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2023年方案评审会议纪要(精选10篇)

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2023年方案评审会议纪要(精选10篇)
时间:2023-10-17 17:26:07     小编:FS文字使者

为了保障事情或工作顺利、圆满进行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法计划。我们应该重视方案的制定和执行,不断提升方案制定的能力和水平,以更好地应对未来的挑战和机遇。以下是小编精心整理的方案策划范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

方案评审会议纪要篇一

地点:西安市市政设施局三楼会议室

主持人:胡耀军

议题:西安市东月路(长鸣路—河堤路)雨水工程c标段顶管竖井设计与施工方案评审

20__年2月5日下午,在市政设施局三楼会议室召开了“西安市东月路(长鸣路—河堤路)雨水工程顶管竖井设计与施工方案评审会”。会议邀请了西安机械勘察设计院、长安大学公路学院、西安地下铁道有限公司、市市政设施管理局及市市政设计院等单位专家进行方案评审,市政二公司、市政一公司、市政委技术人员及相关处室负责同志参加了会议。会议听取了该工程长鸣路至河堤路段施工单位市政道桥公司委托广州地铁设计院西安分院院长贺斯进介绍的顶管竖井设计与施工方案,与会专家及有关同志进行了认真研究、充分讨论,一致认为东月路雨水工程是我市目前管径最大(d3000mm),埋深最深(32m)的排水工程,施工难度大、工期长、技术要求高,也是我市东南郊重要的雨水排放干管。会议讨论确定了顶管竖井施工方案,同时对施工过程的关键环节及注意事项提出了很好的建议。现将有关事项纪要如下:

一、专家组同意顶管竖井(含始发井与吊出井)采用推荐的方案三,即圆形结构(带钻孔灌注桩围护),认为该方案结构受力合理、安全性较高、工期较短。二、市政道桥公司根据专家组意见进一步完善施工方案,广州地铁设计院西安分院尽快完成施工图设计,包括接入管、消能槽、爬梯等满足使用功能的细部设计,报市政设计院及市政科技处审核后实施。

三、监理单位要严格审查施工组织设计,确保组织科学合理、措施到位,确保施工质量、安全和进度。

四、市政管理项目部要加强与雁塔区沟通协调,尽快开展施工现场有关工作,以加快项目建设进度。

与会专家:

杜百计,西安市市政设计研究院、总工程师

王德信,西安市市政设施管理局、总工程师

张家明,西安机械勘察设计院、总工程师

谢永利,长安大学公路学院、院长

樊红卫,西安市地下铁道有限责任公司、副总工

其他与会人员:市政管委会王军、南毅、徐应学、雷涛,市政道桥公司上官柏年、刘卫军、党升运,市政二公司李新华、张宽峰、于振江,第二市政管理项目部常春炜。

方案评审会议纪要篇二

20xx年5月18日,在市规划局召开了宜都市人防应急指挥中心规划方案、红花套村村委会办公楼、东门水厂前城区排水工程、高坝洲镇园区排水沟配套工程等15个规划方案的专家评审会。参加会议的有市住建局、国土局、水利局等单位的领导和专家,与会人员在听取方案汇报后进行了认真的评审,现纪要如下:

一、宜都市人防应急指挥中心规划方案

原则同意此方案,但建筑外观色彩应作适当调整。

二、红花套村村委会办公楼

村委会修建在交叉路口不合适,应与红花套村居民点统筹考虑一起选址,建议另行选址建设。

三、红花套村居民点方案

由于红花套村居民点的选址在规委会上未通过,因此不同意此方案。

四、渔洋溪居民点规划设计方案

渔洋溪居民点的选址在规委会上已通过,该方案建筑多为两层的还建房,两栋多层的住宅显得比较孤立,应改为两层的住宅比较合适,建议选择户型三。

五、五眼泉镇袁家塝村团坡垴居民安置点

应扩大居民安置点的范围,结合周边区域统一考虑,部分房屋的建筑间距不满足规范要求,户型效果图重新设计,建议整个方案重新设计。

六、宜都市东门水厂前城区排水工程

同意此方案。

七、高坝洲镇园区排水配套工程

同意此方案。

八、五眼泉镇袁家塝村排水工程

建议远期考虑雨污分流,近期污水经分散处理后进入合流管道,洪峰流量按照十年一遇计算,重新调整排水管径。

九、枝城博兴物流规划方案

因为该地块是仓储用地,方案中的建筑使用性质应与土地使用性质一致,故不同意此方案。

十、湖北军安创业投资公司规划方案

暂缓评议。

十一、宜都市尚林工贸规划方案

建议控制非生产性用房的建设规模。

十二、陆城药材楼公租房维修改造工程

不同意增加层数,只进行建筑内部的加固、改造。

十三、小西湖花园酒店入口道路调整方案

请业主报送详细的施工方案。

十四、陆渔一级路(三峡茶城——红湖中心沟)排水工程

同意此方案。

十五、移动业务大楼拟用地红线图

考虑到山水苑三期都是高层,此地块适合作为城市环境建设考虑比较适宜,建议将移动业务大楼与公安局、地税局业务大楼统一规划,另行选址。

方案评审会议纪要篇三

20xx年4月16日,晋江市住房和城乡规划建设局在晋江电力荣誉酒店组织召开《晋江市英林镇总体规划》设计方案评审会。泉州市城乡规划局、晋江市发改局、经贸局、国土局、市政园林局、民政局、环保局、卫生局、行政执法局、教育局、水利局、广电局、消防大队、交通局、交警大队、经济开发区管委会、电信局、市自来水公司、市电力公司、新奥燃气公司、英林镇党委、镇政府、镇人大、镇村建办、土地所、教委等相关单位的领导和代表参加会议。会议邀请了6位专家进行指导(名单附后)。与会人员在审阅规划材料和听取北京中社科城市与环境规划设计研究院厦门分院的方案汇报后,进行了认真地讨论,现纪要如下:

一、总体评价

会议认为,北京中社科城市与环境规划设计研究院厦门分院提交的规划方案编制较为规范,现状资料较为详实,成果内容较为完整,基本达到总规编制深度要求,比较契合英林发展需要,原则予以通过。

二、规划衔接方面,应进一步做好与《晋江市城市总体规划》、《晋江市土地利用总体规划》等上位规划及周边城镇规划的衔接,规划编制依据应采用国家、地方最新标准,规划年限应将20xx年作为起点年,相应基础资料应更新至20xx年底数据。

三、功能定位方面,方案提出“晋江市南部滨海组团的西翼中心”概念缺乏依据。按照滨海组团职能分工,英林为滨海组团重要组成部分,因此,英林应结合滨海组团发展,分析自身发展优势、潜力,确定英林城镇性质定位,建议突出英林“纺织服装”职能,为英林发展带来机会。

四、人口与用地规模方面,应明确城镇性质及镇域定位,分析潜在人口增长途径,应从人口增长动固分析,选取2~3种测算相互校对,重新测算人口。用地规模确定应符合《晋江市总体规划》、《晋江市土地利用总体规划》要求,并注意衔接人口规模。

五、加强镇域体系规划,形成镇区、中心村、一般村三个层级,适当增加均匀布设中心村,对于嘉排村,应在镇区用地规模合理拓展的基础上,按照镇区副中心或新中心来确定层级。

六、梳理城镇空间发展策略,明确老城、新城分工职能,老城可作为社区配套中心,服务周边工业区,南区借滨海优势,结合环围头湾打造滨海城镇新中心,该中心可结合内河滨水打造英林个性城镇职能与空间,形成双中心,引导城镇远期向沿海发展。

七、用地布局方面,应在两个中心之间预留居住、商业等经济发展带,加强双中心紧密联系,形成“两心一轴”格局,避免工业用地将双中心隔断。

八、建议补充和加强产业发展分析与规划,提出现有主导产业升级策略,新兴产业、潜力产业发展的引导,“一产”、“三产”发展思路等,从而梳理清晰城镇产业经济发展思路。

九、swot分析方面,要提出城市发展的亮点、突破点,应补充产业结构动态发展。

十、道路交通方面,应注意以下几个问题:

(一)道路系统应结合空间发展时序和各项交通设施布局进行调整,道路交通组织应强化区域交通整体性。

(二)应补充对交通结构、出行特征、机动车保有量等的现状资料调查及其预测分析。

(三)方案中,四纵四横布局应延续通达,西环路应南拓至沿海大通道;东环路应尽可能与201省道及围头湾填海区舒畅沟通。关于新草马线从中间东西分隔镇域,应重点分析两个区域的联系,尤其是嘉排副中心的交通联系,避免发展中联系脱节。

(四)应对东环路与围头支线设置交流道的可行性进行深入研究,若不能建立该交流道,则应构筑英林与围头支线龙湖出入口的快捷联系通道。

(五)应进一步细化慢行交通系统,实现“绿道网”体系,重点在人行道路节点如何跨越主、次、支路问题。

十一、市政工程方面,应注意以下几个问题:

(一)应补充市政工程设计相关规范依据。

(二)给水工程方面:用水量预测明显偏大,建议按《晋江市域给水专项规划》标准重新测算;用水变化系数选择应参考周边城镇类似规模标准或根据相关给水工程规范进行修改。

(四)排水工程方面:雨水量计算参数有误,应重新测算;应补充防洪排涝规划内容。

十二、景观绿化系统方面,应进一步强化绿地开放空间网络建设,充分利用现有滨海临湖、靠山环境优势。应加强对虺湖的环境整治,保护、恢复大觉山生态绿化环境。

十三、应细化公益性公共管理及服务设施内容,补充人均标准、用地及服务半径内容。基础教育设施要明确保障原则,文体设施应分级配置。应补充安全防灾标准说明及相关图纸。

十四、近期建设规划方面,应深入分析,根据近、中期规模划定建设范围,尤其是在镇区,如近期部分工业尚不具备退二进三条件,则可保留,远期则规划为公共用地或居住用地。

十五、设计单位应根据评审会议纪要,结合专家组和各相关部门提出的意见及建议,抓紧对方案进行补充、修改和完善,深化相关内容后尽快提交规划成果。

设计单位提交正式成果后由英林镇人民政府按照法定程序上报晋江市人民政府审批。

参加会议人员

方案评审会议纪要篇四

关于xx工程报告的评审会会议纪要

xx年xx月xx日,xx主持召开了xx工程可行性研究补充报告评审会,参加会议的有xxxxxxx等部门和单位。会议听取了xx单位对该项目xx报告的介绍,与会代表和专家针对该报告提出了各自的意见及建议,形成纪要如下:

本项目为xxxx提交了《可行性研究补充报告》和《投资估算》共两卷可行性研究补充报告(送审稿)。

同时评审会议认为xx工程可行性研究补充报告编制的内容深度基本满足可行性研究报告内容深度规定,但部分章节还须补充或修改。

一、报告中的问题及修改建议

(一)xx部分

1.请补充本工程编制补充报告的原因说明。

2.请补充本工程工程量与原批复可研工程量差异对比章节内容。

(二)xx部分

1.请设计补充本期xx章节内容。

(三)xx部分

1.请完善可研报告补充原因情况说明。

2.请补充完善本期建设规模情况说明。

3.请核实本期建设工程量。

4.请完善拆除工程量。

5.请根据南网物资品类优化名录,核实电缆截面选择及选型。

6.请核实塔型规划选型,根据工程条件,对塔型规划进行合理选择。

7.请核实与220kv线路交叉跨越关系,补充断面图、穿越方案及措施,并针对穿越方案,在报告中给出结论性意见。

8.请补充v1.0标准设计与典型造价指标情况说明及对比表。

(四)xx部分

1.架空线路工程请按单、双回路分别计算本体工程投资。

2.电缆线路工程估算请单列

3.请核实张力放线长度。

4.拆除费计入其他费用,请核实。

5.请核减电缆保护管长度。

6.取消混凝土杆高空接地引下线安装。

7.光纤通信工程估算请单列。

8.请补充建设场地征用及清理费用计算依据。

9.设备及主要材料价格执行南方电网公司电力定额站发布的《南方电网公司年电网工程主要设备材料信息价》和贵州电力建设经济定额站发布的《贵州电网公司年电网工程主要设备材料信息价》。地材按贵州省近期造价信息计列,其中钢筋、水泥按计价差处理。已招标部分按招标价计列。

