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2023年新班主任工作心得体会总结(大全20篇)

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2023年新班主任工作心得体会总结(大全20篇)
时间:2023-12-05 17:02:05     小编:GZ才子

心得体会对个人的成长和发展具有重要意义,可以帮助个人更好地理解和领悟所经历的事物,发现自身的不足和问题,提高实践能力和解决问题的能力,促进与他人的交流和分享。那么我们写心得体会要注意的内容有什么呢?下面我给大家整理了一些心得体会范文,希望能够帮助到大家。

新班主任工作心得体会总结篇一

作为一名普通班主任,我深深地感受到了作为班级管理者的责任和使命。在班级的建设中,我始终坚持以学生成长为中心,注重培养学生的自主学习和自我管理能力。我认为班级建设是一项系统工程,需注重培养学生的思想品德、学习能力、人际交往和全面发展能力。因此,我不断更新自己的教育思想和管理经验,并积极参与各种教育培训,不断提高自己的专业素养。

第二段:与学生建立良好的师生关系。

作为班主任,与学生建立良好的师生关系是非常重要的。我尊重每个学生的个性差异,并耐心倾听他们的需求和困惑。我坚持公正公平原则,对学生进行公正评价和管理。同时,我也很注重和家长的沟通,及时了解学生在家庭中的情况,了解他们的家庭环境和成长背景,以便更好地指导他们的学习和生活。

第三段:注重学生的心理健康管理。

在学生的成长过程中,心理健康问题是一个不容忽视的方面。作为班主任,我尤其关注学生的心理健康情况。我尝试通过开展心理辅导、组织心理健康教育等方式,帮助学生树立正确的人生观、价值观和世界观,提高他们的心理素质和适应能力。在学生遇到心理困惑时,我会耐心倾听和引导他们,帮助他们缓解压力、解决问题。同时,我也加强和学校心理健康教育部门的合作,共同关注学生的心理健康问题。

第四段:加强班级管理,营造良好的学习氛围。

一个好的班级管理离不开规范的行为规范。在我所管理的班级中,我制定了明确的班规班纪,并对学生进行必要的规范教育和约束。同时,我注重培养学生的自主学习能力,让他们养成良好的学习习惯和自我管理能力。我鼓励学生积极参与班级活动,如组织班级团队活动、主持班会等,以提高学生的主观能动性和集体荣誉感。通过这些措施,我努力营造一个积极向上、团结友爱的学习氛围。

第五段:反思与总结,为班级建设不断提供动力。

作为一名班主任,我深感自身的不足和局限性。每天面对学生成绩、学习习惯、家庭情况等问题,我且行且思,不断反思和总结班级管理的经验和教训。我始终认为班级建设是一个持续发展的过程,需要不断改进和创新。因此,我会积极与同行交流,向他们请教并借鉴他们的经验和成功案例。同时,我也鼓励学生提出意见和建议,听取他们的反馈,以帮助我更好地领导班级。通过不断地反思和总结,我相信我能够在班级建设的道路上不断进步,为学生的成长提供更好的教育环境和资源。

总结:作为一名普通班主任,我时刻保持着对学生的关怀和关注。我深感作为班级管理者的责任重大,但我愿意为了学生的成长和发展不断努力。通过建立良好的师生关系、关注学生的心理健康、加强班级管理和不断反思与总结,我相信我可以在班级建设中取得更好的成绩,为学生的未来奠定坚实的基础。

新班主任工作心得体会总结篇二

两个多月,在605班看着班主任刘老师在班上所做的点点滴滴,我对班主任的工作有了以下几点的领悟与体会:

1、重视学生安全,安全排第一位。

在小学阶段,尤其是低年段,小学生的年龄仍比较小,心智仍未成熟,仍需要老师在身边监管,而安全问题则成了首要问题,它包括了交通安全问题和校园安全问题必须严肃及时地处理好安全问题必要时会联系家长,这让他们明白什么是可以做的,什么是不该做的,保障学生的安全。

2、明确要求,让学生养成良好的生活习惯。

在小学,对学生的生活要求都是很细致的,都是一些很细小的问题,然而在这些小问题上却必须明确要求,对于在这些方面表现好的要及时给予表扬鼓励,而对于违反的也必然采取一些相应的惩罚措施,让学生从小就养成良好的生活习惯。

3、善于培养有能力的班干部。

人人有份的班干部,孩子们并不稀罕,有竞争力的、有挑战性的,孩子们才乐于表现自己的才干。给我当指导老师的苗老师根据学生的表现情况和每个学生具备的不同能力,让学生担任不同的职位,但是如果违反纪律,或工作没尽责,就会马上被替换,使班干部的工作有了一定的挑战性。从这个角度而言,担任班主任,又成了一种奖励的措施,同时也让每个孩子都有机会发挥自己的能力,在某种程度上,从小培养孩子们在各方面的能力。善于培养有能力的班干部,把班级交给孩子们自己管理,也减轻了班主任的工作负担。

4、与家长的沟通交流很重要。

孩子的成长,离不开家长的教导,做好班主任工作,离不开家长的辅助。加强与家长的沟通交流,才能让家长及时了解自己孩子在学校的情况,同时也能让老师更清楚每一个孩子的个性,针对孩子的问题与家长共同解决。目前的校讯通,确实让老师与家长的交流联系简单密切了许多,使班主任工作更好地开展。

班主任工作,尤其是小学班主任工作,突发事情很多、琐碎事情很多、小问题很多,并不轻松,需要有计划地完成,需要有耐心、细致地做,确定做好每一件小事情,处理好每一个小问题,班主任工作才不会存在大问题。对于班主任工作,有了小小的体会,如何去做好,却仍需要在以后的实践中改善。

新班主任工作心得体会总结篇三

网班是一种创新教育模式,而作为网班的班主任,则承担着引领学生学习的重责任。作为一名年轻的网班班主任,我开展了一系列工作,不断探索和总结,积累了一定的经验与体会。下面我将以“网班班主任工作心得体会”作为主题,结合网班的特点,总结我在网班工作中的五点心得。

在网班工作中,信息沟通是班主任工作的重要部分。首先,我通过建立微信群、QQ群和在线课堂及时与学生沟通交流。同时,我也积极回答学生的问题,解答疑惑。另外,我还定期组织班级会议,与学生面对面交流,听取他们的建议和意见。通过这些沟通方式,我可以更好地了解学生的学习情况和需求,及时调整教学计划,帮助学生提高学习成绩。

第二,精心备课是提高教学效果的关键。由于网班的特点,学生大多需要自主学习,因此我需要提前准备好教学材料和辅导资料,以满足学生的学习需求。我会在备课中注重思考教学目标和教学重点,因地制宜地设计教学内容和教学方法,以更好地帮助学生理解和掌握知识。同时,我也会多角度思考,灵活运用多种教学资源,丰富授课内容,激发学生的学习兴趣。

第三,个性化辅导是网班教学的重要特点之一。每个学生都有自己独特的学习方式和需求,作为班主任,我需要针对学生的个性进行个性化辅导。在上课时,我会根据学生的学习情况和表现,灵活调整教学内容和节奏,让每个学生都能跟上进度。同时,我也会抽出时间与学生进行一对一的交流,了解他们的学习困惑和问题,制定相应的解决方案。通过个性化辅导,我能够更好地满足学生的需求,提高他们的学习效果。

第四,班级管理是网班班主任工作中的一项重要任务。在网班中,学生大多是异地学生,需要我对他们进行日常管理和引导。为此,我制定了一套详细的管理制度,包括学习纪律、作业要求等方面。我会定期组织班会,向学生传达学校和网班的相关规定,引导学生养成良好的学习习惯和行为规范。同时,我也会与学生的家长保持良好的沟通,及时了解学生的学习和生活情况,提供必要的帮助和支持。

最后,不断学习和反思是我在网班工作中最重要的心得。网班教学是一种全新的教学模式,涉及到很多新的概念和技术。作为班主任,我需要紧跟教育的发展,不断学习新知识,提高自身的专业素养。与此同时,我也要及时反思自己的工作,分析问题和不足,及时调整教学策略和方法,以提高我的教学效果。

