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个人简历简洁版表格免费篇一
姓名
性别
男
出生日期
1986.2.21
民族
汉族
血型
o型
婚姻状况
已婚
教育程度
本科
工作年限
3年
政治面貌
群众
现有职称
无
户口所在地
黑龙江省鸡西市
现居住地
鸡西市
联系方式
电子邮箱
求职意向
期望从事职位：装配钳工
期望工作地点：鸡西市
自我评价
1、具备良好的机械制造专业基础知识，懂得机械装配的原理；
2、有较好的机械常识和制图方面的知识，能看懂零件图、装配图；
3、有装配大型机械设备的钳工经验，掌握大型机械装配流程和技巧；
4、动手能力强，熟悉各种钳工装配工具的使用、维护及日常管理；
5、能对新研发的设备进行组装，完成现场调试安装等工作。
工作经历
2009年7月-2012年7月黑龙江****工程技术有限公司
单位性质：私企
所任职位：装配钳工
工作地点：鸡西市
职责描述：
2、熟练使用各种钳工装配工具和量具，能完成新产品的试制、调试工作；
3、对气动、传动方面有一定的了解，会操作铣床，懂电路；
4、能根据领导的要求，实施改进措施和其它工作。
2009年3月-2009年6月哈尔滨**电动车技术有限公司
单位性质：私企
所任职位：装配钳工实习生
工作地点：哈尔滨市
职责描述：
2、了解各种装配工具，并能熟练使用各种专用工具；
3、协助师傅完成各种电动汽车的改制时的拆卸，制作各种支架、底架类下料及装配安装。
教育背景
2005年9月-2009年6月黑龙江**大学机械制造及其自动化专业本科
主要课程：机械制图、单片机原理与微机接口技术、金属材料及热处理、工程制图基础、工程力学、机械设计、电工电子技术、液压与气动传动等。
较系统地掌握了专业基础知识，熟知机械制造的基本原理，有一定的机械制图和识图的能力，通过在校期间的实习，较好的掌握了机械控制、装配的实际操作。
培训经历
2006年7月-2006年9月装配钳工技能培训
主要课程：钳工常用设备、安全生产知识、装配工艺流程、固定联接的装配、传动机构的装配、轴承和轴组的装配等。
通过装配技能培训，首先较全面的认识了钳工常用的各种设备，熟悉了具体如何使用，全面的了解了装配工艺流程和安全注意事项，能够保证按照操作规程和工艺流程完成工作，其次是较全面的掌握了各种不同形式的装配方法。
专业技能
有较好的制图、识图能力，能根据图纸独立完成装配工作，熟练使用各种装配工具。
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个人简历简洁版表格免费篇二
（一）
本人具有很高的可塑性，用心热忱，能够很快地进入工作主角当中。思想上进，能够严格要求自己，做事认真有职责心有耐心。
决定要做的必须把它做好。性格方面，乐观开朗，有毅力，能吃苦耐劳，有钻研潜力，能不断地学习和上进，并能够始终持续一颗平常心，随时跟上行业的发展。
适应潜力强，喜欢接触新生事物，具有亲和力，遇有不懂的能够虚心请教。
（二）
我是一个乐观开朗的人，善于与人相处，具有亲和力，对待生活充满激情，工作认真负责，有耐心，能够吃苦耐劳；大学里我系统的学习了物业管理方面的知识，熟悉物业管理相关的工作，熟悉物业管理法律法规，熟悉基本办公软件；同时我还利用时间去物业公司实习，做过保安；以前在大学里参加了许多的社团，兴趣爱好广泛。希望在物业这个行业有所发展。
（三）
对待工作认真负责，善于沟通协调有较强的组织潜力与团队精神；活泼开朗乐观上进有爱心并善于施教并行；上进心强勤于学习能不断提高自身的潜力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作潜力。
（四）
本人在工作中细心严谨，踏实肯干，有较强的职责心和进取心。并密切配合上级及同事圆满完成了公司安排的其他工作和任务。在工作上极具团队精神，注重团队合作。具备独立自主完成工作的潜力。在技能素质上能不断学习新知识，新技能，注重自身发展，以确保胜任当前工作。
（五）
我是一个用心乐观的人，对待事情认真负责用心的态度。遇到困难用心应对并努力解决。我是一个善于外交的人，喜欢交朋友。因为能够认识到不一样的人并接触不一样的人脉范围并且能够向不一样人学习到他人的优点。
个人简历简洁版表格免费篇三
