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最新五一劳动节领导讲话稿 五一劳动节的领导讲话稿(汇总10篇)

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最新五一劳动节领导讲话稿 五一劳动节的领导讲话稿(汇总10篇)
时间:2023-10-24 00:27:05     小编:温柔雨

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。

五一劳动节领导讲话稿篇一

同志们!

在“五一”国际劳动节即将来临之际,今天,**县委、县政府委托县总工会在此举行庆“五一”劳模座谈会,让全县劳模欢聚一堂,畅谈感想,共话未来,共同庆祝这个全世界工人阶级和劳动人民自己的光辉节日。这是**县委、县政府落实科学发展观,坚持以人为本,关心职工群众,爱护先进分子的重要体现。借此机会,我代表xx市总工会向**县各行各业的各类劳模、先进工作者、五一奖章获得者及辛勤工作在各条战线、各个岗位的全体职工致以节日的问候!

刚才,**县总工会常务副主席介绍了全县劳模的基本情况,对县全体劳模提出了更高的要求和希望,各位劳模代表的发言更是感人心肺,给人启迪和鼓舞。

今天,在座的各位都是多年以来无私奉献,踏实工作,为**县做出突出贡献的劳动模范和先进工作者、五一奖章获得者。你们是全社会职工的杰出代表,是我们职工队伍中的精英和楷模。你们当中有工作在第一线兢兢业业,默默奉献的各类先进职工;有埋头钻研业务技能的技术骨干;有辛勤的人民教师;有艰苦创业的民营企业家;有以身作则,带领员工努力拼搏,改革创新,狠抓效益,廉洁奉公的行政领导干部,是你们普写了一首首“正气歌”。希望你们一如既往地默默工作在本职岗位上,继续发扬无私奉献的精神,珍惜荣誉,再接再厉;一如既往地展示劳动模范平凡的一面和不平凡的闪光品质。在此,我提出几点希望和建议。

一、要做勤奋学习的模范

学习是一切工作的基础和前提条件。只有理论功底深厚,知识丰富渊博,才能在政治上保持清醒,提高人格品位,才能增强驾驭经济市场的能力。一要加强政治理论学习,提高政治理论素质,提高政治敏锐性和政治鉴别力。二要加强本职业务技术技能学习,掌握熟悉了本专业的基础知识,才能适应市场经济发展的要求,才能增强竞争实力,迎接市场的各种挑战。

二、要做改革创新的模范

改革是发展的根本动力,但改革必然牵涉到员工目前的切身利益,在座的各位劳模要以“三个代表”为指导,自觉服从改革大局,坚决拥护和带头执行党委政府的决定,以实际行动支持改革。特别是当改革遇到矛盾和困难的时候,当个人利益受到损失的时候,更要自觉地体谅党委政府的困难,主动为党委政府分忧,服从大局,做改革的坚定拥护者、支持者和参与者。以振奋的精神,高昂的斗志,带领员工不畏艰难,负重前进。

三、要做爱岗敬业的模范

各位劳模要发扬主人翁精神,想主人事、尽主人责、干主人活,要把公司、企业、单位当成自己的家,以崇高的职业道德、强烈的事业心和责任感,积极参与社会主义建设,参与企业的创造和发展。

四、要关心劳模的生产生活

近几年,尽管各县财政都非常困难,但**县政府每年都安排一定的资金用于劳模和困难职工的救助。据了解,**县自帮扶中心成立以来,帮助了45名省、市、部级劳模落实了荣誉津贴,每年都开展了“送温暖”活动,开展了一对一劳模帮扶工作,对7名困难劳模实行了扶贫帮困及特殊资助。其中:2名是下岗劳模,2名是因病致贫的劳模,1名是因为住房有困难的劳模,2名是离退休生活困难的劳模。这是县委县政府对劳模的关心和爱护。

刚才,困难劳模代表在座谈中提出的创业过程中遇到的一些困难,如缺乏资金、找不到合适的门店、缺乏技术等诸如此类的问题,工会要尽最大努力帮助大家解决。但是,有些问题不是党政和工会组织出面就能解决的,特别是市场经济条件下,政府和工会更不可能包揽一切。要从根本上解决自己的困难,真正改变目前的生活困境,最终还是要靠自身的努力。这里,我希望困难劳模和困难职工继续发挥工人阶级吃大苦、耐大劳,不甘人后、勇于攀登的优良传统,树立起自我创业的坚定信心,积极努力,大胆探索,在党政和工会组织的大力支持下,再创新的业绩。

五、要做好劳模的管理工作

要继续做好慰问金、特殊困难补助金和特困帮扶资金“三金”的发放,要根据近年来劳模工作生活状况的变化,继续做好劳模生活状况的摸底调查工作,切实保证劳模“三金”发放工作的顺利进行。建议,对各行各业各类劳动模范、先进工作者、“五一”劳动奖章获得者逐一进行一次慰问走访,全面了解和掌握他们的工作、生活和特殊困难状况,并切实采取积极的措施认真帮助解决。同时,要通过对劳模的走访慰问活动把劳模档案全部建立起来,切实履行好管理的职责。

对于劳模在发言中反映出的困难和问题,县总工会要专门召集会议研究,逐条逐项梳理归类,提出解决问题的办法,积极进行协调落实,该发文的发文,该解决的解决,能办一个是一个,能解决一个算一个。县总解决不了的,要积极向县委、县政府汇报,争取得到支持。同时应该看到,现在我们的政策体系还不是很完备,真正要把全部问题都落实,特别是社会保障问题,可能还存在一些困难,但只要我们坚定信心,以高度负责的态度对待,就一定能把事情办好。要从全面落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的高度,充分认识进一步加强劳模管理工作的重要性。

县工会不仅要高度重视劳模的评选表彰工作,更要重视劳动模范的日常管理工作。要采取有效措施关心和爱护劳模,要把劳模管理工作作为一项经常性的重要工作来抓,要切实关心劳动模范和先进工作者的工作、学习、生活和健康,要经常听取他们的意见和建议,为他们提供实实在在的帮助和关爱。要认真抓好劳模的使用、培养和教育工作,使他们永远保持劳动模范爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,甘于奉献的伟大劳模精神和紧密联系职工群众的政治本色。同时要关心他们的生活和身体健康,使他们能够为物质文明、精神文明、政治文明建设做出新的更大的贡献。

我的讲话完了,谢谢大家。

五一劳动节领导讲话稿篇二

在这春意盎然,美好时节,我们迎来了工人阶级和劳动群众的光辉节日——“五一国际劳动节”