总之,作为一名班主任,我深感责任重大,但也愉快地看到了自己在网班工作中的成果。通过与学生的沟通、精心备课、个性化辅导和班级管理等方面的努力,我不断提升自己的教学水平,增强了学生的学习兴趣和学习能力。希望我能一直保持初心和热情,继续为网班教育事业贡献力量。

新班主任工作心得体会总结篇四

在教育教学工作中,做好差生转化工作是提高班级整体教学质量的重要环节。我所在的学校是一所民办中学,所收的学生来自五湖四海,学生的综合素质也参差不齐。在班级管理中,后进生的转化成为一大重点,也是一大难点。下面谈谈我在初中实际教学中做差生转化工作的一点心得体会。

一、树立自信心,培养学习兴趣。

做好差生的转化工作,要调查研究分析差生的形成的原因,然后对症下药。经过一年多的学习,不同的学生取得了不同的成绩,进而有了不同的表现。班级中一些差生也渐渐冒了出来。对于差生,我努力深入学生中了解,全面分析,发现大部分差生的主要原因是对学习缺乏信心,大多数差生认为自己头脑笨,不是读书的料,因此不努力学习,混一天是一天,产生厌学的情绪。所以我利用课余时间找差生交心谈心。询问他们在学习生活上的困难,心中有什么想法,使差生感到老师的关心体贴,认为老师对他们不歧视,逐步消除自卑感,在感情上也贴进了一步。如我班上有一位女生,比较内向,学习成绩并不理想,从初一开始,一直对学习提不起兴趣。后来通过多次的沟通我发现她主要是对学习没有信心。首先,我通过多次交谈,在与家长联系的时候多表扬她的优点,激发出了其的自信心,她表示:尽管自己的基础差,但相信自己通过努力,一定会把学习搞好。其次,我与部分班科任老师协商帮助她掌握一些基础知识,通过实际的进步来激发其的自信心,因势利导,引导他正确认识自己,掌握培养自信心的方法,促进她不断地增强自信心。虽然她的成绩还并不理想,但是现在她上课更加认真了,而且提问也更勤了。

对于后进生在自信心建立的基础上,同时更要加强他们对学习兴趣的培养。我除了在课堂教学中努力改进学习方法,精心设计运用多种教学手段来激发学生的学习兴趣外,还在平时细心观察,对他们每一个小小的进步都给予肯家和鼓励,并注意发挥他们的特长,以培养他们的学习兴趣。例如:有的同学原来成绩很差,虽平时每次检测成绩都不及格,但成绩一次比一次略有提高,我就在班上特意表扬他们,指出他们可喜的进步,鼓励他们只要继续努力,学习成绩一定会提上去的。他们受到了鼓舞,激发了学习兴趣,后来成绩果然提上去了。佳佳、婷婷、燕燕等学生成绩虽差,但爱好绘画和文学,我就要他们负责主办班级的墙报,并推荐他们参加校黑板报的撰写工作。他们也为班级争得了多个宣传奖,从中获得成功体验。

二、切实做好补缺补差工作。

做好差生的转化工作,提高其学习成绩,仅靠课堂教学是不够的,必须要课内外结合,利用第二课堂,根据差生的具体情况,切实做好补缺被差工作。这是提高差生学习成绩的重要途径。我在具体工作中,采取针对性辅导和分组补习两种形式,针对性辅导就是针对差生缺什么补什么和差什么补什么的不定时的个别辅导。分组补习就是将差生的情况经过逐一分析排除,按“差的”和“较差的”分为两组。每周每组利用一节课外活动时间来补习辅导。辅导通过“指导、要求、练习、检查”四个步骤进行,由易到难,由浅入深,循序渐进。这样坚持下来,收到了很好的效果。

三、正气教育,自我反思。

上周到泉州聚龙外国语学校培训,其中有一位老师举了一个例子,让我印象深刻。那位老师举了这样一个例子:他们的校长走在校园,发现地上有一口痰,于是他让老师们停课,带着学生出教室,每个人都经过那一口痰,看一看,然后让他们自己感受随地吐痰的感受,以此教育孩子随地吐痰是不文明的行为。虽然我并不认同这种全校停课的做法,但是他的这种理念却让我很有感触。大多时候,对于学生犯错,老师更多的采取的是口头说教,批评并责令整改。学生并不能真正接受。后进生不是一开始就是后进生,所有的不好的习惯逐渐积累之后才成为了后进生。到了初二年这一年,我渐渐发现后进生更加在乎自尊,批评式的教育往往会使学生产生更加逆反的反应。所以,正气教育变得尤为重要及必要的。只有让学生从心里明白什么是对的,什么是错的,才能达到真正的教育和约束能力。这次培训结束后,我也做了一个小的尝试,我们班级的钟伟鸿,上课总是走神,注意力不集中。于是,一次上课,刚好班上另一位同学走神,于是我走到他的身边,拍着他的肩膀,然后说:“这节课伟伟很认真啊,一直跟着老师,不错不错。”这位同学马上就领会到我的意思,而伟伟同学也更加认真听课了。

四、持之以恒,不能急于求成。

做好差生的转化工作,还一定要有耐心、信心、持之以恒,不能急于求成,更不能虎头蛇尾。差生的转化要有一个过程,效果才明显,需要扎实耐心地开展工作。如果不注意这一点,就容易产生急躁情绪,容易灰心丧气,还会出现半途而废、前功尽弃的结果。我曾有过这样的教训,初一时在跟踪一个月时间后,几位同学都有了明显的改变。我自认为自己差生转化工作做得比较好,但是没过多久,其中一位同学又开始打瞌睡了,甚至和同学发生矛盾。我很气馁,认为是“朽木不可雕也”。曾一度对他们失去信心。经过冷静思考、分析,我认识到自己急于求成,要求过高,耐心不够,产生急躁情绪,反而使他们畏难而退。后来,我与差生一起根据自个情况,制定切实可行的计划,以适当的标准定下近期目标和远期目标,这样克服了盲目性,有“章”可循,一步步前进。

对于后进生的转化是一个循序渐进的过程,不可能一劳永逸,总会有新的问题出现,作为班主任,最重要还是要有恒心,有耐心。同时在引导学生少犯错误的时候,也要允许学生犯错。

总而言之,后进生的转化,虽然屡败屡战,但也还是有所收获的,学生进步的同时,也在促进老师进步,且行,且思考,且珍惜。

新班主任工作心得体会总结篇五

各位领导,各位班主任同仁:

大家下午好!

高二(8)班是物地组合,充分体现了理科班的特点,全班59名成员,男生48人,女生11人,整体上好动,学习氛围有待加强,难于管理。经过一个学期的磨合,取得初步的成绩。

在学习氛围的营造上,做了大量的工作。在班级树立学习学习典型,号召大家学习,李开昌、张姝凡等刻苦学习起到很好的带头作用,获得全班同学的一致认可,获得很好的效果。班级前十名的学生基本稳定。及时反馈,激发学生的学习信心。洪亚威、沈改、金德平等同学一学期下来成绩突飞猛进并且稳定下来,在班级的班会课上多次表扬,让成绩不理想的同学获看到了希望,对于班级整体的学习氛围营造起到很好的作用。从一个学期的考试成绩来看,整体成绩稳步提升。

由于班级男生多女生少,班级管理上有一定的难度。开学以来,逐步建立班级的规章制度。常规的如值日制度、座位轮换制度,学习小组的划分等。提倡班级学生的自主管理,初步建立学习部、卫生部、文明建设部、财政部、体艺部、会议部等六大部,互相监督,互相竞争,形成良性的竞争氛围,班级管理上取得较好的效果。作为班主任,工作压力大大减轻。

班级的个别学生出现抽烟、自习课讲话、迟到等不良习惯,需要做长期的反复的监督。学生不出现问题是不正常的,学生的管理实际上就是一个不断的反复的过程。整体上学生出现不良行为与表现良好是一个不断反复的过程,关键在于班主任如何处理这类事情。部分学生有一个特点:例如抽烟时不良行为,可是极其隐蔽,不被老师看到是不会承认的。这就需要班主任的细心观察,并且需要家长的配合,才能很好的解决这类问题。