10.请补充与典型造价v1.0对比分析。

11.请补充与上一审定版对比分析。

12.请补充财务评价,并按以下原则计算:建设还款期按15年,宽限期按1年。项目财务基准收益率按7.5%。以项目投资内部收益率目标值8%进行反算电价。电量按向铁路的供电量测算。

二、请设计单位在xx月xx日前完成收口报告,并提交并出具可研评审意见。

三、请设计单位根据评审会会议纪要,做点对点书面答复,并与收口报告同时提交。

xxxx审查单位

xx年xx月xx日

xx综合管理部xx年xx月xx日印发

方案评审会议纪要篇五

地点:校行政楼大会议室

参会人员:彭黄

工作人员:林

主持人:杨

会议内容:根据赣人社发〔〕15 号文件颁发的《江西省中小学

教师职称评审办法 》制定学校 年职称评审办法

为确保x年职称评审工作有序公正的完成,全体人员研读了赣人社发〔〕15 号文件颁发的《江西省中小学教师职称评审办法 》,并结合我校既定的职称评审办法,经过充分讨论,按照少数服从多数的原则,作出以下决议:

1.推选评审程序:先确定参评人员(一) 学历经历方面(二)工作任务方面两项是否达标筛选后,再进行后三项项数比较(原则---大项优先,每一大项要达标),最后再比项数总数直到推选人员满额为止。备注:同等项数下,班主任年限长的优先。

关于高级条件中(一)学历经历方面第2条“义务教育学校教师从教以来,有1年以上乡村学校任教(交流)经历且考核合格。”

因政策原因,无交流平台,学校在推选时不列为必需条件。

3.关于对于有过支教经历的老师倾斜办法确定为:同等情况下优先,例如:在业绩项相同的情况下,优先推送有支教经历的老师。

4.根据赣人社发〔〕15 号文件附则解释中班主任的确认办法第2条“艺术、体育、心理健康、劳动技术、信息技术、通用技术等特殊学科教师因学校工作安排,不能担任班主任的,凭学校证明,可减免担任班主任年限。”,职称评审将延用x年7月2日教代会通过的《新余九中职称评审办法》中的标准:艺术、体育、心理健康、劳动技术、信息技术、通用技术等学科老师担任体艺主教练、多媒体教室维护员、网站管理员、干事等视为其他管理岗位按二分之一比例参照计算班主任年限。

5.一级条件中认可教研组长具有指导与开展教育教学研究的能力,在教学团队建设中发挥骨干作用。

方案评审会议纪要篇六

xxxx年5月24至25日,中交股份召开了xxxx年职称工作布置会。各单位职称管理工作部门负责人、职称工作专办员及有关人员参加了会议。会议对xxxx年职称工作进行了总结,统一部署了xxxx年职称评审工作,并就职称制度修订情况进行了充分讨论。会议纪要如下:

一、修订后制度执行事宜

xxxx年,职称评审政策按重新修订后的评审办法(以下发文件为准)执行。针对原办法中,符合“长年在野外3年(政工5年)外语免试”规定的.申报人员,今年暂保留过渡期,由申报单位出具免试证明,可先参加今年的高级职称评审,评审通过,须参加xxxx年初全国职称外语考试,成绩合格公布评审结果,否则评审结果作废。

