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航空企业质量演讲稿(通用11篇)

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航空企业质量演讲稿(通用11篇)
时间:2023-10-15 07:50:20     小编:紫薇儿

演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。那么演讲稿该怎么写?想必这让大家都很苦恼吧。下面小编给大家带来关于学习演讲稿模板范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

航空企业质量演讲稿篇一

无数知名品牌向我们展示了这样一个事实:在快速发展和竞争激烈的社会环境中,企业要想生存和发展,必须以可靠的产品赢得用户的信任,创造一流的品牌和市场。只有这样,企业才能在不断变化的市场浪潮中乘风破浪。

海尔是中国独一无二的企业,依靠优秀的产品质量发展壮大。1984年,海尔的前身是一家亏损147万元的厂,员工的质量意识十分淡漠。在规模和品牌的绝对劣势下,海尔提出了自己的质量理念:有缺陷的产品是浪费!第二年4月,在海尔生产的1000台冰箱中,发现76台不合格。海尔总裁亲自带头当场砸碎有缺陷的冰箱。在场的工作人员看到他们的劳动果实变成了一堆废铁,流下了羞愧的眼泪。员工内心的强烈震撼和领导层的大刀阔斧,切断了海尔员工侥幸出现质量问题的根源。从那时起,员工的`质量概念得到了整合,一个新的海尔在这个质量概念中起飞了。经过十多年的波浪,他们成功地以优秀的产品质量打造了自己的品牌。我从海尔这件事中体会到了一个企业走向成功的内在因素:那就是质量理念的普及和宣传正是一个企业发展壮大的前提和根基。

说到这里,我想起了最近在全国引起轰动的长春长生疫苗事件,20年xx20xx年7月15日,长春长生公布了编造疫苗的生产记录和检验记录,随意更改了工艺参数和设备,导致疫苗用户的生命安全和性质恶劣。7月16日,长生生物发布召回公告,全面召回涉案批次疫苗。随后,各省疾控中心宣布停用本公司相关药品。此后,生产疫苗的长生生物巨头失去了社会认可,损失惨重!通过这件事,我意识到,如果企业不尊重产品质量,量付出沉痛的代价!

中泰是一个不断上升的国内汽车品牌,在发展过程中也面临着巨大的挑战。汽车的质量和安全尤为重要,从客户的驾驶体验到生命和财产的保证,都会影响客户对中泰的认可。因此,汽车质量零缺陷已成为公司的共同目标。公司还全面开展了员工质量意识活动和供应商质量共同改进计划。

愿在不久的将来,那些扎实的质量理念和质量措施,如源源不断的活水,在我们的工作中奔流,让我们以一流的质量和一流的产品,不断打造属于中泰的大国品牌!

航空企业质量演讲稿篇二

各位领导,各位同事:

大家好!

很荣幸能站在这里,我今天演讲的题么是——品质与企业。品质是企业的根本,企业是我们成长的保护伞。充满无限生机的一年已经悄悄流逝了一小半。

20xx对于我们长城人来说,是一个不平凡的一年,因为我们的长城天津分公司将在这一年起步腾飞!首先,我要先感谢我们的长城公司让我有时机成为其中的一员。在日常工作中成长,在长城学习中进步,更在与领导沟通中收获!

今年,同样是我们长城、汽车天津分公司充满挑战、机遇与压力的一年。也是我们长城兄弟姐妹们非常重要的一年。

大家都知道,我们的天津分公司要在今年正式投产,我们的产品要打入市场进军国际,我们要打造世界级大品牌,将我们的公司开展成世界级大公司。然而,想实现这些的根底是什么?——是我们生产出来的产品的`品质!

企业未来的走向在于品牌。一流的品牌,尤其是世界级的大品牌,质量一流是其中不可缺少的条件之一。

企业就像一台机器,是有成千上万个功能各不相同的零部件配合而成的,一台机器的正常运行的效果取决于每一个零部件是否正常的将功能发挥出来,配合是否准确到位。而我们,就是其中的一个小小的零部件。我们关心整个企业的开展,而我们现在所要做的是发挥我们这个零部件的作用、并且配合好周围齿轮的正常运行。质量在我心中——说明质量是人控制的。现在我就冲“人的责任心”来论述我的这个观点。我认为:不管在什么情况下,人的因素是第一位,人是管理机器的主体,人决定质量,而非机器决定质量。质量也是一种责任心的培养。实际上,我们都知道,产品质量是我们每一个职员干出来的,而不是质检员检出来的!因此,我们应该提高我们自身的业务素质,把产品质量深入到我们的心中。严把质量关,从现在做起,从我做起,我们要树立“我就是质检员,产品在我这里验收不合格,就不能流到下一道工序”的观念。举个例子:上班了,我接班后继续生产,产品质量出现问题,经分析是上一个班留下的产品,不是我生产出来的担责任应该是我,我应该承当,没什么呢?因为检查啊!假设我检查了,就会将不合格的产品按程序处理。这是我的工作没有做到位。

质量在我心中,强调的是人的责任。如果发生了质量问题我们推开,那么,企业这么生存?这是一个态度问题。拒绝承当个人的责任是一个一犯的错误。

推卸这人是不可取的。而我现在从“人的责任心”这个角度来论述质量在我心中,就是培养和总结我的质量意识和责任意识。每个人都要为质量工作负责,但是,不要把质量问题推给别人,因为:质量在我心中。

