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2023年节能降耗工作总结(优秀13篇)

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2023年节能降耗工作总结(优秀13篇)
时间:2023-11-21 15:33:07     小编:笔尘

总结是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论,是对以往工作实践的一种理性认识。什么样的总结才是有效的呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

节能降耗工作总结篇一

20xx年作为“二次创业”的开局之年,我店认真贯彻落实集团安全保障专业会议精神,从企业自身实际出发,紧跟集团发展的步伐,围绕经营工作的中心,切合实际地开展好安保节能降耗工作。

在安全工作上,我店坚持以防为胜,全力做好制度、设施、人员三防工作,即制定年度安全工作计划,完善安检、值班制度,发挥制度预防作用,定期对消防器材和电路线路检测,强化员工安全知识培训,提升员工安全意识,积极构建一个安全的经营环境。

为明确各部室、业种、岗位防火安全职责,我店建立健全了各项安全防火制度,并在年初层层签订了安全防火责任状。首先由店长与各业种和部门的安全责任人签订了责任状,然后各业种的安全责任人分别与卖区长、卖区长与柜长、柜长与员工间进行签订;各部门安全责任人与本部门员工层层签订了责任状;同时我店还与外围出租屋签订了防火及安全经营协议,确保了责任状签订规范,职责明确,落实到位,实施高效。全店共签订责任状780份,防火安全经营协议11份。

1、上半年我店将原有的消防安全管理制度进行了补充和完善,特别是对《灭火应急疏散预案》进行了详细的修缮和整改,使其更加符合实际要求和实战能力。在春防期间对《灭火应急疏散预案》进行了实地演练,从演练的效果来看,对预防、扑救火灾、救援和逃生起到了很有效的作用。

2、根据公司用电、用火制度的要求,各部位装修时必须到工程物业部办理用电审批单后,方可施工。如需动火、切割、电焊、气焊等,必须到保卫部办理动火证,由保卫部派专人看护施工现场,确保安全后方可施工。上半年累计办理用电审批单35份、动火证23份。

3、坚持安全月例会制度。每月20日组织各部门、业种安全负责人召开安全月例会,传达上级安全工作精神,对本月安全工作进行总结与分析,查找不足,制定整改措施。对下月安全工作进行安排部署,并作详实记录。

4、特种设备定期检查保养制度。我店的特种设备包括自动灭火水喷淋系统、自动报警系统、升降货梯、电路电器设备等。对以上设备我店坚持每天巡检,定期测试并请专业部门进行检查审核的原则,对于出现的问题进行维修保养,并将以上设备的出厂合格证、安装资料以及检验合格材料存档备案。

5、进一步细化了《安全巡检制度》、《外围出租屋消防安全管理规定》、《干部值班值宿制度》等相关安全制度,规范安全管理。

1、严格执行“221”防火法,落实好三级巡检制度,加大巡检力度,同时,增加了夜查频次,每周相关领导至少巡查2次,确保夜间防火安全。2、强化“时检制”,加密营业中安保人员对商场内及外围出租屋的安全检查次数,确保无隐患。3、实行“领导清店制”,每天闭店后由各业种经理及全体保安按照从上到下、从里到外的顺序进行清店,确保无人员滞留在卖场。4、实行“季检测”,每季度对消火栓、防排烟、报警系统等设备进行一次检测,做到现有消防设备设施完好率达100%,确保防火安全。5、建立“应急机制”,结合企业实际做好各种应急预案,有效预防和处置突如其来的社会和自然灾害,最大限度的减少和预控突发事件发生机率,降低社会影响和经济损失,提高突发事件应对处置能力。

根据年初制定的安全培训计划,做到了每季度、每月、每周都有安全培训,培训内容涉及面广,包括消防法、集团安全管理规范、防火、灭火疏散演练、观看火灾案例、消防设备设施使用、安全生产常识等。上半年对新上岗员工安全培训共计12次420人,集中培训共计10次,通过不断的培训提升了全员的安全意识,提高了员工的实战能力,累计参加培训人数达880人。

在节能降耗工作上,我店以“十二五”总节能目标为标准,细化工作标准,量化能源指标,多措并举地节降费用,有效降低企业能耗。1-6月份实现销售14838万元,同比上升15.22%,能源总费用187.76吨标准煤,实现0.013吨标准煤万元营业额的节能指标。

为把节能降耗工作落到实处,有效发挥节能降耗的作用,我店设置了能源管理机构,实行“能源管理责任制”,将责任落实到具体部门和人员,由店长担任组长负责公司节能降耗工作的整体管控,由工程物业部负责能源管理基础工作,防损部进行能源监控,各部门、业种的负责人作为本部门的能源使用、管理第一责任人,并由能源管理员制定年计划和月份分解表,定期做好费用统计工作,由电工班和维修班负责每天用电和用水计量工作,并按照巡检规定按时检查,确保安全运行,防止不必要的损失。

为使全员把节约培养成为一种习惯,围绕“节能降耗,建设节约型企业”这一主题,充分利用各种宣传形式以及教育培训活动,广泛宣传“节能降耗”的重大意义,在店内形成人人、事事、处处、时时的节约理念。按照年初制定的节能培训计划,分步骤、分阶段加强员工节能知识培训,上半年累计培训6次,700余人,提高了全员节能意识。通过《龙商晨光》开辟“节能宣传”专栏,提倡节约,反对浪费。

20xx年我店“节能降耗”的重点继续放在利用先进技术上,用电方面积极采用节能产品,更新设施设备。对超市格栅灯全部更换成t5节能灯管,有效地降低了电量消耗,取得可观的节电效益,节费约9.9万元。对名品业种黄金柜台、运动业种过道天棚的灯具更换成led灯,不仅降低了能耗,更加亮丽了店堂环境。

1、用电管理重“控”字:日常用电与警备用电分线管理,营业前严格控制照明用电,所有灯箱、专柜灯8:30开启,闭店后,营业照明全部关闭。在店内全部使用节能灯,在保证照明的同时减小了用电量。在库房、办公室内安装独立开关,做到人离灯灭,杜绝长明灯现象。日常做好供电线路检查,杜绝专柜私拉乱接现象,降低电损。结合客流量,控制好扶梯开关时间,在周六、周日及重大活动期间客流大,双扶梯全天启动,平日客流相对减少时中午关闭,预计全年可节电3.3万度。对店内69台分体空调机实行了责任制管理,由专人进行跟踪调控,有效地节减了用电量。

2、用水管理重“细”字:加强用水设备的日常维护管理,严禁跑冒滴漏。从细节处着手,在每个水池旁放置水桶,用于店内保洁冲洗拖布等,避免清洗中长流水现象发生,厉行节约。对店内部分压力过大的水龙头进行了更换,在卫生间内安装节水阀,适当缩小公共卫生设施水流速度,避免浪费。超市热卖部位安装水表,实行水费制。积极做好水能源的二次利用工作,对空调冷凝水回收再利用。在水池、卫生间等公共部位设置“节约用水”警示牌,让“惜水、爱水、节水”在店内蔚然成风。以上举措年节水约216吨。