一学期以来,虽然取得一定的成绩,但也仍然存在各种各样的问题。例如迟到、自习课不安静、部分后进学生学习激情不高等不协调现象,需要在新的学期来解决,希望经过一年的努力,能够将高二(8)班建设成一个积极向上的班集体。

新班主任工作心得体会总结篇六

作为一名班主任,我一直努力着给学生们创造一个良好的学习环境,关注和引导他们全面发展。在这个过程中,我收获了很多,下面就与大家分享一下我的心得体会。

一、心态态度必须端正。

班主任这个职业是美好而又神圣的,可以惠及于学生的成长和人生、家庭的和睦和发展。每一个来到我班的学生都是我无时无刻关注和照顾的对象,但面对学生们的好或坏,我们的态度必须积极诚恳,耐心细致,不能因为学生的生活习惯和成绩而对他们有偏见和评价。同样,不要表现出过分的热情和亲疏表现,要保持距离和冷静,我们需要的是一个有分寸的平衡。

二、关注学生的成长。

作为班主任,我们不能只是关注学生的学习成绩,还应该兼顾学生的健康成长。我们需要了解学生的性格、特点和兴趣爱好,在知道他们的优点和缺点后,合理安排班级生活和学习环境,引导他们探索和发掘自己的潜能,开发并提升他们的能力和智慧。这些都需要我们细心、用心、耐心来经营和面对。

三、合理安排时间。

班主任的工作不但要面向学生,还需要向家长进行工作沟通和协调。要想做好这份工作,时间安排非常重要,并且它必须是合理的、高效的和简洁的。我们应该经常反省和总结自己的工作的重点和方向,设立合理的工作计划。在面对波动和变化时,要随时进行调整和处理。为了能够在繁忙的工作中提高工作效率和业绩,我们需要时常保持专业技能的更新和提升,并注重团队合作和信息共享。

四、多方面交际。

班主任的工作与人才的发掘和交际息息相关,在学生的成长过程中,我们要和学生保持沟通和交流,准确了解他们的需要和想法,进一步安排合理的教学内容和生活计划。同时在碰到学生家庭问题时,要和学生的家长保持良好的沟通和信息交流,协助家长解决问题和评估孩子的行为和学习能力。集体讲课和合作研究也是一种高效的相互交流和智慧共享方式。

五、诚信履职。

作为学校教育管理中的基本环节之一,班主任的工作需要我们保证诚信和履职的宗旨。我们应该按照规定和要求,严格遵守教育法规和教学原则,保护学生的权益。同时,班主任在工作中应该保持完善的记录和档案管理,不断完善自己的业务知识和技能,提升自己的能力。做事情要有责任感和使命感,对待学生与工作要用心和认真。

在学生和家长的关心和支持下,班主任工作一路也是伴随着我们的热情和追求。通过这一份工作,我们获得了许多宝贵的经验和思想情感。我相信,在今后的工作中,我将更积极地发挥自己的职业价值和作用,为家校合作共同努力,为学生创建更美好更丰富的成长环境,推进学科教学的创新和发展,不断提升自己的教育能力和教育水平,为创造美好的教育环境做出自己的贡献。

新班主任工作心得体会总结篇七

刚听到这个题目时,我很诧异:因为这么多年来,在平时的工作中,我扮演的大部分是班主任的角色,只有在中队活动中才戴起了红领巾,是个中队辅导员。在班级管理中,我基本上用的是班干部,而中队干部却形同虚设,也只有在少先队的活动中,才真正的发挥了他们先进的作用。而少先队是个特殊的组织,它有着它所特有的先进性,有着它所特有的组织纪律性。中队辅导员往往也承担班主任工作,那么班主任工作如何与中队辅导员工作二者结合起来,统筹安排,使自己的班主任工作更具心理效能,促使队员健康成长呢?由于本人水平有限,所以在网上查阅了一些资料,与各位老师交流。

目前,部分教师对班主任和辅导员这两个概念分辨不清,总以为班主任就是辅导员,辅导员就是班主任。其实班主任与辅导员有共同点也有不同点,混为一谈或割裂开来都是片面的。班主任与辅导员有相同点,但不同点较多。

相同点:

(一)教育对象相同:都是由几十名少年儿童组成的群体。

(二)教育目标相同:都是培养合格的社会主义的建设者和接班人。

不同点:

(一)角色身份不同:班主任是学校任命主任教师为班级的组织者和领导者,辅导员是共青团聘请担任少先队员亲密朋友和指导者。

(二)面对机构及其成员不同:班主任领导的是班级,成员是学生;辅导员指导的是少先队中队,成员是少先队员。

(三)与受教育者的关系不同:班主任与学生存在领导与被领导的关系,辅导员和队员之间是亲密朋友和伙伴关系。

(四)教育影响途径不同:班主任是向受教育者直接施加教育影响,辅导员则是启动队组织功能产生教育影响。

(五)工作职责不同:班主任是做好学生的教育引导工作,做好班级的管理工作,组织好班集体活动,关注每一位学生的全面发展,协调利用学校、家庭、社会教育资源。辅导员则是指导队干部队伍建设,指导中小队开展多种形式和内容的自主活动,联系并管理中小队校外辅导员,指导建设中小队集体。

在班级管理的过程中我们要想方设法激发每一位同学的参与热情,调动每一位同学的主动性和积极性,给每一位同学以尝试的机会,使每一位同学都能体验到成功的喜悦。“班干部终身制”已经被打破,取而代之的是“班干部竞争制”“班干部轮流制”等体现新的教育管理理念的制度。但不管是怎样的制度,作为班干部,至少应具备以下几个角色作用,才能自主地管理好班级;否则,班干部的作用将大打折扣,甚至会适得其反。

(一)榜样作用

俗话说,喊破嗓子,不如做出样子。班干部与同学朝夕相处,一言一行均更为其他同学所关注,因此,班干部只有从自身做起,从一言一行做起,做好榜样,才能真正起到班干部的作用。我感到,班干部的榜样作用主要体现在以下几方面:

1.思想上。班干部首先要爱学校,爱班级,尊敬师长,友善同学;对待学业,应该是孜孜以求,进取不息;他应该是班级良好舆论氛围的创设者、维护者、引导者和实践者。唯其如此,班干部才能在思想上真正起到榜样的作用。

2.学习上。学习是学生的天职。班干部在学习上要起到榜样作用,这并不是说每位班干部的成绩都应在班级或年级名列前茅,并不是“唯分数论”。我认为,班干部学习上的榜样作用应体现在有自主的学习意识和能力,有实事求是的学习态度,有良好的学习习惯,有锲而不舍、顽强拼搏的学习意志和品质,有承受挫折、改正错误的学习勇气。总之,在学习上能够尽心竭力,也就能起到榜样的作用。

3.生活上。班干部在日常生活方面要严于律己,要培养自己良好的生活自理能力和良好的生活习惯。要树立正确的科学的消费观念。

4.行为习惯上。作为班干部,要模范遵守学校的各项规章制度,及各种校纪班规,即使偶有犯规,也要有改正的决心和勇气。

(二)组织作用

俗话说,千军易得,一将难求。将领的组织领导才能如何,将直接关系到一支军队的胜败。一个班级的班干部的组织领导作用发挥得如何,往往会影响到一个班级的凝聚力,关系到一个班级的兴衰荣辱。班干部要积极协助班主任组织开展各项活动,要积极参与学校组织的各项活动。实践出真知,活动长才干。班干部的组织作用、领导才能只有在不断的活动中才能得到培养、提高和发挥。当今的班主任既不是便衣警察,也不是护士、保姆,要大胆放手放权,为充分发挥班干部的组织作用、领导才能创造广阔的空间。