一个企业无论它的产品广告有多漂亮,包装有多华美,但是,如果没有质量,那么这个企业的生命将会是短暂的,因为他没有用自己的质量和信誉来奉献给消费者和顾客,很可能会损害消费者的利益,那么消费者自然就会放弃他。企业要省开展下去,首先必须以产品或工作的质量取胜,以高质量的产品树立起社会上的信誉。总之,质量是企业之本,质量是企业的生命。我们只有把讲究质量放在我们的工作和整个企业工作的第一位,把它作为企业的生命来抓,一丝不苟,精益求精,始终保持优质高效,只有这样,我们的保护伞才能在猛烈的暴雨中立于不败不倒的境地,我们才能在保护伞下学习、奋进与开展。

质差异共同对标,

量多少共同稳抓;

意注重共同奋进,

识开展共同努力。

我的演讲到此结束,谢谢!

航空企业质量演讲稿篇三

尊敬的领导,各位同事们:

大家好!

金秋九月,正是集团公司产出的繁忙季节,但有些职工却因为一时疏忽给自己和企业造成了损失。看着公司质量宣传栏和曝光台上一件件质量事故,在为这些责任者扼腕痛惜的同时,我对"质量"这个老话题有了新的认识和感受。

我们的企业就像一台机器,是由成千上万个功能各不相同的零部件配合而成的。而我们每个岗位上的员工就是一个个小小的零件。只有我们发挥出各自的作用才能保证这台机器的正常运行,才能够生产出质量好的产品。但是如何才能让大家尽可能的发挥自己的动力为企业奋力工作呢?我认为是靠着一份责任,一种对岗位身份的认同感。也许工作时我们常常把"责任"挂在嘴边,但是一旦有了困难,有了问题,"责任"又常常被我们抛之脑后。像一些工人师傅干活时犯了经验主义错误,没有把图纸看懂读透就盲目动刀,结果把活加工报废。还有一些师傅只顾干自己的工序,既不管下道工序留量够不够,装卡方不方便也不愿交流工作技巧,导致加工过程费时费力……凡此种种都是责任心不足造成的。企业的发展离不开"质量",更离不开员工的"责任"。尽管"质量"与"责任"是两个不同的概念,但它们是辨证统一的。没有"责任"就没有"质量",责任心越强,产品质量就越好。

那么,如何保证员工都尽职尽责地保证产品质量呢?我以为,要从大处着眼,小事入手,事无巨细,层层把关。以风电增速机为例,所谓"大处着眼",就是要按照公司打造一流的风电增速机生产线,成为国际知名的风电增速机供应商的目标而尽职尽责。但是风电产业投资大、规模大、牵涉到设计、工艺、生产、设备、销售、售后等多个部门。要实现总的目标必须要从小处入手,将目标分解细化,落实到每个员工具体的工作职责之中,激励大家从细微的工作做起,从自己做起。比如加工一件齿轮看似简单,但也要经历车、磨、滚齿、磨齿、钻孔等数道工序。所以说,质量无小事。

怎样抓好每一道工序质量,进而抓好产品整体质量呢?

一是要强化全员质量责任意识。一线的工人大部分质量管理意识不强,认为只需要做自己份内的事情,管理与自己无关。这就造成了各个环节质量意识的脱钩。因此,向基层灌输质量责任意识是非常必要的而且要分层次一级一级地传下去,把复杂的理论通俗化,做到浅显易懂,符合工人的口味,让他们听得进,记得住,把握得了。这样才能在工作中落实下序检查上序,各工序互相检查的工艺纪律。

二是要切实加强质量追究的责任。比如磕碰划伤这样看似琐碎的问题仍然屡禁不止。也许因为中间工序多,转运次数多导致了风险的产生,但是为什么不在发生质量问题之前多采取预防措施?如果每个环节的参与者层层负起责任,严格把关,抓好细节措施,并且像爱惜自己眼睛一样爱护产品,那么,平时容易疏忽的对质量不负责任的现象是能够避免的。

三是要把握好"责任"的度,正确处理好质量与进度、效益的关系。一直以来,有的员工有这样的一种错误认识,认为要搞好产品质量就会影响生产进度和效益。其实,搞好产品质量与进度、效益并不发生矛盾,他们是相辅相成、相互制约、相互发展的矛盾结合体。试想,产品质量搞好了,减少了返工,就节省了时间、加快了进度,也就节省的人力、物力的消耗,实际上就是提高了经济效益。

我们应该用辩证法看待质量与责任的关系,质量是出击的箭,责任是发射的弓。只有弓的弹力无比,才能射出所向披靡的箭。不光是我们精衡公司,整个集团公司的每一位员工都绷紧一根弦,张好一张弓,齐心协力射出"做强做优做大"中国二重这支展示雄风的利箭。

航空企业质量演讲稿篇四

各位领导、各位同事:

大家好!

