人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，一起对今后的学习做个计划吧。我们在制定计划时需要考虑到各种因素的影响，并保持灵活性和适应性。以下我给大家整理了一些优质的计划书范文，希望对大家能够有所帮助。
秋小学总务处工作计划篇一
以学校工作计划为指导，紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，与各处室协调配合，积极完成学校交给的各项任务，为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境，确保安全万无一失。
二、工作目标
1、总务工作必须做好为教学服务，为师生的生活服务。
2、认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和维修工作，保证教育、教学、生活的顺利进行。
3、加强学校的消防安全管理工作，杜绝校园内消防安全隐患，确保校园安全。
4、加强校产管理和财务管理，落实上级相关文件精神要求。
5、加强学校绿化护理和厕所卫生工作，不断改善和美化环境。
6、管理好锅炉房的工作。
7、做好其他突发事件的处理工作。
三、工作措施
(一)抓好后勤队伍建设
提高后勤人员的业务能力，安心于后勤工作，爱岗敬业，积极为师生提供教与学的方便，确保教学教育工作正常、有序的开展。
完善的后勤管理制度，对学校的各后勤岗位，我们将进一步完善更为周详的规章制度，使后勤工作有章可循。
(二)加强安全防范工作，增强师生的安全意识
1、预防为主，防消结合，抓好学校的消防安全工作。定期组织防火安全隐患检查，及时消除火灾隐患;定期进行消防器材设施检查，落实消防器材设施责任制，对出现的问题及时整改维修。
2、加强校园用电安全管理。严格遵守行业规定，加强校园用电设备和线路的规范化管理使用，保证电气设备工作性能正常。不准私拉电线乱接开关，不准使用大功率用电器。
3、加强门卫安全管理。实行学校全封闭式管理，要求保安人员会正确使用安保器材，操作监控系统，严格校门出入制度，确保校园安全。
(三)加强校舍、校产管理
1、进一步完美校产管理制度，对于财物的损坏及时进行调查并进行维修，对于故意损坏的财物在调查的基础上，按学校制度及相关规定进行赔偿。
2、严格校产管理制度化、规范化，充分发挥常用教具、学具等教学器材和现代教学设备的作用，教师、班级、办公室等领取办公物品需办理登记手续，严禁乱拿、乱用、乱丢、乱放等不负责任的行为。
3、加强用电用水和日常检修管理，坚持勤俭节约，反对铺张浪费。
(四)坚持财务制度
1、继续认真执行学校的财务管理制度，协助校长管好用好学校有限的经费，严格报销手续，杜绝不合理支出。
2、严格执行“亮证收费”的制度，凡是物价部门未核准的费用，一律不乱收，做到任何费用，都有据可查，同时做好学校收费的公示工作，主动接受社会监督。
(六)抓好绿化管理
本学期我们将逐步完善校园的绿化工作，将校园的四周有条理、有层次的种植相应的树木，美化我们的校园。
(七)做好南操场规划工作
本学期，我校南侧操场进入了维修阶段，需要投入大量的人力与物力等。我们总务处一定做好保障、监督工作。
后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提，事关重大。在今后的工作里，总务处将继续高质量地完成自身工作，保证学校工作正常进行，为我校进一步取得良好的社会声誉做出努力。我们有决心，有信心做好学校的后勤保障工作，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。
四、工作安排
二月份：
1、配齐本学期所需的办公、卫生用品。
2、全面检修各教室灯、电源。
3、开学前对班级的书本发放到位。
4、整理桌凳、教室，做好开学准备工作。
三月份：
1、调整各班多余桌凳，维修桌凳。
2、校园安全检查。
3、楼内卫生用水工作。
4、师生饮用水工作。
5、锅炉工、锅炉房管理工作。
6、其他。
四月份：
1、取暖工作结束。
2、锅炉房安全检查。
3、教务处赛课保障工作。
五月份：
1、期中试卷印刷工作。
2、校园绿化工作。
3、南操场工作。
六月份：
1、期末试题印刷工作。
2、安全卫生检查。
七月份：
1、期末物品验收。
2、总结学校后勤工作。
3、安排寒假各项维修工作和下学期开学前的准备工作。
秋小学总务处工作计划篇二
