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2023年处级述职述廉报告(实用16篇)

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2023年处级述职述廉报告(实用16篇)
时间:2023-11-24 06:34:04     小编:书香墨

在现在社会,报告的用途越来越大,要注意报告在写作时具有一定的格式。通过报告,人们可以获取最新的信息,深入分析问题,并采取相应的行动。下面是我给大家整理的报告范文,欢迎大家阅读分享借鉴,希望对大家能够有所帮助。

处级述职述廉报告篇一

根据局党委部署,现将本人在思想品德、工作和廉洁自律等方面情况汇报如下:

加强政治理论学习和业务学习,遵纪守法,讲政治、讲党性、讲正气,在思想上与局党政保持一致,在工作上贯彻执行局党政决议,正确定位,顾全大局,紧密配合领导和支持处长工作,与同事们一道,探讨工作,开拓进取,努力实践科学发展观。始终坚持诚实做人,踏实做事,严于律已,客观公正。

及时学习领会国家、省海事制度改革方针政策,注重结合实际,深入思考,明晰思路,提供决策依据,具有一定的政策水平和开拓工作能力;注重实际工作中的调查研究,协调沟通,团结合作,争取协作部门或个人的理解和支持,具有一定的组织能力和执行能力。

认真履行岗位职责,全心全意地投入到海事处工作中,以求真务实的作风和敢于负责的态度,积极工作,任劳任怨。

在局党政的正确领导下,在处长的带领和同事们的支持配合下,较好地完成了年度工作计划和各项任务,取得了一些成绩。

一)、勤于工作,回报领导和同事的关爱。

业精于勤荒于嬉,局领导同事的敬业精神深深感动着我,领导同事对我的关心帮助激励着我,我只有努力工作才能予以些许的回报。一年来,对领导安排的所有工作,我从不讲任何客观理由和条件,总是默默无闻地努力完成,尽心尽力地去干好。从年初到年终,休息得比较少,虽然有时感到苦感到累,但我的心情始终是舒畅的,因为我有精力也有理由去把本职的工作做好,我的工作会得到领导和同志们的认可,每每想到我为海事的发展尽了一片心,出了一点力,我心里就涌动着强烈的自豪感和责任心,天道酬勤,付出总有回报。

二)、尽心履职,全心全意当好配角。

作为海事处的副手,我需要正职的指导和同事的支持,我知道我有义务去承担责任、带头工作。在平时的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,不越位,又到位,更不失职。在同办公室其他几位同志的工作协调上,做到真诚相待,互帮互学,同事们也乐于支持我的工作,成绩有目共睹。一年来,海事处形成了勤奋务实、团结协作的工作局面和风气,取得了较好的工作成绩,这是我们团结奋斗、共同努力的结果,从本人所处的角色看,可以说总体上是称职的。

三)、以诚为人,时刻注意自我约束。

海事处工作责任重大。己不正勿教于人,所以,我和部门同志一样,始终牢记自己的职责,注重言行举止的约束,注重良好机关形象的塑造,对上,做到谦虚谨慎,尊重服从;对同事,做到严于律己,宽以待人;对社会对外界,做到坦荡处事,自重自爱。我始终坚持以诚为人,各部门需要我出力的地方我一定欣然而为。

四)、努力学习,全面提高自身素质。

海事处工作头绪多,事情杂,需要了解和学习的知识非常多,要求不断地更新知识和提高素质。为达到这一要求,我十分注重学习提高,利用到小浪底参加学习机会,学习国家方针政策;利用宣传教育的机会,加强思想政治、反腐倡廉等文件和党的知识的学习;利用工作的机会,向领导、同事学习,努力提高业务素质和工作能力;利用业余时间加强自我学习。

自觉遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定,廉洁奉公,干净干事,不出现52个“不准”中的任何一种情况。

一年来,虽取得了一些成效,但还存在着不足之处,主要是在理论学习上还未深刻,研究型工作开展不够,创新意识和攻坚克难的勇气还需加强,实际工作效果与愿望要求还有一定差距。今后,我将加强学习研究,以饱满的热情和勇于创新的精神,在局党政领导下,配合处长稳步推进海事工作。

处级述职述廉报告篇二

尊敬的领导、同志们:

大家好!

政治上始终与xxx保持一致,坚持群众路线,时刻以党员八条标准严格要求自己,做到堂堂正正做人,干干净净做事。思想上积极上进,坚持廉洁自律、乐于奉献的职业道德,发扬开拓进取、勤政务实、谦虚谨慎的优良作风,努力塑造自身良好的工作形象。

在学习中,深入学习党的理论知识和广电业务知识,广泛掌握广电相关政策法规,用专业的知识武装头脑,不断提高自身的理论水平,提升自身的知识层次,并在实践中学以致用,统筹思考,努力提升自己的工作能力。

工作上踏实勤恳,敬业爱岗,努力做好以下几方面工作:

4、积极配合维修部对城关欠费用户开展大规模催收和中断信号工作,协助解决了平桥黄里岙片、坦头溪南等1个村5多户的欠费清收与强制断口等工作。

近年来,本人能够加强理论学习,自费订阅各种刊物,加强政治思想和职业道德教育,注重学习有线电视技术的业务与培训,提高自身的业务素质。

处级述职述廉报告篇三

各位领导老师们:

根据校党委组织部的安排,我就20xx年图书馆工作情况从德勤能绩廉等5个方面述职述廉,请各位领导老师们评述。

20xx年初我被任命为图书馆党总支副书记副馆长,一年来,在馆长的亲自指导下,在各位老师们的帮助和支持下,我较好的完成了本职工作,在此,衷心的感谢大家。

一.政治坚定作风正派修身。

1.政治坚定:作为一名党员干部,首先在政治上有鲜明的态度,那就是坚信共产主义信念。坚定党的领导,在工作中遵守党内规矩,坚决遵守八项规定积极参加三严三实的整个过程,认真检查自己的错误不足深刻反省限期改正。

2.作风正派:我始终坚信做领导,作风要正派;常言到:其身正,不令则行;其身不正,令则不行。因此,多年来,我不管在那个部门工作,做事都要讲以身作则,坚持原则,办事公道,不循私情,见义让利,在利益面前,荣誉面前,权利面前没有向组织争过要过。

3.修身养德,共产党在选拔任用干部时,有一个重要原则,那就是德才兼备,以德为先。因此,党员干部任用后的修身养德很重要,多少党员干部走上重要领导岗位后,不注重加强修身养德,从而走上了错误的道路,给党和国家造成了损失,也毁了自己的一生。因此,我在工作中或是在生活中处处慎行省为。

15年前,我从中学教育管理转到从事大学后勤管理,是一个很大的变化,20xx年后离开了后勤到大学图书馆工作同样变化很大,需要从头学起,从头开时,因为后勤的工作和图书馆的工作完全不一样,甚至连说话和行动都有所区别。在这种情况下我坚持边学边干,先干会干的,其他,边学边干,或学会再干。

1.协助馆长抓好图书馆的安全工作,消防工作。图书馆的安全工作消防工作是图书馆工作的重中之重,关系到学生的生命安全和国家的重大财产安全,在馆长的指导下我在原有的基础上完善了安全工作和消防工作档案,修订了有关规章制度,条例,领导小组成员。围绕消防安全开展了一系列的行之有效的活动,使消防安全意识深入人心,提高了广大师生对图书馆消防安全重要性的认识。在大力对消防安全进行宣传教育的同时,我们也十分注意实操,如:我们对应急疏散预案的可操作性进行了反复的推敲和演练,确保做到可操作性强的应急预案,确保每一细节和环节不出任何问题。

2.协助馆长指导大学生图书爱好者协会的工作,大学生图书爱好者协会是一个有一定规模的学生群众组织,成立9年来无论是对协会成员的锻炼还是对图书馆工作都起到了有益的补充。因此,指导好图协工作对学生的成长和图书馆的工作都很重要。今年,我们和图协的会员一起把今年的工作重点放在对图书馆工作的宣传上和图书馆文化氛围的渲染上,通过一年的工作,成效较为显著,特别是在新生入学教育方面,举办了多场培训,对新生的入馆管理起到了很好的作用;另外,图协开展的‘三禁’活动,即;禁止吸烟,禁止吃零食,禁止占座的活动影响很好,起到了很好的效果。而文化长廊的建设和馆蕴书香小册子的(刊物)面世无疑对图书馆来讲增加了几分文化气息。

3.协助党总支书记完成了校党委组织部布置的基层党组织换届选举工作并根据党委组织部的工作安排完成了基层党组织的建档工作。协助总支书记开展‘三严三实’教育活动和其他党组织活动地开展。

处级述职述廉报告篇四

尊敬的团委老师、主席团:

你们好!