我叫_是晋中分公司港盛油库的一名,我演讲的题目是:

“中国石油集团在20_年度中业绩报告??新建、开发了油田,开拓了海外市场,经济效益??上缴国家利税??”,我想每一位中油人在听到这段新闻无不会在内心中升起强烈的自豪感。是的,我们中石油是世界500强之一,在亚洲最有前景企业中排名前列。为国家建设、发展奠定了雄厚的物质基础,作出了卓越的贡献,石油花的光芒灿烂无比。

作为这座宏伟大厦中的一个基点,我们港盛油库。去年在王经理上任后不久,进行了企业内部整改,取得了显著的成效。首先,我们进一步规范、完善了安全生产的操作流程,制定了“”,举办了“”,提升了服务质量,树立了企业形象,从而达到安全生产,高效生产的企业宗旨,此外,我们站还对各科室环境进行了重新粉刷,做到了企业环境的靓化、绿化、美化,我站现已成为兄弟行业中的排头兵、领头雁。更为可喜的是我油库去年七月底与祁县政府成功签定了油库扩建项目,投入运营后年销售量可达100万吨,营业收入将突破50亿元,每年上交国家营业税收可达2亿元左右,为我油库的发展、壮大提供了更广阔的舞台。

同时,我们油库的每一位员工无不以自己的.实际行动诠释着“大庆精神”、“铁人精神”,这就使我不能不想起我们油库的一名消防队员,他的小孩患有先天性(),需要一天24小时有人陪护,可他却从未因此而请过一天假,为安全生产坚守岗位,只到小孩不幸夭折,大家才知道小孩有病,同事们无不落下同情的泪水,无不为我们中石油有这样敬业、奉献的好员工而感动、而骄傲。

接下来再说说我吧,我的家在太谷,要去幼儿园接送孩子,为了不影响工作时间,我每天要在6点钟起床,基本上每天是第一个送孩子,看到孩子独自走在空空的校园里,我的心里酸酸的,狠狠心还是开车上班了。每次接孩子,孩子总会问我:“妈妈,明天能不能晚点送我,我到了还一个小朋友也没有呢”,我只能违心的劝慰孩子“元元,是小男子汉,很勇敢的哟,妈妈送你晚了,上班要迟到的”。其实我何尝不想晚些送孩子,何尝不担心孩子一个人在校园的安全,哪个妈妈能不想多陪陪孩子?能不想给孩子更多的快乐与爱。然而“奉献源于敬业,忠诚源于责任”是我工作的座右铭,比起公司的安全生产早些送孩子又算得了什么,由于我工作努力,认真,连年被单位评为“”,这是对我工作的肯定,这是对我最大的褒奖。

我是一名骄傲的中油人,我是一名乐于奉献的工作者,我愿为中油这艘航母成功驶向光辉前景而释放出一颗小小螺丝钉最耀眼的光芒。同事们,朋友们让我们携起手来为开创中油的美好明天而一起努力奋斗吧。

航空企业质量演讲稿篇五

尊敬的领导,各位同事们:

大家好!

仁者见仁,智者见智。我认为:质量是一种态度。

质量是一种态度,产品的质量在我们每个员工的手中。产品质量的保证,需要我们共同努力。对于质量,我们不光要"心动",更重要的是"集体行动"。在工作中我们各工种要倡导团结合作、忘我奉献的工作作风,强调增强内部凝聚力,为提高技术素质,练好我们的手,岗位上有师傅带徒弟,师傅手把手地教,徒弟心贴心地学。只有我们全体员工的技术都过硬,出自我们手中的产品才会无可挑剔。

那么,如何保证员工都尽职尽责地保证产品质量呢?我以为,要从大处着眼,小事入手,事无巨细,层层把关。以风电增速机为例,所谓"大处着眼",就是要按照公司打造一流的风电增速机生产线,成为国际知名的风电增速机供应商的目标而尽职尽责。但是风电产业投资大、规模大、牵涉到设计、工艺、生产、设备、销售、售后等多个部门。要实现总的目标必须要从小处入手,将目标分解细化,落实到每个员工具体的工作职责之中,激励大家从细微的工作做起,从自己做起。比如加工一件齿轮看似简单,但也要经历车、磨、滚齿、磨齿、钻孔等数道工序。所以说,质量无小事。

一是要强化全员质量责任意识。一线的工人大部分质量管理意识不强,认为只需要做自己份内的事情,管理与自己无关。这就造成了各个环节质量意识的脱钩。因此,向基层灌输质量责任意识是非常必要的而且要分层次一级一级地传下去,把复杂的理论通俗化,做到浅显易懂,符合工人的口味,让他们听得进,记得住,把握得了。这样才能在工作中落实下序检查上序,各工序互相检查的工艺纪律。

二是要切实加强质量追究的责任。比如磕碰划伤这样看似琐碎的.问题仍然屡禁不止。也许因为中间工序多,转运次数多导致了风险的产生,但是为什么不在发生质量问题之前多采取预防措施?如果每个环节的参与者层层负起责任,严格把关,抓好细节措施,并且像爱惜自己眼睛一样爱护产品,那么,平时容易疏忽的对质量不负责任的现象是能够避免的。

三是要把握好"责任"的度,正确处理好质量与进度、效益的关系。一直以来,有的员工有这样的一种错误认识,认为要搞好产品质量就会影响生产进度和效益。其实,搞好产品质量与进度、效益并不发生矛盾,他们是相辅相成、相互制约、相互发展的矛盾结合体。试想,产品质量搞好了,减少了返工,就节省了时间、加快了进度,也就节省的人力、物力的消耗,实际上就是提高了经济效益。

我们应该用辩证法看待质量与责任的关系,质量是出击的箭,责任是发射的弓。只有弓的弹力无比,才能射出所向披靡的箭。不光是我们精衡公司,整个集团公司的每一位员工都绷紧一根弦,张好一张弓,齐心协力射出"做强做优做大"中国二重这支展示雄风的利箭。

