当前位置:网站首页 >> 作文 >> 最新后班主任总结发言稿(大全11篇)

最新后班主任总结发言稿(大全11篇)

格式:DOC 上传日期:2023-10-30 19:34:05
最新后班主任总结发言稿(大全11篇)
时间:2023-10-30 19:34:05     小编:QJ墨客

总结,是对前一阶段工作的经验、教训的分析研究,借此上升到理论的高度,并从中提炼出有规律性的东西,从而提高认识,以正确的认识来把握客观事物,更好地指导今后的实际工作。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。

后班主任总结发言稿篇一

一年又过去了,端坐桌前思索。平凡的班主任工作,是让学生提高能力、养成习惯、塑造人格的工作,是一件光荣而有意义的工作,而它又是琐碎、繁忙的。因此,要做好这项工作,必须花很大的精力和努力。我把这学期的工作总结如下:

一、抓好学生思想工作,促成班级精神:

“做一个堂堂正正的人。”是我一直都挂在嘴边的话,孩子们和特别熟悉,不管是考试还是平常作业学生们都能很自觉的独立完成。在生活中孩子没也是坦诚相待。另外我还结合语文课和思品课程加强学生的思想工作,例如语文课的乐园中的名言和课文中思想教育的内容,“诚实和勤勉应当成为你终身的伴侣”,时时提醒是是注意。另外我还在黑板的左边开设了一个专栏“诗文朗诵”,第一句话就是“我是个好孩子”让学生每节课读每天读,在孩子们的思想中形成一个思维定向。我一直强调“男生要像男子汉,女生要温文尔雅。”同时我还利用班会、平时时间,尤其是利用偶发事件进行教育。目前班级基本形成一种班级精神“诚实、勤奋、理想、宽容”。

二、抓好班级教学工作,促成班级氛围:

一个班级是以学习为灵魂的,没有深入的班级是失败的。为了让学生们深入学习,我个人想以下几个方面是成功的。

1、充分协调。摩擦总是会有的,而协调是润滑剂。我便是班上的那瓶润滑剂。在日常工作中,我不断协调老师与老师之间,协调老师与学生之间,协调学生与学生之间。老师间倒是很容易,而学生之间也能用权威和影响力来解决。而老师和学生之间的协调是很重要的。特别是在科任老师对学生的言行不适时,在学生心中,在学生群体中造成很大负面影响的时候,很可能会发生矛盾,虽然是四年级,但是学生的内心开始抗拒,就会直接影响这科学习,而且这样影响有着很强的“传染性”。在本学期,我觉得我做的很棒,让各科老师和学生都处于十分融洽的状态下,其中我细心观察和即使的协调发挥了决定作用。

2、不断过问和促使各科的学习。在四年级孩子眼里,其它课程总不如数学语文,学生的重视程度远远不够。如英语科,由于学生对英语的重视程度还不够,上课不细心听讲,我便在课余做大量的思想工作,举出自己和身边的例子,还在上课时,细心观察做好个案工作。在作业不认真不及时完成,我便采取英语作业先交个我,审查后再交个英语老师。再如本班的培优课程美术、书法等,经常提醒和督促学生带齐学习用品。在书法课我甚至参与课堂的巡视和指导,和书法老师深入沟通,促进学生的意识。

3、鼓励学生克服各种困难,来自家庭、心理、学习、生活等方法的,鼓励、引导他们如何安排时间,如何使用方法学好不同的课程,例如数学方面指导计算和审题方法等,虽然不如科任老师专业,但是很多程度上促进了学生学习。另外在针对本班比较严重的来自家庭方面的困难,教会他们如何适应和改善,如何更有利于学习。

4、通过各种形式与家长沟通。例如电话、上门家访、以及放学回家路上,现在我想已经取得了绝大多数家长的信任和支持。同时引导家长鼓励和帮助学生的学习。

三、选好班干部,促进班级体制建设:

俗话说:火车跑得快必须车头带。同样的道理,要带好一个班级,班干部的作用是老师也无法取代的,所以,我在班级管理中特别重视班干部的选拔和培养,本学期,我采用了岗位聘任制,先出示了岗位名称和岗位职责,然后让学生自愿报名竞选。班干部产生后,我和他们经常召开班干部会议,要求他们在各方面严格要求自己,明确自己的职责,做好自己的工作。这样选出来的班干部在工作中积极主动,而且工作起来也得心应手。每过一段时间,我都会召集班干部开一次会,让他们谈谈得失,以及今后的打算等。这样,既为班干部进行了指导,又提高了他们的工作积极性。激励、允许错误,公平公正。