今晚,来自全市各行各业的职工群众,将以一台自己创作,并倾情演出的文艺节目,讴歌盛世,共度佳节。首先,请允许我代表出席今天文艺晚会的市委、市人大、市政府、市政协的领导,向奋战在全市各条战线上的工人阶级和劳动群众,向为经济社会发展做出巨大贡献的,广大劳动模范和先进工作者,向积极参与和支持发展的所有建设者,和海内外朋友,致以节日的问候,和崇高的敬意。

今天,**日新月异的变化,举世瞩目的成绩,无不昭示着我们党领导下的,中国特色社会主义伟大事业欣欣向荣,无不昭示着在党的领导下创造幸福美好生活的劳动最光荣,为国家民族富强而奋斗的劳动人民最伟大。今年,夸人了十二五发展新阶段,创新驱动,转型发展的宏伟蓝图,赋予全市广大职工群众新的使命与责任,我们要继承发扬职工光荣传统,大力弘扬工人阶级伟大品格,大力弘扬一代代劳模身上凝练出来的劳模精神,积极倡导:劳动光荣,知识崇高,人才宝贵,创造伟大的时代新风,畅想坚定跟党走,建功十二五主弦律,广泛开展:当好科学发展主力军,打好创意转型空间战,主题立功竞赛活动,团结凝聚全市工人阶级和广大劳动群众,用智慧和力量,共同谱写改革发展新的华彩乐章,风鹏正举,百舸争流,让我们在市委市领导的坚强领导下,努力焕发劳动热情和创造活力,爱岗敬业,恪尽职守,同心协力,勇往直前,加快推进四个中心和现代化国际大都市建设,以优异成绩向党和祖国献礼,谢谢大家!

五一劳动节领导讲话稿篇三

踏着明媚的春光,和着舞动的旋律,我们迎来了全世界劳动者的盛大节日——“五一”国际劳动节,小编收集了五一劳动节公司领导讲话稿,欢迎阅读。

春风春雨把原野拂过,惊起一层漫漫绿色。

五月,在这春天的季节,是一场雷鸣后大雨来临,南飞的大雁跋山涉水归家的日子;是杏花开遍山野“她在丛中笑”的烂漫季节;是冬麦扬穗农民挥汗荷锄,辛勤耕耘的好光景。

蛙鸣虫叫,鱼跃雀散,初春的旷野已是喧声鼎沸了。扶摇而上的风筝拥入碧空的怀抱,地上的人们舒展着筋骨攒足了劲。不知不觉中,春天正迈着轻盈的脚步,悄悄的向我们走来——在春意盎然的五月。

五月是孩子们的天堂,抛掉厚重的棉衣棉帽,跑到田野里尽情的撒欢儿,用柳笛唱一支春天的歌;五月是青年人的日子,春潮涌动的时节,执子之手,与子同行,撷下春天里的玫瑰点缀爱的天空;五月是老年人的节日,踏着一路路春光,和着一串串鸟鸣,到刚刚解冻的湖面垂钓人生……五月,全体人民的日子——全世界劳动人民的节日。

水一样流走的是日子,记忆被时间流逝得日益斑驳,人们却没有遗忘这一幕,“五一国际劳动节”成为他们英勇壮举的特别纪念。

劳动人民是世界上最伟大的人民,他们用劳动创造了世界,创造了人类,创造了我们今天的幸福生活。是劳动,建成了今天的万丈高楼;是劳动,筑就了现代化的信息高速公路;是劳动,让偌大的地球变成了一个小小的村落;是劳动,使浩翰的荒原变成了亩亩良田。

劳动是神奇的,劳动是伟大的。劳动者用勤劳的双手和智慧,编织了这个五彩班斓的世界,创造了人类的文明。让我们在这个特别的日子里,向全世界的劳动者致敬!

在充满真情的五月,紧握你因劳动而开满茧花的手,送上我最真心的祝福,聆听你劳动的赞歌。“长亭外,古道边,芳草碧连天”是一种人生;“凭栏处,潇潇雨歇”是一种人生;“到中流击水,浪遏飞舟”是一种人生;“默默无闻,无私奉献”也是一种人生。种.种人生,劳动如咖啡里的方糖,把我们的人生调得有滋有味;劳动如路旁的一帧风景,把我们的人生装扮得亮丽多彩。

五月,真情五月。在楼外高楼,在亭外长亭,让我们手挽手,肩并肩,豪情万丈,血气方刚的唱一首大江东去,把全世界劳动者的心愿送给远方,送给明天。让我们为明天喝彩,为五月高歌,为劳动者击掌!

“五一国际劳动节”是全世界所有劳动者共同的节日,明天就是一年一度的“五一劳动节”,为使广大员工过上一个欢乐愉快的“劳动节”,公司今晚特举办“迎五一歌舞晚会”。在此,我谨代表薛董事长和公司全体领导向奋战在公司各条战线上的广大员工致以节日的亲切慰问。

在晚会开始之前,我首先向大家报告三个好消息:

三、“阳光篮球队”在山西铝厂第xx届“振兴杯”篮球比赛中获得“最佳球队奖”。为阳光争得了荣誉,赢得了光彩,一会,我们的篮球队员将登台亮相,展示他们的风采。公司也将给他们荣记“集体二等功”。

同志们,这几件喜事、好事,从不同侧面反映出我们阳光人的风采。希望广大员工能立足本岗,发挥才智,逐步成长为对企业、对社会有用的“人才”,成长为一名光荣的“劳动者”。

最后,衷心预祝本次晚会取得圆满成功!祝愿大家身体健康、工作顺利、节日快乐!

