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最新劳动模范事迹材料(通用8篇)

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最新劳动模范事迹材料(通用8篇)
时间:2023-11-05 20:20:07     小编:翰墨

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

劳动模范事迹材料篇一

该同志72年出生,大专文化。从事井下工作多年,先后在大佛寺矿业公司综采队担任班长,运输队担任副队长,综掘队队长职务,现担任大佛寺矿业有限公司综采一队长。

20xx年至20xx年,该同志先后被大佛寺公司、彬长集团公司授予“安全先进个人”、“安全标兵”、“优秀共产党员”等荣誉称号。这些荣誉的背后是赵华全个人气质和管理手段的自如挥洒。一个人的价值不是看他一生中能做多少惊天动地的事情,而是看他在平凡的岗位上如何把自己份内的事做实、做好。如何算爱岗敬业?怎样才是干好本职工作?该同志以他的实践给人们交出了一份合格的答卷。

参加工作以来,该同志一直都勤于学习,刻苦学习,勤勤恳恳、孜孜不倦,不耻下问,向领导、同事请教,一方面在努力大学课本上的理论知识的同时,又订阅了煤矿开采、煤矿机械设备方面的期刊开拓视野,提高自己的理论业务技,为自己在担任区队管理人员奠定了坚实的理论基础。第二方面是虚心的向领导、同事学习实践知识,并能够经常下井跟班,解决现场实际问题,下机电队、运输队进行了解配件加工、设备性能、设备维护保养等多方面的知识,为自己在设备管理、现场管理方面有了长足的发展。第三方面是努力向老同志、同事学习工作做法和工作思路,使自己在工作上政治素质过硬,经的起考验。通过勤奋学习,使他的政治素质、业务技能、理论基础更为扎实;使他从一个不懂社会的新工人成为一名出色的管理人员。

今年3月份,该同志被任命为大佛寺矿业公司综采一队队长。出任综采一队队长,应该说是组织上的信任,个人能力得到充分肯定的'重要体现,作为他本人应该高兴。但赵华全却无法让自己高兴起来,进入他脑海最多的是“责任”与“压力”。因为所面临的生产状况是十分严峻的。由于大佛寺煤矿是新建矿井,各项工作都面临前所未有的挑战,新工人占大多数,工作经验严重缺乏;公司处于起步阶段,工资待遇低,职工生活不能正常改善,群众情绪很大;各项管理制度尚不健全,严重影响矿井安全、高效的生产;煤层地质条件差,为高瓦斯矿井,各种不稳定因素明显增多,针对这种情况,他积极的进行调研,在接手队长后的一周内,连续跟班下井8次,动态的了解职工状态和工作面的实际情况,根据了解的情况,召开了班子会,成立了综采大班维修班,加强了设备维修力度,制定了工资分配制度、职工出勤包勤制度、设备维修维护管理制度、安全培训制度等各项制度;同时切合实际的开展由队干部进行传带的培训,他本人主要负责班组长的操作、工艺、设备维修维护和思想的培训,首先解决了班组长蛮干的行为,从而带动全体职工按章操作,在4月份原煤产量就超额完成了矿业公司下达的任务。

但是由于4#煤层地质条件差的原因,9月份40106工作面出现了大面积突水的状况,最高涌水量达到200/m3多,最低也超过100/m3,困难面前不畏艰险,这是他一贯的做事风格,他从采前预报、采中现场管理、采后经验分析三方面入手,确保40106工作面的安全生产工作顺利进行。从分析采面煤层地质结构,现场跟班,到现场采集第一手资料,结合理论知识,探求安全生产的新途径。20xx年8月20日,正当零点班在工作面正常推采,井下打上来电话“工作面水突然变大,老孔流水、顶板淋水”。赵华全同志听完值班人会员的汇报会,迅速下井,现场观察,现场指导,立即组织跟班队长和班组长现场开会,决定一方面现在立即组织工人挖水沟、超前打水沟,在工作面架设管路和水泵,把水从工作面迅速排出,另一方面让煤机司机继续推采,并且抬刀,采空区形成自然水沟。经过一晚上的战斗,上来时已是黑天,衣服全部湿透。付出终有回报,抢险救灾任务的顺利完成是对他的最高奖赏。

