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最新讲规矩守纪律发言稿学生简约(精选8篇)

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最新讲规矩守纪律发言稿学生简约(精选8篇)
时间:2023-10-14 12:54:18     小编:薇儿

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讲规矩守纪律发言稿学生简约篇一

以下是小编向大家分享的守纪律讲规矩

发言稿

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在1月13日xx届中纪委五次全会议上强调,"要严明政治纪律和政治规矩、加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。"切实把思想和行动统一到的重要讲话上来,统一到中央的决策部署上来,主动适应和推动形成从严治党的新常态。

守纪律讲规矩的重大意义

党的政治纪律是维护党的政治方向和政治原则的纪律,是党的全部纪律的基础与核心,只有政治纪律严明,才能使全党成为一个有机的整体,形成强大的凝聚力和战斗力,推动党的事业蓬勃发展。列宁指出,党不仅是工人阶级有先进觉悟的部队,同时是工人阶级有组织的部队,党员必须遵守党的纪律。毛泽东同志指出,"加强纪律性,革命无不胜。"邓小平同志指出,"共产党员一定要严格遵守党的纪律。""没有党规党法,国法就很难保障。"指出:"讲政治纪律,首要的一条,就是要坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治上同党中央保持一致,保证中央政令的畅通。"在xx届中纪委二次全会上强调:"政治纪律是党的最重要的纪律。政治纪律加强了,有利于中央政令的贯彻执行,也有利于减少腐败问题的产生。" 守纪律讲规矩是全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党的必然要求,是建设中国特色社会主义实现中华民族伟大复兴中国梦的根本保证。

守纪律讲规矩的重点

铁的纪律首要是政治纪律。xx大党章载明:"党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则,是维护党的团结统一、完成党的任务的保证。党组织必须严格执行和维护党的纪律,共产党员必须自觉接受党的纪律的约束。"以来,以同志为的党中央高度重视"制度治党",大力加强包括党章党纪、法律法规等在内的制度建设。中央出台了关于改进工作作风密切联系群众的《八项规定》、《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》、《关于落实中央八项规定精神坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风的通知》、《关于严禁公款购买印制寄送贺年卡等物品的通知》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《关于严禁元旦春节期间公款购买赠送烟花爆竹等年货节礼的通知》、《关于严禁党政机关到风景名胜区开会的通知》等20多项党规党纪,党员、干部要持之以恒贯彻落实这些"规矩",内化于心、外化于行,持续"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病",防止"四风"反弹,永葆先进性和纯洁性。

如何遵守纪律恪守规矩

指出,讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员、干部对党忠诚度的重要检验。党要管党、从严治党,靠什么管、靠什么治?就要靠严明纪律。严明二字要害在执行,要做到执纪必严、违纪必究。再好的制度不执行、形同虚设,就一定会形成"破窗效应".

首先,严格遵守党章。党章是全党必须遵循的总章程,是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩,在各级党组织的全部活动中,都要坚持引导广大党员、干部特别是领导干部自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章;做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。

其次,维护党中央权威,在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。党中央提倡的坚决响应,党中央决定的坚决照办,党中央禁止的坚决杜绝,必须以严的标准要求党员、严的措施管住干部,确保党规党纪刚性约束,决不能成为"稻草人",决不允许‘上有政策、下有对策’,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通。

第三,坚定理想信念,坚守共产党人精神追求。自觉讲诚信、懂规矩、守纪律,襟怀坦白、言行一致,心存敬畏、手握戒尺,对党忠诚老实,对群众忠诚老实,做到台上台下一种表现,任何时候、任何情况下都不越界、越轨。把好权力关、金钱关、美色关,清清白白做人、干干净净做事、坦坦荡荡为官。

第四,遵循组织程序,服从组织决定。重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事。襟怀坦白、光明磊落,对上对下讲真话、实话;坚持原则、恪守规矩,严格按党纪国法办事;决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定;营造良好的政治生态,坚守正道、弘扬正气,坚持以信念、人格、实干立身;严肃纲纪、疾恶如仇,对一切不正之风敢于亮剑。

第五,自觉弘扬和践行社会主义核心价值观。艰苦奋斗、清正廉洁,正确行使权力,在各种诱惑面前经得起考验;做到纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外;管好亲属和身边工作人员,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。

最后,严格遵守本地本部门

规章制度

。"细节决定成败,小事考量大德。"从落实《旬阳县科级领导干部请销假制度》和"执行24小时两名干部值班和一名实职领导带班制度"等细节着手,从严格遵守本单位、本部门既定的规章制度开始,"不以善小而不为,不以恶小而为之。"

讲规矩守纪律发言稿学生简约篇二

悬衡而知平,设规而知圆;天下之事,皆须规矩。前不久,习在xx届中央纪委五次全会上强调,守纪律讲规矩是对党员、干部党性的重要考验,是对党员干部对党忠诚度的重要检验,要把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。

毋庸置疑,当今世情、国情、党情深刻变化,党面临“四大考验”和“四大危险”。越是在这种时候,越要重视党的建设,越要严明党的纪律和规矩特别是政治纪律和政治规矩,始终高悬戒尺。