(三)桥梁作用

班干部首先应是班主任与同学之间的桥梁。班主任对同学的了解有时并不如同学之间了解得仔细、全面、深入、及时,如果班主任偏听偏信,主观臆断,很有可能导致工作的被动,甚至作出错误的判断,带来不必要的麻烦,乃至造成后果。这时,班干部就要及时发挥自己的桥梁作用,客观公正地向班主任提供相关信息,使班主任能做到“兼听则明”,作出正确的判断。

其次,班干部应是同学与同学之间的桥梁。俗话说:“牙齿还会咬着舌头呢!”同学之间难免也会因为一些琐事而产生矛盾、误会、纠纷,有时甚至会大打出手。在这种情况下,班干部应主动进行力所能及的调解,当好“调解员”的角色,客观公正地传递双方的信息,促使双方消除隔阂,弥合裂缝,或阻止事态的进一步恶化。在问题面前,班干部不应该事不关己,高高挂起,更不应该碍于面子、讲哥们义气而偏袒、包庇。

再次,班干部还应该是班主任与任课教师之间的桥梁。班主任深入课堂听任课老师一两节课,从而更好地了解班级情况,这是可以做到的,但班主任不可能每节课都去听。这时,班干部就应发挥自己的桥梁作用,客观及时地向班主任反映任课教师的上课情况,同学的学习情况,任课教师对本班同学的要求和希望,表扬和批评,进而使班主任能全面及时地了解全班同学学习各门学科的第一手资料,不断调整自己的工作策略和工作方法,加强工作的针对性,提高工作的实效性,从而能更好地当好每一位任课老师的“配角”;不致于“瞎子摸象”,以偏概全,一叶障目,不见泰山。

(四)检查监督作用

一般来说,班主任都能将班级常规管理的各项工作进行细化量化,责任到人,要求同学做到“事事有人做,时时有人做”,但如果没有一个检查监督机制作保障,形成一个管理上的封闭回炉,那很可能导致漏洞百出,因此还必须做到“事事时时有人查”。检查监督一方面要全员参与,另一方面又要培养骨干力量。在班级管理过程中,要充分发挥班干部在检查监督过程中的骨干作用。进行检查监督,同样要做到分工明确,做到“三定”:定事定时定人。如学习委员定时检查学习,体育委员定时检查体育锻炼,劳动委员定时检查卫生,班长定时检查各位委员的落实情况。班干部在检查监督时,要做到民主平等,客观公正,有理有节,要做好详细的记载,以便有案可稽。同时要认真总结,扬长去短,从而使班级管理的各项工作日臻完善。

班干部要想充分施展自己的才能,发挥自己的作用,除了首先应具有满腔热情之外,还必须在工作中不断总结,不断反思,不断创新。班干部对自己的要求应高于一般同学,但班干部毕竟也是学生中的一员,对此我们不可求全责备,要求十全十美,不容许班干部犯一点点错误。古人云:君子用人如器,各取所长。在发挥班干部的作用时,我们同样应遵循这样一个择才标准,用人原则。

少先队的工作要求少先队辅导员不仅要精通一定的专业知识,还要懂得教育心理学、管理学、儿童心理学等等,更要在不断的实践中摸索出班级少先队工作中具体的、生动的、行之有效的经验来。要想做好班级少先队辅导员工作应主要从以下几个方面入手:

(一)制定班级少先队的奋斗目标

一个良好的少先队集体应该有一个共同的奋斗目标,形成强大的凝聚力、向心力。作为中队辅导员应结合本队的实际,制定出切实可行的奋斗目标。在实现少先队集体奋斗目标的过程中,要充分发挥集体每个成员的积极性,使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程,每一个集体目标的实现,都是全体成员共同努力的结果,要让他们分享集体的欢乐和幸福,从而形成集体的荣誉感和责任感。

(二)培养正确舆论和良好的队风

一个良好中队要形成正确的舆论和良好的队风去影响、制约每个队员的心理,规范每个队员的行为。正确的舆论是一种强大的教育力量,对集体每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用。因此,队内要注意培养正确的集体舆论,善于引导队员对集体生活中一些现象进行议论、评价,形成"好人好事有人夸,不良现象有人抓"的风气。每学期,班级德育要狠抓《小学生日常行为规范》,养成自觉遵守学校规章制度的好习惯,并让所有的队员都明白什么事该做,什么事不该做。

(三)培养认真负责的干部队伍

在培养、选拔少先队干部的工作中,主张"发展优势",反对"成绩不好的不准当干部"。班级队干部有三个层次;第一是"核心力量"--中队长和副中队长。他们是少先队辅导员的得力助手,是全队的带头人。第二是"中层干部"--组织委,他们各负其责,职责分明,是中队各项制度落实的执行者。第三"基层干部"--小队长,他们担任日常性的活动。有特长的少先队员,还可以自告奋勇担任某项工作的临时指挥员,让他们在集体中充分显示自己的才能与智慧。

(四)开展有特色的少先队活动

在队内开展的活动基本分为两大类:第一类属常规性活动,第二类属主题性活动。常规活动中有运动代表队:他们主要参加学校举行的运动会、或其他体育活动。有文艺活动代表队,还有阅读小组等等。第二类的主题活动,以中队会形式为主导,也有分组的和集体的不同形式。通过开展有意义的活动,为少先队员创造一个良好的自我发现的环境,同时也增加了辅导员和少先队员的情感交流,心灵接触。

(五)让队员出创新点子。

根据队员热衷于新事物,有较强的好胜心,愿意表现自己,求异性和发散性较强的特点。比如可以在班级中成立“金点子理事会”等组织,定期开展金点子大赛。这样就能充分调动队员的积极性,队员们就会主动寻找学习生活中不完善、不合理的现象,一个个金点子不断出现。有些难题队员自己就可以通过实践解决,不用辅导员去费心。

(六)关心爱护每一个队员

对于品学兼优的少先队员,辅导员喜欢是人之常情,对于那些后进少先队员,辅导员不应该抛弃,歧视他们,而是需要用更多的爱心和更强烈的热情,做好细微的工作,促进他们转化。在这方面,辅导员老师要特别注重情感交流,同时也要设身处地,以心换心,用师爱去温暖每个少先队员的心,同时从一点一滴的小事做起,培养少先队员的自信,自尊,自爱的精神。

(七)在工作中不断改进工作方法

由于少先队员是不断发展变化的,就要求辅导员自身也要努力学习,提高自身素质,不断改进工作方法,这样少先队辅导员工作就容易做了。

通过学习,使我认识到了班主任和辅导员不同的角色分工,我相信,只要有一颗坚定的心,只要努力开拓,积极进取,就一定会打造一个具有凝聚力的班级和少先队团队!

新班主任工作心得体会总结篇八

班主任是中小学教师中的一种特殊角色,班主任工作的重要性不容忽视。作为一名班主任,我有幸能够了解每个学生的独特性格和特点,与他们建立起深厚的关系,从而使自己得到了更多的成长与满足。在这篇文章中,我将分享一下我作为班主任的经历和心得体会。

二、沟通是关键。

作为班主任,我认为最重要的是与学生进行有效的沟通。学生的性格、家庭环境和兴趣爱好都不同,因此需要用不同的方式来与他们交流。我的做法是:每个学期初,我会召开家长会,与每位学生的家长进行面对面交流,了解学生在家庭中的情况,以便更好地为他们制定学习计划。

同时,我也会经常与学生进行一对一的谈话,了解他们的想法和问题,制定个性化的指导和帮助。这种沟通方式使学生感受到了关心和关爱,他们也更愿意与我分享问题和困难。

三、因材施教。

班主任应该根据不同学生的特点,给予不同的教育方法和方式。在课堂教学方面,我会在授课前经常了解每个学生的学习情况,设计不同的课堂活动和教学方法,让每个学生在教学的过程中都能积极参与,取得更好的效果。在学生管理方面,我会根据每个学生的性格特点和家庭背景,制定个性化的学习计划和管理方案,让每个学生都能得到最好的发展。

四、注意多元化发展。

班主任工作不仅仅是传授知识和管理学生,更是关注学生的多元化发展。在这个不断发展的时代,培养学生的综合素质和才能是非常重要的。因此,在班级管理中,我会积极组织各种活动,包括体育活动、文艺活动、社会实践活动等,让学生能够全面发展自己的兴趣和爱好,培养自信和独立性。