航空企业质量演讲稿篇六

仁者见仁,智者见智。

我认为:质量是一种态度。

质量是一种态度,产品的质量在我们每个员工的手中。

产品质量的保证,需要我们共同努力。

对于质量,我们不光要“心动”,更重要的是“集体行动”。

在工作中我们各工种要倡导团结合作、忘我奉献的工作作风,强调增强内部凝聚力,为提高技术素质,练好我们的手,岗位上有师傅带徒弟,师傅手把手地教,徒弟心贴心地学。

只有我们全体员工的技术都过硬,出自我们手中的产品才会无可挑剔。

那么,如何保证员工都尽职尽责地保证产品质量呢?我以为,要从大处着眼,小事入手,事无巨细,层层把关。

以风电增速机为例,所谓“大处着眼”,就是要按照公司打造一流的风电增速机生产线,成为国际知名的风电增速机供应商的目标而尽职尽责。

但是风电产业投资大、规模大、牵涉到设计、工艺、生产、设备、销售、售后等多个部门。

要实现总的目标必须要从小处入手,将目标分解细化,落实到每个员工具体的工作职责之中,激励大家从细微的工作做起,从自己做起。

比如加工一件齿轮看似简单,但也要经历车、磨、滚齿、磨齿、钻孔等数道工序。

所以说,质量无小事。

一是要强化全员质量责任意识。

一线的工人大部分质量管理意识不强,认为只需要做自己份内的事情,管理与自己无关。

这就造成了各个环节质量意识的脱钩。

因此,向基层灌输质量责任意识是非常必要的而且要分层次一级一级地传下去,把复杂的理论通俗化,做到浅显易懂,符合工人的口味,让他们听得进,记得住,把握得了。

这样才能在工作中落实下序检查上序,各工序互相检查的工艺纪律。

二是要切实加强质量追究的责任。

比如磕碰划伤这样看似琐碎的问题仍然屡禁不止。

也许因为中间工序多,转运次数多导致了风险的产生,但是为什么不在发生质量问题之前多采取预防措施?如果每个环节的参与者层层负起责任,严格把关,抓好细节措施,并且像爱惜自己眼睛一样爱护产品,那么,平时容易疏忽的对质量不负责任的现象是能够避免的。

三是要把握好“责任”的度,正确处理好质量与进度、效益的关系。

一直以来,有的员工有这样的一种错误认识,认为要搞好产品质量就会影响生产进度和效益。

其实,搞好产品质量与进度、效益并不发生矛盾,他们是相辅相成、相互制约、相互发展的矛盾结合体。

试想,产品质量搞好了,减少了返工,就节省了时间、加快了进度,也就节省的人力、物力的消耗,实际上就是提高了经济效益。

我们应该用辩证法看待质量与责任的关系,质量是出击的箭,责任是发射的弓。

只有弓的弹力无比,才能射出所向披靡的箭。

不光是我们精衡公司,整个集团公司的每一位员工都绷紧一根弦,张好一张弓,齐心协力射出“做强做优做大”中国二重这支展示雄风的利箭。

我们身边常常听到这样的一句话“质量就是尊严,质量就生命”但是有多少人重视过这样一句话。

这是永不变的真理,没有质量,就没有客户,何来的尊严,而质量的基础就是责任心,记得当初在做工艺的时候,身边就发生了这样的事,一个终检的员工出现了一项错误问题,跑到前面插件段的员工处抱怨,“你把产品插好一点嘛,害得我流失了不良”而前段的员工则很不服气的说了一句“如果我们都把产品全做好了,那还要你们终检干嘛?”

当然,站在个人的角度来讲他们也许都没说错,但是换一个角度来看,他们的这种行为就是在推卸自己的责任,是一种工作不负责的态度。

质量是一种态度,产品的质量取决于每个员工的.认知。

质量安全无小事,认真地做好自己应该做好,也必须作好的每一件小事。

同样的化学反应原理,为什么我们的化工工业和先进国家有几十年的差距,究其原因,除了工艺之外,作业人员的态度至关重要,99.99%的浓度在认真负责的人的眼中就是99.99%,多0.01%少0.001%都不行,而在敷衍塞责的人的手中可以配比99%的浓度代替99.99%。

尽管作业规范,技术要求上面的数字赫然在目,仍不能引起他们的足够重视。

试想这种态度能出好产品吗?显然是不能的!

质量是一个准则,质量是一个忠诚,质量是一个责任,质量就是企业的生命。

质量水平提升的关键不完全在于设备的好坏,而关键在于操作者和管理者的责任心,在于我们的工作态度。

质量提升的过程也是责任心培养的过程。

责任心与使命感紧密相连,我们应当时刻把重视质量、追求质量、崇尚质量、关注质量作为一种使命感和责任感。

做事对得起自己的良知,善始善终,不敷衍草率;不推卸自己所应尽的义务和责任;不以自我为中心,要做到心中有他人,主动为下工序作想,不忽视每一件看是寻常的小事和细节。

有了这样的责任意识,工作质量、生产质量、服务质量才能提高,我们的产品质量特别是“中国二重”的品牌形象才能长期稳步提升。

现在人人都在讲质量,人人都在说质量,真可谓质量意识“遍地开花”。

态度决定一切!让我们把对质量的“心动”,付之于“行动”吧!