本学期学校总务工作坚持以学校工作计划为指导，协助学校全面贯彻党的教育方针，抓好硬件建设；以学校教学工作为中心，以为教育教学服务，为教科研服务，为师生服务为宗旨，以提高后勤职工队伍素质为抓手，强化总务后勤工作的规范管理，确保后勤工作保障有力，服务到位，努力提高后勤服务工作质量,为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境。
1、坚持“以人为本”，强化队伍建设。后勤服务人员是学校组成的一部分，他们素质的好坏也关系到学校的整体素质，后勤工作人员也要加强学习，努力提高自身素质。总务处经常组织后勤工作人员认真学习岗位规范，开展谈心活动，使他们思想观念与时俱进，跟上时代步伐，思维方式与时更新，思维层次与时提升，进一步增强服务观念，明确服务宗旨。鼓励他们以自己的作用换地位，用自己良好的言行、优良的服务质量赢得师生的满意与赞誉。
2、强化管理，进一步加大考核力度。根据学校考核方案和绩效工资兑现办法及后勤各个工作岗位的目标责任，加大考核力度，加强过程考核，以激发调动每个后勤工作人员搞好服务工作的自觉性和积极性，努力提高后勤服务工作质量。
3、扎实抓好学校安全工作，做好各种安全防范措施，积极争创市“平安校园”。仍坚持每周进行一次安全检查，并认真做好记录，对不合安全规范的设施及时进行整改，将一切安全隐患消灭在萌芽状态。继续加强对学校门卫的管理工作，严格实行外来人员进校登记制度。生活管理教师在生活管理中要重视对学生进行安全教育，加强白天巡视和夜间巡查，以杜绝一些偶发事件扩大化，对学生离返校情况作详细记载，严格交接班手续。
4、切实做好教育教学的服务工作。与教育教学工作紧密配合，协调一致，主动做好相关设备的添置，维修及各种物质供应工作，为教育教学、教科研提供优质服务。
5、抓好学校卫生工作，加强对校园环境和绿化的管理。继续抓好校园文化建设，与教导处、团队协同开展多种环境教育活动，充分发挥环境的育人功能。对校园卫生包干区进行调整，明确要求，责任到人。心理健康教师要抓好学生卫生健康知识教育，充分利用橱窗、板报等对学生宣传有关卫生知识，做好环境消毒和季节流感、传染病等防治工作。
7、抓好学生伙食管理，关心师生生活。对师生伙食从采购到制作进行全过程监督管理，严防食物中毒。炊事人员要按照岗位目标责任切实做好炊事工作，不断学习钻研，提高厨艺，精心制作，学校力争在经费许可的情况下，对食堂设施进行更新改造，切实提高伙食质量。总务处要经常深入了解师生需求，及时尽力解决师生生活中的一些实际问题。
8、坚持勤俭办学，严格财务管理。严格把好日常经费使用关，杜绝一切浪费现象的发生。在经费使用上，从学校实际出发，做好校长参谋，严格核算，做到合理开支，统筹兼顾，保证重点。严守财务制度，办事坚持廉洁奉公，严格采办手续，积极推行财务公开，增强财务工作的透明度。
9、加强校产管理，充分发挥资产的功能作用。进一步明确校产管理职责，做到室室有人管、物物有人管，建立物产保管使用责任制度,尤其是一些损耗品的领用、登记与核销，并与考核挂钩。强化维修管理意识，对学校各项设施设备定期检修，做好保养维修工作，延长促用寿命，提高使用效率。
10、严格收费管理。严格按收费标准收费，收费标准公布上墙，增强收费工作的透明度。各班主任对迟交、缓交费的学生要及时进行催交。
11、积极协助学校行政和有关部门做好经费筹措、助残日活动、综合治理、普法等各项有关工作。
秋小学总务处工作计划篇三
本学期学校总务工作坚持以学校工作计划为指导，全面落实学校工作计划，坚持后勤为教育教学服务的思想。以学校教学工作为中心，以为教育教学服务，为教科研服务，为师生服务为宗旨，以提高后勤职工队伍素质为抓手，强化总务后勤工作的规范管理，确保后勤工作保障有力，服务到位，努力提高后勤服务工作质量，为师生创造一个良好的工作，学习和生活环境。为创造一个和谐校园而努力。
1、坚持"以人为本"，强化队伍建设。后勤服务人员是学校组成的一部分，他们的素质关系到学校的整体素质，后勤工作人员也要加强学习，努力提高自身素质。总务处经常组织后勤工作人员认真学习岗位规范，使他们思想观念与时俱进，跟上时代步伐，思维方式与时更新，思维层次与时提升，进一步增强服务观念，明确服务宗旨。鼓励他们用自己良好的言行，优良的服务质量赢得师生的满意与赞誉。
2、以人为本，加强校园管理，营造一个“以美促德，以美益智”的育人环境。做到真正意义上的净化、美化、绿化，为全体师生营造一个清幽雅致的校园环境。
3、坚持勤俭办学，严格财务管理。严格把好日常经费使用关，杜绝一切浪费现象的发生。在经费使用上，从学校实际出发，做好校长参谋，严格核算，做到合理开支，统筹兼顾，保证重点。严守财务制度，办事坚持廉洁奉公，严格采办手续，积极推行财务公开，增强财务工作的透明度。
