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2023年法院述职述廉报告(优质14篇)

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2023年法院述职述廉报告(优质14篇)
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“报告”使用范围很广,按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的报告吗?以下是我为大家搜集的报告范文,仅供参考,一起来看看吧

法院述职述廉报告篇一

法院述职述廉报告 第 1 篇:法院述职述廉报告述职述廉报告 尊敬的各位领导、同志们:

2009 年很快就要过去了,一年来,在院党组的正确领导和同志们的帮助支持下,自己紧紧围绕全院工作大局,扎实工作,努力创新,严格执法,热情服务,圆满完成了各项工作任务。现将我工作期内的思想、工作情况

总结

如下:

一、自觉加强理论学习,努力提高自身素质 一年以来,自己始终把加强政治理论学习作为提高自身素质的重要途径,结合工作实际,采取向书本学,向实践学,向同志学的方法,努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。通过学习进一步拓宽知识面,更新知识结构,汲取精神食粮,丰富自我,提高自己立足法院干好本职工作的能力和水平。

远影响有了进一步认识,用科学发展观来统领工作、指导工作的意识有了进一步增强,理论水平与政治素质也有了进一步提高,有力地指导促进了自己的工作。

二是注重加强法律知识和相关知识的学习。法院工作是专业性极强的工作,司法的实质是将法律理论运用于具体的社会实践,因而扎实的法学理论知识是成为一名合格的司法工作人员的重要前提。作为一名非法本专业毕业的学生,深知自己的不足,并认识到只有在工作中不断地加强法学理论的学习,才能为自己做好本职工作奠定坚实的基础。为了进一步提高业务工作能力,我利用工作之余和节假日时间,精读法律法规书籍,学习法律专业知识,继续备考全国司法考试,目前正在按计划复习备考。

三是虚心向身边的同事学习。在这一年中,自己时刻牢记“三人行必有我师”的古训,以虚心向身边的同事请教为荣,通过嘴勤、脑勤、手勤,不断地将学习的效果引向深入。通过一年的学习,我的业务水平、计算机操作水平、写作水平都有了不同程度的提高,使自己在尽量短的时间内熟悉了工作环境和内容,为今后公正公平办案打下了坚实的基础。

二、不断提高专业技能,认真做好本职工作 按照中院安排,自己担任网管员和法警岗位及机要保密员工作。

在从事网管员工作时,坚持每天做到有新的收获:自中

级法院法院局域网的安全运行的维护中积累了很多有用的经验,为将来的工作开展奠定了基础;在铁路局组织的培训中,学到了邮件系统和桌面病毒防治的有关课程,在太原、临汾、大同三个基层院进行了实践,取得了成功;通过省高院组织的“法院审判流程管理系统”的学习培训,我能够熟练操作从立案到案卷归档的一系列进程。加深了对案件流程的认识。在中院专业网络管理员人员少,工作繁重的情况下,我们很好地完成了各项工作任务,在省高院年度考核中,我们的工作成效得到了省院领导的好评,树立了我院干警的良好形象。经过一年的学习实践,已经能够处理绝大多数的网络问题。作为法院审判工作的重要组成部分,我相信我能够为法院的管理和审判提供更好的服务。

在从事法警工作时,在院、队领导以及同事们的关心与帮助下,我以最快的速度基本熟悉了一个普通法警的日常工作。法警是维护宪法的队伍,是司法公正的最后一道屏障,纪律严明而有战斗力的法警队伍才可能保证生效的法律师文书得到及时、有效的执行,才能让已经被逮捕的犯罪嫌疑人得到公正、合法的审理。

优秀学员,这个荣誉与他们的帮助是密不可分的。与此同时,为配合我院刑庭案件的审理,我多次参加院机关安全保卫工作,并坚持做到夜间巡视,有效防范了安全隐患的发生。

机要保密员工作中,时刻牢记自己的职责,确保中院保密通道畅通,做到全年工作无差错。

三、

时刻严格要求自己,保持良好工作作风 在 2009 年,我能够正确对待自己,始终做到“三不为”,即不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动。不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,正确对待领导交付任务,保持昂扬向上的精神状态。

一是在生活上坚持不骄不躁,遵章守纪,廉洁自律,不侵占公家一分一厘,不行贿受贿。为人谦虚谨慎,处事公道正派。心胸宽容大度,严以律己,宽以待人,不计较个人得失。待人诚恳、友善,善于听取他人意见,博采众长,不断完善自己。

二是在工作中能够做到尊敬领导,团结同志,较好的处理与领导和同事的关系。对同事求助的任何事情,只要能够做到的都不推辞,而是挤出时间想方设法的去帮助解决。对一时难以解决的问题也能给予耐心地解释,从不一推了之。

求,自觉遵守国家的法律、法规,遵守各项规章制度,自觉抵制不良习气。

通过一年的工作、学习,使自己更深刻地感受到了人民法院作为正义化身,行使国家的审判权,代表着广大人民的利益的神圣。我更深知自己作为一名人民法院的工作人员,在工作中,不仅需要言行上时刻提醒自己代表人民法院的形象,在思想上更要时刻把国家的利益放在首位,绝不能因自己的工作失误损害国家的利益和法院的声誉。

在近一年的工作期间,自己虽然在的工作岗位上完成了一些工作,取得了一定的成绩,但对照法院岗位职责,认真反思自己的工作,仍存在一些明显的不足和问题,概括起来主要有三个方面:一是专业知识不够扎实,对问题理解不够深入,因此在工作上有一些矛盾难以解决;二是实践经验欠缺,理论与实践的结合不够;三是工作作风不够扎实,工作中有急于求成现象。面对新 的环境,看到自身的差距,于是在工作中时常表现出急躁情绪。

自律,公正执法,践行司法为民。

在今后的工作中,我要自觉加强政治理论学习和业务知识的学习,多向领导和老同志学习,学习他们的经验、作风、待人接物,认真履行工作职责,不断用良好的道德标准来要求自己,使自己在工作当中得到锻炼和提高。发挥好桥梁作用是我们执行好国家政策的必要前提,自己会在中院这个温暖的集体当中团结同志、努力工作,以更加饱满的精神、高度的责任感投入到工作学习中,相信在领导的支持、同事们的帮助下,我会不断进步,为法院工作,为法制建设,为构建和谐社会作出自己应有的贡献。

第 2 篇:法院述职述廉报告法院述职述廉报告 篇一:法院党员述职述廉报告 今年以来根据党组工作分工,我分管行政庭、少年庭、执行局、法警队工作。xx 年 10 月 28 日调整分工为分管行政庭和法庭。作为区法院副院长,我充分认识到法院工作的重要性,也清醒地认识到自己所肩负的责任。能够在各方面严格要求自己,紧紧围绕区委的中心工作和法院的审判任务开展各项工作。政治上严格要求自己,廉洁自律,工作上开拓创新,勤奋敬业,雷厉风行,学习上刻苦钻研,在全院干警大力支持下,较好地完成了各项工作。

一、述职部分

xx 年度,我在院党组的正确领导下,苦干实干,当好助手,做好表率,较好地完成了各项工作任务。

结合我所分管的部门工作要求,xx 年我的工作目标是:

1、执行局各项执行指标要在去年基础上有所进步,全面完成全国清理执行积案活动,并顺利通过检查验收。

2、法警队要规范执法,服务审判,保安全保稳定,建成全省标兵警队。

3、行政庭要争先创优,各项指标争取有较大进步。

4、少年庭在办好各类涉少案件的同时,要继续扎实做好青少年维权帮教工作。

针对上述工作目标,我经常和分管部门的中层干部及全体干警对照责任状,分析工作进度,分解工作任务,化解各种纠纷。想方设法地完成院党组交办的各项工作任务。今年以来,我分管的几个部门均能优质高效地完成院党风廉政建设责任状和目标责任状规定的工作任务,各项质效指标均明显好于去年同期。特别是为服务地方经济,维护稳定,促进发展,我和同志们团结一道,稳妥、及时地处理了一大批涉及市区重点项目的拆迁案件,如大连万达项目、雨润项目等重点工程,由于院领导的高度重视、全体同志的共同努力和全院干警的大力支持,在服务市区的重点建设方面作出了应有的贡献。

执行工作:今年执行条线自上而下开展了多项活动,首先是中央政法委开展了全国范围的清理执行积案活动,三项重点工作、省院开展的执行条线专项整顿活动。上述这些工作,如果没有高度的责任感和事业心、没有一股拼劲,是不可能在规定的时间内完成的。全年工作中,我始终要求自己当好表率、带好队伍,自己就要靠前指挥,带头吃苦,为此凡是要求大家加班的我都是第一个到,凡是疑难危险的事件,我都第一个冲在前。对全局办理的各类案件,为了保证工作进度和质量,我基本是天天到局里,和大家一起研究案件,督促检查工作,分析解决问题。对一些信访疑难老案,我都能沉下去反复做工作,尽自己最大努力将问题化解在基 层。要干好执行工作,没有好的切实可行的制度来管理是不行的。根据工作需要,结合规范化建设的活动的开展,我们研究出台了近二十项制度,用规范的标准来规范约束执行行为,使执行工作更趋规范化、科学化。

为干好执行工作,我和执行局的同志们一道学习,密切配合,同甘共苦,共同完成目标任务。我和高嵩局长经常组织大家学习相关的法律、法规,学政治、学业务,取长补短,以 规范化建设的相关要求来对照检查,查摆问题,研究对策,定制度,抓管理。定期召开案件研讨会,质效分析会,量化各项工作指标,督促工作进度,协调工作上遇到的难题,不唱高调,不说空话,埋头苦干,实实在在地办结一批案件,解决一些实际问题。

对清理执行积案活动,我院党组高度重视,在第一时间向区政法委作了专门汇报。为了落实好会议精神,我和执行局的同志们加班加点,拿出了区开展此项活动的实施意见和具体考核办法,同时结合我院执行局案多人少的实际情况,针对本院的工作实际,我们认为执行工作关健是要处理好清理执行积案和办理执行新案的关系,既不能因清理积案而忽视了执行新案,使新案又变成积案,也不能因执行新案来势太猛,就放松了清理执行积案工作,拖全市、全省的后腿,要慎重处理好两者的关系,全面分析执行形势和压力,才能稳步推进全年执行工作的开展。为此,我和高嵩局长反复研究、论证,将现有执行人员和辅助人员进行分工调整,合理调配执行力量,确立一手抓积案、一手抓新案,两手都要抓,两手都要硬的工作方针。在院党组的正确领导下,我们将现有人员分成执行小组,将各类案件分工到组,责任到人,局领导带头挑重担,对新收案件还要求新案人人办,力争不掉队。我们全局上下拧成一股绳,劲往一处使,做到分工不分家,人人都是责任人。具体案件由承办人牵头、合议庭集体负责,局领导把关,每周对各承办人在办案件件件过堂,全局人员共同研究,集集体智慧,共同会商拿出解决案件的办法,从根本上解决执行案件难管理、办案周期长等问题,减少了抽屉案、人情案的发生。一年来,不容否认的是,在院党组的高度重视下,在全局干警的共同努力下,全局干警齐心协力,我院的执行工作格局己有了较大的转变,新收案件信访数明显下降,案件实际执结率明显提高,清案工作己被市政法委和市中院评为先进集体。目前全局同志干劲十足,团结拼搏,树正气、比贡献的氛围己经形成。

行政庭工作:行政庭全年新收案件受案数高、难度大,案涉重点项目、信访稳定、群体诉讼、集团诉讼等诸多因素。我和全庭同志们一道,同甘共苦,化解了多起行政纷争。全庭同志发扬了团结拼搏,相互理解、互相帮助的优良庭风,在很大程度上缓解了行政庭工作的压力,解决了大部分行政 纷争,案件出现协调率高,发改率低,信访量下降的良好趋势。我和行政庭庭长一道,认真扎实地做好信访稳定工作,所包办的信访案件均达到上级法院的维稳要求。全年所办案件质量好,无发改。

少年庭工作:我院少年庭是国家级青少年维权岗。今年以来办理案件准确率高,社会效果好。民事案件调解率达 80%以上,案件准确率 100%。如期优质高效地完成了目标责任状规定的全部任务。少年庭的同志们工作经验丰富,乐于奉献,一直是我学习的榜样。为了将各项工作进一步做优做强,我和大家一起研究工作思路,想方设法争取将少年审判这项阳光工程做得更有特色。我们采取走进社区审判案件、走进少管所传递温暧等方式,将邦教工作延伸到各个角落。

法警队工作:今年法警队工作的重点是服务审判,确保安全,确保顺利通过省院标兵警队的验收。为此法警队的同志们克服困难,以大局为重,不怕苦和难,认真履行职责,在新办公大楼各项硬件条件好、安保任务重、警队人少事多、刑事案件庭审多押解任务重的困难面前,法警队以服务审判、确保安全为工作宗旨,认真履职,严格检查,注重以制度管理,向规范要效益。为确保警务工作顺利开展,每周工作提前安排,任务量化到人,责任明确到人。大队长以身作则,对重大警务、重要执行任务,大队领导都能冲在前线。在完成本职工作的前提下,法警队还协助执行局、行政庭、民庭等其他庭室,完成协助执行工作和信访维稳工作。认真抓好省标兵警队的验收工作,建全各类台帐,规范化管理警队工作,目前正等 待接受省高院的验收检查。

篇二:法院民庭审判员述职述廉报告 xx 年度,是我从事这份审判工作的年。在这一年里,在市委和院党组的正确领导下,在同志们的关心支持和帮助下,忠于职守、踏实工作,认真地完成了院党组交给的各项审判工作任务。静心回顾一年的工作生活,现就 xx 年本人在德能勤绩廉方面的情况作如下汇报:

一、自觉加强理论学习,提高个人素质。

首先加强政治理论学习,提高党性修养。不断学习马克

思、列宁主义、毛泽东思想和三个代表重要思想,牢固树立为人民服务的宗旨。坚定政治观念,大而言之,是要在思想上始终同以 xx 同志为核心的党中央保持一致,小而言之是要积极主动与市委和院党组保持一致。十月份我参加了市委组织部安排在市委党校为期一个月的乡科级理论研讨班,进一步提高了自己的理论水平与政治修养。保证自己在思想上和党保持一致性,强化了廉洁自律的自觉性。通过学习使自己的思想觉悟进一步提升。

其次,在业务学习方面。审判工作是一项高度专门化和技术性的工作,要具备渊博的法律知识和丰富的经验,方能 胜任法官职业。一年中,本人能虚心向身边的同事请教,认真学习了《物权法》及与本职工作有关的法律法规、业务知识,提高了自身业务水平,为开展好审判工作打下良好的基础。

二、立足本职,全面正确履行审判职责。

首先,以公正司法促和谐。人民法院是社会公正的最后一道防丝,在审判中确保公正的实现是法官的神圣职责。一年来,本人以公正司法促司法和谐作为自己工作的出发点。做到实体公正,在审判过程中做到正确的认定事实和适用法律,保证当事人合法权益的实现。做到程序公正,程序公正是实现实体公正的重要保护。在审判过程中切实保障各方当事人的程序性权利,坚决杜绝侵害当事人程序性权利事情的发生。迟来的正义就是不公正,一年来所办案中无一超审限。截止目前全年审结 109 件民事、行政案件,其中调解 26 件。基本上做到了案结事了,使当事人服判息诉,以实现司法和谐。

其次,文明司法树法官形象。文明司法就是要求法官文明办案,坚决杜绝办案中的不文明行为。我们的人民群众是朴素的,他们当中大多数人并不懂得太深刻的法理和复杂的法律条文,在他们眼中,与其直接打交道的法官就是代表了法律,法官形象就代表了法律在他们心中的形象,因而这就要求我们在办案过程中态度平和,进行换位思考。一年来在 庭审过程中举止庄重、语言文明,杜绝以权压人,盛气凌人,在人民群众中树立了良好的法官形象,真正做到司法为民。一年中央广播电视大学**分校的师生三次来我院参加本人主持的庭审,效果良好。

第三,外宣方面,一年中本人有一篇简报在**广播电视报上刊登。有五篇案例在**日报以案说法栏目中刊登。向上级法院报送了两篇民商事案件分析及关于民商案件存在问题的调研文章。

三、廉洁自律,加强党风廉政建设。

定自己的社交、娱乐、生活圈,保持慎独的本色,不结交不可结交的人,不光顾不应涉足的场所,不做超越法官职业道德的行为。一年中本人未接收当事人的礼金,多次拒绝当事人的请吃。

今后的努力方向,除不断加强自身的政治学习还要不断加强业务学习,多做外宣工作。

以上是本人在 xx年中的工作生活表现,不到、不足之处恳请批评指正。

篇三:法院院长述职述廉报告 法院院长述职述廉报告 同志们:

根据市委和区委的统一部署,按照市纪委、市委组织部《关于在县处级领导干部中开展述职述廉工作的 实施意见》,以及区纪委、区委组织部通知要求,现在,我将区法院领导班子主要工作和本人履行职责、廉政情况向大家报告如下:

务。回顾一年来的工作,我们重点抓了以下工作:

(一)组织参与严打斗争和平安创建活动,维护社会稳定 院党组始终坚持把维护社会稳定作为首要任务,组织全院干警积极参与创建平安广陵活动,运用审判职能,严厉打击危害社会治安的刑事犯罪,严惩严重经济犯罪。全年共受理各类刑事案件 386 件,审结 357 件,结案率达 %。