有些求职者在编写个人简历时不注意个人简历中所使用的标点符号，千万不要小看个人简历中的标点符号，一个标点符号完全可以改变一段话的语气甚至意思。在个人简历中求职者最好不要使用感叹号。原因是：如果求职者在个人简历上频繁使用感叹号，会让招聘官认为求职者是一位情绪容易激动的人，在个人简历中也不便表达这么强烈的'情感。
当然还有一大部分求职者都会在个人简历中或多或少出现过的问题——错别字。在个人简历中出现错别字对求职者的个人简历来说有着强大的杀伤力。不管是中文个人简历出现错别字还是英文个人简历出现语法使用错误或者单词拼写错误都会使招聘官认为求职者的文化素养不高，或者是并不是个会用心做事的人，即便在工作中也很有可能出现很多错误。当招聘官对求职者有了这种偏见之后，相信求职者的求职之路不会顺畅。
个人简历简洁版表格免费篇四
姓名：
目前所在： 广州 年龄： 26
户口所在： 湖南 国籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民族： 汉族
培训认证： 未参加 身高： 176 cm
诚信徽章： 未申请 体重： 66 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 物业管理经理/主管：，物业管理经理/主管：
工作年限： 8 职称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,佛山,东莞
工作经历
公司性质： 国有企业所属行业：物业管理/商业中心
担任职位： 项目经理
工作描述： 于亚运城综合体育馆项目担任项目经理，参与公司亚运城项目前期筹备、前期介入工作，负责编写综合体育馆项目所以的资料工作，团队组件工作，带领团队圆满的完成了第16届亚运会及亚运残运会7项赛事物业保障工作，多次受到亚组委领导表扬。
离职原因： 项目结束
公司性质： 私营企业所属行业：房地产/建筑
担任职位： 物业经理
工作描述： 负责参与物业公司的前期组建，及盛大蓝庭项目筹建。组织编写物业公司整体管理体系文件及各部门规章制度。参与盛大蓝庭项目物业管理前期介入，针对使用管理提出可行性建议、意见;与开发商接管验收物业并跟进各项整改措施。对各项目的保修予以落实。理顺、协调与开发商、施工方的工作关系;根据项目实际情况提交所辖管理处的人员编制、运作方案，费用测算等工作，建立健全组织架构，制订管理方针、目标;制定方针目标实施的程序文件和规章制度并监督实施，保证各项管理服务工作的质量与标准，使业主满意，提高物业管理水平;合理分配、指导、协调各部门工作任务并组织指导、督导下属切实完成。定期/不定期检查各管理部门、服务岗、设备、环境等工作，及时发现问题并解决。主持业主入伙仪式及组织全面系统的收楼培训，大规模装修办理和监管，协助招商部租赁工作。熟悉物业管理的全过程。
离职原因： 公司外包
公司性质： 所属行业：
担任职位： 管理处经理助理
工作描述： 2005年7月参与天誉花园二期商场管理处的组建工作，参与编写部门作业指导书、岗位责任书、培训教材等;负责部门日常运作，包括制定管理方针、目标及实施的程序文件和规章制度并监督实施，保证各项管理服务工作的质量与标准。装修办理和监管，定期组织社区文化活动，及辖区内商铺写字楼租赁等相关事宜咨询的客户进行洽谈。
离职原因： 寻求个人发展机会, 拓宽工作目标。
公司性质： 国有企业所属行业：
担任职位： 物业管理员，03年4月通过努力晋升为客服部主管
离职原因： 寻求个人发展机会, 拓宽工作目标。
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 中央电大
专 业 一： 物业管理 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语一般 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
1、超过8年的住宅、写字楼和商场、体育场馆物业管理从业经历，从业经历贯穿上述物业的前期介入、接管验收到日常运营管理的全过程，并积累了丰富的经验，能熟练掌握《物业管理条例》、《广州市物业管理办法》以及相关的法律法规的内容，并能够与实际工作相接合并加以运用。
2、能熟练的运用office系列办公软件及internet网络的运用和汽车驾驶;
5、 能独立组织大型楼盘组团收楼入伙及相关培训;熟悉大规模的装修管理和控制。
自我评价
工作踏实、责任心强、待人诚恳、乐于助人、性格直爽,具有很强的责任感和奉献精神。
个人简历简洁版表格免费篇五
目前住地： 佛山 民族： 汉族