4、加强校产管理，充分发挥资产的功能作用。进一步明确校产管理职责，做到室室有人管，物物有人管，建立物产保管使用责任制度，坚持谁使用谁负责保管，谁损坏谁负责赔偿的原则，对一些损耗品的领用，登记与核销，做到合理规范。强化维修管理意识，对学校各项设施设备定期检修，做好保养维修工作，延长促用寿命，提高使用效率。
5、严格收费管理。严格按收费标准收费，并且公布收费标准，增强收费工作的透明度，不乱收费。
6、做好安全工作：加强校园安全管理，牢固树立“安全第一”的责任意识;加强门卫管理，严格进出校门的登记、检查制度,加强门卫管理，严格执行学生中途离校有批条。平时要经常巡视校园环境，对重点部位设置的防盗设施、消防设施定期检查，消除不安全的隐患;努力创建文明安全的校园环境，建设学生健康成长和发展的安全校园。
八月份：
1、学校环境整治。
2、做好领导班子值日表。
3、做好所有物品的`采购工作。
九月份：
3、做好各班课本、簿册、卫生用具等分发工作。
4、班级布置、环境卫生、卫生包干等。
5、做好中秋节、“十一”节假日的领导值班和安全检查工作。
6、节前学校师生的大扫除。
十月份：
1、做好校产登记。
2、对学校所有消防器材进行一次检查。
3、对学校的照明、空调使用情况进行一次普查，发现问题及时整改。
4、安排一次全校师生的消防演练。
十一月份：
1、对各办公室财物的初查。
2、继续做好用电线路、空调、电教设备、消防设施检测维修工作。
3、校园安全卫生大检查。
十二月份：
1、安全普查工作。
2、安全讲座。
3、完成突发的零星维修。
4、做好元旦前的全校性的大扫除工作，安排好假日的领导值班。
20xx年元月份：
1、协助教导处做好全校期末考试工作。
2、校产、校具的收交检查、修理及有关结束工作。
4、总结本学期总务处工作。
总之，总务后勤人员要以服务为宗旨，树立服务意识，积极主动地为教学中心服务，为教师服务，为学生服务，保证教育教学的正常运转，为加快学校的快发展、大发展做贡献。
秋小学总务处工作计划篇四
二、工作目标
在学校校长室、党支部的领导下，进一步巩固和发展近年来后勤服务规范化、后勤工作科学化、校产管理制度化取得的管理成果，不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度，落实岗位责任制，强化各项服务的过程管理。积极探索后勤服务后勤管理工作的新路子，在试行中不断总结，逐渐完善和提高，努力做好，做优，不断提高服务意识、服务质量和服务水平。围绕学校工作中心，不断改善和美化环境，积极努力开源节流，为学校拓宽发展空间添砖加瓦。
三、主要工作及措施
（一）努力提高后勤员工的自身素质。
小学总务工作计划(2)专业水平和现代信息技术管理水平，以胜任形势的发展和工作的需要。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨，坚持管理育人、服务育人的方向，继续发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风，勤奋踏实工作，关心爱护学生，努力争作奉献。
（三）进一步完善后勤工作各项制度，认真制定落实岗位责任制。在上学年对后勤各项制度修定的基础上，进一步细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工具体职责明确，考核对照有标准，以便相互监督，确保后勤服务工作，事事有人做，人人有事做，同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的意见和要求。
（四）切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量
1、加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。
2、进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确。继续按惯例对各班级、各专用教室公物实行登记承包管理，兑现损坏赔偿制度。
3、抓好校园环境卫生管理。
4、本学期我们将在原基础上，切实加大校园各班保洁区的管理力度，加强督查，细化各部位保洁的任务和人员分配，确保教学区域全天候整洁，同时通过各种形式向师生员工进行爱护公物，保护环境的宣传教育，在师生中造成爱护公物，爱护校园一草一木的舆论氛围，积极开展美化校园，亮丽校园的活动，把创建文明校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。
