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最新公司员工辞职申请书(通用12篇)

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最新公司员工辞职申请书(通用12篇)
时间:2023-10-12 06:35:03     小编:薇儿

人的记忆力会随着岁月的流逝而衰退,写作可以弥补记忆的不足,将曾经的人生经历和感悟记录下来,也便于保存一份美好的回忆。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

公司员工辞职申请书篇一

尊敬的xxxx:

您好!

我很遗憾向公司提出离职申请,获得xx总和集团的理解和批准,并于12月9日老xx先生莅临之高级经理全体会议中宣布。很荣幸再次获得老xx总裁对我过去近7年贡献的褒奖,感谢和祝福。我想这也是对所有同仁和代理商及客户朋友的荣誉。在此我想感谢各位这么多年一直忠诚地、同心地和非常勤奋地和我一起打拼以及在方方面面对我的支持! 。

6年多共同努力的结果,大家有目共睹,更可贵的是,我们成为“一家”!我要感谢上帝的赐福有6年的平顺和今年的艰难,让我学习不骄傲、不气馁、不暴躁、不求自己的私利和荣耀;体会更多何为真团队,何为公义正直与慈爱怜悯的平衡,为何信仰和榜样对每一个人的重要,人和事何者更重要和优先等课题。在困难中也学习患难生忍耐,忍耐生老练,老练生盼望,盼望生喜乐,喜乐生力量。感谢神常保守我的心思意念能平衡和平安喜乐。说这些不是我已完全得着,乃是仍在学习中,更愿大家共勉之,生出信心、盼望和力量来面对困难。记住“我们的`队伍只要目标明确,一定可以达成的”。这6年来工作确实辛苦,但心中一直是热情洋溢的,好像在打篮球比赛一样(我喜欢打篮球嘛!),回想起来,初时我打中锋或大前锋,带领大伙冲锋陷阵,远投近切,直闯禁区,屡屡得分,其次我换位成控球后卫,组织全场攻防战术及实施。之后,我自觉地开始打“教练”了,最大的不同在教练不只关心赢每一场球,更关心他的球员在各方面的成熟与成长,以及真团队的建立。因为这才是立于不败之地的关键,也是人生最丰富有趣的部分。最终,我再一次换位了,这次我选择坐在观众席上,成为球迷啦啦队的一员,不时向场中投以关注的眼神和喝彩,只要大家认真尽力了,不论输赢,我保证给予所有的队员最温暖的怀抱。

这个工作我很清楚是上帝赏赐的,而今年以来,内、外部环境的变化令我心生倦怠,很多地方实际上也使不上力,因此常切切向神祷告,求问神兴起这样的环境是不是要我离开的意思?终于神依我祷告的要求,给我清楚的印证,我知道是我该下台一鞠躬的时候了。很快地我就向xx总提出了辞呈,但为了让xx总有时间空间来处理,以及尽量降低不必要的震荡,我很抱歉在未得公司许可之前,我不能向各位透露,请诸位谅解谅解。

xx这列快速火车正缓缓进站,我听到了广播,知道我的目的地已到,我将直奔家门,正可多陪陪家人,休养休养身体,等待上帝带领我乘下一次列车,展开惊喜丰盛之旅;就在下火车门之前蓦然回首,瞥见同车的诸多患难、欢欣与共的朋友们,弟兄姊妹们,心中不免几许惆怅和不舍!不久这列车加好油、充好气即将依既定轨道向前再度飞驰,只有默默祝福各位一路平安,万事顺利。我们虽然在此分手,但拜现代科技之赐,其实联络倒是蛮方便的。我的手机号码不变,新e-mail address------- [emailprotected]请多多利用。反正我一时半载也没啥事做,若有人来信,我会很高兴的。

谢谢你们,珍重再见了,我的朋友们。

此致

敬礼!

申请人:xxxx

20xx年xx月xx日

公司员工辞职申请书篇二

尊敬的领导:

您好!