3、用油管理重“节”字:强化油资源节约,严格用车审批制度,杜绝公车私用,店内车辆执行“车单制度”和“油耗考核制度”,对运行距离进行审核,认真核定车辆耗油,节约汽车用油。店内车辆加油实行“油票制”,由专人负责与司机一同到统一的加油站加油。对于货品运输、发放dm、员工通勤等科学合理设计路线,避免浪费,全年节费约0.2万元。

4、其他能源管理重“省”字:深化反浪费工作,由防损部加强对维修用料、办公用品的市调工作,综合比价,做到购进质优价低的用品,节减费用。对电料领用采取“以旧换新”制,确保领发一致。对吊旗等营销用品采取“二次利用制”,提高循环使用率,节省费用。对硒鼓、a4纸、碳粉等办公用品实行计划制,物业部、防损部加强管控,减少浪费。实行“无纸化”办公和双面打印,减少硒鼓、a4纸等使用量。在电源开关、电脑、电话、打印机上贴上节约温馨提示语,时刻警示大家树立节约意识。

1、设施设备点检制。通过实施“日常点检制”及重点设备“专人负责制”,将设施设备的日常管理做细、做实,对设备设施实行挂牌管理,对设备的使用、检查、维保都落实到人头,管理有序,达到较好的标准,降低设备运行故障机率,保证设备的安全有效运行。

2、能源指标月检制。公司管理小组以月检制的形式,对能源使用情况进行检查、验收,避免浪费现象发生,对违反规定人员给予相应处罚,真正实现节能增效的目的。

3、日常维保自行制。日常维修中落实“三能”原则,即能保养的一定保养到位,能小修的一定在第一时间解决,能自己做的一定自己做,提高了维修工作的合理性,努力减少维修费用支出。对专柜一般性小修小补,由营业员完成;对全店性的维修任务,由维修班负责。

1、保安员知识水平有待提升。

2、需进一步提高节能降耗工作的创新性。3、设施设备升级改造要进一步加强。

1、组织专项消防运动会。

2、组织全员进行消防知识考试和疏散演练。3、对服装针织业种天棚电路改造,货架灯改t5灯。4、对电器线路进行检测。

5、全力以赴完成集团下达的节能指标。

安保节能降耗工作是一项维系企业形象,关乎企业长久发展的工作。20xx年下半年,我店将立足实际,创新管理,在总结中改进,在完善中提高,在发展中创新,提高安全保养工作的服务力和保障力,力争完成目标计划,努力为企业又好、又快地发展,为集团的二次创业增收创效。

节能降耗工作总结篇二

20xx年,市交通运输局在市委、市政府的正确领导下,按照节能降耗工作的总体要求,认真贯彻落实各项决策部署,强化措施、狠抓落实,紧紧围绕全年工作目标,扎扎实实地开展节能降耗工作,确保了全市交通运输行业节能降耗工作取得成效。

市交通运输局高度重视节能降耗工作,通过不断建立健全监督机制,加强行业管理,积极推行节能措施的开发和运用,确保各项节能措施落到实处。

(一)长途客运方面

1、加快高能耗车辆的报废更新。对营运客车根据《道路运输车辆燃料消耗量达标车型表》、《道路运输车辆燃料消耗量过渡期车型表》进行摸底统计,积极地鼓励企业加快淘汰高耗能、重污染的老旧车辆,鼓励更新使用节能环保型车辆。20xx年,共报废高耗能、重污染的长途客运车辆98辆,对新增的5辆长途客车、报废更新的67辆长途客车、新增的51辆旅游客车,严格按照《道路运输车辆燃料消耗量达标车型表》实行准入制度,在办结的长途、旅游客运车辆中,燃料消耗量达标率100%。

2、加强对客运企业的监督检查。20xx年7月,行业管理部门集中一个月的时间,对持有《道路运输证》的长途营运车辆进行实车核查,共核查车辆1681辆,核查率为90%以上,核查车辆燃料消耗量达标率达100%。同时,行业管理部门将节能降耗工作纳入对长途客运企业质量信誉考核当中,并提高节能降耗目标完成情况在质量信誉考核中分值的比例。

(二)城市客运方面

1、继续推广双燃料出租汽车的应用。进一步巩固出租汽车“油改气”工作在节能降耗方面的突出成效。我市6738辆出租汽车均为“汽油—天然气”双燃料车型,达到100%燃气化。在日常工作中,行业管理部门强化安全监管,进一步完善出租汽车cng驾驶员培训上岗制度,使所有改装后的出租汽车排放达标,运行稳定,为节能减排及兰州市大气污染综合治理发挥了应有的作用。进一步完善更新出租汽车准入和退出制度,20xx年我市更新的1344辆(含红古区81辆)出租车,全部为整车厂的双燃料汽车,符合燃料消耗量达标车型。

2、鼓励公交企业优化运力结构。不断优化公交线路,合理配置运力运输,减少车辆空驶率,提高实载率,积极选用节能产品,降低能源消耗,推行绿色公交,降低公交车尾气对城市空气的污染,目前我市所以运营公交车辆全部为纯天然气公交车。积极协调市财政等相关部门,落实全市道路客运行业燃料补贴政策,并认真做好燃油补贴发放工作,出租汽车20xx年全年累计发放补贴1960万元,20xx年全年共向公交集团发放燃料补贴5796万元。

(三)货运物流方面

1、强化货物运输市场管理。认真履行“三关一监督”职责,强化运输市场管理,抓好道路运输市场清理整顿工作,严厉打击非法营运车辆,坚决取缔高耗能的营运车辆。对机动车维修户进行年检检查,监督维修业户提高服务水平,降低汽车维修费用。坚持运、站、物流中心建设统一协调规划的原则,提高资源利用率。以发展物流中心和快速货运站场为重点,依托现有路网条件,充分发挥我市、我省高等级路网基本成型优势,构建以兰州为中心的道路货物运输枢纽体系,优化道路货运站场基础设施,做到布局合理、结构优化,切实减少货物周转次数。

2、引导和鼓励使用节能车型。积极引导和鼓励货运业户选择节能型车型、柴油汽车、重型车、专用车和厢式车,并逐步提高其在运营车辆中的比重,重点发展适合高建公路、干线公路的大吨位多轴重型汽车、列车和高效低耗车型,推进拖挂、甩挂运输、提高牵引车利用率。积极引导和发展适合城市配送服务和农村公路货运的轻型及多功能车辆,鼓励货运企业提供仓储、包装、运输等全过程一体化的第三方服务,发展现代物流业。

3、提升运输组织化水平降成本。建立和完善道路货运信息服务平台,加强货物组织运力调配,努力提高货运车辆实载率,特别是有效利用回程运力,降低空驶率,构建快捷的货物运输网络,提高运输市场的信息化、组织化、集约化、专业化水平,降低单位货运量能耗。