四、抓好常规管理,促进班级习惯养成:

学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人,建立了一个完整的班干部体系,细致到分管地面,黑板,桌椅,扫帚等管理员。在午餐、课间餐、体操、早锻炼时间也建立起一套相关制度,让学生有条不紊的进行,天长日久形成习惯;在学生个人清洁和参与劳动上也常提常抓。同时,我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确日托班学生应做到哪些,不能做哪些。我又组织学生每周进行总结评比,表彰日常行为规范好的同学,以此不断强化,帮助学生初步养成良好的学习、生活习惯。

五、开展好活动,促进学生素质提高:

本学期,学校开展了很多活动,为了让活动更深入、更具体、更全面,每次我我鼓励学生人人参与,互相合作,并和相关活动相结合,以此来调动学生活动的积极性,共同创建一个真正的日托班班级。在学校举行的英语朗诵比赛中,我事先利用班队课及课余时间为他们指导,并请英语老师和家长指导,然后进行班级竞赛,颁发奖品。然后在班级获奖者再进行角逐,优胜者代表班级参加比赛。结果,我班赢得了好几个活动的好成绩。此外,我们有组织开展了讲故事、钢笔字、诗文朗诵等活动,为学生创设了多种锻炼自己,展示自己的机会,提高了学生和班级整体的素质。在对像王闯个别学生的教育中,我总是利用课余时间与他们谈心,化解他们心中的隔阂,让学生感到老师对他们的关心与爱,使他们愿意以自己好的方面展示给老师和同学。

后班主任总结发言稿篇二

一个月的代理班主任工作已经结束了,圆不圆满我不敢说,但是,我个人认为,这次代理班主任的工作,我做得挺好的,关于代理班主任的工作总结。为此,在这里做个总结。

虽然时间不是很长,但是,我和孩子们还是能做到上课时,我是老师,下课了就是朋友。关系还是很融洽的。通过这一个月的代理班主任工作,我总结出以下几点:(一)全面了解学生。比如,(1)、一个班有多少个学生,男生有多、女生有多少、他们的学习功底如何等等,这些都是我们作为代理班主任必须要作的工作。(2)、要了解整个班大部分学生的兴趣爱好,知道他们业余时间做些什么做游戏,玩些什么玩具、平时都爱吃些什么零食等等。对于不利于他们身心健康的游戏和零食及时制止,并在班会课上做详细讲解。(3)要时刻注意孩子的身体和心理的变化,已经发现身体出现问题的及时送往医院,并及时给予相应的精神疏导。(二)发现一支能干的干部队伍。一个班成绩的好与坏与班主任的工作能力有很大的关系,但是也离不开班干部的协助,工作总结《关于代理班主任的工作总结》。班主任并不能时刻和学生们一起玩,毕竟他们和学生的接触时间是有限的,所以一个班成绩的好与坏也要有相应的班干部协助,比如,平时交作业的情况,可以叫班干部统计下班上的大概情况。并叫相应的小组长定期检查本组的作业和背书情况,这样有压力了孩子们才会有动力。(三)教师的言行举止要优雅。孩子们的基本年龄在10岁左右,很容易模仿大人的言谈举止,所以教师一定要在孩子们面前做好榜样。比如(1)不随地吐痰(2)不说脏话(3)不做伤害学生的事情,如不辱骂学生,不伤他们自尊。(4)此外,老师说出去的话要兑现,不要让孩子们觉得你是在骗他们。如果你今天为了鼓励孩子骗他们给他们发糖果,但是你却没有做到。久而久之,孩子们就没有不信任你所说的任何话,这样他们就开始不喜欢你,所以你所教的课程成绩就不好。。。(四)积极组班上的各项团体活动。运动会、体育课等课班主任一定要注意孩子们的安全,和孩子们一起玩耍,让他们感觉你就是他们的朋友。

不管是班主任还是任课老师都应该和学生共同交流,共同学习,只有和他们关系好了,学习成绩才能上去。要作到师生平等,相互尊重,互相学习,这样,一个班才能井然有序,孩子们才能健康、快乐地成长。

后班主任总结发言稿篇三

作为一名新任班主任,我对于入学的心得体会有很多。这半年来,我通过与学生的交流和教育实践,逐渐理解到了班主任这一角色的重要性和责任。以下是我对于班主任工作的心得总结。

首先,作为班主任,我们要时刻保持对学生的关注和理解。学生是我们的工作重点和核心对象,他们需要我们给予关怀和理解。班主任要经常与学生们交流,了解他们的家庭背景和个人情况,与他们建立起密切的联系和信任关系。只有这样,我们才能更好地帮助他们解决困惑和困难,让他们感受到学校氛围的温暖和关爱。