来公司工作还没有一个月,但是自己也是感受到,自己的能力还是有所欠缺,无法在岗位上继续的'做下去,同时自己也是意识到的确自己对于这份工作不是那么的合适,所以也是决定离职。

工作对于我来说,也是比较的重要,是需要自己想做的,其实这份工作的尝试对于我来说也是一种挑战,当初的选择,其实也是有些担忧,结果还是无法继续下去,除了能力方面也是自己感受到这份工作所带来的压力于我来说,目前还是有些接受不了,可能也是自己太过于想当然了,当初觉得可以做好,却是没有预估到困难那么的大,有兴趣是一回事,但能不能做好又是另外的一回事,合适的工作,自己能力范围内能做好的,这才是自己更应该去找了来做的,虽然兴趣挺重要的,不过我也是清楚,自己的确还是不合适这个岗位的工作来做的,对于自己,我也是有一个清醒的认识,明白自己的一些方面的确能力是不足的,所以也是要辜负了领导对于我的一个期盼了。

找到合适自己的工作,其实对于我来说也是挺重要的,我还年轻,还有很多的选择,但是也是要去做好这些抉择,其实我也是考虑了一段时间,和家人,和朋友都是有过商量去更好的认识自己,才做了这个决定,真的挺抱歉的,没有办法再继续下去,当然我也是在这收获挺多的,学到很多,自己也是尽责的做了事情,只是的确无法达到领导的预期,自己也是不想再来耽搁了时间,再折腾下去了,毕竟对于公司,对于我来说,时间都是挺宝贵的,我也是决定离开,当然最后的工作我是会尽责做好,只是能力方面的确是有欠缺,所以依旧是无法达到领导的一个要求,真的挺无奈的,但这也是让我更好的认识到自己,有哪些方面的确不合适,也是对于自己以后找工作,去尝试有了一个借鉴。

当然在这,我也是收获了友谊,和同事成为了朋友,虽然如此,但是工作又是另一回事情了,也是让我头疼,做不好压力也是更大了,而今要离开,虽然松了一口气,但是也是感到懊恼,自己这份工作的能力那么的欠缺,以后也是要尽量的发挥自己的长处去做好合适自己的工作,也是感谢领导照顾了我很多,让我收获蛮多的,而离开也是我确定了的,还望同意批准。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

公司员工辞职申请书篇三

尊敬的x经理(或公司人事部):

您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我来公司也快一年了,也很荣幸自己成为x公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。

我希望在x年x月x日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

申请人:x

20xx年x月x日

公司员工辞职申请书篇四

尊敬的xx领导:

我从去年5月份进入nes计算机公司到现在,在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。

但遗憾的是,在今年5月份的工作结束后,我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名中层干部,我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

nes是一个非常有前景的公司,从我进入nes到现在,公司承接的项目越来越多,规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题,但和其他国内软件公司一样,都是发展中必然会出现的一些问题,相信随着时间的推移,这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理xx、项目经理xx等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满,完全是我个人的意愿。

既然已经做出了离开的决定,我想我可以站在一个相对中立的立场对nes提出一些意见和建议,希望能对nes今后的发展能有一定的帮助,谨供各位领导参考。

对任何一家公司而言,不断的激发员工的工作和创造热情是相当重要的,软件公司也不例外。应该创造一个好的制度以保证并激励优秀的员工能够多劳多得。项目奖金和年终奖金是较多公司所采取的一种激励方式。另外在项目进行中对有突出表现的员工给与一定的物质奖励和精神奖励也非常重要。

不要小看精神奖励,有时一个称号也会极大的激励起员工的工作热情。这一点,我们公司做的还相当不够。要建立起这样一个多劳多得的奖励制度,关键是要有一套对工作成绩衡量和评定的标准,制定这样一个标准很重要。

虽然软件公司的工作有一定的特殊性,但国际上优秀的软件公司的管理经验和相关的技术文件(比如cmm软件成熟度评定标准)都可以为公司制定这样的一套标准提供详尽的资料。只要公司愿意组织人力物力去开发一套能够满足自身需求的绩效考评标准不仅能使公司在业务上更上一层台阶,也为今后的发展奠定了坚实的基础。

计算机和相关技术的发展速度是有目共睹的,所以对软件开发人员的培训也是重中之重。相信这一点公司的高层领导早就意识到了,然而公司的各项培训制度却不尽如人意。原因可以说有各个方面的,但关键还是太注重借助内部资源。事实上公司完全可以向员工提供各种外部的培训机构和培训课程的相关资料,让员工自由选择,并在培训时间上给与一定的配合。至于培训费用可以先让员工自己承担,如果数额不大,在考试合格后即可给与报销。

对于数额较大的可以采取考试合格后公司先保存发票,等员工为公司持续工作了一段时间后再给与报销。如果员工能够取得一些对公司发展非常有利的证书也可在工资水平上做出相应的调整,具体情况由公司掌握。相信如果能够采取这样的措施,对整个公司员工的培训热情和从业素质都会有极大的促进。

作为一个规模不断壮大的软件公司,能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是判断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键。资源首先靠积累,当公司已经有了一部分的资源后,如何积累这些资源?以怎样的方式保存这些积累?如何利用这些已经积累的资源?这三个问题都是资源再利用不可或缺的一环。能够做好资源的再利用,对缩短项目完成周期,提高完成质量都会有极大的帮助。已经做完的项目不应该只剩下一些文档和源程序。

相关的技术和共通模块也不应该只保存在开发人员的脑子里。应该分门别类地整理起来放进公司的数据库,再开发新的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善。这是一个长期而巨大的工程,但公司应该能意识到这样的代价是完全值得去付出的。cmm标准是其中一条可以帮助公司走上正轨的道路。

此致

敬礼!