(四)机关内部管理

以创建节约型机关为契机,从节约一滴水、一度电、一张纸等小事入手抓管理。广泛开展节电、节水、节油等活动,认真做到电脑、打印机、复印件等用电设备,不让长时间处于待机状态。合理安装照明控制设施,杜绝一个开关控制多盏灯的情况,下班及时关闭电脑、电灯,最大限度的节约用电。加强公车使用管理,减压出车次数,严禁公车私用或空跑路程,完善加油制度,定点维修,定点保险,严格要求驾驶员遵守公务用车制度,自觉养成节油习惯,杜绝浪费,加强车辆日常保养,对发现的一般性问题和故障,及时排除,尽可能的减少大修大开支。加强用水设备的日常维护与管理,严查跑、冒、滴、漏现象。坚持节约办公用品,逐步规范办公用品设施的配备、采购和领用管理,促进办公用品的高效利用和循环利用,为节能降耗做出贡献。

交通运输行业是节能降耗的重点行业,也是节能降耗的重点领域,随着交通运输事业的快速发展,交通运输行业节能降耗工作面临着一些新的问题:一是节能降耗压力加大,交通运输行业消耗大量的能源,而快速发展的道路运输又是经济发展的重要保障,消耗总量和增长速度呈加快趋势,能源供给相对不足,势必给节能降耗带来更大压力;二是运输结构不合理,运输结构特别是运力结构不合理问题依然突出,尤其是货运车辆存在着多、散、杂的特点,无法进行集中整治,高耗能、高排放的老旧车辆淘汰缓慢,节能环保车辆推广进展不快;三是节能降耗基础薄弱,干部职工对节能降耗工作的思想认识仍不够到位,还未建立起科学有效的工作机制。

节能降耗工作是一项长期、系统的工作,任重而道远,需要常抓不懈。今后,我局将继续贯彻落实全市节能降耗工作的有关要求,把节能降耗工作摆在更加突出的位置,切实采取有效措施,创新机制,明确内容,落实责任,进一步拓展全行业环保减排的深度和广度,及时调整运输市场结构,发挥交通运输行业在节能降耗工作中的带动作用,积极在全市城市道路运输行业推广环保减排示范项目的先进经验,不断加大新技术、新工艺的利用,促进交通运输行业健康、有序发展,为构建“绿色”交通,全面实现交通运输行业节能降耗工作目标,推动全市经济可持续发展做出积极贡献。

节能降耗工作总结篇三

为深入贯彻落实科学发展观,加快建设资源节约型社会,实现全市“十二五”节能目标,控制主要污染物排放总量,确保完成“十二五”主要污染物减排目标,在区委区政府的领导下,我镇党委政府高度重视,按照市发改委、市经信委、市环保局《关于分解下达成都市2013年度节能减排目标的通知》要求,结合我镇实际,按照节能减排的工作步骤和时间安排落实,情况总结如下:

2013年我镇地区生产总值单位能耗同比降低4.2%,规上工业单位能耗值同比降低4.5%,成功的完成了节能降耗目标。

二、指导思想。

以科学发展观为指导,认真贯彻落实区委区政府节能减排通知要求,安排部署,加大节能减排整治力度,严厉打击各类违法排污,确保群众权益,推进主要污染物减排工作顺利实施,为开创我镇“十二五”环境保护新局面打下坚实基础。

三、总体思路。

我镇成立了以**为组长,**为副组长的节能减排工作领导小组,下设办公室,由**任办公室主任,并制定能源消费总量控制方案。按照目标明确,责任落实,措施到位,奖惩分明,逐级考核的要求,建立健全了我镇技能减排目标责任评价、考核和奖惩制度,强化政府和企业责任,发挥节能政策导向作用,确保实现年度节能目标。

四、具体措施。

(一)对全镇范围内的单位和单位规模以上工业进行了摸底清理工作,我镇现有企业:水电站4家,建材保温材料厂2家,再生橡胶加工企业1家,机械加工10家,食品加工企业3家,酒厂1家,鞋厂1家共计22家企业进行自查自纠工作。

(二)我镇规上企业**生物工程技术有限公司,今年投入资金6000余万元用于技改项目和增置节能降耗设备,极大地减少了工业生产电力消费。

(三)根据温江区节能降耗要求,我镇推广使用节能灯5000余只,极大地改善了传统灯泡耗电量大的情况。

五、重点整治。

(一)严把新增服务企业备案工作,纳入各村(社区)全年目标管理,建立镇、村(社区)、业主三级备案管理制度。

(二)杜绝新增任何有污染工业企业。

(三)加大危险废物,污染企业的监管整治力度。

(四)结合城乡环境综合整治工作,切实加强餐饮服务业油烟污染治理工作。

(五)关停了家具厂等高耗能、高排放的企业。

六、强化宣传,信息报送工作。

(一)通过形式多样的宣传,加大了对节能减排的宣传力度,增强全镇人民的节能减排意识。

(二)加强了群众举报案件的受理,及时查处,保障人民群众的切身利益。

(三)确定专人负责节能减排行动工作,按时报送信息。

七、2014年工作计划。

2014年将继续对镇域内落后生产企业、污染企业按计划进行关停,继续推广节能降耗措施,为我镇生态环境的提升、田园城镇建设、节能减排和低碳创建等工作打下坚实基础。

节能降耗工作总结篇四

20xx年,xx车间的原材料、能源消耗工作,紧紧围绕节能降耗这个中心重点展开:

1、详细阅读了公司下发的《原材料、能源消耗管理规定》制定了本车间的能源消耗管理制度,并下发到班组,全员进行学习。

2、车间围绕车间级的能源消耗管理办法,各级管理人员在日常管理工作中开展巡检工作,对于检查的结果与班组的综合考核成绩挂钩。

3、营造良好的节能降耗气氛,利用会议、广播、板报、标语等多种形式在广大职工开展节能宣传活动。

4、在职工中组织开展以节能为主题的“十节”活动教育广大职工节约每一滴水,每一度电,每一个材料......

5、全面采取节能降耗措施,结合实际,认真贯彻公司精神,强化职工的节能意识,养成节约的习惯,在生产中,合理安排人员,保证生产秩序流畅,不堆积,高效率,杜绝损耗现象和野蛮操作行为。根据车间内的光线情况随时关灯,只开启必须的照明灯。维修人员加强巡检,及时发现隐患,保障设备的高效运行。对于能重复利用的严格按照修旧利废制度执行,尽量降低最低损耗;在办公室休息室内张贴“随手关灯”的提醒语,在洗瓶区张贴“节约用水,禁止跑冒滴漏”的警示语,杜绝浪费现象。

6、积极开展创新活动,以设备设施的改进,能源循环利用率的提高,达到节能降耗的目的。

b、成立节能降耗qc小组,设立研究课题,(改进加强南区循环水的设备控制,降低耗水量提高循环水利用率)。

1)小组成员对车间南区内外各个自来水供水管道、回水管道、下水道走向进行了彻底梳理。多次加班加点探寻分析各处地下水来源,确认多处地下渗漏点,提出改进方案,最终解决漏水问题。

2)原车间南区水处理设备不能满足车间生产的需要,通过qc小组的“一泵两用”改造方案,实现了两泵共同供水,在不增加新泵前提下,提高供水量到80t/h,满足了生产的需要,解决了因水处理能力不足造成的水外溢。