其次,班主任要密切关注学生的学习情况。学习是学生的主要任务,班主任要时刻关注学生的学习状况,及时发现并解决学习中的问题。在日常教育中,班主任要充分了解课程进度和教学内容,确保学生能够按时完成学习任务。同时,班主任还要定期安排学习指导和辅导活动,提供优质的学习资源和教学方法,帮助学生提高学习效果和成绩。

此外,班主任还要关心学生的心理健康。在学生成长过程中,他们会面临各种挑战和压力,而心理健康问题往往是影响学生学习和生活的主要原因之一。作为班主任,我们要引导学生正确对待压力,培养他们的心理素质和适应能力。在学生遇到困难时,班主任要给予及时的关心和支持,提供指导和帮助。同时,班主任还要引导学生正确处理人际关系,培养良好的交往技巧和团队合作精神,让学生在和谐的学习环境中快乐成长。

另外,作为班主任,我们还要积极参与学校的各项活动和教育改革。教育是一项长期而持续性的工作,而班主任作为教师队伍的核心力量,要积极参与和支持学校的教育改革和创新探索。我们要加强教育理论的学习和更新,提升自身的教育水平和能力。同时,我们还要加强与同事的交流和合作,形成互助和共同成长的良好氛围。只有这样,我们才能推动学校的发展,为学生提供更好的教育资源和环境。

总而言之,担任班主任是一项重要而充实的工作。通过这半年的实践,我深刻体会到了班主任工作的艰辛和责任。我将始终保持对学生的关注和理解,关心他们的学习和成长,关心他们的心理健康和人际关系。同时,我也将积极参与学校的各项活动和教育改革,不断提升自身的教育水平和能力。我相信,只要我们持之以恒地努力,班主任的工作一定会取得更好的成果,为学生的成长和未来奠定坚实的基础。

后班主任总结发言稿篇四

光阴似箭,为期一年的助理班主任至此已告一段落!首先非常荣幸能够受党组织信任,被推介担任xx信息xx的助理班主任,在这期间,我尽心全力的做好自己的每份工作,接受党组织对我的考验。

一年以来,我一直与所管班级保持紧密的联系,能协助好辅导员、班主任的工作,帮助学生认识自我、探索自我、激发潜能、提升自信,以获得更好地发展,了解学生所需的,及时解决学生所碰到的问题。

本学年的工作繁忙而又充实,我具体总结如下:

思想上,我配合党组织加深新生入学启蒙教育,通过探宿舍、聊天、茶谈、班会等多种形式,向新生灌输党的思想,并向大家详细介绍入党的程序与入党需要具备的条件要求,让较多新生早早的树立入党的决心,并朝着党员的标准而奋斗。其中我班入党申请书递交率达至xxxx,为今后培养党员候选人奠定了良好的基础。

学习上,一方面与他们分享大学的学习方法,让新生尽快适应大学的教学方式,找到自己的学习方法,并学会合理的分配学习时间,强化学习效率。另一方面,努力加深他们对专业的认识,我会请成绩优秀的党员与他们讲述关于本专业的知识与前景,让大家学习更有目标、目的性,平时我会适当的组织开展与专业有关的活动,如vb大赛等,增强大家对本专业的兴趣。

工作方面,我深感工作能力的重要性,因此在各社团招干之际向班上学生详细的介绍各个机构、部门的详细职能,同时适当的介绍面试的技巧,并鼓励大家积极的参加个各机构的面试,现在我们班大部分学生都参加了个社团或学生会,得到了充分的锻炼。在班内,培养一支干练的班委队伍也是十分重要的,对于班上所存在的问题我会给出适当指点或建议,但是受之以鱼还不如授之以渔,我只是做适当的提示,让班委自己思考问题,解决问题,通过努力班上各项工作很快步入正规。现在班上学生也常与我交流班级或社团的工作,通过分享,不仅帮助了别人,同时让我对自己的各项工作开始思考、总结,从而得以提升。

生活中,我关心了解班上的每位学生,面对一些自制力较差、自理能力较弱的学生我会给予特殊照顾,但并不是帮他们打理各项事务,而是让他们懂得怎么样通过自己的努力去为自己服务。课外,我适当的组织班级开展文体活动,如心理拓展活动等,丰富班级的文化氛围,增强班内凝聚力。