二、新并入中交集团的单位职称评审事宜

中房集团、中交地产、中国市政东北院、中国市政西南院、沈阳煤气热力研究设计院等5家单位,xxxx年可参加中交股份高级职称评审,也可参加国家住房与城乡建设部组织开展的有关高级职称评审。若选择参加国家住房与城乡建设部高级职称评审的,需由中交股份统一出具委托函报送。

三、xxxx年高级专业技术职务任职资格评审时间安排

船舶、翻译、新闻、档案、港航公安等系列高级职称委托评审有关事宜另行通知。

方案评审会议纪要篇七

2012年9月7日,监控、通信、收费分中心机房搬迁改造工程详细方案设计专家评审会在濮鹤管理处办公楼楼2楼会议室召开。会上设计人员对设计方案做了简单的汇报并现场回答了专家提出的部分问题。与会专家对工程施工现场进行了实地考察,并听取了设计单位汇报后,经充分讨论,意见如下:

一、《监控、通信、收费分中心机房搬迁改造工程详细方案设计》技术方案科学实用、文件内容详实、技术经济合理、设计深度符合要求;可满足施工招标以及指导施工的要求。

二、专家对设计文件的意见与建议:

1、由于新机房为无人值守机房,单体空调宜采用准工业级分体空调机,以满足停电后来电时,空调机能自动启动并按原设置参数运行。

2、建议在设计方案中补充:设备搬迁顺序(推荐)的内容。

3、建议将监控大厅监控电视墙后的'所有监控机柜移至老通信机房。

4、建议将七氟丙烷消防设备,更改为更加环保、性价比更高的干冰灭火器。

5、考虑到安全及空间充分利用问题,建议取消新机房原有玻璃隔断,增加入户预备缓冲间(玻璃隔断)。机房设备分专业分区摆放。

6、建议增加对所有改造后的设备线路进行规范、标识;并对搬迁设备进行设备、线缆规范标识等内容。

评审组长签字或盖章:

评审小组成员签字或盖章:

汇报内容:

1、

2、

与会人员:

公司总部:

xx公司:

会议时间:xx年x月x日x午

会议地点:xx会议室

纪要整理:总部xx中心

一、评审会主要议程

1、总部xx中心(总部xx)主持汇报会,听取了###项目设计工作的汇报

2、 与会人员对上述议题进行深入的讨论和评议,形成如下意见:

2.1、原则通过xx项目的规划设计方案。

2.2、下一步工作中对如下几个问题进行优化完善:

1) 小区总体规划:

2) 住宅单体

3) 会所(售楼处)

4) 住宅立面

5) 交通

3、对上述项目方案进行优化完善后将设计成果报送总部xx中心备案,同时尽快开展下一步设计工作。

xx中心

20**年**月**日

1

xxx项目初步设计评审会

会议纪要

正文内容:

正文结束

附件一:《重要工作事项任务单》

附件二:《设计评审表》

附件三:《会议签到表》

主题词:xxx项目初步设计评审会

发 送:各参会人员、公司领导

抄 报:董事长秘书、执行总裁秘书、运营发展部

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方案评审会议纪要篇八

评审会议是指由评估人员针对待审议项目也组成的考核打分会议,那么评审会议的会议纪要怎么写呢?下面本站小编给大家介绍关于评审会议纪要范文的相关资料,仅供参考!

(品)纪〔20xx〕009

会议时间: 年 月 日14:00至 月 日12:30

会议地点:x酒店

会议主持:

与会人员:

会议主题: 年度第二次管理评审会议

会议记录:

会议主要内容:

本次会议紧紧围绕着上半年的工作、质量管理体系符合性、员工满意度调查、用户意见调查以及公司发展思路进行的,采取了大会与分组讨论相结合的形式,目的以查问题、找差距、提升管理水平为主,取得了统一思想,鼓足干劲的成效。

一、公司领导总和总助对20xx年度的工作进行了总结,指出了本次管理评审会议在公司发展过程中的巨大意义,阐述了公司的定位,明确提出公司以后的发展要为电信做好服务,"客户的满意就是人的期望",要保证电信物业在的管理下得到保值增值,指出了公司下一步的发展方向就是要积极推进公司信息化建设,进一步加强流程管理,逐步建立健全规范的管理制度,积极向外拓展,努力争取通过省优、国优的评选、不断提升公司的管理资质。同时,也指出召开本次会议的目的就是为了发现问题、解决问题,从而提升管理和服务的质量。

