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六项精进读后感对工作(优质8篇)

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六项精进读后感对工作(优质8篇)
时间:2023-11-29 21:06:04     小编:BW笔侠

当认真看完一部作品后,相信大家的收获肯定不少吧,是时候写一篇读后感好好记录一下了。可是读后感怎么写才合适呢?接下来我就给大家介绍一些优秀的读后感范文,我们一起来看一看吧,希望对大家有所帮助。

六项精进读后感对工作篇一

最先明白稻盛和夫就是源于李总引进的六项精进。并且将六顶精进的资料放在我们大会议室里。

其实这六项精进的资料很司空见惯,并不是我们想象的什么高深的大道理。而往往是这种简单深刻的道理,让我们不觉得其中的深刻。稻盛和夫最伟大的地方就是他在做企业的同时,也在不断地思考人生,不断地提炼经验,从而到达了对于人生哲学甚至是宗教的理解。学习稻盛和夫的经营哲学,实在是提升我们人生境界的务必功课。

稻盛和夫的《六项精进》,其实是真正的“心之道”:

1、付出不亚于任何人的努力,即是“用心”;

2、要谦虚,不要骄傲,则是“虚心”;

3、要每一天反省,则是“问心”;

4、活着就要感谢,则是“感恩之心”;

5、积善行私利他,无疑是“善心”;

6、不要有感性的烦恼,实质是不“乱心”。

稻盛先生认为,想拥有完美的人生,想成功的经营企业,前提条件就是要“付出不亚于任何人的努力”,就是要勤奋工作;“拼命工作”贴合自然界的规律,是一切生命都在承担的义务;拼命工作能够磨炼灵魂,“磨练灵魂,就会产生利他之心”,就会萌生出好心善意,萌生出关怀他人的慈悲之心。稻盛先生的这些说法和做法与王永庆先生的“勤奋朴实,刻苦耐劳”以及中国古训“勤俭持家”,“勤俭建国”是一脉相承的。也与爱迪生说的成功等于1%的天分加99%的努力相一致。

用心观察世间,用心做事,则你的世界,便是和谐的、美满的。如此人生,岂有不善之理?

六项精进读后感对工作篇二

对于日本四大经营之圣中目前还唯一还健在的稻盛和夫先生的大名我是早有耳闻,稻盛先生的书也很早就在我的书单上了,但一直没有买过,更没看过,这次也是同事与我们的被投企业家交流时对方极力推崇后才买的,买了《六项精进》《经营十二条》《经营为什么需要哲学》这三本,但我印象最深刻还是偏向于讲“人”的《六项精进》,这也是我在公司内部专门做成ppt并做分享的一本书。

稻盛先生从小家境贫寒,又赶上二战,人生几经绝望起落,曾一度挣扎于生死边缘,但信奉佛学的他从未放弃,以极度认真、拼命、透明的心态和努力扭转了自己的人生和命运。先生一生创办了两家世界500强企业,并于2010年以78岁的高龄临危受命接掌了破产重组的日航,在不到半年的时间内,就让日航大幅度扭亏为盈,在2010年年底创造了日航历史上空前的1500亿日元的利润,并于晚年写下这本《六项精进》。这本书没有《人类简史》那么大的时空跨度,也不会对我们的思想有那么大的冲击力和颠覆性,它是一位86岁的老人用他这大半辈子的不幸与幸福、失败和成功总结出来的为我们打开幸福、美好、平和人生的六把金钥匙。虽然都是很平常的话语,但细细品味却句句厚重!