罪服法、悔过自新。定期对未成年缓刑犯所在居委会、住所地进行回访考察,通过青少年维权热线电话,解答咨询,开展教育,加强联系,沟通协调。全年所判处 128 名未成年人罪犯中,缓刑、免予刑事处罚计 63 人,重新犯罪率为零,达到了审判一人,教育一片的目的。四是组织参与创建平安广陵活动。全院紧紧围绕区委、区政府确立的平安创建工作的目标任务,立足审判,落实了各项措施:在刑事审判工作中,与公安、检察、司法等部门紧密配合,积极参与“严打”专项斗争,始终保持对犯罪分子的高压态势,并运用多种方法,分化瓦解罪犯,立足帮教,对判缓、管、免人员进行回访考察。在民事、商事、行政审判和执行工作中,注重案件法律效果与社会效果的统一,防止矛盾激化,努力把矛盾消 除在萌芽状态;关注社会热点问题,积极协助区委、政府妥善处理群体性纠纷,维护社会稳定;充分发挥法院调解职能,着力化解矛盾,在全年受理的各类案件中,调解结案的 1017 件,占全部民事、商事和执行结案数的%;积极做好诉讼外调解工作,全年共调处诉讼外民间纠纷 45 件。开展法制宣传和法律服务工作。配合平安创建活动,在中央和省、市新闻媒体发表各类新闻、宣传稿件 41 篇。送法到街道、社区、乡村、企业和学校,宣讲法律,以案释法;与 7所学校结成共建单位,定期深入学校,通过召开座谈会,开展讲座等形式,以案讲法。

(二)依法调节各种社会关系,努力为经济建设和社会稳定服务 去年,院党组高度重视民商事和行政审判工作,组织有关庭充分发挥审判职能作用,通过对各类案件审判和执行,依法调节各类社会关系和经济关系,创安全、保稳定、促发展。

涉及农业和农村的经济案件。依法维护土地承包关系,保护土地承包者的合法权益。全院共审结此类案件 81 件。六是依法采取保全措施。采取查封、扣押、冻结等强制措施,全年共赴外省、市保全 344 次,保全案值 2963 万元,为保证当事人合法权益的实现作出了积极的努力。

屋拆迁、建筑施工等城建纠纷、商品房买卖、家庭装潢价款纠纷案件明显上升。对于这类案件,本着多调解少判决、先疏导后判决的办法,努力维护当事人的合法权益和社会稳定。全年共受理此类案件 402 件,同比上升 30%。五是加大矛盾易激化纠纷的调处。认真做好庭前、庭中、庭后的调解工作,化解民间积怨、缓和社会矛盾、平息案件纠纷,发挥了民事审判特有的“减压”作用。全年共计调解结案 571 件,占结案数的%。

3、依法开展行政审判工作。全年共受理行政案件 87 件,审结 87 件。依照行政诉讼法等法律法规,既严格审查被诉具体行政行为的合法性,维护、监督行政机关依法行政,又依法及时保护公民、法人和其他组织的合法权益。全年对行政机关认定事实清楚,适用法律正确,符合法定程序的 24件案件依法予以维持,确认行政行为违法的 9 件案件依法予以撤销。对涉及城区建设的房屋拆迁行政案件,通 过依法审判,积极做好当事人的思想工作,耐心细致地宣讲法律和政策,努力钝化和消除矛盾,确保社会稳定。

(三)加强执行和申诉信访工作,主动接受监督 一年来,院 党组以执行和申诉信访工作为抓手,统一思想,研究措施,狠抓落实,切实维护司法权威,确保司法公正。

是建立执行机构新机制。按照机构改革方案,年初,我院执行局挂牌,内设裁决工作处、执行工作处、综合工作处,将执行权分解为执行裁决权和执行实施权,确保了执行工作的公开、公正、高效展开。二是强化执行工作手段。把解决“执行难”作为推进法院整体工作的重要方面,积极开展集中执行和专项执行活动,执结了一批疑难复杂案件。适时开展集中执行和专项执行活动,依法采取强制执行措施 392 次。三是狠抓执行案件质量与效率。采取措施,努力做到每个案件执行过程透明,执行程序、时限符合法定要求,提高办案效率,保证案件的质量。与上年同比,案件执行实际到位率上升了个百分点,平均结案周期下降了天。四是改进执行方法。运用执行措施化解社会矛盾,确保社会稳定。

2、积极开展申诉信访工作。全年共审查立案 2918 件,接待来访 8980 人次、处理来信 200 件次;依法受理申诉复查和再审案件 53 件,已结案 53 件,结案率为 100%。一是落实司法为民 措施。依法快立案,在热情接待、文明接待的同时,运用电子化流程,从立案审查到排期开庭采用一站式服务;二是关注弱势群体,通过减、缓、免诉讼费用,为追索赡养费、抚育费和劳动报酬的当事人开辟“绿色通道”。三是落实院长接待制度。每月逢“十”,实行院长接待日。强化信访调解职能,宣传法律,正确引导,消除不安定因素。

3、主动接受人大、政协和社会各界的监督。一年来,院党组进一步落实最高院关于加强与人大代表联系工作的决定和办理人大代表来信的规定,加强与人大代表、政协委员和社会各界的广泛联系。全年共收到党委、人大、政府、政协转来的批件、建议、提案等 21 件,对此,高度重视,认真办理,全部按规定办复。按照区人大常委会的要求,组织了民一庭全体审判人员向区人大常委会述职,分别邀请区人大、政协的领导和人大代表、政协委员视察法院工作,征求代表和委员对法院工作的建议、意见。对区人大、政协的领导以及代表、委员视察调研过程中提出的 11 条意见和建议,我院高度重视,全部予以认真办理。

(四)推进法院改革,确保司法公正 公正与效率是党对法院工作的根本要求,也是人民群众的真切希望。按照《人民法院五年改革纲要》的要求,院党组稳步推进各项改革,狠抓案件质量,努力建立公正、廉洁、高效的审判工作机制。

1、积极落实审判组织改革措施。按照依法实施、优胜劣汰、动态管理、逐步深化的原则,结合全院 工作实际,年初,在民一庭进行试点,按照“专业分岗,主辅分离,繁简分流”的要求,为建立科学有效的激励、管理和监督机制进行了有益的尝试,为今年开展审判长、独任审判员选任工作奠定了基础。

2、建立案件流程管理机制。年初,院党组组织部分中

层负责同志赴苏州沧浪法院,学习调研流程管理。在此基础上,依据明确职责,公正合理,相互制约,运转高效的原则,全院实行了“立案、审判、执行、监督”分立制度,初步建立了审判工作流程受理机制。对立案、开庭、送达、结案、归档等各阶段的审判工作进行安排和跟踪,严格规定开庭时间和审理期限,对审判各环节提出具体要求,并建立催办、督办等制度,加强对审判运行过程的有效监督,避免超审限案件发生。全年共超审限案件 5 件,同比下降了 75 件。

3、强化案件质量评查和监督。在坚持案件质量评查和考核的基础上,进一步健全规范案件质量“三项监督机制”,即案件质量评查为中心的监督机制、违法审判追究机制、目标责任考核机制。采取重点检查、随机抽查和每月评查等方式,点面结合、注重实效,对审判活动进行监督。全年共评查案件 2133 件,对 34 件改发案件,召开听证会,对 6 件分别追究了相关责任。

4、大力清理积案。院党组把全面清理积存案件作为维护司法公正的重要内容,对积存的疑难复杂和其他原因未能在法定审限内审结的 5 件案件,逐案分析,研究方案,明确责任,定期结案。截止到 11 月底,积存案件已全部审执结。从 9 月份开始,全院开展了“百日办案竞赛活动”,每 10 天分别通报案件结 案、评查、质量情况,以推进办案质量和效率,初步实现了审判、执行的良性循环。

5、开展裁判文书评比活动。院党组将裁判文书作为提高办案质量的重要载体,加强裁判文书的规范和改革工作。要求裁判文书形式要件统一,内容要素规范。一年中,组织开展了两次裁判文书评比活动,评比内容包括文书形式、事实认定、证据运用、论证说理、文字表达和法律适用六部分。通过一年的努力,全院裁判文书质量和水平有了新提高。

6、推进办公现代化建设。全院发扬艰苦奋斗的精神,勤俭法院,科技强院,加大投入。为每名审判人员配备微机,实现了办案和审判管理的微机化。不断完善法院综合系统,努力实现办公现代化。通过争取资金、开展调研等,强化络建设,我院即将率先在全市法院中实现三级联工作。此外,全院还以的高分完成了省级档案管理的考评验收。

(五)加强领导,大力加强队伍建设 一年中,院党组以主题教育为契机,以廉政建设为重点,以建设学习型法院为基础,严格管理,落实措施,推动队伍建设迈上新台阶。

识,明确了司法为民是审判工作根本的指导思想。通过主题教育,对 8365 件案件进行了自查,重点查了 61 件案件,制定完善了全院各项规章制度,并正汇编成册,提出了 13 项司法为民的具体措施和意见。

2、坚持推进廉政建设。院党组高度重视党风廉政建设,年初签订党风廉政责任状,我本人负总责,分管领导各负其责,共同承担“一岗双责”,党风廉政建设列入党组会议题,经常研究分析,学习交流,及时研究落实措施。党组一班人自觉遵守中纪委关于“五个不准”、“五个严肃”、“四个严格控制”、“四个坚决制止”等有关规定,在用车、住房、公务接待、基建工程等方面均无违规行为。党组重视并支持纪检监察工作,坚持标本兼治、综合治理。坚持廉政提醒谈话、诫免谈话等制度,加强对行使审判权、执行权的监督,严格执行“6 条禁令”、“13 个不得有行为”规定,通过及时查处人民来信反映的人和事,开展信访监督,通过聘请行风监督员强化外部监督。一年中,全院未发生违法违纪的案件。

支持,经费上保障,全年共选派 5 名干警参加南京师范大学诉讼法学研究生课程进修班学习,11 名干警参加全国法律硕士生统考。三是重视审判调研。组织召开了第二届审判调研会,对审判工作和法院管理中新情况和问题进行深入调研。全年共撰写调研文章 84 篇,被市中院和省高院选用的有 31 篇,干警审判业务能力和理论分析水平有了新提高。

4、积极推进干部人事改革。一是实行干警双向选择交流,先后有 10 名干警交流易岗。二是实行职务竞争晋升。通过自我报名、大会述职、民主评议、组织考察、全院公示、人大任命等程序,共有 12 名优秀助理审判员晋升为审判员。三是开展法官等级评定工作。根据法官等级评定标准,经过组织考察等形式,对 16 名法官等级进行了晋升。

究,集体决定,保证了决策的科学性,使决策得到了大家的认同。目前,院领导班子坚强团结,以身作则,思想解放,真抓实干。

回顾一年来的工作,我院各项工作正在向上爬坡,取得了一定成绩。区委王书记去年两次来院调研,对法院工作给予了充分肯定,市中院也给予高度评价。最近,中院党组研究,已将我院推荐为 xx 年度全省法院先进集体,并已在扬州日报上公示。我想,这些成绩的取得,既是院党组狠抓各项工作开展的结果,更是全院中层干部和全体干警付出艰苦努力的结果,借此机会,我要代表院领导班子,向全院干警表示衷心的感谢和亲切的慰问!二、个人履行职责和廉政方面的主要情况和体会 一年来的工作实践使我体会到,作为一名法院主要领导干部,要抓好工作、搞好廉政、有所建树,就必须做到以下几个方面:

民群众的血肉联系。进 一步加深了对“三个代表”重要思想的认识和理解,能够时刻以“三个代表”重要思想指导和衡量法院工作,从而找到了在审判工作中体现和实践“三个代表”重要思想的途径,为开创法院工作新局面奠定 了较为坚实的基础。同时注重认真学习最新法律法规和司法理论,及时更新司法知识和司法理念,掌握司法改革最新动态,使自己始终站在审判工作、法院改革的最前沿,指导全院各项工作的顺利开展。

保持廉洁自律,以身作则,为全院干警做好表率。我感到,正气是一个单位的精神栋梁,邪 气是滋生腐败的温床,正邪不相容,此消必彼长。一个好的法院,一定有其引以为荣的法院文化和良好院风,这是一笔精神财富,必将感染、激励、鼓舞着法院一代代法官。因此,去年,我和院党组提出了“正义、严谨、务实、关怀”的 8 字院风,使全院的建设和发展保持了良好的势头。

(三)必须高度重视人才的选拔和培养,防止选人用人中的不正之风 我体会到,作为一名领导干部,既要爱护人才,更要合理使用和大力培养人才,这是对党的事业负责的表现。在选人用人中,我本人和院党组能够认真贯彻《党政领导干部选拔任用条例》和区委组织部门的有关规定,选拔审判员和中层干部都经竞争和民主议事程序,保证干部选拔任用的民主化,让优秀人才脱颖而出,基本做到了法院内部人尽其用。

督的思路和途径,先后在全院推行了一系列工作举措,从而使法院工作始终充满活力。

(五)必须坚持以调查研究为先导,才能正确把握全局,准确决策,才能创新机制、深化改革,才能不断探索法院工作发展的新领域和新境界 我深深感到,调查研究是提升领导水平、促进法院发展的重要基础。一年来,我始终坚持在调查研究和广泛讨论之后,再作决策,切实保证决策的科学性和民主性。由于坚持以调查研究为先导,我们作出的任何决策都心中有底,牢牢掌握了法院工作的主动权。

刻把全院的事业挂在心上,因此,能够发扬立足岗位、无私奉献的精神,谋全局,把方向,扑下身子,一心一意抓工作。由于在工作中发自内心地付出了心血和汗水,我更加珍惜我们广陵法院来之不易的良好工作局面,更加感谢全院干警对我工作的理解帮助和支持。

总结一年来的工作,虽 然取得了一些成绩,但成绩的取得主要是区委、上级法院正确领导、指导的结果,是全体干警辛苦努力的结晶,我只是尽了一名领导干部应尽的职责,做了我应该做的工作。由于工作能力、领导水平所限,工作中也存在不少问题和不足,离人民群众的希望、领导的要求还有一定的差距,还存在不少问题,突出表现在:深入审判一线调查研究,了解工作还不够,篇四:法院述职述廉报告 述职述廉报告 太康县人民法院院长王登喜 我叫王登喜,男,41 岁,现任太康县人民法院党组书记、院长、院党风廉政建设和反腐败工作领导小组组长。

根据县党风廉政建设领导小组办公室印发的《关于领导干部撰写 xx 年度述职述廉报告的通知》要求,本人对一年来工作中尽职尽责及廉洁情况进行了认真自查,现将有关情况报告如下:

一、履行职责情况

本人作为党风廉政建设和反腐败工作第一责任人,首先做好了以下工作:

1、理清思路、尽职尽责干工作。在县委的正确领导和市中院的指导帮助下,在县人大及其常委会的监督和政府的支持下,全面贯彻党的十七大精神,以邓小平理论和“三个 代表’重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以队伍建设为根本,内强素质,外树形象,促进各项工作;坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为党组工作的重中之重,与审判工作、队伍建设、法院改革一起部署,一起落实,一起检查,并特别注重把党风廉政建设和反腐败工作作为年度岗位目标任务的一项重要内容予以重点考核,重点检查,重点监督,实行了一案一卡、一人一档的监督考核机制,严格执行市中院制定的“十条禁令”,并印制了太康县人民法院“四项工作纪律”和“十条禁令”卡片,发到每一位干警,有效抑制了干警违规违纪的发生。一年来,按照市中院确立的“五院方略”,从“强学习、强教育、强管理、强监督、强素质”五个方面强化队伍管理,制定了《太康县人民法院部门绩效考核办法》和《太康县人民法院干警绩效考核办法》,努力构建一套科学化、规范化、制度化的长效司法公正保障机制,按照“抓基础、抓关键、抓保证,实现队伍建设五转变”建一流队伍,创一流业绩工作思路,狠抓工作落 实,对重点问题和案件亲自过问、亲自协调、亲自督办。

全年共召开党风廉政建设和反腐败工作专题会 6 次,召开有关的庭室负责人会议和全体干警会 12 次,组织检查 8 次,并于 11 月底分别组织专门人员对该项工作进行检查考评,并进行了讲评,将考评结果作为干警当年晋职晋级评先的依据,在组织和程序上加强了对党风廉政建设的领导和监督实 施。

2、按照省、市、县纪检监察工作会议上精神,切实抓好党风廉政建设责任制工作。依据县纪委和上级法院的要求,年初专门制定并与部门负责人签订了党风廉政建设责任书,制定了切实可行的《纪检监察工作计划》和《实施办法》,进一步明确了年度工作任务和责任范围,对责任目标进行了公开和量化,形成了横向到边、纵向到底的责任制络,并辅之以相应的监督制约机制,逐步建立起一道不能为、不敢为、不想为、不必为的纪律作风防线;认真开展党风廉政建设责任追究,依法依纪查处违法违纪案件,着力解决群众反映强烈的问题,过去遗留的涉法信访案件全部得到圆满解决,没有发生新的上访案件,确保了社会稳定,促进了社会和谐发展。

放思想、开放开明”主题教育和市委政法委开展的“队伍建设年”教育活动,紧密联系我院实际,相继开展了“素质教育年”、“作风建设年”、“形象提升年”活动。每次活动分别召开了民主生活会,进行批评和自我批评、自查自纠,要求每位干警撰写不少于 3000 字以上的心得笔记,制 定整改措施,大事讲原则、讲党性,小事讲风格、将谅解、讲奉献,切实把全院干警的思想、行动统一到学习、贯彻落实党的十七大精神上来,切实加强干警遵纪守法、为民服务意思。

二、勤政廉政情况 今年来,本人在院党风廉政建设领导小组指导下,工作中严格遵守中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定...