3)解决了水处理设备清水罐因真空“虹吸”而失水的现象。

4)对自来水向清水罐倒流进行控制,利用卧式止回阀解决倒流问题。

5)对车间南区水处理设备供水管道,操作方法进行了技改,提高了循环水的利用率,自来水的耗水量大幅降低,实现了水的节能降耗目标。20xx年能源使用情况如下:

1、包装材料在去年节约额基础上多节约了约3000元。

2、20xx年平均吨酒用水2.77吨比去年增加0.55吨。

主要原因:

1、包装车间由原来的手动洗瓶机改为自动洗瓶机洗瓶,损水量增加。

3、吨酒用电比去年下降2,26度。月用电指标达标率80%。

1.供水泵出口没安止回阀。

2.反洗泵供水没有变频控制。

3.清水罐没有清洗装置,清洗罐困难。

4.循环水供水管道没有排污装置,杀菌不彻底存有死角。

5.节约意识仍有待加强。

节能降耗工作总结篇五

xx年度公共机构节能降耗有关要求,我局从宣传教育、狠抓平时入手,采取有力措施,推进节能减排活动的深入开展,在系统树立节能减排、保护环境的科学观念,倡导文明健康、简约环保的生活方式,积极开展节能减排相关工作,取得了一定的成绩,现将主要工作开展情况总结如下。

20xx年局党组十分重视节能工作,根据局人员变动情况,及时调整了局节能降耗工作领导小组成员,由纪检组长王建芳任领导小组组长、副局长党花叶为副组长,相关科室负责人为成员,保持了工作的连续性;10月9日召开节能降耗工作领导小组会议,对全局的节能降耗工作进行了安排布置,责成各股室要结合本单位的实际,精心研究制定实施方案,局节能工作领导小组对制定方案进行了跟踪检查指导,很好的完成了宣传任务,达到了预期的效果。

节能降耗工作贵在平时,体现在工作生活中的点点滴滴,需要我们常抓不懈,还需要有一套长效机制加以约束。在20xx年工作的基础上,我们建立了一套有效的节能减排工作实施、考核、监督、激励等长效机制,逐步建立和完善了节能考核与奖惩机制,将节能目标纳入单位及干部职工业绩考核范畴,严格考核、节奖超罚。倡导节能降耗技术革新和节能“金点子”行动,积极开展各种形式的“小革小改”节约资源活动。对节能小发明、挖潜、革新等工作中作出贡献的集体、个人给予奖励,对浪费能源的集体和个人给予处罚,从根本上保证了局机关和局属各单位的节能减排预期目标的实现。

节能工作贵在人人动手、人人参与,局节能工作领导小组为增强广大干部职工的节能意识,印发了“节能倡议书”,发放到每个人,并利用内部网络、发送节能降耗工作短信,采用悬挂和张贴节能宣传标语、开辟节能宣传专栏、制作节能板报、召开节能座谈会等形式进行广泛宣传发动,倡议广大干部职工遵守节能降耗的相关法规、规定,强化节能意识、从身边小事做起、从一点一滴做起,节约能源,为可持续发展做贡献。10月份,按照上级要求,在局组织开展了丰富的节能降耗宣传活动,10月15日还进行了能源紧缺体验日活动,当天所有干部职工都按要求绿色出行,公务用车和私家车全部停开,办公室禁止开空调,关闭了办公区域内景观照明,局节能工作领导小组在王组长的带领下各股室进行了检查,还组织开展了统计局能知识竞答和“节能降耗,科学发展”征文活动,组织学习了《中华人民共和国节约能源法》、《公共机构节能条例》、等文件以及日常节能方面的知识,不仅增强了广大干部职工的节能意识和思想,还起到了节能降耗教育作用。

根据焦作市20xx年度公共机构节能降耗目标责任书制定的目标和市节能办的相关文件要求,结合我局实际,制定了《焦作市国土资源局20xx年度节能降耗工作实施方案》,把节能降耗工作纳入制度化、经常化管理,制定了节能工作制度、奖惩制度、一票否决制度。实现了能源资源消耗降低5%以上的目标。

一是对机关照明设备进行了更新,推广使用了一批节能照明灯具和办公设备,节电工作我们坚持从点滴做起,从小事做起的原则,要求办公室无人或下班离开办公室要关闭用电器材和办公设备,做到人走灯灭、断电,科室每周指定一名人员负责检查监督,值班人员积极做好办公楼夜间关闭后的清场工作,确保了无长明灯和未关闭的空调、电脑等用电设备。夏季在机关办公楼楼道内张帖了“举手之劳,提高一度”的节能宣传画,时刻提醒机关工作人员办公室使用空调温度不低于26度,并规定每天少开1小时,有效地降低了电力消耗,全年用电费用为83097元,比20xx年下降8.2%。

二是对机关公务用车油耗实行定额管理,一车一卡,对油耗低于定额的进行奖励,对超油耗定额的按市场价由驾驶员本人负担油费,有效调动了驾驶人员的节油积极性;严格落实了按照车辆尾数每周停开一天制度,机关全年共停开车次360余次,耗油累计27000升,与20xx年相比下降6.9%;全年对驾驶员每月组织一次业务知识学习、一次车辆保养评比,增强了驾驶员的业务技能,有效的减少了车辆维修费用。

三是加强了对公共用水的管理,卫生间改装了节能水龙头,购置了洗车高压枪,杜绝了长流水现象,全年用水费用为1.3万余元,比20xx年下降11%。

四是实施了无纸化办公,减少了耗材的使用量。随着金土工程在国土资源系统的正式运行推广,我局逐步完善了焦作市国土资源局政务管理系统,系统全部工作电脑实行了内网连接,文件传阅、审批等都实行了网上办公,减少了办公纸张、打印机耗材的使用数量,全年办公耗材比08年下降了5.58%。

五是实施节能改造。根据节能降耗目标要求,制定了节能改造计划,加大了节能改造力度,淘汰了一批低效照明产品、低效电器和办公设备,购置新办公设备时严格执行国家用能设备采购目录,购置的全部是2级以下节能产品。

六是市局节能降耗领导小组对局属单位办公区与住宅区、出租房等非办公区的用水、电、气情况进行了专项检查,没有发现共用的情况,全部用表均为分设。

1.办公楼内单位比较多,又有几个单位更换,节能意识又不强,水、电、气又是合用,在管理上有一定的难度。下一步与其他几个单位进行协商,力争水、电、气分开统计使用,进一步减少能耗。

2.办公楼及办公设施都比较老化,无保温设施,节能设备改造难度大、费用高。

3.节能降耗宣传教育长久性做的不够好。下一步工作中要进一步加大力度和范围,力争做到节能意识和思想扎根于每个工作人员心中。

节能降耗工作总结篇六

20xx年作为“二次创业”的开局之年,我店认真贯彻落实集团安全保障专业会议精神,从企业自身实际出发,紧跟集团发展的步伐,围绕经营工作的中心,切合实际地开展好安保节能降耗工作。

在安全工作上,我店坚持以防为胜,全力做好制度、设施、人员三防工作,即制定年度安全工作计划,完善安检、值班制度,发挥制度预防作用,定期对消防器材和电路线路检测,强化员工安全知识培训,提升员工安全意识,积极构建一个安全的经营环境。