户 籍 地： 湖北 身高体重： 170 cm61 kg
婚姻状况： 已婚 年龄： 42 岁
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 经营/管理类：总经理、经营/管理类：总裁、经营/管理类：
工作年限： 18 职称： 高级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 20000以上 希望工作地区： 广州 佛山 广东省
公司性质： 中外合资所属行业：各种车辆制造与营销
担任职务： 集团总经理
工作描述： 2009年1月至今在广州番禺超人运输设备实业有限公司工作(中外合资企业)担任集团总经理职务。
总经理工作职责：
2.组织实施集团公司奖金、利润、分配方案，审批财务开支、会计预算报表和财务报告;
4.督促财务部门做好成本核算工作.在公司里大力推动降低成本，提高效益的活动;
6.全面提高企业员工整体素质，充分发挥员工的积极性、凝聚力，协调行动，是保证企业发展的根本。
7.协调企业与外界的关系，建立良好的外部环境，塑造企业形象，确立企业文化。在公司里全面实施绩效考核与薪酬制度管理，努力提高企业的经济效益，关心职工生活福利，达到企业与员工双赢的目的。
离职原因：
公司性质： 中外合资所属行业：各种车辆制造与营销
担任职务： 总经理〔总裁〕
工作描述： 2004年1月至2009年1月在佛山市顺德区北亚机械制造有限公司工作(中美合资企业)担任总经理职务。
总经理工作职责：
2.组织实施公司奖金、利润、分配方案，审批财务开支、会计预算报表和财务报告;
5.协调企业与外界的关系，建立良好的外部环境，塑造企业形象，确立企业文化;
6.在公司里全面实施绩效考核与薪酬管理，努力提高企业的经济效益，关心职工生活福利。
离职原因： 换个新的环境
公司性质： 外商独资所属行业：电器，电子，通信设备
担任职务： 生产副总
工作描述： 1999年10月至2004年1月在珠海市草津电机有限公司工作(日资企业)担任生产副总职务。
生产副总职责范围：
1.负责公司技术部、制造部、品质部、工艺部、机电部的正常运作;
3.指导各部门的业务活动，协调与内外部门的工作关系;
4.督促车间主管培训员工，提高生产工作能力和进行安全文明生产;
5.实行全体员工参加质量管理，人人关心质量，人人监控质量，持续推行iso9001、2000品质管理和6s现场管理。
培训学习：
1999年10月至2000年10月在日本秋田电装有限公司经过培训，在秋田公司培训的内容如下：对各部门流程的熟悉，如财务、销售、生产、质量、工艺、设备、安全、物流、人力资源、资本运营、企业宏观调控及丰田管理模式导入，精益生产等一系列的培训学习和考核。
离职原因： 谋求新的发展
公司性质： 中外合资所属行业：电器，电子，通信设备
担任职务： 工程部经理、生产部经理
工作描述： 1995年3月至1999年8月在格力电器.珠海市凌达压缩机有限公司工作(中美德合资企业)。在此工作期间，开始担任工程部经理职务;后因工作需要，同时兼任生产部经理职务,并由广东省人事厅职业技能考核鉴定，获得机电工程师【高级】职称证书。
工程部经理职责范围：
1.负责公司机修部和电工部人员的调配，各岗位的工作任务明确分工;
2.全公司的水.电.气的正常供给;
3.公司机械设备的正常运转，以及生产设备的技术改良。
生产部经理职责范围：
1.制定生产计划，处理好计划和生产协调的问题;
2.实行科学生产管理和激励机制，挖掘人之潜力，做到人尽其力，物尽其才之根本，充分有效利用人力资源，不断提高生产效率、降低成本和提高产品质量。
3.制定车间组织结构图和各级岗位责任制，按作业指导书进行作业;
4.对车间工作之协调和指导，对外部因素影响生产进度，协调解决。
离职原因： 谋求发展
公司性质： 股份制企业所属行业：各种车辆制造与营销
担任职务： 技术员〔工程师〕
工作描述： 1992年10月至1994年12月在湖北省汽车传动轴厂工作(股份制企业)，担任技术员职务，工作职责：负责生产现场工艺改进，作业指导书拟制，并不断完善。
离职原因： 工资太低
教育背景
毕业院校： 湖北大学
所学专业： 机电一体化专业 第二专业： 企业经营管理
培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语一般
国语水平： 精通 粤语水平： 一般
工作能力及其他专长
希望能在未来的岗位上为您创造更多的辉煌!