通过一年的努力,xx信xx班级工作已较完善,班级同学也有了自己大学的初步定位,能够较好的适应大学生活,并取得了不少的班级荣誉奖。取得如此成绩的同时,也发现班上还存在某些问题,需要进一步加以分析解决:

xx班级凝聚力不够强。由于参加社团的成员较多,虽然班上有较多能力强的干部,但真正能将精力放在建设班级工作上的人数较少,班级中心实力不足,有个别同学对班上工作不够配合。对此应强化大家的集体意识,希望新任班干能在下学期通过开展活动来增强大家的班级意识。我相信只要班委齐心,团结引导班上所有同学,让有能力的人用其力于其班,那么xx信xx是一个很不错的班。

2考勤工作还不够完善。本学期第xx周我班有3名同学因迟到数次被记过旷课xx节。对此,我认真的分析原因,一方面,个别同学对迟到记名不重视,学习习惯懒散;另一方面,副班长没有对考勤存在的问题进行分析,做好工作总结,只是在发现问题,并没有解决问题,在做好登记的同时并没有与迟到现象严重的同学谈话或与之警告。希望经过各班干能善于总结,做好前期工作,尽量杜绝问题的产生。

当然,在工作的同时,我个人的能力也得到了很大的提高。主要表现责任心加强,处事更加成熟稳重,能够较好的把握语言表达的“度”,同时领导、组织、策划能力得到进一步提升,磨练出了一双会看人的慧眼。

2xxx年6月,我接到那本沉甸甸的聘书,预示着为期一年的助理班主任已画上了圆满的句号。形式上我已顺利完成了“任务”,但我还是会一如既往的关心xx信xx,也会永远珍惜与他们的那份缘分和友谊。

后班主任总结发言稿篇五

作为一个班主任团队,我们一直面临着各种挑战和问题。但在这个过程中,我们也有了很多收获和心得。在这篇文章中,我将会和大家分享我们在实践中获得的心得体会总结。

一、优化协作机制

作为班主任团队,我们必须要熟练掌握有效的协作机制。在我们的团队,我们遵循“分工协作、相互补充、求同存异”的工作原则。这个原则确保了我们能够在整个团队中有效协作。

我们通过这种分工协作的方式,同时确保任务分配得当以及各种工作的顺利进行。我们也通过工作会议、在线讨论、电话会议等方式交流信息和意见。这样我们才能在遇到问题时,能快速地达成共识,以解决问题。

二、加强共识意识

我们发现,班主任团队的共识意识非常重要。因为在面对不同的问题时,若没有秉持共识意识,很容易陷入无休止的讨论中。因此,我们很注重在讨论之前确保大家在问题上的共识度达到足够高的程度。

我们也在工作流程中找出流程中的弱点和安排不合理的地方。我们通过访谈孩子们,和家长沟通,找到一个解决问题的让大家都满意的方法。这样,我们的团队能够更快地做出决策,更快地解决任何问题。

三、提高队员能力

我们强调班主任团队成员的个人能力的提高,因为每个人都有贡献和责任。我们通过个人的工作建立相信,让大家认识到承担工作的重要性,加深大家所承担的职责和角色的了解。

我们也鼓励成员们扩大视野,努力提升自己的专业素养,以便在处理工作上出现问题时,大家都能够做出更加有效的决策。我们每年进行多次讨论,提出改进方案,帮助团队成员更好地发挥自己的优势,不断地提高自身的能力素质。

四、关注团队氛围

团队氛围对于一个团队的发展至关重要。在我们的班主任团队里,我们很注重维持一个积极的团队氛围。我们尽力让每位团队成员感到自己是个不可或缺的组成部分,并提高彼此之间的信任度。我们在工作中鼓励大家分享自己的工作/学习/生活经验,以更好地增强团队成员的认同感。

我们还制定了一定的团队文化,组织团队活动以帮助团队成员加深联系。我们普遍感觉到一个好的团队氛围能够让团队内部成员的合作更加融洽,并且能更好地塑造心理安全感。

五、坚持从孩子出发

在整个班主任团队中,孩子肯定是我们始终注重关注和考虑的核心。我们很重视了解每个孩子的情况和问题,并在课堂上以及家访中提供他们所需的全面帮助。

我们也尽可能地与孩子的家长联系,与他们建立良好的沟通和合作关系,使孩子在学习和生活中能够得到最大的帮助和稳定的成长。

总结

在我们班主任团队的实践中,我们确信以上所述的这些点是团队成功的基础。我们努力为学生的全面发展打造一个稳固有效的成长平台。我们坚信,不断调整和改善自己是一个团队取得成功的关键。