遵守政治纪律和政治规矩必须加强学习。孔子十有五而志于学,直到七十才实现从心所欲不逾矩。对党员、干部而言,思想觉悟不会自然提高,党性修养也不会自然增强,只有加强学习,做到学而信、学而用、学而行,才能不断增强行为自觉,做到内化于心、外化于行。现在党内有些干部不深入学习党纪国法,或者只知其然、不知其所以然,直到出了问题才悔恨“平时疏于学习导致法纪意识淡薄”,这既是实话更是警钟。

须提醒的是,除了诸如党纪国法这些成文的规矩,广大党员、干部还必须加强对“一些未明文列入纪律的规矩”的学习。政治规矩是我们党在长期实践中形成的政治规则、组织约束、优良传统和工作习惯,经过实践检验,约定俗成、行之有效。遵守政治规矩是讲党性、讲政治的具体体现。党的奋斗目标越宏伟、任务越艰巨,就越要讲规矩、守纪律,统一意志、统一行动,形成一个声音。

遵守政治纪律和政治规矩必须以上率下。强调,各级领导干部特别是高级干部要牢固树立纪律和规矩意识,在守纪律、讲规矩上作表率。一个地方的政治生态好坏主要取决于主要负责人。原江西省人大会副主任陈安众在萍乡市担任市委书记期间道德败坏,腐化堕落,经常花天酒地、莺歌燕舞,在其影响下,相当一部分官员都把心思放在吃喝玩乐上,当地官场一度玩风日盛,甚至于“一些领导干部出去吃饭没有带女孩子,都会觉得没面子。”正所谓善禁者,先禁其身而后人。“自己不检点,不清爽,不干净,让人家在背后指指点点的,怎么去要求人家啊?”领导干部只有带头做守纪律讲规矩的模范,才能以上率下、从者如流,一个地区一个单位才能培育令出如山、令行禁止的良好风气。

遵守政治纪律和政治规矩必须强化监督。纪律不彰,必然失去防线;规矩不严,必然警示无力。一方面,要健全促使党员、干部守纪律讲规矩方面的制度,进一步把笼子扎紧一点,防止“牛栏关猫”现象。另一方面,要把大力气花在制度落实上,杜绝纸上谈兵。要充分发挥党内监督、民主监督、审计监督、巡视监督、舆论监督和群众监督等作用,运用督办约谈、问责追究、通报曝光等方法,提高纪律规矩的严肃性和权威性。说白了,就是要在党员、干部守纪律讲规矩问题上形成“火炉效应”,通过因违纪违规所生成的“烫”的记忆和条件反射,促使广大党员、干部对纪律规矩像看待火炉一样心生畏惧,不愿去随意碰触。

讲规矩守纪律发言稿学生简约篇三

自治区党委决定集中两个月的时间,在全区党员干部中广泛开展“守纪律、讲规矩”主题教育,以此来提升广大党员干部守纪律、讲规矩的意识。今天,我们举办全市“守纪律、讲规矩”主题教育专题党课,目的就是让大家深刻地认识开展这项活动的重要意义,深刻地认识“守纪律、讲规矩”的重要性和紧迫性,全身心投入到活动中来,把守纪律、讲规矩作为加强党性修养的基本要求,作为一项重要政治任务抓紧抓好,使纪律、规矩内化于心、外化于形,为推动“三大转型”、建设“四个”创造良好的政治生态。

关于如何开展好“守纪律、讲规矩”主题教育,市委已于一周前印发了实施方案,对活动开展进行了全面部署,提出了明确要求,希望大家对照方案,结合各自实际,切实抓好贯彻落实。下面,我就遵守党的纪律和政治规矩谈谈自己的认识和体会,与大家作一交流。

一、守纪律、讲规矩,是我们党加强党的建设的重要经验

没有规矩,不成方圆。纵览世界文明史,现代政党无一例外都是有纪律规定和规矩要求的,没有纪律规定和规矩要求就不能成其为政党。制定了纪律和规矩却不严守,那必定是做不了大事、没有前途的政党。作为马克思主义执政党,我们党最核心的纪律和规矩,就是规范党员干部政治方向、政治立场、政治言论、政治行动的政治纪律和政治规矩。它是遵守党的全部纪律和规矩的基础,是党内政治生活带电的“高压线”。可以说,我们党90多年艰难曲折的奋斗,正是靠着它走过来的。

中国共产党成立伊始,就强调立规矩、讲纪律。1920xx年在上海召开二大的时候,尽管全国只有195名党员,但在大会通过的党章中,便专列“纪律”一章。党的第一部党章就立下这些规矩,使我们党和那些只在口头或书案上讲讲马克思主义的松散学术团体之间划出了一道鸿沟。当时,确实有些人,包括曾积极宣传马克思主义甚至参加筹备建党的一些社会名人,受不了这些纪律和规矩,先后离开了党,或被开除了党籍,但党的队伍却更加生机勃勃,健康茁壮成长。此后大约不到5年时间党员就超过5万人,由此迎来了国共合作的大革命高潮。在大革命失败前夕召开的党的五大,面对危急的形势,更是明确提出“宜重视政治纪律”。

