当工作或学习进行到一定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下，肯定成绩，找出问题，归纳出经验教训，提高认识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做总结。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。
学生会总结发言稿篇一
学生会干部在学校管理中扮演着重要的角色，学生会干部他是来自于同学但他比普通同学优秀，作为一名学生会干部首先要做到以身作则，我们要管理别人之前首先要管好自己，作为一名干部一定要有一种使命感和一份责任心，无论发生什么事，只要是你应该负责的事你就得认真去负责，绝对不能因为碰到困难就想着推卸责任，我们要落实班干部责任制，每个班干部心中都要有以下觉悟：
1、我们用规章制度来约束同学是想帮助同学们养成一个良好的行为习惯。
2、为了锻炼自我的组织能力、管理能力与解决问题的能力，凡是自己能解决的事情就自己解决，不能依赖别人。
3、只要我们做的是正确是为了同学们好的，我们不管被骂还是被排挤都要做下去。
4、作为一名干部，我认为要开明一些，因为我们不是属于哪个人的干部而是属于全校的干部，对于自身在工作上的一些不足应该欢迎同学们指出，因为人不是万能的，都会有犯错的时候，我经常跟同学这样说：当我做错什么事的时候希望大家能帮我指出，只要你提的是对的，那么我就会改正过来而且还会非常感谢你，是你帮助我改正工作上的不足让我下次能做的更好。
5、要有一种正义感，办事一定要做到公正、公平、公开，作为一个执法者一旦出现偏私现象那么你以后就很难服众，也很难让同学们服从你。
6、要有勇于奉献的精神。
作为一名干部同时也要具备一个好的心态，因为好的心态决定了你的一切。作为学生会干部，工作上难免会有很多困难，当我遇到困难时我就会想起李开复说的一句话：“有勇气来改变可以改变的事情，有胸怀来接受不可改变的事情，，有智慧来分辨两者的不同。”下面应用李开复的一段作品：有一位学生曾问我说：“开复老师，今年我刚刚上大一。我为学校做了许多事，也得到了老师的肯定。但最近我却很是烦恼。此前，因为我看不惯某某同学的做法，在背后说了一些气话。有一次，他竟利用学生会干部的职权，在领导面前为我捏造了许多罪名。因为他和领导的关系很好，领导在没有调查落实的情况下就处分了我，把我入党积极分子的资格也取消了。我特别气愤，为什么领导连调查都不调查就处理我呢?我真的没有犯错误。难道真的应该这样吗?”
我的回答是：“这件事确实很不幸,但是既然已经发生了,你只有接受后果。我劝你少想想这件事有多么不公平，因为这些都是已经发生的事情，你无法影响，也不能改变。我劝你多想想，有什么事情是你可以影响和改变的。例如，你有没有想过，如果当初你没有在背后说他的坏话，是不是这一切都可以避免?我并不是说别人做的都是对的，但是，你只能修正自己，不能修正别人。你必须清楚要如何修正自己才能够避免这样的问题再次发生。如果时光能够倒流，你会做得更好一些吗?你是会控制自己的情绪，还是会改掉背后说人坏话的毛病?你有没有听过‘我怎样对待别人，别人就怎样对待我’这句话?如果你不在背后批评别人，很可能别人也不会在背后中伤你。有句谚语说：‘虽然我们不能改变风，但我们可以调整船帆。’希望你能在生活和工作中认清楚自己的船帆在哪里。人在挫折中学到的东西会远远多于在成功中学到的。希望你在经过这一次不幸后能够成为一个更成熟、更成功的人。”比如你跟朋友约好了今天一起出去玩，谁知道刚到出去的时候就下大雨了，就在这时下雨已经是无法改变的事了，我们只能去接受这个现实，但是什么事可以改变的呢?那就是自己，在这个时候我们可以改变主意不出去玩留在宿舍聊聊天照样会很开心。
作为一名干部还要具备积极主动，我们要做到多主动向上级争取工作做，而不是每次都要等到领导吩咐我们才去做，无论遇到什么事情我们都要多想想，有时候上级领导很忙，对于我们的工作不可能想的有多周到，只要我们多想一想就能弥补不足，不过要达到这个境界首先你要对你所负责的工作比较熟悉，就像我在做这个学生会主席时，对于工作我比较了解，很多时候领导还没吩咐的事情我就做完了。关于积极主动这一点我感触是比较深的，以前我刚进劳动部时，在像各班招聘成员时我就以前提前一个月在劳动部工作了，在那一个月里跟几个朋友竞争比较大，有时候干吗了我还是坚持每天早上六点多起床到劳动部值日，进去里面我认识了很多干部，在那一个月里我不断的把自己不懂得问题问懂，那段时间基本上我每天早上跟着师兄师姐学习操作，每天晚上就跟他们聊一些管理方面的理论知识，还记得那时放学一有空我都会请师兄出去外面吃饭的，在吃饭的同时一边向他请教很多我不懂得事情，印象特别深的是有一次竞选干部，在竞选干部之前的周末我坐车找到了师兄的家，在他家旁边的小卖部聊了一天，他也帮我修改了我的演讲稿。就在这种不断学习的精神下，我才能打造了一支曾经辉煌一时的高效率队伍，截止今天我还是以我做过09劳动部副部长为自豪，因为在我的那个时间劳动部为学校培养了大批人才，同时我也交了不少朋友。
作为一名学生会干部要树立自身形象必须做到以身作则，凡是学校要求或规定要做的事情我们都要做到，凡是学校要求不能做的事情我们一定不做，凡是学校规定不可以做的事情我们坚决不做。(例：如果因为天气关系衣服或者鞋子湿了，在这个时候作为一名学生会干部是不允许有任何理由的，即使是湿的你也要穿上去上课，或者可以请假。)要记住你做得很好时很少甚至没有人会表扬你，但是一旦你做错了哪怕是一件小事都会有很多人来讨论你。
项提高自身的威信一定要具备有正义感，作为一个人执法部门，我们要勇于跟违纪违法现象作斗争，但是学生会干部毕竟也是来自于学生，很多时候我们的能力有限，所以我们要利用一些较为强大的力量来协助我们的工作，比如系书记、学生科、班主任等力量，在处理过程中我们要灵活变通一定不可以与同学发生冲突。(例：当站在楼梯口值日时，有人想硬闯下来时，我们记住他的样子后可以放他下去，然后再到保卫科查一查他的资料，晚修巡逻或者举办什么活动时尽可能跟一些老师一起。)我们要知道有些人我们不管怎么去教导他他都不会改变的，如果学校的学生都能跟我们一样做得很好的话，那么还要我们干什么呢，所以面对一些问题份子我们千万不要过于责备自己。