工作业绩：
1995年至1999年在格力电器.珠海市凌达压缩机有限公司工作，公司主营产品有：滚动转子式压缩机有c48、c49、c55共3个系列80多个品种，活塞式压缩机、变频压缩机;公司拥有资产3亿元，1995年员工人数1500人，年产180万台、月产15万台、日产5800台，年销售额8亿元;到1999年时，员工人数达到1900人，年产能300万台，月产5万台、日产1万台，年销售额15亿元，平均每年产能按14%的增长率上升。公司通过全员参与，设备改造，生产工艺改进，为公司提高生产效益，降低生产成本，取得了显著的成果。运用科学的管理手段：6s现场管理，看板管理，目视管理，目标管理，通过了iso9001：2000质量体系认证。
1999年至2004年在珠海市草津电机有限公司工作，协助总经理全面主持公司的经营管理，使公司投资过程顺利;公司主营空调各类电机、风扇电机、滚筒洗衣机电机、干燥机电机、摩托车用磁电机、起动电机、微电机开发生产基地和生产风扇叶等产品，公司拥有资产1200万美元，从建厂初期拥有员工800人，年产600万台、月产50万台、日产24000台、年销售额3亿元，发展到现有员工1500人，年产能1800万台、月产150万台、日产7万台、年销售额12亿元，平均每年产能按25%的增长率上升。其中设计、制造、管理、高级技术人员200多名，为保证每一个产品稳定、可靠、持久的运行，公司通过了iso9001：2000质量体系认证，iso14001环境管理体系认证，实行了全面质量管理和mrp、erp系统控制，6sigma推广，充分合理调用人力资源，现场统一规范化管理，以品质求生存，以技术为主导，以信誉求发展，以管理求效应，为公司的发展不断变革创新。
2004年1月至2009年1月在佛山市顺德区北亚机械制造有限公司工作，全面主持公司的经营管理工作，公司现拥有员工2000人，正处在飞速发展阶段，其中设计、制造、销售、管理、中高级技术人员共250多名，主要生产制造汽车零部件：轮股、离合器、小型传动轴、汽门、叉车用端子、弯管等产品，本人给企业导入新的管理模式：公司组织架构的调整，人力资源规划，部门实行了流程管理，生产规划，导入丰田管理模式，精益生产，降低成本，提高效益，财务实施了制度化管理、成本核算，第一年度销售收入5亿8仟万元，公司实施了海外销售80%、国内销售20%的营销战略，发展到现在年度销售额突破21亿人民币，公司通过了iso9001：2000质量体系认证、ts16949认证、mrp、erp系统控制，本人正在为公司获取更大的利润而奋斗!
2009年1月至今在广州番禺超人运输设备实业有限公司工作，公司旗下有金马自动停车设备有限公司，凌扬汽车部件制造有限公司，本人担任集团总经理职务，全面主持集团公司的经营管理工作。公司现拥有员工800多人，正处在飞速发展阶段，其中设计研发、技术、制造、销售、管理、中高级技术人员共150多名，主要生产制造汽车类型有半挂车、混凝土搅拌车、随车吊、专业工程车等,主要品牌有超人牌、超雄牌，其中热门车型有低平板半挂车、混凝土搅拌运输车、集装箱运输半挂车、集装箱专用半挂车、栏板半挂车、平板半挂车、平板运输车等产品，本人为企业建立并完善公司体制，资源整合，企业以人为本，推行仁性化管理，人力资源管理规划，制定和实施公司年度经营目标和三年发展战略规划、分年度、季度和月度落实并执行。部门实行了规范化、流程化、标准化、系统化管理，全面推行6s管理，公司严格按照iso9001：2008质量管理体系运作，制造部门导入丰田管理模式，精益生产，降低成本，提高效益，财务实施了制度化管理、成本核算，第一年度销售收入1亿元人民币，发展到现在年度销售额突破了6亿元人民币，公司实施了海外销售40%、国内销售60%的营销战略，以外销为突破口，实行全国销售市场和国外销售市场细分，以点连区带面的营销模式，建立销售网络与网络销售，制定了年度销售计划和方案，有计划、分阶段、分区域落实并执行，确保完成公司的经营目标，根据市场实际情况和外部环境变化，适时调整营销策略以满足公司发展的需求，已达到公司三年发展战略规划的目的。公司通过了iso9001：2008质量管理体系认证、3c认证、实施了 mrp、erp系统控制，本人正在为公司获取更大的利润而奋斗!