在大一新生开学之际我和学长们一起去汽车站接新生,并积极地做好后勤工作,热情接待家长和同学们,虚心回答学弟学妹们提出的各种问题,力所能及的为他们提供帮助。

其次,在主席团创新意识的指导下,我和部门成员策划了“行者无疆”百科知识竞赛,在近期对策划案、具体比赛规则等细节问题进行了周密计划,并于周四将初赛试卷定稿确定下来。预计于本周一晚六点半在主楼d1、d2教室进行初赛。我们会尽最大努力把本次比赛搞好的。

在学生会也待了一年多了,回顾这一年多的经历,我感到既充实,又欣慰。我和这里的同学、同事一起学习工作,不仅增进了了解,沟通了感情,建立了友谊,也获得了许多有益的启示,工作能力也得到了一定的提高。就这一年多的工作来说,我觉得有所得也有所失,今后还要从以下三方面进一步努力。

一是要继续提高认识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性和主动性,时刻保持清醒的头脑和强烈的忧患意识。

二是要提高工作效率,也要防止急于求成。对各项工作要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,注意把握规律性。

三是要更加严于律已。对工作总体上要高标准、严要求,在一些具体问题上要求新求细求精,以身作则,要注重发挥好、保护好大家的积极性,营造出一种生气勃勃的良好氛围。

处级述职述廉报告篇五

各位领导老师们:

根据校党委组织部的安排,我就图书馆工作情况从德勤能绩廉等5个方面述职述廉,请各位领导老师们评述。

20xx年初我被任命为图书馆党总支副书记副馆长,一年来,在馆长的亲自指导下,在各位老师们的帮助和支持下,我较好的完成了本职工作,在此,衷心的感谢大家。

一.政治坚定作风正派修身。

1.政治坚定:作为一名党员干部,首先在政治上有鲜明的态度,那就是坚信共产主义信念。坚定党的领导,在工作中遵守党内规矩,坚决遵守八项规定积极参加三严三实的整个过程,认真检查自己的错误不足深刻反省限期改正。

2.作风正派:我始终坚信做领导,作风要正派;常言到:其身正,不令则行;其身不正,令则不行。因此,多年来,我不管在那个部门工作,做事都要讲以身作则,坚持原则,办事公道,不循私情,见义让利,在利益面前,荣誉面前,权利面前没有向组织争过要过。

3.修身养德,共产党在选拔任用干部时,有一个重要原则,那就是德才兼备,以德为先。因此,党员干部任用后的修身养德很重要,多少党员干部走上重要领导岗位后,不注重加强修身养德,从而走上了错误的道路,给党和国家造成了损失,也毁了自己的一生。因此,我在工作中或是在生活中处处慎行省为。

15年前,我从中学教育管理转到从事大学后勤管理,是一个很大的变化,后离开了后勤到大学图书馆工作同样变化很大,需要从头学起,从头开时,因为后勤的工作和图书馆的工作完全不一样,甚至连说话和行动都有所区别。在这种情况下我坚持边学边干,先干会干的,其他,边学边干,或学会再干。

1.协助馆长抓好图书馆的安全工作,消防工作。图书馆的安全工作消防工作是图书馆工作的重中之重,关系到学生的生命安全和国家的重大财产安全,在馆长的指导下我在原有的基础上完善了安全工作和消防工作档案,修订了有关规章制度,条例,领导小组成员。围绕消防安全开展了一系列的行之有效的活动,使消防安全意识深入人心,提高了广大师生对图书馆消防安全重要性的认识。在大力对消防安全进行宣传教育的同时,我们也十分注意实操,如:我们对应急疏散预案的可操作性进行了反复的推敲和演练,确保做到可操作性强的应急预案,确保每一细节和环节不出任何问题。

2.协助馆长指导大学生图书爱好者协会的工作,大学生图书爱好者协会是一个有一定规模的学生群众组织,成立9年来无论是对协会成员的锻炼还是对图书馆工作都起到了有益的补充。因此,指导好图协工作对学生的成长和图书馆的工作都很重要。今年,我们和图协的会员一起把今年的工作重点放在对图书馆工作的宣传上和图书馆文化氛围的渲染上,通过一年的工作,成效较为显著,特别是在新生入学教育方面,举办了多场培训,对新生的入馆管理起到了很好的作用;另外,图协开展的‘三禁’活动,即;禁止吸烟,禁止吃零食,禁止占座的活动影响很好,起到了很好的效果。而文化长廊的建设和馆蕴书香小册子的(刊物)面世无疑对图书馆来讲增加了几分文化气息。

3.协助党总支书记完成了校党委组织部布置的基层党组织换届选举工作并根据党委组织部的工作安排完成了基层党组织的建档工作。协助总支书记开展‘三严三实’教育活动和其他党组织活动地开展。

处级述职述廉报告篇六

今年以来,在各级领导的关心下、在各位同志的支持下,各方面都有了较大的进步。现将全年的工作和学习情况总结如下:

一、述职部分。

上半年全区共举办各类培训班27期(次),累计培训2800余人次,有7名同志参加市及其以上组织调训。做好浙江大学清河区领导干部公共管理高级研修班和行政管理研究生课程进修班的服务工作和联络工作。清河发展论坛延续高质量和精品的特点,上半年举办四期,设置了“公共管理者思维”、“社会转型、分化与稳定”等四个热点专题,1200名领导干部参加了学习。随着社区承担事务的增加,各类新情况、新问题、新矛盾不断涌现,针对社区干部不熟悉、不了解、不懂得的东西逐渐增多,开展社区干部培训,开设“社区干部大讲堂”

下半年调任区委老干部局长。到老干部局工作后,我虚心向局里同志们学习,尽快熟悉老干部工作业务,逐步掌握了为老服务的特点。

一是利用夏季走访契机,到每一位老干部家中熟悉情况联络感情。为了尽快熟悉老干部情况,在走访的同时,为每一位老干部留下了照片,做成老干部的照片资料。在走访老干部的过程中,认真了解老干部的生活、家庭情况以及存在的困难,力所能及地帮助老干部解决生活、就医等遇到的难题。帮助淮海西村的王老咨询装煤气管道问题、物业管理问题。

二是加强与老干部的联系,为老干部印制了一份老干部局所有工作人员的通讯录,并送到每位老干部的手中,以方便老干部的通讯联络。

三是坚持了每月一次的老干部学习例会制度。创新形式、丰富内容,以专题讲座、报告会、电化教学和历史事件回放等形式,组织老干部学习政治理论、形势政策、科技等内容。组织老干部学习传达了中央、省市、区委区政府的重要会议内容和文件精神。

四是请保健专家为老干部适时讲解养生知识,分别讲解了《夏季养生》、《秋冬季养生》课程,专家的讲课受到了老干部的一致好评。

五是认真执行向老干部通报情况制度,今年区委梁学文书记向老干部们通报了街道区划调整、更名、以及我区经济社会发展情况等工作,以便老干部们更多的了解各方面情况,更好地为区内各方面发展出谋划策。

六是积极向区委、区政府领导汇报老干部的思想动态,把老干部们一直关心的规范津补贴的部分工资发放到位,为老干部发放参观世博会的专项经费每人1000元整。

七是弘扬敬老爱老传统,在重阳节带领所有行动方便的老干部参观了市涟水飞机场,参观了清河新区的建设新貌,让老干部们感受市区的新变化。

八是积极组织老干部的文娱活动,组织区里的老干部和部队老干部联谊活动,我区的老干部在市里组织的门球比赛中获得第一名的好成绩,老干部张水镜的书法在全国的比赛中获得第一名的好成绩。

九是加强困难老干部帮扶,对老干部本人生病或家庭遇到重大变故的,我们局里的工作人员都能积极去给予关心和帮助,而且主动帮助联系老干部所在单位让单位给予更多的关怀。对常年住院、行动不便、独居的老干部我们定期安排人员上门去探视,慰问到床头,帮助解决生活中的一些困难。

十是认真落实创新工作。按中央和省相关文件要求积极开展利用社区资源为老干部服务工作,召开了此项工作的推进会,为开展有特色的工农路社区、富丽花园社区、向阳社区进行了集中授牌。

二、述廉部分。

牢固树立“立党为公、执政为民”的理念,全心全意为老干部服务,为群众服务。带头执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,“四大纪律、八项要求”以及党风廉政建设责任制。严格执行党政领导干部廉洁从政有关规定,做到不贪、不沾,加强廉洁教育,做到警钟长鸣,努力塑造清正、廉洁的良好形象。一是坚决执行不收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益的规;没有任何定。以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等不当行为。三是坚决执行不收受和赠送现金,代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票及其他有价证券,消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等.