11月份40106工作面推采完成,为了确保106工作面回撤任务的顺利完成,他曾连续三天和副队长、技术员到现场跟班指导,及时提出了超前支护、对于破碎顶板打木垛等有力措施,并亲自指挥管理,使得在106工作面回撤中,提前十一天完成回撤任务,并且无任何伤亡事故发生。创造了大佛寺矿业公司的记录,为彬长公司提供了丰富的回撤经验,以及为为彬长公司书写了新的篇章。他本人也因勤奋工扎实的工作,得到了公司领导和职工的一致好评。

xxx参加工作以来,由于工作上进,态度端正,吃苦耐劳,团结同志,为人忠厚,品德高尚,处事能力较高,逐渐成为集团公司的业务技术骨干,无论使是领导安排的工作和事情或者是同事的工作或事情,他都努力地去完成和帮忙完成,不拉单位的后腿,不丢单位的形象,能以一种勤劳的姿态和勤恳的态度扎实地工作。

工作没有终点,只有始点;没有最好,只有更好。在以后的工作中,他将会一如既往的坚持高标准、严要求,讲真话、办实事,不求轰轰烈烈,唯求踏踏实实,力争做一名优秀的区队管理人员。

劳动模范事迹材料篇二

下海是在1992年,在此之前他是上海胶带厂的销售员。小时候他父亲被打成右派,他的理想和人生目标的实现也因此屡屡受挫。年轻时候的xx曾经在上海胶带厂经历过三班倒、为国企的产品搞销售……25年默默为国企奋斗的经历压抑了他自我发展的念头,同时也培养了他自我奉献的精神。

1998年,已经完成原始积累的xx,在年底对先进的表彰和奖励中,引发了对自身业绩的思考:自己起早贪黑为企业建功立业,为何从未有人提他为先进?答案不言而喻:他是老板。老板就是没有名份的先进和标兵。悟出了其中的道理后,他的经营理念也随之转变。要让标兵都变成老板,让大家共同富有,让更多的人来当家理财。于是,他突发奇想,把自己的股份送给那些标兵。除了帮助他们变富,xx当然更寄希望于通过此举和他们一起把企业搞大。为此,他设计了9个具有独立法人资格的分公司,分公司经理占有总公司赠与的`股份,持股5年后,就可以在总公司内部转让,或由集团公司收购。

就这样,xx硬是把公司1000万元股份的20%送给了下属的标兵,让他们也成为股东。就这样,xx公司的老板从1个变成了10个。3年过去了,资产增值到了5000万。

小河有水大河满在市场经济大潮中,小鱼吃大鱼的故事并不多见,然而,当时连小鱼都说不上,只能是算作小虾的xx公司,在发展不到10年的时间里,就把被业内公认为“大鱼”的上海胶带公司,远远地甩到了后面。

劳动模范事迹材料篇三

秦世俊,中航工业哈飞数控车间数控铣工,他是哈飞全员创新中涌现出的`先进人物的杰出代表。

参加工作来,他实现技术创新、小改小革685项,创经济效益488万元,首创的“逆向思维、反向采点加工腹板法”等20多种新型加工方法已纳入产品工艺规程中。近3年来,他改进40多种零件加工方法,自制夹具50多种,更新程序150多条,完成多个技术创新(攻关)项目。秦世俊的主要技能特长是镗削加工高精度细长孔;车削细长轴类零件;铣削材料较软的大型薄壁零件及高硬度、高耐磨度、高光洁度类零件。