五、成为学生良师益友。

作为班主任,我希望能够成为学生的良师益友,为他们的成长和发展提供帮助和支持。我的做法是:经常与学生建立深厚的关系,尊重学生的个性和人格,发掘每个学生的优点和特长,培养他们的自信和独立性,积极引导他们走向成人社会,做出自己的贡献。

总之,班主任工作不仅需要有扎实的专业知识和管理技巧,更需要具备良好的人际关系和多元化的教育思路。作为一名班主任,我将不断提高自己的能力和素质,关注每个学生的发展和成长,为学生成才和未来的发展奋斗终生。

新班主任工作心得体会总结篇九

在办公室办公的时候,我会积极扮演好桥梁的作用,协调任课老师之间互相交流,让任课老师在班风管理上积极献计献策。我是英语教师,语文和数学老师在班上和同学们见面的次数多,语文和数学老师在课堂中也教育学生热爱集体,维护班级荣誉,鼓励学生积极参与各种活动,这是很有效果的。我们班在任课老师的共同努力下,课堂氛围好,班风正,学生积极参与各种活动。

这个学期,第一阶段的教学检测,全年级前十名的学生中,我们班有8人,这不是我一个人的功劳,而是我们班任课老师共同努力的结果。

(二)尊重和采用任课老师的意见,共同营造良好学风

为了抓好学风,我积极做好学生和任课老师之间的桥梁面对班上孩子偏科的情况,孩子们和任课老师都想解决这个问题。经过商量,我们决定在班上使用勤学好问本。学生哪一门比较弱,任课老师就抓哪一门。勤学好问本由班干部负责管理,主要记录哪个孩子问了哪个学生一个什么题目,或者那个学生问了老师一个什么题目。勤学好问本主要是记录他们,积极向上,认真学习的点点滴滴。

通过这个方法,我们班学风浓。学生你追我赶,不甘落后。课后常一起讨论问题、交流学习方法,遇到不懂的也经常主动问老师和其他同学。黄老师笑着说:数学就是要不懂就问,趁热打铁,把课堂上讲过的知识点及时掌握好,否则,前面的知识没掌握好,就会影响后面的学习。任课老师献计献策,班级学风浓。

以上就是我的班主任工作教学经验,我相信,只要发挥任课老师的作用,一定会达到班风正、学风浓的效果,从而培养一群爱学习、懂礼貌,乐观开朗、积极向上的学生!

新班主任工作心得体会总结篇十

第一段:引言(大约200字)。

班主任作为一名教育工作者,是学校的中坚力量,起着重要的作用。作为班级的管理者和学生的引路人,班主任的工作不仅仅是教学工作,还有对学生情感、思想、态度等各个方面的引导和关心。经过多年的工作,我深刻认识到,班主任工作的重要性和必要性。在这篇文章中,我将从自己的工作实践体验出发,向读者分享下面的一些思考和心得。

第二段:培养学生的学习兴趣(大约200字)。

班主任在工作中需要积极探索和实践,不断地思考和总结新的指导方法,以裨益学生。首要任务是激发学生的学习兴趣,因为学生们普遍缺乏学习兴趣,班主任们就应该首先针对每个学生的心理特点和个性来制定教学计划和措施,因材施教。我在班主任工作中,采用启发式教学方法,充分利用各种教育资源,引导学生自主发展,达到做到适合性、个性化教育而不失科学性的教学目标。

第三段:关心学生的思想和心理(大约200字)。

班主任在平时的工作中,不仅仅要让学生学得好,还应关心学生的思想和心理健康。我和同事们采用及时沟通、心理疏导等方法,让学生在班主任团队的关心和帮助下,尽快度过青春期的心理波动。我们不仅在课堂上讲授知识,也关注学生的生活情况和家庭环境,用心细致地贴心服务每个学生。

第四段:家校关系的维护(大约200字)。

班主任工作中,和家长的沟通联系也是非常重要的。家长是学生的第一任教育者,家校沟通的质量和效果,直接影响到学生的学习和生活。我要积极与家长沟通,了解了解学生的家庭环境,让家长对我们班的教育工作有所了解,使家长能深入了解孩子在学校的学习情况和思想变化,从而更好地帮助孩子成长。

第五段:班主任的自我修养(大约200字)。

班主任的自我修养是必不可少的。不断学习新知识,不断积累班级管理的经验,使自己的工作实效更高,更贴近学生的实际需要。我对教育学、心理学、管理学、社会学等方面进行学习,注重尝试新教育教学方法,提高自己的教育教学水平和管理能力。通过多年的工作实践,我逐渐形成了一种专业化的工作方法,能够在带领学生学习的过程中慢慢领会和体会了班主任工作的艰辛和快乐。

总之,班主任工作是一个循序渐进、获得满足感的职业,需要班主任在工作中不断摸索和探索,从中总结经验和教训,提高自己的工作水平。正如人们常说的,不断努力,不断进步。相信班主任们会在这个职业道路上有所成就,为学生的发展尽一份职责,承担一份责任,再次为教育事业做出贡献。

新班主任工作心得体会总结篇十一

作为一班之主的班主任必须经常分析班上学生的思想动向,及时抓住各种带倾向性的苗头,把工作做在事发之前就能因势利导,事事主动。同时合理分配使用班主任的权力、影响力,在班级推行“三级管理”是一种切实可行的管理方法。即一级班主任,二级班干部,三级个人素质的管理。

班主任运用中医学上的“五字经”望、闻、问、尊、治,眼光六路,耳听八方,来把握学生的“脉搏”,做好班级工作。

2、闻。深入学生之中,广泛听取不同的意见,掌握学生的心理,使师生之间的情感融通,只有“多闻”,全面掌握了解情况,才能理出班级的主要矛盾,才能更好地解决问题。

3、问。问也是一门学问。多问能问出真情,问要问的自然,问的详细,才能了解和抓住事物的全貌和本质,才能把事情的来龙去脉问清楚,才能找出处理事情的最好办法。

4、尊。尊重学生,决不伤害学生的自尊心、自信心,善于发现学生的闪光点,及时表扬微小的进步。

5、治。这是方法,也是目的。讲究教育形式,“对症下药”,以理服人,教育不仅要教育有错的学生,也应全班的学生,既要治标也要治本。

班集体是学生共同学习、生活的集体,班级具有心理凝聚力的整体性。在学生心目中,班干部还真是个不小的“官”,“干部”无疑代表着信任、能力、权力、荣誉,而这些职位却少的可怜,只为极少数人所有。因此,我班实行“月竞选干部”制,由少数人所有,变多数人所为。从而使更多的同学遵守管理职责,使他们有共同奋斗目标。

一个班级的整体好与差,自我管理很重要。只有争强每位学生的“自心、自尊、自重、自强”的观念,多进行班会及发扬民主的活动,形成比、学、赶的热潮。

1、比。比成绩、比进步、比纪律、比责任感、比卫生、比劳动、比能力。

2、学。学他人之长,补自己之短。

3、赶。孩子需要表扬,需要鼓励。而且需要不断激励,只有这样才能使他们不断进取,自我管理的能力不断增强。

总之,作为班主任要对学生和蔼、平等,有事与同学商量,不乱发脾气,批评学生要有根据,合理公正,不偏袒好生,不把人看死,不向学生提过高要求,不向家长告恶状,不随意惩罚学生,爱护学生的自尊心。为了班级,为了孩子,需努力工作,需付出爱心。

新班主任工作心得体会总结篇十二

作为一名班主任,我认为我的工作不仅仅是传授知识,更重要的是帮助学生成长。在这个过程中,我不断总结经验,寻找更好的方法来发挥我的职责,让我的学生走得更远。今天,我想分享一下我的心得体会,希望能够帮助更多的班主任。