各种支付凭证和高档耐用物品、金银制品等贵重物品的规定。四是没有为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益规定。五是没有用用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用的行为。六是没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及执行不利用工作调动、提升晋级、迁新居、过生日、子女升学、参军等名义操办的行为。七是坚决执行配偶、子女从业规定及其现行从业规定。八是没有参与任何行为。九是严格不用公款大吃大喝、工作日中午不饮酒、不用公款高消费娱乐和健身活动等规定。十是没有用公款去任何地方旅游。

三、述学部分。

今年参加了区里组织的每一次清河发展论坛、领导干部研修班的课程学习,参加了省老干部局在南京为期一周的老干部局长培训班,参加了区里在浙江大学举办的学习班。对待每一次学习机会我都非常认真,认真记笔记,主动去思考,细心去领会,共完成读书笔记1.5万字。

四、述法部分。

认真学习《行政许可法》等法律,进一步增强依法行政意识。平时能够加强法律知识的学习,注意收看中央电视台的《今日说法》、《大家看法》、《法律课堂》等法制节目,并能够把所学的一些法律知识用到处理老干部工作中去。

文档为doc格式。

处级述职述廉报告篇七

2015年,本人立足本职岗位,认真履行工作职责,努力做好各项工作。现将思想、学习和工作情况报告如下:

一、加强学习,提高政治思想素质和履职能力

本人积极参加以 “为民务实清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动,学习贯彻系列讲话精神和必读书目,坚持参加中心组和人大机关的学习,并注重个人自学,通过学习提高、查找问题、集中整改、政治立场更加坚定,理想信念进一步强化,政治纪律性更加增强,宗旨意识更加牢固。“四风”方面存在的问题也得到了较好的解决,目前,短期整改目标已经完成。

认真贯彻执行党和国家的方针政策、法律法规,坚决拥护的领导,坚决贯彻执行、县人大及其会的决议。

二、尽职尽责,做好本职工作

的意见建议,为全县经济发展,社会和谐献言献策。

围绕中心,积极做好本人所联系的工作。积极配合、政府抓好重点项目和工业企业,深入企业生产一线为企业发展做好协调服务工作,帮助企业解决实际问题,深入乡(镇)和村屯开展调查研究,指导乡(镇)做好人大及其它中心工作;积极配合、政府分管领导,做好工业、财贸等工作,推动全县经济社会又好又快发展。

三、严格遵守廉洁自律的各项规定,自觉筑牢反腐倡廉的防线

一是认真学习党纪政纪条规,自觉筑牢反腐倡廉的思想道德防线。重点学习了党内《两个条例》及中央提出的“八项规定”, 区反对“四风”十项规定等法律法规,认真学习中央纪委全会和区、市纪委全会精神,并相继观看数部反腐倡廉电教片。通过不断学习,努力提高了廉政自律、拒腐防变的能力。利用党内民主生活会等机会,认真开展批评与自我批评,使自己牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观。

不正当利益,不利用职权向自己分管和联系的部门违规报销费用,不吃、拿、卡、要,严格遵守公务接待、公务用车的各项规定,不违规接待,不违规占有使用公车。

三是认真贯彻立党为公,执政为民的要求,始终保持与人民群众的联系。坚持走群众路线,自觉服务基层,注重调查研究,深入基层到农户和农村实地走访,了解情况,并在实地走访和调研中,帮助农户解决一些实际困难,组织协调有关部门帮助基层群众多做实事,本人从自己的工作经费中挤出了资金,帮助联系的整村推进村,搞好基础设施建设,力所能及的帮助群众解决紧迫的实际问题。

四是认真抓好党风廉政建设,当好表率。认真落实党风廉政建设责任制,主动抓好分管委室的党风廉政建设,自觉遵守党员领导干部廉洁自律的若干准则有关规定及中央、 区、桂林市对党风廉政建设的有关要求,凡是要求下属做到的,自己先做到,凡是要求下属不做的,自己带头不做,坚持勤政务实,廉洁奉公,以身作则,当好表率。

处级述职述廉报告篇八

本人作为管理学院党委书记,分管学院党务工作和办公室工作,同时,在学院院长职位暂时空缺的情况下,主持全院工作。一年来,在学校党委和行政的领导下,在学校机关处室和兄弟学院的支持下,在全院师生员工的鼓励和帮助下,本人的思想政治素质不断增强,业务水平不断提高,也取得了一定工作成绩。现将20xx年本人的具体工作情况如下:

一、政治思想方面。

本人能自觉坚持四项基本原则,政治上与党中央保持高度一致,自觉贯彻党的路线、方针、政策;注重提高自身和全院教职工的政治理论素质,认真组织本学院的政治理论学习和党委中心组学习,并且联系上级布置的学习主题和学院的实际,先后给学院教职工和学生作专题报告3场。能自觉地为人师表,遵纪守法,关心集体,团结同志,爱护学生,与人为善。先后被聘为湖南省理论学习服务体系第一批省级服务专家成员(20xx2)、湖南省研究生思想政治教育顾问(20xx.11),被评为湖南科技大学”优秀党务工作者”(20xx.7)。

二、管理工作方面。

在管理工作中,本人力求处理好政治与业务、权力与责任、实干与部署、谋利与奉献、分工与合作、教学、科研与管理、为教职工服务与为学生服务、本学院与他学院、民主与集中、情与理的关系,具体表现在:

1.注重政治理论学习,努力提高党员的政治理论水平。一是定期组织党委中心组学习,二是扎实抓党员的政治理论学习。党委中心组和党支部学习有计划,有中心发言人,有讨论发言稿。

2.努力规范党员发展工作,进一步推进党的组织建设。

经过严格的教育、培养、考察程序,学院今年共培训入党积极分子371人,发展预备党员84名,办理预备党员转正手续59名。在20xx年的“七一”表彰活动中,教工一支部、学生二支部分别被评为学校先进基层党组织.

3.注重思想政治工作,努力营造学院的和谐氛围。一是坚持联系公共事业管理系,二是坚持与师生谈心交心,一年来,与师生谈话50余次;三是组织或参与了博士教授座谈会、青年教师座谈会、行政人员座谈会、学生干部座谈会、在谈博士座谈会等,了解师生的思想动态;四是组织党员先后去桔子洲头、岳麓山等地参观学习,强化党员的宗旨意识;五是积极参加新生开学典礼、毕业生毕业典礼、学生实习动员、学风建设大会、学生实习检查、学生党校培训、学生文艺演出等,旨在融洽师生情感。

4.积极组织开展主题教育活动,认真查找和整改问题。

一是本人结合主题教育活动内容,向全院教职工作了《加强领导干部作风建设的重要意义》的专题报告,引导教职工、特别是党员提高对主题教育活动意义的认识;二是广泛征求各方面的意见,认真研究影响和制约本院工作的突出问题;三是组织召开了民主生活会,查找领导班子和领导干部在思想解放、思想政治建设、领导作风方面存在的突出问题;四是布置教职工召开分析评议会,认真查找了师德师风和教学科研、工作作风中存在的突出问题。五是针对查找出来的突出问题,制订整改方案和改进措施。

5.积极组织学习实践科学发展观活动,力求学院工作全面协调可持续发展一是组织成立了深入学习实践科学发展观活动领导小组;二是组织召开了全院学习动员大会;三是组织通过听取专家辅导、院党委中心组学习、院党委专题讲座、支部学习等多种形式开展学习活动;四是本人向教职工作了《把握科学发展观的十个基本点》、《建设马克思主义学习型政党》2个专题辅导报告;五是组织对学院教师的教风和学生的学风情况进行了深入调研;六是组织党员围绕“如何深化教育教学改革?”、“如何立志成才,报效祖国”等主题进行讨论;七是组织深入剖析了院领导班子存在的主要问题、党员领导干部和全院党员中存在的问题。八是针对存在的问题提出了操作性较强的整改措施,并落实领导责任人,规定整改时限。九是认真进行了整改落实工作情况自查。到目前为之,多数整改问题得到有效解决,教师和学生反映良好,并对尚待进一步整改的问题提出了整改措施。

6.严格执行学校干部聘任制度,认真组织副处级、科级干部竞聘。

今年8月,在副处级干部竞聘期间,组织相关人员多次召开动员大会和竞聘指导会议,鼓励学院教职员工“积极争取机会,认真做好竞聘”,并结合自己的经验指导竞聘的相关事宜。学院共有8人参与副处级干部竞聘,2人连任,2人得到提拔。11月份,在科级干部竞聘期间,组织召开全院动员大会1次,系为单位对符合条件的个人进行进一步动员,行政办公室工作人员通过学院网站、qq群、电话等方式对符合条件的个人进行相关事宜的及时通知和最后动员。最终,学院3人得到提拔,1人连任。

7.认真组织各项筹备工作,喜迎“60周年校庆”

组织成立了院校庆工作领导小组和工作小组,制定了学院喜迎60周年校庆接待工作方案。在学院毕业人数较少的情况下,经过努力沟通联系,有20多位毕业生回院参加校庆,学院给年轻的校友以热情接待,使回校校友有宾至如归的感觉。

8.有效防控甲流,稳定学院各项工作秩序。

为配合学校的甲流防控,及时组织指导成立了防控领导小组,制定了防控预案。具体举措包括:向全体教职工和学生发放甲流防控知识宣传单、通过班团例会宣讲、要求全院学生进行每天体温监测和情况上报制度,要求全院学生减少不必要的室内集会,减少外出、实行离校请假制度等。到目前为止,学院未出现甲流病例,教学秩序正常,人心稳定。

9.组织专业、学科骨干研讨会,努力加强专业建设和学科建设。

多次组织召开学科、专业骨干座谈会,商讨专业培养方向、新专业申报、专业培养方案修订、师资队伍建设和“管理科学与工程”专业硕士点申报等工作。

10.积极组织或参与学院教学管理、科研管理、行政管理等工作。

一是牵头成功申报“人力资源课程群”教学团队;。

二是主持起草学院的年度工作计划和总结;。

三是积极参与各系专业培养方向的确定、专业培养方案的修订、新专业申报等工作;。

五是坚持听课、评课,全年听课15人次左右;。

六是积极参与“农业经济管理”专业硕士点的迎检迎评工作;。

七是认真组织教师的职称评定、学历提升等工作,今年学院有1位青年老师评上了讲师,有1位青年老师评上了副教授;引进博士1人,选派1人去攻读博士学位,现在学院教师提升学历学位层次的热情很高。