素质能力：
1.本人具有18年的大中型中外合资企业全盘经营管理经验，有较强的资源整合能力、分析决断能力和综合驾驭能力，具备较强的成本控制意识、现代领导者行为理念与压力承受能力。
2.具备十分丰富的企业内部控制管理实操经验，如财务、销售、生产、质量、工艺、设备、安全、物流、人力资源、资本运营、企业宏观调控等公司的一系列运作。
3.有销售战略规划经验，并大力推动销售团队的业务开拓，完成公司制定的销售目标。
4.本人具备系统的管理知识，有较强的经营能力，敏锐的经营头脑;思维敏捷有全局观念和创新能力;善于沟通，能与企业外部机构、重要客户建立良好的关系，能有效地维护并积累客户资源;电脑操作熟练。
详细个人自传
工作经历：
1992年10月至1994年12月在湖北省汽车传动轴厂工作(股份制企业)，担任技术员职务，工作职责：负责生产现场工艺改进，作业指导书拟制，并不断完善。
1995年3月至1999年8月在格力电器.珠海市凌达压缩机有限公司工作(中美德合资企业)。在此工作期间，开始担任工程部经理职务;后因工作需要，同时兼任生产部经理职务,并由广东省人事厅职业技能考核鉴定，获得机电工程师【高级】职称证书。
工程部经理职责范围：
1.负责公司机修部和电工部人员的调配，各岗位的工作任务明确分工;
2.全公司的水.电.气的正常供给;
3.公司机械设备的正常运转，以及生产设备的技术改良。
生产部经理职责范围：
1.制定生产计划，处理好计划和生产协调的问题;
2.实行科学生产管理和激励机制，挖掘人之潜力，做到人尽其力，物尽其才之根本，充分有效利用人力资源，不断提高生产效率、降低成本和提高产品质量。
3.制定车间组织结构图和各级岗位责任制，按作业指导书进行作业;
4.对车间工作之协调和指导，对外部因素影响生产进度，协调解决。
1999年10月至2004年1月在珠海市草津电机有限公司工作(日资企业)担任生产副总职务。
生产副总职责范围：
1.负责公司技术部、制造部、品质部、工艺部、机电部的正常运作;
3.指导各部门的业务活动，协调与内外部门的工作关系;
4.督促车间主管培训员工，提高生产工作能力和进行安全文明生产;
5.实行全体员工参加质量管理，人人关心质量，人人监控质量，持续推行iso9001、2000品质管理和6s现场管理。
2004年1月至2009年1月在佛山市顺德区北亚机械制造有限公司工作(中美合资企业)担任总经理职务。
总经理工作职责：
2.组织实施公司奖金、利润、分配方案，审批财务开支、会计预算报表和财务报告;
5.协调企业与外界的关系，建立良好的外部环境，塑造企业形象，确立企业文化;
6.在公司里全面实施绩效考核与薪酬管理，努力提高企业的经济效益，关心职工生活福利。
2009年1月至今在广州番禺超人运输设备实业有限公司工作(中外合资企业)担任集团总经理职务。
总经理工作职责：
2.组织实施集团公司奖金、利润、分配方案，审批财务开支、会计预算报表和财务报告;
4.督促财务部门做好成本核算工作.在公司里大力推动降低成本，提高效益的活动;
8.推动企业管理规范化，做好系统化、流程化、规范化、标准化管理工作;
9.全面提高企业员工整体素质，充分发挥员工的积极性、凝聚力，协调行动，是保证企业发展的根本。
10.协调企业与外界的关系，建立良好的外部环境，塑造企业形象，确立企业文化。在公司里全面实施绩效考核与薪酬制度管理，努力提高企业的经济效益，关心职工生活福利，达到企业与员工双赢的目的。
职位意向：总经理/总裁
个人简历简洁版表格免费篇六
姓名：___
性别：男
年龄：25
身高：175cm
居住地：南京
电话：_____
e-mail：_____
最近工作[1年3个月]
公司：__有限公司
行业：房地产开发
职位：景观设计师
学历
学历：本科
专业：园艺
学校：___农业大学
求职意向
到岗时间：可随时到岗
工作性质：全职
希望行业：房地产开发
目标地点：南京
期望月薪：面议/月
目标职能：景观设计师
工作经验
20__/8–20__/11：__有限公司[1年3个月]
所属行业：房地产开发
工程部景观设计师
1、负责景观绿化的苗木设计。
2、景观现场管理。