同志们:

在“五一”国际劳动节到来之际,我们全厂职工在这里聚会,举行隆重的升旗仪式。在此,让我代表厂党职工团向向全厂职工致以节日的问候,向坚守在运行等工作岗位上的同志表示亲切的慰问!祝愿大家身体健康、生活幸福、工作顺利、节日愉快!

xx水电厂从197*年建厂以来,已整整走过了30年的风雨历程。我们曾经创造过辉煌,也经历过艰难。作为中国xx集团公司的一员,我们又迎来了发展的良好机遇,同时也面临着严峻的挑战。

这就要求我们要进一步解放思想、转变观念,求真务实,增强危机感、紧迫感和责任感,以主人翁的思想和行动自觉维护企业的形象,维护企业旗帜的尊严,用碧电人勤劳的双手和智慧,共创碧电更加美好灿烂的明天。

在当前,全厂职工要切实做好以下几个方面的工作:

一认真做好安全生产工作。电力体制改革的发展,隶属关系的改变,丝毫没有改变安全生产的基础地位,而且对安全生产提出了更高的要求,全厂干部职工对此一定要有清醒的认识,要把安全生产放在各项工作的首位,以对党和人民负责的态度关注安全生产,按照集团公司要求,认真执行各项安全规章制度,扎实开展“树立零违章理念,创建无违章企业”活动,不断加强学习,提高全员岗位技能;切实强化责任,不断提高设备健康水平,为全年实现“零违章、零缺陷、零故障、零非停”的目标而努力工作。全厂职工要形成合力,确保今年安全生产等三项责任制的完成。

二实施人才强企战略。人才是企业在市场竞争中出奇制胜的法宝,也是企业不断发展壮大的内在动力。全厂职工要深刻认识到我厂人才工作的紧迫性,特别是一些关键岗位人员严重缺乏的现状,要提高对加强人才工作的危机感,树立不唯学历,不唯职称,不唯资历,不唯身份,人人都做贡献,人人都能成才,人人都是有用之才的新的人才评价观。特别是组织人事部门,要尽快拿出我厂人才强企措施,要在完善选人、用人机制和激励约束机制上取得新的突破。

三深入开展“解放思想、更新观念”大讨论活动,以解放思想、更新观念带动全厂各项工作的大转变。由于我厂地处偏远等多方面的原因,导致部分干部职工中过时保守的观念还比较浓,对电力市场竞争的挑战还认识不清、准备不足,甚至有些同志还安于现状、盲目乐观。这些落后的思想观念已成为制约我厂发展的“总病根”。

为此,企业要谋求新的、更大的发展,职工观念的更新是当前企业急需解决的一项迫切任务。广大干部职工在大讨论活动中要实事求是的分析和查摆目前我厂管理体制和人员思想观念中存在的突出问题,通过活动,真实地反应出制约我厂发展的突出矛盾。并通过讨论,找到解决问题的办法,从而促动职工思想观念的更新,促进我厂安全生产、经营管理和精神文明建设各项工作的进步。

同志们,迎着鲜红的五星红旗和飘扬的中国大唐集团公司司旗、碧电厂旗,我们相信,有集团公司在正确领导下,有全厂干部职工的努力和辛勤工作,xx电厂的未来将更加充满希望!

各位领导、各位劳模、同志们:

在集团公司上下认真贯彻落实党的xx大精神,深入开展科学发展观学习实践活动,全面推进二次创业,建塑强势文化,万众一心打造“百亿**”,建设和谐矿区,推动集团公司又好又快发展的重要时刻,我们欢聚在这里,共同庆祝2012年“五一”国际劳动节,缅怀矿区几代开拓者前赴后继、艰苦卓绝、奋发进取、无私奉献的创业历程,学习劳动模范的先进事迹和高尚情操,回顾集团公司各项事业取得的辉煌业绩,展望企业改革发展的广阔前景,我们感到无比自豪、无比振奋。在此,我代表**煤矿党政工组织和全矿干部职工,向长期以来关心和支持我矿各项工作的同志们致以衷心的感谢,向为了公司发展壮大而呕心沥血、辛勤操劳的各级领导致以节日的问候,向工作在公司各条战线上的劳动模范和先进分子致以崇高的敬意!

劳动创造未来,奉献铸就辉煌。近年来,我们全体职工在集团公司党政的正确领导下,团结进取,开拓创新,攻坚克难,埋头苦干,取得了优异的生产经营成果,共同创造了集团公司又好又快发展的巨大成就,涌现出了一大批各类先进模范人物。今天参加座谈会的代表当中,有兢兢业业、甘于奉献的生产一线工人,有岗位成才、勇克难关的技术能手,有勇攀高峰、锐意创新的科技工作者,有依靠职工、艰苦创业的管理工作者。大家虽然工作在不同的岗位,但都用自己的辛勤劳动谱写了可歌可泣的劳动赞歌,以自己的实际行动铸就了爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献的劳模精神。学习劳模事迹,弘扬劳模精神,必将激励我们在打造“**华煤”,建设和谐矿区的征途上迈出更加坚实的步伐。

劳动者是最可爱的人,也是社会的宝贵财富。科学发展观要求我们要牢固树立以人为本的核心理念,促进经济社会全面、协调、可持续发展。对于我们生产矿井来说,体现“以人为本”,就是要大力发扬煤矿职工的优良传统,调动好全体职工的生产工作积极性,凝聚全体职工的力量和智慧,全面推进公司各项工作快速健康发展;就是要不断创新管理方法,积极探索以人为核心的安全生产管理模式,不断提高生产安全保障水平,切实保护职工的身心健康和家庭幸福;就是要着眼于人力资源的合理开发利用,重视职工职业技能培训,用先进的企业文化塑造新型的煤矿职工,实现人与企业共同发展;就是要坚决贯彻落实党的依靠方针,切实维护好职工当家作主的权利,不断改进工作作风,密切党群干群关系,创造风正气顺的劳动从业环境;就是要急职工之所急、想职工之所想,努力为广大职工创造良好的工作生活环境,提高职工群众的生活水平,使广大职工共享企业改革发展成果;就是要认真担负社会责任,科学合理的开发矿产资源,高度重视环境保护,做好矿区环境治理,建设绿色煤都,为子孙后代留下良好的生存空间。只有这样,才能实现集团公司提出的“科学发展、安全发展、和谐发展”的目标。

今年以来,**煤矿在集团公司党政的正确领导下,认真落实公司党委扩大会和职代会精神,坚持以科学发展观为统揽,以经济效益为中心,以安全生产为保证,以管理创新为手段,紧扣“*************”的主题,克服一切困难,认真执行上级各项工作部署和安全生产指令,前四个月完成原煤产量**万吨,掘进总进尺**米,达到历史水平。安全无重伤以上人身事故,****、******、******、管理创新、企业文化建设和科学发展观学习实践活动等重点工作统筹兼顾、全速推进,实现了全年工作的开门红。下一步,我们将继续全力以赴抓好生产安全,确保电煤供应,力争上半年产量达到百万吨,实现安全零伤亡。按照排定时间表抓好******、**厂建设、矸石山治理二期工程和矿井安全生产专项工程的实施。结合实际、突出特色,扎实开展矿井管理创新、企业文化建设和科学发展观学习实践活动,努力做到两不误、两促进,以优异的工作成绩,向各级领导和同志们交上一份满意的答卷!