八是鼓励教师申报各类科研项目。资源型企业安全生产与经营管理研究基地的负责人田银华教授成功申报到国家自然科学基金项目1项,同时,他主持的湖南省哲学社会科学基金重大招标项目顺利结题,获得专家的高度评价,结题评价结论为“优秀”。此外,教师本年度还成功申报到湖南省社会科学基金项目、湖南省教研教改项目、湖南省教育厅科研项目共10余项。

九是积极参与资源型企业安全生产与经营管理研究基地的管理工作,组织了前年以来立项的9项基地招标项目的中期检查和结题督促工作。

十是积极参与工会相关活动,例如,认真组织学院教职工选举参加学校二届一次“双代会”的代表;支持学院篮球比赛、文艺汇演等。

三、廉政建设方面。

导管理,同时由两位院领导签字才能报销,并要求定期在班子成员之间通报经费用途,同时倡议分管领导在签字报销时备份记录经费使用去向,以备接受上级检查和群众监督。四是不用公款接待自己的客人,不用公车办私事。五是要求领导班子成员遵守党纪、政纪和有关领导干部廉洁自律的各项规定,同时教育、管理配偶、子女身边工作人员遵纪守法。

四、教学工作方面。

担任公共事业管理20xx级1-2班“公共关系学”(10学时)、中学校长培训班的“学校公共关系”(4学时)、“马克思主义理论中国化专题”(36学时)、预备党员培训课(2学时)等教学任务,指导了20xx级公共事业管理专业8人的毕业论文(64学时),指导硕士研究生4人。备课充分,上课认真,批改论文仔细,获得师生好评。

五、科学研究方面。

1.主持完成了1项湖南省科技厅软科学项目的结题工作。(项目名称:《增强高校科技人员创新能力的对策研究》,项目编号:20xxzk3083)。

2.积极开展主持的湖南省高等教育科学研究重点项目的研究。(项目名称:增强我国高校科技人员创新能力的机制研究),项目编号:08a022)。

六、工作差距。

1.组织专业和学科建设的水平需进一步提高;。

2.组织师资队伍建设的水平需进一步增强;。

3.思想政治工作尚待进一步深入;。

4.自身业务能力亟待提高。

七、工作设想。

1.进一步加强学院的党组织建设,充分发挥党员的先锋模范作用;。

2.进一步凝炼学院的专业、学科方向,努力提高学院的师资队伍建设水平;。

3.进一步贴近师生思想、贴近师生情感、贴近师生实际,增强解决实际工作问题的能力;。

4.积极进行专业转型,努力提高自身的教学、科研水平。

处级述职述廉报告篇九

严格遵守中央的“八项规定”、“六项禁令”,认真学习了《中国共产党纪律处分条例》,坚决执行中央、省委有关领导干部廉洁从政的各项制度,认真做到守纪律、讲规矩,知敬畏、存戒惧,坚守底线、远离违纪红线、高压线,遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律。立足岗位工作实际,在事关学生切身利益的奖助学金评定、评优入党、研究生推免等事项方面严格按照程序办事,坚持公开、公平、透明的原则。2020年11月底与全体教师党员深入太谷县廉政教育基地参观学习,与全院47名党员共同接受了一次党风廉政教育。

对照年初签订的党风廉政建设责任书,协助书记全面落实党风廉政建设责任制,认真贯彻执行“三重一大”制度,规范民主决策程序,接受广大师生的监督。

处级述职述廉报告篇十

根据县委统一分工,本人分管全县等项政府工作,并挂钩联系*镇。工作中,我自觉践行“三个代表”重要思想,切实抓好自身廉政建设,上不负组织信任,下不负百姓重托。现将有关情况简要汇报如下。

一、以良知筑牢廉洁从政的思想防线。

所谓“良知”,就是对善与恶、是与非的道德意识感。我总觉得,我手中的权力是组织赋予的,是人民给予的,应该用它全心全意为人民服务,因而,审慎用权是一种良知;“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”,如果领导干部言行不一,就会上行下效,带坏党风、政风和一方社会风气。因此,以身作则也是一种良知。本人所分管的等部门,相对而言,资金投入量大、审批监管项目多,这是组织对我的信任,我时刻都保持着清醒的头脑,以良知筑起了一条廉洁从政的思想防线。

1、在不断学习中提高认识。

一是学习政治理论。学习党的xx届四中全会精神和“三个代表”重要思想,深刻领悟了科学发展观和加强执政能力建设等理论的真正内涵。二是学习党纪政纪条规。重点学习了党内《两个条例》及中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”,并相继观看数部反腐电教片,俗话说:“不镜于水、而镜于人,则吉凶可鉴也。”通过不断学习,努力提高了廉政自律、防腐抗变能力。三是学习先进模范人物。我学习任长霞、牛玉儒等新时期共产党员楷模的先进事迹,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,并结合自身实际,认真撰写多篇心得笔记,利用党内民主生活会等机会,认真开展批评与自我批评,使自己牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观。

2、在严于自律中把握底线。

吴仁宝曾说过意味深长的一番话:“家有黄金数吨,一天也只能吃三顿;豪华房子独占鳌头,一人也只占一个床位。”这是印刻在我心中的座右铭,始终坚持以自律为本,将抽象的良知具体化为一条条做人做事的底线。一是自重。领导干部的一言一行都事关政府的整体形象,为此我时时刻刻想到自己的身份,珍重自己的言行、人格和名誉,在春节和平时交往中,每逢有部门和企业及个人送来礼金和贵重物品,做到能当场退的当场退,退不掉的由办公室工作人员帮助婉退或交办公室处理。一些与党员、干部身份不符的场所和活动,也是坚决拒绝。二是自省。一个人的错误有它的形成过程,在萌发阶段,别人是很难发现的。所以,我做到防微杜渐,自到政府分管这一块工作以来,我对工程建设、行政审批事项,坚持做到“三抓、三不、三交”,即只抓决策,抓制度,抓落实;而不直接介入,不招呼说情,不批规费减免;对属于部门职权范围内的交给部门,不揽权,对属于市场调节的交给市场,不滥权,对须由集体讨论决策的提交集体讨论,不越权。三是自警。就是用党纪、国法、条规和反面典型告诫自己不要有任何越轨的行为,大是大非问题保持头脑清醒,细节问题也注意防范。20xx年上半年,根据组织安排,本人担任了职务。作为公司法人代表,我不直接审批公司财务,不干预公司正常运行,从审计部门对我在任期间的审计情况来看,公司至今没有一笔为非政府投资企业提供担保;没有一笔逾期银行贷款及欠息;没有一笔帐目不清的往来及支出。四是自励。我认为,一个人无论是一帆风顺,还是坎坷不平,都要有良好的精神状态。我始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求,始终保持了一股旺盛的斗志。

3、在接受监督中保持本色。

作为领导,手中拥有一定的权力,求你办事的人也多,遇到的诱惑和考验也多,但任何人都没有不受监督的特权。为此,我始终保持着一种平衡的心态,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,以勤为本,以苦砺志,以廉修身。尤其能正确对待、勇于接受组织和群众的监督,无论什么情况下,都能把握住自己,洁身自好,清廉自守。我总认为,党组织和群众的监督是一种警戒,是一面镜子,经常想一想,照一照,检查一下自己有什么不足和缺点,及时加以改进和纠正,对自己的成长大有好处。

二、以责任感培育廉洁高效的行业新风。

身为领导干部,既要廉洁自律,还要带好队伍。在一年来的工作中,我深刻体会到,要做到这一点,关键在于有没有一种责任感。所谓“责任感”,就是我们对自己所承担的角色和义务的感知。记得郑培民同志曾说过,“权力是一把‘双刃剑’,要警惕权力本身对掌权者的腐蚀。”因而,作为一名政府领导班子成员,我在这方面,坚持了两个结合:

1、阳光行政与规范运行相结合。

为确保权力运行的规范有序,我建立健全了五大制度,将权力运行主动置于群众的监督之下,有效构建了一种阳光行政机制。一是二是三是四是五是真正实现了阳光操作。

2、以情为重与动真碰硬相结合。

人都是重感情的,但我觉得,这与动真碰硬并不矛盾,说到底,是如何处理“严”和“爱”的关系问题。在廉政建设中,我坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则,突出抓好亲属与下属的监督管理,两者得到了很好地结合。平时,我常念“紧箍咒”、早打“预防针”,在不同地点、不同场合,都不失时机地利用正反典型,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,提醒他们要耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线。对于发现的不廉行为,我敢于动真碰硬,严肃纠正。对构成违法犯罪的,要求纪检监察部门及时介入,决不庇护。