3、所作工程有华南植物园植物研究所景观工程的改造。
4、__植物园苏铁园的改造等。
20__/11–20__/6：__有限公司[1年7个月]
所属行业：房地产开发
设计部景观设计师
1、负责与景观设计师、公司领导、相关部门及集团专业公司的沟通。
2、全面协调景观方案、扩初、施工图的设计进度及品质。
3、审核景观图纸及与之相关的专业图纸，协调景观设计与建筑、综合管线之间的关系。
教育经历
20__/8—20__/6__农业大学园艺本科
证书
20__/12大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)
自我评价
沟通能力很强，性格开朗。有责任感和较高的工作热情，处事冷静，做事稳重积极向上。并能吃苦耐劳，具有优秀的团队合作精神。做事稳重，善于沟通，有一定的谈判能力及很强的责任心，从事工作以来，以务实、稳重、责任心强的工作态度来对待岗位职责。
个人简历简洁版表格免费篇七
求职简历怎么写？
标题一般是“个人求职简历”，然后在下面写上自己的姓名、性别、住址、政治面貌等，还要附上近期免冠照片。
接着写一下你的教育背景，这是对你受教育的总的介绍。尽量把时间等写的详细一些。
如果你学过外语（主要是英语，小语种更好）并且学的不错，可以写一下外语的水平如何。
计算机能力也很重要，可以把你所掌握的计算机的技能都写上，这样能增强你的整体素质。
然后是比较重要的实践及工作经历了，这方面要有亲身经历才行，不要弄虚作假，否则用人单位一问就能问出来。要详细的写哪个时间在哪实习，以及实习具体内容是什么。
接着可以写证明你实力的各种获奖证书，最好在求职简历后面附上证书复印件，这样更具有可信力。注意大大小小的'证书都可以写的。
还可以写一下你在学校期间所学的主干课程，让用人单位对你掌握的知识有所了解。另外还可以根据你的想法有选择性的写一些自己的兴趣爱好，以及较为详细的自我评价。
个人简历简洁版表格免费篇八
（一）
本人是设计专业大学毕业生，熟练手绘，熟练cad，3dmax，vray，photoshop等设计软件，熟练办公软件。懂画施工图，懂一定的对装饰材料和施工方法。
在生活上，我最大的特点是诚实守信，热心待人，勇于挑战自我，时间观念强，有着良好的生活习惯和正派作风。由于平易近人待人友好，所以一直以来与人相处甚是融洽，连续担任了分院的乒协的秘书长一职。
我虽刚刚毕业，但我年轻，有朝气，有能力完成任何工作。尽管我还缺乏一定的经验，但我会用时间和汗水去弥补。请领导放心，我一定会保质保量完成各项工作任务。
（二）
通过两年的社会生活，我成长了很多。我对自己这两年来的收获和感受作一个小结，并以此为我今后行动的指南。
本人对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己的工作能力，与企业同步发展。
（三）
本人掌握一定的会计基础知识，掌握一定的计算机基础知识，能熟练运用windows，word，excel，photoshopde的操作。
为人积极乐观、有耐心，遇到挫折不屈服，能够静下心来，以积极乐观的心态，耐心地想办法解决；待人诚恳有礼貌，适应能力强，可以很快地适应新的工作环境。
由于开始从事财务支持方面的工作，在职期间经过几个阶段的系统学习，在实践中积累了一定的工作经验，希望在提高自已的同时能加盟到贵公司。诚诚恳恳、执着的敬业精神是我最大的优点和财富，期待与您的面谈！
（四）
我是xx学院的一名应届毕业生，所学的专业是计算机应用，是辅助设计专业。我的基础知识扎实、专业知识过硬并且具有较深厚的专业计算机知识，是一名符合时代要求的具有复合知识技能的毕业生。
本人性格开朗，待人热情大方，具有良好的口头表达能力，善于与他人交际，有一定的组织、管理能力，工作细心、大胆、能够积极的思考、创新。
我虽然没有什么社会经验，但我能吃苦耐劳，我曾在高中有两个暑假到酒店打工，也在那洗过碗，而且我很有上进心，只要自己想做的事，从来没有做不到的，请相信我，我敢保证，选我是你们永不后悔的选择。
（五）