要管理好一个部门首先我们要有一个清晰的奋斗目标，再接下来制定一套属于自己部门的规章制度，然后负责人要围绕着我们的目标做好每一学期每一阶段的工作计划，计划一定要有弹性，要多考虑一些意外因素，计划应达到灵活变通的境界，部门要根据实际设置不同干部职位，每一职位分工必须分明。在工作开展过程中负责人与干部必须深入了解与关心成员们并不定期组织全体成员举办活动，我以前的带劳动部的时候，我会不定期组织我们的成员举办一系列的校园清洁活动，我也会不定期跟我们的干部出去聚餐，干部也会不定期跟他们的组员出去聚餐，然后还组织过去白云山、六榕寺、华南植物园等地方。通过举办这一系列的活动，在活动中他们相互交流、相互帮助，感情越来越好，友谊越来越深。部门内凡是有什么创新的想法或者意见一定要先跟全体干部讨论过才能实施，负责人也要鼓励干部或者成员多提一些意见，同时也要给干部权力去做每件事让他们也能得到很好的锻炼。干部团结组员、负责人团结所有干部，我们一定要有一个共同的目标这样我们才会不断的进步。另外，我觉得开会也是部门管理中一项重要的事情，首先我觉得开会第一要做到的是能总结前期工作，好的继续发扬不好的进行分析改正，第二，我们要对工作认真的组员进行表扬，因为每个人都想被人肯定和认同，然后要对不良行为进行批评(情节不是很严重的尽量不要点名批评)，有些人犯错了肯定会有自己的原因，这个时候作为干部的一定要亲自去了解而不能无视，在了解的过程中还要寄予希望并鼓励他。第三，每个人面对繁琐的工作，面对不同的人与事都会有累的时候，就在这个时候我们开会时，一定要做好思想工作鼓励他们，激发他们原先对工作的激情。第四，开会是件很枯燥的事情，我们开会时不要一昧的说工作，要适当的开开玩笑让大家不要感到太紧张太严肃。第五，要给组员们表现的舞台，适当的让组员们上讲台讲讲经验或者其他。
每一个人都有自己的知识面、每一个人都有自己的想法、每一个人的能力也有所不同，在培养干部之前首先我们要知道他的志向是什么，据调查证明，当一个人在做自己感兴趣的事情的时候，他会用尽全力认认真真地去做，当知道他的志向之后再让他主动去找到做过那职位的干部学习。
培训一般分为两部分：
1、理论培训
2、实践培训。
1、理论培训，干部首先跟他说明本职工作是什么，作为这个职位的负责人应该具备怎样的能力和相应的技巧(例：作为一个部门的部长的工作内容是负责好整个部门的操作与发展，然后也要配合学生会开展各项工作，对学生会的发展要做出一定的贡献，应具备的能力是：能解决成员在工作中的问题的能力、能协调好各位干部之间和成员之间的关系的协调能力、能管理好整个部门的能力);同时还要邀请一些有管理经验的人活着通过网络查找一些先进的知识给他们。
2、实践培训，理论培训完后让他试着自己操作相应职位的工作开展，在这个期间出现的所有问题我们要让他多提意见，我们要多支持他的想法，做了之后无论是成功还是失败他都会有很快成长，实践干部是一个漫长的过程，如果没有一定的毅力是坚持不了的，所以在实践培训中我们要把实践拉长、要把将工作量增加，比如劳动部培训干部时要求他们天天下来值日，一段时间后就能看得出效果，很多人因为目标不够坚定坚持不住了就选择退缩。
在培训期间要让他们不定期交工作总结计划和思想动态，因为我觉得作为一名学生会干部除了要有优秀的组织能力之外，还要具备有先进的思想。
在举办活动之前我们一定要做好周密的部署和充分准备，要是明天开始举办活动了，但是在今天没做好准备的时候哪怕是推移活动举办时间也不用贸贸然进行。然后在活动结束后还要做好总结。比如趣味健身活动吧，在举办之前我们要先打印好举办活动的通知里面的内容包括活动项目、比赛规则、参赛人数、班级项目负责人等具体说明，发到各班让他们报名参加，同时制作好比赛用的表格。接下来我们要跟相应的部门与负责人开会落实任务到个人(比如划分场地、站岗、裁判员等)，然后与校体育负责人协商好借用器材后比赛便可开始进行。最后在活动结束时一定要写对于这次活动的总结，我们要吸取教训改正不足发扬长处。
要发展好学生会首先最主要的是要有团队精神， 在竞争如此激烈的今天，靠个人的努力单打独斗取得成功的可能越来越小，团队合作显得越来越重要，团队合作指的是一群有能力、有信念的人在特定的团队中，为了一个共同的目标相互支持、合力奋斗的过程。一个优秀的团队会有一个良好的合作环境，能够不断鼓励和发挥团队成员潜在的才能和技巧。在这样的环境中，为了实现共同的目标，所有团队成员都必须自觉地认同自己承担的.责任，并愿意为此奉献自己的力量，同时，每一个团队成员都可以分享团队的成绩。也就是说，团队成员不是为了个人的成绩而努力，他们在工作中的每一次付出都是从整个团队的集体利益和共同目标出发的。因此，团队合作要求所有团队成员可以互相分享信息和资源、积极合作、取长补短、形成的合力。
有关于团队合作有四种不良现象：
1、竞争心理作祟，面对激烈的竞争，许多人认为彼此“互为对手”，相关的问卷调查显示，虽然有了53%的同学认为现在团队内的关系应是“互相帮助、共同进步”，但是，由于在学习、就业等方面的竞争，46%的同学感受到了实际存在的“互为对手”关系，还有相当一部分人认为同学之间是“互不相干”甚至是“互相提防”的关系。很显然，片面强调竞争的心理，阻碍了年轻人的团队合作意思。
2、“负面”默契，一项任务布置下来因为缺乏团队合作精神，大家明明知道该任务是不切实际的、无法完成的，但为了逃避责任，都心照不宣地选择“沉默是金”，谁都不愿意将实际情况告知上级领导，这是典型的“负面”默契。
3、个人英雄主义，个人英雄主义对团队合作的危害是不可言喻的，一个优秀有能力的人如果不懂得团队精神，想做什么就做什么说什么就是什么的话，在团队中只会起到负面作用，只有摒弃个人英雄主义才能培育出整体表现出色的团队。
4、因小失大，在团队合作中，集体利益和共同目标是团队成员工作的前提和原则，有时，为保证共同目标的实现，需要对以往的团队和工作进行调整，这可能就会与团队成员的个人利益发生冲突，有团队合作精神的人为了以大局为重会不惜牺牲个人利益或局部利益的。
团队合作有准则：
1、团队至上、互信互助。在现代社会中，只有团队整个的成功才以为着个人的成功。因此，永远不能将个人利益凌驾于团队利益。相互信息是团队精神中最重要的一点。如果没有了信任，每一个成员就无法知道自己的努力能否转变为团队的成功，在一个良好的团队里，每个成员都愿意与其他成员分享自己的忧虑、弱点、风险、目标和动机。团队既需要个人责任感，也需要互相负责。在十几生活中人们总是希望别人“少管闲事”，但是，如果大家都“不管闲事”，那么 “团队第一”也就停留在空想阶段了。