最后,再次祝大家节日愉快、身体健康、工作顺利,生活幸福!

谢谢大家!

同志们:

在“五一”国际劳动节到来之际,我们全厂职工在这里聚会,举行隆重的升旗仪式。在此,让我代表厂党职工团向向全厂职工致以节日的问候,向坚守在运行等工作岗位上的同志表示亲切的慰问!祝愿大家身体健康、生活幸福、工作顺利、节日愉快!

xx水电厂从197*年建厂以来,已整整走过了30年的风雨历程。我们曾经创造过辉煌,也经历过艰难。作为中国xx集团公司的一员,我们又迎来了发展的良好机遇,同时也面临着严峻的挑战。

这就要求我们要进一步解放思想、转变观念,求真务实,增强危机感、紧迫感和责任感,以主人翁的思想和行动自觉维护企业的形象,维护企业旗帜的尊严,用碧电人勤劳的双手和智慧,共创碧电更加美好灿烂的明天。

在当前,全厂职工要切实做好以下几个方面的工作:

一认真做好安全生产工作。电力体制改革的发展,隶属关系的改变,丝毫没有改变安全生产的基础地位,而且对安全生产提出了更高的要求,全厂干部职工对此一定要有清醒的认识,要把安全生产放在各项工作的首位,以对党和人民负责的态度关注安全生产,按照集团公司要求,认真执行各项安全规章制度,扎实开展“树立零违章理念,创建无违章企业”活动,不断加强学习,提高全员岗位技能;切实强化责任,不断提高设备健康水平,为全年实现“零违章、零缺陷、零故障、零非停”的目标而努力工作。全厂职工要形成合力,确保今年安全生产等三项责任制的完成。

二实施人才强企战略。人才是企业在市场竞争中出奇制胜的法宝,也是企业不断发展壮大的内在动力。全厂职工要深刻认识到我厂人才工作的紧迫性,特别是一些关键岗位人员严重缺乏的现状,要提高对加强人才工作的危机感,树立不唯学历,不唯职称,不唯资历,不唯身份,人人都做贡献,人人都能成才,人人都是有用之才的新的人才评价观。特别是组织人事部门,要尽快拿出我厂人才强企措施,要在完善选人、用人机制和激励约束机制上取得新的突破。

三深入开展“解放思想、更新观念”大讨论活动,以解放思想、更新观念带动全厂各项工作的大转变。由于我厂地处偏远等多方面的原因,导致部分干部职工中过时保守的观念还比较浓,对电力市场竞争的挑战还认识不清、准备不足,甚至有些同志还安于现状、盲目乐观。这些落后的思想观念已成为制约我厂发展的“总病根”。

为此,企业要谋求新的、更大的发展,职工观念的更新是当前企业急需解决的一项迫切任务。广大干部职工在大讨论活动中要实事求是的分析和查摆目前我厂管理体制和人员思想观念中存在的突出问题,通过活动,真实地反应出制约我厂发展的突出矛盾。并通过讨论,找到解决问题的办法,从而促动职工思想观念的更新,促进我厂安全生产、经营管理和精神文明建设各项工作的进步。

同志们,迎着鲜红的五星红旗和飘扬的中国大唐集团公司司旗、碧电厂旗,我们相信,有集团公司在正确领导下,有全厂干部职工的努力和辛勤工作,xx电厂的未来将更加充满希望!

五一劳动节领导讲话稿篇四

各位领导、各位劳模、同志们:

在集团公司上下认真贯彻落实党的xx大精神,深入开展科学发展观学习实践活动,全面推进二次创业,建塑强势文化,万众一心打造“百亿”,建设和谐矿区,推动集团公司又好又快发展的重要时刻,我们欢聚在这里,共同庆祝20xx年“五一”国际劳动节,缅怀矿区几代开拓者前赴后继、艰苦卓绝、奋发进取、无私奉献的创业历程,学习劳动模范的先进事迹和高尚情操,回顾集团公司各项事业取得的辉煌业绩,展望企业改革发展的广阔前景,我们感到无比自豪、无比振奋。在此,我代表**煤矿党政工组织和全矿干部职工,向长期以来关心和支持我矿各项工作的同志们致以衷心的感谢,向为了公司发展壮大而呕心沥血、辛勤操劳的各级领导致以节日的问候,向工作在公司各条战线上的劳动模范和先进分子致以崇高的敬意!

劳动创造未来,奉献铸就辉煌。近年来,我们全体职工在集团公司党政的正确领导下,团结进取,开拓创新,攻坚克难,埋头苦干,取得了优异的生产经营成果,共同创造了集团公司又好又快发展的巨大成就,涌现出了一大批各类先进模范人物。今天参加座谈会的代表当中,有兢兢业业、甘于奉献的生产一线工人,有岗位成才、勇克难关的技术能手,有勇攀高峰、锐意创新的科技工作者,有依靠职工、艰苦创业的管理工作者。大家虽然工作在不同的岗位,但都用自己的辛勤劳动谱写了可歌可泣的劳动赞歌,以自己的实际行动铸就了爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献的劳模精神。学习劳模事迹,弘扬劳模精神,必将激励我们在打造“华煤”,建设和谐矿区的征途上迈出更加坚实的步伐。

劳动者是最可爱的人,也是社会的宝贵财富。科学发展观要求我们要牢固树立以人为本的核心理念,促进经济社会全面、协调、可持续发展。对于我们生产矿井来说,体现“以人为本”,就是要大力发扬煤矿职工的优良传统,调动好全体职工的生产工作积极性,凝聚全体职工的力量和智慧,全面推进公司各项工作快速健康发展;就是要不断创新管理方法,积极探索以人为核心的安全生产管理模式,不断提高生产安全保障水平,切实保护职工的身心健康和家庭幸福;就是要着眼于人力资源的合理开发利用,重视职工职业技能培训,用先进的企业文化塑造新型的煤矿职工,实现人与企业共同发展;就是要坚决贯彻落实党的依靠方针,切实维护好职工当家作主的权利,不断改进工作作风,密切党群干群关系,创造风正气顺的劳动从业环境;就是要急职工之所急、想职工之所想,努力为广大职工创造良好的工作生活环境,提高职工群众的生活水平,使广大职工共享企业改革发展成果;就是要认真担负社会责任,科学合理的开发矿产资源,高度重视环境保护,做好矿区环境治理,建设绿色煤都,为子孙后代留下良好的生存空间。只有这样,才能实现集团公司提出的“科学发展、安全发展、和谐发展”的目标。