第一把金钥匙:付出不亚于任何人的努力。

这句话听起来是不是有一种似曾相识的感觉,但是又有几人能真正做到呢?又有几人真正思考过这句话背后的含义呢?“付出不亚于任何人的努力”就是要让自己努力爱上自己的工作、喜爱自己的研究,然后认真的、拼命的工作,努力到让神灵感动的赐给你智慧、灵感和启示,并在这个过程中不断磨砺自己的灵魂,铸就美好心灵。

这些话听起来容易,做起来却对绝大多数人来说难如登天,为什么呢?因为努力绝不仅仅是像辛勤的小蚂蚁一样吃的少、睡的少,一心只想着不断的把东西从外面搬到洞里来的简单重复,它更需要你持续的花时间和精力来不断思考如何更高效率、更高质量的努力,同时还要有强大的意志和定力来坚定的朝着一个方向走而不被路上的各种诱惑带偏了。

“付出不亚于任何人的努力”是开启幸福、美好、平和人生的第一把钥匙,也是最根本的那把。

第二把金钥匙:要谦虚,不要骄傲。

这话听着也耳熟,也可以理解为“惟谦受福”。真正的成功者,尽管胸怀火一般的热情,有斗志、有斗魂,但他们同时也是谦虚、谨慎的人。这一点在取得成绩时尤其显的重要。这与《从优秀到卓越》中讲的第五级经理人所具备的品质是一致的。

月满则亏,水满则溢。谦虚是成长的起点,骄傲是没落的开始,这个世界上任何人、事、物我们都不可能完全了解,我们以前所有的成就都只是部分认知再加上努力的变现,未来充满了不确定性,一不小心我们就会摔个人仰马翻。因此充分了解自己认知的局限性和边界,时刻保持谦虚谨慎是维持幸福、美好、平和人生的重要保证。

第三把金钥匙:要每天反省。

“反省就是耕耘、整理心灵的庭园”。人的心灵就像你自己的庭园,你用心播种打理她就会长出美丽的花朵,你放任不管她就会长满杂草。反省也是“抑制邪恶的自我,让善良的真我伸展”的必要手段,他可以让“邪恶、贪欲、利己”的“自我”不断削弱,而让拥有“高尚的利他心、美丽的慈悲心、温柔的同情心”的“真我”不断强大。我们要每天反省,让真我多一点,自我少一点。

佛教里面有个故事,讲从前有一位大师用黑白石子的方式观察一天的相续,如果心中生起恶念就丢一颗黑子,生起善念就丢一颗白字,长期观察下来,刚开始黑子堆积如山,白子特别稀少,经过一番修行,黑白石子的数量一样多,在往后修行,白字堆积如山,黑子少的可怜,最终时候看不到黑子了,只剩下白子。与此同理,反省不是一天两天的功夫,而是每天都要做的事情,长期坚持,你心灵的庭园必定会处处芬芳、时时馨香。

因此“每天反省”是我们追寻幸福、美好、平和人生每天都要练的基本功,一日都不可荒废。

第四把金钥匙:活着就要感谢。

“对一切都要说谢谢!”。人不可能单身一人活在这世上,我们每个人都是在空气、水、食物还有家庭成员、单位同事以及社会的支持下才能存活,因此只要我们还活着就应该自然而然的生出感谢之心来。

“感谢的话语温暖大家的心”。感谢可以让自己变得轻松、开朗,也会让听的人心情舒畅,因此会营造出一种和谐快乐的气氛,让彼此和社会变得和谐,反过来又可以滋养每一个在这个社会中生活的人。

在这个生存压力越来越大的世界,我们每个人每天都在焦虑的疲于为生活奔命,少有时间来思考更别提对周围的一切说声“谢谢”。这个社会不怕贫穷,因为只要努力就有希望,但是她怕冷漠,因为冷漠会让努力的人们心寒。

因此“活着就要感谢”,它关系着你幸福、美好、平和人生脚下的路是芳草青青的平原还是寸草不生的荒漠。

第五把金钥匙:积善行,思利他。

“积善之家必有余庆”。多做好事能使命运朝着好的方向转变,还可以使家人、亲戚、朋友也有好报。利他就是亲切、同情、和善、慈悲之心去待人接物,会给你带来莫大的幸运。然而“同情并非只为他人”,同情他人,为他人多做好事,结果必然利人利己,但这并不意味着要以让自己受伤害的方式,有时候拒绝也是在帮他。