1920xx年10月,毛泽东同志在创建井冈山革命根据地之初,亲自主持了一场入党仪式,在他确定的24个字的入党誓词中,便有“服从纪律”这四个字。与此同时,毛泽东同志还创设了人民军队的基本纪律,后来发展为著名的“三大纪律、八项注意”,第一条纪律“一切行动听指挥”,讲的就是政治纪律。正是靠着这样的纪律和规矩,我们党才领导人民群众打开了革命战争的新局面。

延安整风初期,为了统一全党思想,毛泽东同志在1941年9月中央政治局扩大会议上提出了一个著名的论断:“路线是‘王道’,纪律是‘霸道’,这两者都不可少。”意思是党的建设,既要靠正确的路线方针来指导,也要靠铁的纪律来约束。1942年普遍整风开始后,毛泽东同志又讲,身为党员,铁的纪律就非执行不可,孙行者头上套的箍是金的,共产党的纪律是铁的,比孙行者的金箍还厉害,还硬。因此,只有对纪律和规矩心存敬畏,才可能形成自觉。

西柏坡是我们党在农村的最后一个指挥所,同样也是严纪律、立规矩的地方。1948年9月,中央政治局专门召开扩大会议,主要议题就是:“军队向前进,生产长一寸,加强纪律性,革命无不胜”。即将进入北平时,党中央在西柏坡召开的七届二中全会,又提出了“两个务必”的要求,确定了必须遵循的“六条规定”:不做寿,不送礼,少敬酒,不拍掌,不以人名做地名,不要把中国同志同马恩列斯平列。这是党中央“进京赶考”前定下的“规矩”。这些做法,对我们党最终取得新民主主义革命的伟大胜利,进而顺利地转变为在全国执政的执政党,有着重大意义。

在改革开放之初,我们党为了让党员干部守纪律讲规矩,做了两件大事:一是重新设立中央纪律检查委员会,二是制定《关于党内政治生活的若干准则》,在吸取文化大革命深刻教训的基础上,总结了党内政治生活的12条基本原则,为党组织和党员遵守党的政治原则和组织原则、接受监督、严明党纪等方面确立了规矩、提供了遵循,使党内政治生活逐步走上正轨。我们党正是靠这样的政治优势,走过了30多年不平凡的改革开放历程。历史告诉我们,中国共产党从小到大、从弱到强,最终成为在今天依然执政并将长期执政的马克思主义政党,靠的就是确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进。

回顾历史,是为了今天。我们党今天面临着“四大危险”和“四大考验”,怎样应对,需要深思。不严明政治纪律,不树立规矩意识,就会迷失方向、损毁形象、失去力量。苏联解体前,苏共放弃了民主集中制原则,党员公开反对党的决议、对抗党的政策,从无视规矩到破坏规矩,从思想混乱演变到组织混乱,在20万党员时建国、200万党员时卫国、20xx万党员时却亡国,政治规矩动摇的教训,十分惨痛。懂规矩才有定力,守规矩才不乱方寸。在大是大非问题上有坚定立场,对背离党性言行有鲜明态度,这是每个共产党员应有的基本政治觉悟。对党员领导干部来说,必须做到任何时候、任何情况下都不越界、不越轨,坚守底线。

二、面对新形势新任务,守纪律讲规矩更具重要性和紧迫性

我们党是拥有8600多万党员的大党,肩负着带领13亿中国人民走中国特色社会主义道路,实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的历史使命。20xx年1月22日,在中纪委xx届第二次全体会议上发表重要讲话时指出:“我们党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党,纪律严明是党的光荣传统和独特优势。在一个幅员辽阔、人口众多的发展中大国执政,如果不严明党的纪律,党的凝聚力和战斗力就会大大削弱,党的领导能力和执政能力就会大大削弱。”现在,全面建成小康社会进入决定性阶段,改革进入攻坚期和深水区,国际形势复杂多变,我们党面对的改革发展稳定任务之重前所未有、面对的矛盾风险挑战之多前所未有。党面临的形势越复杂,肩负的任务越艰巨,就越要保持党的团结和统一,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。党的团结统一靠什么来保证?靠共同的理想信念,靠严密的组织体系,靠全党同志的高度自觉,还要靠严明的纪律和规矩。如果没有铁的纪律和规矩,每位党员我行我素、各行其是,党就不可能有统一的意志和行动,就会成为一盘散沙,党的战斗力就会削弱,党的事业就不能蓬勃发展。

党的以来,党中央从重申党章、颁布八项规定着手,制定和完善各项规章制度,坚决维护制度的严肃性和权威性,推动全党立规矩、讲规矩、守规矩,有力地促进了党的各项事业的健康发展。习反复强调,党员领导干部一定要守纪律讲规矩,“定了规矩就要照着办”。在xx届中央纪委五次全会重要讲话中,进一步系统全面地阐述了守纪律讲规矩对于我们党的极端重要性,强调只有加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要位置,以严生威、以威促严,才能让管党治党变为严格的约束行动,完成好重构政治生态的工作任务。

