当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做总结。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应该怎么写呢？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
医院防暑降温工作总结篇一
鉴于近年来夏季气温持续偏高，中暑事故易发高发，防暑形势严峻，根据《xx县安全生产监督管理局关于转发xx市安全生产监督管理局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知的通知》(汉安监函〔20xx〕22号)要求，我局高度重视，为有效预防和控制中暑和生产安全事故的发生，通过积极开展深入有效的防暑降温工作，确保建筑工地从业人员和农民工的人身健康，实现高温中暑零发生的目标。有关情况概述如下:
完善防暑降温制度。高温季节是事故易发、高发的季节。坚持以人为本，关爱人民生命健康的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。端正安全与生产、安全与效益的关系，结合自身实际，修订完善各自的劳动保护和防暑降温措施及应急预案，确保防暑降温工作有效开展。通过加强防暑降温工作的指导、监督和检查，加强统筹协调和部门协作，在具体工作实践中确保安全度夏的落实。
提高应急反应能力，宣传防暑降温和急救知识，提高全体员工的安全意识，让大家都知道和掌握防暑降温的安全知识。充分利用会议、公告栏、厂报、广播等形式，向工人传授正确的抢救方法，发生中暑等情况时及时进行急救。，以增加作业人员对此情况的应急能力，提高他们的安全意识和自我保护意识。急救箱配备各种防暑降温药品，要求现场施工人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时，针对高温天气容易引发火灾的特点，为进一步强化劳动者的防火意识，提高扑救初起火灾和发生火灾时自救、逃生的能力。通过培训，职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力得到了进一步提高。
一是领导重视。各项目业主单位把防暑降温作为当前确保安全生产的重中之重，结合本单位实际情况，积极采取有效的防暑降温措施。在此基础上，慰问奋战在高温一线的劳动者，及时提供防暑降温用品。二是从基础入手，合理安排作息时间，积极引导施工单位将室外作业时间改为13:30，避免高温作业。三是注重细节，切实关爱工人，要求相关施工方食堂每天10:00-15:00为每位工人提供绿豆汤等清凉消暑饮料，防止持续高温中暑。四是加大资金投入，发放和落实高温补贴。根据国家相应法律法规，我局将在7月、8月、9月给每位员工发放高温季节津贴，进一步加大员工福利的资金投入。五是加强检查，对我县交通建设领域开展了防暑降温大检查，重点检查了汉九路b段、飞水沟隧道等在建工程。共出动检查人员60人，车辆12辆，未发生中暑等事故。
在全局的共同努力下，三年来我局防暑降温工作卓有成效，整个夏季劳动安全形势良好。各项生产任务正常有序进行，人民身体健康和生命安全也得到了有效保障，为后续防暑降温工作提供了实践经验和措施。在今后的防暑降温工作中，我局一定要吸取近几年的经验，纠正过去存在的不足，把今后的防暑降温工作做得更好。
医院防暑降温工作总结篇二
根据县安监局的文件精神，为了保障高温季节安全生产的正常运行。在县安监局和镇党委、政府领导的关心支持下，我镇工会加大投入，积极开展深入有效的防暑降温工作。
在镇党政领导办公会议、镇政府工会委员会例会等会议上强调防暑降温工作的重要性。同时运用公告栏、宣传海报、工会工作网站等宣传渠道，将防暑降温工作精神及时下达，要求各单位、各职能部门尽快制定防暑降温计划，并逐项落实到具体工作中。
镇政府非常重视具体工作的组织与实施。开展了由镇工会、安监办、经贸办等职能部门负责人及员工代表参与的降温检查活动，认真抓不足点和存在的隐患，并督促相关职能部门，做出了全面有效的整改。
今年连续高温日期较多，最高温度曾达到40度。针对奋战在高温前线生产企业，我们通过通知、信函、短信等渠道发布了高温警报及“三要”小贴事。为此，镇工会要求这些企业：一，要注意劳逸结合，安排足够的睡眠时间和休息时间；二，要注意饮食卫生和增加营养，在外饮食要特别当心；三，要特别重视施工安全，并严格管理施工队伍遵守安全施工条例，合理调整并安排高温期间的室外施工时间段。同时，督促企业为员工发放了毛巾、香皂、风油精和鼻通等防暑降温“小工具”， 并附上了温馨精美的慰问信，给高温烈日下工作的员工送去了一份清凉。