法院述职述廉报告

法院述学述职述廉报告

述职述廉述法报告 法院

法院庭长述职述廉报告(精品)

法院立案述职述廉报告

法院述职述廉报告篇二

一、抓好主线,认真开展教育。

积极参加保持共产党员先进性教育活动和“规范司法行为、促进司法公正”专项整改活活动,配合协助做好一些教育活动的辅助性工作。

二、认真贯彻落实《实施纲要》和《若干意见》。

党中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐坏体系实施纲要》和最高法院《关于贯彻落实实施纲要的若干意见》发布后,相继制定的完善了《某某市人民法院党风廉政建设实施细则》、《党风廉政建设责任制考核办法》、《某某市人民法院构建和惩治预防腐坏体系工作计划》,将《实施纲要》和《若干意见》规定的有关内容充实到责任制考核办法中,加大责任检查、责任考核、责任追究的力度。在工作计划的制定中,我们以“明确目标,分解任务,确定职责,严格制度,强化监督,便于操作”为指导思想,以“紧紧围绕‘四不为机制这一核心,将教育、制度、监督各项任务具体进行分解,落实责任人和责任单位,将着力点放在制度建设上,将工作重点放在对审判权和执行权的监督制约上。

三、突出重点,加强对审判权和执行权的监督和制约。

加强对审判权、执行权的制约和监督,确保“公正与效率”主题的实现,始终是我院反腐倡谦工作面临的一个重大课题。认真落实最高院“四项制度”,完善个人重大事项报告制度。在审判、执行案件时,认真执行回避制度,避免因此可能产生的不公、不廉的因素。今年,某一当事人反映一审判人员未按法律规定,与双方当事人交换证据,并怀疑与对方当事人私下接触,接举报后,我院即对该案件进行调查,查实来信反映的情况虽有夸大之词,但也反映了该案在审理过程中,确也存在工作不细,规范意识不强的问题,庭里以此案为鉴,进行讨论后,提出了相应的改进措施,并决定该审判人员作出回避,由其他审判员进行审理。按时做好各类纪检报表的统计、报送、上情下达工作。认真执行拒礼拒贿登记报告、离任审计等制度。全年,共上交市纪委礼金元、礼卡计价值元;拒礼拒贿计人次,合计金额元。院长调任后,已进行了离任审计。开展每年度领导干部述廉评廉、述职述廉、民主评议、民主生活会、提醒谈话、诫勉谈话等制度,对中层干部的述职述廉工作已作出布置。加强对委托评估、拍卖工作的监督,严格按照本院《拍卖机构工作考核细则》、《对外委托司法鉴定实现统一管理的规定》执行,做到程序公正、公开、透明。确保监督的到位和监督的实效。

四、加强与人大的联络、沟通。

建立健全了一系列制度,确保监督工作规范化、日常化。一是建立重大案件、重大事项向人大常委会报备制度,对本院的重要工作部署、重大案件的审理和执行情况以及上级法院的重要会议精神等,坚持定期向人在常委会汇报,以便人大随时了解和掌握法院工作情况,从宏观上监督、支持法院工作。本是多形式、多渠道接受监督,加强联络。全年共邀请人大代表旁听案件审理、监督执行次,共人次。三是认真配合市人大常委会对我院的民事审判工作开展司法评议,先后召开部分执法执纪监督员座谈会,走访调查,多渠道听取社会各界意见和建议,自查自纠,做好人大代表的提案和政协委员的议案工作。

五、抓监督体系建设,切实抓好案件督查。

一年来,共受理各类督查案件件。其中被二审发回重审和改判案件件(发、改率与去年同期相比下降;本院提起再审而改判案件件;上级法院、市委、市人大、市纪委、市政法委等上级机关领导批示,重大纪检信访案件件与去年同期相比下降。呈现了案件质量提高人民群众满意度增加的局面。通过对这些案件的督查,没有发现干警有违法违纪的问题和违法审判的情形存在。但也反映了在个别案件审理过程中,存在程序公正的理念不强,造成诉讼主体的不适格,实体上存在认定事实不清,定性不当,执行不力等问题。在查办案件中,我们高度重视,态度积极,做到有举必查,有查必果。认真做好准备,制定工作方案,定人员、定方案、定时间、定纪律,确保查办案件的顺利进行。一当事人向我院反映,提出起诉后,七日内未被法院受理,违反民诉法的规定。接反映后,经我们了解,是因庭领导出差原因造成,我们即要求所在庭将情况向当事人作出说明,马上作出是否受理的法律文书,该当事人为此又向我院电话表示满意,得到了赞许。××年还参加市纪委组织的效能建设明查暗访,政法机关的暗访协查,完成了两个调研任务,一个是政法委的违法审判责任追究调研,一个是中院队伍建设调研课题。

六、存在的问题和不足:

一年来,我院的党风廉政建设和反腐坏工作虽取得了一定的成绩,队伍建设连续五年“另违纪”,但与形势的要求和当前所面临的工作任务还有差距,主要表现在:

少数同志在思想上对党风廉政建设和反腐坏工作还存在模糊认识,认为所谓的惩防体系无非是对原有的教育、制度、监督方面的措施进行重新的组合,意义和作用不大,从而工作不够主动,教育工作如何取得实效办法不多;服务意识不强、不注重司法礼议。程序公正的理念还不够牢固,工作责任心不强,工作效率不高,在督查的部分案件中,不规范问题仍是“常见病”、“多发病”;制度的规范功能发挥尚不充分,没有遵章办事或打“擦边球”的现象时有发生,纪检工作与审判工作的结合尚有差距,监督乏力滞后;在内部管理上,管理手段缺乏创新,考核制度没有发挥应有的作用,受现行机制及经济等因素的制约,实施“不必为”的激励保障机制难度大。

法院述职述廉报告篇三

2006年,在**市人民法院的具体指导下,在中共**县委的领导下,在县人大常委会的监督和县政府、县政协、县纪委等有关机关的支持下,始终按照上级法机关的部署,积极围绕**县委的中心工作,团结党组一班人带领全体法人员,大力加强领导班子和法队伍建设,全面履行审判职能,使**县人民法院的各项工作都保持了良好的发展势头。在市院年度综合考核中,整体工作仍在全市各县区院中占据较好位次。

一、积极组织开展政治理论和法业务知识学习活动,努力提高自身素质和法队伍素质

加强政治理论学习,是新时期党中央对各级领导干部和每个党员的新要求,也是各级领导干部在新时期全面贯彻党的十六大、十六届四中、五中全会精神,努力提高自身执政能力,努力提高法队伍的政治素质和业务技能,为全面做好本职工作的重要保证。

1、认真组织、参加“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动。通过健全机构,加强领导、落实责任,强化督导、统筹兼顾,推动工作开展、加强宣传,树立形象等措施的落实,整个活动扎扎实实,个人和全体法院干警思维方式和执法观念有了新转变,审判能力有了新提高,执法行为和执法作风有了新改观,队伍素质和司法形象有了新面貌。

2、认真组织、参加党组理论中心组学习活动。一年来,我注重了组织和加强政治理论学习,特别注重加强党组一班人和全体法人员对新时期党的路线、方针、政策的学习。在院内重点抓好了全员每周一上午集体学习政治理论和法业务理论活动、党组理论中心组学习活动和部门的业务调研活动。通过一系列的学习活动,领导班子成员和全体法人员的政治理论水平和法业务知识都有了显著提高。本人的政治理论和业务水平也显著提高。一是理论修养和思想水平得到了提高。二是政治方向更加明确,政治立场更加坚定。三是能够坚持群众观点,走群众路线。四是法业务理论和法业务技能又有了显著提高。

3、组织开展“学习型法院建设”活动。为提高干警的政治素质和业务技能,年初,提议并确定了开展学习型法院建设的决定,决定从政治素质、职业道德、传统美德、社会公德等方面加强法人员的素质教育;通过以部门为单位,结合业务工作实际,开展小型研讨会活动,探索和形成一套处理案件的有效办法,达到逐步提高案件质量的目的。经过一年来的实施,收到了显著效果,被市院领导给予充分肯定。

二、全面履行法律赋予的职责,用心工作,不断提高法工作业绩

一年来,始终抓住依法履行审判职能这条主线,紧紧围绕县委中心工作,以创建“平安**”为载体,以全面加强规范化建设为切入点,以“保持党员先进性教育”活动和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改整改活动为总抓手,不断加大工作力度,突出抓好“三项重点业务”,各项工作都保持了良好的发展势头。

1、积极开展“严打”工作,维护社会稳定做出新业绩。2006年,我们按照各级党委和上级法机关“严打”工作的总体要求和“平安aa”建设的总体部署,始终把维护社会稳定作为首要任务,把“严打”方针贯穿法工作始终,与检察、公安、司法等部门密切配合,严厉打击了各类严重刑事犯罪。1—11月份共审理各类案件2534件,办理案件数同比增长10%。

2、积极稳妥地查办职务犯罪,促进公正清廉政务环境的建立。2006年,我们根据市院下达的办案任务,以服务“平安”建设、缓解干群矛盾、维护党政机关及其工作人员的廉洁性为目标,从重从快审判了群众反映强烈、容易激化社会矛盾引发上访、影响发展和稳定的职务犯罪案件。共审结各类职务犯罪案件23件31人,其中贪污贿赂类案件18件19人,渎职侵权类案件5件12人,通过办案共为国家挽回损失200余万元。

三、坚持严谨求实、勤奋创新,切实加强工作作风建设

1、认真加强了领导班子建设。一是通过党组会、党组理论中心组学习活动,自觉加强了对院党组一班人的培训,对每一位党组成员都提出了新的要求。在党组民主生活会上,能够自觉开展批评和自我批评,并带动全体党组成员认真开展批评和自我批评。今年党组新进2名同志,我专门开展了谈心活动,对新进党组人员提出要求,并指出努力方向。整个班子形成了求真务实、真抓实干的工作作风,2、认真执行了党的民主集中制原则。工作中,我十分注重正确处理民主与集中的关系,从来不搞“一言堂”和临时动议。特别是在重大工作安排、重要事项决策时,事前都进行认真调查研究,始终坚持决策前和班子成员充分酝酿、协商,决策中广泛听取领导成员和部分同志的意见,决策后全面落实的工作原则,保证了各项工作决策的规范性和科学性。特别是在落实“两房”建设任务,准备新建办公大楼问题上,我主动调研,从一般人员到领导班子成员,广泛征求意见,集思广益,从选址到设计,充分听取广大干警的意见,得到了广大干警的支持和理解,较好促进了工作的顺利开展。

四、严格自我要求,认真遵守组织纪律,廉洁自律取得新成绩

一年来,在廉洁自律方面,始终严格自我要求,时时处处以身作则,认真发挥表率作用。一是严格执行《中国党党内监督条例》和《法人员纪律处分条例(试行)》,严格要求自己和领导班子成员,努力提高廉政意识,真正做到了廉洁从检、廉洁办案。二是通过层层签订廉政建设责任书,推行“一岗双责”的管理模式,严格要求全体法人员公正执法、廉洁办案,尽最大努力杜绝人情案、关系案、金钱案的发生,较好地提高了法人员廉洁从检的自觉性,同时也在社会上较好地树立了法院机关的良好形象。三是严格要求身边工作人员和亲属,绝不允许他们以我的名义和影响,办理影响法院形象和院长形象的事情。四是认真落实党风廉政责任承诺,先后带头在全体干警大会和党支部会议、党小组会议上作出承诺,并认真实践诺言。五是严肃查处违纪行为,维护党的纪律的严肃性。一年来,对工作中出现的问题,不回避、不袒护,该诫勉的坚决诫勉,该处理的坚决处理,使党风廉政建设责任得到了深入落实。

五、工作中存在的不足

政治理论学习还有待于进一步加强,理论水平还有待于进一步提高。

法院述职述廉报告篇四

2006年,在**市委、市委政法委和市中级法院党组的正确领导下,在市人大的监督和市政府、市政协等有关部门的大力支持下,积极围绕市委的中心工作,牢固树立科学发展观,全面落实"公正司法、一心为民"的指导方针,认真履行宪法和法律赋予的职责,分管的各项工作均取得了良好的成绩。刑事审判工作顺利完成预定的工作目标,提前一年跨入全省法院先进行列;国家赔偿工作、办公室工作分别被省法院评为先进单位,刑一庭被市委表彰为公正执法先进单位,刑二庭被评为省反假币先进单位,少审庭获得全国"优秀青少年维权岗"称号,刑一庭、刑二庭、少审庭、办公室、司法行政处等分管部门分别荣记集体三等功或被评为先进党支部;16名干警受到表彰,其中1人被最高法院评为先进个人,1人被评为"全省十杰优秀女法官",1人被评为"河南省杰出(优秀)青年卫士",1人被评为首届"全市杰出青年卫士",4人荣立个人二等功。下面,我将自己一年来的工作情况、廉洁自律情况做以简要汇报。

一、积极组织开展政治理论和业务知识学习活动,努力提高法官队伍素质

加强政治理论学习,是新时期党中央对各级领导干部和每个党员的新要求,也是各级领导干部在新时期努力提高自身执政能力,提高法官队伍的政治素质和业务技能,全面做好本职工作的重要保证。

(一)加强学习教育,积极提高干警的政治思想素质。

坚持以上级开展的社会主义法治理念教育、全省法院思想作风整顿活动为契机,认真抓好思想政治教育、职业道德教育和廉洁司法教育,切实提高干警的思想政治觉悟和思想境界,牢固树立正确的价值观和权力观,正确对待手中的权力,坚持做到司法为民。采取集中学习等形式,加强党的方针政策教育和形势教育,使干警正确理解把握形势,转变执法观念,自觉服从服务于党和国家工作的大局;开展警示教育,有针对性地挑选近年来本系统发生的违法违纪典型案件,印发给每一位干警,做到警钟长鸣,防患于未然。

(二)采取专家讲课、培训、作者所有!摩等形式促使干警加强业务学习,切实提高业务素质。

针对部门业务特点,本着学以致用,注重成效,分别开展了业务教育培训、庭审观摩、法律文书评查等活动,狠抓岗位练兵,促进了干警业务素质的提高。我们还邀请了著名法学家、武汉大学博士生导师马克昌教授来**为法院广大干警做了题为"树立新时期刑事司法理念"的专题讲座,进一步树立了干警的现代司法理念。

(三)认真落实党风廉政建设责任制,狠抓队伍的廉政建设

认真落实市委提出的"六个亲自"要求。一是层层签订目标责任书。年初,我与分管部门的负责人签订了党风廉政建设责任书,各部门负责人与所属人员也鉴订责任书,做到一级抓一级,层层抓落实,并要求所属每个干警写出廉政保证书。二是将党风廉政建设与目标管理考核挂钩。把党风廉政建设纳入年度岗位目标管理,与审判工作一起部署、一起检查、一起考核、一起奖惩。三是积极组织所分管的部门和干警参加我院开展的"无违法违纪年"活动。要求干警要严格遵守党风廉政建设各项规章制度,认真履行宪法和法律赋予的职责,谨慎行使手中的审判权,防止和避免各类违纪违法行为的发生,努力实现全年本庭、本人不发生违法违纪行为。活动的开展取得了初步的成效,今年以来,所分管的部门和干警没有发生违法违纪行为。四是认真执行"四大纪律八项要求",大力弘扬求真务实精神,积极转变工作作风。把每周一下午定为党风廉政建设学习日,组织干警学习中纪委规定的"四大纪律八项要求"、中央政法委制定的四条禁令、最高法院规定的八不准等廉洁自律有关规定,做到周有笔记,月有心得,年终考核有奖惩。五是认真做好分管口的涉诉信访工作,切实解决群众"告状难"问题,努力维护社会稳定。在工作中,我注重引导分管的部门和干警,认真采取解决问题与说服息诉并重、齐抓共管与责任到人结合、治标与治本兼顾等措施,认真做好涉诉信访工作,努力维护当事人的合法权益。一年来,对工作中出现的问题,我们不回避、不袒护,该诫勉的坚决诫勉,该处理的坚决处理,使党风廉政建设责任得到了深入落实。

二、认真履行职责,较好地完成了各项工作任务。

在常务副院长这个助手岗位上,我时刻摆正自己位置,当好参谋,自觉维护院领导班子集体领导,注意团结,搞好协作,切实执行落实好院党组讨论决定的事项,认真履行职责,各项工作保持了良好的发展势头。

法院述职述廉报告篇五

20xx年,我院在市委正确领导、市人大有力监督、市政府、市政协及社会各界的大力支持和上级法院的指导下,深入贯彻落实党的和xx届x中全会精神,认真学习领会系列重要讲话精神,特别是紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”的目标,以“改革创新推进年”、“司法公开深化年”、“队伍建设强化年”活动为主线,狠抓司法办案第一要务,不断提升司法公信力,各项工作取得了新的进展。

20xx年我院共受理各类一审案件804件(含旧存),审结510件,结案率为63.43%; 受理各类执行案件214件(含旧存),执结127 件,执结标的额319.58万元。

(一)依法惩治刑事犯罪,维护社会和谐稳定

20xx年,共受理各类一审刑事案件110件(含旧存15件),审结91件,未结19件,判处罪犯115人,上诉7件,维持原判4件。涉案罪名多达23种,其中判处5年以上20xx年以下有期徒刑的罪犯4人,20xx年以上20xx年以下有期徒刑的罪犯2人, 较好地维护了社会稳定。在已审结的91件案件中,适用普通程序的31件,适用“被告人认罪”和简易程序的60件,办案效率明显提高。同时,继续做好未成年人刑事审判工作,寓教于审,惩教结合,不断强化司法关怀,已审理此类案件1件2人。

(二)依法审理民商案件,促进经济社会发展

提供必要的法律咨询和帮助,最大限度地保护他们的合法权益,深受群众好评。20xx年,导诉员共为当事人提供咨询2400多人次,代收诉讼材料580余件。畅通涉诉信访渠道,除继续实行院领导定期接访机制外,在三月份每天安排各庭室负责人轮流到信访室接访,让他们亲身体会信访工作,体验涉诉信访群众疾苦,了解群众合理合法诉求,帮助解决实际问题。同时,由监察室负责对涉诉信访情况进行登记、分类、管理与督办,每星期将涉诉信访案件处理进度通过电子文档形式发送到院领导及各业务部门,方便对涉诉信访案件进行管理。20xx年共接待来访69人次, 处理来信11件,其中“院领导接待日”接访22人次,做到事事有结果,件件有回音。

(三)推进长效机制建设,提升服务民生质效

借助法院门户网站、官方微博,主动公开审判信息。强化诉讼调解,调解贯穿审判全过程,利用耐心说服教育、诚心排忧解难、恒心平息矛盾、公心评判是非等多种调解方法,推动和解,促进当事人自主协商处理纠纷。大力推进涉执信访化解,积极对困难的申请人实施司法救助,保护弱势群体。20xx年办理诉讼费缓减免案件18件,缓减免诉讼费11.15万元;对5宗案件的申请人实施司法救助,救助金额4.05万元。