今年以来,**煤矿在集团公司党政的正确领导下,认真落实公司党委扩大会和职代会精神,坚持以科学发展观为统揽,以经济效益为中心,以安全生产为保证,以管理创新为手段,紧扣“”的主题,克服一切困难,认真执行上级各项工作部署和安全生产指令,前四个月完成原煤产量万吨,掘进总进尺**米,达到历史水平。安全无重伤以上人身事故,、管理创新、企业文化建设和科学发展观学习实践活动等重点工作统筹兼顾、全速推进,实现了全年工作的开门红。下一步,我们将继续全力以赴抓好生产安全,确保电煤供应,力争上半年产量达到百万吨,实现安全零伤亡。按照排定时间表抓好、**厂建设、矸石山治理二期工程和矿井安全生产专项工程的实施。结合实际、突出特色,扎实开展矿井管理创新、企业文化建设和科学发展观学习实践活动,努力做到两不误、两促进,以优异的工作成绩,向各级领导和同志们交上一份满意的答卷!

最后,再次祝大家节日愉快、身体健康、工作顺利,生活幸福!

谢谢大家!

五一劳动节领导讲话稿篇五

各位老师、亲爱的同学们:

大家好!

如果有人问你,现在最大的期待是什么?相信许多同学的回答都与即将到来的“五一”密不可分。那么,“五一”在你们心中代表的是什么呢?是假期,是玩耍,还是从早到晚的补课?当人们过分注重物质生活时,“五一”的真正意义却早已被遗忘。

劳动节究竟从何而来?

十八世纪末,美国欧洲的许多国家为刺激经济的高速发展,不断用增加劳动时间和提高劳动强度的方式残酷剥削工人。1877年,美国历史上第一次全国性罢工开始了,工人们走到街头游行示威,向政府提出改善劳动与生活条件等要求。为纪念这一运动,第二国际将每年的五月一日定为国际劳动节。每年的这一天,人们穿上节日的盛装,兴高采烈地聚集在公园、广场,并对有突出劳动贡献的人进行表彰。而今,庆祝未变,只是表彰少了,欢度假期的同时,我们更应记住前人付出的一切。

在现实生活中,对于自己的劳动成果,我们自然珍爱有加;对于他人的劳动成果,我们却不以为意。或许,“劳动”这个词对我们有些陌生,或许,它距我们的学生生活有些遥远,但有一件事,让我的心灵受到前所未有的触动。

同学们可能知道,前几周是由初二年级同学轮流捡拾学校的垃圾。我们班捡的那天刚好下过雨,树丛间皆是污泥。大家抱怨的除了泥泞,更多的是垃圾的数量——实在惊人。远望,垃圾色彩斑斓,风吹过,漫天飞舞;而且种类繁多,汉堡、草纸、果皮……不胜枚举。许多同学正沉浸于自己匆匆的脚步中熟视无睹,更多的同学向之抛以厌恶的眼神。在捡垃圾的过程中,我们更加痛恨那些乱扔垃圾的同学,却丝毫没有注意到自己也是其中一员。不经意间,还会看到自己清晨刚扔掉的垃圾。想想过去,我们真正尊重其他班级同学和老师的劳动成果了吗?轮到自己劳动时如此,而当无意中破坏他人劳动成果时,他人的内心是怎样的呢?是愤怒吗?或许更多的是失落与沮丧。

还有一点,让我印象很深。在众多垃圾中,几乎很难找出吃光食物的包装袋,没开封的食品倒是俯拾皆是。在食堂,如果问哪里的菜肴种类最多、数量最大、气味最扑鼻,你会答什么?或许,是倒饭的地方。我曾屡屡看到一些同学依仗家庭条件,将饭菜成盘地倒掉,我不知道他们的内心是怎么想的。他们不仅浪费了父母的心血,更葬送了食堂师傅一天的劳动成果。“一粥一饭,当思来之不易”,纵然我们未能理解其真正的含义,也应用最朴实的行动,爱护他人的成果。我们有决定财产使用的权利,但我们更要履行珍惜他人劳动成果的义务,使他人的努力发挥其应有的价值更是我们义不容辞的责任。这个世界为什么存在劳而无获,固然有时是因为努力不足,但更多的时候是他人无意间的举动让努力付之一炬。

一切语言和文字层面的论述都是徒然,我们能做的,只有用最真切的行动去珍惜、爱护他人的每一份劳动果实。相信在未来,有我们携手共进,定能营造一个彼此尊重、生机勃勃的世界。

在这个即将到来的劳动节,让我们从尊重开始!

五一劳动节领导讲话稿篇六

各位领导、各位员工、各位业主:

大家晚上好!

“百折不悔但求亲人平安福,千辛万苦只为业主合家欢”,值此五一国际劳动节来临之际,我将这副对联送给所有坚守奋斗在第一线岗位的__物业员工,并向最亲爱的同事们道一声:你们辛苦了!

步入20__的__物业以优越的工作成绩和市场业绩昂首阔进,有志于献身物业管理事业的__员工用自己的无私付出、辛勤奉献在默默地践行着“拼搏__明天”的忠贞承诺。在这个属于劳动者的节日里,我脑海中浮现的是风吹日晒、炙暑严冬里坚守岗位的一张张坚毅而又执着的面孔。“一份耕耘,一份收获”,最有资格分享__物业发展过程中每一颗胜利果实的是你们!是你们的分分耕耘,换来了__物业的累累硕果,也请所有的__物业同仁们相信:付出定有收获。同舟共济,我们必将共享荣光!

家人的支持是我们工作的最大动力。节日之际,我也向所有__物业员工的亲属们致以最崇高的敬意!让我们肩并肩、心连心,用我们的努力付出去回报他们的大力支持,祝福所有的亲人一生幸福平安!祝福所有的同事永远健康快乐!祝福__物业未来蒸蒸日上!

五一劳动节领导讲话稿篇七

踏着明媚的春光,和着舞动的旋律,我们迎来了全世界劳动者的盛大节日——“五一”国际劳动节。在此,公司领导向为公司的发展,辛勤努力工作的全体干部员工致以节日的问候!向节日期间坚守在工作岗位上的同志们表示亲切的慰问!祝愿大家身体健康、生活幸福、工作顺利、节日愉快!