高温期间，镇政府把慰问工作当作头等大事，坚持深入一线慰问员工。镇政府领导多次上门对龙山镇户外工作的员工进行高温慰问。同时通过提供健康检查、发放高温津贴、深入一线慰问等方式开展防暑降温工作。据初步统计，今年镇政府开展劳动保护监督检查8次；组织职工代表安全巡查活动11次；筹集慰问资金及实物累计达到了约1.3万元；慰问涉及职工600多人次。
xx镇安全生产办公室 20xx年8月25日
医院防暑降温工作总结篇三
近期，根据xx重工20xx年防暑降温工作统一部署，为有效改善夏季高温作业环境，最大限度保护职工生命安全，公司总经理冉洪波、党委书记陈欣荣多次在安委会、行政例会上强调夏季安全生产工作的重要性，并提出具体要求。在全体员工的共同努力下，确保了公司高温季节安全生产形式平稳。具体措施如下：
公司将“中暑事故的防止”作为7月的安全工作重点，组织公司各部门实施培训。主要将中暑的原因、症状及应急处置相关知识进行讲解，以提高员工自我防护意识。公司还开展了心肺复苏专项培训，提高员工应急处置能力。5月，公司组织全员体检。
在作业现场，公司开展了防暑降温措施设置情况专项检查。重点对各作业区域的排风扇是否配备到位、密闭空间内通风措施和人员监护是否到位，内装施工现场降温措施是否得当，开展检查，确保各作业区域防暑降温措施的落实。
高温期间，公司购买了人丹、风油精、盐汽水、冰镇绿豆汤等防暑物资，这些物资发放到每位员工的手中，为员工带来了一份清凉，保障了员工的作业安全。
公司安监科分批次对本单位员工及外包单位人员进行防中暑安全培训，目前已有三十余人参加培训。6月28日，大连分公司开展了lng意外泄漏应急演练，提高了作业人员综合应急处理能力，强化了一线员工应对突发事故的自救及抢险技能。
7月19至20日，为切实关心坚守在生产一线战高温、斗酷暑的职工，把清凉送到职工心上，工会主席闭圻念、纪委书记丁宝新带队，先后来到扬州xx重工、启东xx海洋工程有限公司、招商重工(江苏)有限公司，向驻厂的一线员工送去了饮料等消暑物资，嘱咐大家切实做好防暑降温工作，表达了公司的慰问。
医院防暑降温工作总结篇四
收到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》之后，工会高度重视，立即开展会议。分公司工会结合夏季高温期间生产实际，加强领导，明确职责，本着“以人为本，安全发展”的理念，采取各种切实有效的措施，落实防暑降温工作。具体的劳动保护和防暑降温的措施如下：
分公司工会给员工都发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资；特别是在中午的时候分公司还安排食堂做有绿豆汤来给员工解暑，有效地进行防暑降温。8月12日，分公司还给作业现场员工发放冰镇饮料，在一定程度上达到防暑降温效果。另外分公司也加强了职工食堂的卫生管理，防止了食物中毒和肠道传染病的发生，确保了职工平安渡夏。
分公司7月份及时发放夏季高温津贴，正式员工##元/人，普工##元/人，共计发放夏季高温津贴金额达##元。
分公司有效分配作息时间，尽量避开员工在高温时间段作业，而且分公司也普及了防暑降温基础知识，提高了员工们自我保护意识和防护能力。
分公司工会还不定期组织员工打篮球、打羽毛球等活动，充实员工业余生活，有效地改善了员工的生活单调性，使员工以更为饱满的热情投入到工作。
由于夏季天气炎热，作业现场灰尘较大，员工佩戴原先配的防尘
口罩感觉很热，难以呼吸，导致部分员工不愿佩戴防尘口罩的现象；针对此事分公司参考业主相关标准，专门网上订购一批符合中国ld29-92标准及澳洲/新西兰1716pi标准的“3m 9001a”防尘口罩，此防尘口罩具有质量轻、防尘效果好、便于使用和佩戴等优点，解决了上述“部分员工不愿佩戴防尘口罩”的现象。
分公司工会坚持牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，落实防暑降温与夏季劳动保护工作，把防暑降温工作作为当前劳动保护工作的重点抓好，切实保障职工的生产生活安全和健康，促进企业安全发展。
医院防暑降温工作总结篇五
基本情况：我公司位于四川xx钒钛产业园区，20xx年4月18日投入试生产，公司陆续招聘员工200余人，各生产车间处于正常生产状态，为了全员职工的身体健康，公司领导及工会特作出以下防暑降温工作安排。
1、我市每年7月—9月属高温天气，为了全员职工的身体健康和安全生产，公司于7月1日前，对所有职工宿舍安装风扇50余台。
2、公司办公室及工会，组织领导小组，深入现场了解各车间，职工的作息时间，严格控制加班加点的情况，引导职工了解防范高温中暑的基本知识和方法，增强职工自我保护意识，提高职工自我保护能力。
3、组织后勤人员对高温作业区，危险作业区，露天施工等地送矿水和饮水设施，防止职工中暑。