秦世俊先后荣获黑龙江省五一劳动奖章、全国青年岗位能手、全国技术能手、哈尔滨市劳动模范、黑龙江省劳动模范、中航工业首席技能专家、全国五一劳动奖章等40余项荣誉。20xx年,他又当选为全国“最美职工”和全国劳动模范。

劳动模范事迹材料篇四

曾经有一位著名的经济学家分析得出结论,中国的民营企业平均寿命为2。7年。作为民营企业的xx公司,如今已经成功运行了13个年头。在企业成功背后,必定有企业家独到的经营理念,而xx公司董事长、上海市劳动模范xx,就以他“小河有水大河满”的逆向思维引领着企业不断壮大。

作为私企老板,xx那独特的财富观缘于何处?他何以将培育富翁为己任?带着疑惑,记者走近,探个究竟。

宽敞的办公室里没有奢华的摆设,除了盆景花卉,其余全是书籍。50开外的xx,脚穿布鞋,身着工作服,脸上洋溢着谦和的微笑,一介平民书生形象。采访他像是在听他讲述与职工共创财富的故事。

劳动模范事迹材料篇五

__是闵行区农业科学研究所副所长、择优种子研究室负责人、高级农艺师。作为一名年轻科技干部,她处处以身作则,踏实苦干,虚心好学,二十多年来,一直默默地奋斗在杂交粳稻育种生产第一线,通过“籼粳搭桥”等技术,培育出优质高产强优势杂粳组合“秋优金丰”,被列为上海市杂交粳稻主推品种。她凭着强烈的事业心和责任心,在平凡的工作岗位上,结出了丰硕的果实。近五年来她先后被评为上海市劳模、上海市“三八”红旗手、全国农村青年创业致富带头人、全国粮食生产先进工作者、第十届上海市农业科技创新人和第七届国际发明博览会“创新天才”等荣誉称号。

刻苦学习,岗位成才

育种是一项创新性强而不易出成果的实践性工作,曾有多少“寂寞高手”苦苦追寻一辈子而遗憾告终。科学无止境,杂交粳稻育种需要掌握植保、栽培等多方面专业技术知识,只有不断地创新、汲取专业知识,提高技术水平,才能紧跟水稻育种时代步伐。

__利用业余时间研读杂交水稻专著、简介、上网查资料、捕捉杂交水稻领域最新信息,虚心向育种专家学习请教。如在考察和探讨《水稻超高产育种》课题时,碰到疑惑,刨根问底,直到彻底搞懂为止;又如抓住天南地北育种单位云集海南南繁的有利条件,冒着炎炎烈日,向水稻育种专家请教育种技术,共同交流、探索育种新技术,潜心研究亲本材料的特性,总结、探索科学杂交育种方法,提出了“只有走籼粳杂交的育种技术道路,产量才能有重大飞跃”的育种思路。利用籼粳亚种中间材料为“桥梁亲本”,在晚粳稻品种中导入籼稻恢复基因,成功育成强优势、高结实率、花粉量大的杂交晚粳恢复系,与优质高产丰产性好的不育系杂交。通过“籼粳搭桥”技术培育出的优质高产强优势杂粳组合“秋优金丰”,于__年__月通过上海市农作物品种审定,__年获农业部农业植物新品种保护,经几年推广种植,“秋优金丰”表现出高产、稳产、米质优、抗性强,深受种植户的欢迎,在超高产栽培条件下,具有8公斤潜力,常规种植亩产65公斤,解决了多穗与大穗、大穗与高结实的矛盾,“秋优金丰”米质经检测,1__项指标均达农业部优质米一级标准。