2、共同目标，决定共同目标的方法是让团队成员一起参与目标的选择和确定过程。无论是确定目标还是竞选什么的，我觉得采取民主集中制是相对公平的，把干部们的意见都收集后让比较有经验的干部或者领导来确立，一旦达成一致的目标后，团队里的每一个成员就得接受它并支持它，无论自己是否还有保留意见。有了一致的目标后，一定要有清晰的执行方式以及明确的责任机制，也就是说整个团队都要知道每个人负责什么部分，如何衡量他的工作。
3、个人品质：
(1)做坦诚的人，不设防地和其他成员沟通，愿意充满激情地辩论重要的事情，愿意指出彼此的问题以达到团队的目标，愿意承认错误，坦白自己的弱点，愿意倾听别人对自己的意见，重视彼此的默契和信任。
(2)深信团队至上的道理，坚定信念相信团队合作的力量是取得成功的关键。
(3)有海纳百川的胸怀，千万不要把好的思路好的想法封存在自己心里，应当拿出来与团队分享。担心别人超过自己的想法既不利于团队合作，也无助于自己的成功。在团队之中要勇于承认他人的贡献。
(4)团队领导，团队领导是一个团队的灵魂，应当想方设法寻求秀、最符合团队需要的成员加入团队中来，同时应当不断激励团队成员学习和进步，如果发现有的干部无论怎样努力都无法满足团队的需求，或对团队有负面影响，就应当果断地请其离开。
学生会总结发言稿篇二
第一段：引言（100字）
作为学生会组长，我担负着领导团队、组织活动和代表同学们的责任。在任职期间，我不仅体验了领导的力量，也遇到了各种挑战和困难。然而，这段经历让我收获颇多，我将在本文中总结我作为学生会组长的心得体会。
第二段：领导经验（300字）
作为学生会组长，我首先学会了如何有效领导一个团队。要做到这一点，我意识到了几个重要的因素。首先，沟通是成功领导团队的关键。我必须与每个成员保持良好的沟通，听取他们的意见和想法，以便更好地理解他们的需求和困难。其次，我学会了赋予每个成员责任和权力，增强他们的自信心，并激励他们充分发挥自己的能力。最后，作为领导者，我始终要树立明确的目标和愿景，并向团队明确传达，以便带领他们朝着正确的方向努力。
第三段：组织能力（300字）
除了领导能力，作为学生会组长，我还必须具备出色的组织能力。我学会了如何规划和组织各种活动，确保它们的顺利进行。为此，我必须提前做好准备，制定详细的计划和时间表，并合理分配任务给团队成员。在组织过程中，我学会了如何面对和解决各种问题和困难，比如预算不足、场地安排以及活动宣传等。我还学会了从失败中吸取经验教训，并不断改进自己的组织能力。
第四段：代表学生的责任（300字）
作为学生会组长，我必须代表同学们的利益，并与教师、学校管理层等持续沟通。这要求我建立信任关系，并持续关注同学们的需求和意见。我参与学生之间的冲突解决，为同学们争取权益，并在学校会议上陈述他们的诉求。在这个过程中，我学会了倾听和尊重的重要性，并改善了自己的表达和沟通能力。
第五段：个人成长（200字）
通过担任学生会组长这个角色，我不仅有机会提升自己的领导和组织能力，还在这个过程中得到了极大的成长。我学会了如何严格要求自己，如何承担责任，并锻炼了自己的决策能力和解决问题的能力。此外，我还培养了团队合作和协调的能力，并更好地理解了人际关系和管理之间的重要性。这段经历不仅对我当前的学生生活有所帮助，也将对我未来的职业发展产生深远影响。
总结：以上是我作为学生会组长的心得体会。这段经历不仅丰富了我的校园生活，也让我对领导和组织能力有了更深刻的理解。我相信，这些经验和能力将有助于我未来的发展，无论是在学业上还是在职业生涯中，我都将受益良多。
学生会总结发言稿篇三
学生会团总支作为学生会的中层领导机构，承担着贯彻上级指示，组织各团支部开展各项工作的重要职责。在过去一年中，我担任学生会团总支主席一职，亲身参与并见证了团总支的成长与进步，也深刻领悟到许多宝贵的经验与体会。
二、履行职责
作为学生会团总支的主席，首要的任务就是协助学生会领导班子落实学校各项决策和要求。通过主动与学校教师联系，团总支充分了解学校的要求，及时传达给各个团支部，确保各项任务能够顺利推进。同时，团总支也要站在学生的立场上，积极反映学生的需求和意见，争取为学生提供更好的学习和生活环境。
三、团总支建设
团总支的建设是团队工作的基础。在过去一年中，我们注重团队建设，提高了团总支的整体凝聚力和战斗力。通过定期开展团总支会议和交流活动，增强了成员之间的沟通与合作；通过定期组织培训，提高了成员的学习和工作能力；通过激励雷厉风行，提高了工作效率。团总支的团队合作能力得到了明显提升，也为我们各项工作的开展奠定了坚实的基础。
四、工作亮点
在过去一年中，团总支在各项工作中取得了一些亮点和成绩。首先，在组织校园文化活动中，我们注重创新和普及，不仅举办了歌舞比赛、讲座等传统活动，还积极引入音乐节、话剧表演等新形式，为同学们提供了更多丰富多样的文化体验。其次，在开展志愿服务活动中，我们注重培养学生的社会责任感，组织了多次社区义工活动和献血活动，广泛传递了正能量。此外，我们还注重学风建设和团队成长，积极组织学习讨论会，举办各种技能培训，为同学们提供了更多学习和成长的机会。
五、经验与收获
通过团总支的工作，我深刻体会到了许多宝贵的经验与收获。首先，作为一个团队领导者，要善于倾听和理解成员的需求和意见，做到真正的团队合作。其次，要灵活应对各种复杂情况，善于组织和协调各方资源，确保任务的圆满完成。最后，要注重个人的学习和成长，不断提高自身的能力素质，为团队的发展做出更大的贡献。
综上所述，过去一年中，学生会团总支在履行职责、团队建设和工作亮点等方面取得了可喜的进步。通过这一年的工作，我不仅对团队管理有了更深入的了解，同时也为自身的成长和发展奠定了坚实的基础。我相信，在未来的日子里，学生会团总支会继续发扬优良传统，为同学们提供更多的服务和帮助，让大家共同成长和进步。
学生会总结发言稿篇四
第一段：引言
学生会作为大学生参与校园管理和服务的组织，具有重要的作用和使命。本文旨在总结学生会在过去一个月的工作中的心得体会，以及对未来工作的展望。
第二段：工作亮点
在过去的一个月里，学生会的工作取得了一系列亮点。首先，我们成功组织了一场主题为“关爱环境，保护家园”的环保宣传活动，引起了同学们的广泛关注。其次，我们积极开展了志愿者活动，参与社区服务，帮助弱势群体，传递了大学生的正能量。此外，我们还运用新媒体平台，扩大了学生会在校园内的影响力，提高了同学们对学生会工作的了解和参与度。
第三段：问题和不足
与此同时，过去一个月的工作中也存在一些问题和不足。首先，组织协调能力有待提高。在一些重要活动中，由于缺乏有效的组织和协调，导致了一些不必要的纷争和混乱。其次，沟通不畅也成为了我们的一大困扰。在处理与校方和社会组织的合作时，我们与对方的沟通和协调还不够顺畅。此外，也有一些学生成员缺乏积极性和责任心，影响了学生会的整体形象和工作效率。