人有一千种理由选择“人不为己天诛地灭”,但幸福、美好、平和的人只会选择“赠人玫瑰,手有余香”,这不是因为她笨,而是她明了这是通往幸福、美好、平和的人生的必经之路。

第六把金钥匙:不要有感性的烦恼。

“反省之后,把过去的失败坚决忘掉,将精力投入新的工作”,对过去的事情进行深刻的反省,但不要因此在感情和感性的层面上伤害自己,加重自己的心理负担。要用理性来思考问题,迅速将精力集中到新的思考和新的行动中去,这样做很快就能开创人生的新局面。

“让人痛苦烦恼的事情其实是在减轻人身上的“恶””。痛苦烦恼是人累计的“恶”的显化,因此痛苦烦恼来临时不要“痛苦烦恼”,而应该高兴,因为你累积的“恶”提前显化了,而如果等你老了或者身居高位时再显化,那后果可能就会是你所不能承受的严重了。因此面对痛苦烦恼我们只需要认真反省、改过就好,而不要执着于这些痛苦烦恼本身。

《金刚经》中讲“一切有为法如梦幻泡影如露亦如电”,《坛经》又说“烦恼即菩提”,可以说二者都是在讲不要有感性的烦恼。且不说烦恼根本就不存在,即使烦恼存在,那也看你如何对待了,你可以把它当做上天的不公而愁眉不展,也可以当成修道的资粮而更加勇猛精进。

放下感性的烦恼会让你在前往幸福、美好、平和的人生的路上走得更轻快些。

以上就是这本书中讲的最核心的六点和我自己的一点肤浅理解。当然除了这六点外,书中还提到其它一些非常有分量和蕴含深刻内涵的话语,比如“必须将灵魂注入语言的“言灵””、时刻保持“如履薄冰、如临深渊”的心境、怀有渗透到潜意识的强烈而持久的愿望、“燃烧的斗魂”、洞穿岩石般的“坚强的意志”以及直达般若的“改心之道”,限于篇幅,这里就不再一一介绍阐述了。期待爱阅读的你也能有所收获。

六项精进读后感对工作篇三

稻盛和夫这个名字多次出现在经营管理的书中,前几天看到百度上有一篇文章:马云曾三次拜访稻盛和夫,希望稻盛先生可以去阿里巴巴总部帮助管理。对稻盛和夫充满了好奇,买了他的《六项精进》看后很有启发。

1932年稻盛和夫出生在日本鹿儿岛,27岁创办了京都陶瓷株式会所,(现名京瓷),52岁时又致力于降低国民的通信费用创办了第二电电(现名kddi),目前是日本的第二大通讯公司。这两家公司均为世界500强。经济萧条,稻盛先生临危受命执掌濒临破产的日航,历经10个月让日航扭亏为盈。稻盛和夫是日本最杰出的管理学家之一他将“管理”和“哲学”结合在一起,应用在实际的管理工作中,即“稻盛哲学”。

“六项精进”是稻盛先生实践经验总结来的切身体会。稻盛先生认为无论是管理企业或者过好人生,六项精进都是非常重要的人生宝典。

“六项精进”第一项:付出不亚于任何人的努力。我们看名人传记,参加各种社团和线下活动,为的都是能从中获取帮助我们解决现实问题的方法。稻盛和夫说在企业经营中,最重要的就是这一条。每一天都竭尽全力,拼命工作,是企业经营中最重要的事情。稻盛先生27岁成立了“京瓷”公司,开始了拼命工作,常常从清晨工作到深夜12点,1点,2点。日以继夜,拼命工作。京瓷公司成立50周年,稻盛先生认为因为有了勤奋才有了今天“京瓷”的辉煌。