讲规矩守纪律发言稿学生简约篇四

按照中组部、省委组织部关于在“三严三实”专题教育中联系反面典型深入开展专题研讨的部署要求,省**局党组理论学习中心组8月14日召开了以严守党的政治纪律和政治规矩集中学习讨论。学习讨论由省局党组书记、局长***主持,省局领导班子成员中的党员领导干部9人参加并作了研讨发言。党外领导干部2人,办公室、人事处、机关党委、监察室负责同志列席会议。现将有关情况报告如下:

一、认真制定集中学习讨论会方案,明确内容方法。为了使学习讨论会主题明确、方法要求清楚,根据《中共中央组织部关于在“三严三实”专题教育中联系反而典型深入开展研讨的通知》(组明电字[]12号)和《中共**省委组织部转发中共中央组织部关于在“三严三实”专题教育中联系反面典型深入开展研讨的通知的通知》(辽组明字[2015]33号),结合省局领导班子实际,制定了《省**局党组严守党的政治纪律和政治规矩集中学习讨论方案》,明确学习讨论的主题、内容、方法和要求。

二、进一步搞好学习教育,认真撰写发言提纲。“三严三实”专题教育开展以来,省局党组按照“三严三实”专题教育和以“学讲话、讲诚信、懂规矩、守纪律、鼓士气、促振兴”为主题的大学习大讨论实施方案,组织班子系统学习系列重要讲话,持续开展读书,不断推进学习教育深入。集中学习讨论前,专门安排了《中共中央关于周永康违法犯罪案及教训的通报》、《中共中央关于徐才厚严重违纪违法案及教育的通报》的学习,以周永康、薄熙来、徐才厚、令计划、苏荣严重违纪违法案和我省编印的《忏悔》为反面教材,开展警示学习教育。在学习的基础上,参加学习讨论的同志按照党组安排,从以为的党中央坚决惩治腐败,严肃查处违纪违法案件的重大意义;联系反面典型严重违纪违法问题,深刻认识违反党的政治纪律和政治规矩的严重危害性;深入剖析反面典型违纪违法的思想根源,汲取深刻教训;结合个人思想政治建设和作风纪律建设的实际,深入查找在执行党的纪律和政治规矩上存在的问题和差距;增强践行“三严三实”的思想自觉、行动自觉的努力方向和改进措施等方面,自己动手撰写发言提纲,为开好专题学习研讨会打下了扎实思想理论基础和讨论准备。

三、深入开展学习讨论,强化思想自觉和行动自觉。专题学习讨论会上,党组书记、局长**同志带头,参加会议的党员领导干部人人发言,聚焦严守党的政治纪律和政治规矩,深入开展讨论交流。

一是坚决用中央和省委精神统一思想和行动。大家深刻认识到,严肃查处这些严重违纪违法案件,表明了以为的党中央坚决维护党的集中统一,坚持全面从严治党、坚定不移惩治腐败的鲜明态度和坚强意志;肃清这些严重违纪违法案件的恶劣影响,对于消除党内隐患、严肃党纲党纪、净化党的队伍具有极端必要性;始终以零容忍态度惩治腐败,坚决清除害群之马,是我们党有力量的表现,代表了全党和人民群众的共同愿望。大家一致表示,坚决拥护和支持以为的党中央和省委全面从严治党,严肃惩治腐败,严厉查处腐败问题的决策措施,坚定不移地把思想和行动统一到中央和省委的精神上来。

二是深刻认识违反党的政治纪律和政治规矩的严重危害性。大家联系反面典型违反政治纪律和政治规矩的种种行为和表现,深刻认识其所作所为对党的形象带来的严重危害,给党和人民的事业生成的重大损失。深刻认识到,他们野心膨胀、权欲熏心、结党营私,培植个人势力,严重违反了党的组织原则和组织纪律;他们政治品行低劣,欺骗、对抗组织,搞“两面派”、做“两面人”,完全丧失了共产党人应有的政治本色;他们利用职权非法敛财,纵容家属子女擅权谋利,腐化堕落,道德败坏,彻底背离了党的性质和宗旨。从而更加深刻地认识到,政治上出问题对党和人民的事业危害的严重性;更加深刻地领悟到,纪律是带电的“高压线”,任何时候任何情况下都必须把党的纪律和规矩挺在前面;更加深刻地体会到领导干部是“关键少数”,如果违纪违法危害更甚、影响理会恶劣。一致表示必须牢固树立纪律意识、规矩意识,始终以新时期好干部标准不断激励自己,严格要求自己。

三是深入剖析反面典型严重违纪违法的思想根源。集中学习讨论中,大家针对这些反面典型政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化的严重违纪违法行为,以及我省查处的***、***、**从放松学习、逾规逾轨、恣意用权开始,一步步走向政治人生毁灭的轨迹,深入剖析根源、认清实质,联系工作和个人实际,从中汲取深刻教训,更加深刻地认识到,坚定理想信念、坚守共产党人的精神追求,始终是共产党人安身立命的根本,如果精神上缺了“钙”,就会迷失人生方向,甚至走上违纪违法的歧途;更加深刻地认识到,加强党性锻炼是党员领导干部改造主观世界的终身课题,如果放松党性修养、放弃党性原则,就会走到党和人民的对立面;更加深刻地认识到,权力是人民赋予的,必须为民所用。如果公器私用,以权谋私,必然身败名裂,为人民所唾弃;更加深刻地认识到,做人做事第一位的是崇德修身,如果放松自我约束、放纵私欲,就会走上腐化堕落的不归路,达到了受警醒、知敬畏、明底线,进一步增强了防微杜渐的自觉性和紧迫感的目的。