为明确各部室、业种、岗位防火安全职责,我店建立健全了各项安全防火制度,并在年初层层签订了安全防火责任状。首先由店长与各业种和部门的安全责任人签订了责任状,然后各业种的安全责任人分别与卖区长、卖区长与柜长、柜长与员工间进行签订;各部门安全责任人与本部门员工层层签订了责任状;同时我店还与外围出租屋签订了防火及安全经营协议,确保了责任状签订规范,职责明确,落实到位,实施高效。全店共签订责任状780份,防火安全经营协议11份。

1、上半年我店将原有的消防安全管理制度进行了补充和完善,特别是对《灭火应急疏散预案》进行了详细的修缮和整改,使其更加符合实际要求和实战能力。在春防期间对《灭火应急疏散预案》进行了实地演练,从演练的效果来看,对预防、扑救火灾、救援和逃生起到了很有效的作用。

2、根据公司用电、用火制度的要求,各部位装修时必须到工程物业部办理用电审批单后,方可施工。如需动火、切割、电焊、气焊等,必须到保卫部办理动火证,由保卫部派专人看护施工现场,确保安全后方可施工。上半年累计办理用电审批单35份、动火证23份。

3、坚持安全月例会制度。每月20日组织各部门、业种安全负责人召开安全月例会,传达上级安全工作精神,对本月安全工作进行总结与分析,查找不足,制定整改措施。对下月安全工作进行安排部署,并作详实记录。

4、特种设备定期检查保养制度。我店的特种设备包括自动灭火水喷淋系统、自动报警系统、升降货梯、电路电器设备等。对以上设备我店坚持每天巡检,定期测试并请专业部门进行检查审核的原则,对于出现的问题进行维修保养,并将以上设备的出厂合格证、安装资料以及检验合格材料存档备案。

5、进一步细化了《安全巡检制度》、《外围出租屋消防安全管理规定》、《干部值班值宿制度》等相关安全制度,规范安全管理。

1、严格执行“221”防火法,落实好三级巡检制度,加大巡检力度,同时,增加了夜查频次,每周相关领导至少巡查2次,确保夜间防火安全。

2、强化“时检制”,加密营业中安保人员对商场内及外围出租屋的安全检查次数,确保无隐患。

3、实行“领导清店制”,每天闭店后由各业种经理及全体保安按照从上到下、从里到外的顺序进行清店,确保无人员滞留在卖场。

4、实行“季检测”,每季度对消火栓、防排烟、报警系统等设备进行一次检测,做到现有消防设备设施完好率达100%,确保防火安全。

5、建立“应急机制”,结合企业实际做好各种应急预案,有效预防和处置突如其来的社会和自然灾害,最大限度的减少和预控突发事件发生机率,降低社会影响和经济损失,提高突发事件应对处置能力。

根据年初制定的安全培训计划,做到了每季度、每月、每周都有安全培训,培训内容涉及面广,包括消防法、集团安全管理规范、防火、灭火疏散演练、观看火灾案例、消防设备设施使用、安全生产常识等。上半年对新上岗员工安全培训共计12次420人,集中培训共计10次,通过不断的培训提升了全员的安全意识,提高了员工的实战能力,累计参加培训人数达880人。

在节能降耗工作上,我店以“十二五”总节能目标为标准,细化工作标准,量化能源指标,多措并举地节降费用,有效降低企业能耗。1-6月份实现销售14838万元,同比上升15.22%,能源总费用187.76吨标准煤,实现0.013吨标准煤万元营业额的节能指标。

节能降耗工作总结篇七

本年度学校能够深入学习和落实,提高学校能源的利用效率,依法推进学校的节能工作,根据国务院、__省、__市关于节能减排工作要求,制定了__第一实验小学节能工作计划,并且能够计划有步骤、有重点、有计划地开展了节能减排工作。__年我们学校的节能减排工作基本上完成了年初制定的任务目标,取得了比较满意的成果,现将我校的节能减排工作情况和20__年的工作思路汇报如下。

一、认真学习统一认识强化领导分工明确。

1、学校召开了领导班子、中层主任和全校教工大会,传达了上级部门的文件精神和学校的工作部署及计划,号召全校师生积极行动起来,参加到节能减排降耗的活动工作当中去,争做节能减排降耗的好教师、好学生,为完成学校各项指标在__年的基础上下降5%的目标而努力。

2、学校成立了一把手亲自挂帅的节能减排工作领导小组,明确了各自的责任,同时制定并下发了__年__第一实验小学节能减排工作方案,形成了齐抓共管的良好局面。

二、强化管理措施到位齐抓共管密切配合。

1、制度建设全面。

为了更好的落实节能减排工作,完成年度工作目标,根据学校的实际情况,制定了节能减排工作方案,制定了一系列的规章制度,并且在工作中认真执行,保证了节能减排工作落在实处。

2、责任分工明确。

因此针对学校的具体情况,做了明确的责任分工,做到谁主管谁负责,管好自己的人、做好自己的事。

3、强化落实,齐抓共管。

学校根据制定的节能减排工作方案,各部门有计划、有步骤地开展工作,全面采取节能减排措施。

(1)开展文明校风建设活动,让节能减排工作潜移默化的落实在学生的日常生活当中,渗入学生的心中。我校各班坚持的“每天三小扫,每周大扫除”环境卫生制度,使学生养成了讲卫生、保持卫生的良好卫生习惯;还定期开展文明礼貌月活动、“弯腰行动”、“随手关行动”等(随手关灯、水龙等),在节约了一张纸、一度电、一滴水的同时,激发了广大师生勤俭节约的热情,使他们养成了良好的文明卫生习惯、良好的环境道德行为;节能减排、保护环境已经成为广大师生的自觉行动。

(2)加强节能减排宣传教育教育,营造节能减排校园文化。利用班队会、早会、板报、广播等方式,在广大师生中开展节能宣传活动,电子屏幕滚动播出相关的节能减排的标语和宣传口号等,营造出了良好的节能减排校园文化氛围。

(3)维修维护及时,为了真正使节能减排工作落在实处,学校拆除了食堂燃气锅炉,改为太阳能热水,更换了具有环保功能的白钢灶台,节约了大量的资金。在保证教育教学正常使用和安全的情况下,教室更换了节能灯管,走廊拆除了开关控制的日光灯,在保证安全的情况下更换成了声控灯,发现问题及时解决,杜绝了跑冒滴漏和长明灯、微机长开的现象,控制了学校车辆的出行次数,号召出行办事做公交车,降低了油耗,节约了大量的`资金。

(4)成果较好,继续努力。

经过全校广大师生的共同努力,加之上级领导的帮助和支持,学校的__年的用水、用电、用气、耗油四项降耗指标都比__年分别下降了5%,完成了年初制定的节能减排工作目标。

三、存在不足。

1、资金投入要继续加大,更换旧的硬件,以适应现代发展和节能减排的需要。

2、学校的管理制度还需要细化,还需要完善。

3、检查力度要加强,确保指标的完成。

四、20__年工作重点。

1、加强月、季度各种能源的消耗的比例分配,并且严格考核。

2、加强废旧物品的再回收和再利用。

3、继续推广使用节能新产品,加大降耗力度。

总之,成绩只能代表过去,展望未来,任重道远,__年我们学校将继续深挖内潜,广开渠道,全员参与,齐心合力,全力以赴地完成__年的节能减排工作目标。

节能降耗工作总结篇八

通风科6月份上旬及中旬计划为响应公司相关文件精神,切实做好节能降耗工作,将该项工作落到实处,特将6月份上旬及中旬计划汇报如下:

1、利用瓦斯员下班空闲时间,在3201回风顺槽拆卸、回收风筒10条;

2、瓦斯器及风表的送检未使用矿方车辆,利用科室人员上下班时用私家车运送;

3、月初报通风报表时未向单位申请车辆上报,利用科室人员下班时私家车上报;

4、该旬没有新领用的原材料,均使用上次领用的;

5、在综合办公室我科室有设立的.反面纸利用区,非正式上报材料均使用反面纸打印。

1、在白板笔、墨水等原材料的消耗上尽量节俭。

2、所用设备尽量修旧利废,减少配件购进。

3、继续做好反面纸的利用工作,降低纸张的消耗。

4、白天不开灯、人走电灯灭,电脑关闭主机及显示器,尽量少用空调,做到室内电器不处于待机状态。

通风科。

20xx年6月7日。

节能降耗工作总结篇九

20xx年,我办节能降耗工作在区委、区政府正确领导和区节能领导小组办公室的业务指导下,把节能降耗工作作为一项重要工作,强化措施,狠抓落实,紧紧围绕既定目标,认真开展节能降耗各项工作,较好地完成了各项工作任务。现将我办节能降耗工作开展情况总结如下:

我办节能降耗工作按照区委、区政府及区节能领导小组办公室的工作要求,及时在干部职工大会上学习传达了进一步做好公共机构节能工作的各项通知精神,使全办干部职工真正把思想和行动统一到上级关于节能降耗的决策和部署上来。结合实际,研究制定了《灞桥区人防办建设节能型机关实施方案》,成立了以主任为组长,各副主任为副组长,其他干部为成员的节能工作领导小组及办公室,指导节能工作,明确工作目标,落实工作责任,使全办节能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。

为更好地做好机关节能工作,我办把资源节约作为干部教育培训的重要内容,通过分析当前我国所面临的严峻的资源形势,增强广大干部职工做好资源节约的紧迫感和责任感。号召干部职工从现在做起,从自身做起,从身边事做起,养成自觉节约的良好习惯,切实改进机关工作作风,加强内部管理,大力推进节约型机关建设,努力使资源节约深入人心,形成以节约为荣、以浪费为耻的良好风尚。并以《珍惜生命之源,人人节水护水》为主题,要求人防系统要以节能宣传周活动为契机,结合各自工作实际,做好节能宣传活动。

抓好资源节约工作,必须建立健全各项制度。在做好机关自身节能降耗工作的基础上,根据我办特点,结合机关实际,以节约水、电、公务车节能、办公用品、机关开支等为重点,制定了一系列切实可行的制度措施,在工作中逐项加以落实。通过建立完善节约资源的计量、记录报告、奖惩措施等管理制度,定期公布资源消耗情况,强化对资源节约工作的日常管理,使资源节约工作做到经常化、制度化,起到了降低资源消耗的功效。我办共制作简报3期,营造浓厚的宣传活动氛围。

控制重点部位的资源使用量是节能降耗的关键。为了减少空调、照明耗能和节约用水、节约办公耗材等节能降耗,领导班子根据实际情况,确定了综合考虑、双管齐下、统一实施、人员整合、办公场所整合的原则,大大降低了能源消耗。节电方面:

一是夏季严格控制空调温度设置不得低于26度,冬季不得高于20度;做到了无人时不开空调,离开前半小时关闭空调,并定期对办公楼空调集中进行节能清洁,提高空调能效。

二是是夏天天气炎热时多开启门窗,尽量减少空调、电扇使用率。

三是办公室白天尽量采用自然光,办公室在白天气候晴朗时做到不开灯采用自然光做到人走灯熄。四是尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机耗电,下班前关闭饮水机、电脑、和其他用电设备开关,做到人走设备关;节水方面:在用水区域(卫生间)设置节约用水标识,还通过更换新型节水设备和加强用水设备的维护管理,杜绝了跑、冒、漏和长流水现象;公务车节能方面:

一是统一调度公务用车。加强公务用车的日常管理,公务用车由办公室统一调度,避免公车私用。

二是减少出车次数。集体活动原则上不安排小车,尽可能集中同线路人员一同外出;办公事提前预告,尽量利用一部车前往,减少出车次数。

三是控制燃油量及车辆保养维修费。根据车型和排气量,科学核定单车油耗,司机对车辆加油、保养维修应事先向办公室报告,严格控制燃油量及车辆保养维修费;节约办公耗材方面:建立健全办公用品的采购、配备、领用制度;降低办公用品费用,耗材选用低能耗、环保、价廉的设备;利用网络资源,推进电子政务,实现电子清稿、无纸化办公,提倡双面用纸,降低纸张消耗,减少重复打印、复印的次数。减少使用一次性笔,鼓励使用钢笔;在节约办公经费上。

一是严格控制公务接待支出,认真执行公务接待的规定,严格控制接待标准,实行派餐单登记制度和一支笔审批制度,加强监督。

二是严格控制会议费用支出。

三是严格控制办公电话费用支出,严格电话管理,严禁在办公室拨打私人长途电话和信息电话,禁止使用办公电话聊天。

20xx年,我办将节能纳入目标责任管理,将节能目标工作纳入全员绩效考核的主要内容,做到责任到位,措施到位,投入到位。建立健全办机关能耗统计制度,准确统计办公建筑、办公用品、水、电、油灯能源消耗台账数据,建立能耗信息数据库,切实推进我办节能降耗工作的长效开展。

1、进一步深化宣传教育推进节能工作,加强节能工作的宣传,营造良好的节能降耗氛围。

2、进一步加强管理,推动节能工作,建立健全“目标明确,责任落实”的节能降耗管理制度,落实责任,严格督查,在区节能办的指导下,将我办节能降耗工作提升到一个新高度。

节能降耗工作总结篇十

在节能降耗工作上,我店以“十二五”总节能目标为标准,细化工作标准,量化能源指标,多措并举地节降费用,有效降低企业能耗。1-6月份实现销售14838万元,同比上升15.22%,能源总费用187.76吨标准煤,实现0.013吨标准煤万元营业额的节能指标。

为把节能降耗工作落到实处,有效发挥节能降耗的作用,我店设置了能源管理机构,实行“能源管理责任制”,将责任落实到具体部门和人员,由店长担任组长负责公司节能降耗工作的整体管控,由工程物业部负责能源管理基础工作,防损部进行能源监控,各部门、业种的负责人作为本部门的能源使用、管理第一责任人,并由能源管理员制定年计划和月份分解表,定期做好费用统计工作,由电工班和维修班负责每天用电和用水计量工作,并按照巡检规定按时检查,确保安全运行,防止不必要的损失。