（五）进一步加强开源节流的工作，管好用好学校的每一点财力、物力。
1、重点抓好学校节水节电的管理工作
2、抓好购物管理，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，凡是购物必定货比三家，尽量批发，采用教学用品领用登记制度，减少浪费。
3、认真抓好分部多功能教室装修工作。
四、具体安排
九月份：
1、制订工作计划。
2、做好分部设施添置准备工作。
3、分发书本，补齐所缺教科书，分发各种教学用品，进行饮水机消毒。
4、召开总务人员会议。
5、进行月卫生检查评比工作。
十月份：
1、实施分部设施添置工作。
2、建立班级公物损坏档案。
3、组织后勤人员业务学习。
4、进行月卫生检查评比工作。
十一月份：
1、进行安全普查工作。
2、协助红领巾广播台开展卫生教育工作。
3、进行月卫生检查评比工作。
4、法制安全讲座。
5、协助学校开展安全教育工作。
6、进行月卫生检查评比工作。
十二月份：
1、协助抓好期末考试工作。
2、做好学期结束工作。
3、总结学校后勤工作。
4、进行月卫生检查评比工作。
元月份：
1、清理校产教具。
2、做好暑假校园安全保卫工作。
3、进行卫生年度检查评比工作。
4、总务后勤人员考核工作。
秋小学总务处工作计划篇五
以“党的十九大”思想为指针，以学校工作计划为指导，以创建教育现代化、标准化校园为目标，进一步明确学校工作的“教书育人、服务育人”方向，为教育教学工作服务，为全体师生服务，努力增强服务意识，端正服务态度，厉行节约，及时做好各项服务和临时性的任务，为保障教学创造一个良好的环境。
加强常规管理，注重工作实效，继续以“教书育人、服务育人”的工作方向，认真努力做到：
1、加强学习，提高服务意识。
2、加强管理，提高服务水平。
3、加强考核，提高服务效率。
不断完善后勤工作各项制度，强化各项服务的过程管理。围绕学校工作中心，不断美化环境，积极努力开源节流，使总务工作力求做到有预见性，以确保学校工作顺利进行。
（一）继续做好各项常规工作。
1、开学初做好跟踪管理工作，对作业簿本、免费教材，办公用品、及时发放，统计入账。
2、加强校产管理工作，保证教学工作正常开展。
3、充分发挥图书室功能，加大开放力度，提高使用效率。
4、继续落实打印室、办公室、专用教室等各项设施使用制度和检查设施，做好维修工作。
5、做好学校保安工作，加大对保安工作管理和学校各项设施检查力度，做好学校安全防范工作。
6、配合学校教育教学的各项活动。
7、加强检查督促食品安全工作，严禁学生购买“三无”食品。
8、加强食堂早点管理，严格执行食品卫生法，确保师生伙食质量可靠、安全卫生。
9、加强学校安全管理，配合学校安全管理员工作。
10、加强校园建设，美化校园，营造舒适、轻松的学习环境。
（二）强学校财产管理，健全各项规章制度。
1、完善购物、验收、领取物品登记制度。
2、健全维修赔偿制度。各班需要维修请到总务处登记，以便及时维修，非正常损坏的请当事人到总务处交纳赔偿金。
3、建立打印/复印登记制度。教师需要打印各种资料、试卷需做好打印、复印登记。
4、继续完善校产管理程序，保管责任到人。继续按惯例对各班公物实行登记承包管理，兑现损坏赔偿制度，把公物的损坏、维修、赔偿与班级考核评比挂钩。
5、建立物品整理、收集制度。
总之，总务后勤工作要努力热情，要以高度责任心和事业心主动开展工作，为学校的发展作出应有贡献，力争进一步提高学校后勤服务质量。
秋小学总务处工作计划篇六
一、指导思想：
本学期，以市局、学区、和学校精神为指导，以“精细管理，优质服务”为核心，围绕学校工作的重点，以“励志”“规范”“提升”的理念，以争创教育现代化学校为动力，积极创造优质资源，提高服务质量，扎实做好总务常规工作，竭力为全体师生打造出良好的工作、学习和生活环境。
二、主要目标和工作：
(1)创建校园文化和先进学校为契机，进一步规范教学设备管理各使用，加强检查和保养。
(2)加强学校安全和保卫工作，确保校园和谐的氛围。
(3)加强食堂管理，进一步把食堂工作做细，做实、吃饱、吃好、卫生积极创造b级食堂。
(4)加强深化，绿化工作，为师生营造一个良好的教学和生活环境。
(5)加强后勤人员的规范管理，牢固树立后勤人员要以学校的需要为已任，努力为一线提供优质服务，确保学校教育秩序的正常进行，使后勤工作有条不絮地顺利开展。