会议结束时,党组书记、局长**对进一步推进“三严三实”专题教育的深入,深入开展大学习大讨论,搞好严守政治纪律和政治规矩集中学习研讨查摆问题的整改落实,做出了进一步部署要求,并决定在全系统开展“贯彻省委大学习大讨论和全省**工作会议精神”主题调研活动,全力推进年度各项任务完成。

讲规矩守纪律发言稿学生简约篇五

没有规矩不成方圆,任何人任何事,一旦突破自己的极限,就将会出现无法控制的局面。就如一个气球一样,虽然可以越吹越大,但也是有底线的,一旦突破了那个极限的底线,气球必破。做人也是这样,特别是党员领导干部,手中掌握着党和人民赋予的权力,如果不加以控制、不自我约束,就会渐行渐远直至走上不归路而不自知。

一、坚持理论联系实际,强化大局意识。

讲政治、顾大局不仅仅等同于服从领导,不仅仅是讲原则、讲程序、懂规矩、守纪律,反之,仅仅满足于讲原则、讲程序、懂规矩、守纪律,也不一定能讲好政治、顾好大局。

如何讲政治、顾大局?我们经常说一句话:“理论上的成熟是政治上清醒的基幢。要做到很好的讲政治、顾大局,必须以一定的理论基础为前提、为指导,不懂政治理论,对马克思主义基本原理一知半解,就不可能有清醒的政治头脑,工作中就会不辩方向,缺乏政治敏感性。胡锦涛同志的“三句话”是指导我们开展好各项工作的强大思想武器。当前及今后,只有认真学好“三句话”精神,做到学深、学透,了解、弄懂“三句话”思想的精髓,真正明白什么是解放思想、实事求是、与时俱进,才能认清发展方向,把握发展趋势,工作才有预见性,也才能抓住重点和关键。同时在学习中,不能死搬硬套,教条理解,甚至断章取义。要联系实际,结合工作,善于分析。在把握理论精髓的前提下,运用所学理论创造性地指导工作,才能做到既讲政治,又兼顾大局。

二、加强自身修养,做廉洁自律的表率。

作为一名现役干部要注重自身形象在群众中的影响,在思想上和行动上时刻与上级领导保持一致,严格执行上级领导的有关规定,确实做到讲政治、顾大局、守纪律;同时,要有责任感、事业心,竭尽全力做好当前工作,坚持淡泊名利,坚持秉公用权,坚持求真务实,坚持健康情趣,不断提高自身的思想觉悟和道德品质,时时刻刻做好表率,做一名群众信赖、支持、拥护的优秀干部。作为一名现役军人,要始终坚持“全心全意为人民服务”的宗旨,时时、事事、处处做到率先垂范,廉洁自律,勤勤恳恳工作,踏踏实实做人;严格遵守上级领导关于廉洁自律的各项规定,一心为公,尽职尽责、忠于职守,凡事三思而后行,带头做出表率。

守规矩,必须校正思想偏差。一些党员干部遵规守纪意识不强,这与他们的思想观念偏差有关。有的不能正确地认识纪律和自由的关系,人为地把纪律和自由对立起来,只要个人自由,不要组织纪律,想干什么就干什么。党员干部要树立辩证的纪律观、自由观,充分认识到纪律和自由是相对的、统一的。只有严格执行纪律,自觉遵守纪律,才能拥有个人的自由;相反,违反了纪律规定,就会受到处罚,没有个人的自由。纪律,在有的人看来是一种约束和限制。其实,唯有严格遵纪守规的人,才能享受工作的自由、生活的自由、做人的自由。“令行禁止,王者之师。”只有置于纪律的约束之下,才能享受最大的人生快乐,成就伟大而辉煌的事业。

讲规矩守纪律发言稿学生简约篇六

一是必须增强党章意识,做自觉践行的表率。邓小平同志说过,“国要有国法,党要有党规党法,党章是最根本的党规党法。”入党时我曾对党旗郑重宣誓,短短80字的誓词字字千钧,声声入耳,至今难以忘怀。作为一名党员干部,我们更应该自觉践行党章,统一思想,干好各项工作。

二是必须增强规矩意识,做遵纪守法的表率。党的纪律和规矩,是不可触碰的底线、红线,所有党员都必须把纪律和规矩作为做人做事的标尺,做到心有所畏,言有所戒,行有所止。作为一名党务工作者,我自身在守纪律、讲规矩、作表率的同时,还要创新工作方法,教育引导其他党员干部“什么能做,该怎么做”,即做到“八个坚持和八个自觉”:坚持做到忠诚于党,自觉维护上级权威;坚持做到令行禁止,自觉维护政令畅通;坚持做到谨言慎行,自觉反对妄评乱议;坚持做到服从组织,自觉执行组织决定;坚持做到民主决策,自觉遵守组织原则;坚持做到弘扬正气,自觉制止不良风气;坚持做到不越权限,自觉依规履职履责。