(四)完善审判管理机制,提高审判质量效率

按照“当好排头兵综合监控指标体系”要求,做好日常综合报表和专项统计,严格核查统计数据,强化审判运行态势研判。开展案件质量常规评查、重点评查和专项检查,转化评查成果,防范冤假错案。20xx年,共评查庭审8次、案件8件,合格率100%。健全审委会讨论案件准入、议事规则和委员审理等机制;强化审委会理论研究和经验总结,发挥审委会指导作用,安排审委会会议4次,讨论案件5件。我院从4月1日起施行《**市人民法院民商事案件法律文书签发暂行办法》,明确主审法官和审判长对不同裁判文书签发的职责,增强其审理案件的责任感;促使主审法官和审判长积极主动学习业务知识,自觉提高办案水平和裁判文书写作质量;使庭长、分管副院长从繁多的审批事务中抽身出来,专心承办案件。为及时掌握审判执行工作动态,给科学决策提供参考,从20xx年4月1日起,安排法院领导班子成员、专委以及监察室、审管办、研究室的负责人深入审判一线,作为案件承办人参与庭室办案。

法院述职述廉报告篇六

按照州党委和县委组织部的要求,现就我院党组领导班子今年以来的主要工作、履行职责情况和廉政情况做如下报告:

一、加强党组班子建设,服务经济社会发展大局

今年以来,我院党组班子在县委的正确领导、县人大的监督和州法院的指导下,紧紧围绕县委中心工作,服务大局,认真履行宪法和法律赋予的职责,以科学发展观为统领,进一步加强法院领导班子的思想建设和队伍建设。组织班子成员认真学习xx大报告、xx届三中全会、全区法院工作会议、州党委工作会议和县委九届三次全委(扩大)会议精神,先后开展了解放思想大讨论、“社会主义法治理念教育”、“大学习、大讨论”和“反对分裂、维护稳定”主题教育等活动,深入开展了以“零违纪”内容的“作风制度建设年”活动。通过班子成员中心组学习、自学相结合,努力提高了自身政治思想理论和业务水平,牢固树立“三个至上”的指导思想。

班子成员的政治鉴别力和敏锐性有了明显增强,作风进一步转变,大局意识、全局观念和司法为民的服务理念得到了进一步强化。在民主议事和科学决策方面,始终坚持“全院一盘棋”的思想,坚持民主集中制原则,通过民主生活会,在班子内开展批评与自我批评活动,接受全院干警的监督,发现问题,及时整改,强化落实。为更好的服务经济社会发展大局、推进法院整体工作上新台阶提供了坚强的思想组织保证。

二、坚持“稳定压倒一切”思想,充分发挥审判职能作用,扎实做好平安创建工作

1、坚持“稳定压倒一切”思想,全力做好奥运安保和平安创建工作。按照县委的统一安排部署,我院高度重视,明确责任,进一步加强值班备勤,把平安创建指标量化到每个庭室、每个干警以及每个干警的家庭。组建了30人的应急分队,参加县政法委组织的紧急拉动,配合公安机关开展夜间巡逻,为确保奥运会的顺利召开做出了不懈的努力。目前我院被县委命名为“平安单位”,平安创建工作也在有计划的进行当中。

2、认真落实信访工作责任制,开展院领导“大接访”活动,做好群众信访工作,截止目前,我院共接待来信来访群众300余人次,受理信访案件8件,已经全部处理完毕,受理重信重访案件3起,其中1起已经息诉罢访,1起解决完毕,1起已经基本解决。

3、围绕县委中心大局,扎实开展司法“大调解”工作,化解社会矛盾,为县委分忧,彰显司法服务品牌。一是认真贯彻落实县委九届三次全委(扩大)会议提出关于建立“大调解”工作机制的精神,转变审判理念,发挥职能作用,与司法局、各乡场紧密配合,努力构建“大调解”工作格局,制定并着手实施《*县人民法院加强指导人民调解工作实施方案》。完成了对全县人民调解员工作的培训,在各乡镇场设立了诉讼指导岗,定期选派法官进村入户,开展民事纠纷调处工作,人民调解组织的作用得到有效发挥,取得了良好的社会效果。这项工作开展以来,共调解纠纷24起,调解成功14起,有效化解了社会矛盾,为构建“大调解”工作格局进行了有益的尝试,得到了基层乡、场党委政府和群众的好评;二是大力开展“法治六进”活动,加大法制宣传力度。选派干警担任我县中学生业余党校讲师和学校法制辅导员,为构建平安社会环境做出积极的努力。

4、落实司法为民具体措施,进一步完善对确有困难的当事人诉讼费减、缓、免制度,今年共为53件涉及人身损害赔偿、赡养、买卖合同纠纷案件缓、减、免诉讼费近7.9577万元,切实保障经济确有困难的群众能够依法行使诉讼权利。同时还按照县委的要求大力开展扶贫帮困活动。今年我院开展了对联系点贫困户的帮扶工作、“三同”活动、向四川地震灾区捐款和向我院干警家属住院治疗的捐款活动,增强各族干警的凝聚力。据统计,共向灾区捐款19130元,向干警家属住院捐款6600元。

三、全面加强审判业务工作,提高审判质量。

今年截至到11月中旬,我院共受理案件1667件,其中刑事案件117件;民商事案件1143件;行政案件12件(其中5件非诉案件);执行案件366件;申诉案件8件,破产案件1件,其他案件20件。为维护社会稳定、促进经济社会更好更快发展发挥了积极的作用:一是重点加强“大立案”工作,从立案上把好审判质量的“第一关”,加大了案件审限跟踪和案件质量评查力度,确保审判流程更加顺畅,今年上半年立案庭催办案件40件,发黄牌预警案件6件,有效预防和杜绝了超审限案件的出现。

截至目前,我院没有发现超审限案件,审判效率得到进一步提高;二是认真开展刑事、民商事和行政审判工作,严厉打击各类刑事犯罪、化解社会内部矛盾、推进依法治理进程。重点在“案结事了”上下功夫,逐步建立速裁速调机制,加强了诉前调解和诉讼调解,今年共调解结案551件,调解率为52%,取得了较好的社会效果,各类案件的服判息诉率有了大的提高。三是进一步加大执行工作力度,重点开展了执行春、秋两季执行大会战和执行积案清理专项活动,成立积案清理专项领导小组,实行院领导包案负责制,由党组成员带队分五个小组对179件执行积案进行集中摸排、清理,共执结了82件,其余案件都不同程度的部分执结。同时通过采取执行和解等有效手段,穷尽执行,化解矛盾,今年新收的执行案件中执结了141件。目前积案清理工作进入攻坚阶段,力争在年底前使执行率达到70%的目标。

四、狠抓绩效管理,加强队伍建设

今年以来,我院通过加强干警的政治、业务学习,努力提高干警的整体素质,在打造“学习型法院、学习型法官”上下功夫:

一是围绕社会主义法治理念教育和“大学习、大讨论”活动,扎实开展了“零违纪”教育整顿、作风建设年、“解放思想”大讨论和“反对分裂、维护稳定”主题教育等活动,教育干警牢固树立大局意识和全局观念,增强政治敏锐性,强化干警的工作责任意识,转变作风,牢固树立“三个至上”的指导思想,提高工作效率和司法服务品质。同时选派干警积极参加上级法院举办的各类业务培训班,干警整体素质有了明显提高。

二是以机关效能建设为抓手,加强党风廉政建设教育,强化绩效考核。今年以来,我院在以往的基础上,进一步完善制度,认真落实党风廉政建设责任制和庭室领导“一岗双责”制,强化警示教育,对庭室的全盘工作实行绩效量化季度考核,及时通报结果,廉政保证金制度和干警谈话制度进一步落实。今年,我院对上年度二审改判和发回重审的23件案件的15名承办法官给予了责任追究,对12名工作人员违反考勤制度进行了通报批评,对一名干警值班脱岗给予了诫勉教育,两名干警违反审判管理制度给与效能告诫。今年以来我院干警拒礼拒贿近2万元。法院效能建设工作已步入良性循环。得到了县委的充分肯定,效能管理经验在州效能检查汇报会上做了专题汇报。队伍的整体素质和业务水平有了新的提高,通过努力,我院司法警察大队再次荣获“全国法院优秀司法警察大队”的荣誉,受到人民法院的表彰。

三是为干警打造干事创业、发挥才干的平台,今年我院在县委、人大的大力支持下,开展了第三轮庭室领导竞争上岗工作,对18个中层领导岗位公开竞职,全院23名干警参加了竞聘,最终16名中青年骨干调整或走上了中层领导工作岗位,极大的激发了干警的工作热情和积极性。

四是加强党建工作。重新调整党建工作领导小组,加强党员管理,将党员的管理纳入绩效考核管理范畴,同计划、同落实、同考核,党员的先锋模范作用得到有效发挥。

四、紧紧依靠党的领导,认真接受人大和社会监督

今年以来,我院党组班子紧紧依靠党的领导,始终坚持把贯彻落实党的方针政策和公正司法有机结合起来,在政治立场、政治方向上与党的领导保持高度一致,不折不扣的执行县委和人大的工作部署和决议,自觉接受人大和社会各界对审判工作的监督。主动向县委、人大汇报审判工作进展情况,今年共办理人大和政协的提案2件,同时认真办理上级法院和党委的转办的信访案件。并通过采取邀请县政法委、人大、政协、信访等部门领导,对当事人上访不断、社会影响较大的案件组织召开多部门联合听证会,共同化解社会矛盾,这一做法有效化解了矛盾,得到了县委、人大和社会各界的充分肯定。

回顾一年来的工作,各项工作虽然采取了一些创新举措,也取得了一定成绩。但仍然存在一些不尽人意的地方,距上级党委和人民的要求还有一定差距,需要在以后的工作中努力加以改进,为创建“平安”、促进经济社会更好更快发展提供更加优质高效的司法保障。

法院述职述廉报告篇七

我自×年×月×日上任××县人民法院党组书记、副院长、代院长,×年×月当选为××县人民法院院长,在近一年的领导岗位上,我紧紧依靠县委和上级法院的正确领导,自觉接受人大的监督,广泛获取政府及社会各界帮助,团结班子成员和全体干警,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持在审判工作中落实科学发展观,坚决执行党的路线方针政策,坚持“公正与效率”工作主题,树立社会主义法制理念,坚持廉洁自律,在法院队伍建设、审判工作、司法保障能力等方面,均取得了一定的成绩,法院各项工作有所突破和创新,整体工作思路初步形成。现将我任职以来的2018年基本工作情况汇报如下。

走上领导岗位以来,我更加注重政治理论学习,以不断提高自己的政治理论水平,以确保正确的工作方向和思路,不断提升和改进领导能力。一年来,通过开展保持共产党先进性教育活动、争当“排头兵”教育活动,以及开展社会主义法制理念教育等形式,较为深入、较为系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习了科学发展观的深刻内涵,学习了党的十九大精神和省市委全会精神,学习了社会主义法治理念的基本内容。通过不断的学习,尤其是通过不断结合领导岗位的具体工作来学习,我感觉自己的政治理论水平有了新的进步,领导能力得到了提高,政治敏锐性得到了增强,工作的方向性得到了明确。

在抓好自身学习的同时,我还十分注重加强党组中心组和党支部的政治理论学习。一年来,我院党组中心组严格按照上级党委的要求,不折不扣地开展了党组中心组的理论学习,全面系统地学习了指定的理论篇目,领导班子的政治素质得到了提高。我院还建立了每周五固定的支部学习日制度,全院五个支部固定在周五下午开展理论学习和讨论活动,既保障了充足的政治学习时间,又能做到有计划和较系统地进行理论学习。通过不断强化政治学习,广大审判人员在审判工作中自觉服从党的中心工作、大局工作的意识有了提高。

是否熟悉和掌握情况是领导干部能否科学决策的前提,是否实事求是、有的放矢是领导能否科学决策的关键。我任职以后,用了一定的时间调查摸底,结合自己以前在上级法院工作过程中的了解,对××县的经济社会情况和××法院的基本情况进行了熟悉和掌握。从法院审判工作这个层面看,××县经济发展比较单薄和单一,且中心镇人口少,经济交往不活跃,因此经济纠纷案件较少,并且将在一个相当长的时期内一直呈现这一特点,这与我市其它区县经济纠纷案件逐年上升的态势形成了鲜明的对比。但在××县近几年的发展过程中,土地、山林等资源权益归属的矛盾日益凸显出来,农村土地承包、山林确权、相邻关系等涉农、涉群体纠纷案件迅速增长,审判执行难度远高于一般经济纠纷案件;就法院建设而言,审判人员文化、法律素质偏低,法官队伍年龄结构偏大,潜在断层危机。两庭建设任务繁重等等。根据这些了解,按照落实科学发展观的要求,我和党组同志进行了深入细致地研究,形成了明确的、较为符合××法院特点的工作思路。经过一年的检验,我们的工作思路和措施是符合实际的,也是和上级法院指导思想相一致的。

在审判工作方面,针对民事案件多,当事人矛盾对立尖锐、文化及法律素质不高等特点,我们着重加强司法为民工作,强化审判的调解功能,追求“案结事了”。一年来,我先后倡导开展了调解竞赛活动、送法下乡活动、上门立案活动、巡回办案活动等等一系列司法为民、便民、利民活动,还建立了院长立案接访制度、涉法涉诉信访接待制度等。××年我院的调解结案率达到×%,比全市法院平均调解结案率高出25个百分点,受到了上级法院的好评,也大大减少了当事人的上访,其中一个法庭全年无一宗上诉案件,当事人均服判息诉。对于涉群体性的纠纷案件,我要求自立案之日起必须报院长和主管副院长,并随时汇报审判进展和当事人动态情况,对于案情特别复杂、矛盾特别尖锐的案件,我还亲自到当事人中间作法律宣传和诉讼指导工作。

在队伍建设方面,我着重抓精神面貌建设、司法形象建设,着重提高审判技能和司法调解能力。通过和广大干警谈心、鼓励等形式,有效地改变了法院干警的精神面貌,增强队伍的活力、集体荣誉感和团结协作精神。通过提高审判技能和司法调解能力,充分发挥了一些老审判人员的潜能,激发了大家的积极性和成就感,使全院审判工作焕发了蓬勃的生机。

在司法保障能力方面,我和党组同志共同努力,克服经济困难、基础薄弱等困难,坚决按照上级法院的指示精神,全面启动审判大楼和中心法庭建设工作,打开了山区法院“两庭”建设的局面。××年,我和党组根据××县实际,研究确定全县设立三个中心法庭,得到上级法院的批准,同年我们完成了××法庭的新建任务和××法庭的改扩建任务,××年××月份,又同时启动了××法庭和法院审判大楼的建设,××法院的“两庭”建设已全面进入实施阶段。在这一年的时间里,我和党组同志在争取建设资金和建设用地等方面付出了巨大的努力。

任职以来,我十分注重发挥领导集体的决策功能,较好地执行了民主集中制。首先,对班子成员进行了明确的分工,也明确了其在分管范畴内的权责,形成了责任明确、职能明确的工作格局。其次,在重大问题上坚持集体决策,法院的人员调整、物质建设、财务收支等方面情况均召开党组会议确定,任何不同意见均能在会议上进行讨论,未能形成统一思想的绝不强行通过。第三,主动团结班子成员,形成集体凝聚力。我经常性地主动和班子成员交流思想,征求工作意见,主动敞开思想、坦诚相见。我院班子团结力、凝聚力有了明显的增强,得到了上级和全院干警的认同。

一直以来,我都能按照公正司法和廉洁从政的标准从严要求自己。走上领导岗位以后,自己更加注重加强职业道德修养,为广大干警作出楷模。在生活上,我绝不接受当事人、代理人的吃请和贿赂,从不在工作地点以外会见当事人;在经济上,我能够严格执行财经纪律,公务用车、公务接待等均符合标准,我的家人及近亲属中均无人从事经商活动和诉讼代理活动。我院审判大楼建设由县招投标办公室对外公开招标,并实行电子评标,我个人和党组班子均未参与招标活动,未接受任何单位和个人的托请。

针对近年来司法领域里屡屡发生的腐败问题,一方面,我不断地从这些反面教材中加强自省自律,另一方面,我也注重在广大干警中不断地进行廉政教育,不断地学习各项廉洁从政的规定,不断地以反面教材进行生动教育。我和党组加强了纪检监察工作,通过内部监督预防腐败。我院建立了党风廉政建设责任制,对党风廉政建设问题实行层层负责。

我走上领导岗位的时间还不长,在领导能力、领导水平、领导经验等方面还有诸多不足,思想还不够成熟,处理重大突发问题的能力还有待加强。法院的队伍建设、物质建设等还存在许多问题和困难,审判质量和效率均有待提高,人民群众对司法的公信力还不高。这些问题将是我今后工作中需要花大力气加以解决的,我将进一步加强学习,促使自己尽快在政治上成熟起来,我将更加紧密地依靠党委的正确领导,更加自觉地接受人大的监督,更加虚心地寻求社会各界和广大干警的帮助,在工作实践中提升能力,以不辜负组织的培养和人民的信任。

法院述职述廉报告篇八

200*年,在**市人民法院的具体指导下,在中共**县委的领导下,在县人大常委会的监督和县政府、县政协、县纪委等有关机关的支持下,始终按照上级法机关的部署,积极围绕**县委的中心工作,团结党组一班人带领全体法人员,大力加强领导班子和法队伍建设,全面履行审判职能,使**县人民法院的各项工作都保持了良好的发展势头。在市院年度综合考核中,整体工作仍在全市各县区院中占据较好位次。

一、积极组织开展政治理论和法业务知识学习活动,努力提高自身素质和法队伍素质

加强政治理论学习,是新时期党中央对各级领导干部和每个党员的新要求,也是各级领导干部在新时期全面贯彻党的十六大、十六届四中、五中全会精神,努力提高自身执政能力,努力提高法队伍的政治素质和业务技能,为全面做好本职工作的重要保证。