(6)认真做好校产管理，加大对校产的日常监管力度，充分发挥校产的效益，落实校产的赔偿制度，明确保管责任人，谁损坏谁赔偿，提高责任心，规范设备采购申报申批制度，做到票据规范(经手人、证明人、审批人签名俱全)方可入账报销，否则无效。
(7)树立节约意识，成本意识，加强对用水，用电，打印耗材的管理，提倡勤俭节约，反对浪费。
(8)力争本学期建设一个多功能报告室的豪华软椅及配套的设施，完善教育教学的硬件建设。
(9)力争学校网站建设，方便老师教学，创设优质教学效果，提高教学质量，力争配备六年级多媒体小平台建设，完成场小1到6年级班班有网络，个个有多媒体，实现教学设备现代化。
(10)添置、配置一些必要的教育教学设备，仪器，及图书，维修一些陈旧，损坏的设备，力尽做到满足教师需要。
秋小学总务处工作计划篇七
本学期总务后勤工作以管好校产为重点,始终坚持“为教学服务,为师生服务”的原则,树立“以人为本,服务育人”的宗旨,认真做好后勤服务、财务管理、物资设备管理、环境卫生管理等各项工作。
(一)加强队伍建设、提高后勤工作人员的个人素质
加强政治理论和业务素质的学习。通过学习政策法规,学习教育教学理论,提高管理人员自身素质;掌握一定技能、提高管理水平;通过加强思想政治教育,创优质服务,树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;通过按时参加学校安排的各项学习,了解社会动态,了解学校工作中心和工作要求,为广大师生提供更优质的服务。
(二)提高服务意识,进一步树立后勤为教学服务的思想
1.总务工作是学校管理的一个重要组成部分,后勤服务是繁琐而又平凡的工作,后勤服务的好坏影响到整个学校教学工作的发展,总务工作是学校工作的基本保障。
2.进一步健全总务人员的岗位责任制,要从学校工作需要出发定岗、定责,使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责,做到事事有人管,事事有人干,事事有落实。
3.树立后勤为教学第一线服务的思想,进一步改进工作作风。要多思考、多学习、多听反映、多听意见。遇事能做的随时处理不拖拉。
4.完善“每日巡视制度”总务主任对学校环境、绿化、卫生、安全、维修、设备使用等进行每日巡视,并做好相关记录。对发现的问题及时做好处理和反馈。学校各部门、班级等提出的报修,要求在最短的时间内做好维修,并作好记录。
5.为迎接校内外开展的各项活动,如体操比赛,运动会,家长会,校内外开展的一系列活动,后勤人员必须提前准备,做好各项工作的后勤保障。
1、充分利用暑期对校产作一次必要的修理与整理,积极做好校产维护工作。
2、抓好绿化管理工作。
3、高度重视安全卫生防范工作,充分发挥全员管理的作用。
4、加强校产管理工作。
5、坚持财务制度,严肃财经纪律。
6、加强学习,更新观念,增强服务意识。
九月份:
1、进一步改善校园卫生条件。
2、检修各班门窗、课桌椅及照明电器,搞好安全防护措施。
3、分发新课本、簿籍和班级卫生用具,进行饮水机消毒。
4、各班进行大扫除,整理室内外环境卫生,确保新学期按时上课。
十月份:
1、做好“十一”黄金周安全及学校财产管理工作。
2、做好各室校产登记、汇总工作。
3、及时修补学生课桌椅、增添校园部分花草。
4、完善学校水电维修和其它维修工作,确保学校正常的教学秩序。
十一月份:
1、做好高年段学生参加义务劳动后勤工作。
2、做好安全卫生后勤工作。
3、继续做好用水、用电、绿化与安全卫生、健康教育等工作。
十二月份:
1、增强安全意识,进一步搞好校园管理和创安工作。
2、班级、各科室财产使用、管理情况检查。
一月份:
1、协助抓好期末复习考试工作。
2、班级、专用室财产清点及管理工作总评
3、制订教学设备及学生课桌椅维修计划。
4、总结学校后勤工作。
秋小学总务处工作计划篇八
以学校工作计划和上级有关工作要点为指导，围绕学校提出的“务实、质量、调整、创新、绩效”十字方针和“大胆改革，勇于创新，扎实工作，深入研究，推动教育科学和谐发展，努力打造讲一流、创特色的教育品质”的工作目标，加强后勤事务的规范性与服务性，突出创收节源。坚持后勤工作为教学服务，为师生生活服务，勤俭办学的宗旨，在后勤线的指导下，进一步强化后勤管理，搞好新校园建设，提升文化品位，做好“服务育人”这篇文章，为学校的快速发展提供后勤服务。
二、具体工作
1、加强财务管理工作。