航空企业质量演讲稿篇七

如果产品没有质量,一切将无从谈起,生产、销售、品牌、信誉、收入都将全部成为负数。这样的反面教材在当今社会中,可以说是比比皆是,更是让人触目惊心,前些年食品、饮料、医药等行业,发生的假酒、假药、伪劣产品、以及大头娃事件、苏丹红事件、三聚氰胺事件等等,这些事件的发生后,不仅给社会带来严重危害的同时,同时也会给企业本身带来致命的打击,让企业的在发展的进程中功亏一篑,所有的业绩付诸东流,严重的还会追究责任人的刑事责任,这样的结局无不让人遗憾和痛心。

一、没有了质量就没有了诚信

我曾经在媒体上看到了这样一份报道,一客户在购买某品牌冷饮厂家生产的一箱雪糕,回家后在食用的过程中,居然发现洁白的雪糕中冷冻了一只黑乎乎的绿头苍蝇。当时我就彻底晕倒,也许是该知名企业的铺天盖地的媒体宣传,让我觉到这样的事太不可思议,原来所有的承诺都是骗人的谎言,刹那间一切都变得那么苍白无力。我想不会再有比这更恶心的事情了,从那以后,如果再从媒体上看到该品牌企业的产品宣传,毫不夸张,我的浑身都会打冷颤、起鸡皮疙瘩,满脑子想的都是那只该死的绿头苍蝇,恐怕没有比这个事例更可怕了!

其实,这就是信誉,就是因为企业失去了诚信,对产品质量不负责任,才会让我们产生强烈的抵触情绪,必然对客户失去信任。一只小小的苍蝇,足能让我一辈子不再去买该品牌的产品,这样的选择是天经地义的事。经常有人说:人要将心比心。换成我们,如果我们生产的是不合格、甚至发霉、变形、外观脏的一塌糊涂的纸箱,不负责任送到客户的手中,客户恐怕会连跟我说话的机会都不给,直接将你pass!这样的事件不要多,只要一次足以让我们以前所有的功劳毁于一旦,企业的在客户的形象会一落千丈,给企业信誉带来难以估量的无形损失!

二、没有质量的数量毫无任何意义

没有人愿意花钱去买回一大堆不合格的商品,然后以此为荣、津津乐道;生产工人绝不会因为自己的一时疏忽、甚至不负责任,导致生产出了一大堆的废品而觉得自己很有成就感;企业如果能容忍专门制造废品的员工存在,并给他发工资、奖金,那且不成为天大的笑话。因为没有质量的产品、没有质量的数量将变得毫无意义,所有的付出全部变为负数!

三、没有了质量汗水将会白流

在xx集团《扬帆商海立潮头》的企业纪录片中,关于包装的介绍,有这样一句经典台词:今天的成就是一滴汗珠摔八瓣,吃苦受累干出来的。这样的评价恰如其分,一点也不过。xx人就是十几年如一日,不论是冰天雪地、还是炎炎夏日,始终保持艰苦创业的奋斗作风,xx人始终保持永不言败、永不放弃的精神,才打造了今天的局面,开创了发展的新天地。从西圣工业的发源地,二次创业的发展壮大,到润邦绿色包装工业园项目的顺利实施,则是最好的说明:我们有理由相信汗水没有白流,十几年的艰辛、十几年的奋斗,蓦然回首,才发现所有的付出值得!

质量是企业的命脉,如果我们的产品没有了质量,得不到客户的信赖,客户会直接从供应商的花名册中让你out,你又能如何呢?失去了客户,市场的萎缩,市场销售工作将会举步维艰、寸步难行。一旦市场丢失、销售渠道没有了,企业正常的采购、生产、销售的各项活动将停止,正常的生产、供应、销售循环链也将随之中断,维持企业运转的资金流也必将终止。那时,企业会变成死水一潭,这样的企业已经失去活力,没有任何的竞争力。而当今激烈的市场竞争,无情的竞争法则,时刻都在上演优胜劣汰、适者生存,过去的辉煌不再是我们炫耀的资本,此时的我们已经没有任何存在的意义。无奈选择就是:挥挥手,作别昔日的云彩,然后你我各奔前程,不是吗?十几年的艰辛就这样消失在弹指一挥间,十几年的汗水将会白流!如果谁会甘愿落下这样一个结局,我想此人肯定是个严重的脑残患者!

四、没有质量是因缺乏责任心

产品不出问题,勉强合格达标,只是质量的最低标准;产品满足客户需求,才是质量的最高标准。同样的劳动,同样的付出,优质产品换回的是一本万利,劣质产品换回的是一本万害。这样简单明了的道理,我想地球人都知道!企业要壮大、要发展靠的就是产品质量,优质的产品质量才是最根本,否则一切都变得虚无缥缈!