后班主任总结发言稿篇六

一、具体做法

1、学校领导高度重视,把毕业班工作放在首位,为毕业班工作保驾护航。学校领导多次召开会议,统一思想,制定科学高效的管理体系,成立中考工作领导小组,明确工作职责,对九年级教师进行中考工作培训,安排九年级学生中考报名和组织九年级学生填报志愿、参加中考。

2、狠抓教学常规管理,向管理要质量,确保教学质量提升。

(1)、组织中考研讨,把握中考动态和方向,有针对性地组织中考备考工作。

(2)、充分发挥九年级中考各学科备课组的作用,坚持开展有计划、有目的的各种中考备考工作专题教研活动,严格的听课和评课。

(3)、坚决做好培优补差工作,每天有针对性地对九年级年级各种“临界”学生进行专题辅导。

(4)、深入进行课堂改革实践,备课认真细致,深入钻研教材,重视复习材料的研究、筛选、利用,做到精讲精练、有的放矢,力争大面积提高成绩。

(5)、认真训练并做好物理、化学实验操作考试的准备工作,考试工作。

(6)、利用课余时间,认真组织参加宁化一中保送考试学生的考前辅导与培训,由副校长和年段长带队,精心组织学生考试。

(7)、重视体育考试,加强体育锻炼。

年段全体老师不辞劳苦,加班加点辅导学生。各班主任更是紧跟学生,和学生一起跑步,跳绳,极大的调动了学生锻炼身体的积极性。同时,在考试中精心准备,认真安排,为打好中考第一仗做了充分的准备。

3、重视思想政治工作,提高学生思想认识。

(1)、把德育放在重要地位,培养学生养成良好的行为规范和文明礼貌,教会学生如何做人,使学生终身受益。

(2)、重视迎考教育和心理辅导,多次召开各类迎考动员会和质量分析会。本学年下学期校长亲自主持举行了中考百日誓师大会及中考冲刺动员会,为学生鼓劲加油,极大地调动了广大同学的学习积极性。

4、团结协作,齐抓共管,营造良好的教育教学氛围。

(1)、引进竞争机制,定立毕业班奖励条例。本着奖勤罚懒原则,分解学校下达的指标,分解到不同班级,分解到不同学科,引导初三老师公平竞争,激励初三老师向中考任务冲剌,充分调动教师的工作积极性。

(2)、学校、年段多次组织召开年段老师座谈会,帮助老师认识自身的优点与不足,并在县质检考试后让成绩优秀的老师作经验介绍,让成绩不理想的老师作表态性发言,鼓励老师努力工作,勇创佳绩。

(3)、狠抓控辍保学工作,上学期期末年段召开了“向校长保学承诺”动员会及学生签名、合影活动;正月期间,学校组织领导、老师下乡给学生慰问、拜年,以感情控辍。对于溜生及可能出现的溜生实行校长亲自挂帅,领导、老师责任包干,发现溜生及时动员,做到上下一盘棋,不推诿,不扯皮。

(4)、上下学期均由校长组织召开了有挂段领导、年段长、班主任、科任老师及各位家长参与的家长座谈会,交流学生的学习情况和在校表现,加强家校联系。

二、存在问题

1、对全体学生的关注不够,部分教师只重视对尖子生的培养,而忽视甚至放弃了中下学生。

2、课堂活动和课外活动开展的不够多、不够好,以致部分成绩较差的学生精力旺盛,在班上形成较大破坏力。

3、对单亲家庭孩子,留守孩的教育缺乏有效办法,学生受到的负面影响太大,有时网络、社会甚至家庭的不良影响常使我们的教育感到无能为力。

4、县质检考试以后,部分教师只是机械性地叫学生做各县市质检卷,评质检卷,对中考的考试范围、要求、形式、出题的特点及规律了解不明确,对知识点,考点缺乏系统归纳,方法指导不够;过分依赖复习资料,对资料的精选与整合不够。

5、部分教师存在盲目乐观心理、侥幸心理,没有充分考虑到学生的复杂性,

认为随便教教学生也能考出好成绩,课堂复习效率不够;部分科目教师各自为政,集体备课不到位,工作疲于应付,缺乏主动性和积极性。

6、质检考试后分a、b班,部分学生觉得自己没有希望,玩手机、上网、打桌球,破罐子破摔,影响带坏了一批人,加上部分老师监管不到位,导致在学生的日常管理中出现了一些混乱情况;同时,部分优秀学生安于现状,不思进取,导致中考出现不应有的失误。