二、品质管理部和客户服务中心分别对上半年的工作进行了总结,并就本次员工和用户的意见满意度调查情况分别进行了分析说明。

三、电信实业公司经营管理部对公司的成绩进了正面的评价,指出了物业有明确的思路和目标,而电信实业的主营项目就是服务,物业的思路和目标符合电信实业的实际,同时也提出要直面问题,通过查找问题来强身健体,要利用数据和事实来说话,要采取措施,一方面抓好iso9000流程的导入,另一方面要对提出的办法、建议努力转换成可操作的制度和规范,要以制度管人、以规范管事。

四、管理中心提出要加强对物业工作的理解,物业公司要加深对业主的认识和理解,要使枢纽大厦的物业管理在深圳市树立起自己的特色,指出要做好来访人员的登记工作,解决好前台押身份证的问题。

五、党支部书记就员工满意度调查及用户意见调查反映的问题和管理中出现的问题提出如下建议:

1、关于社区文化活动的满意度较低的问题。社区文化活动本是物业管理工作中的重要内容,但由于信息枢纽大厦比较特殊性,必须注意对大厦机房的保密工作,因此办公区域要严肃,对社区文化的调查根本就不该提出。

2、关于薪酬、待遇的问题。员工的收入已不算低,要客观公平地进行横向比较,在这方面,管理宣传得不够,如清洁工、保安员每月都超过了1000元,比较而言是较高的。

3、关于职们晋升和激励的问题。晋升和激励是相对的,不应光谈物质鼓励,而不谈精神鼓励,两者都表很重要,而且更多就以精神鼓励为主,以物质鼓励为辅。激励措施应在可能的前提上提出,不能引起误导,引起思想上和管理上的混乱。

4、技术上的考评不能用主观臆想,只能拿硬性的指标来评价,如维修的频次、时间等。

5、关于文件用语有些提法不太妥当。如"做好电信的坚强后盾"、"加强……,降低行政干预"等。

同时指出,本次管理评审会议犹如体检,要针对总是进行改善,让客户满意,要巩固现有的业务市,积极开拓外部市场。

六、会议还分成四个小组围绕着"怎样提高员工的工作积极性和提升员工对公司的满意率、如何让用户更满意"进行了深入细致的讨论。

大家普遍认为,应加强员工的忧患意识,将薪资待遇拿到市场上比,进行横向比较要正确认识这个问题,增强对公司的向心力和凝聚力。在管理上,要加强培训工作、强化流程管理,进一步合理分工,建立有效的激励机制,全面调动员工的工作积极性。

七、总进行了会议总结,强调了管理评审会议对企业提升非常重要,各部门工作要不断提升、完善。

1、针对公司现行一二三类人员划分的问题,员工应摆正心态,在企业的不断发展中任何员工都将与企业利润挂钩。

2、下半年公司进一步进行合理优化,中层管理人员应加强工作职能,熟悉公司流程、了解跨部门工作,走进基层,互相支持配合,在工作中起到承上启下的作用;考核制度是为了保证各项服务质量的提升,管理人员应树立榜样并在管理中调动员工的积极性,工作上重在解决问题、完善问题。

深圳市物业管理有限公司

品质管理部

年 月 日

20xx年5月11日,在规划局召开了五眼泉都市产业园控制性详细规划、高坝洲高端装备制造园控制性详细规划、名都三地块(湖心公园、秀水苑地块、杨守敬小学北侧地块)等7个项目的专家评审会。参加会议的有市政府办、住建局、消防大队以及宜昌楚原建筑设计有限公司等单位的领导和专家。与会专家在听取方案汇报后进行了认真的评审,现纪要如下:

一、五眼泉都市产业园控制性详细规划

1、增强与上位规划的衔接,建议将陆渔一级路以北部分区域纳入规划范围;

2、加强现状调查,结合其区位优势,进一步论证功能定位,增强可操作性;

3、交通组织、污水处理、渔洋河两岸景观等专项应深入细化;

二、高坝洲高端装备制造园

1、加强与上位规划的衔接,在加强现状分析的基础上,合理划分功能分区;

2、结合场地现状,完善道路系统;加强对外交通,增强园区主入口形象。

3、对区域内现有民房的安置提出指导性意见。

三、嘉俊娱乐综合楼

建议将项目西北侧地块纳入改造范围,以达到老城区“以点带面、连片开发”的改造目的。项目应满足《规定》及消防等要求;方案修改完善后提交规委会讨论。

四、移动公司红花套项目综合楼

会议同意平面布局方案,要求进一步优化临一级路侧外立面及底层主入口方案。

五、名都三地块(湖心公园、秀水苑、杨守敬小学北侧地块)

随着名都花园的逐年建设,其开发已进入尾期阶段。会议要求对名都花园项目已建区域摸底清查,各项技术经济指标满足原规划设计条件后再行受理此三地块方案。

六、望城路延伸段走向

会议原则同意规划局拟定的望城路延伸段走向,要求设计单位进一步现场核查,结合地形合理确定设计方案。

七、荆门山文化广场

原则同意项目思路,应进一步论证项目定位、建设规模及工程造价;项目应体现红花套镇地域文化特征,公建与住宅项目风格应协调。会议要求进一步细化方案二,提交规委会讨论。

参加人员:向青、余洪、孔国庆、黄翔、陈晓春、谭龙飞、吴笛、李娜、陶尧

时间:20xx年2月5日下午

地点:西安市市政设施局三楼会议室

主持人:胡耀军

议题:西安市东月路(长鸣路—河堤路)雨水工程c标段顶管竖井设计与施工方案评审

20xx年2月5日下午,在市政设施局三楼会议室召开了“西安市东月路(长鸣路—河堤路)雨水工程顶管竖井设计与施工方案评审会”。会议邀请了西安机械勘察设计院、长安大学公路学院、西安地下铁道有限公司、市市政设施管理局及市市政设计院等单位专家进行方案评审,市政二公司、市政一公司、市政委技术人员及相关处室负责同志参加了会议。会议听取了该工程长鸣路至河堤路段施工单位市政道桥公司委托广州地铁设计院西安分院院长贺斯进介绍的顶管竖井设计与施工方案,与会专家及有关同志进行了认真研究、充分讨论,一致认为东月路雨水工程是我市目前管径最大(d3000mm),埋深最深(32m)的排水工程,施工难度大、工期长、技术要求高,也是我市东南郊重要的雨水排放干管。会议讨论确定了顶管竖井施工方案,同时对施工过程的关键环节及注意事项提出了很好的建议。现将有关事项纪要如下:

一、专家组同意顶管竖井(含始发井与吊出井)采用推荐的方案三,即圆形结构(带钻孔灌注桩围护),认为该方案结构受力合理、安全性较高、工期较短。二、市政道桥公司根据专家组意见进一步完善施工方案,广州地铁设计院西安分院尽快完成施工图设计,包括接入管、消能槽、爬梯等满足使用功能的细部设计,报市政设计院及市政科技处审核后实施。

三、监理单位要严格审查施工组织设计,确保组织科学合理、措施到位,确保施工质量、安全和进度。

四、市政管理项目部要加强与雁塔区沟通协调,尽快开展施工现场有关工作,以加快项目建设进度。

与会专家:

杜百计,西安市市政设计研究院、总工程师

王德信,西安市市政设施管理局、总工程师

张家明,西安机械勘察设计院、总工程师

谢永利,长安大学公路学院、院长

樊红卫,西安市地下铁道有限责任公司、副总工

其他与会人员:市政管委会王军、南毅、徐应学、雷涛,市政道桥公司上官柏年、刘卫军、党升运,市政二公司李新华、张宽峰、于振江,第二市政管理项目部常春炜。

方案评审会议纪要篇九

地点:校行政楼大会议室

参会人员:彭xx黄xx

工作人员:林xx

主持人:杨xx

会议内容:根据赣人社发〔xxxx〕15号文件颁发的《江西省中小学

教师职称评审办法》制定学校xxxx年职称评审办法

为确保xxxx年职称评审工作有序公正的完成,全体人员研读了赣人社发〔xxxx〕15号文件颁发的《江西省中小学教师职称评审办法》,并结合我校既定的职称评审办法,经过充分讨论,按照少数服从多数的原则,作出以下决议:

1.推选评审程序:先确定参评人员(一)学历经历方面(二)工作任务方面两项是否达标筛选后,再进行后三项项数比较(原则---大项优先,每一大项要达标),最后再比项数总数直到推选人员满额为止。备注:同等项数下,班主任年限长的`优先。

关于高级条件中(一)学历经历方面第2条“义务教育学校教师从教以来,有1年以上乡村学校任教(交流)经历且考核合格。”

因政策原因,无交流平台,学校在推选时不列为必需条件。

3.关于对于有过支教经历的老师倾斜办法确定为:同等情况下优先,例如:在业绩项相同的情况下,优先推送有支教经历的老师。

4.根据赣人社发〔xxxx〕15号文件附则解释中班主任的确认办法第2条“艺术、体育、心理健康、劳动技术、信息技术、通用技术等特殊学科教师因学校工作安排,不能担任班主任的,凭学校证明,可减免担任班主任年限。”,职称评审将延用xxxx年7月2日教代会通过的《新余九中职称评审办法》中的标准:艺术、体育、心理健康、劳动技术、信息技术、通用技术等学科老师担任体艺主教练、多媒体教室维护员、网站管理员、干事等视为其他管理岗位按二分之一比例参照计算班主任年限。

5.一级条件中认可教研组长具有指导与开展教育教学研究的能力,在教学团队建设中发挥骨干作用。

方案评审会议纪要篇十

地点:校行政楼大会议室

参会人员:彭xx黄xx

工作人员:林xx

主持人:杨xx

会议内容:根据赣人社发〔xxxx〕15 号文件颁发的《江西省中小学

教师职称评审办法 》制定学校xxxx 年职称评审办法

为确保xxxx年职称评审工作有序公正的完成,全体人员研读了赣人社发〔xxxx〕15 号文件颁发的《江西省中小学教师职称评审办法 》,并结合我校既定的职称评审办法,经过充分讨论,按照少数服从多数的原则,作出以下决议:

1.推选评审程序:先确定参评人员(一) 学历经历方面(二)工作任务方面两项是否达标筛选后,再进行后三项项数比较(原则---大项优先,每一大项要达标),最后再比项数总数直到推选人员满额为止。备注:同等项数下,班主任年限长的优先。

关于高级条件中(一)学历经历方面第2条“义务教育学校教师从教以来,有1年以上乡村学校任教(交流)经历且考核合格。”

因政策原因,无交流平台,学校在推选时不列为必需条件。

3.关于对于有过支教经历的老师倾斜办法确定为:同等情况下优先,例如:在业绩项相同的情况下,优先推送有支教经历的老师。

4.根据赣人社发〔xxxx〕15 号文件附则解释中班主任的确认办法第2条“艺术、体育、心理健康、劳动技术、信息技术、通用技术等特殊学科教师因学校工作安排,不能担任班主任的,凭学校证明,可减免担任班主任年限。”,职称评审将延用xxxx年7月2日教代会通过的《新余九中职称评审办法》中的标准:艺术、体育、心理健康、劳动技术、信息技术、通用技术等学科老师担任体艺主教练、多媒体教室维护员、网站管理员、干事等视为其他管理岗位按二分之一比例参照计算班主任年限。

5.一级条件中认可教研组长具有指导与开展教育教学研究的能力,在教学团队建设中发挥骨干作用。

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