三是必须增强自律意识,做以上率下的表率。党员干部要以身作则,经常用镜子照一照,找出存在的问题,自觉整改,做好榜样。多开展批评和自我批评,避免出现短期内有触动、有改变,时间久了恢复原样的情况,真正做到党员干部言行一致。

四是必须增强责任意识,做敢于担当的表率。担责是一种政治态度,更是一种政治担当。每名党员干部心中牢固树立“时时不忘责任心、处处都要争先进”的理念,坚决杜绝做老好人思想。

此次“两学一做”学习教育,是“关键少数”向基层的全面延伸,学习教育中“关键少数”要做标杆、当表率,“关键少数”如何做好表率,谈几点具体的心得体会:

一要做讲党性的表率。要始终把讲党性、讲政治摆在首位,始终保持思想上的清醒、理论上的坚定,提高政治觉悟、增强政治定力、牢记政治责任,做政治上的明白人。

二要遵党章常看齐。以“三严三实”、“四讲四有”树起标准,以“六大纪律”拉起高压线、划出警戒线,要把党章作为律己笃(读)行的“整容镜”,常对照常看齐,纠偏校正。

三要立规矩严管理。纪律规矩立起来,关键在执行,否则就是形同虚设。要坚持抓常抓长,把纪律规矩意识传导到“神经末梢”,把严规铁律立在各个岗位,用制度管人管权管事,真正使制度入心入脑、见行见效。

四要优作风强执行。作为“关键少数”要善用纪律规矩凝聚干事创业的正能量。守纪律讲规矩,不仅要确保不出事,更要体现干成事,要让大家干干净净地干事,明明白白地干事,放心大胆地干事。要通过守纪律讲规矩增强执行力,保障政令畅通。

讲规矩守纪律发言稿学生简约篇七

二、认真审视制度建设存在的问题

制度建设是一个制定制度、执行制度并在实践中检验和完善制度的理论上没有终点的动态过程,从这个意义上讲,制度建设没有“最好”、只有更好。我们坚持与时俱进、改革创新,不是对过去良好传统的否定,而是为了顺应新形势、解决新问题和完成新任务。地税系统制度建设取得的成绩毋庸置疑,但问题也是客观存在的,而且有些问题已经对内部管理、系统建设、事业发展产生了不良影响,必须引起高度重视。总局在推进依法治税方面,曾强调要“内外并举、重在治内、以内促外”,我认为这充满了法治精神和辩证思维,对于当前处理带队与治税等内外关系具有很好的指导意义。我们要认真领会,贯彻到规范内部管理工作之中。

地税系统的制度建设,大致可以分为两大类,一是规范和约束自身的;一是规范和服务纳税人的。当前,问题较为突出的,并且从工作时序上需要首先解决的,我认为主要集中在内部管理制度建设方面。

在制度制定上:一是存在缺项。我们在会议、文件,教育、监督,作风、廉政等诸多方面建立了很多制度,但也有一些该建立的没有及时建立,不少还是难啃的“硬骨头”。二是重复打架。部门之间协调沟通不够,同样一件事情,多个制度都有规定要求,没有很好地界定明确、统筹规范,有的规定要求不一致,甚至打架,不利于执行。三是不符实际。有的制度是应景之作,上面有规定,于是就“照葫芦画瓢”搞一个,对上虽有交代,但对内、对下意义不大。还有的制度,初衷是好的,但在制定过程缺乏深入调研,有些规定要求不接地气,一厢情愿,执行得不好,基层也有意见。四是陈旧老化。制度虽忌朝令夕改,但如果与形势不适应了,同党和国家大政方针、法律法规等“上位法”不符合了,就必须要改。我们的有些制度没有随着形势要求的变化及时调整完善。特别是随着信息技术的应用,工作手段、方式发生了重大变化,有的制度规定明显陈旧,没有及时修改完善,这在业务类内部管理制度方面尤为突出。

在制度执行上:一是有制度不执行。系统上下制度执行总体上是好的,但还是有不少制度写在纸上、挂在墙上、说在嘴上,成了“稻草人”和“橡皮泥”。比如,省局督办制度出台以后,从未正式立项督办过一起事项。再如,紧急重大情况报告制度、重大涉税舆情报告制度出台至今,仍然有少数单位没有按要求落实。长期积累下来的痼疾,让有制度不执行在少数地方成为习惯、潜意识,最后在行为上形成对抗。二是打折扣搞变通。合意的执行,不合意的就不执行,或者想方设法变通执行。把落实