有了责任才有产品质量。我们可以扪心自问,企业在发展,买来了地皮、盖起了厂房、买来了设备、请人安装调试,然后采购原材料、买水、买电、聘请劳动力、租车跑运输、还要向国家交税金,前前后后需要投入大量资金才能运作起来的。如果是因为工作的不负责任,导致合格的原材料变成废品,即使我们昼夜忙乎、鞠躬尽瘁、冬练三九、夏天汗流浃背,但在一堆堆废品面前,一切的付出都是徒劳的,反而更加彰显出我们是那么的无知、无能,不但损失钱财、前功尽弃,而且损失企业信誉、失去客户的信任、市场的丢失……我们应该从逆向的思维中得到启发,从中悟出一些道理,有所收获,然后付诸行动。

五、试问产品质量路在何方

质量是企业所有人的共同责任,一提到质量保证,有人会不假思索的说,借鉴外国先进的质量管理方法,加强全面质量管理,在企业运行iso质量体系,实现质量管理零缺陷等等。的确,学习运用先进的质量管理模式和经验是改善质量管理,提高产品品质的方法和途径。

但是,外来的和尚不一定都会念经,我们在学习日本、欧美等一些发达国家企业的先进的管理方法和经验时,如果不加思考、盲目的学习、照搬照抄是不切实际的,它不符合中国企业本身的特点和发展规律。从国内大多数企业质量管理实践来看,效果并不理想,甚至在有的企业管理体系的建立如形同虚设,说的和做的完全是二码子事。其实质量的概念最初用于产品,以后逐渐扩展到服务、过程、体系和组织,而全面质量管理的最大的特点是全面,全员,全过程。我们很难在较短时间内完全学会、吸收其所有的精华,达到预期的效果。对待外来先进的质量管理方法和经验,曾经有人这样形容:西方的质量管理方法和经验,要像对待中药一样,慢慢煎熬,细细品尝,才能吸取精髓!就是这个道理。

产品质量是生产出来的,不是检验出来的,这句话自有它独特的含义。而在海尔则有这样一句话:优秀的产品是由优秀的员工干出来的!所以提高全员质量意识,增加员工质量责任感,打造一支优秀的员工队伍,才是适合我们目前质量管理的最迫切需要。俗话说的好:打铁还需自身硬!要想使手中的钢铁千锤百炼,必须具备过硬身体素质和打锤本领才行!

由此,也不难得出,产品质量在我们的手中,产品质量的路就在我们的脚下!如果产品没有质量,是我们的责任,都是我们自己的错!

航空企业质量演讲稿篇八

金秋九月,正是集团公司产出的繁忙季节,但有些职工却因为一时疏忽给自己和企业造成了损失。

看着公司质量宣传栏和曝光台上一件件质量事故,在为这些责任者扼腕痛惜的同时,我对“质量”这个老话题有了新的认识和感受。

我们的企业就像一台机器,是由成千上万个功能各不相同的零部件配合而成的。

而我们每个岗位上的员工就是一个个小小的零件。

只有我们发挥出各自的作用才能保证这台机器的正常运行,才能够生产出质量好的产品。

但是如何才能让大家尽可能的发挥自己的动力为企业奋力工作呢?我认为是靠着一份责任,一种对岗位身份的认同感。

也许工作时我们常常把“责任”挂在嘴边,但是一旦有了困难,有了问题,“责任”又常常被我们抛之脑后。

像一些工人师傅干活时犯了经验主义错误,没有把图纸看懂读透就盲目动刀,结果把活加工报废。

还有一些师傅只顾干自己的工序,既不管下道工序留量够不够,装卡方不方便也不愿交流工作技巧,导致加工过程费时费力……凡此种种都是责任心不足造成的。

企业的发展离不开“质量”,更离不开员工的“责任”。

尽管“质量”与“责任”是两个不同的概念,但它们是辨证统一的。

没有“责任”就没有“质量”,责任心越强,产品质量就越好。

那么,如何保证员工都尽职尽责地保证产品质量呢?我以为,要从大处着眼,小事入手,事无巨细,层层把关。

以风电增速机为例,所谓“大处着眼”,就是要按照公司打造一流的风电增速机生产线,成为国际知名的风电增速机供应商的目标而尽职尽责。

但是风电产业投资大、规模大、牵涉到设计、工艺、生产、设备、销售、售后等多个部门。

要实现总的目标必须要从小处入手,将目标分解细化,落实到每个员工具体的工作职责之中,激励大家从细微的工作做起,从自己做起。

比如加工一件齿轮看似简单,但也要经历车、磨、滚齿、磨齿、钻孔等数道工序。

所以说,质量无小事。

怎样抓好每一道工序质量,进而抓好产品整体质量呢?

一是要强化全员质量责任意识。

一线的工人大部分质量管理意识不强,认为只需要做自己份内的事情,管理与自己无关。

这就造成了各个环节质量意识的脱钩。

因此,向基层灌输质量责任意识是非常必要的而且要分层次一级一级地传下去,把复杂的理论通俗化,做到浅显易懂,符合工人的口味,让他们听得进,记得住,把握得了。

这样才能在工作中落实下序检查上序,各工序互相检查的工艺纪律。

二是要切实加强质量追究的责任。

比如磕碰划伤这样看似琐碎的问题仍然屡禁不止。

也许因为中间工序多,转运次数多导致了风险的产生,但是为什么不在发生质量问题之前多采取预防措施?如果每个环节的参与者层层负起责任,严格把关,抓好细节措施,并且像爱惜自己眼睛一样爱护产品,那么,平时容易疏忽的对质量不负责任的现象是能够避免的。