稻盛先生说,自然界存在的前提就是一切生命都在拼命求生存。沙漠里,一年下不了几场雨,但只要一下雨,有些植物就趁着这雨很快发芽,长叶,开花,结果,枯萎。尽管生命短暂但拼命生存并留下子孙。岩石缝里的杂草,只要遇到点水就可以拼命的从岩缝里伸长身体,不断发展长大。无论是植物还是动物,都在严酷的条件下顽强生存。马虎懒惰,不负责任的动植物不存在。遵照自然界的规律,我们人类在地球上生存,也必须认认真真,竭尽全力。相反,我们一些的朋友抱怨工作环境,抱怨付出收获不成正比,抱怨公司没有前景。稻盛先生说,多问问自己,我是否付出了不亚于任何人的努力?我的工作方法是否不亚于任何人?不认真,不努力,人生就不会得到理想的结果。努力爱上自己的工作,拼命工作再辛苦也不觉得累。认真的关注于自己的工作,相信今天比昨天好,明天比今天好,努力做到专注。开动脑筋,多思考,精益求精。

第二项精进:要谦虚,不要骄傲。稻盛先生这样伟大的企业家仍把谦虚作为人生格言。在他看来真正的成功者,尽管胸怀火一样的热情,有斗志,有斗魂,但同时也是谦虚的人,谨慎的人。

六项精进第三项:要每日反省。所谓反省就是耕耘,整理心灵的庭园。稻盛先生引用了詹姆斯?埃伦的《原因和结果》书中的观点指出,人的心灵像庭院,如果我们用心去耕耘就能长出美丽的花草。如果我们放任它荒芜,庭园里就会满是杂草。我们要做好的园艺师翻耕自己心灵的庭园,通过每天反省,扫除心中的邪念。我们日常的工作生活中,更是要每日反省,通过反省让生活更美好,让工作更有效。

六项精进第四项:活着,要感谢。对一切说感谢。满怀幸福的心,对现状无条件的感谢。现在生活条件压力很大,很多人把感谢的话,把感恩生活的心都淹没在生活中的不计之中。自杀的,抑郁症,暴力冲突的……很多时候我们忽略了用心去拥抱生活,无论眼前的生活怎样,请用感谢的.心,微笑的面对每一个人对别人由衷的说一声谢谢,用语言将自己内心的感激之情表达出来。凡是听到的都会心情愉悦,正能量的力量就会聚集。

六项精进第五项:积善行,思利他。中国有句古话:积善之家必有余庆。意思是多行善,多做好事就会有好报。一人行善,惠及全家及至亲朋好友。但积善行也是分场合看情况。在一些金钱上面进行帮助就要谨慎一些。有朋友家人生病急需用钱,这个钱救命的钱,该帮助酌情帮助。如果有朋友因为借了别人高利贷让你做担保,那么这样的忙就帮不得。帮了是害不是善。借钱可以,但有借有还,立字据,约定好归还日期。这样就可以避免后续的问题。其实也是善的一种。利他是强有力的力量,让对方高兴,与人为善,最终的行为结果一定是成功。让对方生存,帮助对方,利人之心,利他之心。()超越自己的伟大力量。越是成功的人越会发挥利他的力量。

六项精进第六项:不要有感性的烦恼。反省之后,把过去的失败坚决忘掉,将精力投进新的工作。我们很多人经历失败,失恋,挫折之后无法自拔。懊悔如果我这样做,或者选择另外的路也许结果会怎样怎样。稻盛先生说,已经发生了的事既然无法改变,就干脆把它忘掉。将全部精力投入到新的工作中去。这一项中有一故事我特别有感触,陶瓷与人体的细胞具有亲和行性,人的细胞可以在陶瓷表面顺利繁殖,但对金属敬而远之。根据陶瓷的这种特性,日本的医学界医生们支持下稻盛先生公司用陶瓷材料研制成功了人骨的替代品。最初是牙科移植产品,成功付诸实用。陶瓷材料可以减少摩擦,用在膝关节的呼声很高。但是投入销售必须经过厚生省的批准,有临床试验然后有关数据提交给厚生省。医生们认为陶瓷骨关节已经很好,积累了几百个成功病例,不会有任何问题。投入市场后定制膝关节的人源源不断。这时候有人写新闻投诉,报纸登:京瓷在没有后生省批准的情况下,销售陶瓷膝关节赚钱,企业为了挣钱什么都做,太缺德了之类的话。当时所有的矛头都指向京瓷公司,指责京瓷在病人身上下手。稻盛先生连日在电视上低头道歉,媒体的电视摄影机摆开阵势,在家族,公司员工,周围的人群中稻盛先生抬不起头,名誉信用受损。稻盛先生想到了寺庙的单雪老师,老师说:世间都有因果,稻盛先生因为过去积下了罪孽,积下的业就会以灾难的形式出现。当灾难出现业也就消失了。如果我们因为报应严重到剥夺性命,那么人生就告一段落,如果还好好的活着,一切还相对不错,那这种报应还算不错。就应该心存感恩。对于挫折和灾难抱着正确的态度,人生就会豁然开朗。不要被感性的烦恼困扰自己,朝前看,坚强的活下去,这是人生最重要的事。