规章制度

当成“拉橡皮筋”,可紧可松、可进可退,信奉“大错不犯、小错不断”。比如,在公务接待、外考察学习中,在当前规定约束越收越紧的形势下,也还有这样或那样的松懈麻痹,打制度的“擦边球”,对个人、对组织都是很大的隐患。再有,在落实评先评优制度上,少数地方恣意搞变通,盛行好人主义,或重私情轻德才,或搞所谓的平衡、摆平,结果先进得不到鼓励,后进得不到鞭策。三是钻空子闯黄灯。有的制度在执行中存在漏洞,就被当成“黄灯”,油门一踩就闯过去。比如出差报销制度,有的同志出差接受基层接待了,回来照样申领补助。比如在执行干部人事管理制度上,还有的搞亲亲疏疏、小圈子、“小山头”,以公权互相“关照”;极个别干部无视组织存在,天马行空、独来独往,或独断专行,或自由主义。四是缺少执行问效。制度出台以后,执行效果怎么样,没有及时问效。比如,答复基层请示事项,各单位是不是都按规定时间答复,没有日常考核,执行效果很难评价。

在监督问责上:一是怕得罪人。看到好事,跑得快、讲得快,讨好、卖人情;碰到会让人不高兴的事、要执行制度了,推诿扯皮,“睁只眼闭只眼”,不敢监督。二是日常监督乏力。平时视而不见,不管不问,到了秋后算账。明查暗访、综合督查发现的问题,很多是日常工作中经常出现的问题,平时没有监督、没有问责,只有在被明查暗访发现通报后才引起重视。三是顾此失彼。监督管理有时只顾一头,有的时候前紧后松,有的时候前松后紧。比如,在会议管理方面,很多时候只重视会前报批管理,但是一旦会议计划通过了,临时变更会议地点、擅自扩大会议规模等,就没有得到及时有效的监督问责。再比如,在重大情况报告、舆情管理中,出现情况了,开始不报告,事搞大了、搞不定了,才紧张起来。四是底气不足。有些领导干部在执行制度方面自身做得不好,没有带好头,于是就不敢要求别人,监督问责也没底气。更糟糕的是,有的领导干部自己做了一些不守纪律、不讲规矩的事情,夹带私心和私利,由此被要挟,丧失了领导权威,根本不敢要求、监督别人。

制度建设问题如不切实加以解决,所导致的直接后果,就是造成疏于管理,组织失去公信力,队伍丧失凝聚力、战斗力。干与不干一个样、干好干坏一个样,就没有人愿意去尽心尽责地干事;遵守制度与不遵守制度一个样,长此以往,就没有人拿制度当回事、拿组织当回事。抓不好制度建设,作为单位领导,就是失职、渎职。

地税系统点多、线长、面广,近13000人,要上下齐心,形成一个团结有力的战斗集体,确保完成日益艰巨的地税工作任务,内部管理工作责任十分重大。要以良好的制度和有效的制度执行来保障政令畅通、高效运转,坚持发挥好领导带头作用和绩效管理的激励约束作用,不断规范内部管理。

第一,要坚持以制度建设为总抓手。要针对当前制度建设存在的问题,认真抓好制度的废、改、立,健全制度建设运行机制,强化制度执行,努力形成人人敬畏制度、遵守制度的良好风气。

一是要全面清理规范制度。要在教育实践活动建章立制已经取得成果的基础上,根据新形势新要求,立足全局,以务实管用为原则,从上至下、分门别类开展制度办法的集中清理。要崇尚大道至简,不搞文牍主义、反对繁琐哲学,做到于法有据、于事简便。要坚持谁制定、谁负责清理,拿出具体的清理意见。部门之间要加强配合,及时沟通,确保制度之间有序衔接,形成一整套有利于保障政令畅通、工作高效运转的制度体系。

二是要建立提升制度执行力的闭环管理机制。系统严谨的制度建设体系,会大大增强制度的执行力。要紧扣提升制度执行力,探索建立一套制度执行情况的收集、纠偏、问效和完善的闭环管理机制,在实践中不断提升制度的“含金量”,扎牢制度的“篱笆”。要建立收集反馈机制,制度制定者定期收集分析制度执行情况,制度执行者也要及时反馈问题;建立问题纠偏机制,对制度执行中出现偏差的现象,把准方向,及时纠偏;建立分析问效机制,适时准确掌握制度执行的成效和不足;建立整改完善机制,根据形势变化和工作实际,定期对制度进行集中清理和完善。这样,制度建设才能与时俱进,适应新形势新要求,更好地发挥其约束、规范、引领等作用。

三是要加大制度执行不力的追究力度。法的生命在于实施。责任追究是落实制度的关键一环。小平同志曾指出,只说不做,半点马列主义都没有。强调,与其坐而论道,不如强化追究。省委省政府近期对强化依法科学决策和抓好督查落实工作作出一系列部署。总局王军局长指出,教育千遍,不如问责一次。对有规不依、有章不循、恶意规避、随意变通、不执行或者不按照要求执行制度的行为,要坚决追究责任,做到防微杜渐,抓早抓小。要积极探索完善责任追究方式,根据违反制度行为的情节轻重,合理使用责任追究方式,起到惩戒作用。一定要让违反制度的行为付出代价,这样制度才会有权威,才会受到大家的真心拥护和遵守。

第二,要发挥好领导干部的带头作用。制度能否得到执行,关键在领导;内部管理能否有力有效,关键也在领导。领导干部的率先垂范是最重要的,是“关键的关键”。所谓“上行下效”、“上梁不正下梁歪”,讲的都是这个道理。对于各项制度和规定,各级领导干部尤其是各单位“一把手”,要带头自觉执行,带领强化执行,认真履行管理之责。