三是要把握好“责任”的度,正确处理好质量与进度、效益的关系。

一直以来,有的员工有这样的一种错误认识,认为要搞好产品质量就会影响生产进度和效益。

其实,搞好产品质量与进度、效益并不发生矛盾,他们是相辅相成、相互制约、相互发展的矛盾结合体。

试想,产品质量搞好了,减少了返工,就节省了时间、加快了进度,也就节省的人力、物力的消耗,实际上就是提高了经济效益。

我们应该用辩证法看待质量与责任的关系,质量是出击的箭,责任是发射的弓。

只有弓的弹力无比,才能射出所向披靡的箭。

不光是我们精衡公司,整个集团公司的每一位员工都绷紧一根弦,张好一张弓,齐心协力射出“做强做优做大”中国二重这支展示雄风的利箭。

9月质量月活动已接近尾声,在这一个月质量月活动中,在公司及车间的大力支持下,合成车间工艺四班圆满完成了质量月的各项活动,通过质量月活动的开展,也让合成车间质量管理工作上升到一个新台阶。

俗话说:质量是企业的生命,是企业发展长远的根本。

在社会经济高度发展的今天,一个企业产品质量的好坏,直接决定了这个企业的生死,也可以这样说:今天有质量,明天有市场。

只有产品质量优秀满足了消费者的需求,我们才有可能不断的扩大市场份额,创造出更好的经济效益。

也只有注重质量的企业,才会创造自己的未来,树立企业的标杆,为国家、为社会、为自己创造效益!

质量管理,正如我们所从事的.合成氨工作一样,是从细到面,由点滴到涌泉的过程。

9月以来,我公司合成氨生产一如既往的保持了稳定的生产态势,全月生产液氨合格率100%,未发生因质量问题使客户投诉事件,全力推动公司质量月活动圆满落幕。

借助9月公司质量活动的开展,合成车间梳理了整个生产装置质量管理的不足,健全了车间质量管理体系,创新了在日常生产中管理的方式方法,提升了整个车间的管理效率。

在日常工作中,合成车间每一名员工都注重生产过程的质量控制,精心操作每个细微的环节,精心控制每一个关键的参数,用心生产,敬业工作,从点滴做起,确保了合成氨产品的质量优秀,倘若稍有不慎,则会造成严重的质量问题,给公司带来严重的危害,造成不可估量的损失。

当然,质量管理仅靠某一个人或者某一个单位力量肯定是远远不够的,这就需要我们团结起来,共同树立质量意识,提高质量管理方法,在踏实做好本职工作的基础上,还要加强技术学习,创新工作思路,建立合作意识,共同生产高质量的产品。

质量是一个准则,质量是一个忠诚,质量是一个责任,质量就是企业的生命。

我们要严守企业的生命线,已自我的实际行动,从点滴做起,从小事做起,才能让企业在激烈的竞争中立于不败之地。

航空企业质量演讲稿篇九

_同志平时善于学习,关心时事,具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力,在行政事务多、人员紧、工作异常繁忙的情况下,积极投身工会和女工工作。在本职岗位上任劳任怨,兢兢业业,出色完成领导交办的各项工作。

她始终坚持以“提高、参与、维护”作为工作的指导思想,以“自尊、自爱、自珍、自重”的“四自”为做人根本,以“政治强有责任,思想好有精神、业务强有技能,形象佳有内涵”的“四有”为动力,紧紧围绕大队的中心工作,立足本职开展各项工作。

一、以身作则,加强思想政治教育,努力提高综合素质。

她始终把学习放在首要位置,贯穿到工作的全过程,通过各种方式努力提高自身综合素质和工作水平。同时她还认真学习管理所工会制度,配合工会主席充分调动其他职工的学习积极性和主动性,提高了职工队伍的整体素质,有效提高了管理所工作水平和工作效率。

二、围绕中心,充分协助工会主席发挥工会职能作用。

积极维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动。一是关心职工身心健康。职工家中的红白喜事、职工生病以及国庆、元旦、春节等重大节日等,她都能做到提示工作,并提供亲自上门探望、慰问等好的建议。今年11月份,她协助工会组织管理所辅助工进行了体检工作,保障了职工身体健康。二是关心职工,开展“交心谈心”活动。管理所所处的工作环境和性质导致“三远离”现象,给年轻的职工带来了很多不适,针对大家的问题和思想,她协助工会开展“交心谈心”活动,做好记录,认真传达职工需求,争取给大家解决实际问题,办实事,使职工全力工作无后顾之忧。在工会主席的带领下还积极参加了“送温暖”活动,向贫困农户送去了科技信息和文化用品。她坚持扎实苦干,保证后勤工作正常次序,使各项任务保质保量的完成。

三、积极参加活动,不断丰富文化生活。

在“三八”节期间,她参加了“看望航天英雄老母亲”的活动。“五一”期间,参加象棋、跳棋、羽毛球和乒乓球比赛,不仅丰富了文化生活,还增强身体素质,潜意识中培养了顽强拼搏、积极向上的作风。她无论是在工作中还是在生活中都受到了领导和职工的称赞和好评。

航空企业质量演讲稿篇十

各位领导、朋友们,大家好,我是。。。来自。。。我今天演讲的题目是物竞天择,“质”者生存。

在960万平方公里的中国大地上,一座座高楼拔地而起,一片片工地星罗棋布,一批批项目上马在即,您可知道,在这鳞次栉比的高楼中间,凝聚了多少安全管理人员的辛勤汗水,寄托了多少亲人朋友的嘱咐和希望,又埋藏着多少酸甜苦辣的故事。