希望我们都能够学以致用,真正的用起来。

六项精进读后感对工作篇四

这本书,书薄、字大,行距宽、版面小,内容是演讲稿,读起来朗朗上口,合适一口气读完。在书中,作者不但透露了成为经营之神的秘诀、而且详细讲了修炼秘诀的方法。合上书,从公司经营到个人生活、从经营哲学到个人思想,都有点感触,记录几点关于公司经营的感悟。一、企业之魂源自经营者的思想如果说《以奋斗者为本》,从字里行间能感觉到经营者的思想,那么《六项精进》就是直接地阐述和推广经营者的思想。经营者的思想决定了企业的生长发展。稻盛和夫说“……好像在狂风暴雨而又漆黑一团的大海中航行一样,……成为指南针的,就是站在企业经营第一线的经营者的哲学、思维方式”。无论经营者的思想是“赚钱”、“为世人谋福利”,还是“推动社会进步”,都行。没有了这个思想,团队就没有灵魂,就成不了形状。有一种成功的思想是“自利则生、利它则久”。

二、自利则生,利他则久。

先“生”再“活”,生下来,活到足够久。

自利则生,好理解,正如“胎儿在母体内、到出生很长一段时间,只是消耗、不产生”,对胎儿来说,是自利。

利他则久,不好理解。“今天很残酷,明天更残酷,后天很美好,但绝大多数人死在明天晚上”怎么才能“活”得久一些?任正非说“如何从容应对各种冲突和矛盾,如何在两难困境中果断地决策和取舍,……,唯有彻底抛弃一切私心杂念”;稻盛和夫说“才能只是上苍偶然授予我,上苍要求将它回报世人、回报社会。如果我将它视作私人资产而独享其惠,早晚会受到惩罚”;从二个人的言行中,我们足够相信:利他、能活得久一些。

我想,“在利他中自利”才是王道,这也许就是“成人达已”最好的解释。

人生是一场修行“人生的唯一目的就是修炼灵魂,使其在谢幕之时比开幕之初高尚一点点”。

六项精进读后感对工作篇五

六项精进是稻盛和夫经营企业的根本哲学理念,是每个经营者须谨记、贯彻的方针,也是一生中最重要的修炼。以下是本人学习《六项精进》的几点体会:

在工作生活中,我们要提高自身修养,磨练自己的意志品质,为人很重要的一条就是要谦虚。谦虚是一种美德,是一种难能可贵的品德,是我们工作和学习上进的源泉。自古以来,人们有许多这方面的格言警句启迪人,如“谦受益,满招损”,“谦虚使人进步,骄傲使人落后”。事实上也是如此,没有一个人能够有骄傲的资本,因为任何一个人,即使他在某一方面的造诣很深,也不能够说他已经彻底精通、研究全了。“生命有限,知识无穷”,任何一门学问都是无穷的海洋,都是无际的天空……保持谦虚能让我们正确处事,热情关心别人的利益;谦虚促使我们更有自知之明,让我们能以诚待人;谦虚意味着不为个人的欲望所动,坚持做正确的事;谦虚意味着不吹嘘,不骄傲,不贬低别人抬高自己。谦虚是尊重的基础,它让我们努力做到相互支持而不彼此奉承,各抒己见又不出口伤人,相互鼓励又不屈尊俯就。谦虚还能培养慷慨、忍让和宽容。谦虚的人还拥有一个不可忽略的特点:真心尊重他人,踏踏实实做事,诚心诚意为他人办事。谦虚、待人真诚的人,是一个可以值得信赖的人。