辞职人:x

20xx年x月x日

公司员工辞职申请书篇五

尊敬的办公室领导:

您好!

很高兴能够在公司工作这么多年,跟着公司一起成长一起进步,度过了这么多个春秋。刚进公司的时候我只是一名普通的车间普通,后面凭借自己的`努力和领导的栽培,成为了一名车间管理员。在这里,我要感谢公司给我工作的机会,感谢领导对我的看重和栽培,只是很抱歉,我因为身体的原因不能再胜任车间管理员的工作了,考虑到各个方面的影响,我不得不提出辞职的决定。

我记得我的七年前来的xx市,那个时候我刚从学校里面出来,在学校里面也没有怎么好好学习,也没有什么工作经验,加上思想也不怎么成熟,所以还没有找好工作和住的地方,就拖着个行李来了。连续找了两天,身上的积蓄都花的差不多了的时候,才面试过了公司,因为没有什么工作经验和工作能力,所以只能在车间从最基层的普工做起。虽然很累,但那个时候我还是很满足的,因为公司给我提供了一个栖身的地方。或许也是前面吃了没好好学习的亏,所以进了车间我更加的用心工作和学习,所以那时候做流水线经常出现上一道流程做不及下一道流程做不完的问题,因为我的努力让领导您看到了我的能力,所以在进入车间的第二年快第三年的时候就成了组长,一直到第五年的时候还被领导您提拔为了车间的一名管理员。

所以能够进入我们公司我是十分感谢的,感谢公司给了我一个工作的机会,给了我一个栖身的住所,给了我一个发展的机会。在公司这么多年,领导您也给了我很多的帮助,如果不是您的看重和栽培,可能我还是在车间里面做着流水线,顶多会因为做的速度快而工资高一点,但绝对不会达到今天的高度。只是很可惜了,我不能在公司继续做下去了,前段时间那件事情您也应该听说过,上班的时候血管突然破裂了,留了一腿的血,后面去检查是因为长时间站立静脉曲张了,虽然后面做了手术,但是我还是怕了,我的年龄也不是特别的大,我害怕继续做下去身体会承受不住的。所以出于安全的考虑,我决定辞去车间管理员的这份工作。我知道这可能会让您很失望,但是我真的不敢去拿身体拼了,希望您能理解我,原谅我的自私,所以希望能准许我辞去工作回家修养身体。

此致

敬礼

申请人:xxx

xx年xx月xx日

公司员工辞职申请书篇六

下面大家提供了一份员工辞职申请书范文,可供参考。

尊敬的领导:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到**公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。

有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。

公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。

记得陈总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。

或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。

否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。

或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,sun ltd. erp 2004项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。