1、积极组织、参加保持共产党员先进性教育活动。在学习发动和教育培训阶段,进一步加强了活动的组织领导工作,带领全体法干警认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、十六大报告、党章和《法官政治读本》、《法官纪律读本》、《法官道德读本》等理论文章,系统的学习了政治理论;在征求意见和分析评议阶段,组织领导党组一班人到各乡镇和县直各部门征求对法工作的意见和建议,认真撰写党性分析材料,积极组织参加党组会议、党支部会议、党小组会议,向党组和全体党员汇报个人思想,并主动、诚恳征求批评和意见;在整改阶段切实抓好了党组和个人整改措施的落实,保证了活动扎实有效的开展。通过开展保持共产党员先进性教育活动,个人和全体法干警在党性、执法观念、工作作风、廉洁勤政、开拓创新等方面有了新的提高。被县委确定为保持共产党员先进性教育活动先进单位。

2、认真组织、参加“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动。通过健全机构,加强领导、落实责任,强化督导、统筹兼顾,推动工作开展、加强宣传,树立形象等措施的落实,整个活动扎扎实实,个人和全体法院干警思维方式和执法观念有了新转变,审判能力有了新提高,执法行为和执法作风有了新改观,队伍素质和司法形象有了新面貌。

3、认真组织、参加党组理论中心组学习活动。一年来,我注重了组织和加强政治理论学习,特别注重加强党组一班人和全体法人员对新时期党的路线、方针、政策的学习。在院内重点抓好了全员每周一上午集体学习政治理论和法业务理论活动、党组理论中心组学习活动和部门的业务调研活动。通过一系列的学习活动,领导班子成员和全体法人员的政治理论水平和法业务知识都有了显著提高。本人的政治理论和业务水平也显著提高。一是理论修养和思想水平得到了提高。二是政治方向更加明确,政治立场更加坚定。三是能够坚持群众观点,走群众路线。四是法业务理论和法业务技能又有了显著提高。

4、组织开展“学习型法院建设”活动。为提高干警的政治素质和业务技能,年初,提议并确定了开展学习型法院建设的决定,决定从政治素质、职业道德、传统美德、社会公德等方面加强法人员的素质教育;通过以部门为单位,结合业务工作实际,开展小型研讨会活动,探索和形成一套处理案件的有效办法,达到逐步提高案件质量的目的。经过一年来的实施,收到了显著效果,被市院领导给予充分肯定。

二、全面履行法律赋予的职责,用心工作,不断提高法工作业绩

一年来,始终抓住依法履行审判职能这条主线,紧紧围绕县委中心工作,以创建“平安**”为载体,以全面加强规范化建设为切入点,以“保持共产党员先进性教育”活动和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改整改活动为总抓手,不断加大工作力度,突出抓好“三项重点业务”,各项工作都保持了良好的发展势头。

1、积极开展“严打”工作,维护社会稳定做出新业绩。2005年,我们按照各级党委和上级法机关“严打”工作的总体要求和“平安aa”建设的总体部署,始终把维护社会稳定作为首要任务,把“严打”方针贯穿法工作始终,与检察、公安、司法等部门密切配合,严厉打击了各类严重刑事犯罪。1—11月份共审理各类案件2534件,办理案件数同比增长10。

2、积极稳妥地查办职务犯罪,促进公正清廉政务环境的建立。2005年,我们根据市院下达的办案任务,以服务“平安”建设、缓解干群矛盾、维护党政机关及其工作人员的廉洁性为目标,从重从快审判了群众反映强烈、容易激化社会矛盾引发上访、影响发展和稳定的职务犯罪案件。共审结各类职务犯罪案件23件31人,其中贪污贿赂类案件18件19人,渎职侵权类案件5件12人,通过办案共为国家挽回损失200余万元。

三、坚持严谨求实、勤奋创新,切实加强工作作风建设

时,事前都进行认真调查研究,始终坚持决策前和班子成员充分酝酿、协商,决策中广泛听取领导成员和部分同志的意见,决策后全面落实的工作原则,保证了各项工作决策的规范性和科学性。特别是在落实“两房”建设任务,准备新建办公大楼问题上,我主动调研,从一般人员到领导班子成员,广泛征求意见,集思广益,从选址到设计,充分听取广大干警的意见,得到了广大干警的支持和理解,较好促进了工作的顺利开展。

四、严格自我要求,认真遵守组织纪律,廉洁自律取得新成绩

一年来,在廉洁自律方面,始终严格自我要求,时时处处以身作则,认真发挥表率作用。一是严格执行《中国共产党党内监督条例》和《法人员纪律处分条例(试行)》,严格要求自己和领导班子成员,努力提高廉政意识,真正做到了廉洁从检、廉洁办案。二是通过层层签订廉政建设责任书,推行“一岗双责”的管理模式,严格要求全体法人员公正执法、廉洁办案,尽最大努力杜绝人情案、关系案、金钱案的发生,较好地提高了法人员廉洁从检的自觉性,同时也在社会上较好地树立了法院机关的良好形象。三是严格要求身边工作人员和亲属,绝不允许他们以我的名义和影响,办理影响法院形象和院长形象的事情。四是认真落实党风廉政责任承诺,先后带头在全体干警大会和党支部会议、党小组会议上作出承诺,并认真实践诺言。五是严肃查处违纪行为,维护党的纪律的严肃性。一年来,对工作中出现的问题,不回避、不袒护,该诫勉的坚决诫勉,该处理的坚决处理,使党风廉政建设责任得到了深入落实。

五、工作中存在的不足

政治理论学习还有待于进一步加强,理论水平还有待于进一步提高。

2005年以来,我团结带领全镇上下深入贯彻“三个代表”重要思想,扎实开展保持共产党员先进性教育活动,以科学的发展观为指导,紧紧围绕年初制定的“夯实一个基础,抓住两条主线,实现三个突破,打造四个亮点”的总体工作思路,启动内力,激发活力,借助外力,加倍努力,有效地维护了风正、气顺、心齐、劲足的大好局面,促进了全镇经济及社会各项事业的快速发展。下面,我将自己一年来的廉洁自律情况、工作情况做以简要汇报。

一、严格执行廉洁自律规定,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。

一是加强理论学习,不断提高自身素质。今年以来特别是保持共产党员先进性教育活动开展以来,我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪条规。通过加强学习,不断提高自己的政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针政策的自觉性、坚定性,从而使自己在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致,始终做到自醒、自警、自重。在抓好个人学习的同时,我还注重抓好党政班子和广大党员干部的集体学习。在广大基层党员干部中夯实思想政治基础,筑牢反腐拒变防线。

二是坚持廉洁从政,自觉接受群众监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不徇私情。无论是在干部任免上还是在其他重大事项决策上,始终坚持民主集中制原则,公开办事,不搞一言堂、不搞独断专行、不搞暗箱操作。遇有重大决策事项,凡须讨论通过的,一律提交党委会讨论通过,在集中讨论、反复酝酿、形成共识的基础上,再拍板决定,尽力避免决策失误。在工作中、生活中与同志们打成一片,不搞特殊,不脱离群众。坚持定期召开民主生活会,深入开展批评与自我批评,正确对待同志们提出的问题,时刻反省自己的一言一行,努力保持自身良好形象。

三是坚持严以律己,不搞以权谋私。我时刻牢记权力来自人民,党和人民给予我权力,更是给予了一种责任。为此,我谨慎对待自己的一思一念、一举一动,耐得住清贫,抗得住诱惑,管得住小节,堂堂正正做人,清清白白做官,老老实实做事,严于律己,一尘不染。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面,始终坚持能省则省的原则,不搞大吃大喝和相互宴请,举办各种会议和活动,也本着一切从简的原则,不搞形式主义,不搞铺张浪费,尽量把有限财力用于经济建设和社会事业的发展上。今年以来,我镇的招待费用等支出项目压缩到了最低限度。对于家中的私事我从不贪图私利,以权谋私,坚持做到看好家门、管好家人。一年中,我没有利用手中权力为亲属和子女调动工作岗位,没有安排亲朋好友接包任何建设工程,没有为了个人利益行贿上级,没有使用超标汽车,没有组织或参加公费旅游,更没有利用婚丧事宜借机敛财。

二、认真贯彻从严治党要求,扎实抓好党风廉政建设。

为官之道,廉为根本。一年来,本人在以身作则执行廉洁自律规定的基础上,还始终把全镇的党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出位置,通过经常性的教育,规范化的管理,努力使全体党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

一是狠抓党风廉政责任制的落实。镇党委每季度召开一次专题会议,研究和部署全镇党风廉政建设工作。年初研究党风廉政建设责任制和党员干部廉洁自律承诺书内容,并分别与全体副科级干部、各村、镇直各单位签订了责任书,分年中、年末两次进行检查考核。

二是不断完善各项规章制度。今年以来,我镇先后制定出台了《关于加强机关工作纪律的规定》、《关于加强财务管理的若干规定》、《进一步落实党风廉政建设责任制的规定》等一系列规章制度,切实加强人、财、物各方面管理。在农村深入开展“村级五项规范”建设,确保了农村事务管理制度化、规范化。同时,在保持共产党员先进性教育活动中,研究制定了基层党组织和共产党员永葆先进性的长效机制。

三是严肃查处党员干部违规违纪行为。今年,镇纪委在镇党委的领导和支持下,不断加大了办案查案力度,对各种违纪案件和违纪人员一查到底,决不姑息迁就。一年来共查处各类违规违纪案件起,共处分党员名,有效防止了腐败现象和不正之风的滋生蔓延,进一步密切了党群、干群关系。

三、坚持把发展作为第一要务,努力促进全镇经济及社会各项事业全面发展。

一年来,始终牢记党和人民的重托,身体力行“三个代表”,努力做到情为民系、心为民想、身为民行、责为民负、权为民谋,以执政为民的实际行动,取信于民。截至目前,全镇完成民营经济固定资产投入9600万元,同比增长83;完成招商引资5800万元,同比增长98;实现工商税收190多万元,同比增长76;全镇人均纯收入达到了2550元,同比增长14。2005年,是全镇经济发展速度最快,社会政治形势最好的一年。

(一)招商引资及民营经济工作取得了历史性突破。2005年以来,我和党委政府一班人将民营经济发展摆在经济工作的首要位置来抓,解放思想,更新观念,瞄准一流,自我加压,克服重重困难,破除“等、靠、要”不良思想倾向,认清“不发展要落后,慢发展也是落后”的严峻形势,制定出台了优惠政策,层层分解任务,严格目标考核,统一兑现奖惩,全面实施“双招双引”战略,坚持“大商小商一起招,大小项目一起引,内资外资一起抓”,有效地促进了招商引资及民营经济工作的发展。今年以来,全镇新建鸿海蓄电池厂等民营企业16家,先后引进了凯航运输有限公司等项目13个,并向县工业园区引进了包装材料项目一个。

(二)农业和农村经济蓬勃发展。在农业结构调整上,我们突出抓好了葡萄生产、苗木繁育、畜牧养殖、林业生产、龙头企业建设等项工作,有效地促进了农业和农村经济发展。我们以建设“鲁西葡萄第一镇”为目标,切实搞好产前、产中、产后一条龙服务,迅速膨胀葡萄种植面积,2005年,我镇被命名为“国家级无公害葡萄生产基地”。同时,今年全镇新发展苹果、桃、梨、杏等杂果7400亩,种植露地菜13300亩。针对王奉风大沙多、生态环境较差的现实,我们大搞植树造林,突出抓好速生片林、绿色通道、防风林带、沟渠绿化、四旁植树、农田林网建设。2005年,全镇新栽植速生杨42万株,形成了纵到底、横到边的防风固沙网络。目前,全镇木材储量近40万立方,形成了名副其实的“绿色银行”。

(三)基础设施日趋完善,为经济发展构筑“平台”。基础设施落后是制约王奉经济发展的“瓶颈”。进两年,我镇紧紧抓住“突破马西”的有利时机,内外合力,加快基础设施建设,为经济发展营造了良好环境。去年,我们在市公路局帮扶支持下,将镇驻地“一横两纵”全长5.8公里的街道进行了彻底改造。今年,我们又对镇住地中心大街两侧排供水管道进行了修建,使镇驻地交通条件得到了明显改善,有效地促进了商品流通,繁荣了市场,带动了招商引资及民营经济的发展。另外,投资185万元兴建的中学教学楼已竣工,实验楼正在建设之中;投资100多万元,新建了医院病房楼已投入使用。今年全镇10个村庄新修村村通公路38公里。新挖引黄沟渠14200米,新增河水灌溉耕地8000多亩。新架设高低压农电线路5600米。这些基础设施的改善,极大地推动了全镇经济的快速发展。

(四)劳务经济呈现出良好发展势头。针对王奉农村劳动力资源丰富的实际,我们积极开展劳务输出,大力发展劳务经济。今年以来,我镇成立了专门的劳务输出办公室,多方联系用工单位,广开输出渠道,先后向外输出劳动力3200多人,全镇在外务工人员保有量达到了7400多人,仅在青岛的务工人员就达到了1600多人。劳务经济的发展,有效地拓宽了群众增收途径,加快了群众脱贫步伐。据不完全统计,在外务工人员每个月通过邮政局汇至王奉的现金就达70多万元。我镇劳务输出的经验和做法,先后被省、市多家媒体进行了报道。

一年来,在勤政廉政方面,本人虽然取得了一些成绩,但对照党和人民的期望,自我感到还有一定差距。我决心以党的十六大精神为指针,更加廉洁从政、克己奉公,勤政为民,更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,并虚心听取人民群众的批评意见,自觉接受党和人民群众的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,团结和带领全镇人民为富民强镇、建设社会主义新农村而努力奋斗。

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法院述职述廉报告篇九

述职,就是要报告学习、思想、工作、作风的情况,特别是贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况和完成本人职责范围内的工作情况;述廉,就是要报告抓党风廉政建设的情况和带头执行廉洁从政规定的情况以及对亲属、身边工作人员加强教育、严格要求的情况。下面是xiexiebang

述职报告

的小编为你整理的《法院干部个人述职述廉报告》,仅供参考。

2013年初以来政治部紧紧围绕“全区法院院长会议暨队伍建设、反腐倡廉工作会议”和“xx法院贯彻落实高院会议精神座谈会”精神,深入开展“三项活动”,以党的建设为抓手,以能力建设为核心,以纪律作风建设为重点,以队伍管理创新为动力,“训、改、推、建”并举,全面加强队伍建设,努力为中院党组确定的八项措施的全面落实以及最终推进审判执行工作和政事务管理水平,提供强有力的队伍和组织保证。

一、主要工作

(一)继续深入学习实践科学发展观,努力践行“三个至上”指导思想

1、认真组织开展了“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动

活动中制定了《活动实施方案》,成立主题教育实践活动领导小组及办事机构(办公室和推进组),制定办公室工作职责,召开动员会。全面推进教育活动的开展。

通过集中学习教育、建立领导干部联系点制度、开展七个一活动等自我完善提高举措,以及召开座谈会、发放征求意见函等开门纳谏等措施,活动成效显著。

2、深入开展了社会主义法治理念再学习再教育活动

10月中旬根据中央政法委、最高院、自治区高院关于深入开展社会主义法治理念再学习再教育的要求,政治部紧密结合深入学习实践科学发展观回头看活动和“三项活动”及“群众观点大讨论”等活动,组织干警认真学习了胡锦涛总书记“七一”重要讲话、《社会主义法治理念读本》、《人民法院审判理念读本》等学习内容,并以王胜俊院长在深入开展社会主义法治理念再学习再教育电视电话会议重要讲话中提出的十个“深刻理解和正确把握”为思考重点。特别是深刻领会自治区高院党组书记、院长胡毅峰同志在高院党组扩大会议上提出的“六个深入”和“四个结合”的要求。认真开展了教育活动。

活动中通过集中学习、领导辅导和宣讲以及结合“公正、廉洁、为民”法官核心价值观讨论等形式,活动扎实开展。

3、年度活动亮点

一是组织xx新考录公务员参观了xx民族解放纪念馆。

二是与党办配合组织中院干警到xx村xx区第一个农村红色党支部进行了实地参观。

三是与纪检监察部门配合,为确保主题教育实践和警示教育活动取得实效,组织中院全体环节干部到保安沼廉政警示教育基地进行廉政警示教育,以促使广大干警能够经得起政治风浪和各种诱惑,做到拒腐蚀永不沾,永葆“人民法官为人民”的政治本色。

四是与党办配合积极开展了创先争优、庆祝建党90周年系列庆祝活动,如促成中院刑二庭与乌兰浩特市第八中学共建协议的签订等。

五是举办了xx法院“发扬传统、坚定信念、司法为民”主题讲演赛。

六是积极参与辖区红歌演唱会。

(二)加强队伍反腐倡廉建设,提高人民法院司法公信力

与纪检监察配合,开展了“警示教育年”活动,通过思想动员、学习文件、讨论发言,特别是通过组织观看全国、全区和法院系统重大违纪违法典型案件选编、录像片;组织干警到监狱接受服刑人员现身说法教育;组织召开干警大会对身边的违纪违法案件进行剖析;组织干警到廉政教育基地接受廉政教育;组织召开历史廉政典故和典型案例故事报告会;组织征集廉政警句、格言、文化小品竞赛活动等活动。xx法院两级领导“一岗双责”意识得到强化,廉洁自律、本职工作与反腐倡廉建设一起抓、两手硬的能力进一步提高;广大干警进一步牢固树立“以人为本、执政为民”的理念和“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观,履职能力、抵御腐蚀能力明显提升;惩防腐败体系建设全面推进,教育、监督、惩处制度进一步完善;广大干警的纪律作风、精神面貌明显转变;公正廉洁司法得到有效保障,法院形象和司法公信力进一步提升。

(三)加强人民法院宣传工作和司法文化建设,树立人民法院良好形象

1、今年重点是树立新时期人民法院和人民法官的良好形象。2013年全年共推选48个先进个人和先进集体,参加最高院、自治区党委、政府、自治区政法委、自治区高院、区委政法委等组织的典型评选活动。