第四段：心得体会
在面对问题和不足时，我们要积极总结经验，及时改进。首先，我们应该加强组织能力培养，提高活动的规划、组织和执行能力。其次，加强与其他组织的沟通，建立更加密切的合作关系。同时，我们也要注重对学生会成员的培训和管理，倡导团队精神，激发成员的积极性和责任心。
第五段：未来展望
展望未来，学生会将进一步完善工作机制，提高组织效率。我们将积极探索创新，加大对新媒体的运用，进一步扩大学生会的影响力和知名度。同时，我们也将持续关注学生的需求和问题，深入开展更多有意义的社区服务活动，进一步传递大学生的正能量。
总之，过去一个月的工作为学生会提供了宝贵的经验和启示，我们在总结中发现了工作的亮点和不足之处。通过积极总结经验，改进不足，我们相信学生会将在未来的工作中发挥更加重要的作用，为同学们提供更好的服务和帮助。
学生会总结发言稿篇五
实践时间：20xx年10月11号——20xx年xx月12号实践地点及单位：汇金谷
实践内容及心得体会：的学生会招新，我们成功的进了学生会，自然按照惯例聚餐必不可少。
十月十二晚的新生会餐，很热闹，大多数的人都参加了这个聚会。这次聚会已经被策划了好长的时间。学长学姐们为此付出了好多好多，有很多是我们新生不知道的。劳累必不可少，对于招新的工作也是认真负责。借着这次聚会的活动，大家都有了一定的认识，对以后的工作开展和合作做了铺垫。
大家聚到一起，没有想象的冷场和电影中常出现的意外，有说有笑，其乐融融，就像大家本就是一家人久别重逢，有着说不清的喜悦和高兴。而学长学姐们也为我们解答了一些疑惑，分享了他们的宝贵经验，我们的感觉就像在逐渐走出一个小圈子，不断刷新自己的人生观、价值观。我们在这时知道了我们所需的是，交际和兴趣。聚餐，那晚的情形我们记忆犹新，我们记得我们举起的那几杯酒，记得学长学姐们说的几句话，是鼓励、激励。我相信在不久的未来，我们会用实践来证明我们在努力、提高、创新。在未来或许会有困难，但是时间会为我们证明，我们能解决这些问题。聚餐是一个让大家交流的平台，在这儿我们互相提高，一起努力，共同迈向美好未来！
学生会总结发言稿篇六
在大学里，学生会是一个非常重要的组织，它不仅能代表学生的利益向学校反映，同时也能促进学生的发展和交流。在学生会中，各个部门都各司其职，负责不同的事务。
其中，检查部是一个十分重要的部门，他们负责督促其他部门的工作，乃至整个学生会的工作。作为一名大一新生，我受到学长学姐的邀请，一起参加了检查部的工作，在这里获得了很多启发和收获，下面是我的心得体会总结。
第二段：认真准备是成功的关键
在保证效率的同时，检查部也需要非常严谨的态度去执行每一个任务。在这里，我第一次意识到实施计划的重要性，全面的准备是确保工作顺畅、高效的一步。准备需要城市检查部分配任务的时间地点、了解任务的主旨、目的以及任务相关的学生会章程，以及依据完成任务再次收取的时间和地点等等。这个过程中，我学会了如何认真地定义任务，为任务的准备和执行打下了坚实的基础。
在平时的准备中，我也注意到小组之间的配合与沟通非常重要。在执行任务的过程中，我们需要有良好的沟通和协调能力，才能在有限的时间内完成任务。这不仅需要沟通技巧，还需要为团队成员的情况考虑，有时候会有不同的计划，需要平衡各种意见和建议，为整个团队最终的成功做出贡献。
第三段：坚持原则，正确引导
作为一个学生会的一员，我们不仅仅是在做一些事情，还需要保证行为符合规范。我很庆幸加入了检查部，这个经验让我受益匪浅。在这里，我意识到作为一名学生，我们需要在行为规范方面遵循指定的标准和要求，以保证学生会的工作质量以及代表性。
在旁观中，我发现一些学生会成员在行为准则方面的偏差，虽然不会对工作产生太大的影响，但有时会对其他成员的工作和宣传产生影响。在这种情况下，我们需要坚持正确的原则，对不正确的行为进行引导和纠正，以保证工作的正常进行，维护学生会内部的和谐，同时也保护我们团队的成果。
第四段：学会了反思和总结
在学生会的检查部，我们不仅需要完成任务，还需要对任务的执行进行反思和总结，并从中得到启示。例如，引导其他小组的工作，我们在对其进行引导时也会了解一些优良的工作方式，并推广给其他小组，使得整个学生会的工作质量总体上都有提升。
学会反思和总结是一项非常重要的技能，可以从任务中获取经验和能力，以及了解更多关于学生会的工作方式、团队工作和人际关系的东西。这些经验和技能在未来的生活和工作中将帮助我们不断提升自我，并在面对困难和挑战时更有信心和状态。
第五段：总结和展望
通过这几个月的检查部工作，不仅让我有机会锻炼了个人的团队合作、沟通交流和应变能力，同时也掌握了许多重要的技能和经验。
参加学生会检查部的工作使我更加深刻地理解了学生会的工作流程，了解了学校的文化、本质和价值，并在承担更多的责任、面对挑战和困难时，变得更加自信和勇敢。我相信参加学生会的工作不仅能锻炼我们的能力，也能让我们在未来的生活和学习中更加成功。
学生会总结发言稿篇七
时光荏苒，岁月如梭。我自20xx年9月进入学生会以来，转眼间已靠近2个年头了，现在我是一名大三的学生，已经做生活部负责人一年了。我很荣幸，同时也感谢各位老师、同学对我工作的认可，今后我将更加认真、负责，和大家一起努力，让我们学生会生活部继续为我们系的所有同学服务，继续发挥它的作用。在过去的两年中，我立足本职，围绕学生会工作大局，脚踏实地，开拓创新，以务实的工作作风、饱满的工作热情和旺盛的工作精力，全面履行职责，较好的完成了各项工作任务。生活部本身就是一个工作相当繁琐的部门，需要有耐心，有毅力。无论是平时的卫生检查工作还是为同学们提供生活方面建议，以至于平常配合系领导和学生会其他工作部门举办的各种活动都需要有耐心。
回顾这几个月的工作，我们进一步加深了以下几个方面的认识和体会：必须坚持运用科学手段。必须坚持处理好短期和长期两方面关系，注重远近结合、标本兼治，既克服短期困难、解决突出矛盾，又加强重点领域和薄弱环节、为长远发展奠定基础。
诸位!学校发展已经站在新的历史起点上。我相信，只要我们戮力同心、同舟共济，我们一定能够战胜前进道路上的各种困难和风险，在推动建设和谐校园、美丽校园的征程上不断迈出新的步伐。
回顾过去，我们拼搏奋进，取得显著成就;展望未来，我们任重道远，仍须不懈努力。让我们勇敢面对各种挑战，开拓进取，团结奋斗，扎实工作，凝聚力量，攻坚克难，改革创新、奋勇争先，奋力开创学校建设新局面!