为培育好廉洁高效的行业新风,我要求分管部门主动邀请县人大、政协领导和社会各界人士进行行风评议,及时纠正行业不正之风,并已形成制度。

三、以勤勉塑造勤政爱民的良好形象。

我紧紧围绕县委、县政府的工作大局,思发展、谋发展、促发展,以实际行动维护新一届政府领导班子“规范、廉洁、勤政、高效”的集体形象。我着重了四个“关注”。

1、关注大局、尽心履职。讲分管而不偏分管,讲分工而不唯分工,只要是组织需要、领导交办的,都全力以赴去完成。上半年,县委决定将改革交给政府,我具体负责。面对这一新课题、大难题,虽然自己分管的工作已让我忙得不亦乐乎,但还是愉快地接受任务,并以对事业、对集体、对人民高度负责的忠诚态度,尽心履职。

2、关注发展,执着攻坚。我牢记发展是第一要务,对制约发展的“瓶颈”,我总是以执着的精神进行努力破解。

3、关注热点,维护稳定。当前既是发展的机遇期,又是政策的敏感期。特别在等方面,只要哪个层面上稍有不同反响,都会招来暴风骤雨,甚至全盘被动。铁本事件的教训十分深刻。因此,在工作中,我要求分管部门必须做到“帮忙不添乱,分忧不分神”,。

4、关注民生、善待百姓。在工作中,能时刻牢记“执政为民、廉政为民”的宗旨,力所能及地为群众解决实际问题,积极做到关注民生、体察民意、善待百姓、造福人民。

各位领导!执政党的党风廉政与否,事关国家之兴衰,人民之福祉。对照党风廉政建设责任制的规定,我深感自己仍存在标准不严的问题。如在贯彻党风廉政责任制领导干部“一岗双责”的要求上,我做得还不够,在平时对部门的要求上,注重了“做事”,放松了“管人”,在分管部门的少数中层人员身上出现了一些经济问题,值得我反思和重视。在与一些开发商、工程队的交往过程中,因防范戒备过多,导致在亲商、安商方面融洽程度不够,政企双方在信息沟通上不多。在今后工作中,我决心做到“三个始终坚持”。一是始终坚持政治理论学习,不断完善和提高自己,确保高质量地履行好各项职责。二是始终坚持为人民服务的宗旨,正确行使党和人民赋予的权力,心系组织重托和百姓冷暖。三是始终坚持执行党的各项廉政建设规章制度,以这次述廉为动力,不断警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,真正做到上不负党,下不负民,全面提高执政能力,为推进如东经济更快更好发展作出更大的贡献。

以上不妥之处,敬请各位领导同志们提出宝贵意见。

处级述职述廉报告篇十一

根据党委、政府的分工,我分管经济办、综治办等工作,一年来,在镇党委、政府领导下,本人能坚定理想信念,为民服务,扎实工作,敢于担当,清正廉洁,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻党的十九大和十九届二次、三次全会,中央纪委十九届二次全会,省委十四届六次全会和省纪委三次全会精神以及市委第八次党代会、四次全会和市纪委三次全会精神,认真执行党的路线方针政策和中央、省委、市委和区委重大决策部署。结合本职工作融会贯通,落实在每一项工作措施中,高质量、高标准的完成各项任务,现将这一年的工作汇报如下。

一、提高业务水平和自身素质。

一是继续深入学习党的“十九大“精神,特别是全面学习掌握十九大的各项决定,积极认真参加景区及镇里组织的政治理论学习,做到与时俱进,学以致用,指导工作实践。二是学习政府财务知识,注重财务理论知识学些,使我分管的财务工作健康有序的开展。三是积极学习现代管理知识,不断更新、完善自我,力求使自己适应新时期工作要求。四是积极参与镇综治业务,不断积累乡镇经验。五是虚心向身边的同事学习请教。通过学习进一步增强了党性观念,增强了工作中的预见性和创造性,使自己较好提高驾驭整体工作的能力。

二、清正廉洁,树立个人良好形象。

在日常工作中,时刻把“八项规定”和反对“四风”牢记心中,做到自律、自警、自醒,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观和全心全意为人民服务的宗旨观念,严格遵守上级关于党政干部廉洁自律的有关规定,认真履行党风廉政建设责任制,带头遵纪守法,带头遵守各项规章制度,自觉接受各方面的监督,努力做勤政廉洁的表率。作为一名副职领导干部,一年来我一直摆正自己的位置,以较好的配合意识,自觉维护镇领导班子的权威,积极支持、配合党政一把手的工作。日常工作中积极向正职领导汇报,真心诚意接受他们的指导。

自觉执行廉洁纪律,无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等行为;无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为;无“跑官要官”、拉票贿选行为,以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利行为;无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益行为;无违反公务宴请活动有关规定和接受可能影响公正执行公务的宴请情况;无违反因公出国(境)管理规定的情况;无违反规定在住房问题上以权谋私、超标准建房、违规购买经济适用房等情况;未发生其他违反领导干部廉洁从政规定的情况。

认真学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规,切实做到警钟长鸣。

三、勤奋工作,扎实做好分管的工作。

做到从严管理,打造队伍,分工明确,细化责任。

(一)综治工作:认真开展扫黑除恶专项斗争工作,严格保密制度,顺利通过各级扫黑检查组的检查。按照上级要求完成全年的安全生产工作,积极参与其他的综治工作。

(二)财务工作:今年全镇财务工作按规定有序的开展。

四、加强学习,努力提升党性、道德修养。

把道德建设与“两学一做”学习教育密切结合,积极践行社会主义核心价值观,自觉抵制各种不文明行为。日常工作生活中带头学习和遵守党纪国法、遵守社会行为准则,遵守公共秩序。忠于职守,真抓实干,勇于开拓,不怕困难,努力为服务对象排忧解难。注重自身品德修养,坚持公道正派做人,诚实守信做事,端端正正立身,清清白白从政,始终保持健康生活情趣。遵守廉洁从政行为准则,做到秉公用权,清正廉洁,不徇私情,不谋私利。坚持正确的家庭观、幸福观,正确处理家庭、亲友关系,自觉树立良好家风。

五、积极学法,不断提高法制意识。

日常工作中认真学习中央和省、市、景区各级精神,并积极抓好贯彻落实。自觉做到学法、尊法、守法、用法,在工作中坚持依法行政,紧密围绕贯彻落实上级法规政策,工作实践中严格依法决策、依法办事。自觉履行执法责任,积极维护群众合法权益。

一年来,始终坚守清正廉洁,树一身正气,明确自己的身份,站好自己的岗位,把握好自己的角色,切实做到“为民、务实、清廉”牢记道德“底线”、严守纪律“红线”,做党和人民永远放心的清白干部。对于一年来的工作,如果说有一点成绩的话,应主要归功于党委、政府的正确领导,归功于全镇干部群众的大力支持和配合。由于自己的水平有限,能力有限,因此在工作中还有一些不尽人意的地方:一是在处理某些问题上,还不够成熟;二是自己的工作主动性、及时性还需进一步加强;三是乡镇工作的熟悉程度,还需进一步提高。今后我一定要发扬成绩,克服不足,自增压力,埋头苦干,锐意创新,为圆满完成党和人民交给的任务,再创佳绩,再立新功。

处级述职述廉报告篇十二

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

一年来,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,团结班子成员,带领全区干部职工,铁心拼搏,埋头苦干,在大家的共同努力下,使我区形成风正人和业兴的局面,xxxx年实现了三个“突破”,两个“拓展”,一个“和谐”。三个突破即:全区生产总值突破五亿大关,完成5.2亿元;地方级财政收入突破三千万大关,完成3809万元;固定资产投入突破六个亿,达6.1亿元。两个“拓展”即:一是从单纯的城市建设向完善城市功能和城市经营管理拓展;二是产业发展从集中于房地产业向工业、商贸业拓展。一个“和谐”,以科学发展观为指导,新区经济与社会和谐发展。这为开发区的快速发展奠定了坚实基础。现将本人xxxx年以来主要工作汇报如下:

开发区的特性决定了必须将城市建设与经济发展作为党委书记的第一要务,第一要责。

一是狠抓工业园区建设,去年带领班子成员到金山工业园区取经,加强和充实了领导力量与工作人员,对遗留问题逐个清理,对难点予以突破,平时加强督促检查,及时解决建设中矛盾问题,使入区企业达23家,在建19家,投产3家,今年可以实现工业产值3.5亿元。二是抓基础设施与市政建设,组建市政建设公司,重点抓好主要道路与公建项目,与班子成员一道,积极理顺市直单位关系,解决理赔审批等具体问题。xxxx年共完成基础建设、公建项目共1.66亿元。三是突出抓工商企业入区、理顺、服务工作,经常听取有关部门汇报,指导工作,解决具体问题,xxxx年累计入区注册登记的各类公司企业、个体工商户超过400家,注册资金达9.2亿元。四是积极与有关领导和部门认真分析财源,培植税源,研究征管措施、办法。平时经常与市财政及国地税沟通、理顺关系,与区部门交换意见,督促完成任务。五是狠抓新城区公建与房地产项目建设。督促和帮助解决一些具体问题,促使一批公建项目加快了建设进度。严厉督促房地产开发企业加快建设手续审批,严格按照规划与建设时限加快建设速度,为城市提供优良的商品房与住宅小区。