这是我们在国际金融危机爆发后迎来的第三个“五一”国际劳动节。三年来,世界经济风云变幻,中国引领全球发展,我们公司也走过了一段极不平凡的奋进之路。我们自我加压,逆境图强,赶超一流,掀起了对标挖潜、降本增效高-潮,打胜了扭亏增盈攻坚战,实现了各项技术指标的全面进步、企业管理的超越和综合竞争力的提升。

企业发展过程中,凝聚了所有职工的辛勤汗水和无私奉献,凝聚了各个专业、各个部门同志们的智慧和创造力。

特别是我们在生产一线的同志们,一马当先,艰苦奋斗、忘我工作,用实际行动为事业做出了重大的贡献。

五月是生产的黄金季节,公司系统检修安全顺利完成,整个生产链条具备了创高产的条件。全公司上下要鼓足干劲,力争上游,迅速掀起大干的热潮,用高产低耗为红五月增添更多的亮丽。

五月是充满生机与活力的季节,五月的活力在于创造。对标挖潜的力量源泉就在于广大职工的创造力的发挥,群策群力,降低生产成本,降低管理费用,提高经济运行质量,提高企业综合效益;以突出安全生产、突出节能减排、突出增收节支为重点,集中力量和智慧,破解影响降本增效的难题;从我做起,从现在做起,从一点一滴做起,真正以主人翁的责任感来对待企业的一分一物一事,爱岗敬业、爱企如家。

五月的精神是劳动神圣、劳动光荣。劳动改变世界,劳动使兴华不断的发展壮大。我们要在全公司大力弘扬崇尚劳动、崇尚知识、崇尚创造的新风尚,让全体职工自觉、自发地讲学习、讲团结、讲文明、讲责任、讲纪律、讲安全,践行“热爱兴华、奉献兴华”信念,在劳动中品味奉献最伟大、劳动最光荣的真理。

在五一国际劳动节来临之际,我局召开这次座谈会,宣读了向“优秀共产党员”段惠琳同志学习的决定,并隆重表彰了杨荣柱等从事变电运行工作30年及以上的7名职工。借此机会,我代表局领导班子向被表彰的同志表示热烈的祝贺!对这些同志为我局发展做出的无私奉献表示衷心的感谢!同时向生产一线的广大员工致以节日的问候!

建局三十八年以来,我们在各级领导的关怀指导下和全体干部职工的共同努力下,由1970年组建时的10余人发展到今天的千余人;由靠外省输进电源的小企业发展到今天电网覆盖九县一区和汉中的镇巴、佛坪两县,并兼顾向湖北十堰提供部分电力的中一型企业。整个发展过程中,凝聚了所有安电职工的辛勤汗水和无私奉献,凝聚了各个专业、各个部门同志们的智慧和创造力。特别是我们在基层工作的同志们,一马当先,艰苦奋斗、忘我工作,用实际行动为安康的供电事业作出了重大的贡献。

今天受表彰的8名同志,都是我们学习的榜样,他们的脉络始终和谐着企业发展的方向。“优秀共产党员”代表段惠琳同志,坚持争先求实、勤于学习,兢兢业业、乐于奉献,为了企业的发展带病工作,舍小家、顾大家,在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。全局广大党员和干部职工都要以段惠琳同志为榜样,学习她坚忍不拔、不畏困难、顽强与病痛作斗争的拼搏精神;学习她忠诚执着、恪尽职守的敬业精神;学习她艰苦奋斗、终身学习、追求完美的进取精神;学习她从点滴做起、刻苦钻研,把远大理想、人生目标落实在本职岗位上的钉子精神。另外7名同志,是变电运行一线职工的代表,长期奋战在变电运行工作第一线。他们工作在偏远山区,生活单调,家庭困难很多,但是为了确保设备运行无障碍,恪尽职守、任劳任怨,一干就是三十多年,把青春和热血都奉献给了变电运行事业,为我局的进步和发展作出了突出贡献。

神,号召动员我局广大干部职工,要以他们为榜样,形成学习先进、崇尚先进、赶超先进的浓厚氛围。

今天,我们的事业和企业都进入了一个崭新的发展阶段。按照国家电网公司新一届党组提出的建设“一强三优”现代公司的战略目标和“三抓一创”的工作思路,我局也提出了“十项”重点工作,和全面建设“一强三优”现代化服务型供电企业的战略目标。展望未来之路,任重而道远。怎样才能更好的担负责任,不辱使命呢?借此机会我提几点看法和同志们共勉。

一、要做努力学习、发奋成才的模范。

当今时代,科学技术突飞猛进,知识更新日新月异。不论从事什么职业,面对新形势、新任务、新情况,都需要不断加强学习、充实和更新知识。不学即废,不进则退,不学不进。时代要求我们学习、未来逼着我们学习,不学习就不会成为一个好员工、好干部、好党员。我们要以只争朝夕的紧迫感,根据科技、经济和企业发展的需要,努力学习政治理论、科学文化知识和新技术,新技能。要积极参加技术培训、岗位练兵、技术比武和各种形式的自学成才活动,掌握更多的劳动技能和生存本领,成为本专业的行家里手,在企业发展中贡献更多的聪明才智,发挥更大的作用。

二、要做明确目标、促进发展的模范。

全面建设“一强三优”现代化服务型供电企业作为全局职工的共同目标和任务,为我们局今后的发展指明了方向。局领导班子紧紧围绕这一工作目标和思路,提出了我局各项快速、可持续发展的战略。宏伟的目标为我们提供了广阔的发展空间,激励着我们不断奋进去创造美好未来。要实现这一目标,需要我局千余名干部职工的共同努力,我们一定要清楚地认识到所肩负的历史使命,无论是领导,还是职工,都要以高度的主人翁责任感,与企业同呼吸、共命运的归属感,自觉做到个人利益服从企业和集体利益、局部利益服从整体利益,眼前利益服从长远利益。从本职做起,从小事做起,以科学的态度,奉献的精神,务实的作风,过硬的本领,在“一强三优”战略目标的各项工作中磨砺品行,塑造人格,增长才干,以我为大家、大家为我的思想,共同的把智慧和力量、积极性和创造性凝聚到“一强三优”的战略目标中来、凝聚到企业的发展壮大中来。