学生会总结发言稿篇八
近日，我作为学生会检查部的一员，参加了一次学校管理检查活动。在这次活动中，我深刻领悟到了学生会检查部的重要性和功能。本文将主要谈论我在这次活动中的体会和总结。
第二段：对学生会检查部的理解
学生会检查部是负责对学校各项工作进行检查和评估的部门。其作用主要有两个方面：一方面，其可以加强学校管理的规范化和科学化；另一方面，它可以提高学生参与管理的积极性和责任感。
第三段：在活动中的体会
在本次检查活动中，我发现在学校的管理中仍存在一些问题，例如宣传不到位、考核不公等。在具体操作时，我们要通过定期巡查和问卷调查等方式，收集学生的意见和建议。此外，我们还要倡导和推广规范和科学的管理方式，为学校的发展提供强有力的支持。
第四段：学会总结和反思
通过这次活动，我认为学生会检查部需要经常总结反思，总结经验和教训。只有这样，我们才能更好的完善自己的工作，进而提高学生会整体的管理水平。此外，我们还要学会更加灵活地应对管理中遇到的困难和挑战，这样才能让管理方式越来越成熟和先进。
第五段：结论和展望
回顾这次检查活动，我想说出两点感受：首先，学生会检查部的作用十分重要，不容忽视。其次，我们需要认真总结，并提高自己的能力和水平，为学校的发展和进步不断做出更大的贡献。希望在未来，学生会检查部能够继续发挥重要的作用，为学校管理的科学化和规范化贡献自己永不言败的力量。
学生会总结发言稿篇九
学生会年度总结大会通讯稿光阴似箭，日月如梭，时间悄然无声的从指间滑过，一眨眼，一个学期就在我们的学习和工作中即将结束了。学生会各个部门的工作已经接近尾声。回顾这学期，有欢笑，有汗水，有收获，亦有坎坷相随。当然更多的是在学生会中见证了我们一步步的成长。
为更好地总结本学期学生会的各项工作，进一步促进系学生会工作的开展，20xx年1月10日下午4点半，南京工程高等职业学校学生会在系阶梯教室召开了20xx学年学生会总结大会。参加此次总结大会有学生会主席、副主席（各系学生会主席），当然还有学生会各部门的部长，成员，大家济济一堂，一起迎接这个具有重要意义的大会。大会伊始，进行的是学生会主席及副主席（各系学生会主席）对本学期的工作总结以及下学期的工作计划。各个部门代表也在主持人的安排在进行发言。每一位部门代表都竭尽所能的向在大家展示了他们部门在这一学期中所举办的一些活动以及取得的一些奖项。一学期的辛苦努力汇集在一起呈现在大家面前，让同学们真切的明白，一分耕耘一分收获。台下观众不时报以热烈的掌声来肯定他们辛勤付出的汗水。当然，在尽情的向大家们展示完战绩之后也不忘向大家介绍一番下学期的计划和目标，力争是更上一层楼，慷慨的陈词更是引发的观众阵阵热烈的掌声，整个大会的进行掌声是经久不息。
接下来是团总支书记、团委孙老师发言，他们情绪激动，也许是受着大会气氛的影响，他们用诙谐的语言引来全场阵阵笑声。同时也与大家分享他们的所思所想。句句肺腑之言，真情意切。
紧接着，团委孙老师上台对这次总结大会进行总结。他肯定了本校学生会干部在这一学期做出的努力并深深感谢各成员，同时也指出需要改进和完善的地方。此外还总结了本学年各部门的付出与收获。同时，从部门内部建设、部门间沟通与联系说起，希望各部门能汲取精华，剔除糟粕，不断改进，以期待有更大的收获与突破。并希望各个部门能为他们的目标而更努力更奋斗，同时希望学生会在以后能取得更加傲人的成绩。
最后，在大家又一次的热烈鼓掌中结束了此次的学生会总结大会。
学生会总结发言稿篇十
学生会检查部作为学生会的重要组成部分，负责对学校各项工作的规范性、合理性和有效性进行审核和检查，保障学校各项工作顺利开展。在经历了此次学生会检查部的工作之后，我对检查部的工作有了更深入的了解，也提升了自己的能力与素质。
第二段：工作内容
学生会检查部的工作内容十分繁杂，包括对学生会各项工作的审核、督促各个部门做好工作，并及时反馈意见与建议，保障学生会各项工作的透明性和公正性。学生会检查部还需负责对学生会财务的监督管理，确保学生会的资金使用安全可靠。在此次的工作中，我认真学习了财务管理方面的知识，也提升了自己对于学生会各项工作的理解。
第三段：工作经验
在学生会检查部的工作中，我承担了多项责任，包括对各项工作的审核与督促，对各个部门的工作进行监督，及时反馈意见与建议。在这一过程中，我不仅了解了学生会的工作，还提升了自己的管理能力和沟通协调能力。同时，我也充分认识到自己能力的不足之处，需要更加努力学习和提升。
第四段：感悟与收获
通过此次学生会检查部的工作，我深深感悟到一个优秀的学生会需要各个部门的密切合作与协调。只有团结一心、互相配合，才能真正为广大师生服务。在检查部的工作中，我也收获了很多，不仅增长了见识，还提升了自己的能力和素质，更加坚定了自己投身学生事务的信念。
第五段：总结与展望
在学生会检查部的工作中，我深深感受到了责任和担当，更加明确了自己为学生服务的目标和信念。未来，我将更加努力学习，提升自己的素质和能力，为学校的发展和广大师生的福利尽自己的力量。同时，我也希望检查部的工作能够更加规范化、科学化，为学校的各项事务提供更加有力的保障。
学生会总结发言稿篇十一
现在的社会，报道已经不稀罕了，大部分报道都是在事情做完或者发生之后才写的。我相信我的许多朋友对写这份报告感到非常不安。以下是边肖整理的六月学生会个人述职报告，供大家参考，希望对有需要的朋友有所帮助。
我在担任环境监测系团支部学生会宣传部负责人期间，端正了思想和工作态度，坚决支持学院系的各项政策，以积极的态度配合学院、系、各部门完成宣传工作，始终要求自己以一个干部的最高标准做好每一件事，不拖泥带水，以最快最完美的行动完成每一项分配的任务。