7、县质检后,年段

段对年段教师的监督管理有所放松,对部分教师的思想松懈没有引起足够重视,老师之间的思想沟通不到位,没有全面调动所有教师的积极性。

8、中考期间,由于本人及部分班主任对某些拉网生和工贸返校生的思想工作做的不够细致,导致个别学生出现两科以上不考的情况,直接影响了学校的学额巩固率。

今年的中考结束了,但关于中考的教研课题还远没结束,在以后的工作中我会认真总结、扬长避短、再接再厉,争取为安远中学的教育作出更大的贡献。

后班主任总结发言稿篇七

首先,班主任负责管理和指导学生,因此,班主任团队的主要目标是确保学生能够充分发展和实现他们的潜力。在这个过程中,班主任团队必须与各方面的人士合作,包括学校的其他教育者、孩子的家人以及社区资源。

其次,班主任团队的团队成员必须互相协作。协作包括交流意见、共同制定计划和对于需要进行的任务的分工。每个班主任团队成员必须明确其责任和角色,以确保团队和学生的目标得到满足。每个班主任团队成员必须理解协作是团队成功的关键。

一个成功的班主任团队,必须要能够有效地沟通。沟通是建立一个良好的班级和家庭关系的重要组成部分。每个成员必须能够清晰地表达他们的意见和想法。在处理团队内部问题时,沟通能够帮助避免冲突。在和家长交流时,良好的沟通能够使家长更容易接受和理解学校和教师的决策,而且能够帮助团队了解家庭的需求和要求。

团队成员必须定期举行会议和其他形式的集体活动来促进团队内部合作。会议和其他团队活动使团队成员能够交换想法、讨论行动计划和更好地了解彼此的需求和想法。团队活动可以加强团队成员之间的信任和互动,从而建立一个更紧密的班主任团队。

最后,成功的班主任团队必须致力于不断的改进与学生和家长的关系。团队成员必须寻找机会,了解家长和学生所面临的问题和难题。团队成员应该积极提供帮助和信息,帮助学生和他们的家庭成功应对挑战。

在总结中,班主任团队要成功必须具备协作、沟通、定期的会议和其他形式的团队活动以及不断的改进与学生和家长的关系。一个良好的班主任团队能够提供学生和家庭所需要的支持和指导,并有效地满足学生的需求。

后班主任总结发言稿篇八

在本期我主要抓了以下几方面:

1.卫生习惯的养成。要求学生时刻保持自己座位周围的清洁,我经常检查,有时也帮助打扫,不过,那个学生必须在班上当众谢我。我还经常和学生一起打扫清洁区。这样慢慢地培养学生讲卫生、爱卫生的习惯。后来,学生能在值日表和劳动委员的安排下做好教室和清洁区卫生。

2.学习习惯的养成。我主要是纠正了学生们在听、说方面的不恰当的做法。如老师讲课,同学回答问题时,他们时常听半截或甚至不听就开始自顾自地发表意见。针对这种现象,我提出一些要求:

(1)必须认真听完一个同学的回答后再举手,或补充,或纠正错误,并且举手时不得大声叫嚷。

(2)回答问题的同学不得重复别人说过的话。

(3)回答时把一句话想清楚后,再说完整。就用这样的方式训练学生听、说的能力。

(3)加强养正教育、重视文明礼仪。为了让学生得到有效的教育,平时我和黄主任注意整理学生的放学队形、强调上下楼梯的规矩、监督学生课余活动内容等,我们还开展了“文明用语在身边”“礼貌待人”“尊重别人就是尊重自己””“我们是朋友”等班会活动。

上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用;培养班委团结协作的精神,通过班委这个小集体建立正确、健康的舆论,形成集体的组织性、纪律性和进取心。从本期的效果来看,班长毛雨涵在文明礼貌、行为习惯、学习等方面能起到很好的带头作用,被大家评为“文明礼仪之星”,劳动委员刘俊祺能带领同学搞好清洁卫生,而且现在班上很多同学能主动打扫教室或清洁区,生活委员杨俊贤能很好的安排一切,每天都会有人抢着跟他去抬早点,这些新班委能切实旅行好自己的职责,成为我在班级管理上的得力助手,同时又影响了其他同学,形成了良好的班风、学风。

动还是体育课,都必须在教师的带领下进行,不得随意离开集体自己活动或不听指挥;教育学生在遇到他人生病、遇险等,要及时报告老师;指导学生学会使用各种求救电话;结合5.12汶川地震,组织学生采用板报等形式进行地震安全知识教育,学生在一定程度上明白了面对突发性灾难事件如何应对。