4、公司销售部及安全管理部门配合、购置了大暑的防暑清热的药品，发放到各车间，并监督使用，并要求公司食堂，每日向高温作业区域送绿豆汤，保证职工的身体健康，避免发生中暑现象。
5、公司要求加大职工食堂的管理排查、卫生环境，要求剩菜剩饭不过夜，不购置不合格的油、肉、米、菜等，经常关心职工的生活情况，如实汇报公司办公室。
医院防暑降温工作总结篇六
我市积极有效地开展防暑降温工作，认真开展防暑降温监管执法工作，确保了广大一线职工的身体健康，现将如下：
高温季节是事故易发、高发季节。要求各县(区)坚持以人为本，关爱职工生命和健康的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门摆正安全与生产、安全与效益的关系，结合自身实际修订与完善了各自的劳动保护与防暑降温工作措施及应急预案，确保了防暑降温工作的有效开展。通过加强对防暑降温工作的指导和监督检查，强化统筹协调和部门合作，确保防暑降温工作实践中的落实。
各县(区)加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传，提高全员安全防范意识，使每人都能了解、掌握防暑降温的安全小常识。充分利用会议、板报、宣传栏、厂报、广播等形式，教导工人正确的施救方法，在发生中暑等情况时，及时进行急救，增加作业人员对这种情况的应急处理能力，提高了员工的安全意识与自我保护意识。急救箱配齐各类防暑降温药品，要求现场施工人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时，针对高温天气易引起火灾的特点，为进一步强化广大职工安全防火意识，提高扑救初起火灾的.能力及遇到火灾时自救逃生能力。通过培训进一步提高了用人单位的职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力。
一是领导重视，结合本单位实际，积极采取切实有效的防暑降温措施。在此基础上，对奋战在高温一线的员工进行慰问，并及时送上防暑降温用品。二是从基础抓起，合理安排作息时间，避开高温时段作业，在车间关键部位安装电风扇，并确保电扇的正常使用，做到随坏随换，保证了车间内部空气流动。三是加大执法监管力度，确保广大职工的身体健康。就企业安全生产管理制度落实、及高温制度的落实及重点部位安全管理等情况进行了监管执法，督促各县(区)及相关企业落实好高温防暑工作制度，确保广大职工的身体健康。在高温防暑降温工作及安全生产监管执法工作中共出动执法人员35人次，进行整改企业2家。
医院防暑降温工作总结篇七
根据县安监局的文件精神，为了保障高温季节安全生产的正常运行。在县安监局和镇政府领导的关心支持下，我镇工会加大投入，积极开展深入有效的防暑降温工作。
在镇领导办公会议、镇政府工会委员会例会等会议上强调防暑降温工作的重要性。同时运用公告栏、宣传海报、工会工作网站等宣传渠道，将防暑降温工作精神及时下达，要求各单位、各职能部门尽快制定防暑降温计划，并逐项落实到具体工作中。
镇政府非常重视具体工作的组织与实施。开展了由镇工会、安监办、经贸办等职能部门负责人及员工代表参与的降温检查活动，认真抓不足点和存在的隐患，并督促相关职能部门，做出了全面有效的整改。
今年连续高温日期较多，温度曾达到40度。针对奋战在高温前线生产企业，我们通过通知、信函、短信等渠道发布了高温警报及“三要”小贴事。为此，镇工会要求这些企业：
1、要注意劳逸结合，安排足够的睡眠时间和休息时间；
2、要注意饮食卫生和增加营养，在外饮食要特别当心；
3、要特别重视施工安全，并严格管理施工队伍遵守安全施工条例，合理调整并安排高温期间的室外施工时间段。
同时，督促企业为员工发放了毛巾、香皂、风油精和鼻通等防暑降温“小工具”，并附上了温馨精美的慰问信，给高温烈日下工作的员工送去了一份清凉。
医院防暑降温工作总结篇八
根据卫计局《关于做好高温季节防暑降温工作的通知》的精神，我院工会在上级工会的领导下，在院党政班子的关心和支持下，充分履行工会职能，密切联系行政，积极开展深入有效的防暑降温工作，有效地预防和杜绝了中暑及工作安全事故的发生，很好地保障了全体职工的安全和健康。
医院坚持以人为本，关爱职工生命和健康的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，要求各部门高度重视20xx年夏季劳动保护、防暑降温工作，并结合医院“安全生产月”主题，制定高温应急预案，确保防暑降温工作有效开展。全面完善和优化医院安全生产管理，切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。
入夏以来，我院工会充分履行维护职能，密切联系行政，从改善职工工作环境入手，认真落实防暑降温有效措施，并积极开展各类安全生产劳动保护监督检查共计4次，一旦查实问题，及时督促整改，确保职工安全度夏。