一是要增强制度意识。制度意识,是法治精神的具体体现。制度也是纪律、规矩的重要方面,守纪律讲规矩,必须要执行好制度。应当讲,我们大多数领导干部能够带头执行制度,敢管理、有担当。但是,不可否认,有少数领导干部心中缺乏对制度的敬畏意识,长官意识较强,还不习惯、不善于用制度管人管事。还极少数领导干部把制度当作“手电筒”,只照别人,不照自己,或者有选择性照射,缺乏公正;不是把制度用来维护全局利益,而是为小团体的利益,甚至为个人私利,“好经往歪里念”,等等。这样的领导很难服众,单位也很难管好。

二是要强化管理责任。领导干部不仅要从严要求把份内工作抓好,还要时时刻刻把管理责任落实好,始终对制度要保持敬畏感,千万不能说起来重要、做起来次要、忙起来不要,切实养成依法依纪依规依制管人管事的习惯,履好职、尽好责。

三是要树立领导威信。孔子曰:政者,正也。子帅以正,孰敢不正?一个单位的风气正不正,关键看这个单位的领导正不正。要自觉破除特殊化、官本位的思想,领导要做给下属看,一把手要做给副职看,机关要做给基层看。制度上有明文规定的,就要一毫不差地落实;纪律上有明确要求的,就要不折不扣地执行;规矩上有约定俗成的,就要老老实实地遵循。领导带好头、当示范、做表率,威信自然树立,才会有领导力。

四是要敢抓敢管善管。领导干部要有敢于担当的精神和动真碰硬的勇气,不能做“老好先生”,不能有“软耳根”。对违反制度规定的行为要敢于监督、问责,严格做到不开口子、不破规矩、不说人情,绝对不能有下不为例。一视同仁,对事不对人,不搞亲疏远近。否则,加强和规范内部管理就很难深入下去。

第三,要发挥好绩效管理的约束激励作用。去年以来,系统上下按照省局统一部署,积极探索,全面推进绩效管理试运行工作。总体看,体系架构基本形成,运行机制初步建立,考评平台初步搭建,个人绩效已经破题,呈现出激活力、强管理、重执行、抓落实、促发展的良好态势。根据总局部署要求,今年全省地税系统要正式全面推行绩效管理,稳妥探索个人绩效管理。这既是推动地税工作的重要抓手,也是加强制度建设、规范内部管理的有效载体,我们必须切实抓紧抓好。

一是要完善制度设计、优化指标体系。“翻新”制度办法,形成办法、细则、配套规则等组成的一套较为完整的、符合安徽地税实际的制度体系。省局正在抓紧编制今年对市局、省局机关的两套考评指标,总的是以推动工作落实为导向,力求做到突出重点、精简数量、细化标准、聚焦主业。待省局指标下发后,市县局要全面承接和做好对本系统、本单位的指标编制工作。

二是要改进考评方法、注重过程管理。坚持量化优先、差异管理。能量化的指标尽量量化,对难以量化的指标,实行强制分档评分,以约束考评的随意性、体现结果的差异性。在过程管理上,要做到“三个强化”:强化工作部署、执行、反馈的连贯性和互动性,强化平时考评,强化绩效运转评估。

三是要加强结果运用、强化正向激励。把问责惩戒与正向激励结合起来,出实招、动真格,抓两头、带中间,做到奖罚分明、考而有用,激发队伍活力,增强内生动力,促进责任落实、任务落地。

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讲规矩守纪律发言稿学生简约篇八

尊敬的老师,亲爱的宝贝们:

大家早上好!今天我在国旗下讲话的题目是:《讲究饮食卫生,保护身体健康》

哪个宝贝能告诉我,这么热的天气,现在是什么季节呀?对,炎热的夏天已经悄悄地来到了我们的身边。那谁愿意来告诉我们大家,在夏天,你最喜欢是什么呢?在我们尽情享受这些美味的冷饮和瓜果的时候,一不小心,小肚子就会疼得厉害,有的小朋友还会呕吐呢!园长妈妈想告诉大家,这些都是因为吃了不卫生的食物引起的,那我们究竟该如何预防这些疾病的发生呢?园长妈妈今天给大家一些好的建议,小耳朵可要听仔细哦!

1、务必注意食品卫生,要吃新鲜干净的'食物,瓜果要洗干净再吃,不吃在冰箱内放置过久的食物,不吃苍蝇叮爬过的食物,不要用脏手抓东西吃,要喝开水不喝生水,少吃冷饮。

2、要多喝水。幼儿园国旗下讲话:讲究饮食卫生,保护身体健康。夏天因为天气热,人体出汗多,失水也多,所以一定要及时补充水分,多喝水。但也不能因为口渴,一次性喝很多水,这样我们的胃也会受不了,胃酸会淡化,不利于消化食物和杀菌。夏天宝贝们一定喜欢吃冷饮和碳酸饮料,在补充水分的时候大家会觉得很清凉,但今天我要提醒大家,只能吃适量,多吃了会导致肠胃炎、消化不良和厌食症。一定要记得多喝白开水,因为白开水是夏天解渴的最好饮料。

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