二、培训先行,“节能降耗”意识扎根心中。

为使全员把节约培养成为一种习惯,围绕“节能降耗,建设节约型企业”这一主题,充分利用各种宣传形式以及教育培训活动,广泛宣传“节能降耗”的重大意义,在店内形成人人、事事、处处、时时的节约理念。按照年初制定的节能培训计划,分步骤、分阶段加强员工节能知识培训,上半年累计培训6次,700余人,提高了全员节能意识。通过《龙商晨光》开辟“节能宣传”专栏,提倡节约,反对浪费。

20__年我店“节能降耗”的重点继续放在利用先进技术上,用电方面积极采用节能产品,更新设施设备。对超市格栅灯全部更换成t5节能灯管,有效地降低了电量消耗,取得可观的节电效益,节费约9.9万元。对名品业种黄金柜台、运动业种过道天棚的灯具更换成led灯,不仅降低了能耗,更加亮丽了店堂环境。

1、用电管理重“控”字:日常用电与警备用电分线管理,营业前严格控制照明用电,所有灯箱、专柜灯8:30开启,闭店后,营业照明全部关闭。在店内全部使用节能灯,在保证照明的同时减小了用电量。在库房、办公室内安装独立开关,做到人离灯灭,杜绝长明灯现象。日常做好供电线路检查,杜绝专柜私拉乱接现象,降低电损。结合客流量,控制好扶梯开关时间,在周六、周日及重大活动期间客流大,双扶梯全天启动,平日客流相对减少时中午关闭,预计全年可节电3.3万度。对店内69台分体空调机实行了责任制管理,由专人进行跟踪调控,有效地节减了用电量。

2、用水管理重“细”字:加强用水设备的日常维护管理,严禁跑冒滴漏。从细节处着手,在每个水池旁放置水桶,用于店内保洁冲洗拖布等,避免清洗中长流水现象发生,厉行节约。对店内部分压力过大的水龙头进行了更换,在卫生间内安装节水阀,适当缩小公共卫生设施水流速度,避免浪费。超市热卖部位安装水表,实行水费制。积极做好水能源的二次利用工作,对空调冷凝水回收再利用。在水池、卫生间等公共部位设置“节约用水”警示牌,让“惜水、爱水、节水”在店内蔚然成风。以上举措年节水约216吨。

3、用油管理重“节”字:强化油资源节约,严格用车审批制度,杜绝公车私用,店内车辆执行“车单制度”和“油耗考核制度”,对运行距离进行审核,认真核定车辆耗油,节约汽车用油。店内车辆加油实行“油票制”,由专人负责与司机一同到统一的加油站加油。对于货品运输、发放dm、员工通勤等科学合理设计路线,避免浪费,全年节费约0.2万元。

4、其他能源管理重“省”字:深化反浪费工作,由防损部加强对维修用料、办公用品的市调工作,综合比价,做到购进质优价低的用品,节减费用。对电料领用采取“以旧换新”制,确保领发一致。对吊旗等营销用品采取“二次利用制”,提高循环使用率,节省费用。对硒鼓、a4纸、碳粉等办公用品实行计划制,物业部、防损部加强管控,减少浪费。实行“无纸化”办公和双面打印,减少硒鼓、a4纸等使用量。在电源开关、电脑、电话、打印机上贴上节约温馨提示语,时刻警示大家树立节约意识。

1、设施设备点检制。通过实施“日常点检制”及重点设备“专人负责制”,将设施设备的日常管理做细、做实,对设备设施实行挂牌管理,对设备的使用、检查、维保都落实到人头,管理有序,达到较好的标准,降低设备运行故障机率,保证设备的安全有效运行。

2、能源指标月检制。公司管理小组以月检制的形式,对能源使用情况进行检查、验收,避免浪费现象发生,对违反规定人员给予相应处罚,真正实现节能增效的目的。

3、日常维保自行制。日常维修中落实“三能”原则,即能保养的一定保养到位,能小修的一定在第一时间解决,能自己做的一定自己做,提高了维修工作的合理性,努力减少维修费用支出。对专柜一般性小修小补,由营业员完成;对全店性的维修任务,由维修班负责。

20__上半年我店安保节能降耗工作虽取得了一定的成绩,但仍存在诸多不足:

1、保安员知识水平有待提升。

3、设施设备升级改造要进一步加强。

20__年下半年工作重点:

1、组织专项消防运动会。

2、组织全员进行消防知识考试和疏散演练。

3、对服装针织业种天棚电路改造,货架灯改t5灯。

4、对电器线路进行检测。

5、全力以赴完成集团下达的节能指标。

安保节能降耗工作是一项维系企业形象,关乎企业长久发展的工作。20__年下半年,我店将立足实际,创新管理,在总结中改进,在完善中提高,在发展中创新,提高安全保养工作的服务力和保障力,力争完成目标计划,努力为企业又好、又快地发展,为集团的二次创业增收创效。

节能降耗工作总结篇十一

为深入贯彻落实科学发展观,加快建设资源节约型社会,实现全市“十二五”节能目标,控制主要污染物排放总量,确保完成“十二五”主要污染物减排目标,在区委区政府的领导下,我镇党委政府高度重视,按照市发改委、市经信委、市环保局《关于分解下达成都市20xx年度节能减排目标的通知》要求,结合我镇实际,按照节能减排的工作步骤和时间安排落实,情况总结如下:

一、工作成绩

20xx年我镇地区生产总值单位能耗同比降低4、2%,规上工业单位能耗值同比降低4、5%,成功的完成了节能降耗目标。

二、指导思想

以科学发展观为指导,认真贯彻落实区委区政府节能减排通知要求,安排部署,加大节能减排整治力度,严厉打击各类违法排污,确保群众权益,推进主要污染物减排工作顺利实施,为开创我镇“十二五”环境保护新局面打下坚实基础。

三、总体思路

我镇成立了以**为组长,**为副组长的节能减排工作领导小组,下设办公室,由**任办公室主任,并制定能源消费总量控制方案。按照目标明确,责任落实,措施到位,奖惩分明,逐级考核的要求,建立健全了我镇技能减排目标责任评价、考核和奖惩制度,强化政府和企业责任,发挥节能政策导向作用,确保实现年度节能目标。

四、具体措施

(一)对全镇范围内的单位和单位规模以上工业进行了摸底清理工作,我镇现有企业:水电站4家,建材保温材料厂2家,再生橡胶加工企业1家,机械加工10家,食品加工企业3家,酒厂1家,鞋厂1家共计22家企业进行自查自纠工作。