三、要做艰苦奋斗、勇于创新的模范。

创造一流的业绩,必须艰苦奋斗、勤俭创业,把个人的远大理想与做好本职工作结合起来,把苦干实干与科学求实结合起来,脚踏实地,埋头苦干,任劳任怨,尽职尽责,努力在本职岗位上创造优异成绩。在艰苦奋斗的基础上,还要不断创新。创新是企业发展的不竭动力,只有不断创新,才能推进我局的快速发展。广大职工,都应该增强创新精神,创造性的开展工作并积极投身于各种劳动竞赛、技术革新、技术协作等活动。把我局创新创效、小改小革、职工合理化建议等创新活动推上一个更高的台阶,从而增强企业的市场竞争能力和抵御风险能力。

四、要做文明礼貌、维护稳定的模范。

无论是国家的发展还是企业的发展,稳定都是基础。维护社会稳定,是我们每一位同志的.职责;维护企业稳定,是我们每一位员工的职责。今年,我局要争创国家级文明单位,我们要大力发扬爱国主义、集体主义和企业奉献精神,始终把国家利益、企业利益放在首位,关心国家大事、企业大事,热心电力事业,扶贫济困,见义勇为,为企业、为人民、为社会多做好事实事。我们要努力做中华民族传统美德的传承者,要严格执行我局年初提出的《四条禁令》,并按照《国家电网公司员工道德规范》的要求做新型人际关系和良好社会风尚的倡导者。要切实增强责任意识,识大体、顾大局,自觉遵纪守法,同一切危害国家统一、民族团结、国家安全和社会稳定的行为,同各种消极腐败现象和有损企业形象的行为作坚决的斗争。要切实增强大局意识,主动解难释疑,化解矛盾,以实际行动维护团结稳定。确保电网安全运行,确保优质服务工作顺利开展,让客户满意、让政府放心。

同志们,我们生逢盛世,重任在肩。让我们在党中央领导下,忠实践行“三个代表”重要思想,紧紧围绕建设“一强三优”现代化服务型供电企业的发展目标,按照我局年初电力工作会议精神的要求,扎实开展对标工作,全力抓好十项重点工作。开拓创新、扬帆奋进,以昂扬的斗志和饱满的热情,谱写出更加壮美的劳动之歌!

谢谢大家!

同志们:

明天是“五一国际劳动节”,今天,我们欢聚一堂,畅谈感想,共话未来,共同庆祝这个全世界工人阶级和劳动群众自己的光辉节日。

借此机会,我代表公司党政工组织和全体班子成员向辛勤工作在公司各条战线、各个岗位的全体职工致以节日的问候,向在座的各位先进代表并通过你们向xx年度做出贡献的各类先进集体和个人表示崇高的敬意!

借此机会,我就进一步弘扬劳模精神、向先进模范人物学习、发挥先进人物的作用等问题提几点希望和要求:

一、向先进模范人物学习,就是要学习他们爱岗敬业、艰苦奋斗、勤奋工作、无私奉献的优秀品德。

要引导广大职工像各级各类先进模范人物那样,立足本职,刻苦钻研,埋头苦干,不断进取,勤奋工作,奋发有为;要识大体、顾大局,提倡奉献精神,正确对待体制机制改革引发的利益关系调整,努力做到个人利益服从集体利益,局部利益服从整体利益,眼前利益服从长远利益;要努力树立爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的良好职业风尚,为实现全年各项奋斗目标贡献自己的智慧和力量。

二、向先进模范人物学习,就是要学习他们紧跟时代、勤奋学习、刻苦钻研、敢为人先的创新精神。

要引导广大职工紧跟时代前进的步伐和公司快速发展的形势,不断学习新知识,掌握新技能,提高自身的思想道德和科学文化技术素质,用科学的理论和现代科学技术知识武装自己,努力提高学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力,推动公司各项事业的创新和发展,实现个人同企业的和谐发展。

三、向先进模范人物学习,就是要学习他们严于律己、顾全大局、积极向上、团结协作的优良作风。

要引导广大职工坚持正确的政治方向,始终在思想上、行动上和感情上同公司保持高度一致,倍加珍视团结,倍加珍视稳定,倍加顾全大局,积极倡导文明、健康、科学的生活方式,自觉破除在婚丧嫁娶、就业升学、乔迁调动等方面的陈规陋习,自觉同各种腐朽思想和xx组织做斗争,切实维护企业稳定良好的发展环境。

在此,也希望我们各级各类先进及模范人物继续保持和发扬勇于创新、知难而进、一往无前、艰苦奋斗、务求实效、爱岗敬业、无私奉献的以公司发展为己任的主人翁精神,正确认识公司面临的市场形势和严峻考验,牢固树立克服困难、顽强拼搏、敢于求胜的信念,发挥自己在技术、管理、营销等方面的优势,影响和带动广大职工积极投身公司生产经营、建设发展、强化管理、挖潜增效、降低成本等各项实践,为企业三个文明建设再创佳绩,再立新功。希望各级各类先进及其模范人物继续保持和发扬勤奋学习、刻苦钻研、勇于创新的时代精神,牢固树立终身学习的观念。

现在倡导科学发展观,我们个人也要坚持可持续发展,只有不断吸取知识,汲取营养,才能够不断在各自工作岗位上,做出更大成绩。要牢固树立我要学习、终身学习的观念,重视全方位提高个人素质,积极适应公司技术结构调整、业务流程再造、体制机制改革、发展步伐加快对职工队伍提出的新要求,做新一代祁连山职工的代言人。希望各级各类先进及其模范人物继续保持和发扬埋头苦干、拼搏进取的实干精神,在各自的岗位上创造一流业绩,始终成为全公司各项事业的排头兵。弘扬劳模精神是各级党政工都必须高度重视的一项重要工作。

各单位要广泛宣传各级各类先进模范人物的事迹,用先进的先进模范人物思想和崇高精神武装广大职工,使各类先进模范人物的崇高精神在公司发展壮大的历史进程中不断发扬光大,使他们的优秀品格成为广大职工奋发向上、建功立业的精神动力。

要十分重视各级各类先进的培养、评选和表彰,真正把那些工作突出,业务过硬,作风扎实,职工信赖的优秀人才选树起来,在全公司形成尊重先进、学习先进、赶超先进的良好氛围。工会组织要努力培养和造就反映时代特征、顺应企业发展、勇于开拓创新、具有奉献精神的先进模范人物,进一步营造学习先进、尊重先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

最后我代表公司党政领导班子,再次向大家致以节日的问候,祝大家节日愉快、身体健康、家庭幸福。

谢谢大家!

各位领导、各位同事:

大家晚上好

《劳动者》是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人(中外自然人)。

在此五一劳动节即将来临之际,我们大家有幸聚在了一起,我赞美劳动,劳动者是最光荣的!