本人综合素质佳，能够吃苦耐劳，忠诚稳重坚守诚信正直原则，勇于挑战自我开发自身潜力；做一个主动的人，工作用心热情，为了自己的目标为了完成自己想要的事情拼命投入力量，具备良好的人品，乐于与人沟通，生活在群体之中，能够与人进行客观直接的沟通，具有较强的团队管理潜力和与人合作的精神，能够用心互动努力达成团队的目标，善于学习，勤奋务实，刻苦钻研，具备广泛的兴趣和很丰富的只是，适应潜力强，能够在很短时间内融入一个新的领域，适应他并且把他做好。
个人简历简洁版表格免费篇九
个人简历
姓名性别：女年龄：
电话：e-mail：所在地：
最高学历
学历：硕士
专业：国际政治（国际经济方向）（研究生阶段）
主修英语辅修金融（本科阶段）
学校：北京语言大学
自我评价
品学兼优，活跃激情，思维敏捷，眼界宽广，创造力、学习能力、应变能力、组织领导能力俱佳；团队协作能力强、善于交流表达、能迅速融入新的'环境；有极佳的中英文交流能力及扎实的金融、商务知识；有丰富的大会经验。
所获奖项
xx年获得校级综合三等奖学金
xx年获得社会实践奖学金
xx年获得英语翻译翻译竞赛三等奖
班级唯一“优秀毕业论文”获得者
工作经验
xx年中华人民共和国商务部亚洲司国外部级来访团接待翻译
xx年第三届印度中国合作论坛同传、交传志愿者
xx年中国印度—-经济发展与环境保护会议交传志愿者
xx年六人行英语俱乐部口语老师
xx年印度中国经济文化促进会总经理助理
xx年商业周刊（中文版）助理
xx年中国工商银行江西省分行国际业务部实习生
xx年北京语言大学助教
校内职务
北京语言大学aiesec（国际经济学商学学生联合会，全球最大的学生组织，世界第三大非政府机构）负责人。
北京语言大学英语系《鹰语》杂志社发行策划部部部长。
证书
获得英语专业八级证书（良好）
获得英语专业四级证书（良好）
获得剑桥商务英语高级（bechigher）证书
通过普通话水平测试（一级乙等）
拥有优秀的英语听、说、读、写及翻译能力
语言能力
英语（良好）：听说（良好），读写（良好）
个人简历简洁版表格免费篇十
公司名称：时代报
工作部门：排版部
公司性质：国有企业
工作行业：媒体.出版.文化传播
从事职位：文体.影视.写作.媒体类
排版设计
工作描述：
1、负责与公司内部销售及外部客户沟通报纸广告排版要求
2、按照上级需求按时准确完成报纸的排版设计工作任职资格要求
时 间：2015-1至2015-8
公司名称：路华救援有限
公司工作部门：供应商部
公司性质：外商独资
工作行业：交通.运输.物流
从事职位：行政.后勤类
行政专员.助理
工作描述：
1、派遣由呼叫中心发送的紧急案件
2、整理紧急派遣案件数据并作出相关报告并开发后备
3、针对薄弱地区每季度或每月提交相关数据报告及规划意见
4、反馈服务商及呼叫中心疑难问题并给予帮助
5、疑难案子对账不及时或困难，协助帮忙对账。
个人简历简洁版表格免费篇十一
姓名：
目前所在： 广州 年龄： 32
户口所在： 梅州 国籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民族： 汉族
培训认证： 未参加 身高： 165 cm
诚信徽章： 未申请 体重： 50 kg
人才测评： 未测评
我的特长：
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 财务主管/总帐主管：，会计经理/会计主管：，财务经理：
工作年限： 10 职称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州,东莞,深圳
工作经历
公司性质： 民营企业所属行业：批发/零售
担任职位： 财务经理
工作描述： 1、 主持日常财务、会计及税务管理工作，管理监督基础财务的工作质量;
4、 定期组织资产清查盘点，保证财产安全;
5、 确保资金的有效管理，加速资金周转，考核资金使用效果，规避资金和债务风险;
6、 完成各项财务结算、会计核算，上报财务执行情况，为管理层提供分析数据;
7、 定期清理往来帐户，及时催收和清偿款项，做好帐务核对，组织审计工作;
8、 负责部门团队建设及员工培养，制定财务内部相关指标，做好绩效考核管理;