爱岗敬业,无私奉献

被业内人士形象地称之为“两个五年计划”。为了加快世代进展,每年奔走于上海和海南之间,无论是炎热的夏季还是阴雨绵绵的雨天,她都毫不间断地出现在水稻育种试验田,特别在海南基地配组期间,工作量大,人手少,从早上六七点钟进行人工剪颖,中午再到稻田进行人工配组授粉,经常忙到下午1、__点钟才吃午饭,为了随时掌握和了解水稻亲本材料的生育状况,需不间断地下农田,往往是在水田里一站就是三、四个小时,累了到田埂上休息一会,接着继续观察各种农艺性状,回到办公室及时整理数据,研究育种思路。在平时,她经常放弃休息日观察水稻的生长规律,掌握第一手资料,为水稻育种积累了丰富经验。同时她经常冒着酷暑,深入田间,免费为农民传授水稻种子生产技术指导,热心解答生产中遇到的疑难问题,深受农民的好评,成为农民的忠实朋友。目前杂交水稻制种生产劳力不足,严重制约着制种生产的规模发展问题。她大胆探索创新,开展试验示范,应用现代农艺机械化育插秧技术,制种亩产达到15公斤,降低了劳动成本,提高了工作效率,提高了制种产量,加快了高产、优质杂交粳稻“秋优金丰”的推广。

劳动模范事迹材料篇六

xx,女,302班学生,她勤奋向上,得才兼备。她刻苦好学,努力学好每一门功课。她牢记:“分数并不是最重要的,良好的学习习惯,执着地把每一件事专心地做到最好才是最棒的。”对待学习,她一丝不苟,并有一股珍贵的钻劲儿和韧劲儿,课堂上她主动思索,并敢于质疑,敢于发问。

她热爱读书,视书是她最真诚的挚友。作为班级的图书管理员,她喜爱每天读书,节假日还让爸爸妈妈带着去书城感受书香。不仅如此,她还喜爱把自己读过的最喜爱的故事讲给家人和同学听,喜爱把自己的感受记录在自己的'日记本上,广泛的阅读开阔了她的眼界,同时也提高了她的写作水平。她爱好广泛,全面发展。在这次英语节单词认读竞赛中,获得一等奖。在去年的元旦书画展中,获得三等奖。广泛的爱好,陶冶了情操,让她对学习对生活保持乐观的看法。她文雅可爱,热忱友好。她微笑着迎接困难,微笑着面对每一个同学,课间她总能和每一个同学和谐相处,快乐地和小伙伴嬉戏玩耍,用欢快的笑声放飞心情。

劳动模范事迹材料篇七

从一名学徒工,成长为水电厂运行专业的行家里手,吴瑞军在运行值班岗位留下了不平凡的足迹。20多年,数万次操作,吴瑞军没有发生过一次人为责任障碍和事故。他先后被评为厂“安全生产标兵”和文明标兵。

在工作和生活中,吴瑞军朴实无华,从不高谈阔论,总是尽自己所能认真对待每一件事。

“我不在乎别人怎么

看,只是做我应该做的事。”

1983年,17岁的吴瑞军高中毕业,进了黄龙滩电厂运行分场工作。初来乍到,吴瑞军对陌生的工作环境、生疏的.操作规程,感到很不适应。但他没有被困难难住。他抓住一切可以利用的时间,反复熟读运行规程,熟悉设备,查阅图纸资料,向经验丰富的老师傅请教。吴瑞军勤学好问,赢得了班长和师傅们的好感,师傅们无私地将技术传授给他。吴瑞军用笔记本记录下点点滴滴。多年来,他记下的笔记本就有几十本。

吴瑞军水电厂运行知识越来越丰富,技能也不断提高。由于他“脚勤、眼勤、耳勤、手勤”,运行分场巡检制度规定每班巡检两次设备,吴瑞军巡检的次数和时间远远高于分场规定。在巡检中,吴瑞军通过眼看,耳听、手摸、鼻嗅,能熟练准确判断设备运行情况。从一般人难以分辨的声响变化里,吴瑞军能分辨出设备细微的异常运行状态,准确判断故障,及时采取应对措施。