在积极完成所有工作的同时，不耽误学习，合理安排工作学习时间，上课认真听讲，不逃课，不缺课，认真完成老师布置的所有作业和学习任务。
参加过系里的各种活动，如素拓系的乱舞步，队部的棋王大赛，学习部的诗意岁月，女生部和礼仪部的活力羽毛球女生大赛等。积极参加所有会议，做到不迟到不缺席，认真记录学习会精神。
部门创新:
向部门注入新鲜血液时严格把关，坚决清除不团结、不服从命令、拒绝工作的人，确保为部门未来发展创造良好的工作环境。但是由于工作中的一些波折，为了更好的完成这项工作，我在11月中旬和其他部门进行了第二次部门招聘，重新招聘了几个部门需要的人才。系里3个男生11个女生，一共14个人。缓解了部门人才匮乏的问题。
部门工作情况:
宣传部的日常基础工作是协助学院各部门做好宣传工作，以海报为主要手段。期间为各系制作了各种海报，如队部棋王大赛、苏陀部乱七八糟的舞步、学习部诗化的岁月、女生部和礼仪部女生活力十足的羽毛球比赛、袁环学院第十届校运会、123协会周年纪念等。，以及双大会和各部门其他活动的海报。在此期间，还对部门成员进行了两次培训，培训内容基于礼貌、积极工作和海报绘制。校运动会期间，部门成员积极配合部门后勤工作，为部门校运动会的成功尽了最大努力。帮助其他兄弟和部门宣传各种活动，积极督促自己的学生参加活动。由于配合各单位各部门的活动和宣传任务繁重，系里没有举办自己的活动，系里的特色活动《水墨·书影之光》将在下学期隆重上演。目前，该部正积极与文艺部合作，筹备“新鹰翼”文艺晚会。
部门需要改进:
1、宣传部的工作主要是以海报为主，所以大部分问题都是因为海报画的问题。部门成员的海报绘制质量不是很好。他们很多人都没有画海报的基础，大部分只是有自己的喜好。所以我专门培训了部门成员，但是由于时间短，没有什么特别的成绩，这个部门还是需要努力加强。
2、部门成员之间的接触不熟，对部门以后的工作影响很大。为此，部门举办了多次小组活动，部门成员之间的联系明显改善。
3、个人在指导部门成员工作时没有对他们进行彻底的解释，这使得成员忽略了他们工作中的许多细节。这是我个人的错，我会在以后的工作中努力弥补。
学生会总结发言稿篇十二
20xx年3月5日中午，物电13级学生会第二次全体例会在教学楼6106教室举行。参加本次例会的有学生会主席孙庆帅、各部门部长以及13级学生会全体成员。首先，各部的代表就近期的工作进行了总结。例如，办公室建立了学生会档案以及编写了一些活动策划、体育部组织了篮球赛、科研部策划了‘变废为宝’活动等。
其次，主席孙庆帅进行了发言。他先对13级学生会干事近期的工作做了总结，接着就刚刚各部代表的发言进行了具体点评，告诉干事们在发言中要提到和应该注意的各类事项，然后为大家讲解了开例会的目的——让大家更好的相互交流、了解、学习。还告诉大家在工作中不要等学长们布置任务才去行动，要主动积极，多和部长、成员交流，多表达自己的看法见解。
通过召开这次例会，13级学生会的全体成员更进一步确定了自己的在学生会中的位置、了解认识了自己的工作重心，为以后开展工作确定了方向。相信通过大家的努力，学生会的明天会更好。
学生会总结发言稿篇十三
一直不愿意动笔写总结,总觉得写了后就好像真的划断了与这个组织最后的联系。
现在静下心来仔细回忆我在学生会的日子，发现我所做的依然有许多的遗憾。
从第一天成为负责人起就了解了我所肩负的责任，这与做班委的感觉完全不同，做班委的时候还可以偶尔的懈怠或是放松但是在这里，几乎每根神经都是紧绷的，第一天我就牢记了要守时和保持健康。
招新后我接到的第一个大任务就是分系召集学习委员和教务部的老师在一起开会，一连6天基本上都在重复同样的内容。
在那时同学习委员的接触中面对他们集中的尖锐的问题，我学会了调解与沟通，我知道在他们面前我的角色只是组织者、记录者，要想配合老师把教学、学风这块的工作做好我还有更多的要学习，比如查课形式、教学月卡的整理、学风建设开展的方式等等，这些都可以改进的更好。
这之后就紧接着是运动会，在运动会上我负责的是宣传稿这块。
当信息部的同事出去拍照、收集资料后我所要做的就是根据赛场形式来宣扬我们学院，在这过程中就发现了许多的漏洞。
由于事先的疏忽，等开幕式完了后在我们的驻地里依然没有用于写宣传稿的桌椅，班级分区的管理也没有到位，在现场也难得找到各项负责人，都比较混乱，建议在以后的活动中要全方位的考虑详尽，大型活动可以与上一届的同学多讨论。
但是总体而言，运动会是我们第三届学生会的第一次对外亮相，我们都尽着最大的努力，反映也还不错。
紧接着就是举办的两期读书工程，第一期举办时是属于摸着石头过河，当时的借鉴意味也很重具体的活动包括读书王的评比，书法大赛、知识竞赛、改编名著、征文等等。
就我个人看来，读书工程这个活动的提出是应该建立在有浓厚书卷氛围的基础上的，但是当时我们学院在这点上有着很明显的欠缺。
虽然老师给予了充分的支持，但是当时正赶上学校迎接本科教学评估不能放宣传板所以外在的宣传力度太小了，这也是我们当时不成功的一个因素。
我觉得，我们办读书工程不可能要求起到立竿见影的效果即不可能让大家马上都热爱看书，我们的目的是起到潜移默化的作用，让大家在一个大氛围下习惯性的走进图书馆而不是电脑、游戏前。
那么在举办过程中就不可避免的要加进一些以书籍知识为主的趣味性质的知识竞赛，还有读书王的评比等等，并且知识竞赛的参与方式可以以班级或专业的集体参加，任何事情只要涉及到集体大家都会因为共同的荣誉感而积极参加的。
这样无形中也扩大了影响力，也就能够从避免活动人数不够时内部人员凑的情况。
当然，书读了就必定会留下属于自己的东西自己的想法，这样读书笔记、读后感也就很简单了，读书工程活动下有征文比赛就理所当然了。