第二段:聆听学生心声。

作为班主任,我们需要时刻关注学生的情感变化和学习状态,了解他们的需求和心声。这需要我们在日常工作中多花时间和精力与学生交流,教育他们,倾听他们,帮助他们找到问题的解决方案。我发现与学生进行深入交流,不仅可以让我们更好地了解他们,也可以让我们更好地了解自己的问题和不足之处,使我们改进和成长。

第三段:树立正确的导向。

作为班主任,我们的职责不仅仅是传输知识,更重要的是引导学生树立正确的学习和生活导向。我们需要在日常工作中注重灌输正确的价值观和行为准则,引导学生树立正确的目标和梦想。我们要做到言传身教,身体力行,成为学生的榜样。

第四段:不断自我提升。

作为班主任,我们每天都在和学生交流和互动,因此我们必须不断学习、不断提升自己的能力和知识。我们需要时刻关注教育领域的最新发展和趋势,不断更新教学方法和教学理念,提高自己的素质和水平。同时,我们也需要和同行进行交流学习,相互借鉴,相互支持,共同成长。

第五段:总结。

作为一名班主任,我们需要有高度的责任感和使命感,为学生的未来努力工作。在经验总结中,我发现与学生深入沟通,关注他们的需求,树立正确的导向,不断自我提升是非常重要的。我相信,只有班主任把这些方面做好了,才能更好地发挥自己的职责和作用,让学生的成长更上一层楼。

新班主任工作心得体会总结篇十三

有的时候,我们都报怨班主任工作又苦又累,但魏老师做得有声有色。这一切是因为对魏老师对学生的深沉博大爱和正确的引导。今年九月八日和三十日在合肥有幸听了魏书生的班主任专题报告,我想从我的感受最深的几个方面来谈几点体会:

一招不仅让孩子没有时间调皮了,而且让孩子在班级中找到了属于自己的位子,让孩子从新找到自信心,从而好好学习。

魏书生身兼数职,却轻松自如,用他自己的话说:“我是提倡苦中求乐、忙中求闲、失中求得、闹中求静。也不能说我生存的环境不喧嚣,但我的内心可以说是比较宁静的。我这些工作加在一块就外人来看,应该说比较忙,但是不管怎么忙,我真的是感觉很轻闲。因为即使有一万件事,也只能选择干一件,我只能是不慌不忙,乱没有用,急也没有用,所以好多人说我是慢性子。”几十年来,魏书生先生倍受世人推崇,他的社会兼职多达近40项,国内外请他作报告的络绎不绝。他从来没在成就面前骄傲,也从来没在任何困难面前退缩。他没有因权势、名利而冲昏头脑,而是以一颗平常心、淡泊之心对待世俗的权势、荣誉、名利。多么可贵的平常之心!如果每个人都能以一种平常之心对待自己的周围的人,周围的事,对待自己的本职工作,那么你就不会有那么多的抱怨,那么多的不如意。面对失败,你会变得从容;面对成功,你不会忘乎所以。

听完魏老师的精彩报告后,我深受洗礼,在他得指点下,我在迷茫中找到了方向,但同时我也知道自己的能力有限,缺乏经验,所以,在今后的工作和学习中,我要不断的学习新理念和好的价值观,从魏老师身上找到适合自己的育人策略,真正地服务于学生,服务于教育。

新班主任工作心得体会总结篇十四

作为一名班主任,我有幸担任了多个班级的班主任工作。这些年来,我与学生们共同成长,同时也积累了不少宝贵的经验和心得体会。在这篇文章中,我将分享我对班主任工作的理解和体会,希望能够与更多的教育工作者交流和学习。

首先,作为班主任,我们应该建立和谐的班级氛围。班级是学生们学习和成长的场所,而和谐的班级氛围是学生们健康成长的基础。因此,我常常注重培养班级的凝聚力和互动性。我经常组织一些班级活动,如班级运动会、班级晚会等,让学生们通过参与和合作,建立起彼此之间的信任和友谊。同时,我也注重处理班级内部的矛盾和冲突,在班级内建立起一个公平公正的交流渠道,让每个学生都能够感受到被尊重和关心。只有这样,学生们才能够在一个和谐的氛围中,更好地发展自己的潜能。

其次,作为班主任,我们应该关注每个学生的发展和成长。每个学生都是独一无二的个体,他们有着不同的优点和潜能。作为班主任,我们应该积极地发现和培养学生们的优点和特长,让每个学生都能够感受到自己的价值和才华。在班级管理中,我常常采用多样的教育方法和手段,例如小组活动、个别辅导等,让每个学生都能够得到个性化的关注和帮助。关注学生的心理健康也十分重要,我会定期与学生交流,了解他们的困惑和压力,给予他们精神上的支持和鼓励。

再次,作为班主任,我们应该与家长保持密切的沟通。家庭是学生成长的重要环境,班主任与家长合作,能够更好地关注学生的成长和发展。我定期与家长举行家长会或者个别座谈会,及时向家长反馈学生的学习情况和表现,并听取家长的意见和建议。与家长的沟通不仅能够让家长了解学生在学校的情况,也能够让我更好地了解学生的家庭背景和情况。只有家校合作,我们才能够形成教育的共同体,为学生提供更好的教育环境和资源。

最后,作为班主任,我们应该不断学习和提升自己的能力。作为一名教育工作者,我们要不断适应教育的变革和发展,不断探索和实践新的教育理念和方法。在我个人的工作中,我积极参加各类教育培训和研讨会,学习先进的教育理念和管理经验。同时,我也积极与其他班主任进行交流和学习,共同进步。只有不断学习和提升,我们才能够更好地适应教育的需求,更好地担当起班主任的责任和使命。

总之,班主任工作是一项重要而有挑战性的工作。作为一名班主任,我们除了要关注学生的学习和生活,还要关注班级的和谐氛围和班级的凝聚力。我们需要不断提升自己的教育水平和管理能力,与学生和家长保持良好的沟通和合作。只有不断学习和实践,我们才能够更好地履行我们的职责,为学生提供更好的教育环境和引导。

新班主任工作心得体会总结篇十五

这学期在学校领导的统一领导下,在我们班老师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,在学习和工作中取得了一定的成绩。在这里,我将汇报一下这学期的工作。

经过多年的工作探索,我了解到,重视人的全面发展,培养学生完整的人格,充分发展学生的个性,是21世纪教育的重要内容,也是世界各国教育现代化的重要目标和共同趋势。实施素质教育,创建良好的班级群体,培养学生完整的人格,是班主任的重要任务。因此,在班主任的工作中,我做到了以下两点。

1、学生部:树立阶级斗争的目标,建设健康的班级文化,充分发挥学生的主观能动性,形成良好的班风。

(1)加强班干部管理,让学生自己照顾自己;

(2)建立晨会制度,始终坚持半小时课读制度。

(3)有效利用周五班会,组织专题活动;

(4)注重与学生的思想交流,经常与学生谈心;

(5)每周给学生布置专项作业,检查是否到位;

——让学生做公益(或家务)工作,增强作为小公民的责任感;

(6)始终把学生的养成教育放在首位,以孝道感恩教育为主。

俗话说,一切美德,孝为先。我心里一直抱着仁和孝,所以不忍心做世间任何不正当的行为。是做人的本分,是天生的美德,是形成各种道德品质的前提。所以,一切行为首先要做到孝顺。

感恩教育:在人的一生中,父母的关心和爱护是最真诚无私的,父母养育孩子的恩情是永远不能完的:吮吸母亲的乳汁,离开婴儿时代;抓住父母的心,迈出人生的第一步;听着父母无私的声音,我学会了先叫爸爸妈妈:我从小到大无微不至的照顾;父母有多少个不眠之夜是被灾难和疾病熬过的;父母学习和提高学费需要付出多大的努力;成家立业为父母铺路。可以说,父母一生都在养育孩子。这种善良,比天还高,比地还厚,是世界上最伟大的力量。我们不仅要感谢父母,还要感谢我们的国家和人民。

(7)为学生提供参与教学的平台,为走向社会奠定基础。

(8)坚持不懈地对学生进行赏识教育,让学生在快乐中学习和成长。

第二,自我部分:热爱教育,敬业,职业道德,热爱童年生活。

(1)以身作则,努力为学生树立榜样;