1、组织相关人员对院内各科室及公共场所的降温通风设施进行了系统检查，保证设备安全可用，为职工营造良好的工作环境，并于5月1日调整夏季工作时间，合理安排作息时间，避开高温时段工作。
2、做好职工的医疗保健工作，在入暑前为全院职工提供了健康体检，关心关爱职工，落实防暑降温保健措施。
3、院党政班子和工会心系职工，多次深入一线，开展高温慰问活动，为职工送上组织的清凉和关爱。切实做好广大职工防暑降温的贴身服务。
院工会紧密围绕医院“安全生产月”主题活动，结合防暑降温和安全劳动保护，加强对职工的安全教育和培训。我们充分利用会议、板报、宣传栏等形式，指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法，在职工中广泛开展“安全生产，从我做起”的合理化建议和安全隐患整改活动。
同时，针对高温天气易引起火灾的特点，为进一步强化广大职工安全防火意识，提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力，我片农卫站于20xx年05月07日下午，在淳安县大墅中心卫生院举行了一次消防灭火、安全逃生、医疗急救演练。本次活动为我片医务人员提供了一次消防灭火、逃生的实战模拟训练，为急救人员提供了一次现场急救机会，进一步增强了全院职工的安全防范意识和应急逃生自救的能力，为真正的事故应急行动提供了宝贵的经验保证。
在领导的高度重视和全体职工的共同努力下，今年我院防暑降温工作卓有成效，整个夏季劳动安全形势良好，未发生职工中暑及安全事故等意外情况，各项工作正常有序开展，职工身体健康和生命安全得到保障。工会将进一步加强安全劳动保护的监督力度和参与深度，提高安全管理水平，建设医院安全文化，切实履行维护职能，保障职工根本利益，推动医院和谐发展。
医院防暑降温工作总结篇九
根据卫计局《关于做好高温季节防暑降温工作的通知》精神，在上级工会的领导下，在医院党政班子的关心支持下，我院工会充分履行职能，密切联系行政， 积极开展深入有效的防暑降温工作，有效预防和杜绝了中暑和生产安全事故，很好地保障了全体员工的安全和健康。
医院坚持以人为本，关爱员工生命健康的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，要求各部门高度重视20xx年夏季的劳动保护和防暑降温工作。结合医院“安全生产月”主题，制定高温应急预案，确保防暑降温工作有效开展。全面改进和优化医院安全生产管理，切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。
入夏以来，我院工会充分履行维护职能，密切与行政联系，从改善职工工作环境入手，认真落实防暑降温的有效措施，积极开展各类安全生产劳动保护监督检查4次。问题一经查实，及时督促整改，确保员工夏季安全。
1.组织相关人员对医院各科室及公共场所的降温通风设施进行系统检查，确保设备的安全性和可用性，为员工创造良好的工作环境。5月1日调整夏季工作时间，合理安排作息时间，避免高温作业。
2.做好员工医疗保健工作，入夏前为全院员工进行健康体检，关爱员工，落实防暑降温保健措施。
3.我院党政班子和工会对职工关怀备至，多次深入一线开展高温慰问活动，为职工送去组织的清凉和关怀。为广大员工做好防暑降温的贴身服务。
医院工会紧紧围绕医院“安全生产月”主题，结合防暑降温和安全劳动保护，加强对职工的安全教育培训。我们充分利用会议、公告栏、宣传栏等形式，引导员工了解预防高温中暑的基本知识和应急方法，在员工中广泛开展“安全生产，从我做起”的安全隐患合理化建议和整改活动。
同时，针对高温天气易引发火灾的特点，为进一步强化员工的防火意识，提高火灾时扑救初起火灾和自救的能力，我农卫生站于20xx年5月7日下午在淳安县大树中心卫生院举行了灭火、安全逃生和医疗急救演练。本次活动为我院医务人员提供了一次灭火逃生实战模拟训练，为急救人员提供了一次现场急救机会，进一步增强了全院人员的安全意识和应急逃生自救能力，为真实事故应急行动提供了宝贵的经验保障。
在领导的高度重视和全体员工的共同努力下，我院今年的防暑降温工作取得了丰硕的成果。整个夏季劳动安全形势良好，未发生中暑等事故和员工安全事故。各项工作正常有序进行，员工的健康和生命安全得到保障。工会将进一步加强安全劳动保护的监督和参与，提高安全管理水平，建设医院安全文化，切实履行维护职能，维护职工根本利益，促进医院和谐发展。
医院防暑降温工作总结篇十
为贯彻区医务工会《关于做好20xx年夏季劳动保护、防暑降温工作的通知》精神，我院总务科在上级工会的领导下，在院党政班子的关心和支持下，充分履行总务科职能，密切联系行政，预防和杜尽中暑及工作安全事故的发生，展开以下防暑降温措施。