但是我想说的是，在这个征文比赛四处泛滥的校园里，无论是学生会还是社团只要是活动就必定有征文，这让许多同学甚至一说到征文就有一种厌恶感和排斥感。
其实只要有感情就一定会有感想，写文章也就应该很简单只是我们所要做的工作就是让他们分辨哪些是能够锻炼自己的平台，哪些活动能够让他们有更大的挑战，更值得参与。
这样就又会有一个配合的问题，我觉得我们都属于学生会，都属于管理技术学院。
因此在办活动的时候没有必要限制的很死，不能说08级办一个活动07、06级就不能参加，一则是这样影响力有限可能会导致很多人到活动完了后都不知道曾经有过或者是不知道其内容，二则是这样浪费太严重也会让大家觉得眼花缭乱，同样是学生会的征文或是演讲比赛挤在一起，导致很多参赛选手都不知晓自己参加的到底是年级学生会的还是院里的。
我认为办活动的时候大家可以3个学生会齐心协力一起办好，即使活动少但质量一定要精，办出品牌活动。
不要很多的活动挤在一起但最后一直都没有很拿的出手很响亮的活动。
第二期读书工程也是如此，存在着很多的问题，并没有保存第一期效果好的活动反而是新瓶装老酒的新开了两个活动，效果一直不理想，依然在摸石头过河。
甚至有点丧失了“读书工程”号召的“读书”的本意，所以在整个活动过程中虽然我们都尽力了但效果依然不理想。
因此我觉得以后再办读书工程的时候可以和班级团支部建设上所要求的内容结合起来，鼓励大家多读书、多看书;并且多举行以班级或专业为基础的比赛诸如辩论赛、知识竞赛、演讲比赛等等;对于征文可以进行一个长期性的'活动，可以在院刊《学艺园》上建立一块读者感悟专栏专门刊登大家的优秀文章，只要大家坚持写，看到自己的文字变成铅字就是一个很大的鼓励很好的宣传效应。
这样就起到了读书工程所倡导的意义，我也一直认为我们学院有很多优秀的人才，只是我们没能提供足够的舞台给他们，所以我们只能每次用固定的人，我们每次办活动的目的就是希望能够扩大影响力，但是由于各种欠缺不能达到十分的效果，这就仍然需要我们的继续努力。
又是用努力与笑容翻过的一页篇章。
总结这一学期，我们部门积极配合各项号召，丰富校园文化生活，以“奉献、友爱、互助、进步”为标准进行各项志愿服务。
同时，在组织各项比赛和志愿服务过程中，也培养了我们的团队精神及合作意识。
在认真工作的过程中，我们也及时总结经验，改正不足。
以下将这一学期的主要工作情况报告如下：
一、 活动计划书的写作能力锻炼
纳新后的初期，由于我们新干事对部里的工作不熟悉，相互之间也不了解，所以活动部召开了几次部门会议，讨论几个即将进行的活动，如：大学生素质拓展，敬老院，农民工子弟小学一帮一，石家庄-我的第二故乡等，并让我们新干事单独写活动计划以培养我们的能力。
初期的写作训练为我们以后写作大型活动计划奠定了一定的基础，而在写计划时，我们私下里也会聚集讨论，相互交换意见与见解，这样也使我们部门成员逐渐熟悉、了解，增强了团队合作意识。
二、 新闻稿写作
由于办公室工作繁杂，所以一部分新闻稿的写作任务落到了活动部之中。
新闻稿的写作与活动计划不同，初始我们并不太适应新闻稿的写作，后来经过对报纸的研究和上网搜寻资料，我们逐步掌握了新闻稿的写作方法并游刃有余。
三、 组织活动进行
活动部的主要职能除了些活动计划以外，还有组织活动的进行，监督、策划活动的整个流程，负责人员安排及调配。
在小型志愿活动中，活动部负责安排人员带领各部青协进行志愿活动，让带队人员了解整个计划的流程及安排。
在学院的大型比赛中，活动部要事先通过多次部门会议讨论详细具体的活动计划;在比赛开始前分配各部门任务，制订人员分配名单;在比赛进行时负责监督比赛流程视察各个岗位人员状况。
比如：
1、在运动会的准备期间，活动部负责组织志愿者进行裁判及服务人员培训，在长达一周的培训中，志愿者们克服了种种困难，按时进行培训。
在运动会进行期间，志愿者们更是秉承公正、公平的原则担任裁判一职，在此期间没有发生一起因裁判不公而引发的纠纷，保证了运动会的有序进行。
2、志愿者风采大赛是我院青协重中之重的比赛，在早期，活动部就多次召开部门会议商讨风采大赛的各项细节，临近时期更是频繁开会，以求大赛尽善尽美。
为此，活动部还专门从割不调集人手组成大赛活动小组商讨、筹备风采大赛。
比赛中，活动小组成员分布在各个重要岗位，以保证活动顺利进行。
在青协发生的事很多，我没有办法一一记录下来，工作总结也不是很全面，要是全写下来就要长篇大论，所以只能用我退化得不能再退化的文笔记录下这些片段，留作纪念。
工作总结做好了，才能更好的开展以后的工作，如果你只是敷衍了事，即使做了工作总结，也是浪费时间，因为它对你毫无意义。
所以我们在写工作总结时，应该适当的注重质量，你想写好的工作总结，就到本站瞧瞧吧，下面是本站的小编和大家分享的工作总结的相关内容，欢迎大家前来了解，想知道更多信息，可以收藏本站(ctrl+d即可)。
下面是一篇学生会部门工作总结。
由于学生会的工做量比较大，我们又在08级的新同学中招了一批新成员，在这之前，我们宣传部及时向他们宣传学生的知识，让他们了解学生会工作的重要性，这样使我们招到一批乐意为同学服务的，又有较强工作能力的成员，壮大了我们的队伍，我们宣传部也招到了会写会画的干事，更有利于我们的宣传工作。
每年的上半年是学生会最忙的时间，开学到现在给人的第一感觉是忙，第二就是快!每年的这个学期(上半期)都是学校开展活动最多，最活跃的时期;所以也是学生会工作最忙最累的时间，尤其是宣传部.但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少，成长了很多;虽然工作中免不了有挫折缺陷.我们部门的成长可以从在工作方面反映出，首先我们能够圆满完成学生会布置的工作任务，每次的工作量都完全达标!这段时间我们做的主要工作有日常工作，开展及参与活动，部门管理三个方面来总结：