9、 全面负责帐务问题处理及税务的协调工作，维系好与银行及税务机关的关系。
离职原因：
公司性质： 中外合资所属行业：汽车及零配件
担任职位： 会计主管
二.负责丰田通商汽车服务公司总部除往来以外的账务处理及财务分析
离职原因： 薪酬及个人发展
公司性质： 股份制企业所属行业：汽车及零配件
担任职位： 会计主管,审计
离职原因： 薪酬及个人发展
公司性质： 外商独资所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位： 成本会计
工作描述： 一.负责工业成本核算,为财务核算提供成本数据支持
二.负责新产品成本估价,为产品出口提供报价支持
离职原因： 薪酬及个人发展
志愿者经历
教育背景
毕业院校： 梅州嘉应学院
专 业 一： 会计电算化 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语良好 粤语水平： 良好
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
3、计算机操作熟练,国家计算机等级二级水平
4、有工业企业，商业企业，加工修理行业，服务业会计核算经验
5、熟悉税务法规，政策，熟悉企业财务，税务全盘运作
6、熟悉企业一般纳税人认定，小规模和一般纳税人税务财务运作流程
7、熟悉企业全盘帐务处理，企业财务制度建立与规范
自我评价
自信，良好的沟通能力，能承受各方面的工作压力，独立完成各项任务的能力!
个人简历简洁版表格免费篇十二
尊敬的领导：您好!
非常感谢您在百忙之中审阅我的自荐书，我毕业以广告艺术设计专业，很荣幸有机会向您呈上这份求职信。为了找到一份更好的工作，更好的发挥自己的才能，实现自己的人生价值，谨向各位领导作自我推荐。
我一直为热爱的工作投入了巨大的热情和精力，工作几年中，不断的对广告基础知识、设计、创意、制作等多方面力求更新。在工作中不断的学习与培养，我对这一领域的相关知识有一定的理解和掌握：会应用office、wps等办公软件，参加新东方设计师精英培养工程电脑设计培训，熟练操作：photoshop、coreldraw、illustrator、pagemaker平面设计软件(并有成功的平面设计作品)。
随着社会的不断发展，只具有专业知识是满足不了时代的需要。故我在业余时间自学了许多相关的知识，不但充实了自己，也培养了自己多方面的技能。在努力做好本质工作的同时，还不断提高综合素质。
我清楚的知道："千里之行，始于足下"，在激烈的.人才市场上，我一切得从零开始，虚心学习，开拓进取，使自己早日成为一个优秀的人才。若能成为贵公司的一员，我不会辜负您今天的选择。祝贵公司事业蒸蒸日上。
此致
敬礼!
个人简历简洁版表格免费篇十三
毕业院校：中央广播电视大学
文化程度：大专
专 业：工商管理类
专业描述：商企业管理专业是自学考试学科调整后产生的新专业。这一专业的设置是为了培养在社会主义市场经济条件下从事工商业及其他各类企业管理方面工作的专门人才。
个人简历简洁版表格免费篇十四
求职者的表达能力受限影响到的就是个人简历内容的编写，众所周知的在编写个人简历上需要有一定的技巧，而且其技巧其实就是编写的描述上。比如说工作经历上的描述，同样是在大公司工作过，表达能力好则就可以将其转换为重要的求职优势，而表达能力不好甚至可以起到反作用。此外，在个人的特长上，以及教育经历上都需要靠表达能力来描述。
用人单位在对外招聘上，都希望人才所具有的能力也多越好，不仅能够节省培训成本，还能为单位作出更多的贡献。求职者的表达能力其实就是软实力之一，表达能力好可以更好的.与人沟通，进而也能够更好的发挥团队效果。最后在个人简历上，表达能力也能直接影响到简历的内涵，是控制个人简历篇幅的重要的技能。众所周知的编写个人简历要遵循简洁明了的原则，内容不能过于空洞，也不能太过冗长，这就需要求职者的语言表达能力了。
下面是小编和大家分享的简洁个人简历空白表格，更多相关资料请点击(/jianli)，关注杂文栏目。
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