2、加强人民法院文化建设。以精神文化、物质文化、制度文化建设为抓手,结合开展“学习型、团结型、创新型”机关创建活动,以第六届“天平杯”系列活动为平台,制定方案,开展丰富多彩的司法文化建设活动,充分发挥共青团组织的作用,认真做好全年主题文化活动。

(四)加强队伍业务培训,不断提升全院干警业务素质

主要是利用最高院、自治区高院教育平台,积极开展高级法官、审判业务、基层法院院长、书记员、预备法官、法官助理、人民陪审员等培训班。特别是在中院党组的支持下,不断创新培训方式,借助高等学府、区党校等培训阵地,不断扩大队伍受训面,促进xx两级法院的领导和广大干警树立依法治国、司法为民、公平正义、服务大局、党的领导的理念。

2、借助最高法院、自治区高院及区委党校培训平台,年初以来先后完成法官晋级培训、预备法官培训、传统教育培训、量刑规范化培训、行政审判培训、处级领导干部培训等共10余项、xx两级法院共有180多人次参加培训;中院、基层法院自行组织各类培训546人次;其他培训23人次。

3、举办了新考录公务员岗前任职培训班。4月19日至23日,在区委党校举办了xx法院系统新考录公务员岗前、任职培训班。来自xx各基层法院及中院的 49名新考录公务员参加了培训。培训采取面授与学习参观相结合的方式,邀请区委党校的教授为学员们讲解有关国家“十二五”规划、区委(扩大)会议精神解读、司法裁判职责的本质、社会主义和谐社会建设等方面的内容,同时组织观看警示教育录像片,增强学员的廉洁自律精神。期间21日举办“新岗位工作学习收获及如何迎接新环境、新任务的挑战”、“发扬传统坚定信念执法为民”座谈会。通过培训,不仅使刚刚加入法院队伍的新考录的公务员更加清楚了自身的岗位要求,自觉继承和大力弘扬自力更生、艰苦奋斗,解放思想、实事求是,与时俱进、改革创新,忠诚使命、无私奉献的光荣传统,进一步增强对中国特色社会主义的政治认同、理论认同、感情认同,始终坚持中国特色社会主义政治方向,更增强了他们的责任意识和团队精神。

(五)全面落实干警职级待遇,凝聚力量,鼓舞斗志

1、协助地方党委做好法院系统党的建设和领导班子建设。特别是所属基层法院领导班子的考核及班子的配备等。

2、2013年,完成xx法院系统上报法官等级审核工作。共24人,其中高级法官变动6人、一级以下晋级法官13人、首次评定法官5人。

2、2013年,完成初任法官审核工作和上报法律职务变动人员共10人。

3、根据自治区党委、高院联合发文《关于开展法官短缺问题调研活动的通知》精神,完成了1万字的《zz区法院系统关于法院法官短缺问题调研情况的报告》,填报调研表格10余份。摸清xx法院各类人员现状,及人数。已于3月份向自治区党委调研组作了专题汇报。另完成对法官维权等问题的专项调研并报高院。

4、完成了2013年考录计划上报和2013年新考录公务员补录工作。

(六)积极开展岗位练兵活动

今年根据中院党组工作部署,按照加强党的执政能力建设、构建和谐社会、实践“公正与效率”世纪主题的总体要求,以增强全体干警的司法能力、司法水平,提高人民法院维护和谐稳定、保障经济建设、维护群众根本利益的综合实力为主要目标。在xx法院系统组织继续开展了“岗位练兵”活动。目前观摩、评比、通报等各环节工作已完成。

(七)参与修订了xx法院考评目标,全面提升xx法院工作水平

根据中院党组部署,政治部依据自治区高院的绩效考核标准,参与制定并下发了《xx区中级人民法院关于2013年度基层法院目标管理绩效考核办法》、《xx 区基层法院2013年度绩效评估考核标准》和《中院机关2013年度绩效评估考核标准》。同时成立了绩效评估考核工作领导小组和工作机构,加强对此项工作的组织领导。

年初已全部完成与基层法院和中院各部门的目标管理绩效考核责任状的签订工作,同时,在政治部宣教科成立推进组,印制推进表,按季对基层法院和中院各部门进行检查、考核。

(八)进一步加强了对人民陪审员的管理

根据《最高人民法院关于人民陪审员管理办法(试行)》、《全国人民代表大会常务委员会关于完善人民陪审员制度的决定》及《最高人民法院、司法部关于人民陪审员选任、培训、考核工作的实施意见》,进一步做好了xx基层法院2013年度人民陪审员的管理、培训、选拔、任命等工作。通过培训提高陪审员履行职责的能力。特别协调有关部门,做好人民陪审员的保障工作,全面调动人民陪审员参与审判的积极性,发挥陪审员的作用,提高法院公信力。

(九)推进对口联系,加强对下工作指导

此项工作我们与高院、中院党组要求相结合,与“发扬传统、坚定信念、司法为民”主题教育实践活动相结合;与中院以前年度实施的领导联系点制度相结合;与人大代表、政协委员、党风廉政监督员“一对一”联系制度相结合。进一步完善了中院领导干部联系点制度和拓展了领导联系点工作范围。

一是制定并下发了《xx区中级人民法院关于在“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动中建立领导干部联系点的通知》。

二是将专职审委会委员和中院机关各部门负责人纳入到对口联系范围,加大对基层法院各部门和基层法庭的联系与指导。

三是在解决“软硬件”建设中存在的突出问题为重点。

进一步加强对基层工作的指导,真正做到“重心下移,精力下沉,保障下倾”,并以此促进基层司法能力和管理水平的提升。

(十)以落实自治区“三个一百”任务为契机,建立人才库,加大上挂下派、交流轮岗工作力度,促进司法能力的提升。

今年,xx法院共选派9名业务骨干在法院系统挂职锻炼,选派10名后备干部到地方党政部门或经济管理部门挂职锻炼,培养19名硕士研究生以上学历的高层次人才。

(十一)其他工作

1、与党办配合进一步做好党建工作。

2、协同主管部门对xx两级法院的机构设置和编制配备工作进行日常管理。

3、完成全院干警信息采集上报、调职晋升、工资调整、新录用和新调入人员的手续办理及年度统计等工作。并加强干部人事档案管理等工作。

二、成效

一是通过“五项活动”的开展,提高了xx法院干警,特别是党员干部对教育实践活动重要性、必要性和紧迫性认识。干警队伍的整体素质得到了全面提升。群众观念、宗旨意识、大局意识得到进一步巩固。

二是通过加强法院文化建设,xx法院工作的文化内涵得到不断充实,特别是通过演讲比赛、xx法院岗位练兵活动和“法官进社区、诉讼零距离”活动,等等。既活跃了干警的文化生活,也进一步增强了法院队伍的凝聚力和向心力。进一步加强了法院队伍的规范化管理。

三、

存在的问题和不足

通过对照自治区高院和中院党组要求和平时在工作调研活动中,发现以下问题和不足:

法院述职述廉报告篇十

20xx年,在县委和市中院的正确领导、指导下,在县人大的依法监督下,在县政府和县政协的关心支持下,我团结带领县法院班子和全院干警,全面学习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神,坚持司法为民、公正司法,以“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”为目标,紧紧围绕县委、县政府工作大局,认真履行宪法和法律赋予的职责,真抓实干、开拓创新,带领法院工作不断向前发展。全院共获得“全国维护妇女儿童权益先进集体”、“江西省文明单位”等国家级、省、市、县各级荣誉20余项,在全省法院满意度测评中位居第23位。

1、狠抓审判业务,维护公平正义。一是狠抓办案效率。针对群众反映法院办案时间较长的意见,下大力气狠抓审限问题。实行案件流程管理、严密审限监督、落实审限跟踪、领导督办、超审限通报等一系列措施,干警工作节奏明显加快,均衡结案率进一步优化;二是狠抓案件质量。严格实行案件质量评查、错案责任追究和院长、庭长、审委会质量把关,案件整体质量进一步提高。发回重审案件大幅下降50%;三是狠抓调解工作。进一步发挥“大调解”格局作用,通过诉前调解、三调联动、巡回调解等方式,努力促成对立双方达成和解,民商事案件调撤率达80.2%,刑事附带民事案件调解率达90%,切实达到定纷止争、案结事了的效果;四是狠抓执行工作。

不断创新执行举措,积极开展节假日执行、集中执行活动,建立失信人员名单曝光制度,实行疑难案件交叉执行、执行不力换员执行,进一步提高执行成功率。对执行难度大的案件,积极争取县委、人大、政府、政法委领导的支持,借助各方力量,共同解决执行难题。重大案件亲自督办,限期解决。通过这些强有力的措施,案件执行率进一步提高。全年共审结各类案件1489件,执行案件318件,比上年上升18.1%,为公民和法人挽回经济损失4630余万元。审判执行工作呈现结案率、执行率、服判率上升,发回重审、信访总量下降的“三升两降”的良好局面,为。。。的发展和稳定做出了积极贡献。

2、突出服务大局,坚持司法为民。一是服务企业发展。制定落实优化经济发展环境18条工作举措,畅通企业诉讼“绿色通道”,落实“快立、快审、快执”、“活查、活封、活扣”、“上门立案、上门调解、上门服务”等服务举措。积极稳妥审理 公司等园区企业案件68件,为企业发展保驾护航,受到园区和企业的好评。二是创新便民机制。加大巡回审判力度,组织全院审判部门深入社区、农村巡回办案,方便群众诉讼。关注弱势群体,缓减免18名困难群众诉讼费8.1万元,为困难当事人提供司法救助23.2万元。

扎实开展法官访遍社区、农(居)民和判决案件当事人的“三个访遍”活动和“‘十个一’大走访”活动,走访慰问困难群众20户,就地疏导矛盾纠纷52起。大力开展院领导接访、法官志愿者服务活动和法院宣传,使司法更加贴近群众,释放法院“正能量”。三是优化立案窗口服务。积极打造法院立案大厅文明窗口,实行首问负责、服务承诺、办事公开、文明接待、岗位责任、领导接访、判后答疑、立案调解八项制度,进一步优化一站式服务流程,为当事人提供舒适快捷的司法服务。扎实做好涉诉信访工作,妥善化解涉诉信访,全年未发生一起非正常赴省进京上访和群体性事件,获得市级“青年文明号”荣誉称号。

3、加强班子建设,严管干警队伍。一是将学习贯彻十八大、十八届三中全会精神作为重点,抓班子学习不放松,提高班子的领导力、决策力和执行力,班子领导水平和业务能力进一步提升。二是坚持民主集中制,做到集体领导和个人分工负责相结合,重大事项严格执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,班子凝聚力和战斗力进一步增强。三是带头贯彻落实中央“八项规定”、最高法院“六项措施”和省市县各级有关规定,制定落实《 县人民法院关于改进司法作风密切联系群众的工作意见》,扎实开展“改进司法作风教育”、“正风肃纪、忠诚履职”和司法廉洁教育。

严格规范公务接待、公车管理和财务管理各项制度,法院管理更加规范、严格。四是主动接受上级法院、县委、县人大和社会各界监督,积极推进法院裁判文书上网,组织开展“法院开放日”、法院“新闻发布会”活动,以公开促公正。实行干部预警管理制度,纪检组监察室每周开展审务督查,保持干警零违纪。五是积极推进法院文化建设,坚持每月集中学习制度,积极开展法学理论调研、优秀案例评选、庭审观摩等活动。建设完善电子图书阅览室、健身活动中心等文体设施。积极组织参加省市法院各类比赛活动,并取得优异成绩,丰富干警文化生活,陶冶干警情操。

1、坚持政治理论和业务学习,不断提高综合素质。 理论是行动的先导。一年来,我认真学习党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,自身思想政治素质进一步加强,党的宗旨观念进一步强化,能够正确看待和行使手中的权力,能够正确看待个人得失。注意及时更新司法知识和司法理念,使自己始终站在审判工作前沿,指导全院各项工作的顺利开展。

2、严格执行“八项规定”,加强廉政建设。充分发挥表率作用,切实履行“一岗双责”,带头严格遵守中央“八项规定”、最高法院“六项措施”等党纪条规,推动法院干部作风进一步转变。进一步树立正确的权力观、地位观、利益观,主动增强拒腐防变能力,坚持做公道正派、严谨自律、品行端正的表率。在工作和生活中坚持严谨、务实、节俭,坚决反对“四风”,坚决拒绝当事人的请客送礼,从未利用身份和职务为个人谋取私利。认真落实述职述廉、个人事项报告等制度,做到了公正司法,廉洁奉公,带领法院党风廉政建设取得明显成效。

3、坚持调查研究,增强工作的主动性和实效性。加强与人大代表、政协委员的联络,召开企业、案件当事人、律师、人民陪审员和社区群众座谈会,主动征求对法院工作的意见和建议。深入乡镇、社区进行调研,为更好的开展法院工作打下基础。撰写的法院文化建设调研报告在上级法院刊物发表,并转化为工作举措,推动法院文化建设进一步发展。

4、加强作风和道德建设,不断提高品德修养。在工作中,审慎使用手中的权利,坚持民主集中制,凝聚班子合力,不搞独断专行。在干部使用方面,严格执行干部选拔任用条例,按照任人唯贤、群众公认、注重实绩等干部任用原则,严格按照组织程序,在充分征求民意的基础上,经过集体研究决定后慎重向县委和组织部门推荐干部。在人际交往中,尊重他人,虚心听取干警的意见。工作上坚持严谨务实,生活上保持勤俭朴素,注意树立好自身形象。

总结一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但也还存在一些问题和不足:一是学习的系统性不强,学习不够深入、全面;二是深入审判一线调查研究,了解工作还不够;三求稳思想比较重,开拓创新意识不够。就法院工作而言,一是少数法官工作作风不实,办案质量和效率与人民群众的期待还有距离;二是“执行难”问题尚未从根本上解决;三是案件数量大幅上升,法官人员不足,“案多人少”的矛盾突出,等等。对于这些问题,我和党组其他同志将高度重视,认真研究,采取有力措施,努力加以克服和解决。在今后工作中,我将进一步加强学习,克服不足,以与时俱进、开拓创新的精神,求真务实,努力工作,力争为xx法院的发展作出更大的贡献,以此回报党和人民的信任。

述职人:

20xx年xx月xx日

法院述职述廉报告篇十一

一、在学习方面

1、认真学习政治理论知识,参加有益的政治活动,不断提高自身思想修养和政治理论水平。进一步提高了自己政治洞察力,牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。不断提高自身修养和政治理论水平,在思想上和政治上严格要求自己。

2、在__年参加了湖北省会计学会长江委分会组织的会计人员继续教育的学习。

3、__年4月参加了长江委电子政务系统工程财经管理信息培训。

二、在业务方面

(1)负责审核和编制会计凭证,在实际工作中,本着坚持原则、客观公正、依法办事的原则,加大各项费用控制力度,充分发挥财务的核算与监督职能,审核控制好各项开支,在财务核算工作中尽心尽职,认真处理审核每一笔业务。按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。通过认真的审核和监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。

(2)完成编制本级季度报表和基层单位汇总工作,并做到按时上报财经局。

(3)完成了中心本级__年度一上、二上的预算工作,并做到及时上报。

(4)顺利完成了__年度事业支决算报表工作,做到了数据准确、完整、真实、上报及时。

(5)__年3月,按照财经局的要求,完成了关于机关服务中心丧葬费、一次性抚恤金支出情况测算统计工作。

(6)__年3月,完成了关于水利部安排压缩出国费、车辆购置及运行费、公务接待三项经费支出情况统计表工作。

(7)__年5月,按照委领导批示精神和水利部、审计署关于开展出国费专项审计的要求,完成了对我单位__年至__年出国费使用情况进行了自查工作。

(8)__年6月,根据财经局的要求,完成了__年在职人员基本支出测算和对个人的家庭补助支出测算工作。

(9)__年8月,根据财经局的要求,完成了机关服务中心劳务费开支情况统计工作。

(10)__年8月,根据财经局的要求,完成了__年、__年培训教育费情况统计表工作。

(11)__年9月,根据财经局的要求,完成了__年调整中央国家机关和事业单位离(退)休人员补贴经费申报表工作。

(12)__年12月,根据财经局的要求,完成了机关服务中心离休人员工资情况统计表工作。

(13)按季度完成了服务业(第三产业)单位财务情况调查表工作。

(14)完成了统计各二级单位固定资产情况,进行固定资产类别统计并汇总。

(15)完成了机关服务中心工会开展“小金库”专项治理自查自纠工作。

(16)负责机关服务中心工会出纳工作,做到及时上缴工会经费和收回各单位的职工会费。

(17)认真整理和装订每个月的会计凭证及资料。

三、存在的问题

__年是以推行项目管理为主,进一步提高内部管理水平的一年,而财务工作是一个主要职能监督部门,“当好家,理好财”,是我们财务工作应尽的职责,只有不断的反省与总结,管理工作才能提高。回首过去,展望未来,我将继续在财务工作上不断努力,担好好目前的重任,将自己的工作做好。作为一名财务人员,深感肩上的责任重大,任务艰巨,总结这一年的工作,还存在着不足之处,要加强对财务业务知识的学习和培训,要不断的提高自已的业务水平和能力,使自身的会计业务知识和水平不断得到了更新和提高,适应现在的工作要求,并为将来的工作做好准备。

法院财务科述职述廉报告篇3

法院述职述廉报告篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年以来,本人认真履行管党治党第一责任人职责,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻落实党的十九大、十九届历次全会精神,坚持全面从严治党、从严治院,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作,忠实履行宪法法律职责,统筹推进疫情防控和审判执行工作,为做好“六稳”工作、落实“六保”任务提供强有力的司法保障,各项工作取得新进展。现述职述廉如下:

一、履行管党治党责任情况

一是强化理论学习。今年以来,通过召开x次党组会议、x次党组中心组学习会和党员大会等形式,组织班子成员和全院干警深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,提升干警理论能力水平。通过重点落实推进“法官看法院、法官看法官”大学习大讨论活动,教育引导干警进一步明确法院的政治属性,端正司法理念,改进司法作风。主持召开主题教育总结大会,对巩固拓展主题教育成果进行部署,安排部署政法队伍教育整顿工作,加快推进制度建设,通过制度固化成果,把教育整顿成果融入法院工作全过程各方面。带头给全院干警上专题党课x次,组织全院干警学习贯彻十九届五中、六中全会精神。

二是突出政治建设。对上级党委的重大决策部署都第一时间主持召开党组会或中心组学习会进行学习领会贯彻,确保法院工作正确的政治方向;
严格落实民主集中制,重大工作部署和重大问题都提交党组会议或院务会讨论;
严肃党内政治生活,落实了民主生活会、组织生活会和“三会一课”等制度,把党风政建设和政治纪律、工作纪律、保密纪律等纳入支部每月学习内容。落实“两个坚持”要求,确保坚持党对司法工作的绝对领导,确保人民法院工作正确方向,把旗帜鲜明讲政治贯穿法院工作始终。

三是压实从严治党责任。组织制定党组班子和班子成员党风廉政建设“主体责任”清单和“一岗双责”清单,进一步明确党风廉政建设责任的落实。推动全院深入贯彻《中国共产党政法工作条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》,教育引导干警严守政治纪律和政治规矩,切实做好重大事项请示报告工作,确保上级决策部署在法院得到不折不扣贯彻执行,确保令行禁止、政令畅通。

四是严格落实问题整改。组织对教育整顿期间党组和党组班子成员通过对照党章和检视问题共查找出存在的x个问题以及通过召开专题民主生活会检视出党组班子存在x方面x个问题,党组班子成员存在x方面x个问题开展整改工作,目前全部按要求整改完成。组织对x政法委纪律作风督查巡查反馈意见相关整改工作,对巡查反馈意见的x方面x个问题进行了全面的查摆整改,目前所有问题均整改完毕。

二、开展党风廉政建设与反腐败工作情况

(一)全面压实主体责任。本人始终坚持把抓党风廉政建设与法院工作同部署、同落实、同检查、同考核,认真落实上级党委党风廉政建设各项重大部署,通盘考虑、协调党风廉政建设与审判工作统筹推进。年初主持研究制定党风廉政建设工作要点,并对今年的党风廉政建设和反腐败工作的指导思想、工作任务、具体措施做出了明确规定和部署。组织召开2021年党风廉政建设和反腐败工作会,对部门负责人开展集体廉政谈话,压实“一岗双责”责任。每月召开党组会议讨论研究党风廉政建设和反腐败工作,分析和研判党风廉政建设形势,及时解决党风廉政建设和反腐败工作重大问题、重要案件和重大事项。

(二)扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。一是助推“作风兴市”各项工作。紧紧围绕作风兴市任务目标,深入推进法院司法作风建设,充分发挥审判职能作用,大力助推作风兴市相关工作。在落实作风兴市工作问题清单、目标清单方面,积极开展“学用政策促发展活动”,认真组织全院干警开展政策业务学习和理论学习;
组织干警集中学习讨论x法院在多元解纷方面的先进经验和做法,推进我院诉讼服务中心“两个一站式”建设相关工作。目前已按相关要求完成问题清单整改工作。在落实“对标先进、又快又好”活动事项方面,将“诉讼服务工作提质增速”作为动态优化一批已明确为“又好又快”事项,通过积极开展理论学习、业务提升、作风整顿等工作,进一步推进诉讼服务工作提质增速,并获评x先进集体。目前已顺利完成活动事项清单中“又好又快”事项的任务目标。二是督促开展廉政风险防控工作。对已形成的单位、部门和个人的《廉政风险防控登记表》进行完善细化,形成完善的监管制度,确保司法权力规范行使。落实推进纪委监委“一站(组)两网”工作,将x监察对象“互廉网”监督墙、项目资金“物廉网”监督墙、关键岗位权力清单等情况进行公示,进一步规范权力运行,为干警干事创业营造廉洁有序的环境。三是开展专项整治活动。通过落实开展从严治警“五查五整顿”、落实“三个规定”情况专项整治、“两个坚持”专题教育,“以案释德、以案释纪、以案释法”警示教育、开展虚报冒领补助和司法作风问题专项整治和重点领域突出问题专项整治等活动,加强政治建设,巩固中央八项规定落实成效,改进司法作风。四是加强党风廉政教育。以x案等典型案例,组织干警开展案例剖析和警示教育,进一步提高干警拒腐防变能力。组织干警集中观看廉政教育宣传片。带领党员干警到x博物馆参观“xx清风—xx廉政文化展”,引导干警自觉遵守各项铁规禁令。五是综合运用监督执纪“四种常态”。今年以来,组织开展集体廉政谈话、干警岗前集体廉政谈话等共x次,谈话人数达x余人次,督促领导干部认真履行“一岗双责”主体责任,提高干警廉洁意识。

(三)执行廉洁纪律情况。本人坚持做到以身作则,带头严守规矩廉洁从政,严格落实党风廉政建设主体责任,模范遵守各项“铁规禁令”,主动报告个人有关事项,不收受礼金、礼品,在工作生活上不违反有关规定,做到在管好自己的同时,管好配偶、子女和身边工作人员,自觉接受组织和群众的监督。

三、存在困难和问题

一是在落实廉政预防、警示诫勉的措施和力度还不够到位,对关键岗位、关键环节、关键人员的监督管理还存在一定不足。

二是管党治党的长效机制建设有差距。有的党支部落实全面从严治党责任方法比较单一,还停留在开会、表态等形式上,缺乏行之有效的工作方法和长效管用的制度机制,存在以“文件落实责任”等问题。

三是司法责任制综合配套改革仍需深化,信息化建设和应用仍存短板,司法服务经济社会高质量发展的措施还不够多,人案结构不相适配问题亟待解决等等。

四、下一步工作思路

一是坚持政治引领,确保党对法院工作的绝对领导。始终坚持以习近平法治思想武装头脑、指导实践、推动工作,贯彻到法院工作全过程各方面。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,牢牢坚持党对法院工作的绝对领导,坚定不移走中国特色社会主义法治道路。旗帜鲜明讲政治,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,把讲政治要求贯彻到法院党建工作、审判执行、队伍建设之中。

二是强化监督检查问责,压实管党治党“两个责任”。坚持把全面从严治党、从严治院、从严管理落到实处,认真履行“两个责任”,健全风险防控系统建设,加强日常教育管理监督。继续深化全面从严治警“五查五整顿”专项行动,抓好问题整治,推动形成正风肃纪长效机制。坚持惩治司法腐败无禁区、全覆盖、零容忍,以零容忍态度严惩司法腐败,构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。积极配合x纪委监委的工作,切实加强对我院干警的的监督和管理。

三是坚持从严治院,推进队伍革命化、正规化、专业化、职业化。坚持全面从严治党、从严治院、从严管理,扎实开展政法队伍教育整顿,严格落实防止干预司法“三项规定”等铁规禁令,确保公正廉洁司法。加强司法能力建设,提高队伍整体素质。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,激励干警担当作为。

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法院述职述廉报告篇十三

2020年我在区委领导、人大监督、政府支持、政协和社会各界民主监督以及上级法院指导关心下,在院党组的统一领导和全院干警的关心支持下,紧紧围绕法院工作大局,积极协助院长工作,圆满地完成了各项工作任务。现将一年来的工作履职情况、廉洁自律情况汇报如下:

一、树立学习意识,加强自身修养

一是坚持学习理论,提高政治坚定性。深入学习党的十九届四中、五中全会精神,学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列讲话精神,制订了个人学习计划和学习方案,坚持集中学习和个人自学,时刻学习和关注党的最新理论成果。充分利用廉洁司法教育活动集中培训和党的红色教育活动契机,通过座谈会、小组讨论、交流会等多种形式,不断丰富和深化自身的理论素养,切实提高政治坚定性。二是坚持学习业务,提高解决实际问题的能力。自觉加强专业知识的学习,重点学习《民法典》等新法律,把业务学习作为每天的必修课,主动跟进学习,不断更新法律知识,为做好本职工作奠定了坚实有力的基础。三是坚持学习领导艺术,不断提高领导水平。坚持把向理论学和向实践学结合起来,认真揣摩领导艺术,加强科学自我管理,认真倾听干警的意见和诉求,努力解决他们在工作、学习、生活中遇到的问题,最大限度调动每位干警干事创业的积极性。

二、树立勤政意识,认真履职服务

按照党组分工,我主要分管金融诉讼服务站、综合办公室、及院工会相关工作。工作中我坚持高标准严要求,高起点定位,尽职不越位,干事不越权,较为圆满地完成了各项工作任务。

一是及时化解金融矛盾,有效防范金融风险。2020年以来,金融诉讼服务站共审结各类金融案件xxx件,在全院已结案件中占比达到6.7%。除常见的金融借款合同、保险合同、追偿权纠纷、票据纠纷、信用卡纠纷、融资租赁合同纠纷等常见案由外,各类消费金融公司、第三方支付平台、互联网金融平台涉诉案件、涉及信用证融资、以营业房使用权或承租权作为担保物品进行融资产生的纠纷等新的案件类型不断涌现。法律关系复杂、利益主体多元、纠纷所涉及的专业知识较多等特点,对金融审判工作提出了更高的要求。对此,我们加强了审判指导,统一裁判尺度,组织承办法官针对法学理论和现行法律法规进行深入的学习研究,不断提高理论水平和法律素养,为审判实践提供持续的理论支撑和技术指导,使审判更为精确、细致,审判公信力和社会的认同程度不断得到提高。

二是服务大局,着力提升后勤保障能力。带领办公室全体工作人员紧紧围绕党组决策,服务好党组、服务好各庭室、服务好全院干警。特别是在疫情防控期间,凡事想在前,做在前,服务在前,做好后勤保障工作;对内顾全大局,团结协作,对外积极理顺和处理好各种工作关系,努力克服任务重、人员少的困难,注重培养办公室干警服务意识,将“为了审判,服务审判,促进审判”作为工作出发点,以高度的政治责任感、务实的工作作风和强烈的时效精神,保持办公室工作高效运转。为干警营造良好的办公环境,确保审判工作和其他各项工作的顺利开展。一年来,基础设施建设得到进一步加强,信息化建设得到进一步提升,文秘机要和信息宣传工作井然有序,车辆安全管理和档案管理更加规范,财务管理工作更加严格有序,后勤服务工作更加细致入微。

三是关心干警,扎实做好工会工作。一年来,我带领工会全体人员,站在新起点,加大工作力度,采取了一系列的送温暖活动:中秋节和重阳节对离退休老干部和生活困难的干警家庭进行走访慰问,为其解决实际困难;在机关干警过生日时,继续坚持工会赠送蛋糕、送贺卡,使每位干警职工时刻体会到院党组的关怀,还组织全院干警在济医附院进行免费查体活动;为活跃机关干警文体生活;通过开展一系列活动,增加了工会工作活力,提高了广大干警身体素质,活跃了机关干警的文体生活,增强了广大干警的凝聚力。

三、树立廉政意识,严格自律

一年来,我始终严格要求自己,认真按照党员领导干部廉洁自律的规定,牢固树立“全院一盘棋”的思想,坚持“大事讲原则、小事讲风格”,坚持民主集中制的原则,在班子中讲团结、讲大局,认真执行党组议事规则。一是全面落实党风廉政建设责任制,积极参加各项党风廉政教育活动,增强廉洁自律意识。认真领导、组织分管部门贯彻落实院党组关于党风廉政建设工作的各项部署和要求。加强对分管部门干警的廉洁勤政教育和作风纪律建设,所分管的部门年内没有出现任何违法违纪现象,形成了规范、严谨、文明、高效的良好风气。二是公正司法,廉洁自律。对审判工作,我始终坚持严格杷关,恪守自己的职责,维护法律的权威和尊严,努力追求法律效果和社会效果的有机统一。在分管部门办理重大敏感案件时,能顶住人情的压力,抗住金钱的诱惑,确保公正审判。三是加强对配偶、子女和干警的廉政教育,以身作则,为全院干警做好廉结自律的表率。并通过加强党风廉政建设和效能管理,进一步完善了廉政保证金制度和廉政谈话制度。

四、树立团结意识,自觉维护班子团结

作为领导班子的一员,我自觉坚持贯彻民主集中制原则,按照分工履行好职责,做到顾全大局,增强全局观念,服从集体领导,自觉维护领导班子的权威。在工作中,正确处理集体领导与个人分工负责的关系,紧密团结其他党组成员,摆正位置,当好助手,积极协助院长抓好分管工作。坚持在工作中做到不失职,不越权。同时注意维护团结,做到有事勤商量,思想常沟通。在用人、晋职、表彰等重大问题上,能与其他党组成员沟通,达成共识。在党组会上充分发表自已的意见,对党组决定的事坚决服从,对重大事项及时请示、汇报,并及时向下传达,不搞暗箱操作。

回顾一年来的工作,在上级领导和党组关心支持下,我认真履行了应尽的职责,取得了一定的成绩,但也存在一定不足,比如自身的理论素养、执法水平有待进一步提高,开拓创新精神有待进一步增强。在今后的工作中,我会继续坚持求真务实,尽职尽责,与时俱进,清正廉洁,进一步增强法治意识和公仆意识,扬长补短,改进工作,与院党组其他同志一起,齐心协力,共同推进法院工作的发展进步。

法院述职述廉报告篇十四

一、注重理论与实践相结合,不断拓宽业务理论水平。

本人是1988年从石油技校钻井专业毕业后参加工作的,首先从钻井工作的各个流程着手,领会操作要领,注重理论与实践相结合,很快熟悉了钻井工程这个综合性工作的规律和特点,后由于工作的需要,调入企业管理科工作,由于本人认真学习企业管理理论,很快成为独当一面的骨干,先后负责企业经营管理、节能管理、成本核算、标准化管理等工作,按时按期完成了领导交派的工作任务。1991年在吐哈油田会战时,还荣幸的获得了吐哈会战指挥部经营系统先进个人。在工作中本人注重调查研究,完成了后勤各单位经营调查分析,在不同时期和区块研究制定起草了年度承包责任制实施办法,在生产经营中其到了较好的激励作用。1992年回陕后,从企业管理科调入处工会工作,先后负责工会宣教、综合、劳动竞赛、生活保障等项工作,注重工会理论学习,这期间撰写了历届处职代会工会工作报告、先进材料等,其中有近40万发表在《长庆工会通讯》《甘肃工人报》《陕西工人报》《长庆石油报》等,期间协助主席、副主席完成了不同时期的....重点工作,本人也荣获1997年陕西省优秀工会工作者,钻一处工会也荣获长庆局三星级模范工会。1997年至xx年期间,完成了陕西教育学院的大专课程,获得大专学历。xx年12月钻井总公司整合后,本人先后完成了总公司工会筹备整合和重组建制工作,从细节着手,翻阅了大量的行业工会工作标准和条例,使工会办公室工作从一开始就起步新、标准高,xx—xx年完成了总公司职代会等工会工作报告的起草,参与组织了第一届历次职工代表大会。理顺工会办公室各项工作程序。使办公室业务工作步入正规化、制度化,指导基层工会工作正常开展,起到了传帮带作用。

二、做好生活保障工作,夯实基础工作

总公司整合后的前三年,工会工作人员少,本人大量的时间用来工会各项工作的程序理顺,在不同时期对各项工作提出实施办法,都起到较好的工作效果,工会办公室工作也跟上了总公司大发展的步伐,工会工作也步入了全局前列。近两年来的主要工作:

....计1113人进行了慰问。国庆期间慰问特困职工家庭36户,特困学生56人次。慰问新疆项目部的全体职工和五个工程项目部及壳牌项目部的部分职工共计257人。

按照局工会的要求,派送基层职工、先进模范人物,特别是从事有毒有害岗位人员按计划参加局疗休养。总公司工会先后选送185名职工去临潼、乳山、无锡、桂林等地去疗休养,并选派5个项目部25个钻井队及基层单位在生产工作中做出突出贡献的154名生产骨干到昆明、海南等地疗休养,10名局级劳模赴京观礼,2名省部级劳模出国考察,激发了职工的工作热情。

2.做好送温暖工作。组织开展了“进百家门、知千家情、暖万人心”的送温暖活动,把组织的关怀带到职工家庭,为困难职工献爱心。慰问特困职工家庭,慰问困难职工家庭186户,慰问局级以上劳模88人,慰问军属、伤残退伍困难军人、老八路86人,慰问离退休职工4000余人。总公司领导还深入到因工伤亡的职工遗属家中,送去慰问品和救助金;对家在农村、生活无依无靠的职工遗属也按规定发放了生活补助金,温暖了职工及亲人,把领导的关怀送到职工的心坎上。总公司工会还倡导发扬“一方有难、八方支援”的优良传统,发动为困难职工献爱心捐款活动,共捐款近23万元。

办公室主任述职报告

xx年,作为办公室主任,办公室的精神文明建设和安全生产

....工作都严格按照*局的总体部署,紧紧围绕行业中心工作,认真落实年度工作会议精神,深入开展了企业文化、精神文明建设、协会工作。在工作中,本人充分发挥职能作用,创新实践,不断改进工作方法,提高工作效率,增强工作的系统性、预见性、科学性,较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作情况汇报如下。

一、深化学习,提高理论水平。按照*局干部理论学习制度要求,我能坚持把学习贯穿于工作的始终,加强学习的积极性和主动性。能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和xx大精神,积极参加中心组、*局的各类学习培训、廉政教育和读书活动,联系实际,学以致用,努力营造良好学习氛围。在*局的统筹安排下,能坚持认真读书看报,博览群书,做好学习笔记和培训记录,认真撰写学习理论文章、

心得体会

以及业务工作论文。通过理论学习,增强了自己的政治敏锐性和鉴别力,增强了贯彻执行党组决策部署的信心和决心,增强了用理论指导工作的意识和能力。

二、开拓创新,理清工作思路。办公室作为*局的综合协调部门,工作服务对象既对领导又对科室,还直接接触干部职工。为此,我坚持实践第一的观点,牢固树立创新观念,强化奉献意识、参谋意识、勤政意识、窗口意识和进取意识,不断创新办公室精神文明建设和安全生产工作思路。