严格执行收费制度，规范收费行为，进一步做好义务教育学校的杂费、课本费、作业本费减免工作，落实扶困助学、营养餐补助工程，重新核对低保、贫困学生等补助对象。加强对各班的收费指导，期初召开班主任会议，落实收费工作，严肃收费纪律，严格执行学校规定。切实落实对各班及马公小学的收费责任管理，对缴纳的幼儿保育费、幼儿代管费和在校用餐学生的生活费及时开具《浙江省非税收入统一票据》和《浙江省行政事业单位往来款》票据，对所收经费及时结算，分户设立。认真做好财务工作，规范财务收支，提高财会人员的业务水平。重点做好9月份开始实施的教育国库集中支付制度改革工作，加强业务学习，熟悉国库集中支付操作。继续加强与市局计财科的联系，做好义务教育阶段公用经费等各类经费的收支结算，及时向校长汇报上拨的各项经费。继续坚持“增收节支、勤俭办学”的方针，特别是学校规模扩大后，设备添置及水、电等各类日常公用开支的成倍增加，学校经费会十分紧张，所以在收入上，广开渠道，该收的尽量收齐、收足，全额入帐，在经费使用上，要精打细算，少花钱、多办事，把有限的经费用在刀刃上，该用的用，不该用的尽量节约。认真抓好学校节水节电的管理工作，隔天检查水电表运转情况，发现异常及时向校长室汇报。对办公用品、电脑耗材等使用严格控制，作好登记。
落实好学校文印室用纸制度。重点加强学校物资进出管理，落实专人负责，进一步健全物资采购、入库、出库制度，继续实施《学校物资入库审核人制度》，加强物资采购管理，逐步养成货比三家的“治家”习惯，购买的物品及时入库登记，出借物品责任到人。及时做好上拨生均公用经费及课本、作业本费的结算。为有计划地合理使用资金，期初在充分征求各线、处室的意见上，编制好预算，列出本学期预计的收入和支出部分，为校长用好经费献计献策。认真完成20xx年度的财务决算和20xx年度的部门预算工作。完善财务管理制度，严格执行财政纪律，制定学校经费使用规定。规范报销手续，及时结帐，保证帐目清楚，定期帐务公开，接受教师监督。严格按预算开支，杜绝白纸条，适应教育国库集中支付制度。按规定用好学生的课本费、作业本费。
2、认真做好食堂管理工作。
加强食堂管理，进一步办好学校食堂。认真落实好期初召开省市食堂工作会议精神，全力做好食堂规范管理和食品安全工作，加强食堂食品安全责任人的安全责任意识。本学期，食堂工作仍要坚持“卫生合格优先，学生吃饱吃好优先，环境整洁有序优先”的原则，根据市局要求积极创造条件，努力实行的“食堂管理五常法”，调整好食堂管理制度。加强配菜管理，逐步完善食堂管理领导小组的管理之职能，发挥膳管会和广大教师的作用，开展正常性的菜谱调研，倾听各方面意见，定期两周召开会议及时调整菜谱。严格执行食品配送制度，加强对市审核的定点供应摊点的沟通联系，及时了解价格、卫生等方面的信息，掌握主动权，尽可能使饭菜达到经济、营养、卫生、可口、方便，使师生满意。调整、完善验收方式，进一步增强买菜、验菜教师的主人翁意识。完善食堂货物出入库制度，及时做好出入库台账，加强对食堂人员的管理，规范他们的操作行为，提高他们的工作效率和服务质量。进一步增强食堂人员的卫生意识，认真执行《西城小学食堂人员操作行为奖罚制度》，把好食堂环境卫生、器具卫生、食品卫生关，严格操作程序，做到规范操作，遵守规章，每周1到2次对他们的操作行为、穿戴情况进行检查。继续投入一定经费，逐步添置与完善食堂设备，积极准备，朝省a级标准食堂努力。做好伙食费的收缴、结算工作，协助各班及时收齐按月用膳学生的伙食费，每月结算一次，将有关信息告之各班，收支情况张榜公布。每月进行一次食堂卫生检查，召开一次食堂人员会议，及时传达上级有关精神。协助德育处搞好学生用餐纪律，学习兄弟学校食堂管理经验，努力把食堂办得更好。
3、努力做好后勤事务工作。
做好后勤事务工作，努力为教学工作的正常开展提供必要的后勤服务。本学期学校班级规模不断扩大，教师人数继续增多，因此各种用品、用具需要量也大幅增加。开学前，集中精力搞好教室、行政办公室、教师办公室的调整、布置，办公桌椅的、学生课桌凳的添置，以改善办学条件，重新整理、配置各类基本教学用品、保洁用具，保证课本、簿册、文具、教具、纸张、粉笔、扫把、拖把、水桶等物品按时供应，促进学校教学工作的正常开展。期中，做好教学易耗品补充添置，继续完善《学校物资增添与维修责任人报告制度》，努力提高后勤服务工作的效率。尽可能保证教学设备、设施完好，做好各类设施的月查与期末检查工作，重点检查教室的课桌凳、黑板、讲台、电灯、门窗等设备、设施，并在每月末的校务会议上汇报，如遇损坏，及时修理。协助做好教室多媒体教学设备的使用管理及教学仪器、实验仪器、图书的出借、登记工作，进一步搞好图书管理电脑化，提高三机一幕、仪器图书的利用率，降低损耗率。做好退休教师工资按时发放和门诊药费的审核发放工作，完成好学年初教育统计，协助保险公司学生险的理赔工作。