我早上七点半进教室,(1)早上催学生看书;(2)检查清洁度。下午是我最后一节课。我经常下班很晚。就算耽误休息时间,也要给学生多灌输一个知识点,因为是九年级。久而久之,学生就会有所收获。我特别注意自己的言行,这让它成为学生学习的榜样。

(2)用爱温暖包容学生。

教育离不开爱,就像池塘离不开水。因此,教师能否打开学生的心扉,赢得学生的信任是首要条件。爱是教育的基石,是教育的催化剂。可以促进学生的转化,滋润学生的心灵,把师生关系转化为亲密的朋友。就这样,我爱每一个学生,关心每一个学生,用爱搭建一座通向学生心灵的桥梁。

新班主任工作心得体会总结篇十六

又一个学期过去了,回首一学期以来的班主任工作,可以说是充满了挑战、辛酸与满足。对于中职的班主任,学生的基础差,学习上信心不足,良好的学习习惯还没有养成,班主任的辛苦是可想而知的,有收获的喜悦,也有不足与遗憾。下面是一学期以来班主任工作的几点体会:

1、严格考勤、加强常规管理。早上、中午、晚上及时到班检查学生的情况。认真执行学校的规定,紧密联系家长,发现问题,即时解决。

3、有效地利用好每周一的班会课。按学校计划开展一些主题班会,学习有关的安全知识,开展班级活动(如诗歌朗诵、书法训练、职业、创业教育等活动);也根据本班的实际情况开展专业课复习活动。对学生进行各方面教育,譬如信心教育,学习习惯养成教育,感恩教育等,这些活动都促进了良好的学风、班风的形成。

4、选拔班干部,培养积极分子,促使班风的好转。坚持从学生中选出品学兼优、作风正派、关心集体、有一定组织能力、在同学中有一定威信的学生担任班干部。平时留心观察,发现和培养积极分子,扩大先进面,使更多的优秀学生有担任班干部的机会,得到锻炼。同时对部分工作态度不够认真,工作能力不突出的同学进行撤换。相信经过一个学期的努力会逐渐培养出一批工作能力强、有责任心、威信高的班干部,从而进一步带动班风学风的好转。

1、建立良好的课堂纪律和秩序。引导学生学会理解老师和尊重老师的辛勤劳动,上课认真听讲,认真笔记,课后认真完成作业。学习委员、课代表及各组长从各个方面做好协调工作,如作业布置、早读的安排、课前的准备、作业的督促和检查等,切实减轻老师负担,形成良好的师生关系。使学生做到尊其师,信其道,认真抓好学习中心工作,形成良好的教学氛围。

指导学生如何在课堂上认真听讲,从一年级就开始进行考证备考,培养良好的学习和应试习惯。

3、坚决制止不做作业的现象,要求当天的事情当天完成,并且经常完成限时作业,提高学生的作业速度。平时对学生奖勤罚懒,严格要求。在复习阶段,积极配合各任课教师辅导学生开展复习工作。

4、树立班级学习的榜样,让学生向班里学习成绩优秀的同学学习,引导他们确立近期目标和长期目标,增强竞争意识。经常进行学习评比,做好奖励工作。

众所周知,进入大专学习的学生特点是两极分化:成绩两极化,思想也两极化,特别是学困生较多。所以要管理好这个班,首要的工作就是如何发挥优等生的榜样作用来教化学困生。经过一学期来的教育,我处处真诚相待他们,时时耐心帮助他们,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友。并及时对他们加强心理疏导,消除或减轻种种心理烦恼,让他们认识到自己的价值,还创造条件和机会让学困生表现其优点和长处,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦,使他们增强了信心。

作为班主任虽然希望每个学生都能遵守纪律,热爱学习,但结果总是那么不如意。为建设这个班我花了不少心思,但有几个无心向学的学生,还没有能够有效地激发他们的斗志,这也是让我觉得头痛的地方。

总之,在这一个学期里,我通过以上几方面的努力,班级工作开展得还是比较的顺利,学生的整体素质在不断的提高。但学生当中依然存在的问题也不容忽视,以后的担子还很重,工作还将更复杂,因此,这就需要我不断的努力、刻苦,及时总结经验教训,争取取得更加辉煌的成绩。

新班主任工作心得体会总结篇十七

作为一个班主任,我已经度过了很多个学期,抱着对学生的关爱和教育的责任感,我用心去进行教育教学工作,也积累了很多宝贵的经验和体会。下面我将分享我在班主任工作中的心得体会。

一、做好沟通与联络工作。作为班主任的我,了解每个学生的情况是非常重要的,因此我常常与学生进行沟通,了解他们的学习和生活情况。我鼓励学生积极参与班级、学校的各类活动,培养他们的交往能力和团队意识,增强班级凝聚力。同时,与家长保持密切的联系,及时反馈学生在学习和行为上的情况,帮助家长了解孩子的问题和需求。

二、关注学生的心理健康。学生的身心健康对他们的学习和成长起着至关重要的作用,因此我非常重视学生的心理健康问题。在日常教育工作中,我经常与学生进行心理交流,鼓励他们发表自己的意见和情感,及时解决他们的困惑和烦恼。同时,我组织学生参与一些积极向上的活动,如班级读书会、体验活动等,培养学生的自信心和合作意识。

三、根据学生的特点制定个性化的教育方案。每个学生都有他们自己的特点和潜力,作为班主任,我要根据每个学生的优势和劣势制定相应的教育方案。我会根据学生的学科水平和兴趣爱好,设计个性化的教学内容和方法,激发他们的学习动力和探究欲望。我还会关注学生的学习时间和习惯,合理调整他们的学习任务和进度,帮助他们合理分配时间,提高学习效率。

四、积极引导学生的品德和行为修养。学生的品德修养是他们未来发展的基石,作为班主任,我要对学生进行正确的品德教育和行为引导。我会组织学生参加一些社会实践活动,如义务劳动、社会调查等,培养他们的社会责任感和奉献精神。同时,我也会及时纠正学生的不良行为,帮助他们树立正确的人生观和价值观,并与家长共同配合,形成育人合力。

五、不断提升自身的教育教学能力。作为班主任,我要不断提升自己的业务素养和教育教学能力。我会参加学校和教育局组织的各类教育培训,不断学习和掌握最新的教育教学理念和方法。同时,我也会利用课余时间研究教育教学案例和研究课题,不断丰富自己的教育教学经验,提高教学水平,为学生提供更好的教育服务。

以上便是我在班主任工作中的心得体会。作为一名班主任,我深知自己的责任重大,但我也相信只要用心去做,付出就会有回报。我会一如既往地关心学生,引导学生,努力提高自己的专业素养,为学生的成长和发展贡献自己的力量。

新班主任工作心得体会总结篇十八

作为一个班主任,在工作中遇到过各种各样的问题和挑战。经历过这些,我意识到了自身不足之处,并且深刻认识到了班主任需要具备哪些能力和素质。以下是我在这个职位上的一些经验和体会。

第一段:

首先,作为班主任,我们需要有足够的责任感和使命感。班主任不仅要负责学生的学习与生活,也要为学生的综合素质发展负责。谨慎而又严谨的精神和对学生的责任感,会让我们更加认真对待每一项工作任务,更加注重学生的实际需求,更能为学生提供帮助。当班上的学生遇到问题时,我们必须设身处地地想象他们的处境,第一时间解决问题,并为他们关注和寻求实际需要的帮助。

第二段:

其次,班主任需要不断学习和提升自己。在工作中,我们面临着各种各样的教育问题和学生问题。要想更好地处理这些问题,我们必须时刻更新自己的知识和技能,包括了解学生的心理需求和情感需求,了解每个学生的学习状态,了解怎样更好地引导学生成长等等。持续的学习和不断的提升会使我们在工作中能够更好地解决问题,为学生提供更加全面和专业的指导,打造具有专业精神的班主任。

第三段:

此外,班主任需要有良好的沟通与协调能力。当班上的学生遇到困惑和难题时,我们应该第一时间与学生进行交流、启发和调整。同时,我们也需要和其他教师和家长保持密切的联系,增强沟通与合作,协同推进班级教育和学生成长。这样,我们在工作中才能更好地与学生进行沟通和交流,更好地推动班级教育发展。

第四段:

另外,班主任需要具有管理和组织的能力。作为一个班级管理者,我们需要安排好各项学习任务和生活活动,有计划地指导和管理学生的学习和生活,使每个人的时间都得到合理的安排和利用。在组织活动时,我们还需要考虑到学生的多元需求和不同背景,使活动更加有益于学生全面的成长。

第五段:

最后,作为班主任,我们需要为学生在教育上提供足够的关注和照顾。即使在班级教育和管理中遇到挑战和困难时,我们也不能失去对学生的热爱和关注,要为学生创造良好的教育环境和氛围,以期能够促进学生的全面成长。因为只有这样,我们才能够承担起班主任的责任和使命,得到学生的信任和爱戴。

作为一个班主任,我会继续秉持着上述的工作理念,不断提高自己的素质和能力,争取为学生和班级做好每一项工作,让学生成长、进步和成才。

新班主任工作心得体会总结篇十九

班级是学校教学活动的基础单位,班级管理水平的高低,对学生健康全面的发展、对完成教育教学的各项任务起着举足轻重的作用。

通过两个月的班主任工作实践,我觉得,要搞好班级工作,贯彻坚持"一个标准"、调动"两个积极性"、依靠"三个方面"的力量、发挥"四套班子"的作用的一套体系,既能使学生受到严格的行为规范的约束,又能让他们在宽松自如的氛围中充分发挥自己的个性特长。

坚持"一个标准",即在处理班级事务时,尤其是奖惩方面,对好学生和学习困难生使用一个标准。通常,好学生易受到偏爱,而学习困难生常使老师产生偏见。班主任执法,一定要公允,一碗水端平。处理偏颇,则会助长好学生的坏习惯,压抑学习困难生的上进心。反之则能赢得学生的尊敬和信任,甚至扭转班风。

调动"两个积极性"一是要尊重每个学生,在课余时间里要尽量多深入到学生中去,与他们交谈、游戏、活动,使他们与你无拘无束地相处,从而对你敬而近之,由此而产生一种"爱屋及乌"的效应;二是发动大家参加班级管理的各项活动,让学生人人都有自己的发言权,都有展现自己才能的机会。班级的活动发动全班同学献计献策,班级的管理大家共同制定和执行,各司其职,人人有份,班级绝无局外之人。学生愿意干的事,干起来热情高,干劲大,成效也好。

调动"三个方面"的力量,即是要充分调动和运用学校、家庭和社会三个方面力量参与班级管理,以提高班级管理工作的成效。学生学习生涯中,学校的职能毋庸置疑,家庭的作用也是显而易见的。学生平时的生活基本是学校和家庭两部分的衔接。经常与家长联系,尤其是借助于电话这一快捷的通讯工具,可以及时交换学生的有关信息,让学生家长积极参与对学生的教育和管理,支持班级工作,已成为不可忽视的重要的教育手段。我通过建立《家庭联系簿》签注学生放学离校时间,再由家长签注到家时间,杜绝与社会不良青年接触的机会,通过电话与家长保持联系,将学生的细微之处了解于心,让家长的作用更加强化。

心理学专家朱智贤说过:"学生在学习上出现的问题常与行为品德有关。"不从根本上去抓品德教育,就不能促使他们健康成长。为此,我班还采取多种形式的班队会,针对性的主题会,将社会上健康积极的风气、事迹宣传到班级,实践中证明是行之有效的。

发挥"四套班子"的作用,即指团支部、班委会、课代表、小组长的作用。这四套班子是班级的中坚力量,他们的模范作用如何,他们对班级管理的成效如何至关重要。在选举这些干部时,我坚持做到:人人参与竞选,力求把大家信赖的好同学推选出来,使他们一开始就具有良好的群众基础。每次主题班会,每次大型活动都要求班委全部亮相并轮流登台,使每个人都能策划活动、主持活动、锻炼和培养学生的才干,把班级各项活动开展得形式多样。

对四套班子既要严格要求大胆压担子,也处处从各方面关心支持他们,尤其在工作细节上给予具体的帮助和指导。 我们的目标是培养学生成为德、智、体、美、劳全面发展的合格人才。作为一名班主任,不能只把精力放在学习上,必须五个方面一起抓,不轻易取消学生体育活动的机会,并积极参加他们的活动;制度化地安排好每天的卫生劳动;能够利用班会和其他活动,尽可能渗入娱乐性的文体内容,以达到活跃身心,调剂生活,融洽关系"一箭三雕"的目的;在班级管理和有关活动中发动有一技之长的同学多参与,充分发挥他们的特长,以带动其他同学积极投入;积极鼓励学生参与学校组织的各项竞赛活动,通过参赛,增强大家的集体观念和竞争意识。

总之,班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又千变万化,我们在实践中去探索总结行之有效的方法和经验,必能使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。当然,班主任自己应该将工作与班级的实际情况相结合,制订出长期和短期的管理目标,再根据这个目标进行有科学性、规律性、原则性、可行性、灵活性的管理工作。针对我班的现状,我总结出了一些关于班级管理的体会:

(二) 坚持关心照料住校生,注重他们学习情况的同时关心他们的生活和心理状况。

(三) 坚持抓同学和班干对班级的双轨管理,使其充分发挥互相监督的作用 ;

(八) 坚持写好工作日志,学习与班主任有关的书刊,不断指导和改进自己的工作;

(九) 坚持建立班级文书档案管理,写好班级大事,坚持与家长保持紧密的联系,以利班主任和班干开展管理工作。

(十) 坚持与学生保持融洽和谐的师生关系,扮演好良师益友的角色;

这是我对班主任工作的一点心得体会。

新班主任工作心得体会总结篇二十

作为一名初任的班主任,我深刻地感受到了自己的不足和需要改进的方面。经过这段时间的工作训练,我有了一些体会和心得,我认为一个优秀的班主任需要具有什么样的素质和能力。

第一段:班主任的责任。

作为一名班主任,我们肩负着很重要的责任。我们不仅要教育和管理学生,还需要关注学生的心理健康,帮助他们解决在学习和生活中遇到的问题。我们需要明确班主任的工作职责和重要性,并做好各项工作的计划和执行,确保学生的学习和生活能够顺利进行。

第二段:建立良好的关系。

在班主任的工作中,建立良好的关系非常重要。我们需要与学生、家长和教学团队建立良好的沟通和信任,在这个过程中,我们需要展现出自己的真诚和热情,真心关注学生的成长和发展,同时也要耐心倾听他们的意见和建议。只有建立了良好的关系,班主任的工作才能够顺利开展。

第三段:了解学生的需求。

每个学生都有自己的需求和特点,作为班主任,我们需要了解学生的个性和需求,帮助他们解决在学习和生活中遇到的问题。只有了解学生的需求,才能够更好地为学生提供支持和帮助,并针对不同的学生给予不同的教育方式和方法。

第四段:与教师团队合作。

作为班主任,与教师团队的合作非常重要。我们需要与其他教师密切配合,协调班内的各项工作,在教学过程中,班主任需要积极参与并提供帮助,在同学们遇到困难的时候,班主任需要积极地与其他教师沟通配合,共同为同学们提供协助和支持。

第五段:自我反思和改进。

班主任工作需要持续的自我反思和改进。我们需要反思自己的工作方法和行为习惯,找到自己的不足和缺点,并积极采取措施进行改进。在身为班主任的过程中,我们需要不断地学习和成长,提高自己的能力和素质,更好地完成工作。

总之,在班主任工作训练中,我认为能力和素质之外,班主任的责任、与教师团队的合作、建立良好的关系与学生,并且需要持续的自我反思和改进。只有不断地提高自己的能力和素质,深入了解学生的需求,与教师团队密切配合,建立良好的关系,班主任才能够更好地完成自己的工作,为学生提供更好的教育和支持。

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