开发区党的建设是开发区开发建设的坚强的组织保障。我与党委班子成员及有关部门认真贯彻上级党委的各项工作部署,在认真贯彻执行党的方针政策的同时,又能结合开发区的工作实际,创新开发区党的组织建设、作风建设、思想建设、制度建设。比如,在房地产业主与小区物业相结合基础上,建立党支部。建立突出学习经济科技法律为重要内容的学习制度与方式,请知名教授、学者讲课,带队参观学习先进开发区等。制定党委会的议事规则和程序,增强凝聚力和战斗力。尤其是突出抓好干部班子建设,在上级的帮助下,配齐了领导班子,坚决执行党政领导干部选拔任用工作条例,严肃干部纪律,严格考核、推荐、选拔、任用程序,任人唯贤。认真走群众路线,发扬民主,妥善解决开发区干部遗留问题。充分发挥干部积极性,把有责任心、懂业务、能干事的干部提拔使用起来。坚持“十个不准”,进一步健全各级党组织的理论学习制度。突出抓好以“两个条例”(《中国党党内监督暂行条例(试行)》、《中国党纪律处分条例》)为重点的党内法规知识和党的十六届四中全会、中纪委五次全会精神的学习、宣传、贯彻。同时,重视加强干部系统的政治理论培训,全年派出多名处、科级干部参加省市党校、行政院校的脱产学习,干部素质有较大提高。

健全制度、关口前移是防腐倡廉的关键。一年来,突出抓党风廉政责任制的建立健全与落实:一是加强领导,完善责任机制。全面实施“一把手”工程,按照“一级抓一级,层层抓落实”和“谁主管、谁负责”的原则,形成“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责”的领导体制。同时,建立和完善廉政责任相关制度,如健全集体领导和个人分工结合的制度、建立责任考核制度、责任追究制度、廉政谈话制度,以及严格实行“一票否决”制,凡党风廉政建设责任制不达标的单位不得评先表彰,个人不得提拨重用。二是科学分解,明确责任分工。形成人人都有责任的责任分解体系。坚持做到“谁主管,谁负责”;明确责任主体,落实“一岗双责”。三是强化考核,注重成果,提高责任意识。把各部门贯彻落实反腐倡廉“六个机制”和责任制纳入绩效考评工作中;建立贯彻落实“六个机制”联席会议制度;建立完善自我评议、上级评议、干部评议、平时工作考评相结合的检查考评制度,重点检查考核领导干部在执行责任制中具体“做了什么”、“怎么做”,把党内监督和党处监督、专门监督和群众监督、自上而下的监督和自下而上的监督结合起来。

作为第一把手,无论重大项目招商、重大遗留问题处理、涉及规划指标、理赔补偿、工程支出以及重大财政支出,坚持两委集体研究决策的办法与方式,坚决杜绝一言堂。增强大局意识,与班子成员经常交心通气,认真听取不同意见,增进理解,致力于建设团结坚强有力的领导班子。

认真组织每年两次的党内民主生活会,积极开展批评与自我批评,诚恳接受同志们的批评。每一次生活会前,做好充分的各种工作准备,如征求各方面意见,与班子成员谈心、交换意见;开展经常性交心谈心和批评与自我批评,过好每一次生活会,增进班子领导干部间的团结,推动各项工作。

一年来,自己十分注意认真学习党的基本路线、基本方针、基本理论和基本经验,学习党的十六大及十六大以来文件精神和“三个代表”重要思想,不断提高自身理论水平和思想素质。尤其是在保持先进性教育活动中,认真学习教育读本,认真做读书笔记,深化了对“党章”的理解,深化对理想信念的认识。在学习中,全力抓好全区各党组织认真按照上级的部署,不折不扣做好“规定动作”,又根据开发区实际,选好“自选动作”,注重学习效果。在学习中既抓大事,又把自己置身于支部生活中,做到学习教育与实际工作结合,做到“五个统筹、五个坚持”、立党为公、执政为民,不断加强党性修养,在学习活动中,注意抓住什么是开发区应有的党员先进性的具体表现,积极引导与激发开发区党员干部拼搏争先、埋头苦干、无私奉献,为做大做强中心城市立新功。经常与两委成员交换意见,以科学发展观来审视东侨的建设发展等有关问题,保持积极进取心态,不断拓展新局面。

一贯以来,我恪守党性原则和社会道德规范,做到“自重、自省、自警、自励”,自觉把自己置身于广大干部群众的监督之下。

一年来,本人严格执行中办、国办《关于领导干部报告个人重大事项规定》。认真贯彻执行《中国党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中国党党员监督条例》。

在工作中,坚持以身作则,廉洁自律,切实管好家属子女和身边工作人员,不以任何形式参与经营谋利活动,未配备专职秘书,不迊来送往、大吃大喝,不接受任何有可能影响公务执行的宴请,决不参加各类形式的赌卜等高消费娱乐,从不收受礼品礼金,决不搞婚嫁喜庆等大排场活动。在干部人事工作方面,认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格履行干部工作纪律和相应程序。

一年来,自己在工作上虽然付出许多艰辛,取得一定成绩,但也存在一些问题:

1、思想上有时还存在畏难和急躁情绪。一些工作协调难度较大,虽然主动积极联系协调,但仍然收效甚微的情况下,由此产生一些畏难急躁情绪。

2、工作方式方法不够讲究。对干部要求严,下达任务多,批评干部方法简单,不注意场合,挫伤了一些干部的工作积极性。

3、还存在官僚主义作风。对一些问题处理、调研不够,听取下属与部门的意见不够。

我决心要以这次先进性教育为契机和载体,进一步加强党性修养,改正缺点,改进工作方法,和班子成员和同志们团结一致,埋头苦干,加快速度建设好新城区。

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

处级述职述廉报告篇十三

始终将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要的政治任务,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,配合党委书记抓好学院三基建设工作,重点学习了党的十九大报告、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平谈治国理政》、《习近平的七年知青岁月》以及全国高校思政工作会议、全国教育大会、新时代本科教育工作会议、习近平总书记在北大师生座谈会上的讲话、全国两会等中央、省委、校党委的会议精神,与全体师生党员观看了《榜样3》、《一号目标》等电影并展开热烈讨论。认真参加了学校组织的理论学习及学院中心组学习研讨,坚持每月一次党委中心组学习、每半月一次教工党员学习,主动用党的最新理论成果武装自己,不断提升自己的领导管理水平和业务能力。通过深入学习,强化了自身的党性意识、宗旨意识和服务意识,也进一步明确了职责和目标。

处级述职述廉报告篇十四

本人作为管理学院党委书记,分管学院党务工作和办公室工作,同时,在学院院长职位暂时空缺的情况下,主持全院工作。一年来,在学校党委和行政的领导下,在学校机关处室和兄弟学院的支持下,在全院师生员工的鼓励和帮助下,本人的思想政治素质不断增强,业务水平不断提高,也取得了一定工作成绩。现将20xx年本人的具体工作情况如下:

一、政治思想方面。

本人能自觉坚持四项基本原则,政治上与党中央保持高度一致,自觉贯彻党的路线、方针、政策;注重提高自身和全院教职工的政治理论素质,认真组织本学院的政治理论学习和党委中心组学习,并且联系上级布置的学习主题和学院的实际,先后给学院教职工和学生作专题报告3场。能自觉地为人师表,遵纪守法,关心集体,团结同志,爱护学生,与人为善。先后被聘为湖南省理论学习服务体系第一批省级服务专家成员(20xx2)、湖南省研究生思想政治教育顾问(20xx.11),被评为湖南科技大学”优秀党务工作者”(20xx.7)。

二、管理工作方面。

在管理工作中,本人力求处理好政治与业务、权力与责任、实干与部署、谋利与奉献、分工与合作、教学、科研与管理、为教职工服务与为学生服务、本学院与他学院、民主与集中、情与理的关系,具体表现在:

1.注重政治理论学习,努力提高党员的政治理论水平。一是定期组织党委中心组学习,二是扎实抓党员的政治理论学习。党委中心组和党支部学习有计划,有中心发言人,有讨论发言稿。

2.努力规范党员发展工作,进一步推进党的组织建设。

经过严格的教育、培养、考察程序,学院今年共培训入党积极分子371人,发展预备党员84名,办理预备党员转正手续59名。在20xx年的“七一”表彰活动中,教工一支部、学生二支部分别被评为学校先进基层党组织.