4、加强财产管理工作。
认真做好校产、校具登记保管工作。学校规模不断扩大，办学条件不断改善，特别是这个暑假，校产校具大量增加，存放地点不断分散，分布在100多个教室、办公室、功能室里，保管难度增加。开学初，搞好校产校具的整理、登记工作，完善固定资产卡片，落实保管责任人，进行科学管理。平时，开展经常性的检查、抽查，期末做好收回、入库或清点工作，防止损坏散失。按照财政局要求，要及时将新增校产、校具登记入帐，将损坏校产及时报损，做到帐帐相符、帐物相符。进一步健全财产管理、出借、赔偿制度，做到出借物品按时收回，损坏物品及时按价赔偿。加强教学设备、实验仪器、图书的管理，及时维修学校的各种设备，防止损坏流失。
5、协助做好校建后续工作。
继续协助后勤线搞好校建后续工作及校园环境建设。着重做好塑胶跑道和观览式花园建设的验收结算工作，进一步做好校园绿化建设与改造，提高绿化园地的质量。继续协助校长室搞好校园整体布局，特别是协助校长室做好学校重大校建事项及校建规划调整，启动第二幢教学楼，进一步完善教学区、生活区、活动区的设施，使之特点明显，自成体系。做好校园花木养护，加强管理，搞好施肥、除草，促进花木健康成长，根据需要继续进行植树种草，购租盆花，进一步美化校园，提高校园文化品位。以学校提出的“简洁、高雅、休闲、一流”为宗旨，适时悬挂宣传学校办学思想和教育重点的条幅，营造良好的育人氛围，使广大师生在校园浓郁的人文环境中受到良好的熏陶。协助学校做好教室与部分功能室内部改造，建好教工电脑室。
三、行事历
8月份：
1.检查、维修教学设施用具及教学用品、办公设备。
2.教室、教师办公室及内部的办公桌椅和学生课桌凳等调整整理。
3.落实收费，准备票据。
4.校园清理，花木添置，布置环境。
9月份：
1.制订计划。
2.实施教育国库集中支付制度。
3.购买分发课本、簿册、笔、墨、扫把等各类教学用品，保洁用具。
4.完成学生收费，及时开好发票，编制本学期收支预算。
5.收缴餐费，食堂开伙。
6.校产校具整理登记。
7.食堂卫生检查(一)与食堂设备用品添补。食堂管理人员会议及招聘人员会议（一）。
8.两项工程资助对象落实。
9.学年初教育统计。
10.新调入教师工资及住房公积金交接。
10月份：
1.国庆节庆祝活动的有关后勤服务工作。
2.三季度账目上报、公示。
3.设施设备安全检查。
4.马公小学财务指导。
5.食堂管理人员会议及招聘人员会议（二）。 食堂卫生检查(二)。
6.校园花木养护。
7.食堂工作调研。
11月份：
1.易耗教学用品补充。
2.设备、设施安全检查。
3.文印室耗材检查。
4.食堂管理人员会议及招聘人员会议（三）。食堂卫生检查（三）。
5.期中小结。
6.学校财务入库与损耗情况调查。
12月份：
1.元旦活动后勤服务。
2.校产校具使用检查、维修。
3.食堂管理人员会议及招聘人员会议（四）。食堂卫生检查（四）。
4.财务年终决算、年报。
5.编制20xx年度部门预算。
1月份：
1.期终工作总结。
2.校产清点入库。
3.学校财务入库与损耗情况调查（二）。
4.帐目互审。
5.食堂收支结算公布。
6.学期结束前的其它后勤事务。
7.食堂管理人员会议及招聘人员会议（五）。食堂卫生检查（五）。
秋小学总务处工作计划篇九
一、指导思想：
以学校的工作计划为依据，以教育教学为中心，强化服务意识，牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的理念，深入各组、各室了解情况，及时搞好日常教学的后勤服务工作，变后勤为先行，降本增效，开源节流，全面做好学校教育教学的后勤保障工作，确保学校各项工作顺利开展。
二、工作目标
1、以学校的教育、教学工作为中心，及时提供教育、教学所必需的设施设备，有效地保证教育、教学工作的顺利进行。
2、以各项后勤管理制度为保证，为学校的一切教育教学提供优质、高效的后勤保障和服务。
3、严格执行学校各项规章管理制度，加强学校公用设备和设施的管理，帮助全体师生树立爱护公物、节约水电、珍惜劳动成果的意识。
4、力争使学校美化、净化、绿化，为全体师生创设优美的工作、学习环境。
5、校产安全工作常抓不懈，为创建平安、文明、和谐的校园打下扎实基础。
6、严格规范“义保”经费管理，规范使用学校公用经费。
三、主要工作及措施
1、切实抓好后勤常规管理，不断提高服务质量。