四、.密切联系家长,共同关爱学生

本期中,我们经常与家长联系,平时借助电话、网络这些快捷的联系工具,必要时走访,及时交换学生的有关信息,让学生家长积极参与对学生的教育和管理,支持班级工作。学生取得了成绩及时向家长报喜,也在网络班级上刊登,学生有错时我们主动与家长取得联系,对家长做到温和有礼,以商量谈心的方式来交流教育孩子的得与失。比如,本期,艾兆龙找本班的一个同学要钱,以至于家长有意见,我和黄先华主任一起冒着雨找家长交流看法,得到了家长的理解,问题圆满的解决了。家长对班主任工作有意见,我们抱着有则改之,无则加勉的态度。由于得到了家长的理解、支持,我的工作得到了事半功倍的效果。

总之,本学期中,在学校领导的指导下,加上其他教师的积极配合下,我班的工作比以前有了较大起色,学生的整体素质在不断的提高,班级特色也将日益形成。

后班主任总结发言稿篇九

第一段:引言(150字)

作为一名高中班主任,我深刻地意识到,班主任团队的建设和发展对于班级和学生的发展至关重要。团队中每个班主任的作用不同,但共同的目标都是为了让学生得到更好的教育和关爱。在团队协作中,我们不断总结和思考如何提高自己的专业素养和管理能力,以及如何更好地实现团队目标。在这篇文章中,我将总结我们团队的心得和体会,分享我们所学到的班主任团队建设的方法和理念。

第二段:班主任团队的目标和职责(250字)

首先,我们班主任团队的共同目标是为学生的健康成长提供全面支持和帮助。为此,我们需要发挥好各自的职责和作用,共同协作完成这一目标。作为班主任,我们的责任不仅是完成学习管理任务,还要关注学生的日常生活,争取让每个学生都得到个性化的关注和指导。同时,我们还需要积极投入到学校的文化、教育和社会活动中,与学生一起成长、分享和体验,为他们树立榜样。

第三段:班主任团队的团队建设与发展(350字)

建設一个良好的班主任团队需要所有成员的共同努力,互相协作,互相尊重和信任。在我们的团队中,我们定期开展沟通、交流和研讨会,分享各自的工作经验和心得,并在此基础上提出改进建议,并付诸实践。我们还重视班主任的专业培训和交流,鼓励成员参加各类研修和讲座,提高自己的专业水平和职业素养。团队建设也需要领导的支持和关注,学校领导经常于我们交流和会商,为我们提供指导和支持,助力我们工作更好。

第四段:班主任团队的协作与管理(300字)

班主任团队的协作与管理是关键,我们需要团队协作,互相支持和协助,遇到问题及时解决,确保教学管理工作的顺利进行。在具体操作方面,我们采用“分工协作”的方式,不断创新和完善协作流程,提高效率和效益。在学生管理方面,我们采用“以学生为本”的理念,做到以学生为核心,不断调整自己的管理策略,让更多的学生受益。

第五段:总结与展望(250字)

在班主任团队建设过程中,我们不断总结自己的经验和教训,不断完善自己的管理和教育理念,努力让班级和学生得到更好的关爱。在未来,我们将继续以班级为单位,形成更有力量和凝聚力的团队,进一步提高我们的工作效率和水平,为每个学生成长提供更好的帮助和引导。

后班主任总结发言稿篇十

近年来,班主任大赛渐渐成为学校教育系统中备受关注的一项活动。这个比赛旨在选拔出优秀的班主任,鼓励他们在育人工作中持续努力和创新。作为班主任,我也积极参与了最近的班主任大赛。在整个比赛过程中,我深受启发,不仅提高了育人水平,而且在工作中也有了新的思考和体会。

第二段:提出自己在班主任大赛中的成长和收获

从准备到比赛的全过程,正是经历了一次深刻的思考和探索。首先,我深切认识到作为一名班主任,要有广博的知识储备和深厚的教学功底。为了准备比赛,我查阅了大量的教育文献,接触了许多先进教育理念和方法,这给了我很大的启发。其次,在比赛过程中,我遇到了很多问题和困惑,但通过和其他优秀班主任的交流和分享,我不仅学到了更多关于教育的见解,也找到了解决问题的方法。这次比赛锻炼了我的思维,拓宽了我的视野,使我成长为一个更优秀和有思想深度的班主任。