3.注重思想政治工作,努力营造学院的和谐氛围。一是坚持联系公共事业管理系,二是坚持与师生谈心交心,一年来,与师生谈话50余次;三是组织或参与了博士教授座谈会、青年教师座谈会、行政人员座谈会、学生干部座谈会、在谈博士座谈会等,了解师生的思想动态;四是组织党员先后去桔子洲头、岳麓山等地参观学习,强化党员的宗旨意识;五是积极参加新生开学典礼、毕业生毕业典礼、学生实习动员、学风建设大会、学生实习检查、学生党校培训、学生文艺演出等,旨在融洽师生情感。

4.积极组织开展主题教育,认真查找和整改问题。

一是本人结合主题教育内容,向全院教职工作了《加强领导干部作风建设的重要意义》的专题报告,引导教职工、特别是党员提高对主题教育意义的认识;二是广泛征求各方面的意见,认真研究影响和制约本院工作的突出问题;三是组织召开了民主生活会,查找领导班子和领导干部在思想解放、思想政治建设、领导作风方面存在的突出问题;四是布置教职工召开分析评议会,认真查找了师德师风和教学科研、工作作风中存在的突出问题。五是针对查找出来的突出问题,制订整改方案和改进措施。

5.积极组织学习实践科学发展观活动,力求学院工作全面协调可持续发展一是组织成立了深入学习实践科学发展观活动领导小组;二是组织召开了全院学习动员大会;三是组织通过听取专家辅导、院党委中心组学习、院党委专题讲座、支部学习等多种形式开展学习活动;四是本人向教职工作了《把握科学发展观的十个基本点》、《建设马克思主义学习型政党》2个专题辅导报告;五是组织对学院教师的教风和学生的学风情况进行了深入调研;六是组织党员围绕“如何深化教育教学改革?”、“如何立志成才,报效祖国”等主题进行讨论;七是组织深入剖析了院领导班子存在的主要问题、党员领导干部和全院党员中存在的问题。八是针对存在的问题提出了操作性较强的整改措施,并落实领导责任人,规定整改时限。九是认真进行了整改落实工作情况自查。到目前为之,多数整改问题得到有效解决,教师和学生反映良好,并对尚待进一步整改的问题提出了整改措施。

6.严格执行学校干部聘任制度,认真组织副处级、科级干部竞聘。

今年8月,在副处级干部竞聘期间,组织相关人员多次召开动员大会和竞聘指导会议,鼓励学院教职员工“积极争取机会,认真做好竞聘”,并结合自己的经验指导竞聘的相关事宜。学院共有8人参与副处级干部竞聘,2人连任,2人得到提拔。11月份,在科级干部竞聘期间,组织召开全院动员大会1次,系为单位对符合条件的个人进行进一步动员,行政办公室工作人员通过学院网站、qq群、电话等方式对符合条件的个人进行相关事宜的及时通知和最后动员。最终,学院3人得到提拔,1人连任。

7.认真组织各项筹备工作,喜迎“60周年校庆”

组织成立了院校庆工作领导小组和工作小组,制定了学院喜迎60周年校庆接待工作方案。在学院毕业人数较少的情况下,经过努力沟通联系,有20多位毕业生回院参加校庆,学院给年轻的校友以热情接待,使回校校友有宾至如归的感觉。

8.有效防控甲流,稳定学院各项工作秩序。

为配合学校的甲流防控,及时组织指导成立了防控领导小组,制定了防控预案。具体举措包括:向全体教职工和学生发放甲流防控知识宣传单、通过班团例会宣讲、要求全院学生进行每天体温监测和情况上报制度,要求全院学生减少不必要的室内集会,减少外出、实行离校请假制度等。到目前为止,学院未出现甲流病例,教学秩序正常,人心稳定。

9.组织专业、学科骨干研讨会,努力加强专业建设和学科建设。

多次组织召开学科、专业骨干座谈会,商讨专业培养方向、新专业申报、专业培养方案修订、师资队伍建设和“管理科学与工程”专业硕士点申报等工作。

10.积极组织或参与学院教学管理、科研管理、行政管理等工作。

一是牵头成功申报“人力资源课程群”教学团队;。

二是主持起草学院的年度工作计划和总结;。

三是积极参与各系专业培养方向的确定、专业培养方案的修订、新专业申报等工作;。

五是坚持听课、评课,全年听课15人次左右;。

六是积极参与“农业经济管理”专业硕士点的迎检迎评工作;。

七是认真组织教师的职称评定、学历提升等工作,今年学院有1位青年老师评上了讲师,有1位青年老师评上了副教授;引进博士1人,选派1人去攻读博士学位,现在学院教师提升学历学位层次的热情很高。

八是鼓励教师申报各类科研项目。资源型企业安全生产与经营管理研究基地的负责人田银华教授成功申报到国家自然科学基金项目1项,同时,他主持的湖南省哲学社会科学基金重大招标项目顺利结题,获得专家的高度评价,结题评价结论为“优秀”。此外,教师本年度还成功申报到湖南省社会科学基金项目、湖南省教研教改项目、湖南省教育厅科研项目共10余项。

九是积极参与资源型企业安全生产与经营管理研究基地的管理工作,组织了前年以来立项的9项基地招标项目的中期检查和结题督促工作。

十是积极参与工会相关活动,例如,认真组织学院教职工选举参加学校二届一次“双代会”的代表;支持学院篮球比赛、文艺汇演等。

三、廉政建设方面。

导管理,同时由两位院领导签字才能报销,并要求定期在班子成员之间通报经费用途,同时倡议分管领导在签字报销时备份记录经费使用去向,以备接受上级检查和群众监督。四是不用公款接待自己的客人,不用公车办私事。五是要求领导班子成员遵守党纪、政纪和有关领导干部廉洁自律的各项规定,同时教育、管理配偶、子女身边工作人员遵纪守法。

四、教学工作方面。

担任公共事业管理20xx级1-2班“公共关系学”(10学时)、中学校长培训班的“学校公共关系”(4学时)、“马克思主义理论中国化专题”(36学时)、预备党员培训课(2学时)等教学任务,指导了20xx级公共事业管理专业8人的毕业论文(64学时),指导硕士研究生4人。备课充分,上课认真,批改论文仔细,获得师生好评。

五、科学研究方面。

1.主持完成了1项湖南省科技厅软科学项目的结题工作。(项目名称:《增强高校科技人员创新能力的对策研究》,项目编号:20xxzk3083)。

2.积极开展主持的湖南省高等教育科学研究重点项目的研究。(项目名称:增强我国高校科技人员创新能力的机制研究),项目编号:08a022)。

处级述职述廉报告篇十五

尊敬的各位领导:

本人作为管理学院党委书记,分管学院党务工作和办公室工作,同时,在学院院长职位暂时空缺的情况下,主持全院工作。一年来,在学校党委和行政的领导下,在学校机关处室和兄弟学院的支持下,在全院师生员工的鼓励和帮助下,本人的思想政治素质不断增强,业务水平不断提高,也取得了一定工作成绩。现将20xx年本人的具体工作情况如下:

本人能自觉坚持四项基本原则,政治上与党中央保持高度一致,自觉贯彻党的路线、方针、政策;注重提高自身和全院教职工的政治理论素质,认真组织本学院的政治理论学习和党委中心组学习,并且联系上级布置的学习主题和学院的实际,先后给学院教职工和学生作专题报告3场。能自觉地为人师表,遵纪守法,关心集体,团结同志,爱护学生,与人为善。先后被聘为湖南省理论学习服务体系第一批省级服务专家成员(20xx.2)、湖南省研究生思想政治教育顾问(20xx.11),被评为湖南科技大学”优秀党务工作者”(20xx.7)。

在管理工作中,本人力求处理好政治与业务、权力与责任、实干与部署、谋利与奉献、分工与合作、教学、科研与管理、为教职工服务与为学生服务、本学院与他学院、民主与集中、情与理的关系,具体表现在:

1.注重政治理论学习,努力提高党员的政治理论水平。一是定期组织党委中心组学习,二是扎实抓党员的政治理论学习。党委中心组和党支部学习有计划,有中心发言人,有讨论发言稿。

2.努力规范党员发展工作,进一步推进党的组织建设。

经过严格的教育、培养、考察程序,学院今年共培训入党积极分子371人,发展预备党员84名,办理预备党员转正手续59名。在20xx年的“七一”表彰活动中,教工一支部、学生二支部分别被评为学校先进基层党组织.

3.注重思想政治工作,努力营造学院的和谐氛围。一是坚持联系公共事业管理系,二是坚持与师生谈心交心,一年来,与师生谈话50余次;三是组织或参与了博士教授座谈会、青年教师座谈会、行政人员座谈会、学生干部座谈会、在谈博士座谈会等,了解师生的思想动态;四是组织党员先后去桔子洲头、岳麓山等地参观学习,强化党员的宗旨意识;五是积极参加新生开学典礼、毕业生毕业典礼、学生实习动员、学风建设大会、学生实习检查、学生党校培训、学生文艺演出等,旨在融洽师生情感。

4.积极组织开展主题教育活动,认真查找和整改问题。

一是本人结合主题教育活动内容,向全院教职工作了《加强领导干部作风建设的重要意义》的专题报告,引导教职工、特别是党员提高对主题教育活动意义的认识;二是广泛征求各方面的意见,认真研究影响和制约本院工作的突出问题;三是组织召开了民主生活会,查找领导班子和领导干部在思想解放、思想政治建设、领导作风方面存在的突出问题;四是布置教职工召开分析评议会,认真查找了师德师风和教学科研、工作作风中存在的突出问题。五是针对查找出来的突出问题,制订整改方案和改进措施。

5.积极组织学习实践科学发展观活动,力求学院工作全面协调可持续发展一是组织成立了深入学习实践科学发展观活动领导小组;二是组织召开了全院学习动员大会;三是组织通过听取专家辅导、院党委中心组学习、院党委专题讲座、支部学习等多种形式开展学习活动;四是本人向教职工作了《把握科学发展观的十个基本点》、《建设马克思主义学习型政党》2个专题辅导报告;五是组织对学院教师的教风和学生的学风情况进行了深入调研;六是组织党员围绕“如何深化教育教学改革?”、“如何立志成才,报效祖国”等主题进行讨论;七是组织深入剖析了院领导班子存在的主要问题、党员领导干部和全院党员中存在的问题。八是针对存在的问题提出了操作性较强的整改措施,并落实领导责任人,规定整改时限。九是认真进行了整改落实工作情况自查。到目前为之,多数整改问题得到有效解决,教师和学生反映良好,并对尚待进一步整改的问题提出了整改措施。