为进一步提高理论知识,吴瑞军1986年考取了湖北电大电力系统及其自动化专业(函授),通过三年刻苦学习,取得了大学专科文凭。xx年12月31日,经省电力公司技师资格评审委员会评审通过,吴瑞军具备电气运行技师资格。xx年12月,经国家电网公司专业技术资格评审委员会评审通过,吴瑞军取得工程师专业技术资格。

每当工作中有人违反规章制度、操作规程时,吴瑞军总是不厌其烦地提醒,甚至批评。有人嫌他“多管闲事”,也有人劝他,“你那么认真干什么?”吴瑞军听了总是淡然一笑,说:“我不在乎别人怎么看,我只是做我应该做的事情,如果能让身边的人平平安安,个人受点委屈也值。”

有人说他是喜欢在“鸡蛋里挑骨头”

吴瑞军多次参加机组大(小)修、调试、恢复备用等工作。在工作现场,他总是任劳任怨、孜孜以求。他把工作进行总结,编写出《发电机励磁调节器运行规程》、《发电机励磁系统运行规程》;编写了黄龙滩电厂参加《湖北电网xx年度联合反事故演习》的演习方案与总结;配合十堰地调制定了两次十堰电网单电源运行事故预想实战方案;设计制作了中控室美观整洁的设备钥匙柜,完善了《生产场所及设备钥匙管理办法》;在贯标工作中,他改进设计了23种质量记录,使其充分详实反映设备运行真实状况;参与了黄龙滩电厂《质量手册》、《程序文件》第一次换版修订工作。

xx年,运行分场推行绩效管理。吴瑞军被分场领导安排负责制定绩效管理制度及考评细则。起初,被考评人员对他有意见,吴瑞军顶着各种压力在分场的支持下顺利推行绩效管理,使这项工作走上了正轨,有效调动了运行人员工作的积极性和主动性。

“你不努力跑,别人就会追上你!”

xx年,因工作需要,40岁的吴瑞军毅然辞别爱人和年幼的女儿,奔赴柬埔寨王国基里隆水电站从事商务运行工作。

吴瑞军被黄龙滩电厂项目部的同事们亲切称为“老吴”,因为他的年纪最大。学习新知识,练习新本领的热情,吴瑞军却丝毫不比年轻人差。项目部前期人员留下的,书页已经泛黄的《新概念英语语法》、《简明英汉词典》成了吴瑞军的亲密伙伴。在值班期间,他利用一切与柬埔寨电网调度edc联系工作的机会,练习电力英语口语。下班后,为了能快速提高英语水平,吴瑞军每天强迫自己翻查字典、背新单词,诵读句子,模拟与edc对话练习。

劳动模范事迹材料篇八

他,参加工作以来,先后在__放映队、__乡汽车队、__县汽车运输公司工作。从放映员干起,驾驶员,高级驾驶员,助理工程师,一步步当上副总经理。他始终保持一贯的微笑,用朴实憨厚的乡音,传递着为人的真诚;用无私奉献的精神,赢得了同事的掌声;用勤奋扎实的作风,创造着客运公司的辉煌。他就是全国“五一”劳动奖章获得者——阿坝九寨运业集团有限责任公司副总经理——__。

__同志在__放映队工作了6年,在6年的放映生涯中,具体的工作是一项只与各种仪器设备打交道、要翻山越岭的默默无闻的工作。这里的工作岗位是平凡的,工作条件是艰苦的,工作环境是简陋的,生活是清苦的。这里没有金钱和权利,没有鲜花和掌声,有的只是日复一日、年复一年的背着放映机走在几十里艰险的山路上,为当地农民送上一份欢乐、一份致富的知识。工作单调但必须风雨无阻,无论是平时和节假日,无论是严寒冬季,还是炎热夏天,同志都默默地坚守工作岗位,无怨无悔地奉献着。但是他的坚持不懈换来了农民群众的赞扬和上级领导的好评。1981年,被__省、__、__县评为“农村文化艺术先进工作者”;1981年至1984年连续4年荣获__县电影放映先进个人。