医院坚持以人为本，关爱职工生命和健康的理念，果断贯彻安全第一，预防为主的方针，要求各部分高度重视20xx年夏季劳动保护、防暑降温工作，并结合医院安全生产月主题，制定高温应急预案，确保防暑降温工作有效展开。同时要求各职能部分加强对防暑降温工作的指导和监督检查，强化兼顾调和和部分合作，全面完善和优化医院安全生产管理，切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。
进夏以来，从改善职工工作环境进手，认真落实防暑降温有效措施，并积极展开各类安全生产劳动保护监督检查总计3次，一旦查实题目，及时催促整改，确保职工安全度夏。
1、组织相干职员对院内各科室及公共场所的降温透风设施进行了系统检查，保证装备安全可用，为职工营建良好的工作环境，并于6月15日前下发夏季工作时间调剂通知，公道安排作息时间，避开高温时段工作。同时，根据国家相应法律法规，向每位职工发放高温季节补助，总计九万元，切实维护了职工的根本利益。
2、做好职工的医疗保健工作，在进暑前为11名职工提供了健康体检，对得了高温忌讳症的职工，及时调剂工作岗位，落实防暑降温保健措施。
3、加强对食堂的卫生监督管理，严格执行国家食品卫生相干法律法规，做好高温期间食品保鲜的具体措施，做好餐具消毒工作，严把食品采购、保管、加工关，避免食品中毒和肠道传染病的发生，确保职工平安度夏。
4、密切联系院党政班子与工会心系职工，屡次深进一线，展开高温慰问活动，为职工送上组织的清凉和关爱。总务科及时为职工发放了防暑降温的冰块，切实做好广大职工防暑降温的贴身服务。
院工会紧密围绕医院安全生产月主题活动，结合防暑降温顺安全劳动保护，加强对职工的安全教育和培训。我们充分利用会议、板报、宣传栏等情势，指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法，在职工中广泛展开安全生产，从我做起的公道化建议和安全隐患整改活动，并动员广大职工积极参与以查事故隐患、提整改建议为主题、以六个一为主要内容的安康杯比赛，增进事故隐患整改。
同时，针对高温天气易引发火灾的特点，为进一步强化广大职工安全防火意识，进步扑救初起火灾的能力及碰到火灾时自救逃生能力，工会屡次组织职工展开消防安全专题培训，普及消防安全知识，并摹拟火灾场景，进行灭火实战演练。通过培训进一步进步了职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力，增进了医院安全生产长效机制的落实。
在领导的高度重视和全体职工的共同努力下，总务科防暑降温各项工作正常有序展开，职工身体健康和生命安全得到保障。总务科将进一步加强安全劳动保护的监督力度和参与深度，进步安全管理水平，建设医院安全文化，切实履行维护职能，保障职工根本利益，推动医院和谐发展。
我公司为有效预防和控制中暑及生产安全事故的发生，在公司总经理的关心支持和各部门主管的协调指挥下，通过积极开展深入有效的防暑降温工作，确保了职工人身健康，保证了公司的正常生产，实现了高温中暑事件零发生的目标。现将有关情况总结如下：
医院防暑降温工作总结篇十一
根据卫计局《关于做好高温季节防暑降温工作的通知》精神，在上级工会的领导下，在医院党政班子的关心支持下，我院工会充分履行职能，密切联系行政，积极开展深入有效的防暑降温工作，有效预防和杜绝了中暑和生产安全事故，很好地保障了全体员工的安全和健康。
医院坚持以人为本，关爱员工生命健康的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，要求各部门高度重视20xx年夏季的'劳动保护和防暑降温工作。结合医院“安全生产月”主题，制定高温应急预案，确保防暑降温工作有效开展。全面改进和优化医院安全生产管理，切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。
入夏以来，我院工会充分履行维护职能，密切与行政联系，从改善职工工作环境入手，认真落实防暑降温的有效措施，积极开展各类安全生产劳动保护监督检查4次。问题一经查实，及时督促整改，确保员工夏季安全。
1.组织相关人员对医院各科室及公共场所的降温通风设施进行系统检查，确保设备的安全性和可用性，为员工创造良好的工作环境。5月1日调整夏季工作时间，合理安排作息时间，避免高温作业。
2.做好员工医疗保健工作，入夏前为全院员工进行健康体检，关爱员工，落实防暑降温保健措施。
3.我院党政班子和工会对职工关怀备至，多次深入一线开展高温慰问活动，为职工送去组织的清凉和关怀。为广大员工做好防暑降温的贴身服务。