一：上级通知和协助其他部门出海报，做宣传.今年是第一次四系联合举办迎新晚会，这个重要的工作，要做到要全院的同学知道这是我们的晚会，我们与其他系协调和商讨这次晚会的宣传工作，做了大量的工作。
首先是宣传版面的制作，为了达到宣传的效果，我们每个系做了一块版面进行评比，由此我们四系制作的版面也为晚会增色不少。
通过这次的宣传，我们也发现了我们的工作仍有很多欠缺的地方，很多不足，我们以后会注意改进这些问题，来提高我们的工作能力 。
二：对宣传板，宣传栏海报的制作和管理，我们部门的一项重要工作就是向同学们传达上级领导和其他部门的活动通知，我们在着方面安排专人在办公室值班，随时等候各部门的活动，为他们制作海报，向同学们宣传通知，让他们做好准备，积极参加。
对于一些重要的活动，我们会制作 宣传版面，能更形象生动的的表现出活动的主题，吸引更多的同学参加，更好的丰富大家的业余生活。
今年的第一届体育节，我们就为体育部做了很多海报，来向同学们传达赛事进程，使更多的人关注比赛，为我们系加油，我们部为体育节的的胜利也尽了自己的一份力量。
三：对于影响面比较大的活动，我们部门不仅做好宣传，还积极参与，协助其他部门活动。
棋艺大赛是我们系承办的全院性的活动，参赛的人员比较多，我们就协助女生部办好这个活动，向全院展示我们系的承办活动的能力和我们系的风貌。
目前，我们的紧张有序的活动已经告一段落，总结一下这一段时间的经历，我们获益很多 ，在繁忙的活动中，我们不仅锻炼了自己，充实了自己的生活和思想，还能丰富同学们的业余生活。
在我们围殴他们服务的同时，也得到了他们的认可，使同学们更加的支持我们的工作，为我们系创造一个更加和谐的学习环境。
在工作中我们也成长着。
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学生会总结发言稿篇十四
思想的转折，在以前的工作中，只知道听从老师和依靠学长，干工作是缺少积极主动性，缺少自己的想法和思想，对待工作抱着完成任务的心态，自己有想法也不去说，只知道眉头苦干，没一点创新意识，通过培训我懂得：作为一名合格的学生干部在干工作时应具备强有力的责任感，无论干什么事一个有责任心的人没有他干不好的事。其次，作为一名学生干部要有良好的协调能力，协调好与老师、学生干部、同学的关系及自己学习、工作、生活之间的关系，做到干任何事有头有序。上学期在干工作的时就是缺少不能很好的协调各种关系，以致在班级工作中很被动，自己的一些工作思路也没能很好的展示出来，同时自己干工作感觉很累，也没能干出成绩，甚至我还会经常抱怨工作累，烦琐!通过这次的学习培训，我也深刻的体会、反省，认识到了自己思想上的问题，我将不断反省自己，以十分的热情和饱满的情绪去对待工作，努力养成一丝不苟的工作作风，认真对待自己的责任和义务，提高效率，把工作尽快尽好的完成，不断的追求完美。
李嘉学长说的对“学生干部首先是一名学生，其次是干部，只有在做好学生的同时才去做干部。”一个人干任何时首先要给自己一个好的定位，只有选定好适合自己的位置才能干的得心应手，上学期未能很好的处理好学习、工作,之间的关系，所学的专业知识不扎实，通过培训我意识到，要学好自己所学的专业知识，始终把学习放在首位然后去工作，只有具有扎实的专业知识才能很好的工作，也就保证工作激情的基础所在和动力所在。真真做到德才兼备、品学兼优的学生干部。
我深知做任何事首先要学会做人，要具有良好的个人品德。学生干部也如此，如何作为一名优秀的学生干部，首先学生干部应具备做人基本素质，这主要是要有务实、公平、公正、讲理、讲原则，善于认识自己，提高自己意识，应当以理服人、以德服人。善于总结，勤于发现自身存在的问题，并予以及时改正，树立良好的形象同时具备博大的胸怀和大局意识。只有以身作则，在同学心中树立良好的形象才能有序展开管理工作，才能得到同学和老师的认可。
通过培训，深知当学生干部最注重的是自生能力的锻炼。包括分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力，要学会主动分析，迅速反应，工作严密，大胆创新。对于各项工作，尽量的安排好时间，有计划的完成，避免忙乱中出错，并在务实的基础上勇于创新，开拓思路，放开手脚，敢想敢做。
一个人的想事情，干工作从在一定的局限性，这就要求我们学生干部在开展工作时要树立相互协作，群策群力，聚多人的思想和力量，所以在以后的工作中要能够很好的做到相互合作，做好每一件事，干好每一件事。
我们现在在锻炼的正是做事，做人的能力。通过学习我学会了如何去策划，去承办一件事。其实，不是我们小而会完成不好，而是要敢于去想，去做。做之前一定要有充足的准备，一定要做到谨慎周密，虽然对一些事情，我们还不了解，但一定要多接触，一定要有责任心。对待自己一定要严格，要作为一名学生干部，更要以身作则。做一件事一定要持之以恒，一旦决定去做，就要坚持到底把它做好。不敢保证每件事情都能做得尽善尽美，有时也会有失败，这时我们要有坚强的信念，甚至要学会享受挫折，因为从每一件事中，我们总能学到一些东西。然后就是不要淡忘了我们的职责，工作是要尽心尽力去做，也不要忽视了自己的学习。作为一名学生干部，必须要做榜样，以身作则。还有一点就是要学会礼貌，这样才能和同学，老师处理好关系，把工作和学习搞好。对待别人更要有宽容。宽容与理解永远是世界上最美好的东西。为此我们还要学会感恩父母，尊敬师长，珍惜朋友，只有这样，才能成为一名合格，优秀的学生干部。