也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。

长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达。

申请人:xxxxx年xx月xx日

尊敬的领导:您好!我是11年11月来到公司的新员工。

非常感激公司能够给予我在中国电信工作及学习的机会。

但在这里,我将很遗憾的向公司提出辞职申请。

我来公司有4个月了,在这短短不到半年的时间里,我学习到了许多业务知识,也深深的体会到了中国电信拼搏进取的企业精神。

我们的员工都十分敬业,加班工作已经不是新鲜事,甚至有些员工为了及时完成任务通宵工作的。

网管中心的李主任也非常的认真负责,并不乏对员工的体恤与理解。

所以我相信,虽然北方电信现在业务还不是很多,但我们有这样优秀的员工和领导,再乘着全业务开通与运营的东风,北方电信一定能够蓬勃发展,实现三足鼎立。

每当别人问我在中国电信的工作怎么样的时候,我都会回答中国电信的工作是相当不错的。

然而,一个好的工作并不一定适合每一个人。

我个人的性格是比较内向的,喜欢对一些技术进行钻研。

但是我的应变能力并不强,面对监控岗位上每天打来的无数的电话并需要对机房各专业人员进行合理的调度很难适应。

于是,我对我的职业生涯进行了重新定位。

经过长时间的考虑之后,我得到了一个结论:相比从事网络设备维护的工作来说,我可能更适合从事网络设备产品开发的工作。

所以,我决定辞职并准备攻读硕士研究生。

还有,我希望把我正式员工的指标让给那些仍未转正的老员工们。

他们的工作能力和工作态度不亚于其他正式员工,而且他们把人生最重要的几年都奉献给了中国电信,他们应该得到相应的回报。

这无论是对公司还是员工都是一件好事。

对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意。

最后,在电信工作的.剩余日子里,我一定会站好最后一班岗,保证不会在我的岗位上发生重大差错。

并做好交接班工作,努力把我对公司的影响降到最低。

尊敬的xxx人事负责人:首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。

很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。

当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。

同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。

当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。

不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。

不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。

但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。

适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。

当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。

由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。

虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。

另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。

但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。

无可口非,我是很蠢。

我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。

很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。

祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!此致敬礼!

尊敬的领导:您好!我是11年11月来到公司的新员工。

非常感激公司能够给予我在中国电信工作及学习的机会。

但在这里,我将很遗憾的向公司提出辞职申请。

我来公司有4个月了,在这短短不到半年的时间里,我学习到了许多业务知识,也深深的体会到了中国电信拼搏进取的企业精神。

我们的员工都十分敬业,加班工作已经不是新鲜事,甚至有些员工为了及时完成任务通宵工作的。

网管中心的李主任也非常的认真负责,并不乏对员工的体恤与理解。

所以我相信,虽然北方电信现在业务还不是很多,但我们有这样优秀的员工和领导,再乘着全业务开通与运营的东风,北方电信一定能够蓬勃发展,实现三足鼎立。

每当别人问我在中国电信的工作怎么样的时候,我都会回答中国电信的工作是相当不错的。

然而,一个好的工作并不一定适合每一个人。

我个人的性格是比较内向的,喜欢对一些技术进行钻研。

但是我的应变能力并不强,面对监控岗位上每天打来的无数的电话并需要对机房各专业人员进行合理的调度很难适应。

于是,我对我的职业生涯进行了重新定位。

经过长时间的考虑之后,我得到了一个结论:相比从事网络设备维护的工作来说,我可能更适合从事网络设备产品开发的工作。

所以,我决定辞职并准备攻读硕士研究生。

还有,我希望把我正式员工的指标让给那些仍未转正的老员工们。

他们的工作能力和工作态度不亚于其他正式员工,而且他们把人生最重要的几年都奉献给了中国电信,他们应该得到相应的回报。

这无论是对公司还是员工都是一件好事。

对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意。

最后,在电信工作的剩余日子里,我一定会站好最后一班岗,保证不会在我的岗位上发生重大差错。

并做好交接班工作,努力把我对公司的影响降到最低。

尊敬的韩总:作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。

每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。

在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。

因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。

这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在201x.3.16号。

随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。

您是我们酒店的经理。

在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。

,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。

您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。

由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。

签名:20xx年10月13日

尊敬的xxx人事负责人:首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。

很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。

当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。

同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。

当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。

不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。

不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。

但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。

适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。

当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。

由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。

虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。

另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。

但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。

无可口非,我是很蠢。

我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。

很快我就要回校,专心从事自己的网络工作.希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。

祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!此致敬礼!

公司员工辞职申请书篇七

公司人事部:

经过多方面的考虑,我决定辞掉目前所从事的职位。

此次申请,纯粹是个人的'原因,非关其他。

我非常重视我在xx公司内的这段经历,也很荣幸自己成为xx公司的一员,我确信我在x公司里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

对此,我表示衷心的感谢,感谢公司领导为我提供给公司服务的机会。

申请人:xxx

20xx年x月x日

公司员工辞职申请书篇八

尊敬的领导:

您好!

非常抱歉。当本人向您提交这封辞职申请书时,本人已经下定要辞职的决心了,不管是您将会有什么样的`方式阻止本人辞职,本人也没办法再听从您的指挥了,在此为辜负了您的期望的自己向您先道歉,对不起,领导,我已经想好要走了。

您不要认为是不是公司给我的待遇不好,是不是近来的工作压力太大让我扛不住了,不是,这些原因都不是我下定决心要辞职的原因,真的,一直对我照顾有加的领导您,千万不要觉得我是因为这些原因而要辞职,能够让我如此坚定要辞职离开的,只可能是我的理想和追求。