....一是抓调研,提供决策参考。调查研究是为领导提供科学决策的重要依据,我坚持不定期深入基层或通过电话办法,积极主动地把调查研究工作做在前面,切实掌握涉及单位发展的问题及制约**事业发展的因素,与领导“同频共振”,增强参政议政的针对性和实效性,为领导出谋划策、拾遗补缺。xx年以来,先后参加了两次5个网点的现场会,4次安全生产季度考核检查,到挂钩的**县局调研8次以上,并根据调研得到的一手情况,分别形成了工作小结、总结、交流论文,提出了包括网络协会制度在内的各项内管制度方案3多条,切实为领导科学决策提供了可靠依据。xx年撰写的《中餐与西餐中式**的遐想》,被国家局网站推荐评为行业外的全国优秀管理论文一等奖。xx年,共起草各类信息37期,简报1期,协会动态12期,上报区局工作小结9期,全年在各类报刊杂志和行业互联网站发表各类新闻、信息、论文等29篇,领导讲话、汇报等材料4多件,全年开展了专题学习报告会12场,培训教育2次,外出考察学习1次,参加各类基层调研活动1余次,干部职工参加会议和活动的出勤率明显提高。按照分工,我认真要求各网点加强信息建设,紧紧抓住*局的工作热点,拓宽信息覆盖面,掌握行业工作的重点、难点、热点问题以及对*局有指导意义的典型,及时编发信息进行反馈。

....取专门督查与分别督查相结合的办法,对*局下达的文件、会议决定、*局的重大事项以及领导临时安排的工作任务进行有效的督查,保证政令畅通。根据督办的时限和质量要求,通过询问、调研、打电话、开部门负责人协调会等形式,提高了督查质量,做到了件件有着落、事事有回音。

光阴荏苒,日月如梭,xx年的

教学

很快就过去了。回顾十六年来的教学生活,我感到很欣慰。欣慰的是我生活在一个团结的充满人情味的教师群体氛围中,尊敬的领导、热情的教师和活泼可爱的学生让我感到了大家庭般的温暖。为了参加小学高级教师的评审工作,特对本人各方面工作做一述职如下:

一、在思想上,爱国爱党,积极上进。

....学生的德育工作放到了最重要的地位。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任心强,乐于接受学校布置的各项工作,任劳任怨。在不断的学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。加快形成自己的上课风格。

做为一名共产党员,在工作中兢兢业业,严于律己、宽以待人,为人师表。能够起到模范带头作用。

二、在教育教学上,敬业爱岗,严谨治学。

一等奖”。教学质量是学校的生命线,我虽然不担任毕业班的教学工作,也深感肩负责任之重大,虽工作繁杂,但不敢懈怠,唯恐有负家长和学生。为此,我从以下几个方面努力提高教学质量。课前,我认真仔细的进行备课,根据本班学生特点,对教案进行认真的修改,课后布置的作业力求少而精,努力做到既减轻学生的负担,又提高教学质量,并且多次总结经验教训撰写论文,所发表论文也多次获奖。

....其次,教学中培养学生良好的学习习惯。针对孩子们的学习特点而进行“班级分层教学法”,从而《如何在班级中实施素质教育》论文获省级贰等奖。如教会学生预习的方法,坚持课前预习,让学生在预习中发现问题,带着问题上课,鼓励学生大胆质疑,在教学中营造民主平等的学习氛围等。再次,在教学中渗透本班的德育课题教育,充分利用教材中的好的内容对学生进行爱清洁、讲卫生的教育;如在班级开展“我给大地洗脸”,进行环境环保的教育。xx年组织我班开展了“我是开封小导游”的综合实践活动,在我的指导下,学生们和我一起努力,认真的收集资料(material),进行开封名胜古迹的调查,然后在龙亭公园、森林公园、菊花养殖基地,现场为外地游客做导游,效果非常好。受到了森林公园各地游客的好评。

办公室秘书述职报告

各位领导、同志们:

大家好!我于今年7月份有幸被选调到集团公司办公室工作。在这里,首先感谢主任及各位同事对我在工作中给予的悉心指导和热情帮助,使我能够迅速融入办公室这个团结紧张、严肃活泼的大家庭,尽快熟悉业务,进入工作角色。根据此次年终考核评议的安排部署,下面我将自己半年来在办公室的学习、工作情况向大家做一简要汇报,如有不足之处,敬请批评指正。

一、虚心学习,不断提高政治素质和业务水平。

....面对新的工作岗位、新的工作环境,具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。半年来,我一方面利用工作和业余时间认真学习了党的十七大、市委九届二次全会制定的路线、方针和政策,以及集团公司党委学习贯彻两会的重要精神,进一步提高了对党在新时期的作用和发展有中国特色社会主义的认识,提高了政治水平和驾驭实际工作的能力;另一方面虚心向周围的领导、同事学习工作经验、工作方法和相关业务知识,取人之长,补己之短,从而不仅对办公室整体业务和自己所从事的文秘工作,都有了一个从感性到理性的认识,而且通过深入的学习交流,使自身不断开阔了视野,丰富了知识,提高了修养,加深了与各位同事之间的感情,坚定了做好本职工作的信心和决心。

二、踏实工作,努力完成好领导交办的各项工作任务。

半年来,在主任的带领和同事们的支持下,自己主要做了以下几项工作:

....在**报刊发。较好地发挥了办公室的文综合职能作用。

二是精心做好会议组织和来宾接待工作。先后和其他部门同事一起参与了xx城区迁移还建工程设计审查会、工程典礼以及开工动员大会的前期筹备和会务组织工作,并且在宁夏、内蒙鄂尔多斯等兄弟单位来津考察期间,热情、周到地做好迎来送往工作,锻炼了自己的组织能力和待人接物能力。

三是积极配合做好信访工作,重点针对沿线居民反映比较强烈的噪音扰民问题,及时以电子邮件形式,向居民逐一做了详尽、细致的反馈,为维护集团公司良好的工作秩序贡献了自己的一份微薄之力。

四是牢固树立“办公室无小事”的思想,在坚持做好集团公司一周活动安排等日常事务性工作的同时,对领导临时交办的任务,如为甘肃贫困地区募集款物、电话通知会议等工作,都认真对待,及时办理,不拖延、不误事、不敷衍,尽力做到让领导放心和满意。

三、几点工作体会

一是办公室作为整个集团公司上情下达,下情上报、对内协调、对外沟通的桥梁和纽带,自己作为其中的一员,必须发扬嘴勤、眼勤、手勤、腿勤的工作作风,时刻注重言谈举止,树立办公室工作人员的良好形象,发挥好服务职能作用。

二是在完成领导交办的工作任务、特别是在应对突发事件过

....程中,既要勤请示、多汇报,又要努力培养自己独立高效稳妥处理问题的能力,当好领导的参谋和助手。

三是从事文综合工作,必须坚持理论联系实际,只有在深入调研,掌握第一手资料的基础上,才能做到行文简洁、言之有物,为领导决策反映准确信息,提供可靠依据。

四、存在的不足和今后的努力方向

半年来,在办公室领导和同事们的指导帮助下,自己虽然做了一些力所能及的工作,但还存在很多的不足:主要是阅历浅,经验少,有时遇到相对棘手的问题考虑欠周密,视角不够灵活,缺乏应变能力;对集团公司整体发展情况了解不多,理论和专业知识不够丰富,导致工作有时处于被动等等。

针对以上不足,在今后的工作中,自己一是要加强学习、深入实践、勤于动笔,不断提高思维能力和文功底;二是继续坚持正直、谦虚、朴实的工作作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,共同把办公室的工作做细做好。三是进一步强化服务意识,积极协助主任做好对内、对外的沟通、协调工作,发挥好办公室的窗口示范作用。

最后,衷心希望各位领导和同志们能够给我提出宝贵的意见和建议,以便我今后更好的胜任本职工作,争取更大的进步。

谢谢大家!

办公室副主任个人述职报告

1、精心核算,控制成本,保障公司办公用品、公关及会议用礼品等物品的正常供给。

其中:为严格控制成本预算,办公用品等低值易耗品、耗材每月平均采购5次;办公用品、ip卡月均发放180余次,即天天公司员工要到总裁办领取办公用品6次。

2、认真治理固定资产。随时对办公、通讯设备等固定资产进行登记、保管、借用和维护。

3、保证文件往来畅通,规件的存档制度。公司内部、与研究院之间的收文、发文、传阅、拟办、印发、通知、催办、签报、归档,基本做到随到随办,及时归档。完成了向院上交20**年公司档案大纲整理工作;20**、20**年公司内部、院发文件的汇总收集工作。

4、严格印章治理和介绍信的开具。公章月平均用印60余次;介绍信、证实信月均开具近30次。每次用印,开取介绍信、证实信都认真审核,做有登记。

5、规范公司车辆治理,保证公司领导活动用车的前提下的其

....他业务部门用车的调度与安排。同时,包括领导车辆出入大厦及部机关、停车证件办理与换发,与车辆相关的例行保险、保养、年检、养路费、车船税、维修等费用的请款与销帐。

6、认真做好接待、来访工作,包括总裁办对外、对内、研究院电话咨询、接听和办理,日常部门与领导访客的来访、接待与安排。

7、健全值班制度,做好防火防盗安全工作。负责安排公司日常中午、晚间与节假日的值班,与保安人员合作检查、清除公司安全隐患。

8、负责公司领导召集的会议的安排与通知。

9、治理前台日常办公事务,如新员工出入证件制作、指纹录入、工位牌制作、国际国内市内快递、名片印制、复印、饮用水、订票、信件等统一收发。其中:市内、国内、国际快递月均发送310余件,即天天要发送10余件;预订飞机票、火车票月均近30次;制作名片月均近40次;复印月均印制10000余张;饮用水月均更换80余桶。

10、安排网管员日常办公事务。包括公司及兄弟单位的计算机及网络维护、公司及事业部会议活动现场设备监控。

二、加强总裁办行政治理制度建设

1、完善总裁办行政治理制度。

20**年6-7月,配合公司《员工手册》的重新修订,在完善原

....有行政治理制度基础上制定了会议制度、公章及介绍信的治理规定、办公用品及低值易耗品的治理规定、公司客户小礼品治理规定、文件(档案)治理规定、公司通讯、电脑设备等办公设备的治理规定、办公区域清洁卫生治理办法、前台治理规定、公司安全消防治理制度、吸烟治理规定、文明吸烟安全协议等十余项行政治理制度。

2、配合公司制度,制定《关于公司礼品的制作、购买与发放的相关规定》,对公司各部门会议及相关礼品订制进行监督与治理。

3、规范公司办公会议制度,协助公司领导组织并召集公司领导办公例会,促进公司有关业务的完成。

三、完成公司有关专项工作

1、证照的年检、变更工作。办理20**-20**年的公司营业执照、组织机构代码证书、高新技术企业证书、国有资产产权证书、赴港澳商务签注备案年度登记册等有关登记、注册、年检、变更、复核等工作;完成了20**、20**年的涉外调查资格证书年检工作;配合公司领导协调及组织财务部及有关职能部门对20**、20**年的昌平科技园区注册地及税务检查进行预备工作。

....理完毕有关赴港上市10余位领导的港澳通行证的签注、新加坡签证;c、12月6日前13批赴港人员的赴港机票与外币兑换工作;d、13批人员在抵港前后在证件、机票、名片、接待联系、时间安排变化安排与通知、国际漫游办理与开通等;e、落实参加上市挂牌仪式、庆功晚宴(赴香港)嘉宾的邀请、名片制作、证件核对及机票预订等等预备工作;f、落实上市答谢酒会院领导、院机关各处室领导及其他嘉宾等50名人员的邀请、领导司机的接待等工作。

3、“非典”的防御工作。“非典”期间担任公司“非典”预防工作领导小组主要成员。协调非典期间各项工作:组织对办公区域、卫生间进行消毒;为全体员工购买、发放预防药品、口罩和体温计;制定非典时期会议、会客规章制度等工作,严格落实防治非典各项具体措施,做到了冷静、乐观地处理各种非典时期的问题。

4、公司办公区域调整的协调安排。20**年公司迁址搬家负责人之一;20**年6月、20**年3月和5月,公司组织机构调整,各部门工位调整整体协调、组织与安排。

5、公司员工集体庆祝生日活动负责人之一,负责生日礼品的选购、人员召集等。

6、20**-20**年公司大事记整理工作。

四、配合公司重大活动,做好会议后勤保障工作

1、公司领导及相关人员外事出访证件的办理及相关后勤保障

....工作。在20**中国it市场趋势论坛会(香港)、20**香港新加坡上市路演、香港挂牌上市、20**中国it市场趋势论坛会(香港,办证后因非典未能成行)、20**-20**两岸信息产业交流研讨会(台湾)、20**中国it市场趋势论坛会(香港)等赴外活动中,即20**年4月——20**年5月间共办理与换发港澳通行证件50余本、签注60余次,护照及签证办理10余次;兑换外币10余次、赴台证件5本。

相关后勤保障工作:20**-20**两岸信息产业交流研讨会(台湾)、20**中国it市场趋势论坛会(香港)参会人员个人简历预备与收集、在职证实出具、名片印制、演讲t收集、行程确认、机票确认与预订、赴外手册的内容策划、文校对与排版印制、与外方联络等。

2、公司年会系列的会议后勤保障工作。中国it市场年会、中国通信市场年会、中国it服务年会、中国it用户年会、中国信息产业经济年会等年会的有关领导邀请与请柬发放、到会确认;桌签制作;获奖企业奖牌选购与制作;车辆调度;签到用品采购;抽奖礼品定制与采购;部分贵宾与贵宾司机接待与迎送等。

....年度工作总结会;20**年于天龙源度假村举行的公司一季度工作总结暨二季度工作汇报。

4、配合人力资源部新员工培训工作。20**年6月、20**年4月代表总裁办为新员工作《总裁办的治理职能》培训。

五、密切配合财务部门做好行政费用治理

1、总裁办月度行政治理费用、公司领导三费支出预算制定。

2、总裁办相关办公开支费用(各项物业治理费、公司领导手机费、饮用水、办公复印、ip卡、名片印制、市内国内国际快递、办公用品、电脑复印机耗材、绿植租摆等、公司车辆汽油费、汽车维修、保养等)的月度结算、借款与销帐事宜。

3、总裁办行政工作人员的日常三费报销汇总、签批与发放。

4、公司领导日常三费的汇总、整理、签批、报销与发放;公司领导手机费的缴纳、差旅、客户招待的请款、结帐与销帐。

5、公司各部门日常办公支出费用的月度分摊工作,其中包括:日常领用的电话费、名片、ip卡、礼品、快递、办公用品、复印等费用的汇总、分摊。

6、在中心财务指导下,与公司财务一起完成公司半年度、年度固定资产的清理工作。

六、及时完成公司领导交办的临时、非凡的任务

1、负责安排、联络、协调与落实副院长的日常出席的活动和会议。

....2、其他公司领导交办的临时任务:如订餐安排、加班订餐、结帐、差旅费借款与销账、报销票据整理、办公用品添置、临时会议人员召集等。

七、配合党、工、团组织各种公司文娱活动

1、20**年4月组织公司员工“踏遍青山赏春光—八大处春游活动”。

2、20**年4月组织公司员工赴河北野三坡春游活动。

3、20**年6月组织公司员工在昌平信苑举行“观看足球比赛文娱活动”。

4、20**年12月参与组织“20**年迎新晚会”。

5、20**年4月参与组织公司员工赴密云雾灵山春游活动。

八、做好与上下级单位的协调工作

1、认真做好研究院的布置安排的各项工作。如20**年、20**年根据院精神协调公司员工献血活动;20**年公司员工体检活动;作为研究院“赛迪大厦餐厅服务监委会”委员履行职责,参加每月一次的评议监督工作会议,等等。

2、加强与公司子单位的联络与沟通。如与数据公司、呼叫公司、营销公关公司、展览公司等单位的联络、会议召集,以及公司领导交办的各项工作。

3、协助公司领导协调与公司各部门、下属公司、院机关各部门的工作联系。

....九、加强学习,不断提高自身素质

1、20**年12月,获得中共中心党校北京市委党校经济治理本科毕业文凭。

2、2、20**年4月,被公司列为入党积极分子参加研究院党委组织的入党积极分子培训班,思想汇报《端正入党动机,加强学习,提高素质;做好本职工作,争取早日入党》被集团报刊用。

3、3、20**年5月,被研究院团委评为20**年度优秀团员。

4、4、20**年10月,被光荣批准为中国共产党预备党员。

5、2

5、20**年在公司内部刊物上发表《平凡的责任心》;

6、2

6、0**年5月在公司内刊上发表随笔《萨瓦迪卡,泰国》。

十、小结

任职两年来,做了不少具体的工作,但仍然有许多需要不断的改进和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。这表现主要是:要进一步加强行政治理工作的计划性、系统性、科学性,提高综合分析、解决问题的能力;在完成领导交办的任务的基础上,发挥总裁办参谋助手作用;继续加强总裁办业务知识的学习,进一步提高写作水平。

总裁办的行政治理工作,看似是比较日常琐碎、不起眼的工作,但它的重要性是不言而喻的。两年来的工作,我感到既充实,....又欣慰。作为总裁办的负责人之一,我没有什么谋求利益和享受待遇的权力,有的是承担责任、带头工作的义务。既要事无巨细、认真做好具体的工作,还要进行宏观的治理。在平时的工作中,对领导交办的工作,我从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同总裁办其他几位同志的工作协调上,做到互相了解、真诚相待、互帮互学,建立了友谊,也获得了许多有益的启示。

两年来,总裁办的行政工作得到了领导和四周同事们的认可,20**年、20**年两年我被评为公司年度优秀员工,我深知荣誉的背后有我们总裁办各位同仁的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然会以平常之心对待不平常的事,勇于进取,一如既往地做好每一件事情。

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