他工作至今连续安全行车100多万公里,这是个神话般的纪录。

“姚明人气高,关键是他善于用右脑打球。”美国《商业周刊》曾这样评价“中国姚”。而__之所以能创下这个神话般的纪录,也是因为——他是个用“右脑”开车的人。“有一次我的车开到银杏某个街道拐角,突然一只篮球从路边滚过来。”当时,他很快意识到,篮球后面肯定有人跟出来捡球,于是他立即放慢车速。果然,一个男学生很快从侧边冲了过来。如果不是他发挥“右脑”功能,先知先觉地进行预防,一场车祸只怕在所难免。行车安全靠的不是技术是“心态”。——这是__总结的“至理名言”。“我觉得自己是个心态很好的人,不打牌赌博,不抽烟喝酒,不和老婆吵架,总是保持着平静、愉快的心情在开车。”的确,在长达10余年的驾驶生涯中,不管好路差路,有客没客,他始终坚持不违章行车、不盲目开快车、不开赌气车。有一次,他驾车经过一段盘山公路,车上两名旅客一直催他开快,他耐心劝他们别急、注意安全,这两名旅客不但不听反而恶语伤人,还打了他一拳。即使在这样委屈的心境下,他还是忍住了脾气,静下心来,安全、正点将旅客运抵目的地。在__的开车生涯中,从没发生过一起事故,面对各种突发事件,他都能做到胸有成竹、处变不惊。在行车中,他养成了起步稳、行车稳、停车稳的“三稳”工作方式,形成了“事前情况假设法”及“事后情况分析法”的安全行车两法则。

__是对车“有感觉”的人,爱车,懂车,惜车。他开过的车辆总能保持良好的运行状态。同事为他算了一笔账,多年来他节油达36.22吨,节胎共88条,节约修理材料费用达9万余元。正因为如此,公司所有的公车管理都向他看齐。每天发班前、收班后,他都要仔细检查车辆的每一个部位,一颗小小的螺丝松动也不放过。__年大年三十晚上9点多钟,他跑完最后一趟加班车回站后,照例对车辆进行检查,发现左前轮胎有破裂可能,当时家人连续五次来电话催他回去吃团圆饭,但他想到,绝不能留“问题”过夜,于是不顾家人的等盼,硬是先把车开进修理厂,换好新胎后才回家。

为了更好地带动企业发展,他积极开展“双争、双节”活动,争创“青年文明者”。在此次活动的开展过程中,取得了明显成效,曾政节支,节能降耗,不但为企业创造了可观的经济收入,更为社会创造了良好的效益。__同志通过开展“双争、双节”活动,为公司节约汽油36.22吨,节约资金10.866万元。他的优秀表现,深得领导和同事的好评。5月份,荣获__农村文化艺术工作者先进个人。他并没有因为这样优异的表现而骄傲自满,反而更加努力的工作,脚踏实地的走好每一步,1994年至2000年,连续七年获公司学试核算第一名,为企业创利润30多万元。他的兢兢业业换再次换来了先进个人荣誉称号——__县汽车运输公司先进个人。

1998年,面对竞争激烈的客运市场,公司实行改制,在运输成本上升,客流量减少的情况下,他仍然获公司单车核算第一名再次为公司创造利润14.4万元。他就是这样年复一年,日复一日的早出晚归,埋头苦干,从未缺勤,每年出勤355天以上,完成了常人18年零6个月的工作量。__同志不仅工作勤勤恳恳,任劳任怨,干一行爱一行,而且在工作中乐于助人,坚持正义,以公司利益为重,即使面临危险,也毫不畏惧。

20多年来,__同志爱岗敬业,勤勉向上。在平凡的人生中不求浮华,就像一尊岩石留下一串串坚毅而踏实的烙印,沿成一道平实的风景,铸就平凡人生的华丽诗篇。__同志就是这样,平凡中默默坚守,用自己的实际行动成就了一名“劳模”难能可贵的精神丰碑。

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