医院工会紧紧围绕医院“安全生产月”主题，结合防暑降温和安全劳动保护，加强对职工的安全教育培训。我们充分利用会议、公告栏、宣传栏等形式，引导员工了解预防高温中暑的基本知识和应急方法，在员工中广泛开展“安全生产，从我做起”的安全隐患合理化建议和整改活动。
同时，针对高温天气易引发火灾的特点，为进一步强化员工的防火意识，提高火灾时扑救初起火灾和自救的能力，我农卫生站于20xx年5月7日下午在淳安县大树中心卫生院举行了灭火、安全逃生和医疗急救演练。本次活动为我院医务人员提供了一次灭火逃生实战模拟训练，为急救人员提供了一次现场急救机会，进一步增强了全院人员的安全意识和应急逃生自救能力，为真实事故应急行动提供了宝贵的经验保障。
在领导的高度重视和全体员工的共同努力下，我院今年的防暑降温工作取得了丰硕的成果。整个夏季劳动安全形势良好，未发生中暑等事故和员工安全事故。各项工作正常有序进行，员工的健康和生命安全得到保障。工会将进一步加强安全劳动保护的监督和参与，提高安全管理水平，建设医院安全文化，切实履行维护职能，维护职工根本利益，促进医院和谐发展。
医院防暑降温工作总结篇十二
按照《xx市安全生产监督管理局关于转发〈xx省安全生产监督管理局转发国家安全监管总局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知〉的通知》(雅市安监函〔20xx〕95号)要求，我局认真抓好夏季防暑降温工作，现将工作情况总结如下。
区安办下发了《关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》(名安办函〔20xx〕14号)，要求各乡镇、区级行业主管部门切实加强组织领导，落实工作责任，采取有效措施，推动用人单位扎实做好夏季防暑降温工作。
区安监局加大力度督促工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位，严格执行《防暑降温措施管理办法》。
(一)是组织各乡镇、区级行业主管部门对存在高温作业的用人单位和容易导致高温中暑的高危人群进行全面排查，明确工作任务，采取有效措施，有针对性地指导各类用人单位做好防暑降温工作。
(二)督促用人单位加强高温作业劳动保护，落实防暑降温主体责任。要求用人单位在高温作业场所增添必要的通风或降温设备，为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品，合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间，配备应急救援人员和足量的急救药品。
(三)认真履行综合监管职责，督促指导有关行业主管部门和企业做好防暑降温工作，加强对建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位夏季防暑降温措施落实情况的监督执法检查。
医院防暑降温工作总结篇十三
根据《职业病防治法》《xx区安委办关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》(东安办发〔20xx〕107号)文件要求，在xx区粮食系统内开展预防和控制高温天气防暑降温工作，有效预防和控制中暑事件的发生，现就开展情况报告如下：
防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。企业充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害，加大对防暑降温工作的`宣传力度，切实把防暑降温工作作为当前一段时间的重要工作来抓，加强领导，落实当前工作责任，明确了具体工作任务，采取有效措施，扎实做好夏季防暑降温工作。
一企业为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的绿豆白糖等，改善劳动条件和作业环境。
二企业根据自身特点和具体条件，合理安排了劳动者夏季高温天气工作时间，进行了适当调整，最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。
通过微信等不同途径进行高温防护和中暑急救知识的宣传，进一步增强职工的防范意识和自救互救能力。
通过对企业实地监督检查和宣传教育培训，目前粮食系统内没发生中暑事件。
医院防暑降温工作总结篇十四
为认真贯彻落实《制造分公司工会关于做好夏季防暑降温工作通知》，有效预防中暑及其次生安全生产事故的发生，扬州奥克项目部在分公司的关心与指导下，通过积极开展深入有效的防暑降温工作，确保现场施工作业人员的人身安全。现将项目部劳动保护及防暑工作总结如下：
1.统一思想认识，强化安全管理。