不瞒领导您说,您别看我每天在公司那么卖力的工作,把工作做得几近完美,其实我晚上回家了还会自己学习,学习另外一个跟我的工作毫无关系的功课,只因为我最想做的事情,不是我在公司里做的那些事情,我最想做的是与文化相关的工作,为此,我在公司卖力工作了两年,也自己在家努力学习了两年,准备了一场考试,一场可以让我正儿八经去学习文化相关的考试。终于下定决心要走人了,是因为那场考试,我通过了。我已经考上了最想去的学校的xx专业,再过不久就要读研一了,我又要重新开始当学生了。

领导,非常抱歉辜负了您对我的期望。不过按照本人对领导您的了解,当您知道我是要去读研时,一定会在心底里笑着说一句:“这小子,挺行的啊!”一直以来,本人能够深得您的厚爱,也正因为我总是用一种带有文化的思维去处理我们的工作,这让我的工作做出来总比别人要有意思一些,也更能吸引您的注意一些。不过真的很遗憾,我在我的理想终于可以触碰到时,我不得不离开这份支撑了我实现理想的工作了。这里是我非常感谢的地方,我为公司过去让我解决的温饱,让我有一个还可以的生活而非常感谢,您是我这辈子也不会忘记的恩人,我会在未来的生活中时常感恩您感恩公司对我的帮助的!

现向领导您申请,于20xx年x月x日之前完成交接工作,正式走出公司去追求我自己的理想,希望领导您能够同意,更希望领导您能够原谅我的离开。在这里,先谢谢您了!谢谢!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

公司员工辞职申请书篇九

尊敬的玉皇粮油领导:

您好!

鉴于我的身体状况(腿部多次扭伤、静脉曲张不能胜任长期站立的工作)及家庭原因(本家兄弟外地经营小店急需帮手,多次邀请加盟)等因素的.综合考虑后,我最终决定辞去这份工作。

离职没有任何针对性,完全是出于个人的原因。 在玉皇公司工作20余年来期间,我得到了公司领导和同事们的大力支持和热心帮助,也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀以及工作的肯定,对此我表示诚挚的感谢,同时对我辞去工作给公司带来的不便表示深深的歉意。感谢公司提供这次工作的机会,提供一个展示能力的舞台。

望领导批准我的申请。同时也请领导相信,在这之前我仍将和往常一样竭尽全力将自己的工作做好。最后,希望公司的业绩蒸蒸日上!祝公司的领导和同事们前程似锦。

最后祝愿公司万事如意!生意兴隆!

此致

敬礼!

申请人:

日期:

公司员工辞职申请书篇十

尊敬的领导:

您好!

经过几天的深思熟路,主要从个人和公司的发展角度,我决定申请离职。

xxxx酒店是我在进来的第一家酒店,让我学习了很多,成长了很多,感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃,热情豪放,斗志昂扬的我渐渐远去,让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是:不断学习,不断改变,不断努力,完善。我也一直在努力,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情,找不到目标,所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志,毅力都在工作中消耗殆尽。

衷心的祝愿xxxx大酒店业务蒸蒸日上,与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利,事业有成,身体健康。

xxx

20xx年xx月xx日

公司员工辞职申请书篇十一

尊敬的领导:

您好,我个人的上一份合同曾经于**年*月份到期,在此,我怀着复杂的表情做出了一个艰难的决定,不准备再续签下一份合同。希望公司能允许我在两到三周内离职。

我于xx年年从学校毕业就来到了公司,在此期间学到了很多的东西,也积累了一定的经验。在此,我对在公司得到的一切帮助和进步深表感激!

转眼三年多过去了,我一直很喜欢公司的工作条件和工作氛围,也很爱惜同事之间的友谊。但是现在,由于我个人的一些原因,我不得不怀着复杂的表情下定决心,准备离开公司。可能一个新的环境能够让我在工作上更进一步,也或者我目前的学识水平不足以达到更高的平台,我需要再次到学校寻求深造。

总之,以目前我手上的工作和公司的状况来看,现在离职,目前对我和公司来说,可能都是一个比较的好的机会。

希望公司领导能都仔细考虑我的申请并同意。

此致

敬礼!

辞职申请人:

日期

公司员工辞职申请书篇十二

尊敬的x主任:

您好!

截止到今天,已然过去了x年。在这段时间,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢大家,感谢这个企业中的每一位,因为你们让我成长!工作近x年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xx的一切职务,敬请批准。

在这里,特别感谢x主任、x主任、x主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xx主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康,事业顺心。并祝xx、xx事业蓬勃发展。

申请人:xx

日期:20xx年x月x日

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