第三段:分享比赛中与学生互动的新思考

在比赛中,我特别关注与学生的互动和沟通。通过实践和经验,我发现在班主任工作中,与学生建立良好的关系是非常关键的。比赛过程中,我尝试着与学生进行更多的交流,关注他们的问题和需求,倾听他们的声音,并及时给出合适的引导。我意识到只有真正了解学生,才能更好地引导他们的成长。因此,我将更多时间花在了与学生互动上,帮助他们解决学习和生活上的困难。通过这样的努力,我与学生的关系更加和谐融洽,也增进了我对学生的了解和认知。

第四段:思考比赛中的不足和改进方向

回顾整个比赛,我也看到了自己的不足之处。首先,我发现自己在工作中有时会过于注重成绩,忽略了学生的个别发展需求。在以后的工作中,我会更加注重和关注每个学生的个性和特长,不仅看重他们的学习成绩,更重视他们全面素质的培养。其次,我意识到在教育过程中需要更加耐心和细致。有时,我会因为时间紧迫或者其他原因着急催促学生,没有给他们足够的时间去思考和理解。在未来的工作中,我会更加注重培养学生的自主学习能力,给他们更多的时间和空间去探索和实践。

第五段:总结班主任大赛的重要意义和展望

通过参与班主任大赛,我深刻认识到作为一名优秀的班主任,需要全面发展素质和不断提升专业能力。这一比赛给我带来了一个宝贵的学习机会,让我对班主任工作的方向和方法有了更深入的思考。从比赛中获得的经验和启发,将成为我未来工作的基础和动力。我相信在不断学习和实践的过程中,我会成为一名更加出色的班主任,在实现学生全面发展的同时,为教育事业做出更大的贡献。

后班主任总结发言稿篇十一

作为一名班主任,每年的班主任总结会议都是我翘首以盼的时刻。这个会议是我与其他班级老师共同分享经验、总结教学成果、探讨问题的重要场合。今年的总结会议刚刚结束,我深受启发,从中获得了许多宝贵的心得体会。

首先,会议的召开为老师们提供了沟通交流的平台。每位班主任都带来了自己班级的教育教学经验和感悟,我们互相启发,互相借鉴。有的同事分享了他们在班级建设上的新尝试,例如采用游戏化教学法,有效激发学生的兴趣;有的同事分享了他们在纪律管理上的好方法,都收到了不错的效果。通过这些交流,我学到了很多新知识,更激发了我的探索精神和创新意识。

其次,会议中的座谈让我更加看清了班级管理的重要性。作为一名班主任,管理好班级是我职责中最重要的部分。在交流中,我发现有的同事能够有效管理班级,建立起良好的师生关系,让学生们乐于接受自己的管理;而有的同事则常常陷入管理困境,学生的纪律松散,影响了课堂的正常开展。通过听取这些班级管理的案例,我意识到管理班级的关键在于建立积极向上的班级氛围,培养学生的自觉性和责任感。我决定更加注重学生的道德教育,培养他们的集体主义精神和团队协作能力。

第三,会议上还详细讨论了学生学业成绩的问题。考试成绩一直是学生和家长们关注的焦点,我们班级的教师们就此展开了热烈的讨论。有的同事分享了提升学生成绩的有效方法,比如辅导学生做好学习计划,提倡高效的学习方法;而有的同事则提出了学生学业负担过重的问题,认为需要减轻学生的压力,培养他们的兴趣爱好。我意识到,提高学生的学业成绩需要多方面的努力,既要注重学习方法的教育,又要注重培养学生的素质和兴趣爱好。

在会议的最后,大家还讨论了与家长的沟通交流问题。在与家长的交流中,我曾遇到困难和挫折,与同事们的交流让我感到受益匪浅。有的同事分享了他们与家长保持良好关系的经验,例如定期开展家长会,及时沟通学生的学习和行为情况;有的同事分享了在面对家长质疑时的应对策略,维护自己的权威。这些经验让我深刻认识到与家长的良好沟通是学生全面发展的重要保障,我也决定加强与家长的联系,在沟通中维护学生的权益。

通过这次班主任总结会议,我获得了很多新的思考和启示。我意识到作为一名班主任,我不仅仅要做好教学工作,更要注重班级管理和学生发展。我将更加努力地探索适合自己班级的管理方法,提高学生的学习效果和兴趣爱好。我还将把与家长的沟通作为一项重要任务,与家长们共同关注学生的发展,共同促进学生的成长。班主任总结会议的心得体会,将成为我教育工作中不断努力的动力和指导。

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档
a.付费复制
付费获得该文章复制权限
特价:5.99元 10元
微信扫码支付
已付款请点这里
b.包月复制
付费后30天内不限量复制
特价:9.99元 10元
微信扫码支付
已付款请点这里 联系客服