加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，完备购物申请手续。定期进行物品领取并做好相关记录。
2、建立财物档案。
对各班级、各教室公物实行登记承包管理，尝试兑现损坏赔偿制度，把公物的损坏维修、赔偿与班级、教师考核考绩评比挂钩。建立健全对全校物品的管理。并以此为契机对学生进行相关教育。
3、进一步开源节流，管好用好学校的每一点财力、物力
重点抓好学校节水节电的管理工作。本学期抓好购物管理，本着对工作负责的态度，在各方面管好用好每一分钱，凡购物必货比三家，尽量批发，同时加强库存物资的管理，继续采用教学用品领用登记制度、回收制度，减少浪费。
4、做好校产安全工作。
完善学校安全监控和报警系统，重点做好防盗、消防、用电安全等工作。对现有电器、办公桌椅、图书、仪器等固定资产一一登记备案。离开办公场所和教室时要及时关闭门窗、电灯、电扇等。继续做好学校的安全保卫工作，加强门卫管理，完善门卫制度，明确门卫职责。
四、具体工作安排表
八月份：
1、做好新教学楼和加固楼教室安排及课桌凳和办公室的桌、椅调配工作。
2、做好开学前校园教学设施、校舍的安全检查工作。
3、做好场地的绿化、平整、卫生工作。
二月份：
1、制订总务处工作计划。
2、做好学生课本、作业本、教学办公用品及卫生洁具的发放工作。
3、接通新楼校长办公室的电话及各个办公室的网络线。
4、做好收费监督工作。
三月份：
1、做好国庆长假安全值班检查工作。
2、做好校园花木的修剪工作。
3、做好新增设备的登记和各处室的校产清查工作，及时清理部分已经淘汰的教学设备，并做好相关报废手续。
4、做好“留守儿童之家”的布置工作。
5、做好实物台账登记工作。
四月份：
1、做好防火、防触电、防盗的三防工作检查；
2、进行校舍、校产安全排查工作；
3、班级、办公室安全用电检查；
4、了解教学设备使用情况，及时维修或更换。
五月份：
1、校园安全大检查；
2、做好出租房的水电收缴工作；
3、做好20xx学校公用经费的决算和20xx公用经费的预算编制工作。
4、做好20xx年计划设备采购及校舍维修上报工作。
六月份：
1、学期结束前的后勤事务
2、学期工作总结。
3、做好各室设备清理、维修上报工作。
4、做好暑假校园安全值班工作。
5、做好出借设备的归档工作。
秋小学总务处工作计划篇十
根据学校重新修建南楼、一校两址的特殊情况，做好分部和本部的开学前和本学期的工作，制定以下计划：
1、重视校园环境质量，维护好校园绿地，做好绿化、美化、净化工作。（土地绿化、环境美化、校园净化）重点从“净”字入手，加强对学生的教育，加强对工作人员的检查巡视，做到室外、楼道无纸屑，干净整齐无异味。
2、配备好学生的课桌椅及教师的办公用品和教学设备。
3、加强对饮水机的检测消毒工作、对食堂炊事机械安全食品加工操作的卫生的检查，食堂在开学前对所有的餐具进行严格热力消毒后才能使用，确保师生的饮食安全。
4、热情服务是食堂的宗旨，在工作中深入调查了解学生就餐情况，主动听取并征求师生意见和要求，力求做好做细让师生吃好，同时积极参加区食品卫生安全培训，确保师生员工的饮食安全。
5、学校食堂严格遵守国家卫生防疫部门规定，按照卫生、科学、安全操作，生熟食分开，禽肉类高温杀毒（鸡蛋洗净后再煮熟），坚持每天对厨具、用具、餐具用紫外线灯和热力消毒。
6、学校一日值班规范，要求门卫值班不看电视、不离岗，善于观察出入人员动态，对来访者严格询问，有出入登记手续，明确自己的职责，知道并会用报警电话号码，每晚及节假日必设报警装置。加强单位人员的夜间巡查和值班工作。白班工作人员集中精力，做好门卫安全工作，阻止闲散人员及小商贩进入校园，学生外出必须有老师的批条方可允许离校。做到值班有记录。防止或减少学校的财产丢失和损坏。
7、在校显著位置设警示牌、安全出口标志、在电话机旁贴有报警电话号码。对班级、办公室、重点部位定期进行检查，时时对教工进行安全防范的教育。使安全抽查、提示、宣传相结合，警钟长鸣，消灭隐患于萌芽中。
8、不断完善对后勤工作人员的管理，制订后勤人员道德行为规范，有制度有条文，按章办事，促进后勤工作人员不断提高自身素质，提高后勤管理服务技能。
9、后勤人员以身作则做好节省水电的工作，配合学校教育活动，发动学生自己写出警示语，自己教育自己，挑选有代表性学生作品。
10、准确及时完成教育教学大型活动的场地布置及撤场工作。
11、在学校施工期间，为确保施工的顺利进行及校师生的安全，学校挂出醒目的安全标语，对学生进行安全教育，并要求施工单位对现场安装栏板，避免事故的发生。