感谢非常重要,“活着,就要感谢”。稻盛和夫的的这句话让人感动、让人温暖。我认为,我们从呱呱坠地那天开始,就应当感谢身边所有的一切,感谢父母给了自己生命,感谢老师教会我们知识,感谢同事领导和朋友对自己的帮助,感谢我们的客户,感谢公司给我们提供施展才能的平台,感谢国家的好政策......只要我们健康地活着,每个人都应当怀着一颗感恩的心,对待社会、对待工作、对待家人同事,有了感恩之心,我们就会心情愉悦、开朗,就能感受到人生的幸福和快乐。

六项精进的第五项是“积善行、思利他”,稻盛和夫提出“要多行善,多做对他人有益的事”,这是做人的根本原则。我们生活在世上,不能光是为自己考虑,重要的是为他人考虑。我们要有阳光、乐观、积极向上的心态,更要有善心、耐心。在生活中,心善,行善,善待一切,包容一切,尤其是对待人,善良的人我们要善待他,与他真诚平和的交往;不善的人,要包容他,并用美德感化他;看到别人成功,不要嫉妒,要祝贺;看到别人做善事,祝愿别人积功累德;看到别人落魄潦倒,不要冷嘲热讽,而是盼望别人苦尽甘来。我认为,在生活中,要善待家人、朋友,在工作中,要善待同事,这样,才能使自己的人生之路朝好的方向发展,才能使一切朝着好的方向前进。“善”是人之本性,心地善良、豁达,才能快乐,才能幸福。

稻盛和夫的六项精进,是企业经营的最大-法宝,也是我们度过美好人生必须遵守的基本条件,是每个人一生中最重要的修炼,是塑造成功人生的奠基石,稻盛和夫的哲学和理念,如同甘露、阳光和力量,会给更多人深深的启迪。

六项精进读后感对工作篇六

这本书,书薄、字大,行距宽、版面小,内容是演讲稿,读起来朗朗上口,合适一口气读完。在书中,作者不但透露了成为经营之神的秘诀、而且详细讲了修炼秘诀的方法。合上书,从公司经营到个人生活、从经营哲学到个人思想,都有点感触,记录几点关于公司经营的感悟。一、企业之魂源自经营者的思想如果说《以奋斗者为本》,从字里行间能感觉到经营者的思想,那么《六项精进》就是直接地阐述和推广经营者的思想。经营者的思想决定了企业的生长发展。稻盛和夫说“……好像在狂风暴雨而又漆黑一团的大海中航行一样,……成为指南针的,就是站在企业经营第一线的经营者的哲学、思维方式”。无论经营者的思想是“赚钱”、“为世人谋福利”,还是“推动社会进步”,都行。没有了这个思想,团队就没有灵魂,就成不了形状。有一种成功的思想是“自利则生、利它则久”。

二、自利则生,利他则久。

先“生”再“活”,生下来,活到足够久。

自利则生,好理解,正如“胎儿在母体内、到出生很长一段时间,只是消耗、不产生”,对胎儿来说,是自利。

利他则久,不好理解。“今天很残酷,明天更残酷,后天很美好,但绝大多数人死在明天晚上”怎么才能“活”得久一些?任正非说“如何从容应对各种冲突和矛盾,如何在两难困境中果断地决策和取舍,……,唯有彻底抛弃一切私心杂念”;稻盛和夫说“才能只是上苍偶然授予我,上苍要求将它回报世人、回报社会。如果我将它视作私人资产而独享其惠,早晚会受到惩罚”;从二个人的言行中,我们足够相信:利他、能活得久一些。