记得上小学时,老师教会了一首《劳动最光荣》的歌曲,最喜欢其中的那句“幸福的生活在哪里?要靠劳动来创造”。那时候只把劳动简单的理解为“劳作”,局限于每周一次的劳动课。多年以后,成长为了千万劳动者中的一员,才深深体会到生活的多味,劳动的艰辛。劳动是汗水,是欢笑;是苦涩,是甜蜜;是给予,更是幸福。有一分劳动,就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘,生活就会回报你多少果实,你就会拥有多少快乐与幸福,对于企业也是如此。

双手是用来劳动的,劳动帮我们创造幸福的生活。有很多人们默默无闻的靠自己全部的力量去拼搏、去进取、去创造,虽然没有轰轰烈烈的壮举,没有声名显赫的地位,他们同样享受着劳动带来的快乐和幸福,甚至还要充实,因为幸福不仅仅只与物质有关!

劳动者是光荣的,劳动着是幸福的!作为××的一员,我们更加能够深切的体会到这一点!

作为xx的一员,应该树立主人翁的意识,关心国家大事,热爱自己的家园,树立远大的志向,用自己的双手为祖国创造更多的财富!

五一劳动节领导讲话稿篇八

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各位领导、各位同事:

大家晚上好

《劳动者》是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人(中外自然人)。

在此五一劳动节即将来临之际,我们大家有幸聚在了一起,我赞美劳动,劳动者是最光荣的!

记得上小学时,老师教会了一首《劳动最光荣》的歌曲,最喜欢其中的那句“幸福的生活在哪里?要靠劳动来创造”。那时候只把劳动简单的.理解为“劳作”,局限于每周一次的劳动课。多年以后,成长为了千万劳动者中的一员,才深深体会到生活的多味,劳动的艰辛。劳动是汗水,是欢笑;是苦涩,是甜蜜;是给予,更是幸福。有一分劳动,就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘,生活就会回报你多少果实,你就会拥有多少快乐与幸福,对于企业也是如此。

双手是用来劳动的,劳动帮我们创造幸福的生活。有很多人们默默无闻的靠自己全部的力量去拼搏、去进取、去创造,虽然没有轰轰烈烈的壮举,没有声名显赫的地位,他们同样享受着劳动带来的快乐和幸福,甚至还要充实,因为幸福不仅仅只与物质有关!

劳动者是光荣的,劳动着是幸福的!作为××的一员,我们更加能够深切的体会到这一点!

作为xx的一员,应该树立主人翁的意识,关心国家大事,热爱自己的家园,树立远大的志向,用自己的双手为祖国创造更多的财富!

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五一劳动节领导讲话稿篇九

老师、各位家长、同学们:

你们好!

在"五一"国际劳动节到来之际,我代表xx学校向全校教师和员工、向全校同学及家长致以节日的问候!向长期关心我校的社会各界领导致以真心的祝福、向媒体朋友表示真心的感谢!祝大家身体健康,节日快乐,合家幸福美满!祝同学们学习进步!

20xx年来,全校师生员工通过不断努力取得了巨大的成绩,我们加强师资队伍建设,深化制度改革,加快人才队伍的建设,学校的服务、后勤、教学管理、师资建设都有很大的进步,特别是工作在第一线的老师和我们的教研组人员,是你们的辛勤劳动铸就了xx今天的辉煌,是你们的劳动杰作塑造了xx的品牌。xx的老师、员工、家长和学生组成了xx的大家庭,你们是构建和谐社会的执行者,你们是民办教育发展的探索者,你们是伟大的,xx因你们而精彩!

xx的老师们:你们辛苦了,在xx成长的道路上,是你们辛勤的浇灌,使学生茁壮成长;是你们辛勤的劳动,使学生们取得了辉煌的成绩;是你们悉心关怀,使xx得到了学生和家长的信赖;是你们不断创新,使xx赢得了未来。老师们,让我真诚地向你们道一声祝福,祝你们节日快乐、家庭美满、生活幸福!

xx的领导及员工们:你们是xx的核心力量,因为你们,xx开始腾飞;是你们每天的辛勤工作,使xx不断取得新的成绩;是你们强烈的责任心,使xx赢得了学生及家长的信赖;是你们明理诚信,使xx得到了社会各界的高度认可。你们是xx成长的原动力,我真诚地祝福你们节日快乐!

xx的学生家长们:你们是xx的真心拥护者,是你们长期的信赖,使xx得到高速的发展;是你们的传播,使xx品牌不断扩大。你们取得的优异成绩,促使xx继续进步;你们的需求是xx的责任;你们的成功就是xx的.成功!在这里真心地祝福你们,我相信xx是你们一生的朋友!

工作是美丽的,劳动是光荣的,创造是幸福的。你们是xx的功臣,你们为社会作出了巨大的贡献。希望你们以辛勤劳动为荣,勤于学习,严于律己,无私奉献,争创一流,永葆教育战线工作者的本色!

五一劳动节领导讲话稿篇十

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各位领导、各位同事:

大家晚上好

《劳动者》是指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人(中外自然人)。

在此五一劳动节即将来临之际,我们大家有幸聚在了一起,我赞美劳动,劳动者是最光荣的!

记得上小学时,老师教会了一首《劳动最光荣》的歌曲,最喜欢其中的那句“幸福的生活在哪里?要靠劳动来创造”。那时候只把劳动简单的理解为“劳作”,局限于每周一次的劳动课。多年以后,成长为了千万劳动者中的一员,才深深体会到生活的多味,劳动的艰辛。劳动是汗水,是欢笑;是苦涩,是甜蜜;是给予,更是幸福。有一分劳动,就有一份收获。你给生活付出了多少耕耘,生活就会回报你多少果实,你就会拥有多少快乐与幸福,对于企业也是如此。

双手是用来劳动的,劳动帮我们创造幸福的生活。有很多人们默默无闻的靠自己全部的力量去拼搏、去进取、去创造,虽然没有轰轰烈烈的壮举,没有声名显赫的地位,他们同样享受着劳动带来的快乐和幸福,甚至还要充实,因为幸福不仅仅只与物质有关!

劳动者是光荣的.,劳动着是幸福的!作为××的一员,我们更加能够深切的体会到这一点!

作为xx的一员,应该树立主人翁的意识,关心国家大事,热爱自己的家园,树立远大的志向,用自己的双手为祖国创造更多的财富!

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