(二)我镇规上企业**生物工程技术有限公司,今年投入资金6000余万元用于技改项目和增置节能降耗设备,极大地减少了工业生产电力消费。

(三)根据温江区节能降耗要求,我镇推广使用节能灯5000余只,极大地改善了传统灯泡耗电量大的情况。

五、重点整治

(一)严把新增服务企业备案工作,纳入各村(社区)全年目标管理,建立镇、村(社区)、业主三级备案管理制度。

(二)杜绝新增任何有污染工业企业。

(三)加大危险废物,污染企业的监管整治力度。

(四)结合城乡环境综合整治工作,切实加强餐饮服务业油烟污染治理工作。

(五)关停了家具厂等高耗能、高排放的企业。

六、强化宣传,信息报送工作

(一)通过形式多样的宣传,加大了对节能减排的宣传力度,增强全镇人民的节能减排意识。

(二)加强了群众举报案件的受理,及时查处,保障人民群众的切身利益。

(三)确定专人负责节能减排行动工作,按时报送信息。

七、20xx年工作计划

20xx年将继续对镇域内落后生产企业、污染企业按计划进行关停,继续推广节能降耗措施,为我镇生态环境的提升、田园城镇建设、节能减排和低碳创建等工作打下坚实基础。

节能降耗工作总结篇十二

20__年作为“二次创业”的开局之年,我店认真贯彻落实集团安全保障专业会议精神,从企业自身实际出发,紧跟集团发展的步伐,围绕经营工作的中心,切合实际地开展好安保节能降耗工作。

在安全工作上,我店坚持以防为胜,全力做好制度、设施、人员三防工作,即制定年度安全工作计划,完善安检、值班制度,发挥制度预防作用,定期对消防器材和电路线路检测,强化员工安全知识培训,提升员工安全意识,积极构建一个安全的经营环境。

一、明确职责,“安全工作”狠抓落实。

为明确各部室、业种、岗位防火安全职责,我店建立健全了各项安全防火制度,并在年初层层签订了安全防火责任状。首先由店长与各业种和部门的安全责任人签订了责任状,然后各业种的安全责任人分别与卖区长、卖区长与柜长、柜长与员工间进行签订;各部门安全责任人与本部门员工层层签订了责任状;同时我店还与外围出租屋签订了防火及安全经营协议,确保了责任状签订规范,职责明确,落实到位,实施高效。全店共签订责任状780份,防火安全经营协议11份。

二、健全制度,“安全工作”有章可循。

1、上半年我店将原有的消防安全管理制度进行了补充和完善,特别是对《灭火应急疏散预案》进行了详细的修缮和整改,使其更加符合实际要求和实战能力。在春防期间对《灭火应急疏散预案》进行了实地演练,从演练的效果来看,对预防、扑救火灾、救援和逃生起到了很有效的作用。

2、根据公司用电、用火制度的要求,各部位装修时必须到工程物业部办理用电审批单后,方可施工。如需动火、切割、电焊、气焊等,必须到保卫部办理动火证,由保卫部派专人看护施工现场,确保安全后方可施工。上半年累计办理用电审批单35份、动火证23份。

3、坚持安全月例会制度。每月20日组织各部门、业种安全负责人召开安全月例会,传达上级安全工作精神,对本月安全工作进行总结与分析,查找不足,制定整改措施。对下月安全工作进行安排部署,并作详实记录。

4、特种设备定期检查保养制度。我店的特种设备包括自动灭火水喷淋系统、自动报警系统、升降货梯、电路电器设备等。对以上设备我店坚持每天巡检,定期测试并请专业部门进行检查审核的原则,对于出现的问题进行维修保养,并将以上设备的出厂合格证、安装资料以及检验合格材料存档备案。

5、进一步细化了《安全巡检制度》、《外围出租屋消防安全管理规定》、《干部值班值宿制度》等相关安全制度,规范安全管理。

三、细化管理,“安全工作”防患未然。

1、严格执行“221”防火法,落实好三级巡检制度,加大巡检力度,同时,增加了夜查频次,每周相关领导至少巡查2次,确保夜间防火安全。

2、强化“时检制”,加密营业中安保人员对商场内及外围出租屋的安全检查次数,确保无隐患。

3、实行“领导清店制”,每天闭店后由各业种经理及全体保安按照从上到下、从里到外的顺序进行清店,确保无人员滞留在卖场。

4、实行“季检测”,每季度对消火栓、防排烟、报警系统等设备进行一次检测,做到现有消防设备设施完好率达100%,确保防火安全。

5、建立“应急机制”,结合企业实际做好各种应急预案,有效预防和处置突如其来的社会和自然灾害,最大限度的减少和预控突发事件发生机率,降低社会影响和经济损失,提高突发事件应对处置能力。

四、全员培训,“安全工作”人人有责。

根据年初制定的安全培训计划,做到了每季度、每月、每周都有安全培训,培训内容涉及面广,包括消防法、集团安全管理规范、防火、灭火疏散演练、观看火灾案例、消防设备设施使用、安全生产常识等。上半年对新上岗员工安全培训共计12次420人,集中培训共计10次,通过不断的培训提升了全员的安全意识,提高了员工的实战能力,累计参加培训人数达880人。

节能降耗工作总结篇十三

按照沅陵县20xx年度公共机构节能降耗目标责任书要求,我们从宣传教育、狠抓平时入手,采取有力措施,推进节能减排活动的深入开展,在系统树立节能减排、保护环境的科学观念,倡导文明健康、简约环保的生活方式,积极开展节能减排相关工作,取得了一定的成绩,现将半年来主要工作开展情况总结如下。

20xx年镇党委十分重视节能工作,年初在制定年度工作目标和计划时,镇党委专门召开会议对节能降耗工作进行了研究部署,根据分工变动情况,及时调整了局节能降耗工作领导小组成员,成立了由镇长任组长,镇党委委员任副组长,各相关部门负责人为成员的节能降耗工作领导小组,并落实了相关职能科室和责任人,由主要领导亲自抓,分管领导具体抓。6月份镇节能降耗工作领导小组按照上级文件要求,制定了详细的节能降耗宣传周活动实施方案,很好的完成了宣传任务,达到了预期的效果。

节能降耗工作贵在平时,体现在工作生活中的点点滴滴,需要我们常抓不懈,还需要有一套长效机制加以约束。在20xx年工作的基础上,我们建立了一套有效的节能减排工作实施、考核、监督、激励等长效机制,逐步建立和完善了节能考核与奖惩机制,将节能目标纳入单位及干部职工业绩考核范畴,严格考核、节奖超罚。倡导节能降耗技术革新和节能“金点子”行动,积极开展各种形式的“小革小改”节约资源活动。对节能小发明、挖潜、革新等工作中作出贡献的集体、个人给予奖励,对浪费能源的集体和个人给予处罚,从根本上保证了镇政府的节能减排预期目标的实现。

节能工作贵在人人动手、人人参与,镇节能工作领导小组为增强广大干部职工的节能意识,印发了“节能倡议书”,发放到每个人,并利用内部网络、发送节能降耗工作短信,采用悬挂和张贴节能宣传标语、开辟节能宣传专栏、制作节能板报、召开节能座谈会等形式进行广泛宣传发动,倡议广大干部职工遵守节能降耗的相关法规、规定,强化节能意识、从身边小事做起、从一点一滴做起,节约能源,为子孙后代造福,为可持续发展做贡献。

1.办公楼内单位比较多,又有几个单位更换,节能意识又不强,水、电、气又是合用,在管理上有一定的难度。下一步与其他几个单位进行协商,力争水、电、气分开统计使用,进一步减少能耗。

2.办公楼及办公设施都比较老化,无保温设施,节能设备改造难度大、费用高。

3.节能降耗宣传教育长久性做的不够好。下一步工作中要进一步加大力度和范围,力争做到节能意识和思想扎根于每个工作人员心中。

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