夏季是事故易发、高发的季节，项目部坚持以人为本，关爱生命和关爱健康理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。结合扬州奥克项目部现场实际情况，编制项目部《夏季防暑降温工作方案》，完善劳动保护制度及应急预案，确保了防暑降温工作的有效开展，确保了安全制度在具体的工作实践中得到有效落实。
2.抓好宣传教育，增强安全意识。
项目部hse监督组根据扬州仪征当地温、湿度特点充分利用周例会议、班前会、宣传海报等方式，引导职工学习做好劳动保护及防范高温中暑的基本知识和应急方法，提高了员工的安全意识与自我保护能力。
3.加强安全检查，排除安全隐患。
项目部结合本项目高温期间的现场施工作业的特点，加大了对现场施工与防暑降温工作的监督检查力度。针对高温季节各类事故易发、多发等特征，对现场施工劳动的安全措施落实情况进行了全面的检查，对发现问题及时进行整改。同时加强高温期间作业人员以天气炎热为由，不带安全帽、赤膊等违反劳动纪律、违章作业行为的巡查和监管力度。以达到彻底消除安全隐患的目的。
4.坚持以人为本，多措并举。
为确保防暑降温工作的顺利开展，保证员工的身体健康，项目部采取了多项切实有效的措施。
（一）根据气象情况，严格执行抓两头，歇中间的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息时间，避免高温时段作业。气温超过35℃以上时，项目部将现场作业时间调整为上午6:00-11:00，下午3:00-6:30，气温超过38℃以上停止现场作业活动。
（二）项目部在施工现场配备了饮水点，为现场施工人员提供充足的饮用水。并且配备足够防暑降温药品及急救药品，以备现场员工发生中暑时取用。
（三）项目部紧急采购一批盐汽水，在高温日上午、下午高温时间段内向现场施工人员发放盐汽水。
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医院防暑降温工作总结篇十五
根据《xx县安全生产监督管理局关于转发〈xx市安全生产监督管理局关于准发xx省安全监督管理局转发国家安全监管总局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知的通知〉的通知》（汉安监函〔20xx〕22号）文件要求，我局积极采取措施，加大监管执法力度，现将防暑降温工作开展情况总结如下。
我局成立了由局长xx任组长，副局长xx任副组长，为成员的防暑降温工作领导小组。领导小组负责制定并下发了《关于加强夏季防暑降温工作的通知》，把夏季防暑降温工作作为保证职工在健康状态下工作的安全措施来抓。
1、我局从7月份起向户外值班人员发放藿香正气液、风油精等防暑降温药品，发放草帽等清凉工具。
2、我局要求涉水企业给员工配备防暑降温药品，保障充足卫生的饮用水供给，配齐草帽，尽可能地配备风扇或者空调，对码头夜间值守人员配置凉席、防蚊灭蚊用品，并建议企业食堂多准备绿豆汤等清凉饮品，开展中暑急救演练。
3、对涉水企业的防暑降温工作落实情况进行不定期检查，对措施不到位的企业进行通报，限期整改。截止今日，我局共计开展防暑降温专项检查6次，出动检查人员19人次。
1、通过每周五单位职工会等时机向我局职工开展高温安全生产工作常识教育、应急自我保护宣传。
2、走进捷达水上运输公司、铁汉旅游开发公司、神龙航务公司等涉水企业开展防暑降温工作宣传会，向企业职工传达上级安全主管部门文件精神，开展防暑降温知识的宣传，提高职工的自我保健意识和防范意识，提升涉水企业的安全预警意识。
医院防暑降温工作总结篇十六
为贯彻落实《职业病防治法》等法律法规，根据《xx区安全生产委员会办公室关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知》(东安办发〔20xx〕107号)精神，我局在所辖区域开展防暑降温工作，在街道领导的关怀和指导下，有效防控了中暑的发生。
防暑降温直接关系到劳动者的身体健康和生命安全。近年来，在我国一些地区，由于夏季天气炎热，中暑甚至死亡的情况时有发生，对劳动者的身体健康和生命安全造成了严重损害。在充分认识夏季中暑对职工健康危害的前提下，街道把防暑降温作为一项重要工作抓了一段时间，成立了以街道党工委书记刘铁辉为组长、分管领导为副组长的防暑降温工作组。落实了工作责任，明确了工作任务，采取有效措施做好夏季防暑降温工作。
根据街道自身条件，结合今夏气温情况，充分利用街道现有条件，通过干部大会、滚动电子屏等多种方式，引导干部学习自我防护和预防高温中暑的基本知识和应急处理方法。，以确保全体干部把防暑降温知识内化于心，外化于行。
根据街道自身工作特点，加强对辖区内企业和工地的巡查。对夏季高温作业和露天作业的用人单位，督促其严格执行四部门联合发布的《防暑降温措施管理办法》(安监总局令第89号[20xx])的相关规定，督促其落实以下保障措施:
一是在高温天气到来之前，组织高温天气作业人员进行职业健康检查。患有心、肺、脑血管疾病、肺结核、中枢神经系统疾病以及其他不适合高温作业环境的身体状况的劳动者，应当及时调整工作岗位。
二是要在高温作业场所增加必要的通风或降温设备，为劳动者提供必要的个人防护用品、防暑降温所需的清凉饮料和保健品，改善劳动条件和工作环境。
三是根据本单位的生产特点和具体情况，合理安排或调整劳动者在夏季高温天气的工作时间，适当增加劳动者在高温工作环境中的休息时间，最大限度地减少劳动者高温中暑的发生。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气露天作业和33℃以上的工作场所作业。
四是要制定中暑应急预案，组织演练。根据从事高温作业和高温天气作业的工人数量和工作条件，配备应急救援人员和足够的急救药品。同时，要对劳动者进行高温防护和中暑急救的宣传教育，增强其防范意识和自救互救能力。
发现问题的单位督促其立即整改，未及时整改的单位及时上报相关主管部门，确保辖区各单位防暑降温工作零隐患。
在街道领导的关心指导和各部门全体干部的共同努力下，我街道及辖区企业夏季劳动安全形势良好，未发生干部中暑等事故。各项工作正常有序开展，干部身体健康和生命安全得到有效保障，为后续防暑降温工作提供了实践经验和措施。在今后的防暑降温工作中，我们街道一定要吸取近几年的经验，纠正过去的不足，把今后的防暑降温工作做得更好。
医院防暑降温工作总结篇十七
为贯彻区医务工会《关于做好防暑降温工作的通知》精神，我院工会在上级工会的领导下，在院党政班子的关心和支持下，充分履行工会职能，密切联系行政，积极开展深入有效的防暑降温工作，有效地预防和杜绝了中暑及工作安全事故的发生，很好地保障了全体职工的安全和健康。
医院坚持以人为本，关爱职工生命和健康的理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，要求各部门高度重视20xx年夏季劳动保护、防暑降温工作，并结合医院“安全生产月”主题，制定高温应急预案，确保防暑降温工作有效开展。同时要求各职能部门加强对防暑降温工作的指导和监督检查，强化统筹协调和部门合作，全面完善和优化医院安全生产管理，切实加强安全制度建设在具体工作实践中的落实。
入夏以来，我院工会充分履行维护职能，密切联系行政，从改善职工工作环境入手，认真落实防暑降温有效措施，并积极开展各类安全生产劳动保护监督检查共计xx次，一旦查实问题，及时督促整改，确保职工安全度夏。
1、组织相关人员对院内各科室及公共场所的降温通风设施进行了系统检查，保证设备安全可用，为职工营造良好的工作环境，并于x月x日前下发夏季工作时间调整通知，合理安排作息时间，避开高温时段工作。同时，根据国家相应法律法规，向每位职工发放高温季节津贴，共计xxx万元，切实维护了职工的根本利益。
2、做好职工的医疗保健工作，在入暑前为xxx名职工提供了健康体检，对患有高温禁忌症的职工，及时调整工作岗位，落实防暑降温保健措施。
3、加强对食堂的卫生监督管理，严格执行国家食品卫生相关法律法规，做好高温期间食物保鲜的具体措施，做好餐具消毒工作，严把食物采购、保管、加工关，防止食物中毒和肠道传染病的发生，确保职工平安度夏。
4、院党政班子和工会心系职工，多次深入一线，开展高温慰问活动，为职工送上组织的清凉和关爱。工会和行政及时为职工发放了毛巾、花露水等劳防用品，并准备了防暑降温饮料，切实做好广大职工防暑降温的贴身服务。今年工会共筹集慰问资金及实物xxx万元，走访慰问职工xxx人次；发放防暑降温用品xxx万元。
院工会紧密围绕医院“安全生产月”主题活动，结合防暑降温和安全劳动保护，加强对职工的安全教育和培训。我们充分利用会议、板报、宣传栏等形式，指导职工了解防范高温中暑的基本知识和应急方法，在职工中广泛开展“安全生产，从我做起”的合理化建议和安全隐患整改活动，并动员广大职工积极参与以“查事故隐患、提整改建议”为主题、以“六个一”为主要内容的“安康杯”竞赛，促进事故隐患整改。同时，针对高温天气易引起火灾的特点，为进一步强化广大职工安全防火意识，提高扑救初起火灾的能力及遇到火灾时自救逃生能力，工会多次组织职工开展消防安全专题培训，普及消防安全知识，并模拟火灾场景，进行灭火实战演练。通过培训进一步提高了职工应对各种突发事件的应急能力、预控能力和处置能力，促进了医院安全生产长效机制的落实。
在领导的高度重视和全体职工的共同努力下，今年我院防暑降温工作卓有成效，整个夏季劳动安全形势良好，未发生职工中暑及安全事故等意外情况，各项工作正常有序开展，职工身体健康和生命安全得到保障。工会将进一步加强安全劳动保护的监督力度和参与深度，提高安全管理水平，建设医院安全文化，切实履行维护职能，保障职工根本利益，推动医院和谐发展。