6.严格执行学校干部聘任制度,认真组织副处级、科级干部竞聘。

今年8月,在副处级干部竞聘期间,组织相关人员多次召开动员大会和竞聘指导会议,鼓励学院教职员工“积极争取机会,认真做好竞聘”,并结合自己的经验指导竞聘的相关事宜。学院共有8人参与副处级干部竞聘,2人连任,2人得到提拔。11月份,在科级干部竞聘期间,组织召开全院动员大会1次,系为单位对符合条件的个人进行进一步动员,行政办公室工作人员通过学院网站、qq群、电话等方式对符合条件的个人进行相关事宜的及时通知和最后动员。最终,学院3人得到提拔,1人连任。

7.认真组织各项筹备工作,喜迎“60周年校庆”

组织成立了院校庆工作领导小组和工作小组,制定了学院喜迎60周年校庆接待工作方案。在学院毕业人数较少的情况下,经过努力沟通联系,有20多位毕业生回院参加校庆,学院给年轻的校友以热情接待,使回校校友有宾至如归的感觉。

8.有效防控甲流,稳定学院各项工作秩序。

为配合学校的甲流防控,及时组织指导成立了防控领导小组,制定了防控预案。具体举措包括:向全体教职工和学生发放甲流防控知识宣传单、通过班团例会宣讲、要求全院学生进行每天体温监测和情况上报制度,要求全院学生减少不必要的室内集会,减少外出、实行离校请假制度等。到目前为止,学院未出现甲流病例,教学秩序正常,人心稳定。

9.组织专业、学科骨干研讨会,努力加强专业建设和学科建设。

多次组织召开学科、专业骨干座谈会,商讨专业培养方向、新专业申报、专业培养方案修订、师资队伍建设和“管理科学与工程”专业硕士点申报等工作。

10.积极组织或参与学院教学管理、科研管理、行政管理等工作。

一是牵头成功申报“人力资源课程群”教学团队;。

二是主持起草学院的年度工作计划和总结;。

三是积极参与各系专业培养方向的确定、专业培养方案的修订、新专业申报等工作;。

五是坚持听课、评课,全年听课15人次左右;。

六是积极参与“农业经济管理”专业硕士点的迎检迎评工作;。

七是认真组织教师的职称评定、学历提升等工作,今年学院有1位青年老师评上了讲师,有1位青年老师评上了副教授;引进博士1人,选派1人去攻读博士学位,现在学院教师提升学历学位层次的热情很高。

八是鼓励教师申报各类科研项目。资源型企业安全生产与经营管理研究基地的负责人田银华教授成功申报到国家自然科学基金项目1项,同时,他主持的湖南省哲学社会科学基金重大招标项目顺利结题,获得专家的高度评价,结题评价结论为“优秀”。此外,教师本年度还成功申报到湖南省社会科学基金项目、湖南省教研教改项目、湖南省教育厅科研项目共10余项。

九是积极参与资源型企业安全生产与经营管理研究基地的管理工作,组织了前年以来立项的9项基地招标项目的中期检查和结题督促工作。

十是积极参与工会相关活动,例如,认真组织学院教职工选举参加学校二届一次“双代会”的代表;支持学院篮球比赛、文艺汇演等。

导管理,同时由两位院领导签字才能报销,并要求定期在班子成员之间通报经费用途,同时倡议分管领导在签字报销时备份记录经费使用去向,以备接受上级检查和群众监督。四是不用公款接待自己的客人,不用公车办私事。五是要求领导班子成员遵守党纪、政纪和有关领导干部廉洁自律的各项规定,同时教育、管理配偶、子女身边工作人员遵纪守法。

担任公共事业管理20xx级1-2班“公共关系学”(10学时)、中学校长培训班的“学校公共关系”(4学时)、“马克思主义理论中国化专题”(36学时)、预备党员培训课(2学时)等教学任务,指导了20xx级公共事业管理专业8人的毕业论文(64学时),指导硕士研究生4人。备课充分,上课认真,批改论文仔细,获得师生好评。

1.主持完成了1项湖南省科技厅软科学项目的结题工作。(项目名称:《增强高校科技人员创新能力的对策研究》,项目编号:20xxzk3083)。

2.积极开展主持的湖南省高等教育科学研究重点项目的研究。(项目名称:增强我国高校科技人员创新能力的机制研究),项目编号:08a022)。

1.组织专业和学科建设的水平需进一步提高;。

2.组织师资队伍建设的水平需进一步增强;。

3.思想政治工作尚待进一步深入;。

4.自身业务能力亟待提高。

1.进一步加强学院的党组织建设,充分发挥党员的先锋模范作用;。

2.进一步凝炼学院的专业、学科方向,努力提高学院的师资队伍建设水平;。

3.进一步贴近师生思想、贴近师生情感、贴近师生实际,增强解决实际工作问题的能力;。

4.积极进行专业转型,努力提高自身的教学、科研水平。

处级述职述廉报告篇十六

尊敬的上级领导:

您好!

我主要负责医院的党务工作,分管工会、共青团及综合治理等,同时协助院长分管后勤工作。一年来,较好地完成了所承担的工作任务,下头就有关情景述职如下:

一、思想、学习情景。

能从提高自身的综合素质入手,坚持讲学习、讲正气、讲团结、学习贯彻党的路线、方针、政策。加强政策、法规、经济管理和专业技术的学习,提高认识、分析总结和依法办事的实际工作本事。

二、工作作风方面。

注重坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。能倾听群众的意见,帮忙科室职工解决工作中的实际问题,促进业务工作的开展。

能认真贯彻党的民主集中制原则,强化民主意识,凡医院的重要事项都由班子团体研究,做出的决定以职工认可不认可、拥护不拥护为衡量标准,保证决策不出偏差。会前开展谈心,相互交换意见。会后坚持原则,履行职责。能诚恳地开展批评与自我批评,既触及问题,又讲究方法,注意分寸,到达互相尊重、互相谅解、互相支持、增进团结、推进工作的氛围和目的。

三、廉洁自律执行情景。

能够按照党风廉政建设的要求:做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自我工作职责,能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和《领导干部廉洁从政若干准则》的行为,能够自觉抵制各种不良风气,不参与有损党员干部形象的消费娱乐活动。

四、履行本职工作情景。

一方面围绕抓好党的建设,加强党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工进取性,参与医院管理,保证医院任务完成。另一方面,进取支持行政领导工作,努力维护医院从林业回归地方期间各项工作的有效衔接,保证医院的职工队伍的稳定,协助院长加强后勤管理。

1.围绕党组织的日常工作,从支部堡垒作用、模范作用、组织生活、会议制度、交纳党费、党的纪律七个方面,以支部工作的基础建设作为重点。实行了《党员基本信息》、《党费收缴情景》、《进取分子培养考察》、《党员学习》、《党员到会考勤》等制度,使支部工作落到实处,不走过场。

2.围绕医疗改革、发展的新形势,引导职工转变观念,认清医院面临的形势,树立“以病人为中心”的服务理念,正确理解“医患”之间权利与义务的关系。针对群众关心的服务态度、医护质量和收费价格等“热点”问题,能及时与分管领导沟通情景、制定措施、反馈的信息、及时改善。

3.把行业作风建设和职业道德建设作为医院精神礼貌的一项大事来抓,从改善服务态度,提高服务质量,规范医疗行为等方面修订服务承诺资料,开展医德满意度调查。把服务行为置于群众的监督之下,明确把拒收红包、回扣、提成和开搭车药、搭车检查等列入承诺之中。在门诊大厅设置意见箱,在病房设患者评价卡。建立并完善意见箱开启制度。

4.加强对工会共青团等群众组织的领导和指导,充分调动职工进取性。

(2).支持工会围绕医院中心工作进取开展各项活动,充分发挥工会在民主管理、民主监督中的作用。鼓励他们参与医院管理,并对行政工作进行监督。支持工会、共青团举办各种文艺、体育活动,活跃医院职工的文娱生活,促进医院文化建设,为他们开展工作创造条件。

5.支持行政领导加强医院的经济管理,有效利用人力、物力等资源,提高效率,降低医院运营成本,不断提高医院科学管理水平。

6.支持行政领导加强医疗工作,以提高医疗技术、服务质量为切入点,开展新技术新项目,规范管理,降低医疗风险,不断提高社会效益和经济效益。

7.支持行政领导加快学科建设和人才培养,提高医疗护理质量。

五、存在的不足。

1.工作中有急躁情绪,方法有时过于简单、欠缺领导艺术,影响了工作效果。

2.专业知识有待进一步提高,政策水平和理论素养还需加强和完善。

3.工作中存在惰性,对焦点问题缺少开拓性和“啃硬骨头”的精神。

述职人:...

2020年x月x日。

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