线上组织11场送戏惠民生文艺演出,极大丰富了群众文化生活。

(四)美丽乡村有序推进。今年以来累计投入各类资金30余万元,持续推进人居环境改善,深入开展环境综合整治活动,努力实现“村村净、街街亮、家家美”。把文明城市创建与改善居民生活环境有机结合,严格网格化管理和属地责任,重点对坑塘、小街巷、下水道及周边道路集中清理,对农村“三堆”和社区“三乱”现象集中治理,累计清理周边、田间“四大堆”128吨,清理河道、沟渠、坑塘26处,清理路域环境“四大堆”67吨。在6个行政村开展垃圾分类试点治理示范工作,涉及群众1115户,以点带面推进农村垃圾分类治理,实现农村生活垃圾的减量化、无害化、资源化。街道1-5月份完成了对8378户厕改群众维修排查工作,建立厕改排查网格化体系,及时保障群众利益。总投资311万元,2022年清洁取暖项目涉及我街道集中供暖2.7万平方米,目前已完成立项、可行性研究,正在进行招标。项目完成后预计每年节约煤炭1.3万吨。美丽庭院示范户创建率达到40%。

(五)底线工作常抓不懈。一是强化领导“一岗双责”。落实领导干部包保责任制,领导干部每月必须带头到包保企业走访检查,建立整改问题台账,切实督导问题落实。不断组织各村、各社区全面开展信访工作专项治理行动,对敏感事项、矛盾隐患进行全面排查梳理,集中攻坚,逐案落实领导分包责任,限期化解,确保矛盾解决在一线,不上行。二是强化各级“监督责任”。对279家辖区企业,实施精准分类管理,强化专人定点包保、村级属地监管、行业执法监督的“点线面”责任机制,开展623人次企业负责人安全教育培训,组织人员持续对辖区234家涉氨制冷企业以及1家危化品企业进行专业安全生产“体检”。三是强化企业“主体责任”。切实把企业被动性的隐患整改,转变为主动性的整改隐患,围绕重点部位、难点问题和薄弱环节,查隐患、抓整改、促落实。四是“挂牌”督导、“销号”治理。共检查工商贸单位244家次,排查经营性自建房300余处,发出整改意见书27余份,对检查中发现的安全隐患,及时签发限期整改通知书,落实整改责任人、整改要求及整改措施67条,督导餐饮服务场所“煤改气”25家,整改畜禽养殖户和规模养殖场70余家。

(六)打造疫情防控坚强堡垒。面对新冠肺炎疫情,坚持“两手抓、两不误”。街道党工委成立指挥部统一指挥调度,各级党员干部闻令而动、身先士卒,街道上下全员战斗、全民动员,城乡28个一级网格、62个二级网格设立“党员示范岗”、组建“党员先锋队”,近1400余名党员、机关干部、志愿者在各网格卡口24小时值班值守,坚守一线。疫情防控期间通过登门入户、电话联系等方式,累计摸排核查居民2万余户,摸排外来人眼1.21万人次。同时积极引导群众接种疫苗,截至2022年5月,累计接种18周岁以上人员48268人,占比98%。实现九轮全员核酸检测,均检测率达到98%以上,街道各级全力以赴、众志成城,形成了疫情可防可控的良好局面。

实现全街道矛盾隐患源头治理和动态管控,有效预防了去市到省进京访发生,街道被评为“全县信访稳定先进集体”。根据疫情防控工作要求,经过调整×街道目前共有28个一级网格、62个二级网格,充实网格员578名,新招聘14名城市社区网格员,形成了群防群控,全民共同防疫的态势。

三、坚持勤政廉政不懈怠,积极优化工作作风,政府形象进一步提升。

2起给予组织处理;

初核了结3起。

2022年以来,在县委、县政府的坚强领导下,×街道党政领导班子在学习、工作和作风建设方面都取得了一定成绩,但也存在一些薄弱环节和问题,需要我们在今后的工作中认真加以克服和改进。下步工作中,我们将紧紧围绕县委、县政府决策部署,全党抓经济,全力抓工业,全心惠民生,全民促和谐,团结带领全街道广大干部群众,解放思想,开拓创新,务实重干,全力开创×科学发展、创新发展新局面。

街道办上半年工作总结篇十二

发挥党建引领,强化监督执纪问责,打造阳光基层政务。

一是督查检查促“落实”,筑牢基层党建工作堡垒。传承红色基因,建立新视角学习微信群,激发机关党员学习热情;组织学习《支部条例》,通过“大学习、大检查、大规范、大提升”活动,开展支部建设大检查,狠抓整改落实,补齐基层党建短板。二是以“红色物业”为引领,乘势借力,推动红色家园建设。以亿海名都党群之家为典型,充分发挥基层党建榜样作用。三是深挖志愿者潜能,助推宣传工作。“我和我的祖国”市民宣讲员代表70岁毕增光老先生,传递时代自信,向沈阳市民发出倡议,献礼新中国70华诞。四是严格问责促“作为”,党风廉政建设常抓不懈。坚持问题导向,聚焦重点,扎实开展专项检查,加强案件查办,形成有力震慑。完成自办案件5件,与区纪委监委共同查处案件3件,党政纪处分19人,第一种形态批评教育3人。五是知敬畏、存戒惧、守底线。开展监督员培训2次,节前党风廉政教育2次,完成信访案件4件,接待来访21人次。

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