我想,“在利他中自利”才是王道,这也许就是“成人达已”最好的解释。

三、人生是一场修行“人生的唯一目的就是修炼灵魂,使其在谢幕之时比开幕之初高尚一点点”。

六项精进读后感对工作篇七

稻盛先生认为,想拥有美好的人生,想成功的经营企业,前提条件就是要“付出不亚于任何人的努力”,就是要勤奋工作;“拼命工作”符合自然界的规律,是一切生命都在承担的义务;拼命工作可以磨炼灵魂,“磨练灵魂,就会产生利他之心”,就会萌生出好心善意,萌生出关怀他人的慈悲之心。

努力工作对于海洋王员工最基本的价值是,保证一份稳定的工作和收入,同时在这个过程中提高能力为今后打一个好的发展基础;但只除此之外,全身心的投入工作才会有一种使命感,但自己完成一个目标时,自己作为人生存的价值才体现出来,否则就是浑噩度日,碌碌无为。

海洋王正确学习方法是:学习、理解、思考、行动。从理念的学习到实际工作的落实都要符合这个科学的方法才会有高效率和好的结果。对过去的事进行深刻的反省,才能不断地总结经验、吸取新知识。但不要因此在感情和感性的层面上伤害自己,加重自己的心理负担;因为昨天的不作为积累成今天的问题,而明天的不确定又变成一种焦虑,这样的心态对于解决问题没有任何帮助。譬如我们在市场上必定会遇到各种各样的问题,找到机会少、客情关系维护不力、对手灰色手段等等,如果只是焦虑着急又有什么用处,从本质上解决问题还是要抛开感性的烦恼,回归理性,找到问题产生的原因回应对方法,应用p-d-c-a的过程不断地提高解决问题的能力。

我们任何时候都要以一种积极的心态去面对生活和工作,要丢掉烦恼,轻装上阵,保持健康的心态。

稻盛先生认为,我们要感谢自然给予的生存环境、亲友、同事,以及全社会。的确,我们应该心怀感恩,因为抛开了外界的赐予,单独的个人是难以生存的,更说不上有没好的事业、家庭、生活。

自然环境给我们提供生产生活资料,社会给我们提供良好的法律秩序保障,家庭亲友给我们关怀温,同事在工作上给予协助支持……甚至竞争对手和那些在你成长前进的路上设置障碍的人也让自己通过面对困难、解决问题的过程学到新的东西、能力进步,而变得更加的成熟稳重,拥有强大的内在。

但是总有人牢骚满腹,觉得别人欠自己的,事事都觉不如意,那是一种婴儿心态。人的本性有自私的一面,婴儿没有独立生存的能力,他只能向外索要,饿了、冷了就哭叫;一味抱怨、没有感恩的人何尝不是婴儿;生存、成长是自己的责任,别人没有责任对你负责和无偿提供你想要的一切。

在网上的贴吧,总能看到有离职同事对公司的各种不满、抱怨,他们那种不理智如果是短时间的发泄,也算人之常情;对于在司的各位同仁,包括我自己,肯定也有过对同事、公司的情绪,但是在这个时候,千万记得提醒自己:我们要感谢他们,是他们让我生存和得到理所应得的东西。作为回馈:我们应该让亲友过的更好、提高生活品质;对周围的人热情相待;给同事提供力所能及的帮助;为客户单位提供基于现场解决问题的照明和服务;给公司创造对的起这份报酬的价值并竭力提高工作绩效。

以上是我学习《六项精进》的一些体会,公司“同读一本书”活动不仅仅是一种学习的方式,更是一种文化和关怀,让每培个员工养正确的学习和思维方法,提高获得美好生活的能力和心性。

六项精进读后感对工作篇八

在工作生活中,我们要提高自身修养,磨练自己的意志品质,为人很重要的一条就是要谦虚。从上小学开始我们就学习了“谦虚使人进步,骄傲使人落后”的道理,但却很难做到;刚开始来华银的时候酒店各项结构都不是很健全,各种管理方式、方法就不按正常套路出牌,一时觉得自己还比较专业,与人交流、沟通时总是过于自我,不够谦虚,所以在工作中总是遇到障碍,但自从公司各位家人、大哥、大姐的包容和教导后,开始改变了自己的态度,因此也慢慢的融入了集体,工作也越来越顺心。