“生命”二字,任何计量单位都无法衡量它的重量,任何词语都无法表达我们对生命的崇敬。生命如树,生命如光,生命如霞,生命如歌。只有鲜活的生命,才能在阔远的宇宙空间施展才华、实现抱负;只有健康的生命才能承担起所有的责任、为社会造福。提起生命,我们肃然起敬,生命之神圣、生命之宝贵、生命之崇高,不禁让我们思考生命的重要意义,让我们更加珍爱生命,珍爱这春暖花开的美好生活。。。当下,经济变幻莫测、竞争冷酷无情,安全、质量工作已成为彰显社会责任、影响民生稳定的重要问题。因此,一个企业只有始终保持强烈的忧患意识和社会责任感,时刻把民众安危放在首位才能不断发展壮大,才能赢得人民的信任,才能在激烈的竞争环境中,以“质”取胜。安全事故像一张血盆大口时刻有将其吞噬的危险,那些鲜血写成的教训,使我们时刻感悟到生命的宝贵,安全的重要。

7#楼工程施工现场,施工人员在卸料平台上转运钢管时,卸料平台发生坍塌,造成施工作业人员3人死亡。2017年1月12日,安徽芜湖华强文化科技产业园配送中心工程施工现场,施工人员在浇筑混凝土时,发生坍塌事故,造成现场作业人员8人死亡、3人受伤。

命,高质量的建筑,高安全的施工过程,这样的企业才能赢得社会的信任、人们的支持,才能在激烈的竞争环境中赢得生存,获得发展,才能迎来企业的春天。

企业应从整体出发,认真贯彻落实党中央、国务院关于加强安全生产工作的指示精神,切实担负起政府安全生产监管主体责任,认真履行安全生产监管职责。要督促指导建设、施工、监理单位等工程建设的`各方主体,认真履行安全生产主体责任,加强对在建工程项目的安全生产管理,确保各项安全管理制度和安全措施落实到位,预防和控制建筑施工伤亡事故的发生,确保建筑安全生产形势的稳定;加大对危险性较大的分部分项工程的督查力度;切实加强质量安全培训教育工作,高度重视对施工作业人员、三类人员和特种作业人员的质量安全教育培训;严格落实工程质量责任;严肃查处建筑安全生产和工程质量违法违规行为。

作为企业的员工,要树立安全生产、安全作业的意识,时刻注重安全质量,从我做起,从身边的小事做起,一个人的力量是微弱的,但是,只要我们同心协力,就能创造奇迹。

生命是脆弱的,失去了就永远无法挽回!亲爱的朋友们!同事们!为了让我们的企业蓬勃发展,让我们的家园不再有泪水,让我们的生命不再有悔恨,让我们共同努力,树立高度的责任心,拉紧安全质量这根弦,真正将其铭记心中,落实于行动,让我们为国家和人民建造出更多的精品工程而努力奋斗!让健康、幸福和平安如星星之火永远流传!

航空企业质量演讲稿篇十一

no.1质量放松,劳而无功。

no.2没有质量等于没有效益。

no.3质量来自精心操作。

no.4质量靠大家,情系你我他。

no.5爱惜原料一点一滴,包装很重要。

no.6包装是产品质量的最终保障。

no.7创造世界级质量的`产品而不懈努力。

no.8加强质量意识,端正质量态度,规范质量行为,树立质量风气。

no.9合格的产品和服务是员工的成果和自豪。

no.10多流一把汗多操一分心,多创一批优质产品。

no.11工厂好似常表藤,产品犹如藤上;好才能卖好价,工厂效益全靠它。

no.12质量是企业的生命,生命要职工来爱护。

no.13企业要兴旺,质量是保证。

no.14平日精耕细作,来时五谷丰登。

no.15抓好产品质量,必须从我做起。

no.16每项振作求质量,产品质量有保障。

no.17用户是上帝,下道貌岸然工序就是用户。

no.18产品质量是提高经济效益的前提条件。

no.19处处讲质量,贯彻生产线。

no.20树立自我信心,把握各工段流程;消灭疵点起因,管理操作是关键。

no.21宁愿事前检查,不可事后修改。

no.22全员用心做得好,企业提升跟着跑。

no.23整理整顿做得好,生产管制难不倒。

no.24做工作就是要把所做的工作让自己满意,而不是“做了”。

no.25遵守百次不如处置一次。

no.26追根究底,消除不良因素。

no.27百句空言不如一个行动。

no.28不转机制就转岗,不换观念就换人。

no.29同心协力创佳绩,敬业乐群齐参与。

no.30下道工充即顾客,上道工序为下道工序服务。

no.31强化班组建设,将不良品消灭在本工序。

no.32只有不完美的产品,向零缺陷迈进。

no.33合理搬运运周转,爱惜劳动成果。

no.34力求一次做好,争取最大效益。

no.35马虎大意,不良品就会从手中流走。

no.36强化服务意识,倡导奉献精神。

no.37节约应从点滴做起。

no.38工作做得好,你会更自豪。

no.39令顾客愉快,他们才会做好,次次都做对。

no.40坚持守则,实践优质。

no.41得过且过,品质不妥。

no.42一丝之差,优劣分家。

no.43品质为本,财富为果。

no.44齐心协力,共创优质境界。

no.455s不是“全员参加”,而是“全员实行”。

no.4621世纪是质量世纪。从现在做起,从我做起,为创造世界级质量的产品而不懈努力。

no.47高效率源于高人材,高管理源于高效率,高品质源于高管理。

no.48把好质量关,效率翻一翻。

no.49优质精神,上下一心。

no.50同心协力,提高品质。

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