所以说,生命有限、知识无穷,任何一门学问都是无穷的海洋,都是无际的天空,保持谦虚能让我们正确处事,热情关心别人的利益。也能促使我们更有自知之明,让我们能以诚待人。谦虚,它意味着不为个人的欲望所动,坚持做正确的事;也意味着不吹嘘,不骄傲,不贬低别人抬高自己。谦虚是尊重的基础,它让我们努力做到相互支持而不彼此奉承,各抒己见又不出口伤人,相互鼓励又不屈尊俯就。谦虚还能培养慷慨、忍让和宽容。谦虚的人还拥有一个不可忽略的特点:真心尊重他人,踏踏实实做事,诚心诚意为他人办事。谦虚、待人真诚的人,是一个可以值得信赖的人。

成功而谦虚的人,永远都不会被社会淘汰,永远都会受到世人尊敬。但你的成功并不完全是个人的,没有任何一个个人可以独自成功。稻盛和夫这样一个成功企业家背后都有数以千万计的人在他的企业为他默默付出;二百多年前的著名科学家牛顿背后有数以百计的老师为他辅导过,很多企业为他的研究助资过;中国最伟大的哲学家、思想家、政治家毛泽东背后都是有千万革命先烈为此付出了生命的代价;就算是个人,哪么也要好好想想,如果没有先辈们的付出、没有父母的养育,哪么也不可能有今天活生生的你。因此,我们每一个人只要是活着就要感谢。

对于我个人来说,从出生的哪一刻到现在,首先要感谢的就是自己的父母。婴儿时期父母为了你的奶粉钱,省吃俭用、辛苦了一天还要半夜被你吵醒,但也毫无怨言;3岁上幼儿园,又哭又闹天天接送,夏天怕你热着、冬天怕你冻着;初中担心你学习成绩不好,除了找家教每天晚上还得陪你写作业,完全没有了自己的时间;18岁后第一次出社会工作,又担心你受不了苦,不会说话做人被企业开除,天天打电话耐心疏导;终于长大成人,工作稳定事业有成,又开始操心你的人生大事。从小到大对你的爱从来都不曾停止过。

其次,需要感谢的是给予你第一份工作的人,他给予了你事业中的第一个起步,无论你今天有何成就,如果没有这第一步的开始,绝对不会有今天的你。

再就是,与你生活在一起的所有朋友、同事、社会上的每一个人,因为你所有的一切都离不开他的协助。善也好、恶也罢,无论你的生活有怎么的起落,你人生的历程都离不开他们的从旁参与,因为有了他们你的人生才精彩。

佛曰:种善因、得善果;一切感谢的方式都应以善基准;哪么什么是善:善是指其性安稳,能于现在世、未来世中,给与自己和他人利益之白净法。与不善、无记(非善亦非不善)合称三性。其中,善为白法,指清净之意,不善为黑法,指污浊之意。广义言之,“善”指与善心相应之一切思想行为。要我说,善就是书中所说的利他之心,并以形动来支撑。——积行善,思利他。

也许有人想:“我自己也富裕,平时工作也很忙,没钱又没时间去做行善,对于思利他,如果什么都为别人着想,什么好的都给别人,方便的都留给他人,哪自己还不会累死去哦”。但要我说,这个很简单,首先做好一个遵纪守法的公民,不触犯国家的任务法律你就是在做好事,做了有利于他人的事。因为你没有浪费社会资源,没有让国家因为你的形为付出代价。其次,在此基础上如果你有更多的能力去帮助其他人,哪怕是下雨天为他人撑一伞,炎炎夏日为他人准备一杯凉茶,又或是不与人争执、虚心请教、耐心教导。这都是一种善,也是一种利他。

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